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節日期間城管工作簡報篇一
為了進一步加強食品安全管理，防止食品安全事故發生，顯著提升我區食品安全水平。博望區城市管理局結合自身實際，按照博望區人大委員會總體工作要求，特制訂本實施方案：。
通過依法查處城區各類食品攤點和夜市排檔的食品安全進行監管和專項整治，促進食品產業持續健康發展，確保人民群眾的食品安全。
行動時間為2018年5月中旬至2018年10月上旬
第一階段：宣傳準備階段(5月13日至5月31日)
(一)印發宣傳資料，大力宣傳食品安全法律法規和食品安全科普知識，引導群眾樹立科學的食品安全觀念和消費方式。
(二)發動城管執法隊員，在城區主要道路和步行街、遼河路、菜場、學校等人流量大的區域向各類流動設攤人員宣傳，加強食品安全教育。
(三)深入開展進學校、進社區活動，與市民群眾面對面溝通，提高其防范和自我保護意識。
第二階段：實施整治階段(6月1日至9月15日)
(一)加強已審批攤點的食品管理。組織隊員對已經審批的早餐攤位進行定期或不定期檢查，要求經營戶定時、定點設攤，保持攤位整潔，搞好食品衛生，并傳達開展食品安全整治工作的主要內容和精神，使他們能自覺做好這方面的安全工作，對無防蠅防塵設施的攤點進行現場糾正。同時，建立城區早餐攤食品安全臺賬，對規范后的早餐攤點全部登記入冊，詳細記錄食品攤點經營范圍、攤主姓名、家庭住址等，并要求簽訂經營承諾書。
(二)加強節假日、空檔時間管理。針對部分攤販經常利用我局管理時間盲點擺放攤位的現象，市容中隊、博望中隊、新市中隊及丹陽中隊在清晨、中午及晚上對違反食品安全的攤販開展整治，并予以嚴厲打擊;對城區主要道路和新合路、永新路、南環路、步行街、社區、菜場、學校等重點區域嚴格監管，發現問題及時進行清查整治，有效保障食品安全。
(三)加強夜間燒烤攤、夜排檔專項整治。城區夜間以經營燒烤、麻辣湯、小炒為主的流動餐車和夜排檔經營戶，以及步行街、巨星路、躍進橋等路段，針對違章占道、污染環境、食品不衛生等問題，安排執法中隊落實倒班制度(晚上10點—凌晨2點)進行專項整頓，對非法經營活動予以嚴厲打擊和堅決取締。
(四)加強校園周邊環境整治。平時在校園周邊設立執法巡查點，以每日學校早晨上學、下午放學時段作為重點管控時段，加大學校周邊的巡查力度，及時制止校園周邊流動食品商販，堅決取締采用煎炸、燒烤、水煮方式現場制售食品的攤販，確保廣大學生的飲食安全和身體健康。同時與學校加強溝通合作，積極倡導學生拒絕到流動攤點購買食物，并結合專項整治，堅決取締危害食品安全的無證設攤、無照經營小攤點。
(五)加強與有關部門協作，共同做好食品安全綜合整治工作。
第三階段：總結提高階段(9月15日至9月30日)
(一)健全對整治活動的動態監督機制，對前階段整治工作進行查漏補缺，不留執法死角和“空白點”，繼續加大對重點、難點問題的執法力度。
(二)根據整治工作的實際需要，采取定期不定期集中整治相結合的方法，開展整治工作。
(三)各執法中隊對整治工作予以小結，上報局領導小組，局領導小組組織有關部門對工作完成情況進行驗收。
(一)加強領導、落實責任。為更好組織和開展食品安全專項整治，成立局食品安全工作行動領導小組。
組 長：豆 生
