在日常學習、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?接下來小編就給大家介紹一下優秀的范文該怎么寫,我們一起來看一看吧。
最新企業員工入黨思想匯報版 企業員工入黨思想匯報企業職工入黨積極分子思想匯報優秀篇一
尊敬的黨組織:
今年,公司黨支部對廣大員工定期舉行座談、并通過給員工宣講當前社會形勢和“五五”普法工作,員工的法律教育程度得到了提高,工作積極性也顯著提升,無違法亂紀的事情發生。并且,公司從員工的解度來看待問題,建立員工思想狀況定期分析制度的目的,就是調動公司員工的積極性,加強員工隊伍的建設,增強公司內部的凝聚力。同時,還建立了一支定期分析教職工思想的隊伍。由公司中層黨政干部向上級黨政領導及時反映員工的思想情況。由此增強了員工思想教育的針對性、實效性,穩定了廣大員工隊伍,改善了干群關系。
一、明確員工思想動態分析任務和重要性
及時掌握解決員工思想動態,是應對危機、做好管理工作首要條件。員工思想動態分析工作實質就是企業為了解和掌握員工思想狀況,根據企業發展形勢及員工發展需要,對員工不斷變化思想進行實時信息收集和分析,找到產生問題原因,通過問題解決,統一員工思想,堅定發展信心,凝聚所有力量,戰勝“寒冬”,實現公司發展的新跨越。
科學發展觀核心是“以人為本”。“以人為本”就是要從人的特點或實際出發,尊重員工主體意識,滿足合理需求,提升自我價值,激發創新精神,永葆企業生機活力。通過員工思想動態分析等手段,認真了解和分析員工所思、所想、所為,切實關心員工疾苦,傾聽員工呼聲,努力辦實事、辦好事,把廣大員工力量和智慧集中起來,把積極性、主動性調動起來,以員工滿意促進企業生存發展。由于全球金融危機影響,企業利潤水平急劇下降,甚至出現巨額虧損,員工工資及獎金等收入相應減少,直接影響到員工正常工作生活;而在精神上,企業為降低生產經營成本,各種業務指標、財務指標相對偏緊,落實到每個單位、每個人,員工倍感市場壓力,特別是面對可能的裁員給員工造成心理壓力,員工對市場壓力和未來不確定性產生恐懼感和厭倦感,在心理上極易產生焦慮、煩躁和悲觀等情緒。通過員工思想動態分析工作,企業可以向員工傳遞企業“以人為本”管理理念,對統一思想、緩解壓力、增強企業歸屬感和忠誠度,充分調動積極性和創造性、增強企業凝聚力將起到十分重要作用。
二、建立員工思想動態分析閉環管理模式
通過員工思想動態分析工作,在企業內部搭建良好的員工溝通平臺,可以及時了解員工思想,通過調研反映問題——提出解決方案——反饋意見——落實跟蹤等四個閉環管理流程,為開展思想政治工作提供方向和思路,達到解決問題目的,提升企業思想政治工作實施性和影響力。
廣泛收集員工思想動態信息,建立員工反映、訴求問題渠道,深入了解員工在危機中“想什么、關心什么、需要什么”是上下溝通、形成共識重要途徑,也是幫助員工通過宣泄減輕壓力的一種方式。如果了解不完全、不充分就很難做好工作,就有可能把影響企業生存發展關鍵問題落在企業思想政治工作之外。因此,要重視員工思想信息收集工作。收集方式主要是層層收集,從班組一級開始,到分廠、部門,逐級上報,最后到公司思想政治工作部門,以員工座談會、日常訪談、專題調研以及意見箱、接待日等形式作為必要補充。還可以通過基層調研、面對面溝通等方式獲得信息。
同時,員工思想動態分析會議形成的解決方案和意見,黨群部門牽頭制定責任分解表,以電話、電子郵件等方式,追蹤落實情況。各單位對所涉及及需落實整改內容,在下一次思想動態分析會上,以書面形式匯報,發揮各級黨組織協調作用,推動問題落實整改。
三、保證各項控虧增盈措施順利實施
企業所有決策如果不能落實到員工身上,不能化為員工自覺行動,就不可能形成動力效應。因此,對于員工思想情緒、情感、意愿要給予關心照顧;對于員工正當利益、合理要求要盡量予以滿足;對于員工不合理要求應加以引導,使員工能正確地對待個人需要;對確實屬于正當要求而又一時難以解決的實際問題要說明情況,明確解決問題時間,以得到員工理解和體諒。
把解決員工思想問題與解決員工實際問題相結合,是極為重要的事情,在某種程度上只有解決實際問題,才能解決好思想問題,因此,要從尊重人、理解人、關心人、愛護人角度出發,用解決員工實際問題方法不斷完善思想動態分析工作。
針對各級領導團隊,要把深入學習實踐科學發展觀作為加強思想政治建設重要內容,著力提應對復雜局面、破解發發展難題能力和水平,真正在抵御金融危機挑戰中發揮主心骨和領頭人作用。進一步增強貫徹落實科學發展觀自覺性和堅定性,進一步堅定戰勝金融危機挑戰信心和決心,為推動公司科學發展提供思想引領和動力支持。
針對黨員群體尤其是黨員自身反映的先進性如何體現,先進性如何與企業應對危機實際工作相聯系的問題,開展“黨員、支部雙向承諾”、“黨員五帶頭”、“黨員先鋒標準崗,黨員責任標準區”等主題實踐活動,強化黨員參與性,增強基層黨組織在應對金融危機、抵御風險挑戰過程中的創造力、凝聚力和戰斗力,為推動公司科學發展提供堅強組織保障。
