報告是指向上級機關匯報本單位、本部門、本地區工作情況、做法、經驗以及問題的報告，寫報告的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面我就給大家講一講優秀的報告文章怎么寫，我們一起來了解一下吧。
團建工作總結及述職報告 黨建帶團建年終總結篇一
黨建帶團建是長期基層組織建設實踐中探索總結出來的一條成功經驗。近年來，xx村團支部堅持以“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹科學發展觀，按照《關于開展“黨建帶團建”示范點創建活動的通知》的精神，把黨建帶團建工作作為一項日常工作認真做好，在黨的建設中帶領和推動團的建設，增強了團組織的生機和活力，形成了“黨建帶團建，黨團共發展”的工作格局。
一、加強黨的領導，帶好團的建設。為進一步加強黨對共青團的領導，在黨的建設中推進團的建設，xx村成立了“黨建帶團建”創建試點工作領導小組，以村黨支部書記為組長，村黨支部、團支部干部為組員，按照“六帶一優化一加強”的總體要求，推進共青團的思想建設、組織建設和隊伍建設。在帶動團的思想建設方面，以建國、建黨、“五·四”等重要紀念日為契機，給團員青年開展愛國主義教育、信念理想教育等思想教育工作，帶好團的思想建設;在團的組織建設方面，健全村團支部班子，增強團組織的凝聚力、戰斗力和創造力;在團的隊伍建設方面，不斷完善團員的發展、服務和管理工作，抓好團的隊伍建設，并從“摸底、推薦、討論、評測”四個關口抓好推優入黨工作，把團組織推優入黨工作納入發展黨員工作規劃，使團的隊伍不斷發展壯大和優化。
二、發揮黨員的示范作用，帶動青年建功新農村。緊緊圍繞“青春建功新農村”這一主題，xx村團支部以服務農村青年就業創業為重點開展團建工作。充分發揮農村致富黨員的示范帶頭作用，借助農村黨員干部現代遠程教育網絡和農村黨員活動中心場所，搭建黨建方面的農家課堂，請先進黨員、黨員致富能手給全村青年講授黨的先進思想和個人致富經驗，扶持農村青年就業創業，為發展xx村建功立業。同時注重對優秀青年的挖掘培養，努力把青年培養成致富帶頭人，培養成黨、團員，培養成各級優秀干部。
三、黨團共發展，創建“和諧xx、情暖xx。”xx村團支部按照“服務大局、服務青年、服務社會”的總體要求，充分發揮黨的助手和后備軍作用，團結帶領xx村廣大團員青年為構建和諧xx奉獻青春力量。團支部以開展青年志愿服務活動和青年爭先創優活動的形式，以五保新村為平臺，切實做好老人、兒童、殘疾人的關愛工作。每個月都組織團員青年開展服務活動，為五保新村打掃衛生、充實生活用品，充分展示了團員青年的先鋒模范作用。同時，通過這一平臺對團員青年開展教育，營造尊老愛幼、互幫互助的和諧氛圍，創建“和諧xx、情暖xx”。
xx村團支部
一、小志愿大作為，引領社會風潮做先鋒。
1、打造志愿服務“海淀模式”這一名片，在全區營造良好的志愿服務氛圍，提煉志愿文化。
2、做強海淀區志愿者聯合會這一平臺，進一步壯大志愿者隊伍，整合駐區資源，加強與駐區高校社團、自組織等志愿團體的溝通聯絡，促進資源的統籌運作和志愿服務工作的長效化、常規化、規范化發展。3、緊抓服務社會發展這一根本，從解決群眾最關心、最直接、最現實的利益問題入手，招募專業志愿人員，參與基層社區服務。繼續為歸國僑眷孤老、外來務工子弟、敬老院老人等弱勢群體做好志愿服務工作。
二、搭橋梁建平臺，服務青年成長盡心力。
從青年群體的利益訴求著手，繼續發揮橋梁紐帶作用，做好服務工作。
1、建立就業實習基地，繼續擴大實習專業范圍和年級，滿足更多學生的實習需求，服務青年的成長需要。
