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    會計師事務所工作總結及計劃5篇(大全)

    時間:2025-06-16 作者:儲xy

    工作學習中一定要善始善終,只有總結才標志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結對工作學習進行回顧和分析,從中找出經驗和教訓,引出規(guī)律性認識,以指導今后工作和實踐活動。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀總結范文,希望大家能夠喜歡!

    會計師事務所工作總結會計師事務所工作總結與心得篇一

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    會計師事務所工作總結

    xx年-xx年度個人總結

    前言

    時間悄悄飛逝,xx年1月至今,我已經同瑞華專業(yè)集團一起走過了6個年頭了,成為瑞華會計師事務所(特殊普通合伙)遼寧分所的一員,我十分的榮幸與驕傲。

    xx年-xx年度,主要參與了年報審計、專項審計工作,主要表現(xiàn)在:1、中天證券有限責任公司及天脈聚源(北京)傳媒科技有限公司年報審計;2、較去年相比,個人工作能力有所提高,審計工作正在升華;3、團隊同事之間審計工作配合程度更加默契。

    說完優(yōu)點沒有缺點是不是沒人相信,因為我自己都不相信,世界上哪里有這么完美的人,有了瑕疵才能進步。

    下面我從兩個方面匯報個人工作:

    一、xx-xx年度工作總結

    1、xx年天脈聚源(北京)傳媒科技有限公司年報審計

    本年度年報審計印象最深的是我參與了天脈聚源(北京)傳媒科技有限公司合并工作,這次的審計身份有所不同,項目經理指導教授天脈公司合并過程,讓我感受到了合并工作的樂趣。天脈公司作為新型企業(yè),收入模式類別衍變新穎,作為這次審計也是我全新的接觸,我非常有幸參與這次年報審計,承做了收入這塊的業(yè)務。項目經理給予的指導,讓我從不懂tv+這個行業(yè)到了解這個行業(yè)再到感興趣這個業(yè)務,天脈項目我學習到了“專業(yè)、負責、自信”,專業(yè)即不斷的學

    習知識,升華自己的內部儲備,才能對于企業(yè)的咨詢給予更專業(yè)的回答,體現(xiàn)出瑞華的專業(yè)態(tài)度。負責即對團隊負責對經理負責更加對自己負責,工作認真仔細,深究審計思路,不懂就問,工作做到有始有終,對于出具的審計成果物要負責, __沒有缺陷,但是起碼不能有馬虎的成分。自信即工作做事穩(wěn)穩(wěn)當當,不驕不躁,以飽滿的情緒與企業(yè)溝通,達到客戶的滿意。

    這次項目經理親手指導合并工作,讓我感受到了合并的樂趣,也感受到了合并工作的難度,更感受到了我的知識儲備還不夠,有好多需要學習的地方,總之感謝合伙人和項目經理的信任和指導,我才能有機會在這里學習和進步,在這個進步的時代,我會加快腳步,早日完成我的夢想。

    2、審計日常工作

    1)加強學習,提高能力

    學習,可以充實一個人的內涵,可以提高自身的思想道德素質和文化素質,增強一個人在現(xiàn)今社會中的競爭能力,促進一個人的全面發(fā)展。當一個人有了自己追求的目標,才能去努力學習,才具備了要去學習的動力,才可以發(fā)自內心學習;有了理論和實踐經驗,才能夠很好的學習;有了堅定的意志,才能夠堅持不懈的學習。只有提高自身的學習動力、學習毅力、學習能力,通過學習力的提高為創(chuàng)新提供源泉,不斷飛躍,不斷發(fā)展。在這個知識爆炸的社會,學習的速度要大于知識變更的速度,只有這樣,才能不被社會淘汰。只有通過堅持不懈的學習,拓寬自己的思路,改變對事物的看法,改變自己的主觀

    認識,辨證、全面的看待問題,提升自己的人生價值、理想和抱負,用真心渴望實現(xiàn)的目標來激勵自己,轉變思想觀念,發(fā)揮自我才能、創(chuàng)建美好人生,最終達到個人能力的升華。

    如果說上面寫的冠冕堂皇,我只能簡單地對自己說,不學習最終會被這個審計事業(yè)淘汰。

    2)不斷學習,積極進取

    因為社會在發(fā)展,雖然并不一定新的就是好的,但不學習新的舊的也會失去,就無法生存了。韓愈《師說》作者表明任何人都可以作自己的老師,不應因地位貴賤或年齡差別,就不肯虛心學習,只有學習才能進步,這是亙古不變的道理。

    3)工作嚴謹,注重細節(jié)

    做事嚴謹細致,是一個人的習慣問題,是刻意練習的結果,需要在“勤”字上下功夫。具體要做到“五勤”。即:“嘴勤、眼勤、腦勤、手勤、腿勤”。“嘴勤”就是要勤問,不能自以為是,不懂就問。“眼勤”就是要多觀察,多學習,將眼光的觸角延伸到關聯(lián)單位、延伸到網絡事件,也許就有收貨。“腦勤”就是平時多思考、多想幾個“為什么”、多想幾個“怎么辦”,不斷提高對審計的認識。“手勤”就是要多寫、多記,隨時做到有備無患。“腿勤”就是指要做到立說立行,雷厲風行,不提困難,不講條件,定了就干,先干再說。

    4)溝通協(xié)調,注重實效

    如果人類社會是網,那每個人就是網的結點,人們之間必須有線。如果人和人之間沒有線的連接,那么社會就不再是網,而是一堆的點,

    社會也就不能成為組織,不能成為社會。人和人之間的連接,就是靠溝通。

    二、xx年的工作計劃

    在過去的一年里,進步雖然有,但是距離我的目標仍有距離,我要踏著穩(wěn)健的步伐繼續(xù)前進,讓責任成為一種職業(yè)習慣,實現(xiàn)自己的崗位價值。

    1、按照集團審計工作計劃,制定個人工作計劃,理清思路;

    2、加強個人業(yè)務學習,與大家一道共同提高業(yè)務能力、分享審計工

    作經驗;

    3、以認真的工作作風、務實的工作態(tài)度、良好的工作結果,進一步

    提高審計質量;

    4、針對審計過程中發(fā)現(xiàn)的問題總結、梳理,不斷修正自己的錯誤,

    在下一次工作中不讓上一次的錯誤重復出現(xiàn);

    5、學習新的工作思路,改進審計方法、審計手段,突出審計工作重

    點,識別和查找業(yè)務工作中的風險點和可控制點,做到深研深究,獨立思考;

    6、增加團隊凝聚力,積極組織和參加團隊活動;

    7、保質保量地完成領導交辦的工作。

    三、結語

    曾有人問哲學家:“一滴水怎樣才不會干?”哲學家回答說:“把它放到大海里。”這句簡短的話揭示出一個深刻的道理:個人離不開

    集體,只有團結互助的集體才會有無窮的力量,反之如果沒有團結,即使有再大的力量也會枯竭。我非常榮幸成為瑞華專業(yè)集團的大

    集體的一員,更容易成為高哲合伙人團隊的一員,我要為這個集體,為這個團隊貢獻出我的力量,在我個人升華的同時,創(chuàng)造出更多的能量。

    四、建議

    鑒于事務所本身的工作強度和工作性質,建議每年進行一次體檢。

    xx年7月22日星期五

    審計高哲組

    曹雪娜

    xxxx年工作總結

    xxxx年是 __一年,是我在財審二部工作的第一年,這一年中我參與了xx個審計項目,并且從中學習到了很多實際工作中所需的審計方法,以及個人在工作當中所要掌握的審計思路,在理論知識方面與實踐工作當中有很大進步。現(xiàn)將xx年度工作情況總結如下:一、xx年主要工作情況(一)業(yè)務開展情況具體情況見下表:

