隨著人們對法律的了解日益加深，越來越多事情需要用到合同，它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。合同對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇合同。下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的合同范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。
勞務(wù)輸出合同篇一
乙方：
為了維護(hù)雙方的合法權(quán)益，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，依據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商的基礎(chǔ)上訂立本合同：
一、工期起止日期：自20__年___月___日起至___年__月__日左右止;
二、責(zé)任和義務(wù)：
1、甲方應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行國家勞動政策做好乙方就業(yè)指導(dǎo)工作;
2、甲方不得以任何理由向乙方收取報名費(fèi)、介紹費(fèi);
3、甲方應(yīng)保證乙方在滿月全勤(當(dāng)月沒有曠工、遲到、早退、請假)情況下每月最低工資在以上，否者欠缺部分由甲方補(bǔ)齊;
4、乙方在進(jìn)廠途中和進(jìn)廠后，在沒有征得甲方管理人員書面同意的情況下，私自離開團(tuán)隊和工廠，一切后果由乙方本人承擔(dān)，即日起本合同自動解除;
5、在合同期間，乙方要嚴(yán)格遵守廠規(guī)廠紀(jì)和國家有關(guān)法律法規(guī);自覺服從廠方及甲方管理人員的管理，否者，對于違犯廠規(guī)廠紀(jì)帶頭鬧事者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即開除;
6、乙方應(yīng)如實(shí)提供個人資料、身體狀況，如隱瞞(如心臟病、癲癇等隱性疾病)有關(guān)情況，所造成的一切后果由乙方本人承擔(dān);
7、乙方因自身特殊原因(婚、喪)未完成合同中途離廠者，應(yīng)事先書面告知甲方，得到甲方管理人員認(rèn)可方可離廠，并同意廠方在本人工資中扣除廠方所墊車費(fèi)150元;
8、乙方在工作期間出現(xiàn)工傷事件的，由廠方按照國家有關(guān)規(guī)定妥善處理;乙方在工廠外發(fā)生的事故由乙方本人承擔(dān)。
三、合同的`變更、終止、和生效
1、合同簽訂后，甲乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同確需變更時，雙方應(yīng)通過協(xié)商后簽訂補(bǔ)充合同;
2、合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時本合同自行終止;
3、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字后生效;
甲方(蓋章)：__________________
乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________
身份證號碼：____________________
_________年________月_______日
_________年________月_______日
勞務(wù)輸出合同篇二
甲方：________________
乙方：________________
甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，現(xiàn)本著平等自愿、互惠互利的原則，委托乙方輸送勞務(wù)工進(jìn)入甲方企業(yè)工作，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，訂立如下條款：
一、協(xié)議期限
協(xié)議有效期自年____月____日至年____月____日止，
二、勞務(wù)工條件
2-1人數(shù)：經(jīng)雙方協(xié)定，甲方委托乙方輸送勞務(wù)工總?cè)藬?shù)為
2-________年齡：年滿18周歲至45周歲，務(wù)必持本人有效身份證件。
2-3學(xué)歷：初中以上學(xué)歷。
2-4其他：男性為主，身體健康無傳染病史，品行端正。
2-5乙方勞務(wù)工到甲方企業(yè)工作，由甲方負(fù)責(zé)培訓(xùn)及安排工作，乙方勞務(wù)工應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方企業(yè)的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。
三、協(xié)議合作形式
3-1甲方應(yīng)以書面形式如實(shí)告知乙方招聘崗位的`狀況及薪資待遇、填報乙方帶給的招聘需求單，且制定的招聘條件應(yīng)貼合國家法律規(guī)范。
3-2按照甲方要求，乙方帶給有償招聘服務(wù)，只負(fù)責(zé)人員招聘輸送工作，不履行其他職責(zé)。
四、勞務(wù)工工資待遇
4-1甲方承諾：勞務(wù)工按甲方計件工資方案執(zhí)行。每日工作10小時左右，月薪1800～2200元。工資在下月____日左右發(fā)放。
4-2甲方為勞務(wù)工帶給住宿，住宿標(biāo)準(zhǔn)6～8人間。床上用品自備。
4-4公司有可容納千人用餐的大食堂，餐費(fèi)自理。
五、勞務(wù)費(fèi)核算及支付
5-1甲方承諾：甲方按300元人計發(fā)中介服務(wù)費(fèi)，在武漢面試合格后即付費(fèi)300元。
六、協(xié)議的變更、終止、解除和生效
6-1協(xié)議簽訂后，甲乙雙方務(wù)必全面履行協(xié)議規(guī)定的職責(zé)，任何一方不得擅自變更協(xié)議。確須變更時，雙方應(yīng)透過相互協(xié)商后簽定補(bǔ)充協(xié)議。
6-2協(xié)議期滿或雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)時，協(xié)議即自行終止。
6-3協(xié)議雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，協(xié)議能夠解除。若需續(xù)簽，甲乙雙方應(yīng)另行簽訂協(xié)議約定。雙方如因本協(xié)議履行發(fā)生糾紛，則雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方可向乙方所在地法院起訴。
6-4本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，均具有同等法律效力。
6-5本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。
6-6附件甲方招聘簡章。
甲方(蓋章)：________乙方(蓋章)：________
代表人(簽名)：________代表人(簽名)：________
________年____月____日________年____月____日
勞務(wù)輸出合同篇三
甲方：
負(fù)責(zé)人：
地址：
電話：
乙方：
負(fù)責(zé)人：
地址：
電話：
為推動甲乙雙方項目合作的_____運(yùn)行，甲方輸出部分員工到乙方工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成員工勞務(wù)輸出合同如下：
從______年______月______日起至______年______月______日止。
1、工作地點(diǎn)：乙方公司。
2、工作崗位：由乙方根據(jù)需求和員工技術(shù)進(jìn)行崗位分配。
1、勞務(wù)輸出職工為甲方在冊員工，由甲方與其簽訂個人勞動合同，并辦理各項社會_____。
2、甲方承擔(dān)勞務(wù)輸出職工企業(yè)部分的各項社會_____費(fèi)。
3、勞務(wù)輸出職工的工傷、生育等事宜，由甲方負(fù)責(zé)向勞動部門申報。