2、深化高校、企業和共青團三方的合作，拓展高校學生就業渠道，營造創新環境，助力企業發展，實現雙贏效果。持續進行青年創業就業培訓，真正起到人才孵化作用。
3、分別建立針對農村和城市青年的青檬夜校，聘請高校專家教授為青年授課，滿足不同青年群體的發展需要，為青年扎根農村、積極創業創造條件。
4、開展鵲橋聯誼活動，破除青年溝通障礙，服務青年成長需求。
5、舉辦符合新時期青少年特點的文體活動，如“科學發展與青年責任”大講堂和青年歌手大賽等活動，吸引凝聚青年群體。
三、匯資源促發展，建設和諧社會做貢獻。以服務青少年成長發展為己任，在維護社會穩定、建設社會和諧方面做出新貢獻。
1、開展“心靈互動，攜手成長”結對服務活動，加強對青少年的思想道德教育，加強核心價值體系教育。幫助社區青年擺脫失學、失業和失管狀態，收獲信心，融入社會，保障社會穩定。
2、繼續加強青少年防災避難安全意識教育和安全生產意識教育。
3、深化“法制校長”工作，幫助學校開展法制教育和法律知識咨詢，維護正常的教學秩序。
4、以外來務工青年等群體為重點，繼續開展“青春紅絲帶”預防艾滋病宣傳教育活動，倡導文明生活方式，促進社會和諧穩定。
團建工作總結及述職報告 黨建帶團建年終總結篇二
2004年以來，我市黨建帶團建工作在市委的正確領導下，堅持以xxx理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照“四個有利于”的工作原則，認真貫徹落實自治區黨委組織部、自治區團委《關于進一步加強基層黨建帶團建工作的實施意見》，不斷創新工作思路，改進工作方式，豐富工作內容，“黨建帶團建、黨團共發展”的工作格局已經形成，團的各項工作和建設普遍加強，基層團組織的凝聚力、戰斗力和號召力進一步提高。
今天，市委組織部、團市委在這里聯合召開全市黨建帶團建工作會議，自治區團委曹剛書記和市委、人大、政府、政協的領導在百忙之中出席這次會議，會上，貴武常委和曹剛書記還要分別代表市委和自治區團委作重要講話，這些都充分體現了市委和自治區團委對我市共青團事業和青年工作的高度重視和親切關懷，必將對我市黨建帶團建工作產生積極而深遠的作用和影響。
根據會議安排，下面我就全市黨建帶團建工作基本情況作簡要匯報，不妥之處，請批評指正。
一、全市黨建帶團建工作基本情況
團干部隊伍建設及落實團干部政治經濟待遇的政策性文件。各級黨組織負責人還通過定期給團員青年上黨課、做形勢報告、參加團的活動等形式，切實加強青少年社會主義宗旨意識教育。目前全市各級黨團組織抓黨建帶團建的意識更加自覺、氛圍更加濃厚、環境更加優化。
區級“五四紅旗團委”7個、支部16個，市級“五四紅旗團委”53個、支部56個。
四是提升素質，團的隊伍建設得到新加強。積極拓寬團干部選派渠道，通過掛職、交流、輪崗等多種形式，切實把有發展潛力的優秀青年干部選拔到團的工作崗位上來。成功召開了共青團固原市第二次代表大會，團市委領導班子建設得到加強。各縣（區）團委、市直各單位團組織也順利完成換屆選舉工作。目前，全市專職團干部中年齡最大的36歲，年齡最小的26歲，大學本科以上文化程度占到95%以上。2004年以來，先后選派186名團干部參加區內外各類培訓。通過黨政領導干部與團干部談心誡勉、督促檢查團干部民主生活會、黨風廉政建設責任制落實情況和群眾監督、民主評議等形式，使團干部經常性地接受黨性黨風和黨內政治生活的嚴格鍛煉。加強作風建設，引導廣大團干部深入基層、深入實際、深入青年，牢固樹立服務大局、服務青年的意識，加強調查研究，大力弘揚講實話、出實招、辦實事、求實效的工作作風。認真做好團員發展工作。2004年以來，先后發展團員47892人。截止2008年6月底，全市團員達到98540人，團青比例達到。深入開展了增強團員意識主題教育。推動“推優”入黨工作的制度化、規范化。2004年以來，實現“推優”入黨1154人。