針對基層員工群體,真心實意地將解決員工的思想問題與解決員工心理、工作、生活等實際問題結合起來,充分調動員工尤其是基層員工在應對金融危機挑戰中的積極性、主動性和創造性,不斷增強員工主動迎接挑戰,共同戰勝困難的自覺性和堅定性,共同為公司科學發展獻計獻策,貢獻力量。
四、創造公平、公正的制度環境
首先,建立和健全各項規章制度的程序要公開和公正。規章制度的建立既要符合國家的政策法規,又要從群眾中來到群眾中去,自下而上地廣泛采納和征求教職員工的意見,特別是涉及到員工切身利益的規章制度,更要充分發揚民主,經過工會或職代會討論審議,確保制定規章制度時,人人享有公平的發言權和制度的知情權,以達到程序上的公開和公正。
其次,各項規章制度的內容要充分體現公平和公正。例如:制訂勞動合同必須具備勞資雙方法律地位平等,相互協商,自愿簽訂,既不能有違反國家政策法規的條款,也不能有持強欺弱、顯失公平的內容,要依法管理,用制度管人,對事不對人,要保護和保障勞資雙方的合法權益。
再次,執行規章制度要堅持公開和公正。嚴格執行規章制度的具體表現就是公開和公正,公開有助于公正,公正促進公平,創造公平、公正的制度環境,促進和諧校園建設。
營造輕松、愉快的民主氛圍。一是強化民主監督和民主管理程序,對涉及黨務、政務、財務以及事關單位重大發展和師生員工切身利益的重大情況,都要及時通報或在校園網和廣告欄上公開公布,實行校務和財務公開,要充分發揮工會和職代會的作用,明確高校后勤決策機構的議事規則和程序,提升決策和管理水平。
請黨組織對我進行幫助和教育!
此致
敬禮!
匯報人:diyifanwen
20xx年x月x日
最新企業員工入黨思想匯報版 企業員工入黨思想匯報企業職工入黨積極分子思想匯報優秀篇二
今年我很榮幸的參加了入黨積極分子培訓班的課程學習,我十分珍惜這次來之不易的學習機會。雖然入黨積極分子培訓班的課程結束了,但我對中國精神的學習并沒有結束。通過這次的課程學習,我對黨的性質、宗旨、綱領、紀律等問題的認識進一步加深,對黨員標準和黨員的世界觀、人生觀、價值觀有了更為清醒的認識,真正感受到黨的先進性,進而被黨組織這個先進的組織所吸引,進一步堅定了入黨的決心。深刻的領會將三個代表作為指導思想的重要意義,我將努力改造自己的主觀世界,真正理解我們黨全心全意為人民服務的思想。
作為入黨積極分子的我,需從以下三方面來嚴格要求自己,以期早日成為一名共產黨員。第一:保持正確的入黨動機 ,自覺接受黨組織的培育和考察。正確的入黨動機是爭取入黨的前提,是經受黨組織考驗的基石,是爭當合格黨員的起點。爭取入黨的過程,實際上就是不斷改造自己的主觀世界,提高覺悟,以實際行動使自己具備黨員條件的過程。同時,還應主動向黨組織匯報思想和學習情況,積極參加黨組織的活動,努力完成黨組織分配的任務,認真參加黨組織的培訓,以便更好地接受黨組織的考察。第二:自覺加強政治理論學習,加強黨性修養,堅定共產黨理想信念。自覺學習政治理論,對于正確理解和分析黨的路線、方針和政策,認清形勢,分清是非意義重大。堅定社會主義、共產黨理想信念,以共產黨人的標準要求自我,從而對當前紛繁復雜的世界保持清醒認識,時刻踐行一個共產黨人應有的世界觀、人生觀和價值觀。第三:以自己的實際行動接受黨組織的考驗。入黨積極分子能否入黨,不是口頭上說怎樣做,而要立足本職工作,要落實在具體的工作中。
作為一名運行班長,在工作中身先士卒,勤勤懇懇,起好帶頭作用,結合工作任務的實際,努力完成好自己工作的同時,自覺地、默默地、無私地去幫助周圍需要幫助的同志。通過刻苦鉆研和努力實踐,成為所從事工作崗位上的技術能手和骨干。但我也深刻的體會到,為了使工作能力走上新臺階,做每一項工作都要有明確的計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標,做到忙而不亂、緊而不散、條理清楚,擺脫了以往只顧埋頭苦干,不知總結經驗的現象,作為一名入黨積極分子,我時刻以一名黨員的標準來衡量自己,以一名黨員條件來嚴格要求自己。
在學習上我有明確的學習目的和積極的學習態度, 新世紀的發展,要有新的知識結構,只有掌握更多的科學知識,才能適應不斷變化的社會需要,只有努力做到學什么、愛什么、勤勤懇懇、踏踏實實,才能更好地發揮入黨積極分子的帶頭作用。本著這種態度利用業余時間繼續成考夜大的課程;在公司里積極參加各種活動,在拜師帶徒活動中,既是徒弟又是師傅,我會嚴格要求自己,虛心向師傅學習,并將自己所學的知識毫無保留的傳授給徒弟,做好傳幫帶。
以上是我近半年的思想匯報 ,我要總結工作和生活中的經驗和教訓,認真履行黨章上所要求的一切,嚴格要求自己,接受黨組織和同志們的監督,嚴于律己、勤奮進取,努力向共產黨人這個目標邁進。
此致
敬禮!
