最新社會事務辦工作上半年工作總結（專業15篇）

每個月結束時，總結工作是一個必要的步驟，它可以幫助我們更好地規劃未來的工作計劃。你可以參考這篇月工作總結范文，來了解如何寫出一份詳細、全面的月工作總結。

最新社會事務辦工作上半年工作總結（專業15篇）篇一

社會工作事務所是提供專業社會服務的職業組織，也是多數社會工作者的從業機構。積極組織和培育各種社會工作機構，發揮它在推進社會工作發展過程中的獨特作用。下面是本站小編整理的一些關于上半年社會事務所工作總結，供您參考。

一、教育工作。

(一)、嚴格規范管理、全力推進"三小"工程建設。

新街三小建設是新街鎮20nn年重點工程，自20nn年一月份動工建設以來，事務辦就把此項工作作為本年度首要任務來抓，扎實開展各項管理工作，一是圍繞土建工作進行規范管理，建章立制，二是規范監理例會制度，每周進行一次監理例會。三是嚴格各項工程驗收，從土建基礎開始，到主體驗收，均會同各個相關職能部門進行仔細的檢查、驗收，在確保進度的前提下，把安全和質量放在首位。四是規范各項附屬工程的招投標工作，先后對三小土建的室外排水、排污、門衛、市政景觀綠化、校外配套道路、室內二次裝修、弱電配套、運動場地、廚具安裝工程等按照區招標中心的分級管理辦法，分別通過區招標中心和鎮招標中心進行公開的招投標工作，確保工程招標工作的公開、公平、規范與透明。四是充分發揮協調作用，及時與當地行政村，相鄰的水利工地，各個班組充分地進行溝通協調，保證工程順利進行，加強與市政、電力、電信、華數、水管等部門協調，確保各項配套工程能順利實施。經過半年的努力，三小工程按計劃能安全、順利完成各項工作目標，確保在八月底交付使用。

(二)注重溝通協調、確保長山幼兒園擴建工程順利進行。

長山中心幼兒園擴建工程是今年鎮學前教育工作推進的重要工作。從去年年底開始，事務辦就著手落實各項準備工作，先后完成了工程的選址、規劃和立項工作，再是進行了圖紙的設計和預算及審價工作。在三月份通過鎮招標中心的公開招標，于四月份正式開工建設。由于長山幼兒園位于長山老街中心區塊，周圍全是民房，歷史遺留問題較多，加上道路進出不便，這給工程管理帶來極大的不便，幾個月以來，通過多方協調，嚴抓安全、質量、進度，工程進展順利，爭取在九月份交付使用。

(三)周密規劃、啟動新街一小新建工程。

按照鎮黨委、政府"1411"工程推進要求，新街一小新建工程將在下半年啟動。新街一小工程位于集鎮中心區塊，規劃設計要求相對較高，上半年，通過多方考察，確定設計理念，于六月份對圖紙設計工作進行了公開招投標，并立即著手進行方案設計，經過多次論證與修改，方案將于七月底由發改評審，有望在十一月份完成各項手續的辦理并動工新建。在辦理各種基建手續的同時，前期工作有條不紊的進行，目前，前期的征地遷苗工作正在抓緊進行中。

(四)重視學校安保工作、確保師生安全。

學校安保工作一直被鎮黨委、政府所高度重視，針對今年上半年，學校安保工作面臨的嚴竣形勢，在鎮黨委、政府的統一部署下，由事務辦牽頭，會同鎮綜治辦、派出所、鎮輔導學校，對全鎮轄區內所有全日制學校，民工學校，私營幼兒園、進行地毯式、拉網式的檢查，在扣清底子以后，著手落實各項安保措施，從校園進出道路的指示牌，到門衛制度、安保人員和設備的器械配備，到非法幼兒班的取締，均做到不留一絲盲點，各項措施的落實，有力確保了全鎮師生的安全。

(五)配合三小搬遷工作、完成各分校撤并工作。

三小將于九月份正式投入使用，作為配套工作，由事務辦牽頭，落實了各項工作。一是明確了學區的劃分，通過公示，征求意見等，明確了四所中心小學的學區范圍。二是對各所分校進行了清產核資，分清校產歸屬，并對相關校產進行了歸類搬遷。三是對相關的學前教育工作進行了明確，分設了新塘頭與元沙兩個點。解決分校撤并后分校下屬幼兒班的分流問題。

(六)存在的問題。

各校安保力量必須加強,特別是民辦幼兒園要求增加安保力量，配備器械,全力確保學校校園及師生的安全。

1.繼續抓好三小工程建設,確保三小今年9月1日如期開學。

2.抓好長山幼兒園擴建工程的進度、質量、安全工作,爭取于9月1日交付使用。

3.抓好一小區塊的房屋征遷、清苗讓地工作。

4.辦理一小工程前期各項籌備工作。

5.繼續監督檢查各校安保力量和措施落實情況,全力確保學校安全不出事。

二、衛生工作。

(一)扎實推進實施"最清潔城鄉工程"。

1.健全并完善實施"最清潔城鄉工程"的各項。

規章制度。

下發了各項獎勵政策措施，召開了全鎮實施"最清潔城鄉工程"動員大會。

2.認真抓好各級、各類衛生問題的整改。

3.完成農貿市場改造升級工作。

4.組織對全鎮各行政村的衛生檢查與評比。

5.落實全鎮垃圾的有效運作,按照戶投、村收、鎮運要求,全鎮垃圾得到全面處理。

(二)落實推進愛國衛生工作。

1.按要求落實愛國衛生月和公民義務勞動日活動。

2.按區愛衛辦要求抓好除"四害"健康教育等工作。

3.農村改廁工作得到各村重視,新建房屋落實三格式戶廁。

(三)大力推進公共衛生工作。

1.落實農民健康體檢工作,目前廣大村民都能接受體檢，效果明顯。

2.全力抓好鎮衛生院綜合樓的籌建工作,確保質量、安全，爭取7月底結頂，8月底交付使用。

3.村社區衛生服務站建設已基。

4.本完工,原村社區個體行醫人員政策得到基本落實。

5.完成預防接種和精神病人管理等工作。

(四)存在的問題。

1.各村保潔現狀不夠平衡,個別村保潔人員少,保潔意識不夠強,一些措施尚未落實。

2.改廁工作進度緩慢。

1.鎮衛生院綜合樓8月份交付使用。

2.抓好社區服務站建設,做好驗收交付使用工作。

3.設立環境衛生舉報箱,確定各村社區最清潔城鄉義務監督員,抓好定期或不定期的檢查、監督工作。

三、文化工作。

(一)文化工作完成情況。

1.配合黨委、政府中心工作,出宣傳窗3期,懸掛橫幅250條,標語70條,送電影下鄉80余場,布置好各種會議工作。

2.完成上級業務部門下達的各項工作任務，組織和選拔好參加區第xx屆運動員。

3.加強了對全鎮轄區內文化市場管理工作，聯合突擊稽查二次,日常檢查6次。

1.配合做好黨委、政府中心工作。

2.加強文化市場管理工作。

3.完成上級業務部門的各項工作。

4.認真組織并參加好區第xx屆運動會。

5.認真做好綜合文化站的改建工作。

6.圓滿完成區下達的健民健身工程的創建任務。

四、廣播工作。

(一)通訊報道、事業建設完成情況。

2.做到安全播出,準時轉播上級臺節目,按時播出自辦節目。

3.完成集鎮周邊廣播主干線空改地工程,配合區重點工程建設,抓好道路空改地工程。

4.加強通訊員、線務員隊伍建設,舉辦業務培訓班,提高人員素質,完善各類考核細則,建立長效管理機制。

5.加強對機房設備和會議音響設施的投入改造力度,共增加600w擴音機4臺,音控臺1臺,全力確保廣播播出及會議音響效果。

1.圍繞中心繼續做好向上級發稿用稿工作,完成上級下達的各項工作任務。

2.抓好各村廣播整網工作,確保廣播入戶率、通響率。

3.抓好線務員、通訊員二支隊伍建設,提高業務素質。

今年后半年，我走上了社會保險局工作崗位，半年以來我以熱情對待工作，以真情對待同事，以“正己”“敬業”砥礪和垂范自己的言行。半年來我在單位領導的指導下和在同事的幫助下，較好地完成了單位領導安排的各項工作任務。現將我的思想，工作總結如下：

一、城鄉居民社會養老保險業務水平得到提高。十月底在蘭州華辰賓館參加了省委省政府舉辦的城鄉居民社會養老保險培訓班，在楊老師精彩的講解下，我對社會保險工作有了新的認識，城鄉社居民社會養老保險是保障城鄉居民的基本生活，是一項民生工程，同時也更明顯的反映了，在黨的領導下改革開放發展的偉大成果由人民共享。通過上機實踐操作，我比較熟練地掌握了城鄉居民社會養老保險錄入參保人員的參保信息、享受待遇信息、繳費信息、待遇發放信息、死亡信息的程序。

二、單位辦理日常業務的水平得到加強。這半年在單位領導的指導下比較熟練地辦理了十多次異地領取養老金審查表，通過送文件、取文件等事項，我對縣委、縣政府、人事局等單位與我單位的業務關系有了更深的了解，在李主任指導下我制作表格和打材料的能力得到了很好的加強。

三、檔案整理工作能力有了一定的進步。在李主任、隆股長的共同指導下對我局今年的檔案文件進行了歸檔整理，對外來文件和本局文件，有序、整齊、完整的完成了歸檔。總之，201x年后半年我在社保局的工作雖然有了一定的進步，但存在的問題任然不少，如：對城鄉居民社會養老保險的政策學習的不夠透徹，給群眾的政策宣傳有紕漏，在檔案歸檔方面存在年限歸檔錯誤等馬虎現象，這些問題我將在新的一年里深刻研究、努力克服，認真加以解決，努力提高各方面的業務能力和自身素質。

20nn年是不平凡的一年，是社保工作快速發展的一年，在鎮黨委、政府的高度重視下，通過社保工作人員的共同努力，在城鄉勞動力就業和養老、醫療、生活、教育等社會保障方面實現了全面的進步，新的職能不斷增加，管理進一步規范和提升，較好的完成了就業、醫療、養老、救助等各項指標任務。另一方面：指標多、壓力大、累死人，是社保所工作所面臨的現實。設備老、人員少、素質低、是社保工作急需解決的問題。現將一年來的工作總結如下。

