通過制定規章制度，可以規范和規定各種行為的準則和標準。以下是一些規章制度執行的案例分析，幫助我們更好地理解規章制度的作用和困難。
環境衛生的管理制度（精選18篇）篇一
為了加強學校環境衛生管理，提高廣大師生的素養，使學生養成講文明、講衛生的良好習慣，提高我校的整體形象，特制定本制度。
1、教室：
講臺、桌凳及衛生工具擺放整齊有序，窗臺、玻璃光潔明亮，表冊齊全，條幅清晰完整;地面、前后左右墻壁以及天花板要六面干凈無蜘蛛網。
2、辦公室：
桌凳擺放整齊,地面、窗戶、墻壁以及天花板要干凈無蜘蛛網;辦公桌上教材、教案、教具、文具和學生作業本擺放要井然有序。
3、各功能室：
儀器設備、柜、桌、凳放置整齊有序，地面、桌子、窗戶、墻壁干凈，天花板要干凈無蜘蛛網。
4、廁所衛生：
地面干凈無大小便和積水，墻面不亂寫亂畫，頂面干凈無蜘蛛網，糞水池的糞、水不外溢。定期除垢、消毒。
5、食堂衛生：
生活用品、餐具擺放整齊，生熟食品要分類、分柜存放，始終保;持地面、桌面、窗戶、墻面、頂棚整潔、衛生，做到無雜物、無灰塵、無蜘蛛網、無油污、無鼠害，無剩飯剩菜。
7、校園內衛生：
地面無紙屑、果殼、垃圾袋、污水，墻面無墻洞、印跡，無蜘蛛網，排水暢通，無衛生死角，垃圾車傾倒及時。
1、將校園環境衛生按班劃分，班主任對本班的衛生打掃具體負責。
2、各班堅持每天打掃，學校領導同時督查。
3、各班分別成立衛生督查小組，負責督查本班教室、寢室、清潔區衛生。督查時間為每天早讀前、課間操、眼保健操、晚讀前。
4、學校利用班會等時間，大力宣傳環境衛生的重要性，注重學生養成教育的培養。
5、班主任及教師要教育學生不隨地吐痰，不亂丟果皮紙屑，不亂寫亂畫亂踢，不隨地大小便等，養成講衛生的好習慣。
6、在就餐時，學生不得將剩飯、剩菜隨意潑灑在地。
7、衛生打掃不及時的班級，第一次督查人員通知及時打掃，第二次扣班級管理分并通報批評。對本班的環境整治不重視、不作為的班級(班主任)取消評獎(評優)資格。
8、鼓勵師生積極參與衛生管理，對表現優秀的教師和班級給予表揚，對不遵守管理的行為予以舉報。
環境衛生的管理制度（精選18篇）篇二
職業健康規章制度和操作規程應當是管理人員和作業人員共同遵守的行為規范，是消除或降低職業病危害因素對作業人員健康造成影響的管理手段和技術保障措施，目前，很多企業雖然建立了職業健康管理制度，但可操作性差，有的企業的管理制度只是為了應付監管部門檢查而設立的一紙空文，甚至有的企業完全沒有建立職業衛生管理制度。
《工作場所職業衛生監督管理規定》（國家安全生產監督管理總局令第47號第十一條規定：存在職業病危害的用人單位應當制定職業病危害防治計劃和實施方案，建立、健全）下列職業衛生管理制度和操作規程：
（一）職業病危害防治責任制度；
（二）職業病危害警示與告知制度；
（四）職業病防治宣傳教育培訓制度；
（五）職業病防護設施維護檢修制度；
（十）職業病危害事故處置與報告制度；
（十二）崗位職業衛生操作規程；
（十三）法律、法規、規章規定的其他職業病防治制度。
職業衛生管理機構是指用人單位內部從事本單位職業衛生管理的實體職能部門或專設機構，而職業衛生管理組織則是由用人單位有關部門的人員組成負責本單位職業衛生管理的組織，如職業衛生管理委員會、管理領導小組等，用人單位應當根據本單位的實際情況，設置職業衛生管理機構或職業衛生管理組織，也可以指定某些職能機構或組織，配備專職或兼職職業衛生專業人員，負責本單位的職業衛生管理工作，職業衛生專業人員是指取得職業資格的公共衛生醫師或注冊安全工程師或注冊助理安全工程師等，用人單位可以向社會聘任或聘用。
《工作場所職業衛生監督管理規定》（國家安全生產監督管理總局令第47號第八條規定：職業病危害嚴重的用人單位，應當設置或者指定職業衛生管理機構或者組織，配備專職職業衛生管理人員，其他存在職業病危害的用人單位，勞動者超過100人的，應當設置或者指定職業衛生管理機構或者組織，配備專職職業衛生管理人員；勞動者在100人以下的，應當配備專職或者兼職的職業衛生管理人員，負責本單位的職業病防治工作，第九條規定：用人單位的主要負責人和職業衛生管理人員應當具備與本單位所從事的生產經營活動相適應的職業衛生知識和管理能力，并接受職業衛生培訓。
