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    紀檢部工作總結 供電公司紀檢監察工作總結(通用5篇)

    時間:2025-05-01 作者:翰墨

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    紀檢部工作總結 供電公司紀檢監察工作總結篇一

    xx,在市公司黨委和縣委、政府的統一領導下,我司紀檢監察部門認真貫徹遵循黨中央、盛市紀委關于反腐朽工作的總體要求、基本原則、領導機制和工作格局,結合公司工作實際,將黨風廉政建設與企業日常工作相結合,以爭創先進為目標,以學習貫徹黨章,發揮黨員先鋒模范活動為動力,以構建與我司電力管理現狀相適應的教育、制度、監督并重的懲治和預防腐朽體系為抓手,緊扣作風建設和創建服務品牌活動,不斷加強領導、組織和工作力度,堅持從嚴治黨、從嚴治企,一年來黨風廉政建設工作取得了明顯成效。

    (一)、在公司上下全力開展廉政教育,重點學習了中紀委第xx屆二次全會精神、(中國共產黨紀律處分條例)及其(實施綱要),黨的三大作風、電網公司(八條禁令),中共市紀委第三次全會精神、市預防職務犯罪工作會議精神、電網公司反腐倡廉宣傳教育暨廉潔文化建設工作要點等。特別是今年開展了以“講黨性、重品行、作表率“為主題的廉潔自律教育月活動和貫徹學習“七個不準”活動,都取得了明顯成績。

    (三)、加強公司廉政文化建設,不斷提高黨員干部拒腐防變能力。為充分發揮廉政文化的教育、示范、熏陶、導向作用,更好地貫徹執行(關于建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐朽體系的實施綱要),促進公司黨風廉政建設各項工作的深入開展,公司主辦了刊物(威信電力),作為宣傳的主陣地,及時刊發公司黨政領導關于思想道德建設的理論文章,采用定期或不定期的方式,加大紀檢監察工作的宣傳力度,及時報道各個時期的工作動態。根據供電局紀委安排到“電力干?!边M行培訓,公司安派副總經理參加學習,系統學習紀檢監察工作相關內容,提高了對公司紀檢監察工作的領導和指導能力。在公司形成了“以廉為榮、以貪為恥”良好風尚。

    (二)、加強對財務管理的監督,是我司紀檢監察工作的重點。一是以深化全面預算管理為核心,進一步完善費用使用管理機制,強化預算執行剛性管理。將費用管理納入各部門責任考核目標,與各部門簽訂了費用管理目標責任書,加強對費用使用的考核管理。二是樹立依法經營理念,嚴格執行國家政策法規。嚴格按照國家政策進行電網規劃、建設,進行物資采購與使用管理。積極推進“五五”普法工作進程,加強法制宣傳教育。重視規范合同管理,堅持合同會審、會簽制度,對合同履行堅持跟蹤管理。三是重視加強公司法人治理結構建設,嚴格按照公司股東會、董事會、監事會議程規則和工會工作細則,進行議事和表決。對領導干部任命和調整嚴格按照相關程序進行公示和任命。三是嚴格執行財務會計制度,重視加強財務管理基礎工作,嚴格按照國家及網、省公司財務管理規定進行會計核算,定期對會計帳薄的有在記錄和實物資產、貨幣資金等進行核對、盤存,保證帳證相符、帳帳相符、帳物相符。確保信息的真實、完整、合法、可靠。四是進一步完善內部監督約束機制,定期開展內外審計,加強內部監督,加強對經濟合同簽訂、大額資金的支付的監督管理,確保企業依法經營。

    (三)、結合行業特點,全面開展專項治理商業賄賂。按照上級的統一部署,我司今年重點開展了專項治理商業賄賂工作,公司領導班子高度重視,將治理商業賄賂工作與搞好優質服務一起抓,公司成立了治理商業賄賂領導小組,負責對開展該項工作的領導,明確了主要職責,落實了日常工作機構,制定了治理商業賄賂的工作方案。公司專項治理工作包括:工程建設項目,公司物資采購(含三產、多經公司)合同簽訂執行情況,產權交易和資金管理項目;廢舊物資處理;供電服務項目(含報裝接電、電價電費);治理商業賄賂方案從制度建設入手,主要建立(工程建設管理制度);(物資采購管理辦法);(廢舊物資處理管理制度);及時上報了(商業賄賂自查情況表)等一系列表冊,其他項目主要是對群眾舉報的案件進行調查處理,通過治理商業賄賂專項工作,建立健全管理制度和長效機制,達到工作規范,有章可循的目的。用制度約束全體員工的工作行為,維護企業改革發展和穩定的大局,促進企業生產經營目標任務的如期完成。