匯報人:
日期:xx年x月x日
最新企業員工入黨思想匯報版 企業員工入黨思想匯報企業職工入黨積極分子思想匯報優秀篇三
尊敬的黨組織:
作為一名國有企業的員工,一直受到周圍黨員同志先進思想的熏陶和影響,黨內同志給予我很大幫助,使我在勤勤懇懇做好本職工作的同時,對中國共產黨有了更加深刻和全面的認識,也加深了我加入中國共產黨的殷切期望。
這次參加黨校培訓,我對黨有了更深入的了解,加深了理論學習,提高了自己的理論修養,也磨練了自己的意志。我明確了黨的性質是中國工人階級的先鋒隊,同時是中國人民和中華民族的先鋒隊,是中國特色社會主義事業的領導核心;代表中國先進生產力的發展要求,代表中國先進文化的前進方向,代表中國最廣大人民的根本利益。以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想作為自己的行動指南。黨的最高理想和最終目標是實現共產主義。所有的這些并不是憑空想象然后無端得出的,這些都是通過長期實踐證明得出的最正確的結論。
中國共產黨的階級基礎是工人階級,而中國工人階級具有的最堅決、最徹底的革命性,分布比較集中,與農民有著天然的聯系的特性,使其領導中國革命具有極其廣泛的社會基礎,決定了它是中國革命的領導力量,是現代中國最進步的階級。中國共產黨鮮明地體現了中國工人階級的階級性質,堅定不移地代表著它的意志。而在生產資料私有制的社會主義改造基本完成以后,特別是改革開放以來,階級關系發生歷史性的變化的今天,工人階級作為先進生產力的代表者和先進生產關系的體現者,以及由此產生的最先進、最有遠見、最大公無私、最守紀律等特點和優點依然存在。工人階級需要黨,黨也離不開工人階級。堅持黨的工人階級先鋒隊性質,具有十分重要的理論意義和現實意義。
作為一名國企工人,我感到無限的榮耀,同時也有很大的壓力。為此我應該不斷學習,不斷積極向上,努力完成組織交給的任務,在完成平時生產指標的同時勇敢創新,以最好的姿勢迎接祖國的復興。對照黨的綱領,我還深刻認識到,作為黨員就應該有黨員意識,責任意識,自律意識,服務意識,奉獻意識,大局意識,學習意識,并且要時刻牢記“我是黨員我先行,模范作用我能行”,想想周圍的黨員,真的是給我們做了很好的榜樣,他們身上就是閃耀著黨員的先鋒模范作用,作為一名入黨積極分子,我要始終堅持一種勤奮學習的狀態,做到與時俱進,始終保持知識水平的先進性。不斷提高理論素養,并且要刻苦鉆研業務技能。青年人正是朝氣蓬勃、激情飛揚、精力充沛的時刻,是創造力最旺盛的時期,思維比較敏捷,接受新事物快,這正是青年在學習業務技能的優勢所在。所以,我要充分利用年齡上的優勢,刻苦鉆研業務技能,并通過實踐積累經驗,在經常性的基礎工作中長才干、增閱歷。
作為一名國企工人,尤其是一名入黨積極分子,每年的兩會都應該是我們關注的焦點,通過每年舉行的兩會,可以使我們能夠在第一時間準確的認識到黨和國家的發展要求和工作方向,是我們及時調整,準確修正自身工作方向的正確指導。通過學習兩會精神,從而了解國際國內形勢,認清大局,明辨是非,站對立場,堅決擁護黨中央和國家所做出的科學決策。在日常的生活工作學習中自覺踐行兩會精神,自覺履行自己應盡的義務。今年兩會上指出:實現中華民族偉大復興,是中華民族近代以來最偉大的夢想,“中國夢”的本質內涵是實現國家富強、民族復興、人民幸福。“中國夢”,深刻道出了中國近代以來歷史發展的主題主線,深情描繪了近代以來中華民族生生不息、不斷求索、不懈奮斗的歷史。
即將成為一名共產黨人,我深切感受到每個人都應有自己的社會定位和角色,更重要的是都有要實現自身價值和社會價值的責任,無論懷揣著什么樣的個人理想,作為這個民族的一員,就要切實履行好自己角色和作用,就要為“中國夢”貢獻力量。我的夢是追逐自己的社會價值,將有限的生命投入到無限的為人民服務中去。在平凡的工作崗位上也要全心全意為人民服務,刻苦鉆研,不斷增長業務知識,在平時的生產工作中一點一滴地為“中國夢”付出我應有的貢獻。
