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社會治安綜合治理工作報告篇一
福州市水利局2012年社會治安綜合治理工作計劃
局機關各處（室），局屬各單位：
一、指導思想
2012年我局社會治安綜合治理工作堅持以鄧小平理論
1主，專群結合、依靠群眾”的方針，以深入開展“平安福州”建設為載體，以構建和諧社會為目標，以構筑治安防控體系為抓手，全面提高群眾知曉率、參與率和滿意率，落實社會治安綜合治理各項措施，進一步增強科學決策、組織協調的能力，化解矛盾糾紛的能力，為加快我市經濟發(fā)展提供優(yōu)質的服務保障。
二、工作任務
1、認真落實維護穩(wěn)定各項措施。加強思想政治工作和協調工作，進一步健全和落實維護社會穩(wěn)定責制，做好矛盾糾紛排查調處工作，妥善處理各種矛盾，把問題化解在萌芽時期；定期研究本系統社會穩(wěn)定面臨的形勢和任務，安排部署階段性工作；建立維護穩(wěn)定督導檢查運行機制和定期研究解決維護穩(wěn)定重大問題的工作制度，有效預防影響社會穩(wěn)定的群體性事件；“法輪功”等邪教組織破壞活動得到有效控制和堅決打擊，做到“三個確保”。
2、全局上下要加強社會治安綜合治理工作力量建設，各單位要設立內部治安防范管理機構，配備1-2名綜治聯絡員，全面落實糾紛調解，安全生產治安防范，法律服務等措施。局系統內部安全保衛(wèi)工作做到組織、人員、責任和各項防范措施“四落實”，同時抓好治安防范和創(chuàng)安工作。
3、深入加強法制教育和道德建設，預防和減少干部職工違法犯罪，大力宣傳國家法律法規(guī)，不斷增強干部職工法制觀念和安全防范意識。
刑事案件、治安事件、火災、泄密和安全生產責任事故，開展創(chuàng)建“無毒社區(qū)”活動。
三、工作要點
1、認真落實社會治安綜合治理工作責任狀。主管領導要與局屬單位(處室)層層簽訂責任狀，形成一級抓一級、層層抓落實的局面。在綜治責任人任免、獎懲時，要把抓社會治安綜合治理工作作為一項重要條件，認真實行一票否決權。認真落實局綜治領導小組的工作部署，做好市綜治委成員單位聯系點工作。要多次深入聯系點，了解其基本概況及綜合治理情況，幫助解決創(chuàng)建中存在的問題和遇到的困難，指導創(chuàng)建工作扎實有效地開展。積極參加市綜治委及局綜治領導小組組織的各次活動，及時報告系統內開展綜合治理工作和“建設平安福州、創(chuàng)建平安先行單位”活動的情況。同時，認真建立軟件資料的整理和歸檔。軟件資料要逐步做到規(guī)范化，同時納入文明行業(yè)創(chuàng)建和文明單位創(chuàng)建的管理范疇。
2、切實搞好群眾信訪工作，及時排查調處矛盾糾紛。防止突發(fā)事件和群體性事件的發(fā)生。健全防汛抗旱、河道采砂、招標市場、企業(yè)改制、水利改革、農村安全飲水、農業(yè)用水、安全生產、水資源管理、黨風廉政建設等領域的行業(yè)性、專用性排調工作機制，高效地化解矛盾糾紛。積極預防和化解各種不安定因素，防上突發(fā)事件和群體性事件的發(fā)生，確保件件有落實、事事有回音。