1、生產經營單位負責人或最高管理者。
用人單位的主要負責人是本單位職業衛生的第一責任人，對用人單位的職業衛生工作全面負責：
建立健全本單位職業衛生責任制；
組織制定本單位職業衛生規章制度和操作規程；
保證本單位職業衛生投入的有效實施；
督促檢查本單位職業衛生工作，組織領導對職業病危害因素的控制、治理和消除；
組織制訂實施本單位職業衛生事故應急救援預案；
及時、如實報告職業衛生事故。
2、用人單位其它負責人。
用人單位其它負責人的職責是協助主要負責人搞好職業衛生工作，不同負責人分管的工作不同，應根據其分管的工作，對其在職業衛生方面應該承擔的具體職責作出規定。
3、用人單位各職能部門負責人及其工作人員。
4、車間主任和班組長。
一些企業對職業衛生工作沒有給予足夠的重視，對職業衛生管理、宣傳、治理等工作沒有落實到相應的部門和人員，職業衛生管理工作還是一片空白，將職業衛生工作作為臨時性任務指派給部門去完成，這樣就造成工作不夠系統，沒有連續性、沒有針對性，達不到預防為主，綜合治理的目的。
2、規定了主管部門的管理職責，但規定不夠全面，沒有層層分解，工作存在死角，如，有的企業答為只在給職工做了健康體檢就是職業衛生了，只要求某個部門聯系、組織體檢工作，沒有將體檢后續的如職業病統計、職業禁忌癥的調離及工程控制措施等工作落實下去，使得企業職業衛生工作只停留在表面，沒有全面展開。
環境衛生的管理制度（精選18篇）篇三
1、餐廳距離糞坑、污水池、暴露垃圾場（站）、旱廁等污染源應在25米以上，并設置在粉塵、有害氣體、放射性物質和其他擴散性污染源的影響范圍之外。
2、餐廳、包間要保持整潔，餐具擺臺后或顧客就餐時不得清掃地面。餐具擺臺超過當次就餐時間尚未使用的要回收。
3、發現或被顧客告知所提供食品確有感官性狀異常或可疑變質時，餐廳服務人員應當立即撤換該食品，并同時告知有關備餐人員，備餐人員要立即檢查被撤換的食品和同類食品，做出相應處理，確保供餐安全。
4、銷售直接入口食品要使用專用工具分別傳遞食品，專用工具要消毒后使用，定位存放。傳遞食品與收款應分開（專人、專用工具），防止污染。
5、供顧客自取的調味品，要符合食品安全所必需要的貯存和使用要求。
6、必須使用消毒后的餐飲具，未經消毒的餐飲具不得擺臺上桌。
7、設有充足的用餐者專用洗手設施，有符合要求的餐具保潔設施，提供的毛巾、餐巾等應符合食品安全要求。
8、端菜手指不接觸食品，分餐工具不接觸顧客，遞小毛巾用夾具，用后及時收回清洗消毒，用過的餐飲具及時撤回，并清潔臺面。
9、及時做好臺面、桌椅及地面的清掃工作，盛裝垃圾的容器應密閉，垃圾及時處理，做好“三防”工作，保持整潔衛生。
環境衛生的管理制度（精選18篇）篇四
在社會一步步向前發展的今天，制度使用的情況越來越多，制度泛指以規則或運作模式，規范個體行動的.一種社會結構。想必許多人都在為如何制定制度而煩惱吧，下面是小編精心整理的幼兒園環境衛生的管理制度，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
1.室外環境做到整潔、美觀、所有墻面按園統一規劃布置不隨意更改，教育幼兒不在墻上亂涂亂畫。
2.不隨意亂扔垃圾果殼等雜物、不隨地吐痰、保持操場、花壇、走廊等場所的整潔。
3.場地做到雨天無積水、陰井、下水道等有定期滅蟲消毒措施。
4.綠化有專人負責管理，做到綠地無雜草、花壇無雜物、定期修剪、教育幼兒不隨意攀摘花草樹木、加強愛護綠化教育。
5.操場內或過道上不隨意停放自行車和堆放建筑垃圾等雜物，保證幼兒活動的安全和道路的暢通。
1.由教師、保育員負責教室房舍設備，環境的清潔衛生工作，做到墻面完好無損、布置美觀、教育幼兒不摳墻，不弄臟墻面。