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    會計師事務所工作總結會計師事務所工作總結與心得篇二

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    會計師事務所工作總結 會計師事務所工作總結大全

    在天平會計師事務所的實習讓我學到了很多東西,也給我留下了很多美好的回憶。

    先簡單介紹下我實習的公司天平會計師事務所。浙江天平會計師事務所是一所綜合性專業(yè)服務機構,具有年度會計報表及其他特殊項目的審計、驗資、資產評估、工程造價咨詢等諸多資格。可以為國有大企業(yè)(集團),企事業(yè)單位、政府相關部門提供全方位的會計、審計、管理咨詢等專業(yè)服務。現(xiàn)有注冊會計師65人,注冊咨詢是20人,注冊造價工程師22人,注冊稅務師18人,注冊咨詢工程師7人在內的專業(yè)人員200人。田匹總部設在浙江杭州文三路,并在義務、寧波、溫州等低設立分公司。20xx年至今連續(xù)入圍全國百強會計師事務所,在20xx年排名上升到第58位。

    實習內容:在會計師事務所實習主要分為兩個階段。第一階段是我呆在天平的總部的時候。這一階段,主要是和辦公室里的同事熟悉熟悉,并向他們學習公司的各方面知識。了解會計事務所的機構組成,人員職責,基本業(yè)務。分別熟悉事務所各種會計業(yè)務操作流程,行業(yè)規(guī)范,協(xié)助會計師完成各類業(yè)務。發(fā)現(xiàn)很多同事都是考出注冊會計師、注冊稅務師、資產評估師三個證書,覺得他們還是很厲害的。在那段時間里,感覺公司很多同事都會去出差,辦公桌上疊滿了他們審計過的工作底稿和會計報表。審計工作其實就是由外勤和出具審計報告組成。第二階段主要是項目組參加審計仙居、東陽和舟山農村信用聯(lián)社銀行。

    在下文中,我將總結下我在會計事務所學到的東西。

    在工作上,首先是增長了不少專業(yè)知識。在會計事務所老師的教導下,我學會了審計的基本原理、基本程序,真正了解到如何實施審計的。以我自己的切身體會為例,我所參加的審計項目是審計農村信用聯(lián)社和聯(lián)合銀行的,主要是審計銀行的風險控制、信息的真實性等。銀行業(yè)務主要可分為負債業(yè)務、資產業(yè)務和中間業(yè)務。風險最大的是資產業(yè)務,也就是銀行貸款給企業(yè)、個人的風險。比方說某個人按照房屋抵押貸款的借款方式向銀行貸款,作為審計人員我們會去查找該房子的房產是否屬于這個人,房產的價格是否公允,房子是否保險,最高額貸款是否低于70%等,但是最重要的是要去查這個人收入是否穩(wěn)定,人品怎么樣,如果是企業(yè)的主營業(yè)務、償債能力、企業(yè)的信譽,管理層的經營哲學等。以我參加在仙居、東陽和舟山的審計來看,我覺得資產評估存在很大的風險。主要原因:很多銀行的資產定價,如大型船舶的價格,都是由信貸人員確定的,然而信貸人員一般的做法是按原來購買的價格(歷史成本)做為現(xiàn)在的價格,這在很多情況下都是不正確的,沒有考慮折舊、通貨膨脹等因素。第二個方面的風險,用不良資產的比率來衡量銀行的風險是不可靠的。主要原因是因為很多時候銀行可以讓貸款人在年底時將錢還掉,年初再借回去,只是來應付審計的。第三個審計師很關注的一點是銀行的內部控制。我們主要去查消防設施、運鈔車安全是否做到位,柜臺人員,監(jiān)控錄像等。當然在三方會談的時候,審計項目經理會和管理層談談經營理念,并給出各方面的建議。在看監(jiān)控錄像的時候,我感覺柜臺人員的工作好單調,在快進的方式下看,會感覺他們就想機器人一樣,而且很多隱私都被剝奪了。

    由于在學校期間我并未修金融企業(yè)會計這門課。所以,在實習期間我補了很多金融方面的知識。也就是學習了一些銀行方面的會計科目的定義、用法和用途等。

    當然對銀行的治理結構和銀行內部控制都有了很大的了解。很早的時候,我把錢存到銀行還是很開心很樂意的,因為那說明我還有可隨時支配的錢,而且還有利息。可是當我看了銀行將我們存進去的錢貸給企業(yè)或個人的時候,利率差那么多的時候,我就笑不出來了。在這方面,教會了我應該有理財?shù)南敕ǎ^你不理財,財不理你。我以后應該更多關注國家經濟和政治,抓住機遇,創(chuàng)造更多的財富。

    在生活上,我有幸認識了很多會計師事務所的同事。真正彼此之間有一定了解的有8個人。包括2個cpa,2個助理,3個實習生。我們8個人在一個多月出外勤的這段時間,大家吃住都在一起,尤其我們4個實習生,還真當是聊得來。3個實習生,其中一個女生是浙江財經學院的研究生,另一個女生,今年考上了公務員。當我們實習結束了之后,大家也會聯(lián)系,會一起去唱唱歌。有一個cpa,也就是我們的項目經理,給我留下挺深影響。他大學不是會計專業(yè)的,后來花了兩年的時間考出cpa。又在30多歲的時候做上了項目副經理,他為人熱情、幽默、精力充沛。簡而言之,他就是我學習的榜樣。還有兩個女同事,其中一個女的笑聲特別清脆,笑的很開懷,另一個女同事,為人也很真誠,反正他們都是挺好相處的人。

    在出外勤這段期間,給我總的感覺就像是旅游一樣。白天的時候,如果呆在銀行里,我主要做制作詢證函,發(fā)放詢證函,協(xié)助會計師審計一兩個會計科目,再和銀行的人員溝通,向他們要各種資料。晚上,一般要么回賓館上上網,看看電視,要么我們實習生打打牌,然后出去逛逛街,聊聊天。工作對于,實習生來說,還是很輕松的,但是感覺會計師的壓力是比較大的,工作也顯得稍微有些枯燥和乏味。