一、20nn年度工作基本情況。

(一)城鄉勞動力管理工作。

1、日常服務性工作：為城鎮登記失業人員、農村勞動力辦理各類證件;為城鎮下崗失業人員申領、發放失業金、報銷門診、住院醫療費;為城鄉勞動力建立、接受、轉出檔案;對城鎮登記失業人員享受"靈活就業"等就業優惠政策開展服務;對城鎮困難的失業人員開展就業援助;對無檔案的城鎮勞動力辦理參"三險"手續，對區外就業的城鄉勞動力申辦交通補貼;對自主創業城鄉勞動力開展申辦小額貸款服務。城鎮勞動力：失業人員檔案總數915份，辦理城鎮登記失業人員求職證416個，累計為失業人員申領失業保險金399104元、醫療補助金38050.58元，接受檔案354份，辦理就業優惠證282個，失業金領取證127個。

農村勞動力：建立農民轉移就業檔案累計2179份，新建農村勞動力就業檔案567份，辦理農村勞動力轉移就業證567個。為170名符合享受就業優惠政策的城鎮登記失業人員辦理了靈活就業申報手續。為已經到期的101人辦理靈活就業停止申報手續。對一戶純農村就業家庭、一戶零就業家庭進行了就業援助，并實現了一名勞動力就業，純農就業家庭、零就業家庭保持動態為零;對120名就業困難的城鎮失業人員實施了就業援助。對211名跨區就業人員辦理了申請跨區就業交通補貼手續。為2戶自主創業城鄉勞動力發放小額貸款16萬元。

2、職業介紹工作：發布企業空崗信息2668條，收錄求職人員信息1520條，職業指導1025人，為1320名城鄉勞動力推薦了就業崗位，850人實現了就業;辦理職業技能培訓班12期，對382名城鄉勞動力進行了培訓。舉辦以"春風行動"為主題的春季人才招聘會，北京公聯安達停車管理有限公司西安達停車場分公司、北京華遠富邦船舶企業管理有限公司等七家企業參加了招聘，提供了不下260余個崗位，391名求職人員參加了應聘，達成就業意向55人，15人當即實現了就業。11月份成功舉辦了"軌道交通安檢人員"九個鄉鎮xx余人參加的招聘活動，長溝鎮300余人參加面試，60余名城鄉勞動力實現了就業。達成與北京五谷道場有限公司建設就業基地的意向。

(二)城鄉醫療保險工作。

1、農村合作醫療保險：收繳、采集參保人信息、計算機錄入信息、上繳保費、門診住院報銷。20nn年，新農合參保人員19014人，收繳參保費95.07萬元，對4529名慢病患者簽訂了用藥。

協議書。

并發慢病門診手冊。為1515人審核上報報銷單據為1450人報銷醫療費107萬余元。為4名參保人員辦理特病門診申報手續。為了進行醫療報銷改革實行醫保卡結算截至到目前共為540人發放了社會保障卡累計為16人辦理丟失補辦手續。

(三)城鄉養老保險工作。

1、城鄉居民養老保養工作：截至到目前，為1941人辦理了參保手續，累計為10209人辦理了參保手續，參保率達到105.3%。續保人數目前達到7789人,大齡參保率達到100%。目前，享受城鄉居民養老保險人員475人。

2、城鄉居民福利養老工作：目前，享受福利養老金人員共計3796人。對3580名享受社會福利養老金人員進行了生死認定，死亡停止105人，并對42人進行了福利金追回工作，追回福利養老金8400元。

(四)勞動關系工作1、掌握用人單位用工情況，對用人單位的。

勞動合同。

簽訂、工資、工時等執行情況進行監控，并指導健全各項用工制度，規范了企業用工行為。目前，用人單位進行進行日常巡查共計500余次。2、重點實施制止無工資拖欠政策，實時監控鎮域建筑企業施工動態，從源頭遏制拖欠農民工工資事件發生。

(五)退休人員管理工作。目前，退休人員334名，為350名退休人員報銷醫療費98萬余元，為334名退休人員進行了養老金資格認證，組織退休人員開展活動2次80人。

(六)民政事務性工作1、城鄉社會救助事務性工作：目前，我鎮農村低保家庭292戶，639人，城鎮低保家庭116戶，245人。對408戶、878人城鄉低保家庭調標、年審工作，取消34戶65人低保待遇，調標35戶低保人員低保金待遇。新增低保9戶23人。目前共發放城鄉低保金198萬余元。對408戶低保戶進行了收入、財產等情況開展了調查;目前，對236戶申請低收入家庭進行受理和材料上報;為6戶辦理了臨時救助申報手續，發放救助金1682元，為29戶辦理了醫療救助申報手續。為113戶申報了教育救助手續。2、優撫工作：我鎮現有老優撫對象20人，參戰參試人員58人。發放優撫金50萬元。完成一戶老優撫對象的建房。

目前正在需要做好的工作：

一是做好在轄區內居住的享受城鄉居民養老保險人員、享受福利養老金人員、退休人員等5000余人的資格認定工作。

二是做好xx0余人的新型農村合作醫療參保和一老一小無業居民的醫療保險參保險工作。

三是做好城鄉居民養老保險的收尾工作。

四是協調開展無檔案城鎮勞動力的社會保險參保工作。

最新社會事務辦工作上半年工作總結（專業15篇）篇二

1、平安建設：xx產業集聚區創建平安單位上半年相關資料已經報送市政法委;技防設施方面目前暫由集聚區管理，根據市政法委下發文件，正在與克井鎮、五龍口鎮協商交接問題;根據市綜治辦要求做好全省矛盾糾紛大排查大化解專項行動各項工作。每月按時向市矛調辦報送企業矛盾糾紛排查臺帳，制定相關工作方案;根據市維穩辦相關要求，對轄區企業內特定利益群體重點人員進行摸排登記，并每月向市維穩辦報送相關臺賬。

2、掃黑除惡：根據上級指示，在轄區主干道及企業懸掛宣傳標語、張貼掃黑除惡公告，發放掃黑除惡宣傳資料等方式，提高知曉率和支持配合力度，形成濃厚的工作氛圍。同時，每月堅持向上級部門報送xx開展掃黑除惡工作推進信息。

3、普法依法治市方面：根據市依法治市辦要求，抓好單位機關干部學法用法工作，通過集中學習《憲法》、《知識產權法》等法律法規提高法律知曉率。

4、轄區戒毒康復方面：對轄區企業吸毒人員實行登記在冊、重點管理工作制度，建立臺帳并積極配合北海分局對轄區企業吸毒人員進行排查摸底，加大對毒品的打擊力度。

最新社會事務辦工作上半年工作總結（專業15篇）篇三

一是積極落實“社區民生大盆菜”。通過加強在申報、實施、支付等方面抓好全鏈條統籌管理，推進項目規范化落地實施。2020年我街道申報的125個民生大盆菜項目，其中服務類項目71個，貨物類6個，工程類48個，80%的服務類、貨物類項目已實施，工程類項目均已完成招投標，并開始工程設計或施工中。我辦還聘請第三方監管機構對大盆菜服務類項目進行監管，確保項目通過審計，讓居民實實在在受益。

二是切實做好社區分設工作。我辦已完成六約社區和228工業區的分設方案初稿，并已完成六約社區分設調研會議，通過發放無記名意見調查表的形式聽取意見，并以高票數通過意見調查，接下來我辦將積極協調區局，切實做好社區分設工作。

三是有效推進社區建設。加強社區黨群服務中心的提升基本公共服務管理水平。街道9個黨群服務中心共開展社區活動278場，服務48520人次;開展第十一屆社會工作主題宣傳活動，推動轄區社會工作專業化、職業化發展;組織開展社會工作考前培訓，培育社工本土化人才。

四是扎實推進社會組織管理工作。不斷加大社會組織培育和扶持工作，街道現有229家注冊和備案的社區社會組織;扶持xx區橫崗街道社區社會組織聯合會和社會工作者協會，承接政府職能轉移，實現自我造血能力，激發社會組織和居民參與社區公益事務的積極性和主動性。

最新社會事務辦工作上半年工作總結（專業15篇）篇四

20xx年以來，在區委、區政府的正確領導下，簇錦街道扎實開展各項工作，經濟保持了穩定的增長勢頭，社會事業全面推進。現將今年以來各項目標工作完成情況匯報如下：

(一)經濟運行情況良好，財政收入穩步增長。

一是轄區項目建設進展順利。街道堅持以項目建設為抓手，定期分析項目動態，做好企業的服務工作，有力地推動了項目建設的順利進行。轄區在建重點項目9個，其中市級重點項目2個，區級重點項目7個。固定資產投資預計完成28億元，完成工作目標的103.7%;重點建設項目投資完成17.5億元，完成工作目標的xx4.6%。

二是招商引資成效顯著。今年以來，街道著力在引進現代商貿業、高端物流企業和新興房地產業上下功夫，努力構建現代產業體系。共引進項目560個，其中注冊資金500萬元以上項目61個。實際到位內資17.12億元，完成目標任務100.7%。外資引進申報完成2750萬美元，完成目標任務34.4%，目前仍在努力中。今年新簽約引進市級重大項目3個，分別是武侯假日酒店項目、成都飛龍恒泰投資公司、葛洲壩易普力四川爆破工程有限公司。

三是全力做好財稅工作。目前，街道經濟面臨一定困難，正積極采取各項措施，全力縮小經濟缺口，奮力完成年度目標任務。20xx年財政總收入完成58896萬元，其中地方公共財政收入完成21196萬元，地方稅收預計完成20627萬元。

(二)民生工程深入實施，社會事業全面發展。

一是全面落實各項惠民政策，努力提高社會保障水平。

認真做好就業、低保、優撫、老齡、慈善等工作，進一步深化落實民生工程，在多項工作中創造了亮點和特色。一是深入實施居家就業工程，利用現有的'8個居家就業指導站，解決了轄區100余名就業困難人員的就業問題，實現每人每月平均增收900-1200元。深入推進“六個一”居家就業模式，(即定1個點、培訓1個人、召集1群人、聯系1家廠、配1套設備、建1個保障體系)，得到市委書記黃新初同志的重要批示，接待了國家人社部勞動保障研究所，我市xx區、xx區、xx區、xx區、xx區、xx區、xx縣、xx縣等婦聯領導的調研，獲得一致肯定。二是以陽光家園工療站為依托，助殘工作深入開展。將殘疾人的社區康復與日間照料結合起來，讓殘疾人走出家庭，從工作中得到鍛煉，提高社會適應能力和生活質量。該項工作獲得市委常委、市總工會主席趙小維，副市長傅勇林同志的肯定。三是通過社區衛生服務中心領辦社區養老院，探索出“養護一體、雙軌運行”的養老機構管理新模式，取得了良好的社會效益。在高碑社區組織成立了居家養老服務站，通過上門、日托、鄰里互助等服務形式，促進社區居家養老服務社會化、專業化發展。

