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    教務(wù)員的教育工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)18篇)

    時間:2025-05-02 作者:飛雪

    每個月結(jié)束時,我們都應(yīng)該進行一次工作總結(jié),以便評估自己在工作中的成果和不足之處。接下來,讓我們一起來看看一些優(yōu)秀的月工作總結(jié)范文,相信對大家會有所啟發(fā)。

    教務(wù)員的教育工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)18篇)篇一

    協(xié)調(diào)指導(dǎo)新成立的八合一學(xué)校――衡水科技工程學(xué)校實現(xiàn)整合和平穩(wěn)過渡。9月26日,該校新生如期在教育園區(qū)新校區(qū)開學(xué),11月底所有合并學(xué)校學(xué)生全部入駐教育園區(qū)。同時,“三合一”整合工作進展順利,由衡水學(xué)院牽頭,衡水學(xué)院分院、工業(yè)學(xué)校兩校實質(zhì)性并入衡水學(xué)院的工作全面展開,市直大中專院校的實質(zhì)性整合工作基本完成。

    教務(wù)員的教育工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)18篇)篇二

    目前,全市共有各類職業(yè)院校33所,其中高等職業(yè)技術(shù)學(xué)院1所,中等職業(yè)學(xué)校32所,職業(yè)學(xué)校共有在校生人55691人,其中,高職在校生3185人,中職在校生52506人。省下達我市中職招生任務(wù)為20000人,實際完成招生18166人,基本完成省下達的招生任務(wù)。

    20xx年,我市中考報名人數(shù)為36000人,比去年減少了6000人,在普通高中招生處于強勢、職教招生形勢異常嚴峻的情況下,我們采取了一系列有力措施,強力開展招生工作,保證了事業(yè)發(fā)展規(guī)模。采取的措施主要有:一是落實招生目標責(zé)任制。根據(jù)各地初中畢業(yè)生情況將招生任務(wù)層層分解落實到縣,并列為年度目標考核和教育督導(dǎo)的重要內(nèi)容。二是加大宣傳力度。各地、各學(xué)校通過多種方式,大力宣傳職業(yè)教育的各項方針政策,宣傳國家助學(xué)政策、免費政策,宣傳職教戰(zhàn)線的先進事跡和就業(yè)典型。三是進一步拓寬招生渠道。除大力做好應(yīng)往屆初高中畢業(yè)生招生和涉農(nóng)專業(yè)送教下鄉(xiāng)招生的基礎(chǔ)上,把城鄉(xiāng)未就業(yè)勞動力、復(fù)退軍人納入職業(yè)學(xué)校招生范圍。四是加強督導(dǎo)調(diào)度。招生過程中,我們及時掌握各地、各學(xué)校招生進展情況,并視其招生情況,加強了督導(dǎo)調(diào)度,表揚先進,鞭策后進,確保了招生工作順利進行。

    教務(wù)員的教育工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)18篇)篇三

    為切實做好學(xué)籍管理,確保國家助學(xué)及免費政策發(fā)揮最大效益,我們堅持職業(yè)學(xué)校日常學(xué)籍異動隨時申報、隨時處理制度,及時將中職學(xué)校退學(xué)、休學(xué)或提前頂崗就業(yè)的學(xué)生學(xué)籍予以處理。同時,加大監(jiān)督檢查力度,先后印發(fā)專門文件5個,組織專項檢查6次,采取集中檢查與重點抽查相結(jié)合、定期檢查與突擊檢查相結(jié)合、科室自查與協(xié)同聯(lián)查相結(jié)合的“三結(jié)合”檢查模式,組織專門力量,會同紀檢監(jiān)察、學(xué)生資助中心等部門對全市所有中職學(xué)校的學(xué)籍管理、資助、免學(xué)費工作進行了全覆蓋、無縫隙、高密度地監(jiān)督檢查。共取消學(xué)籍1356人,因在校學(xué)習(xí)時間不夠而頂崗實習(xí)、停止資助學(xué)生598人,暫停辦學(xué)、限期整改民辦學(xué)校4所,使學(xué)籍管理工作進一步規(guī)范。迎接省專項檢查兩次,省檢查組對我市的學(xué)籍管理、資助免學(xué)費工作給予了充分肯定。

    教務(wù)員的教育工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)18篇)篇四

    按照省教育廳文件要求,制定并下發(fā)了《關(guān)于對我市設(shè)立的高校函授站、教學(xué)點、現(xiàn)代遠程教育校外學(xué)習(xí)中心進行年檢的通知》,制定了具體評估細則,對我市18個函授站、教學(xué)點、學(xué)習(xí)中心進行了檢查評估,并迎接了省專項檢查組對此項工作的評估復(fù)查,受到了評估組的肯定與好評。

    一年來,盡管我市職業(yè)教育和成人教育工作取得了一定的成績,但是與我市經(jīng)濟發(fā)展要求相比,與先進地區(qū)相比,還存在著很大差距,還有不少問題亟待解決。如:財政投入嚴重不足的問題仍然存在,招生困難的問題越來越突出,部分職業(yè)學(xué)校辦學(xué)理念落后、辦學(xué)模式陳舊、育人質(zhì)量亟待提高等等。在新的一年里,我們將進一步加大工作力度,搶抓機遇,深化改革,挖掘潛力,努力把我市職業(yè)教育提升到一個新水平,更好地服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)、社會進步和民生改善。

    教務(wù)員的教育工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)18篇)篇五

    我校20xx――20xx學(xué)年第一學(xué)期成教工作在教育局和鎮(zhèn)中心校的正確領(lǐng)導(dǎo)下。緊緊圍繞建設(shè)社會主義新農(nóng)村這一根本目標,以市場經(jīng)濟和社會需求為導(dǎo)向,以服務(wù)“三農(nóng)”為宗旨,以發(fā)展經(jīng)濟、實用技術(shù)培訓(xùn)、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)為重點。本學(xué)期,通過大家的共同努力,圓滿完成了。

    教務(wù)員的教育工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)18篇)篇六

    本著“敬業(yè)、精業(yè)、務(wù)實、高效”的精神與工作態(tài)度,以重實際、抓實事,求實效為教學(xué)工作的基本原則,充分調(diào)動教師的工作熱情,勇于改革創(chuàng)新,全面提高教學(xué)質(zhì)量,加速學(xué)校的發(fā)展壯大。在校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,在其他處室的幫助下,在全體老師的共同努力下,本學(xué)期的工作圓滿結(jié)束,現(xiàn)將主要工作情況總結(jié)如下:

    一、強化目標,創(chuàng)設(shè)愿景。

    配合校長室努力創(chuàng)設(shè)全體師生的共同愿景,確定各年級奮斗目標,一次高考,三年努力。

    1、班級奮斗目標:

    學(xué)校把20xx屆的高考目標根據(jù)中考分數(shù),按比例分配給每個班級,高考目標具體分為基本目標、期望目標、超越目標,班主任和任課教師要心中有數(shù)。

    2、學(xué)生奮斗目標:

    每個學(xué)生根據(jù)中考分數(shù),提出自己語數(shù)外三科的高考奮斗目標,語數(shù)外三科老師根據(jù)學(xué)生的實際情況,幫助學(xué)生設(shè)立學(xué)科老師的期望目標,并在學(xué)習(xí)過程中發(fā)展性地提高。

    3、教師奮斗目標:

    學(xué)科老師落實三個目標:學(xué)生的學(xué)科期望目標、班級的低分控制目標、班級的學(xué)科績效目標。教學(xué)過程圍繞三個目標進行,教學(xué)效果以三個目標來檢測考核。

    二、抓實常規(guī),規(guī)范教學(xué)。

    1、抓好制度落實。下半年,進一步完善了《木瀆第二高級中學(xué)教學(xué)“七認真”常規(guī)要求》《木瀆第二高級中學(xué)教研組(備課組)建設(shè)的實施意見》,量化了考核細則,增強管理意識,堅持按制度辦事,切實提高管理實效。

    2、加強常規(guī)檢查。做好教學(xué)七認真的常規(guī)督促和檢查,采取定期檢查與隨機抽查相結(jié)合的形式,對任課教師的教案、批改作業(yè)、聽課情況進行檢查,評出等級,并記錄在案,作為年終教師考核的依據(jù)。通過此舉督促教師備好課,批好作業(yè)。從檢查的結(jié)果來看,絕大多數(shù)的教師都能做到認真?zhèn)湔n,書寫詳細的教案,及時認真批改作業(yè),常規(guī)工作做得較扎實。

    3、抓好聽課、評課活動。建立聽課制度,對不同教師群體的聽課數(shù)量提出明確要求,同時,加強行政聽課要求,四位校長期堅持走進課堂,加強聽課,指導(dǎo)教學(xué)。