4、甲方可隨時了解乙方用工情況，乙方應(yīng)予配合。
1、乙方應(yīng)執(zhí)行國家勞動標(biāo)準(zhǔn)，提供符合規(guī)定的勞動條件和_____。
2、乙方負(fù)責(zé)對勞務(wù)輸出職工的安全監(jiān)管，對安全責(zé)任負(fù)責(zé)。
3、對勞務(wù)輸出職工進(jìn)行工作崗位所必需的培訓(xùn)，費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
4、乙方有權(quán)按照規(guī)章制度對勞務(wù)輸出職工進(jìn)行考核獎懲。乙方應(yīng)將重大的考核獎懲的相應(yīng)材料轉(zhuǎn)發(fā)甲方一份。
5、乙方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)管理需要，決定增加或減少甲方勞務(wù)輸出職工人數(shù)。乙方將勞務(wù)輸出職工退回甲方時，應(yīng)協(xié)商一致，并書面通知甲方，并附退回勞務(wù)輸出職工的原由和依據(jù)。
1、勞務(wù)輸出職工在乙方工作期間發(fā)生工傷，乙方應(yīng)積極組織搶救、保護(hù)現(xiàn)場，并及時通知甲方。
2、乙方應(yīng)積極配合甲方處理工傷事宜。
3、工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定結(jié)束后，員工不能從事原崗位工作且另行安排適當(dāng)工作也不能勝任的，乙方將勞務(wù)輸出職工退回甲方處理。
4、因工傷而發(fā)生的費(fèi)用，除社保機(jī)構(gòu)按規(guī)定支付外，其他費(fèi)用由乙方支付。勞務(wù)輸出職工工傷期間，其工資福利等待遇按乙方及法律相關(guān)規(guī)定支付。
1、甲、乙雙方對勞務(wù)輸出職工進(jìn)行變更的，要相應(yīng)修改職工名單，并由雙方簽字蓋章。
2、乙方根據(jù)生產(chǎn)管理的需要退回勞務(wù)輸出職工，或者甲方需提前招回勞務(wù)輸出職工，應(yīng)提前_______個工作日書面通知對方，并協(xié)商一致。
3、甲方承擔(dān)勞務(wù)輸出職工的用人單位義務(wù)，乙方承擔(dān)勞務(wù)輸出職工的.用工單位義務(wù)。
1、勞務(wù)輸出職工的工資標(biāo)準(zhǔn)和福利待遇，按乙方依法制定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，實(shí)行同工同酬。
2、勞務(wù)輸出職工的工資，由乙方直接按時發(fā)放給勞務(wù)輸出職工。
3、勞務(wù)輸出職工社會_____和住房公積金及其他費(fèi)用個人承擔(dān)部分，由乙方直接從職工工資中扣劃并轉(zhuǎn)入甲方賬戶，由甲方代繳。勞務(wù)輸出職工個人承擔(dān)部分社會統(tǒng)籌和住房公積金扣劃的標(biāo)準(zhǔn)、金額等以甲方通知為準(zhǔn)。
4、勞務(wù)輸出職工發(fā)生生病住院、生育和非因公死亡等情況，乙方應(yīng)積極配合甲方辦理有關(guān)手續(xù)。
1、協(xié)議履行期間雙方發(fā)生爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成，可由上級部門協(xié)商處理。本協(xié)議履行期間，協(xié)議內(nèi)容與國家新的政策法律，不一致的，雙方協(xié)商解決。
2、本協(xié)議未盡事宜，由雙方簽訂補(bǔ)充協(xié)議，與本協(xié)議有同等法律效力。
3、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。本協(xié)議一式______份，雙方各執(zhí)______份。
甲方（簽章）：
負(fù)責(zé)人（簽字）：
______年______月______日
乙方（簽章）：
負(fù)責(zé)人（簽字）：
______年______月______日
勞務(wù)輸出合同篇四
甲方(勞務(wù)派遣單位)_______________
乙方(實(shí)際用工單位)_______________
乙方因生產(chǎn)(工作)需要，委托甲方帶給勞務(wù)派遣，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《____省勞動力市場管理條例》等有關(guān)勞動保障法律法規(guī)，甲乙雙方協(xié)商一致，訂立如下協(xié)議：
自________年____月____日起至________年____月____日止。
1.甲方按照乙方用人需求，推薦貼合條件的勞務(wù)人員供乙方擇優(yōu)使用。
2.甲方輸出給乙方的勞務(wù)人員，為甲方員工，由甲方與勞務(wù)人員簽訂勞動合同，發(fā)放工資，并辦理各項社會保險。
1.勞務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成：勞務(wù)工勞務(wù)費(fèi)(基本勞務(wù)費(fèi)、考核勞務(wù)費(fèi))、社會保險費(fèi)和輸出勞務(wù)服務(wù)費(fèi)。
2.勞務(wù)費(fèi)用各項標(biāo)準(zhǔn)：按實(shí)際發(fā)生費(fèi)用結(jié)算，甲方按照每人每月_____元標(biāo)準(zhǔn)收取輸出勞務(wù)服務(wù)費(fèi)。
3.結(jié)算時間和方式：乙方每月____日前從銀行足額劃付到甲方賬戶，并帶給各項費(fèi)用結(jié)算清單。勞務(wù)人員工資應(yīng)由甲方每月____日前支付。
4.乙方支付給甲方的勞務(wù)費(fèi)及相關(guān)費(fèi)用，甲方務(wù)必開具正式勞務(wù)費(fèi)發(fā)票。
1.甲方要根據(jù)乙方的用工需求，_____天內(nèi)帶給適宜人選供乙方考核，對乙方確定的用工對象，甲方在天內(nèi)辦理好相關(guān)上崗手續(xù)。
2.甲方每月日發(fā)放勞務(wù)派遣人員工資、繳納社會保險費(fèi)(個人承擔(dān)部分從工資中代扣)。
3.勞務(wù)派遣人員的工傷、生育事宜，由甲方負(fù)責(zé)向勞動保障部門申報。
4.乙方辭退的勞務(wù)派遣人員由甲方辦理相關(guān)退工手續(xù)。
5.甲方能夠采取多種形式了解乙方使用勞務(wù)派遣人員的狀況，乙方應(yīng)予以配合;甲方應(yīng)配合乙方做好勞務(wù)派遣人員的管理工作，協(xié)助乙方教育勞務(wù)派遣人員遵守國家法律、法規(guī)和乙方依法制定的規(guī)章制度。
6.乙方如有違反本合同、拖欠各類應(yīng)付資金以及違反勞動政策法規(guī)損害勞務(wù)派遣人員合法權(quán)益行為的，甲方可依法向乙方交涉，要求乙方繼續(xù)履行義務(wù)并按實(shí)際損失的狀況向乙方索賠。
1.乙方使用勞務(wù)派遣人員務(wù)必與其簽訂《上崗協(xié)議書》，明確勞務(wù)資料以及要求和工資(勞務(wù)費(fèi)用)標(biāo)準(zhǔn)等。
2.乙方應(yīng)為勞務(wù)人員帶給基本的勞動條件和崗位勞動保護(hù)，并對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行安全教育。勞務(wù)派遣人員發(fā)生工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故(經(jīng)有關(guān)權(quán)威部門認(rèn)定)，乙方要配合甲方處理，有關(guān)處理辦法按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.乙方需按本合同規(guī)定及時足額向甲方支付勞務(wù)費(fèi)用，不得拖欠。
4.乙方有權(quán)按照規(guī)章制度對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行考核獎懲，勞務(wù)派遣人員經(jīng)考核不合格的，終止上崗協(xié)議，并退還甲方，對乙方造成損失的，乙方有權(quán)要求其賠償。