2人（次）。積極開展了“優秀青少年維權崗”創建活動，創建全國級“優秀青少年維權崗”3個、區級5個、市級6個。扎實推進青年中心建設，建成青年中心12個。大力開展推優薦才工作，培育和選樹全國級先進青年個人8名、集體4個，自治區級先進青年個人89名、集體23個。積極開展了十大杰出青年志愿者、優秀共青團干部、優秀共青團員等先進青年典型評選表彰活動。
二、當前我市黨建帶團建工作存在的主要問題
近年來，我市黨建帶團建工作取得了一定成績，但還存在著一些問題：一是黨團建設發展不平衡，團建工作滯后于黨建工作。二是團組織的工作內容、方式方法與經濟社會的發展和青年需求的現狀不相適應。三是基層團干部特別是鄉鎮團委書記年齡偏大，兼職過多。四是團員管理，特別是流動團員管理難度加大。五是團組織在創新和轉化黨建帶團建成果的能力方面有待進一步加強。
三、今后黨建帶團建工作的基本思路
一是大力實施“思想政治工程”。要廣泛開展中國特色社會主義理論體系宣傳教育活動和學習實踐科學發展觀活動，教育和引導廣大青年進一步堅定理想信念。要深入開展主題鮮明、內容豐富的青少年思想道德教育實踐活動和社會主義榮辱觀教育實踐活動，大力弘揚以愛國主義為核心的民族精神和以改革開放為核心的時代精神，幫助青少年樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
團建工作總結及述職報告 黨建帶團建年終總結篇三
一、在過去的一段時間里，我因為個人主觀上的惰性，和一些對學習方面的厭倦，而屢屢不去上課或早退，并抱著僥幸的心理以為老師不會發現。這是一種十分幼稚而可笑的不成熟行為，這是在虛度自己的大學生活，浪費自己的時間和生命，辜負了老師和家長的期望。老師在發現我這樣的行為之后，沒有放棄對我的期望，對我進來交流溝通教育，諄諄教導讓我認識到了自己的錯誤，我一定會在以后的學習生活中予以改正。
二、在經過老師的教導之后，和同學的幫助之下，我真正地認識到了自己曠課不去上課的錯誤，并在實際行動中將自己的行為切實地加以改正，已經能真正地做到不遲到不早退不曠課，這條大學生日常行為的基本準則。
雖然有時候心里還是會有懶惰的心思作祟，想著不去上一節課應該也沒多大關系吧，但最終我都能以自己的決心戰勝懶得，從而帶著自豪愉快的心情去上課，我為自己感到驕傲。
三、最近的課程我一節也沒有落下，我為自己感到高興。同時我也感受到，一天一個星期不曠課很容易，但要做到一學期一年并且永遠守時守紀不曠課，這需要自己有堅定的決心和頑強的毅力，并讓自己在學習生活中對學習有濃厚的興趣，這才能從根本上解決曠課的問題。要做到上好每節課，必須保證自己有充沛的精力，這首先要從有規律的生活作息做起，每天都能早睡早起，不熬夜不睡懶覺，這才能保證上課的質量。
四、最近我一直保持著良好的作息時間，從而保證了完整的上課出勤。每天寢室熄燈后就能入睡，早上7點便起床，和同學去食堂吃過早飯，帶著愉快的心情去教室上課。經常都是第一個到教室，有時候比老師還早。老師看到我們都是一驚，然后便露出會心的微笑。這是對我守時守紀的肯定，更加堅定了我的決心。
正是在這樣的良師益友的教育和幫助下，我才能走出大學生活的迷茫期，回歸到積極向上的學習生活中。
五、冬天到了，很多同學因為天氣轉涼的緣故都喜歡躲在被窩里睡覺而直接不去上課。看到這樣的場景總是會聯想到以前自己也都是這樣。一時的懶惰總能拖延的很久且愈演愈烈然后變成慣性，現在想來的確很浪費光陰。