    (五)、加大檢查督促力度。公司紀檢監察機構切實履行職責,大膽工作,嚴格監督檢查。嚴格按照黨風廉政建設責任制的實施細則和局有關文件精神開展工作,對工程承包、施工管理、合同簽訂、物資采購、電力營銷等工作監督到位,不留死角,嚴格按制度辦事,并堅持懲防結合,采取定期或不定期檢查的辦法,督促檢查各科室反腐朽工作的進展落實情況,發現問題及時處理,決不姑息遷就。有力地保證了公司黨總支對黨風廉政建設工作部署和各項措施的.貫徹落實。

    一年來,公司未發現一人因黃、賭、毒等受到刑事處分,沒有一人因賄賂受到黨紀、政紀處分,沒有重大安全事故和不穩定事件發生。

    (二)、領導干部做到廉潔自律。一年來,公司領導班子和領導干部嚴格遵守(中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則)和“四大紀律、八項要求”,牢記黨的宗旨,嚴格“八條禁令”,全心全意抓好行業工作,為基層服務,公司黨總支成員向社會公開承諾,公司領導班子和局中層干部履行書面承諾,不用權謀私,不收受禮品,不收受紅包,沒有借婚喪嫁娶大操大辦和斂財現象;通訊費用嚴格按公司辦法規定執行,超支費用一律自負。領導班子成員個個帶頭講政治,人人帶頭講紀律,自覺維護班子團結,做到了顧全大局,配合默契,互相信任,協調有力。在工作中,努力倡導求真務實,開拓進取,勤政為民,公道辦事,把熱心服務基層、熱情服務群眾作為領導干部的基本素質,塑造了勤政、廉潔、高效的形象。領導班子成員模范遵守了領導干部廉潔自律的各項規定,克己奉公,依法行政。

    (三)、抓好黨建,外樹形象,內強素質,不斷加強紀檢監察干部的自身建設。公司黨建工作以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,按照黨的xx大精神,努力提高基層黨組織的執政能力,緊緊圍繞“三重一大”工作目標夯實管理基礎,落實好南網方略。公司以五項基礎達標中“營銷與優質服務”為切入點,加強對“金牌服務迎奧運”等活動的過程監督,努力提升供電營業窗口的服務質量和服務水平。同時,我們在積極做好紀檢監察工作的同時,公司紀檢監察干部加強學習,努力提高自身的政策水平、業務能力和專業水平,理論聯系實際。上報信訪工作信息000條,上報治理商業賄賂信000條。在()、()采用信息篇,被0000采用0000篇,在0000獲得000獎勵。

    ,我司的紀檢監察工作雖然取得了一些成績,但離新形勢對電力工作的要求要有差距,面對挑戰,還存在以下不足:一是少數干部職工對黨風廉政建設工作認識不夠,理解不深,重視程度不夠;二是勤政廉政制度落實力度不夠,監督面不夠廣,不夠深,不夠細;三是監督與被監督這對矛盾的共同體依然存在,并且將長期存在。

    一、深入開展理想信念和廉潔從政教育,加強理想信念、黨風黨紀教育,廉潔從政和艱苦奮斗教育,加強對領導干部廉潔自律情況的監督檢查,教育和引導廣大黨員干部,特別是領導干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀。

    三、以治理商業賄賂為工作重點,大張旗鼓地宣傳商業賄賂存在的具體危害,堅持“兩手抓,兩手都要硬”的方針,從源頭上抓起,從容易茲生腐朽的地方抓起,預防職務犯罪,嚴厲打擊商業賄賂行為。

    四、完善黨風廉政建設責任制的簽訂工作,并按責任制考核評分標準查缺補漏,認真執行(實施細則)的各項內容,對黨風廉政建設領導小組成員實行分工負責制,分條塊落實責任,并按責任追究辦法檢查考核,發生問題嚴格追究有關負責人的責任,確保公司黨風廉政建設工作的順利開展,取得實效。