    出外勤期間,我分別到過仙居、東陽和舟山。對各地的風土人情,都有了一定感性的認識。我簡單的敘述下這三個地方現(xiàn)在在我腦海的印象。仙居,是一個山美水甜的好地方,那里有被稱為神仙居住的地方,有漂流,還有 __大的楊梅、、、可惜那時候,我神仙居也沒去,看到兩個女生去那里拍的照片,我只有羨慕的份了。再說說房價,那里市中心的房價也就5000多,所以生活節(jié)奏想比之下還是不快的。可能經濟要稍微想比浙江的其他地方稍微差了點,表現(xiàn)在銀行的工作制度顯得相對差點。再說說東陽,讓我馬上想到了橫店,本來是要去橫店,可惜由于學校里有事情,我請假回來了,可惜啊可惜。東陽比較有錢的兩個集團,一個就是橫店,另一個就是浙江廣廈。東陽的木雕很出名,東陽的建筑是很多人發(fā)家致富的第一桶金。經理有時候會請我們去唱ktv,吃肯德基啊,但是印象已經模糊了。東陽讓我記得比較深的是,第一天晚上,聯(lián)社請我們吃飯,項目經理一個人一次敬了他們7杯紅酒,聯(lián)社的女主任也很豪爽,很有酒品。所以我們實習生代我們老師敬酒,看來會喝酒也是必須的。再說說舟山,經過雄壯的西侯門大橋,那條大橋據(jù)說是同類大橋里跨徑世界第二,國內第一。我看到了傳說中的海,不像電視里面拍起來,海面不是瓦藍瓦藍的,而是顯得有點渾濁的感覺。當然那種水天相連,一望無際,還是讓我興奮不已。就如同我喜歡廣瀚無邊的草原一樣,我喜歡這種開闊的視野,這讓我心理有種豁達的感覺。舟山的海風吹到臉上是暖暖的,感覺舟山是個宜居、宜玩的地方,但是有一個不好的地方是房價太高了,賓館的價格我感覺都超過了杭州的價格。那里的房價都超過了一萬一平方米了。當然舟山給我留下最深的印象當然是海鮮了,感覺每個菜里面都會加點海鮮,他們用海鮮就猶如我們用豬肉一樣。舟山聯(lián)社的人很客氣,很友好。在舟山期間,我有幸和會計師一同去察看了幾家企業(yè),其中一家是做加工魷魚,總經理給我們看去秘魯漁場捕捉魷魚的視頻,再帶我們去參觀他們的冷凍庫,那里存貨(魷魚)堆得像山一樣,這一切都給我新鮮感。最讓我喜歡的是總經理將企業(yè)建在風景秀麗的郊區(qū),總經理辦公室的前面是一望無際的田野,背面是一座山,據(jù)說山也被公司買下來,總經理的辦公室布置的很雅趣,這一切讓我神往。因為我喜歡這種自由、閑趣的心境。當然我們還去過好幾個其他的企業(yè),雖然沒做什么事,讓我長了不少見識。最后,說道舟山就不得不說普陀山了,那里的人都很信仰佛教,普陀山在舟山農村銀行的存款是一億多吧,我記得不是很清楚了。只要一上普陀山島就要錢,然后里面的大部分景區(qū)都不要錢,就一個地方要5元錢,不用說風景自然秀麗了。還有桃花島,老頑童。在舟山我吃了很多不知名的海鮮,有一次吃活蝦,吃那個芥末,把我眼淚都辣出來了。走在舟山的街上很有安全的感覺,因為那里都有戰(zhàn)士一排一排的在巡邏。

    在人際交往方面也有不少收獲。第一次算得上比較正式的實習,和同事的相處都還是挺順的。當然在和銀行方面人的溝通中,我也學會了很多技巧。我能夠做到不白不亢,在吃飯的時候,順便也學了一些餐桌,當然酒量也略微長進。

    在公司的這段實習經歷,讓我對會計事務所各方面也有了一定的認識。會計事務所,在國家“做大做強”的理念下,最近幾年都進行了不斷合并,很顯然在會計事務所工作,對一個會計學專業(yè)的學生來說還是個不錯的選擇,應該這個工作還是很有前途的。但是注冊會計師并不像我在學校里想象的那么好,也許在外行的人,看起來注冊會計師是很專業(yè),很厲害的人。其實不是,考出注冊會計師的收入,也不像在學校里的那么高。會計事務所本身還存在很多的矛盾。主要表現(xiàn)在如何安排審計項目。因為有的審計項目風險小,審計費用又高,這是所有的人都爭著搶的,而一些項目雖然審計費用還可以,但項目風險比較高。這種項目就沒怎么有人想要。最倒霉的是那種費用不高,風險很大的項目,這種項目是誰都不要的。即使第二種情況,很多人都不愿意多那么點錢。這樣子,在注冊會計師內部就會產生矛盾了。另一個矛盾就是審計助理和注冊會計師之間的矛盾,審計助理是工作最多,而拿錢最少的。如果注冊會計師不顧審計助理的各種心理,審計助理必然會產生埋怨。當然,會計師事務所實行雙休、每年都會組織旅游、比較合理的薪資報酬,各種福利待遇還是不錯的。

    第一次正式的專業(yè)實習,第一次我被人稱做領導,第一次被人送了一包中華、、有太多的第一次,發(fā)生在這次實習中。每一次工作都是一種財富。這種財富有知識方面的,有人際方面的。我知道我給項目經理留下不錯的影響,我會好好的運用這筆財富。就要大學畢業(yè)了,我并不害怕工作,相反我迫不及待的想去工作,我想用自己的力量去追求美好的生活,把握自己的未來,這應該是人的一種莫大的快樂。

    在今年月底,也就是咱們第三展廳辦公的第一天,我正式加入了安都這個大家庭,轉眼間已經到年末了,我也從一個開始只負責出納工作的財務人員提升到了負責整個財務工作的部門主管,在這里非常感謝董事長和王經理給我這次機會,謝謝他們的信任和鼓勵,也謝謝各位同事對我工作的理解和支持,謝謝大家!

    今年的財務部有了一個全新的開始,人員結構有較大的調整,基本上都是新人、新崗位,帶隊的任務落在我的肩上。我們都感到擔子重了、壓力大了,但是我們沒有畏縮,在領導的正確引導和各部門的大力支持下,憑著責任心和敬業(yè)精神,我們逐步成熟起來。為了進一步的發(fā)展和提高,我對這半年多的工作做一下簡單的總結:

    首先,在客觀、嚴謹、細致的原則下,截止到20xx年12月底,審核各類單據(jù)19000余份,制作憑證2800余份,編制各類報表百余份,準確率均達到99%以上。

    其次,在公司的支持下,財務部與外部建立并保持了良好的聯(lián)系,友好妥善地處理了各單位的往來款項的收支,同時與銀行建立了優(yōu)良的銀企關系,與稅務機構建立了良好的稅企關系,并圓滿完成了對統(tǒng)計、工商等各部門有關資料的申報工作,為公司下一步更好的完成財務工作,打下了良好的基礎。

    尤其今年完成了幾項重要的工作:

    第一, 開通了基本賬戶的網上銀行,因為咱們的基本賬戶在平谷,距離比較遠,開通網銀之后,大大方便了各種業(yè)務的收付以及賬戶的查詢和管理工作,挺高了工作效率,減少了成本費用

    第二, 安都數(shù)控正式成為一般納稅人,增值稅專用發(fā)票最高限額由1萬元增至10萬元,為數(shù)控公司以后的發(fā)展奠定了良好的基礎

    第三, 在王經理的大力支持下,財務部幫全體正式員工辦理的社保手續(xù),讓大家得到了實惠,以后的生活也得到了保障,工作起來無后顧之憂

    在新的年度中,財務部的工作還有很多地方有待改進,財務制度要逐步完善,執(zhí)行力度要更加強大。

    在下一步的工作中,我們要虛心向同行和同事學習工作和管理方面的經驗,借鑒好的工作方法,同時努力學習業(yè)務理論知識,擴大獵取知識的范圍,不斷提高自身的業(yè)務素質和管理水平,使財務的全面素質再有一個新的提高,以適應公司的發(fā)展和需要,可以為領導排憂解難,做到讓領導省心,公司放心。

    總之,在這一年的工作中,有成績和喜悅,也有不足之處,但我們會在今后的工作中不斷努力、不斷改進。我確信公司財務部是一個團結、高效的團體,每位成員都能夠獨擋一面,我有信心協(xié)同財務部全體人員與安都共同走向輝煌!