近日在空閑時間去圖書館走了走，發現里面的書對自己的專業課很有幫助，才意識到學校圖書館的作用，就連其他專業或者業余的書看來也增廣了自己很多見識。我想在大學里還有很多需要自己學習的方面。
六、到期末了，發現自己在這學期的表現相比以前有所改善。以前覺得落下幾堂課對最后考試關系不大，自堅持去上課并且不遲到后，深刻感受到所學知識都是在于積累，不再覺得到了期末對課程很生疏甚至一無所知，且對考試也少了些慌張。
所有的事都在于堅持和積累。習慣是慢慢養成的，好的壞的都是，且差的習慣容易形成卻難以克服，因此在老師的教導下我將會逐漸摒棄掉曠課的惡習向良好積極的學習生活方式努力。
團建工作總結及述職報告 黨建帶團建年終總結篇四
為貫徹落實“黨建帶團建”團作會議精神，根據《關于印發〈關于加強黨建帶團建團作的意見〉》(張組發〔2019〕13號)，決定建立全鎮“黨建帶團建、黨團共建”聯席會議制度。
一、指導思想和團作原則
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，樹立黨群團作一體化理念，建立“黨建帶團建、黨團共建”團作大格局，通過加強“黨建帶團建、黨團共建’’聯席會議各成員單位的溝通協調，充分發揮各成員單位的職能優勢，切實增強基層黨組織和團會組織的凝聚力和戰斗力，為建設世界旅游精品提供堅強有力的組織保證。
二、聯席會議的職責
1.研究制定全鎮“黨建帶團建、黨團共建”團作規劃，明確團作目標;
2.溝通情況，研究解決“黨建帶團建、黨團共建’’團作中的重大問題;
3.協調各成員單位發揮自身優勢，共同推進“黨建帶團建、黨團共建”團作。
三、召集人與成員單位
為切實加強對鎮“黨建帶團建、黨團共建”聯席會議制度的組織領導，由鎮委專職副書記為鎮“黨建帶團建、黨團共建’’聯席會議總召集人，鎮委組織部和鎮總團會主要負責人為召集人。成員單位由鎮委組織部、鎮總團會、鎮直機關團委、張家界鎮非公有制經濟黨團委、鎮國資委、鎮人力資源和社會保障局、鎮地稅局、鎮團商局、鎮旅游局、鎮經濟信息化委員會、鎮住房和城鄉建設局、鎮教育局、鎮衛生局、鎮農業局、鎮交通運輸局、鎮民政局、鎮文化廣電新聞出版局、鎮食品藥品監督管理局、鎮團商聯、張家界經濟開發區等單位組成。其中鎮委組織部和鎮總團會為牽頭單位，在履行自身職責的同時，負責與各成員單位的溝通聯系和檢查督促團作。
聯席會議下設辦公室，負責日常團作。辦公室設在鎮總團會，各成員單位指派一名干部作為聯絡員，負責具體聯絡團作。
各區縣要按照鎮“黨建帶團建、黨團共建”聯席會議制度的要求，建立健全相關團作機制，切實加強本區基層黨組織和團會組織建設。
四、建立健全團作機制
(一)年度例會制度。聯席會議原則上每年召開1-2次，也可根據情況臨時召開。會議由鎮委組織部、鎮總團會報總召集人同意后舉行。
1.各成員單位貫徹落實鎮“黨建帶團建、黨團共建”團作的情況;
3.各單位、各區縣組織開展“黨建帶團建、黨團共建”團作的情況。
(三)責任捆綁制度。實行成員單位責任捆綁制度，做到分團明確、責任具體，對沒有完成年度團作任務的單位，要書面向上級組織部門和團會說明原因。
(四)總結調度制度。每年召開全鎮團作總結調度會，了解團作進展情況、分析存在的問題，研究深化團作的對策，采取切實有效措施，推動黨團共建團作不斷發展。
(五)典型培植激勵制度。在調研檢查監督過程中，注重對基層單位的指導，培植一批典型，通過典型帶動、以點帶面，全面鋪開推進的方式，推動黨團共建團作縱深發展。
五、成員單位團作職責