    五、加大監督力度,嚴格按照黨風廉政建設責任制的實施細則和局有關文件精神開展工作,對工程承包、施工管理、合同簽訂、物資采購、電力營銷等工作監督到位,不留死角,嚴格按制度辦事,并堅持懲防結合,發現問題及時處理,決不姑息遷就。

    六、繼續深入開展行風建設、改善公司工作作風,建立一支廉潔、高效的工作隊伍。樹立求真務實,少說多做、真抓實干的作風,在,公司支部至少召開2次民主生活會,認真對照檢查個人在工作、生活、作風上否存在的問題,切實整改。

    七、加大查辦案件力度。認真履行紀檢監察職責,嚴格執行黨的紀律。要嚴肅查辦干部職工失職瀆職、損害企業利益等違法違紀行為的案件。對客戶的檢舉材料,做到有案必查,查必有果。

    1.供電公司工作總結

    2.供電公司計量工作總結

    3.供電公司工作總結模板

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    5.供電公司年底工作總結

    6.供電公司工作總結報告

    7.供電公司年度工作總結

    8.供電公司服務工作總結

    紀檢部工作總結 供電公司紀檢監察工作總結篇二

    體系為抓手,緊扣作風建設和創建服務品牌活動,不斷加強領導、組織和工作力度,堅持從嚴治黨、從嚴治企,一年來黨風廉政建設工作取得了明顯成效。

    一、加強反腐倡廉教育,筑牢拒腐防變的思想道德防線

    (一)、在公司上下全力開展廉政教育,重點學習了中紀委第十七屆二次全會精神、《中國共產黨紀律處分條例》及其《實施綱要》,黨的三大作風、電網公司《八條禁令》,中共市紀委第三次全會精神、市預防職務犯罪工作會議精神、電網公司反腐倡廉宣傳教育暨廉潔文化建設工作要點等。特別是今年開展了以“講黨性、重品行、作表率“為主題的廉潔自律教育月活動和貫徹學習“七個不準”活動,都取得了明顯成績。

    (二)、通過總支會、經理辦公會和支部黨員大會傳達貫徹上級各部門關于黨風廉政建設會議精神,針對公司司存在的問題,加強對公司領導干部及中層干部的黨風廉政建設教育。積極開展警示教育。組織職工觀看有關廉政建設的專題片、典型案例和展覽,通過形象化教育,增強了全體職工反腐倡廉自覺性。由黨群工作部牽頭,堅持了每月1次的職工政治學習制度。抽調紀檢干部和中層干部參加紀檢培訓。通過開展上述活動,我司黨員和干部職工受到黨風廉政建設和反腐敗的深刻教育,為從源頭上預防和治理腐敗打下了堅實的基礎。

    (三)、加強公司廉政文化建設,不斷提高黨員干部拒腐防變能力。為充分發揮廉政文化的教育、示范、熏陶、導向作用,更好地貫徹執行《關于建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系的實施綱要》,促進公司黨風廉政建設各項工作的深入開展,公司主辦了刊物《威信電力》,作為宣傳的主陣地,及時刊發公司黨政領導關于思想道德建設的理論文章,采用定期或不定期的方式,加大紀檢監察工作的宣傳力度,及時報道各個時期的工作動態。根據供電局紀委安排到“電力干?!边M行培訓,公司安派副總經理參加學習,系統學習紀檢監察工作相關內容,提高了對公司紀檢監察工作的領導和指導能力。在公司形成了“以廉為榮、以貪為恥”良好風尚。

    二、加強制度建設,嚴格執行,確保反腐倡廉工作落到實處

    (一)、按照局黨委工作部署和《供電局黨風廉政建設責任制》的要求,公司認真落實黨風廉政建設責任,結合實際,黨總支書記與班子成員,總經理與各部室負責人,各部室負責人與各崗位人員層層簽定了《威信供電有限責任公司黨風廉政建設責任書》,客戶服務部門同時簽定了《行風建設責任書》。在公司領導班子調整后,及時對公司黨風廉政建設工作分工進行調整,保證建設責任得到落實。同時,結合基礎達標工作的開展,公司進一步建立完善了《黨風廉政建設責任制》、《黨風廉政建設考核辦法》、《黨風廉政建設責任追究辦法》、《紀檢監察工作制度》等制度,今年四月,公司董事長,總經理簽訂了《拒絕接受和贈送“紅包”承諾書。公司6個領導及重要崗位人員14人簽訂了〈廉潔從業承諾書〉,通過完善公司黨風廉政建設工作制度和工作內容,建立了公司“黨總支統一領導、黨政工齊抓共管、紀檢機構協調、科室站各負其責、依靠職工支持”的反腐敗領導體制和工作機制,對具體工作進行了責任分解,落實到人。按照“一崗雙責”制和“一級抓一級、層層抓落實”的原則,層層了簽訂黨風廉政建設責任狀,為我司黨風廉政責任制的開展大下了堅實的基礎。

