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    2023年策劃設(shè)計(jì)費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn) 介紹客戶服務(wù)費(fèi)合同模板

    時(shí)間:2025-06-15 作者:江sx

    生活當(dāng)中,合同是出現(xiàn)頻率很高的,那么還是應(yīng)該要準(zhǔn)備好一份勞動(dòng)合同。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是我為大家搜集的合同范文,僅供參考,一起來(lái)看看吧

    2023年策劃設(shè)計(jì)費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn) 介紹客戶服務(wù)費(fèi)合同模板篇一

    身份證號(hào):

    車主:

    承租人:

    租車期間,以實(shí)際運(yùn)輸混凝土數(shù)量計(jì)算租金。單價(jià)為新區(qū)每立方____元,山城區(qū)每立方____元,運(yùn)距超過(guò)____公里,每公里每立方增加___元,每月結(jié)算一次。

    本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。到期后在雙方均同意的情況下,可以再續(xù)簽租用合同。

    服務(wù)期間的一切風(fēng)險(xiǎn)、交通事故及其它意外事故所造成的損失,包括車輛損失、駕乘人員和第三者損失,均由出租人承擔(dān),與承租人無(wú)關(guān)。同時(shí)出租人應(yīng)為出租的車輛購(gòu)買機(jī)動(dòng)車強(qiáng)制責(zé)任保險(xiǎn)、第三者責(zé)任險(xiǎn)、車損險(xiǎn)、駕乘人員保險(xiǎn)。

    服務(wù)期間,相關(guān)的汽車維修,保養(yǎng)事宜由出租人負(fù)責(zé)。承租人在汽車需要維修時(shí)可以要求出租人在合理期限內(nèi)維修。

    承租人無(wú)正當(dāng)理由未支付或者遲延支付租金的,出租人可以要求承租人在合理期限內(nèi)支付。承租人逾期不支付的,出租人可以解除合同。

    出車事宜,由承租人統(tǒng)一合理安排,并說(shuō)明情況,如所需運(yùn)送的目的地等。過(guò)路費(fèi)、停車費(fèi)由承租人承擔(dān)。

    因出租人的責(zé)任造成承租人需要用車而車輛不在位,承租人租用他人車輛,由此產(chǎn)生的費(fèi)用由出租人承擔(dān)。

    出租人的駕駛員需遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,按時(shí)上班待令派遣。出租人的駕駛員的工資福利等由出租人承擔(dān),與承租人無(wú)關(guān)。

    因出租人原因或交通事故、意外事件等造成承租人損失的,出租人應(yīng)賠償承租人相應(yīng)的’損失。

    在租用車輛期間中,承租人不能要求駕駛員作不利安全的舉動(dòng),不能影響駕駛員的安全行駛,否則由此造成的后果由承租人負(fù)責(zé)。

    承租人應(yīng)為出租人車輛提供燃油或墊付燃油費(fèi)用,但費(fèi)用由出租人承擔(dān)。

    承租人有權(quán)從應(yīng)付出租人租金中扣除出租人應(yīng)承擔(dān)的燃油費(fèi)及罰款。

    承租人應(yīng)按時(shí)結(jié)算租金。

    雙方當(dāng)事人如違反合同約定,違約方應(yīng)當(dāng)對(duì)守約方承擔(dān)賠償責(zé)任。

    六、本合同一式二份,出租人與承租人各執(zhí)一份。本合同自雙方當(dāng)事人蓋章簽字時(shí)生效。

    出租人:_________

    承租人:_________

    ____年___月___日

    2023年策劃設(shè)計(jì)費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn) 介紹客戶服務(wù)費(fèi)合同模板篇二

    乙方:_________

    一、雙方的責(zé)任與義務(wù)

    1、甲方的責(zé)任與義務(wù)

    a、甲方提供的項(xiàng)目必須為真實(shí)可靠,并已得到政府立項(xiàng)。

    b、甲方在接受乙方的服務(wù)期間已有投資方達(dá)成協(xié)議的,應(yīng)及時(shí)通知乙方。否則造成的后果,將由甲方負(fù)責(zé)。

    c、乙方應(yīng)將在接受服務(wù)之前將款項(xiàng)全部付清。

    2、乙方的責(zé)任與義務(wù)

    a、乙方應(yīng)嚴(yán)格按照服務(wù)條款進(jìn)行服務(wù)(具體服務(wù)內(nèi)容見附件1)。

    b、原則上,乙方在接到甲方的款項(xiàng)開始服務(wù)。

    二、免責(zé)條款

    a、不可抗拒因素造成本合同不能正常履行時(shí),雙方不承擔(dān)責(zé)任。

    b、非雙方任何一方原因造成本合同不能正常履行時(shí),雙方不承擔(dān)責(zé)任。

    三、本合同一式兩份,雙方各持一份。

    四、本合同未完善之處,雙方本著互敬互讓原則,協(xié)商解決。

    五、雙方有任何異議,可到所在國(guó)所在地仲裁委員會(huì),提出仲裁申請(qǐng)。

    服務(wù)內(nèi)容

    合同期內(nèi),乙方將向甲方提供以下服務(wù):

