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實用公安民警教育整頓剖析材料(匯總12篇)篇一
開展政法隊伍教育整頓是黨中央決策部署的重大政治任務。通過形式多樣的學習教育,我深刻認識到,作為一名法官,必須旗幟鮮明講政治,永遠聽黨話,跟黨走,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。
“以史為鏡,可以知興替;以人為鏡,可以明得失”。我們黨的百年歷史是一部領導群眾艱苦奮斗史,也是一部啟迪未來、指導實踐群眾路線的教科書。自政法隊伍教育整頓以來,使我對黨的歷史和全面從嚴治黨有了更深刻的認識。黨的歷史和告訴我們只有依靠人民才能更好發展,只有為了人民才能長治久安,只有全面從嚴治黨才能永葆隊伍絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。在平時工作中,幾乎每天都在與人民群眾、來訪當事人打交道,一言一行都代表著法院的形象和精神風貌,點滴小事也影響著司法全局工作。所以,我們每個人都要從一件件小事著手,在細微處獻真情,于點滴間獻關愛,認真履職盡責,在做群眾工作上爭先鋒、作表率。
劉新云的違紀違法行為背離了黨的宗旨,嚴重踐踏黨紀國法,給黨的公安事業造成嚴重危害,必須全面徹底清除流毒,挖根除弊、激濁揚清、正本清源。
劉新云的仕途基本沒離開過公安系統,曾任濟南市副市級干部、市公安局局長、黨委書記、督察長,公安部網絡安全保衛局局長兼國家網絡與信息安全信息通報中心主任,山西省副省長,省政府黨組成員,省公安廳廳長、黨委書記等職。作為山西省公安系統的“一把手”,劉新云對省內公安系統政治風氣的影響自然不小,因此,各級有關部門對其“流毒”加以肅清,也顯得很有必要。
體會一:建立健全系統規范的管理制度機制。
公安機關作為國家的行政機關,我們必須首先做到知法講法,以法律為底線,以法律為準繩。公務人員違法違紀往往從細小的不良作風開始,如果民警從一開始就不用公款消費、公車私用,不收會員卡、不進娛樂場所等,在一些細節上養成良好的工作生活習慣,并通過制度的小懲大誡,對腐敗的發端就予以遏制、預防,對“針”不偷,對“金”的誘惑自然就會多加考慮,犯錯誤的幾率就會減少很多。在制度機制的建立上,要強調機制的系統化和程序化,大到警務機制的改革,小到每起案件的文書,都要制定規矩,讓人有所遵循,切實杜絕制度機制的漏洞。同時,最大限度地減少執法執勤時的自由裁量空間,這樣的制度就會變成“鐵板”,沒有疏漏和短板,也可以做到有據可查經得起查。哪個細節出錯了,就從哪個細節倒查,不折不扣地執行問責,使得制度既有實體性的硬性要求,又有程序性的規范操作,還有監管性的獎懲機制。
體會二:積極推行公開透明的權力運行環境。
杜絕違法違紀行為其實并不難,關鍵在于執法要透明公開,長久以來,公平公正公開執法一直備受關注。作為公安民警,執法時必須做到執法公正、程序公開。具體來講,比如辦理一起案件,有沒有明確的規定、透明的程序、有多少知情權,參與辦案的民警有沒有在規定時間內完成法律要求的程序,程序是否有被修改的痕跡,有沒有利益相關或沖突的情形,所有這些構成了“公開模板”,只有通過記錄程序的方方面面,引導社會群眾參與監督,全程透明,減少機會,就能預防絕大部分的違法違紀行為。公安機關也要更加積極廣泛地推行信息公開,包括警務公開,網上執法綜合平臺,都進一步規范了執法行為,但還需要不斷地充實和完善。
體會三:著力加強教育引導氛圍的深入人心。
思想是一切行為的先導,違法違紀不僅是一種行為,更是一種社會心理和個人心理作用而成的結果,不將環境的因素、個人的心理考慮在內,就無法去除根源。“問渠那得清如許、唯有源頭活水來”,要從根源上去除違法違紀行為,就必須充分發揮教育引導的作用,使各項管理辦法、制度規定能夠入心入腦,深入人心,從源頭上杜絕違法違紀行為的發生。通過各種形式的教育與訓誡,及時幫助那些涉足不深的人員修正方向,為他們糾錯改正提供渠道,不致于一失足就成千古恨。同時,要加強隊伍紀律建設,不能忽略隊伍內部社會關系的調試,注意關系中社會性的一面,多些人性化的東西。通過建立健全良性的工作體制、和諧的人際環境和公平的升遷機制,形成濃厚的文化環境氛圍。
從本年度的各方面的情況來看,xx中隊在嚴紀律、轉作風、提效能、樹形象方面有了一定程度的轉變于提高,但存在的問題和不足也不容忽視。一是系統學習還不夠,履職能力還需進一步加強。隊伍年輕化,且自我要求不高,缺乏對深入學習業務知識的熱情和對解決難題的探索精神;整天忙于事務多盡心學習的時間少,存在任務觀點。二是紀律意識還不夠,對自身要求不嚴。個別隊員存在遲到早退現象,請銷假制度落實不夠好,制服著裝混搭現象個別存在。三是管理制度落實力度還不夠,執行缺乏連續性。由于人手不足、隊伍管理缺乏跟蹤等多方面原因,各項管理制度制定后落實一直存在斷斷續續,監督力度也松一陣緊一陣。
個人事項報告說明。
1.對政治學習“走過場”,停于形式,學習時缺乏思考。這實際上是自己學習自覺性不高的表現,沒有充分認識到學習是“磨刀不誤砍柴功”,只有做到理論上的清醒,才能做到政治上堅定;只有做到理論基礎扎實,才能做到作風過硬。
2、業務水平不夠高,不夠鉆研。對業務知識,業務技能停留在大隊組織學習的水平上,沒有深刻意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用。業務水平要有提高,必須要對業務鉆研,而自己在業務鉆研方面存在惰性。
3、工作方法簡單,只安于表面,做好領導交代好的工作就好,處理事情方法比較簡單工作作風還不夠扎實。
1、加強理論學習、不斷提高自己的政治業務素質。
2、堅定信念嚴格執行廉政準則,主動接受監督,自覺凈化朋友圈、社交圈,約束自己的行為,堅持嚴以律己,嚴酷約束自己,非份之想不想,非份之財不取,非理之事不為。
3、進一步強化紀律意識,更加嚴格地遵守各項規章制度,時時處處以《職務工作紀律》為行動準則,不該做的事不做,服從大局,聽從指揮,令行禁止。
4、我要認真對待我的工作,熱愛自己的工作崗位,努力做好每一項工作,做到不怕苦不怕累。努力爭做一名政治思想過硬,業務能力強的新世紀,新形勢下的民警。
實用公安民警教育整頓剖析材料(匯總12篇)篇二
為了認真貫徹落實黨的十六屆。
四中全會。
精神和中央《決定》、“三級”公安會議精神,深入學習領會胡錦濤總書記觀摩全國公安民警大練兵匯報演出時的重要講話以及中央、省、市領導關于公安執法工作和隊伍建設的重要指示精神,切實解決公安隊伍中存在的突出問題,教育引導廣大公安民警進一步解放思想、與時俱進、開拓創新,大力弘揚求真務實精神,打造一支作風過硬的公安隊伍。上級公安黨委決定開展為期八個月的紀律作風整頓教育活動。本人按照要求,認真學習了中共中央《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《人民警察法》、《國家公務員條例》、《國家公務員行為規范》等有關文件精神,學習了毛建東、肖琳、桂紅林等先進典型的事跡。
通過學習教育和深入思考,我個人對紀律作風整頓教育有了更深的理解,對自身存在的問題也有了進一步的認識。現在對照工作實際,作如下剖析:
1、在“紀律作風整頓教育”活動初期,片面地自我安慰,認為自己既無參與賭博,又無考試作弊,更無開無牌無證、假牌假證車,沒有什么問題需要自查自糾。同時覺得自己雖有缺點,但問題不大,都是小毛病,對“紀律作風整頓教育”的責任感、危機感認識片面,反映出我對“紀律作風整頓教育”認識存有偏差,態度不夠端正。
2、開拓創新的精神不強。雖然,過去在自己的公安本職工作中做得也不錯,但也存在一些較嚴重的問題,如為大局的工作做得較少,未有很好地為領導出謀劃策,有很多的工作都是想做又不敢做,畏畏縮縮,缺乏果斷和膽量。特別是今年從經濟保衛處調到經偵局六大隊二中隊后,認為自己工作基礎差,業務知識弱,工作難度大,以致曾出現畏難情緒,沒有針對實際情況,主動地去尋出路,想辦法,解難題,因此,工作上還沒有大的起色。
3、業務知識不夠鉆研。表現在:對待工作有時不夠主動、積極,只滿足于完成上級機關和領導交給的任務,在工作中遇到難題,常常等待領導的指示,說一步走一步,未把工作做實、做深、做細。不注重業務知識的全面性,等到問題的出現再想辦法解決。有時由于工作的重復性,圖個省事,照搬照抄,只要按時完成工作就算了事了。在工作中遇到繁瑣、復雜的事情,有時會采取逃避的方法,認為“船到橋頭自然直”,不是自己力求尋找對策,而是等待辦法自己出現,缺乏一種刻苦鉆研的精神。
4、在日常生活中,有時錯誤地強化自身的管人者角色,耍特權的現象偶有發生。如以前駕駛私人摩托車有急事時沖紅燈、闖禁行,這些都是警察意識錯位的具體表現。
5、自身存在最嚴重的問題就是沒有過硬的心理素質,身為執法者在工作任務繁重或者復雜的情況下容易產生焦躁、心煩意亂的情緒,這樣會導致工作中出現重大失誤。
上述這些問題的存在,雖然有一定的客觀因素,但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時間,自已結合理論學習,對自身存在的主要問題和不足也多次進行認真反思,深刻剖析產生這些問題的根源與危害,從主觀上查找原因,概括起來主要有以下幾個方面:
1、政治學習不夠,理論功底淺薄,平時只滿足于讀書、看報,參加單位。
2、業務水平不高,不夠鉆研,沒有深刻意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用,業務水平要有提高,必需要對業務鉆研,而自己在業務方面存有依賴性,認為領導會有指示,我不用先急著干,害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套學習業務知識的計劃,故在開展工作中有時比較盲目,缺乏一定自信。
3、工作方法簡單,只安于表面,把自己份內的事做好就可以了,處理事情方法比較簡單,沒有創新精神,工作作風還不夠扎實,對問題不作深層次的分析,思考不深刻,有時把工作作為負擔,未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。
1、加強政治理論學習,不斷提高自身的政治素質。紀律教育學習是終身的事情,任何時候都不能放松。今后我不僅要學法律、公安業務知識,更要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、江澤民總書記“三個代表”的重要思想等科學理論,精讀有關重點文章,及時學習領會黨的文件精神,用鄧小平理論武裝自己的頭腦,提高自己的政治理論修養,堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念,增強紀律意識,樹立正確世界觀、人生觀、價值觀,自覺地加強黨性煅煉,遵紀守法,廉潔奉公,做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業心,以勤勤懇懇、扎扎實實的作風,以百折不饒、知難而進的勇氣完成黨和人民交給的各項任務。
2、要積極開拓進取,提高工作水平。要不斷加強學習,加強鍛煉,努力提高自己辦案的本領;要講究方法,注重實際,加強自己工作能力和修養;要開拓創新,積極進取,把工作提高到一個新的水平。
3、隨時隨地的將“五條禁令”、“五不準”印在自己的心上,表現在行動上。明確自己的身份,告訴自己什么可以做,什么不能做,以中國共產黨的標準嚴格要求自己,徹底改正自己毛毛糙糙的毛病,以嚴謹的態度對待工作,對待每一個人。
4、加強自我改造,自我完善,努力提高綜合素質。充分發揮主觀能動性。目前對我而言,最大的問題是要加強業務知識的學習,以及是電腦網絡和信息知識的學習掌握,特別是在市場經濟大潮中、在加入wto的初期,一定要提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鉆研業務,夯實基礎,靈活運用合理的方法和措施。熱愛本職工作,干一行愛一行,虛心好學,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教。無論在何時何地都要老老實實做人,認認真真辦案,努力做到“向人民負責和向黨的領導機關負責的一致性”,對國家對人民負責與對法律負責的一致性。
實用公安民警教育整頓剖析材料(匯總12篇)篇三
為深入貫徹落實習近平總書記重要講話精神,我局按照中央政法委和公安部的決策部署,扛起“三地一窗口”的使命擔當,把教育整頓作為踐行“兩個維護”的具體實踐和當好“重要窗口”忠誠守護者和奮力建設者的重要載體,以釘釘子精神和刮骨療毒式自我革命抓好教育整頓,推動全面從嚴管黨治警不斷走向縱深。下面結合工作實際,談談認識和體會。
要牢牢把握對黨絕對忠誠這一建警之魂,不斷強化忠誠核心、擁護核心、跟隨核心、捍衛核心的思想自覺、政治自覺和行動自覺,著力夯實高舉旗幟、聽黨指揮、忠誠使命的思想根基,確保絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠,確保在任何時候、任何情況下堅決聽黨話、跟黨走,堅決服從黨中央命令、聽從黨中央指揮。要牢牢把握公安姓黨的根本政治屬性,毫不動搖地堅持和加強黨對公安工作的絕對領導、全面領導,更加自覺地把公安工作置于黨的絕對領導之下,把黨的領導貫徹到政治、思想、組織等各方面,落實到決策、執行、監督等各環節,確保黨的領導不懸空、不虛化,使黨對公安工作的領導更加堅強有力。因此,我們要切實提高政治站位、深化思想認識、增強行動自覺,用一場全面的、堅決的、徹底的自我革命,整肅紀律作風,純潔公安隊伍,鍛造一支黨和人民滿意的高素質過硬公安鐵軍。我們要始終堅持黨建引領,始終把紀律規矩挺在前,堅持嚴管厚愛,激勵廣大民警學習先進、勇于擔當,讓全局民警知敬畏、存戒懼、守底線,為轄區安全忠誠履職,讓黨和人民放心,為決勝全面建成小康社會、決戰脫貧攻堅目標任務創造安全穩定的社會治安環境。
我們要把黨的政治紀律和政治規矩進一步立起來、嚴起來,堅決徹底肅清在等人流毒影響,堅決清除公安隊伍中的“兩面人”,著力純潔公安隊伍,推動黨內政治生活更加嚴肅,選人用人政治標準更加嚴格,領導班子和隊伍中存在的突出問題得到及時有效解決,確保政治生態更清明、更優良。要突出“嚴”字當頭,強化系統指導,常態化組織開展政治督察、警示教育、隊伍狀況分析研判,在全市上下營造不敢腐、不想腐、不能腐的濃厚氛圍。做到紀律作風進一步嚴明,就是要毫不動搖地堅持“嚴”的主基調,強化紀律約束力和制度執行力,推動教育管理監督全面加強,監督執紀問責深入落實,管黨治警長效機制有效運行,擔當作為更加有力,執法公信力不斷增強,維護安全穩定的能力水平明顯提升,人民群眾的安全感和滿意度明顯提高,以更加嚴明的紀律作風和更加優異的工作業績充分展現公安隊伍新形象。要抓住“關鍵少數”,發揮“頭雁效應”,堅持刀刃向內,以上率下自我革新,從嚴從實抓好整改,建立健全長效機制,切實改進工作作風,努力培育擔當意識,發揚實戰精神,提振隊伍精氣神,提升隊伍戰斗力,不斷開創公安工作高質量發展新局面。