    格按照國家及網、省公司財務管理規定進行會計核算,定期對會計帳薄的有在記錄和實物資產、貨幣資金等進行核對、盤存,保證帳證相符、帳帳相符、帳物相符。確保信息的真實、完整、合法、可靠。四是進一步完善內部監督約束機制,定期開展內外審計,加強內部監督,加強對經濟合同簽訂、大額資金的支付的監督管理,確保企業依法經營。

    (三)、結合行業特點,全面開展專項治理商業賄賂。按照上級的統一部署,我司今年重點開展了專項治理商業賄賂工作,公司領導班子高度重視,將治理商業賄賂工作與搞好優質服務一起抓,公司成立了治理商業賄賂領導小組,負責對開展該項工作的領導,明確了主要職責,落實了日常工作機構,制定了治理商業賄賂的工作方案。公司專項治理工作包括:工程建設項目,公司物資采購(含三產、多經公司)合同簽訂執行情況,產權交易和資金管理項目;廢舊物資處理;供電服務項目(含報裝接電、電價電費);治理商業賄賂方案從制度建設入手,主要建立《工程建設管理制度》;《物資采購管理辦法》;《廢舊物資處理管理制度》;及時上報了《商業賄賂自查情況表》等一系列表冊,其他項目主要是對群眾舉報的案件進行調查處理,通過治理商業賄賂專項工作,建立健全管理制度和長效機制,達到工作規范,有章可循的目的。用制度約束全體員工的工作行為,維護企業改革發展和穩定的大局,促進企業生產經營目標任務的如期完成。

    (五)、加大檢查督促力度。公司紀檢監察機構切實履行職責,大膽工作,嚴格監督檢查。嚴格按照黨風廉政建設責任制的實施細則和局有關文件精神開展工作,對工程承包、施工管理、合同簽訂、物資采購、電力營銷等工作監督到位,不留死角,嚴格按制度辦事,并堅持懲防結合,采取定期或不定期檢查的辦法,督促檢查各科室反腐敗工作的進展落實情況,發現問題及時處理,決不姑息遷就。有力地保證了公司黨總支對黨風廉政建設工作部署和各項措施的貫徹落實。

    一年來,公司未發現一人因黃、賭、毒等受到刑事處分,沒有一人因行賄受賄受到黨紀、政紀處分,沒有重大安全事故和不穩定事件發生。

    三、全面加強領導班子和領導干部廉潔自律工作

    (一)、認真堅持民主生活會制度。根據《威信供電有限責任公司黨總支關于領導干部民主生活會管理辦法》的規定和省網公司和供電局的要求,公司總支于9月21召開了領導干部專題組織生活和專題民主生活會,會議采取“職工提、自己找、互相幫”的辦法,查找了各自存在的突出問題。會前結合周圍出現的違規案件,廣泛征求了公司各科室及各各班、組的意見,并將職工意見“原汁原味”地反饋給了領導干部本人;會上,班子成員認真地開展了批評和自我批評,進行了述廉議廉活動;會后,制定了整改措施,確保了民主生活會收到實效。達到團結——批評——團結的目的,取得了良好效果,(二)、領導干部做到廉潔自律。一年來,公司領導班子和領導干部嚴格遵守《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和“四大紀律、八項要求”,牢記黨的宗旨,嚴格“八條禁令”,全心全意抓好行業工作,為基層服務,公司黨總支成員向社會公開承諾,公司領導班子和局中層干部履行書面承諾,不以權謀私,不收受禮品,不收受紅包,沒有借婚喪嫁娶大操大辦和斂財現象;通訊費用嚴格按公司辦法規定執行,超支費用一律自負。領導班子成員個個帶頭講政治,人人帶頭講紀律,自覺維護班子團結,做到了顧全大局,配合默契,互相信任,協調有力。在工作中,努力倡導求真務實,開拓進取,勤政為民,公道辦事,把熱心服務基層、熱情服務群眾作為領導干部的基本素質,塑造了勤政、廉潔、高效的形象。領導班子成員模范遵守了領導干部廉潔自律的各項規定,克己奉公,依法行政。