3、堅持預防為主，嚴格排查各類安全隱患。為了有效地控制重大安全事故的發(fā)生，減少一般事故，2011年，要在全局上下廣泛深入地開展以“遵章守紀、杜絕三違”為主題，以落實安全生產責任制為重點，以控制事故為目的的安全生產競賽活動。堅決反對違章指揮和違章操作，真正體現“安全第一、預防為主”的方針。要組織以領導小組為成員及有關單位負責人為主的社會治安綜合治理安全大檢查。在全系統排查可能發(fā)生的事故苗頭和隱患，對高溫季節(jié)的防汛物資，如木材、瀝青、毛竹、草包等易燃易爆物品，安排專人防護，確保安全無事故。深入各單位、工地、倉庫、采砂場等逐項進行對照檢查，對事故隱患要制訂整改方案，指定專人限期完成。
4、切實做好機關內部的治安工作。要真正做到領導、制度、人員、措施四落實，明確具體的責任人，堅決杜絕和減少被盜被搶案件、泄密事件、火災和其他重大事故的發(fā)生，為機關優(yōu)質、高效、規(guī)范和安全地工作，提供有力的制度保障和組織保障。要通過深入扎實的開展社會治安綜合治理活動，使系統干部職工認識到社會治安穩(wěn)定的重要性和必要性，有力地促進水利各項工作的正常有序開展。
水利工程施工質量安全的監(jiān)管，抓好水利建筑施工隊伍的管理和教育。對水利規(guī)劃、設計、施工單位，加強質量安全監(jiān)管工作，嚴防安全事故的發(fā)生。加強對水利技術人員特別是一線工人的思想道德、法律法規(guī)、安全生產、文明行為的教育以及業(yè)務技能的培訓，不斷提高他們的綜合素質。
四、保障措施
1、加強領導，落實責任。要嚴格落實社會治安綜合治理領導責任制和領導責任查究制。對發(fā)生嚴重危害社會穩(wěn)定重大問題的部門和單位，堅決實行領導責任查究。要按照“誰主管，誰負責”的原則，切實增強各單位、各部門參與社會治安綜合治理和創(chuàng)建活動的責任感。不斷加大檢查、指導、督辦的力度。要堅持實行一票否決制和末位警示制，對出現治安問題的部位及時解決并追查有關責任人的責任。對出現治安問題的責任人，除追查有關責任之外，還要與當年的評優(yōu)選先掛鉤。
2、健全機制，科學管理。進一步加大對創(chuàng)建工作人、財、物的投入，及時研究解決創(chuàng)建工作中遇到的困難和問題，不斷提高創(chuàng)建工作的領導、組織和保障水平。要執(zhí)行雙休日領導帶班制度及檢查制度、保密制度等，保證治安防范措施落到實處。大力推行“四前工作法”。即組織建設在工作前、預測工作在預防前、預防工作在調解前、調解工作在激化前。要不斷加強綜合治理工作的規(guī)范化管理，使我局綜合工作逐步實現制度化、規(guī)范化、科學化。
3、突出重點，強化宣傳。要圍繞水利中心工作大局，突出重點，狠抓防范，大力宣傳社會治安綜合治理的方針、政策，宣傳開展“創(chuàng)建活動”的重要意義，宣傳各單位、各部門開展社會治安綜合治理工作的成功經驗、做法，營造維護社會治安人人有責的社會氛圍。
4、狠抓落實，爭創(chuàng)先進。各單位主要領導要帶頭維護安全團結的政治局面，不斷增強大局意識和服務意識，樹立以干部、群眾滿意程度為衡量綜治工作好差的主要標準，結合各單位的工作實際，著力抓好社會治安綜合治理各項措施的落實；帶頭講團結，凡事講風格，充分發(fā)揚民主，調動干部群眾的工作積極性，及時關心干部和職工，為他們排憂解難，把他們的冷暖時刻掛在心上，牢固樹立誠心誠意為人民服務的思想。要認真做好一年一度的社會治安綜合治理自查考評，總結經驗，查漏補缺，表彰先進。
二〇一二年三月十三日
主題詞：綜合治理工作計劃
抄送：市綜治委，局領導，存檔。
福州市水利局2012年3月13日印發(fā)
社會治安綜合治理工作報告篇二