二是打造社區文化品牌，群眾文化生活日益豐富。

以簇錦藝術團為核心，充分發揮各村、社區的藝術隊伍骨干作用，圍繞轄區特色文化品牌“走進四季”，組織轄區群眾開展豐富多彩的文化體育活動。目前，轄區擁有各類文體隊伍15支，全年共組織大小型文體活動80余次，參加人數達20000余人。今年，街道代表xx區在xx市“第九屆社區科普文藝創作匯演”中獲得一等獎。

(三)城市管理全面提升，城市面貌日新月異。

一是以制度促進管理，全面推進城鄉環境綜合治理。制定了《綜合執法大隊隊員管理辦法》、《商業小區招牌設置及餐飲企業管理責任書》、《xx區城鄉環境綜合治理工作手冊》、《簇錦轄區環境衛生作業質量要求及考核獎懲辦法》等一系列管理辦法，通過制度運行，轄區環境衛生質量明顯提高，在建17個工地揚塵處理全部達標，商招店招進一步規范。二是加大老舊院落整治，投入70余萬元，對轄區4個老舊院落進行了整治，受到群眾一致好評。三是積極探索老舊院落管理辦法，對團結社區、永興社區內的停車位進一步規范。以滿足常住居民需要為前提，對小區車輛實施分類管理，規范停車位，設置門禁系統，有效化解了小區停車難的問題，改善了老舊小區車輛亂象的局面。該項工作在人民網、四川在線等主流網絡媒體上均有報道，社會反響良好。四是大力打擊轄區違法建設，拆除違法建筑物18處，拆除面積18280平方米。

(四)拆遷安置穩步推進，城鄉一體統籌發展。

一是以“四堅持、四到位”為原則，順利完成了高碑村4、5、6、7、12組2500余人的安置任務，受到區委主要領導肯定。二是按照區委區政府“拆遷攻堅年”的安排部署，迎難而上，破解難題，以“以拆違促拆遷，全面綜合整治”的思路，全力有序推進轄區內拆遷工作，目前已完成順江村10號和11號地塊交地工作，為街道經濟發展騰出了空間。三是與鄧雙鎮在產業發展、勞動就業、干部交流、集體經濟發展等方面進行了深度交流與合作，為貫徹落實“xx區—xx縣圈層融合發展戰略”做出了積極貢獻。

(五)積極創建平安街道，轄區社會政治穩定。

一是加強社會治安綜合整治力度。全年根據綜治辦要求并結合自身情況在城鄉結合部、集貿市場、建筑工地等各類治安復雜場所開展專項整治12余次，出動綜治力量350人次，有力保障了轄區社會治安秩序的良好，轄區群眾的安全感明顯提高。二是扎實開展維穩工作，嚴格落實“兩會”、財富論壇、華商大會等重點敏感時期的社會穩定工作。加大對轄區內不穩定因素的排查，變事后處置為提前介入，靠前化解矛盾。今年以來，在順江十組新增人員安置、土補費發放和高碑村農遷房安置等維穩工作中，街道采取有效穩控措施，把矛盾吸附在當地，把不穩定因素消滅在萌芽狀態，保障了轄區社會的和諧穩定，為拆遷工作的順利開展保駕護航。三是認真做好信訪工作，著力健全完善維護群眾合法權益、暢通群眾合理訴求的各項制度，初信初訪到期結案率達100%，信訪積案到期結案率達100%。在法定節假日及重大活動，重要會議期間未發生到京、省、市的非正常上訪。四是進一步完善“大調解”機制，目前轄區共建成調解室56個，各社區建成率達100%。今年以來共排查調處糾紛xx0余件，成功率100%。

(六)狠抓黨建及宣傳工作，不斷提高核心競爭力。

一是在深入學習貫徹黨的十八大精神的基礎上，積極深入開展“實現偉大中國夢，建設美麗繁榮和諧四川”及“破驕誡滿、廉潔從政、為民服務、”主題教育。二是進一步推進懲治和預防腐敗體系建設。其中，八益家具股份有限公司作為非公企業中的先進代表，被中紀委確定為全國五十家“兩新”組織防止腐敗工作示范點之一。三是深入開展宣傳工作，積極推廣街道及各社區政務微博，共發布信息7173條，擁有粉絲數近4萬余名，參與網絡輿情應對工作634人次，政務微博影響力在全區名列前茅。四是順利完成了轄區6個社區黨組織換屆選舉工作，共選舉書記6人，副書記6人，委員18人，平均年齡41歲。

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最新社會事務辦工作上半年工作總結（專業15篇）篇五

20是深入推進寧波市委“六大聯動”的關鍵之年，也是高新區繼續深化“三區一城”建設的重要一年，上半年，在園區黨工委、管委會的正確領導下，在區各部門和街道辦事處的大力支持下，社會事務管理局堅持以“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發展觀，圍繞高新區“三區一城”建設目標，堅持“以人為本”，抓重點、攻難點，注重民生，強化服務，我區社會事業各項工作取得了新的進展。

（一）教育事業。

加快理順教育管理體制，夯實教育發展的基礎。

1、積極理順教育體制關系。積極做好與市教育局人事、基教、職成教、教研室、教科所、教育學院等職能部門的聯系工作，各項業務工作有序開展，促進高新區教育盡快融入城區教育。進一步做好與鄞州區、江東區教育局的關于師資培訓、教師職評、教科研活動、學籍管理等相關事宜的銜接工作，妥善解決了梅墟區域學生在鄞州區上高中的免費教育問題和6所民辦幼兒園的移交及重新審批工作。

做好體制理順的宣傳和政策解讀工作，先后召開5次街道、村干部、群眾代表、校長、教師等體制調整情況說明會和政策解讀座談會，并通過記者采訪、告家長書、下發宣傳手冊等形式，使區域群眾、師生、干部第一時間了解情況并聽取他們的意見，為平穩過渡打下了良好的基礎。

2、積極完善教育管理機構。做好區教育結算中心、教科研室的籌建工作，完成了部分人員的招聘，逐步建立新建機構的各項規章制度。成立了高新區督學組，組織了3次由市教研室共同參與的督學活動，對學校管理、師資隊伍、課堂教學、教學管理、辦學條件等進行了全面評估，對存在的主要問題進行了分析，為推進學校健康發展指明了方向。

3、積極優化教育布局。在大量調研基礎上完成了―高新區教育發展的第一個五年規劃，科學指導今后的事業發展；根據2010年7月簽訂的協議，我們承接了萬里的'校舍場地及設施設備資源及義務段的部分教師資源，并充分利用這些資源籌建高新區外國語學校；投資1.2億興建高新區實驗學校，目前實驗學校主體工程已揭頂，設施設備采購等各項工作正在有序進行中；做好兩所公立幼兒園的籌建工作，完成了高新區第一幼兒園的二次裝修及首次招生工作。全面啟動了高新區第二幼兒園的立項及相關工作；根據省市教育部門對中小學辦學規模的要求及本區域教育布局，順利完成老廟小學、鹽場小學的合并工作，為2010年整體搬遷至實驗學校做好鋪墊；政府宏觀引流，確保兩個街道各有一所流動人口學校；積極協調有關部門對信懋學校體育館、操場、廊道進行整修，對萬里學校周邊路橋進行加固加寬，爭取資金對梅墟中心小學、成人學校的校舍進行暑期維修，美化校園環境并保證校園建筑安全。

完善人事管理制度，激活教育發展內驅力。

1、完善人事政策，深化制度改革。上半年，先后印發了《寧波國家高新區中小學教職工專業技術職務聘任管理暫行辦法》等7個人事方面的文件。全面啟動了教師職稱評審和專業技術職務聘任工作，認真做好首次定級工作及小中高、中級和中學高級職務評審的申報工作。

總結。

擬定《關于做好校級領導考核的通知》，認真落實校長任期目標責任制，開展了對校級班子履行崗位職責及任期目標完成情況的考核。草擬《寧波國家高新區中小學校領導干部競聘上崗實施方案》，根據省市文件規定明確各校中層及校級領導職數，為下半年啟動競聘工作做好準備。

2、加強隊伍建設，提升辦學軟實力。一是積極搭建區域教師管理的網絡框架，變教師管理以校所有為以區所有，推動教師在區域內的合理流動；二是強化對校級班子和教師隊伍的管理和培養。注重校級班子的定期教育和培訓，積極搭建校長與周邊名校長的交流平臺，逐步提升校長的管理水平。初步建立區域名師引領、區級培養、市級培訓相結合的教師培訓和培養體系。利用城區及本區域資源，建立教育共同體，并有計劃地開展教學科研活動，近距離地感受優秀教師的風采，提升教師綜合素質。

積極推進素質教育，抓住教育發展的根本。

1、加強學校德育教育，積極實施減負等工程。下發關于加強學校德育工作的指導性意見，組織形式多樣的學習活動提升教師的師德修養。在加強教師師德建設的同時，重視未成年人思想道德建設，鼓勵學校利用德育基地開展主題鮮明的愛國主義教育活動和實踐活動，充分利用植樹節、六一節，藝術節等活動，豐富青少年生活、培養青少年良好的行為規范，打牢青少年思想道德防線。積極推廣優質、輕負的教學，從規定到校時間、課程設置到教師的備課要求等，全面實施減負工程；積極開展學校陽光體育活動，檢查各校落實體育課時，大課間操活動情況，積極鼓勵各校開展形式多樣、健康向上的學校文體活動，成功舉辦了高新區首屆中小學生田徑運動會，展示了中小學生良好的精神風貌和我區的體育實力；全面開展了書香校園工程，印發了《關于在高新區中小學生中開展2010年“書香伴我行”讀書征文活動的通知》，向各校下發了近20萬元的圖書，積極營造愛讀書、讀好書的氛圍。

