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換屆策劃書流程（模板19篇）篇一
為促進我校學生社團健康良好的發展，選拔合格的學生社團負責人，保證新學期學生社團招新工作的順利展開，共青團鄭州大學委員會、鄭州大學社團聯合會特進行鄭州大學2014年學生社團負責人換屆工作。現將相關工作介紹如下：
一、活動時間：
2014年5月15日——2014年6月中上旬。
二、活動地點：
學生社團會員大會：各學生社團自行選定地點。
學生社團負責人候選人面試：南核心五號教學樓二三樓教室。
三、活動流程：
1.學生社團會員大會。
由各個學生社團全體會員參加，本著公平、公正、公開的原則，對所有參加選舉的人員進行無記名投票，由與會審核考評部成員監票并進行資格審核、出具審核報告，最終由與會全體會員及干事選出2-3名該學生社團負責人候選人，同時可由社團所屬中心人員提出建議。
1)與會人員：學生社團2/3以上成員、該學生社團所屬中心對接成。
員、審核考評部成員。
2)會議時間及地點：學生社團自擬。
3)學生社團負責人候選人得票必須超過與會人員的半數，各學生社。
團于5月31日前結束候選人選舉工作并將相關材料提交至社聯辦公室（申請換屆的學生社團需提交社團換屆申請表、社團換屆候選人登記表、社團換屆物品交接清冊、換屆候選人審核報告；申請連任的學生社團需要提交學生社團負責人連任申請表、社團換屆物品交接清冊，并報社團聯合會審核備案）。
4)原社團負責人可以在所有候選人中推薦1名，在集中面試時對其。
優先考慮任用（由各中心負責統計相關名單）。
5)申請連任的學生社團需召開由2/3以上成員參加的會員大會，就。
連任事宜進行討論，經2/3以上與會人員表決通過后，方可申請連任。
6)材料整理：審核考評部于6月1日前將各換屆社團所交材料整理。
完畢。
2.學生社團負責人候選人面試。
采取以掛靠院系為單位進行集中面試的方式，由校團委老師、部分學生社團掛靠院系相關老師、社團聯合會主要學生干部參加，集中對各個學生社團負責人候選人進行選拔面試，并在面試結束之后確定各個學生社團負責人。
換屆策劃書流程（模板19篇）篇二
為進一步加強協會管理，促進協會健康良性發展，從組織上保證協會的正常運轉，充分發揮學生的主體作用，為協會工作注入新鮮的血液，使協會更高效地開展工作，本著公開、公平、公正、競爭、擇優的原則，根據《德宏師專青年創業者協會章程》，經研究決定對協會進行換屆選舉。
1、為青年創業者協會全體會員（干事），但畢業班除外。
2、競選人員不得兼任其他社團主要負責人。
3、如兼任其他社團或學生會部長及部長以上職務者不得競選本協會會長。
負責青年創業者協會的全面工作，并主持召開部長例會及全體會員大會。
接受校團委及經管系的領導，及時向校聯誼會請示匯報工作，做好上傳下達工作。
對本協會的各項活動進行指導、監督。
學年結束時向聯誼會推薦優秀社團干部名單。
協助會長做好各方面工作。
明確職責分工，參加各職能部門工作和活動，并給予指導和幫助。
部長：一名。
副部長：一名。
部長：一名。
副部長：一名。
部長：一名。
副部長：一名。
部長：一名。
副部長：一名。
1、主持人致開幕辭。
2、參與競選的選手依次上臺發表競選演說（限時3分鐘），并接受評委提問。
3、全體會員進行投票。
5、做上一屆社團工作總結。
6、公布競選結果（公示期為一周）。
7、新一屆協會干部成立，做好各部門的交接工作。
青年創業者協會。
換屆策劃書流程（模板19篇）篇三
為保障某某某學院工程管理系團總支學生會工作的連續性，培養一批高素質、高水平的學生會干部，更好的貫徹落實學院的指示精神，充分發揮工程管理系團總支學生會的自主職能，大力促進校園文化建設。本著“公平、公正、公開”的原則，院決定進行新一屆工程管理系團總支學生會換屆選舉工作。
1、通過這次選舉廣大部員能夠了解工程管理系團總支學生會的選舉程序，關注我院團委學生會。
出校園與社會接軌奠定良好的基石。
3、選舉培養一批新的領導班子，為以后她們能更好的管理工程管理系團總支學生會、發展工程管理系團總支學生會。
主席團：團總副書記1名、主席1名、副主席2名、
學生會各部門：
組織部部長一名副部長一名。
社團部部長一名副部長一名。
辦公室部長一名副部長一名。
策劃部部長一名副部長一名。
宣傳部部長一名副部長一名。
體育部部長一名副部長二名。
學習部部長一名副部長一名。
通訊部部長一名副部長一名。
愛心部部長一名副部長一名。
文娛部（藝術團）部長一名副部長一名。
創業實踐部部長一名副部長一名。
心理互助部部長一名副部長一名。
學生會主席團（學生會主席、副主席）候選人的資格條件：
1、我院注冊在校生。
2、身體健康，有堅定的政治立場，良好的道德品質，突出的工作能力，有實干苦干的精神。.
3、思想端正，作風正派，沒有受過校紀處分。
4、學習成績優秀。
學生會部長副部長候選人的資格條件：
1、在本部任職一年，由上一屆部長副部長推薦。
2、身體健康，有堅定的政治立場，良好的道德品質，突出的工作能力，有實干苦干的精神。
3、思想端正，作風正派，沒有受過校紀處分。
4、學習成績優秀。
非學生會成員參與競選的資格條件：
1、符合部長、副部長候選人的資格條件。
2、得到我院負責老師的推薦。
第一階段：
a：競選人報名。
b：報名表格回收（由各部門部長回收）交到辦公室。
c：完成部門內部候選人選拔。
d：候選人準備演講稿。
候選人各自備演講稿，并準備一份書面稿上交。
e：選舉大會工作準備。
宣傳部負責會場的布置。
秘書部負責教室的申請和人員的簽到。
主席團負責對大會中的老師和嘉賓的邀請。
主席團負責通知學生代表準時到場參加投票。
第二階段：
a：工作人員到場并由學習部負責簽到。
b：主持人開幕。
c：老師致詞、主席致詞。
d：候選人發表演說。
e：主席總結。
f：現場投票。由現場評委及學生代表無記名投票。發表結果并公布票數。
g：主持人謝幕。
第三階段：
競選結果公布：
海報公示：宣傳板放置在堂門口。
現場事項：
時間：6月20日。
地點：小禮堂（學術報告廳）。
出場人員：年級負責老師、評委、主席團各部長、副部長、各候選人、管院09級學生代表。
現場演講布置：
1、主持人一名，現場時間。
提示員一名（剩一分鐘。
提示）評委坐前排，參賽者做評委后面，觀賽者做后排，各評委一瓶水。
2、黑板文字，講臺布置花籃，
提示板一塊，投票單（志愿者8名，負責收發投票單）現場拍攝員一名，現場秩序維持著20名。
強調注意：
演講每人3分鐘，所有競選選手演講完畢后由評委進行點評，并由年級負責老師做最后的總結發言，最后學生會工作人員清理現場，換屆選舉結束。
后期工作：整理活動過程資料、海報，競選結果由網上公布并貼出公示3天，宣告離職人員。
競選流程表。
步驟。
內容。
1
嘉賓、競選者、觀眾入座。
2
主體活動開始。
主持人致開場白、介紹流程并說明在競選過程中的相關規則與要求。
工作人員散發投票單。
3
主持人宣布競選工作開始。
4
競選者按部門順序進行演講，每人3分鐘。
5
競選者演講完畢后，由學生會主席作上學期工作總結報告。
6
在學生會主席作演講的同時收取投票單，并抓緊時間計票。
7
8
主持人宣布選舉結束。