    2023年策劃設(shè)計(jì)費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn) 介紹客戶服務(wù)費(fèi)合同模板篇三

    身份證號(hào):________

    買受人:________

    身份證號(hào):________

    第一條買受人所購(gòu)房屋的基本情況

    買受人購(gòu)買的房屋(以下簡(jiǎn)稱該房屋,其房屋平面圖見本合同附件一,房號(hào)以附件一上表示為準(zhǔn))【幢】【座】【單元】【層】號(hào)房。

    該房屋的用途為____,屬____結(jié)構(gòu),層高為____,建筑層數(shù)地上____層。

    該房屋陽(yáng)臺(tái)是【封閉式】【非封閉式】。

    該房屋建筑面積共____平方米,其中,套內(nèi)建筑面積____平方米,公共部位與公用房屋分?jǐn)偨ㄖ娣e____平方米。

    第二條計(jì)價(jià)方式與價(jià)款

    出賣人與買受人約定按下述第___種方式計(jì)算該房屋價(jià)款:

    1.按建筑面積計(jì)算,該房屋單價(jià)為(____幣)每平方米____元,總金額(幣)千百拾萬(wàn)千百拾元整。

    2.按套內(nèi)建筑面積計(jì)算,該房屋單價(jià)為(____幣)每平方米____元,總金額(幣)千百拾萬(wàn)千百拾元整。

    3.按套(單元)計(jì)算,該房屋總價(jià)款為(____幣)千百拾萬(wàn)千百拾元整。

    第三條付款方式及期限

    買受人按下列第___種方式按期付款。

    1.一次性付款。

    2.分期付款。

    3.其他方式:____________。

    買受人逾期付款的違約責(zé)任

    買受人如未按本合同規(guī)定的時(shí)間付款,按下列第___種方式處理:

    1.按逾期時(shí)間,分別處理(不作累加)

    (2)逾期超過(guò)____日后,出賣人有權(quán)解除合同。出賣人解除合同的,買受人按累計(jì)應(yīng)付款的____%向出賣人支付違約金。買受人愿意繼續(xù)履行合同的,經(jīng)出賣人同意,合同繼續(xù)履行,自本合同規(guī)定的應(yīng)付款期限之第二天起至實(shí)際全額支付應(yīng)付款之日止,買受人按日向出賣人支付逾期應(yīng)付款萬(wàn)分之___的違約金。

    第四條交付期限

    1.該房屋經(jīng)驗(yàn)收合格。

    2.該房屋經(jīng)綜合驗(yàn)收合格。

    4.該房屋取得商品住宅交付使用批準(zhǔn)文件。

    1.遭遇不可抗力,且出賣人在發(fā)生之日起___日內(nèi)告知買受人的;

    出賣人逾期交房的違約責(zé)任

    1.按逾期時(shí)間,分別處理(不作累加)

    (2)逾期超過(guò)___日后,買受人有權(quán)解除合同。買受人解除合同的,出賣人應(yīng)當(dāng)自買受人解除合同通知到達(dá)之日起___天內(nèi)退還全部已付款,并按買受人累計(jì)已付款的___%向買受人支付違約金。買受人要求繼續(xù)履行行合同的,合同繼續(xù)履行,自本合同第八條規(guī)定的最后交付期限的第二天起至實(shí)際交付之日止,出賣人按日向買受人支付已交付房?jī)r(jià)款萬(wàn)分之___的違約金。

    第五條交接

    房屋達(dá)到交付使用條件后,出賣人應(yīng)當(dāng)書面通知買受人辦理交付手續(xù)。雙方進(jìn)行驗(yàn)收交接時(shí),出賣人應(yīng)當(dāng)出示本合同第八條規(guī)定的證明文件,并簽署房屋交接單。所購(gòu)房屋為住宅的,出賣人還需提供《住宅質(zhì)量保證書》和《住宅使用說(shuō)明書》。出賣人不出示證明文件或出示證明文件不齊全,買受人有權(quán)拒絕交接,由此產(chǎn)生的延期交房責(zé)任由出賣人承擔(dān)。

    出賣人保證銷售的房屋沒有產(chǎn)權(quán)糾紛和債權(quán)債務(wù)糾紛。因出賣人原因,造成該房屋不能辦理產(chǎn)權(quán)登記或發(fā)生債權(quán)債務(wù)糾紛的,由出賣人承擔(dān)全部責(zé)任。

    第六條產(chǎn)權(quán)登記

    1.買受人退房,出賣人在買受人提出退房要求之日起___日內(nèi)將買受人已付房?jī)r(jià)款退還給買受人,并按已付房?jī)r(jià)款的___%賠償買受人損失。