    我們xx會計事務開業(yè)不到一年,已取得了可喜的成績。在市xx部門的大力支持下,我們各項業(yè)務開展得很順利,公司營業(yè)額穩(wěn)步上升,現(xiàn)就xx年一年來的工作總結如下:

    我所自xx月開業(yè)以來,本著客觀、獨立的立場和實事求是的原則,始終堅持“誠信為本,操守為重”的執(zhí)業(yè)理念,秉承以質量求信譽、以信譽求發(fā)展的服務宗旨,以維護社會公眾利益為根本。在嚴格遵守注冊會計師基本準則的基礎上,廣開客源、大力開拓各種業(yè)務,提高效益,自開業(yè)近兩個月來已做了11項審計,40 項驗資,9項資產評估。在做業(yè)務的過程中,我們的員工以優(yōu)質、高效的服務取得客戶的滿意并贏得了客戶的尊重,和客戶保持了健康的合作關系,為我所贏得了良好的口碑,同時也贏得了一定的客源。

    一流的的事務所必須有一流的價值創(chuàng)造,一流的價值創(chuàng)造一流的服務質量,一流的服務質量取決于一流的員工隊伍,一流的員工隊伍有賴于一流的管理團隊,一流的管理要依靠完善、有效的制度保障。為了確保我所日常事務的正常運行,我們制定了一整套科學、行之有效的管理體系:

    1、全員聘用合同制。我所面向社會公開招聘人才,平等競爭,擇優(yōu)錄用,德才兼?zhèn)洌p向選擇,全部人員包括所長實行聘用合同制。

    2、以主任會計師負責制為主線的崗位責任制。事務所以業(yè)務管理為主線,形成對人員及其他方面的管理體系,實施主任會計師負責制。副主任會計師、部室主任、項目經理、執(zhí)業(yè)人員、一般職員等都要明確責任和義務,實行責、權、險為一體的崗位責任制。年終綜合考核,勝任者留用,不勝任者調整或解聘。

    3、工資與效益掛鉤。現(xiàn)行工資標準為基本工資加效益工資,基本工資根據(jù)我市的最低生活工資標準結合技術資質,工作年限,職務等因素分為幾個檔次,具體標準隨崗位確定。效益工資是根據(jù)個人的能力及業(yè)務量按照一定的標準來提取,這樣一來個人的能力和業(yè)績以及工作質量直接與自己的收入掛鉤,從而在很大程度上促進了員工的工作熱情,同時形成了員工學習的動力,這樣在所里形成工作—學習—工作這樣一個良性的循環(huán)局面,最終在保證了我所執(zhí)業(yè)質量的基礎上又提高了經濟效益。我所開業(yè)以來取得的成績則是一個證明。

    4、綜合福利保險制。凡在xx事務所工作且簽訂合同的員工,事務所給予養(yǎng)老、醫(yī)療、意外等保險。解除了職工后顧之憂,穩(wěn)定了思想,增強了天源的凝聚力和感召力。營造出了一種人員能進能出,職務能高能低,工資能多能少,機構能設能撤的獎勤罰懶,優(yōu)勝劣汰的動態(tài)激勵氛圍,不搞論資排輩,不為人情關系所困撓,一切以社會效益為目的,以素質能力一把尺子量長短,以工作業(yè)績一個標準論高低,能者上,庸者下為各方面的人才創(chuàng)造一個平等競爭,健康發(fā)展的良好環(huán)境。

    審計業(yè)務質量在很大程度上取決于注冊會計師的職業(yè)道德和專業(yè)技術水平,為此,在強化業(yè)務質量監(jiān)管的同時,我所把職業(yè)道德和專業(yè)培訓作為培訓工作的核心任務。

    充分認識到人才是事務所發(fā)展的生命線,我所自成立以來就本著長遠的目光,面向社會公開招聘人才,平等競爭,擇優(yōu)錄用,德才兼?zhèn)洌p向選擇,不斷的為事務所增添新鮮的血液,在壯大我所注師隊伍的同時,也注重對后備人才的培養(yǎng)。

    注冊會計師作為知識密集型的行業(yè),終生培訓是行業(yè)的顯著特點,后續(xù)培訓教育貫穿了每一位注冊會計師的整個職業(yè)生涯。對事務所日常、系統(tǒng)的培訓從一般助理人員、項目經理到經理,及至更高層次的管理人員都至關重要,甚至可以說,員工的執(zhí)業(yè)過程就是最基本的培訓課堂。因此我所特別注重對員工的培訓,定期、有計劃的對新老員工進行培訓。為了杜絕培訓工作只是講講課、做個報告,或者變成一種可有可無的形式,為了防止事務所員工覺得培訓是在浪費資源、浪費時間與精力。所長在百忙之中抽時間出來親自給員工做思想動員,把培訓工作當作一件重要事情來抓,讓全所上下從思想上把對學習的認識提升到一個高度。同時挑選業(yè)務尖子來講課,各個所長在旁邊補充指導,大家有問題隨時交流,整個課堂完全是開放式,成為全所互相學習、交流經驗的平臺。不管是有著豐富經驗的注冊會計師,還是一般的助理人員,大家都坐在一起以平等的姿態(tài)互相學習。xx所自成立以來已組織全所員工專業(yè)培訓了3次,在事務所內部局域網上發(fā)布了專業(yè)技術公告2部。

    1、xx自成立伊始即打出建立“xx之家”的旗號,xx是這樣說的也是這樣做的。在這里每位員工都感受到充分的人情關懷與尊重,即感情方面的激勵。這使xx所的每一個員工,不管他是股東與否,也不管他是注冊會計師,還是一般助理人員,都能感受到領導對自己的尊重與關懷,歸屬感油然而生。在生活方面,所領導經常組織一些集體活動,使員工們感覺到自己是集體中的一員而并非一臺單一的工作機器,讓員工感動不已,銘記在心。有困難大家一起幫助,有高興事大家一起慶祝。古語說得好:上下同欲者,勝。各方向努力,心靈的溝通,使得所里上下一條心,緊緊團結在一起,xx必將所向披靡,無往不勝。

    xx也很注重員工專業(yè)技能的提高,鼓勵大家學習,創(chuàng)造條件讓沒考過各種執(zhí)業(yè)資格的員工安心學習,這樣員工得到的不單是充足的學習時間,還有互相理解后的感動,使員工再投入工作時會更竭盡全力去維護xx所的利益。歸根到底,是忠誠創(chuàng)造了忠誠,友誼締結了友誼,信任產生了信任,盡職盡責促發(fā)了盡職盡責。

    1、以誠為本。可以說誠信是會計師事務所發(fā)展的生命線。注冊會計師的誠信是對社會的誠信,是對公眾的誠信,注冊會計師的信用是一種社會信用,而不僅僅是一種經濟信用。注冊會計師只有遵守職業(yè)道德準則,堅持誠信,憑借其豐富的專業(yè)知識和經驗,以獨立、客觀、公正的身份發(fā)表意見,出具的報告才具有公信力,才能真正實現(xiàn)不做假賬。會計師事務所要自覺的在執(zhí)業(yè)過程中樹立誠信意識,提高自身的職業(yè)道德,建立起行業(yè)自律機制。

    在xx,“誠信”并不僅僅是兩個,“獨立、客觀、公證”也并是僅僅是一個口號,她已經滲透進了xx人的血液里。昨天、今天、明天,“誠信”都將是xx嚴格遵守的。

    2、現(xiàn)階段,事務所的發(fā)展還有很多困難,比較集中的反映在人才流失、業(yè)務流失、資質分割等問題,但是我們要有信心。我們要看到,我國的經濟總量是在不斷增加的,國內市場的潛力是巨大的,事實上,我們的業(yè)務量在不斷增長,而且增長幅度較大;我們還要看到,隨著政府職能轉變的深入推進,包括會計師事務所在內的中介機構的工作空間,是能夠不斷拓展的。在新的一年里,我所將繼往開來,發(fā)揚團結協(xié)作的精神,拓展市場份額,同時要努力將天源做大做強,形成自己的品牌。只要公司發(fā)展了,穩(wěn)定了,就一定能夠吸引住優(yōu)秀的人才。

    在新的一年里,我們相信,在社會各界的大力支持及全所員工的共同努力下,我們一定會沿著一個良性的軌道健康發(fā)展,事業(yè)一定會走向繁榮。

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    會計師事務所工作總結會計師事務所工作總結與心得篇三

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    xx年是忙碌的一年,是我在財審二部工作的第一年,這一年中我參與了xx個審計項目,并且從中學習到了很多實際工作中所需的審計方法,以及個人在工作當中所要掌握的審計思路,在理論知識方面與實踐工作當中有很大進步。下面是整理的會計師事務所工作總結3篇,供大家參考!