1、選舉工作必須慎重，到會人員進行簽到（本人簽到的方才有效）。
2、一律遵循“公平、公正、公開”的原則，不得進行私下拉票等行為，一經發現必嚴肅處理。
3、選舉用的投票表不得自帶，到時由工作人員統一發放，選票具有一定的規格，防止多投票的事故發生。
4、各個部門之間妥善安排，相互協助、配合。
選舉后的工作：
1、考察任用制度：由院內負責老師對學生會干部進行指導監督，本著“公平、公正、公開”的原則對學生會所有成員進行考察任用，期限為一個月，如合格則正式錄用，如不合格則另行安排。
2、完成新老委員的工作交接：上屆干部把工作中的經驗教訓、好制度、工作方法告訴新干事并在實際工作中給予支持與幫助。
3、搞好學生會干部的工作，明確各干事的工作職能，制定學生會年度工作計劃。
工程管理系團總支學生會。
換屆策劃書流程（模板19篇）篇四
xx至xx年，在會長及各部部長在老師的帶領下，我們協會舉辦了不少的活動，取得了優異的成績！在六月份即將到來之際，每個人即將步入更高的年級，獲得更大的發展空間。為保障協會工作的連續性，也為給協會即將注入的新鮮血液以激勵，大學生就業與職業發展協會將于5月31日舉辦換屆大會。
1、總結上一年的工作，選取新一屆的協會會長、副會長、書記、各部部長。
2、展望新一年的工作，為協會未來的發展奠定堅實的基矗。
大學生就業與職業發展協會換屆大會。
大學生就業與職業發展協會全體人員。
暫定為5月31日（星期四）下午1點。
鄭州輕工業學院東風校區教三103。
換屆策劃書流程（模板19篇）篇五
20xx年，隨著新學期的開始，院膳食委員會經過嚴格的面試選舉出了新的成員，特此舉辦本次換屆大會正式宣布并恭賀新一屆膳委學生干部團隊的組成。
總結過去、承前啟后、展望未來。
時間：11月份（待定）。
地點：舊校區。
主辦單位：院膳食委員會。
嘉賓:學院領導學生處領導，上屆膳食委員會干部及各部門部長級以上干部，現任主席團成員及各部門部長級以上干部各協會會長。
1.宣傳部負責3張宣傳海報，ed宣傳。
2整理出席人或組織的名單，制作并發放邀請函；請主持人；請廣播臺幫忙宣傳。
3.申請教室。
4準備好演講稿。
5.準備5箱礦泉水。
6.監督部擺放好桌椅。
7．查好設備。
8.外聯部拉10條橫幅，礦5箱。
主持人：（待定）。
1、介紹領導和嘉賓。
2、有請領導講話。
3、舊校區和新校區的膳委副主任講話。
4、頒發聘書。
5、由膳委主任總結。
橫幅10條10*60=600元。
礦泉水5箱5*16=90元。
總共：690元。
換屆策劃書流程（模板19篇）篇六
為加強我系學生干部隊伍建設，保證我系學生干部隊伍更加有效開展各項工作，更好地為金陵學院及外語系同學做好服務工作，經我系研究決定于xx年6月1日起對外語系學生會進行換屆，本次換屆采用個人申請、組織面試和調整任命的原則，現將相關事項通告如下：
一、選拔原則：公平、公正、公開。
二、選拔條件與資格。
1、xx大學金陵學院外語系在讀本科生，有一年或以上學生干部工作經驗者優先。
2、思想政治水平較高，積極要求進步，品行端正，嚴于律己。
3、對學生工作富有熱情，勤懇敬業，有高度責任感。
4、具有一定的實際工作能力和開拓創新精神，有較強的`組織協調能力、活動策劃能力和團隊協作精神。
5、學習成績良好，無違紀行為。
6、競選主席團的同學原則上有兩年或以上工作經驗(對于條件特別優秀的同學，此要求可適當放寬)。
三、選拔名額。
四、換屆領導小組成員。
組長：xxx(第三屆學生會主席)。
成員：xxx(第三屆學生會副主席)。
xx(第三屆學生會副主席)。
xxxx(第三屆學生會秘書長)。
五、換屆流程與時間安排。
2、初步審查階段：6月8日開始進行資格審查，在廣泛征求輔導員老師、各部部長以及報名者本人意見的基礎上，確定候選人。
3、主席團選拔：6月9日候選人進行每人3分鐘的競選演講，主要介紹自身情況、工作思路、設想等。6月10日(暫定)，對候選人進行單獨面試，確定第四屆主席團名單。
4、各部部長面試：6月12日，第三屆與第四屆主席團成員組成選聘小組，對各部門部長候選人分別進行面試，集體研究提出學生會各部部長建議名單，確認后進行公示。
5、新一屆學生會主席團成員、各部部長名單公示三個工作日。
本次學生會換屆全過程受我系全體師生共同監督。本策劃方案解釋權歸外語系第四屆學生會換屆領導小組。
換屆策劃書流程（模板19篇）篇七
新學期即將開始，學校的大多數社團已經換屆結束，私立華聯學院的社團聯合部在20xx年的開學之際，為加強社團聯合部的管理，保證社團聯合部的協調發展，工作注入新鮮的血液，聯合部的換屆大會即將開始。
通過換屆大會正式確立私立華聯學院社團聯合部的領導核心，爭強社團聯合部的凝聚力，加深社團聯合部的同事們的認識，以便組織部日后的工作能夠順利進行。
私立華聯學院社團聯合部全體成員。
協會各代表。
20xx-3-17晚18：30分。
學術報告廳。
1、學術報告廳。
2、麥克風若干，手提電腦1部，麥克風架兩個。
3、臺花裝飾，膠紙若干，各社團牌若干個，嘉賓飲用水若干。
4、制作邀請函，社團聯合部ppt介紹片，各個主席部長工作牌。
5、社團聯合部換屆大會條幅1個，宣傳海報若干張，
6、換屆大會座位表一張簽到表兩張。
7、簽到人員4名，禮儀人員6名，大會秩序維持人員10名，主持人2名（完成主持人稿），幻燈片放映人員2名，照相人員2名（可聯系記者協會）。
8、撰寫新老部長發言稿。
活動準備期：由部長下達通知通知各處長及全體成員準時參加換屆大會。全體人員五點到會場準備工作事項，各司其責。（策劃處、外聯處、秘書處、宣傳處、財務處、紀檢處六個處人員服從安排）。
活動前準備：
1、屆時會用到汽球，裝飾花，大字帖，嘉賓牌等，此類用品由宣傳處負責購買準備。
2、大會前三小時（15：30）開始布置會場，策劃處宣傳處負責提前布置會場，外聯處負責戶外拉贊助商以及做好宣傳工作，秘書處負責禮儀的準備以及簽到的準備，財務處負責經費開單報銷經費計算等工作，紀檢處負責安排準備維持屆時會場秩序，保持秩序有條不紊地進行，并且預備一套緊急方案（停電火災等不可抗力因素所造成的大會停止）的處理辦法。
3、相關人員調試好活動要用的麥克、音響、電腦等電子設備（應該在活動開始前30鐘前準備完畢）。
4、秘書部做好簽到工作。
紀檢處整理好現場座椅講臺以及大屏幕等會場用品。
活動流程:：
1、由主持人致開場白、介紹到場嘉賓。
2、請指導老師或校長致辭。
3、請社團管理中心主任講話；現任社團聯合部部長講話；
4、播放社團聯合部20xx屆ppt活動幻燈片。
5、大會第二項：由上屆社團聯合部代表作工作總結報告；
7、大會第四項：請上屆各處處長作20xx年總結報告，對新任干部寄語。（順序按拼音首字母排序：策劃處、財務處、紀檢處、秘書部、外聯處、宣傳處）。
8、大會第五項：由本屆各處處長上臺就就職演說。
10、大會第七項：請到會的老師為獲獎同學或部門頒發證書；
11、大會第八項：各個處處長以及嘉賓一起合唱歌曲《愛因為在心中》。
橫幅40元、氣球10元、水50元會場裝飾50元合計150元人民幣。
1、提前準備好本屆社團聯合部主要人員干部名單給老師。
2、在大會前應安排好座位，盡量保證位子坐滿。
3、大會中注意紀檢處注意維持紀律。