7、開展社會治安普法依法治理及法制城市創(chuàng)建工作，通過各種豐富的普法教育形式，全面推進了“法制石羊”的建設，并于12月初圓滿通過“五五”普法檢查驗收工作。
4、對市信訪局等相關單位轉來的信訪件，做到限時調處，按期回復，共計調處上級轉辦信訪件10件，調處成功7件，接待到鎮(zhèn)上訪調解矛盾糾紛114件，調解成功114件，調處率達100%，調處成功率達100%。
3、完善群體性突發(fā)事件處置預案，全年共計妥善處理群事件和突發(fā)事件30余件。
3、鞏固“三道防線”，對重點人頭實行專人、24小時不間斷穩(wěn)控，圓滿完成“3.14”“4.25”、“5.13”敏感期、“5.1”節(jié)假日和“5.12”地震兩周年、“國慶期間”、“廣州亞運會期間”、“三零”、“三無”目標的順利實現。
3、通過積極探索、不斷創(chuàng)新，目前我鎮(zhèn)流動人口服務管理工作規(guī)范化組卷和落實常態(tài)化管理作為xx市的示范單位。
社會治安綜合治理工作報告篇三
陳芳—10級01班
一、健全組織。我班積極成立社會治安管理小組，并對小組成員進行認真明確的分工。誰管那些項目，誰的職責是什么，都做了明確的規(guī)定。定期召開綜合治理專題會議，研究綜合治理工作中存在的問題，部署下一階段綜合治理工作的內容。
二、健全制度。我班把治安治理工作列入班級工作重要議事日程，制定有治理工作方案、治理工作計劃、綜合治理工作考核辦法。
三、認真落實綜合治理目標管理，實行責任追究制。我班實行綜合治理工作負責制，分管成員具體抓，并制定有詳細可操作的考核辦法和責任追究辦法，實行目標管理責任制，班主任、任課教師及治安小組成員責任制。班級及時排查綜合治理隱患并作好記錄，及時向學校匯報本班的綜合治理工作開展情況。由于我們的努力，班級沒有出現治安刑事案件。
四、作好治安防范。學校認真加強治安防范，學校制定有內部治安防范規(guī)定，實行領導帶班制度，24小時值班制度，認真作好人防、物防、技防，由于措施到位，方法得當，我校沒有出現財產失盜現象，全年沒有發(fā)生治安刑事案件，有力地保證了師生的生命財產安全。
五、積極開展法制教育，增強師生的法制意識。本班制定了年度普法教育規(guī)劃，按照上級的要求，積極開設法制課，班級設有法制宣傳欄、青少年法制教育陣地，并定期組織教職工學法活動，普法教育效果明顯。
六、班級依法治理工作成效顯著。我班堅持每學期對學生進行法制教育活動，并積極開展班級反邪教活動，本年度我班學生生無發(fā)生違法犯罪傷害安全事件。
七、認真開展了創(chuàng)建無毒班級的工作。為確保我班成為無吸毒、販毒、種毒、制毒的無毒班級，按照學校的指示精神，我們做了大量禁毒宣傳教育工作。
八、提高學生治安認識。加強學生對治安治理工作重視，作為一項經常性的重要工作常抓不懈。
九、強化學生周邊治安環(huán)境治理和交通安全管理。
十、加強食品衛(wèi)生安全教育。通過開展班會、討論會等形式，讓學生充分認識食品安全重要性及生活中飲食衛(wèi)生問題。
2012-6-25
社會治安綜合治理工作報告篇四
我總站在市委、市政府的正確領導下，認真學習、貫徹落實黨的xx大精神，學習_理論與“三個代表”重要思想，在加強國家安全人民防線建設和涉外安全教育工作中，結合本單位的實際情況和新形勢、新任務、新要求，把社會治安綜合治理工作放在總體工作的首位。在落實科學發(fā)展觀，開創(chuàng)文明單位和完成上級部門交給的各項工作任務中，上半年社會治安綜合治理工作已初見成效。