我們要努力鍛造“四個鐵一般”的高素質過硬公安鐵軍,確保公安隊伍絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠,為切實履行好黨和人民賦予的新時代使命任務提供堅強的政治、思想和組織保證。我局緊密結合中政委部署開展全國政法隊伍教育整頓試點工作,緊密聯系公安機關黨員領導干部嚴重違fan黨的“六大紀律”的典型案例、掃黑除惡專項斗爭中暴露出來的突出問題、人民群眾反映強烈的突出問題以及公安隊伍中存在的頑瘴痼疾,充分認識開展教育整頓的重要性必要性緊迫性,強化忠誠教育、政治引領,堅持刀刃向內、刮骨療毒,打一場鐵腕治警、正風肅紀的攻堅戰,對公安隊伍來一場革命性的鍛造和重塑,努力使公安隊伍紀律作風形象發生根本性變化,以黨和人民滿意的新業績新形象迎接中國共產黨成立100周年。
實用公安民警教育整頓剖析材料(匯總12篇)篇四
為了仔細實行黨的xx屆四中全會精神,進一步加強警察作風建設的有關要求,切實解決警察隊伍中存在的突出問題,教化引導廣闊民警進一步解放思想、與時俱進、開拓創新,大力弘揚求真務實精神,打造一支作風過硬的警察隊伍。上級黨委確定開展整頓紀律作風,專題教化活動中。自開展保持紀律作風整頓教化活動以來,本人根據紀律作風整頓教化活動的總體部署,依據場黨委的作風教化整頓動員會會議精神,比照自我,重點從思想意識、紀律作風、工作實力等方面進行了檢查剖析自身存在的問題,仔細學習了有關紀律作風整頓教化活動教化材料,對深化開展紀律作風整頓教化活動的重要性、必要性和緊迫性有了更加深刻的相識,各方面有了很大的收獲和提高??傮w來講,在黨組織的培育下,在同志們的關切和幫助下,能夠堅持政治理論學習,不斷提高政治素養,在思想和行動上與黨中心保持高度一樣,保持了政治上的鑒別力和敏銳性;能夠仔細學習和貫徹xxxx重要思想,樹立和落實科學的發展觀,立足本職主動開展工作;能夠忠于職守,顧全大局,堅持原則,比較仔細地完成各項工作和任務;能夠遵守黨組織關于廉潔勤政的各項管理規定,加強自我監督和管理。本人重點從思想、作風、紀律、實力等方面,仔細比照先進黨員的模范事跡,比照黨員先進性標準和不合格黨員的表現,仔細檢查和剖析自身存在的問題,剖析如下:
(一)業務學問不足,理論業務學習不夠。參與工作以來,本人雖然始終比較重視學習,但所駕馭的理論學問和具備的業務水平,還遠遠未達到新時期人們警察的要求。認為自己已有的一些業務學問可以應付目前的工作了,滿意現狀,對業務學問的駕馭求精求深不夠。雖然感到有潛在的壓力和緊迫感,但缺乏自信念,缺乏向上攀登的志氣和刻苦鉆研、持之以恒的學習精神和看法。比如對《行政許可法》等法律法規的學習還很膚淺,一些勞教管理工作等方面的業務技能還沒有完全駕馭。同時,我對理論武裝頭腦的緊迫性相識不足,理論學習不夠重視,學習自覺性、主動性和主動性不足,存在好用主義,要用什么才去學什么,與工作關系親密的才學,與工作關系不大的少學甚至不學。學習停留一般化,學習專題不突出,針對性不強,不分層次,一般通讀多,重點精讀少,雖然能完成讀書筆記,但不夠主動仔細。平常雖然常常學習一些馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論的書籍,但思想上未引起高度的重視,學習目的不夠明確,學習時缺乏思索,只從字面上理解,使自己的理論學問與實際脫鉤,理論聯系實際不夠,學用脫節,運用理論指導實踐的意識不強,沒有充分把理論和實踐有機聯系起來,運用馬克思主義的立場、觀點、方法來分析和解決問題、指導工作、提高工作水平。
(二)為人民服務宗旨意識不夠堅固。沒有把為人民服務作為最高的價值標準和人生追求。認為共產黨人要為人民服務,但不行能一心一意,更不會是最高的價值標準和人生追求,認為自己雖然是一名共產黨員,但實力有限,職位有限,只能過一種平安靜靜、平平安安、平平淡淡的日子,只能是既沒有大作為,也不會轟轟烈烈。政治思想相識不能緊跟形勢的要求。每次除了參與上級和單位組織的學習外,只是看文件,連報紙,電視新聞等也很少顧及,更談不上學習政治理論書籍。因而,世界觀的改造也就不能剛好與黨的理論要求相結合,存在的私心雜念也就不能剛好清除。因此,在工作生活中雖然與民警職工們有肯定感情,但親民愛民的思想樹立得并不堅固。不能始終與群眾心貼心,做到心里裝著群眾,凡事想著群眾,工作依靠群眾,一切為了群眾,做群眾的貼心人。不能牢記權力只能用來為人民謀利益,絕不能變成謀取個人和小團體利益的工具,時時常也在想著用自己這點權力為個人和親戚摯友辦點事,為單位謀點利。
(三)工作作風不夠扎實,開拓創新意識不夠,領導藝術有待進一步提高。本人以前往往是領導支配什么工作就干什么,臨時性的工作和活動較多,主動考慮工作還有欠缺,對自己的工作缺乏系統的考慮和探討;在處理領導與同志們的關系方面,為顧及面子往往自我指責多一些,忽視對同志的指責,存在老好人思想;埋頭干工作多,主動向領導匯報工作和思想少;與同志們談心溝通不夠,談思想、溝通業務較少。表現在:對待工作有時報有應付了事的看法,沒有做到腳踏實地,總想在工作中找到捷徑,最好不要花費太多的精力就可以把事情做好。有時由于私心作怪,存在多做多錯,少做少錯,不做不錯的看法,除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹禍上身。
考慮自身存在的這些問題,有著諸多方面的思想根源,其中有客觀的因素,但更重要的是主觀因素造成的。主要表現在三個方面:
一是對政治學習走過場。停于形式,敷衍了事,平常雖然常常學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論,但思想上未引起高度的重視,學習目的不夠明確,學習時缺乏思索,只從字面上理解毛澤東思想,沒有意識其思想的精髓,更沒有駕馭鄧小平同志強有力的理論武器,使自己對理論學問的理解與實際脫鉤,沒有發揮理論的指導作用,使學習變得形式化、教條化。致是理論水平還達不到時代要求。提高馬列主義的思想理論水平是對黨員干部的基本要求,思想理論水平的凹凸,確定著一名黨員干部的政治素養、理論修養和工作水平。自己學習的自覺性不高,主動性不強,滿意于一知半解,在系統學、深化學、廣泛學和聯系實際學方面還不夠。正是因為這樣,才使自己在思想修養上做的不夠,在工作的開拓進取上也就存在著差距,這是自身存在諸多問題和差距的一個重要根源。
二是為群眾服務意識的淡薄。未堅固樹立一心一意為人民服務的宗旨觀念。沒有深刻體會一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去的實質。沒有堅持任何時候都要以群眾滿足不滿足作為自己得失的衡量標準。始終堅持一心一意為人民服務,是對一名人民警察的根本要求。詳細到自己身上,就應當始終保持高度的敬業精神,仔細負責、勤勤懇懇、任勞任怨、不遺余力地做好所擔負的工作,并以人民群眾滿足作為改進、提高自己工作的標準。但是自己的這種觀念樹立的并不牢靠,在工作上、學習上、作風上不能高標準、嚴要求,提高自己、改進工作的緊迫感、責任心還不夠強,離領導和同志們的要求還有較大差距。
三是工作方法簡潔,創新意識不夠。只安于表面,把自己份內的事做好就可以了,處理事情方法比較簡潔,有沒有創新精神,工作作風還不夠扎實,對問題不作深層次的分析,思索不深刻,有時把工作作為負擔,未留意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。習慣用老方法、老閱歷來處理工作,不能勇于打破老框框、老套路,膽子不夠大。思維方式、工作作風還不適應當前經濟社會發展的新形勢,創新意識和其他同志相比還有差距,思想還不夠解放,工作思路不夠開闊。
這次紀律作風整頓教化活動,使自己看清了自己在黨性、黨風方面存在的一些問題,但關鍵不是查找了問題,分析了緣由就行了,關鍵是今后怎樣根據《黨章》的要求,根據黨性的要求,特殊是根據xx同志提出的在新時期共產黨員保持先進性的基本要求,針對自身存在的問題和薄弱環節,為督促自己拿出實際行動,扎扎實實地解決每一個詳細問題,始終做一名合格的共產黨員和黨員領導干部。
1是加強理論學習、不斷提高自己的政治業務素養。當前,國際國內形勢困難多變,黨員干部假如不保持政治上的警惕,不增加政治敏銳性、政治洞察力,是特別危急的。馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和xxxx重要思想是一脈相承的科學理論體系,只有全面、系統、精確地學習和領悟,才能融會貫穿,把握其精神實質,駕馭科學的世界觀和方法論。我將接著深化學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和xxxx重要思想,堅持理論聯系實際,用唯物主義立場、觀點和方法視察問題、分析問題,堅固樹立正確的世界觀和人生觀,做到政治上更加成熟,志向信念更加堅決。仔細學習和領悟黨的勞教工作方針政策,激發愛崗敬業的熱忱,主動投身到黨的勞教事業中去,在平凡的崗位上做出自己應有的貢獻。仔細學習法律法規,不斷提高自己的法紀觀念,提高自己的業務水平和服務質量,圓滿完成各項任務。
3是進一步強化紀律意識,在嚴以律己上下功夫。堅持高標準、嚴要求,更加嚴格地遵守各項規章制度,時時到處以《人民警察法》為行動準則,時時到處,不該說的話不說,不該做的事不做,聽從大局,聽從指揮,令行禁止。作為一名共產黨員,要始終保持醒悟的頭腦,緊跟時代脈搏,充分發揮主觀能動性,以高度的政治責任心和踏實的工作作風,堅持一心一意為人民服務的宗旨,堅持實事求是的思想、路途,以嚴格、公正、文明執法作為座右銘,爭做一名優秀的國家公務員。進一步強化廉政意識,熬煉意志品質,提高思想境界,自覺接受監督,保持高尚的道德情操,筑牢拒腐防變的堤壩,時時刻刻自重、自省、自警、自勵,真正做到自身正、自身硬、自身凈。
以上是我本人在作風紀律教化整頓活動中對自身存在問題和改進措施的剖析,如有不足之處,希望大家剛好指責指正!總之,我將以這次紀律作風整頓教化活動為契機,激昂精神,扎實工作,嚴格要求自己,不斷充溢、提高和完善自己,為黨的管教事業添磚加瓦。
實用公安民警教育整頓剖析材料(匯總12篇)篇五
自3月份開展政法隊伍教育整頓以來,使我們每個民警在思想上得到進一步明顯提高,政治上有了明顯進步,作風上有了明顯轉變,紀律上有了明顯增強,我自己通過學習、檢查剖析,重點對照黨章黨規以及政法隊伍隊伍教育整頓自查自糾找出的問題、存在的頑瘴痼疾、開門納諫反饋的問題、談心談話征求意見等進行梳理歸總,深刻查找自身存在的差距和不足,明確改進辦法,現自我的剖析如下:
1、學習認真,學習態度端正,能夠相互交流、拓寬學習方法,但在理論的學習上下的功夫不夠深,對理論系統研究和深刻領會還有提升空間,存在單純為記筆記而記筆記、不加學習領會的形式主義。
2、通過本次教育整頓,政治站位和政治覺悟明顯提高,但是自查存在工作的主動性及創新進取精神不足問題,思想上安于現狀,習慣于按部就班,領導哪么說就那么做,對于工作上專業化學習不積極,習慣于按照傳統思路考慮問題,缺乏共產黨人干事創業敢為人先的勁頭。
3、自詡為老同志,工作主動性不夠,工作態度存在不積極現象,也導致工作理念與方式方法滯后。面對復雜的警務工作,思路窄,辦法少,工作上只求過得去,不求過得好,過得硬,對自己的工作缺乏思考,工作思路陳舊,照搬老套,沒有敢撞善干的精神,遇事畏手畏腳,不能大膽、細致、創新地開展工作。
4、落實“三個規定”情況方面,能嚴格遵守防止干預司法“三個規定”要求,但偎爾還存在迫于情面幫忙了解情況、嚴歷拒絕的招法不多。
5、自己及家屬是否存在違規經商辦企業方面,經過自查自糾,沒有自己及家屬違規經商辦企業方面問題。
6、違規參股借貸情況方面,經過自查自糾,沒有違規參股借貸情況方面問題。
7、在貫徹內務條令、遵守公安“三項紀律”、中央“八項規定”及警車管理使用等方面,我都能主動遵守,沒有出現明顯或大的違紀情況,但偶爾的遲到、早退,或在平常工作中著警服不按嚴格規定著裝等情況還是有的,說明在我們的工作和行為中,還存在有對警容嚴整、內務紀律等規章制度上的執行力不到位,作風上有待進一步夯實。
對于以上總結的問題,存在著主觀原因也有客觀原因,但是對于客觀原因是長期存在的,能夠對工作有所改進的應從主觀原因出發進行自我提升。通過這段時間,理論學習與自身存在的主要問題多次進行審視,深刻剖析這些問題的相關因素,從自身思想和行動中查找原因,概括起來主要有以下幾個方面:。
1、理論學習不深。在學懂、弄通、做實上不扎實、不深入,主動性、規劃性、系統性不足。平時參加單位組織的集中學習多,自學少,系統學習理論不夠、不深。
2、業務鉆研不夠。沒有深刻意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用,而自己在業務方面存有依賴性,認為領導會有指示我不用先著急,害怕自己先做做不好。而且自己尚未有整套學習業務知識的計劃,故在開展工作中有時比較盲目,缺乏自信,沒有工作主動性。
3、黨性鍛煉頻率不夠。面對復雜的警務,存在忙于事務性工作而放松主觀世界改造的現象。
4、世界觀改造不夠。在平時的工作和生活中,沒有用共產黨員的高標準來嚴格要求自己。
1、要進一步拓寬學習,不斷提高自身的政治素質。政治上的先進,源于理論上的堅定,而理論上的堅定要依靠政治理論強化學習,要從講政治的高度認真學習領會相關文件精神,學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、習近平新時代中國特色社會主義思想等科學理論,精讀有關重點文章,及時學習領會黨的文件精神,提高自己的政治理論修養,堅定自己的政治信念,不斷提高思想情操和道德品質,努力培養與人民群眾的感情,“用心想事、用心干事、用心謀事”全心全意為人民服務。
2、進一步增強紀律觀念,增強紀律意識。不折不扣地貫徹執行政治紀律各項規定,切實把黨內規矩遵奉為人生戒律,嚴格執行防止干預司法“三個規定”的要求,自覺遵紀守法,廉潔奉公,做到自重、自省、自警、自勵,確保不觸碰制度規定這條紅線。
3、要積極開拓進取,提高工作水平。要不斷加強業務學習,加強鍛煉,努力提高自己執法辦案的本領;要講究方法,注重實際加強自己工作能力和修養;要開拓創新,積極進取,以高度的責任感事業心,以勤勤懇懇、扎扎實實的作風,以百折不饒、知難而進的勇氣完成各項任務。
4、加強自我改造,自我完善,努力提高綜合素質。要“穩中求進、進中求變、變中求優”,高度重視工作質量。進一步強化問題導向,認真慎重積極對待各類意見建議,列出清單,落實有效措施和辦法。全力化解歷史遺留問題,認真收集和解決好群眾需求。進一步整改,積極借鑒其他個人或部門的優秀做法,因地制宜的進行學習,落實于實踐。無論在何時何地都要老老實實做人,認認真真工作,努力做一個稱職的人民警察。
