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    工作的心得體會簡短 工作心得體會感悟總結(16篇)

    時間:2025-05-01 作者:儲xy
    簡介:百分文庫小編為你整理了這篇《工作的心得體會簡短 工作心得體會感悟總結(16篇)》及擴展資料,但愿對你工作學習有幫助,當然你在百分文庫還可以找到更多《工作的心得體會簡短 工作心得體會感悟總結(16篇)》。

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    工作的心得體會簡短 工作心得體會感悟總結篇一

    一、珍惜自己的工作。今天,在我身邊,有數以萬計、剛剛走出校園艱難擇業的大學生,也有很多下崗的員工,而我很慶幸,擁有一個可以為之奮斗的企業,擁有一份屬于自己的工作。說句實話,我感到非常的幸運,不用穿梭在人才市場,忐忑不安、焦慮不堪的去應聘。李強老師說得對:我們應該對我們公司感恩,對我們領導感恩。在這里,我感謝井東煤業了我一個展現自己的舞臺,給了我一個發展自己的平臺。

    二、工作心態的轉變。以前我也和一般人想的一樣,到公司就是為了好好的工作,努力的賺錢。是李強老師的“心在哪里,收獲就在哪里”這句話點醒了我。曾經聽過一位教授講課,說過這樣一句話:人人都說水到渠成,其實反過來也是一樣——“渠道水成”。也就是說:只要努力工作,先把渠挖好,水自然就一定會到。推之及人,則是:來到公司,把心落下,盡自己最大的努力為公司工作,自然自己也會成功。

    三、做精做透才叫“長”。把每一件事情做好就是不簡單。黃金萍老師說:“黃金寶老師說你做事很細心”。我說:“我做的都是小事。”黃金萍老師就說:“把平常的小事都做好就是非常優秀”。當時我不是很理解,覺得沒有做過什么大事,也不值得一說。聽到李強老師講的“把一件事情做精做透就叫‘長’”之后,我理解了:不能把平常做的小事情不當事,把這些小事情都做得完美了,那也會是我的“一技之長”。就和我們發簡章一樣,十幾年都如此,也是我們的一個特長,因為我們“堅持”,這個沒有任何人可以和我們相比。

    四、我們的品牌不是靠老板,不是靠廣告,而是靠公司每一位員工把螺絲擰緊,精益求精。雖然這句話是在一個案例的背景下說出來的,但是作為管理層,有義務把激勵自己的員工、管理好自己的員工,服務好自己的員工,盡量把任何的事情都做的流程化,讓員工嚴格按照流程來做事。

    五、努力做事,只能把事做對,用心做事,才能把事做好。就像李強老師講的那個三個石匠的案例,面對同樣工作的三個石匠,有著不同的看法,而這不同的看法導致了三種不同的“結果”。而我要學習這第三個人,在艱苦的工作中錘煉自己的意志,與同事的緊密合作,服務好我們的員工,對任何事情都要有責任心。不能簡單的為工作而工作,也不能為薪水而工作,做任何事情都用心,就像李總經常表揚常老師一樣,他就是對工作非常的用心,很多事情都是想在我們的前面,我應該向他學習。同時,我們也應該看到工資背后蘊藏的巨大成長和鍛煉機會。在工作中,我要把自己定位于成長和快樂,讓自己保持快樂的工作。

    六、工作態度就是競爭力。在公司里,員工之間除了能力與智慧的競爭的同時,態度也在競爭。一個人能否從眾人中脫穎而出,固然需要他的能力超越眾人,更需要他的態度比別人更積極。不能說具有了某種態度就一定能成功,但是成功的人們都有著一些相同的態度。因此,我也會端正我的工作態度,讓其具備更強大的競爭力。

    通過這次看了《為自己工作》,讓我在對待工作態度有了一個全新的認識,我在以后工作中一定會更好工作,把全隊的安全工作搞好,達到自己與企業的雙贏。

    工作的心得體會簡短 工作心得體會感悟總結篇二

    作為一名普通的基層黨員,我對xx大精神的學習有如下感想: 這是一次勝利的大會。xx大總結了黨的xx大以來5年的工作,回顧總結了34年來改革開放的偉大歷史進程和寶貴經驗。

    在黨的xx大報告中從歷史和時代的高度出發,科學地總結了過去5年的工作和黨的xx屆三中全會以來基本經驗,深刻闡明了我們黨在新世紀堅持舉什么旗、走什么路、實現什么奮斗目標等重大問題,對我國改革開放和社會主義現代化建設作出了全面部署,是我們黨團結和帶領全國各族人民在新世紀新階段繼續奮勇前進的政治宣言和行動綱領。

    報告高屋建瓴,立意高遠,內涵豐富,重點突出,思想深刻,是一篇馬克思主義的綱領性文獻。報告全面系統總結基本經驗,是我們黨理論創新的重要成果,標志著我們黨對共產黨執政規律、社會主義建設規律和人類社會發展規律認識水平的進一步提高,對于黨和國家事業的發展具有長遠的指導作用。

    “科學發展觀”是加強和改進黨的建設和發展的強大理論武器。是我們工作必須長期堅持的指導思想。確立“科學發展觀”重要思想的重要指導地位,是xx大的一個歷史性貢獻。 學習貫徹xx大精神,要繼續把學習貫徹xx大精神作為當前和今后一個時期的頭等大事抓緊抓好。黨的xx大精神特別是報告,博大精深、意義深遠,要學習好、領會好、貫徹好,必須花更多的時間,下更大的功夫。

    繼續深入學習xx大精神,專題研討xx大報告中的新思想、新觀點、新論斷,尤其要把握好報告的主題和靈魂,進一步提高認識,統一思想,把全體專賣人員的思想和行動統一到xx大精神上來,統一到“科學發展觀”重要思想上來。要采取“緊扣主題、分層實施、聯系實際、強化落實、加強監督”等手段提高學習效果,做到保質保量地完成學習任務。

    作為一名基層干部,在自己的平凡崗位上,嚴格要求自己,時時事事不忘創先爭優,努力爭創一流。在實際工作中,更應該主動思考,不斷創新工作方法,不斷攻克技術難題;更應該勤奮工作,熱情服務,不斷為人民群眾提供優質的服務,不斷完善本職工作,努力為推動我鎮經濟社會各項事業的發展,做出自己應有的貢獻。

    工作的心得體會簡短 工作心得體會感悟總結篇三

    今年開學以來,在黨委辦公室的統一組織下,我們科研中心、圖書館支部組織學習了新黨章,并對照黨章,開展黨性分析。通過再次學習新修訂的《中國共產黨章程》,我對新黨章有了更新更高的認識,對我們黨的性質、理想目標、指導思想、基本要求、黨員義務權益等有了更深的理解,受到了一次深刻的黨的政治理論和基礎知識教育,從而也更加堅定了自己的革命理想信念和永葆共產黨員先進性的崇高責任感。在丁建農教授的指導下學習新黨章,使我對新黨章有了更深入的認識和感悟,特別是在學習了新黨章的創新后,覺得以下幾個方面的“創新”讓我體會最深:

    1、將“三個代表”重要思想作為黨的指導思想正式寫入了黨章。把“三個代表”重要思想和馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論一起規定為黨的行動指南,作為我們黨必須長期堅持的指導思想,是新黨章在黨的指導思想上的新貢獻。以黨規黨法的形式,確立了“三個代表”思想對我黨的指導地位,進一步明確了建黨治國的戰略思路,是xx大的靈魂。“三個代表”概括總結了我黨80多年來的歷史,反映了我黨發展的進程和經驗教訓,得到了全黨和全國人民的認同和擁護。“三個代表”對我黨自身建設以及中國特色社會主義事業都起著重要的指導作用。因此,將其寫入黨章,可謂順理成章,順乎黨心民意。因而,“三個代表”是加強和改進黨的建設、推進我國社會主義自我完善和發展的強大理論武器,是黨必須堅持的指導思想。

    2、在對黨的性質描述和對黨員成分的要求上體現了我們黨在新時期要增強黨的階級基礎和擴大黨的群眾基礎。在新黨章中,黨的性質由一個先鋒隊到兩個先鋒隊。在對黨員的要求中對什么人可以申請入黨的規定,也相應做了適當的修改。從這幾項修改中我們可以看到,我黨作為一個執政黨,為適應新的形勢而自覺地增強黨的階級基礎和擴大黨的群眾基礎。應該說這也是我黨在新時期做出的一項重要創新。

    3、強調執政能力建設,完成從革命黨到執政黨的角色轉換是新黨章的又一特色。雖然同為政黨,但是,使命的差異使這兩者在組織結構和管理方式上又截然不同。完成這次角色的轉換說明我黨早已認識到,要在新時期新形勢下帶領人民群眾建設中國,我黨執政能力的建設是非常重要的。加強黨的執政能力建設的任務,要求各級黨委和領導干部不斷提高科學判斷形勢的能力、駕馭市場經濟的能力、應對復雜局面的能力、依法執政的能力和總攬全局的能力。

    中國共產黨國家稅務總局黨校在我院的掛牌,一方面是總局黨組黨建工作的創新,另一方面標志著我院職能定位的創新和工作內容的全面創新。同樣,圖書館作為宣傳黨的方針政策、傳播科學文化的重要陣地,工作職責和內容也面臨創新。為了適應新形勢、新任務的要求,我院圖書館在落實踐行“創新”方面主要做了幾個方面的工作:

    1、緊跟黨建教育步伐,加強“黨建閱覽室”建設。黨校掛牌以后,我館及時調整館藏資源,新開辟黨建閱覽室,使得黨建教育有了專門的學習、閱覽場所。這一方面方便了讀者查找黨建文獻,另一方面體現了黨校特色。今后我館將把引進黨建文獻作為館藏建設的重要內容長抓不懈,不斷豐富我館的黨建資源。

    2、引進“人民數據庫”,利用網絡資源豐富館藏,為加強黨建工作提供文獻保障。其中《中國共產黨歷次黨代會重要文獻信息庫》,收錄了中國共產黨第一次全國代表大會至今公開發表的全部文獻資料,包括會議簡介、文件報告、組成名單、圖片資料、相關新聞報道和評論、音像資料和有關研究文章,是國內第一套全面反映中國共產黨歷次全國代表大會實況的文獻資料數據庫。這項工作對于加強黨建教育,了解黨的歷史,宣傳黨的知識,研究黨的傳承提供了一個全新的網絡平臺。

    3、工作思路創新,打破過去的守攤子的思想,走出去,努力宣傳圖書館。過去圖書館人氣不旺,盡管原因是多方面的,但有一點做得不夠,那就是宣傳不夠。今年我館主動與學工處進行溝通,請他們幫助我館在班上做宣傳,同時在學員手冊是添加圖書館的宣傳介紹,在教學樓顯示屏上也進行滾動宣傳。通過這一系列的宣

    傳,圖書館人氣有較大幅度的提高,其中電子閱覽室有一天達到110多人次,一周達587人次,這都創歷史新高,是以往人數的兩倍。

    4、開展參考咨詢服務,創新服務方式。今年新的一輪競崗后,我館正式人員減少了25%,總人數減少了10%,但我館能夠根據現有人員的專業特長,進行人力資源組合,在保證原有工作正常開展的情況下,積極開展新的服務內容,提高讀者服務層次。新開展的參考咨詢服務雖然時間不長,但學員反映較大,給予極大肯定、高度的評價,同時也帶動了學員查資料、利用圖書館的積極性。

    5、方便學員,更新服務時間。為了充分發揮圖書館的職能作用,最大限度地方便學員,今年我館提出了“把方便留給學員、把不便留給自己”、“在發揮圖書館價值中體現自身價值”等口號,克服家庭和生活上的困難,下午與晚上連續開放,學員利用圖書館的有效時間增加了,圖書館的價值也就提高了。

    圖書館踐行“創新”的過程,也是我自身感悟“創新”、踐行“創新”的過程,也是自身磨練和提高的過程。通過再次學習新黨章,我更深切地感受到,只有樹立正確的理想信念,以黨章為鏡子,用創新的理念解決實際工作中的問題,在創新中踐行黨章的要求,才能在圖書館這樣的服務窗口中發揮黨員的模范作用,才能發揮自身的價值。

    工作的心得體會簡短 工作心得體會感悟總結篇四

    該生綜合素質較好,業務能力較強,政治表現良好,法紀觀念充實,服從安排聽指揮,與同事友好相處,短短實習工作期間,能夠做到愛崗敬業,認真負責,相信會在今后的工作中取得出色的成績。

    謙虛謹慎,勤奮好學。注重理論和實踐相結合,將大學所學的課堂知識能有效地運用于實際工作中,認真聽取老同志的指導,對于別人提出的工作建議,可以虛心聽取。表現出較強的求知欲,并能夠仔細觀察、切身體驗、獨立思考、綜合分析,靈活運用自己的知識解決工作中遇到的實際困難。

    待人誠懇,作風樸實。該學生嚴格遵守我單位的各項規章制度,實習期間,未曾出現過無故缺勤,遲到早退現象,并能與單位同事和睦相處,交流融洽,善于取長補短,虛心好學,注重團隊合作。

    __在我校實習期間工作認真,勤奮好學,踏實肯干,服從分配, 尊敬指導教師及實習單位人員,能夠虛心向富有經驗的教師請教,虛心聽取別人提出的工作建議。能將所學理論指導實際工作,熱愛本職工作,關心愛護學生,保質保量完成各項工作任務。同時,該生嚴格遵守我校的各項規章制度,實習期間,未曾出現過無故缺勤,遲到早退現象,并能與同事和睦相處,表現出強烈的敬業精神,深厚的專業思想和良好的師德。經過實習期間的工作和學習,該生基本上完成了單位交給的各項任務,綜合素質得到較大提高,達到了實習的目的。

    該生在實習期間工作認真、勤奮、踏實、敬業,能夠虛心求教,善于思考,舉一反三。熱愛學生,特別關懷班上成績較差、行為偏差的孩子,耐心為他們補課,并給予肯定和鼓勵,深得學生的喜愛。教學上有良好的素質,教學目標明確,板書工整、語言清晰,能夠適時調整教學方式,有一定的組織能力。注重教案的編寫和反思,作業批改認真細致。相信今后的工作中定能更好地注重備課的針對性(備教材與備學生)、課堂的有機調控和難點的有效突破,使自己更快地成長。

    踏實肯干,吃苦耐勞。有創造性、建設性地獨立開展工作的思維;具有一定的開拓和創新精神,接受新事物較快,涉獵面較寬,在工程計算領域不斷地探索,有自己的思路和設想。能夠做到服從指揮,認真敬業,工作責任心強,工作效率高,執行公司指令堅決。在時間緊迫的情況下,加時加班、保質保量完成工作任務。

    __同學在實習期間,非常出色的完成了教育實習方面的工作。具體表現有以下幾點:首先,思想上對教學實習工作非常重視,意識到位。從開始實習第一天起就全身心投入到工作當中去,順利地完成了從學生到老師的角色轉換。其次,虛心好學,肯于鉆研,對于指導老師的意見虛心接受,聽課積極認真。更加難得的是__同學樂于深入到學生當中,與學生交朋友,以親身經歷向學生傳授學習經驗,幫助學生解決學習當中遇到的難題,真正做到了學生的良師益友。另外,__同學認真學習教材、教法,備課當中不墨守成規,勇于創新,大膽嘗試探究實驗的教學模式,并在授課當中展現了較強的控制課堂的能力和優秀的教師基本功素養。總而言之,經過這次教學實習工作,相信__同學已經具備了作為一名教師的基本素質,使得我們完全可以期待,在不久的將來,他一定會成為一名優秀的教師。

    工作的心得體會簡短 工作心得體會感悟總結篇五

    填制記賬憑證,對我來說并不是第一次,但這次在李老師的帶領下,對此,又有了新的認識與理解。大一做會計實訓時,潘老師采用的引導的教學方式,在這種情況下,我自身的會計知識不夠扎實。在本次實訓中,暴露了一些問題也得到新的經驗:

    首先,關于原始憑證的審核。審核原始憑證是記賬的第一步,主要審核憑證的真偽和是否應該作為附件。審核原始憑證的真偽,一看發票上的水印,可以來檢驗真偽;二看原始憑證是不是符合經濟業務發生;三看原始憑證的金額是否符合實際。判斷原始憑證是否要作為憑證附件的時候,應當根據業務的發生看哪些是需要作為附件的。例如:增值稅的發票有四聯,分別是發票聯,存根聯,記賬聯,抵扣聯。作為出納,只需要根據記賬聯來進行業務處理,也就是只有一張作為附件。進賬單,由于企業是采取倒打的形式,它雖然由出納填寫,但應該交由對方單位,因此,不能作為附件。

    其次,根據發票來做賬務處理。平時,我都是根據題目來編制會計分錄,填制記賬憑證。但這種處理方式,在實際的工作中根本不可行。拿到一張增值稅發票就應當想到是銷售還是購買貨物,聯想到相關會計科目,在草稿紙上寫會計分錄,再填寫憑證。還有,發票上有很多會計信息,如果一味的根據題目做實訓,會很麻煩。

    再其次,明確角色,應當正確認識自己在實訓中所擔任的職務。否則會將“出納”與“會計”的界限搞混。一開始,我錯誤的認為凡是有經濟業務的發生,出納就應該登記相應的記賬憑證,賬本。其實,狹義的說,出納的工作只需要處理資金的收付,核算,保管。像在本次實訓中的第十題:公司加工業務,稅款委托銀行收,就以為出納應做處理。其實,它涉及到的會計科目是應收賬款,其他業務收入,應該由會計做賬。銀行工作與出納工作的區分。在銀行進賬單的回單上有一個“受理銀行蓋章”,需要銀行蓋章。在開始的處理過程中,業務的不清晰,就會在回單上蓋章。這也是一個誤區。

    另外,在整個實訓過程中還應注意其他的細小細節。憑證上數據填寫時,應當符合書寫標準;填寫時還應當仔細,不得涂改;黏貼應當整齊

    作為一名出納還應當掌握銀行賬戶業務處理,轉賬支票結算的業務處理,商業匯票結算業務的處理 ……最后,“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”,任何理論上的知識,都需要通過實踐來考核自己是否掌握。本次實訓,有助于我掌握新的知識,培養自己在這方面的能力,為以后成為一個出納做準備!