    4、加強時間的管理。為切實保證學(xué)生在校時間的有效性,學(xué)校對早讀、午自習(xí)、晚自習(xí)、周六自主學(xué)習(xí)等時間的使用有明確規(guī)定,所有老師按規(guī)定執(zhí)行,其他老師在規(guī)定的時間內(nèi)不得占用,有效地加強了學(xué)生時間的管理和使用。

    5、加強教學(xué)反饋。為及時了解師生教與學(xué)的情況,縮短教學(xué)反饋的時間,學(xué)校實行語數(shù)外的月考制度,強化命題的針對性,突出階段性教學(xué)的內(nèi)容,及時反饋教學(xué)效果,召開年級質(zhì)量分析,及時總結(jié),發(fā)現(xiàn)問題,熱門思想?yún)R報及時改進,不斷強化教師教學(xué)的質(zhì)量意識。

    6、做好學(xué)生評教活動。每學(xué)期進行一次教育教學(xué)的學(xué)生問卷調(diào)查,設(shè)計好問卷調(diào)查表,及時分析、匯總,把學(xué)生反映的問題和提出的建議反饋給相關(guān)的教師,讓相關(guān)教師及時改進,提高教育教學(xué)的質(zhì)量。

    7、按時組織召開了家長會,向家長們宣傳我校,引導(dǎo)家長明白在高中階段如何在生活和學(xué)習(xí)上管理好孩子等問題,使家長們對自己孩子在校情況有了比較全面的了解,對我校的教育教學(xué)情況有了客觀的認識。

    三、突出重點,加強管理。

    1、加強對教研組工作的指導(dǎo)、督促與檢查。

    為了讓各教研組工作都落到實處,督促各教研組都制訂了工作計劃,有內(nèi)容、有措施。建立行政人員聯(lián)系教研組、備課組制度,要求行政人員全員參與并做好記載,對教研組活動的內(nèi)容、形式提出自己的看法,與聯(lián)系的教研組、備課組成員及時做好溝通,努力提高活動的質(zhì)量和效率。教研組活動已開始走向制度化、規(guī)范化。

    2、加強學(xué)科教研。

    為了加強教師間的交流和學(xué)習(xí),每學(xué)期進行骨干教師的示范活動,下學(xué)期還每人錄制一堂錄像課,鼓勵教師積極聽課,組內(nèi)教師必須評課,讓教師展示風(fēng)采,讓同行學(xué)習(xí)經(jīng)驗,融洽了同事間相互學(xué)習(xí)的良好氛圍。充分調(diào)動、發(fā)揮年輕教師的優(yōu)勢,讓他們?yōu)閷W(xué)校的發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻。每學(xué)期進行一次青年教師的賽課、匯報課活動,一方面讓青年教師展示自我,讓其他老師熟悉、了解;另一方面,督促青年教師認真鉆研業(yè)務(wù),加快成長。同時,發(fā)揮年輕教師的干勁,為學(xué)校教育教學(xué)的管理多服務(wù),用推上高三教學(xué)的實際行動來肯定他們教育教學(xué)的成績。

    3、抓實培優(yōu)轉(zhuǎn)差。

    培優(yōu)扶弱工作宜抓早,抓實。有針對性地進行指導(dǎo)優(yōu)差生,與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師共同探討、落實提高質(zhì)量的方案和措施。領(lǐng)導(dǎo)、教師加大力度,抓好學(xué)生的培優(yōu)轉(zhuǎn)差工作,制訂切實可行的計劃,研究和實踐提高培優(yōu)轉(zhuǎn)差效率的有效途徑和方法,注意資料的積累,及時做好總結(jié)。課堂仍是培優(yōu)轉(zhuǎn)差的主陣地,教師根據(jù)優(yōu)、中、差學(xué)生分層確立教學(xué)目標,分層設(shè)計問題,分層設(shè)計練習(xí)、分層作業(yè)、分層評價。

    4、做好教研組、備課組的評價。

    完善教學(xué)“七認真”細則和教研組、備課組建設(shè)意見,要求各教研組、備課組明確各學(xué)期需要完成哪些具體的工作,期末及時做好材料的收繳,匯總,教務(wù)處成員認真比較,結(jié)合教研室的績效考核,評選出優(yōu)秀教研組、備課組和優(yōu)秀教研組長、備課組長,在全體教師大會上公布和表揚,并頒發(fā)證書和獎金。同時,根據(jù)工作量及教研室的績效考核,對學(xué)科貢獻較大的老師還進行個別獎勵,頒發(fā)學(xué)科突出貢獻獎證書和獎金,并公示,以此鼓勵教師努力提高學(xué)科成績。

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    教務(wù)員的教育工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)18篇)篇七

    本學(xué)期我校教導(dǎo)處在校領(lǐng)導(dǎo)班子的正確指導(dǎo)下,以區(qū)教育局提出的“隊伍建設(shè)年”為契機,以創(chuàng)立“揚州市中小學(xué)校本教研三星級學(xué)校”活動為抓手,以提高課堂教學(xué)有效性為核心,以促進教師群體專業(yè)化水平的提高為目標,全面優(yōu)化學(xué)校教育教學(xué)工作,進一步提升了我校教學(xué)水平,圓滿地完成了本學(xué)期的任務(wù)。下面就本學(xué)期教導(dǎo)處工作做如下回顧:

    為了保證學(xué)生知識結(jié)構(gòu)完整、身心發(fā)展和諧、個性訓(xùn)練充分、素質(zhì)培養(yǎng)全面。本學(xué)期我校嚴格執(zhí)行課程計劃,強化教學(xué)法規(guī)意識,加強課程計劃的執(zhí)行和管理,做到了“開齊、上足、教好”各類課程,加大課程管理的巡查力度,由每一天的學(xué)校行政總值對課表執(zhí)行情景進行檢查。

    我校進取實施體藝“2+1”工程和大課間活動,嚴格按照國家課程上好體育課,認真抓好“兩操”和課外活動課,確保學(xué)生每一天在校體育活動1小時,學(xué)期末認真組織學(xué)生體質(zhì)健康測試,確保優(yōu)秀率、合格率到達國家規(guī)定標準。

    本學(xué)期,我校成立了二十多個社團,為了讓社團成為學(xué)生熱愛學(xué)習(xí)、獲取知識、發(fā)展本事和提升教育質(zhì)量的新的增長點。每個社團都有專人負責(zé),嚴格按照學(xué)期初的計劃開展活動。社團活動的廣泛開展,發(fā)展了學(xué)生的興趣特長,提高了學(xué)生的實踐技能,轉(zhuǎn)變了學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,促進了學(xué)生的全面發(fā)展。

    教學(xué)常規(guī)是教師開展日常教學(xué)工作的準則,良好的管理體制是我們順利實施課程改革,提高教學(xué)質(zhì)量的重要保證,所以,我們始終抓實抓好。重點做好如下工作:

    1、業(yè)務(wù)檢查重平時。

    我校對教師教學(xué)常規(guī)的檢查方式比較靈活,注重日常的業(yè)務(wù)檢查與指導(dǎo),原則上每月進行一次業(yè)務(wù)抽查,期中期末各一次普查,并能做及時反饋。按照“檢查—反饋—改善—復(fù)查”的方式,使得教師的各項教學(xué)業(yè)務(wù)工作在平時就落到實處,為教學(xué)服務(wù)。繼續(xù)進行推門聽課制度,我們采取“聽課評課捆綁制”,使教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與聽課務(wù)實有效。

    2、規(guī)范常規(guī)做保障。

    本學(xué)期教導(dǎo)處繼續(xù)加強教學(xué)“七認真”工作的監(jiān)督與檢查,對教師的備課、上課、作業(yè)設(shè)計等都提出了更為細致的要求。

    (1)抓團體備課。備課是上好課的關(guān)鍵,本學(xué)期我們優(yōu)化了團體備課制度。遵循個人教研與團體研討相結(jié)合的原則,要求教師依據(jù)課程標準,創(chuàng)造性地使用教材,恰當(dāng)?shù)剡x擇教學(xué)方式和方法。將個人智慧轉(zhuǎn)化為團體優(yōu)勢,即保證了教學(xué)進度的統(tǒng)一,也能保障教學(xué)質(zhì)量的整體提高。本學(xué)期教導(dǎo)處對各教師的備課筆記檢查了四次。每次檢查后,教導(dǎo)處都認真總結(jié),如實反饋,促使教師改正缺點,發(fā)揚優(yōu)點。

    (2)抓上課。上課是教學(xué)過程的中心環(huán)節(jié),上好一節(jié)課是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。本學(xué)期繼續(xù)加強聽課,經(jīng)過教研組的研討課、示范課、教師的一人一課、領(lǐng)導(dǎo)的推門課,促使教師轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,提高課堂教學(xué)的實效。