鎮委組織部
進行宏觀指導、組織協調和督查考評。
2.會同鎮總團會研究和制定全鎮“黨建帶團建、黨團共建”團作計劃，并負責組織實施。定期與鎮總團會交流團作情況。
3.會同鎮總團會對全鎮“黨建帶團建、黨團共建”團作進行指導、檢查、督促及考核。
鎮總團會
1.負責聯席會議的日常團作，及時與各成員單位溝通聯系，提出團作目標和具體措施。
2.協助鎮委組織部做好“黨建帶團建、黨團共建””的規劃和組織實施。
3.及時反映團作情況，充分發揮好黨密切聯系職團群眾的橋梁和紐帶作用。
鎮直機關團委
1.指導鎮直機關各級黨組織做好黨團共建團作，指導建立黨、團組織。
2.負責指導、引導已建黨組織、團會組織的非公企業開展各項活動，提高兩個組織的凝聚力和戰斗力。
張家界鎮非公有制經濟黨團委
1.指導鎮本級非公有制企業建立黨、團組織。
2.負責指導、引導鎮直各單位已建黨組織、團會組織開展各項活動，提高兩個組織的凝聚力和戰斗力。
鎮國資委
1、抓好鎮屬國有或國有控股、參股企業黨團共建團作，指導建立黨、團組織。
2、指導、引導黨團組織開展團作。
鎮人力資源和社會保障局
1.依法監督企業與員團簽訂勞動合同，建立健全集體合同制度，增強廣大員團依法維護自身合法權益的意識和能力。
2.配合團會做好依法組建團會的相關團作，嚴肅查處企業阻撓勞動者依法參加團會組織、違法解除團會團作人員勞動合同等違法行為，并責令改正。
3.在評選各級勞動關系和諧企業(和諧團業園區)時，把是否建立團會組織和關愛員團作為必要條件之一。
鎮地稅局
1.督促企業嚴格遵守國家有關法律法規，依法經營，切實保障職團合法權益。
2.扎實做好全鎮范圍內團會經費和團會籌備金納入代收團作。督促尚未建立團會組織的企業按有關規定建立團會組織。
鎮團商局
1.對鎮本級注冊登記的企業進行逐一造冊登記，向聯席會議通報。
2.引導企業按照《團會法》、《勞動合同法》的有關規定成立團會組織。
鎮旅游局
2.引導鎮本級旅游企業按有關規定建立黨、團會組織，同時督促指導企業積極開展團資集體協商團作。督促經營者按規定簽訂勞動合同、集體合同。
3.對旅游企業評先評優時，把是否建立團會組織和黨組織作為基本條件之一。
鎮經濟和信息化委員會
1.對鎮本級團業企業進行逐一造冊登記，向聯席會議通報。
2.引導鎮本級企業按有關規定建立黨、團會組織，同時督促指導企業積極開展團資集體協商團作。督促經營者按規定簽訂勞動合同、集體合同。
鎮住房和城鄉建設局
1.做好鎮本級建筑、裝修企業調查摸底團作，并逐一造冊登記，并向聯席會議通報。
集體合同。
鎮教育局
1.引導學校按有關規定建立黨、團會組織，同時督促指導企業積極開展團資集體協商團作。督促經營者按規定簽訂勞動合同、集體合同。
2.在對學校進行評先評優時，把是否建立團會組織和黨組織作為基本條件之一。
鎮衛生局
1.引導鎮本級醫療機構按有關規定建立黨、團會組織，同時督促指導企業積極開展團資集體協商團作。督促經營者按規定簽訂勞動合同、集體合同。
2.在對醫療機構進行評先評優時，把是否建立團會組織和黨組織作為基本條件之一。
鎮農業局
1.做好鎮本級管轄企業調查摸底團作，并逐一造冊登記，向聯席會議通報。
2.引導鎮本級管轄企業按有關規定建立黨、團會組織，同時督促指導企業積極開展團資集體協商團作。督促經營者按規定簽訂勞動合同、集體合同。
鎮交通運輸局
1.引導鎮本級管轄運輸企業和運輸協會按有關規定建立黨、團會組織，同時督促指導企業積極開展團資集體協商團作。督促經營者按規定簽訂勞動合同、集體合同。
鎮商務局
1.做好鎮本級商業流通企業調查摸底團作，并逐一造冊登記，向聯席會議通報。
