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    2023年產品設計合同免費(五篇)

    時間:2025-05-09 作者:WJ王杰

    在人們越來越相信法律的社會中,合同起到的作用越來越大,它可以保護民事法律關系。合同的格式和要求是什么樣的呢?下面是小編帶來的優秀合同模板,希望大家能夠喜歡!

    2023年產品設計合同免費(五篇)篇一

    本合同在_________于_________年_________月_________日簽訂。合同雙方為:_________(以下稱為出租人)和____先生/夫人/小姐(以下稱為承租人)。

    1、出租人同意出租,承租人同意租賃位于_________的店房_________間,房號為_________,電話號碼為_________,租期為_________年,月租金_________元(_________幣)。

    2、在以上第1條款中所規定的租期,從出租人完成第3條款所有規定并在7天內通知承租方后開始生效。

    3、出租人同意按以下具體規定完成該店房的維修工作_________。

    4、在本合同簽訂之日,出租人已收到合計_________元的房租保證金。如果承租人某月逾期未交租金,承租人同意出租人立即從保證金中扣除應收款項作為租金。

    5、承租人同意在每月_________日或在此之前付清租金。如果承租方違約,未在該期內付款,承租人同意本合同不經通知便可終止。

    6、一切房屋、土地稅均由承租方承擔。

    7、如果本店房在合同終止之前依法被沒收,雙方同意本合同遂告終止,雙方不得向對方提出索賠。只要承租人還在本商店,承租人必須交納租金,直至其搬出,把店房還給出租人為止。

    8、承租人同意從本合同生效之日起開始支付租金,并向_________局繳納電話費。

    9、出租人同意在本合同簽訂之日起_________年內不得增加租金。

    出租人(簽章):_________

    承租人(簽章):_________

    2023年產品設計合同免費(五篇)篇二

    甲方:_股份有限公司應用信息系統本部 簽訂日期:

    乙方: 簽訂地點:

    一、制作項目名稱、內容、工期:

    1、制作項目名稱:“”。

    2、制作內容:平面設計、廣告設計、印刷、展板制作、其他

    3、工期:________年________月________日-________年________月________日。

    二、制作要求及設計稿:

    甲方負責向乙方提供設計要求乙方按照甲方的設計要求制作設計稿,甲方在收到乙方提供的設計稿后________個日歷天內給予確認或提出修改意見。乙方應根據甲方提出的修改意見進行修改,并將修改結果再次提交甲方直至甲方最終確認。甲方最終確認后應出具書面的確認函給乙方,乙方應按照最終確認的設計要求及設計稿進行制作。

    三、甲方權利義務:

    1、甲方負責設計內容的審定并提供相關標識文。

    2、甲方有權對設計、制作進度和質量進行監督,并提出改進意見。

    3、甲方須嚴格按照合同付款期限,按時支付乙方所需款項。

    四、乙方權利義務:

    4、乙方負責整個設計制作項目的調控;

    5、乙方有權獲得每個具體項目的相關資料;

    五、價款及支付方式:

    1、項目總造價:人民幣________元整(大寫:人民幣________整。)

    2、付款方式及時間:項目完成后________日內支付全款。

    六、其他

    1、不可抗力:如因不可抗力導致本合同不能履行的,遭遇不可抗力一方須在不可抗力發生后盡快通知對方以防止損失擴大。對于因不可抗力造成的履行不能,各方均不承擔責任。合同應如何繼續履行,雙方協商解決。

    2、本合同含2份附件,與本合同具有同等法律效力。

    3、雙方因協議的解釋或履行發生爭議,由雙方協商解決。協商不成,可向人民法院提起訴訟。

    4、協議的變更、續簽及其他未盡事宜,由雙方另行商定。

    5、本合同自簽之日起生效。

    6、本合同一式兩份,雙方各執一份為憑。

    甲方:_應用信息系統本部 乙方:

    地址: 地址:

    法定代表人: 法定代表人:

    授權簽人: 授權簽人:

    2023年產品設計合同免費(五篇)篇三

    (一)自主選擇旅行社的權利。甲方有權自主選擇具有經營資格的旅行社進行旅游活動,有權要求乙方出示由國家旅游局或江西省旅游局頒發的《旅行社業務經營許可證》和工商行政管理部門頒發的《營業執照》。乙方實際營業場所應與《旅行社業務經營許可證》上的營業地址一致。