在今后的工作中,我將進一步加強政治理論學習,進一步將習總書記關于加強公安隊伍建設的重要指示和重要訓詞精神轉化為政治自覺、行為自覺,始終對照“四鐵”標準,增強“四個意識”、堅定“四個自信”做到“兩個維護”,為高水平推進社會主義現代化國家公園城市建設,打造一個更加安全、文明、暢通、有序的道路交通環境,以優異成績慶祝中國共產黨成立100周年。
實用公安民警教育整頓剖析材料(匯總12篇)篇六
按照黨委關于開展政法隊伍教育整頓組織生活會的工作要求,我對自身存在的問題作如下對照檢查,請大家批評指正。
一、對教育整頓的認識。
開展政法隊伍教育整頓,是以習近平同志為核心的黨中央從黨和國家事業發展全局的高度作出的重大決策部署,是立足新時代新要求對加強政法隊伍建設發出的動員令,是黨心所指、警心所系、民心所向。堅決貫徹落實習近平總書記重要指示精神和黨在新時代的建警治警方針,深入貫徹落實中央政法委、公安部和省廳黨委決策部署,全力投入教育整頓活動,把教育整頓作為自己的一次政治檢驗、思想考驗、作風鍛煉,使自身政治水平進一步提升,紀律作風進一步好轉、素質能力進一步增強。
二、自身存在的主要問題。
(一)剖析自身存在的問題。
一是在思想政治方面。對理論的學習存在表面化,深入學、持續學不夠,存在緊一陣、松一陣的現象。雖然能夠按照組織的要求完成學習內容,但學習時也只是簡單的看一遍,一目十行,粗淺的瀏覽一下,沒有真正入腦入心,對理論所蘊含的深刻內涵理解不透。對習近平新時代中國特色社會主義思想,缺少全面學、系統學,沒能做到往深里學、往心里學、往實里學。
二是在精神狀態方面。雖然在工作中比較細心,但沖勁和擔當不足,在應對難題和復局面時,處理不夠果斷,有“不求有功,但習過”的念頭,缺乏敢為人先的勇氣,擔當精神不足。雖然能按部就班地完成常規性工作,但在工作中有時思想會出現松懈,開拓創新和與時俱進的動力和激情稍顯不足。有時還會有自滿心理作祟,結合實際突破和創新少,缺乏持續高昂的工作熱情和進取精神。
三是工作作風方面。工作方式方法稍顯簡單,工作做得不夠細致。平時一心只顧埋頭工作,與同事和與相關部門的交流溝通不夠,遇到問題沒有做到群策群力、相互配合,影響到工作的協調和落實。工作中有時憑經驗辦事,對一些問題的處理在理性思考和總體把握上還需注意加強。在財務管理工作中過于注重工作內容的安排部署,但具體的實施并不總是很得力,工作還不夠細化和多元,對工作的實施執行過程中出現的問題重視程度不夠。
(二)查找隊伍中存在的問題。
個別民警的業務能力、服務意識、敬業精神有待提高。有的怕擔出錯,擔責任,不愿多干事,存在少做少錯、多做多錯的不良傾向。
(三)落實“三個規定存在的問題。
能夠充分認識《領導干部干預司法活動插手具體案件處理的記錄、通報和責任追定》《司法機關內部人員過問案件的記錄和責任追究規定》《關于進一步規范司法人員與當事人、律師、特殊關系人、中介組織接觸交往行為的若干規定》的重大意義,深刻領會“三個規定”和各項要求,切實提高貫徹執行“三個規定的主動性、自覺性,自覺克服松懈麻痹和僥幸心理,時刻保持清醒頭腦,不存在違反“三個規定方面的問題。
(四)是否存在違規經商辦企業、違規參股借貸情況。
不存在這方面問題。
(五)本單位政治生態存在的問題和不足。
一是黨建責任落實還需要持續加強,制度還需進一步建立健全。二是黨建工作創新不夠,特色不鮮明。三是政治教育效果不夠突出,方法形式不夠多樣,學用結合不夠緊密。
三、剖析產生問題的原因。
經過認真對照檢查和深刻反省剖析,以上問題究其根源,主要集中在以下幾個方面:
(一)理論武裝不夠到位。對中國特色會主義思想深細鉆不夠,尤其對黨的創新理論學習不夠、領會不深,許多時候淺嘗輒止,與實際工作“兩層皮”,學用脫節、結合不緊的問題尤為突出。在觀察問題、分析問題、解決問題上有一定的片面性、狹隘性,“四個意識四個自信還需進一步強化。
(二)黨性修養不夠堅定。認為自己工作經驗豐富,有自滿心理,缺少求知若渴和與時俱進的動力。有時會有喘口氣,放松一下的現象,在工作多、任務重時會滋生應付心態。在實際工作中處理問題時滿足于面上不出問題,缺乏積極性、主動性和創造性。
(三)擔當精神不夠強烈。工作上按部就班、因循守舊、求穩怕變,習慣用老思維、老辦法、老套路解決問題和推進工作。隨著工作頭緒越來越多,自我加壓、持之以恒的勁頭少了點,缺乏“釘釘子”精神和“滴水穿石”的韌勁。有時對某些工作也有所思考,但思想上總有這樣那樣的顧慮,導致好的思路和想法沒有充分實踐。
四、下一步整改措施。
(一)加強黨性修養。對習近平新時代國特色社會主義思想,在學懂弄通上狠下功夫,切實做到往深里走、往心里走、往實里走,用學到的知識思考問題、解決問題,通過學習最大程度地提高和完善自我,做到學以致用、知行合一,強化責任擔當,不斷提高自己的思想境界。進一步強化自律自省意識,虛心聽取各種不同意見,做到有則改之,無則加勉。
(二)勇于擔當創新。克服工作中的畏難情緒,加強工作的積極性主動性,以朝氣蓬勃、昂揚進取的熱情開展工作。始終保持昂揚向上的進取精神,不斷激發自己創造性開展工作的熱情,克服自滿思想,不滿足于現狀,對待工作要有強烈的責任感和使命感,以創新的意識、創新的精神、創新的思路開展工作,從每一件小事做起,從每一個細節做起,確保按時高效高質地完成各項工作。
(三)改進工作作風。工作涉及到各種各樣的問題和困難,很多難題的解決都不是一蹴而就的,需要我們不辭辛勞地踏下心來解決,今后在實際工作中要耐心細致地做工作,堅持不懈地去解決問題。發揚扎實細致的工作作風,拿出一竿子插到底的毅力,摒棄急功近利的想法和做法,不“走過場”,不“做虛功”,高效高質地完成本職工作。
實用公安民警教育整頓剖析材料(匯總12篇)篇七
為扎實有效推進教育整頓深入展開,確保政法隊伍教育整頓走深走實,根據全縣政法隊伍教育整頓工作統一要求和大隊工作安排,本人認真查擺存在的問題,深刻反思,深入剖析原因,研究整改對策措施。按照教育整頓關于“六談”的工作要求,現做如下對照檢查:。
一、對政法隊伍教育整頓的認識。
今年是中國共產黨建黨100周年。新形勢下,全國政法隊伍教育整頓工作吹響號角,我們公安機關應該以新面貌、新成績為祖國交上一份滿意的答卷。
一是加強思想政治建設。強化對黨忠誠的政治本色。對黨絕對忠誠,是政治原則。要把對黨的信仰深植于精神血脈中,做到虔誠而執著,至信而深厚。自覺加強黨性鍛煉和道德修養,心存敬畏,手握戒尺,恪己修身,筑牢拒腐防線。
二是加強履職能力建設,強化服務為民的責任意識。要把服務理念體現在執法辦案的全過程,著力提升公正執法。社會矛盾化解.法律服務等能力,使群眾利益得到有效維護。面對新形勢,新問題,善于思考,創造性地開展工作,不斷提高履職能力和干事本領。
三是加強紀律作風建設,樹立公正廉潔的良好形象。“只有緊繃紀律這根弦,從嚴管理才能有底氣,才能取信于民。
從嚴治警,緊盯當前公安隊伍中存在的問題。嚴格遵守工作流程,按程序辦事,按規矩辦事,讓權力在陽光下運行。
二、自身存在的突出問題。
一是理論學習深度不夠。雖然通過中心組集中學習,自學,黨課,網絡學習等多種形式對習近平新時代中國特色社會主義思想進行深入學習,但缺乏基礎性,戰略性,全局性,未能真正做到融會貫通。用習近平新時代中國特色社會主思想的立場,觀點,方法來分析,研究和解決問題的能力還不足。與本縣實際結合不夠緊密,處理一些其體問題時不能把握關鍵環節,造或有些工作推進不力,效果不佳。
二是主動擔當精神不強。去年以來。面對新冠疫情防控,交通安保任務,新區拆遷任務落實等特殊形式和繁重任務。缺乏創新進取。勇于擔當的精氣神。缺乏深入系統的思考,沒有積極主動聯系各相關部門研究具體解決的思路辦法,有被動應付現象,主動擔當解決問題不夠。
三是全局觀念差。按照分工我分管容西中隊工作,由于工作任務比較繁重,經常多個任務交結在一起,容易亂了工作頭緒。在這個時候,有時自己覺得忙不過來,處處以自己分管的一畝三分地說事,其他方面或多或少存在顧不上過問或者就不去過問了。不注重與其他同志們的分工協作,一方面造成了自己分管工作上單打獨斗,另一方面也造成了與其他同志工作的脫節。
四是宗旨觀念樹立不牢固。對群眾觀念還只是停留在原則性的理解,人民群眾的主體地位,老百姓的根本利益還沒有在現實思想中真正得到確立和強化、全心全意為人民服務的意識淡薄。自己身在政法系統,少不了要接待到人民群眾來單位反映問題,一般認為不屬于自己分管的范圍,而不去關心群眾的事項,多問一句話,提供建議更是沒有,甚至有為自己遠離麻煩的思想,很顯然與黨的群眾觀念相差甚遠。
五是開拓創新的意識不夠強。通過向英模先進學習,我們選擇的政法系統英模人物都是從基層中走出來。做出的業績也都得到了組織和群眾的認可。自己在學習他們的工作方法上還有很多需要深入思考的地方,發現自己身上堅守初心、艱苦奮斗的精神方面還有不足。缺少英模那樣敢于拼搏的韌勁。對標先進人物在工作實績上還有差距。工作標準樹的不高,有著應付思想。對標先進人物在思想上也有差距。自己在日常生活的點點滴滴,一言一行不注意,經常把自己混同于一般同志和群眾。在工作忙時也會有怨言,沒有起到應有的表率作用。
三、分管部門存在的傾向性問題。
一是畏難等靠,主動作為不多的問題。一些同志存在畏難情緒。存在多一事不如少一事思想。工作始終不敢放手去做,無論多么緊急的任務。仍一味地等待領導的指示。因為這個畏難情緒,導致不愿創新,不愿擔當。一些同志雖然平時工作不錯。但那大多都是被動的,也是被逼出來的。自己一直缺乏主動意識,應付思想一直有之。所以做了這么多工作對自己的成長幫助不大。在工作中任務繁重的時候,更是會產生懼怕工作,逃避工作的思想。反觀自己,這類問題也是有的,沒有起到很好的帶動作用。
二是隨遇而安,工作標桿不高的問題。一些老同志,在一個位置上呆久了,工作上便愿意按照老的經驗去辦,存在標桿不高的問題。很少有同志會認真想過如何吸取原來的經驗教訓,怎么發揮自己長處,進行一些什么樣改進。推動工作向更高水平發展。工作中墨守成規,思想僵化,消極保守,瞻前顧后,缺乏改革創業的魄力。比如近期的教育整頓工作任務中,同志們的工作做了不少,但有不少工作的質量確實不高,難以經受上級評估的考核,說明自已調動同志們的積極性上還是欠缺必要的工作方法。
三是存在工作管理不科學。一方面各執勤組存在相互配合不夠的現象。同志們工作中有時會有相互推脫、消極畏難的情緒,安排任務講條件,干工作效率不高,致使不少工作有布置無動作,有要求無效果。另一方面存在執行力不強的問題,制定出臺了不少規章制度,但同志們的執行意識不夠強,使制度在一定程度上流于形式,沒有得到很好的堅持。
四、對“三個規定"的落實情況。
本人嚴格遵守《領導干部干預司法活動、插手具體案件處理的記錄、通報和責任追究規定》、《司法機關內部人員過問案件的記錄和責任追究規定》、《最高人民法院、最高人民檢察院、公安部、國家安全部、司法部關于進一步規范司法人員與當事人、律師、特殊關系人、中介組織接觸交住行為的若干規定》等文件規定。并將“三個規定”精神傳達到我所分管的每一位民輔警,引導民輔警深入學習領會“三個規定”的重要意義,準確把握”三個規定”的各項具體要求,確保民輔警對“三個規定”的思想認識到位,時刻將紀律規定印在心中,挺在面前。同時,密切關注苗頭性、傾向性問題,與關鍵人員開展提醒談話,要求在執法辦案中,抵住誘惑、守住底線、經得起考驗,切實防止司法干預。
五、自己及家屬是否存在經商辦企業的情況。
自己和家屬嚴格遵守黨紀規定,沒有經商辦企業、違規入股的情況。
六、談本單位政治生態存在的問題和不足。
一是重點工作統籌協調還不夠緊密。從工作實績來看,結合實際創新工作方法舉措,統籌推進工作的力度還不強,年初部署的一些工作進度滯后,各項工作雖有成績亮點,但不突出,沒有創造出品牌效應,與上級確定的工作目標仍存在一定差距。
二是黨建成效還不夠突出。少數基層黨組織的政治功能和組織功能“弱化”,教育管理黨員不嚴格、不經常,導致小組的戰斗堡壘作用,黨員先鋒模范作用發揮不明顯、不充分。
三是民主集中制具體實踐運用還有不足。開展批評與自我批評時,思想交鋒還不夠深入、深刻和激烈,還存在抹不開面子、放不下顧慮,導致問題說不透、道理講不明的問題。對民主集中制實施程序、督導檢查、責任追究、執行反饋等方面的機制建設還不夠完善,還有較大的提升空間。
七、存在問題產生原因。
上述這些問題的存在,雖然有一定的客觀因素,但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時間,結合理論學習,對自身存在的主要問題和不足也多次進行認真反思,深刻剖析產生這些問題的根源與危害,從主觀上查找原因,概括起來主要有以下幾個方面:。
一是政治建設有所松懈。重于業務工作,對思想政治建設的恒心不足、特力不夠,對思想政治建設是政法隊伍建設的生命線的重要性認識不深、理解不進。政法隊伍的思想政治建設有所削弱、沒有積極發揮作為,疲于應付、流于形式。工作的新途徑、新路子探索不主動、不積極、創新辦法不多,倚仗以往純粹灌輸的教育模式、思想教育的實際效果不明顯。
二是理論學習有所松勁。對思想政治理論的學習重視程度較低,對一些新的理論成果的學習只停留在膚淺的認識上,淺嘗輒止、浮于表面。導致業務水平不高、不夠鉆研,沒有深刻意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用。
三是宗旨觀念有所松動。宗旨意識在具體工作實踐當中體現不夠。執法為民、司法為民的宗旨意識樹的不牢,公正廉潔、堅守法治的職業信仰不堅定。守紀律、講規矩還沒有成為行為準則。工作方法簡單。只安于表面,處理事情方法比較簡單,沒有創新精神,工作作風還不夠扎實,對問題不作深層次的分析,思考不深刻。以管自居,以罰為權的特權思想較嚴重,對待群眾“冷硬橫推",經不住理想信念、執法為民、勇于擔當等方面的考驗。只有堅定不移地樹立法治理念,才能守住執法清康這個政治底線,才能樹牢正確的人生觀、世界觀、價值觀,做到知敬畏、存戒懼、守底線。
八、下一步工作打算。
一是持續抓好學習教育,不斷提升學習質效。堅持學習教育為先導,把政治教育、警示教育與查糾整改有機結合。做到以學促查、以學促改、邊學邊改,不斷筑牢教育整頓的思想基礎。扎實做好自查評估,主動對標對表學習教育環節評估要求,按照“三看”標準,一項一項仔細對照,盡快查漏樸缺,規定動作必須完成。要突出學習重點,及時學習上級最新會議和文件精神,不斷增強政治判斷力、政治領悟力、政治執行力,要努力提升學習質量,充分利用延安豐富的紅色資源優勢,突出延安精神鑄魂育人,積極創新學習教育方式和載體,扎實把“我為群眾辦實事“融入工作全過程,不斷提升群眾的滿意度。
二是深入開展自查自糾,實現自我凈化自我革新。要充分認識和理解政策制定初衷、直面問題、修正錯誤,要在自我檢視上下功夫。對照黨規黨紀、法律法規,把“六大頑瘴痼疾”作為必查重點,深入開展批評與自我批評,持續查找問題,明確整改方向。要認真理解領會《關于全國政法隊伍教育整頓期問適用“自查從寬,被查從嚴“政策的意見),在精準把握政策上下功夫。.