    2.買受人不退房,出賣人按已付房?jī)r(jià)款的___%向買受人支付違約金。

    第七條買受人的房屋僅作使用,買受人使用期間不得擅自改變?cè)摲课莸慕ㄖ黧w結(jié)構(gòu)、承重結(jié)構(gòu)和用途。除本合同及其附件另有規(guī)定者外,買受人在使用期間有權(quán)與其他權(quán)利人共同享用與該房屋有關(guān)聯(lián)的公共部位和設(shè)施,并按占地和公共部位與公用房屋分?jǐn)偯娣e承擔(dān)義務(wù)。

    出賣人不得擅自改變與該房屋有關(guān)聯(lián)的公共部位和設(shè)施的使用性質(zhì)。

    1.提交仲裁委員會(huì)仲裁。

    2.依法向人民法院起訴。

    第十條合同附件與本#合同具有同等法律效力。本合同及其附件內(nèi),空格部分填寫的文字與印刷文字具有同等效力。

    出賣人___份,買受人___份,共___份。

    第十二條本合同自雙方簽訂之日起生效。自本合同生效之日起30天內(nèi),由出賣人向___申請(qǐng)登記備案。

    出賣人(簽章):買受人(簽章):

    2023年策劃設(shè)計(jì)費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn) 介紹客戶服務(wù)費(fèi)合同模板篇四

    甲方: (以下簡(jiǎn)稱“甲方” )

    乙方: (以下簡(jiǎn)稱“乙方” )

    根據(jù)《_合同法》、《_勞動(dòng)法》等有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,本著誠(chéng)實(shí)信用、平等互利的原則,甲、乙雙方經(jīng)過(guò)友好協(xié)商達(dá)成本合同,以資共同遵守。

    第一章 總 則

    第一條 甲、乙雙方就派遣員工等相關(guān)事宜簽訂本合同。甲、乙雙方各自提供經(jīng)有關(guān)部門注冊(cè)、登記或備案并能證明各自身份的合法有效的文件。

    第二條 釋義:

    (一)勞務(wù)派遣是指勞務(wù)派遣服務(wù)機(jī)構(gòu)(乙方)根據(jù)用人單位(甲方)的勞務(wù)派遣需求,通過(guò)招聘派遣員工、與派遣員工簽訂勞動(dòng)合同,將員工派遣到甲方工作,向甲方收取勞務(wù)費(fèi)用并支付派遣員工工資、保險(xiǎn)和福利費(fèi)的一種專業(yè)化的勞務(wù)管理服務(wù)活動(dòng),也是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下的一種新型的勞動(dòng)用工形式。

    (二)派遣員工是指由乙方聘用并被派遣到甲方工作的員工。派遣員工與乙方存在勞動(dòng)法律關(guān)系(包括勞動(dòng)合同關(guān)系、工資保險(xiǎn)關(guān)系和勞動(dòng)用工手續(xù)等);派遣員工與甲方只存在工作管理關(guān)系,不存在勞動(dòng)法律關(guān)系。

    第二章 合同期限

    第四條 對(duì)甲、乙雙方協(xié)商同意部分派遣員工勞動(dòng)合同期限超出本合同期限時(shí),本合同期限延展至雙方確認(rèn)的勞動(dòng)合同期限。

    第三章 權(quán)利和義務(wù)

    第五條 甲方享有下列權(quán)利:

    (二)可與乙方派遣的所有人員另簽個(gè)人協(xié)議(包括但不限于保密承諾、禮品政策等),并送乙方備案,但該協(xié)議不得違反法律和本合同的其他條款。

    (三)甲方可根據(jù)商務(wù)情況與乙方協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

    (四)對(duì)嚴(yán)重違反法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度(此規(guī)章制度須事前已向乙方派遣員工公開,且經(jīng)過(guò)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門審查通過(guò))的派遣員工,甲方可依據(jù)規(guī)定解除與該派遣員工的派遣關(guān)系。

    (五)因法律及政府有關(guān)規(guī)定變更致使本合同相關(guān)條款與之不一致的,甲方有權(quán)要求乙方執(zhí)行該項(xiàng)新規(guī)定。

    (六)若甲方認(rèn)為乙方有任何違反或可能違反本合同的行為,甲方有權(quán)提出書面意見要求乙方改正。乙方應(yīng)在收到甲方的書面意見后5個(gè)工作日內(nèi)以書面形式將其針對(duì)違反或可能違反本合同的行為采取的改進(jìn)措施回復(fù)甲方。

    第六條 甲方承擔(dān)下列義務(wù):

    (一)甲方應(yīng)遵守政府的法律,特別是勞動(dòng)法及其相關(guān)法規(guī)和規(guī)章,尊重派遣員工的民族習(xí)慣和宗教信仰,嚴(yán)禁種族和性別歧視。

    (二)甲方應(yīng)遵守法律及政府有關(guān)規(guī)定,按照雙方約定的勞務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付本合同中規(guī)定的薪酬、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇和乙方管理費(fèi)等費(fèi)用。