1、全體社聯成員留下打掃會場，整理檢查好方可離開。
私立華聯學院社團聯合部。
換屆策劃書流程（模板19篇）篇八
班團干是一個班級的主心骨，關系到一個班級乃至此專業未來的發展。在老師和學姐學長的指導下，20××級班團干已基本完成我班本學年的工作。新學期的開始，也意味著××屆班團干任期的結束。為了保證班級工作的正常開展和新老干部的圓滿交接，我班決定開班級會議，進行換屆選舉。
本著“公開、公平、公正”的原則，選舉產生新一屆的班團干，讓更多的、不同的同學參與到服務同學、服務班級的的行列中，讓我們的班級在新一屆班團干的帶領下取得更大的成績，創造更加輝煌的未來。
時間：20××年9月8日星期四上午8：00—10：00。
地點：待定。
班長：1名副班長：
1名團支書：
1名組織委員：
1名生活委員：
1名學習委員：
1名勞動委員：
1名文娛委員：
2名宣傳委員：
1名紀檢委員：
1名體育委員：
1名心理委員。
1）前期工作：
1、宣傳小組：向同學們發布班團干換屆通知，制作班會ppt。
2、生勞小組：準備好選票，申請場地及多媒體設備。
3、組織小組：邀請嘉賓，確定主持人，組織好報名工作。
4、意見小組：提供兩名組員作為收票員，兩名普通同學為監票員。
5、文娛小組：提供一名組員作為唱票員，一名為計票員。
6、紀檢小組：負責維持現場秩序，登記到場人員名單。
7：體育小組：打印策劃書及職位卡紙張。
8：學習委員：寫出競選細則及注意事項，做成ppt。
9：班長、副班長、團支書：全面負責此次工作。
2）選舉過程：
1、主持人講話，介紹到場嘉賓，宣布競選開始并播放競選規則。
2、原班團干上講臺前，站成一行并將職位卡舉在手中，競選的同學選擇有意競選的職務，站在原班團干身后。
3、待確定全部要競選的同學到位后，將名單確定，按照班長—副班長—團支書—組織委員—學習委員—生活委員—勞動委員—文娛委員—宣傳委員—心理委員—紀檢委員分為競選小組。
4、上臺演講（如：競選班長，競選班長的小組全體站在講臺旁，其他小組先回座位。競選班長的小組里的同學依次上臺演講（每人演講時間不超過4分鐘），全小組演講完后，全班同學為該小組自己認為優秀的同學投票，票數最高者獲得該職位，依此類推。）。
3）后期工作：
1、將選出名單由班長交到院里，經商討和協調最終確定確定新一屆班團干名單。
2、撰寫活動總結，吸取經驗教訓。
3、新老班團干及時做好溝通以及交接工作。
4、向班級公布競選結果，并準備進行干部交流會。
礦泉水5瓶1元=5元印刷費用=4元。
合計：9元。
1、做好通知和宣傳工作，務必讓全班同學知道選舉規則、時間及地點。
2、場地及多媒體設備申請在9月7日前完成。
換屆策劃書流程（模板19篇）篇九
在以往的學生會工作中，我院學生會發揮了積極作用，取得了卓越的成績，為了進一步加強學生會的組織管理，膽起用新人，為學生會注入新鮮的血液，我院將于5月20日進行換屆活動.
團學生會由學生中學有余力、工作成績突出的學生組成，以為學生服務、促進學生與教師溝通，積極響應學校號召，展開各項活動，為本院學生鍛煉自己、發揮才能，提供充裕的機會，且順利起到“傳，，帶”作用為宗旨。
國教學院擁有一支團結高效、人才濟濟的學生隊伍。如何能更加充分發揮這支隊伍的作用，整合力量，再創輝煌？新一屆團學生會將以“團結，求實，進取，創新”為宗旨，創建一個有戰斗力、凝聚力的集體。前四屆團學生會做了量的工作，也取得了巨的成就，這對于后來者既是壓力，更是一種動力。相信，充滿責任感與榮譽感的新一屆團學生會成員將各盡所能，使學生會的工作更上一層樓。帶著希望與夢想，無限風光在將來。
1.院領導。
2.院團學生會代表。
3.各年級團總支學生分會代表。
4.各班級代表（xx、xx屆每班推選5名代表）。
1.為人正直，作風正派，品行端正。思想要求進步，積極向黨組織、團組織靠攏。嚴于律己，沒違法、違紀的行為。
2.熱愛院團總支學生分會，具有較強的責任感與較高的工作熱情，能協調好其他部門的工作，按時、優質、高效的完成上級下達的任務。時時刻刻保持較高的工作激情，克己奉公，具有吃苦耐勞、任勞任怨為同學服務的精神。
3.具有較強的工作能力（如：組織管理能力、協調能力、寫作能力、口頭表達能力、交際能力、創新能力、社會實踐能力等）與某方面的特長（如：擅長攝影、寫作、繪畫、書法、跳舞、唱歌等）。
4.學習成績在班中處于中上水平，考試無作弊、無補考、沒有不及格現象。
5.群眾基礎扎實，具備良好的形象，能起到模范帶頭作用，在同學中有較高的威望。
（團總支）副書記1名；
（學生會）主席1名；副主席12名。
辦公室、組織部、文藝部、學習部、體育部、外聯部、紀檢部、宣傳部、女工部。
（以上各部門分別設正、副部長各1名，各部門下設員若干名。）。
團總支副書記：
1.按照團總支工作職責，全面協助團總支書記處理日常工作。
2.主持、具體策劃團總支、學生分會的各項工作，負責把握團總支學生會的工作方向。
3.負責本院的青年志愿者、文娛、社團的工作。
4.具體承擔團總支一個方面的工作。書記不在的時候，代理團總支書激作。
學生會主席：
1.主持學生會日常工作與學生會員會議，決定有關重事項，負責學生會全局工作的決策。
2.帶領學生會全體干部，面向全院學生組織開展各種有益于同學身心健康的活動，促進同學們全面發展。
3.聽取各部門的工作匯報，統籌、調查、指導各部門工作。
4.向院學生會部署工作，聽取各部門的工作匯報，指導與助各部門開展工作與活動。
5.做好學生會干部思想教育工作，總結工作經驗、教訓，促進干部工作能力的提高，增加學生會的凝聚力與戰斗力。
6.負責向團總支書記請示及匯報工作。
學生會副主席：
1.協助主席做好學生分會全局工作的決策與主持學生會日常工作。
2.協助主席開展各項工作，指導并監督各分管部門的工作，及時向主席匯報工作。
3.協助主席溝通院團學生會與院學生分會的工作，并協調院團與院學生會之間的關系，對我院學生會的工作進行指導。
4.主席不在或受主席托之時，代表主席行使各項主席職責。
辦公室：
1.協助主席、副主席開展工作，協調各部門日常工作，全面了解學生分會工作情況，參與各部門重活動的組織策劃工作，負責各次會議的記錄并傳達各項指示。執行決議分配、落實部署的工作任務，監督各職能部門工作的開展情況。
2.完成學生會日常事務。包括辦公室、經費、檔案，所有的財產、文件打印、派發等管理工作，落實學生會內部制度的執行情況。起草有關文件，草擬有關條例制度，活動方案，并提交審議。
3.發揮辦公室的功能。包括協調團總支書記、副書記，學生會主席、副主席與各職能部門之間、各職能部門之間及學生會干部之間的工作關系，并通過各種渠道增強學生會的整體凝聚力，使之更有效地開展工作。
4發揮橋梁作用及時饋基層信息，增進院團學生會與學生之間的溝通與交流，使之更好地改進工作，服務同學。
組織部：
1.了解與掌握各支部的組織狀況，經常與各支部組織員保持聯系，檢查督促各支部的組織生活，搞好團建、推優、評優工作，督促各支部的團活動正常進行。
3.負責團的組織建設與團活動的組織策劃管理工作，負責做好新團員的發展工作，超齡團員的退團工作，轉接團的組織關系。
4.抓好團總支的組織建設與組織管理工作，健全團總支各項工作制度。
5.組織馬列小組，學生干部培訓以及其它培訓工作。