5.乙方有權(quán)查詢甲方發(fā)放勞務(wù)派遣人員的工資(勞務(wù)費(fèi))和繳納社會保險費(fèi)等狀況，乙方能夠依法向甲方交涉要求糾正，因此造成乙方損失的，甲方應(yīng)當(dāng)給予乙方賠償。
與勞務(wù)派遣人員發(fā)生的勞動爭議，雙方均有權(quán)提起仲裁、訴訟。
1.本協(xié)議履行過程中，協(xié)議有關(guān)資料如與國家新頒布的法律、法規(guī)和勞動保障政策不一致的，按新的法律法規(guī)政策執(zhí)行。
2.本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商一致后書面約定。
3.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：_______________乙方：_______________
________年____月____日________年____月____日
勞務(wù)輸出合同篇五
甲方：_____________________
乙方：_____________________
甲乙雙方本著平等互惠、互利、相互合作的原則，經(jīng)過充分協(xié)商。簽定以下勞務(wù)全作協(xié)議，便與共同遵守執(zhí)行。
一、甲方將同xx公司簽定的探礦范圍內(nèi)的(百巖腳)____區(qū)的探采礦包給乙方帶給勞務(wù)合作。
二、甲乙雙方協(xié)定按每噸礦石元(所有一切費(fèi)在內(nèi))，每月結(jié)算時從乙方勞務(wù)費(fèi)中扣除。在探礦過程中，如需打進(jìn)尺經(jīng)甲方同意后由甲方支付每米元。(含物資民工費(fèi))
三、乙方在探采礦過程中，礦點(diǎn)所需占用的草山補(bǔ)償費(fèi)用由乙方自行協(xié)調(diào)解決。甲方負(fù)責(zé)交通占用補(bǔ)償。
四、所有探采礦點(diǎn)的生活物資及生活用水等均由乙方自行負(fù)責(zé)，乙方在探采礦過程中所需要空壓機(jī)等由甲方帶給，在甲方給乙方勞務(wù)費(fèi)中分期扣除。
五、乙方在探采礦生活過程中所用的'炸材，不準(zhǔn)乙方私自流失，如經(jīng)查出有私自流失炸材物資由乙方承擔(dān)全部的經(jīng)濟(jì)職責(zé)和法律職責(zé)。
六、礦石質(zhì)量要求：乙方新采出的礦石中，雜石、泥土及其它雜物務(wù)必清理干凈，合格要求，否則甲方不與驗(yàn)收結(jié)算。結(jié)算方式：每月____日結(jié)算一次，次月____日付清勞務(wù)費(fèi)用。
七、以上條款雙方共同遵守，未盡事宜雙方另行協(xié)商解決。
八、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章之日生效。
甲方：_______乙方：_______
________年____月____日
勞務(wù)輸出合同篇六
甲方（勞務(wù)派遣單位）：
乙方（實(shí)際用工單位）：
乙方因生產(chǎn)（工作）需要，委托甲方提供勞務(wù)派遣，為明確雙方的職責(zé)，雙方根據(jù)《勞動法》和《勞動合同法》等有關(guān)勞動保障法律法規(guī)，協(xié)商一致，訂立如下協(xié)議：
甲乙雙方協(xié)商確定，本合同的勞務(wù)期限自_______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
1、甲方按照乙方用人需求，推薦符合條件的勞務(wù)人員供乙方擇優(yōu)使用。
2、甲方輸出給乙方的勞務(wù)人員，為甲方員工，由甲方與勞務(wù)人員簽訂勞務(wù)合同，發(fā)放工資，并辦理各項社會保險。
1、勞務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成：勞務(wù)人員勞務(wù)費(fèi)（基本勞務(wù)費(fèi)、考核勞務(wù)費(fèi)）、社會保險費(fèi)和輸出勞務(wù)服務(wù)費(fèi)。
2、勞務(wù)費(fèi)用各項標(biāo)準(zhǔn)：按實(shí)際發(fā)生費(fèi)用結(jié)算，甲方按照每人每月_____元標(biāo)準(zhǔn)收取輸出勞務(wù)服務(wù)費(fèi)。
3、結(jié)算時間和方式：乙方每月_____日前從銀行足額劃付到甲方賬戶，并提供各項費(fèi)用結(jié)算清單。勞務(wù)人員工資應(yīng)由甲方每月_____日支付。
4、乙方支付給甲方的勞務(wù)費(fèi)及相關(guān)費(fèi)用，甲方必須開具正式勞務(wù)費(fèi)發(fā)票。
1、甲方要根據(jù)乙方的用工需求，_____天內(nèi)提供合適人選供乙方考核，對乙方確定的用工對象，甲方在_____天內(nèi)辦理好相關(guān)上崗手續(xù)。
2、甲方每月_____日發(fā)放勞務(wù)派遣人員工資、繳納社會保險費(fèi)（個人承擔(dān)部分從工資中代扣）。
3、勞務(wù)派遣人員的工傷、生育事宜，由甲方負(fù)責(zé)向勞動保障部門申報。
4、乙方辭退的勞務(wù)派遣人員由甲方辦理相關(guān)退工手續(xù)。
5、甲方可以采取多種形式了解乙方使用勞務(wù)派遣人員的情況，乙方應(yīng)予以配合；甲方應(yīng)配合乙方做好勞務(wù)派遣人員的管理工作，協(xié)助乙方教育勞務(wù)派遣人員遵守國家法律、法規(guī)和乙方依法制定的規(guī)章制度。
6、乙方如有違反本合同、拖欠各類應(yīng)付資金以及違反勞動政策法規(guī)損害勞務(wù)派遣人員合法權(quán)益行為的，甲方可依法向乙方交涉，要求乙方繼續(xù)履行義務(wù)并按實(shí)際損失的情況向乙方索賠。
1、乙方使用勞務(wù)派遣人員必須與其簽訂書面《上崗協(xié)議書》，明確勞務(wù)內(nèi)容以及要求和勞務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)等。
2、乙方應(yīng)為勞務(wù)人員提供基本的勞動條件和崗位勞動保護(hù)，并對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行安全教育。勞務(wù)派遣人員發(fā)生工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故（經(jīng)有關(guān)權(quán)威部門認(rèn)定），乙方要配合甲方處理，有關(guān)處理辦法按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3、乙方需按本合同規(guī)定及時足額向甲方支付勞務(wù)費(fèi)用，不得拖欠。
4、乙方有權(quán)按照規(guī)章制度對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行考核獎懲，勞務(wù)派遣人員經(jīng)考核不合格的，終止上崗協(xié)議，并退還甲方，對乙方造成損失的`，乙方有權(quán)要求其賠償。
5、乙方有權(quán)查詢甲方發(fā)放勞務(wù)派遣人員的勞務(wù)費(fèi)和繳納社會保險費(fèi)等情況，乙方可以依法向甲方交涉要求糾正，因此造成乙方損失的，甲方應(yīng)當(dāng)給予乙方賠償。
在本合同的履行過程中，任何一方嚴(yán)重違反合同的規(guī)定，給對方造成損失的都應(yīng)賠償，賠償數(shù)額按照實(shí)際的損失額計算。因違約導(dǎo)致合同履行不能的，雙方均可提前解除合同。
因本合同的履行，雙方或者任何一方與勞務(wù)派遣人員發(fā)生的爭議，雙方均有權(quán)向合同履行地的仲裁機(jī)構(gòu)提起仲裁，對仲裁決定不服的，雙方均可向合同履行地的人民法院起訴。
1、本協(xié)議履行過程中，協(xié)議有關(guān)內(nèi)容如與國家新頒布的法律、法規(guī)和勞動保障政策不一致的，按新的法律法規(guī)政策執(zhí)行。
2、本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商一致后書面約定。
3、本協(xié)議一式_____份，甲乙雙方簽字后生效，甲乙雙方各執(zhí)_____份。
甲方：