    (三)、抓好黨建,外樹形象,內強素質,不斷加強紀檢監察干部的自身建設。公司黨建工作以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,按照黨的十七大精神,努力提高基層黨組織的執政能力,緊緊圍繞“三重一大”工作目標夯實管理基礎,落實好南網方略。公司以五項基礎達標中“營銷與優質服務”為切入點,加強對“金牌服務迎奧運”等活動的過程監督,努力提升供電營業窗口的服務質量和服務水平。同時,我們在積極做好紀檢監察工作的同時,公司紀檢監察干部加強學習,努力提高自身的政策水平、業務能力和專業水平,理論聯系實際。上報信訪工作信息000條,上報治理商業賄賂信000條。在《》、《》采用信息篇,被0000采用0000篇,在0000獲得000獎勵。

    我司紀檢監察工作存在的問題和二000九年工作思路:,我司的紀檢監察工作雖然取得了一些成績,但離新形勢對電力工作的要求要有差距,面對挑戰,還存在以下不足:一是少數干部職工對黨風廉政建設工作認識不夠,理解不深,重視程度不夠;二是勤政廉政制度落實力度不夠,監督面不夠廣,不夠深,不夠細;三是監督與被監督這對矛盾的共同體依然存在,并且將長期存在。

    一、深入開展理想信念和廉潔從政教育,加強理想信念、黨風黨紀教育,廉潔從政和艱苦奮斗教育,加強對領導干部廉潔自律情況的監督檢查,教育和引導廣大黨員干部,特別是領導干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀。

    三、以治理商業賄賂為工作重點,大張旗鼓地宣傳商業賄賂存在的具體危害,堅持“兩手抓,兩手都要硬”的方針,從源頭上抓起,從容易茲生腐敗的地方抓起,預防職務犯罪,嚴厲打擊商業賄賂行為。

    四、完善黨風廉政建設責任制的簽訂工作,并按責任制考核評分標準查缺補漏,認真執行《實施細則》的各項內容,對黨風廉政建設領導小組成員實行分工負責制,分條塊落實責任,并按責任追究辦法檢查考核,發生問題嚴格追究有關負責人的責任,確保公司黨風廉政建設工作的順利開展,取得實效。

    五、加大監督力度,嚴格按照黨風廉政建設責任制的實施細則和局有關文件精神開展工作,對工程承包、施工管理、合同簽訂、物資采購、電力營銷等工作監督到位,不留死角,嚴格按制度辦事,并堅持懲防結合,發現問題及時處理,決不姑息遷就。

    六、繼續深入開展行風建設、改善公司工作作風,建立一支廉潔、高效的工作隊伍。樹立求真務實,少說多做、真抓實干的作風,在,公司支部至少召開2次民主生活會,認真對照檢查個人在工作、生活、作風上否存在的問題,切實整改。

    七、加大查辦案件力度。認真履行紀檢監察職責,嚴格執行黨的紀律。要嚴肅查辦干部職工失職瀆職、損害企業利益等違法違紀行為的案件。對客戶的檢舉材料,做到有案必查,查必有果。

    紀檢部工作總結 供電公司紀檢監察工作總結篇三

    一是認真學習實踐科學發展觀,努力提高理論修養,改進世界觀價值觀,做到與時俱進,開拓創新,始終和黨的各項方針政策保持高度一致。

    二是深入學習廉政法律法規,積極鉆研紀檢監察工作業務,結合工作實際創造性的抓好落實。

    三是積極學習現代管理知識,不斷更新完善自我,力求使自己適應新形勢下黨員干部工作要求。

    二、牢固樹立個人清正廉潔,為民務實良好形象

    以作風清廉、辦事公道、品德高尚為準則,樹立良好的個人形象。在作風廉潔上做到不斷進行反腐倡廉學習,提高個人廉潔自律能力,工作中大事講原則,小事講方法,事關全局的大事及時向領導匯報,并遵照領導批示執行,注重加強隊伍作風紀律建設;在辦事公道上堅持做到客觀公正看待每一個人,每一項工作,不帶個人色彩,對問題,不夸大、不縮小、不回避、不遷就、不拉小圈子、不計個人恩怨。