2、認真做好教育體制理順后的招生和中考工作。根據今年體制理順、教育布局調整和外國語學校、實驗學校首次招生的特殊情況，我們不僅專門成立了招生工作領導小組，還廣泛征求意見，制定出臺了具有高新區特色的2010年中小學招生工作實施意見，并在學校、街道、社區等層面做好政策的解讀和宣傳；為了合理地制定2010年教育事業計劃，我們在年初向新生家長發放了意向表，作了初步的統計，今年四月份學校向家長宣講了招生政策并讓家長慎重地填報志愿，學校和教師們的全局意識、高度責任感和認真的工作態度保證了全區招生工作在開放的政策下有序開展、圓滿完成。

2010年是我區參加城區中考的第一年，考慮到老百姓對城區教育還不是很了解以及對鄞州教育的情結，我們積極搜集相關資料，提供給學校及家長，并召開街道、社區、村委會、學校等層面的會議，全面介紹城區教育情況，使大家有了清晰完整的認識，感受到的確為學生創造了更大的就學空間；同時積極做好與市基教、體衛藝處和考試中心的溝通工作，及時得到信息和相關政策，并向市局爭取了在萬里高中部設置中考考點，為學生就近參加中考提供方便。積極指導各校做好中考的各項工作，較為圓滿地完成了今年的中考任務，區域普高錄取率和重點高中錄取率都比往年有較大幅度的提高。

切實加強教科研工作，激發教育發展的活力。

與市師訓中心、市教研室、市教科所和江東區教研室建立聯系，及時組織教師參加相應的研訓活動，區內建立了研訓管理組織，建立例會制度，著力加強教科研師訓和教學質量的管理。

1、籌建學科大組，開展豐富有效的教研活動。

最新社會事務辦工作上半年工作總結（專業15篇）篇六

xxxx年，社會事務辦在鎮黨委政府的正確領導下，在上級各部門的關心支持下，結合“兩學一做”專題教育活動，緊緊圍繞黨委政府中心工作，以服務民生，構建和諧為重點，積極推進文化、廣電、新聞、體育、旅游、教育、民政、殘聯、老齡、慈善、地名等社會事務工作，現將xxxx年x-x月工作總結如下：

1.社會福利工作。按照老齡工作要求，全面推動老年工作。在農村五保工作中，實現xx名農村五保對象和城市“三無”人員集中供養和分散供養，其中分散供養xx人，發放散居五保戶生活費x.x萬元；集中供養xx人；為xxxx名xx歲-xxx周歲以上的高齡老人按不同標準提供補助，萬元，實現了應發盡發；為xx周歲老年人代辦老年證xx份；廣泛宣傳《老年人權益保護法》，在全鎮形成了愛老、敬老的良好社會氛圍。

2.社會救助工作。城鄉低保對象和農村五保對象參保率達xxx%，實現困難群眾重特大疾病醫療救助全覆蓋，城鄉醫療救助民政政策范圍內住院自付費用救助比例達xx%以上。截止xxxx年x月，城鄉低保xxx戶，xxx人，x-x月直發低保金xxxxxx元；xxxx年x至x月為x名城鄉困難群眾解決醫療救助xxxxx.x元，萬元。xxxx年信息平臺低保人員數據準確率達到xxx%。

3.優撫及殯葬工作。xxxx年x至x月，為xxx名重點優撫對象和xxx名xx周歲及以上農村籍退役人員發放民政撫恤經費xxx.x萬元；優撫對象臨時救助x人，xxxx元；優撫對象醫療救助x人，xxxxx元。全年殯葬補助xxx人，余萬元。

1.強化組聯工作。開展為殘疾人提供“量體裁衣”式個性化服務，各村（社區）按區殘聯要求更新制作了“量體裁衣”式殘疾人三公開一公示欄式，與社會組織簽訂合同，通過購買服務的方式為xxxx名殘疾人制定了個性化服務方案，并逐步加以落實。

2.推進殘疾人康復工作。對全鎮白內障復明需求進行摸底調查，已辦理白內障復明免費手術xxx例；做好殘疾人康復需求調查，全鎮共需求用品用具xx例，其中假肢x例，座便器xx例，拐杖xx例，輪椅xx輛，手杖x例，盲杖x例，褥瘡墊x例，助視器x例，帶燈凳拐杖x例；免費為xxx名殘疾人購買城鄉居民基本醫療保險，為xxx名殘疾人申請并發放大病補充醫療保險補貼xxxxx.x元；做好精神殘疾人救助工作，x-x月貧困精神病患者陽光救助住院xx人，重度精神病集中托養xx人，免費服藥xx人；為x名殘疾兒童申請辦理了殘疾兒童康復救助。

3.落實好教就工作。積極組織機關黨員干部開展“扶貧濟困送溫暖”活動，在春節慰問活動期間，鎮黨委、政府以及鎮殘聯走訪慰問了殘疾人xxx人，發放慰問金xxxxx元、慰問品（棉衣、棉被、大米、肉、油等物資）；發放x季度困難殘疾人生活補貼xxx人，xxxxx元；發放x季度困難殘疾人居家安養補貼xx人，xxxxx元；發放x季度重度殘疾人護理補貼xxx人，xxxxxx元；推薦殘疾人就業x人；扶持城鎮殘疾人社區就業x人；促進殘疾人靈活就業x人；協調做好“三無”殘疾人五保供養xx人；困難殘疾人納入城鄉低保共xxx戶，xxx人，其中重度殘疾人單獨施保xx人。

4.文體工作及節日慰問。積極組織鎮殘疾人開展節日慶祝活動。一是x月x日上午在柏合鎮梨花街社區開展第xx次全國“愛耳日”宣傳教育活動。二是在x月“全國助殘日”期間慰問貧困殘疾兒童xx人，慰問資金xxxxx元（其中發放慰問金xxxx元，慰問品菜油、牛奶價值xxxx元）。

1.抓好旅游服務工作。不斷加強旅游環境建設，采取有效措施，提供強有力保障，桃花節期間。一是加大旅游安全檢查。鎮社會事務辦協調相關職能部門多次深入景區開展食品衛生、消防、交通、旅游設施等安全大檢查活動，督促景區內經營業主強化安全生產主體責任制、建立安全管理規章、安全事故應急預案、安全檢查制度，有效杜絕了重大安全事故發生；二是加大旅游服務質量、安全的培訓力度。鎮社會事務辦與區旅游局、食藥局、鎮派出所、工商所、稅務所等單位聯合開展組織對轄區內農家樂業主進行旅游服務質量、食品安全等內容的培訓；三是抓好轄區旅游環境治理。在桃花節期間，積極組織鎮巡邏隊員、村（社區）民兵開展旅游交通疏導，在主要交通路口設置交通路線標示標牌，旅游服務咨詢臺及消費投訴電話。據不完全統計，我鎮共吸引外來游客達xx萬余人次，實現旅游收入約xxxx萬元。

2.進一步抓好公共文化服務工作。

3）加強文體隊伍建設，積極培育特色文體隊伍。

一是強化“一鎮一品”古琴隊伍建設。按照全區“一鎮一品”特色樂器打造要求，柏合鎮古琴藝術團規模逐漸擴大，同時根據學員需求和群眾意見調整了古琴教師和課程設置，上半年開展古琴培訓xx課時，參與培訓學員達xxx人次。

二是繼續發展形式多樣文體特色隊伍。在市民藝術學校柏合分校的帶動下，積極開展太極、器樂、合唱、舞蹈、書畫等特色藝術培訓xxx課時，培訓學員達xxxx人次。指導梨花街、東山、長遠、黎明、寶獅等村（社區）的文體隊伍建設。目前，柏合鎮草編藝術團、百姓藝術團、東山藝術團等隊伍蓬勃發展。

1）結合節慶假日，大力開展豐富多彩的文體活動。

堅持以培育和踐行社會主義核心價值觀為主線，將社會主義核心價值觀貫穿于“我們的節日”主題活動的全過程。依托春節、元宵、清明等重要傳統節日，積極組織村社區開展了豐富多樣的文化娛樂慶祝活動，截止目前，全鎮共開展文體活動xx次，其中大型演出x次、書畫展x次、非遺宣傳x次。

2）全面完成x市鄉鎮綜合文化站評估定級迎檢工作。

x市鄉鎮綜合文化站評估定級是今年文化站的重點工作，我鎮高度重視此次評估定級工作，嚴格按照定級評分細則完成了各項檔案資料，圓滿完成本次評估定級檢查，并被評為一級站。

3）強化農村廣播電視管理，確保“三零”目標順利完成。

一是明確鎮、村兩級廣播電視工作職責，確保“零插播、零停播、零事故”目標任務完成；二是對天燈村、工農村、元包村、長松村、長遠社區廣播線路維修。

1.圍繞“兩區”建設，進一步抓好教育服務工作。

一是配合拆遷促建，化解拆遷矛盾，解決了xx戶拆遷農戶子女就近入學問題；二是為經開區企業服務，辦理外來務工人員子女入學證明xxx件；三是全面開展社區教育服務工作，推廣“尚學龍泉”品牌，在東山社區開設了“xxx”學堂，組織開展“數字化學習”線上自主學習，學習人數達xxxx余人。

（四）做好殘疾人個性化服務工作，落實為殘疾人制定的各項個性化服務方案等臨時工作；結合殘疾人康復體育進社區工作，建立綜合性的“殘疾人之家”；完成重度殘疾人康復體育進家庭工作任務。

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最新社會事務辦工作上半年工作總結（專業15篇）篇七

社會事務和人口與計劃生育辦公室今年按照xx市上級部門的目標，在鎮黨委、政府的領導下，辦公室工作人員的密切配合下，以黨的十七大和十七屆五中全會精神為指導，以“四大基礎”工作為重點，以干部服務責任制試點為要求，以科學發展觀為動力。堅持以人為本、優質服務的工作理念，按照統籌安排、分工負責、團結協作的工作方法。全面完成了今年各項工作目標任務。今年主要工作做以下幾個方面。

(二)、財政投入：全鎮用于人口與計生事業經費達到人均2元，為了拓寬目前計生存在的問題，解決好人口問題。鎮黨委政府召開專門會議，強化了計劃生育工作要求，明確在開展計劃生育工作中各種經費執行實報實銷。