    (3)抓作業(yè)設(shè)計。本學(xué)期對各年級各學(xué)科布置的作業(yè),做到了資料統(tǒng)一化,題型多樣化,練習(xí)層次化。教導(dǎo)處對各科作業(yè)檢查了4次。對檢查中出現(xiàn)的問題,構(gòu)成書面材料,并及時對相關(guān)教師提出整改措施。

    (4)抓教后反思。《課程標準》要求教師要及時進行教后反思,在反思的基礎(chǔ)上使自己的教學(xué)促進全體學(xué)生的全面發(fā)展。我校40周歲以下青年教師的備課筆記80%以上,其他教師至少60%要及時進行反思,并對反思進行具體要求,以書面、小組等形式進行教學(xué)反思,到達提高自身教學(xué)水平的目的。

    3、教學(xué)管理提質(zhì)量。

    教學(xué)工作的管理,以教學(xué)質(zhì)量管理最為重要,課堂教學(xué)又是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。本學(xué)期我校重點抓課堂教學(xué)管理,經(jīng)過嚴格的教學(xué)管理求得良好的教學(xué)質(zhì)量。

    (1)加強日常教學(xué)監(jiān)控管理。經(jīng)過一人一課、教研課、隨堂聽課等形式,發(fā)現(xiàn)課堂上存在的問題,及時與執(zhí)教者共同分析并研究解決辦法。

    (2)改善教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控方法。本學(xué)期教導(dǎo)處隨機對各年級各學(xué)科的質(zhì)量進行抽測,并對抽測中發(fā)現(xiàn)的問題召開任課教師會議,幫忙他們找出問題的原因,并提出在以后教學(xué)中改正的方法。加強了課堂教學(xué)效果檢測,進一步鞏固和提高了教學(xué)質(zhì)量。

    (4)重視畢業(yè)班教學(xué)管理。本學(xué)期,學(xué)校對畢業(yè)班各學(xué)科教學(xué)提出具體要求,制定了切實可行的工作計劃。在實施過程中,不斷改善教學(xué)方法和措施。圍繞“全面提高各科教學(xué)質(zhì)量”多次召開畢業(yè)班教師會議。召開了兩次畢業(yè)班家長會,從思想上提高學(xué)生的認識,引導(dǎo)學(xué)生把對班對校的熱愛轉(zhuǎn)化為學(xué)習(xí)動力。加強了學(xué)校與家庭、社會的聯(lián)系,增強了學(xué)校的教育合力。

    對照區(qū)教育局“隊伍建設(shè)年”的要求,為做好青年教師的培養(yǎng)工作,加強教師隊伍建設(shè),我們做了如下工作:

    1、多種途徑長學(xué)識。

    為了提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)水平,我校堅持每月一次校內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與有計劃地組織部分教師外出學(xué)習(xí)與培訓(xùn)。

    各教研組開展了觀看名師錄像課、聽專家名師講座等業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動。本學(xué)年學(xué)校還先后組織了二十人次教師參加了省市培訓(xùn)、聽課、觀摩活動。

    認真落實教師個人專業(yè)化成長方案,本學(xué)期40周歲以下的青年教師每人認真研讀一本教育專著,教導(dǎo)處經(jīng)過舉行微課教學(xué)演示賽、沙龍交流等多種形式,促進了教師專業(yè)化成長,提高教師綜合素養(yǎng)。

    2、有效教研促成長。

    各教研組結(jié)合揚州市中小學(xué)校本教研三星級學(xué)校創(chuàng)立活動,嚴格按照教研組活動計劃,加強共同協(xié)作與探討,認真落實好每一次的教研活動。

    各教研組以新課程、新知識、新技術(shù)、新方法為重點,開展同題異構(gòu)、同課異教、青年教師磨課等教研活動,并利用教研活動和團體備課的時間進行評議,不斷總結(jié),構(gòu)成各年級各學(xué)科的經(jīng)典教案。在活動開展過程中,做到定時間、定地點、定人員,保證每位教師都能深入?yún)⑴c活動。

    3、各項賽事提本事。

    為了更好地貫徹、落實新課程理念,進一步推動我校青年教師教學(xué)、教研水平的提高,努力造就一批“為人師表、愛崗敬業(yè)、嚴謹篤學(xué)、與時俱進”的教師隊伍,為我校青年教師搭建一個展示自己、鍛煉自己的舞臺,營造一種進取競爭、勇于探索實踐、挑戰(zhàn)自己的氛圍,以賽促研、促學(xué)習(xí)、促業(yè)務(wù)本事的'提高,實現(xiàn)青年教師的專業(yè)成長。本學(xué)期,我校舉辦了“課堂作業(yè)設(shè)計比賽”、“教師說課比賽”、“教師命題大賽”。我校的張晶教師獲得區(qū)英語教學(xué)競賽一等獎,李靜教師獲得區(qū)小學(xué)語文競賽二等獎。張鋮、郭越兩位教師在區(qū)新教師“三字一話”比賽中獲獎。倪茜、劉霞、陳燕三位教師的送教下鄉(xiāng)示范課,受到了兄弟學(xué)校的一致好評。

    1、經(jīng)典書香潤童心。

    為進一步弘揚民族傳統(tǒng),傳承國學(xué)經(jīng)典文化,引領(lǐng)我校學(xué)生經(jīng)過誦讀經(jīng)典詩詞,感受祖國傳統(tǒng)文化的博大精深,理解人文精神熏陶,培養(yǎng)他們熱愛祖國、孝敬父母、尊敬師長、勤學(xué)自強的優(yōu)良品質(zhì),努力營造濃郁的書香學(xué)校氛圍,進一步推進學(xué)校文化的建設(shè)。成功舉辦了校內(nèi)經(jīng)典閱讀選拔比賽、學(xué)校讀書節(jié),讓童心在“經(jīng)典誦讀”中潤澤和飛揚。

    2、系列活動增才干。

    我校舉行的“各年級計算比賽”,進一步激發(fā)了學(xué)生對數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的興趣,提高了計算本事。經(jīng)過“中年級作文競賽”,使孩子們關(guān)注生活,做生活的有心人。用他們手中的筆,真實地記錄生活的感受和成長過程的點滴,讓他們在學(xué)會作文的同時學(xué)會做人,提高了學(xué)生對生活的觀察力和聯(lián)想力以及作文寫作的水平。經(jīng)過“低年級朗讀比賽”、“中高年級閱讀競賽”、“低年級寫字比賽”、“中高年級訂正錯別字比賽”等活動提高了學(xué)生的語文素養(yǎng)。“三至六年級英語課堂教學(xué)方式創(chuàng)新系列活動”、“高年級英語拓展性閱讀競賽”、“六年級創(chuàng)新作文小競賽”系列活動,激發(fā)全校學(xué)生學(xué)英語、用英語的興趣。增強了學(xué)生開口講英語、動手寫英語的本事。營造了濃厚的英語學(xué)習(xí)氛圍,讓英語走進了每個孩子,使他們想說,敢說,能說,樂說。

    本學(xué)期舉行的“校級運動會”,讓學(xué)生在情趣盎然中鍛煉身體,陶冶情操,發(fā)揮智力和個性特點,創(chuàng)設(shè)禮貌、健康、活潑、和諧的學(xué)校文化生活。展現(xiàn)了新時代小學(xué)生形象,并培養(yǎng)團隊合作精神,用健康的身體投身于學(xué)習(xí)之中,發(fā)掘和培養(yǎng)了體育后備人才。

    教務(wù)員的教育工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)18篇)篇八

    新的課程教學(xué),需要教師的專業(yè)素養(yǎng)提升,需要教師對學(xué)生個體和整體情況的清晰把握,需要教師對于教材的個人獨特理解與感受。再說的深入一些:實際上,每位教師都是一個相對獨特的課程資源!而“說課”活動可以促進教師所學(xué)教學(xué)理論的內(nèi)化,促進同學(xué)科教師之間的教學(xué)交流,提高教師對教材的準確把握與獨特理解,是對備課的研究、反思與預(yù)計。

    由于部分老教師已經(jīng)熟悉人教版語文教材,所以在活動之前,我從網(wǎng)絡(luò)上找到了一篇蘇教版的文本《春天的雨點》。活動開始后,老師們反復(fù)閱讀文本,在沒有任何參考資料的情況下開始設(shè)計文本的教學(xué)思路。時間大概過了30多分鐘,只有幾個教師能夠結(jié)合自己的閱讀和理解設(shè)計出簡單的教學(xué)思路,對于教學(xué)目標的把握,教材的分析和教學(xué)方法的選擇也還算是合適。同時,仍然有部分教師無法獨立完成教學(xué)設(shè)計,這也算是意料之中的事情吧!第四節(jié)課,劉剛老師先就自己對于教材的理解,展示了自己對文本的設(shè)計思路,并與所有成員進行了交流與探討。(相對來說,劉剛老師的設(shè)計體現(xiàn)了新課標關(guān)于“語言文字運用”的新教學(xué)理念,雖依然不太成熟,但還是可行的`!)此后,王宏民老師、肖華老師先后進行說課,與小組成員進行研討。時間過得很快,小組所有成員的展示已經(jīng)無法完成,只能給每個教師留一個“作業(yè)”――將自己的教學(xué)設(shè)計發(fā)在博客上,小組成員利用“評論”的方式進行交流。