副組長：秦文寶、陳正強、程 鋼、翟厚余
組 員：孫 璐、李 前、楊水金、俞 濤、杜繼保
各執法中隊要以對人民高度負責的精神，立即行動起來，把這次食品安全專項整治作為當前的重要任務，切實抓緊抓好，并按照專項整治活動和職責內容的要求，制定整治方案，明確工作任務，落實人員、落實責任，確保食品安全大整治百日行動達到預期目標。同時落實長效監管機制，保證整治成果。
(二)加強教育、規范執法。整治期間要加強對于業主的教育宣傳，促使業主主動配合整治工作。在執法過程中各執法中隊要嚴格執法程序，從調查取證、下發《責令改正通知書》到組織開展強制行動，整個過程都要做到證據確鑿充分、定性準確、程序合法、適用法律法規正確。
(三)加強協調、密切配合。整治期間，各執法中隊要加強聯系、互相配合，執法中隊要認真履行好工作職責，加強對轄區范圍內食品流動攤販的管理。同時，特別要加強與博望區食品安全整治行動成員單位的密切聯系和配合，形成執法管理合力。
(四)規范信息報送。整治期間實行信息周報制度，執法中隊要建立臺賬資料，做好信息匯總，并按時上報局辦公室。
節日期間城管工作簡報篇二
打造整潔干凈、和諧、文明的農貿市場，需要工作人員和經營戶互相配合，提高業務工作水*也是不可缺乏的一部分，我中心計劃一是在20xx年進一步加強對工作人員的業務學習與培訓，并大力加強宣傳力度，提高經營戶與工作人員的默契度。二是狠抓工作作風，加強工作制度的管理，提高到大家的工作積極性，消除渙散，懶惰的思想，做到不拖拉、不推卸、養成吃苦耐勞的良好作風。
按照市場劃行歸市的要求，下大力對市場內占道經營、亂擺亂放、亂搭亂建、場外經營、車輛場內滯留等行為進行整治。加大保潔員的保潔力度，督促保潔員在規定的時間堅守自己的崗位，及時清理市場垃圾，時刻保持市場干凈、衛生、整潔，做到市場垃圾日產日清，堅決不留垃圾死角和衛生死角，徹底改變“臟、亂、差”局面，為市民提供了一個干凈、衛生的購物環境。
按照《商品交易市場管理條例》第十、十一條要求，繼續在縣城各市場探索市場攤位招租、拍租工作，挖掘市場潛力，提升市場價值。
完善市場攤位的建設和市場安全監控設配的安裝。主要有城關市場農家菜攤、豆制品攤、蔬菜小戶、鄉下魚攤等攤位的建設以及按照*安市場的要求在縣城各市場安裝安全監控設配，確保市場硬件設施到位和安全穩定。
節日期間城管工作簡報篇三
健全目標責任制，層層簽訂目標責任狀，將綜治工作任務分解，使責任得以明確、監督有效實施、考核規范科學，真正做到常抓不懈，一抓到底，務求實效。
二、加強監管，切實抓好重點環節的整治和管理工作。
一、立足本職，加強行業日常管理。以打造優美、整潔的城市宜居環境為目標，突出解決人民群眾密切相關的難點、熱點問題，積極開展城市環境綜合整治工作，重點在違章搭建、渣土亂倒、無證設攤、小區油煙、流動商販噪音擾民等切實關系群眾生活的執法難題上有突破性進展，進一步改善群眾的居住環境，保障社會環境安定有序。加強對市政設施的日常巡查力度，涉及路燈、電氣設備的日常運行、下水道窨井蓋道路開挖及維修施工等工作，發現安全隱患要及時采取措施進行補修，對不能及時修復的要通知施工人員做好現場警示設置，堅決防止發生安全事故。加強公園設施管理，特別對健身設備的場地定時進行檢查，每半年請專業部門做一次安全評估，積極做好全市市政道路設施的維修維護工作，確保車輛和行人安全通行提供保障。