    (三)甲方應(yīng)根據(jù)法律及政府有關(guān)工作時(shí)間的規(guī)定,嚴(yán)格遵守法定工時(shí)制度。乙方的派遣員工每日工作不超過(guò)8小時(shí),每周工作不超過(guò)40小時(shí)。甲方安排乙方的派遣員工加班的,應(yīng)按照法律、法規(guī)和規(guī)定安排補(bǔ)休或支付加班費(fèi)。如甲方要求乙方的派遣員工實(shí)行綜合工時(shí)工作制和不定時(shí)工作制的,乙方應(yīng)協(xié)助甲方按規(guī)定向勞動(dòng)行政管理部門申請(qǐng)批準(zhǔn)。

    (四)甲方應(yīng)根據(jù)法律及政府有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生的規(guī)定,為乙方的派遣員工提供國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的工作場(chǎng)所、工作條件、衛(wèi)生設(shè)施、衛(wèi)生條件。

    第七條 乙方享有下列權(quán)利

    (一)據(jù)法律、法規(guī)和本合同有關(guān)規(guī)定,乙方有權(quán)要求甲方依據(jù)本合同規(guī)定保障乙方的派遣員工合法權(quán)益,若發(fā)現(xiàn)甲方有侵害乙方的派遣員工合法權(quán)益的行為,乙方可以提出書面意見和要求。甲方應(yīng)在收到乙方的書面意見后10個(gè)工作日內(nèi)以書面形式回復(fù)乙方。

    (二)因法律、行政法規(guī)及地方法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定變更致使本合同相關(guān)條款與之不一致時(shí),若新規(guī)定系禁止性條款,本合同相關(guān)條款因違反禁止性規(guī)定而將面臨發(fā)生無(wú)效的可能時(shí),乙方有權(quán)要求甲方執(zhí)行該項(xiàng)新規(guī)定。

    (三)乙方可根據(jù)商務(wù)情況與甲方協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

    第八條 乙方承擔(dān)下列義務(wù):

    初篩,組織面試。

    (二)乙方應(yīng)敦促和監(jiān)督被派遣的乙方員工自覺遵守法律、法規(guī)、政府部門相關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度及乙方員工與甲方另行簽訂的所有協(xié)議,保守甲方商業(yè)秘密,維護(hù)甲方的合法權(quán)益。

    (三)乙方應(yīng)為派遣至甲方的人員辦理合法的派遣手續(xù)并主動(dòng)辦理應(yīng)甲方要求出具各種有關(guān)證明、證件。乙方應(yīng)按照本合同約定的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn),為派遣員工提供相應(yīng)的保險(xiǎn)及福利待遇,辦理事項(xiàng)涉及的工本費(fèi)用另行收取。

    (四)乙方應(yīng)與乙方派遣至甲方的人員簽訂或續(xù)簽《勞動(dòng)合同》,《勞動(dòng)合同》內(nèi)容不得有違反國(guó)家法律、法規(guī)。

    (五)若發(fā)生《勞動(dòng)合同》項(xiàng)下的勞動(dòng)爭(zhēng)議,乙方應(yīng)直接與派遣員工交涉解決并自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任,乙方應(yīng)采取必要且合法的措施使甲方免受由此可能引發(fā)的爭(zhēng)議的影響,如按勞動(dòng)法應(yīng)由用人單位承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任由乙方承擔(dān)。

    (六)在本合同有限期內(nèi),未經(jīng)甲方書面同意,乙方不可將其在本協(xié)議項(xiàng)下的任何義務(wù)轉(zhuǎn)包給另外的人才服務(wù)中介機(jī)構(gòu)或公司。否則,由此造成的損失,由乙方承擔(dān)。

    (七)乙方同意對(duì)由于乙方派遣至甲方的員工在工作中任何作為或不作為,包括但不限于疏忽、不誠(chéng)實(shí)、犯罪、欺詐或違約行為而直接或間接導(dǎo)致的甲方的所有索賠、損失、損害、成本和開支,甲方參照甲方雇傭員工處理辦法,有權(quán)直接解除本合同,將派遣員工退回乙方,乙方有義務(wù)配合甲方向有關(guān)責(zé)任人追討有關(guān)責(zé)任。對(duì)于派遣員工工作外造成損害的,乙方協(xié)助相關(guān)部門包括甲方對(duì)派遣員工進(jìn)行責(zé)任追究并給予甲方賠償。

    (八)本合同中規(guī)定的由甲方承擔(dān)的乙方派遣人員的薪資福利由甲方支付給乙方,由乙方負(fù)責(zé)辦理及支付手續(xù)。

    (九)乙方派遣到甲方的員工在簽訂《勞動(dòng)合同》前,必須通過(guò)健康體檢并合格,體檢報(bào)告方存檔。

    第四章 派遣員工的權(quán)益保障

    第九條 除本合同中約定已包括派遣員工權(quán)益外,本章約定派遣員工其它的權(quán)益。

    (一) 在試用期間被證明不符合錄用條件的;