    在品行修養上做到嚴格要求自己,不斷做到“工作上不偷懶、作風上不?;⑸钌喜恢\私、言行上不違紀”,而且做到“處事講原則、工作講實干、廉潔將自覺、共事講團結”;帶頭遵守制度、紀律;帶頭講學習、講政治、講正氣;認真開展批評與自我批評,不回避矛盾,不爭功諉過,不只報喜不報憂,以自己的言行影響和促進鎮黨委政府班子隊伍建設。

    三、認真履行崗位職責,踏實做好各項工作

    一是把落實黨風廉政建設責任制作為工作重點,切實把黨風廉政措施落到實處。根據各年度領導分工變化,及時調整當年度黨風廉政建設領導小組成員,加強了對此項工作的領導,逐年度下發農村黨風廉政建設任務分工通知,簽定目標責任書,并把落實黨風廉政建設責任制情況納入年度目標責任考核范疇和干部政績評定的重要內容,形成了黨風廉政建設工作良好的責任機制,干部的工作責任心和政治責任感進一步增強。

    二是重視信訪矛盾糾紛排查化解,做好源頭治理。進一步完善了紀檢監察接待、管理、處置工作程序,把信訪矛盾前期預防化解工作作為重點來抓,搞好源頭治理。通過廉政風險防控管理工作進一步向村級延伸,重點排查村干部廉政風險點和開展《農村基層干部廉潔履行職責若干規定(實行)》學習相結合,在黨員群眾中樹立良好影響。鎮紀委做到有案必查,違紀必究,達到了辦理一案,警示一片,穩定一方的效果,三年以來鎮紀委接待來信來訪_件次,初核_件,初核率100%,對違紀黨員干部黨內警告處分_人,警示提醒_人。信訪了結_件。

    三是加強農村“三資”管理,有效預防資產流失。全面推行新農村集體資金、資產、資源等“三資”管理工作,通過規范化管理、陽光下運行、多元化監督等,提高了干部群眾對加強和規范鎮、村集體資產管理的認識,規范了農村集體“三資”運營,保護了農村“三資”所有者和經營者的合法權益不受侵犯,預防了集體資產流失,使集體資金、資產、資源得到了有效利用。

    四是完善機關“廉政灶”制度建設,監督實行來人接待一律在廉政灶用餐,營業性食堂做到零招待。及時向鎮主要領導提出合理化建議,逐年加大對鎮廉政灶的硬件性投入建設,不斷改善用餐環境,把“廉政灶”建設作為黨風廉政建設和反腐敗的基礎性工作來抓,建立健全各項管理制度,平時工作中任何部門和單位工作來人一律在廉政灶接待就餐,堅決杜絕進營業性食堂,餐飲票據堅決不許入賬報銷,三年來累計節約支出_萬余元。

    五是強化述職述廉制度,加大新任干部監督管理。鎮黨委、政府堅持把反腐倡廉制度建設擺在突出位置,積極推行,抓緊抓好,述廉制度全面推行,向站所長和村干部延伸。三年來共有__名鎮屬單位負責人和_名村干部向鎮黨委進行了述廉。村干部任前廉政法規考試_次_人,建立健全了對基層組織的監督制約機制,增強了干部廉潔自律和接受監督意識。

    六是扎實做好村級黨務政務公開工作。鎮黨委始終把完善村級黨務政務公開機制作為加強基層民主監督,推進依法行政的有效載體,鎮聘請村級黨務公開監督員17人,及時有效監督村級各項工作。三年來共對17個村監督公開村級財務_次,組織開展對組集體賬務清理_多次,公開_多次。通過多種措施,切實加強監督和管理,確保權力規范運行。

    黨務公開做到按時公開,內容不斷更新,公開、公正,進一步疏通和拓寬了民主管理渠道,提高了黨務工作的透明度,保護和落實了黨員群眾的知情權、決策權、參與權和監督權,全面加強了全鎮的民主政治建設。