    會計師事務所工作總結3篇

    會計師事務所工作總結1

    xxxx年是忙碌的一年,是我在財審二部工作的第一年,這一年中我參與了xx個審計項目,并且從中學習到了很多實際工作中所需的審計方法,以及個人在工作當中所要掌握的審計思路,在理論知識方面與實踐工作當中有很大進步。現(xiàn)將2016年度工作情況總結如下

    一、2016年主要工作情況

    (一)業(yè)務開展情況 具體情況見下表(略)

    業(yè)務情況分析(略)

    今年做的審計項目讓我記憶深刻的還是中國人壽財產保險股份有限公司經濟責任審計,這次經濟責任審計對我來說還真有點特別,在審計的過程中發(fā)現(xiàn)不單單是審查公司的賬務處理,還要看他們公司的內控是否完善,最重要的是還得對公司幾個板塊的業(yè)務(中介,理賠、承保、印章、單證)流程要有一定的了解,從中查找業(yè)務當中存在的問題。

    (二)個人學習情況

    回顧2016年我參與的審計項目,讓一個剛進事務所,剛接觸工作的職場新人學到了很多很多專業(yè)知識,也為之后做其他審計項目間接性的做好鋪墊。

    更加熟練的運用word和excel辦公軟件。

    2年初的年報審計項目,一個單位接著一個單位,由于是剛到事務所時間短,開始年報審計給我的感覺就是很機械的填表,填完一張再填下一張,好多表不明白是為什么需要填,得怎么填,只好經常性的請教項目經理。可是當做了幾個年審項目之后,尤其是“實質性底稿”,當我再次填寫底稿時,我對會計科目的認識也更進一步了,通過填寫的財務數(shù)據(jù),分析出企業(yè)今年與上一年的財務狀況、經營成果變動原因。

    通過對底稿的排版、整理、歸檔,也讓我清楚了解到公司對底稿的要求以及相關的歸檔程序。

    從最初的只能抽查、復印憑證,數(shù)據(jù)分析統(tǒng)計,到現(xiàn)在獨立的查找問題,并寫成問題底稿。

    二、工作建議

    (一)面臨的困難(或需要部門解決的問題) 無 (二)建議

    1、執(zhí)業(yè)能力方面(知識結構、實踐經驗、創(chuàng)新能力)

    審計業(yè)務質量在很大程度上取決于注冊會計師的職業(yè)道德和專業(yè)技術水平,為此,在強化業(yè)務質量的同時,希望把職業(yè)道德和專業(yè)培訓作為培訓工作的核心任務。

    2、學習能力方面

    我們要虛心向同行和同事學習工作和管理方面的經驗,希望能夠借鑒項目經理的工作方法,同時努力學習業(yè)務理論知識,擴大獵取知識的范圍,不斷提高自身的業(yè)務素質和管理水平,使審計的全面素質再有一個新的提高,以適應公司的發(fā)展和需要。

    總之,在這一年的工作中,有成績和喜悅,也有不足之處,但我會在今后的工作中不斷努力、不斷改進。我確信公司財審二部是一個團結、高效的團體,每位成員都能夠獨擋一面,共同走向輝煌。

    姓名 xxxx 年月xxxxxx

    會計師事務所工作總結2

    我們xx會計事務

    一、取得可喜的業(yè)績,穩(wěn)步的邁出第一步 我所自xx月開業(yè)以來,本著客觀、獨立的立場和實事求是的原則,始終堅持誠信為本,操守為重的執(zhí)業(yè)理念,秉承以質量求信譽、以信譽求發(fā)展的服務宗旨,以維護社會公眾利益為根本。

    二、建立一套科學的管理體系 一流的的事務所必須有一流的價值創(chuàng)造,一流的價值創(chuàng)造來源于一流的服務質量,一流的服務質量取決于一流的員工隊伍,一流的員工隊伍有賴于一流的管理團隊,一流的管理要依靠完善、有效的制度保障。為了確保我所日常事務的正常運行,我們制定了一整套科學、行之有效的管理體系全員聘用 xx也很注重員工專業(yè)技能的提高,鼓勵大家學習,創(chuàng)造條件讓沒考過各種執(zhí)業(yè)資格的員工安心學習,這樣員工得到的不單是充足的學習時間,還有互相理解后的感動,使員工再投入工作時會更竭盡全力去維護xx所的利益。歸根到底,是忠誠創(chuàng)造了忠誠,友誼締結了友誼,信任產生了信任,盡職盡責促發(fā)了盡職盡責。

    展望明天

    1、以誠為本。可以說誠信是會計師事務所發(fā)展的生命線。注冊會計師的誠信是對社會的誠信,是對公眾的誠信,注冊會計師的信用是一種社會信用,而不僅僅是一種經濟信用。注冊會計師只有遵守職業(yè)道德準則,堅持誠信,憑借其豐富的專業(yè)知識和經驗,以獨立、客觀、公正的身份發(fā)表意見,出具的報告才具有公信力,才能真正實現(xiàn)不做假賬。會計師事務所要自覺的在執(zhí)業(yè)過程中樹立誠信意識,提高自身的職業(yè)道德,建立起行業(yè)自律機制。

    在xx,誠信并不僅僅是兩個字,獨立、客觀、公證也并是僅僅是一個口號,她已經滲透進了xx人的血液里。昨天、今天、明天,誠信都將是xx嚴格遵守的座右銘。

    2、現(xiàn)階段,事務所的發(fā)展還有很多困難,比較集中的反映在人才流失、業(yè)務流失、資質分割等問題,但是我們要有信心。我們要看到,我國的經濟總量是在不斷增加的,國內市場的潛力是巨大的,事實上,我們的業(yè)務量在不斷增長,而且增長幅度較大;我們還要看到,隨著政府職能轉變的深入推進,包括會計師事務所在內的中介機構的工作空間,是能夠不斷拓展的。在新的一年里,我所將繼往開來,發(fā)揚團結協(xié)作的精神,拓展市場份額,同時要努力將天源做大做強,形成自己的品牌。只要公司發(fā)展了,穩(wěn)定了,就一定能夠吸引住優(yōu)秀的人才。

    在新的一年里,我們相信,在社會各界的大力支持及全所員工的共同努力下,我們一定會沿著一個良性的軌道健康發(fā)展,事業(yè)一定會走向繁榮。

    會計師事務所工作總結3

    一、 個人的學習體會

    作為一名會計電算化專業(yè)的學生,深知審計工作是對具體事物進行計算、記錄、收集有關數(shù)據(jù)資料,更需要實踐才會明白專業(yè)的知識機構,和合格的心理素質。掌握會計工作不僅要學好書本中的各種會計知識,而且還要認真積極地參加各種會計實習機會,讓理論和實踐有機務實的結合在一起,所以我抓住機會到國富浩華會計師事務所工作和學習,下面就是工作鑒定。

    從2016年7月1日到2016年6月30日再到現(xiàn)在的工作以來,我接觸到了很多的新鮮的事物,不再是實習時候接觸國有企業(yè)年審的工作了,我還接觸到了國有企業(yè)的發(fā)債審計,保險公司的離任審計,財政檢查等工作,感觸特別深的是保險公司的離任審計,這次離任審計對與我來說還真是有點特別,在將誒出的過程中發(fā)現(xiàn)不單單是審查公司的賬務處理,還要看他們單位的內控是否完善,還有就是我第一次接觸保險行業(yè)對與這個行業(yè)的專業(yè)會計術語要了解很多很多資料。頭一次接觸內控,真的是不知所措,再后來的慢慢吸收,覺得明白了很多,可能在學習的過程中給項目經理或者其他人帶來了很多的麻煩,造成不理解的誤會,至此我總結自己還是要好好學習,努力下去。我覺得在工作中應該要本著此次工作雖然結束,但是面對以后的工作,我將會更加努力拼搏,為自己的未來打拼出一片精彩!我是為了自己而努力,不在乎世俗的眼光。因為我知道只有不斷開拓進取,才能在不斷變化發(fā)展的社會洪流中“長風破浪會有時,直掛云帆擠滄海”。