2.不隨意在墻上拉線、釘勾子、釘閣板等物、確保室內整潔。
4.保育員要管理好室內的設備和自己的工作用具，如抹布、拖把、掃帚等物，要按固定地點安放、不隨意亂放。
5.每天擦洗便池和廁坑、保持廁所清潔無尿垢、無臭味、定期打掃走廊和擦玻璃窗，保持園內玻璃窗明亮、走廊清潔。
6.保持各活動室無積灰、無垃圾，并做好滅蠅、滅鼠、滅蟑螂工作。
7.園內做到無死角、庫內存放物不宜過多，應離地、離墻、防蟲害和霉變。物品要按類堆放、排列整齊。保健老師負責全面環境衛生檢察工作、發現問題及時與有關部門聯系并妥善處理。
環境衛生的管理制度（精選18篇）篇五
醫院的環境衛生代表醫院的形象，加強對保潔工作的管理，為醫護人員及就診患者提供清潔衛生、清新優雅的辦公和就醫環境，同時根據《醫院消毒隔離制度》的要求，滿足臨床科室工作需要，特制定本制度。
1、保潔部在院辦公室的領導下負責醫院環境的清潔及洗衣房的日常工作。
2、負責大廳、病房、樓梯、樓道、衛生間、電梯間、各診室、餐廳、開水房、供電房、院門口、臺階等清潔衛生工作。
3、做到日保潔、周打掃、月清理，做到隨臟隨潔。
4、樹立為一線服務的思想，虛心聽取科室意見，積極改進工作，搞好團結互助。
5、服從院領導、科室的工作分配及管理。
6、嚴格遵守勞動紀律，按時到崗，不遲到、不早退，遵守院規院紀。
7、工作認真負責，嚴格要求自己，保質保量完成每日工作量。
8、著裝整潔，統一佩戴工號牌，樹立良好的個人形象，不斷培養和完善自身素質，不利用工作之便謀取私利,不做違法違紀的事情。
9、嚴格按照工作規程操作，不偷工減料，不弄虛作假。
10、嚴格消毒制度，對需要消毒的物品，做到規范操作、件件到位。
11、愛護公物，注意節約水、電、氣，不得私用電爐等大功率電器。
12、加強安全防范意識，注意維護醫院和病人的利益。
13、負責洗衣房工作，做到隨送隨洗，不允許堆放，保證臨床工作不受影響。
1、保潔員根據行政后勤部制度的工作時間進行日常保潔工作；
3、負責會議室會前、會后的清掃、整理工作；
4、負責打掃各診室的地面衛生，清理辦公室和公用走道之垃圾，清洗痰盂；
6、保持所有公共場所玻璃窗在視線內無灰塵、蜘蛛網、印痕，每周擦一遍以上。
7、洗手池無皂跡、無污點,無污垢，做到經常擦拭，保持表面光亮、整潔；
10、垃圾箱位置設置合理，無外溢現象，表面干凈無污跡，每天清理兩次；
12、及時疏通下水道（指堵塞不嚴重時），必要時通知后勤人員修理；
13、負責管理清掃工具、清運工具，按時清倒垃圾桶內的垃圾；
14、按時澆灌樓內擺放的盆花，清除花盆中煙頭、紙屑等垃圾；
15、負責樓內衛生，保持室內過道樓梯無煙頭、垃圾及雜物，保持樓。
環境衛生的管理制度（精選18篇）篇六
1、為了加強公司辦公環境的衛生管理，創建文明、整潔、優美的工作環境，樹立公司的良好形象，制定本制度。
2、衛生管理的范圍為公司辦公室、會議室、衛生間、走廊、門窗等辦公場所及其設施的衛生。
4、衛生清理實行區域負責制，具體劃分如下：
略
5、責任區衛生清理工作在每周一、三下午下班后進行日常維護，每周五下班后全面清理。
環境衛生的管理制度（精選18篇）篇七
為了加強校園文明建設，不斷培養師生良好的衛生習慣，提高文明水準，優化育人環境，努力使校區環境達到“清潔、整齊、文明、有序”的總體要求，特制訂本校園環境衛生管理制度。
第一條本制度的適用范圍為校園內公共、辦公、教學、實驗室等場所。
第二條本制度由校愛衛會責成總務處、校體衛藝處、政教處具體實施。
第三條由各部門、各班級對所負責的衛生區域，按規定進行清掃和保潔。
第四條各部門、各班級（包括在校區內施工的單位，下同）必須對所劃分的衛生責任區定期進行清掃，始終保持整齊、清潔。
第五條堅持周末衛生日制度，每日一小掃，每周一大掃，各部門要組織人員對室內外及衛生包干區進行認真清掃。
第六條各部門、班級必須將垃圾倒入垃圾桶內，嚴禁隨處亂倒，杜絕焚燒垃圾、樹葉等污染環境現象發生。