今后無論何時何地,我都將永遠以一名合格的黨員的標準要求自己,系祖國命運、黨的命運,把個人的力量奉獻給黨,請黨組織考驗我。
此致
敬禮
匯報人:
最新企業員工入黨思想匯報版 企業員工入黨思想匯報企業職工入黨積極分子思想匯報優秀篇四
去年五月份,我光榮的被選為寧夏銀星能源股份公司銷售公司的入黨積極分子,在半年多的培養學習過程中,我明確了當代黨員的政治使命和責任,掌握了發展黨員的基本知識及應具備的基本材料,使我們受益匪淺。
首先,通過學習,我進一步提高了對黨指導思想的認識,深刻的領會了將三個代表作為指導思想的重要意義。在建設有中國特色社會主義的今天,作為每一個共產黨員都要牢記鄧小平同志的告誡:堅持黨的優良作風,具有十分重要的意義,我們的黨是一個執政黨。因此,我們共產黨員都要植根于人民,服務于人民,始終保持先進性,才能勝利完成我們的使命。 三個代表重要思想正是對馬克思、列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論的繼承和發展,反映了當代世界和中國的發展變化對黨和國家工作的新要求。因此,始終做到三個代表,是我們黨的立黨之本、執政之基、力量之源。 我深深的感到,作為新時期的先進青年,我們應該在生活里克勤克儉,嚴格要求;在工作中身先士卒,勤勤懇懇,不斷增強貫徹黨基本路線的自覺性;在學習上,以書山有路勤為徑,學海無邊苦作舟的精神,不斷增加新的科學文化知識,不斷提高自我政治理論修養,努力爭取在建設有中國特色社會主義過程中建功立業。這不僅是一種政治責任,也是一種精神追求,是實現個人社會價值和人生價值的最高理想。
作為一名入黨積極分子,我感到一定要時刻以一名黨員的標準來衡量自己,以一名黨員的條件嚴格要求自己,在周圍同事當中時時處處體現出先鋒模范作用,只有這樣才能有資格加入這個光榮而先進的組織。請黨支部繼續培養和考察我,我將會以實際行動來接受黨組織的挑選,積極主動地參加改革開放和社會主義現代化建設,為經濟發展和社會進步做出貢獻,爭取早日成為一名正式合格的共產黨員。
此致
敬禮!
匯報人:
日期:xx年x月x日
最新企業員工入黨思想匯報版 企業員工入黨思想匯報企業職工入黨積極分子思想匯報優秀篇五
參加企業工作后,通過不斷的學習和實踐,使我對黨的認識水平有了更深一層的提高,更進一步理解黨的基本路線、方針、政策等的真正含義。使我在工作、學習、生活等各方面有了更加明確的方向和目標,更加堅信共產黨的最終目標――共產主義的社會制度終將實現。下面我將忠誠、老實地向黨匯報近期的工作、學習、思想等方面情況。
我一直以為,一個人要在社會上實現他的人生價值,必須不斷地付出努力,工作兢兢業業,為社會創造財富。作出的努力不能是盲目的,必須有正確的方向指引。爭取加入中國共產黨,在黨的領導下,為實現共產主義,全心全意為人民服務,是我在高中時就已經明確了的人生方向。
經過大學的學習,我更加堅定了這一信念。參加工作以來,我更是不斷地以這一目標鞭策、鼓勵自己,使自己對工作始終保持信心和干勁。雖然會計工作與大學時所學的財會專業在理論與實際知識結構的要求上有所不同,令我起初擔任會計工作有一定的困難。但我并不因此而感到灰心或氣餒,而是虛心地向同事請教,并利用業余時間鉆研專業書,加強學習,注意積累經驗。很快我就熟悉了業務,能夠獨立承擔會計統計、上報會計信息、工程會計等工作。同同事一起承擔財務收支會計、經濟責任會計等工作得到了局領導的肯定和好評。我認為只有這樣勤奮工作、不恥下問,才能進一步提高自己的工作能力,體現出黨“全心全意為人民服務”的宗旨。