    工作的心得體會簡短 工作心得體會感悟總結篇六

    黨的深刻總結了xx大以來的輝煌成就和改革開放近三十年來的歷史經驗,鮮明地回答了當代中國舉什么旗、走什么路、以什么樣的精神狀態、朝著什么樣的發展目標繼續前進的根本問題,全面部署了推進科學發展、促進社會和諧、實現全面建設小康社會奮斗目標的歷史任務,是一次承前啟后,繼往開來的歷史盛會。

    具體說,按照要求加強黨的建設,我覺著當前和今后一個時期應該重點在以下幾個方面作出努力:

    首先,要堅持不懈地用馬克思主義中國化的最新成果武裝全黨。思想是行動的先導,學習是素質的源泉。我們要充分認識學習的重要性和緊迫性,不斷提高學習的積極性和自覺性。通過學習增強擁護黨的領導的決心,堅定走中國特色社會主義道路的信心,強化在大是大非面前立場堅定、毫不動搖的恒心。我們要學好黨的基本理論,在思想上始終保持先進性。要學好現代化建設所需要的一切科學文化知識,不斷提高綜合素質與能力。要善于將最新理論成果用于破解實踐中的難點、疑點問題,作學以致用的模范。科學發展觀是馬克思主義中國化的最新成果,是當代中國的馬克思主義,必須花大力氣學習和掌握科學發展觀的精神實質,堅持以科學發展觀統一認識,指導實踐。

    其次,必須扎實有效地推進黨內民主建設。黨內民主是黨的生命。進入新世紀新階段,我們黨執政的外部環境發生了深刻變化,錯綜復雜的國際國內形勢既給我國發展提供了難得的機遇,又使我們面臨著前所未有的嚴峻挑戰。抓住機遇,應對挑戰,要求我們不斷加強黨的先進性建設和執政能力建設。而加強黨的先進性建設和執政能力建設的一條重要途徑,就是進一步發展黨內民主。只有進一步發展黨內民主,才能充分發揮各級黨組織和廣大黨員的積極性、主動性、創造性,集中全黨的智慧和力量,保證中央作出的一系列重大決策和戰略部署得到貫徹落實;才能營造黨內不同意見平等討論的良好環境,使我們黨不斷堅持真理、修正錯誤,永葆先進性。

    再次,要堅持理論聯系實際,深入研究,學用結合。深入學習精神,就是要求做到理論聯系實際,求真務實,在深入學習上求“精”,在理論研究上求“實”,在學用結合上求“廣”,要按照精神的要求,堅持科學發展觀,以創新的理論和方法,聯系實際,積極拓展理論研究的空間。如何抓住機遇,如何構建和諧社會,如何推進社會主義新農村建設等積極謀劃,深入研究。同時,我們要堅決反對那種脫離實際,墨守成規,淺嘗輒止,急功近利的浮躁心里,我們要大力倡導增強“六種意識”即機遇意識、創新意識、發展意識,大局意識、責任意識、憂患意識。通過學習,宣傳思想工作與群眾生活需要相結合,與政府中心工作相結合,與改革開放中遇到的熱點、難點相結合。為本鎮本社區的經濟建設又好又快發展提供有力支持。

    總之,黨的為黨的建設和黨的各項工作指明了前進方向。我們要在率先學好文件的基礎上,努力探索做好理論武裝工作的新思路,堅持用科學的方法積極傳播其精神,真正做到認識上有新提高,運用上有新收獲,實踐中有新成效。

    工作的心得體會簡短 工作心得體會感悟總結篇七

    一學年來,我從各方面嚴格要求自己,積極向老教師請教,結合本校的實際條件和學生的實際情況,勤勤懇懇,兢兢業業,使教學工作有計劃,有組織,有步驟地開展。為使今后的工作取得更大的進步,現對本學年工作作出總結,希望能發揚優點,克服不足,總結檢驗教訓。

    一、師德表現方面:

    熱愛并忠誠于人民的教學事業,教學態度認真,教風扎實,嚴格遵守學校的規章制度,認真學習新的教育理論,及時更新教育理念。積極參加校本培訓,并做了大量的政治筆記與理論筆記。

    二、教育教學方面:

    認真寫好教學計劃,提前備好課,寫好教案,備課時認真鉆研教材,學習好《小學信息技術課程指導綱要》,虛心向老教師學習、請教。力求吃透教材,找準重點、難點。掌握知識的邏輯,考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生。注意信息反饋,激發學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,課堂提問面向全體學生,注意引發學生學習的興趣,課堂上講練結合, 積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。

    三、工作考勤方面:

    我熱愛自己的事業,從不因為個人的私事耽誤工作的時間。并積極運用有效的工作時間做好自己分內的工作。

    以上是我一年來的工作總結,不足之處清各位領導及老師指正.我一定再接再厲,努力工作.

    作為專職音樂教師已有一個學期了,現將這一學期的教學工作總結如下,以便今后更好地開展工作,彌補不足,精益求精。

    一、課堂教學:

    堅持以審美教育為核心,注重培養學生對音樂的興趣、愛好及情感。努力做到通過音樂教育陶冶情操、啟迪智慧、激發學生對美的愛好與追求。注重以學生為主體,讓學生在愉快的音樂實踐活動(聽、看、唱,討論、聯想、想象及律動)中,主動地去發現、去探究,去感受音樂、理解音樂、表現音樂,并在一定基礎上創造音樂。高中的音樂欣賞課還加入了一項讓學生自己介紹音樂,表達自己藝術見解的實踐活動,這也使學生的能力得到了鍛煉。

    不足之處是側重了情感、興趣的培養,稍微忽略了對初三、高一學生樂理知識的傳授。畢竟三者是相互作用、相互促進的。掌握了樂理知識才能更深層次地感受、理解音樂。 二、課堂管理:

    為了使學生能輕松、愉快地上音樂課,多用鼓勵的方式使學生表現出良好的品質。努力做到用好的設計抓住學生的注意力。對于破壞課堂秩序的行為也進行了善意的批評與糾正。

    不足:對于學生的一些擾亂課堂的行為批評力度不夠。總以為學生不是惡意,只是不成熟的表現。所以給他們的環境較為寬松。致使他們不能真正認識到自己的錯誤而有恃無恐。因此,今后應特別注意賞罰分明、把握尺度。特別是對于坐在沒有桌子、講臺的教室中的一群群倍有優越感的中學生。還有,幽默力量運用不夠。

    三、課外活動:

    為了更好地培養學生對音樂的興趣,按學校的計劃,在寶賢初中組建了合唱隊和器樂隊。合唱隊的隊員基本上是自愿報名參加的。沒周一、周四的課外活動時間訓練。器樂隊的隊員則是由具備器樂演奏基礎的學生組成。每兩周的周末排練。

    在這個學期里:舉辦了寶賢中學第一期音樂會(器樂專場);組織學生參加了我校與香港加拿大國際學校交流的聯歡會演出;舉行了附中高中的“三獨”比賽活動;在校領導、老師們的共同努力下較成功地舉辦了一年一度的“寶積山之聲”大型文藝匯演。

    不足:沒能實現在高一組建管樂隊的計劃。學習器樂是一種很好的藝術實踐。對于音樂課少、學習緊張的高中生來說,學習演奏一些樂器對他們的學習和生活是大有裨益的。市里很多所中學(包括幾所重點)都有學生的管樂隊。報告已遞交,相信不久我校也能組建自己的管樂隊。沒有參加市里的合唱比賽,使學生失去了一次展現自己的機會,學習、鍛煉的計會。心里著實愧疚。

    關于“寶積山之聲”文藝匯演。以為只是年末師生同樂、喜迎新年的一個大型活動,在節目把關上不是很嚴格,從而影響了整臺晚會的質量和效果,哨顯冗長了。主持人更是不能將就的,應經過嚴格選拔,以保證晚會質量。還應做好文藝匯演前的準備工作。如:場地、音響、工作人員及其負責工作。節目得事先在演出場地彩排。

    四、考試:

    為了是音樂考試不流于老套、死板,使學生能更自然地表現音樂,表達自己對音樂的理解,也為了讓我對每位學生有個基本的了解,這學期的音樂考試我采用了:(寶賢初一、附中初三)讓學生選擇一種表演方式,即唱、奏、舞等來表現。(附中高一)每人寫一篇500字左右的文章,內容是關于音樂的,可以是鑒賞、評論,音樂功能的實驗或調查報告等。

    五、少先隊工作:

    1.寶賢初一的建隊儀式;2.寶賢初一的音樂會。

    六、其他:

    我經常利用休息時間去自費收集各種音樂文化資料,以便讓學生能多聽、多看、多接觸優秀的作品,從而增長見識,并獲得更多美的感悟。要是條件允許的話,還可以讓學生適當地接觸一下電腦音樂。此外,我還很注意自身的學習。如:參加市里的音樂教研活動;練習專業技能;閱讀一些音樂、教育、文化等方面的報刊、雜志;上英特網里上的教育工作站與各地的中小學教師進行交流。但做得非常不足的是聽課太少,使我失掉了很多直接學習的機會。

    工作的心得體會簡短 工作心得體會感悟總結篇八

    xx縣第三低級中學地處縣城北環路東段,創建于20xx年,是一所“校園寬、環境好、質量高、有特點”的文明校園。學校占地面積 33畝,建筑面積 4.5 萬平方米,現有教職員工96人,教學班 24個,學生 1246 人,寄宿生326人。幾年來,學校高度重視應急管理工作,始終把它作為頭等大事常抓不懈,緊密結合學校實際,不斷完善相干預案,強化隱患排查,加強應急知識教育,不斷進步廣大師生應急技能,保障了學校的穩定,維護了良好的教育教學秩序。學校前后被授與“寶雞市文明單位”、“陜西省綜合治理先進單位”“陜西省素質教育先進單位”“岐山縣德育工作先進單位”等多項榮譽。學校實現了逾越式發展和內涵式進步,成為岐山縣基礎教育中一顆璀璨的明星。學校在應急管理工作方面主要做了以下工作:

    一、加強應急組織機構建設,完善各項應急預案。

    我校將應急管理工作列進學校黨政領導的重要議事日程,成立了由校長韓曉輝同道任組長,副校長張軍民同道和蘇灝同道任副組長,學校教導處、總務處、門衛、工會、團委、各班主任為成員的應急管理工作領導小組,領導小組下設應急管理辦公室,由劉建社同道具體負責。學校前后制定和完善了《縣三中關于突發事件處理應急預案》、《縣三中師生食品中毒事故處理應急預案》、《縣三中中學預防傳染病工作預案》、《縣三中消防安全應急預案》、《縣三中地震應急預案》、《縣三中維穩應急預案》等應急預案措施。特別是對食品安全、防震防傳染、防踩踏、交通安全、甲型h1n1流感和手足口病防控等重大突發事件,制定了更加具體具體的應急預案。

    學校建立了“三級安全應急保衛網”組織:即由校級領導——各處室主任——班主任構成的學校“三級安全應急保衛網”,明確同一應急指揮信號:哨音代表集會,警報代表地震或火災,學生應快速有秩序的下樓,緊急鈴聲代表校園出現不安全,學生應封閉教室門窗,躲在教室。應急管理工作堅持校長負責制,由校長負總責,與分管領導、班主任、宿舍、食堂、實驗室等專管職員簽訂工作責任書,層層落實責任制,依照“誰主管,誰負責”的原則,建立了校園應急管理工作責任追究制。凡因失職、瀆職造成安全事故或學校財產損失的,都要追究領導和相干職員的責任。 學校訂北環路口、鳳叫廣場、盛和酒店路口、城北面粉廠路口等重點部位有針對性地采取應急措施,突發事件一旦發生,各處室、各部分都能夠各司其責,密切配合,妥善處置,確保了全校的突發性事件發現得早,處置得及時。

    二、加強宣傳,創建文明校風。

    我校長時間堅持安全教育“進課堂”,一方面,利用政治課,適當地增加安全教育的內容;另外一方面,以主題班會、團會的情勢展開各種情勢的安全教育,大力普及預防、避險、自救、互救、減災等知識和技能,利用會議、櫥窗、黑板報、調查問卷等多種宣傳情勢,宣傳公共安全和應急防護知識,每一年學校聘請有關專家來校講座,全面進步學生的安全意識、責任意識、參與意識、自我保護意識,組織師生學習消防、地震、食品安全,交通事故、意外傷害等急及互救、自救常識。

    三、完善應急設施,做到人防、物防、技防相得益彰。

    我校在應急管理中堅持兩手抓,既抓全體師生的安全教育這一軟措施,又抓學校各項安全保衛物質設施這一硬措施。學校由蘇灝副校長主管應急管理的物質設施工作,門衛、總務處的負責同道,定期對學校外部環境、內部設施進行清算整頓。學校政教處積極與公安、工商、文化等部分聯系,整頓治理學校四周網吧等校園周邊環境。總務處為了確保應急管理物質設施到位,按時更換補充滅火器102個,新裝窗戶防盜網240個,防盜門40張。到期滅火器按時換粉,有安全隱患的水電路進行了整改和維修,每個月對校內學生公寓、教師公寓、教學樓、實驗樓、食堂、樓道的水電線路和消防設施進行一次排查,發現題目及時整改。20xx年以來,學校加大投進,前后在教學樓、宿舍樓、操場安裝了校園監控19個,配備電警棍3個;鋼叉4個,在樓梯間張貼了標語或安全警示牌,設置了安全疏散通道和緊急照明燈,嚴格明確24小時輪番值班門衛制度,使應急管理工作步進正軌。經過近幾年的不斷努力,已具有處理突發事件的良好能力。

    四、展開應急演練活動,進步應急處置能力。

    我校十分重視應急救濟隊伍的建設,努力打造一支“快速反應、協同作戰、運轉高效”的應急救濟隊伍。學校建立了應急演練制度,每一年組織展開大范圍專項預案演練活動。在緊急疏散應急演練和防震演練中,全體師生全部安全撤離樓體,疏散至緊急避難場所,我們的應急處置演練工作做到快速反應、沉著應對、 周密部署、處置迅速。通過演練,不但鍛煉了救濟隊伍,找出了不足,還為進步應急救濟技戰術水平、快速反應能力和各處室調和配合能力打下了堅實的基礎。進步了全體師生面對突發公共事件的自我保護意識和當機決斷能力,最大限度的排除各種安全隱患。

    幾年來,在各級領導的關心和支持下,我校應急管理工作獲得了一定成績。但學校是職員密集場所,應急管理工作任重道遠,安全工作不能有松懈,更夸不得海口,我們一定要總結經驗,發揮上風,長抓不懈,為創建“平安校園”和“示范校園”而努力。

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    工作的心得體會簡短 工作心得體會感悟總結篇九

    我校黨建工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,深入學習貫徹黨的xx屆六中、七中全會以及精神,認真踐行社會主義核心價值體系,按照上級黨委部署,以開展“黨建基礎工作建設年”為主線,切實加強和改進黨的思想、組織和作風建設,推動德育創新,推進校園文化建設,鞏固提高文明學校成果 ,在新校園里躍上新臺階。

    黨支部領導班子深入學習實踐“三個代表”重要思想、科學發展觀,認真貫徹黨的路線、方針、政策,統一思想認識,做到團結協作,求真務實,勤政廉潔。他們求真務實的精神帶動了全體黨員以及全校教職工努力工作,默默奉獻。他們注重自身理論水平的提高,按照上級黨委的部署,積極參加政治理論學習,熟悉黨建業務,深入調查研究,密切聯系教職工,并積極撰寫心得體會及調研文章,為強化學校的思想道德建設提供科學依據,從而推動學校工作順利開展。

    完善領導班子的議事和決策機制,嚴格執行黨務、局務會議等制度,凡有重大事項均通過黨支部委員會或局務會研究。學校的重大問題能廣泛征求黨內外教師意見,并做好黨務校務公開工作。能及時傳達貫徹上級黨組織的有關規定,在思想上、行為上與黨中央保持高度一致。班子分工明確,有效落實黨員領導干部雙重民主生活會制度,切實帶領廣大教職工為教育事業作奉獻。

    加強黨員政治理論和黨的基本知識學習,學習形式不拘一格,有舉行報告會、看錄像、開辟專題宣傳欄、印發問答題、進行自測、寫學習心得體會、論文等。在時間安排上,定為每周二下午或晚上為學習時間,并圍繞黨的中心工作及單位中心工作,適時調整學習時間,使學習更有時效性。

    學校行政班子13名成員中,黨員占10名,3名年段長均為黨員,教研組長中黨員也占多數,黨員在學校中發揮了骨干作用。黨支部委員和黨員行政干部,在工作中率先垂范,樹立黨員干部形象;教師黨員爭做教學能手、學科帶頭人;黨員和入黨積極分子積極承擔高質量的公開課(示范課),帶頭進行學術講座,并成為學習組、教研組交流發言的帶頭人。全體黨員在各自的崗位上發揮先鋒作用,創一流業績。黨員在群眾中樹立了良好形象,黨群干群關系密切,在評先評優中,得票數高的絕大多數是黨員。

    加強制度建設。認真履行“三會一課”制度,黨員組織生活會、黨日活動、黨員政治學習等,做到精心組織,專人負責、時間保證、內容充實、記錄認真、管理規范。同時認真實施黨員目標管理責任制,實行民主評議黨員,按時交納黨費。積極撰寫黨建工作的信息,擴大黨建工作的影響。

    發展黨員。嚴格按照黨章和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》等黨內有關的條例,做好發展黨員工作,及時把優秀教師吸收入黨。本年度轉正3名黨員,接收3名預備黨員,培養3名入黨積極分子。

    “三爭三創三滿意”活動。即:爭當愛生標兵,創幫扶學生典型,讓學生滿意。把“愛的教育”作為黨員教師隊伍建設的重要內容來抓,積極搭建“黨員教師愛生模范典型”這個平臺,引領全體教師爭當愛生標兵,實現“有愛教育”。爭當課堂教學改革能手,創教學實績,讓家長滿意。開展“黨員教師示范課”活動,力爭使黨員教師成為課程改革和課堂教學的領頭羊,不斷提升黨員教師駕馭課堂的能力和創新課堂教學模式的本領。爭做敬業奉獻先鋒,創師德示范崗,讓社會滿意。通過開展“黨員教師師德演講比賽”活動,帶頭抵制有償家教等行為,積極促進黨員教師爭做教育教學的排頭兵,爭創敬業奉獻的示范崗,爭當社會精神文明建設先行者,從而全面引領廣大教師專業化成長。

    按照縣教工委出臺《關于在教育系統中開展創建“共產黨員”先鋒崗活動的實施意見》,我們把學校辦公室設為“共產黨員”先鋒崗,充分發揮辦公室服務功能,充分發揮辦公室黨員教師的示范帶頭作用。

    為加強學校黨建和群眾工作,深化創先爭優活動,根據教工委部暑開展“兩訪兩創”活動,即“學校管理干部訪談所有教師,教師訪談所有學生;創基層黨建工作先進,爭做優秀共產黨員;創教育事業發展先進,爭做優秀人民教師”。