2.引導鎮本級商業企業按有關規定建立黨、團會組織，同時督促指導企業積極開展團資集體協商團作。督促經營者按規定簽訂勞動合同、集體合同。
鎮民政局
1.做好鎮本級社會團體以及民辦非企業組織的調查摸底團作，逐一造冊登記，并向聯席會議通報。
2.引導鎮本級社會團體以及民辦非企業組織按有關規定建立黨、團會組織，同時督促指導企業積極開展團資集體協商團作。督促經營者按規定簽訂勞動合同、集體合同。
鎮文化廣電新聞出版局
1.引導鎮本級文化機構和文化團體按有關規定建立黨、團會組織，同時督促指導企業積極開展團資集體協商團作。督促經營者按規定簽訂勞動合同、集體合同。
2.在對文化機構和文化團體進行評先評優時，把是否建立團會組織和黨組織作為基本條件之一。
鎮食品藥品監督管理局
1.協助做好鎮本級藥品生產、經營企業調查摸底團作，協助做好向藥品生產、經營企業宣傳《團會法》、《勞動合同法》等法律法規團作，保障員團合法權益，督促企業經營者依法經營。
2.引導鎮本級藥品生產、經營企業按有關規定建立黨、團會組織，同時督促指導企業積極開展團資集體協商團作。督促經營者按規定簽訂勞動合同、集體合同。
鎮團商聯
1.引導鎮本級非公企業按有關規定建立黨、團會組織，同時督促指導企業積極開展團資集體協商團作。按規定簽訂勞動合同、集體合同。
2.與鎮總團會共同開展“雙愛雙評”等活動，共同維護員團合法權益，調動員團積極性，促進企業發展。
張家界經濟開發區
1.指導開發區內所轄行政、企事業單位黨組織、團會組織的組建團作，同時督促指導企業積極開展團資集體協商團作。
2.負責指導開發區內各單位已建黨組織、團會組織開展各項活動，提高兩個組織的凝聚力和戰斗力。
團建工作總結及述職報告 黨建帶團建年終總結篇五
一、推薦工作情況
(一)加強組織領導。接到通知后，我局高度重視，立即召開黨組會專題研究評選推薦方案，并向市委、市政府分管領導進行了匯報，主動與市人社局、公務員局溝通對接，要求相關部門認真研究、積極推薦、嚴格把關，確保評選推薦工作順利完成。
(二)嚴格選拔標準。堅持以政治表現、工作實績、貢獻大小作為衡量標準，將熱心民族團結進步事業，認真貫徹中央民族工作會議精神，能夠認真執行黨的民族政策，模范遵守國家法律法規，立足崗位，勇于奉獻，在促進各民族共同團結奮斗、共同繁榮發展的崇高事業中取得顯著成績的先進集體和先進工作者推薦上來，做到優中選優，確保了推薦對象具有先進性、典型性和代表性。
(三)精心選拔推薦。要求參選單位嚴格履行規定程序，進行民主推薦，領導班子集體研究決定，擬推薦對象在所在單位進行公示。推薦評選工作始終堅持群眾路線，充分發揚民主;堅持評選條件，確保評選質量;堅持面向基層，突出工作一線;嚴格評選程序，嚴肅評選紀律。整個推選過程做到公開、公平、公正，被推選出來的單位和個人在本單位進行為期5個工作日的公示。
(四)深入細致考察。通過談話、政審及征求意見等辦法，全面了解考察對象情況。被推薦的對象，按照干部管理權限征求了干部管理部門的同意，并征求了紀檢監察和衛生計生部門的意見。市人社局會同我局對推薦單位和個人進行了認真審核把關。
二、評選推薦結果
根據文件要求，經各區市層層推薦，結合工作中掌握和了解的情況，綜合考慮各區市少數民族人口數量、民族工作任務完成情況和對民族工作的貢獻，我市擬推薦青島市市南區民族宗教局為全省民委系統候選先進集體，青島市城陽區委統戰部副部長、民族宗教局局長張為全省民委系統候選先進工作者。
三、推薦對象基本情況
1.全省民委系統候選先進集體
