計劃是人們在面對各種挑戰和任務時，為了更好地組織和管理自己的時間、資源和能力而制定的一種指導性工具。什么樣的計劃才是有效的呢？這里給大家分享一些最新的計劃書范文，方便大家學習。
節前清潔工作計劃篇一
有的人敬佩國家*人，因為他們帶領全國人民奔小康。有的人敬佩電影明星，因為他們常常在電視上出現，他們經常接受記者的采訪，所以大部分人都是他們的“粉絲兒”，而我最敬佩的人嗎！我先不告訴你們，你們先猜猜看。
無論是春、夏、秋、冬還是早早、中、晚。無論是炎寒酷暑還是風雨交加，電閃雷鳴。馬路上總會浮現他們的身影------清潔工。
早上，天還沒亮，他們便悄悄的來到大街上，拿著掃把來打掃垃圾。我在睡覺，竟被他們地掃地聲吵醒了，我本想破口大罵，但低頭一看，啊！是他們。他們在路燈下打掃著，我只能聽見沙沙的掃地聲。 尤其是冬天和夏天。
冬天，地面上結了一層厚厚的冰。他們拿著除冰工具，穿著小布鞋大街上清理著。由于地面太滑，一不小心就會摔倒。在遠處看著他們一次又一次的摔倒，又賃借著自己堅強的毅力勇敢的站起來。難道他們只是為了那一點點工資嗎？不，不是這樣的，他們是為人民服務。
夏天，烈日炎炎，排射出刺眼的光晃。照的人睜不開眼睛，而他們，都不怕苦不怕累，汗水濕透了衣服也全不在意。
有一天，我在馬路邊慢慢地走著，突然看見了幾個清潔工在打掃馬路。
忽然，有一位叔叔帶著他的女兒經過這里，嘴里還吃著香脆的餅干，只見那位叔叔吃完餅干后就把餅干袋扔在馬路上。我走過去生氣地說“你們真不講衛生，你們難道不知道亂扔垃圾是可恥的行為嗎？”那位叔叔聽了立刻停下了腳步反駁到：“你這個小孩，真是多管閑事，不用你管！”這位叔叔帶著他的女兒正準備離開時，來了一位女清潔工，我看了看清潔工，只見清潔工正默默地清掃著那位叔叔扔的垃圾。我走過去悄悄地對清潔工說：“阿姨，你為什么不說那位叔叔呢？”“都是*常人，干嗎要斤斤計較呢？做人不能怕吃虧，應該具有無私奉獻的品質才好！” 我聽了阿姨說的話，十分感動。
清潔工呀清潔工，您們為了我們的衛生而早出晚歸，您這種無私的精神令我感動，令我佩服。我不禁這樣想著：人類要是沒有清潔工的話，地球早就變成了垃圾場了。人們呀！快快覺醒吧，讓我們用我們的雙手，共同來保護地球，保護環境吧！
節前清潔工作計劃篇二
(一)加強領導，全面落實三有機制
1、機構設置情況
“清潔家園、和諧鄉村”活動是一項龐大的系統工程，涉及各屯、各戶，涉及人們的生活習慣和思維方式，需要動員方方面面的力量，上下一心，齊心協力。為搞好這項工作，良二村委高度重視，成立了由村支書任組長、副支書為副組長的領導小組，同時各屯也成立吞級工作領導小組。在此基礎上，良二村成立“清潔家園、和諧鄉村”活動重點工作組常抓此項工作。
對于環衛隊伍，我村制定了《良二村環境衛生保潔員管理考核辦法》，做到保潔員的責任范圍、清掃標準、考核要求的“三明確”;組織開展環衛保潔隊員業務培訓;采取“月督查、年考核”的辦法對保潔員的責任區塊進行巡查和考核，并將考核結果與工資掛鉤。
2、制度設置情況
為使“清潔家園、和諧鄉村”活動順利開展，村委在廣泛征求廣大群眾意見的基礎上，根據本村實際，制訂了一整套創建“清潔家園、和諧鄉村”活動實施方案。軟硬兼施：硬的方面，綠化、美化、亮化、凈化環境、硬化基礎設施，軟的方面，從思想上加大對干部群眾的教育引導力度。為做好這項工作，方案要求全鄉上下必須加強領導、明確責任、廣泛動員，全民參與，健全機制，完善制度。