    通過學校領導干部訪談教師,組織全體教師為加強師德師風建設,提升教育教學質量,促進學校發展提建議,共收到建議100多條,學校將此作為新學年工作的決策依據,推動學校各項事業更好發展。

    通過教師訪談學生,加強家校聯系。新學年開學前夕,召開新生家長會,舉行校長接待日活動,開學后,發動教師進行家訪,適時給家長一封信,以加強家校聯系,并要求教師深入學生、深入宿舍,了解情況,幫助解決實際問題,收到良好效果。

    通過圍繞今年黨建和教育工作要點,引導班子成員和廣大教師積極投身學校教育教學改革主戰場,爭創基層黨建工作先進,爭創人民滿意學校,學校信譽度不斷提高,小學畢業生報讀我校的人數年年爆滿。

    學校是社會主義核心價值體系建設的重要陣地。為此,我們堅持把社會主義核心價值融入黨的建設全過程,積極探索符合當代青少年思想特點和成長規律的方式方法,科學有效地把社會主義核心價值體系體現到日常師德教育、德育等工作中。

    組織學習。在鞏固學習實踐科學發展觀活動成果的基礎上,全面推進學習型學校和學習型黨組織建設,圍繞學習、踐行社會主義核心價值體系,加強政治學習和業務學習,不斷提高提高黨員素質。

    加強調研。通過學習,開展調研活動。暑假期間,學校黨政班子擬出調研內容,請全體老師結合工作實際作答,全體老師積極行動,建言獻策,為學校發展提供了科學依據。

    為加強教工隊伍建設,我校扎實開展“師德師風”教育活動。按照教工委部署,結合學校工作實際,今年8月以來我校開展了一系列活動。

    8月24日新教師培訓、9月1日教工大會,9月18日“師德師風”教育大會都組織教師學習《中小學教師職業道德建設規范》、<<教師法>>等教育法律法規,傳達縣教育局關于開展師德教育活動的有關文件,以及上級領導關于教師隊伍建設的重要講話,引導教師增強職業道德觀念,依法履行教師職責和義務。引導教師樹立三個意識即責任意識、服務意識和品牌意識,做到為人師表,以德為先,秉承啟明“敬業、務實、團結、奮進”的精神,造就一支師德高尚、素質精良的教師隊伍。

    為深化創先爭優活動,進一步營造崇尚先進、學習先進、爭當先進的濃厚氛圍,根據教工委部暑,開展“學先進見行動作貢獻,迎接”活動。通過開展這項活動,激發教師工作熱情,涌現出一大批師德高尚、愛崗敬業的教師。教師節期間表彰了各類先進教師共50名,以激勵廣大教師學習先進教師,自覺樹立人民教師的良好形象,為教育事業多作貢獻。

    組織開展“崗位大練兵”活動,把培養教師適應現代教育所必需的業務素質和能力,作為師德師風教育的重要主題,組織教師學習新課程,組織開展校際教研、導師帶教、學術講座、教學比武等活動,激發廣大教師教育教學熱情,不斷提高教學質量。

    按照縣教育局部署,開展好“德育創新年”活動,強化德育管理,提升德育成效。我們堅持以德育創新為動力,以學生行為習慣養成教育為核心,以加強班主任隊伍建設為重點,以強化班級管理為突破口,以豐富多彩的活動為平臺,建立健全德育評價機制,做好學校德育的各項工作。

    通過國旗下講話,結合重大節日對學生進行愛國主義、革命傳統教育、中華傳統美德教育。

    不斷完善、落實各項德育規章制度,認真貫徹落實“一崗雙責”,切實發揮全校教職工參與學校德育工作的主動性和積極性。堅持了各項例會制度。充分利用每周一次的班主任例會,及時總結和布置工作,并嚴格會議制度,做到會前有準備、開會及時、省時高效。

    加強班主任隊伍建設。通過班主任例會、班主任經驗交流等形式交流校內外優秀經驗,培養典型,學習先進管理方法,促進班主任工作效率的提高,提高班級管理水平。

    把德育滲透于教育教學的各個環節,貫穿于學校教育、家庭教育和社會教育的各個方面。我們通過政治、心理課程、專題教育、主題班會,進行德育的強化教育。同時,通過在各學科的常規教學過程中,細化對于學生情感價值觀的引導,真正做到將德育工作深入到教育教學的方方面面。

    注重養成教育。繼續以學生佩戴胸卡,穿校服為抓手,規范騎車,強化常規管理。切實抓好全體學生的基礎文明習慣教育。九月份,初一年段開展為期一個月的文禮儀學習月活動,再次開展行為規范養成教育。各年級和各班要根據活動計劃,認真組織落實,力爭收到明顯成效。

    精心安排和組織好班會。充分發揮好班會在學校德育工作中的積極作用。每周召開一次主題班會,要求定地點、定內容、定人員,并做好記錄,最后交德育處裝訂成冊。德育處派專人進行檢查,并列入班級量化考核。

    注重安全教育。對廣大學生進行交通安全、活動安全教育,進一步完善各種安全預案和演練,提高他們的應急反應能力和救護自救能力。今年舉行了兩次全體師生疏散演練。

    重視家庭、社會與學校教育三者的配合,舉辦家長學校講座,定期召開形式多樣的家長會,做好家訪工作。繼續深入開展德育實踐活動,利用社區資源對學生進行全方位的素質教育,動員社會各方面共同做好青少年思想道德教育工作,不斷促進青少年形成正確的思想道德觀念。

    完善校園廣播站,用好宣傳櫥窗、班級黑板報以及校外活動基地等宣傳陣地,宣傳身邊先進教師、表揚學生感人事跡,弘揚正氣。

    進一步完善心理咨詢室,積極邀請專家到校舉辦心理健康教育輔導講座,培養學生健康心理品質,及早發現問題苗頭,及時加以疏導。特別關注“特殊生”群體,關心他們的思想、心理、學習、生活等,把工作做細做實。

    認真落實上級紀委有關文件精神,堅持貫徹反腐倡廉方針,不斷推進黨風廉政建設。

    加強黨風廉政建設。認真貫徹執行《中國共產黨黨員領導干部廉潔自律若干準則(試行)》的規定,進一步規范領導干部的從政行為;認真學習貫徹中共中央以及上級黨政部門有關黨風廉政建設的文件,經常性地開展警示教育,用正反兩方面的典型教育黨員,使黨員從正面典型中得到啟發,從反面典型中吸取教訓,從而增強黨員干部的自律意識。

    堅持密切聯系群眾。認真踐行“三個代表”重要思想,全心全意為教職工,為學生服務。黨員教師,特別是黨員行政干部要深入師生中,多與他們談心、溝通,多做過細的思想政治工作,廣泛聽取群眾意見和建議,為他們排憂解難,進一步推進學校工作順利開展。

    從嚴治校、規范管理。要繼續保持艱苦奮斗、勤儉辦學的作風;進一步完善制度,加強對學校收費、基建工程、物資采購、后勤等項工作的管理和監督。提倡勤儉辦學,加強學校財務管理和內部審計,提高經費使用效益。嚴格執行學習紀律、考試紀律,教育學生嚴格遵守校紀校規,繼續保持“依法治校、依法執教”作風,堅持規范辦學,堅決杜絕“亂收費、亂辦班、亂補課”等行為,促進校園的和諧穩定。

    依法規范招生工作。嚴格執行縣政府下達的招生計劃,實施民辦學校招生簡章審查制度。招生計劃、收費項目與標準、錄取規則與結果向社會公開。

    積極推進黨務公開,緊緊圍繞教書育人中心工作,大力加強學校黨的民主建設,積極推進黨務公開,全面完成黨務公開欄建設、黨務公開制度建立、上墻等工作,經常性地征求和聽取黨內外教師、群眾意見,為黨內監督創造良好的機制和氛圍,使黨務公開成為黨組織的一項基本制度。黨員參與黨內事務的權利得到較好落實,黨內監督在保障公共權力正確行使中的作用更加明顯,黨務工作的科學化、民主化程度顯著增強,黨員、群眾對黨組織工作的滿意度不斷提高。

    加大效能建設力度。行政干部繼續實行坐班制以及值日制度,并切實負起責任,提高辦事效率。

    緊緊圍繞學校中心工作更好地履行工會職能,認真組織召開學校教代會,集思廣益、凝聚人心。通過開展活動,努力拉近年輕教師和老教師的距離,促進教師之間的融合溝通。在獲得福州市教育系統先進“教工之家”稱號的基礎上,黨政工要繼續抓好共建先進“教工之家” 工作,保障對“教工之家”活動的經費投入,使學校成為廣大教職工溫馨的家園。“三八” 節組織女教工赴無錫活動,暑期組織教工赴韓國、云南、湄洲島、永泰云頂等地參觀考察,以開闊視野,增進身心健康。

    加強共青團、少先隊的組織建設,充分發揮團隊優勢,把團的工作與學校的德育工作有機的結合起來,提高德育工作實效。做好發展團員工作,開展班級優秀團支部評選表彰工作,做好成立新一屆少先大隊的工作。