    (三) 嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

    (四) 有違法犯罪行為被追究刑事責(zé)任的。

    (三)派遣員工不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整崗位,仍不能勝任工作的。

    第五章 派遣規(guī)程

    一)書面通知乙方。《派遣員工招聘需求表》必須詳細(xì)注明招聘數(shù)量、到崗日期、招聘崗位的基本條件、附加條件和薪酬福利待遇等。

    第十三條 在合同有效期內(nèi),甲方如需增加派遣員工,應(yīng)提前十個(gè)工作日書面通知乙方;乙方應(yīng)在十個(gè)工作日內(nèi),為甲方招聘并提供符合崗位資格條件的侯選人員和相關(guān)資料。

    第十四條 乙方對(duì)外公開招聘、發(fā)布招聘信息時(shí),應(yīng)注明“外派員工”字樣,但招聘內(nèi)容須經(jīng)甲方確認(rèn)后方可發(fā)布;招聘可由甲方協(xié)同乙方進(jìn)行,以確保乙方提供符合甲方崗位要求的人選。

    第十五條 招聘錄用程序:

    (一)甲方以《派遣員工招聘需求表》提出招聘需求;

    (三)甲方面試應(yīng)聘人員,確定獲得錄用資格的人員名單;

    (四)乙方組織獲得錄用資格人員進(jìn)行體檢和審驗(yàn)相關(guān)證件;

    (五)甲方對(duì)體檢合格的獲得錄用資格人員進(jìn)行崗位技能培訓(xùn),甲方負(fù)責(zé)安排培訓(xùn)場(chǎng)地,乙方用半日的時(shí)間對(duì)新錄用的派遣員工進(jìn)行公共職業(yè)培訓(xùn);對(duì)新錄用派遣員工進(jìn)行崗位技能培訓(xùn)。對(duì)于培訓(xùn)考核合格者,甲方?jīng)Q定錄用;對(duì)于培訓(xùn)考核不合格者,可以退回乙方。培訓(xùn)合格后,決定錄用名單。

    (六)乙方通知錄用人員入職,并辦理相關(guān)的入職手續(xù)。

    第十六條 乙方應(yīng)為其派遣到甲方的人員依法辦理下列派遣手續(xù):

    (一)乙方與甲方同意接受的派遣人員簽訂或續(xù)簽《勞動(dòng)合同》,建立勞動(dòng)關(guān)系。

    (二)乙方應(yīng)為派遣員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

    (三)應(yīng)甲方要求,乙方為甲方同意接受的派遣的人員出具有關(guān)證明。

    第十七條 按本合同規(guī)定,甲方將派遣員工退回乙方,應(yīng)以《派遣員工退回通知書》(附表二)書面通知乙方,由乙方按照規(guī)定的程序辦理離職、勞動(dòng)合同解除或終止等相關(guān)手續(xù)。

    第六章 費(fèi)用及其結(jié)算

    第十八條 勞務(wù)費(fèi)包括派遣員工的工資、社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)保險(xiǎn))費(fèi)、管理費(fèi)等費(fèi)用。甲方按雙方確認(rèn)的實(shí)際額度支付勞務(wù)費(fèi)。

    第十九條 每年深圳市最低工資標(biāo)準(zhǔn)和社會(huì)平均工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整,因此需調(diào)整員工的工資和社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)及管理費(fèi)的計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn),甲方應(yīng)相應(yīng)提高勞務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),并以雙方協(xié)商簽訂后的補(bǔ)充合同或簽訂變更后的合同約定標(biāo)準(zhǔn)支付。

    第二十條 勞務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):

    2、加班費(fèi)按《深圳市員工工資支付條例》規(guī)定執(zhí)行。

    3、以上勞務(wù)費(fèi)中基本工資,住宿補(bǔ)貼與崗位津貼即為派遣員工的月稅前收入,甲方將連同其他費(fèi)用一并支付給乙方,并由乙方負(fù)責(zé)為員工購(gòu)買社保,住房公積金及工資支付。

    第二十一條 勞務(wù)費(fèi)結(jié)算流程:

    (一)每月第2個(gè)工作日前,乙方依據(jù)派遣員工的考勤考核等情況,制作《派遣員工勞務(wù)費(fèi)結(jié)算表》。

    (二)甲方收到乙方《派遣員工勞務(wù)費(fèi)結(jié)算表》后,應(yīng)在3個(gè)工作日內(nèi)審核完畢并確認(rèn)。

    (三)乙方收到甲方確認(rèn)的《派遣員工勞務(wù)費(fèi)結(jié)算表》后,應(yīng)在1個(gè)工作日內(nèi)開具勞務(wù)費(fèi)發(fā)票并送達(dá)甲方。

    (四)甲方收到勞務(wù)費(fèi)發(fā)票后,應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi),當(dāng)月12日前,以銀行轉(zhuǎn)帳方式向乙方支付勞務(wù)費(fèi)。