    (二)知悉乙方服務真實情況,并要求提供約定服務的權利。甲方有權要求乙方如實提供行程安排表和行程須知,并告知有關服務價格、住宿、餐飲、交通服務標準等方面的真實情況,在旅游過程中按照約定內容提供服務。

    (三)人身、財產不受侵害的權利。甲方可自愿購買旅游人身意外保險及其他保險。旅游中發生意外事故的,按有關保險條款處理。

    (四)自主選擇自費項目、自主購物和公平交易的權利。甲方有權要求乙方按照行程安排帶團到合法的購物場所自愿購物,有權拒絕違反約定的購物安排,有權拒絕乙方推薦的各種形式的自費項目。

    (五)人格尊嚴、民族風俗習慣受尊重的權利。

    (六)對旅行社服務進行監督投訴和要求賠償的權利。甲方在旅游過程中,有權監督帶團的導游人員佩戴由國家旅游局印制的《ic卡導游證》;有權要求導游人員按旅游者和旅行社訂立的合同內容和國家行業標準提供服務;有權得到對旅游過程中可能危及旅游者人身安全情況的事先說明或者明確警示。甲方認為乙方未按旅游合同約定提供交通、住宿、餐飲或者其它與旅游有關的服務,對旅游者造成損失的,有權向有關部門投訴并要求賠償。

    第二條甲方的義務

    (一)遵守法律、法規和有關規定;維護國家的安全、榮譽和利益;不得侵害他人的合法權利和利益。

    (二)如實提交相關材料,告知相關信息。甲方與乙方訂立合同或者填寫各種報名材料時,內容要真實、準確,并使用有效身份證件。甲方應確保自身身體條件能夠完成旅游活動,并將健康狀況如實告知乙方。

    (三)遵守合同約定,自覺履行合同義務。甲方應當按照約定支付旅游費用,在行程中服從旅行社安排,不得因個人原因強迫旅行社改變團體行程或擅自離團活動。

    ,貴重物品應當隨身攜帶或采取其他保護措施。

    第三條乙方的權利

    (一)享有在出發前向旅游者收取約定旅游費用的權利。

    (二)享有按照服務標準選擇交通工具、酒店、接待社的權利。

    (三)不成團時,有建議甲方轉人其他團隊或者其他旅行社團隊的權利。

    (四)甲方在行程過程中因疾病或其它事由離團或放棄行程中某項內容,乙方有權不予退還相應旅游費用。

    (五)享有在緊急情況下根據實際情況臨時處置問題的權利,但不得損害旅游團隊的利益。

    第四條乙方的`義務

    (一)應當向甲方出示《旅行社業務經營許可證》和《營業執照》。

    (二)應當按照《旅行社投保旅行社責任保險的規定》投保旅行社責任保險。

    (三)應當就旅游的行程、服務標準、購物等情況向旅游者作如實陳述,不得作虛假、誤導性的書面或口頭宜傳。

    (四)必須在團隊出發前向旅游者提供《旅游行程表》和旅游項目具體內容,告知旅游過程中可能涉及的重要事項、風俗習慣、安全避險及其它注意內容,并向甲方推薦旅游意外保險及其它保險。

    (五)應當本著謹慎、周到的原則按照合同約定為甲方提供旅游服務。乙方提供的服務不得低于行業標準。

    (六)旅游過程中改變行程或安排合同約定以外需要收費的旅游項目,應當征得甲方同意,并出具或提供發票等消費憑證。乙方不得強行安排旅游者購物。

    (七)旅游過程中甲方與第三方發生糾紛的,乙方應當協助解決。

    第五條責任約定

    (一)違約責任

    1、甲方違約責任

    (1)甲方違約或由于自身過錯引起的人身、財產損失的,責任由甲方自行承擔,給乙方造成損失的,應承擔賠償責任。

    (2)超出本合同約定的內容、自由活動期間內的行為或自身疾病而造成損失的,責任由甲方負責。

    2、乙方違約責任

    丈2)乙方服務未達到行業規定標準的,應承擔賠償責任。

    (3)乙方擅自減少旅游景點的,每減少一個景點,應當支付旅游合同總價5%的違約金,并退還所減少景點的全額門市票價。

    (4)乙方擅自增加購物地點和自費旅游項目的,每增加一處購物地點或自費旅游項目,應當支付旅游合同總價5%的違約金,并承擔自費旅游項目的直接費用;擅自延長購物時間的,應當支付旅游合同總價1%的違約金。