代表人：
聯(lián)系方式：
合同履行地：
簽約時間：_______年_____月_____日
乙方：
代表人：
聯(lián)系方式：
合同履行地：
簽約時間：_______年_____月_____日
勞務(wù)輸出合同篇七
甲方：_______________
乙方：_______________
經(jīng)乙方申請，甲方?jīng)Q定派遣乙方赴日本某公司（以下簡稱日本公司）進(jìn)行勞務(wù)輸出，雙方在平等自愿協(xié)商基礎(chǔ)上，簽訂本協(xié)議：
乙方到日本公司工作的期限為從______年_____月_____日到______年_____月_____日，期限屆滿乙方應(yīng)立即回國并回甲方工作；甲方有權(quán)自行決定縮短、調(diào)整或結(jié)束工作期限的權(quán)利。
1、乙方應(yīng)在出國前向甲方支付以下費(fèi)用：
（1）辦理護(hù)照等出國手續(xù)費(fèi)用人民幣_____元；
（2）單程去日本機(jī)票約人民幣_____元（按實(shí)結(jié)算）；
（3）出國前三個月在國內(nèi)的培訓(xùn)費(fèi)用人民幣_____元。
2、除上述約定外，乙方還應(yīng)在出國前向甲方支付出國履約保證金人民幣_____萬元，若出現(xiàn)下列情況之一，乙方除要賠償甲方因此造成的損失外，該出國履約保證金還應(yīng)作為違約金賠償給甲方：
（1）乙方不愿出國；
（2）因乙方的原因而無法出國、不能出國；
（3）因乙方的原因，乙方被日本公司退工等而導(dǎo)致乙方無法完成_____年工作時間。
如未出現(xiàn)上述情況，乙方回國到甲方工作后，上述出國履約保證金即退還給乙方。
1、乙方在日本公司工作期間的報酬約定為：第一年每月為_____萬日元、第二年和第三年每月皆為_____萬日元；加班報酬約定：第一年每小時為_____日元、第二年每小時為_____日元、第三年每小時為_____日元。
2、乙方同意，甲方可要求日本公司每月從上述報酬中扣除2萬日作為乙方的回國履約保證金，若出現(xiàn)下列情況之一，該回國履約保證金應(yīng)作為違約金賠償給甲方：
（1）三年工作期滿，乙方不愿回國或因乙方的原因無法回國、不能回國；
（2）乙方回國后拒絕和甲方簽訂期限為三年的勞動合同或拒絕回甲方工作的；
（3）乙方回國在甲方工作期間，乙方以個人理由解除勞動合同，或乙方嚴(yán)重失職或違反勞動合同中的條款而被甲方解雇。
如未出現(xiàn)上述情況，乙方回國到甲方工作三年后，上述回國履約保證金即退還給乙方。
1、乙方在日本公司三年工作期間的食宿等費(fèi)用開支皆由乙方本人承擔(dān)，國內(nèi)的養(yǎng)老等社會保險金皆由乙方個人承擔(dān)，先由甲方代為支付，乙方回國后直接支付結(jié)算給甲方。
2、乙方從工作中獲得的`任何技術(shù)、知識、信息，均應(yīng)保密，未經(jīng)甲方事先書面允許，不得公開、泄露或提供給予他人，乙方的保密義務(wù)在本合同終止后繼續(xù)有效三年。
3、乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)、勤奮工作，在出國期間不得有下列違約行為：
（1）觸犯法律，違反當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)勞動或其他條例；
（2）參與或牽涉政治敏感性活動；
（3）鬧事、擾亂社會秩序和作出有損甲方和日本公司聲譽(yù)的舉動；
（4）進(jìn)行危險性運(yùn)動或活動；
（5）故意致使自己不能或無法繼續(xù)參加工作的任何行為；
（6）抵觸或違反日本公司的勞動紀(jì)律及規(guī)章制度。
第六條：本合同中如有任何條款被裁定無效，并不影響其余余款的效力，合同雙方應(yīng)協(xié)商修改有關(guān)條款，使合同保持有效。
第七條：本合同未盡事宜，雙方可隨時協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力。
第八條：雙方在履行合同過程中如發(fā)生爭議應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成可通過甲方所在地法院訴訟解決，雙方同意不在其他任何機(jī)構(gòu)提起針對對方的訴訟、仲裁或勞動仲裁。
甲方：（簽字）_________________乙方：（簽字）_________________
聯(lián)系電話：_________________聯(lián)系電話：_________________
_________年_____月_____日_________年_____月_____日
勞務(wù)輸出合同篇八
甲方：
乙方：
甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，現(xiàn)本著平等自愿、互惠互利的原則，委托乙方輸送勞務(wù)工進(jìn)入甲方企業(yè)工作，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，訂立如下條款：
協(xié)議有效期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止，
1、人數(shù)：經(jīng)雙方協(xié)定，甲方委托乙方輸送勞務(wù)工總?cè)藬?shù)為
2、年齡：年滿18周歲至45周歲，必須持本人有效身份證件。
3、學(xué)歷：初中以上學(xué)歷。
4、其他：男性為主，身體健康無傳染病史，品行端正。
5、乙方勞務(wù)工到甲方企業(yè)工作，由甲方負(fù)責(zé)培訓(xùn)及安排工作，乙方勞務(wù)工應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方企業(yè)的.各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。
1、甲方應(yīng)以書面形式如實(shí)告知乙方招聘崗位的情況及薪資待遇、填報乙方提供的招聘需求單，且制定的招聘條件應(yīng)符合國家法律規(guī)范。
2、按照甲方要求，乙方提供有償招聘服務(wù)，只負(fù)責(zé)人員招聘輸送工作，不履行其他責(zé)任。
1、甲方承諾：勞務(wù)工按甲方計件工資方案執(zhí)行。每日工作10小時左右，月薪1800～2200元。工資在下月25日左右發(fā)放。
2、甲方為勞務(wù)工免費(fèi)提供住宿，住宿標(biāo)準(zhǔn)6～8人/間。床上用品自備。
3、公司有可容納千人用餐的大食堂，餐費(fèi)自理。
甲方承諾：甲方按300元/人計發(fā)中介服務(wù)費(fèi)，在武漢面試合格后即付費(fèi)300元。
1、協(xié)議簽訂后，甲乙雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的責(zé)任，任何一方不得擅自變更協(xié)議。確須變更時，雙方應(yīng)通過相互協(xié)商后簽定補(bǔ)充協(xié)議。
2、協(xié)議期滿或雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)時，協(xié)議即自行終止。
3、協(xié)議雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，協(xié)議可以解除。若需續(xù)簽，甲乙雙方應(yīng)另行簽訂協(xié)議約定。雙方如因本協(xié)議履行發(fā)生糾紛，則雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方可向乙方所在地法院起訴。6—4本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，均具有同等法律效力。
5、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。
6、附件甲方招聘簡章。
甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：
代表人（簽名）：代表人（簽名）：
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