三是將查究問題成果落實到頑癉瘤疾的徹底整治上,對標對表“六大頑瘴疽疾”,聚焦群眾反映強烈的熱點,制約嚴格公正執法司法的堵點,全面梳理工作中存在的突出問題,做到心中有數、手中有招,以改革思路和創新舉措,用制度思維和制度方式抓整治,舉一反三,推動共性問題與個性問題。顯性問題與深層問題一起解決,確保整治有長效,不反彈。
實用公安民警教育整頓剖析材料(匯總12篇)篇八
扎實,整個教育活動取得了明顯成效。主要有以下幾個特點:
一是不斷深化學習。各縣區和市直部門單位堅持把認真學習、提高認識貫穿于教育整頓活動的每個階段,除了抓好黨員干部的普遍學習,開展專題討論,進行法紀規章知識競賽和答題活動,學習市委的《安排意見》規定內容外,還緊密結合各自實際,突出了本部門本行業法規的系統學習,開辦了學習專欄或學習園地,交流學習情況,促使法紀觀念入腦入心,許多同志寫出了有一定思想深度的學習心得體會。清水縣組織宣講團在黨政機關巡回宣講《中國共產黨紀律處分條例》等黨紀政紀法規。甘谷縣在全縣組織開展了黨紀政紀知識競賽活動。市財政局在全局開展了財會法規知識競賽活動。市公安局黨委書記、局長呂淙江同志利用休息日為公安局機關230多名干警作了《深刻汲取教訓,正確對待權錢》專題輔導。許多單位的黨員干部特別是領導干部通過學習,認識到高考替考案件雖然直接涉及的是公安、教育部門,但舉一反三,對自己也敲響了警鐘,認為市委決定開展這次紀律作風專題集中教育整頓活動是非常及時和必要的,因此,學習的主動性比較強,基本做到了學習時間、內容、人員、效果的落實。
二是認真查擺問題。各縣區和市直部門單位把緊緊依靠黨員群眾,廣泛征求意見,找準和查糾問題,作為這次教育整頓活動的工作重點,通過召開座談會、走訪群眾、設置意見箱、發放征求意見表、開通熱線電話等多種形式,廣泛征求黨員干部和基層單位、服務對象、社會各界的意見和建議。全市政法系統通過認真查找,重點解決一些黨員干部和工作人員廉政意識和法紀觀念淡薄等七個方面的問題。市委宣傳部重點解決精神狀態不佳、責任意識不強等五個方面的突出問題。市委辦公室著重查找機關工作人員紀律作風與“三個服務”的職能要求不相適應等五個方面的問題。市法院提出解決干部隊伍中主要存在的“懶、散、松、軟、庸、浮、虛、粗、劣”等九類問題。清水縣共征求到意見建議1070余條,全部以書面形式反饋給有關單位和個人。各級各單位經過廣泛征求意見,基本找準了所要解決的突出問題。
三是深入剖析原因。各級領導班子都召開生活會,黨支部也召開了組織生活會,絕大多數領導班子能夠緊緊圍繞如何加強紀律作風建設,通報征求意見情況,揭擺突出問題,分析研究,班子成員能夠虛心聽取意見,認真對照檢查,剖析問題根源,積極開展批評與自我批評。麥積區廣泛開展談心活動,采取“一對一”、“一對多”的方式,在班子成員之間、班子成員與干部職工之間開展批評與自我批評。秦安縣各級領導班子成員的自我剖析材料要經過分管領導、黨務公開監督員、支委會議和領導班子會議四層把關,確保生活會的質量。市社保局在檢查剖析中堅持“六查六看”,分層次有重點地解決突出問題。市教育局采取“一人談、眾人幫、多人分析評議”的方式,利用三天時間召開生活會。許多黨支部都召開了組織生活會,大家發言踴躍,氣氛熱烈,既對照檢查自己在工作作風、工作態度、精神狀態、執行紀律、遵守規章制度、履行崗位職責等方面存在的突出問題,又對班子其他同志提出了一些中肯的意見和建議。通過這次專題生活會和組織生活會,大多數單位達到了統一思想,提高認識,增強團結,促進工作的目的。
實用公安民警教育整頓剖析材料(匯總12篇)篇九
自今年9月份以來,我局開展的“堅持政治建警,全面從嚴治警”教育整頓工作,通過這一段時間的學習,本人頗有感觸,下面我就來談一談個人的體會。
本次教育整頓是一場刀刃向內,正風肅紀的攻堅戰,其目標就是要進一步筑牢忠誠警魂,進一步強化黨的領導,進一步優化政治生態,進一步嚴明紀律作風。為了實現這些目標,我認為我們首先要提高政治站位,強化思想認識,深刻領會開展教育整頓工作的精神,要正確對待組織,正確對待同志,正確對待群眾,自覺地接受人民群眾的監督。其次,我們還要加強學習,毛**說過:“飯可以一日不吃,覺可以一日不睡,書不可以一日不讀”。作為一名基層派出所教導員,每日都要跟老百姓打交道,只有堅持對政治理論、法律法規,業務知識的學習,通過學習給自己充電,才能明是非界限,規范執勤執法,做人民群眾滿意的好“兒子”最后,我們還要認識到認真改進工作作風,在求真務實上狠下功夫。在今后的工作中,我將堅持理論聯系實際的原則,以高度的政治責任感、使命感和愛崗敬業的事業心,靈活運用合理的方法措施,勇于實踐,充分發揮主觀能動性,以高度的工作責任感和踏實的工作作風,嚴格、公正、文明執法,真正做到全心全意為人民服務。并且要增強工作責任心,注重實際,注重實干,注重實效,定下來的事情就要雷厲風行,抓緊實施,部署了的工作就要督促檢查,一抓到底,逐漸養成嚴謹、細致的工作作風,自覺遵守政治紀律、工作紀律,正確看待手中權力,廉潔自律,以更嚴的紀律要求,積極投入到教育整頓中去,堅持以身作則,在嚴守政治規矩上做表率,在嚴格作風形象上做表率,在嚴肅紀律修為上做表率,帶動引領全體民輔警自覺講政治、守紀律。
實用公安民警教育整頓剖析材料(匯總12篇)篇十
——牢記黨的宗旨,一聲廉潔一聲心;舍下對親人、對故鄉的牽掛,舍下對名利、對迷茫的執著;千錘百煉出深山,烈火焚燒莫等閑,粉身碎骨都無怨,留得清白在人間。
???清正廉潔,奉公守法,是思想紀律作風整頓教育活動的一個永恒主題,服務于民,問政于民,加強自身廉政建設,樹立形象,鼓舞士氣,弘揚法制,嚴禁違規,提高警紀警規意識,通過廉政承諾,進一步提升廉潔自律和厲行節約,廉潔勤儉生活。因此,加強黨性的鍛煉,不能僅僅是“獨善其身”,必須時時刻刻以黨和國家,人民利益為重,切實擔負起對自己管轄范圍內的監督管理職責所在,堅決同一切違紀違法作斗爭。許多違紀違法分子的腐化墮落經歷了一個較長的漸進過程,但卻未被真正察覺,即便有些人對他們早有看法,也未有效地制止其錯誤行為,對此,有些支部黨組的監督管理不力,未能及時加強教育,未能及時念“緊箍咒”,未能及時對干部敲“警鐘”,使之墮落,長期放松了自我要求,自我約束,“天馬行空,獨來獨往”,從不打招呼,說來就來,說走就走,想干什么就干什么。
???同社會各界廣泛接觸,廣交朋友是我們黨的優良傳統,但是我們要始終保持高度警覺,因為自己特殊的位置和權力,會使一些別有用心的人千方百計地接近和拉攏。吃人嘴軟,拿人手短,吃了人家的,拿了人家的,你就無法堅持原則,無法保持尊嚴,必須受制于人,落下把柄。對自己人際關系交往,要做諍友,不做賊友;要慎交友,交好友。要特別警惕群眾深惡痛絕領導干部“官官相護”現象,不講黨性原則,為達到個人利益和目的,不擇手段,為了個人向上爬,置黨紀國法于不顧,拉選票甚至買官賣官,以權力謀金錢,以金錢換權力,“有權不用過期作廢”,無命的撈,無命的要,“三年清知府,十萬雪花銀”,對這些品行極壞的人,要絕不留予情面,一定要小心,千萬不能含糊,決不能做對不起老父老母,對不起子女,對不起患難與共的夫妻,對不起自己政治生命的事。
???今年,根據《中共某區紀委關于開展廉政風險防控管理工作專項檢查的通知》的總體要求,按照區局《關于做好服務基層年、項目落地年、作風轉變年活動相關工作的通知》,結合正在開展的作風教育整頓活動查擺剖析階段的工作,警務保障處認真落實各級關于改進工作作風、密切聯系群眾的有關要求,我局對局機關廉政風險防控管理工作進行了檢查總結,認真對照崗位職責、工作職責,通過自己找、領導提、群眾幫、組織審等多種方式,從業務工作流程逐一排查廉政風險重點環節,從思想道德、崗位引發、外部環境潛在影響三個方面,查找風險內容、表現形式,認真制定風險防范措施,向組織作出嚴格防控廉政風險的承諾。結合學習查擺,對黨風廉政建設工作的認識和思考,有如下心得體會:
???結合當前形勢,充分認識黨的十八大后,新一屆黨中央把黨風廉政建設和反腐敗斗爭上升到關系黨和國家生死存亡的高度來認識和推進,掀起了一場反腐風暴,大力整治腐敗問題。在十八屆中紀委二次全會上,習近平總書記作了重要講話,強調要把權力關進制度的籠子,堅持“老虎”、“蒼蠅”一起打,充分體現了新一屆黨中央憂國憂黨的歷史擔當,讓我們深切感受到黨中央對加強黨風廉政建設、強化反腐敗斗爭的堅定決心和信念。最近,國務院召開第一次廉政建設電視電話會議,李克強總理部署了加強政府廉政建設的六項措施,強調要給權力涂上防腐劑、戴上緊箍咒,充分表明新一屆中央人民政府對樹立清正廉潔作風,打造清廉政府的決心和態度。以及各級厲行勤儉節約反對鋪張浪費的要求,增強抓作風建設的自覺性、主動性。
???區局黨委委員、紀委書記趙某某代表區局黨委作黨風廉政建設工作。
報告。
報告。
回顧總結了過去一年來全區公安機關黨風廉政建設的工作情況,分析了當前面臨的形勢和存在的突出問題,對2013年全區公安機關黨風廉政建設主要工作進行部署:(一)以強化紀律建設為核心,著力推動作風轉變。(二)以規范權力運行的機制體制建設為重點,著力加強監督.(三)以查辦違法違紀案件為手段,著力發揮以懲促防的治本功能。(四)以整合力量提高能力為切入點,著力推進紀檢監督部門自身建設。
???區人民政府副區長、區公安局黨委書記、局長陳某某在會上作重要講話,局長語重心長地闡釋了當前開展黨風廉政建設的重要意義,要求全區公安機關:一是要充分認識開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要性、緊迫性。二是要以作風建設為抓手,深入推進黨風廉政建設,把作風建設與紀律作風整頓和作風建設年緊密結合起來,以“庸、懶、散、漫、玩、浮”為重點,認真開展自查自糾,提升公安機關的形象和戰斗力;三是切實加強領導,高度重視,認真開展黨風廉政建設。集中解決民警身上存在的痼疾頑癥,進一步加強警務保障處機關事務管理隊伍建設,不斷提升民警、職工學法紀、用法紀、守法紀的實踐能力,使警令條規入體、入耳、入心、入腦。
到區警示教育基地進行拒腐防變警示教育,加強自身修養,指導各警務保障處、各部門結合實際開展具有地方特色、民族特點的豐富多彩、生動活潑的廉政文化活動。推進廉政文化進機關、進所隊、進家庭的“清風行動”,積極鼓勵、倡導區、縣(市)公安機關和一線科所隊因地制宜開展公安廉政文藝節目創作活動,開展正面典型教育,大力宣傳勤政廉政先進典型。
???參觀警示教育基地(區某某監獄),職務犯罪庭審、組織職務犯罪服刑人員“現身說法”等形式,對全體民警開展警示教育,以案說紀,以案明法;堅持防范在先,一幅幅圖片、一幕幕場景,觸目驚心,使全體民警在思想深處受到了極大的震憾和深刻的洗禮,同時更加清醒地認識到開展集中警示教育活動的重要意義。紛紛表示,要認真吸取教訓,堅定理想信念,不斷強化自律意識、廉潔意識,堅守道德防線,把握紀律底線,遠離法律的高壓線,自覺維護人民警察的良好形象。堅持防范在先,及時“拉袖子”、敲警鐘,做到警鐘長鳴,驚醒世上名利客,喚起人間睡夢人,及時誡勉警示有違法違紀苗頭的民警。在xx監獄展廳講解員的引領下,區公安局民警一起走進展廳,參觀了通報典型案例、警示教育基地職務犯罪庭審、職務犯罪服刑人員“現身說法”等展板,講解員的解說及展板的圖文,再現了一些黨員領導干部因沒能把握住自己,以權謀私、以權謀利、權錢交易,最終身陷囹圄,鋃鐺入獄的過程,深刻剖析了由于權力與私欲的膨脹,人生觀、價值觀扭曲,以身試法,最終從國家高級干部脫變為國家蛀蟲,淪為階下囚,給社會、家庭、親人帶來的難以挽回的損失和慘痛教訓。
???最后,在警示教育基地觀看了警示教育影片《一個土皇帝的覆滅—北京市門頭溝區原副區長閆永喜案警示錄》。影片通過對大量腐敗分子的深刻剖析,從政治賬、經濟賬、名譽賬、家庭賬、友情賬、健康賬、xx賬等七個方面進行了有力闡釋,教育廣大黨員領導干部一方面要堅持黨性原則,發揚黨的優良傳統和作風,另一面要算清人生七筆賬,走好人生路,常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,清正廉潔,遵紀守法。堅決整治執法過程中存在的亂辦取保候審手續、保而不偵以及保證金管理混亂等問題。大力整治參與經營娛樂場所、為“黃、賭、毒”活動提供保護,以及辦人情案、關系案、金錢案等群眾反映強烈的突出問題,嚴肅查處“害群之馬”,還世間一個朗朗乾坤。
