時間過得真快，總在不經(jīng)意間流逝，我們又將續(xù)寫新的詩篇，展開新的旅程，該為自己下階段的學習制定一個計劃了。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢？計劃應該怎么制定呢？下面是我給大家整理的計劃范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。
國稅局綜治工作計劃 國稅局黨支部工作計劃篇一
2018年，我局黨建工作的總體要求是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實黨的十九的會議精神，以加強黨的執(zhí)政能力建設、先進性和純潔性建設為主線，以深化“黨員干部五(吾)帶頭”活動為抓手，以積極參與機關文化節(jié)和機關運動會為載體，牢牢把握服務中心、建設隊伍兩大任務，進一步改進工作作風，密切聯(lián)系群眾，全面推進機關黨的建設，努力建設學習型、服務型、創(chuàng)新型、廉潔型、務實型黨組織，不斷提高我局黨建科學化水平，為實現(xiàn)“十二五”目標，確保全年各項稅收工作任務順利完成，推進全市經(jīng)濟發(fā)展提供堅強的政治、思想和組織保證。
1.加強政治理論學習。把學習宣傳貫徹黨的精神作為首要政治任務，認真做好“八個一”及“百、千、萬”活動。通過專題輔導、學習培訓、中心組學習、“周一夜學”、黨支部“三會一課”等多種形式，引導黨員干部全面準確、深入系統(tǒng)地領會精神，增強機關廣大黨員干部增強中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信，用精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
2、學習型黨組織活動，爭當優(yōu)秀學習型黨員干部。健全創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制，推動創(chuàng)先爭優(yōu)崗位化、常態(tài)化、長效化，落實基層黨組織和黨員“雙諾雙評”、“亮相”服務制度。
3、提升機關黨建工作服務品牌。不斷探索機關黨建工作的平臺和載體，創(chuàng)新基層黨組織活動方式，構建機關黨委、支部、黨員“三級聯(lián)動”黨建新格局，積極推行支部結對、互助互動黨建特色工程。指導下屬支部圍繞國稅工作職能，在服務發(fā)展、服務基層、服務納稅人上創(chuàng)特色出亮點，充分發(fā)揮基層黨組織推動經(jīng)濟發(fā)展、服務稅收、凝聚人心、促進稅企和諧的作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。2018年，將根據(jù)市直機關工作計劃，結合國稅黨建特色，開展支部黨建創(chuàng)新項目申報，積極推選優(yōu)秀項目參加市直機關黨建“十佳創(chuàng)新成果獎”評選，以項目化機制打造黨建工作品牌。
4、加強黨員發(fā)展、管理和服務工作。深入實施黨員“活力純潔”工程，健全黨員教育、管理、監(jiān)督和服務機制。強化黨員管理，嚴格黨內(nèi)組織生活，嚴明黨的紀律，及時處置不合格黨員。適時組織黨員開展輪訓，以進一步提升黨員整體素質(zhì)。認真做好發(fā)展黨員工作，堅持落實公示制、票決制、推優(yōu)制等制度，嚴把黨員入口關。加強黨組織后備隊伍建設，積極選拔優(yōu)秀建黨對象參加入黨積極分子培訓班。認真做好黨費收繳、管理工作。
5.開展經(jīng)常性黨內(nèi)談心交心活動。要深入聽取黨員對黨組織的意見和建議，了解黨員的思想狀況和愿望要求，消除黨員的思想顧慮。要進一步健全“立體式”談心談話制度，對黨員職務崗位變動、工作遭到困難、家庭遭遇變故等情況，黨組織要及時開展談心交心，了解情況，交流思想，做到思想上解惑、工作上解難、生活上解憂，真心誠意幫助解決實際困難。
6、積極推行黨務公開和黨內(nèi)反饋機制。完善黨內(nèi)重大決策征求意見制度。在重大決策出臺前，認真聽取黨員意見建議，進行科學決策，落實黨員對黨內(nèi)事務的參與權和監(jiān)督權。完善黨內(nèi)情況通報制度。堅持做到重大事情黨內(nèi)先告知、重要文件黨內(nèi)先傳達、重要決策黨內(nèi)先討論，保障黨員對黨內(nèi)事務的知情權。建立有效的黨內(nèi)反饋機制，保證黨員干部和基層黨組織的意見建議能夠及時、順暢、真實地得到反映和反饋。