我工作在一個非常平凡的崗位上,不能像許多的科學家、政治家那樣轟轟烈烈的干一番大事業,但我始終堅信,在平凡的工作崗位上也一樣能發光、發熱。關鍵就在于我們個人是否能夠堅持信念,是否能夠保持兢兢業業的工作態度。工作不忘學習,要邊工作邊學習,我很贊成這個觀點,且一直也是這樣做的。至此,我利用業余時間報考了本科段會計的自學考試,已通過一半的科目。積極接受本局或省局舉辦的一系列培訓:如辦公自動化、財務會計理論與實踐、基建會計等。通過學習和實際操作,我已基本掌握了___等系統軟件的操作,并加深了對網絡基礎知識及internet的了解和應用。進一步提高了會計工作的理論水平和系統知識的實際運用能力。這些對實際工作有很大的幫助,較大地提高了效率。另外,我還經常閱讀有關本專業的雜志、報紙。
不斷學習的主要目的是為了更加充實自己的業務理論知識,使自己不會在飛速發展的信息社會中落后,能夠在工作中發揮自己更大的潛能,不斷提高業務水平和工作質量,更加順應企業發展的需要工作與學習故然重要,但要保證兩者能沿著正確的目標和方向前進,就必須不斷加強思想政治修養。
以上就是我這段時間以來的入黨思想匯報,請黨組織考察并檢驗我。
此致
敬禮!
最新企業員工入黨思想匯報版 企業員工入黨思想匯報企業職工入黨積極分子思想匯報優秀篇六
我要加入中國共產黨,這決不僅僅是一句口號,而是一種行為一種境界。曾經,我對加入黨組織簡單地認為只是在思想上要求上進,而黨課的教育讓我堅定了馬克思主義和共產主義信念,堅定了對有中國特色社會主義和改革開放現代化建設的信心,樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀,時刻準備著為人民服務,為和諧社會的建設奉獻自己的力量。我也清楚地認識到一個入黨積極分子應該有所思考有所擔當有所奉獻,在成績面前,不能停滯不前,而應該與時俱進,無論身處環境如何,都要有艱苦奮斗的決心。同時,作為大學生,更是要從實際出發,不要好高騖遠,立足于現實永遠是最重要的。勤勤懇懇的學習,踏踏實實的做事,保持一定的思想高度,在平日的學習工作中不斷鍛煉和提高自己,努力做一個時代青年。有這樣的信念,當有朝一日,待我榮幸地成為一名共產黨人,我可以問心無愧。
回首這不同尋常的84年,可以清晰地看到,改革開放取得的一切成績和進步的根本原因是因為我們開辟了中國特色社會主義道路,形成了中國特色社會主義理論體系。65年來,我們也曾遭遇到困難挫折,有過風險考驗,但在每一個歷史關口,旗幟和道路沒有變,改革開放的航向沒有變,現代化建設的航船始終沿著正確的方向破浪前行,。正是因為有了這65年始終如一的堅持,有了65年日積月累的進步,才有了65年的巨變,65年后的輝煌,。
銘記這輝煌的61年,是為尊重我們的前輩、我們國家可歌可泣的奮斗史、發展史,是為珍惜一代又一代人以辛勞、奉獻和犧牲換來的幸福生活和寶貴精神財富,是為激勵我們再接再厲,去共同鑄就新的發展里程碑。成功舉辦奧運會之后,北京又站在一個新的歷史起點。面對新階段、新形勢、新任務和人民群眾的新期待,市委、市政府認真總結和轉化奧運三大理念,提出了深入貫徹落實科學發展觀,建設人文北京、科技北京、綠色北京的戰略任務。當前,全國上下正以更加昂揚向上的精神和更加求真務實的工作,積極應對國際金融危機的不利影響,變壓力為動力,化挑戰為機遇,努力保持國家經濟平穩較快發展、社會和諧穩定的良好局面,以優異的成績迎接新中國成立65周年的喜慶節日。回首往昔,豪情萬丈;矚望未來,信心滿懷。讓我們永遠銘記以往的奮斗歷程,緊緊抓住眼前的歷史機遇,萬眾一心,不懈求索,奮發有為,不斷開創科學發展新局面,在建設中國特色社會主義的偉大征程上闊步前進!