6.依時做好全院團費的收繳、團員統計，協助團做好團員證的頒發，以及每年團員評議與團籍注冊工作。
學習部：
1.配合院團總支學生分會解決同學們在學習中遇到的各種問題，通過開展、組織各類學術討論、學術競賽、學術報告會、辯論等活動活躍同學們學習氣氛，增強學習興趣與在輕松中學習以及增加課外知識。
2.檢查院學生學術活動的開展情況，監督院學習制度的執行，引導學生熱心學術探討與加強師范技能的培養，優化校園的學習環境。
3.加強師生間的教學聯系，促進教學平衡。服務同學，鍛煉同學，助同學解決在學習中遇到的困難。
宣傳部：
1.配合院團總支學生會的中心工作，宣傳黨的路線、方針與政策及新時期的工作重點等。
2.負責學生會主辦的各類活動的宣傳工作。
3.通過多種途徑，報道院內動態，了解與映廣同學的思想情況。
4.通過多種形式，向全院師生傳遞工作信息，促進院團學生會與各年級同學的聯系與交流。
5.負責院學生分會專項板報與宣傳欄的出版管理工作。負責傳達院的各項通知，及設計、制作各項活動的舞臺背景等。
6.追蹤院學生會、青年志愿者協會型活動，深入追蹤、采與調查同學秘心的線索與話題。
文藝部：
1.負責組織校學生會的各項文體活動，創造機會鍛煉提高同學們的文娛才能，全面提高學生的文娛素質。
2.組織文娛骨干培訓活動，舉辦各類專題講座，搞好文藝普及工作。
3.加強與其他兄弟學院開展文娛聯誼活動，促進高校之間的交流。
體育部：
1.負責組織與開展各項積極有益的體育競賽活動，包括學院運動會、籃球賽、男排女籃比賽等比賽項目。
2.組織訓練體育隊伍，提高同學們參加體育活動的熱情，推廣“全民健身”精神。
外聯部：
1.負責學生會的公關工作，與外界的企業單位建立良好的合作關系，到學院外面拉贊助，為學生分會的各項活動開展提供物質與資金支持，同時為院學生尋找兼職機會。
2.負責院學生會主辦的各類型活動的接待工作。
3.以全體同學為服務對象，組織同學們開展各類社會實踐活動，提高我院學生的社會實踐技能。
4.促進我院與其他院外聯部之間的相互交流與合作。
紀檢部：
1.紀檢部主要是配合院團總支、學生會各部門維護我院的正常管理秩序，負責型活動的。
保衛工作，開展法制、校規、校紀的宣傳活動，培養同學們的自律能力，協助學院加強校園文明建設，創建優良校園風氣。協助院團進行考勤等教學管理工作，促進我院優良學風的建設。
2.負責本系學生干部的考核、獎懲。
3.配合團總支抓好本院學生的紀律管理，開展各年級的紀律評比工作，促進良好校風的形成。
4.督導不文明現象。查處違紀現象，調解學生內部矛盾，維護學生的正當權益。
5.通過知識競賽等活動形式，開展法制觀念與安全觀念教育，增強同學們遵紀守法的意識，引導同學們進行自我管理與約束。
6.搞好演出、運動會等各種活動的保障工作。
7.保護公共設施，對破壞公共設施，教學設備，花草、樹木等行為堅持制止。協助宿舍管理員搞好宿舍的管理工作。
女工部：
1.配合紀檢部搞好本院文明寢室的評比工作，及時通報有關情況違紀情況。
2.負責寫好本部的學期工作計劃與期末工作總結。
3.積極開展增強女生自尊、自愛、自強、自立的活動。
3.定期開展調查活動，深入女生中間，關注女生問題，切實為女生排憂解難，并將有關情況匯報給團總支領導及輔導老師。
6.策劃組織好一年一度的“女生才藝比拼”與教師節系列活動。
7.按時參加校學生會女工部的有關工作會議，及時向院學生會主席匯報有關會議情況與需協調處理的事宜。
8.協助其它各部室開展有關工作。
采用個人申報、班推薦、公開演講、代表投票、組織考核的選拔方式。
1．有志參加經管系第五屆團總支學生分會換屆的同學，需填寫《報名表》，《報名表》包括報名者簡歷、競選職位、對團總支學生會的看法、建議、任職后的工作思路等。由各班班長統一收齊于5月8日（星期二）早上上交到學生分會辦公室，逾期不交視為棄權處理。
2．以各班推薦2~3名學生及現任學生會自薦的方式進行報名。先由團總支學生會進行對參選同學資格審查并把名單向團總支領導申報，確定候選人名單（xxx月xxx日星期四）；再由我院團總支學生會的全體員、部長及各班代表組成的代表，對候選人進行第一輪投票，確定團總支學生會第五屆候選員競選演說的時間（xxx月xx日星期四）。競選者做3分鐘的脫稿演講。以投票結果占30%、團總支領導評分占30%、員代表評分占40%來綜合評分，選出第二輪候選員。再將候選員名單進行公示（xxx月xx日星期六），對不符合條件的候選予以去除。
3．第五屆“國際教育學院院團學生干部緩解競選會”，預定于（xx月xx星期日）召開，由代表會全體代表對第一輪出來的候選員進行第二輪的投票。會議議程是選出團總支副書記、學生分會主席、副主席、辦公室主任、宣傳部長、組織部長、外聯部長、學習部長、體育部長、文藝部長、紀檢部長、學習部長共2122人組成的國教原第五屆團總支學生會干部。參加員競選的同學必須脫稿演講，時間不超過3分鐘。演講內容包括本人的自我介紹及工作意愿、對以往工作的回顧與今后工作的設想等等。隨后與會代表對候選員進行提問并投票。
4．組會根據候選干部的競選情況（報名表、就職演講、得票情況、平時表現等）確定為考察對象，進行為期一周的考察。
6．xx月xx日（星期日）組會確定新一屆團總支學生會全體成員名單并上報上級領導進行審批，審批結果在10號樓宣傳欄公示一周。公示期間師生可提出異議，經查確有問題的，不予任用。
換屆策劃書流程（模板19篇）篇十
管理學院學生會是由各級學生中責任心強、工作能力突出、學有余力的學生組成。學生會本著為學生服務的宗旨，以積極貫徹學校領導指示，促進各項活動順利開展，鍛煉學生自身為目標，在學校領導和學生處及團委的指導和關懷下，在學院領導和大隊老師的支持和關愛下開展各項工作，取得了較為滿意的成績。
為了進一步加強學生會的管理工作，促進學生會良性發展，充分發揮學生干部的先鋒模范作用，在學院領導和大隊老師的支持下開展本次學生會換屆活動。本次換屆選舉，本著公開、公平、競爭、擇優的原則，根據有關學生會管理條例，并報學院和大隊批準對學生會主席、副主席等主席團成員及學生會下屬各部門部長、副部長進行統一的換屆選舉。
招納賢士、傳承學團、服務同學、提升自我，評選出新一屆學生會成員。
20xx、20xx級全體學生（有學生會工作經驗的優先）。
1、思想要求進步，積極向黨組織、團組織靠攏。
2、為人正直、作風正派、品行端正；嚴于律己，無違法、違紀行為。
3、熱愛管理學院學生會、具有較強的責任感和較高的工作熱情，能協調好其他部門的工作，按時、優質、高效的完成學生會相關工作。時刻保持較高的工作激情，克己奉公，具有吃苦耐勞、任勞任怨為同學服務的精神。
4、具有較強的工作能力（如：組織管理能力、協調能力、寫作能力、口頭表達能力、交際能力、創新能力、社會實踐能力等）和某方面的特長（如：攝影、寫作、繪畫、書法、跳舞、唱歌等）。
5、學習成績在區隊中名列前茅，考試無作弊、補考、掛科等現象。
6、群眾基礎扎實，具備良好的形象，能起到模范帶頭作用，在同學。
1、學生會主席團：
學生會主席1名。
學生會副主席2名。
學生會主席助理2名。
注：學生會主席、副主席職務暫定僅限20xx級學生參加競選，2名學生會主席助理僅限20xx級學生參加競選。
2、各部門部長及副部長競選：
警體部:部長1名，副部長2名。