    兩節(jié)課的時間,似乎匆忙,又似乎沒有完成既定目標,但還是有些收獲:

    說課,能夠促進我們對教材的深入理解、個性解讀;能推動小組的集體研究與交流;能促進所學(xué)理論的內(nèi)化;能增強教師的語言表述能力。而我們的此次說課活動,還只是一個開始。

    (1)文本教學(xué)指向“語文課程教學(xué)觀”,體現(xiàn)語言文字運用。

    (2)引領(lǐng)學(xué)生學(xué)習(xí),需要逐步改變學(xué)生“文本旁觀者”的意識,設(shè)計相關(guān)環(huán)節(jié),引領(lǐng)學(xué)生走進文本,走近作者,才能充分發(fā)揮學(xué)生的主體意識。

    (3)明確了說課的簡單思路:此類說課,需要教師從教學(xué)目標、教材分析、學(xué)情分析、設(shè)計思路、教學(xué)方法、課標理念體現(xiàn)等方面展開。

    (4)教學(xué)設(shè)計需要具備明確的教學(xué)思路:或以文本情感主線為線索,或以事件發(fā)展順序為線索,或以時間或地點的轉(zhuǎn)移為線索,或以文本價值取向來層層深入地鋪開。總之,教師在進行教學(xué)設(shè)計時,需要選擇一條有價值的,適合自己和學(xué)生把握的主線。

    (5)文本教學(xué)切不可“眉毛胡子一把抓”,全面鋪開:每一個文本,都會出現(xiàn)太多有教學(xué)價值的“點”。我們在教學(xué)設(shè)計時,需要結(jié)合自己的教學(xué)意圖和教學(xué)主線進行篩選,最終確定幾個需要重點把握的“點”,而不是全面展開。如果害怕遺漏,也就終將全部遺漏!

    雖然“說課活動”是簡短的,但希望留在老師們心中的痕跡是“不簡單”的!

    教務(wù)員的教育工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)18篇)篇九

    20xx年下半年,我接管五校區(qū)教務(wù)科工作,得益于校區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的幫助,兄弟科室的協(xié)助,及全體教職工的支持,教務(wù)科順利完成擔(dān)負的各項工作任務(wù)。現(xiàn)匯報如下:

    一、編制各班級課程表、輔導(dǎo)表、作息時間表等,并及時下發(fā);發(fā)放本學(xué)期所需要的教科書、教材教輔教參、備課本及其他各種教學(xué)用具,保證了學(xué)生及時正常開課。

    二、召開教師會,公布教師任課安排情況,提出本學(xué)期總的教學(xué)目標及實施措施。

    三、組織進行期中、期末考試,匯總學(xué)生成績,分析存在的問題,進一步改進教學(xué)方法。

    四、準確無誤核算教師課時工資,并及時發(fā)放。

    五、堅持教師聽課評課制度,要求教師相互聽課,組織教師統(tǒng)一聽課,及時匯總教師們的評價信息,反饋給講課老師,既為老師們提供了相互學(xué)習(xí)、加強交流的機會,又進一步促進了教師們對新觀念、新理念、新教法的認識,對提高教師業(yè)務(wù)水平、提高教學(xué)質(zhì)量發(fā)揮著推動作用。

    六、堅持學(xué)生評教制度,學(xué)期末進行一次學(xué)生評教,從學(xué)生那里了解教師教學(xué)工作情況,將學(xué)生評價意見有目地的反饋給相關(guān)老師,達到教學(xué)相長的目的.。同時,學(xué)生評教為教師的量化提供數(shù)據(jù)。

    七、本學(xué)期期中期末分兩次進行了全面的教學(xué)常規(guī)大檢查,包括教案(書寫、格式、數(shù)量的多少、質(zhì)量的優(yōu)劣、教學(xué)方法的設(shè)計、板書設(shè)計等等)、作業(yè)的布置與批改(次數(shù)及批改質(zhì)量等),肯定成績,發(fā)現(xiàn)問題,及時總結(jié),督促教師改進教學(xué)方法,提升教學(xué)效率。

    八、本學(xué)期召了開兩次教學(xué)教研會議,針對教學(xué)實際,肯定成績和已經(jīng)取得的教學(xué)成就,同時對教學(xué)中出現(xiàn)的問題研討解決辦法,努力深化教學(xué)改革,明確教學(xué)目標和方向,提高教學(xué)水平和教學(xué)效率。

    九、全體教師都極為重視招生工作,竭盡全力認真宣傳,已完成部分招生任務(wù)。

    工作中肯定會有許多不足和疏漏,誠懇領(lǐng)導(dǎo)給予指正,我將不懈努力,更加圓滿完成各項工作任務(wù)。

    教務(wù)員的教育工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)18篇)篇十

    大王店中心小學(xué)成人學(xué)校以服務(wù)農(nóng)民為根本,在過去的半年中,按照縣教育局、鎮(zhèn)教辦文件精神和工作計劃,結(jié)合今年的實際情況,積極為農(nóng)民科技致富出謀劃策,開展了扎實有效的工作,取得了一些成績。主要有以下幾個方面:

    教務(wù)員的教育工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)18篇)篇十一

    在學(xué)院與教務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,按照科室職能,科室同志以項目化管理為載體,以確保教學(xué)穩(wěn)定運行為重點,積極探索、創(chuàng)新符合我院實際,適教學(xué)運行模式改革,較好地完成了本學(xué)期科室承擔(dān)的各項任務(wù),現(xiàn)將相關(guān)情況總結(jié)如下:

    我科同志通過會議學(xué)習(xí)、報紙、雜志與書籍等各種渠道,認真學(xué)習(xí)黨的基本路線方針政策和法律知識,用強烈的責(zé)任感和事業(yè)心,積極學(xué)習(xí)專業(yè)知識,結(jié)合《x關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的.決定》與教育部下發(fā)的《教育部關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見》等相關(guān)文件,做到了學(xué)習(xí)文件熟悉“上情”,深入一線了解“內(nèi)情”,借鑒兄弟院校用好“外情”的方法。用正確的思想理論指導(dǎo)承擔(dān)的工作,規(guī)范工作流程,增強了工作的科學(xué)性,達到了個人職業(yè)修養(yǎng)與政治理論水平的雙提高。

    生活中做到“誠實做人,踏實做事,扎扎實實做學(xué)問”,嚴格要求自己,廉潔自律,用自己優(yōu)良的工作作風(fēng)贏得了各教學(xué)單位的認可。

    1、加強制度建設(shè),進一步完善教學(xué)運行管理機制。按照高職院校成功的教學(xué)規(guī)律,結(jié)合學(xué)院的具體情況,先后修改、制定了《濱州職業(yè)學(xué)院學(xué)分制管理辦法》、《濱州職業(yè)學(xué)院教學(xué)管理工作規(guī)程》、《濱州職業(yè)學(xué)院課程考試考務(wù)工作規(guī)定及學(xué)生學(xué)習(xí)成績考核、記載管理辦法》等14項教學(xué)運行管理制度,實現(xiàn)了教學(xué)運行精細化管理,規(guī)范了教學(xué)運行與調(diào)度程序,使學(xué)院教學(xué)運行水平上了一個新臺階。

    2、加強專業(yè)知識學(xué)習(xí),不斷提高工作水平。隨著學(xué)院現(xiàn)代信息化建設(shè)的不斷深入,給教學(xué)運行管理工作提供了較好的機遇,也對我們每一個人提出挑戰(zhàn)。

    在工作中,科室同志一道潛心研究,對學(xué)院使用的“職校管理平臺(浙江大學(xué)研發(fā))”各教學(xué)模塊存在的問題進行了梳理,先后有針對性地設(shè)計了:

    教務(wù)員的教育工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)18篇)篇十二

    本學(xué)期,在全體教師的辛勤努力下,以提高教育教學(xué)質(zhì)量為宗旨,加強師資隊伍建設(shè)為目的,我校明確了教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,加強教學(xué)過程管理是提高教學(xué)質(zhì)量的首要途徑。我們教務(wù)處緊緊抓住一個“實”字,以提升教學(xué)質(zhì)量為中心,不斷強化教學(xué)管理,狠抓教師培訓(xùn),提升教師素質(zhì),在張鳳全校長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,學(xué)校教學(xué)工作有了喜人的變化。教師敬業(yè)務(wù)實精神得到很大的提高。現(xiàn)將一學(xué)期的工作簡要總結(jié)如下:

    抓好制度落實。教學(xué)常規(guī)是搞好教學(xué)工作最根本的環(huán)節(jié),是提高教學(xué)質(zhì)量的'基本保證。健全各項規(guī)章制度又是學(xué)校教學(xué)常規(guī)落實管理工作的一項重要措施。

    1、本學(xué)期教務(wù)處嚴控學(xué)生在校學(xué)習(xí)時間;監(jiān)控學(xué)生作業(yè)總量,保證學(xué)生每天一小時的陽光體育運動。同時嚴格執(zhí)行國家課程計劃,促進學(xué)生素質(zhì)全面發(fā)展。本學(xué)期教務(wù)處嚴格執(zhí)行教育局頒布的義務(wù)教育課程計劃,開齊開足各門課程。

    2、加強常規(guī)檢查。按要求采取多種形式,認真抓好教學(xué)常規(guī)檢查,定期不定期相結(jié)合的方式進行業(yè)務(wù)檢查,及時進行總結(jié)反饋,以利于進一步的工作。

    校領(lǐng)導(dǎo)加強課堂教學(xué)管理,重視各項教學(xué)常規(guī)的落實,堅持課堂檢查制度和及時反饋制度,保證教學(xué)正常秩序。

    每月進行一次常規(guī)檢查,及時反饋信息。每月對教師備課筆記、聽課筆記、作業(yè)等教學(xué)常規(guī)工作進行了檢查,本學(xué)期特別增設(shè)了教學(xué)常規(guī)檢查反饋表,就備課方面(教學(xué)目標、教材分析、教學(xué)過程、教法學(xué)法及教學(xué)反思)及作業(yè)等提出了中肯的意見和建議。使得教學(xué)常規(guī)檢查工作真正落到實處,起到積極的促進作用。

    3、抓好聽課、評課活動。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)深入課堂聽課、評課,幫助和指導(dǎo)教師改進教法、提高教學(xué)業(yè)務(wù)水平。經(jīng)過聽課、評課活動,教師執(zhí)教能力有了一定的提高。

    4、抓好考試質(zhì)量分析和學(xué)生的綜合素質(zhì)評價。加強考試工作的規(guī)范,按規(guī)定要求進行教學(xué)質(zhì)量檢查,教學(xué)質(zhì)量分析注重學(xué)科教學(xué)情況、注重學(xué)生學(xué)習(xí)個性需求,我校對每次大型考試都進行細化量化考核,分析到各科目各任課老師,對平均分、及格率都進行分析比較,并對下一階段提出具體量化目標,這樣有利于激發(fā)教師之間的競爭合作,有利于學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量提高。教師認真對待平時的單元檢測,做到嚴格監(jiān)考交叉閱卷,并認真做好檢測質(zhì)量分析,不斷反思和調(diào)整自己的教學(xué),對教學(xué)情況進行全面總結(jié),不斷加強教學(xué)管理。本學(xué)期我們除了期中考試和期末考試外,我們還進行兩次全面的月質(zhì)量檢測,及時分析匯總。

    5、加強教研組、備課組管理。本學(xué)期學(xué)校進一步完善了教研組長、備課組長職責(zé),讓每位組長明確了教研組、備課組工作職能和工作職責(zé),同時要求每位組長能不斷提升自身業(yè)務(wù)能力,充分發(fā)揮組員的積極性和團隊協(xié)作精神。多次召開教研組長會議,統(tǒng)一思想,統(tǒng)一認識,每月一次教研組會議進行思想交流、理論學(xué)習(xí),讓教研組例會真正起到對教學(xué)質(zhì)量提升的促進作用。

    6、開展“推門聽課”活動,提高課堂教學(xué)的高效性。

    堅持備課組相互聽課,把聽“推門課”工作落到實處,來激發(fā)教師的教研熱情。學(xué)校行政、骨干教師帶頭深入課堂聽課評課,幫助和指導(dǎo)教師改進教法、提高教學(xué)業(yè)務(wù)水平,以此來提高課堂教學(xué)的質(zhì)量。

    初三年級的教學(xué)工作是我校教學(xué)工作的重中之重,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注初三的教育教學(xué)工作。圍繞“明年中考繼續(xù)創(chuàng)輝煌”做好文章。教務(wù)處人員經(jīng)常開展隨堂聽課,做到及時看、經(jīng)常聽、隨時查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。積極探索提高教學(xué)質(zhì)量的成功之路,扎扎實實抓好教學(xué)質(zhì)量。重點抓好畢業(yè)班的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè),為形成好的質(zhì)量意識創(chuàng)造條件。針對畢業(yè)班的具體情況,多次召開專題會議,重點探討我校畢業(yè)班成績與改進措施,爭取教學(xué)質(zhì)量明顯提升。這個學(xué)期以來,在初三班主任的辛勤工作下,初三盡管底子薄,但班級面貌良好,學(xué)生學(xué)習(xí)氣氛較濃。

    1、搞好初一新生的學(xué)籍工作。

    2、重新審查初二初三學(xué)籍工作。

    3、組織期中,期末考試,兩次月考。

    4、進行教學(xué)常規(guī)檢查,檢查教案五次,作業(yè)檢查四次。

    5、每天堅持開展陽光體育一小時活動。在課間廣播操后進行中長跑活動。

    6、成功舉辦我校第三屆中學(xué)生籃球賽。

    7、進行校本教研活動。

    8、舉辦第五屆元旦文藝匯演。

    教務(wù)員的教育工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)18篇)篇十三

    20xx—20xx學(xué)年第一學(xué)期教務(wù)處在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)下,緊密圍繞學(xué)校中心工作,繼續(xù)深入實施本科教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)改革工程建設(shè)工作,狠抓教學(xué)環(huán)節(jié)基本建設(shè)與質(zhì)量監(jiān)控,努力確保教學(xué)規(guī)范運行,不斷深化教育教學(xué)改革,圓滿完成了各項工作任務(wù),取得了一定的工作成績。

    1、培養(yǎng)模式改革持續(xù)推進。20xx年,學(xué)校召開本科人才培養(yǎng)模式改革工作會,啟動教師教育人才培養(yǎng)模式改革、非師范專業(yè)人才培養(yǎng)模式改革和雙學(xué)位教育試點工作。“西部師范院校創(chuàng)業(yè)教育綜合改革實驗區(qū)”入選四川省人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實驗區(qū),學(xué)校現(xiàn)有國家人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實驗區(qū)1個、省級人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實驗區(qū)2個,位居四川省屬高校第1位。

    2、特色專業(yè)建設(shè)持續(xù)加強。20xx年,學(xué)校歷史學(xué)、地理科學(xué)、英語3個專業(yè)新增為國家特色專業(yè),經(jīng)濟學(xué)、資源環(huán)境與城鄉(xiāng)規(guī)劃管理、音樂學(xué)3個專業(yè)新增為四川省特色專業(yè),并開展了校級特色專業(yè)評選,學(xué)校現(xiàn)有國家特色專業(yè)9個、四川省特色專業(yè)16個,入選數(shù)量位居四川省屬高校第1位。國家特色專業(yè)數(shù)并列位居全國本科院校第42位,全國地方屬高校第3位、地方屬非211工程院校第2位,全國地方師范大學(xué)第1位。

    3、課程建設(shè)水平不斷提高。20xx年,學(xué)校《語文課程與教學(xué)論》課程入選國家精品課程,《多元文化教育學(xué)》課程入選國家雙語教學(xué)示范課程,《中國哲學(xué)史》等7門課程入選四川省精品課程,學(xué)校國家精品課程和國家雙語教學(xué)示范課程數(shù)達到4門,四川省精品課程數(shù)達到51門,總數(shù)位居四川省屬高校第1位。

    4、師資隊伍建設(shè)成效明顯。積極培養(yǎng)教學(xué)名師和教學(xué)團隊。20xx年,學(xué)校2位教師被評為四川省教學(xué)名師、1個團隊入選四川省本科教學(xué)團隊,學(xué)校現(xiàn)有省級教學(xué)名師1位,省級教學(xué)團隊5個、國家教學(xué)團隊1個,位居四川省屬高校前茅。

    5、實踐教學(xué)改革取得突破。20xx年,學(xué)校師范生教學(xué)能力綜合訓(xùn)練中心入選國家實驗教學(xué)示范中心,實現(xiàn)學(xué)校國家實驗教學(xué)示范中心零的突破,該中心也是全國唯一兩家?guī)煼额悋壹墝嶒灲虒W(xué)示范之一。

    6、教學(xué)成果更加豐碩。20xx年,我校在4年一輪的高等教育和普教教學(xué)成果評選中取得歷史最好成績。在國家教學(xué)成果獎評選中,我校獲得國家級教學(xué)成果二等獎3項,居全國地方大學(xué)第5位、全國師范大學(xué)第5位、全國地方師范大學(xué)第3位、四川省所有高校第3位和四川省屬高校第1位,填補學(xué)校16年來無獨立完成成果獲國家級教學(xué)成果獎的空白。