以垃圾清理、“六亂”整治、河道保潔和污水治理作為“清潔家園”行動的重點，采取道路清掃與河道保潔“打包”管理的辦法，實行河道與臨河道路“一把掃帚”打掃的環衛保潔機制，統一責任主體，有效解決了過去河道與道路垃圾互相傾倒的問題。
3、資金保障情況
為更好地統籌安排資金投入，我村建立了清潔家園專項資金并列入財政預算，同時同保潔員簽訂保潔合同，保潔員報酬要求各屯實行按月撥付，并計入臺賬。
4、環衛設施配備情況
根據實際情況，我村結合新農村建設，新增固定垃圾箱1只，垃圾桶4只，垃圾池2個，建立垃圾無公害處理場1個。
(二)廣泛宣傳，全力營造濃厚氛圍
為了使“清潔家園、和諧鄉村”活動深入人心，讓村委干部和廣大群眾明白活動的重要意義和作用，xx鎮召開環境衛生工作動員會后，我們隨即召開了由各村干、隊長、負責人、群眾代表參加的環境衛生整治工作動員會，會上認真學習區委區政府工作實施意見，進行認真深入的思想發動。在各屯張貼活動宣傳畫4張，懸掛橫幅標語15條，向群眾發放宣傳資料35多份，廣大村干部更是深入到各小組、各大院落，向群眾說明清潔家園創建活動的好處，引導農民講文明、改陋習、樹新風，全鄉形成了良好的宣傳氛圍。
充分發揮工青婦等群團組織宣傳倡導的資源優勢，在各村大張旗鼓地開展宣傳活動，并建立“老年監督隊”，通過黨員、婦女代表、共青團員的示范帶動，以及老年志愿者的監督，廣泛動員廣大群眾積極參與到“清潔家園”的行動中來，使群眾在參與中成為社會宣傳的主體，又在參與中受到自我教育。
(三)務實基礎，切實鞏固清潔成果
全村進行了專項整治活動，以村主干道清掃保潔工作為突破口，集中力量對公共部分進行徹底整治，并組織各屯對大范圍垃圾及河塘漂浮物等衛生死角進行突擊清理。村屯兩級共集中開展環境整治x次，其中屯級x次，村級x次，清理垃圾x余噸，參與人次達x。為保持專項整治活動的成果，全面建立村級環衛保潔隊伍，由原來的8屯15人增加到x屯x人。
在“清潔家園、和諧鄉村”活動中做了一些工作，但離區委、區政府工作要求還有一定差距，我們將繼續加大工作力度，全面推進社會主義新農村建設。
一、搞好一配套。配套建立長效保潔機制：因地制宜建造垃圾池、垃圾處理場，依靠理事會和村組干部建立村莊衛生保潔長效機制，定時開展衛生評比活動。各農戶實行“門前四包”，即負責自己門前的垃圾清掃、林木管護、公共秩序和公用設施維護。公共場所采取“村民湊一點”的辦法，聘請專人負責公共場所的衛生和垃圾清運、填埋。
節前清潔工作計劃篇三
以*精神和科學發展觀為指導，以創建文明單位要求為標準，以創建“市級文明單位”稱號為目標，高質量、高效率的開展精神文明建設活動，不斷提高師幼的思想道德和人文素質，不斷提升幼兒園創建工作的內涵，使城南幼兒園成為精神文明建設的前沿陣地。
創建市級文明單位，提升教職工文明素質和單位文明程度，促進幼兒園健康、文明、跨越發展。
(一)加強**、完善機構
組長：
副組長：
成員：
**小組下設辦公室，由周曉軍同志任辦公室**。
**小組對創建工作進行**部署，制定創建活動方案;按照市縣局文明辦的要求，積極**參與全園文明創建活動;定期召開專門會議，研究解決實際問題，保證創建活動順利開展;統籌安排人力、物力和財力，確保創建目標的實現。各分塊工作都要結合各自工作內容和特點，按照創建活動實施方案的總體任務和要求，分工負責**開展相應的文明創建工作，確保創建工作取得實效。
(二)深入宣傳，營造氛圍