???區局機關事管理針對工作、學習、生活中普遍存在的易發問題:駕駛警車不著警服、非警務人員駕駛警車、轉借警車、警車私用和亂停亂放、非工作需要將警車停放在酒店、賓館、歌舞廳門前等違反警車管理規定的問題;應當著警服而不著警服,應當著某一式樣警服而著其他式樣警服,著裝五花八門等違反著裝管理規定的問題;在儀容儀表、語言行為、標識規范等方面違反《云南省行政人員規范化服務守則》規定的問題;上班遲到早退、值班脫崗漏崗,出工不出力的問題;參加會議遲到早退、請人抵會、不按會議通知著裝、入座不整齊、精力不集中等會風不正的問題;在電梯間等禁煙場所抽煙,亂扔煙頭,環境衛生“臟、亂、差”等問題。警務保障處機關事務管理將在工作中進一步加強對公務用車、民警著裝、考勤、會議的日常管理,加強教育養成,整治環境衛生,從點滴和細節入手,從嚴管理,從嚴要求,樹立公安機關和裝財民警的良好形象。提高個人修養是非常重要的。修養和文化體現在人的行為、習慣、語言等方方面面,一個人有沒有修養、有沒有文化,通過接觸、握手、打招呼、說話都能感覺到。過去的老領導常說,作為黨員干部,我們要不斷加強自身修養,做到活到老學到老,任何時候都不能放松學習。要時時刻刻反省、提醒自己。有的人可能前期非常輝煌,到了后期就會發生“五十歲”河東現象、“六十歲”河西現象。這方面的例子實在太多了,我們要時時刻刻的自警自律,加強個人修養,提高拒腐防變能力,樹立高尚的風范,廉潔的形象。
???客觀上講,由于上級公安機關部署的工作任務較重,部門警力不足等客觀原因,民警創新思維不足、工作方法簡單等主觀原因,導致警務保障處領導和民警深入基層調研不多、對基層工作指導不夠?!耙粛忞p責”沒有切實履行好的問題;自身表率作用發揮不好,或是礙于情面,因而不敢大膽管理,對隊伍管理不嚴、紀律松散,隊伍管理上失之于寬、失之于軟的問題;對隊伍管理方法簡單,流于形式,敷衍應付,對隊伍中存在的問題視而不見、失察失管,有規章制度不執行,執行力差的問題;安排部署工作較多,跟蹤落實情況不到位,監督檢查工作普遍薄弱的問題。警務保障處機關事務管理將進一步加強和改進領導作風,嚴于律己,率先垂范,做到敢抓敢管,動真碰硬,鐵面無私的國家公務員人民警察隊伍。
???就目前來說,局機關事物管理工作作風、隊伍建設管理方面,不同程度存在著“庸、賴、散、慢、玩、浮”的精神狀態,日常養成、法紀意識、領導管理需要進一步加強。缺乏團隊精神和集體榮譽感,奉獻和犧牲精神不足,干工作講條件、講價錢,斤斤計較、患得患失;工作責任心、事業感不強,不重視學習和自我提高,無視自身存在的不足,自律意識差;部門抓業務工作多,抓隊伍管理少,安排部署工作較多,跟蹤落實情況不到位,對隊伍管理不嚴、紀律松散,隊伍管理上失之于寬、失之于軟等原因導致警務保障處民警職工不同程度存在著“庸、賴、散、慢、玩、浮”等有待解決的問題。
???紀委經常提到的:工作時間飲酒、酒后駕車、參與賭博等違反“五條禁令”等禁令警規的問題;涉黃涉賭涉毒、吃拿卡要、權錢交易等廉潔自律方面存在的問題;違反辦事程序規定、違反涉案財物管理規定和失職瀆職、徇私枉法等執法方面存在的問題;利用職務影響投資入股或從事其他營利性經營活動,插手經濟糾紛、謀取不正當利益的問題;社會交往復雜,道德敗壞,言行舉止有損人民警察形象的問題;違反中央“八項規定”、省委“十項規定”和區委改進作風的規定,“庸、懶、散、慢、奢、玩、浮”以及大吃大喝等鋪張浪費等明顯問題。
???警務保障工作中對輔警人員管理松懈、輔警人員與民警職責混淆、民警隨意指派輔警人員從事與執法主體身份不相符合的工作任務問題。警務保障處機關事務管理將根據實際情況制定相關規定,嚴格規范局機關保安人員、環衛工人等輔警人員的使用管理,消除不安全隱患和漏洞。警務保障處機關事務管理將在工作中加強部門內部管理,嚴格執行各項禁令警規、財務管理制度和接待工作規定,確保民警遵紀守法,做到令行禁止、違紀必究。
???真心真情對待民警和老百姓,老百姓心中有桿秤,天地之間有桿秤,坐江山執政的是共產黨,拿秤砣的是俺們中國的老百姓,真心真情深入到基層、深入到老百姓當中,從拒腐防變和黨風廉政的角度來講,內因是主要的,外因只是條件。迅速開展作風教育整頓活動內容,學習相關文件材料,積極探討“遵守警紀警規從我做起”專題學習討論活動,把工作、學習、生活中的思想認識迅速統一到局黨委重大決策上來。搞好思想品德教育工作,進一步深刻理解局黨委開展集中教育整頓活動的堅定決心和良苦用心,深刻認識公安隊伍突出問題對公安執法公信力和隊伍戰斗力的嚴重危害,通過深入細致的思想教育,使國家公務員人民警察自覺筑牢執法為民、廉潔從警的思想防線,主動與違法違紀違規行為徹底劃清界線,始終保持人民警察和警務保障處機關事務管理隊伍的良好形象。
???采取自己找、領導點、同事提、互相幫的方法,對照相關法律、法規、制度規定和上級要求,認真查擺問題和剖析問題的癥結所在,及時撰寫個人查擺剖析材料提高認識體會,進行對照檢查,對自己的思想認識心得體會的剖析材料進行審議估評,進一步找準、找全問題,做到問題不講清不放過,原因不查明不放過。在思想上、行動上,自覺的進行查擺剖析,在思想紀律作風整頓個人查擺剖析中,應本著有則改之、無則加勉的態度,認真聽取批評意見,接受群眾的監督,接受在教育。對存在一般苗頭性問題,及時淵崖勒馬,督促落實整改;對待自我約束不嚴,紀律作風松懈,大錯不犯、小錯不斷的事情,要認真悔改,接受嚴管嚴教,接受領導和同事的幫助教育,接受處領導要與分管業務工作的民警進行多次以上巴心巴肝的交談,及時把握思想狀況,改正錯誤。在加強警務保障處機關事務管理和檢查監督工作的同時,積極配合督察支隊和紀委加大明察暗訪力度,及時發現通報一批問題,嚴厲查處一批頂風違紀的案件,人人有責,大力弘揚正氣,曝光問突出題,營造守紀光榮、違紀可恥的良好的輿論氛圍,做到“部門興衰,職工有責”。
???作風教育整頓活動已經納入2013年度區局對各縣市局、局直各部門的綜合考評和黨風廉政建設考核內容,警務保障處機關事務管理要認真做好作風教育整頓活動,牢記“千里之堤,潰于蟻穴”的教訓,要從細節小節處注意起,任何時候都要嚴格操守,不以惡小而為之,不以善小而不為。這些先賢古話講的多了,但要真正體會、融會,再貫通到我們的生活和工作之中。我們坐在這個位置上,要對事業負責、對黨負責,不是來耍威風、享清福的,遇到事情必須得沖上去。在下步工作中,警務保障處將進一步加強民警職工日常教育管理,狠抓作風轉變,大力改進會風、文風,弘揚謙虛謹慎、艱苦奮斗作風,結合實際,從嚴整治隊伍中存在的“庸、懶、散、慢、奢、玩、浮”等一系列問題,我們要對組織負責,這也是對自己負責,堅持從嚴治警方針,“忠誠、為民、公正、廉潔”的人民警察核心價值觀,促進警務保障處機關事務管理工作效率,進一步提高、服務質量進一步提升,按時按質完成各項工作中的揮動任務,確保年終驗收合格。
???區局紀委及時的針對在思想紀律作風整頓中指出:“清廉為警,無悔人生”,要堅持把堅定共產主義理想信念作為思想政治建設的首要課題來抓緊抓好,教育廣大民警公務員在“立警為公,執法為民”中的自覺性,建立起在思想紀律作風整頓中的思想道德防線。有些人認為他命苦,“不是人不如人,而是命不如人”,不服世道,一心想要“咸魚翻身”,甚至不遵紀守法,走邪門歪道,逆天行事,自取滅亡;而有些人,就是認為自己吃了虧,心里不平衡,為竊取利益,不擇手段,為獲取不義之財,成為金錢的奴隸,見錢眼開,出賣肉體和靈魂。世上確實存在種種不公,因此有些人把自己視為受害者,縱容自己與人為敵,冤冤相報,損人不利己,最后萬劫不復;可亦有些人化悲憤為動力,最后成就一片天地,更恵澤家人和朋友,甚至蒼生百姓;一個人的生命有光明也有黑暗,有福也有禍,這完全掌握在自己手中?。∞q證的看:福兮,禍之所伏;禍兮,福之所依,人生就是患得患失,只怨其他,實為借口。當前特別要注重個人的思想紀律作風整頓,深入開展理想信念和宗旨教育,要通過教育,使廣大民警公務員進一步堅定共產主義信念,牢固樹立全心全意為人民服務的思想,真正認識到,在我們社會主義民主與法制的國家里,每一位民警公務員不論職務高低都是人民的公仆,手中的權力是人民賦予的,必須正確的對待和運用,要做到一切從黨和國家、人民的利益出發,時時刻刻把黨和國家、人民的利益放在高于一切的位置,為人民的利益“鞠躬盡瘁,死而后已”。切記!牢記黨的宗旨,一聲廉潔一聲心;舍下對親人、對故鄉的牽掛,舍下對名利、對迷茫的執著;千錘百煉出深山,烈火焚燒莫等閑,粉身碎骨都無怨,留得清白在人間。
實用公安民警教育整頓剖析材料(匯總12篇)篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
一、存在的主要問題和不足。
(二)為人民服務宗旨意識不夠牢固。沒有把為人民服務作為最高的價值標準和人生追求。認為******人要為人民服務,但不可能全心全意,更不會是最高的價值標準和人生追求,認為自己雖然是一名******員,但能力有限,職位有限,只能過一種平平靜靜、平平安安、平平淡淡的日子,只能是既沒有大作為,也不會轟轟烈烈,因此,在工作生活中雖然與老百姓有一定感情,但親民愛民的思想樹立得并不牢固。不能始終與群眾心貼心,做到心里裝著群眾,凡事想著群眾,工作依靠群眾,一切為了群眾,做群眾的貼心人。不能牢記權力只能用來為人民謀利益,絕不能變成謀取個人和小團體利益的工具,時不時也在想著用自己這點權力為個人和親戚朋友辦點事,為單位謀點利。勤懇懇、任勞任怨、盡心盡力地做好所擔負的工作,并以人民群眾滿意作為改進、提高自己工作的標準。但是自己的這種觀念樹立的并不牢靠,在工作上、學習上、作風上不能高標準、嚴要求,提高自己、改進工作的緊迫感、責任心還不夠強,離領導和同志們的要求還有較大差距。
三是創新意識不夠。習慣用老辦法、老經驗來處理工作,不能勇于打破老框框、老套路,膽子不夠大。思維方式、工作作風還不適應當前經濟社會發展的新形勢,創新意識和其他同志相比還有差距,思想還不夠解放,工作思路不夠開闊。
三、整改措施和努力方向這次紀律作風整頓教育活動,使自己看清了自己在黨性、黨風方面存在的一些問題,但關鍵不是查找了問題,分析了原因就行了,關鍵是今后怎樣按照《黨章》的要求,按照黨性的要求,特別是按照胡錦濤同志提出的在新時期******員保持先進性的基本要求,針對自身存在的問題和薄弱環節,為督促自己拿出實際行動,扎扎實實地解決每一個具體問題,始終做一名合格的******員和黨員領導干部。
一是加強理論學習、不斷提高自己的政治業務素質。當前,國際國內形勢復雜多變,黨員干部如果不保持政治上的警惕,不增強政治敏銳性、政治洞察力,是非常危險的。馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想是一脈相承的科學理論體系,只有全面、系統、準確地學習和領會,才能融會貫通,把握其精神實質,掌握科學的世界觀和方法論。我將繼續深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,堅持理論聯系實際,用唯物主義立場、觀點和方法觀察問題、分析問題,牢固樹立正確的世界觀和人生觀,做到政治上更加成熟,理想信念更加堅定。認真學習和領會黨的公安工作方針政策,激發愛崗敬業的熱情,積極投身到公安事業中去,在平凡的崗位上做出自己應有的貢獻。認真學習法律法規,不斷提高自己的法紀觀念,提高自己的業務水平和服務質量,圓滿完成各項任務。
實用公安民警教育整頓剖析材料(匯總12篇)篇十二
“公共安全”俗稱“人民公安,英文:peoplespublicsecurity,俗稱“人民安全”在中國公共安全”警察特指公安機關中的人民警察。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒!