第七條垃圾要日產日清，及時清運，不得沿途拋撒，經常保持垃圾房（箱）周圍干凈。垃圾桶要保持外表整潔。
第八條禁止隨地吐痰、擤鼻涕，隨地大小便、亂扔果皮紙屑、煙頭和雜物，嚴禁向樓下潑水、投扔垃圾雜物。
第九條全校師生員工要愛護環衛設施，養成良好的衛生習慣，嚴禁在各種建筑物、各種設施及樹木上刻畫、張貼。
第十條教學樓、辦公樓、學生宿舍內不得停放自行車，各樓門前自行車必須按指定地點擺放整齊，不得亂停亂放。
第十一條凡在校園內施工的單位要嚴格執行政府及學校有關建筑施工管理規定，堅持文明施工，不允許亂搭亂建、胡亂堆放材料，運輸車輛不得沿途撒料、漏料，殘土廢渣應及時清理，并按規定在施工場地設置護欄、擋板及警示標志，竣工后對現場及時進行清理和平整。任何施工單位不得在道路上攪拌水泥、制作水泥預制件。
第十二條凡在校內施工的單位，施工前須到愛衛辦辦公室辦理環境衛生抵押金手續。待施工結束后，根據情況給予部分或全部退還。施工項目完工報審計、財務結算前，須有后勤管理部門對此工程項目的驗收意見，否則，不予辦理結算手續。
第十三條做好除“四害”工作，環境衛生實行分班級包干，明確責任、齊抓共管，清除綠化帶雜物，嚴格控制蚊、蠅、老鼠等孳生地。
第十四條建立健全衛生崗位責任制，經常保持衛生責任區整潔、衛生。有計劃地組織學生，經常開展愛國衛生活動，進行健康教育，普及衛生知識，組織衛生檢查，評價衛生效果。
環境衛生的管理制度（精選18篇）篇八
1、保持餐廳地面的清潔干凈，若液體或食物濺落在地板上時，要立即擦拭，定期對大理石地面托擦、清洗、拋。每天收市后定時對地毯吸塵、清洗干凈工作。
2、保持餐廳墻壁的潔凈，每天清潔1。8米以下的墻壁一次，每月定期安排清潔1。8米以上的墻壁和天花一次。
3、保持餐廳門窗及玻璃的清潔，每天要清潔門窗玻璃一次，雨天和風天要及時擦拭。
4、每月定期清潔餐廳的各類燈飾和通風口一次。
5、每餐后認真清潔餐廳的餐臺、餐椅、操作臺和餐車。
6、每餐桌客人用餐離開后要及時認真清潔餐桌、餐椅的衛生。
7、收市后清潔餐桌的餐牌、花瓶、糖盅；每天一次換新花瓶中的水，以免蒼蠅、蚊蟲的滋生。
8、每天開市前做好蒼蠅、蚊蟲的消殺工作，管家部定期對餐廳進行蟑螂消殺。
9、管家部要每三天對餐廳做一次室內空氣消毒，使用前必須認清其性質、適應范圍，根據實際情況使用。
環境衛生的管理制度（精選18篇）篇九
一、校園環境衛生是校容校貌的重要體現，是精神文明建設的`重要內容。良好的校園環境衛生是學校教育教學活動的必要條件。
二、樹立"以衛生為光榮，以不衛生為恥辱"的新風尚．人人講衛生，處處講衛生，天天講衛生，養成良好的衛生習慣。
三、自覺維護公共衛生，堅決執行"衛生三不要求"：不隨地吐痰，不亂丟紙屑雜物，不亂涂亂寫亂畫。
四、堅持衛生掃除制度，室內和室外環境衛生包干負責，天天打掃，保持全日整潔干凈。并定期安排搞全校性衛生大掃除（每周一次）。
五、建立班級衛生責任制，負責室內外環境衛生包干打掃工作。
1、各班教室每日一打掃，安排在下午放學后完成。
2、各班包干區每日一小掃，分別安排在早自修或下午第四節課后完成。
六、健全衛生檢查評比制度，及時公布檢查評比結果。
1、衛生檢查評比工作由各專業部負責主持。
2、各班公共衛生區的檢查評比由各專業部組織學生會干部進行，并及時公布。
3、每周衛生大掃除的檢查評比由各專業部負責，并公布檢查結果。
七、實行獎懲制度。
1、檢查結果作為優秀班集體評比條件之一。
2、對有意違反學校衛生制度者，視情節及時予以批評教育或懲罰處理。
環境衛生的管理制度（精選18篇）篇十
社區環境衛生保潔管理制度簡介:社區環境衛生保潔管理制度為進一步加強社區環境衛生管理，提高社區環境衛生收集清運與清掃保潔工作質量，結合社區實際，特制定社區環境衛生保潔管理制度。
一、管理單位職責：
(一)各社區、物業等單位是其區域范圍的衛生職責管理單位，負責對職責區域范圍內的垃圾收集清運與環境衛生保潔清掃進行統籌管理。(二)管理單位要根據社區的道路、街道、居住區、人流密集區等區域范圍劃分若干個環境衛生清掃保潔區環境衛生保潔管理制度。