7.深入推進機關文化建設。扎實抓好社會主義核心價值體系學習教育，大力弘揚“敬業(yè)奉獻、猛進如潮”的**精神。加強黨員干部德育教育，大力培育社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德。加強和改進思想政治工作方式，注重人文關懷和心理疏導，建立健全機關激勵、關懷、幫扶機制，培育自尊自信、理性平和、積極向上的良好心態(tài)。以全市五(吾)帶頭表彰大會為契機，廣泛開展志愿服務，推動學先進、學模范常態(tài)化。以第二屆機關文化節(jié)和第十二屆機關運動會為重點，大力開展機關文化活動，豐富干部職工文化生活。
8.完善廉政教育機制，強化廉政教育建設。一是健全廉政教育長效機制，堅持和完善黨組中心組廉政專題學習、主要負責人定期講黨課、反腐倡廉專題民主生活會等制度，推進廉政文化和廉政教育基地建設。二是創(chuàng)新教育方式，按照“因人施教、因崗施教”的原則，有針對性地開展示范教育、警示教育和崗位廉政教育、健康心態(tài)教育，引導黨員干部牢固樹立正確的人生觀、價值觀、權力關，促進依法履職，廉潔從政。
9.認真落實黨風廉政建設責任制。堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，落實部門黨風廉政建設責任制，明確工作責任，加強檢查考核，強化責任追究。深化崗位廉政風險防控機制建設，加強黨員干部廉潔從政教育，自覺筑牢拒腐防變的思想道德防線。發(fā)揮廉政文化在反腐倡廉中的教育、示范、熏陶、導向作用，進一步完善文化倡廉、制度保廉、監(jiān)督促廉制度。組織開展機關干部家庭助廉、廉政短信評比等活動，引導廣大機關干部參與廉政建設，筑牢思想道德防線，營造清正廉潔氛圍。
10.深入推進機關作風效能和執(zhí)行力建設。機關各黨組織和黨員干部要按照中央、省委有關文件精神和市委《關于進一步改進工作作風的規(guī)定》要求，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣，厲行勤儉節(jié)約，改進文風會風，優(yōu)化機關作風。進一步健全制度、開展評議、強化考核，著力解決工作不實、作風不正、政治不敏感、執(zhí)政能力差等突出問題，提振“精氣神”，集聚“正能量”，努力營造“講真話、干實事”的良好氛圍，努力打造務實、高效、清廉的機關形象。
國稅局綜治工作計劃 國稅局黨支部工作計劃篇二
（一）大力組織稅收收入。繼續(xù)要求稅源管理部門按月組織收入預測和分析，把握應征稅收變化規(guī)律，提高稅收預測的準確性。通過專題調(diào)研、跟蹤服務、提前預警、及早介入等手段預防企業(yè)走逃現(xiàn)象，化解欠稅風險，在關注收入總量的同時，更加注重稅收收入質(zhì)量和增長方式的轉(zhuǎn)變，不斷優(yōu)化收入結構。
（二）全力做好“三個服務”。牢固樹立大局意識，嚴格落實稅收政策，自覺融入地方經(jīng)濟發(fā)展大局。注重征納交流，傾聽納稅人意見，進一步完善“同城通辦”、“網(wǎng)上辦稅”和“限時審批”業(yè)務，繼續(xù)創(chuàng)新服務舉措，為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務。啟動縣局辦公樓維修改造工程，更新辦稅辦公設施，完善辦稅服務廳（室）功能。繼續(xù)加大基層建設投入力度，科學設計，合理規(guī)劃，因地制宜，建設好農(nóng)村分局。
（三）不斷規(guī)范稅收執(zhí)法。全面推進依法行政，認真落實組織收入原則。按照上級局的統(tǒng)一部署，繼續(xù)做好“營改增”擴圍工作。深入推進稅收執(zhí)法責任制，加強對稅務行政處罰自由裁量權的監(jiān)督檢查。強化稽查打擊力度，建立和完善打擊發(fā)票違法犯罪活動長效機制。深化內(nèi)控機制建設，注重風險防控。