把關，對不符合標準、影響附近居民生活的，存在安全隱患的一律不予審批。強化巡查制度，切實加強對地下管x、液化氣供應點等燃氣設施的安全管理、監控和保護工作，發現違規經營現象的堅持從重從嚴處罰原則，同時針對存在問題加大宣傳教育力度，充分依靠電視廣播、x電子等媒體提高廣大群眾對燃氣安全問題的認識，防止和限度地減少燃氣市場安全事故的發生。
三、規范管理，確保臨時用工人員安全。使用臨時工協管員要本著“誰主管誰負責，誰用工誰管理”的原則，加強日常工作安全管理。要堅持嚴進寬出的方針，招聘臨時協管員實行嚴格的資格準入制和考查審核制，明確他們的來歷、所擁有的技能和道德水平，把好入口關，避免人員使用的隨意性。建立統一的臨時用工人員檔案，做到“一人一檔”。通過建立勞動合同，規定協管員的具體職責和權益保障，切實減少勞動糾紛。同時要加強對協管員的法制教育、職業道德教育、勞動紀律教育、安全衛生教育，增強他們認同感和歸屬感。我局實施定期考察協管員的政治表現和任務完成情況，對表現突出者予以表彰獎勵，對違章違紀的要根據情節輕重進行批評教育，直至解除合同。通過制度約束和動態管理兩方面切實維護生產、生活秩序和社會治安秩序，確保x系統內臨時用工管理安全規范有序。
三、優化服務，努力解決群眾關心的熱點難點問題。
一、推進政務公開。要大力推進政務規范化建設，把一切可以公開的辦事程序全部向社會公開，積極為廣大人民群眾提供公開、公平、公正的“陽光執法、和諧x”環境，要進一步簡化程序，提高辦事效率，做到“急事急辦，特事特辦”，千方百計為市民提供優質高效的服務。
二、暢通信訪渠道。要進一步完善x3209660投訴電話、局長信箱、x執法局官方政務微博等受理信訪平臺，堅持30分鐘承諾制，把解決群眾困難、為民服務作為密切聯系群眾、提高自己形象的大事來抓，同時依托扎蘭屯xx加強信訪投訴專欄，實現高效便民服務。要加大信訪交辦件的督辦指導力度，堅持“一把手”批閱制，對影響社會穩定的重大疑難信訪問題，要進行滾動追蹤管理，及時上報;對上級交辦的案件，明確領導、明確時間、明確措施、妥善處理;對群眾的初訪，認真抓早、抓好、抓實,及時調處、及時化解。要加強信訪調研，從解決群眾反映的熱點問題入手，開展對城市管理中存在的突出矛盾進行調研，追根究源，從宏觀上、源頭上解決信訪問題。同時加大排查，按照“及時排查、各負其責、工作超前、預防為主”的原則，力爭把各種矛盾解決在萌芽狀態，防止互相串聯，越級上訪的現象發生。及時準確掌握民情動態，暢通信訪渠道，把這項工作做細做實。
三、推行人性化執法。要正確處理好管理與服務、執法
與服務的關系，在管理中體現服務，在服務中實施管理，不斷拓寬服務領域，改善服務態度，改變服務方式，變被動服務為主動服務。大力實施"和諧x"建設，積極推行"對嚴重損害群眾利益的違法行為實行重罰，對情節輕微且未造成嚴重后果的違法行為適當輕罰，對流動攤販等弱勢群體盡量不罰"以教育為主的分類執法模式，注重親民化管理和人性化執法，積極探索實行分類管理的模式，從單一的執法模式向多元化執法模式轉變。要自覺地把和諧社會的理念貫穿城市管理執法過程之中，用溫情執法來感化相對人，緩解管理者與被管理者的矛盾，并有效運用法律手段，減少暴力抗法事件的發生。