    在最初工作那段期間,我主要從事抽查憑證、簡單的核算匯表格等工作。從進會計師事務所學習他們做的工作底稿,學習怎么抽查憑證,理解怎么核算表格開始,隨著參加的項目越來越多,越來越復雜,隨著對審計業(yè)務的熟悉,我開始喜歡上了事務所的工作。每一天,我都按時去上班,改掉了我睡懶覺的習慣。每一天,我都勤勤肯肯地做事情。每一天,我都會解決一些審計實務方面的問題,讓我的理論知識得到運用的同時,也讓我認識到了理論與實務的一些區(qū)別。

    剛剛到會計師事務所實習學習,我沒有參加任何項目,而是先學習他們以前審計時留下的工作底稿。以前學習審計工作底稿那一章的時候覺得很難記住審計工作底稿中應包括哪些內容。但是在看了他們做的底稿之后,感覺我就把內容記住了。到現(xiàn)在,我總算是體會到了理論與實踐相結合所能產生的巨大的正效應。審計工作底稿,首先是要有一個關于底稿中的符號說明,還有索引號之類的。接著就是要有審計業(yè)務約定書、管理層聲明書、審計后出具的報告以及審計過后的財務報表。關于被審計單位的營業(yè)執(zhí)照、納稅登記表、基本情況說明一類的也應該整理于審計工作底稿中。如果被審計單位屬于特殊行業(yè),還應該提供相關的文件。最后就是實施審計程序的過程中所產生的一些工作底稿、各會計科目審定表和一些憑證抽查記錄。實施了盤點程序的,還要有相應的盤點表。實施了函證程序的,函證也應該包括在其中。大概看懂了一點審計工作底稿后,我就開始整理工作底稿的工作了。其實這是一個重復性很強的工作,但由于每間公司的業(yè)務不同,底稿的內容也各不相同,我就趁著這個機會努力吸取知識,找出不懂的地方抓緊時間請教上司。畢竟理論與實踐是有著差別的,有時候甚至存在鴻溝。而實習的一個重要目的是感受這些鴻溝并對此作出應有的思考。

    抽查憑證也是一項非常重要的工作。因為每一年企業(yè)都會把去年的報表拿到事務所審計,由事務所審計后出審計報告。所以,抽查憑證是必不可少。既然是抽查憑證肯定就不是每一筆業(yè)務都要過目,要抓住每個科目的重大發(fā)生額,這不僅僅是要有很強的專業(yè)知識,而且還要有豐富的實踐經驗。前幾次都是由事務所的老師引導我們,教會我們怎樣去判斷是否抽查這筆金額。在經過反復幾次的實踐后,我漸漸地可以自己獨立的試著抽查憑證,但有時候還是不能準確把握要抽查的金額,可能是缺乏一些經驗吧。

    在審計的過程中也會遇到一些計算,比如貸款利息,存款利息等。這些我們要根據(jù)企業(yè)提供的銀行原始憑證進行復算,再對照企業(yè)做的帳。檢查企業(yè)是否按照實際的利率計提利息。很多事情看似簡單,但是一旦上手有時就挺復雜的。或許這就是實踐與理論的差別。

    我工作以來的第一個感悟是實習價值的高低取決于自身的積極性。在一個完全陌生的環(huán)境里,有太多太多的事情你沒有能力把握了。比如是否可以碰到一個主動教導你并且放手讓你做業(yè)務,再指出你的錯誤幫助你進步的上司。能遇到這樣的上司實屬難能可貴,一般情況下前輩們都只顧著自己的工作,交代你做些基本的業(yè)務,做好了他看到有錯誤的地方就自己改掉了,也不會特地的去向你指出。因此到最后自己做的工作到底規(guī)范與否根本無從知道。這時候解決的辦法就只有碰到疑惑的問題時抓住時機去發(fā)問,把握自己可以把握到的盡量讓實習更具價值。所以不但是一個提高動手能力的機會,更是一個鍛煉交際能力的時機。與辦公室里的上司前輩們保持良好的關系,可以讓你盡快的熟知公司的情況,在遇到困難的時候也能夠及時的得到幫助。很高興的是我做到了和公司的前輩以及實習生相處融洽的這一點,讓我在實習期間心境愉快并得到意外的收獲。

    第二個感悟是實踐與理論既有聯(lián)系又有區(qū)別。理論是實踐的基礎,我們書本上的知識都是我們實踐的基礎,有許多知識不是一目了然的。需要我們掌握非常熟練后加以應用。而且書本的知識都只是概論,至于細節(jié),具體的方法還是要我們在實踐中去理解,去總結。這應該是這次實踐最大的收獲吧

    第三個感悟是在不斷的挖掘與發(fā)問中我漸漸了解到內資會計師事務所在激烈的行業(yè)競爭中的生存困境。為了盡可能的降低營業(yè)成本,以比較優(yōu)惠的價格吸引客戶,留住客戶,內資所的一些工作程序存在著不太規(guī)范的情況。比如信函的發(fā)放上,規(guī)范的做法是會計師事務所直接把信函送到被函證的單位的,但內資所為了節(jié)約成本會讓被審計單位自己完成函證。在事務所林立的情況下,一方面事務所要創(chuàng)造利潤,另一方面要保證審計報告的質量。當兩者產生矛盾的時候,特別是發(fā)生尖銳的矛盾,關系到事務所生存發(fā)展的情況下,很多時候事務所會以折衷的方法,降低審計工作質量來謀求生存。

    通過這次會計師事務所的階段性的實習加上工作學習,使我在學校外學到了很多東西,很多課本上沒有而工作中又必須具備的東西,明白事務所的主要職責范圍,機構組成,學會了怎么樣更好的去對人對事,進一步了解會計的相關法規(guī),并逐漸熟悉了審計的業(yè)務流程以及關鍵步驟。體會到了作為一名會計人員必須具備的個人素質,應該具備的業(yè)務能力和身體素質,這樣才能夠更好的適應這樣一項重要的工作。同時作為事務所的工作學習人員在審計過程中看到了很多賬本賬冊,也同樣體會到了作為一名會計人員,要對每一筆會計記錄的真實性、完整性、合法性負責。每一筆帳的記錄都要有依據(jù),而且按時間順序排列下來,每一個程序都要以會計制度為前提,為基礎。

    還有就是通過這段時間的工作和學習,我發(fā)現(xiàn)會計電算化是會計史上嶄新的一頁。電子計算機的應用,首先帶來數(shù)據(jù)處理工具的改變,也帶來了信息載體的變化,會計電算化后對傳統(tǒng)會計方法、會計理論都將發(fā)生巨大的影響,從而引起會計制度、會計工作管理制度的變革。會計電算化促進著會計信息的規(guī)范化、標準化、通用化,促進著管理的現(xiàn)代化。在這段時間的工作和學習過程中,不僅培養(yǎng)了我實際的操作能力,增加了實際的財務審計工作的過程有了一個新的認識。而且充分認識到自己的不足。工作中踏實肯干,吃苦耐勞。有創(chuàng)造性、建設性地獨立開展工作的思維;具有一定的開拓和創(chuàng)新精神,做到“三個要”,接受新事物要比較快,涉獵面要比較寬,在電算化會計領域要不斷地探索,有自己的思路和設想。能夠做到服從指揮,認真敬業(yè),工作責任心強,工作效率高,執(zhí)行公司指令堅決。在時間緊迫的情況下,加時加班、保質保量完成工作任務。