紀檢部:部長1名，副部長2名。
勞務部:部長1名，副部長2名。
女工部:部長1名，副部長2名。
宣傳部:部長1名，副部長2名。
學習部:部長1名，副部長2名。
文藝部:部長1名，副部長2名。
辦公室:部長1名，副部長2名。
換屆策劃書流程（模板19篇）篇十一
隨著新學期的開始，校團組織部經過嚴格的.面試出了主席和部長，特此舉辦本次換屆會正式宣布并恭賀新一屆校團組織部領導團隊的形成。
通過換屆會正式確立校團組織部的領導核心，爭強組織部凝聚力，加深**屆部員對組織部的認識，以便組織部日后的工作能夠順利進行。
沈陽工業學校校團組織部全體成員。
待定。
學生活動室110。
物力資源：
1、學生活動室111。
2、小型調音臺1部音響2個投影儀1臺手提電腦1部手麥2個。
3、臺布1張臺花若干主席部長牌若干個。
4、校團介紹片，各個主席部長個人信息介紹片。
5、校團換屆會條幅1個。
6、會座次表1張。
人力資源：
1、簽到人員5名。
2、會維持人員4名。
3、主持人2名。
4、幻燈片放映人員1名。
5、照相人員1名。
活動準備期：
（1）由各部部長下達通知通知各部全體成員準時參加換屆會。
（2）技術部制作組織部介紹片和主席部長個人介紹片和會要用的條幅。
活動開展期：
賽前準備：
（1）由宣傳部根據本次活動主題畫好黑板報（內容積極健康，應在活動開始前30分鐘前畫好）市場拓展部打掃并部布置裝點會場（應該在活動開始前30鐘前準備完畢）。
（2）由技術部派相關人員調試好活動要用的麥克、音響、電腦等電子設備（應該在活動開始前30鐘前準備完畢）。
3、秘書部做好簽到工作。
活動流程：
開始階段：
1、播放上屆校團組織部、中國特色理論研究會活動幻燈片。
2、由主持人介紹到場嘉賓。
會階段：
1、會第一項：奏國歌，全體起立；
2、會第二項：由上屆校團組織部主席作工作總結報告；
4、會第四項：由本屆校團組織部主席作就職演說；
5、會第五項：中國特色理論研究會授旗儀式：林老師交給馬巖；
6、會第六項：由本屆中國特色理論研究會會長馬巖同學作就職演說；
7、會第七項：由二成員代表發言；
9、會第九項：請到會的老師為獲獎同學頒發證書；
10、會第十項：有請林老師總結講話；
換屆策劃書流程（模板19篇）篇十二
學生社團會員會：各學生社團自行選定地點。
學生社團負責人候選人面試：南核心五號教學樓二三樓教室。
1、學生社團會員會。
由各個學生社團全體會員參加，本著公平、公正、公開的原則，對所有參加的人員進行無記名投票，由與會審核考評部成員監票并進行資格審核、出具審核報告，最終由與會全體會員及干事選出2—3名該學生社團負責人候選人，同時可由社團所屬中心人員提出建議。
1）與會人員：學生社團2/3以上成員、該學生社團所屬中心對接成員、審核考評部成員。
2）會議時間及地點：學生社團自擬。
3）學生社團負責人候選人得票必須超過與會人員的半數，各學生社團于5月31日前結束候選人工作并將相關材料提交至社聯辦公室（申請換屆的學生社團需提交社團換屆申請表、社團換屆候選人登記表、社團換屆物品交接清冊、換屆候選人審核報告；申請連任的學生社團需要提交學生社團負責人連任申請表、社團換屆物品交接清冊，并報社團聯合會審核備案）。
4）原社團負責人可以在所有候選人中推薦1名，在集中面試時對其優先考慮任用（由各中心負責統計相關名單）。
5）申請連任的`學生社團需召開由2/3以上成員參加的會員會，就連任事宜進行討論，經2/3以上與會人員表決通過后，方可申請連任。
6）材料整理：審核考評部于6月1日前將各換屆社團所交材料整理完畢。
2、學生社團負責人候選人面試。
采取以掛靠院系為單位進行集中面試的方式，由校團老師、部分學生社團掛靠院系相關老師、社團聯合會主要學生干部參加，集中對各個學生社團負責人候選人進行選拔面試，并在面試結束之后確定各個學生社團負責人。
2）會議地點：南核心教學區五號教學樓二樓和三樓教室。
3）與會人員：每個教室校團老師一名、社團掛靠院系團老師兩名、社團聯合會主要學生干部若干名及學生社團負責人候選人。
4）具體形式：選擇面試當天晚上于各個教室同時進行面試選拔，以掛靠院系為單位進行分組，每組學生社團掛靠院系的團老師代表參加該組當晚的面試工作。
3、換屆面試結果公示。
1）面試結束后，審核考評部于6月7日整理出面試結果并及時上掛至社聯網站進行公示，學生社團如果對面試結果提出異議，可以于結果公示之日起3個工作日內向社團聯合會提出申訴，社聯將對面試結果進行復議，對提出異議的社團負責人候選人進行第二輪面試，并綜合社團意見拿出最終結果。
2）社團聯合會將于6月中上旬將本次新校區學生社團換屆最終結果上掛至團網站，向全校學生進行公示。
1、前期宣傳（宣傳部）。
宣傳部負責學生社團負責人換屆展板及引導海報的制作。
2、資料整理（審核考評部、五個社團發展中心）。
（1）審核考評部整理好社團提交的換屆資料，并按面試分組整理備用。
（2）各中心督促好本中心社團及時提交資料、并統計是否存在社團負責人連任和由于會員人數問題導致候選人不足的現象及各社團推薦候選人一名。
3、物品準備（辦公室）。
學生社團負責人候選人面試所需物品：各個候選人材料、稿紙若干、中性筆若干、紙杯若干、濕巾、手帕紙、熱水；辦公室需要提前協調面試時間，并及時完成申請使用教室等相關工作。
4、通訊撰寫（文訊部）。
由文訊部負責本次社團換屆活動拍照、通訊工作。
5、面試現場布置與面試通知（各面試小組）。
1）面試現場布置。
面試當天各個面試小組成員需要負責布置面試現場，各組第一位主席團成員具體負責本組相關事宜，包括面試教室和候場教室的布置，同時要負責兩塊黑板的書寫：
a、面試教室：
a）標題：鄭州學20xx年學生社團集中換屆面試。
b）落款：共青團鄭州學員會；鄭州學社團聯合會。
b、候場教室：
a）標題：鄭州學20xx年學生社團集中換屆面試。
b）內容：面試流程：每人一分鐘以內的自我介紹；評提問。
c）落款：共青團鄭州學員會；鄭州學社團聯合會。
注：各個面試小組同時負責打印該組所用文件，包括候選人簽到表和候選人評分表（電子檔由審核考評部提供）。
2）面試通知。
各個小組通知本組所有社團負責人候選人，按照每20分鐘兩個社團的原則，依照分組表上的社團順序，第一批候選人于面試當天下午17：40簽到，18：00正式開始面試，其余社團以此類推。
（具體社團負責人候選人聯系方式由審核考評部進行統計）。
1、此次換屆工作必須嚴格按照以上流程進行。
2、老校區學生社團需在院系團的監督下，參照以上流程進行換屆。換屆結束后，需及時向校團、校社團聯合會提交候選人和最終當選負責人名單，同期完成注冊工作。
3、各候選人未參與會員會或集中面試，便視為放棄學生社團負責人候選人資格，不能參與競選，如有特殊情況不能準時參加的需提前說明情況并與社團聯合會協調。
4、對于未按規定進行集中換屆，且未按程序申請連任的學生社團，校團、社團聯合會將視為該社團不再注冊，并予以取締。
5、老校區社團不按照要求進行換屆，或換屆后不及時向校社團聯合會報備，視其不再注冊，并予以取締。
換屆策劃書流程（模板19篇）篇十三
團委學生會由學生中學有余力、工作成績突出的學生組成，以為學生服務、促進學生與教師溝通，積極響應學校號召，展開各項活動，為本院學生鍛煉自己、發揮才能，提供充裕的機會，且順利起到“傳，幫，帶”作用為宗旨。