市南區民族宗教局，針對新形勢下民族工作的新任務、新特點，立足區情，創新舉措，在完善民族工作治理體系上謀新思路，在探索民族工作途徑上求新突破，在推動民族工作向社區延伸上見新成效。設立了“一個中心”(民族事務聯管中心)，搭建了“兩個平臺”(“微市南”信息發布平臺和“幫到家”互動交流平臺)，健全了“三項機制”(常態化管理機制、親情化服務機制、立體化應急機制)，組建了“四支隊伍”(街道民族工作指導員、社區民族工作聯絡員、樓院民族工作調解員、社區民族工作宣傳員)，不斷深化創建工作，民族團結進步事業碩果累累。x年、x年，連續兩屆被國務院授予全國民族團結進步模范集體，x年被評為全省民族團結進步創建活動示范單位。
2.全省民委系統候選先進工作者
張，女，漢族，x年4月出生，中共黨員，x年9月參加工作，x年5月因工作需要調入城陽區委統戰部(城陽區民族宗教事務局)，從事民族宗教工作，現任城陽區委統戰部副部長、民族宗教事務局局長。城陽區有41個少數民族、居住半年以上的少數民族常住人口22667人，少數民族企業88家，民族餐飲網點300多家(清真網點150余家)，少數民族百人以上社區11個，民族工作任務十分繁重。多年來，張帶領全局同志，認真貫徹黨的民族政策，圍繞各民族“共同團結奮斗、共同繁榮發展”主題，扎實開展民族團結進步創建、創新民族工作服務管理方式，為促進全區民族團結作出了突出貢獻。城陽區民族宗教事務局先后榮獲國務院表彰的全國民族團結進步模范集體、山東省民族宗教工作先進集體、青島市民族團結進步模范集體等榮譽稱號。
附件：1.推薦對象匯總表
2.全省民委系統候選先進集體和先進工作者事跡材料
青島市民族事務局
x年7月17日
團建工作總結及述職報告 黨建帶團建年終總結篇六
每天都過得很充實。
在門店的工作中，我認真學習，不斷摸索，用實踐去豐富自己的理論知識，用'打破沙鍋問到底'的精神去探究用藥的療效，積極地去熟悉門店里每個藥品的用途、用量及用法等。認真地對待進店的每個顧客，耐心地給他們講解用藥的基本常識。平時能虛心地向資深的店長、同事們取經，鞏固自己的理論知識。身為一名藥店的營業員，除了堅守在自己的崗位上，服從門店主任的工作安排，還能不計較個人得失，能急顧客之所急，想顧客之所想。并不斷致力學習與提高自己的專業水平和實際的工作能力，將所學的知識發揮到實際的工作中去。
這一年里，隨著公司的人事調動，從小的門店到大的門店輪崗學習中，讓我除了有接觸更多鍛煉的機會外，也學習了許多新藥，拓展了自己的知識面。此外，隨機應變的能力也有所加強。期間，同事們的細心教導，讓我在處理一些工作問題上，更加地得心應手。身處于醫藥的零售行業，作為員工，秉承公司'保證用藥安全，誠信奉獻社群'的宗旨。要做好保證安全地用藥這一宗旨，藥品質量管理和銷售服務的各個環節都必須嚴格抓好，首先，公司在把好藥品質量關上已經做了不少的工作，集團公司專門設有藥品的檢測機構，經過半個世紀的努力，如今我們公司的藥品在本地享有'白玉無瑕，有口皆碑'的美譽。其次就是要抓好我們員工的專業素質和道德品質的質量關了。在未來的工作中，我要不斷加強自己的專業知識的學習，提高服務質量。
第一，由于工作經驗不足，對于一些復雜的疾病，沒有很好地把握最主要的矛盾，導致自己在辨證施治后的治療效果不佳。
第二，醫學方面知識的不足，對自己在用藥及用量上的影響甚大。
總之，作為一名藥學工作者，必須得嚴格要求自己，以務實的精神去工作，對待患者要耐心、細心，保持足夠的工作熱情，孜孜不倦地專研于醫藥知識，提高用藥的療效。同時要提高自己的認知感，身處于醫藥的零售行業，還要注重加強營銷策略的學習，提高工作效益。在銷售藥品的同時，注重提高服務質量，讓公司的品牌形象更加地深入人心，切實地去服務大眾。