四、健全制度，完善社會治安綜合治理工作長效機制一是要進一步加強干部隊伍建設工作，完善教育培訓工作長效機制，堅持學歷教育與崗位培訓制度相結合，開展專題研討、案例分析、知識競賽等活動。積極開展“六五”普法和安全生產宣傳工作，不斷提高全局干部法制觀念和安全意識，在全局形成干部職工遵紀守法、嚴于律己風尚。加強對重大節日期間全局干部職工的生活行為方式的教育和引導，本著安全、節儉的原則文明過節，杜絕黃、賭、毒和邪教、封建迷信等現象的發生。
節日期間城管工作簡報篇四
20xx年，區城管局將按照市城管局和區委、區政府的要求，以全新的思路謀劃城市管理工作，圍繞 兩型社會 示范區、市容環境綜合整治， 四城 創建，爭優創先工作，堅持一手抓規范管理、一手抓整治提升，把城市管理工作推向更高的層次。
一、指導思想
全面貫徹落實科學發展觀，優化人居環境，增強城市功能為主要內容，重管理、抓重點、上水平、升品位，加大城市管理力度，推進城市管理的科學化、精細化、高效化、長效化，強力打造城市環境，突出抓好城市 凈化、亮化、綠化、美化、規范化 工作，有力推動xx區經濟建設持續、健康、和諧發展。
二、工作計劃
(一)全局干部職工深入學習相關的城市管理法律、法規，執法技能等業務知識，加強隊伍建設、隊容風紀、文明執法、打造一支過硬的優秀城管鐵軍，搞好全區城市管理工作。
(二)進一步強化市容環境綜合治理工作，創造和諧，宜居宜業的生態xx區。搞好 四城 創建，達標城市 五化 工作要求，對城區主次干道的違章占道， 馬路市場 、車輛亂停亂靠，廣告亂掛， 牛皮癬 等現象進行綜合整治，加強部門聯動，切實解決城市管理工作中遇到的熱點難點問題，開展綜合執法規范化建設行動。以落實執法巡查制度為重點，推動建立運轉高效，保障有力，實行分片分區，定人定點督察巡查機制，推進城管進街道社區的管理模式。
(四)繼續加大違章建筑查處力度。在區、鄉鎮、村建立三級督查網絡制度，督促各鄉鎮搞好查違控違巡查、督查工作，加大巡查力度，違法建設當天發現，當天處理，把違法建設扼殺于萌芽狀態。
(五)嚴格搞好市政園林綠化管理工作。進一步探索園林綠化養護新模式，嚴格綠化審批規劃手續。督促建設單位(人)及(幼兒園小班秋季學期計劃)各鄉鎮新建項目綠化率按國家標準達標。督促各鄉鎮完善市政設施的配套工作，使全區鄉鎮集鎮達到 綠化 的新格局。
(六)加大城市公共設施的投入。爭取國家發改委批準xx區垃圾處理填埋場建設工作早期動工;計劃籌集資金改造公廁4座;搞好新集貿市場的選址建設有關工作;配合相關單位完善城區排水設施工程，確保城區下水道暢通，公用設施完好;協助相關部門做好停車場的建設工作。
(七)加強城區交通秩序管理。進一步規范機動車、非機動車停放，徹底杜絕機動車、非機動車在人行道上亂停亂靠。
(八)治理車輛拋灑、渣土泄露入城。徹底落實全封閉運輸垃圾及建筑材料，嚴厲查處運輸過程中的沿街拋撒、飛揚、泄露行為，堅決禁止車容不整的車輛進入城區;對城區建筑工地要強制落實 文明施工十二條 ，對城區運載建筑材料要嚴格實行 準運 制。
(九)規范農貿市場經營秩序，在深化市場管理理念的同時，推行人性化管理，對南嶺街農貿市場、商品大世界進行重點整治，對早集、夜市進行綜合整治，搞好安全生產消防工作。
(十)配合區政府做好城管局干部職工的思想穩定工作，解決適齡人員 社保 問題，提高職工待遇，搞好節能減排工作，完善城管、市場、環衛等部門人事制度改革問題，建立長效管理機制。