通過近期的學習,根據《隊伍教育整頓活動方案》的要求,認真對照自己平時的實際工作及思想動態,排查在政治思想、組織紀律,業務水平等方面存在的問題,現自我剖析如下:
1、政治站位不高,黨組織安排落實不到位,政治學習不夠,理論功底淺薄。對每周的集體政治理論學習會,只記錄文章標題,不認真詳細做筆記。這實際上是學習自覺性不高的表現,在思想上導致了對黨的路線、方針、政策學習不深,理解不透。
2、在業務上學習不夠深入,隨著在此崗位上工作時間的增長,有時在思想上也會時不時地產生麻痹、放松思想,覺得自己在這個崗位上干了這么多年,已經輕車熟路了,不自覺地就放松了自己的業務、創新學習。
3、工作作風不夠扎實,往往都是領導安排什么工作我就干什么工作,對待工作有時不夠主動積極,報有應付了事的態度,總想在工作中找個捷徑,對于工作的重復性,圖個省事、照搬照抄,除了自己必須完成的以外,可以不做就不做。
4、作風拖拉,積極性不高。抱著“大錯不犯,小錯不斷”也沒事的心態,長期形成我行我素的風格,對警令敷衍完成,雖然能按時上下班,及時簽到,但上班干工作磨嘰、拖拉,積極性不高。“對紀律作風整頓教育”的責任感、危機感認識片面,態度不夠端正。
5、警容風紀方面,有時著裝不規范,經常警便混穿,穿外套不拉拉鏈。對遇到工作任務多時產生焦躁脾氣,對群眾態度不熱情,缺少耐心,態度敷衍塞責,語言不和諧。
1.對政治學習“走過場”,停于形式,學習時缺乏思考。這實際上是自己學習自覺性不高的表現,沒有充分認識到學習是“磨刀不誤砍柴功”,只有做到理論上的清醒,才能做到政治上堅定;只有做到理論基礎扎實,才能做到作風過硬。
2、業務水平不夠高,不夠鉆研。對業務知識,業務技能停留在大隊組織學習的水平上,沒有深刻意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用。業務水平要有提高,必須要對業務鉆研,而自己在業務鉆研方面存在惰性。
3、工作方法簡單,只安于表面,做好領導交代好的工作就好,處理事情方法比較簡單工作作風還不夠扎實。
4、為群眾服務意識的淡薄。宗旨意識方面沒有從根本上樹立起“全心全意為人民服務”的思想觀念。具體到自己身上,就是應當始終保持高度的敬業精神、認真負責,盡心盡力地做好所擔負的工作,并以人民群眾滿意作為改進、提高的標準。
1、加強理論學習、不斷提高自己的政治業務素質。
2、堅定信念嚴格執行廉政準則,主動接受監督,自覺凈化朋友圈、社交圈,約束自己的行為,堅持嚴以律己,嚴酷約束自己,非份之想不想,非份之財不取,非理之事不為。
3、進一步強化紀律意識,更加嚴格地遵守各項規章制度,時時處處以《交通警察和警務輔助人員執行職務工作紀律》為行動準則,不該做的事不做,服從大局,聽從指揮,令行禁止。
4、我要認真對待我的輔警工作,熱愛自己的工作崗位,努力做好每一項工作,做到不怕苦不怕累。努力爭做一名政治思想過硬,業務能力強的新世紀,新形勢下的輔警。
以上是我本人在隊伍教育整頓活動中對自身存在的問題和改進措施的剖析,如有不足之處請大家及時批評指正。
為了進一步加強公安機關作風建設,切實解決公安隊伍中存在的突出問題,教育引導廣大公安民警進一步解放思想、與時俱進、開拓創新,大力弘揚求真務實精神,打造一支作風過硬的公安隊伍。本人按照要求,認真學習了“五條禁令”等有關文件精神,并認真記好學習筆記,細心體會。
經過學習教育和深入思考,我個人對開展整頓紀律作風教育活動有了更深的理解,對自身存在的問題也有了進一步的認識。現在對照工作實際,作如下剖析:
一是宗旨意識不強。表現在工作中不能始終堅持為人民服務的宗旨觀念,存在緊一陣、松一陣的現象。
二是開拓創新不夠。表現在對自己的本職工作做得多,但為大局的工作做得較少,沒有很好地為做好全隊工作出謀劃策,有很多的工作都是想做又不敢做,畏畏縮縮,缺乏果斷和膽量。很多情況下,沒有針對實際情況,主動地去想辦法,解難題,因此,工作上起色不大。
上述這些問題的存在,雖然有一定的客觀因素,但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時間,自己結合理論學習,對自身存在的主要問題和不足也多次進行認真反思,深刻剖析產生這些問題的根源與危害,從主觀上查找原因,概括起來主要有以下幾個方面:
1、政治學習不夠。理論功底淺薄,平時只滿足于讀書、看報,參加單位集中組織的學習多,自學少,學馬克思主義理論就更少,對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論缺乏系統的學習沒有深刻地領會,鉆研不夠,聯系實際不夠,使自己對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化,因而不能準確把握形勢。
2、業務鉆研不夠。沒有深刻意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用,業務水平要有提高,必需要對業務鉆研,而自己在業務方面存有依賴性,認為領導會有指示,我不用先急著干,害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套學習業務知識的計劃,故在開展工作中有時比較盲目,缺乏一定自信。
3、工作方法簡單。只安于表面,把自己份內的事做好就可以了,處理事情方法比較簡單,沒有創新精神,工作作風還不夠扎實,對問題不作深層次的分析,思考不深刻,有時把工作作為負擔,未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。
1、加強政治理論學習,不斷提高自身的政治素質。紀律教育學習是終身的事情,任何時候都不能放松。今后我不僅要學法律、公安業務知識,更要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論“三個代表”重要思想等科學理論,精讀有關重點文章,及時學習領會黨的文件精神,提高自己的政治理論修養,堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念,增強紀律意識,樹立正確世界觀、人生觀、價值觀,自覺地遵紀守法,廉潔奉公,做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業心,以勤勤懇懇、扎扎實實的作風,以百折不饒、知難而進的勇氣完成各項任務。
2、要積極開拓進取,提高工作水平。要不斷加強學習,加強鍛煉,努力提高自己辦案的本領;要講究方法,注重實際,加強自己工作能力和修養;要開拓創新,積極進取,把工作提高到一個新的水平。
3、加強自我改造,自我完善,努力提高綜合素質。充分發揮主觀能動性。目前對我而言,最大的問題是要加強業務知識的學習,以及是電腦網絡和信息知識的學習掌握,提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鉆研業務,夯實基礎,靈活運用合理的方法和措施。熱愛本職工作,干一行愛一行,虛心好學,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教。
4、樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神,保持機關工作人員的良好形象。牢固地樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀,由此入手,牢固地樹立為黨為人民無私奉獻的精神。要把個人的追求融入黨的事業之中,堅持黨的事業第一,堅持人民的利益第一;個人利益無條件地服從集體利益、國家利益,為黨和人民的事業甘愿奉獻畢生精力;要保持思想道德的純潔性,正確對待權力、金錢、名利,努力做一個無愧于黨,無愧于人民的人;要在生活上艱苦樸素,勤儉節約,不奢侈浪費,不追求享受;在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響;在工作上吃苦耐勞,不畏艱險,始終保持那么一股勇氣,一股銳氣,不屈不撓,勇往直前;用權為公,不以權謀私,堅決同腐敗現象作斗爭。無論在何時何地都要老老實實做人,認認真真工作,努力做一個稱職的人民警察。
為扎實有效推進政法隊伍教育整頓深入展開,確保政法隊伍教育整頓走深走實,根據全市政法隊伍教育整頓工作統一要求和院黨委工作安排,本人認真查擺存在的問題,深刻反思,深入剖析原因,研究整改對策措施。按照全市教育整頓關于“六談”的工作要求,現做如下對照檢查:
今年是中國共產黨建黨100周年。新形勢下,全國政法隊伍教育整頓工作吹響號角,我們檢察機關應該以新面貌、新成績為祖國交上一份滿意的答卷。
一是加強思想政治建設,強化對黨忠誠的政治本色。“人之忠也,猶魚之淵也。”對黨絕對忠誠,是政治原則、政治品質。要把對黨的信仰深植于精神血脈中,做到虔誠而執著、至信而深厚。自覺加強黨性鍛煉和道德修養,心存敬畏,手握戒尺、恪己修身,筑牢拒腐防線。
二是加強履職能力建設,強化服務為民的責任意識。要把服務理念體現在執法辦案的全過程,著力提升公正執法、社會矛盾化解、法律服務等能力,使群眾利益得到有效維護,群眾合理期盼得到有效滿足。面對新形勢、新問題,善于思,創造性地開展工作,不斷提高履職能力和干事本領。
三是加強紀律作風建設,樹立公正廉潔的良好形象。“吏不畏吾嚴而畏吾廉,民不服吾能而服吾公。”只有緊繃紀律這根弦,從嚴管理才能有底氣,才能取信于民。從嚴治檢,緊盯當前檢察隊伍中存在的懶政怠政和作風松散等問題,開展專項督查。嚴格遵守工作流程,按程序辦事、按規矩辦事,讓權力在陽光下運行。
自身存在的突出問題。
一是理論學習深度不夠。雖然通過中心組學習、專家授課、交流研討等多種形式對習近平新時代中國特色社會主義思想進行深入學習,但缺乏基礎性、戰略性、全局性、系統性研究,未能真正做到融會貫通、舉一反三,運用習近平新時代中國特色社會主義思想的立場、觀點、方法來分析、研究和解決問題的能力還不足,與本縣實際結合不夠緊密,處理一些具體問題時不能把握關鍵環節,造成有些工作推進不力、效果不佳。
二是主動擔當精神不強。去年以來,面對新冠疫情防控、“六穩”“六?!比蝿章鋵嵉忍厥庑问胶头敝厝蝿眨狈撔逻M取、勇于擔當的精氣神。比如:因疫情導致經濟下行壓力形勢下,農民工、企業下崗分流人員等個別特定群體的利益訴求問題,對一些重訪、非訪重點人員的依法打擊問題等,缺乏深入系統的思考,沒有積極主動聯系各相關部門研究具體解決的思路辦法,有被動應付現象,主動擔當解決問題不夠。
三是全局觀念差。按照分工,我承擔政治處、黨建工作,由于工作任務比較繁重,經常多個任務交結在一起,容易亂了工作頭緒。在這個時候,有時自己覺得忙不過來,處處以自己分管的一畝三分地說事,機關其他方面或多或少存在顧不上過問或者就不去過問了。不注重與其他同志們的分工協作,一方面造成了自己分管工作上單打獨斗,另一方面也造成了與其他同志工作的脫節。
四是宗旨觀念樹立不牢固。對群眾觀念還只是停留在原則性的理解,人民群眾的主體地位、老百姓的根本利益還沒有在現實思想中真正得到確立和強化,全心全意為人民服務的意識淡薄。自己身在政法系統,少不了要接待到人民群眾來單位反映問題,一般認為不屬于自己分管的范圍,而不去關心群眾的事項,多問一句話,提供建議更是沒有,甚至有為自己遠離麻煩的思想,很顯然與黨的群眾觀念相差甚遠。
五是開拓創新的意識不夠強。通過向英模先進學習,我們選樹的政法系統英模人物都是從基層中走出來,做出的業績也都得到了組織和群眾的認可,自己在學習他們的工作方法上還有很多需要深入思考的地方。發現自己身上堅守初心、艱苦奮斗的精神方面還有不足,缺少英模那樣敢于拼搏,不干成功誓不罷休的韌勁。對標先進人物在工作實績上還有差距,工作標準樹的不高,有著應付思想。對標先進人物在思想上也有差距,自己在日常生活的點點滴滴、一言一行不注意,經常把自己混同于一般同志和群眾,在工作忙是也會有怨言,沒有起到應有的表率作用。
自己分管政治部工作,分管黨建、隊建、人事工資等工作,目前政治部事多人少,干警年紀偏大,又長期得不到提拔,因此多了一些老人思想,不愿意主動創新工作。
一是畏難等靠,主動作為不多的問題。一些同志存在畏難等靠情緒,存在多一事不如少一事思想。遇到工作始終不敢放手去做,無論多么緊急的任務,仍一味著等待領導的指示。因為這個畏難情緒,帶來了不愿創新,不愿擔當的同志。一些同志雖然平時工作不錯,但那大多都是被動的,也是被逼出來的。自己其實一直缺乏主動意識,應付思想一直有之,所以做了這么多工作對自己的成長幫助不大。在工作中任務繁重的時候,更是會產生懼怕工作、逃避工作的思想。反觀自己,這類問題也是有之,沒有起到很好的帶動作用。
二是隨遇而安,工作標桿不高的問題。一些老同志,在一個位置上呆久了,工作上便愿意按照老的經驗去辦,存在標桿不高的問題。很少有同志會認真想過如何吸取原來的經驗教訓,怎么發揮自己長處,進行一些什么樣改進,推動工作向更高水平發展。工作中墨守成規,思想僵化,消極保守,瞻前顧后,缺乏改革創業的魄力。比如近期的教育整頓工作任務中,同志們的工作做了不少,但有不少工作的質量確實不高,難以經受上級評估的考核。說明自己調動同志們的積極性上還是欠缺必要的工作方法。
三是存在“文山會海"現象。隨著教育整頓的深入開展,我們的會組織了不少,文件也安排了不少,在工作中,少不了一些重安排輕落實的情況,以文件落實文件,以會議部署會議,至于基層如何落實完成,自己從來不關心,只關心到時候報回相關的工作總結來就行。這些與八項規定的要求還有一定差距。如何在做好工作的前提下盡量壓縮會議、精簡文件、簡報,這是以后的工作中需要注意的問題。
四是工作管理不科學。一方面存在科室工作忙閑不均,相互配合不夠的現象。同志們工作中有時會有相互推諉、消極畏難的情緒。安排任務講條件,干工作效率不高,致使不少工作有布置無動作,有要求無效果。另一方面存在執行力不強的問題。制定出臺了不少規章制度,如工作管理上的公出審批、紀律考勤上的請銷假制度等,但同志們的執行意識不夠強,使制度在一定程度上流于形式,沒有得到很好的堅持。
本人嚴格遵守《領導干部干預司法活動、插手具體案件處理的記錄、通報和責任追究規定》、《司法機關內部人員過問案件的記錄和責任追究規定》、《最高人民法院、最高人民檢察院、公安部、國家安全部、司法部關于進一步規范司法人員與當事人、律師、特殊關系人、中介組織接觸交往行為的若干規定》等文件規定,并將“三個規定”精神傳達到我所分管的每一位干警,引導干警深入學習領會“三個規定”的重要意義。準確把握“三個規定”的各項具體要求,確保干警對“三個規定”的思想認識到位,時刻將紀律規定印在心中、挺在面前。同時,密切關注苗頭性、傾向性問題,與關鍵部門、敏感崗位人員開展提醒談話,要求在執法辦案中,抵住誘惑、守住底線、經得起考驗,切實防止司法干預。
自己及家屬是否存在經商辦企業的情況。
自己和家屬嚴格遵守黨紀規定,沒有經商辦企業、違規入股的情況。
談本單位政治生態存在的問題和不足。
一是重點工作統籌協調還不夠緊密。從工作實績來看,結合實際創新工作方法舉措,統籌推進工作的力度還不強,年初部署的一些工作進度滯后,各項工作雖有成績亮點,但不突出,沒有創造出品牌效應,與上級確定的工作目標仍存在一定差距。
二是黨建成效還不夠突出。少數基層黨組織的政治功能和組織功能“弱化",教育管理黨員不嚴格、不經常,導致支部的戰斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用發揮不明顯、不充分。這些問題雖然體現在基層,但根子還在院黨委。
三是民主集中制具體實踐運用還有不足。開展批評與自我批評時,思想交鋒還不夠深入、深刻和激烈,還存在抹不開面子、放不下顧慮,導致問題說不透、道理講不明的問題。對民主集中制實施程序、督導檢查、責任追究、執行反饋等方面的機制建設還不夠完善,還有較大的提升空間。
存在問題產生原因。
自身存在的主要問題和不足也多次進行認真反思,深刻剖析產生這些問題的根源與危害,從主觀上查找原因,概括起來主要有以下幾個方面:
一是政治建設有所松懈。偏重于業務工作,對思想政治建設的恒心不足、持力不夠,對思想政治建設是政法隊伍建設的生命線的重要性認識不深,理解不透。政法隊伍的思想政治建設有所削弱,沒有積極發揮作為,疲于應付、流于形式。工作的新途徑、新路子探索不主動、不積極,創新辦法不多,倚仗以往純粹灌輸的教育模式,思想教育的實際效果不明顯。
二是理論學習有所松勁。對思想政治理論的學習重視程度較低,對一些新的理論成果的學習只停留在膚淺的認識上,淺嘗輒止,浮于表面。導致業務水平不高,不夠鉆研,沒有深刻意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用,理論學習存在形式化,有“三多三少”現象:虛功較多,實功較少;讀的多,談的少;聽的多,記的少。