系部擁有一支團結高效、人才濟濟的學生隊伍。如何能更加充分發揮這支隊伍的作用，整合力量，再創輝煌？新一屆團委學生會將以“團結，求實，進取，創新”為宗旨，創建一個有戰斗力、凝聚力的集體。前幾屆團委學生會做了大量的工作，也取得了巨大的成就，這對于后來者既是壓力，更是一種動力。相信，充滿責任感與榮譽感的新一屆團委學生會成員將各盡所能，使學生會的工作更上一層樓。帶著希望與夢想，無限風光在將來。
1、系領導。
2、系團總支學生會代表。
主席團：團總支第一副書記兼主席1名；
團總支第二副書記1名；副主席2名；
部門：辦公室：主任一名副主任一名。
組織部：部長一名副部長一名。
文藝部：部長一名副部長一名。
學習部：部長一名副部長一名。
體育部：部長一名副部長一名。
外聯部：部長一名副部長一名。
紀檢部：部長一名副部長一名。
宣傳部：部長一名副部長一名。
女生部：部長一名副部長一名。
1、按照團總支工作職責，全面協助團總支書記處理日常工作。
2、主持、具體策劃團總支、學生分會的各項工作，負責把握團總支學生會的工作方向。
3、負責本院的青年志愿者、文娛、社團的工作。
4、具體承擔團總支一個方面的工作。書記不在時，代理團總支書記工作。
1、主持我系學生會日常工作和學生會委員會議，決定有關重大事項，負責學生會全局工作的決策。
2、帶領學生會全體干部，面向全系學生組織開展各種有益于同學身心健康的活動，促進同學們全面發展。
3、聽取各部門的工作匯報，統籌、調查、指導各部門工作。
4、向我系學生會部署工作，聽取各部門的工作匯報，指導和幫助各部門開展工作和活動。
5、做好學生會干部思想教育工作，總結工作經驗、教訓，促進干部工作能力的提高，增加學生會的凝聚力與戰斗力。
6、負責向團總支書記請示及匯報工作。
1、協助主席做好學生分會全局工作的決策和主持學生會日常工作。
2、協助主席開展各項工作，指導并監督各分管部門的工作，及時向主席匯報工作。
3、協助主席溝通我系團總支學生會的工作，并協調關系，對我系學生會的工作進行指導。
4、主席不在或受主席委托時，代表主席行使各項主席職責。
1、協助主席、副主席開展工作，協調各部門日常工作，全面了解學生會工作情況，參與各部門重大活動的組織策劃工作，負責各次會議的記錄并傳達各項指示。執行決議分配、落實部署的工作任務，監督各職能部門工作的開展情況。
2、完成學生會日常事務。包括辦公室、經費、檔案，所有的財產、文件打印、派發等管理工作，落實學生會內部制度的執行情況。起草有關文件，草擬有關條例制度，活動方案，并提交審議。
3、發揮辦公室的功能。包括協調團總支書記、副書記，學生會主席、副主席和各職能部門之間、各職能部門之間以及學生會干部之間的工作關系，并通過各種渠道增強學生會的整體凝聚力，使之更有效地開展工作。
5、發揮橋梁作用及時反饋基層信息，增進學生會和學生之間的溝通和交流，使之更好地改進工作，服務同學。
1、了解和掌握各支部的組織狀況，經常與各支部組織委員保持聯系，檢查督促各支部的組織生活，搞好團建、推優、評優工作，督促各支部的團活動正常進行。
2、建立團員花名冊，積極穩妥地做好新團員的發展的工作；
3、負責團的組織建設和團活動的組織策劃管理工作，負責做好新團員的發展工作，超齡團員的退團工作，轉接團的組織關系。
4、抓好團總支的組織建設和組織管理工作，健全團總支各項工作制度。
5、組織馬列小組，學生干部培訓及其它培訓工作。
6、依時做好全系團費的收繳、團員統計，協助院團委做好團員證的頒發，及每年的團籍注冊工作。
1、配合系團總支學生分會解決同學們在學習中遇到的各種問題，通過開展、組織各類學術討論、學術競賽、學術報告會、辯論等活動活躍同學們學習氣氛，增強學習興趣和在輕松中學習及增加課外知識。
2、檢查系學生學術活動的開展情況，監督學習制度的執行，引導學生熱心學術探討，優化校園的學習環境。
3、加強師生間的教學聯系，促進教學平衡。服務同學，鍛煉同學，幫助同學解決在學習中遇到的困難。
1、配合系團總支學生會的中心工作，宣傳黨的路線、方針和政策以及新時期的工作重點等。
2、負責我系學生會主辦的各類活動的宣傳工作。
3、通過多種途徑，報道系內動態，了解和反映廣大同學的思想情況。
4、通過多種形式，向全系師生傳遞工作信息，促進團總支學生會與各年級同學的聯系和交流。
5、負責專項板報和宣傳欄的出版管理工作。負責設計、制作各項活動的舞臺背景等。
6、追蹤系學生會大型活動，深入追蹤、采訪和調查同學們關心的線索和話題。
1、負責組織系學生會的各項文體活動，創造機會鍛煉提高同學們的文娛才能，全面提高學生的文娛素質。
2、組織文娛骨干培訓活動，舉辦各類專題講座，搞好文藝普及工作。
3、加強與其他兄弟系部開展文娛聯誼活動，促進高校之間的交流。
1、負責組織和開展各項積極有益的體育競賽活動，包括學院運動會、籃球比賽等比賽項目。
2、組織訓練體育隊伍，提高同學們參加體育活動的熱情，推廣“全民健身”精神。
1、負責學生會的.公關工作，與外界的企業單位建立良好的合作關系，到學院外面拉贊助，為系學生會的各項活動開展提供物質和資金支持，同時為系學生尋找兼職機會。
2、負責系學生會主辦的各類大型活動的接待工作。
3、以全體同學為服務對象，組織同學們開展各類社會實踐活動，提高我系學生的社會實踐技能。
4、促進我系與其他系部外聯部之間的相互交流與合作。
1、紀檢部主要是配合系團總支、學生會各部門維護我系的正常管理秩序，負責大型活動的保衛工作，促進我系優良學風的建設。
2、配合團總支抓好本系學生的紀律管理，開展各年級的紀律評比工作，促進良好校風的形成。
4、督導不文明現象。查處違紀現象，調解學生內部矛盾，維護學生的正當權益。
6、搞好演出、運動會等各種活動的保障工作。
7、保護公共設施，協助宿舍管理員搞好宿舍的管理工作。
1、負責寫好本部的學期工作計劃和期末工作總結。
2、積極開展增強女生自尊、自愛、自強、自立的活動。
3、定期開展調查活動，深入女生中間，關注女生問題，切實為女生排憂解難，并將有關情況匯報給團總支領導及輔導老師。
4、按時參加系學生會女工部的有關工作會議，及時向系學生會主席匯報有關會議情況和需協調處理的事宜。
5、協助其它各部室開展有關工作。
學生會主席團（團總副書記；主席；副主席）候選人資格條件：
1、我系注冊在校生。
2、有堅定的政治立場，良好的思想道德品質，突出的工作能力，有實干苦干的精神。
3、思想端正，作風正派，沒有受過校紀處分。
4、學習成績較優秀。
學生會部長副部長候選人資格條件：
1、在本部任職一年，表現優秀者。
2、有堅定的政治立場，良好的思想道德品質，突出的工作能力，有實干苦干的精神。
3、思想端正，作風正派，沒有受過校紀處分。
4、學習成績較優秀。
1、自愿報名階段（9月1日—9月9日）。
凡學生成員都可以填寫《學生會干部自薦表》，《自薦表》務必于9月9日中午12：00之前交到辦公室。
2、相關干部對報名同學進行資格審查，篩選。
3、9月13日中午12：30進行公開競選階段。
候選人公開進行競選演講，經教師，學生會成員投票選舉產生新一屆學生會委員。
4、試用期（評選結果名單公布之日起一個月試用期）。