一、管理單位職責：
(一)各社區、物業等單位是其區域范圍的衛生職責管理單位，負責對職責區域范圍內的垃圾收集清運與環境衛生保潔清掃進行統籌管理。
(二)管理單位要根據社區的道路、街道、居住區、人流密集區等區域范圍劃分若干個環境衛生清掃保潔職責區，安排固定的保潔人員專人負責。
(四)管理單位負責安排專人每周對職責區內的垃圾收集清運與環境衛生保潔清掃工作進行不定期巡回檢查。
二、保潔工作制度：
(一)工作職責：保潔員對衛生職責區內每一天所產生的果皮、紙屑、煙頭、塑料袋、廢棄物等一切垃圾，按照劃分的職責管理區按時進行清掃、保潔，做到早上普掃徹底，上、下午巡回保潔。同時也要對違規投放垃圾、隨處丟棄廢棄物等違法行為進行制止，并對違法人員進行勸導，講解保潔制度，以到達宣傳教育目的。
(二)工作標準：清掃保潔工作務必到達四無(無堆積物、無果皮紙屑、無污泥惡臭、無人畜糞便)，做到四凈(路面凈、綠化帶四周凈、墻根凈、公共場地凈)。
(三)工作時間(可隨季節作適當調整)：一般清掃保潔時間為早上5：00到晚上7：00，特殊要求的路段除外。做到早上7：00前完成普掃一次，其他時間為循環往復的清掃保潔。
(四)工作紀律：清掃保潔人員要服從管理，認真操作、禮貌清掃，做到不漏掃、不丟段。要嚴格遵守工作時間和請假制度，不得串崗、脫崗、打堆聊天、干私活等，上崗時務必按要求穿戴好工作衣、帽。
(一)負責垃圾清運的人員每日早晚兩次上路清運垃圾，確保垃圾日產日清。
四、監督管理。
(一)社區環境衛生主管部門要依法履行監督管理職責，管理單位及社區環境衛生監督員要進行不定期的巡查、檢查，檢查督促是否按照規定要求及時清掃保潔、收集清運，并做好巡查、檢查記錄。
(二)巡查、檢查結果作為社區環境衛生的考核獎懲和拔付保潔費用的主要依據。
五、本制度自下發起執行。
宿舍區保潔標準及考核辦法。
1、1范圍。
1.1宿舍公共部位的清潔和巡回保潔;。
1.2樓棟內走廊、樓梯道等全方位的清潔和日常保潔;。
1.4.1道路、場地：清掃、保潔和沖洗。
1.4.3草皮拾荒：清理垃圾及枯草爛葉，保潔。
1.4.4果皮箱：清理垃圾、沖洗、消毒。
2保潔服務基本要求。
2.1上崗時應穿著工作服，佩戴胸牌。
2.3按規定時間和具體要求，認真做好所管區域內的道路、綠化、宣傳欄、宣傳牌、溝道、各樓宇內公共部位清掃工作，確保環境整潔。
2.4作業時間內，不允許閑聊、吃零食或做與保潔工作無關的事。
2.6配合公司衛生管理工作，及時完成領導交辦的其他任務。
3保潔服務作業規程。
3.1.106：00~08：00、13：00~15：00，每日兩次對包干區進行清掃。
3.1.2清掃時，用竹掃帚將地面清掃一遍，并把垃圾集中放入垃圾桶。
3.1.3對綠地內的雜物應用夾子夾清，綠地內應立姿目視無紙屑、果皮、塑料袋等，保潔時應不損壞綠化、草皮。
3.1.4經常對雨水口、明溝進行清掃，立姿目視無垃圾、雜物、無積水。
3.1.5對每日產生的垃圾做到日產日清，清運垃圾時不將垃圾散落在地，持續垃圾桶的整潔，防止產生異味及飛蟲。
3.5走廊、過道保潔。
持續整潔無垃圾。用掃帚清掃垃圾，用拖把清除污垢，潔凈干燥后，加適量塵推油或光亮劑用塵推反復推塵，持續地面明亮，無污漬、水跡。
3.7樓道、樓梯臺階、扶手、欄桿保潔。
每一天兩次清掃樓道、樓梯臺階，用拖把拖洗干凈。根據材質特性周期性保養，持續樓梯干凈，無泥土、灰塵、雜物。每一天兩次擦拭扶手、欄桿，持續扶手干凈光滑。
3.9墻角、墻頂、墻面。
每周用撣帚撣清墻角、墻頂、墻面，持續墻上四周無灰塵。
3.10垃圾房(垃圾桶、垃圾箱)保潔。
3.10.1及時將垃圾以袋裝行駛分類送到垃圾房或投入垃圾箱、垃圾桶。
3.10.2協助配合環衛部門做好垃圾清運工作。
3.10.3打掃垃圾房周圍通道地面，清除排水溝內垃圾，用水沖洗，油污用堿性清潔劑刷洗。