    七是全面推進鎮紀委委員工作室制度建設,全鎮已建立鎮紀委委員工作室_個,五名鎮紀委委員從20__年_月份開始累積入戶_次,走訪困難戶、低保戶等_戶,梳理收集反映村干部的各類信息_條,立案查處違紀干部_人,給予警告處分_人,誡勉談話_人。

    自己從事紀檢監察工作三年來,工作雖然取得了一定的成績,主要是在縣紀委各位領導的正確指導和悉心幫助,鎮黨委政府的大力支持,鎮全體干部共同努力協作的結果,自己所做的工作與上級的要求還有很大的差距,還有很多不足之處。

    在今后工作中:在學習上要百尺竿頭,更進一步;在生活作風上要潔身自愛,樹立更加良好的形象;在工作上要突出重點,克服不足,干出特色,盡力履行好自己的職責,為鎮黨委政府的各項經濟工作任務順利完成做好保駕護航作用。

    紀檢部工作總結 供電公司紀檢監察工作總結篇四

    一是認真學習實踐科學發展觀,努力提高理論修養,改進世界觀價值觀,做到與時俱進,開拓創新,始終和黨的各項方針政策保持高度一致。二是深入學習廉政法律法規,積極鉆研紀檢監察工作業務,結合工作實際創造性的抓好落實。三是積極學習現代管理知識,不斷更新完善自我,力求使自己適應新形勢下黨員干部工作要求。

    二、牢固樹立個人清正廉潔,為民務實良好形象

    以作風清廉、辦事公道、品德高尚為準則,樹立良好的個人形象。在作風廉潔上做到不斷進行反腐倡廉學習,提高個人廉潔自律能力,工作中大事講原則,小事講方法,事關全局的大事及時向領導匯報,并遵照領導批示執行,注重加強隊伍作風紀律建設;在辦事公道上堅持做到客觀公正看待每一個人,每一項工作,不帶個人色彩,對問題,不夸大、不縮小、不回避、不遷就、不拉小圈子、不計個人恩怨。在品行修養上做到嚴格要求自己,不斷做到“工作上不偷懶、作風上不?;?、生活上不謀私、言行上不違紀”,而且做到“處事講原則、工作講實干、廉潔將自覺、共事講團結”;帶頭遵守制度、紀律;帶頭講學習、講政治、講正氣;認真開展批評與自我批評,不回避矛盾,不爭功諉過,不只報喜不報憂,以自己的言行影響和促進鎮黨委政府班子隊伍建設。

    三、認真履行崗位職責,踏實做好各項工作

    一是把落實黨風廉政建設責任制作為工作重點,切實把黨風廉政措施落到實處。根據各年度領導分工變化,及時調整當年度黨風廉政建設領導小組成員,加強了對此項工作的領導,逐年度下發農村黨風廉政建設任務分工通知,簽定目標責任書,并把落實黨風廉政建設責任制情況納入年度目標責任考核范疇和干部政績評定的重要內容,形成了黨風廉政建設工作良好的責任機制,干部的工作責任心和政治責任感進一步增強。

    二是重視信訪矛盾糾紛排查化解,做好源頭治理。進一步完善了紀檢監察接待、管理、處置工作程序,把信訪矛盾前期預防化解工作作為重點來抓,搞好源頭治理。通過廉政風險防控管理工作進一步向村級延伸,重點排查村干部廉政風險點和開展《農村基層干部廉潔履行職責若干規定(實行)》學習相結合,在黨員群眾中樹立良好影響。鎮紀委做到有案必查,違紀必究,達到了辦理一案,警示一片,穩定一方的效果,三年以來鎮紀委接待來信來訪x件次,初核x件,初核率100%,對違紀黨員干部黨內警告處分x人,警示提醒x人。信訪了結x件。

    三是加強農村“三資”管理,有效預防資產流失。全面推行新農村集體資金、資產、資源等“三資”管理工作,通過規范化管理、陽光下運行、多元化監督等,提高了干部群眾對加強和規范鎮、村集體資產管理的認識,規范了農村集體“三資”運營,保護了農村“三資”所有者和經營者的合法權益不受侵犯,預防了集體資產流失,使集體資金、資產、資源得到了有效利用。