    在四川省高等教育教學(xué)成果獎評選中,我校獲一等獎8項、二等獎4項,三等獎5項,省級獎獲獎總數(shù)和一等獎獲獎數(shù)居省屬高校第1位。在四川普教成果獎評選中,我校獲得一等獎2項、二等獎3項,是唯一獲得一等獎的高校,學(xué)校獲獎總數(shù)和一等獎獲獎數(shù)位居全省所有單位第1位,同時,實現(xiàn)學(xué)校在該項評選中一等獎零的突破,充分展示了我校服務(wù)基礎(chǔ)教育的能力。

    1、啟動并基本完成了新一輪人才培養(yǎng)方案的修訂工作;。

    2、組織教學(xué)督導(dǎo)、各教學(xué)單位、全校學(xué)生開展本學(xué)期課堂教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控工作;。

    3、完成本學(xué)期對文理學(xué)院、成都學(xué)院兩個獨立學(xué)院的學(xué)位課程抽考及質(zhì)量監(jiān)控工作;。

    1、組織20xx級所有師范專業(yè)選派125名學(xué)生赴涼山、通江、巴州、安縣睢水參加頂崗實習(xí),受到教育主管部門、實習(xí)接收單位好評。

    2、學(xué)生實踐創(chuàng)新能力不斷增強。在20xx年9月舉行的.全國大學(xué)生數(shù)學(xué)建模競賽中,我校共獲四川省一等獎4項、二等獎1項、三等獎5項。20xx年11月,第九屆全國大學(xué)生電子設(shè)計競賽我校獲四川省二等獎1項,三等獎4項。20xx年全國大學(xué)生英語競賽,我校獲全國特等獎4個、一等獎14個、二等獎46個、三等獎91個,獲獎總數(shù)繼續(xù)位居全省省屬高校第一。成功承辦第五屆“正保杯”全國itat教育工程就業(yè)技能大賽四川賽區(qū)的組織及競賽工作,我校參賽學(xué)生獲全國一等獎1項,學(xué)校獲優(yōu)秀組織獎。組織學(xué)生參加首屆全國高師院校化學(xué)實驗邀請賽一等獎1項,三等獎2項。

    1、圓滿完成了20xx年秋季教材的征訂(包括臨時補訂)、驗收和發(fā)放工作,確保了教材的質(zhì)量和課前到書,保證了全校教學(xué)工作的順利進行。

    教務(wù)員的教育工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)18篇)篇十四

    成功舉辦了全市第五屆職業(yè)學(xué)校技能大賽,共有22所職業(yè)學(xué)校、431名師生報名參加了10個專業(yè)(工種)的競賽,其中有49人獲得一等獎,89人獲得二等獎,172人獲得三等獎。積極組隊參加xx省中職學(xué)校技能競賽中,我市有4個專業(yè)獲得學(xué)生團體一等獎,1個專業(yè)獲得二等獎,3個專業(yè)獲得三等獎。有6名學(xué)生獲得個人一等獎,11人獲得二等獎,14人獲得三等獎。工業(yè)學(xué)校教師代表隊在全國中職學(xué)校信息化教學(xué)大賽中獲得二等獎。

    教務(wù)員的教育工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)18篇)篇十五

    一年來,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和同事們幫助、支持下,我逐漸認為,要成為一名稱職的教務(wù)主任,應(yīng)做到甘于奉獻,勤于學(xué)習(xí),善于研究,敢于創(chuàng)新,務(wù)本求實,團結(jié)協(xié)作。回顧一年來的工作,有喜悅,也有困惑;現(xiàn)就本年度的工作總結(jié)如下,懇請領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予指導(dǎo):

    俗話說:在其位、務(wù)其職、思其政。作為教務(wù)主任,我首先要求自己做到正確定位,牢固樹立兩種意識,努力做好校長的助手。

    1、重視合作意識。作為一名中層領(lǐng)導(dǎo),必須做到“上情下達”,“下情上曉”,起橋梁溝通作用。在工作中,我以求真務(wù)實的態(tài)度,顧全大局,融合群體,在校長的指導(dǎo)下,制訂好學(xué)校教學(xué)工作計劃,并組織實施,使工作更有計劃性、針對性、實效性,并注意總結(jié)教育教學(xué)方面的經(jīng)驗,使學(xué)校教育教學(xué)工作運作正常。在學(xué)校的教育教學(xué)活動的開展中,充實利用學(xué)校各科教師的特長,特別是幾個語文、數(shù)學(xué)教師在課堂中的表現(xiàn)藝術(shù),讓我看到了自身的差距。所以,在學(xué)校的教育教學(xué)工作中要做好“合作”。

    2、突出服務(wù)意識。教學(xué)是服務(wù),管理更是服務(wù)。教務(wù)處的工作是瑣碎而繁雜的。因此,在平時工作中,我堅持兩條原則:一是加強學(xué)習(xí),不斷加固精神防線,弘揚正氣;二是樂于接受群眾監(jiān)督,自覺做到“三不”,即工作時間長不計較,工作任務(wù)重不叫苦,做的事情多不厭煩。我始終認為,一個人無論職位高低,能力大小,都要對工作盡一份責(zé)任,獻一份力量。我不斷告誡自己,要以身作則,贏得教師們的.信任與支持。正所謂:“海納百川”,在工作中,我要求自己做到,對待同志態(tài)度謙和,和教師建立起平等的合作關(guān)系,不勾心斗角,注重團結(jié),容人容言,榮辱不驚,提高心理承受能力。

    一年來,以堅定的信心、飽滿的熱情、求實的作風(fēng)和創(chuàng)新的精神展開教務(wù)工作;按照教學(xué)計劃和課程標準的要求,開足開齊了課程,合理分解教學(xué)工作任務(wù),制定教學(xué)工作計劃,指導(dǎo)開展教研工作,協(xié)調(diào)解決教學(xué)中遇到的各類問題,跟蹤檢查考核教學(xué)全過程,確保教學(xué)任務(wù)的全面落實和教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高。主要工作如下:

    (一)、課堂改革深入推進。

    強行推進“五步法”教學(xué)。每學(xué)期開展兩次普聽課活動,并做好聽課筆記,分類,評課議課。在活動中,我們采取“聽優(yōu)質(zhì)錄象課”、“組織青年教師上觀摩課”、“請有經(jīng)驗的教師評課”等不同方式,幫助教師感受好課內(nèi)涵,形成好課標準,以提高教師自身的教學(xué)水平。通過各種活動的學(xué)習(xí),讓教師在心中逐步形成自己的好課標準。

    (二)、教學(xué)常規(guī)管理工作。

    1、學(xué)期開始時對所有教師都要求認真寫好工作計劃或方案,期末要求寫好總結(jié)和經(jīng)驗點滴。平時工作中對教師的備課、作業(yè)等常規(guī)工作進行月查和不定時的檢查,并對年輕教師進行課堂跟蹤,促進搞好課堂教學(xué)工作。

    2、加強二次備課,注重實效。我校教師根據(jù)我們學(xué)校“五步法”的模式認真對共享教案進行二次備課,提倡提前一周備課、檢查驗收制度,堅決杜絕不備課上課或課后補教案的現(xiàn)象,并且認真寫好教后反思。

    3、要求教師按時參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研活動,認真做好記錄,撰寫學(xué)習(xí)心得、進行經(jīng)驗交流,讓全體教師都學(xué)習(xí)課改新理念,最大限制的挖掘教師的工作潛力,發(fā)揮教師特長,用于教學(xué)之中。

    4、認真組織期中、期末兩次素質(zhì)檢測,對學(xué)生進行客觀平價,通過全體教師的努力,我校的成績較之以往有所提高。

    5、加強學(xué)生作業(yè)管理,規(guī)范學(xué)生作業(yè)的布置,作業(yè)設(shè)置要科學(xué)、適度。課堂作業(yè)要盡量當(dāng)堂完成,課外家庭作業(yè)繼續(xù)實行總量控制,認真完成“家庭作業(yè)明白紙”,提倡布置探究性、實踐性的家庭作業(yè),避免布置機械、重復(fù)性作業(yè)。

    6、提高教學(xué)常規(guī)工作的標準,完善教學(xué)常規(guī)工作周月查制度。周查以教研組長和教師代表檢查,月查以教務(wù)主任和教研組長組成領(lǐng)導(dǎo)小組檢查,及時掌握年級備課、作業(yè)布置和批改情況、單元檢測等常規(guī),發(fā)現(xiàn)不足,及時糾正。每次檢查,要按要求嚴格把關(guān),如實填寫檢查登記表、認真寫好檢查小結(jié)。