    統戰工作。加強與民主黨派和黨外教師的聯系和溝通,認真聽取并采納他們對黨組織和學校工作的合理建議,為發展教育事業做貢獻。

    按照上級統一部署,結合20xx年本縣教育系統開展“校園文化建設年”活動,以遷入新校區為契機,以開展“校園文化建設年”活動為主線,開展豐富多彩活動內容。

    以學生為主體,以第二課堂為載體,大力開展體育、文藝、美術、科技、文學等課外興趣小組活動,組建了學校文學社、書畫社、攝影社、乒羽社、民樂隊、銅管樂隊、合唱隊、舞蹈隊等,從而強化師生的素質。教職工乒羽組堅持每周末進行羽毛球訓練,適時舉行球賽。攝影組經常外出采風,一些攝影作品在國內外有關報刊刊出。通過興趣小組活動,提高師生的綜合素質,推動校園文化建設向縱深方向發展。

    充分發揮校園網、校報、校廣播站、校信息專刊、宣傳刊、文化墻等校園文化主陣地作用,及時宣傳黨在各個時期的中心任務,及時反映學校發展和改革大事,同時展示師生的文學藝術才華,宣傳報道校園里的好人好事。

    組織師生開展獻愛心活動。如:在春節來臨之際,組織師生深入社區、下鄉為連江人民義務書寫春聯老人節(重陽節)校黨、政、團領導帶領部分師生帶著愛心禮物到縣敬老院慰問老年人,學生還在現場表演文藝節目,并當場書寫對聯送給他們,為他們送去美好的祝福,深受好評。

    廣泛開展創建和諧校園活動。積極開展“藝術進校園”、“學校藝術周”、“學校美術周”、“班班有歌聲”、“學校運動會” 、歌詠比賽、文藝匯演、“陽光體育”等一系列活動。通過開展黨日活動、“三八”活動、暑期活動、歌詠比賽、文藝匯演、田徑運動會等活動,豐富學校教職工業余文化生活,創建積極向上的校園氛圍,推進學校精神文明建設,從而鞏固縣級文明學校成果,爭創市級文明學校。

    一年來,我們做了大量工作,有力地推動了學校教育教學質量的提高。繼去年中考成績獲重大突破的基礎上,今年中考成績又創新高。全縣中考成績最高的6人(又溪獎)中,我校有3人,其中,黃欣同學以523.1的原始分高居第一名。全縣500分的中考尖子生中,我校有53人,占全縣人數的55%。中考優秀率、七科總平均分、綜合比率均居全縣第一。中考總平均分在福州八縣(市)300多所初中校中再居第一名。我們雖然取得一定成績,但也存在薄弱環節,如學習理論時間不夠充足,用理論指導工作還不夠等。今后,我們將繼續按照先進黨支部的標準,發揮黨組織的政治核心作用和共產黨員先鋒模范作用,全面加強黨的建設,推動我校各項工作更好發展。

    工作的心得體會簡短 工作心得體會感悟總結篇十

    20__年我公司各部門都取得了可喜的成就,作為公司出納,我在收付、反映、監督、管理四個方面盡到了應盡的職責,特別是在非典期間,仍按時到銀行保險等公共場合辦理業務。

    在過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時,順利完成如下工作:

    切實轉變工作作風,以公共為心者,人心樂而從之。我時時把全心全意為民服務作為宗旨,撲下身子,放下架子,與群眾話同心、語同情、行同步,加強親和力。堅持原則,真抓實干;勤勉敬業,狠抓落實;崇尚科學,掌握科學方法,把握事物規律,結合本地實際以勤勉的工作作風和高度敬業的工作態度干好本職工作。

    一、開學期間日常工作:

    1、與銀行相關部門聯系,井然有序地完成了職工工資發放工作。

    2、清理客戶欠費名單,并與各個相關部門通力合作,共同完成欠費的催收工作。

    3、核對保險名單,與保險公司辦理好交接手續,完成對我公司職工的意外傷害險的投保工作。

    4、做好200_年各種財務報表及統計報表,并及時送交相關主管部門。

    我除完成以上兩項主要工作外,在科內,還主動承當了大部分零配件圖的測繪任務;同時也兼著分公司技術檔案的管理工作;也參與對購進物資的質量驗證;__年十一月,還參加了公司標準管理體系中技術標準體系的編寫工作。

    二、其他工作

    1、迎接公司評估,準備所需財務相關材料,及時送交辦公室。

    2、為迎接審計部門對我公司帳務情況的檢查工作,做好前期自查自糾工作,對檢查中可能出現的問題做好統計,并提交領導審閱。

    3、按照公司部署,做好了社會公益活動及困難職工救濟工作。

    在本年度工作中

    1、嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會計核對現金與帳目,發現現金金額不符,做到及時匯報,及時處理。

    2、及時收回公司各項收入,開出收據,及時收回現金存入銀行,從無坐支現金。

    總之,在20__年,出納工作取得了一定成績,這與學校黨支部的正確領導是分開的,在新的一年里,一定更加努力,發楊成績,改正不足,勤奮務實、開拓進取,為學校建設與發展出謀劃策。

    3、根據會計提供的依據,及時發放教工工資和其它應發放的經費。

    4、堅持財務手續,嚴格審核算(發票上必須有經手人、驗收人、審批人簽字方可報帳),對不符手續的發票不付款。

    作為一名剛踏入社會的大學畢業生,我清醒地看到人生舞臺已發生轉變,自己又缺乏工作經驗,所以只有不斷加強學習,積累充實自我,才能鍛煉好為人民服務的本領。這一年來,始終堅持一邊工作一邊學習,不斷提高了自身綜合素質水平。

    以上就是本人一年多來所獲得的一點成績和經驗,是自己主觀努力的結果,也是和與我一起工作的同志們共同配合結果。在這里我對多年來一直重用和支持我工作的公司領導和職工表示衷心的感謝,感謝公司領導對我工作的高度信任,才讓我有了施展才華的工作平臺,使我能為盈眾的發展和繁榮做出一點貢獻。

    工作的心得體會簡短 工作心得體會感悟總結篇十一

    七月八號--七月十號深圳之行的學習,讓我挑戰了自己的極限,跨越了自我最低的心理防線。通過這次“我是銷售冠軍”深圳之行的培訓,使我樹立了正確的從業觀念,具備了我成為一名過硬的銷售人員的意志和端正了我的工作態度。

    這次“我是銷售冠軍”學習是由深圳xx公司舉辦的一次難得的學習機會,學習由主教練xx老師主講,總教練是xx公司老總先生。

    學習第一天晚上就布置作業給我們,要求策劃好“野人銷售”的活動,那天晚上我頂著疲憊和我們二組成員在一起策劃這次活動{因為沒買到硬座火車票,我和同事是站在火車車廂17小時由安慶到深圳的},策劃、排練到凌晨五點才回房休息,清早七點鐘就聚到一起整裝,我擔任小組的化妝師,把小組八名成員化妝成野人部落的男女,每個人身穿泳裝,頭上戴上夜晚采來的樹葉編制的花環,用橡樹葉綁在身上,越凌亂越出彩,臉上畫滿濃烈的油彩,每個人的樣子都很驚人,很炫!五個小組的每個人都這樣“盛裝待發”了,這樣不帶分文,只帶上愛慕公司的邀請函和文化衫在深圳街頭發放和銷售,憑借自己的能力售出文化衫換得飯吃和水喝,發出的邀請函多、售出的文化衫件數多,小組加分。對于我從沒穿過泳裝有點內向的人來說,如此這般銷售真的挑戰了極限、跨越了自己的心理底線。第二天是各小組準備節目演練如何瘋狂銷售床墊,主題是吸引人氣,營造氛圍,各小組為單元,全員參與表演,我們二組表演的是“美女與野獸”一見鐘情后選中愛慕床墊結婚,突出的是夸張、搞笑,帶動全場人員上臺參與嘗試床墊的舒適性和彈力,整個節目貫穿了激情的音樂,這個節目也是在晚間利用休息時間去準備的,盡管只休息了兩三小時,但成績是令人欣慰的,我們二組獵鷹隊在這一環節取得294分,滿分為三百分,僅氛圍分就拿了個滿分100.這中間離不開小組團隊分工、合作和凝聚力,盡管小組成員相識很短,準備策劃活動很辛苦,犧牲了睡眠時間,但都很開心。學習最后一天,我們在庾總的率隊下參觀了愛慕公司生產床墊的整個流程,在潔凈的車間,我們看到了很多細微之處,值得我們學習和借鑒。在最后一天學習的晚間,我們的畢業晚會上,我們看到了很多我們著泳裝在深圳街頭邀請來的顧客參與我們的畢業典禮,晚會上有授獎、有現場簽單、有相互學習、有激情共舞,氣氛很高昂。兩天三夜的學習很短促,臨別時有太多的感動,有太多的收獲的喜悅。

    通過回顧學習的每個細節鏡頭,我總結了以下幾點心得與同事們共同學習:

    1.熱愛自己的工作,你就會快樂地更容易做好你的工作,熱情、真誠地接待每一個到我們馀慶家家居的每一位顧客。

    2.迅速熟悉工作方法,在日益激烈,市場不好的競爭中獲勝,我們必須盡快投入工作并勝任工作,做好售前、售中、售后的每一個細節工作,提高工作效率。

    3.積極參與各種培訓學習,只有進一步加強學習,強化自身素質,才能立足于市場。

    4.要有勤奮的精神,只有主動地工作,成功大門才能為你敞開。作為銷售人員,不要畏懼每一次的調查市場、每一次的小區推廣,只有打開市場,我們才能成功銷售。

    5.要有自信心,“相信我能”。自信是最重要的東西,相信自己是最優秀的。

    6.責任,責任就是以公司利益為重,對自己的工作崗位負責,就是為顧客負責,給顧客提供優質的產品與服務。就是“敬無處不在”。即使沒有人監督我們,我們也會認真地做好工作----這就是責任的表現。