通過宣傳資料、標語、宣傳欄、宣傳牌等多種形式加強文明創建宣傳，營造良好的創建氛圍。一是通過幼兒園環境布置、辦宣傳專欄等方式，在全園營造文明的育人環境，使文明創建深入人心，深入到幼兒園每一個角落，養成文明的習慣。二是以各種健康有益的宣教和娛樂活動為載體，積極開展各種文體問題活動，讓教職工們在活動中理解文明的內涵。三是通過發放問卷**表，召開**職工和群眾座談會等形式，引導教師、幼兒、家長逐步形成文明共創的意識。
(三)注重內涵，狠抓載體
1、強化學習，提**明意識
深入開展**學習，多形式多層面進行*的*精神學習實踐活動，認真開展“核心價值觀在我心中”學習教育活動，堅持開展“讀書修身”活動等，讓廣大教職工通過學習豐富自己內涵，提高自己的思想覺悟，修煉自己的文明行為，提**明意識。
2、加強師德建設，樹立文明的教師形象
以道德建設為重點，加強教師師德師風教育，增強教工的服務意識，規范教師的職業道德，全體教師簽約“師德服務承諾”，進一步增強教師的責任心、事業心和使命感，樹立良好的師德形象。
3、提高保教質量，推進文明建設成果
一流的保教質量是幼兒園可持續發展的生命線。在創建文明單位活動中，我們將“文明創建”與“提升保教質量”緊密結合，加強保教管理，提升保教質量，為幼兒一生發展奠定堅實基礎的。一是要規范幼兒園一日保教工作流程，落實一日常規檢查督導。二是加強教學教研活動，抓好集體備課，講課活動，積極開展“達標課”、“觀摩課”、“研究課”、“匯報課”等高效課堂活動。三是堅持開展“教師技能比武”、“優秀論文、教案評選”等創先爭優活動，全面提升保教質量，深化文明建設成果。四是有計劃的**開展“家長開放日”活動、“慶六一”活動、“幼兒運動會”、“走進社區活動”等，在活動中讓幼兒學會生活、習得知識、鍛煉各種能力。五是積極開展“德育教育”活動，培養幼兒從小養成良好的習慣和文明行為，樹立正確的價值觀。
4、加強安全后勤管理，打造安全文明校園
一是優化校園硬件建設，不斷改善辦園條件。二是狠抓安全保衛工作，提高防范意識，強化措施，落實責任，杜絕各類事故的發生。三是積極開展“綠色校園”創建活動，優化育人環境。
5、加強校園文化建設，積極營造文明氛圍
利用校園環境布置，積極宣傳、倡導文明行為，讓校園處處都有教育氛圍，充滿文明氣息。
6、豐富活動，提**明創建的內涵
把活動作為精神文明建設的有效載體，一是在師幼中積極開展“文明幼兒”、“文明教師”、“文明班級”、“文明家庭”的評選等活動，提**明意識，倡導文明執教。二是在全體教職工中開展“孝老愛親”、“敬業奉獻”、“我身邊的好人”等活動，弘揚美德。三是以節日文化娛樂慶祝活動為**，在師生中開展豐富多彩、健康有益的文體活動，凈化心靈、陶冶情操、激勵斗志。
7、扎實推進“一堂”、“一隊”、“一牌”、“一傳播”“四個一”的建設，發揮文明單位的示范效應。
扎實推進“一堂”、“一隊”、“一牌”、“一傳播”“四個一”的建設。“一堂”即以廣大職工樂于參與、便于參與的形式舉辦道德講堂，開展“修身律己”活動，在參與中不斷養心修身，自省自律、慎獨慎微、知榮明恥，提高**職工的道德自覺和道德水*。“一隊”即建立學雷鋒志愿服務隊伍，把文明單位創建工作與學雷鋒和志愿服務活動有機結合起來，成立學雷鋒志愿服務隊伍，經常**職工廣泛參與關愛空巢老人、留守兒童、農民工和殘疾人活動，參與維護公共秩序、勸導文明交通活動，參與植樹造林、保護生態環境活動，在實踐中陶冶情操、提升境界，增進道德修養。“一牌”即做好幼兒內部、職工身邊的思想道德公益廣告宣傳牌，采取各種溫馨提示方式，在單位內外營造濃厚的道德文化氛圍，引導人們從小事做起，從一點一滴做起，崇尚道德，踐行文明。“一傳播”即積極開展結對幫扶和文明傳播志愿服務活動，發動**職工通過多種形式，傳播文明風尚，并深入開展文明單位幫扶和聯系社區活動，發揮文明單位的示范效應。