一個國家、一個民族要想始終昂首挺立于世界民族之林,就一刻不能放松學習。在中國共產黨的帶領下,中國人民奮發圖強,為中華民族做出了杰出的貢獻。改革開放,社會主義中國取得了舉世矚目的成就,13億中國人民大踏步趕上了時代的潮流。這樣改變中國命運的偉大變革,已經被世界所公認,為歷史所記載。
我覺得生于時代洪流的我們,社會各方面的需要為我們個人的發揮提供了機會。作為當代大學生,我承諾:我要把自己奉獻給建設中華民族的事業之中。在中國共產黨的帶領下,我也要奮發圖強,為中華民族貢獻出自己的一份力量,我相信祖國的明天一定會更加美好。
以上是我關于祖國61周年國慶的思想匯報,請黨組織給與批評與幫助。
匯報人:
xx年x月x日
最新企業員工入黨思想匯報版 企業員工入黨思想匯報企業職工入黨積極分子思想匯報優秀篇七
- 企業員工入黨思想匯報
- 企業員工入黨思想匯報
- 企業員工入黨思想匯報范文
- 精選企業員工入黨思想匯報樣本
敬愛的黨組織:
自從遞交了入黨申請書的那一刻起,我更加認真和努力地去學習中國共產黨的性質,對中國共產黨有了更進一步的了解,中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊,是中國各族人民利益的忠實代表,是中國社會主義事業的領導核心。
縱觀中國共產黨九十多年的年的發展歷史,黨之所以能由一個只有50人的小黨,發展到今天擁有數千多萬的大黨,能由一個新生的政黨,發展到在中國這樣一個大國的執政黨,究其根源,就在于她自始至終代表著人民的根本利益,自始至終本著為人民服務的宗旨制定黨的路線、方針、政策。在新中國建立以來,無論是黨在各個時期的基本路線,還是黨在新世紀新階段的戰略目標,都把有利于發展社會主義生產力,有利于增強社會主義國家的綜合國力,有利于提高人民的生活水平作為總的出發點和檢驗標準,這又充分體現了作為廣大人民利益代表者的中國共產黨全心全意為人民服務的根本宗旨。
黨是中國工人階級的先鋒隊,同時是中國人民和中華民族的先鋒隊:中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊,這反映了工人階級是中國共產黨的階級基礎是中國共產黨的物質來源。中國共產黨體現了中國工人階級的特性,代表工人階級和廣大人民的根本利益,中國共產黨的先進性代表工人階級的先進性,以工人階級為階級基礎,是工人階級的先鋒隊;中國共產黨是中國人民和中華民族的先鋒隊。這集中體現了中國共產黨的群眾基礎與群眾路線。工人階級是黨員的主體,但黨組織還建立在全國廣大人民的基礎上,要吸收各階級的先進分子。
通過這段時間的學習我受益頗多,其中最重要的一點是,我對黨的認識更加深刻而全面,同時也讓我更加堅定了中國共產黨員信仰,以及我向黨靠攏的決心和信心。我認為,黨的性質是指一個政治團體所具有的固有的規定性。它集中體現黨的階級屬性,是黨的發展、建設、工作等一切行為的根本出發點和落腳點,從根本上決定了黨的指導思想、奮斗目標及行為的最高綱領和根本宗旨,客觀上也決定了黨的組織成分、原則與紀律。
我想作為一名入黨積極分子,我們要珍惜時間,好好學習,要認識到各方面的緊迫性,以積極的心態去迎接我們即將面臨的一切問題,要保持自身的先進性,跟黨走,為把我國建設成為富強、民主、文明的社會主義現代化國家而奮斗終身,因為中國的發展更期待著我們這一代的努力,不斷更新思想,積極地創新,為中華民族振興而奉獻我們的青春和生命。
此致
敬禮
匯報人:
××××年××月××日
這篇《xx年企業員工入黨思想匯報范文》是本站為大家整理的,望給大家帶來幫助!