勞務(wù)輸出合同篇九
甲方（勞務(wù)派遣單位）_______________
乙方（實(shí)際用工單位）_______________
乙方因生產(chǎn)（工作）需要，委托甲方提供勞務(wù)派遣，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《江蘇省勞動力市場管理條例》等有關(guān)勞動保障法律法規(guī)，甲乙雙方協(xié)商一致，訂立如下協(xié)議：
自_______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
1、甲方按照乙方用人需求，推薦符合條件的勞務(wù)人員供乙方擇優(yōu)使用。
2、甲方輸出給乙方的勞務(wù)人員，為甲方員工，由甲方與勞務(wù)人員簽訂勞動合同，發(fā)放工資，并辦理各項社會保險。
1、勞務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成：勞務(wù)工勞務(wù)費(fèi)（基本勞務(wù)費(fèi)、考核勞務(wù)費(fèi)）、社會保險費(fèi)和輸出勞務(wù)服務(wù)費(fèi)。
2、勞務(wù)費(fèi)用各項標(biāo)準(zhǔn)：按實(shí)際發(fā)生費(fèi)用結(jié)算，甲方按照每人每月_____元標(biāo)準(zhǔn)收取輸出勞務(wù)服務(wù)費(fèi)。
3、結(jié)算時間和方式：乙方每月_____日前從銀行足額劃付到甲方賬戶，并提供各項費(fèi)用結(jié)算清單。勞務(wù)人員工資應(yīng)由甲方每月_____日前支付。
4、乙方支付給甲方的勞務(wù)費(fèi)及相關(guān)費(fèi)用，甲方必須開具正式勞務(wù)費(fèi)發(fā)票。
1、甲方要根據(jù)乙方的用工需求，_____天內(nèi)提供合適人選供乙方考核，對乙方確定的用工對象，甲方在天內(nèi)辦理好相關(guān)上崗手續(xù)。
2、甲方每月日發(fā)放勞務(wù)派遣人員工資、繳納社會保險費(fèi)（個人承擔(dān)部分從工資中代扣）。
3、勞務(wù)派遣人員的工傷、生育事宜，由甲方負(fù)責(zé)向勞動保障部門申報。
4、乙方辭退的勞務(wù)派遣人員由甲方辦理相關(guān)退工手續(xù)。
5、甲方可以采取多種形式了解乙方使用勞務(wù)派遣人員的情況，乙方應(yīng)予以配合；甲方應(yīng)配合乙方做好勞務(wù)派遣人員的管理工作，協(xié)助乙方教育勞務(wù)派遣人員遵守國家法律、法規(guī)和乙方依法制定的規(guī)章制度。
6、乙方如有違反本合同、拖欠各類應(yīng)付資金以及違反勞動政策法規(guī)損害勞務(wù)派遣人員合法權(quán)益行為的，甲方可依法向乙方交涉，要求乙方繼續(xù)履行義務(wù)并按實(shí)際損失的情況向乙方索賠。
1、乙方使用勞務(wù)派遣人員必須與其簽訂《上崗協(xié)議書》，明確勞務(wù)內(nèi)容以及要求和工資（勞務(wù)費(fèi)用）標(biāo)準(zhǔn)等。
2、乙方應(yīng)為勞務(wù)人員提供基本的勞動條件和崗位勞動保護(hù)，并對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行安全教育。勞務(wù)派遣人員發(fā)生工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故（經(jīng)有關(guān)權(quán)威部門認(rèn)定），乙方要配合甲方處理，有關(guān)處理辦法按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3、乙方需按本合同規(guī)定及時足額向甲方支付勞務(wù)費(fèi)用，不得拖欠。
4、乙方有權(quán)按照規(guī)章制度對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行考核獎懲，勞務(wù)派遣人員經(jīng)考核不合格的，終止上崗協(xié)議，并退還甲方，對乙方造成損失的，乙方有權(quán)要求其賠償。
5、乙方有權(quán)查詢甲方發(fā)放勞務(wù)派遣人員的工資（勞務(wù)費(fèi)）和繳納社會保險費(fèi)等情況，乙方可以依法向甲方交涉要求糾正，因此造成乙方損失的，甲方應(yīng)當(dāng)給予乙方賠償。
與勞務(wù)派遣人員發(fā)生的勞動爭議，雙方均有權(quán)提起仲裁、訴訟。
1、本協(xié)議履行過程中，協(xié)議有關(guān)內(nèi)容如與國家新頒布的法律、法規(guī)和勞動保障政策不一致的，按新的法律法規(guī)政策執(zhí)行。
2、本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商一致后書面約定。
3、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：_______________乙方：_______________
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
勞務(wù)輸出合同篇十
甲方(勞務(wù)派遣單位)xxxxxxxxxxxxxxxx
乙方(實(shí)際用工單位)xxxxxxxxxxxxxxxx
乙方因生產(chǎn)(工作)需要，委托甲方提供勞務(wù)派遣，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《江蘇省勞動力市場管理條例》等有關(guān)勞動保障法律法規(guī)，甲乙雙方協(xié)商一致，訂立如下協(xié)議：
自xxxxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日起至xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日止。
1.甲方按照乙方用人需求，推薦符合條件的勞務(wù)人員供乙方擇優(yōu)使用。
2.甲方輸出給乙方的勞務(wù)人員，為甲方員工，由甲方與勞務(wù)人員簽訂勞動合同，發(fā)放工資，并辦理各項社會保險。
1.勞務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成：勞務(wù)工勞務(wù)費(fèi)(基本勞務(wù)費(fèi)、考核勞務(wù)費(fèi))、社會保險費(fèi)和輸出勞務(wù)服務(wù)費(fèi)。
2.勞務(wù)費(fèi)用各項標(biāo)準(zhǔn)：按實(shí)際發(fā)生費(fèi)用結(jié)算，甲方按照每人每月xxxxxx元標(biāo)準(zhǔn)收取輸出勞務(wù)服務(wù)費(fèi)。
3.結(jié)算時間和方式：乙方每月xxxxxx日前從銀行足額劃付到甲方賬戶，并提供各項費(fèi)用結(jié)算清單。勞務(wù)人員工資應(yīng)由甲方每月xxxxxx日前支付。
4.乙方支付給甲方的勞務(wù)費(fèi)及相關(guān)費(fèi)用，甲方必須開具正式勞務(wù)費(fèi)發(fā)票。
1.甲方要根據(jù)乙方的用工需求，xxxxxx天內(nèi)提供合適人選供乙方考核，對乙方確定的用工對象，甲方在天內(nèi)辦理好相關(guān)上崗手續(xù)。
2.甲方每月日發(fā)放勞務(wù)派遣人員工資、繳納社會保險費(fèi)(個人承擔(dān)部分從工資中代扣)。
3.勞務(wù)派遣人員的工傷、生育事宜，由甲方負(fù)責(zé)向勞動保障部門申報。
4.乙方辭退的勞務(wù)派遣人員由甲方辦理相關(guān)退工手續(xù)。
5.甲方可以采取多種形式了解乙方使用勞務(wù)派遣人員的情況，乙方應(yīng)予以配合;甲方應(yīng)配合乙方做好勞務(wù)派遣人員的管理工作，協(xié)助乙方教育勞務(wù)派遣人員遵守國家法律、法規(guī)和乙方依法制定的規(guī)章制度。
6.乙方如有違反本合同、拖欠各類應(yīng)付資金以及違反勞動政策法規(guī)損害勞務(wù)派遣人員合法權(quán)益行為的，甲方可依法向乙方交涉，要求乙方繼續(xù)履行義務(wù)并按實(shí)際損失的情況向乙方索賠。