(一)宣傳發動階段
主要完成以下工作：
1、成立“創建市級文明單位工作**小組”
2、制定《城南幼兒園創建市級文明單位實施方案》
3、向市縣文明辦申請爭創市級文明單位
4、舉行“創建市級文明單位動員大會”
5、大力宣傳創建市級文明單位活動的重要意義
(二)創建實施階段
主要完成以下工作：
1、幼兒園各分管工作按照各自制定的創建活動方案**開展創建活動，并做好各項活動的詳細情況記錄。
2、創建工作**小組匯總創建材料，整理建檔。
(三)總結驗收階段
1、幼兒園內部對創建工作進行檢查、驗收
2、迎接上級**檢查指導
3、表彰創建活動中的先進集體和個人
(一)**保障
文明創建工作要取得實效，必須要有**的****，尤其是“***”的決心和態度十分關鍵。創建活動要在城南幼兒園“創建市級文明單位工作**小組”的****下，由創建辦公室**負責協調全園的文明創建工作。各工作小組要嚴格按照創建的總體目標和具體任務，層層分解、層層細化，進一步明確責任，逐項落實。使創建工作有計劃、有步驟、有措施，確保創建工作有收效、有成果。各班組要對創建工作中存在的問題及時解決，杜絕創建盲點，切實加強對創建工作的**和**實施，確保創建活動落實到實處。
(二)**保障
加***建設，做到有章可循，這是做好文明創建工作的基礎。主要加強以下幾方面的**建設：計劃、總結**，各班組要把文明創建活動貫穿到日常工作全過程，列入工作計劃，落實具體任務，并在年度總結中體現。專題會議**，創建文明單位工作**小組專題會議每學期不少于兩次，階段主題工作根據各方面相關創建工作召集，做好會議記錄并按學期歸檔。分工協作**，創建工作中堅持分工協作，互相配合，齊抓共管，各部門工作由部門負責人協調。督辦考評**，創建文明單位工作由**小組**督查考評，要把創建活動作為硬任務，對教職工崗位責任制的考核內容，定期**檢查驗收、考核評比，對不達標者要限期整改，根據任務完成進度和質量效果，予以嘉獎或懲戒。
(三)經費保障
在文明創建活動中，要改善幼兒園的軟硬環境，必須要有經費保障。在擬定創建計劃時，要結合實際情況，提出資金計劃，確保創建工作有錢辦事。要按照勤儉節約的原則，務必做到少花錢多辦事，堅決戒除鋪張浪費之風。要加強對創建經費的管理，防止經費被擠占和挪用。要在堅持“為保教服務，為師幼生活服務”的前提下，搞好校產的管理和開發，千方百計多渠道籌集資金，增資創收，確保創建工作的資金投入。
我園將抓住爭創市級文明單位契機，克難奮進，有力推動城南幼兒園文明健康、持續跨越發展。
節前清潔工作計劃篇四
一、裝配區工作內容及時間安排：
1.清潔地面灰塵、油漆，油污及其他殘留垃圾。
2.石墩的日常清掃。
3.每天早上7:15至8、；15下午13:00至14:00對垃圾桶進行清運，由朱榮根完成。
4.每月一次進行消防器材清潔保養（每月最后一周六下午完成）。
5.每月最后周末進行一次地面清洗，由朱容根加班完成。
6.每季度一次對無塵間玻璃的清潔。
7.每半年一次對全廠進行安全衛生大檢查。
8.現場其它事項的完成。
節前清潔工作計劃篇五
在做 工作計劃 時要認真思考,好的工作計劃應像目錄樹一樣,層次分明,環環相扣,是一個完整的體系。下面是我為大家整理的關于人事行政2022 個人工作計劃 ，如果喜歡可以分享給身邊的朋友喔!