(三)、利益導向機制:。

計生家庭獎扶，全鎮新增國扶116人;省扶84人;獨生子女死亡戶2戶、重殘家庭獎扶0人;新增“三結合”幫扶8戶，“三結合”幫帶戶46戶，為他們送去資金和技術。

1、確保獎扶工作質量、高標準按時完成，做到萬無一失，在11月25日對全鎮申報享受獎扶人群，組織力量調查核實并錄入。209月15日至21日完成計生家庭獎扶的申報工作。

2、年調查申報獨生子女死亡、重殘家庭2戶人，已上報市局審查。

3、完成“三結合”的培訓。

(四)、生殖健康普查：認真開展育齡婦女免費生殖健康普查每年開展三次以上，服務面達95%。2013年2月20至22日開展第一次生殖健康普查工作，應查人數為5750人，實查5501人，服務率為95%以上。其中查出疾病645例、安環取環40人，采取補救措施15人。2013年9月21至23日進行重點抽查，完成抽查任務人;2013年11月2日至3日完成第三次普查工作，服務率達95%。

(六)、流動人口管理與服務：流動人口登記率為85%，綜合服務率為90%，計生辦把流動人口管理與空巢老人和留守兒童服務工作結合起來，每季度清理一次，隨時撐握流動人口動向，及時的為他們提供服務。及時召開村社區婦女干部會議，安排流出人口清理工作，截止2013年9月全鎮流出人口899人，其中男性503人、女性396人，辦理流動人口婚育證104人。全鎮流入人口32人。

(六)、征收社會撫養費：工作人員為了搞好計生工作，不怕得罪人、不怕威脅、不怕報復，堅持正義，秉公執法，1至12月共征收社會撫養費90余萬元。在行政處理工作中不搞代替，始終針對當事人，按程序進行制作法律文書，代表xx市計生局下達處罰決定書，嚴格按照要求標準征收社會撫養費。在制作法律書時做到：程序到位、引用法條準確、筆錄精煉、字跡清楚、文本規范、及時歸檔，并多次得到市計生局的.好評。

(七)、計生干部配備情況：鎮黨委政府高度重視鎮計生辦工作人員和14村1社區婦女主任的素質教育，采取定期不定期進行業務培訓和學習，不斷提高工作能力和業務水平。

(八)、再生育審批工作：嚴格按照照顧生育政策進行調查核實，嚴格按照審批程序申報，全年調查核實申報23例，批準23例，差錯率為零。

二、勞動保障工作。

(一)堅持城鄉統籌，努力推進各項目標順利完成。

1、新增勞動力轉移255人、企業招用備案9戶、錄用備案9戶、新增城鎮就業人員47人、用工企業崗位收集10個、求職登記240人、求職成功120人等一般性目標已全面完成。

2、城鄉居民醫療保險參保率為99%，完成任務的101%。

3、勞動保障平臺建設：網絡聯接正常，有16個村(社區)已達到xx市規定的達標要求。

4、完成勞動保障法律法規專刊征訂16套。

5、完成參保、停保和未參保調查15戶。

6、完成就業培訓意愿調查10戶。

7、完成疑似死亡人員調查核實20人，對冒領社保資金正在催收。

8、成功調解企業職工工資糾紛3起、民工工資2起。

9、完成企業用工年檢53個企業。企業小額擔保貸款100萬。

10、完成社保退休人員驗證650余人。

11、完成農民工培訓達118人次;創業培訓20人。

12、辦理城鄉居民養老保險參保150人。

(二)堅持依法維權、勞動關系保持總體和諧。

隨著《勞動合同法》、《就業促進法》、《勞動爭議調解仲裁法》的實施，鎮勞動保障中心及時處理舉報投訴案件、處理率達98%，同時不斷深化和諧勞動關系。本年勞動用工年檢53家，完成率100%。同時加強平臺建設和網絡化管理。

(三)加強平臺建設和網絡化管理。

根據xx市彭府發(75)文件精神，桂花鎮成立勞動保障中心，由張乾林、尹貴君、張茜、趙富琴組成中心工作人員，同時建立了桂花社區等16個勞動保障服務站。每個站都配備了相應的辦公設備，有專門的辦公地點和辦公經費。鎮中心和村(社區)站按照上級要求全部聯網，鎮中心還安裝了互聯網和社保專網。鎮中心已開始辦理就業服務、個體參保及信息修正工作、退休人員的驗證工作、醫保籌資錄入、勞動監察、網格化管理等業務。各村(社區)站也開始辦理就業實名制登記、養老保險參保、醫保的錄入(查詢)等業務。鎮中心、燈塔、清橋、石花、衡州、豐樂社區、桂花社區等12個點位已全部達標。

三、文化衛生教育方面。

(一)文化方面：

1、新鎮文化廣播站于1月開始對外開放，現已成為桂花鎮廣大群眾文化娛樂場所。站內有多功能、活動展覽室、圖書閱覽室、電子閱覽室、廣播電視室、室外宣傳長廊、文化廣場等。由于桂花鎮黨委政府高度重視對鎮文化站的建設投入力度，現鎮文化站電腦設備已投入使用;會議桌、辦公桌落實采購并安裝使用。

2、組織鎮文化隊伍參加xx市春游活動;。

3、2013年7月組織文化隊伍參加xx市文體廣電新聞局的“夢想飛揚.舞動彭州”xx市廣場舞大賽片區比賽;桂花鎮榮獲三等獎。

4、加大對文化市場的監管,定期不定期對網吧進行督查。

5、2013年10月請xx市商報為桂花鎮拍攝了宣傳片，并成功申請國家級非物質文化遺產手工藝傳承項目。

四、食品醫療衛生防疫方面:。

為確保廣大人民群眾食品醫療衛生的安全，鎮黨委政府高度重視，成立了特別領導小組負責全鎮食品醫療衛生防疫工作，并多次召開專題工作會議，從人力、財力方面保證工作的開展，并把此項工作納入目標管理。

(一)血防工作：

血吸蟲病是嚴重危害人民群眾身體健康和生命安全、阻礙疫區經濟發展和社會進步的重大傳染病。為了有效阻斷血吸蟲病在我鎮傳播流行，鎮黨委政府高度重視，調整了了地方病防治領導小組的通知，落實了安排意見，并與各村簽訂了腸道疾病責任書和農村群宴責任書。同時桂花鎮血吸蟲病防治工作目標任務：查螺面積14.3平方米，實際完成14.3萬平方米，完成率100%，滅螺任務14.3萬平方米，實際完成藥物滅螺14.3萬平方米。

(二)狂防工作。

六、下年工作打算。

桂花鎮社會事務和人口與計劃生育工作在2013年工作中圓滿完成上級部門下達的各項工作目標，但是由于工作的多樣化，造成工作有些方面的被動，為了提高辦公室工作效率。特向提出了工作思路：

1、繼續加大計生經費投入，加強計生宣傳力度。

2、強化干部隊伍建設，提高工作效率。

3、加強村級計生干部培訓，對不稱職的上報鎮黨委政府予以辭退，保證計生工作的順利開展。

4、進一步加大對計生戶的服務力度，讓他們真正體會到計生政策給群眾帶來的實惠，從而促進全鎮計生工作的順利開展。

5、進一步加強低保戶的普查力度工作和低保戶、貧困戶的醫療救助服務。

6、加強鎮文化站的宣傳力度，提升鎮文化站陣地的作用。

7、加強食品藥品監管力度，保證人民群眾的生命安全。

8、增強工作主動性，認真完成上級和鎮黨委政府交辦的各項工作。

切實做好農村富余勞動力的轉移，積極組織開發就業崗位(包括鎮中心和村(社區)保障站協管員公益性崗位)。將就業困難人員全部納入援助范圍，繼續做好職業技能培訓，進一步強化養老保險工作，盡快實現養老保險全覆蓋。完善平臺建設和網絡化管理，按照規定時間刷新6本臺帳，積極配合市上，加大對勞動監察的執法力度，進一步推進6個村(社區)充分就業工作，消除零就業家庭。

最新社會事務辦工作上半年工作總結（專業15篇）篇八

2011年10月以來，**街道人口與計劃生育工作在縣委、縣政府的重視領導下和縣計生局的精心指導下，堅持以科學發展觀為指導，深入貫徹落實省、市、縣計生工作會議精神，圍繞“穩定低生育水平、統籌解決人口問題”工作目標，堅持以人為本、深化宣傳教育、突出優質服務，繼續扎實開展“關愛女孩行動”和農村育齡婦女生殖保健和優生檢測項目，認真落實計劃生育基礎信息核查工作和流動人口計劃生育“一盤棋”工作機制，全面兌現計劃生育優先、優待、優惠和獎勵扶助政策，極大地增強了廣大育齡群眾實行計劃生育的積極性和主動性，提高了育齡群眾的生殖健康水平，使全街道人口和計劃生育工作保持了良好的發展態勢。現將今年以來工作情況匯報如下：

一、全街道計生基本情況。

（一）育齡群眾情況。全街道總人口29516人，育齡婦女8515人，已婚育婦6469人，其中無孩育婦391人，一孩育婦3821人，二孩育婦1950人，多孩育婦307人。

（二）人口出生情況。當年出生195人，其中男孩102人，女孩93人，男女性別比109:100。一孩131人，二孩60人（男孩32人，女孩28人），多孩4人。當年政策內出生184人，一孩131人，二孩51人，當年政策符合率94.4％。

（三）節育措施落實情況。全街道已婚育婦6469人，落實節育措施5726人，綜合節育率88.5％。落實長效節育措施5594例，其中結扎1949例（二女扎260例），上環3645人；當年落實長效節育210例，其中上環161例，結扎49例（二女扎15例）。

（四）女性初婚及獨生子女領證情況。新婚163對，其中晚婚100對，晚婚率61.3％；當年獨生子女領證數97本，累計獨生子女領證數1839本。

（五）“雙查”工作情況。2010年第三輪查環應查2414人，已查2360人，查環率97.76%，應查孕684人，已查666人，查孕率97.36%；2010年第一輪應查環2467人，已查2427人，查環率98.37%，應查孕706人，已查682人，查孕率96.63％。