1.乙方使用勞務(wù)派遣人員必須與其簽訂《上崗協(xié)議書》，明確勞務(wù)內(nèi)容以及要求和工資(勞務(wù)費(fèi)用)標(biāo)準(zhǔn)等。
2.乙方應(yīng)為勞務(wù)人員提供基本的勞動條件和崗位勞動保護(hù)，并對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行安全教育。勞務(wù)派遣人員發(fā)生工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故(經(jīng)有關(guān)權(quán)威部門認(rèn)定)，乙方要配合甲方處理，有關(guān)處理辦法按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.乙方需按本合同規(guī)定及時足額向甲方支付勞務(wù)費(fèi)用，不得拖欠。
4.乙方有權(quán)按照規(guī)章制度對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行考核獎懲，勞務(wù)派遣人員經(jīng)考核不合格的`，終止上崗協(xié)議，并退還甲方，對乙方造成損失的，乙方有權(quán)要求其賠償。
5.乙方有權(quán)查詢甲方發(fā)放勞務(wù)派遣人員的工資(勞務(wù)費(fèi))和繳納社會保險費(fèi)等情況，乙方可以依法向甲方交涉要求糾正，因此造成乙方損失的，甲方應(yīng)當(dāng)給予乙方賠償。
與勞務(wù)派遣人員發(fā)生的勞動爭議，雙方均有權(quán)提起仲裁、訴訟。
1.本協(xié)議履行過程中，協(xié)議有關(guān)內(nèi)容如與國家新頒布的法律、法規(guī)和勞動保障政策不一致的，按新的法律法規(guī)政策執(zhí)行。
2.本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商一致后書面約定。
3.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：xxxxxxxxxxxxxxxx 乙方：xxxxxxxxxxxxxxxx
xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日 xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日
勞務(wù)輸出合同篇十一
甲方：______________________________
乙方：_______________（身份證號：__________________）
經(jīng)乙方申請，甲方?jīng)Q定派遣乙方赴日本某公司（以下簡稱日本公司）進(jìn)行勞務(wù)輸出，雙方在平等自愿協(xié)商基礎(chǔ)上，簽訂本協(xié)議：
第一條：到日本工作期限
1、1乙方到日本公司工作的期限為從________年____月____日到________年____月____日，期限屆滿乙方應(yīng)立即回國并回甲方工作；甲方有權(quán)自行決定縮短、調(diào)整或結(jié)束工作期限的權(quán)利。
第二條：出國費(fèi)用承擔(dān)及出國履約保證金
2、1乙方應(yīng)在出國前向甲方支付以下費(fèi)用：
（1）辦理護(hù)照等出國手續(xù)費(fèi)用人民幣13500元；
（2）單程去日本機(jī)票約人民幣3500元（按實(shí)結(jié)算）；
（3）出國前三個月在國內(nèi)的培訓(xùn)費(fèi)用人民幣1000元。
2、2除上述約定外，乙方還應(yīng)在出國前向甲方支付出國履約保證金人民幣壹萬元，若出現(xiàn)下列狀況之一，乙方除要賠償甲方因此造成的損失外，該出國履約保證金還應(yīng)作為違約金賠償給甲方：
（1）乙方不愿出國；
（2）因乙方的原因而無法出國、不能出國；
（3）因乙方的原因，乙方被日本公司退工等而導(dǎo)致乙方無法完成________年工作時間。
如未出現(xiàn)上述狀況，乙方回國到甲方工作后，上述出國履約保證金即退還給乙方。
第三條：工作報酬及回國履約保證金
3、1乙方在日本公司工作期間的報酬約定為：第________年每月為5萬日元、第________年和第________年每月皆為6萬日元；加班報酬約定：第________年每小時為____日元、第________年每小時為____日元、第________年每小時為____日元。
3、2乙方同意，甲方可要求日本公司每月從上述報酬中扣除2萬日作為乙方的回國履約保證金，若出現(xiàn)下列狀況之一，該回國履約保證金應(yīng)作為違約金賠償給甲方：
（1）________年工作期滿，乙方不愿回國或因乙方的原因無法回國、不能回國；
（2）乙方回國后拒絕和甲方簽訂期限為________年的勞動合同或拒絕回甲方工作的；
（3）乙方回國在甲方工作期間，乙方以個人理由解除勞動合同，或乙方嚴(yán)重失職或違反勞動合同中的條款而被甲方解雇。
如未出現(xiàn)上述狀況，乙方回國到甲方工作________年后，上述回國履約保證金即退還給乙方。
第四條：在日本公司工作期間的'義務(wù)
4、1乙方在日本公司________年工作期間的食宿等費(fèi)用開支皆由乙方本人承擔(dān)，國內(nèi)的養(yǎng)老等社會保險金皆由乙方個人承擔(dān)，先由甲方代為支付，乙方回國后直接支付結(jié)算給甲方。
4、2乙方從工作中獲得的任何技術(shù)、知識、信息，均應(yīng)保密，未經(jīng)甲方事先書面允許，不得公開、泄露或帶給給予他人，乙方的保密義務(wù)在本合同終止后繼續(xù)有效________年。
4、3乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)、勤奮工作，在出國期間不得有下列違約行為：
（1）觸犯法律，違反當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)勞動或其他條例；
（2）參與或牽涉政治敏感性活動；
（3）鬧事、擾亂社會秩序和作出有損甲方和日本公司聲譽(yù)的舉動；
（4）進(jìn)行危險性運(yùn)動或活動；
（5）故意致使自己不能或無法繼續(xù)參加工作的任何行為；
（6）抵觸或違反日本公司的勞動紀(jì)律及規(guī)章制度。
第五條：本合同經(jīng)甲方的授權(quán)代表、乙方簽字后生效。
第六條：本合同中如有任何條款被裁定無效，并不影響其余余款的效力，合同雙方應(yīng)協(xié)商修改有關(guān)條款，使合同持續(xù)有效。
第七條：本合同未盡事宜，雙方可隨時協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力。
第八條：雙方在履行合同過程中如發(fā)生爭議應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成可透過甲方所在地法院訴訟解決，雙方同意不在其他任何機(jī)構(gòu)提起針對對方的訴訟、仲裁或勞動仲裁。
第九條：雙方確認(rèn)，本合同是雙方真實(shí)意思表示，是以雙方平等協(xié)商一致基礎(chǔ)上簽訂的，雙方對合同資料理解一致。
甲方簽章：__________乙方簽章：__________
____日期：____日期
勞務(wù)輸出合同篇十二
甲方(勞務(wù)派遣單位)_______________
乙方(實(shí)際用工單位)_______________乙方因生產(chǎn)(工作)需要，委托甲方帶給勞務(wù)派遣，
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《____省勞動力市場管理條例》等有關(guān)勞動保障法律法規(guī)，甲乙雙方協(xié)商一致，訂立如下協(xié)議：
一、合同期限自________年____月____日起至________年____月____日止。
二、勞務(wù)派遺資料
1.甲方按照乙方用人需求，推薦貼合條件的勞務(wù)人員供乙方擇優(yōu)使用。2
2.甲方輸出給乙方的勞務(wù)人員，為甲方員工，由甲方與勞務(wù)人員簽訂勞動合同，發(fā)放工資，并辦理各項社會保險。