    (五)乙方在收到甲方的勞務(wù)費(fèi)后,應(yīng)在每月15日前按時(shí)足額地發(fā)放派遣員工工資。

    (六)乙方應(yīng)及時(shí)將派遣員工的工資以《派遣員工工資單》反饋派遣員工本人。

    第二十二條 甲方停工期間、派遣員工患病、因工負(fù)傷或非因工負(fù)傷在規(guī)定醫(yī)療期間以及女工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的工資待遇,甲方按《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)規(guī)定支付給乙方。

    第二十三條 派遣員工享受國(guó)家規(guī)定的假期福利和休假待遇,假期和休假期間的工資由甲方按照《深圳市員工工資支付條例》支付給乙方。

    第二十四條 派遣員工在甲方工作期間因工傷殘、死亡的,按《廣東省社會(huì)工傷保險(xiǎn)條例》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,發(fā)生的傷亡事故及由此產(chǎn)生的所有損害賠償責(zé)任和相關(guān)的事故處理費(fèi)用,規(guī)定用人單位負(fù)擔(dān)的部分由甲、乙雙方共同承擔(dān)責(zé)任;非因工發(fā)生的傷亡事故,乙方負(fù)責(zé)傷亡事故的辦理,對(duì)發(fā)生的事故處理費(fèi)用和對(duì)派遣員工的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)刃栌蓡挝回?fù)擔(dān)的由甲乙雙方協(xié)商解決。其中甲方負(fù)擔(dān)的費(fèi)用,先支付給乙方,再由乙方支付給派遣員工。

    第七章 合同變更、終止和展期

    第二十五條 甲、乙雙方有一方有正當(dāng)理由要求變更本合同,須提前30日以書面形式通知對(duì)方并協(xié)商解決,雙方應(yīng)簽署書面的變更合同。

    第二十六條 本合同期滿雙方不再續(xù)約或者因一方違約而提前解除合同,則本合同終止。但合同的解除不得損害第三方的利益,雙方應(yīng)為此做出合理安排。

    第二十七條 甲乙雙方如欲終止或解除合同應(yīng)期滿前30日以書面形式通知對(duì)方,否則應(yīng)承擔(dān)由此給對(duì)方造成的損失及違約責(zé)任。

    第八章 違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決方式

    第二十八條 任何一方違反或擅自變更本合同約定,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)由此給對(duì)方造成的經(jīng)濟(jì)損失的相關(guān)責(zé)任。

    第二十九條 甲方無(wú)乙方認(rèn)可的正當(dāng)理由未按本合同約定結(jié)清費(fèi)用而遲延付款的,逾期10日以上的,從逾期之日起每日按應(yīng)付款1‰的比例加付滯納金;乙方無(wú)甲方認(rèn)可的正當(dāng)理由而未按本合同約定支付派遣員工的工資,傭金及辦理各種社會(huì)、商業(yè)保險(xiǎn)等福利,逾期10日以上的,從逾期之日每日按應(yīng)付款的2‰比例向派遣員工加付滯納金。

    第三十條 甲方連續(xù)拖欠款達(dá)三個(gè)月以上,致使本合同無(wú)法履行,乙方有權(quán)解除本合同,并依法追回欠款、損失賠償和違約金。

    第三十一條 因執(zhí)行本合同發(fā)生的和本合同有關(guān)的一切爭(zhēng)議,雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決。如果經(jīng)協(xié)商不能解決,則應(yīng)將爭(zhēng)議提交深圳仲裁委員會(huì)按其仲裁程序規(guī)則進(jìn)行仲裁。在仲裁期間,除必須在仲裁過(guò)程中進(jìn)行解決的問(wèn)題外,合同其余部分應(yīng)繼續(xù)履行。

    第九章 附 則

    第三方。

    第三十三條 本合同中涉及的所有“通知”、“同意”、“確認(rèn)”等事項(xiàng)均應(yīng)以書面形式做出,并作為依據(jù)。

    第三十四條 除雙方另有約定外,甲乙雙方之間任何與本合同相關(guān)的正式信函以及結(jié)算,均使用并且只能使用本合同中甲、乙雙方指定的地址和銀行開戶帳號(hào)。甲乙任何一方的名稱、法定地址、匯款人、收款人、開戶銀行、銀行帳號(hào)若有變更,變更方應(yīng)至少提前十五個(gè)工作日書面通知對(duì)方(該書面通知須加蓋公章并經(jīng)本合同授權(quán)代表簽字確認(rèn)后生效)。 第三十五條 本合同內(nèi)容如與國(guó)家新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策(包括地方法規(guī)和規(guī)章)相抵觸的,以新的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策為準(zhǔn)。本合同的任何條款如需要變更或補(bǔ)充,則甲、乙雙方應(yīng)簽訂相關(guān)變更或補(bǔ)充協(xié)議,作為本合同附件。附件系本合同的有效組成部分,與本合同具有同等法律效力。

    第三十六條 本合同自雙方代表簽字并加蓋公章或合同專用章之日起生效。對(duì)本合同的任何修改或補(bǔ)充都應(yīng)通過(guò)書面形式并經(jīng)雙方道標(biāo)簽字并加蓋公章或合同專用章之日起生效。 第三十七條 本合同壹式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