二、主要工作措施及成效。

（一）強化組織領導，嚴明工作職責。

1、強化組織領導。一是堅持黨政領導“一把手”親自抓計生工作。街道成立了以黨工委書記為組長的計生工作領導小組，有關領導和部門負責人為小組成員，將計生工作列入街道社會主義新農村建設項目之一，對計生年度計劃和階段性工作做到親自安排、親自動員、親自督促、親自抓好落實；二是完善工作責任制。年初制定街道、村兩級的嚴格考核獎懲辦法，實行分類管理，建立計生獎勵基金，明確考核對象、責任追究形式、獎懲辦法，把計生工作實績與干部的崗位津貼、年終績效考評及評先評優相掛勾；三是加大督查整改力度，成立了以黨工委書記為組長的督查組，每月對計生工作進展情況進行督查通報，責令限期整改，年終進行考核評比，嚴格兌現獎懲。

2、嚴明工作職責。年初，街道召開全街道計生工作會議，認真傳達貫徹省、市、縣計生工作會議精神，總結分析去年工作，全面安排部署今年的人口和計劃生育工作，會上與20個村（居）、14個駐街道單位簽訂了計劃生育目標責任書。各村在會后，也相應召開會議做出安排，將計生工作責任分解到村組、落實到每個人，全街道上下形成了一級抓一級，層層抓落實的工作格局。

（二）強化集中整治，解決難點問題。

1、開展集中整治月活動。從今年5月1日以來，我街道根據縣委、縣政府安排，經過黨工委、辦事處經過認真討論研究，結合全街道實際，出臺了集中整治月工作實施意見，指導整治活動月工作的開展，為明確工作職責，配套出臺了活動月目標考核獎懲辦法，促使活動月的任務不折不扣地完成。截止7月20日，我街道已完成結扎30例，占總任務數的60%，其中二女7例，占任務數64%。

2、突出整治重點。大力開展“兩非”案件的偵破工作和開展出生人口性別比失調專項治理。采取的主要措施有：一是鄉村聯動抓好出生人口性別比失調專項治理工作；二是抓住關鍵環節和重點區域集中精力進行全面清理排查；三是加大非法進行胎兒性別鑒定、非法中上妊娠的查處力度；四是重拳出擊，制定出具體的措施，主要是從觀念上和經濟上兩方面，嚴懲一男超生戶，扼殺超生的念頭，使我街道的男女性別比回到正常的比值上來。到目前為止我街道完成兩非案件2件。

（三）創新工作機制，管好流動人口。

1、管理機制化。為了進一步加強和改進流動人口計劃生育服務管理工作，建立健全流動人口計生管理新機制，根據市縣流動人口計劃生育“一盤棋”工作會議精神，街道上成立了黨工委書記任組長，街道辦事處主任和分管領導任副組長，計生、教育、工商、公安等站辦所負責人為成員的流動人口計劃生育“一盤棋”工作領導小組，制訂了《**街道流動人口計劃生育“一盤棋”工作實施方案》，明確了流動人口“一盤棋”工作任務，落實了各職能單位的職責，促進了流動人口“一盤棋”工作格局的形成。

2、信息共享化。今年年初流動人口管理明確專人負責，按縣里統一按排，三月份我街道將對轄區內的流動人口進行一次清理清查整治，清查整治中將對全街道外流人員進行了調查摸底、造冊登記，建立流動人口信息平臺，錄入流動人口信息，利用padis平臺反饋流動人口信息，()做到信息共享，協作管理。流動人口流出前我們及時為其辦理流動人口婚育證明，并與流出已婚育齡婦女簽訂責任書，明確權利義務，強化管理服務，不斷提高流動人口工作水平。

三、工作中存在問題。

（一）一男超生現象較嚴重。原因有三個方面：一是目前的社會保障體系還不健全，雖然政府已經開始針對獨生子女的55周歲以上農民實施每人每月100元的養老金，但對生活困難的群眾難以解決實際困難，基層群眾“養兒防老”的心態依然存在。二是早期嚴格執行國家生育政策的部分群眾生活狀況和周圍群眾相比并沒有很大的變化，并沒有享受到比別人更大的優惠，甚至在集體經濟分配時，因家庭“人少”而吃虧。三是隨著農村經濟發展，農民生活質量得到大幅提高，家庭可支配財富的積累，單純依靠征收社會撫養費對于已經富裕的農民來說不被當作一回事了。由于以上三方面原因，群眾在充分衡量成本和未來可能受益的.基礎上進行選擇，生育沖動的可能性提高。

（二）長效節育措施落實難。計生法律法規雖然規定應該落實長效節育措施，但對不落實長效節育措施的懲罰措施未予以明確。在實際工作中，我們雖然在政策宣傳、思想動員方面做了大量工作，但依然有許多育齡群眾對落實長效節育措施不夠理解和配合，總是想方設法以各種理由推脫和逃避，計生部門工作措施和“手段”缺失，難以掌握工作主動權。

（三）流動人口管理難度大。流動人口計生管理工作存在以下難題：一是他們的流動性強，居無定所，且長年不回家，戶籍地對她們的婦檢、避孕節育情況難以掌握；二是流入地管理機制不完善。本街道大部分流動人口已婚育婦分布在廣東、浙江、北京、上海等地，當地計生部門沒有嚴格落實對流動人口管理的若干規定，已婚育婦的孕檢和節育措施無法落實，客觀上造成了流動人口違法生育現象的存在；三是檢查費用偏高。經了解，我們發現各地的婦檢收費普遍偏高，加上交通費、照相費、誤工費等，婦檢一次至少要花上百元，如此繁雜的手續和高額的費用，挫傷了流出已婚育婦孕檢積極性。

**街道計生辦。

最新社會事務辦工作上半年工作總結（專業15篇）篇九

一是全面提升社會救助幫扶水平。做好“救急難”慈善工作，全年發放低保金、養育扶助金、困境兒童扶助金5.2萬元;為轄區困難家庭申請臨時困難補助6萬元，申請報銷醫藥費12萬元;為低保、低保邊緣戶、殘疾人及計生困難戶、計生特殊家庭發放節日慰問金18.37萬元;為8戶困難家庭購買重疾保險。

二是切實加強防災減災能力。召開防災減災工作部署會議，儲備救災物資，做好汛期和臺風天氣的救災應急工作。圍繞“行動起來，減輕身邊的災害風險”的活動主題，啟動防災減災宣傳周活動，不斷提高群眾的應急避險能力。發放宣傳手冊5000多份，制作宣傳標語橫幅9條;組織防災減災以及應急避險能力培訓送到社區、學校、企業，共開展知識培訓2場，戶外宣傳2場，應急避險演練活動2場，服務1200人次，不斷提高轄區群眾防災減災救災的知識和技能。

三是積極開展為老服務。共為450名老人辦理老年優待證，發放高齡津貼3540人次，共50.81萬元;享受居家養老服務375人次，共10.98萬元;積極推進“醫養結合”工作進程，轄區敬老院、群愛園老年人日間照料中心均已簽訂“醫養結合”合作協議;先后舉辦了春節團圓聚餐會、消防培訓演練、“老人包元宵”、“感恩母親節”等多項老年活動。

四是貼心關愛殘疾人。做好就業助殘工作，新增安養掛廠人員4人，輔助性就業1人;做好康復服務及輔具配送工作，上半年共為30名殘疾人提供輪椅、假肢等輔具配送服務;在全國助殘日、春節等傳統節日期間開展殘疾人慰問活動;組織參與xx區第十三屆殘疾人文藝匯演活動，并榮獲最佳歌唱獎和最佳團隊獎。

五是狠抓落實雙擁事務。春節期間，為駐轄區部隊發放節日慰問金15萬元，走訪慰問29名重點優撫對象、42名現役軍人家屬的優撫對象，發放慰問金17.25萬元，為27名重點優撫對象發放撫恤生活補助金22.93萬元、給23名優撫對象發放社區公益崗位補助17.94萬元，給21名優撫對象發放醫療保險補助5.41萬元。

最新社會事務辦工作上半年工作總結（專業15篇）篇十

以全面貫徹落實全市城市社區衛生工作會議和全市衛生工作會議精神為重要內容，結合xx年社區衛生服務工作要求，積極采取措施，重點抓了以下幾項工作：

一、認真貫徹落實會議精神，推行目標責任制管理。

圍繞著貫徹落實全市城市社區衛生工作會議和全市衛生工作會議精神，做了以下工作：

（一）請市領導視察社區衛生服務工作。張效廉市長大年初一（2月7日），深入南崗區大成社區衛生服務中心，慰問了堅守工作崗位的社區衛生服務人員，向社區居民了解社區衛生服務的利用情況，對中心建立全科醫生團隊，慢性病患者實施簽約服務，贏得社區居民信賴的做法給予高度贊揚。張顯友副市長端午節前夕（6月6日），來到松北區松北社區衛生服務中心，對哈醫大四院托管和領辦松北社區衛生服務中心，充分發揮其人才、技術、設備、管理和資金的優勢，迅速提升社區衛生服務機構的服務能力，推動社區衛生服務深入發展的做法給予充分肯定。

（二）主管市長與各區政府簽訂了社區衛生服務工作任務責任書。依據全國社區衛生服務體系建設重點聯系城市工作的要求，結合我市社區衛生服務工作發展的現狀，我局確定了xx年八項重點工作，并以市社區衛生服務工作領導小組的名義下發了《關于印發xx年全市城市社區衛生服務工作任務責任分解表的通知》（哈社衛發〔xx〕1號）。6月12日，市社區衛生服務工作領導小組召開了領導小組（擴大）會議。領導小組副組長、市衛生局局長慕瑩通報了前段工作情況并安排部署下部工作任務；領導小組組長、副市長張顯友代表市政府與各區（市）政府簽訂了xx年社區衛生服務工作責任書。張顯友副市長在講話中強調指出：市社區衛生服務工作領導小組各成員單位和各區（市）政府，要充分認清當前社區衛生服務工作的形勢，切實加快發展全市社區衛生服務工作的增強緊迫感和責任感；各有關部門要通力合作，舉全市之力，全力推進八項重點工作的.組織實施；要切實加強對社區衛生服務工作的領導，層層落實責任制，實施跟蹤問效，狠抓落實。

