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    支部書記意識形態述職報告范文(22篇)

    時間:2025-06-23 作者:XY字客

    9.通過寫述職報告,我們可以將自己的工作成果向上級領導進行展示,并有機會得到更多的認可和機會。這里有一些成功的述職報告樣例,可以給大家一些寫作上的啟示和靈感。

    支部書記意識形態述職報告范文(22篇)篇一

    2019年,市文聯黨支部堅持以***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神為指導,緊跟形勢,把握重點,深學實做,不斷探索工作方法,創新工作機制,扎實推進黨建工作落實,取得了明顯成效。

    一是堅持理論武裝。市文聯黨支部以建設“五星黨支部”為目標,深入開展創建活動。每周一上午開展專題學習,黨員輪流主持專題黨課,即每周例會時間,排出一位主講人專題主講,內容包括《***新時代中國特色社會主義思想學習綱要》、十九屆四中全會公報等一系列重要文件和精神以及業務工作等。還通過實地參觀泗洪大王莊新四軍四師舊址、彭雪楓紀念館、宿北大戰紀念館以及觀看廉政漫畫展、召開座談會、專題黨課和自學等多種形式豐富學習內容,增強了“四個意識”,堅定了“四個自信”,做到了“兩個維護”。二是深入開展“不忘初心牢記使命”主題教育。領導干部精讀《***關于“不忘初心牢記使命”重要論述選編》,通讀《***新時代中國特色社會主義學習綱要》,精學《黨章》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》,從9月份開始,每周一早上召開主題教育專題學習會,在三個月內完成了所有必讀篇目的學習,還深學了***總書記關于“不忘初心、牢記使命”主題教育工作的一系列重要講話精神,做到學在深處、干在實處、走在前列。三是抓實調查研究。主題教育期間,共開展調研9次,與基層文藝家黨員談心20次,解決問題6項。按“四個對照”要求,查找出自身問題12項。

    (二)“書記項目”實施情況。

    今年,市文聯書記項目是“推進文藝下基層活動”。

    今年以來,市文聯深入學習貫徹***關于文藝工作的重要論述,圍繞建設“強富美高”新宿遷發展,始終堅持“二為”工作方向,真正做到心往基層想、力往基層用,創新工作機制,采取基層推薦、個人自薦、定向邀請的方式建立基層文藝家代表庫,定期召開基層文藝家代表座談會;與此同時,建立了市級文藝家協會與基層文化大院共建結對、送文藝下基層等一系列制度,努力使市文聯成為市委市政府聯系廣大文藝家的橋梁和紐帶,成為“基層文藝家之家”。

    一是開展了送文藝下基層活動。市文聯全年組織全市文藝家開展“送文藝下基層活動”共10次。二是組織了市書法家協會、市美術家協會等8個協會,分別結對沐陽七雄呂莊文化大院、泗陽郝橋文化中心等8個基層文化大院,積極開展共建活動。三是召開基層文藝家代表座談會,就如何推進全市文藝事業發展提出了自己的意見和建議。四是向全市勞模贈送書畫作品。5月5日下午,市文聯舉行向市勞動模范贈送書畫作品儀式,10位全國五一勞動獎獲得者、省級勞動模范和市級勞動模范獲贈書畫作品。這次贈送的書畫作品代表了我市文藝家對勞動模范的敬意,傳遞了社會對勞模的崇尚與關愛。

    (三)存在問題。

    一是基層黨組織未能深扎根,文藝家協會中黨的領導力有待進一步加強。二是紅色文藝題材的作品卻沒有得到很好的宣傳和激勵,紅色創作的導向不強。三是文藝家服務基層還不夠深入。

    (四)下一步思路。

    一是繼續圍繞中心服務大局努力開展好全市文藝活動,引導、帶動文藝家積極自覺地踐行黨的方針政策,貫徹市委各項決策部署。二是積極創建黨建活動陣地,繼續推進文聯基層黨建。三是加強全市文藝家特別是黨員文藝家的黨性修養和紅色創作指導培訓。四是深入推進黨的基層組織和黨員學習宣傳貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,從理論和實踐上加強黨的領導。