    甲方代表簽字(蓋章): 乙方代表簽字(蓋章):

    公司: 公司:

    簽訂時(shí)間: 年 月 日 簽訂時(shí)間 年 月 日

    2023年策劃設(shè)計(jì)費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn) 介紹客戶服務(wù)費(fèi)合同模板篇五

    甲方:__________(以下簡(jiǎn)稱甲方)

    法定代表人:_______________

    乙方:__________(以下簡(jiǎn)稱乙方)

    法定代表人:_______________

    丙方:____________________

    一、服務(wù)范圍

    對(duì)甲方向丙方_________項(xiàng)目的可行性、實(shí)際操作及風(fēng)險(xiǎn)等相關(guān)事宜提供商業(yè)咨詢服務(wù)。

    二、甲方和丙方責(zé)任

    為保證乙方有效提供咨詢服務(wù):

    2、甲方應(yīng)當(dāng)按照本合同約定支付咨詢服務(wù)費(fèi)。

    三、乙方責(zé)任

    2、乙方對(duì)辦理甲、丙方事項(xiàng)和甲、丙方提供的材料及甲、丙方的商業(yè)秘密負(fù)有保密責(zé)任。未經(jīng)甲、丙方許可,乙方不得向任何第三方披露甲方的保密信息。

    四、費(fèi)用

    方式一:在本合同簽訂之日起_____日內(nèi),由甲方一次性支付至乙方指定賬戶。

    方式二:由甲方每月按雙方項(xiàng)目總額的___%向乙方支付咨詢服務(wù)費(fèi)。

    2、甲方未按約定時(shí)間支付咨詢服務(wù)費(fèi)的,每逾期一天,甲方應(yīng)按逾期付款總金額每天萬(wàn)分之五的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付逾期付款違約金。

    五、爭(zhēng)議解決方式

    因履行本合同或與本合同相關(guān)的事項(xiàng)而產(chǎn)生的爭(zhēng)議,合同各方應(yīng)本著友好之原則協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方有權(quán)本合同簽訂地有管轄權(quán)的法院提起訴訟,本合同簽訂地為_______________。

    六、其他

    1、本合同一式叁份,三方各執(zhí)一份。

    2、本合同從三方簽字之日起生效,履行完畢即告終止。

    3、在合同履行過(guò)程中,若需變更合同條款,須經(jīng)三方協(xié)商同意,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等的法律效力。

    丙方:____________________

    簽署日期:_____年_____月_____日

    2023年策劃設(shè)計(jì)費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn) 介紹客戶服務(wù)費(fèi)合同模板篇六

    居民身份證號(hào)碼

    根據(jù)《_勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

    第一條勞動(dòng)合同期限(甲乙雙方選擇適用)

    1、有固定期限勞動(dòng)合同

    本合同于_______年_______月_______日生效,于_______年_______月_______日終止(如有試用期,則試用期從_______年_______月_______日到_______年_______月_______日)

    2、以完成一定的工作任務(wù)為期限的合同:

    第二條甲方招用乙方在中擔(dān)任崗位______(工種)工作。

    第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

    第四條甲方對(duì)乙方的工作時(shí)間安排必須執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的工時(shí)制度。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,經(jīng)乙方同意后,可安排乙方加班,但不得違反國(guó)家有關(guān)規(guī)定,且應(yīng)合理安排職工補(bǔ)休或按照《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定依法支付加班、延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬。

    第五條甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)前對(duì)乙方進(jìn)行入場(chǎng)施工安全教育。甲方應(yīng)當(dāng)對(duì)已取得電工、焊工、登高作業(yè)等特殊工種操作證書的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)(或書面交底)后,方可上崗作業(yè)。

    第六條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國(guó)家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定,為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

    第七條甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),依法建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害。

    第八條乙方在試用期間的工資為每月____元,試用期滿后工資為每月____元;按工作量計(jì)算工資的,每_____(工作量單位)支付工資______元。

    雙方約定的工資不得低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

    甲方應(yīng)在每月_____日前計(jì)發(fā)乙方的工資(不得交由包工頭代發(fā)),并由乙方簽字確認(rèn)。

    甲方應(yīng)在勞動(dòng)合同終止、解除時(shí)一次性付清乙方的工資。

    合同甲方如為分包方,工資支付發(fā)生違約情況由工程總承包單位負(fù)責(zé)支付。

    第九條甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn),并按規(guī)定足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。雙方勞動(dòng)合同解除后,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。乙方因工負(fù)傷,其待遇按國(guó)家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    第十條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。

    第十一條乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

    (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

    (二)有打架斗毆、偷竊、賭博等違法、違紀(jì)行為的;

    (三)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方造成重大損害的;

    (四)嚴(yán)重違反甲方施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定和甲方勞動(dòng)紀(jì)律的;

    (五)被依法追究刑事責(zé)任的。

    第十二條有下列情形之一的,乙方可以解除本合同;

    (一)在試用期內(nèi)的;