一、能很好地貫徹落實雷州市綜治工作會議精神，結合本單位的實際召開專門工作會議。研究布置20xx年度社會治安綜合治理工作。1、調整了綜治工作領導小組，單位第一把手擔任組長，負總責，其他成員進行了明確的分工。2、制定了本單位綜治工作實施方案，明確了綜治工作的指導思想、目標、任務和做好該項工作所采取的措施和步驟。
二、主要領導與雷州市社會治安綜合治理委員會簽訂了社會治安綜合治理目標管理責任書。依據雷州市綜治目標管理規(guī)定，單位第一把手與各股室、基層農機管理推廣區(qū)域站站長簽署了責任書，保證社會治安綜合治理工作縱到底，橫到邊，人人負責。
三、建立健全綜治工作各項規(guī)章制度，要求全體干部職工依法行政、文明服務，認真地做好農機管理推廣、服務工作。
半年多來，在綜治領導小組和全體干部職工的共同努力下，各股、站、室已完成20xx年度工作任務的76% 。監(jiān)理站入戶，辦證機車665多臺，強制保險613臺;報名培訓175人。為創(chuàng)建安全生產無事故活動，在副總站長黃鵬翔同志的帶領下，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)農村進行農機安全生產法制宣傳教育，先后出動宣傳車89臺次，宣傳人員231人。分發(fā)安全生產資料3963份，保證了上半年安全生產無重大傷亡事故發(fā)生。推廣站在周海平副總站長的帶領下，為推廣農業(yè)機械育、插秧技術，全面促進農業(yè)機械現代化。在深入農村、田間地頭幫助農民無償機械育插秧2500多畝活動中，工作雖然繁雜、辛苦，但在副總站長的統一指揮、統一調動下，也整整有序地完成，沒有發(fā)生任何事故。深受群眾好評。
現在，全體干部職工在徐飛總站長的帶領下，正在胸懷一盤棋，心往一處想，勁往一處使，努力完成各項工作任務。職工思想穩(wěn)定，工作有序，目標一致，綜治工作也深入人心，今年1—6月單位和個人都沒有違紀違法事件發(fā)生，正在鼓足干勁，為下半年做出更好的成績而努力奮斗。
社會治安綜合治理工作報告篇五
201x年，我局社會治安綜合治理工作，堅持以黨的xx大和xx屆四中全會精神為指導，全面落實科學發(fā)展觀，圍繞年初社會治安綜合治理責任書確定的各項工作任務，狠抓制度建設和防控體系建設，健全矛盾糾紛排查調處機制，落實各項工作措施，加強社會管理和重點整治工作，深化平安建設，確保了一方平安，實現了單位安全無事故。
一、加強組織領導，落實各項目標責任
我們堅持把社會治安綜合治理工作列入重要議事日程，切實加強領導，狠抓責任落實，齊抓共管，務求實效。一是加強組織領導，綜合治理、平安單位、國家安全小組機構建全。主要領導擔負綜合治理第一責任人，分管領導和綜治領導小組成員各司其職，形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，小組成員配合抓的工作局面。綜治領導小組定期分析本部門的綜治工作形勢，及時解決綜治中出現的問題。
直屬企業(yè)根據工作實際，進一步強化內部綜合治理各項措施，切實做好企業(yè)及住宅小區(qū)的安全保衛(wèi)等工作;二是進一步健全和落實了社會治安綜合治理目標管理責任制、領導責任制和“一票否決制”等各項制度。三是年初市工信委與我局，市局同各科室和所屬企業(yè)分別簽訂了目標責任書，將社會治安綜合治理與業(yè)務工作同部署、同檢查、同考核，并將考核結果與各科室各企業(yè)責任人的經濟利益掛鉤，促使做好社會治安綜合治理工作。