（三）市社區衛生服務工作領導小組進行工作督查。在市社區衛生服務工作領導小組（擴大）會議上，印發了《哈爾濱市社區衛生服務工作領導小組關于對xx年全市城市社區衛生服務工作進行督查的通知》（哈社衛發〔xx〕2號）。按照《通知》要求，市社區衛生服務工作領導小組成員單位將分3個組深入到各區（市），對xx年社區衛生服務工作進展情況進行督查。

二、積極推進標準化建設，力爭機構建設三年達標。

按照全市城市社區衛生工作會議的部署和《哈爾濱市城市社區衛生服務發展規劃》的要求，從xx年起連續3年，市政府每年安排3000萬元專項資金，用于支持全市社區衛生服務機構標準化建設工作。此項工作任務已經列入市委、市政府“惠民行動”項目，強力推進。

為落實好市委、市政府xx年“惠民行動項目”提出的年內完成45個社區衛生服務中心（站）新建、改擴建和部分社區衛生服務機構維修任務，完成71個社區衛生服務中心（站）基本設備裝備任務，局長慕瑩和副局長李若奇多次深入到各區（市）衛生局進行調研論證和實地考察。在堅持充分利用現有衛生資源的前提下，社區衛生服務機構標準化建設，采取能轉型的轉型、能整合的整合與新建、改建相結合的方式，實現了社區衛生資源的優化配置。目前，各區已經擬定了xx年及xx-xx年建設計劃，并通過了初審。為確保社區衛生服務機構標準化建設項目順利實施，我處配合計財處制定了《哈爾濱市社區衛生服務機構標準化建設方案》（哈衛基發[xx]79號）、《哈爾濱市社區衛生服務機構建設項目管理指導意見》（哈衛計發[xx]91號）和《關于社區衛生服務機構房屋建設項目投資補助及工程投標有關事宜的通知》（哈衛聯發[xx]29號）等配套文件，使建設項目工作做到有章可循。

三、強力推進內涵建設，實行“十統一”規范化管理。

為加強我市社區衛生服務規范化管理工作，加強內涵建設，著重做了以下工作：一是以市社區衛生服務工作領導小組的名義印發了《關于對全市社區衛生服務機構實行“十統一”管理（試行）的通知》（哈社衛發[xx]３號），要求全市社區衛生服務機構實行以布點規劃、建設標準、標識標牌、基礎裝備、制度規范、信息管理、公示內容、醫學文書、慢病防治模式和考核評估辦法為主要內容的“十統一”管理。二是研究設計了全市社區衛生服務機構牌匾、燈箱、科室標牌、形象板和各種展板的樣式，并印發了《哈爾濱市衛生局關于統一全市社區衛生服務機構標識標牌的通知》（哈衛基發[xx]116號），要求各地在規定的時限內完成標識標牌更換工作。三是印發了《關于轉發道里區社區衛生工作管理制度和人員崗位職責的通知》（哈衛基發[xx]99號），要求各區（市）衛生局和社區衛生服務機構進行學習借鑒，并結合各自的實際工作情況需要，建立健全社區衛生工作管理制度和人員崗位職責，使全市社區衛生服務規范化管理工作得到進一步加強。

四、啟動大醫院支援社區，提升社區衛生服務能力。

為充分發揮全市大中型醫療機構對社區衛生服務機構的技術支援與指導作用，迅速提升全市社區衛生服務機構服務能力，促進分級醫療和雙向轉診制度的落實，按照哈爾濱市衛生局《關于公立醫院支援社區衛生服務工作的實施意見（試行）》（哈衛發[xx]390號）、《關于社區衛生服務雙向轉診的實施意見（試行）》（哈衛發[xx]389號）和《關于公立醫院支援社區衛生服務工作實施方案》（哈衛醫發[xx]33號）要求，我局適時啟動了“大醫院支援社區與社區衛生服務中心結對子”活動。

一是在全市社區衛生服務工作推進會上重點部署了大醫院支援社區工作。4月11日，道里區等8個城區衛生局局長、主管局長和市第一醫院等部分市直醫療機構負責同志參加了推進會。李若奇副局長要求大醫院要確定支援社區的專家人選、出診時間，并進行公示，方便社區居民選擇利用。社區衛生服務機構要為大醫院選派的專家開展服務提供條件。慕瑩局長傳達了張顯友副市長的指示。張市長要求市直大醫院在支援社區方面要帶個好頭，根據社區居民和社區衛生服務機構的需要，選派優秀專家到社區工作，讓社區居民在家門口就享受到專家級的服務。

二是召開了全市城市公立醫院支援社區衛生服務機構啟動會議。5月9日，各區衛生局主管局長、防保科科長、醫政科科長，部分城市二級以上醫院主管院長和社區衛生服務中心主任參加了會議。省醫院、市一院和南崗區大成社區衛生服務中心負責同志分別做了表態發言。李若奇副局長做了重要講話。他強調指出：要提高對“支社”工作重要意義的認識，克服臨時思想，樹立長期作戰思想，全面做好“支社”工作。要建立“支社”工作機制，建全“六位一體”的工作制度。

三是39所公立醫院與82個社區衛生服務中心分別結成對口支援“對子”。堅持以區為單位，遵循屬地化管理和就近支援的原則，采取自愿雙向選擇與指令性安排相結合的方式，組織駐區公立醫院與轄區社區衛生服務中心組建對口支援“對子”。我局印發了《關于印發哈爾濱市城市公立醫院對口支援社區衛生服務機構名單的通知》（哈衛基發〔xx〕78號），要求各區衛生局組織有關公立醫院和社區衛生服務中心，認真按照市衛生局有關文件要求，共同研究確定對口支援工作任務，明確各自的職責和義務，簽訂對口支援協議書，全面開展對口支援工作，推動全市社區衛生服務工作向縱深發展。

四、省級中心示范點，創建工作成效顯著。

xx年，我市有5個社區衛生服務中心被列入省級社區衛生服務中心示范點。經過一年的努力，5個示范點在房屋建設、內外環境改、設備裝備、人員培訓和服務功能建設等方面，均取得顯著成效，起到了表率作用，受到了社區居民的歡迎。今年年初，順利通過了省衛生廳組織的驗收。xx年，按照省的統一安排部署，我市又有11所社區衛生服務中心為確定為xx年省級社區衛生服務中心示范點。目前，已完成申報立項工作，創建工作正式啟動實施。

五、核定機構和人員編制，提供組織人員保證。

按照國家和省有關文件要求，市編委文件印發了《哈爾濱市社區衛生服務機構設置和編制標準實施意見》（哈編字[xx]141號），明確了全市各級社區衛生服務機構和人員編制設置與核定工作的有關政策要求。我市創造性地提出了在各區統一成立社區衛生服務指導中心的政策要求，并將指導中心確定為公益性科級事業單位，隸屬區衛生局管理，核定事業編制4-6人，經費渠道為財政補助。目前，我市阿城區、松北區等已經編辦批準，成立了區的社區衛生服務指導中心，人員和經費均已落實到位，并已開展工作。同時，各區（市）也都做了社區衛生服務機構和人員編制核定前的調研工作，制定了有關政策和原則，為正式開展機構和人員編制核定工作奠定了基礎。

六、各區（市）進行績效考核，補助經費落實到位。

我局組織各區（市）衛生局按照《哈爾濱市城市社區公共衛生服務項目管理實施方案》（哈衛聯發[xx]398號）要求，對xx年度全市社區衛生服務機構開展社區公共衛生工作情況進行了全面考核，并將根據考核結果兌現補助經費。目前，xx年國家、省、市的社區公共衛生服務補助經費均下撥到位，各區（市）財政也積極采取措施落實配套經費。呼蘭、香坊區等區（市）已經將考核結果和社區公共衛生服務補助經費落實情況上報到我處。

七、積極創新運行機制，創建特色服務示范區。

為進一步推進社區衛生服務工作的深入發展，各區（市）政府結合本區實際情況，積極創新運行機制，開展創建特色服務示范區活動。

道里區:一是組織部分中心主任赴成都、上海和南京等地考察學習，開闊了視野，收獲很大。二是抽調部分社區衛生服務站站長組成健康教育講師團，在全區進行健康教育知識巡回講座。三是把防保“關口”前移。從區衛生監督和疾病控制機構各抽調18人，按辦事處劃片，開展公共衛生指導工作。四是進行機構人員編制核定與經費測算工作。五是投資79萬元在共樂社區衛生服務中心精心打造了240平方米的中醫特色服務區。六是制定了97項《社區衛生工作管理制度和人員崗位職責》，完善了績效考核標準、制度和辦法，收到了較好的效果。

南崗區：一是召開了全區城市社區衛生工作會議，區政府提出年內完成10個社區衛生服務中心和15個社區衛生服務站的新建、改擴建和維修任務。二是召開了“中醫進社區”、“精神衛生進社區”啟動會議。三是開展了“社區衛生主題宣傳月”活動。四是加強了社區衛生服務機構的考核與監管工作，做到了“月有小查、季有大查、年有終查”。

道外區：積極開展了“社區衛生服務質量管理年”活動，探索實行了責任醫生包片負責制，組成社區衛生服務團隊，深入居民家中開展登門服務，受到社區居民的歡迎。

香坊區：積極推進了“牙病防治進社區”活動，開展了形式多樣的口腔保健知識宣傳和咨詢服務；與哈藥集團醫藥公司合作在安埠社區衛生服務中心實行藥房托管試點，藥品價格平均下降40%左右，受到社區居民的歡迎。

松北區：將哈醫大四院優質衛生資源引入社區，由該院對松北社區衛生服務中心實行托管，選派10余名專家教授到社區出診，緩解了松北區醫療服務供給能力薄弱的問題。

最新社會事務辦工作上半年工作總結（專業15篇）篇十一

20xx年下半年，街道黨建工作將進一步扎實推進以下幾項重點工作。

(一)認真學習黨的十九大和省市區黨代會精神。全面把握黨的十九大、省市區黨代會精神，落實學習貫徹工作方案，同時，廣泛開展宣傳，營造學習貫徹良好氛圍。充分利用街道機關和社區各種宣傳陣地，尤其是政務微博、微信公眾號和門戶網站等新媒體平臺，大力宣傳黨代會精神，全面推動和諧街道建設。