（四）繼續(xù)加強隊伍建設。強化領導班子建設，發(fā)揮好領導班子戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。加大干部輪崗力度，嚴格按照相關規(guī)定，積極、穩(wěn)妥地推進干部輪崗交流工作。加大教育培訓工作力度，改進培訓方式，豐富培訓內(nèi)容，培養(yǎng)專業(yè)型國稅人才，力爭在省局能手競賽上有更大的突破。加強黨風廉政建設，加大稅收執(zhí)法監(jiān)察和問責問效工作力度。鞏固績效管理成果，積極推進個人績效，不斷加強執(zhí)行力建設和機關效能建設。
國稅局綜治工作計劃 國稅局黨支部工作計劃篇三
黨的十八大和十八屆三中、四中全會為我們今后的工作提出了更高要求：“建立公開規(guī)范的公積金制度，改進公積金提取、使用、監(jiān)管機制”。20xx年我們將繼續(xù)按照市中心總體要求和任務分解，認真執(zhí)行“四統(tǒng)一”制度，深擴公積金覆蓋面，穩(wěn)步提高各項指標，確保業(yè)務合法合規(guī)，公積金服務水平明顯提升。
1、新增繳存職工500人，歸集額達1.5億元；
2、職工提取8000萬元，發(fā)放貸款7000萬元；
3、實現(xiàn)增值收益550萬元；
4、公積金使用率達80%,個貸率達65%；
5、逾期貸款率下降到全省平均水平0.1‰。
1、進一步擴大公積金覆蓋面。加大公積金宣傳力度，宣傳重點側向非公企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所職工等。
2、抓好公積金貸款發(fā)放工作。嚴控公積金貸款風險，在購房合法真實，材料齊全的情況下，保持貸款平穩(wěn)增長。
3、認真落實年度目標任務。認真制定、落實工作計劃，對重點工作分解、細化，量化各項工作指標，量化工作完成時限，提高管理水平。
4、加強職工學習培訓力度。提高職工綜合素質(zhì)，做到“在崗、在干、在行、在前”。認真落實中心網(wǎng)絡化、電子化的管理規(guī)定，加強信息化管理。
5、鞏固轉(zhuǎn)變作風建設成果。以精神文明建設為載體，提升效能建設，達到“作風實、辦事快、措施當、服務優(yōu)、成效好”的目標。保持辦公場所整潔美觀，營造一個文明、和諧、奮進的工作氛圍。
6、加強黨風廉政建設。增強干部職工的憂患意識、風險意識和責任意識，防微杜漸，筑牢思想道德防線，保障公積金事業(yè)健康快速發(fā)展。
國稅局綜治工作計劃 國稅局黨支部工作計劃篇四
國稅局二季度有什么樣的工作計劃？下面是小編整理的國稅局下半年工作計劃，歡迎閱讀！
（一）經(jīng)濟稅源形勢簡析
**年上半年，國際金融危機和鉛、鋅價格大幅下滑給翁旗工業(yè)經(jīng)濟帶來了一定的影響，鉛鋅采選這一傳統(tǒng)優(yōu)勢稅源仍處于開工不足狀態(tài)，風力發(fā)電、化工制造等稅源穩(wěn)中有增，商業(yè)零售業(yè)略有回升，組織收入工作形勢依然嚴峻。面對金融危機形勢下極大的困難和壓力，我們不斷加大收入工作力度，加強稅收分析預測，強化行業(yè)稅收管理，深入挖掘稅收增長潛力，積極化解各種不利因素的影響，向管理要收入，向評估要收入，向稽查要收入，順利實現(xiàn)“時間過半、任務過半”的收入目標。截止到5月底完成7501萬元，同比增長6。88%，增收483萬元，完成旗政府下達年度稅收任務的34。74%。上半年預計完成8900萬元，同比增長2。75% ，增收239萬元。
（二）組織收入的主要做法
一是認真實施稅源科學化、精細化管理，堅持以組織收入為中心，及時將稅收任務抓早、抓緊、抓實。
二是進一步加強重點稅源管理，對年稅收在5萬元以上的稅源企業(yè)進行日常監(jiān)控，對低稅負企業(yè)進行納稅評估機制，充分利用外部數(shù)據(jù)加強對重點稅源企業(yè)的稅收監(jiān)控。
三是積極涵養(yǎng)稅源，挖掘新興稅源，對我旗招商引資進來的一批具有較大稅收潛力的新辦企業(yè)，制定相應的配套稅源測算和管理措施。
四是完善征管措施，在有色金屬產(chǎn)品價格下降對稅收收入造成較大影響的形勢下，堅持加強重點稅源管理，緊抓一般稅源和零散稅源不放松，進一步加大稅源監(jiān)控力度，充分發(fā)揮稅源監(jiān)控系統(tǒng)的監(jiān)督作用，形成對全局稅源的'有效監(jiān)控。
（一）切實掌握工作主動權