3.10.4用水沖洗垃圾桶(箱)，用刷子刷洗垃圾桶(箱)內外表面，清洗垃圾房內外墻面、門，用刷子刷洗污跡，持續外立面干凈清潔無污垢、無黏著物。
3.10.5配置消毒殺蟲劑，用噴霧器對垃圾房及其周圍5米處進行消毒、殺蟲。
3.10.6做好垃圾清運記錄。公共地面、樓梯持續干凈，無雜物、無紙屑、無煙頭、無痰跡、無積水。
2、公共墻面、墻底干凈，無污漬、無積塵、無蛛網、無脫皮;瓷磚墻面干凈明亮、無積塵，無水漬。
3、門窗玻璃光亮見本色，無積塵、無污漬。
4、金屬門窗框架、趟槽物見本色，無銹痕、無積塵、無沙粒。
5、宣傳欄及公共裝飾品表面干凈，無污跡，無積塵。
6、實行全天候保潔，隨時巡視所管區域，隨時清理保潔。
7、每一天自檢、自評，虛心理解檢查人員的考核。
8、以上所列標準一條達不到扣2元，因以上項目不達標被公司及集團公司驗收處罰的，一次扣20元。
社區秩序維護人員負責東區、南區垃圾箱，發現損壞的及時報440調度中心，由440人員及時通知維修隊進行維修。
環境衛生的管理制度（精選18篇）篇十一
3.0職責。
3.1保潔部主任負責小區清潔衛生計劃的制定，并組織實施和質量監控;。
3.2保潔部領班負責協助主任檢查監督、組織實施工作;。
3.3保潔員負責依照本管理規定進行具體清潔衛生的工作;。
3.4各業主或住戶須遵守本管理規定，維護小區環境衛生。
4.0基本內容。
4.1本小區公共區域的清潔衛生，垃圾清運及消殺工作由管理處保潔部負責;。
4.11為保證本小區文明、安靜、清潔衛生，小區內嚴禁飼養雞、鴨、狗等家禽、寵物;。
4.15本管理處員工應向小區客戶宣傳關注環保，節約能源，遵守社會公德，樹立全員保潔意識，維護小區環境衛生，有賴全體業主和住戶的全力合作。
5.0支持性文件和記錄：
《環境保潔部崗位職責》。
《保潔服務檢驗流程和標準》。
《防疫消殺檢驗流程和標準》。
《防疫消殺操作規程》。
環境衛生的管理制度（精選18篇）篇十二
為營造整潔、舒適的辦公環境、塑造良好的企業形象，規范辦公環境衛生管理流程，特制定本制度。
一、個人辦公區域的維護。
1、每位員工應保證自己的辦公桌面物品整齊、整潔無雜物，不擺放與工作無關的個人物品。
2、辦公室內擺放的文件柜、辦公桌、電腦等辦公設施，應規范、合理、整齊并隨時保持清潔。
3、使用文件柜的員工，應保持文件柜外觀干凈，內部文件資料擺放整齊，頂部不擺放舊資料、舊文件、舊物品等雜物，保持整體美觀。
4、員工離開辦公桌，長時間不使用電腦設備時，應關閉電腦，顯視屏不允許使用節能模式，以保證電腦的使用年限及節約能源。
二、公共辦公區域的維護。
1、員工按照值班表輪流將所有辦公區域的地面清掃，辦公桌擦拭、座椅擺放整齊，并將垃圾桶的垃圾清理干凈;每周對辦公區域的門窗、電器等進行一次清潔。
2、員工應注意保持地面、墻面及其他公共區域的環境衛生，不亂丟垃圾、不隨地吐痰，不亂張貼。
三、部門負責人責任。
2、監督提醒部門員工做好環境衛生。
3、部門員工違反公司環境衛生制度三次，部門負責人負連帶責任。
四、監督及獎懲。
1、公司辦公室不定期對各部門的辦公環境衛生進行檢查，對發現的環境衛生問題：第一次，勸導責任人進行及時整改;第二次，責令責任人立刻整改，在公司群里通報批評，并罰做辦公室清潔一周;第三次，責令責任人立刻整改，罰做一個月辦公室環境衛生，罰款100.00元。同時，對部門負責人處以200.00元罰款，因為部門負責人監管不力，沒有進到督導責任。
2、公司辦公室人員必須以身作則，大家相互提醒，相互監督，為自己營造一個舒適，干凈，整潔的辦公環境。
3，在公司不定期抽查期間，環境衛生達到優良的部門，公司將發放部門環境衛生獎金。
環境衛生的管理制度（精選18篇）篇十三
組長：
副組長：
組員：
2、全校環境衛生實行責任區域管理，由各班包干落實、各個班級所管轄范圍要接受主管衛生的老師和值周學生的檢查和監督。
3、各班要建立一天兩保潔，一周一清洗制度，所負責的包于區，要包清潔衛生，每天進行全面清理，保持無果皮、無紙屑、無塵土、無雜物。