人事行政2022個人工作計劃1
一、穩固思想，確定公司發展理念
隨著公司的發展，公司的發展理念也在不斷的改進和提升，作為人事部門，我們要嚴格的深入了解公司的理念，改進個人思想。在招聘以及培訓中，都要嚴格按照公司的要求和發展方向進行培養!尤其是作為經理的我，更要嚴格的學習公司的思想理念，在工作中走在公司之前，為公司的發展準備人才資源。
同樣，作為管理者，在工作中我要積極的帶動人事部的各位員工，在思想基礎上做好學習工作，統一人事部的發展思想!
二、工作提升，提高個人管理能力
在這一年的工作中，我要嚴格的提高自己的管理能力，尤其是對自己的管理，在今年的工作里，我要根據上次的 總結 ，在工作開始之前，嚴格的改正自己在工作中的問題和缺點，提高個人的工作能力。其次，我還要通過學習，不斷的進步，在工作中完成自己的職責。
而且在今年，我要更是要提高自己對員工的管理，摒棄過去那種無規律的安排，在工作中，我要嚴格的規定好工作的計劃和目標。對于員工的不足，們要及時的提點并要求改正。當然，我也要積極的吸取教訓和意見，對自己出現不足的時候，也同樣要以身作則的改變自己，起好帶頭作用。
三、結束語
一年的工作非常的復雜而且可能會有很多的波折，作為管理著，我要在工作中不斷的調整自己，帶領隊伍，突破這些困難。相信在努力之后，就一定能獲得成功!
人事行政2022個人工作計劃2
一、指導思想
深入開展行政效能建設工作，全面提高履職能力，加強依法行政，推進政務公開，提高工作效率，強化服務意識，加強檢查考核，逐步形成“廉潔、勤政、務實、高效”的工作機制，改善我局服務軟環境，推動水務事業科學發展。
二、主要工作
(一)認真履行職責
按照今年水務工作會議“六個保”的要求，努力突破水環境整治上的瓶頸，加快工作節奏、提高工作效率，按質按期完成骨干、村宅河道整治、迎世博水務建設、二次供水設施改造、農村生活污水收集處理、雨污水分流改造和防汛基礎設施建設等任務，進一步提升全區水環境質量。
(二)加強依法行政
全面落實行政執法責任制，加大對危害水環境行為的執法力度，以建立健全責任考核和責任追究制度為重點，加強內部管理，規范執法行為，鞏固提高水務執法自由裁量權項目化工作成果。同時，強化行政許可事項的事后監管，切實轉變“重審批、輕監管”的工作模式，并逐步建立審批與監管分離的監督檢查機制，繼續擴大行政審批事項事后監督檢查覆蓋率，確保檢查率不低于全年審批量的70%。
(三)推進政務公開
節前清潔工作計劃篇六
_，一個神圣而莊重的名字；_，一個無法磨滅的記憶；_，一個名垂青史的豐碑；一把鐮刀一把錘子，構成了我們敬愛的黨。今年，我們偉大的黨已經走過了100年的光輝歷程。100年來，經過多少風風雨雨，經過多少拌拌磕磕，_引領人民奮起，寫下了彪炳千古的光輝詩篇。100年啊！是_這一盞明燈，帶領中國人走出困境，讓中國民族屹立于世界之林。這是一個奇跡，更是100年來奮斗的見證。
舊時的中國，是一個被稱為“_”的黑暗社會，當時的百姓不但要忍受封建統治的剝削，還要忍受帝國主義的壓迫，人民處在水深火熱之中，的確，哪里有壓迫，哪里就有反抗，1840年后，中國的仁人志士便前仆后繼，踏上了救國救民的道路；還記得太平天國運動時人民的惱怒，亦記得五四愛國運動上群眾的憤恨；還記得戊戌變法時國人的急切，亦記得辛亥革命時_的言語……雖然這一切最終只是杯水車薪，但卻使_產生了萌芽。終于，鄰邦俄國十月革命的一聲炮響，讓_在中國橫空出世。