自改選結果公布之日起，新任學生會委員平均有一個月的試用期，所有學生會成員對其工作表現進行考核，試用期滿后出任命或撤換的決定，應當撤換的職位重新進行補選。
本策劃書由經濟管理系換屆改選委員會擁有最終解釋權。
換屆策劃書流程（模板19篇）篇十四
xxxxxx。
1.向各級領導和與會代表團發出邀請函。
2.遞交策劃書和申請教室審批通過。
3.會前考察了解媒體播放、投影儀、擴音器等正常如有問題及時上報。
1.主持人介紹到場老師及嘉賓(需要禮儀)。
2.宣布大會開始(主持人)。
3.奏共產主義青年團團歌(時間不要太長)。
4.播放學院xx—xx年工作視頻。
5.宣布學生會干部人員名單。
6.由學院各老師頒發聘書(共36人需要禮儀)。
7.由上屆學生會主席做xx—xx年工作總結(不需要禮儀)。
8.由新任學生會主席做xx—xx年工作展望(不需要禮儀)。
9.機械學院團委書記、學工辦主任單巨川老師做大會點評。
10.機械學院黨委副書記、副院長吳盛亮老師做大會總結。
11.主持人宣布大會結束歡送老師離場。
整理大會資料、各主席部長發言稿大會記錄、影像資料等。
1.多媒體故障。
2.時間安排。
3.突發事故。
換屆策劃書流程（模板19篇）篇十五
xx至xx年，在會長及各部部長在教師的帶領下，我們協會舉辦了不少的活動，取得了優異的成績!在六月份即將到來之際，每個人即將步入更高的年級，獲得更大的發展空間。為保障協會工作的連續性，也為給協會即將注入的新鮮血液以激勵，大學生就業與職業發展協會將于5月31日舉辦換屆大會。
1、總結上一年的工作，選取新一屆的協會會長、副會長、書記、各部部長。
2、展望新一年的工作，為協會未來的發展奠定堅實的基礎。
大學生就業與職業發展協會換屆大會。
大學生就業與職業發展協會全體人員。
暫定為5月31日(星期四)午時1點。
鄭州輕工業學院東風校區教三103。
大學生就業與發展協會會長、副會長、書記;大學生就業與職業發展協會秘書長、人力資源部部長、信息部部長、培訓部部長、外聯部部長、修改部部長、宣策部部長。
(一)前期策劃準備工作。
1、宣傳工作。
注：信息需要公布時間、地點、能夠競選的職位和相應的要求。
2、演講人員準備工作及要求。
準備演講稿，并制作ppt。
要求：演講時間為5分鐘;資料要涉及到要競選的部門職責及自我的特長展示還有自我任職后的工作計劃;ppt以自我的名字命名以方便展示。
3、報名工作。
制作報名表格并及時發給大家，報名截止時間暫定為周三中午一點，要求大家在周三中午12點10分交到協會辦公室秘書處成員。
4、主持人工作及與教師的.提前溝通。
主持稿的編寫，與教師提前交流確定時間地點以便于教師參加。
5、人員通知。
各部長提前通知部員并告知活動的確切時間和地點。
(二)活動期間工作。
1、活動要求。
公開、公正、公開。
2、會場安排。
3、競選順序。
競選所有參與人員提前入場公開抽簽確定編號。
4、主持人開場教師致開幕詞。
5、活動競選者自我展示。
6、教師評選，協會全體成員選舉投票。
(三)活動后期工作。
1、主持人致結束語并請協會外部人員離場。
2、全體成員照相留念。
3、全體成員離場，清理會場。
(一)各部門工作安排工作。
宣策部：海報條幅宣傳。
信息部：網絡宣傳工作。
修改部：修改各部長職責及會長職責和相應的材料。
外聯部：會場布置工作及后期工作。
秘書處：表格制作及報名工作。
培訓部：主持人禮儀工作及主持稿。
人力部：現場秩序維持。
(二)工作人員安排。
1、主持人：
2、ppt播放員：
3、現場負責競選人員順序抽簽人員：
4、收集教師評價及選票人員：
換屆策劃書流程（模板19篇）篇十六
前言：為保障某某學院團委、學生會工作的連續性，培養一批高素質、高水平的團委、學生會干部，更好的貫徹落實學院的指示精神，充分發揮團委、學生會的自主職能，大力促進校園文化建設。本著“公平、公正、公開”的原則，我院決定進行新一屆團委、學生會委員換屆選舉工作。
一、競選目的：
1、通過這次選舉廣大部員能夠了解團委、學生會的選舉程序，關注我院團委、學生會；
3、選舉培養一批新的領導班子，為以后他們能更好的管理和發展團委、學生會各個部門。
二、確定競選職位：
團委副書記：副書記一名。
辦公室主任一名副主任二名。
社青部部長一名副部長一名。
社團部部長一名副部長二名。
文藝部部長一名副部長二名。
宣傳部部長一名副部長三名。
組織部部長一名副部長三名。
學生會主席：主席一名副主席二名。
學生會各部門：
辦公室部長一名副部長二名。
學習部部長一名副部長一名。
體育部部長一名副部長二名。
宿管部部長一名副部長二名。
就業部部長一名副部長一名。
女子之家部長一名副部長一名。
三、競選候選人條件：
（1）團委、學生會（副書記、主席）候選人的資格條件：
1、我院注冊在校生；
2、身體健康，有堅定的政治立場，良好的道德品質，突出的工作能力，有。
實干苦干的精神；
3、擔任學生干部滿一年；
4、思想端正，作風正派，沒有受過校紀處分；
5、學習成績優秀。
（2）團委、學生會各部門部長、副部長候選人的資格條件：
1、在本部任職一年，由上一屆部長副部長推薦；
2、身體健康，有堅定的政治立場，良好的道德品質，突出的工作能力，有。
實干苦干的精神；
3、思想端正，作風正派，沒有受過校紀處分；
4、學習成績優秀。
（3）非團委成員參與競選的資格條件：
1、符合部長、副部長候選人的資格條件；
2、得到我院負責老師的推薦；
3、競選時各部門只允許接收一個非團委、學生會候選人，若出現多個團委、學生會人員報名選舉該部門，則由主席團進行篩選。
四、活動名稱：某某學院2012屆團委、學生會換屆選舉。
五、主辦單位：某某學院團委、學生會。
六、活動時間：2012年5月29日18點30分。
七、活動地點：第二工業中心專業教室二。
八、參與人員：主席團、各部長、副部長、各候選人、某某學院2011級學生代表。
第一階段：（于5月23日開始）。
1、競選人報名；
2、報名表格回收（由各部門部長回收），在5月24日之前交到團委書記辦。
公室；
3、5月25日之前完成部門內部候選人選拔；
4、候選人各自備演講稿，并準備一份書面稿上交；
5、選舉大會工作準備：宣傳部負責會場的布置；組織部負責教室人員的簽到；
辦公室負責對大會中的老師和嘉賓的邀請（1—3個老師）；辦公室負責通知學生代表準時到場參加投票。第二階段：（于5月29日18點30分開始）。
1、工作人員到場并由監察部負責簽到；
2、主持人開幕；
3、候選人發表演說；
4、領導總結；
5、現場投票，由現場評委及學生代表無記名投票，發表結果并公布票數。第三階段：（時間：待定）。
競選結果公布：
九、注意事項：選舉中注意事項：
1、選舉工作必須慎重，到會人員進行簽到（本人簽到的方才有效）；
2、一律遵循“公平、公正、公開”的原則，不得進行私下拉票等行為，一。
經發現必嚴肅處理；
4、各個部門之間妥善安排，相互協助、配合。選舉后的工作：
一個月，如合格則正式錄用，如不合格則另行安排；
3、搞好團委、學生會干部的工作，明確各干事的工作職能，制定團委、學生會工作計劃。
某某學院團委、學生會二〇一二年五月二十七日。
換屆策劃書流程（模板19篇）篇十七
各位數學協會的同學們：
大家好!