    7.團隊。這次學習分了五個組,小組在學習中有競爭,但體現更多的是團隊精神,哪怕是任何一小組出現任何狀況,大家都將心擰在一起共同完成培訓。馀慶家公司也會需要具有優秀團隊意識的員工共創輝煌。

    工作的心得體會簡短 工作心得體會感悟總結篇十二

    物業管理是一種與房地產綜合開發的現代化生產方式相配套的綜合性管理,它是與因住房改革而出現的產權多元化格局相銜接的統一管理,是與建立市場經濟體制相適應的社會化、專業化、企業化、經營型的管理。這種集高度統一的管理全方位多層次的服務、市場化的經營為一體,寓經營與管理于服務中的物業管理,其實是一種服務性的行業。

    在實習中,我在管理處指導老師的熱心指導下,積極參與物業管理相關工作,注意把書本上學到的物業管理理論知識對照實際工作,用理論知識加深對實際工作的認識,用實踐驗證所學的物業管理理論,探求物業管理工作的本質與規律。簡短的實習生活,既緊張,又新奇,收獲非常的大

    物業管理屬于第三產業,是一種服務性行業。同屬第三產業,物業管理又具有自己特有的性質,即它是集管理、服務、經營于一體,并寓經營、管理于服務中的產業。為物業所有人與使用人提供優質、高效、周到的服務,使物業升值。恒佳物業管理公司想業主之所想,急業主之所急。其運作處于良好水平,收費率達到88%以上,業主滿意度達到中上等水平。小區環境優美,綠化程度高,設施齊全完備,經常開展各項活動,豐富業主的業余生活,屬于高品質小區。其經營目標是為業主創造一個“安全、溫暖、快捷、方便、潔凈”的生活小區。

    本次我實習的主要工作是接待業主來訪、故障申報以及投訴處理。其中,主要應該注意的是熱情接待業主,并盡快的幫助業主解決實際問題。針對一些不屬于物業負責范圍內的問題,進行進一步分析,提出對策與解決方法,大大降低業主利益損失程度。過年前,在領導的指導下,對小區內的安全隱患進行了清除和排解。為小區業主提供了一個干凈的環境,度過一個安全而又和諧的新年。同時,也對小區業主繳費情況進行錄入與整理,保障每個業主的利益,也就愛減肥網同時對一些惡意欠費的業主進行上門回訪和問題的處理。

    加強培訓、提高業務水平

    物業管理行業是一個法制不健全的行業,而且涉及范圍廣,專業知識對于搞物業管理者來說很重要。但物業管理理論尚不成熟,實踐中缺乏經驗。市場環境逐步形成,步入正軌還需一段很長的時間。這些客觀條件都決定了我們從業人員需不斷地學習,學習該行業的法律法規及動態,對于搞好我們的工作是很有益處的。

    客服部是與業主打交道最直接最頻繁的部門,員工的素質高低代表著企業的形象,所以我們一直不斷地搞好員工培訓、提高我們的整體服務水平,我們培訓的主要內容有:

    搞好禮儀培訓、規范儀容儀表

    良好的形象給人以賞心悅悅目的感覺,物業管理首先是一個服務行業,接待業主來訪,我們做到熱情周到、微笑服務、態度和藹、這樣即使業主帶著情緒來,我們的周到服務也會讓其消減一些,以使我們解決業主的問題這方面,陳經理專門給全部門員工做專業性的培訓,完全是酒店式服務規范來要求員工。如前臺接電話人員,必須在鈴響三聲之內接起電話,第一句話先報家門“您好”,天元物業×號×人為您服務“。前臺服務人員必須站立服務,無論是公司領導不是業主從前臺經過時要說”你好“,這樣,即提升了客務部的形象,在一定程度也提升了整個物業公司的形象,更突出了物業公司的服務性質。

    前臺接待是管理處的服務窗口,保持信息渠道暢通,監督巡查、調度和協調各部門工作,是前臺接待的主要職責。

    工作的心得體會簡短 工作心得體會感悟總結篇十三

    聽了鄭增儀理事長的講座,感觸很深。學校安全管理涉及到方方面面,安全事故牽動著千家萬戶的心,更涉及到學校和社會的穩定。安全責任重于泰山,安全管理必須警鐘長鳴,安全工作必須常抓不懈。通過學習,使我深刻地認識到:

    一、必須加強組織領導,確保工作責任落實

    學校必須建立由校長任組長的安全工作領導小組,校長親自抓、時時查,發現問題及時整改。確保安全工作有計劃并能定期研究學校安全工作,與各部門、各班級、各崗位層層簽訂安全管理目標責任書,確保安全管理人員落實,職責落實,安全保衛人員24小時值班、巡查。

    二、建立健全各項安全管理制度,確保安全管理不留盲區

    進一步健全學校各項安全管理規章制度,對學校組織領導、安全管理、責任落實及操作流程等進行全面覆蓋,做到有章可循,有據可依。

    三、開展內容全面,形式多樣的安全教育活動,確保安全工作深入人心

    在安全教育實施過程中,堅持“六必講”制度,即開學初必講,季節互替時必講,周末放學時必講,出現安全事故必講,放長假必講,每天晚讀報時班主任必講。真正做到安全教育經常化、制度化、精細化,切實做到學校工作萬無一失。

    四、做到安全管理有序,確保過程落實到位

    學校堅持由安全管理員月查、周查及各部門日查制度,對查出的安全隱患及時上報,及時處理和整改,從而避免安全事故的發生。學校校園環境、設備設施、學生宿舍值班和夜間巡邏等管理環節,必須安排專人輪流專管,保證24小時值班人員的落實。消防設備必須滿足需要,特種設備做到定期檢查,運行良好。

    五、強化食品進入、加工、銷售中的環節管理,嚴把食品衛生關

    食堂周邊環境衛生、安全、內部環境治理必須做到規范、清潔,消毒設備齊全,按規范的流程操作。小賣部無“三無”食品、過期食品、不安全食品銷售,嚴把食品采購、索證制,食品貯存分類、分架、隔墻、離地存放,加工制作用具定位存放,保持清潔,從事人員定期體檢,衛生知識培訓率達100%。

    總之,校園安全是一件不容忽略的大事,只有群防群治,加強管理,才能營造充滿生機的校園環境,讓孩子們健康地成長,讓學校健康發展!

    工作的心得體會簡短 工作心得體會感悟總結篇十四

    我很榮幸成為10000客戶服務中心的一員,從進入客服中心之日起,我把客服中心視同一個家,中心每一位員工都是親人,不論是公司正式員工,還是聘用員工,無論是年紀大的員工,還是剛進入社會的女孩,她們的性格、興趣我了如指掌,她們的喜怒哀樂都讓我牽掛在心,我們相互信賴,無話不談,在溝通中她們傾訴委屈,釋放壓力,在放松中調整心態,保持陽光心情。她們眼中我不僅是中心負責人,更是她們工作和生活的導師,我常與她們分享工作和人生快樂心法:即做人要有品德,做事要有品質,生活要有品位,指導年輕的員工怎樣去工作,如何去生活,真正讓員工感受到工作的快樂,從而把握著幸福的生活??

    兩年來,我將關愛體現在生活最小細節中,把真情融入工作的每一環節里,從愛心出發,相互理解,真心相待,贏得了員工的尊敬和認同,這是我人生的最大財富!我驕傲,因為我們是公司最友愛的團隊,我自豪,因為我是優秀團隊中的一員!

    一、注重客服中心服務理念和團隊文化建設,努力創建一支富有凝聚力和戰斗力的學習型團隊

    所謂的團隊不能單純理解為一個特定范圍的一群人,而應是大家同一目標,一種聲音,一起努力的團體,這一團體是否團結,是否有凝聚力,是否有相互學習、知識共享,決定了團隊的戰斗力,它是影響單位或部門發展的關鍵因素之一。 “眾心齊,泰山移”,我深知:一個無論多么優秀的管理人員其個人能力是有限的,而眾人的智慧是無窮的,怎樣去設計客服中心內部文化,激發每一位員工愛崗敬業、積極向上的工作熱情,創建一支富有凝聚力和戰斗力的學習型團隊,讓每一個員工具有歸屬感和職業自豪感,這是自客服中心成立之日起至今一直是我孜孜追求的境界和竭力奮斗的目標。

    10000號在公司團隊建設中是難度系數最大的單位,因為中心員工年齡差別大,用工方式不統一,薪酬待遇偏低,工作煩瑣壓力大,個人素質要求高,而且在工作中經常不被理解,遭遇委屈是家常便飯,“客服中心是防火墻,話務員是滅火器”這是10000號日常工作的真實寫照,我們常戲稱“客服中心對外是矛盾匯集中心,對內是克服困難中心”,事實的確如此,面對現狀,如何在這種情況下舒緩員工的壓力?怎樣防止服務過程員工自我情緒失控而產生的負面影響?通過什么樣的方式和途徑去激發員工工作和學習熱情,增強員工對崗位的認同感,對企業的忠誠度,是我常常思考和需解決的實際問題。

    管理是一種觀點,是一種服務,更是一種藝術,激勵與日常管理與團隊建設密切相關不可分割,客服中心的激勵工作具有人力資源管理的共性,也有它的特殊性,大家都知道,無論任何單位的發展都離不開全體員工的創造力和積極性,雖然物質激勵仍然是衡量員工的自身價值的一個重要指標,但事實上在特定環境下,精神激勵的作用在一定程度上超出了物質獎勵的意義,我認為:有激勵就有動力,有期許就有沖刺,有認同就會產生歸屬感,兩者之間是作用力與反作用力的關系。基于這個觀念,在10000號日常管理工作中,將激勵措施面向所有員工,我關注每個員工一點一滴的進步表現,量體裁衣,靈活運用,一張滿意的笑容,一個贊許的眼光,一句肯定的話,都會成為員工“溫馨服務,天天進步”的動力。重視員工,欣賞員工,塑造員工,點點滴滴的積累就形成了團隊的合力,保證了中心整體服務水平不斷提升和各項目標的順利完成。

    我常常告戒自己和勉勵同仁:面對市場,面對客戶,我們所呈現的必須是最好的,因為我們已與中國電信溶為一體,我們站出來就代表著隨州電信!