戰爭期間，_員更見彰顯了自身對黨的忠誠，書寫了一個個可歌可泣的故事，年僅十四歲的劉胡蘭，在敵人面前堅貞不屈，大義凜然，她從容不迫的走到鍘刀下，用自己短暫的青春年華，書寫了“生的偉大，死的光榮”的永恒詩篇；戰斗英雄董存瑞，為了開辟祖國的勝利道路，用身體做支撐點，炸毀了敵人的暗堡，同時獻出了寶貴的生命；黃繼光為占領敵人陣地，在自身多處負傷的情況下，奮不顧身地用胸膛堵住了槍口，犧牲了。在這些烈士身上，我們看到了_員的浩然正氣，更看到了他們_。
新中國成立后，我們的黨員仍沒有停止探索的道路：袁隆平雜交水稻的誕生，解決了_億人口的糧食問題；錢學森竭力擺脫美國的阻撓。成了兩彈一星的功臣；__的偉大構想，實現了祖國的進一步統一；李四光尋找大油田，摘掉了祖國“貧油”的帽子。這一切在_的英明領導下進行的有條不紊，從而使祖國由百廢待興變得繁榮昌盛，讓世界人民刮目相看。
看今朝，神五神六順利升空，天宮一號和神州八號成功對接，以及世博會，三峽工程，西部大開發的實施都見證了黨的廣闊前景。
就在我們身邊，依然每天都發生著天翻地覆的變化。三項整治徹底改變了交城的面貌，五大轉型深刻地影響著交城人民的生活方式，三大跨越將塑造著交城美好的未來。
同學們，胸前的紅領巾，是親愛的黨對我們的深厚寄托，要實現中華民族偉大復興的宏偉目標，還需要一代又一代人長期的艱苦努力，這也正是我們年輕一代的使命。我相信我們一定能完成這個使命，讓我們充滿豪情，在黨的光輝沐浴下，邁向未來！創造更美好的明天吧！
節前清潔工作計劃篇七
為積極響應黨的xx大報告中提出的“把生態文明建設放在突出地位，融入經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設各方面和全過程，努力建設美麗中國，實現中華民族永續發展。”的文件精神，大力推進xx市生態文明建設。根據《xx市環境保護三年行動計劃(20xx-20xx年)》(長政辦函〔20xx〕20號)中有關：“組織開展節能環保社區(兩型社區)創建工作，三年內完成100個節能環保社區(兩型社區)創建”的要求,制定本方案。
一、指導思想
全面貫徹落實科學發展觀，通過開展節能環保宣傳教育和民眾自治創建活動，倡導資源節約、環境友好的生產生活方式，加快推動“兩型社會”建設。
二、組織機構
由市環保局、市能源局、市文明辦、市財政局聯合成立xx市創建節能環保社區工作領導小組，指導與負責創建工作。
其辦事機構為xx市創建節能環保社區工作領導小組辦公室(簡稱“市創建辦”)，設xx市環境保護宣教站，牽頭負責組織協調、培訓交流、檢查督促、考核驗收、命名管理等工作。
三、申報范圍與條件
申報范圍為全市各區范圍內已建成的行政社區。已獲批“xx市節能環保社區”或“xx市節能環保示范社區”的單位原則上3年內不重復申報同一創建目標。
申報“xx市節能環保社區”的行政社區，應符合以下條件：
1、已獲得“區級節能環保(兩型)社區”稱號;
2、達到xx市節能環保社區考評標準(附件1)。
申報“xx市節能環保示范社區”的行政社區，創建效果要顯著，并在全市乃至更大范圍內具有引領示范作用。
四、創建原則
三級聯動。市、區、街道共同組織開展“節能環保社區”創建工作，自下而上逐級推薦。
動態管理。對創建單位實行集中驗收與復查考核相結合的動態管理模式。
公開公正。堅持公開、公平、公正原則，自評推薦與考核評審相結合，每年集中向社會公示結果。
五、工作步驟
(一)動員準備階段(20xx-20xx年每年度的3-4月)
1、各區應相應成立由區環保局、區能源局(能源辦)、區文明辦、區財政局聯合組成的區級創建節能環保社區工作領導小組。負責各區節能環保社區創建的組織協調、培訓交流、業務指導、檢查督促、考核驗收、命名與管理等工作。其辦事機構設在區環保局，牽頭負責轄區創建工作的組織協調及推薦申報等工作。