一是抓好信息化建設。我們抓住“金稅工程三期”推廣應用的契機，進一步加強業(yè)務工作與信息化工作的結合度，充分運用信息技術，以市國稅局通報的數(shù)據(jù)為參考，對征管數(shù)據(jù)進行再加工，清洗垃圾數(shù)據(jù)。
二是主要領導親自帶隊深入各重點企業(yè)搞調(diào)查，加強對重點稅源企業(yè)的監(jiān)控，及時了解掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況和實現(xiàn)稅收情況。始終緊抓收入分析預測。
（二）行業(yè)稅收征管和稅種管理有新突破
一是加大房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)所得稅管理力度，充分運用稅源調(diào)查、納稅評估等有效方式摸清稅源底數(shù)，開展專項行動，確保應收盡收。
二是大力開展企業(yè)所得稅核定征收工作，在前期調(diào)查、評估分析等基礎上，此項工作逐步深入開展起來。
（三）個體零散稅收管理有新舉措
注重小規(guī)模企業(yè)管理。加大了磚瓦、加油站、城區(qū)超市、專賣店等重點小規(guī)模企業(yè)管理力度，大規(guī)模清查漏征漏管戶，稅收總量有所增加。全面推行稅銀一體化納稅申報模式，基本達到了城區(qū)90%、鄉(xiāng)鎮(zhèn)85%的覆蓋面。
（四）重視稅務稽查的實際效果
上半年累計稽查滯補罰收入完成18。5萬元。有效發(fā)揮了稅務稽查工作的打擊和震懾作用。
（五）納稅服務上水平，重質(zhì)量
著眼于納稅人的實際需要，在辦稅服務領域推出具有實效的服務舉措，開辦納稅人學校，納稅人從中得到了方便和實惠。借助稅收宣傳月的有利時機做好稅法宣傳和政策輔導，對于政府招商引資的企業(yè)，在符合條件的前提下，盡快為企業(yè)辦理各方面手續(xù)，為企業(yè)的順利投產(chǎn)開辟“綠色通道”。
一直以來翁旗國稅局都把班子建設作為隊伍建設的龍頭來抓，增強班子合力，促進各項工作全面創(chuàng)新發(fā)展。同時結合國稅系統(tǒng)機構改革，對環(huán)節(jié)干部隊伍進行了調(diào)整和補員競崗，一批年富力強，專業(yè)素質(zhì)過硬的同志走上了環(huán)節(jié)干部崗位或調(diào)整到更加適合他們的崗位上。環(huán)節(jié)干部的年齡層次和知識結構得到進一步優(yōu)化。
加強黨風廉政建設，組織全體稅務干部深入學習了黨中央提出的關于密切聯(lián)系群眾，改變工作作風的八項規(guī)定和國稅系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議的會議精神，并要求全體稅干嚴格按照要求對照檢查自己的行為，切實加強對此項規(guī)定和會議精神的的貫徹執(zhí)行。通過觀看警示教育片和開展“廉政文化進家庭”的活動在全系統(tǒng)范圍內(nèi)形成“以廉為榮、以貪為恥”的良好氛圍。
在精神文明創(chuàng)建方面，把樹立責任意識，建立團隊精神，全面提高干部職工素質(zhì)作為重要工作來抓，制定了一系列行之有效的活動措施。深入開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”和窗口單位“文明杯”規(guī)范化服務競賽活動在全局形成積極向上的工作熱情和氛圍，以帶動全局工作再上新臺階。
**年各項工作任務十分繁重，下半年，翁旗國稅局將繼續(xù)按照市局工作部署和本局的年度目標開展工作，努力改進不足，推進創(chuàng)新發(fā)展，保質(zhì)保量地完成全年各項任務。
國稅局綜治工作計劃 國稅局黨支部工作計劃篇五
一、維護學校政治安全。充分發(fā)揮學校及周邊治安綜合治理專項組維護學校政治安全作用，推動各區(qū)縣專項組為學校抵御境外敵對勢力滲透、加強*斗爭創(chuàng)造條件，提供支持。將維護學校政治安全工作延伸到專項組各成員單位相關業(yè)務領域，嚴密防范、堅決打擊危害學校政治安全的各類違法犯罪活動。加強重點人員教育穩(wěn)控，嚴格學校課堂、研討會、講座、校園網(wǎng)以及出版物等管理，研究制定重點防范領域、項目、活動的指導方案，增強防范工作的針對性，絕不給滲透活動和錯誤政治觀點提供傳播渠道。