    7、認真落實課程方案,促進學(xué)生全面發(fā)展。嚴格按照國家課程方案及省定課程計劃組織教育教學(xué),開齊、開全課程,開足課時。

    8、我校的體育設(shè)施及體育器材雖然不健全,但在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和體育教師的努力下,我校的體育工作也有了很大的提高,體育教師認真制定工作計劃和達標計劃,完善各班的體育健康統(tǒng)計表,并在教學(xué)過程中開展了春季田徑運動、課堂中訓(xùn)練學(xué)生體育測試達標項目等,達到了體育健康、娛樂、鍛煉的目的。

    教務(wù)處的主要職責(zé)是為教學(xué)服務(wù),保證教學(xué)工作的正常開展,并為教學(xué)質(zhì)量的逐步提高實施相應(yīng)的管理,逐步探索和修訂各項管理和評價措施。做到學(xué)期初制定工作計劃,學(xué)期末進行工作總結(jié),每周有工作安排,大事有記載、活動有記錄。每學(xué)期開學(xué)前,與各教研組長商討、謀劃教研活動主題與方式,在教研活動中,主動探究、積極實踐。

    教學(xué)是一項需要愛心與智慧的工作,教學(xué)中遇到的許多問題,需要依靠智慧來解決,智慧來自細心的觀察,來自于勤奮地讀書、勤奮地工作,來自于不斷地反思,不斷否定自我,超越自我。

    本學(xué)期我擔(dān)任五年級語文并帶班主任,在課堂教學(xué)方面積極爭取大家的評議;在輔導(dǎo)學(xué)生方面盡管教務(wù)工作占去了我很多的精力,但在教學(xué)工作和輔導(dǎo)學(xué)生方面仍不敢放松。盡管工作比較煩瑣,但我不怕累,在努力帶好班級的同時,抽更多的時間到老師們中去,和他們一起研討,一起學(xué)習(xí)。

    作為一名教務(wù)主任必須要有淵博的文化科學(xué)知識,精深的教育管理知識和扎實的教學(xué)基本功。在這方面,我還不夠稱職。然而,自身教育教學(xué)水平和指導(dǎo)水平仍然不能適應(yīng)工作,面對現(xiàn)實我時時提醒自己,要盡可能地善待自己,善待學(xué)生。

    1、由于我年紀輕,缺乏經(jīng)驗,對學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理工作還有待進一步的加強完善。對管理的認識與敬業(yè)精神有待進一步的提高。

    2、在管理中許多工作做得不太細,完成質(zhì)量不高,今后要提升自已的辦事效率,使教學(xué)工作完成得更好。

    教務(wù)員的教育工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)18篇)篇十六

    本學(xué)期教務(wù)處以韻味教育為核心價值觀,以建校十年為契機,以學(xué)校三年規(guī)劃為綱領(lǐng),以常規(guī)考核制度為依據(jù),以小組合作為抓手,積極引領(lǐng)廣大教師轉(zhuǎn)變教育教學(xué)觀念,充分調(diào)動他們的工作熱情,勇于改革創(chuàng)新,大膽開拓進取,全面提高教學(xué)質(zhì)量,在校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,在教務(wù)處工作人員的共同努力下,本學(xué)期的工作順利結(jié)束,現(xiàn)將主要工作情況總結(jié)如下:

    強化了管理工作的科學(xué)化、實效性,教務(wù)處同志在校長室的指導(dǎo)下,進行了分工協(xié)作,取得了很大的收效,具體總結(jié)如下。

    1、學(xué)籍工作方面。學(xué)期初對各級各班學(xué)生報到情況進行了統(tǒng)計、核對,要求班主任通過打電話的方式及時通知學(xué)生到校,并了解未報到學(xué)生的原因,及時報學(xué)校備案。

    2、本學(xué)期,教務(wù)處進一步加強了課堂教學(xué)常規(guī)管理,對上課、輔導(dǎo)課、培優(yōu)補缺等工作進行檢查,并如實做好記錄,在一定程度上確保了教學(xué)工作的穩(wěn)定。

    4、認真開展考務(wù)工作。在考場安排、監(jiān)考安排、改卷安排等考務(wù)工作方面都做到了科學(xué)高效,公正嚴明,組織嚴密,井然有序,考后及時集中召開了總結(jié)表彰會,分頭召開各年級的質(zhì)量分析會,并對學(xué)生進行了問卷調(diào)查,廣泛聽取了學(xué)生的.意見和建議,及時了解老師教學(xué)、課堂紀律等情況,分別反饋給各任課教師,對學(xué)生意見較多的教師進行個別談話,提醒他們注意,并及時改進。

    5、及時召開教師會議,統(tǒng)一部署教學(xué)進程。開學(xué)初,湯校長在全體教師會議上布置了本學(xué)期教學(xué)工作。在教研組長會上,教務(wù)處強調(diào)了教研組長的職責(zé),商討了各組的各種教育教學(xué)活動,督促他們制定出了相應(yīng)的活動計劃。還專門召開了九年級教師會議,強調(diào)了九年級教師在教學(xué)工作中要注意的問題,提醒各位教師面對競爭,認清形勢,樹立信心,努力拼搏,分析了我校今年九年級學(xué)生的優(yōu)勢和所面臨的困難,并對20xx年中考提出了具體的奮斗目標。

    6、加強與家長的聯(lián)系。向家長開放課堂,讓家長進班聽隨堂課,了解小組合作的學(xué)習(xí)情況。同時,組織科任教師參加家長會,與家長進一步溝通,引導(dǎo)家長明白在初中階段如何在生活和學(xué)習(xí)上管理好孩子等問題,使家長們對自己孩子在校情況有了比較全面的了解,對我校的教學(xué)情況有了客觀而全面的認識。

    教務(wù)員的教育工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)18篇)篇十七

    為全面貫徹黨的教育方針,實施素質(zhì)教育,積極開展教學(xué)研究,推進新課程實施,提高教育教學(xué)質(zhì)量。在上級教育部門的關(guān)心和指導(dǎo)下,我校以新課程改革為突破口,以全面實施素質(zhì)教育為根本宗旨,依靠全體老師的共同努力,在教學(xué)上取得了一定的成績,現(xiàn)將本學(xué)期教學(xué)工作總結(jié)如下:

    1、開學(xué)初排好課表(力求開齊課程,開足課時),并及時分發(fā)到各教師、各班級,確保教學(xué)工作正常開展。

    2、開學(xué)初根據(jù)學(xué)校工作計劃及時制訂出切實可行的學(xué)校教務(wù)工作計劃,以便使課任教師有目標有步驟的完成各科教學(xué)計劃。

    3、作好調(diào)課、代課工作。及時安排好該教師所任學(xué)科的調(diào)課與代課工作,在安排課程的過程中,力求做到尊重教師意愿,盡量征詢在先,安排在后,保證教學(xué)工作正常進行。

    4、能根據(jù)上級的文件精神,作好課本、教學(xué)用書、磁帶、教材、暑假作業(yè)的預(yù)定工作。

    5、做好期中質(zhì)量檢測的組織工作,包括監(jiān)考、考務(wù)、閱卷和登分、成績匯總、試卷分析、總結(jié),進行了階段性的抽查單元質(zhì)量檢測等工作。

    1、繼續(xù)學(xué)習(xí)和落實各級文件精神、開展愛崗敬業(yè)和講職業(yè)道德等活動,并做好筆記,撰寫心得體會,提高思想認識。

    2、加強校本培訓(xùn)的力度。本學(xué)期著重以“全國農(nóng)村中小學(xué)現(xiàn)代遠程教育工程項目應(yīng)用培訓(xùn)”以及教研組制定活動工作為內(nèi)容,采取分組講座的形式積極開展校本培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)大家及時了解了課改信息,積極撰寫了學(xué)習(xí)心得,交流了學(xué)習(xí)經(jīng)驗。推動教育教學(xué)質(zhì)量的不斷提高和教師專業(yè)的快速發(fā)展。

    1、進一步加強教學(xué)常規(guī)檢查,重效果,做到“平時調(diào)查、隨時抽查、定時檢查”。要求教師做到“準時進課堂,守時在課堂,按時出課堂”,保證有一個良好的教學(xué)常規(guī)。2、教案的備寫要求新教師各個環(huán)節(jié)齊全,內(nèi)容具體,切合本班實際。通過每周檢查,每位教師都能做到提前備課,并且嚴格按照預(yù)約的課表內(nèi)容授課,每上一節(jié)課教案時間,節(jié)次和遠程資源播放室登記表吻合。教案中目標明確、重難點分明,過程條理清晰,但教學(xué)反思,還需要大家重視,要寫一些有意義、有指導(dǎo)價值的反思,這樣才能使自身水平不斷提高。