三、勞務(wù)費(fèi)用結(jié)算
1.勞務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成：勞務(wù)工勞務(wù)費(fèi)(基本勞務(wù)費(fèi)、考核勞務(wù)費(fèi))、社會保險費(fèi)和輸出勞務(wù)服務(wù)費(fèi)。
2.勞務(wù)費(fèi)用各項標(biāo)準(zhǔn)：按實(shí)際發(fā)生費(fèi)用結(jié)算，甲方按照每人每月_____元標(biāo)準(zhǔn)收取輸出勞務(wù)服務(wù)費(fèi)。
3.結(jié)算時間和方式：乙方每月____日前從銀行足額劃付到甲方賬戶，并帶給各項費(fèi)用結(jié)算清單。勞務(wù)人員工資應(yīng)由甲方每月____日前支付。
4.乙方支付給甲方的勞務(wù)費(fèi)及相關(guān)費(fèi)用，甲方務(wù)必開具正式勞務(wù)費(fèi)發(fā)票。
四、甲方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)
1.甲方要根據(jù)乙方的用工需求，_____天內(nèi)帶給適宜人選供乙方考核，對乙方確定的用工對象，甲方在天內(nèi)辦理好相關(guān)上崗手續(xù)。
2.甲方每月日發(fā)放勞務(wù)派遣人員工資、繳納社會保險費(fèi)(個人承擔(dān)部分從工資中代扣)。
3.勞務(wù)派遣人員的工傷、生育事宜，由甲方負(fù)責(zé)向勞動保障部門申報。
4.乙方辭退的勞務(wù)派遣人員由甲方辦理相關(guān)退工手續(xù)。
5.甲方能夠采取多種形式了解乙方使用勞務(wù)派遣人員的狀況，乙方應(yīng)予以配合;甲方應(yīng)配合乙方做好勞務(wù)派遣人員的`管理工作，協(xié)助乙方教育勞務(wù)派遣人員遵守國家法律、法規(guī)和乙方依法制定的規(guī)章制度。
6.乙方如有違反本合同、拖欠各類應(yīng)付資金以及違反勞動政策法規(guī)損害勞務(wù)派遣人員合法權(quán)益行為的，甲方可依法向乙方交涉，要求乙方繼續(xù)履行義務(wù)并按實(shí)際損失的狀況向乙方索賠。
五、乙方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)
1.乙方使用勞務(wù)派遣人員務(wù)必與其簽訂《上崗協(xié)議書》，明確勞務(wù)資料以及要求和工資(勞務(wù)費(fèi)用)標(biāo)準(zhǔn)等。
2.乙方應(yīng)為勞務(wù)人員帶給基本的勞動條件和崗位勞動保護(hù)，并對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行安全教育。勞務(wù)派遣人員發(fā)生工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故(經(jīng)有關(guān)權(quán)威部門認(rèn)定)，乙方要配合甲方處理，有關(guān)處理辦法按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.乙方需按本合同規(guī)定及時足額向甲方支付勞務(wù)費(fèi)用，不得拖欠。
4.乙方有權(quán)按照規(guī)章制度對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行考核獎懲，勞務(wù)派遣人員經(jīng)考核不合格的，終止上崗協(xié)議，并退還甲方，對乙方造成損失的，乙方有權(quán)要求其賠償。
5.乙方有權(quán)查詢甲方發(fā)放勞務(wù)派遣人員的工資(勞務(wù)費(fèi))和繳納社會保險費(fèi)等狀況，乙方能夠依法向甲方交涉要求糾正，因此造成乙方損失的，甲方應(yīng)當(dāng)給予乙方賠償。
六、勞動爭議處理與勞務(wù)派遣人員發(fā)生的勞動爭議，雙方均有權(quán)提起仲裁、訴訟。
七、其他事項
本協(xié)議履行過程中，協(xié)議有關(guān)資料如與國家新頒布的法律、法規(guī)和勞動保障政策不一致的，按新的法律法規(guī)政策執(zhí)行。
2.本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商一致后書面約定。3.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：_______________
乙方：_______________
________年____月____日
________年____月____日
勞務(wù)輸出合同篇十三
甲方：mm集團(tuán)有限公司
乙方：
甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，現(xiàn)本著平等自愿、互惠互利的原則，委托乙方輸送勞務(wù)工進(jìn)入甲方企業(yè)工作，為明確雙方的.權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，訂立如下條款：
協(xié)議有效期自xxxx年 3 月 3 日至xxxx年 3 月 10 日止，
2-1人數(shù)：經(jīng)雙方協(xié)定，甲方委托乙方輸送勞務(wù)工總?cè)藬?shù)為
2-2年齡：年滿18周歲至45周歲，必須持本人有效身份證件。
2-3學(xué)歷：初中以上學(xué)歷。
2-4其他：男性為主，身體健康無傳染病史，品行端正。
2-5乙方勞務(wù)工到甲方企業(yè)工作，由甲方負(fù)責(zé)培訓(xùn)及安排工作，乙方勞務(wù)工應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方企業(yè)的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。
3-1甲方應(yīng)以書面形式如實(shí)告知乙方招聘崗位的情況及薪資待遇、填報乙方提供的招聘需求單，且制定的招聘條件應(yīng)符合國家法律規(guī)范。
3-2 按照甲方要求，乙方提供有償招聘服務(wù)，只負(fù)責(zé)人員招聘輸送工作，不履行其他責(zé)任。
4-1甲方承諾：勞務(wù)工按甲方計件工資方案執(zhí)行。每日工作10小時左右，月薪1800～2200元。工資在下月25日左右發(fā)放。
4-2 甲方為勞務(wù)工免費(fèi)提供住宿，住宿標(biāo)準(zhǔn)6～8人/間。床上用品自備。
4-4 公司有可容納千人用餐的大食堂，餐費(fèi)自理。
5-1 甲方承諾：甲方按300元/人計發(fā)中介服務(wù)費(fèi)，在武漢面試合格后即付費(fèi)300元。
6-1協(xié)議簽訂后，甲乙雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的責(zé)任，任何一方不得擅自變更協(xié)議。確須變更時，雙方應(yīng)通過相互協(xié)商后簽定補(bǔ)充協(xié)議。
6-2協(xié)議期滿或雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)時，協(xié)議即自行終止。
6-3協(xié)議雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，協(xié)議可以解除。若需續(xù)簽，甲乙雙方應(yīng)另行簽訂協(xié)議約定。雙方如因本協(xié)議履行發(fā)生糾紛，則雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方可向乙方所在地法院起訴。6-4本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，均具有同等法律效力。
6-5本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。
6-6附件甲方招聘簡章。
甲方(蓋章)： 乙方(蓋章)：
代表人(簽名)： 代表人(簽名)：
年 月 日 年 月 日
勞務(wù)輸出合同篇十四
甲方：
乙方：_______________（身份證號：__________________）