三是宗旨觀念有所松動。宗旨意識在具體工作實踐當中體現不夠。執法為民、司法為民的宗旨意識樹的不牢,公正廉潔、堅守法治的職業信仰不堅定,守紀律、講規矩還沒有成為行為準則。工作方法簡單,只安于表面,處理事情方法比較簡單,沒有創新精神,工作作風還不夠扎實,對問題不作深層次的分析,思考不深刻。以管自居,以罰為權的特權思想較嚴重,對待群眾“冷硬橫推”,“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的“四難”現象時有表現,執法不文明、不規范、不公正的現象時有存在,經不住理想信念、執法為民、勇于擔當、清正廉潔等方面的考驗。只有堅定不移地樹立法治理念,才能守住執法清廉這個政治底線,才能樹牢正確的人生觀、世界觀、價值觀,做到知敬畏、存戒懼、守底線。
一是持續抓好學習教育,不斷提升學習質效。堅持學習教育為先導,把政治教育、警示教育與查糾整改有機結合,做到以學促查、以學促改、邊學邊改,不斷筑牢教育整頓的思想基礎。扎實做好自查評估,主動對標對表學習教育環節評估要求,按照“三看”標準,一項一項仔細對照,盡快查漏補缺,規定動作必須完成。要突出學習重點,及時學習上級最新會議和文件精神,不斷增強政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。對重要內容和集中學習沒有學完的篇目,在第二、第三環節仍要繼續學習。要努力提升學習質量。充分利用延安豐富的紅色資源優勢,突出延安精神鑄魂育人,積極創新學習教育方式和載體,扎實把“我為群眾辦實事”融入審判全過程,不斷提升群眾的滿意度。
二是深入開展自查自糾,實現自我凈化自我革新。要充分認識和理解政策制定初衷,直面問題、修正錯誤。要在自我檢視上下功夫。對照黨規黨紀、法律法規,把“六大頑瘴痼疾”作為必查重點,深入開展批評與自我批評,持續查找問題,明確整改方向。要認真理解領會《關于全國政法隊伍教育整頓期間適用“自查從寬、被查從嚴"政策的意見》,在精準把握政策上下功夫。
三是將查究問題成果落實到頑瘴痼疾的徹底整治上,不。
斷提升司法公信力。必須以鐵的決心、鐵的措施進行整治,實現減存量、控增量、防變量。要堅持找準“病灶"。對標對表“六大頑瘴痼疾”,聚焦群眾反映強烈的熱點、制約嚴格公正執法司法的堵點,全面梳理工作中存在的突出問題,做到心中有數、手中有招。要堅持靶向治療。結合各自實際,對查找出的問題,列出問題清單,分類施策,對癥下藥,一項一項抓好整治,整治一個銷號一個。堅持即查即治、邊查邊治、限期整治,及時跟進對策措施,問題沒解決的絕不放過。要堅持去除“病根"。以改革思路和創新舉措、用制度思維和制度方式抓整治,舉一反三,推動共性問題與個性問題、顯性問題與深層問題一起解決,確保整治有長效、不反彈。
開展政法隊伍教育整頓,是以習近平同志為核心的黨中央從黨和國家事業發展全局的高度作出的重大決策部署,是立足新時代新要求對加強政法隊伍建設發出的動員令,是黨心所指、警心所系、民心所向。要堅決貫徹落實習近平總書記重要指示精神和黨在新時代的建警治警方針,深入貫徹落實中央政法委、司法部和廳、局黨委決策部署,全力投入教育整頓活動,把教育整頓作為自己的一次政治檢驗、思想考驗、作風鍛煉,使自身政治水平進一步提升,紀律作風進一步好轉、素質能力進一步增強。
一是在思想政治方面,對理論的學習存在表面化,深入學、持續學不夠,存在緊一陣、松一陣的現象。雖然能夠按照組織的要求完成學習內容,但學習時也只是簡單的看一遍,一目十行,粗淺的瀏覽一下,沒有真正入腦入心,對理論所蘊含的深刻內涵理解不透。對習近平新時代中國特色社會主義思想,缺少全面學、系統學,沒能做到往深里學、往心里學、往實里學。
二是在精神狀態方面,雖然在工作中比較細心,但沖勁和擔當不足,在應對難題和復局面時,處理不夠果斷,有“不求有功,但習過”的念頭,缺乏敢為人先的勇氣,擔當精神不足。雖然能按部就班地完成常規性工作,但在工作中有時思想會出現松懈,開拓創新和與時俱進的動力和激情稍顯不足。有時還會有自滿心理作祟,結合實際突破和創新少,缺乏持續高昂的工作熱情和進取精神。
三是工作作風方面,工作方式方法稍顯簡單,工作做得不夠細致。平時一心只顧埋頭工作,與同事和與相關部門的交流溝通不夠,遇到問題沒有做到群策群力、相互配合,影響到工作的協調和落實。工作中有時憑經驗辦事,對一些問題的處理在理性思考和總體把握上還需注意加強。在財務管理工作中過于注重工作內容的安排部署,但具體的實施并不總是很得力,工作還不夠細化和多元,對工作的實施執行過程中出現的問題重視程度不夠。
個別民警的業務能力、服務意識、敬業精神有待提高。有的怕擔出錯,擔責任,不愿多干事,存在少做少錯、多做多錯的不良傾向。
能夠充分認識《領導干部干預司法活動插手具體案件處理的記錄、通報和責任追定》《司法機關內部人員過問案件的記錄和責任追究規定》《關于進一步規范司法人員與當事人、律師、特殊關系人、中介組織接觸交往行為的若干規定》的重大意義,深刻領會“三個規定”和各項要求,切實提高貫徹執行“三個規定”的主動性、自覺性,自覺克服松懈麻痹和僥幸心理,時刻保持清醒頭腦,不存在違反“三個規定”方面的問題。
不存在這方面問題。
一是黨建責任落實還需要持續加強,制度還需進一步建立健全。二是黨建工作創新不夠,特色不鮮明。三是政治教育效果不夠突出,方法形式不夠多樣,學用結合不夠緊密。
對于大隊“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓活動的統一安排,已在短期時間內,通過多種方法進行學習,深入了解并學習了習近平總書記關于加強新時代公安工作重要論述。
根據所學內容和相關規定,以及個人思想與車管業務工作實際相結合,針對“治庸懶、強擔當、樹新風”主題實踐查找出的問題與教育整頓工作,主動性、深入性地剖析,進一步明確了整改措施和努力方向。在學習過程中再一次審視了自己工作作風,提升對新工作理念的認識,也要提高自身“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”的思想覺悟。現做如下個人剖析:
1、對習近平新時代中國特色社會主義思想、“三個規定”學習態度認真,但是對思想實踐的行為有所懈怠,知識結構呈現碎片化,不深入。對于學習內容不系統,沒有根據實踐進行分析總結,積累經驗。
2、經過學習和審視自己的工作情況,對于自己的工作總結是無過無功,但是對此也表現出自己對待工作的主動性及創新性的缺乏。思想上安于現狀,對科技運用能力不足、意思不強、水平不高,對于工作上專業化學習不積極。
3、由于工作態度存在的不積極現象,也導致工作理念與方式方法滯后,所以難于跟上時代對新出現的群眾問題解決困難,同時也引發了自己對工作的為難情緒。如果不及時反省工作態度容易出現政治紀律和政治規矩意識薄弱,理想信念滑坡的問題。
4、在車管窗口服務工作中由于情緒控制能力弱,所以在工作中不時存在著帶情緒上班的情況,這就導致了工作不上心、不盡心,窗口服務態度、服務質量不佳的問題。
對于以上總結的問題,存在著主觀原因也有客觀原因,但是對于客觀原因是長期存在的,能夠對工作有所改進的應從主觀原因出發進行自我提升。通過這段時間,理論學習與自身存在的主要問題多次進行審視,深刻剖析這些問題的相關因素,從自身思想和行動中查找原因,概括起來主要有以下幾個方面:。
1、針對習近平新時代中國特色社會主義等思想和新規的學習不深入的問題,因為沒有研讀原著,把握精神實質,對各個思想是獨立學習,沒有靈活的學習其中的相關系,學習角度不全面。同時,思想內容空泛沒有在實踐中進行有效的運用。
2、針對科技運用能力不足,因為學習不積極,學習內容流于表面,學習內容運用少。新發展理念包含大量充滿時代氣息的新知識、新經驗、新信息、新要求。只是泛泛知道其中一些概念和要求,而不注重構建與之相適應的知識體系,知其然不知其所以然,講話做事缺乏專業水準。
3、針對工作理念與方式方法滯后,由于工作性質存在一定的重復性,容易陷入工作機械化的狀態,不愿進行工作效率的改進,同時在改進的方法中存在風險會造成更多的麻煩,從而有為難情緒,安于現狀,對群眾新出現的問題也出現抵觸情緒,導致工作中有不耐心的情況出現。
4、對于所有的問題我認為最根本的原因是自己生活習慣的懶惰,在工作中的體現是對工作現在的聽之任之,在工作結束后的不愿花時間對自己能力的提升。提升和改進都是需要長時間的堅持學習,對此自己學習興趣弱和意志不夠堅定。
1、要進一步拓寬學習,從講政治的高度認真學習領會相關文件精神,把“三個規定”的要求與工作同事討論學習,通過多角度的學習,增強學習效率和學習的深度。進一步強化系統總結,工作于基層一線,自覺發揮優勢,找好工作的切入點與實際細化工作標準,堅持邊實踐,邊總結,立位深化落實積累寶貴經驗。
2、每日三問:我是誰?時刻提醒自己的工作標準,時刻對自己的工作態度進行衡量。我代表誰?時刻提醒自己是代表人民的利益,而不是單位或者個人利益。我為誰二行動?牢記為人民行動的宗旨,把人民的利益放在首位。
3、轉作風變觀念促發展。樹立科學發展觀和正確的政績觀。要“穩中求進、進中求變、變中求優”,高度重視工作質量。進一步強化問題導向,認真慎重積極對待各類意見建議,列出清單,落實有效措施和辦法。全力化解歷史遺留問題,認真收集和解決好群眾需求。進一步整改,積極借鑒其他部門或城市的優秀做法,因地制宜的進行學習,落實于實踐。
4、要強化學習工作化,工作學習化理念,勤奮學習,善于思考,在真學、真懂、真用上下功夫,使學習真正成為充實知識、提高素質、增強本領的基本途徑。要用科學發展觀武裝自己,牢固樹立立黨為公、執政為民的理念,科學發展、和諧發展的理念。
5、遵守規矩,強化紀律約束。不折不扣地貫徹執行政治紀律各項規定,切實把黨內規矩遵奉為人生戒律,想問題、作決策、辦事情,把合法性作為優先選項,經常與政策法規對表糾錯,確保不觸碰制度規定這條紅線。
通過近期的學習,根據《隊伍教育整頓活動方案》的要求,認真對照自己平時的實際工作及思想動態,排查在政治思想、組織紀律,業務水平等方面存在的問題,現自我剖析如下:
1、政治站位不高,黨組織安排落實不到位,政治學習不夠,理論功底淺薄。對每周的集體政治理論學習會,只記錄文章標題,不認真詳細做筆記。這實際上是學習自覺性不高的表現,在思想上導致了對黨的路線、方針、政策學習不深,理解不透。
2、在業務上學習不夠深入,隨著在此崗位上工作時間的增長,有時在思想上也會時不時地產生麻痹、放松思想,覺得自己在這個崗位上干了這么多年,已經輕車熟路了,不自覺地就放松了自己的業務、創新學習。
3、工作作風不夠扎實,往往都是領導安排什么工作我就干什么工作,對待工作有時不夠主動積極,報有應付了事的態度,總想在工作中找個捷徑,對于工作的重復性,圖個省事、照搬照抄,除了自己必須完成的以外,可以不做就不做。
4、作風拖拉,積極性不高。抱著“大錯不犯,小錯不斷”也沒事的心態,長期形成我行我素的風格,對警令敷衍完成,雖然能按時上下班,及時簽到,但上班干工作磨嘰、拖拉,積極性不高。“對紀律作風整頓教育”的責任感、危機感認識片面,態度不夠端正。
5、警容風紀方面,有時著裝不規范,經常警便混穿,穿外套不拉拉鏈。對遇到工作任務多時產生焦躁脾氣,對群眾態度不熱情,缺少耐心,態度敷衍塞責,語言不和諧。
1.對政治學習“走過場”,停于形式,學習時缺乏思考。這實際上是自己學習自覺性不高的表現,沒有充分認識到學習是“磨刀不誤砍柴功”,只有做到理論上的清醒,才能做到政治上堅定;只有做到理論基礎扎實,才能做到作風過硬。
2、業務水平不夠高,不夠鉆研。對業務知識,業務技能停留在大隊組織學習的水平上,沒有深刻意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用。業務水平要有提高,必須要對業務鉆研,而自己在業務鉆研方面存在惰性。
3、工作方法簡單,只安于表面,做好領導交代好的工作就好,處理事情方法比較簡單工作作風還不夠扎實。
4、為群眾服務意識的淡薄。宗旨意識方面沒有從根本上樹立起“全心全意為人民服務”的思想觀念。具體到自己身上,就是應當始終保持高度的敬業精神、認真負責,盡心盡力地做好所擔負的工作,并以人民群眾滿意作為改進、提高的標準。
1、加強理論學習、不斷提高自己的政治業務素質。
2、堅定信念嚴格執行廉政準則,主動接受監督,自覺凈化朋友圈、社交圈,約束自己的行為,堅持嚴以律己,嚴酷約束自己,非份之想不想,非份之財不取,非理之事不為。
3、進一步強化紀律意識,更加嚴格地遵守各項規章制度,時時處處以《交通警察和警務輔助人員執行職務工作紀律》為行動準則,不該做的事不做,服從大局,聽從指揮,令行禁止。
4、我要認真對待我的輔警工作,熱愛自己的工作崗位,努力做好每一項工作,做到不怕苦不怕累。努力爭做一名政治思想過硬,業務能力強的新世紀,新形勢下的輔警。
以上是我本人在隊伍教育整頓活動中對自身存在的問題和改進措施的剖析,如有不足之處請大家及時批評指正。
為了進一步加強公安機關作風建設,切實解決公安隊伍中存在的突出問題,教育引導廣大公安民警進一步解放思想、與時俱進、開拓創新,大力弘揚求真務實精神,打造一支作風過硬的公安隊伍。本人按照要求,認真學習了“五條禁令”等有關文件精神,并認真記好學習筆記,細心體會。
經過學習教育和深入思考,我個人對開展整頓紀律作風教育活動有了更深的理解,對自身存在的問題也有了進一步的認識?,F在對照工作實際,作如下剖析:
一是宗旨意識不強。表現在工作中不能始終堅持為人民服務的宗旨觀念,存在緊一陣、松一陣的現象。
二是開拓創新不夠。表現在對自己的本職工作做得多,但為大局的工作做得較少,沒有很好地為做好全隊工作出謀劃策,有很多的工作都是想做又不敢做,畏畏縮縮,缺乏果斷和膽量。很多情況下,沒有針對實際情況,主動地去想辦法,解難題,因此,工作上起色不大。
上述這些問題的存在,雖然有一定的客觀因素,但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時間,自己結合理論學習,對自身存在的主要問題和不足也多次進行認真反思,深刻剖析產生這些問題的根源與危害,從主觀上查找原因,概括起來主要有以下幾個方面:
1、政治學習不夠。理論功底淺薄,平時只滿足于讀書、看報,參加單位集中組織的學習多,自學少,學馬克思主義理論就更少,對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論缺乏系統的學習沒有深刻地領會,鉆研不夠,聯系實際不夠,使自己對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化,因而不能準確把握形勢。
2、業務鉆研不夠。沒有深刻意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用,業務水平要有提高,必需要對業務鉆研,而自己在業務方面存有依賴性,認為領導會有指示,我不用先急著干,害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套學習業務知識的計劃,故在開展工作中有時比較盲目,缺乏一定自信。
3、工作方法簡單。只安于表面,把自己份內的事做好就可以了,處理事情方法比較簡單,沒有創新精神,工作作風還不夠扎實,對問題不作深層次的分析,思考不深刻,有時把工作作為負擔,未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。
1、加強政治理論學習,不斷提高自身的政治素質。紀律教育學習是終身的事情,任何時候都不能放松。今后我不僅要學法律、公安業務知識,更要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論“三個代表”重要思想等科學理論,精讀有關重點文章,及時學習領會黨的文件精神,提高自己的政治理論修養,堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念,增強紀律意識,樹立正確世界觀、人生觀、價值觀,自覺地遵紀守法,廉潔奉公,做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業心,以勤勤懇懇、扎扎實實的作風,以百折不饒、知難而進的勇氣完成各項任務。
2、要積極開拓進取,提高工作水平。要不斷加強學習,加強鍛煉,努力提高自己辦案的本領;要講究方法,注重實際,加強自己工作能力和修養;要開拓創新,積極進取,把工作提高到一個新的水平。
3、加強自我改造,自我完善,努力提高綜合素質。充分發揮主觀能動性。目前對我而言,最大的問題是要加強業務知識的學習,以及是電腦網絡和信息知識的學習掌握,提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鉆研業務,夯實基礎,靈活運用合理的方法和措施。熱愛本職工作,干一行愛一行,虛心好學,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教。