    (三)甲方不能提供安全的勞動(dòng)條件或者按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。

    第十三條變更、解除、終止、續(xù)訂本合同,應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限前以書面形式通知對(duì)方,不得擅自變更、解除、終止本合同。

    第十四條甲方與乙方解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)給乙方出具終止、解除勞動(dòng)合同證明書。

    甲方解除乙方勞動(dòng)合同,符合人社部發(fā)[1994]481號(hào)文件規(guī)定的,應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

    甲、乙方違法解除勞動(dòng)合同,應(yīng)按人社部發(fā)[1995]223號(hào)文件給對(duì)方以賠償。

    第十五條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向工程所在地(區(qū)、縣)有管轄權(quán)的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可直接到裁決書之日起15日向人民法院起訴。

    第十六條甲方依法制定的規(guī)章制度及其他專項(xiàng)協(xié)議作為本勞動(dòng)合同的附件,與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。

    第十七條本合同未盡事宜或與國(guó)家、陜西省有關(guān)規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    第十八條本合同一式四份,甲乙雙方各執(zhí)一份,一份交工程所在地勞動(dòng)部門備案,一份留在乙方務(wù)工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

    第十九條雙方約定的其他事項(xiàng)。

    甲方(公章):

    乙方(簽字或蓋章):

    委托代理人簽名

    簽字日期:

    2023年策劃設(shè)計(jì)費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn) 介紹客戶服務(wù)費(fèi)合同模板篇七

    乙方:

    經(jīng)*乙雙方協(xié)商,本著平等,自愿原則達(dá)成本協(xié)議,為維護(hù)雙方權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任特制定以下條款。

    一、*方聘用乙方為本公司兼職導(dǎo)游,此行為*乙雙方平等、自愿的民事行為。

    二、聘用期限:年月日至年月日。

    三、勞動(dòng)報(bào)酬

    1、兼職導(dǎo)游帶團(tuán)日補(bǔ)助為60元/人。

    2、導(dǎo)游帶團(tuán)如需赴溫縣或異地,旅行社報(bào)銷相關(guān)車費(fèi)。

    四、*乙雙方應(yīng)遵循以下原則

    *方承諾乙方:

    1、及時(shí)給付乙方應(yīng)得的勞動(dòng)報(bào)酬。

    2、每次作為全陪為旅行社帶團(tuán),*方為乙方辦理人保或人壽公司人身意外傷害險(xiǎn)一份。

    乙方承諾*方:

    1、對(duì)旅行社忠誠(chéng),責(zé)任心強(qiáng),按旅游合同約定完成所派團(tuán)隊(duì)。

    2、優(yōu)質(zhì)服務(wù),善待顧客,維護(hù)旅行社形象。

    3、團(tuán)款丟失,乙方負(fù)完全責(zé)任。

    帶團(tuán)期間若因不可預(yù)測(cè)原因,對(duì)乙方形成傷害,*方責(zé)任限于為乙方辦理的相關(guān)保險(xiǎn)。

    五、此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字之日起生效。

    *方:

    乙方:

    xxxx旅行社

    二0xx年月日

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    勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位之間約定勞動(dòng)關(guān)系的書面協(xié)議,是保障勞動(dòng)者權(quán)益、維護(hù)用人單位合法權(quán)益的重要法律文件。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎?下面我給大家整理了
    隨著法律觀念的日漸普及,我們用到合同的地方越來(lái)越多,正常情況下,簽訂合同必須經(jīng)過(guò)規(guī)定的方式。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎?下面是小編給大家?guī)?lái)的合同的范文模
    報(bào)告是指向上級(jí)機(jī)關(guān)匯報(bào)本單位、本部門、本地區(qū)工作情況、做法、經(jīng)驗(yàn)以及問(wèn)題的報(bào)告,那么,報(bào)告到底怎么寫才合適呢?以下是我為大家搜集的報(bào)告范文,僅供參考,一起來(lái)看看
    在人民愈發(fā)重視法律的社會(huì)中,越來(lái)越多事情需要用到合同,它也是實(shí)現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。那么合同應(yīng)該怎么制定才合適呢?下面是我給大家整理的合同范本,歡迎大家閱讀分享借
    合同內(nèi)容應(yīng)包括勞動(dòng)雙方的基本信息、工作內(nèi)容與職責(zé)、工作時(shí)間與休假、薪酬與福利、勞動(dòng)保護(hù)與安全等方面的內(nèi)容。怎樣寫合同才更能起到其作用呢?合同應(yīng)該怎么制定呢?下面
    勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位之間約定勞動(dòng)關(guān)系的書面協(xié)議,是保障勞動(dòng)者權(quán)益、維護(hù)用人單位合法權(quán)益的重要法律文件。擬定合同的注意事項(xiàng)有許多,你確定會(huì)寫嗎?下面是小編帶
    隨著人們對(duì)法律的了解日益加深,越來(lái)越多事情需要用到合同,它也是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施。怎樣寫合同才更能起到其作用呢?合同應(yīng)該怎么制定呢?下面我給大家整理了
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