    二、公司的swot我剛到單位時間不算長,公司的swot我說的也不是那么確切,只是簡單的表達一下,作為公司領導的參考。那么經過我在網上和自己一點經驗的了解,發(fā)現(xiàn)我們會計師事務所競爭力swot分析及戰(zhàn)略選擇

    (一)會計師事務所業(yè)務范圍不多

    我國會計師事務所的業(yè)務范圍主要分為鑒證業(yè)務和相關服務,而鑒證業(yè)務又分為審計、審閱和其他鑒證業(yè)務,其中審計業(yè)務中的年報審計是我國注冊會計師的主要業(yè)務,即傳統(tǒng)審計業(yè)務,占大多數(shù)會計師事務所總收入的80%~90%。但近年來,國外的會計師事務所紛紛拓展新的業(yè)務領域,典型的是稅務代理與管理咨詢業(yè)務等相關服務的比重逐步增加,同時各大會計師事務所也逐步發(fā)展并形成了本所的比較優(yōu)勢,與之相比。國內會計師事務所的業(yè)務發(fā)展速度不快,范圍也不廣,服務的多樣化發(fā)展不夠。

    (二)品牌建設意識不強

    對一個企業(yè)而言品牌是衡量競爭力強弱的重要標志之一,而會計師事務所的品牌建設也是不容忽視的問題,主要體現(xiàn)在審計質量、組織結構和企業(yè)文化三方面,質量是品牌建設的基礎。只有提高了質量才能為社會公眾所接受,高質量能帶來品牌建設,從而推動會計師事務所的發(fā)展。國際“四大”正是以其較高的審計質量、合理的組織結構和獨特的文化形成了公信力,并保持其較強的審計獨立性和職業(yè)素質,形成了品牌效應,與其相比國內的事務所并沒有重視其品牌建設。沒有形成讓社會公眾認可和滿意的意識,關鍵是沒有認識到審計質量的重要性問題。

    (三)我國會計師事務所面臨的機會

    (1)對外開放和國際合作進一步加強

    我國加入wto后,會計市場向國際化延伸,為我國會計師事務所開放了專業(yè)性服務市場。各國之間都相互承認他國的注冊會計師資格,因此方便了國內和國外的合作,本土的一些會計師事務所可以通過設立海外辦事處或通過與他國當?shù)氐臅嫀熓聞账献鞯刃问絹硖峁┤蛐苑铡T谶@一過程中,國內事務所可以學習國外事務所的職業(yè)道德規(guī)范、先進的管理工作經驗、人力資源的培訓等內容來提高自身的競爭能力和執(zhí)業(yè)質量。總體上,我國可以和國際進行自由的交流,尋求較多的國際合作。從中吸取國際上的優(yōu)秀經驗,同時也使國內的會計師事務所實施“走出去”戰(zhàn)略,使得自己的業(yè)務向國際化延伸,提高自身的競爭能力。

    (2)審計準則的發(fā)展推動執(zhí)業(yè)規(guī)范化

    2016年財政部發(fā)布了新企業(yè)會計準則和48項注冊會計師審計準則,標志著適應我國市場經濟發(fā)展要求、與國際慣例趨同的企業(yè)會計準則體系和注冊會計師審計準則體系正式建立。我國審計準則體系,包括鑒證業(yè)務準則、相關服務準則和會計師事務所質量控制準則,體現(xiàn)了與國際審計準則的趨同要求,滿足了新形勢下注冊會計師的執(zhí)業(yè)需求,突出了維護公眾利益的行業(yè)宗旨,增強了審計準則的易理解性和可操作性,實現(xiàn)了歷史性突破。為進一步強化監(jiān)管工作提供了有力支持,有利于促進資本市場健康穩(wěn)定發(fā)展,有利于維護經濟秩序和社會公眾利益。由于新的準則逐漸向國際趨同,有些采取了國際化的標準,能推動我國審計事業(yè)的發(fā)展,從而加強注冊會計師行業(yè)的發(fā)展。

    (四)我國會計師事務所面臨的威脅

    (1)加入wto后國際會計市場的沖擊

    加入wto后,我國將逐漸取消對國際會計師事務所在業(yè)務、人員、規(guī)模等方面的限制,所帶來的后果就是我國會計師事務所將與國際所競爭,而國際“四大”除了具備資金、技術和管理方法優(yōu)勢的同時,也帶來了國際知名會計師事務所的優(yōu)質服務,他們會逐漸占領我國國內的市場份額,而我國的會計師事務所具備跨國經營實力的企業(yè)數(shù)量有限,想跨境提供服務還具有一定的困難,所以說在面臨國際化趨勢的同時也要關注這方面的威脅。

    (2)審計風險日益加大

    經濟壘球化帶動了我國經濟的快速發(fā)展和企業(yè)經營環(huán)境的急速變化,不可避免地產生了日趨復雜的審計風險因素。隨著會計和審計的網絡化,給原有的會計環(huán)境帶來了巨大的變化,紙質的憑證、賬簿和報表為信息系統(tǒng)所取代,而網絡自身的風險也威脅到會計的安全性。對于注冊會計師而言,面對網絡審計更是一種挑戰(zhàn),由于網絡化環(huán)境下發(fā)生舞弊的因素隱蔽性更強,手段更加高明、造成的損失也更大,風險導向審計成為當今主流的審計方法,要求注冊會計師以重大錯報風險的識別、評估和應對為審計工作的主線,以提高審計的效率和效果,而審計風險的日益加大也給會計師事務所帶來了許多威脅。

    (五)我國會計師事務所的戰(zhàn)略選擇

    (1)增長戰(zhàn)略

    增長戰(zhàn)略(growth strategy)是將寶貴的優(yōu)勢和大量的環(huán)境機會結合而組成的戰(zhàn)略,尋求擴大組織的經營規(guī)模,可以通過直接擴張、縱向一體化、橫向一體化和多元化來實現(xiàn)。我國政府在一定程度上可以克服注冊會計師行業(yè)的一些缺陷,2016年新修訂的《公司法》和《證券法》也進一步規(guī)范了注冊會計師的法律責任。而且隨著新會計準則和審計準則的發(fā)布實施,我國逐漸在向國際準則趨同,因此應該以此作為實施“走出去”戰(zhàn)略的基礎。這可從兩個方面進行布局,一是境內會計師事務所到我國境外投資密集的地區(qū)執(zhí)業(yè),建立分支機構、發(fā)展成員所;二是通過一些措施讓境內事務所參與大型企業(yè)境外上市的審計工作,努力創(chuàng)造我國會計師事務所與國際“四大”公平競爭的市場環(huán)境,并且推進法律和政策環(huán)境的改善。

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    會計師事務所工作總結會計師事務所工作總結與心得篇四

    20__年4月,結束上市公司10年財務年報審計之后,感慨萬千!隨即開始醞釀著一篇有關自己從業(yè)兩年來的總結。隨著不斷的分析和理解后發(fā)現(xiàn),有些總結不僅和自己從事的項目有關,而且折射了整個審計行業(yè)的諸多現(xiàn)象。于是,帶著總結和反省的精神、抱著大膽改革的思路,從行業(yè)發(fā)展、事務所質量控制導向、風險評估程序應用等多個知識面出發(fā)。結合理論和實際工作,發(fā)現(xiàn)其中的不合理之處及獲取的經驗成于此文。特別是其中對國內所發(fā)展的建議、薪酬導向審計,筆者認為都是有一定的借鑒意義。