    四是完善機關“廉政灶”制度建設,監督實行來人接待一律在廉政灶用餐,營業性食堂做到零招待。及時向鎮主要領導提出合理化建議,逐年加大對鎮廉政灶的硬件性投入建設,不斷改善用餐環境,把“廉政灶”建設作為黨風廉政建設和反腐敗的基礎性工作來抓,建立健全各項管理制度,平時工作中任何部門和單位工作來人一律在廉政灶接待就餐,堅決杜絕進營業性食堂,餐飲票據堅決不許入賬報銷,三年來累計節約支出x萬余元。

    五是強化述職述廉制度,加大新任干部監督管理。鎮黨委、政府堅持把反腐倡廉制度建設擺在突出位置,積極推行,抓緊抓好,述廉制度全面推行,向站所長和村干部延伸。三年來共有xx名鎮屬單位負責人和x名村干部向鎮黨委進行了述廉。村干部任前廉政法規考試x次x人,建立健全了對基層組織的監督制約機制,增強了干部廉潔自律和接受監督意識。

    六是扎實做好村級黨務政務公開工作。鎮黨委始終把完善村級黨務政務公開機制作為加強基層民主監督,推進依法行政的有效載體,鎮聘請村級黨務公開監督員17人,及時有效監督村級各項工作。三年來共對17個村監督公開村級財務x次,組織開展對組集體賬務清理x多次,公開x多次。通過多種措施,切實加強監督和管理,確保權力規范運行。黨務公開做到按時公開,內容不斷更新,公開、公正,進一步疏通和拓寬了民主管理渠道,提高了黨務工作的透明度,保護和落實了黨員群眾的知情權、決策權、參與權和監督權,全面加強了全鎮的民主政治建設。

    七是全面推進鎮紀委委員工作室制度建設,全鎮已建立鎮紀委委員工作室x個,五名鎮紀委委員從20xx年x月份開始累積入戶x次,走訪困難戶、低保戶等x戶,梳理收集反映村干部的各類信息x條,立案查處違紀干部x人,給予警告處分x人,誡勉談話x人。

    自己從事紀檢監察工作三年來,工作雖然取得了一定的成績,主要是在縣紀委各位領導的正確指導和悉心幫助,鎮黨委政府的大力支持,鎮全體干部共同努力協作的結果,自己所做的工作與上級的要求還有很大的差距,還有很多不足之處,在今后工作中:在學習上要百尺竿頭,更進一步;在生活作風上要潔身自愛,樹立更加良好的形象;在工作上要突出重點,克服不足,干出特色,盡力履行好自己的職責,為鎮黨委政府的各項經濟工作任務順利完成做好保駕護航作用。

    紀檢部工作總結 供電公司紀檢監察工作總結篇五

    時光流逝,歲月如梭,轉眼間大學新的一個學期就在彈指一揮間過去了,這一學期的紀檢工作也完滿結束。這一個學期我們謹記為同學服務的宗旨,懷著全心全意為廣大同學服務的信心,認真地完成了各項工作工作。在各系輔導員的幫助和各班、各部門同學的積極配合和支持,以及本部門全體成員的努力下,紀檢工作取得了一定的成果,得到了廣大同學的肯定。

    針對大一早課,我部門制定了一系列的考勤制度。

    根據安排,干事早晨6:30在教學樓前門集中,對各班早課情況進行檢查,有無帶早飯情況。7:50開始對各個班級早課情況考勤,并在當天對遲到及未到的同學及時上報給輔導員。

    部門成員經驗增多,各項工作步入正軌,紀檢部成員配合系里的各項活動發揮了維護秩序,發揮自己的優勢。

    十一月中旬,我系舉辦新生歡迎會,我部門干事為維護場面秩序做出了自己分內的事。

    我們應該看到,在工作中有很多不足的地方,工作并不是100%會保證準確,出現這樣的問題我們在第一時間做了修改,把錯誤率降到最低。與同學產生矛盾時,也會想辦法解決。

    1.全面加強各項考勤措施,依照學院制定的詳細考勤細則開展工作。

    2.加強日常工作的管理,如例會制度。

    內部成員考勤制度

    3.充分發揮部門成員的主觀能動性,與學生會各部門團結合作,共同為管理系貢獻自己的力量。

    這學期即將過去,我們將一如繼往發揮我們團結、協作、分工的精神,繼續以滿腔的熱情,揚長避短,積極迎接新學期的挑戰,努力為同學們營造出一個更好的學習、休息環境!

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