4、校內所有下水道、垃圾桶、廁所等蚊蠅孳生地要加強管理，廁所天天時行清潔，防止蚊蠅孳生。
5、教室要做到六面光，墻壁、燈具等處無灰塵，玻璃明亮，桌椅排列整齊。做到濕掃濕抹，防止灰塵飛揚。堅持經常開窗通風。
6、各辦公室和專用室要保持整齊、干凈，作業簿和教學用具要安置合理，桌椅整齊、用具要擺放有序，室內張貼要美觀規范，不準亂堆放雜物，不準在墻上亂畫。
7、師生的衣著裝束要整潔樸素大方，嚴禁留怪發長發，不穿奇裝異服。學生一律不帶項鏈、耳環。
8、綠化地帶每周拔草一次，常澆水，每周清除枯葉一次。
9、禁止一切損壞花、草行為，嚴禁往花壇及綠茵的草坪上倒垃圾及污水，學校和班級要定期檢查學生個人衛生。
10、堅持每周清潔衛生流動紅旗評比制度，并將其作為學校每學期先進班級評比的重要依據。
環境衛生的管理制度（精選18篇）篇十四
1、根據我院臨時用工管理規定，清潔工由總務處簽訂用工協議。
2、按時上下班，有事向主管請假，請假期間工作自行找人代替。
3、負責所負責區域的清潔衛生工作。保持干凈整潔。
4、對所負責區域水、電等方面出現的問題及時同有關部門聯系解決。
5、完成交辦的其他工作。
衛生要求：地面、墻壁、屋頂、屋角線、踢腳線無紙屑、無蛛網、無其他不符合衛生要求的雜物、臟物，力求無塵，室內每天用拖把帶水拖地一次，室外道路干凈整潔，沿路綠化帶無雜物。廁所無臭味、瓷磚潔白，洗手池、坑池、便池、地面勤沖洗無積便、積垢、地漏，下水道暢通。垃圾及時清理，并堆放在指定地點。清潔用品及工具及時清洗，擺放有序，拖把、掃帚禁止在窗臺擱置。工作室內外禁止堆放雜物。場地積水及時排除，杜絕蚊蠅滋生。
區域劃分：室外道路兩人負責（包括沿路綠化帶衛生）。辦公樓de一人負責。教學南北樓五層、南北樓之間的通道、四五層東圓弧一人負責。教學南樓二至四層、三層東圓弧、南北樓之間的'通道一人負責。藝術樓一至五層、教學南樓和藝術樓之間的通道一人負責。階梯教室和教學南樓一層一人負責。打掃范圍包括樓道、樓梯、衛生間、活動平臺等處。
環境衛生的管理制度（精選18篇）篇十五
為了加強公司新辦公大樓的環境衛生管理，創建文明、整潔、優美的工作和生活環境，特制定本制度。
一、辦公室負責辦公大樓大廳、走廊、樓梯、會議室、接待室等公共區域的衛生。
二、一樓西側敞開辦公區域的衛生，由所在區域的5個部門共同負責，制定每周值日表，每部門每日輪流打掃并對當日衛生負責，各部門部長室由各部門自行安排。
三、其他部門的辦公區域衛生由各部門自行安排，制定每周值日表并報辦公室備案。
四、對衛生的具體要求包括：地面清潔無雜物、門窗干凈、桌面整潔。
五、辦公大樓所擺放的綠色植物由各部門領養的由各部門自行負責養護，公共區域由辦公室統一養護管理。辦公室以后將不再添置綠色植物，請大家用心愛護。
六、辦公室將每周不定期對各區域衛生情況進行抽查，對衛生檢查結果不合格的部門進行通報批評，并處罰款50元。
七、辦公室負責本大樓的環境衛生的'管理與考評工作，本大樓其它有關部門都應當按照劃分的區域，協同做好環境衛生的管理工作。
八、各部門應當加強有關環境衛生知識的宣傳，提高公司員工的環境衛生意識，養成良好的環境衛生習慣。堅決禁止隨地吐痰和亂扔果皮、紙屑、煙頭及各種廢棄物的不良行為。
九、本制度自頒布之日起執行。
環境衛生的管理制度（精選18篇）篇十六
一、文明衛生標準：
1、小區道路每天專人打掃，室內經常打掃，做到窗明幾凈。
3、小區內無亂搭、亂建、亂放、亂堆、亂倒現象。
4、小區內內無飼養家禽家畜現象。
5、倒垃圾按時按指定地點，嚴禁院內亂擲煙頭、紙屑瓜果皮殼。
6、樓道暢通，無雜物堆放，嚴禁在過道里放爐灶，晾曬衣服繩索整齊有序，不影響市容和過路。
7、汽車、自行車在指定線內有序停放，駕駛人員洗刷汽車后要立即將污漬地面掃凈。
8、小區內三線(電話、電力、電視線)線路整齊美觀。
9、保持小區內花草樹木完整、美觀、地面無枯敗枝葉、雜草和棄物。
10、嚴禁住樓戶往樓下亂擲雜物。