4、樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神,保持機關工作人員的良好形象。牢固地樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀,由此入手,牢固地樹立為黨為人民無私奉獻的精神。要把個人的追求融入黨的事業之中,堅持黨的事業第一,堅持人民的利益第一;個人利益無條件地服從集體利益、國家利益,為黨和人民的事業甘愿奉獻畢生精力;要保持思想道德的純潔性,正確對待權力、金錢、名利,努力做一個無愧于黨,無愧于人民的人;要在生活上艱苦樸素,勤儉節約,不奢侈浪費,不追求享受;在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響;在工作上吃苦耐勞,不畏艱險,始終保持那么一股勇氣,一股銳氣,不屈不撓,勇往直前;用權為公,不以權謀私,堅決同腐敗現象作斗爭。無論在何時何地都要老老實實做人,認認真真工作,努力做一個稱職的人民警察。
為了進一步加強公安機關作風建設,切實解決公安隊存在的突出問題,教育使許多公安警察進一步解放思想,與時俱進,開拓創新,大力發揚追求現實精神,建立作風嚴格的公安隊伍。本人按要求認真學習五條禁令等文件精神,認真記住筆記,細心體驗。
一是宗旨意識不強。在工作中不能始終堅持為人民服務的宗旨觀念,有暫時放松的現象。
二是開拓創新不夠。表現在自己的本職工作做得很多,但是為了大局的工作做得很少,沒有為整個隊的工作制定計劃,很多工作都想做,不敢做,害怕縮小,缺乏果斷和勇氣。大多數情況下,由于沒有根據實際情況,積極考慮解決問題,工作沒有什么好轉。
第三,業務研究不深。處理工作有時不及時積極積極,只滿足于完成領導交給的任務,工作中遇到難題,經常等待領導的指示,一步一步地說,工作沒有實踐、深入、細致。不重視業務知識的全面性,等問題出現后再想辦法解決。
1.政治學習不足。理論功底淺薄,平時只滿足閱讀、閱讀報紙,參加單位集中組織學習多,自學少,學習馬克思主義理論少,對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論缺乏系統學習沒有深刻理解,鉆研不足,聯系實際不足,自己理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發揮理論指導作用,只是為了學習而學習,學習形式化,教條化,形勢不能正確把握。
2、業務鉆研不足。沒有深刻意識到業務水平的高低對工作效率和質量起著決定性的作用,業務水平要提高,必須研究業務,自己在業務方面有依賴性,認為領導有指示,我不必先著急,怕自己先做不好。而且,因為自己還沒有學習業務知識的計劃,所以在開展工作時有時會盲目,缺乏自信。
3、工作方法簡單。只要放在表面上,把自己的份內的事情做好就可以了,處理事情的方法比較簡單,沒有創新精神,工作風格還不夠扎實,對問題沒有深入的分析,思考不深,有時候會把工作當成負擔,沒有注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。
1.加強政治理論學習,不斷提高自己的政治素質。紀律教育學習是一輩子的事,不能隨時放松。今后,我不僅要學習法律、公安業務知識,還要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論三個代表的重要思想等科學理論,精讀相關重點文章,及時理解黨的文件精神,提高自己的政治理論修養,堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念,增強紀律意識,確立正確的世界觀、人生觀、價值觀,自覺遵守紀律,廉潔奉公,實現自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業心、勤奮、堅定的做法,以百折不饒、困難的勇氣完成各項任務。
2、積極開拓進取,提高工作水平。要不斷加強學習,加強鍛煉,努力提高自己的工作能力,重視方法,重視實際,開拓加強自己的工作能力和修養,積極進取,把工作提高到新的水平。
3、加強自我改造,自我完善,努力提高綜合素質。充分發揮主觀能動性?,F在對我來說,最大的問題是加強業務知識的學習,掌握計算機網絡和信息知識,提高對業務知識的重要性和緊迫性的認識,自覺地鉆研業務,鞏固基礎,靈活運用合理的方法和措施。熱愛自己的工作,一行熱愛一行,虛心學習,遇到問題多問,多問周圍的同志。
4、樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神,保持機構工作人員的良好形象。牢牢樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀,從而牢牢樹立為黨為人民無私奉獻的精神。要把個人的追求融入黨的事業中,堅持黨的事業第一,堅持人民的利益第一,個人的利益無條件地服從集體利益、國家利益,為黨和人民的事業獻出一生的精力,保持思想道德的純潔,正確處理權力、金錢、名利,努力成為正確的黨,對人民的人,在生活上辛苦樸素,勤儉節約,不奢侈浪費,不追求享受的思想上自覺抵抗腐敗思想文化和生活方式的影響,在工作上辛苦耐勞,不怕困難,始終保持勇氣,不屈服,不屈服,以腐敗現象為決斗爭,不屈服務現象無論何時何地都要誠實做人,認真工作,努力成為有能力的人民警察。
作為公安機關干部,我們更應該自覺加強理論學習,提高理論素養,切實增強政治敏銳性和政治鑒別力。下面跟大家談談我學習正風肅紀的心得體會。
在全省公安機關集中開展為期一個月的“兩風兩紀”集中學習教育活動中,自己堅持把學習和教育擺在首要位置、作為首選方式,自己認真學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《人民警察法》、《中國廉政宣言》、《社會主義法治理念》以及孟建柱部長在《全國公安機關愛民模范先進事跡報告會上的講話》;自己以向愛民模范學習活動為契機,結合開展好學王江、學王影活動,自覺向愛民模范看齊,自覺向王江和王影看齊,以他們的事跡凈化自己思想、滌蕩心靈、感悟人生,進一步增強群眾觀念、增進群眾感情,始終把人民利益放在高于一切的位置,把服務人民作為永恒的價值追求,切實做到深懷愛民之心。
為提高自己嚴格執行《五個嚴禁》和《五條禁令》等紀律規定的自覺性,把愛民模范的政治本色、愛民情懷和職業操守體現在繼續爭做人民心目中的“好人、親人、能人”之中,我通過深入學習愛民模范,進一步牢記為民宗旨,進一步堅定理想信念,要始終堅持黨的事業至上、人民利益至上、憲法法律至上,切實做到黨在心中、人民在心中、法律在心中、正義在心中,無怨無悔地做一個“好人”。自己要帶著對人民群眾的深厚感情去執法、去工作,堅持想群眾之所想,急群眾之所急,幫群眾之所需,積極幫助群眾做好事、辦實事、解難事,著力滿足人民群眾的新期待、新要求,把自己對群眾的“愛”體現在實際行動之中,真心實意地做一個“親人”。自己把學習愛民模范與“兩風兩紀”集中學習教育活動緊密結合起來,以愛民模范為標桿,進一步提高黨性修養,自覺遵章守紀,提升這次學習教育活動的質量和水平,確保達到自己預期目標。
通過“兩風兩紀”集中學習教育活學習活動,結合學習愛民模范注入自己工作的一點一滴,注入自己的一言一行,注入自己的一時一事,使自己在任何時候、任何情況下,都牢記歷史使命、堅定理想信念,都牢固樹立為黨分憂、為國盡責、為民奉獻的意識。自己通過“兩風兩紀”集中學習教育活自己不僅真正受到警示、得到觸動、要把“兩風兩紀”這根弦一定要繃緊,要按照孟建柱部長要求的那樣牢固樹立正確的人生觀、價值觀,做一個政治上“明白人”、經濟上的“清白人”、作風上的“正派人”,始終保持共產黨人的政治本色和高尚情操,而且“兩風兩紀”集中學習教育活在今后工作中也有了不可觸摸的“高壓線”。
在“兩風兩紀”集中學習教育活動中自己不斷加強黨性和品德修養,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀;以學習愛民模范活動為載體,同戰友一起進行核心價值觀討論,討論重點應該在實際倡導什么樣的警風、公安民警應有的精神風貌和工作狀態等根本性認識問題的討論,努力塑造清正廉潔的人民警察形象。自己反復學習省、市兩級公安機關主要領導本講話精神,反思典型案例,剖析查擺問題,在“兩風兩紀”學習教育活動中自己加強自我約束力,消除“事不關己,高高掛起”的錯誤認識,從思想和行動上與這次集中學習教育活動保持高度一致。自己結合工作實際和崗位特點,將“規定動作”和“自選動作”做實,深刻認識開展集中學習教育活動的重要性和緊迫性,通過認真查擺自己“兩風兩紀”方面存在的問題及原因,針對在執行“廉政準則”、“五條禁令”等方面存在的問題進行深入剖析。查擺了在思想、工作、學習和紀律作風等方面的問題和不足。結合孫永波副省長在講話中指出的問題,對號入座,深入查擺,自己撰寫查擺剖析材料,結合自己的思想作風、工作作風、學風和紀律作風實際,深入查擺剖析工作及八小時以外對自己約束力不強等問題,自己要從不斷強化學習意識和責任意識入手,不斷提高自身綜合素質和崗位意識,確保自己永葆對黨忠誠本色。
為扎實有效推進教育整頓深入展開,省公安廳制定了《全省公安機關“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓實施方案》,決定從今年7月到明年年底,在全省公安機關開展“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓,要求全省公安機關、廣大公安民警要迅速行動,以強烈的政治自覺和嚴肅的整風精神,緊緊圍繞教育整頓的主題主線、目標任務,全力抓落實、求實效,著力鍛造“四個鐵一般”的江淮公安鐵軍,為更好履行新時代使命任務提供堅強的政治、思想和組織保證。通過這次教育整頓,在查找問題上,我們主要采取了內部自查,互查與尋求社會幫查的辦法,通過這些方法,共收集到意見和建議x余條,經歸類、梳理形成以下共識:
一在敬業精神方面,還存在激情不高,責任心不強,平時不注重學習,精神面貌不振,布置工作總是靠領導推著干,自由散漫,怨天尤人,不思進取的問題。
二在職業操守方面,還存在執法為民思想根基不牢,不認真履行職責,有法不依,辦“關系案、人情案”,執法不公正,不公平。
三在服務觀念方面,還存在對群眾服務觀念淡薄,重管理輕服務,對當事人耍態度,缺乏說服教育和溝通,不會做群眾工作造成服務對象“窩火”現象的問題。
四在能力素質方面,還存在對涉及崗位的法律法規、業務鉆研不夠,運用不準,辦事效率低、工作能力不適應的問題。
五在團結狀況方面,還存在民警之間不和睦,人心向背,凝聚力不強、戰斗力減弱的問題。
上述這些問題的存在,雖然有一定的客觀因素,但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時間,自已結合理論學習,對自身存在的主要問題和不足也多次進行認真反思,深刻剖析產生這些問題的根源與危害,從主觀上查找原因,概括起來主要有以下幾個方面:
1、政治學習不夠,理論功底淺薄,平時只滿足于讀書、看報,參加單位集中組織的學習多,自學少,學馬克思主義理論就更少,對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論缺乏系統的學習,特別是對新時代中國特色社會主義重要思想沒有深刻地領會,鉆研不夠,聯系實際不夠,使自己對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化,因而不能準確把握形勢。
2、業務水平不高,不夠鉆研,沒有深刻意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用,業務水平要有提高,必需要對業務鉆研,而自己在業務方面存有依賴性,認為領導會有指示,我不用先急著干,害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套學習業務知識的計劃,故在開展工作中有時比較盲目,缺乏一定自信。
3、工作方法簡單,只安于表面,把自己份內的事做好就可以了,處理事情方法比較簡單,沒有創新精神,工作作風還不夠扎實,對問題不作深層次的分析,思考不深刻,有時把工作作為負擔,未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。
1、加強政治理論學習,不斷提高自身的政治素質。紀律教育學習是終身的事情,任何時候都不能放松。今后我不僅要學法律、公安業務知識,更要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的重要思想等科學理論,精讀有關重點文章,及時學習領會黨的文件精神,用鄧小平理論武裝自己的頭腦,提高自己的政治理論修養,堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念,增強紀律意識,樹立正確世界觀、人生觀、價值觀,自覺地加強黨性煅煉,遵紀守法,廉潔奉公,做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業心,以勤勤懇懇、扎扎實實的作風,以百折不饒、知難而進的勇氣完成黨和人民交給的各項任務。
2、要積極開拓進取,提高工作水平。要不斷加強學習,加強鍛煉,努力提高自己辦案的本領;要講究方法,注重實際,加強自己工作能力和修養;要開拓創新,積極進取,把工作提高到一個新的水平。
雖然我自身存在著許多不足,但我會以我的真誠、以我的執著,以我的熱情,以我的勇氣去拼,去搏,去奮斗!“長風破浪會有時,直掛云帆濟滄海”,在以后的工作中,我一定戒驕戒躁,對工作中取得的成績決不沾沾自喜,對存在的不足要認真改正,力爭盡快成為一名業務能手!
按照黨委有關安排部署,會前,局領導班子認真學習了省廳關于頑瘴痼疾專項整治文件精神,緊緊圍繞本次專題生活會主題扛起頑瘴痼疾整治責任,細化舉措堅決清理完畢,深入查擺頑瘴痼疾整治方面和查糾問題工作存在的突出問題,深刻剖析問題產生的原因,明確了今后努力方向和整改措施。
教育整頓活動開展以來,局領導班子重點對整治違反防止干預司法三個規定情況,整治違規經商辦企業,違規參股借貸,干警配偶、子女及其配偶違規從事經營活動情況對照檢查。通過發放召開座談會、個別訪談等形式聽取了各方面各層次的意見和建議;局班子成員認真開展談心談話,真正把問題談通,把問題談透達到了溝通思想、形成共識的目的;注重從嚴從實,按照查擺問題準、剖析原因深、整改措施實的要求。經過梳理,共總結歸納出xx條問題。在廣泛征求意見、認真查擺和梳理問題的基礎上,經過反復修改完善,起草了班子材料?,F對照檢查如下:
(一)政治紀律上,敏銳性和鑒別力有待提高。
長期以來,我雖然能夠認真學習黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗,在思想上、政治上、行動上自覺同黨中央保持高度一致,無違反黨的政治紀律的問題。經過認真對照反思發生在我省公安系統的黨員領導干部違紀違法典型案例,對照黨章,對照黨的紀律,我仍存在原則性不夠強、執行紀律不夠嚴的等問題。
政治敏感性、洞察力、鑒別力有待進一步加強。我在政治學習上存在蜻蜓點水、淺嘗輒止的現象,對新時期黨的關于中國特色社會主義政治理論學習不夠,導致在一些大是大非問題上仍存在行動遲緩、態度不堅決的現象。理論學習不深不透,學習成果轉化不好。政治理論和法律法規學習不夠系統、透徹,缺乏深入研讀、解析。在黨委理論學習中,往往以會代學,主要以學習領導講話、有關文件和會議精神為主,對業務知識和法律法規方面的知識學習較少,專家輔導、座談交流等專題學習安排的不多,理論聯系實際不夠。例如對于上級安排部署的學習教育任務,習慣于安排部署下去了之,表態多、調門高,但帶頭學習、貫徹、執行上不力,行動少、落實差,沉不下心、撲不下身,作風浮漂,在爭取預期效果上缺乏真心實意。
同不良風氣作斗爭不堅決。對社會上和單位內部少數人在重大政治問題上說三道四、捕風捉影,傳播小道消息,甚至編造傳播謠言的行為,不能做到果斷制止、堅決斗爭,作為領導班子重要成員的“率”和“帶”不夠,以身作則不夠,工作作風不踏實、不扎實,苦干實干的韌勁不足,有的工作虎頭蛇尾,重安排、輕落實,重形式、走過場,滿足于應付交賬,甚至工作來了一陣風,臨近考核抓一把,上級檢查抓一會,熱乎勁一過就松了下來。領導班子成員存在理論學習不夠的問題。
(1)雖制定了學習計劃,但未持之以恒的堅持,致使平時工作中存在重實踐、輕學習的傾向,參加上級部門組織的學習活動多,班子成員自身主動學習少,沒有從思想上認識到學習的重要性,做到深學、學懂、學透,并聯系實際工作,學以致用。
(2)學習不夠扎實。在學習上有重工作業務學習,輕政治理論學習的思想,對政治理論學習要求不高、對政治理論學習時間不足,對政治理論學習不夠熱情,放松了自己在精神層面追求和政治信仰高標準要求。學習的自覺性還不強,有的同志忙于業務工作多,靜下心來學習理論、思考問題少,對重要講話、重要精神學習走過場,不夠深入,學習也不夠系統,理論學習與實際工作有時結合不夠緊密,韌性鉆勁不足,有淺嘗輒止和半途而廢的現象。
(二)宗旨意識有所淡化。
(3)廉潔紀律方面,對反腐倡廉建設復雜性、長期性、易彈性認識不足,抓的不深不細。
(4)群眾紀律方面,開拓創新意識不強,缺乏擔當精神,機關干部下基層聯系群眾不夠,以文件傳達文件、以會議傳達會議,個別部門服務群眾意識淡薄。
(三)擔當精神不夠。
在工作上缺乏“一竿子插到底”“一把尺子量到底”的。
精神,工作標準的“天平”有時候會傾斜,特別是在任務重、