    從業(yè)不久,有些幼稚的體會和憧憬,自然渲染于黑白之間,之中多少的可笑之處和拙見不周還忘見諒。

    “事務所的做大做強”最快捷的方式莫過于合并。但是,同樣的方法,不同的事務所卻做出了不同的效果,此文主要針對具備證券資格的國內事務所。

    1、從國家安全機密和資本市場擴容看國內事務所的發(fā)展前景

    首先,從國家安全機密看事務所發(fā)展。在這里,筆者不論事務所整體行業(yè)成長,而只談有關國內事務所的發(fā)展,所以自然對立面肯定是國際四大會計師事務所。要談本土所的做大做強,必然是要向國際四大所挑戰(zhàn)的,若非然則無所謂該話題。從中國注冊會計師協(xié)會的統(tǒng)計數(shù)據(jù)來看,07-09年全國百強會計師事務所業(yè)務中四大會計師事務所占有率分別為53、00%、54、78%、52、81%。暫且粗略的假設收入與數(shù)量成一定比例關系,這意味著,國內有近一半的上市公司由國際四大會計師事務所負責。

    從另一宏觀經濟數(shù)據(jù)分析,10年a股市場近1600家上市公司占我國10年gdp37、67%,結合兩者信息和國際四大所業(yè)務質量控制的底稿符合要求,意味著我國近18、84%的gdp信息流向是透明狀態(tài)。目前風險導向審計理念貫徹的是了解企業(yè)的全方位立體化信息,其中包括企業(yè)內部控制、供應商和客戶環(huán)境、技術和研究開發(fā)能力、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略及戰(zhàn)術、核心競爭力等等,這些信息也象征著企業(yè)的過去、現(xiàn)在和未來。

    簡言之,我國目前大量成熟的機械制造業(yè)、民生行業(yè)、金融房地產業(yè)、高新技術企業(yè)、鋼鐵業(yè)、甚至軍工業(yè)的財務和企業(yè)環(huán)境信息基本屬于信息無監(jiān)管化。從20__年7月爆發(fā)的力拓間諜_來看,我們暫且不考慮其中的政治和集團利益因素,而只需考慮這項間諜_的操作流程不難發(fā)現(xiàn)其中的商業(yè)機密為何物。筆者不知道大部分審計人員的數(shù)據(jù)分析能力和職業(yè)操守素質如何,但相關數(shù)據(jù)分析的結果就是國家機密。

    所以,從國家機密安全考慮出發(fā),筆者認為國內事務所的做大做強是趨勢和必然。可是這也并非拔苗助長似的成長,而是要讓本土事務所本身科學、合理、健康的發(fā)展,提高自身核心競爭力優(yōu)勢。俗話說,有多大鍋下多少米,我國國內事務所目前的這口“鍋”尺寸確實不大,無法扛大梁,眼下國內事務所的行業(yè)發(fā)展已是配合我國經濟建設中不可缺失的分支力量。

    其次,從資本市場擴容來看。20__年9月,據(jù)商務部人士聲稱在20__年適當時候支持符合條件的境外公司通過發(fā)行股票或存托憑證形式,在中國證券交易所上市,即a股市場計劃即將推出國際板。這給國內事務所開展國際業(yè)務又注入了新的概念和活力。然而,為此而產生的事務所人才儲備、風險控制、業(yè)務技能等等問題也即將擺在國內所的面前。面對這些誘人的機遇和挑戰(zhàn),國內所如果戰(zhàn)略性實質合并和發(fā)展及儲備人才,決定了未來本土所的未來生存空間。

    2、筆者對制約國內事務所做大做強因素的考慮和應對

    首先,是目前國內事務所做大做強的核心競爭力存在問題。我國國內事務所目前發(fā)展依靠的社會資源。在其力所能及的范圍內,社會資源豐富決定了業(yè)務的廣泛程度。然而,所謂中石油、中石化、建設銀行、工商銀行、農業(yè)銀行、中國移動等他們力所不能及的范圍,這時就顯出了他們核心競爭力的匱乏。這也是嚴重制約著有健康核心競爭力的事務所的發(fā)展。有人把這種問題歸根為制度導致的腐敗問題、也有人歸根為中國人的傳統(tǒng)作風習慣和急功近利問題、更有人歸根為行業(yè)本身收費性質問題。其實,這一系列的問題,也不是在這里三兩句能夠說的清楚的。故而暫且把這種問題歸結為審計風險意識問題。

    即國內事務所缺乏經營風險意識問題,所謂些個合伙人毫無審計風險而言,他們認為任何問題都能夠解決。而實在一些風險解決不了的時候,他們就說沒那個業(yè)務能力,實則沒那個社會資源。也正因如此而導致的行業(yè)惡性競爭,多少對審計行業(yè)有著雄心壯志的義士不得不暗淡的退出這個舞臺。

    這個風險系數(shù)表構成與發(fā)現(xiàn)的錯報大小、科目底稿的難易程度、底稿的完成標準程度、集團組織結構的復雜程度等等指定一個系數(shù)表。最后根據(jù)風險系數(shù)表的權重乘數(shù)參與薪酬的分配,同時這些工作都是要在計劃審計工作階段完成。

    會計師事務所工作總結會計師事務所工作總結與心得篇五

    一、廉潔自律、清廉從審。

    作為一名審計工作者,能夠充分認識到黨風廉政建設是我們審計機關的生命線,并深知:其身正、不令則行;其身不正,雖令不從。一年來,認真學習貫徹《黨章》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產黨紀律處分條例》等精神,始終對自己高標準、嚴要求,切實加強自己的品德修養(yǎng),能夠自覺地加強黨性、黨風、黨紀和廉政方面的學習,不斷加強世界觀、人生觀、價值觀的改造,堅持立黨為公、執(zhí)政為民,做到權為民所用,情為民所系;堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,恪守審計的職業(yè)道德,時時刻刻用一個共產黨員的標準規(guī)范自己的言行。

    注意做到常思貪欲之害,常懷律己之心,常排非分之念,常修為仕之德,堅持把輕名利、遠是非、正心態(tài)和納言、敏行、輕諾作為自己的行為準則,時刻做到自重、自省、自警、自勵。堅持以科學發(fā)展觀指導我們審計工作和反腐倡廉工作,進一步強化了依法從審、廉政為民的思想意識,增強了自覺抵御腐朽思想侵蝕的能力和反腐敗的道德防線。

    二、加強理論學習,不斷提高自身素質。

    通過學習,增強了用科學的理論武裝自己的頭腦,用理論指導審計工作實踐的水平;進一步堅定社會主義、共產主義信念,時刻牢記“八榮八恥”,堅持一切從人民利益出發(fā),堅決貫徹、模范踐行重要思想的要求,自覺抑制不正之風和腐敗現(xiàn)象的侵襲,正確行使手中的權力。

    同時,還注重審計業(yè)務理論學習,除參加了地區(qū)審計局組織的審計業(yè)務培訓班的學習外,還比較系統(tǒng)的自學了計算機ao審計系統(tǒng)、財政改革相關知識、專項審計調查報告寫作等內容,特別是參加了7月份自治區(qū)審計廳舉辦的“以培代審”固定資產審計調查。通過學習,理論素養(yǎng)得到了進一步的提升,理想信念更加堅定,審計工作思路更加開闊。

    相信自己通過這么多年的努力,自己已經知道了社會上存在的各種現(xiàn)實了。以后的道路還要怎么走,我已經規(guī)劃好了,我想我會繼續(xù)不斷的努力,在審計局的審計工作中,我會盡我的努力。爭取自己在十多年的努力后,成為一名審計局領導,繼續(xù)帶領工作人員前進,我相信自己可以做好,我相信以后的道路上,我會走的更好,我會在審計局繼續(xù)努力,為國家的審計工作作出我的貢獻!

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