我叫xxx，來自安全工程學院地質工程專業。現借換屆之際，今天我渴望競選數學協會副會長一職，以便更好的鍛煉自己的能力，以及為社團服務我已經在數學協會將近一年了，首先特別感謝會長和各學長學姐對我的照顧，以及其他會員的幫助。
我今天之所以敢滿懷希望地站在這里等待大家的認可和肯定，是因為我自認為有足夠的信心，我相信自己有能力勝任這個職務。我可以保證我會全力以赴！我是一個責任心強，做事一絲不茍，能團結同學、助人為樂的人，腳踏實地，認真對待每一件事做事一絲不茍，能團結同學，做事情總是要干到最好。不會在細節之處放縱自己。數學方面成績還不錯，對數學很是喜歡，非常有熱情，平常很經常的研究一些數學難題問題增加自己的知識面。本人是一個外向型男生熱于與任何人交往。
假如我當選，我會進一步完善自己，提高自己各方面的素質，要進一步提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態去對待每一件事情；要進一步提高責任心，在工作中大膽創新，銳意進取，虛心地向別人學習，的廣納賢言，做到有錯就改，及時接受好的意見，同時堅持自己的原則。充分利用自己的工作經驗，制訂合理完善的工作計劃，對于數學協會接下來的工作我整理出了一下幾條一.各部門會員還要更好的學習數學，各會員在學好數學的基礎上還應對一些數學問題有更進一步的研究，不能滿足于現狀，因為數學考試簡單而只學習一些簡單的知識。在平常的學習交流中以便更好的為其他會員服務。
二．在平常的學習交流中，不能只學習高數，可以增加一些別的內容，比如可以討論一些簡單的數學建模和數學競賽的題目來提高同學對數學的興趣，讓協會同學比其他的同學更勝一籌，還可以增加數學方面的智力題用來吸引那些沒上高數同學的興趣。
三．數學協會的發展最重要的一步要壯大人口，在九月份的招新時要加大宣傳力度，擴大數學協會的招新范圍。每天派人輪流的站崗招新，可以延長招新的時間。在各個點設立招新點。可以建立以一個q群讓一些新生加入，在其中宣傳協會對于他們以后學習的重要性，這樣可以讓他們提前了解協會在以后他們入會的時候關注數協。
四．各個會員之間要提高交流溝通，這樣才能提高大家的視野，讓大家更加進步，平常可以去其他學校交流一下學習經驗和數學協會管理經驗，可以和他們共同具舉辦活動，這樣更能吸引同學們的興趣。
五．一個協會想獲得關注，舉辦活動是關鍵，協會可以不定期的舉辦數學競賽或者數學智力吸引同學，當然這些活動要面向全校。協會中的部長之間要不定期的開會討論解決一些近期出現的問題，積極的聽取會員的意見。這些就是我的一些意見，謝謝！
文檔為doc格式。
換屆策劃書流程（模板19篇）篇十八
在一個涼爽的秋季，上一屆創業協會的骨干們就要走了，他們帶走了憂傷，留下了希望，而這些希望就是創業協會迎來了的那一個個剛經歷完殘酷軍訓的大一新生，他們對彼此還不夠了解，他們對學校還不夠了解，但他們都懷揣著同一個夢想，同一個目的，他們渴望創業，他們渴望從創業協會中找到可以陪伴一生的伙伴，因此他們需要機會，需要磨礪他們默契度及團結性的機會,江西農業大學創業協會特舉辦以“喜迎下一屆，溫暖創協人”為主題的換屆大會。
1、協會發展需要注入新鮮血液，同時也需要與其他類似協會相互溝通相互了解，通過換屆大會能夠有效的讓其他協會知道我們協會的動態，并通過此次活動與其他協會交流成長。
2、實現新老成員工作的交替，培養和壯大我創業協會;弘揚和光大我們創業協會團結奮進，自強不息的精神;彰顯我創業協會的矚目之光;保證創業協會工作的連續性。
3、通過大會前兩個星期的'排練，使新成員能夠更快的融入自己的部門，加上新生剛來學校不久還沒有很快的融入自己的班級其他的社團或組織，如果給予一段時間高度緊湊的排練，會讓新成員對創業協會的感情比其他地方更深厚。
1、前期各部門排練時間：11月15日始至29日止;。
2、節目彩排時間：11月30日。
大學生活動中心202。
創業協會全體成員。
嘉賓：就業協會會長、經濟研究協會會長、指導老師李飛。
1、主持人暖場。
2、指導老師李飛發言。
3、13屆會長王萍及骨干成員發言。
4、會旗交接儀式由13屆會長王萍將創業協會會旗交給14屆會長。
5、14屆會長及骨干發言。
6、13屆負責人及14屆負責人及指導老師上臺合影。
7、各部門表演節目。
8、中間游戲環節(拋氣球)。
9、各部門繼續表演節目。
10、主持人宣布大會結束。
11、各部門合影留念。
12、培訓部清理現場。
1、主持人服裝：4x20=80元;。
2、現場橫幅：24x1=24元;。
3、游戲獎品：5x10=50元;。
4、零食：30x7=210元;。
5、水：16x4=64元。
總計：428元。
1、注意安全。
2、活動期間不能對他人照成傷害(精神和肉體)。
3、各部門表演的節目要健康、積極向上。
4、負責人及老師發言時需保持安靜，適當時間給予掌聲。
5、各部門產生的垃圾，大會后需帶出場外并丟入垃圾桶。
發生意外立即撥打120。
1、辦公室。
(1)負責簽到表的制作，嘉賓邀請函的制作，及嘉賓牌的制作，大會。
現場進行到場人員簽到。
(2)各部門確定好節目后，對節目進行適當的排序，并制作節目單。
2、外聯部。
(1)從商家拉取3條橫幅及零食小禮品若干。
(2)將橫幅懸掛于南北區食堂，橋洞三個地方。
3、培訓部。
(1)老師發言稿的撰寫。
(2)活動后活動現場的清理。
(3)邀請函的派發。
4、財務部。
(1)根據外聯部所拉得的贊助進行其他所需物品的采購。
(2)制作一份財務報表。
(3)歡送嘉賓。
5、宣傳部。
(1)通過微信、貼吧、微博三個平臺對此次活動宣傳。
(2)在五教及二教的某些教室通過文字形式宣傳。
6、項目部。
(1)活動現場的設計。
(2)活動當天現場的布置。
換屆策劃書流程（模板19篇）篇十九
xx至xx年，在會長及各部部長在老師的帶領下，我們協會舉辦了不少的活動，取得了優異的成績!在六月份即將到來之際，每個人即將步入更高的年級，獲得更大的發展空間。為保障協會工作的連續性，也為給協會即將注入的新鮮血液以激勵，大學生就業與職業發展協會將于5月31日舉辦換屆大會。
1總結上一年的工作，選取新一屆的協會會長、副會長、書記、各部部長。
2展望新一年的工作，為協會未來的發展奠定堅實的基礎。
大學生就業與職業發展協會換屆大會。
大學生就業與職業發展協會全體人員。
暫定為5月31日(星期四)下午1點。
鄭州輕工業學院東風校區教三103。
大學生就業與發展協會會長、副會長、書記;大學生就業與職業發展協會秘書長、人力資源部部長、信息部部長、培訓部部長、外聯部部長、編輯部部長、宣策部部長。
(一)前期策劃準備工作。
1、宣傳工作。
注：信息需要公布時間、地點、可以競選的職位和相應的要求。
2、演講人員準備工作及要求。
準備演講稿，并制作ppt。
要求：演講時間為5分鐘;內容要涉及到要競選的部門職責及自己的特長展示還有自己任職后的工作計劃;ppt以自己的名字命名以方便展示。
3、報名工作。
制作報名表格并及時發給大家，報名截止時間暫定為周三中午一點，要求大家在周三中午12點10分交到協會辦公室秘書處成員。
4、主持人工作及與老師的提前溝通。
主持稿的編寫，與老師提前交流確定時間地點以便于老師參加。
5、人員通知。
各部長提前通知部員并告知活動的確切時間和地點。
(二)活動期間工作。
1、活動要求。
公開、公正、公開。
2、會場安排。
3、競選順序。
競選所有參與人員提前入場公開抽簽確定編號。
4、主持人開場老師致開幕詞。
5、活動競選者自我展示。
6、老師評選，協會全體成員選舉投票。
(三)活動后期工作。
1、主持人致結束語并請協會外部人員離場。
2、全體成員照相留念。
3、全體成員離場，清理會場。
一、人員安排。
(一)各部門工作安排工作。
宣策部：海報條幅宣傳。
信息部：網絡宣傳工作。
編輯部：編輯各部長職責及會長職責和相應的材料。
外聯部：會場布置工作及后期工作。
秘書處：表格制作及報名工作。
培訓部：主持人禮儀工作及主持稿。
人力部：現場秩序維持。
(二)工作人員安排。
1、主持人：劉瑞麗、孟玉川。
2、ppt播放員：史明舉。
3、現場負責競選人員順序抽簽人員：宋晗、王曉帆。
4、收集老師評價及選票人員：王雪瑋、寧波凱、余俊。
5、唱票統計選票人員：趙立、萬宜卓。
6、負責人。
宣策部：李俊紅。
信息部：常慶鵬。
編輯部：楊磊。
外聯部：白晨曦。
秘書處：蘇云。
培訓部：趙空軍。
人力部：霍星辰。
1、水15元。
2、坐席牌3元。
3、條幅海報(待定)。
4、報名表格制作(待定)。
注：所有物品提前準備完畢。
附：會長：
1、統籌協會整體運作，協調協會與校內外各組織機構的`關系;。
2、傳達學生處、指導老師下達的決議，完成上級下達的有關任務，協調好協會各部的工作。
2、定期召開部長以上會議，制定近期工作計劃，監督各部門工作情況;。
4、及時向指導老師匯報協會工作。
書記：
1、負責主席團相關工作，定期將協會工作與指導老師進行溝通;。
3、定期推薦協會優秀成員參加黨課、團課培訓。
副會長：
1、負責分管部門的監督與督促工作，使分管部門日常工作正常運轉;。
2、認真完成上級交給的各項任務;。
3、協助會長做好協會全面工作，處理協會各項日常事務;。
4、若會長不在時，代理會長職責。
部長職責：
1、制定本部的工作計劃，定期總結部門工作，全面把握部門運作方向;。
2、定期召開本部例會，商討本部工作;。
3、負責招聘會的各項相關工作，如聯系公司、接待招聘人員、負責現場招聘活動等。
4、及時關注部員思想動態，吸取部員意見建議，加強部門內部團結和文化建設;。
5、完成上級交給的各項任務，及時向分管會長匯報本部工作。
文檔為doc格式。