敬愛的黨組織:
第一,要提高學習馬克思主義理論的自覺性。認真學習馬克思列寧主義、鄧小平理論,是黨章規定的共產黨員義務的第一條。通過學習,使自己在政治上、思想上、行動上始終與黨組織保持一致,堅定共產主義理想和社會主義信念,牢記全心全意為人民服務的宗旨,始終堅持黨的基本路線不動搖,永遠保持一個共產黨員應有的共產主義純潔性。
第二,要堅持理論聯系實際,學以致用。理論聯系實際,是馬克思主義一個基本原則。學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論,必須堅持理論聯系實際,堅持學以致用。最重要的是運用馬克思主義的立場、觀點和方法來改造主觀世界,端正自己的世界觀、人生觀、價值觀,提高為人民謀福利的自覺性。
第三,掌握做好本職工作的知識和本領。黨章中把學習科學文化和業務,努力提高為人民服務的本領,作為共產黨員的一項義務作了明確的規定。市場競爭日趨熱烈,科學技術突飛猛進的今天,必須要不斷增強學習科學、文化和業務知識的自覺性和緊迫感。要掌握做好本職工作的知識和本領,一靠學習,二靠實踐。要干一行,愛一行,學一行,鉆一行,精通一行,努力成為本職崗位上的內行和能手。
明白了這些道理,我在工作中有了方向,有了動力。懂得干好工作的目的和重要性。所以在以后的工作中我定要加倍認真負責,努力向黨員同志看齊,縮小同黨員同志的差距,爭取早日成為一名真正的共產黨員。懇請黨組織繼續考驗我。
此致
敬禮
匯報人:
×年××月××日
尊敬的黨組織:
今年,公司黨支部對廣大員工定期舉行座談、并通過給員工宣講當前社會形勢和“”普法工作,員工的法律教育程度得到了提高,工作積極性也顯著提升,無違法亂紀的事情發生。并且,公司從員工的解度來看待問題,建立員工思想狀況定期分析制度的目的,就是調動公司員工的積極性,加強員工隊伍的建設,增強公司內部的凝聚力。同時,還建立了一支定期分析教職工思想的隊伍。由公司中層黨政干部向上級黨政領導及時反映員工的思想情況。由此增強了員工思想教育的針對性、實效性,穩定了廣大員工隊伍,改善了干群關系。
及時掌握解決員工思想動態,是應對危機、做好管理工作首要條件。員工思想動態分析工作實質就是企業為了解和掌握員工思想狀況,根據企業發展形勢及員工發展需要,對員工不斷變化思想進行實時信息收集和分析,找到產生問題原因,通過問題解決,統一員工思想,堅定發展信心,凝聚所有力量,戰勝“寒冬”,實現公司發展的新跨越。
科學發展觀核心是“以人為本”。“以人為本”就是要從人的特點或實際出發,尊重員工主體意識,滿足合理需求,提升自我價值,激發創新精神,永葆企業生機活力。通過員工思想動態分析等手段,認真了解和分析員工所思、所想、所為,切實關心員工疾苦,傾聽員工呼聲,努力辦實事、辦好事,把廣大員工力量和智慧集中起來,把積極性、主動性調動起來,以員工滿意促進企業生存發展。由于全球金融危機影響,企業利潤水平急劇下降,甚至出現巨額虧損,員工工資及獎金等收入相應減少,直接影響到員工正常工作生活;而在精神上,企業為降低生產經營成本,各種業務指標、財務指標相對偏緊,落實到每個單位、每個人,員工倍感市場壓力,特別是面對可能的裁員給員工造成心理壓力,員工對市場壓力和未來不確定性產生恐懼感和厭倦感,在心理上極易產生焦慮、煩躁和悲觀等情緒。通過員工思想動態分析工作,企業可以向員工傳遞企業“以人為本”管理理念,對統一思想、緩解壓力、增強企業歸屬感和忠誠度,充分調動積極性和創造性、增強企業凝聚力將起到十分重要作用。
通過員工思想動態分析工作,在企業內部搭建良好的員工溝通平臺,可以及時了解員工思想,通過調研反映問題——提出解決方案——反饋意見——落實跟蹤等四個閉環管理流程,為開展思想政治工作提供方向和思路,達到解決問題目的,提升企業思想政治工作實施性和影響力。
廣泛收集員工思想動態信息,建立員工反映、訴求問題渠道,深入了解員工在危機中“想什么、關心什么、需要什么”是上下溝通、形成共識重要途徑,也是幫助員工通過宣泄減輕壓力的一種方式。如果了解不完全、不充分就很難做好工作,就有可能把影響企業生存發展關鍵問題落在企業思想政治工作之外。因此,要重視員工思想信息收集工作。收集方式主要是層層收集,從班組一級開始,到分廠、部門,逐級上報,最后到公司思想政治工作部門,以員工座談會、日常訪談、專題調研以及意見箱、接待日等形式作為必要補充。還可以通過基層調研、面對面溝通等方式獲得信息。
同時,員工思想動態分析會議形成的解決方案和意見,黨群部門牽頭制定責任分解表,以電話、電子郵件等方式,追蹤落實情況。各單位對所涉及及需落實整改內容,在下一次思想動態分析會上,以書面形式匯報,發揮各級黨組織協調作用,推動問題落實整改。