    (5)乙方擅自降低住宿飯店、餐飲和交通工具標準及其他約定服務內容和標準的,每降低一項,應當支付旅游合同總價5%的違約金,并退還降低標準的差額。

    (6)乙方導游在旅游行程期間,搜:自離開旅游團隊,造成甲方無人負責的,旅行社應當承擔旅游者滯留期間支出的食宿和其他必要的直接費用,退還未完成的行程費用并支付全部旅游費用一倍的違約金。

    (二)解約責任

    1、甲方解約責任

    (4)在旅游開始日或開始后通知到乙方不參團的,支付旅游費用總額的30%。

    2、乙方解約責任

    (5)在旅游開始當日通知到的,支付全部旅游費用總額的30%。

    (三)補救責任

    因一方違約發生損失后,未違約方應當積極采取措施配合違約方防止損失擴大。由于沒有及時采取措施致使損失擴大的,就擴大的損失應當自行承擔責任,無權要求違約方賠償。

    (四)免責條款

    任何一方當事人因不可抗力不能履行合同的,根據不可抗力的影響程度,可部分或全部免除責任,但應當及時通知對方并應當在合理期限內提供證明。

    第六條旅游投訴

    甲乙雙方要保存好旅游行程中的有關票據、證據和資料,以便當合法權益受到侵害時作為投訴憑據、索賠證據。

    江西省旅游局行業管理處通訊地址:;郵編

    江西省旅游質量監督管理所投訴電話:

    第七條本合同《通用條款》一式一份由旅游者保存,《專用條款》一式兩份,雙方各執一份。本合同自雙方簽訂之日起生效。

    本合同《專用條款》甲方必須是由旅游者本人或其委托代理人(委托代理人須經旅游者書面委托)簽字;乙方必須是由旅行社經辦人簽字并加蓋旅行社公章,旅行社內設部門或門碘公章無效。

    雙方對合同內容的變更或補充應當采用書面形式作為附件,附件與本合同具有同等的法律效力。

    專用條款(甲方持有)

    _________旅游(_____天_____夜游)

    甲方:____________________(旅游者)

    乙方:____________________(旅打社)

    2023年產品設計合同免費(五篇)篇四

    乙方(受聘人):

    甲乙雙方根據國家和本市有關法規、規定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。

    合同期限

    1、合同有效期:自____年__月__日至____年__月___日止(其中_____年_____月_____日至_____年_____月_____日為見習期,試用期),合同期滿聘用關系自然終止。

    2、聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

    3、簽訂聘用合同的期限,不得超過國家規定的退離休時間,國家和本市另有規定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的,可在乙方達到法定離退休年齡時,再根據規定條件,續訂聘用合同。

    4、本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。

    工作崗位

    1、甲方根據工作任務需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責。

    2、甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現,可以調整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。

    工作條件和勞動保護

    1、甲方實行每周工作40小時,每天工作8小時的工作制度。

    2、甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環境條件下工作。

    3、甲方根據乙方工作崗位的實際情況,按國家有關規定向乙方提供必要的勞動保護用品。

    4、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

    工作報酬

    1、根據國家、市府和單位的有關規定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資為_____元人民幣。

    2、甲方根據國家、市府和單位的有關規定,調整乙方的工資。

    3、乙方享受規定的福利待遇。

    4、乙方享受國家規定的法定節假日、寒暑假、探親假、婚假等假期。

    5、甲方按期為乙方繳付養老保險金、待業保險金和其它社會保險金。

    工作紀律、獎勵和懲處

    1、乙方應遵守國家的法律、法規。

    2、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理、教育。

    3、甲方按市府和單位有關規定,依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。

    4、乙方如違反甲方的規章制度、勞動紀律,甲方按市府和單位的有關規定經予處罰。

    聘用合同的變更、終止和解除

    1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續有效。

    2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

    3、甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。

    4、經聘用合同雙方當事人協商一致,聘用合同可以解除。

    5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

    (1)在試用期內被證明不符合聘用條件的;

    (2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規章制度的;

    (3)故意不完成工作任務,給公司造成嚴重損失的;

    (4)嚴重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;

    (5)被依法追究刑事責任的。

    6、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應提前三十天以書面形式通知受聘人。

    (1)乙方患病或非因工負傷醫療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當工作的。

    (4)乙方不履行聘用合同的。

    7、有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同

    (3)法律、法規規定的其他情形。

    8、有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

    (1)在試用期內的;