2、各區創建節能環保社區工作領導小組制定下發本轄區年度工作方案，于每年度5月底前報送至“市創建辦”。
3、市、區創建節能環保社區工作領導小組全面動員，引導街道、社區開展市級、區級節能環保社區創建工作。
(二)申報推選階段(20xx-20xx年每年度的5-9月)
1、各區創建節能環保社區工作領導小組匯總轄區創建單位情況，于每年9月底前將《xx市節能環保社區申報表》審批蓋章后, 報送到“市創建辦”。
2、“市創建辦”對申報單位創建情況匯總及初步審核后，上報市創建領導小組。
(三)創建實施階段(20xx-20xx年每年度的7-9月)
1、各申報社區對照《xx市節能環保社區考評標準》，深入開展創建工作。同時將本單位的創建目標和主要措施在社區醒目位置張榜公示，接受社會監督和評議。
2、市、區兩級創建領導小組加強對創建單位的指導督查。
1、“市創建辦”按照《xx市節能環保社區創建工作實施方案(20xx-20xx年)》，對照《xx市節能環保社區考評標準》，于每年11月份前對申報單位進行摸底調查及抽查審核，初步確定“xx市節能環保社區”名單，擇優向市創建領導小組推薦申報“xx市節能環保示范社區”名單。
2、每年11月前后，市創建節能環保社區工作領導小組組成聯合評審驗收組，重點對申報“xx市節能環保示范社區”的單位進行現場評審、考核、驗收。
(五)認定鞏固階段(20xx-20xx年每年度的12月)
1、對評審為“xx市節能環保社區”和“xx市節能環保示范社區”的單位進行公示，接受社會監督評議。對獲評“xx市節能環保示范社區”的單位(每年20個)，由市環保局和市能源局分別給予壹萬元資金獎勵，共計貳萬元(從節能專項資金列支)。
2、加強對獲評單位的后期監督，經復核檢查發現問題，整改不合格的，取消其稱號。
六、工作保障
1、加強組織領導。各級各有關部門要高度重視節能環保社區創建工作，納入議事日程，安排專人負責，確保任務落實。
2、強化督促指導。市、區兩級創建領導小組，以及各相關單位要加強對創建單位的督促指導，協調解決創建具體問題。
3、抓好示范帶動。市、區兩級要培育一批示范點，培育創建典型，形成可復制推廣的創建經驗和模式，適時通過示范觀摩、宣傳推介等形式最大限度地發揮示范帶動效應。
七、幾點說明
1、從即日起，xx市“節能環保社區”創建工作按照新修訂后的創建標準實行，以前的(長環聯〔20xx〕11號)文件廢止。
2、20xx年以前創建的“xx市節能環保社區”和“xx市節能環保示范社區”，要對照新標準進行規范與鞏固，凡在復核工作中達不到新標準要求的將責令整改或撤銷稱號。
3、xx市節能環保社區創建工作“以獎促治”獎勵資金如有調整變化，再另行通知。
附件：1、《xx市節能環保社區考評標準》(修改)
2、《xx市節能環保社區申報表》
3、《xx市綠色家庭參考標準》
節前清潔工作計劃篇八
現在的天氣越發的寒冷，外面的環境也越發的糟糕。幼兒們的免疫力低，更別說是小班的孩子！為此，我們首先更要把守好接送關，保證每個來校的幼兒都保證健康！保證安全！
1、加強檢查工作，提高自己的熟練度，對每個孩子又快又準的完成溫度測量和記錄！
2、注重觀察，不能僅相信儀器，也要靠自己的感受去判斷！
3、關注幼兒的衣物和防護，提醒家長增加衣物或是做好防護措施。
4、送離孩子的時候，仍要堅持接送卡制度，并檢查好幼兒健康和攜帶物品的情況。
5、天黑的早，要時常提醒家長注意安全！
二、保育方面
1、注重室內的溫度，但也要定時通風，保證室內的空氣新鮮溫暖。
2、督促幼兒們勤洗手，養成用洗手液洗手的好習慣。