(二)切實抓好基層黨建基礎工作。一是深入開展失聯黨員聯系查找工作，確保每名失聯黨員至少采用兩種方式查找；二是認真開展黨員發展工作，保質保量的完成全年黨員發展目標；三是著力開展建立健全黨建工作制度機制工作，重點建立完善會前學法、基層黨組織黨費使用等制度；四是堅持開展固定主題黨日活動，通過活動提升轄區黨員凝聚力；五是切實開展“千百十”行動，入千戶門、訪百家企業、建十佳院落黨支部。

(三)從嚴從實管理隊伍。結合深入開展“微腐敗”專項治理工作，從整頓紀律作風入手，進一步規范辦事流程、提高服務質量，突出問題導向，從嚴查處違反紀律作風的人和事，為街道加快建設“新經濟高地、國際化城區”提供堅強紀律保證。

20xx年以來，在龍潭街道黨工委、辦事處的正確領導下，我始終把黨建第一責任人的職責放在心上、抓在手上，重點圍繞落實從嚴治黨的責任，切實加強黨建工作各項任務的進行。現將半年的工作情況述職如下：

最新社會事務辦工作上半年工作總結（專業15篇）篇十二

甘肅省委書記陸浩在聽取了省直機關工委工作匯報以后，于3月28日對機關黨建工作作出重要批示。

他指出，抓好機關黨建，對于鞏固擴大黨員先進性教育活動成果，提高黨的執政能力，促進科學發展觀的落實，推進和諧社會建設，都具有十分重要的意義。多年來省直機關工委圍繞中心，服務大局，落實職能，求實創新，各項工作取得了明顯成效，為全省的改革發展穩定提供了堅強的政治保證和組織保證。

他強調，當前甘肅的發展處于關鍵的時期，即將召開的省第十一次黨代會將認真總結省第十次黨代會以來的工作，進一步理清發展思路，對今后5年的工作進行安排部署，省直機關開好黨代表會議，選好代表，對于省第十一次黨代會的順利召開具有十分重要的意義。要加強對會議的組織領導，充分發揚黨內民主，嚴格按照黨章辦事，搞好黨代會的選舉工作。

他指出，要認真研究新形勢下機關黨建工作的規律和特點。緊密結合甘肅實際，創新載體，增強活力，創造性地開展工作。要在貫徹落實科學發展觀，推進經濟社會又好又快發展上作表率;在建設和諧機關，推進和諧社會建設上作表率;在改進作風，提高機關效能上作表率;在落實長效機制，推進黨的先進性建設上作表率;在服務基層服務社會，營造良好的發展軟環境上作表率。特別是要貫徹落實胡錦濤在中紀委七次全會上的講話精神，在加強和改進機關作風上下功夫，通過以“建和諧機關、促科學發展”等豐富多彩的活動為載體，加強檢查考核，促進作風轉變，提高工作績效。機關工委要履行好監督職能，參與部門領導班子年終考核，參與部門領導干部考察。各級黨委要注意聽取工委的意見建議，充分發揮他們的作用。

他要求，要加強對機關黨建工作的領導，各級黨委、機關工委、部門黨組(黨委)、機關黨委、黨支部要五級同抓。各級黨委和部門黨組(黨委)主要負責同志要落實帶頭抓黨建的責任，切實做好業務工作和黨務工作兩手抓、兩手促。要進一步加強機關工委班子建設，健全運行機制，更好地發揮作用。

最新社會事務辦工作上半年工作總結（專業15篇）篇十三

上半年園林所在主管局的正確領導下，以提擋升級為抓手，提升城市綠化養護管理水平和質量，以綠化建設為平臺，促進綠化項目建設，加快我縣園林綠化事業的發展，取得了階段性的成效，現將半年工作總結如下：

（一）扎實做好綠化養護管理工作。

一是做好綠化苗木施肥工作。對所轄區域綠地進行全面施肥，增加土壤肥力，為苗木生長提供充足養分。

二是做好病蟲害防治工作。堅持預防為主，綜合防治的`工作思路，嚴密防范，強化巡查，確保病蟲害發生率控制在x%以下。

三是做好打草、綠化帶修剪工作。對綠化帶進行科學、專業修剪，美化樹形，調整樹勢，全面提升綠化檔次。修剪綠化帶xxxxx米、修剪灌木球xxxx個、行道樹修剪xxx余株。春夏季，雜草快速生長，勢必將影響到苗木的生長勢頭。組織相關工作人員做好城區內各個公園廣場、街角游園的打草工作，共清理雜草xxxx平米，確保了苗木的正常生長情況，保證我縣的綠化園林風貌。

四是做好衛生保潔工作。加大綠化區域的衛生清理工作，對綠化帶垃圾進行徹底清理，共清理垃圾xxxx余立方米。確保了綠化區域干凈整潔。

（二）開展侵綠占綠整治活動。

在對城區綠化帶蔬菜種植進行摸底排查后，組織養護公司聯合城管大隊對月亮灣新區高速橋下、月亮灣大橋以南東邊沿河路段開荒種植蔬菜、農作物等行為開展集中整治。清理違規菜地xxxx余平方米。

（三）實施綠化改造提升工程。對。

環城南路開展道路綠化改造提升，道路綠化既有地被，也有灌木、喬木，大喬以銀杏、香樟為主，共x個品種xxx棵，小喬木以桂花、紅楓、菊花桃為主，共xx個品種，xxx棵，灌木共xx個品種，約x.x萬平方米。完工后，環城南路無論是從種類還是顏色上，都顯得更有層次，也更能凸顯xx的美麗。

（四）做好工程建設苗木移植工作。為配合做好湘江右岸沿江景觀提升工程建設，組織園林工人開展了湘江右岸沿江路苗木移植工作。除品質較好的高大喬木保留外，其它樹種和苗木全部移植至月亮灣濕地公園草坪、草地以及人行道、游步道兩側樹木稀少的緩坡種植，精心管養，確保移植后苗木的成活率。

（五）綠化帶添種時令草花。

在公園廣場及主要路段綠化帶添種時令草花，對草花花色、品種、等級及之間的相互搭配做出合理規劃，確保花色鮮艷、品種豐富、搭配合理。根據季節開展部分節點換花工作，對花卉已枯萎的節點進行殘花清理，并結合季節性特點對草花進行色調搭配，更換后及時進行澆水壓根，確保成活。

（一）養護管理方面存在差距，需要進一步與時俱進，加大創新的力度，進一步建章立制，把園林事業發展引向深入。

（二）綠化整體設計、建設標準不夠高，綠地景觀效能有待進一步提高。

（一）加強城區綠地和苗木的養護管理，確保綠化效果高檔次、高品位。

（二）加強城區時令花卉的監管，調配好品種、花色、種植好景觀造型，尤其在十月國慶期間和春節期間，讓時令花成為我縣園林綠化中的一朵奇葩，一抹亮色。

（三）新接管部分綠地（其他部門單位綠化質保期滿）。

最新社會事務辦工作上半年工作總結（專業15篇）篇十四

xxxx年上半年，在局黨組的正確領導下，在全科同志的共同努力下，緊緊圍繞《xxxx年衛生工作要點》，“以服從領導，團結同志，認真學習，扎實工作”為準則，充分發揮崗位職能，不斷改進工作方法，提高工作效率，順利的完成了上半年工作計劃和上級領導交辦的各項工作任務。現將xxxx年上半年工作總結及下半年工作安排如下:。

(一)組織全市衛生系統深入開展“修醫德、強醫能、鑄醫魂主題實踐活動。xxxx年上半年，按照局黨組統一部署，結合《實施方案》要求，完成了全市衛生系統“修、強、鑄”主題實踐活動宣傳、動員和推廣工作。通過走訪和聽取匯報，全市35家醫療衛生單位都積極開展此項活動，做到有宣傳標語、有會議記錄、有學習心得，取得了預期的良好效果。有效地促進了衛生系統行風建設的好轉，推動了全局中心工作和重點任務的順利完成。

(二)完成鄉鎮衛生院定崗聘用和人員需求測算工作。上半年，按照深化醫藥衛生體制改革的要求，對鄉鎮衛生院符合條件因其它原因未聘的人員予以聘任;對退休或離崗人員予以解聘。按照鄉鎮衛生院現有人員情況，對所需衛生專業技術人才和空缺工作崗位進行了周密的測算，提出了合理化意見和建議，為領導決策打下了堅實的基礎，為下半年衛生系統專業技術人員招聘工作做好了相關準備。

(三)認真謀劃績效工資前期測算和審批工作。xxxx年上半年，完成了全市衛生系統事業單位績效工資補發與執行的測算，并報市人社局審批。現已向市財政局申請補發績效工資，職工績效工資待《績效考核和分配實施方案》研究通過后，再予執行。

(四)組織衛生系統完成社會保障卡信息采集和登記工作。6月份，按照市政府統一安排和部署，組織全市衛生系統在職和退休職工1393人，完成了換發社會保障卡信息采集和登記工作。

(五)做好計劃生育和綜合治理性別比工作。xxxx年上半年，完成了衛生局管轄的市直醫療單位育齡婦女普查工作;配合市計生局完成了b超和從業人員登記備案工作;抽調精干力量會同計生、藥監、公安等部門組建專職執法檢查大隊，從嚴查處“兩非案件”。

(六)完成了黨務、婦聯、青年團、老干部等上級組織交辦的各項工作。完成《任丘市組織史資料第六卷》(xxxx.06—xxxx.08)書稿撰寫工作;完成黨的'基層組織黨務公開工作;發展入黨積極分子5名，培養預備黨員轉正3人;組織建立了市衛生局關工委組織并匯報工作等。

(七)上半年受到的表彰的單位和個人。

市衛生局黨總支創先爭優工作受市委“七一”表彰;。

市新型農村合作醫療管理中心受滄州市婦聯“三八紅旗集體”表彰;。

市疾控中心受市團委“五四青年團支部”表彰;。

蘇雨松同志受市團委“xxxx年度十大優秀青年”表彰。

1、繼續深入開展“修醫德、強醫能、鑄醫魂”主題實踐活動，推動衛生系統行風建設的根本好轉。

2、積極配合人社局、編辦，完成好市政府對全市衛生系統醫務人員的招錄工作。

3、進一步完善衛生系統事業單位《績效考核和分配實施方案》，完成好事業單位職工績效工資補發和執行工作。

4、根據醫改要求，積極穩妥地完成好社區衛生服務機構設置和人員核編定崗工作。

5、組織好衛生系統年終考核工作。

最新社會事務辦工作上半年工作總結（專業15篇）篇十五