四是綜治工作領導小組對各項目標責任做到了年初有安排，季度有檢查、半年有小結、年終有總結，聯絡員職責明確，使綜合治理落實到位。與所在社區(qū)建立聯系制度，積極配合街道、社區(qū)開展社會治安綜合治理，聯系溝通密切，情況反映及時，有問題隨時解決，切實把不穩(wěn)定因素消滅在萌芽階段。
二、健全矛盾糾紛排查調處機制，著力構建維穩(wěn)防線
今年以來，我們在社會治安綜合治理工作中，堅持排查矛盾、化解糾紛、分析原因、妥善處理、消除隱患等工作措施，努力構建維持社會穩(wěn)定的堅固防線，切實做到了排查矛盾、化解糾紛、穩(wěn)定人心、鞏固穩(wěn)定。
一是健全矛盾糾紛排查調處機制，定期召開矛盾糾紛排查分析會，做到了改制企業(yè)遺留問題和其它矛盾糾紛排查工作底子清、情況明，及時發(fā)現和處理矛盾糾紛。二是完善制度，結合單位實際，建立健全了檢查監(jiān)督、責任追究、請示匯報、獎懲等管理制度，使矛盾糾紛排查調處工作走上了規(guī)范化、制度化的軌道。三是對機關和企業(yè)，按照“誰主管、誰負責”的原則，切實把調處工作拿在手上，抓出成效，堅持實行“一票否決”，并追究有關領導的責任。四是堅持“三個原則”，努力構建維穩(wěn)防線。
堅持“屬地管理”的原則，實行分級管理，歸口調處，把確保一方穩(wěn)定的責任落實到了各企業(yè)和單位;堅持“預防為主、教育疏導、依法處理、防止激化”的原則，積極穩(wěn)妥地處理各種矛盾糾紛;堅持“工作在前，各負其責”的原則，經常分析、預防不安全苗頭。
大力開展綜治、禁毒等法制宣傳教育活動，采取懸掛橫幅、發(fā)放宣傳材料等方式在職工和居民中進行宣傳，全年宣傳達到2次以上。加強對干部、職工及住宅區(qū)居民的思想政治工作，廣泛開展以社會公德、職業(yè)道德、家庭美德為內容的教育活動，不斷化解矛盾，穩(wěn)定人心，統一思想，凝聚力量，全年沒有發(fā)生越級群體性和個別上訪事件，確保了一方穩(wěn)定。
三、加強社會管理和重點整治工作，切實增強安全意識
我們認真組織機關和各企業(yè)單位干部職工學習上級綜治工作精神以及國務院和省、市加強安全生產工作的有關文件，深刻認識安全生產與可持續(xù)發(fā)展的內在聯系，牢固樹立“安全生產責任重于泰山”以及抓安全就是抓發(fā)展，抓安全就是抓穩(wěn)定，抓安全就是保護人民群眾利益的思想。進一步增強安全意識，不斷提高做好綜治工作的自覺性。結合平時的學習，教育廣大干部職工模范遵守國家法律法規(guī)和單位內部規(guī)章制度，不斷增強遵紀守法的思想意識，社會治安綜合治理工作的水平有了進一步提高。
加強社會管理工作，積極配合轄區(qū)街道、派出所和社區(qū)居委會搞好暫住人員管理等各種管理工作，主動反映工作動態(tài)，按時報送各種材料、信息和半年年終總結，圓滿完成201x年綜治政法報刊征訂任務。并采取多種形式，經常要求各單位責任人“看好自己的門，管好自己的人”，特別提醒干部職工管好自己的辦公室、住宅、自行車、摩托車等設施，教育自己和家庭成員遵紀守法，提高安全防范意識，發(fā)現可疑人員及情況及時向單位領導匯報或撥打110報警。通過以上措施，形成了大家齊抓共管、群防群治的良好局面，從而確保了一方平安。今年，我局機關、所屬各企業(yè)和本局家屬樓沒有發(fā)生過刑事、治安案件，也未發(fā)生過安全責任事故和人身損傷事故。