二、深化平安校園建設。根據(jù)《眉山市社會治安綜合治理委員會關于開展“四行業(yè)”平安創(chuàng)建命名活動的指導意見》(眉綜治委〔20xx〕9號)要求，以深化平安校園創(chuàng)建活動為載體，著力解決影響學生安全和校園穩(wěn)定的突出問題，加強源頭治理和基礎性防范工作。將學校平安建設納入轄區(qū)平安建設重點內(nèi)容，總結推廣平安校園建設經(jīng)驗典型，深化平安校園建設工作。
三、加強安全法制教育。發(fā)揮各區(qū)縣專項組成員單位職能作用，加強消防安全、交通安全、食品安全、網(wǎng)絡安全、防意外傷害和防溺水等專題教育，推動成員單位研究設置校外教育項目和教育基地。督促各中小學抓好《生命?生態(tài)?安全》課程教育。充分運用“法律進學校”載體平臺，組織法制副校長、法制輔導員廣泛開展安全法制教育交流觀摩。深入開展“綠色上網(wǎng)、安全用網(wǎng)”、“第二十一個中小學安全教育日”等活動。
四、排查治理安全隱患。深入了解師生思想動態(tài)，及早分析、預警和妥善處置各類苗頭、事端，及時化解各類矛盾和問題。進一步推進中小學安全隱患排查工作標準化建設，提高排查整治安全隱患工作水平。春秋季開學組織集中排查整治安全隱患的行動，加強重點活動、涉穩(wěn)敏感期等時段的安全檢查，做好影響學校安全穩(wěn)定問題的預警提示工作。推動各級各類學校完善校園突發(fā)事件應急預案，開展應急演練，增強突發(fā)事件的應對能力。
五、加強治安防控工作。推動《四川省中小學幼兒園安全防范規(guī)范(試行)》貫徹落實，完善學校及周邊治安防控體系，把校園“人防、物防、技防”有機結合起來。深入推進“警校共育”工作和“護校安園”專項行動，加強校園周邊各類重點人員的排查管控。加強校園周邊重點區(qū)域、上下學等重點時段的巡邏防控，落實中小學、幼兒園封閉管理、來客登記、門衛(wèi)查驗、幼兒接送交接等各項制度，切實保障師生人身安全。
六、整治校園及周邊環(huán)境。重點打擊侵害師生人身和財產(chǎn)安全的違法犯罪行為，依法嚴厲打擊涉校刑事犯罪活動，堅決鏟除校園周邊為非作歹的流氓惡勢力、黑惡團伙。加大校園周邊治安亂點整治力度，堅決取締和清理整頓學校及周邊違規(guī)經(jīng)營攤點、出租房屋、違章建筑和“黑校車”、“黑網(wǎng)吧”、“黑摩的”等問題。加強學校及周邊流動人口管理，掃除校園周邊“黃、賭、毒”等社會丑惡現(xiàn)象。發(fā)揮各級專項組調(diào)查研究、組織協(xié)調(diào)、督導檢查、考評推動等職能作用，統(tǒng)籌源頭治理、動態(tài)管理、應急處置，加強校園及周邊網(wǎng)吧、圖書經(jīng)營、食品攤點、娛樂場所、電信市場等整治和監(jiān)管。總結推廣治理校園及周邊非法宗教聚合點的工作經(jīng)驗，嚴厲打擊針對學校的宗教滲透活動。
七、加強工作隊伍培訓。組織開展平安校園建設專題研討，推廣工作經(jīng)驗和有效做法，提高學校及周邊治安綜治工作能力和水平。推動各區(qū)縣學校及周邊治安綜治工作隊伍培訓，推動專項組各成員單位針對學校及周邊治安綜治工作組織系統(tǒng)的隊伍培訓，進一步適應工作履職需要。
八、加強工作制度建設。加強各區(qū)縣專項組辦公室建設，健全與各成員單位的工作協(xié)調(diào)機制。進一步細化各成員單位職責任務，并延伸分解落實到各成員單位有關內(nèi)設機構，構建專項組職責任務落實體系。推動各成員單位深入學校了解本系統(tǒng)基層工作情況，完善齊抓共管工作措施。進一步健全學校及周邊治安綜合治理工作考核評價指標體系，突出工作合力，強化結果考評。
九、切實加強宣傳工作。重視和加強宣傳工作，積極運用新聞媒體和互聯(lián)網(wǎng)，面向全社會開展學校及周邊治安防范宣傳教育工作。進一步完善和規(guī)范青少年學生法制教育的內(nèi)容，充分利用典型案例，組織制作和編寫一批適合青少年及幼兒特點和需要的法制影視作品、輔導讀物、宣傳掛圖等，使宣傳教育和學校及周邊治安防范工作具體化，使治安防范工作深入人心。各區(qū)縣專項組和成員單位要利用各種媒體設立維護學生安全的公益廣告，創(chuàng)造關心愛護學生的良好氛圍，要善于發(fā)現(xiàn)典型，大力宣傳推廣各地先進經(jīng)驗和做法。