    二、細化基礎管理,量化績效指標,營造了一個公平、公正、公開的考核氛圍。

    標桿要定位,管理要精細,指標要量化,評價要公允,這是我對客服中心日常管理工作的簡單概括。

    我們以正面引導為主,大膽執行分公司的績效考核精神,結合中心實際,針對不同崗位進行了分工,分別制定了崗位職責,給每一員工下達了績效考核指標,設置優質服務明星崗,在細化、量化員工的工作任務的同時,提出工作的具體要求和標準,使每個員工對自己應承擔職責的做到心中有數,客觀評價自己,公平看待他人,最大限度發揮員工的工作積極性,營造了積極向上、爭先創優的競賽氛圍。

    三、防微杜漸,及時糾偏,甘當“滅火器”愿做“防火墻”

    如果說營銷談單難度大,那么服務補救工作難度系數將更大,大家都知道商業談判中信任是基礎,討價還價是過程,雙方的歧義在于怎樣讓利益最大化,然而客戶投訴不同于商業談判,其工作難點在于要在最短時間內進行情感的修復,信任感的重新建立,寬容、耐心是基礎,審時度勢是關鍵,圓潤溝通靠功底,降低損失是目的,贏回客戶是效益。

    工作的心得體會簡短 工作心得體會感悟總結篇十五

    首先,我非常感謝公司給我們全體員工的集體培訓,也很榮幸參加了這次培訓,這說明公司對我們員工培訓的重視,反映了公司“重視人才,培養人才”的戰略方針;對于服務行業的我,也非常珍惜這次機會。

    經過這幾天的培訓,完全打破了我沒培訓之前認為這是個很枯燥乏味的過程的那種想法,讓原本對服務行業不感興趣的我,漸漸對服務充滿濃厚的興趣,服務作為一個大眾化消費群體,我個認為最主要的是,它是一個具有挑戰性、完善自我的的行業,而且與生活緊密相連。

    在這幾天的培訓中我還學到了,賣場的布局,商品的陳列,及在管理方面的根基,讓我更加的了解超市是需要細心強和責任心強的員工。

    如果在工作中我們失去了細心,那么在布局及陳列當中就不能很好的抓住顧客的購買欲。及顧客的購物動向,巨大磁石點也將達不到理想的效果,失去應有的價值;另外貨架的陳列要求我們了解:怎樣的陳列才能利用好貨架的每一層,從而創造出更大的價值及效益;然而色彩的對比也能很大程度點亮顧客的眼睛,吸引并留住顧客的腳步。

    公司的這一次培訓,從培訓的效果就可以看出公司對培訓是非常著重的,老板及培訓人員都做了很多準備,讓我們在培訓內充分感受到了公司對員工的負責的態度和良苦用心,讓我們融為一體,我們在未來的工作中端正心態,更加努力!更加自信!

    接下來的培訓,我想會更有趣、更專業,所以我會更認真聽,理論與實踐更加強化我們的工作,因為我也很熱愛且珍惜這份工作!

    學習能讓人進步,工作能讓人自信,相信我們在不斷地學習和工作經驗當中讓我們把超市變得更加美好。

    工作的心得體會簡短 工作心得體會感悟總結篇十六

    20xx年11月8日,全國人民盼望已久的黨的勝利召開了。黨的報告將科學發展觀同馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想一道,列為我們黨必須長期堅持的指導思想,實現了黨的指導思想的又一次與時俱進。作為一名普通的圖書館員,我對精神的學習有如下感想:總結了黨的xx大以來5年的工作,回顧總結了34年來改革開放的偉大歷史進程和寶貴經驗。在黨的報告中從歷史和時代的高度出發,科學地總結了過去5年的工作和黨的十三屆三中全會以來基本經驗,深刻闡明了我們黨在新世紀堅持舉什么旗、走什么路、實現什么奮斗目標等重大問題,對我國改革開放和社會主義現代化建設做出了全面部署,是我們黨團結和帶領全國各族人民在新世紀新階段繼續奮勇前進的政治宣言和行動綱領。

    報告有四個特點:第一,旗幟鮮明。報告明確指出中國特色社會主義是當代中國發展進步的旗幟,是全黨全國各族人民團結奮斗的旗幟,要毫不動搖地堅持和發展中國特色社會主義。第二,主題明確。集中體現為發展,堅持發展是硬道理、是黨執政興國的第一要務,這是科學發展觀的第一要義。報告全文貫穿了科學發展、和諧發展、和平發展的思想。第三,富有創新。黨的報告有兩大主要創新:其一,通過回顧改革開放的偉大進程,對中國特色社會主義道路、中國特色社會主義理論進行了新的概括。其二,對xx大以來黨中央提出的一系列重大戰略思想進行了系統闡述,特別是全面闡述了科學發展觀的重大意義、基本內涵和基本要求。第四,積極務實。報告著眼于當代中國社會的階段特征,致力于研究解決當代中國重大現實問題和群眾關心的熱點難點問題,在經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、國防軍隊建設以及黨的建設等方面做出了重大戰略部署。這些部署是符合當代中國實際的,也是切實可行的。在報告中特別關注民生問題。改善民生是一項長期的、艱巨的任務,為此,要以科學發展觀為指導,在堅持發展這個“第一要務”的同時,按照“統籌兼顧”這一根本方法的要求,始終把改善民生作為發展的目標指向,加快推進在報告中提出的以改善民生為重點的社會建設六大任務:一是優先發展教育,建設人力資源強國;二是實施擴大就業的發展戰略,促進以創業帶動就業;三是深化收入分配制度改革,增加城鄉居民收入;四是加快建立覆蓋城鄉居民的社會保障體系,保障人民基本生活;五是建立基本醫療衛生制度,提高全民健康水平;六是完善社會管理,維護社會安定團結。

    報告高屋建瓴,立意高遠,內涵豐富,重點突出,思想深刻,是一篇馬克思主義的綱領性文獻。報告全面系統總結基本經驗,是我們黨理論創新的重要成果,標志著我們黨對共產黨執政規律、社會主義建設規律和人類社會發展規律認識水平的進一步提高,對于黨和國家事業的發展具有長遠的指導作用。

    學習貫徹精神,首先要準確把握的基本精神,這是學習和貫徹的前提。“科學發展觀”重要思想則是的靈魂。“科學發展觀”重要思想是對馬克思列寧主義,毛澤東思想和鄧小平理論的繼承和發展,是加強和改進黨的建設和發展的強大理論武器。是我們工作必須長期堅持的指導思想。確立“科學發展觀”重要思想的重要指導地位,是的一個歷史性貢獻。

    黨章是中國共產黨的總章程,通過修改黨章確立中共新時期新的戰略思想的做法由來已久。這次也對黨章做出了修改。一是將科學發展觀寫進黨章,是歷史必然,是時代所需,是民心所向,彰顯了共產黨人崇高的價值理想,體現了我們黨執政理念的創新升華。二是將中國特色社會主義制度、建設生態文明等重大戰略思想寫進黨章,體現了我們黨治國方略的發展完善,標志著我們黨的治國方略取得了符合時代精神的歷史性進步。三是將保持黨的純潔性寫進黨章,是提高黨的執政水平的重要前提,是改善黨的隊伍和干部隊伍素質的重要途徑,是永葆我黨先進性的根本保障。

    作為一名高校圖書館員和中共黨員,在自己的平凡崗位上,更要嚴格要求自己,時時事事不忘創先爭優,努力爭創一流。在實際工作中,更應該主動思考,不斷創新工作方法,不斷攻克技術難題;更應該勤奮工作,熱情服務,不斷為人民群眾提供優質的服務,不斷完善本職工作,努力為推動本地區經濟社會各項事業的發展,做出自己應有的貢獻。采編工作是圖書館文獻信息資源建設與服務的源頭。因此,提高圖書館的信息知識服務水平首先要把好“入口關”。立足我校的大局,從滿足學科專業調整對文獻信息的需求出發,認真履行圖書館“”發展規劃中有關文獻采購的工作計劃,保障計劃要求的年均進館文獻數量。為了保證文獻采購質量,增強采購圖書的針對性和適用性,積極開拓多元化的采購渠道,堅持以現場采購為主,訂單采購為輔的文獻采購方式,并進一步加大專業教師參與現場采書的力度。科學控制與優化進館文獻類型及其數量的結構比例,以達到滿足我校全面本科層次教育和長遠發展規劃的要求。

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