    (2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

    9、乙方要求解除聘用合同,應當提前三十天以書面形式通知甲方。

    違反和解除聘用合同的經濟補償

    1、經聘用合同當事人協商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見習期),甲方應根據乙方在本單位工作年限,每滿一年發給相當于一個月工資的經濟補償,最多不超過十二個月。

    2、乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方應按其在本單位工作年限,工作時間每滿一年,發給相當于一個月工資的經濟補償金,最多不超過十二個月。

    3、聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經當事人協商不能就變更合同達成協議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時間每滿一年發給相當一個月工資的經濟補償金。

    4、甲方單位被撤銷的,甲方應在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經濟補償金。工作時間每滿一年,發給相當一個月工資的經濟補償金。(經濟補償金的工資計算數為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資)。

    5、聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應按不滿聘用合同規定的期限,支付當月基本工資作為的違約金給甲方。

    6、

    乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方應按合同約定結算并解除聘用合同的同時支付欠發的工作報酬。

    其它事項

    1、甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議,按法律規定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

    2、本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經甲、乙雙方簽字后生效。

    3、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準。

    甲方(蓋章)

    乙方(簽字)

    代表(簽字)

    簽約時間:_____年_____月_____日

    簽約時間:_____年_____月_____日

    2023年產品設計合同免費(五篇)篇五

    乙方(勞動者):_________

    第一條、勞動合同期限:

    1、本勞動合同為(選擇其中一項并填寫完整):

    b、無固定期限勞動合同,______年____月____日起。

    c、以完成工作為期限。

    2、本合同包含個月的試用期(自______年____月____日至______年____月____日)

    第二條、工作地點:

    ____省(自治區、直轄市)____市(縣)____路____號。

    第三條、工作內容:

    1、乙方同意在甲方____部門(或崗位)擔任____職務,乙方具體工作內容按照甲方的崗位職責要求執行。

    2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調整乙方的崗位并按調整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調整,甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同,經濟補償金按照國家規定發放。

    第四條、工作時間和休息休假:

    1、工作時間:標準工時制,甲方保證乙方每天工作不超過8小時,每周工作不超過40小時。具體工作時間由甲方根據生產經營需要安排,乙方應當服從。

    2、休息休假:甲方按照國家的規定安排乙方休息休假。

    第五條、勞動報酬:

    1、乙方月工資標準為人民幣____元;(若實行計件工資的按照以下標準計法工資:____)

    2、因生產經營需要,甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按國家規定的標準發放加班費。

    3、甲方保證按月發放工資,具體發放日期為____年____月____日。

    第六條、社會保險:

    1、甲方按照國家的規定為乙方辦理各項社會保險,繳納社會保險費;

    2、依法應由乙方個人負擔的社會保險費,甲方從乙方應得工資中扣繳,乙方不得有異議。

    第七條、勞動保護、勞動條件和職業危害防護:

    甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所,以及其他勞動條件;保證工作場所的符合國家規定的安全生產條件,并依法采取安全防范措施,預防職業病。

    第八條、甲方依法制定和完善各項規章制度,乙方應當嚴格遵守。

    第九條、乙方應當保守工作期間知悉甲方的各種商業秘密、知識產權、公司機密等任何不宜對外公開的事項,否則造成甲方損失的,應當承擔賠償責任。

    第十條、乙方承諾在簽訂本協議時,未與其他任何單位保持勞動關系或者簽訂競業限制協議。否則,給其他單位造成損失的,由乙方單獨承擔責任,與甲方無關。

    第十一條、勞動合同解除或終止:

    2、有關解除或終止勞動合同的事項,按照《勞動合同法》等法律、法規有關規定執行。

    3、在解除或者終止勞動合同時,乙方應當將正在負責的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。

    4、因解除或者終止勞動合同,乙方依法應獲得經濟補償金,但乙方未與甲方辦理工作交接前,甲方暫不支付經濟補償金。

    第十二條、因履行本合同發生的爭議,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協商處理;協商不成的,任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

    第十三條、本合同未約定的事項,按照法律、法規、行政規章以及地方性法規等規定執行。

    第十四條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效,一式二份,雙方各執一份,本合同的任何條款的變更,應當以書面形式經雙方簽字或者蓋章確認。

    甲方(公章):_________乙方(公章):_________

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