(十一)按時完成好上級各部門安排的各項工作。
節日期間城管工作簡報篇五
_年，天心大隊要在分局黨委和區委、區政府的正確領導下，堅決貫徹落實“立警為公、執法為民”的行為準則，切實加強班子建設、作風建設、制度建設、規范化建設、黨風廉政建設、思想道德建設、執法能力建設、考核機制建設等，進一步深化大走訪、四建四樹和科學發展觀，全面貫徹落實“五六嚴禁”，加大對各類違法犯罪的打擊處理力度，嚴格隊伍管理，為創造和諧穩定的社會環境發揮應有的作用，達到“班子團結、隊伍穩定、業務過硬、任務完成”的整體目標。
一、以加強班子建設為出發點，建立“實干型”領導班子
大隊領導班子要堅持集體領導和個人分工負責相結合的原則，注重自身學習，認識履行崗位職責，團結協助，做到分工不分家，顧大局，識大體、抓大事、議大事、以身作則、嚴于律己、身先士卒、愛崗敬業，增強隊伍的凝聚力和向心力，充分發揮核心領導作用。
二、以提高民警素質為長遠目標，全面加強隊伍建設
一是要繼續開展大走訪活動，深入學習科學發展觀。要鞏固大走訪活動成果，深入學習科學發展觀，堅持抓好政治理論學習、科學文化學習、法律知識學習、崗位技能學習和警體素質、警務技能鍛煉，突出抓好法制理念教育、奉獻精神教育、廉潔從政教育、文明執法教育，努力提高民警的政治思想素質和業務能力。
二是要不斷把作風建設引向深入，建立廉政建設長效機制。要堅持抓好紀律作風建設這一提高隊伍整體素質的基礎性、長期性、根本性的工作。要深入貫徹落實“五個嚴禁”和“六個嚴禁”，嚴格管理隊伍，用正確的導向教育人、引導人和激勵人。同時要抓住廉潔執法的正、反典型，敢抓敢管，要堅持上級機關監督、社會輿論監督和內部監督相結合的方法，強化管理，及時處理群眾投訴，及時發現和糾正存在的問題與不足，不斷把作風建設和廉政建設工作引向深入。
三是要繼續開展“三基一化”和“四建四樹”活動，加強規范化管理。要繼續按照“三基一化”和“四建四樹”工作的標準，以創建活動為載體，以實現精細化管理為工作目標，全面落實值班備勤制度、首問接待制度、接處警制度、內務管理等各項制度，整章建制，切實加強隊伍的規范化建設。
四是要繼續抓好從優待警工作，認真做好“警心”工程。要加強思想政治工作，及時疏導化解民警的思想問題，力所能及的解決民警工作和生活中的實際困難，對業績突出的民警及時挖掘閃光點，推為典型，營造積極向上的良好的工作環境，調動民警的工作積極性，努力創造良好的工作業績。
三、以構建和諧社會，深入城管工作
_年，要以科學發展觀為指導，繼續落實民警駐社區工作制度。要采取有效形式，用法律法規積極引導城管隊員依法行政，深入中隊和社區，及時掌握城管工作動態，減少協助執法工作被動局面。要實行重大行動、重大情況提前介入制度，注意將各種矛盾消滅在萌芽狀態，為城管執法工作減少難度，掃清障礙。要更好的發揮工作職能，積極拓寬服務領域，切實有效保障城管綜合執法。
四、結合自身工作特點，加大打擊力度
要繼續以執法工作為生命線和靈魂，文明執法、嚴格執法，積極開展法制教育、執法辦案等崗位練兵。針對執法工作中遇到的問題，要及時組織案例分析會，總結辦案經驗，使民警的辦案能力在實戰中得到提高。要及時開展法制工作的自查自糾，確保全年法制工作達到無刑訊逼供行為和執法過錯案件。