11、下水道暢通無堵塞，窨井完好無損。
12遺留現象。
二、責任范圍：
1每日打掃不少于二次，保持包干區整潔衛生。
2、生活區分片負責人要做好片內衛生監督檢查工作，責任人有權對片內違反制度當事人進行警告、處罰。
3、小區住戶要保持家庭內外整潔衛生，對小區內衛生負有責任。
4、衛生管理人員，要負責好小區衛生工作，每天要巡回視察，發現問題及時處理。
環境衛生的管理制度（精選18篇）篇十七
為了促進農村環境衛生管理制度化、規范化、經?；M一步鞏固農村環境綜合整治成果，改善人居環境，建設美麗高崖，特制訂本辦法。
1、包衛生。各農戶負責打掃各自房前及周邊環境衛生，保持環境整潔，確保無垃圾、無“四堆”、無污水。
2、包綠化。各農戶負責門前及周邊綠化苗木澆水、修剪、補植等日常管護工作，不得在花壇和綠化帶內亂倒垃圾、亂潑污水、堆放雜物。
3、包設施。各農戶負責庭院周邊道路、花壇、路燈等公共設施的管護，對破損的公共設施要及時報告村上修補更新。對破壞公共設施的行為要積極制止，情節嚴重的向村組報告處理。
4、包秩序。各農戶要負責維護自家門前及周邊的衛生秩序，確保無亂對亂放、亂搭亂建、亂停亂放、亂貼亂畫等現象。
1、健全村莊保潔員隊伍，500人以上的大村至少要配備3名保潔員，500人以下的小村要配備至少2名保潔員。每個組至少配備一名保潔員。
2、各村要對村委會周邊、休閑廣場、主要路段劃分區域、劃分路段，由村保潔員分片包干。村莊巷道衛生由各組保潔員分片負責保潔工作。
3、保潔員對包干區域內衛生要一日兩掃，全天保潔。并負責做好區域內綠化苗木的管護、公共設施維護、垃圾清理等工作。
4、保潔員要教育引導村民養成良好衛生習慣，自覺維護村莊環境衛生。
1、實行柴堆、糞堆集中堆放。以村民小組為單位，利用村莊空閑地，統一劃定地點集中堆放，按照“集中、有序、安全、封閉的要求，對農戶的柴堆、糞堆實行定點堆放、統一管理。
2、實行垃圾分類處理。各村要教育農戶按照“減量化、資源化、無害化”的.要求，對垃圾進行分類處理。對于秸稈按照鎮政府同意安排進行秸稈還田;對爛舊衣服、鞋襪等能夠填埋等垃圾進行定點填埋;對于報紙、書本、塑料制品、金屬器物等有回收利用價值的予以分揀;對塑料袋、廢舊電池等有害垃圾統一進行轉運處理。
3、實行垃圾定點處理。各村必須按照鎮上統一安排進行垃圾清運、定點填埋，嚴禁隨意亂倒垃圾。同時，醫療垃圾必須嚴格按照衛生部門規定處理。
1、各村的公共設施按照“產權所有、分類管理和區域范圍、屬地管理”的`原則進行。
2、縣、鎮、村主要干道兩邊的雜草清除、垃圾清理、樹木澆水涂白由，按照“按照“條塊結合，以塊為主，屬地實施”的原則，由所在村負責。
3、村委會周邊、文體休閑廣場、村莊巷道等公共設施由各村負責，專人管理，定期維護。各組的公共設施由各組負責日常委會。
1、以村民小組為單位，設立評比臺，每周對農村環境衛生、農戶家庭院落衛生進行檢查，好的表揚、差的曝光。
2、以村委會為單位，每月對保潔員工作進行考核，對垃圾清運情況進行檢查，并于報酬掛鉤。
3、鎮政府將建立衛生檢查評比考核制度、通報制度，實行日巡查、周檢查、月評比，并納入村干部考核制。對工作扎實、成效顯著的村和鎮屬單位予以通報表彰;對工作效果不明顯、進展緩慢，未按要求完成任務的予以通報批評，并限期完成整治任務，情節嚴重的追究相關責任人責任。
環境衛生的管理制度（精選18篇）篇十八
為了加強本公司辦公環境的衛生管理，創建文明、整潔、優美的工作和生活環境，制定本制度。
2、辦公用品及辦公設施擺放整齊，衛生潔具放在指定的地方，保持辦公室整潔；
4、每次放假之前必須進行徹底的大掃除，內容包括：地面、窗戶、門、辦公桌及其它辦公設施；并由人事行政部進行檢查,沒有按規定要求的,對該部門所有人員罰款20元.
5、電腦、文印室、檔案室除保持整潔外，還必須防潮、防靜電；
7、每星期由人事行政部負責，對各公共環境、辦公室衛生情況進行檢查，發現不清潔的地方和部門，每次罰款20元。