3、注意查看幼兒背后是否出汗，如有問題及時更換衣物并更多的關注，必要的時候調整室內溫度。
4、重視午休檢查，保證幼兒沒有踢被子或出汗，一定要嚴格關注！防止感冒！
5、適當增加鍛煉，保證幼兒們的定量的鍛煉量，但不可過于激烈運動。
三、食堂方面
首先，加強飲食管理，保證冬日營養的補充，并且要做到色香味俱全，提高幼兒的食欲。
其次，加強衛生管理，盡管冬日寒冷，但應該打掃干凈的地方是決不能落下的！要保證食堂的干凈衛生。
在此，保證食材的新鮮，讓幼兒們能品嘗到最新鮮的美食，對不新鮮的食材要第一時間處理！
四、教育活動方面
年關將至，在這個月里主要做好新年相關的教育，通過活動和視頻來教導幼兒們關于春節的習俗和常識。
節前清潔工作計劃篇九
20xx年，我們將在原有的基礎上修訂和完善各種管理制度和工作標準。培養員工的自覺性和自律性，進一步加強人的管理，細化和量化各項工作標準。一方面方便操作人員熟悉自己應該做什么，熟悉到什么程度；另一方面，方便對保潔人員的考核和監督。在工作中，要繼續堅持“定人、定崗位、定時機、定標準、定任務”的“五定”方針，針對具體工作采取有效措施，優化人員結構，更有利于今后拓展工作的開展。
隨著住房公積金集團購房款的交付，20xx的第二棟和第一單元將進入全面裝修入住期，公司海苑俱樂部即將裝修開業。及時補充人員將是保質保量完成日常任務的基礎。保潔部門根據實際工作量招聘1-2人。同時要時刻關心員工的生活，掌握思想動態，了解工作需求，化解內部矛盾。務實、努力、肯干，穩定人才，辭退優化體弱、懶惰、不服從工作安排的員工。
清潔部門的員工應接受公司制定的各種規章制度和清潔理論知識的培訓，使員工掌握清潔工作的知識，滿足清潔工作的要求。對保潔人員進行理論知識培訓，理論與實踐相結合，重點培訓保潔工具、材料的使用與搭配、保潔程序、電梯清洗與維護、除銹處理、垃圾桶清洗等相關具體操作程序。部門員工培訓計劃每年不得少于10次。
每天清掃住宅走廊、道路、廣場兩次，每周清掃四樓、頂樓平臺一次，確保無紙屑、垃圾、雜物。樓道燈、玻璃窗、防火門等公共設備設施每月清洗一次，確保無明顯污漬、灰塵；每天清理清除一次垃圾，保持垃圾桶清潔無異味；地下停車場應特別指定，以確保標志清晰，地面整潔。
清潔工作復雜，工作環境不確定，作業的安全隱患也相應增加。清潔的安全操作也成為我們工作的重中之重。我們不僅要加強安全教育，還要加強安全管理，培訓員工清潔工作的安全操作和注意事項。既要保證自己工作的崗位安全，又要了解其他安全問題，能夠處理。讓員工知道安全的重要性，把各種危險消滅在萌芽狀態。
定期對花木進行灌溉、施肥和噴藥，防止病蟲害。同時根據其生長情況，及時修剪，保持觀賞效果。定期滅鼠滅蚊滅蠅等。、清潔和消毒電梯，有效防止有害生物的滋生。
在日常清理的基礎上，我們需要做好雨季的防洪工作，并不時安排人員清理雨水排水口的垃圾和淤泥，以防止下水道堵塞造成雨水沉積。冬季應編制防雪計劃，確保及時處理積雪周圍的冰雪清除工作和室內防滑工作。20xx年，將在2號樓和1號單元的每一層進行全面的“開創性”清潔工作，以便為業主隨時接管大樓做好準備。對于公司領導臨時安排的工作，要保質保量完成，不打折扣。
加強材料和清潔工具的管理，做到誰接收誰負責，清潔工具用舊換新，杜絕浪費。修理廢舊工具可以為公司節省不必要的費用，努力以最低的費用達到最好的效果。
節前清潔工作計劃篇十
2讓企業的銷售工作更輕松，使銷售額不斷上升
并且按照既定的銷售戰略和宣傳思路對有關人員進行必要的指導性的培訓
6運用包括宣傳在內的多種運作模式來有效的進行品牌推廣運作
我個人希望與xx醫院的全體員工共同為xx醫院美好的明天而努力奮斗