    3、在課堂教學(xué)中,各位教師充分利用ip優(yōu)質(zhì)資源(或自制課件)、光盤資源等進行教學(xué),并且嚴格按照預(yù)約的課表內(nèi)容授課,教法多樣,充分發(fā)揮學(xué)生的主人翁精神,培養(yǎng)了學(xué)生的實踐能力,注重了學(xué)習(xí)過程和課堂的效率,力求向四十分鐘要質(zhì)量。

    4、各科作業(yè)齊全,批閱認真細心。教師都能保質(zhì)保量完成各課作業(yè)的任務(wù),作業(yè)書寫中,教研組為強化作業(yè)的質(zhì)量,在每周、月作業(yè)的檢查和抽查中著重查了作業(yè)布置的密度、作業(yè)錯題、錯字的更正情況以及與教學(xué)進度符合等情況。發(fā)現(xiàn)教師作業(yè)批閱認真及時,全批全閱,批閱沒有拖閱現(xiàn)象,三、四、五、六年級作文批閱細致,具有針對性和鼓勵性的批語。

    5、對于學(xué)習(xí)困難或請假耽課的學(xué)生每個教師都對他們進行了個別輔導(dǎo),并做到有診斷、有內(nèi)容、有記錄。

    “以研促教,以研興校”是一所學(xué)校富有生命力的關(guān)鍵所在。教師參加教育科研,能提高理論修養(yǎng),更好地指導(dǎo)教學(xué)實踐,提升教育教學(xué)的品位。

    積極開展學(xué)科教研活動是每個學(xué)校教務(wù)工作中的重要組成部分。本學(xué)期,我們的教研工作主要在“實”字上下功夫,在“研”字上求發(fā)展,真正使教研活動經(jīng)常化、系列化,我們充分發(fā)揮教研組的作用,開展形式多樣的教研活動,成了比較濃厚的教學(xué)科研氛圍,而且還在這方面積累了一定的.資料。

    本學(xué)期開學(xué)初學(xué)校開展了大型的“三課活動”,教務(wù)處在時間緊迫,資源有限的情況下,臨時組建了兩個白板教室,安排了22名教師進行做課,在短短的一周多時間內(nèi),組織聽課教師500余人次。在此活動中我校教師張金鳳、梁娜、何振國、詹學(xué)娜四名教師脫穎而出,都取得了優(yōu)異的名次,取得了一些良好的效果。積極開展各項競賽活動。

    通過以上一系列競賽活動,培養(yǎng)了一批具有一定特長的教師和學(xué)生,為今后參加高一層次的競賽活動奠定了基礎(chǔ)。

    1、學(xué)生的行為習(xí)慣不好。主要表現(xiàn)在聽講、書寫、衛(wèi)生三方面。

    2、教學(xué)成績有待進一步提升。

    教務(wù)員的教育工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)18篇)篇十八

    xx年是學(xué)院繼續(xù)深化教育教學(xué)改革,成功邁入國家骨干高職院校行列的一年。在學(xué)院黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,教務(wù)處全面貫徹落實年初教學(xué)工作年會會議精神,以服務(wù)地方經(jīng)濟社會發(fā)展為宗旨,以提高人才培養(yǎng)質(zhì)量為核心,進一步探索和實踐高素質(zhì)高級技能型人才培養(yǎng)規(guī)律,深化教育教學(xué)改革,為全面提升教學(xué)工作內(nèi)涵作了大量扎實有效的工作。現(xiàn)總結(jié)如下:

    1.開展專業(yè)市場調(diào)研活動。xx年1月,我處利用寒假組織全院各系負責(zé)人及教研室主任赴婁底及長株潭地區(qū)有關(guān)企事業(yè)單位、相關(guān)行業(yè)開展專業(yè)市場調(diào)研,獲取了大量客觀的第一手人才市場資料與數(shù)據(jù),為學(xué)院科學(xué)制定《xx年專業(yè)建設(shè)規(guī)劃》提供有力的科學(xué)依據(jù)。

    2.合理調(diào)整專業(yè)布局。把與學(xué)院核心能力和服務(wù)面向相符合的以機電一體化技術(shù)專業(yè)為主體的'制造類和以煤礦開采技術(shù)為主體的資源類兩個重點建設(shè)大類調(diào)整為緊密對接地方產(chǎn)業(yè)的機電一體化技術(shù)、煤礦開采技術(shù)、畜牧獸醫(yī)等三個專業(yè)及專業(yè)群。針對婁底提出的著力打造長株潭汽車制造和工程機械等產(chǎn)業(yè)的配套協(xié)作服務(wù)區(qū)的戰(zhàn)略決策,經(jīng)過充分的市場調(diào)研,組織汽車技術(shù)服務(wù)與營銷等新增專業(yè)的申報工作并順利通過省教育廳的評審;停止表演藝術(shù)、國際貿(mào)易等與地方經(jīng)濟聯(lián)系不緊密的專業(yè)招生。

    1.人才培養(yǎng)模式改革。各專業(yè)依照各自特征進一步探索和實踐“三融合、三對接”(人才培養(yǎng)融合地方需求、專業(yè)緊密對接婁底主導(dǎo)產(chǎn)業(yè);人才培養(yǎng)融合企業(yè)資源、課程緊密對接職業(yè)崗位能力;人才培養(yǎng)融合職業(yè)標準、教學(xué)緊密對接實際工作過程)為特征的多樣化人才培養(yǎng)模式。煤礦開采技術(shù)專業(yè)實行“前校后礦”的免費訂單培養(yǎng),學(xué)生學(xué)費全部由地方政府和煤炭開采企業(yè)承擔(dān),由學(xué)院提供場地、設(shè)備、師資及教學(xué)、生源等教學(xué)資源,由企業(yè)提供專業(yè)課程的設(shè)置方案、專業(yè)技能實訓(xùn)的部分師資,負責(zé)實踐課程教學(xué)及合格專業(yè)生的安置;機電一體化技術(shù)專業(yè)與湖南湘豐婁職農(nóng)業(yè)裝備有限公司和婁底賽德機械有限公司合作開展“校中廠”的工學(xué)結(jié)合人才培養(yǎng)模式改革,畜牧獸醫(yī)、園林技術(shù)、建筑工程技術(shù)等專業(yè)開展基于工學(xué)依次交替的“工作學(xué)期”環(huán)節(jié)模式改革,應(yīng)用電子技術(shù)專業(yè)與行業(yè)企業(yè)合作實行“一接兩融”的雙證融通培養(yǎng)模式改革;公共事務(wù)管理系酒店管理等專業(yè)初步探索出了企業(yè)、學(xué)院和學(xué)生三方共贏的“123160”訂單培養(yǎng)新模式。實現(xiàn)“一批小訂單、兩年在校專業(yè)學(xué)習(xí)、三個月定向?qū)I(yè)綜合實習(xí)、一個職業(yè)資格證書、六個月的畢業(yè)頂崗實習(xí)、在企業(yè)零距離上崗”。

    2.產(chǎn)學(xué)研平臺建設(shè)。以人才培養(yǎng)為主要目標,主動建設(shè)各類產(chǎn)學(xué)研基地,為學(xué)生零距離接受崗前職業(yè)技能培訓(xùn)提供平臺。機電系與婁底賽德機械有限公司聯(lián)合建立實訓(xùn)基地,年均加工能力為400臺套,產(chǎn)值600萬元,承擔(dān)啤酒瓶貼標機、農(nóng)機配件等產(chǎn)品的來料加工生產(chǎn)任務(wù),既加強了以產(chǎn)品工藝路線為導(dǎo)向的職業(yè)技能培養(yǎng)訓(xùn)練,又為頂崗實習(xí)學(xué)生提供合理報酬,減輕了家庭負擔(dān);積極探索以“專業(yè)+系部+師生員工”的校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)實體的產(chǎn)學(xué)研實現(xiàn)形式,依托學(xué)院具備比較優(yōu)勢的會計專業(yè),學(xué)院獨資組建了婁底弘智商務(wù)咨詢有限公司,大大改善了該專業(yè)的校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)條件,學(xué)生的專業(yè)技能進一步提高。

    3.課程體系改革。按照“基于工作過程、定于工學(xué)結(jié)合”的思路積極推進課程體系改革。機電系機電一體化專業(yè)《機電設(shè)備維修》、數(shù)控專業(yè)《數(shù)控編程技術(shù)》等專業(yè)核心課程重構(gòu)基于工作過程導(dǎo)向的模塊化教學(xué)內(nèi)容。

    1.嚴格執(zhí)行實踐性教學(xué)任務(wù)。期初制定《學(xué)院實踐性教學(xué)任務(wù)安排》表,通過實施抽查等督促手段,保證實踐性教學(xué)任務(wù)落到實處。全年累計完成實驗實訓(xùn)課時8000多節(jié),實驗實訓(xùn)項目開出率達100%。

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