四、完善防控體系建設，努力提高防范水平
我局加強制度、人防、物防三個層次的防控體系建設，重點強化機關及所屬企業(yè)的安全保衛(wèi)工作，有效的提高了防范水平。一是定期不定期的進行督促檢查，每月初對上月的安全防范工作進行認真檢查，對下月的工作進行補充安排;二是在機關辦公樓、各企業(yè)及住宅小區(qū)設有專職值班人員，24小時輪流值班，發(fā)現不安全因素及時報告處理，從思想認識上、工作制度上做到扎實有效，責任到人，一級抓一級，層層抓落實，使綜治工作事事有人管，件件有落實;三是增加投入，強化硬件設施建設，提高物防能力，對機關辦公樓、車庫等重點部位安裝的紅外線報警儀及時進行檢查修理，達到了24小時監(jiān)控，防患于未然;四是堅持重大節(jié)假日值班領導帶班、干部職工安排值班制度，強化了對綜治工作的領導，杜絕了安全隱患，收到了良好的效果。
五、鞏固創(chuàng)建成果，深化平安建設
今年以來，我局平安建設工作堅持“服務大局，預防為主，創(chuàng)建為民，爭先創(chuàng)優(yōu)”的原則，緊緊圍繞建設平安張掖工作，以鞏固和擴大“平安單位”創(chuàng)建成果為目標，進一步深化平安建設，平安創(chuàng)建活動取得了一定的成效。
市局有專門領導小組，下設的辦公室負責有關具體工作，直屬企業(yè)根據工作實際，健全單位內部領導機構，全面領導和部署機關、企業(yè)以及住宅小區(qū)的平安建設等工作。一是年初同各科室和所屬企業(yè)簽訂平安單位建設目標責任書，明確了責任。在日常工作中，定期不定期的進行督促檢查，做到責任到人，措施到位。
二是提高思想認識，樹立平安意識。牢固樹立平安就是穩(wěn)定，平安就是和諧的思想，平時注重安全防范意識的學習教育，組織干部職工認真學習有關法律法規(guī)知識，落實有關安全的各項法規(guī)和單位內部的安全制度，形成了大家齊抓共管，群防群治的良好局面，從而確保了一方平安。三是鞏固創(chuàng)建成果，確保平安目標。我們在獲得市委、市政府命名為“平安單位”的基礎上，采取一系列行之有效的措施，深化平安建設，實現了“八無”，確保了人民生命財產安全和社會安定。
六、抓好“六五”普法，推進依法治理
今年是“六五”普法重要一年，我們認真貫徹落實黨中央、國務院轉發(fā)的“六五”普法規(guī)劃和全國人大常委會關于進一步加強法制宣傳教育的決議精神，印發(fā)了《糧食政策法規(guī)選編》。同時，結合部門實際，組織機關干部有重點的學習了《行政許可法》、《公務員法》、《行政處罰法》以及國務院《糧食流通管理條例》和糧食工作方面的相關法律法規(guī)，有針對性的推行黨務政務公開，把黨務政務公開工作作為強化內部管理，促進民主化、科學化、規(guī)范化的一項重要舉措來抓，公開了管理職責、辦事依據、辦事程序、辦事標準、辦事時限、辦事結果等內容。規(guī)范了行政行為，推進了依法行政，法制化管理水平不斷提高。
組織企業(yè)管理人員重點學習了《企業(yè)法》、《公司法》、《合同法》、《產品質量法》等基本法律，進一步深化企業(yè)改革，完善企業(yè)法人治理結構，促使企業(yè)進一步發(fā)展，形成依法經營、依法維護企業(yè)和職工的合法權益，建立起了以公司法人治理為核心的現代企業(yè)制度。對單位干部職工的法制宣傳教育和思想道德建設起到了進一步的推動作用，干部職工沒有違法違紀行為。