經(jīng)乙方申請，甲方?jīng)Q定派遣乙方赴日本某公司（以下簡稱日本公司）進(jìn)行勞務(wù)輸出，雙方在平等自愿協(xié)商基礎(chǔ)上，簽訂本協(xié)議：
第一條：到日本工作期限
1、乙方到日本公司工作的期限為從____年_____月_____日到____年_____月_____日，期限屆滿乙方應(yīng)立即回國并回甲方工作；甲方有權(quán)自行決定縮短、調(diào)整或結(jié)束工作期限的權(quán)利。
第二條：出國費(fèi)用承擔(dān)及出國履約保證金
1、乙方應(yīng)在出國前向甲方支付以下費(fèi)用：
（1）辦理護(hù)照等出國手續(xù)費(fèi)用人民幣13500元；
（2）單程去日本機(jī)票約人民幣3500元（按實(shí)結(jié)算）；
（3）出國前三個月在國內(nèi)的培訓(xùn)費(fèi)用人民幣1000元。
2、除上述約定外，乙方還應(yīng)在出國前向甲方支付出國履約保證金人民幣壹萬元，若出現(xiàn)下列情況之一，乙方除要賠償甲方因此造成的損失外，該出國履約保證金還應(yīng)作為違約金賠償給甲方：
（1）乙方不愿出國；
（2）因乙方的原因而無法出國、不能出國；
（3）因乙方的原因，乙方被日本公司退工等而導(dǎo)致乙方無法完成三年工作時間。
如未出現(xiàn)上述情況，乙方回國到甲方工作后，上述出國履約保證金即退還給乙方。
第三條：工作報酬及回國履約保證金
1、乙方在日本公司工作期間的報酬約定為：第一年每月為5萬日元、第二年和第三年每月皆為6萬日元；加班報酬約定：第一年每小時為300日元、第二年每小時為320日元、第三年每小時為350日元。
2、乙方同意，甲方可要求日本公司每月從上述報酬中扣除2萬日作為乙方的回國履約保證金，若出現(xiàn)下列情況之一，該回國履約保證金應(yīng)作為違約金賠償給甲方：
（1）三年工作期滿，乙方不愿回國或因乙方的原因無法回國、不能回國；
（2）乙方回國后拒絕和甲方簽訂期限為三年的勞動合同或拒絕回甲方工作的；
（3）乙方回國在甲方工作期間，乙方以個人理由解除勞動合同，或乙方嚴(yán)重失職或違反勞動合同中的條款而被甲方解雇。
如未出現(xiàn)上述情況，乙方回國到甲方工作三年后，上述回國履約保證金即退還給乙方。
第四條：在日本公司工作期間的義務(wù)
1、乙方在日本公司三年工作期間的食宿等費(fèi)用開支皆由乙方本人承擔(dān)，國內(nèi)的養(yǎng)老等社會保險金皆由乙方個人承擔(dān)，先由甲方代為支付，乙方回國后直接支付結(jié)算給甲方。
2、乙方從工作中獲得的任何技術(shù)、知識、信息，均應(yīng)保密，未經(jīng)甲方事先書面允許，不得公開、泄露或提供給予他人，乙方的保密義務(wù)在本合同終止后繼續(xù)有效三年。
3、乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)、勤奮工作，在出國期間不得有下列違約行為：
（1）觸犯法律，違反當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)勞動或其他條例；
（2）參與或牽涉政治敏感性活動；
（3）鬧事、擾亂社會秩序和作出有損甲方和日本公司聲譽(yù)的舉動；
（4）進(jìn)行危險性運(yùn)動或活動；
（5）故意致使自己不能或無法繼續(xù)參加工作的任何行為；
（6）抵觸或違反日本公司的`勞動紀(jì)律及規(guī)章制度。
第五條：本合同經(jīng)甲方的授權(quán)代表、乙方簽字后生效。
第六條：本合同中如有任何條款被裁定無效，并不影響其余余款的效力，合同雙方應(yīng)協(xié)商修改有關(guān)條款，使合同保持有效。
第七條：本合同未盡事宜，雙方可隨時協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力。
第八條：雙方在履行合同過程中如發(fā)生爭議應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成可通過甲方所在地法院訴訟解決，雙方同意不在其他任何機(jī)構(gòu)提起針對對方的訴訟、仲裁或勞動仲裁。
第九條：雙方確認(rèn)，本合同是雙方真實(shí)意思表示，是以雙方平等協(xié)商一致基礎(chǔ)上簽訂的，雙方對合同內(nèi)容理解一致。
甲方簽章：乙方簽章：
日期：_____年_____月_____日
日期：_____年_____月_____日
勞務(wù)輸出合同篇十五
甲方： 乙方：xx市z清洗保潔中心
地址： 地址：xx市解放路69號（紅旗大劇院對面）
聯(lián)系人： 聯(lián)系人：z
聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話： z
經(jīng)雙方協(xié)商，本著平等、自愿、公平、誠信、守法的原則簽訂本合同。
1、甲方同意由乙方承擔(dān) 的保潔工作，全年保潔費(fèi)用為（ ）人民幣 元整。
2、保潔合同金按 支付，支付日期為： ，支付金額為（ ）人民幣 元整。
3、合同期限為 年，由 年 月 日起至 年
月 日止。如雙方同意續(xù)簽，則應(yīng)在合同期滿前一個月續(xù)簽合同。
1、保潔時間：
乙方保潔工正常工作時間為：每天 小時，最長不超過12小時]中午倒班吃飯，法定節(jié)假日應(yīng)安排休息；[特殊情況另行安排，但應(yīng)通知乙方]
2、甲方責(zé)任
（1）對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，有問題及時提出，不在每月結(jié)賬時臨時挑剔故意刁難乙方；不干涉乙方的內(nèi)部管理事務(wù)；
（2）為乙方無償提供水電、辦公室、倉庫，有條件的應(yīng)盡量提供辦公電話；
（3）教育甲方人員遵守保潔制度，共同維護(hù)室內(nèi)外衛(wèi)生；
（4）建筑物及室內(nèi)外設(shè)施破壞時，應(yīng)及時維修或更換，否則影響衛(wèi)生質(zhì)量，其責(zé)任不在乙方；
（5）為了不影響給保潔人員開支，應(yīng)及時在當(dāng)月內(nèi)支付給乙方承包費(fèi)；
（6）對乙方在保潔中出現(xiàn)的'問題有權(quán)進(jìn)行處罰：第一次發(fā)出警告通知書，并通知乙方經(jīng)理前來接洽，要求乙方及時加工或返工；如不見效，第二次可向乙方法處罰款通知書，按月承包費(fèi)的1%從當(dāng)月承包費(fèi)中扣除。每次組織檢查衛(wèi)生如有質(zhì)量問題，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)罰款20---100元，如違章情節(jié)嚴(yán)重及違法亂紀(jì)時，甲方有權(quán)單方終止合同
3、乙方的責(zé)任
（1）制定保潔工作程序、標(biāo)準(zhǔn)和相應(yīng)的保潔工作管理條例、員工管理條例，保證清掃保潔工作質(zhì)量及周期，嚴(yán)格按合作范圍、合作方式、及保潔計劃書執(zhí)行；
（2）要求保潔人員統(tǒng)一著裝、佩帶胸卡、衣帽整潔；
（3）接受甲方管理部門的檢查、監(jiān)督與指導(dǎo)，定期和甲方管理部門溝通保潔工作情況，積極配合甲方開展相關(guān)活動。
（4）自覺遵守甲方的管理制度，服從甲方的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。
（5）乙方領(lǐng)班員應(yīng)定期對工作進(jìn)行小結(jié)，并請甲方主管人員簽署意見。
（6）加強(qiáng)安全教育，工傷事故責(zé)任自負(fù)；
（7）在乙方為甲方服務(wù)時，造成甲方財物損壞，由乙方向甲方誠意致歉，并視情節(jié)予以相關(guān)賠償。
、可抗拒因素外，雙方應(yīng)自覺履行合同條款，否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。
本合同一式兩份，經(jīng)雙方簽字蓋章生效，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。單方涂改部分無效。
甲方： 乙方：xx市z清洗保潔中心
簽章： 簽章：
法定代表人： 法定代表人：
日期： 日期：