企業所有決策如果不能落實到員工身上,不能化為員工自覺行動,就不可能形成動力效應。因此,對于員工思想情緒、情感、意愿要給予關心照顧;對于員工正當利益、合理要求要盡量予以滿足;對于員工不合理要求應加以引導,使員工能正確地對待個人需要;對確實屬于正當要求而又一時難以解決的實際問題要說明情況,明確解決問題時間,以得到員工理解和體諒。
把解決員工思想問題與解決員工實際問題相結合,是極為重要的事情,在某種程度上只有解決實際問題,才能解決好思想問題,因此,要從尊重人、理解人、關心人、愛護人角度出發,用解決員工實際問題方法不斷完善思想動態分析工作。
針對各級領導團隊,要把深入學習實踐科學發展觀作為加強思想政治建設重要內容,著力提應對復雜局面、破解發發展難題能力和水平,真正在抵御金融危機挑戰中發揮主心骨和領頭人作用。進一步增強貫徹落實科學發展觀自覺性和堅定性,進一步堅定戰勝金融危機挑戰信心和決心,為推動公司科學發展提供思想引領和動力支持。
針對黨員群體尤其是黨員自身反映的先進性如何體現,先進性如何與企業應對危機實際工作相聯系的問題,開展“黨員、支部雙向承諾”、“黨員五帶頭”、“黨員先鋒標準崗,黨員責任標準區”等主題實踐活動,強化黨員參與性,增強基層黨組織在應對金融危機、抵御風險挑戰過程中的創造力、凝聚力和戰斗力,為推動公司科學發展提供堅強組織保障。
針對基層員工群體,真心實意地將解決員工的思想問題與解決員工心理、工作、生活等實際問題結合起來,充分調動員工尤其是基層員工在應對金融危機挑戰中的積極性、主動性和創造性,不斷增強員工主動迎接挑戰,共同戰勝困難的自覺性和堅定性,共同為公司科學發展獻計獻策,貢獻力量。
首先,建立和健全各項規章制度的程序要公開和公正。規章制度的建立既要符合國家的政策法規,又要從群眾中來到群眾中去,自下而上地廣泛采納和征求教職員工的意見,特別是涉及到員工切身利益的規章制度,更要充分發揚民主,經過工會或職代會討論審議,確保制定規章制度時,人人享有公平的發言權和制度的知情權,以達到程序上的公開和公正。
其次,各項規章制度的內容要充分體現公平和公正。例如:制訂勞動合同必須具備勞資雙方法律地位平等,相互協商,自愿簽訂,既不能有違反國家政策法規的條款,也不能有持強欺弱、顯失公平的內容,要依法管理,用制度管人,對事不對人,要保護和保障勞資雙方的合法權益。
再次,執行規章制度要堅持公開和公正。嚴格執行規章制度的具體表現就是公開和公正,公開有助于公正,公正促進公平,創造公平、公正的制度環境,促進和諧校園建設。
營造輕松、愉快的民主氛圍。一是強化民主監督和民主管理程序,對涉及黨務、政務、財務以及事關單位重大發展和師生員工切身利益的重大情況,都要及時通報或在校園網和廣告欄上公開公布,實行校務和財務公開,要充分發揮工會和職代會的作用,明確高校后勤決策機構的議事規則和程序,提升決策和管理水平。
請黨組織對我進行幫助和教育!
敬愛的黨組織:
首先要善于學習。要自覺加強理論學習,努力提高個人的政治思想素質和業務能力。要樹立活到老學到老的觀念,利用休息時間、業余時間學習,切實做到工作學習兩不誤。要深入學習黨的十七大重要思想及路線方針政策,時時關注國家新的政策方針,刻苦鉆研自己的業務知識,要認真學習《黨章》及其他一些黨的理論書籍,從報紙、電視、網上學習了有關黨的知識,不斷提高自已的理論水平,全面提高自身素質。不僅如此,在工作中還要向領導學習,向身邊的同事學習,在實踐中學習,把學習作為工作和生活中的一項重要內容,不斷努力,以適應社會發展的需要,不斷的提高自己的政治理論素質,以適應社會經濟發展的客觀要求。
其次要勤于思考。孔子云:“學而不思則罔,思而不學則殆”,僅學習不思考,那等于什么也沒有學到。思考是一種能力,要根據掌握資料,運用所學的理論知識,按照正確方法進行加工,把理論轉化為實際的東西。同時還要正確認清形勢,遇到困難與挫折時,要積極調整心態,要知道前途是光明的,道路是曲折的。在工作中遇到難題時,要運用靈活的溝通方式和方法,通過思考來解決問題。
最后要勇于實踐。牢固樹立“時間是檢驗真理的唯一標準”的理念,將理論知識和現實工作結合起來,做好自己的工作。作為在基層工作的員工,在工作中要努力做到以下幾個方面:首先是要盡心負責地做好本職工作,連自己的工作都做不好,就無法起到共產黨員的先鋒模范作用。二要善于轉變。在平時的工作中,我們會接觸到各種各樣的問題和考驗,思想上要積極主動認識這些問題,實踐中要轉變工作作風,解決遇到的問題。
中國共產黨的黨章規定,中國共產黨黨員在任何時候、任何情況下都不能放松對自己的要求。因此,我以后要更加嚴格地要求自己。在以后的工作和生活中,我必將以黨員的標準嚴格要求自己,更加堅定的立足本職,全身心的投入到工作中:必將以純粹的思想境界不斷深入學習,改進工作方法,積極進取、發揚先吃苦的精神,主動靠擾黨組織,以實際行動爭取早日加入中國共產黨這個大家庭中。
請黨組織考驗我。