    2019年,市文聯按照上級黨委的要求,高度重視意識形態工作,牢牢把握正確政治方向,結合當前工作實際,始終把意識形態工作擺在重要位置,意識形態工作取得了一些成效。現將有關情況匯報如下:

    一是加強組織領導,強化責任落實。年初成立了由市文聯黨組書記任組長的意識形態工作領導小組,制定了詳細的《市文聯意識形態工作責任制》,使人人頭上有任務,確保意識形態安全。二是加強理論學習,提升思想認識。制定了黨員學習教育培訓計劃并把意識形態工作納入“三會一課”。切實抓好干部職工思想教育工作。全年12次組織全體工作人員集體學習意識形態理論知識,先后召開專題部署會議3次。把學習貫徹黨的十九大精神、***總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰略作為理論學習第一位。還設立微信工作群,舉辦第六期文藝家讀書班,積極開展黨員干部廉潔自律教育。真正用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。三是建立靈活應急機制,確保工作良好開展。市文聯專門抽調了精干力量對全市文聯系統的意識形態工作進行了一次調查摸底,設立了專人值班制度,負責全市文聯系統的意識形態工作,確保一旦發現不良苗頭,立即和上級機關聯動,力爭將不良影響消滅在萌芽狀態。

    (二)存在問題。

    一是部分基層年長的文藝家,對于政治學習參與度和熱情度不高,出現了一些消極懈怠的思想和行為。二是部分青年文藝家接觸到不良事物,思想混亂。三是繁雜的網絡信息對意識形態產生多方面影響,給我們的主流意識形態提出了更多的挑戰。

    (三)下步思路。

    一是加強和文藝家的聯系溝通,及時了解他們的思想動態。二是加強政治理論和新知識特別是網絡知識的學習。三是進一步轉變工作作風,提高工作效率。

    今年以來,市文聯領導班子深入貫徹落實黨的十九大精神、市委五屆七次、八次全會和市紀委五屆四次全會精神,深刻把握當前形勢任務,馳而不息反“四風”樹新風,堅定不移反腐敗,全面強化黨內監督,切實擔負管黨治黨政治責任,推動了全面從嚴治黨向縱深發展。

    一是以落實巡察整改為契機,認真總結,舉一反三,建章立制,嚴格要求,改進工作。二是認真貫徹市委五屆七次、八次全會精神、市紀委五屆四次全會精神,馳而不息反“四風”,堅定不移反腐敗,全面強化黨內監督。三是認真落實黨風廉政建設主體責任。年初召開了年度黨風廉政建設工作專題推進會,細化黨風廉政建設主體責任,制定《市文聯2019年度黨風廉政建設責任分解表》,印制《市文聯黨風廉政建設工作紀實手冊》,出臺《中共宿遷市文聯黨組廉潔風險點及防控措施(2019版)》,配合市紀委監委派駐第六紀檢組落實《“嵌入式”監督清單》,積極開展“嵌入式”監督。四是認真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。召開“不忘初心、牢記使命”主題教育動員會,組織全體工作人員赴雪楓公園參觀宿遷境內抗日民主根據地廉政建設展覽館,走進宿遷市黨史教育館開展主題教育現場教學活動,組織機關全體黨員開展重讀入黨志愿主題黨日活動。

    (二)存在問題。

    一是基層黨建工作還不夠扎實。市文聯基層黨建工作陣地制度都還不夠健全,經費也不夠充足。二是領導班子的“一崗雙責”執行還不到位,有重業務不重黨建和黨風廉政建設現象。三是存在官僚主義和形式主義,工作作風不夠扎實。黨員領導干部自我約束不夠嚴,表率作用發揮不夠。

    (三)下一步思路。

    一提高思想認識,壓緊壓實主體責任。二是健全內控制度,深入推進源頭治理。三是轉變工作作風,切實加強隊伍建設。大力弘揚認真、頂真、當真“三真精神”,進一步提升聯系全市文藝家的橋梁作用。

    支部書記意識形態述職報告范文(22篇)篇二

    本人從20xx年6月份開始兼任實業公司人事文員至8月份正式調至該崗位工作,至今已有3個月了,在此期間,我努力做到五勤,誠心誠意做好辦公室文員的工作,五勤即眼勤、耳勤、腦勤、手勤、腿勤;三個月以來,我不斷的學習,以彌補自身的不足之處,力爭做到更好,下面,我對這幾個月的工作情況作個簡要的匯報,以接受公司領導的考核:

    人事文員一職是一個特殊的、多元化的崗位,需要不斷的更新知識和提高素質,更要有善于協調的能力,我從最基礎的公司發文、通知以及會議記錄做起,在業余時間我通過自家的電腦在網絡中學習、模擬,漸漸地我的工作得到公司領導的好評;在辦公室工作,與領導接觸的機會很多,從中感受到了多位領導的風范與工作方法,使我受益匪淺,收獲頗多,在此崗位工作時間雖說只有3個月,但我個人無論是在敬業精神、思想境界,還是在業務素質與工作能力上都有了很大的進步。

    自從8月份正式入職以來,我與人事行政經理一起接受了實業公司人事招聘的任務,在這全省民工比較緊缺的時候來說,這個任務有些艱巨,但是我們并沒有氣餒,多少個驕陽似火的日子里,我不斷的在各個部門與車間奔波,為在人才市場爭取到的新進員工做好適合的工作安排,以及溝通他們的思想,同時,新進員工的廠規廠紀及安全生產培訓也在同步進行當中,雖說初涉人事招聘與管理,我自身還有很多工作中的不足,但我為此盡心、盡力、流了汗,也學到不少的工作方法,加快了工作速度與效率。

    在做實業公司辦公室文員本職工作的同時,我還要處理實業公司副總經理的日常事務,在工作當中,對領導交辦的工作從不計價還價,總是保質保量完成,對自己份內的工作也能積極對待,努力做到;在與其他部門文員與統計的工作協調上,做到真誠對待,學習同事的長處,精益求精。

    總之,總結三個月來的工作,我覺得在如此高頻率與效率的要求中,我從瑣碎與繁雜的工作中學到了很多,不管此次述職能否通過,我將一如既往的工作與學習,也希望公司領導給予我中肯的評價與鼓勵,我將繼續為公司奉獻我的熱情與精力,為公司的發展盡一份微小的力量!

    一個學期即將過去,我從一個環境走進一個新的環境,從一個崗位換成另一個崗位。這和女朋友談戀愛一樣,我也經歷了一個從不認識到相識、從相識到相知、又從相知到相愛的過程。從開始不知道自己在干些什么,后來慢慢地有點知道自己應該干些什么,直到創建平安校園的檢查才知道怎樣才能干好什么。應該說一直在摸索著、適應著這個崗位。

    一、交通安全宣傳活動。

    今年九月,是我縣的交通安全宣傳月,為提高我校學生交通安全法制意識,預防和減少學生的交通安全事故,維護我校正常開展教育教學。活動期間,為確保宣傳教育到位,我校舉行系列活動。

    1、舉行“關愛生命,安全出行”主題的交通安全宣傳圖片展。

    2、我們根據各校實際情況,由于中心校、五聯小學地處320、205國道旁,學校組織兩校共300多生觀看了《交通安全案例警示錄》專題教育片,取得的效果也非常地明顯,許多的學生邊看就在邊掉眼淚了。

    3、邀請白石交警支隊的交警同志為我校師生舉行“從我做起,從小做起”為主題的安全知識講座。通過我交警同志的宣傳教育,使我校每一個學生都受到一次交通安全教育,真正做到人人受教育,人人增強交通安全意識,人人提高遵紀守法的自覺性,在我校形成“關愛生命,安全出行”的良好氛圍。

    4、組織開展“我為學校安全找隱患”征文評比活動。中心校四、五、六年級的班主任積極組織學生參與了這項活動,許多學生也對學校提出了許多非常有隱患實質的安全隱患,這也引起了學校領導的高度重視。

    通過系列活動,增強學生的交通安全意識,提高學生的自我保護能力。

    二、創建平安校園活動。

    根據常山縣“創平安年”活動的總體布置,我校領導高度重視“平安校園”的創建工作。學校成立了“平安校園”工作領導小組,并積極展開各項活動。11月25日經縣綜法辦對我校的實際考評,我校被評為xx年度“平安校園”。

    三、加強細節安全管理。

    安全細節是關系到生命的大事,如果忽視了安全中的細節,那么一遇到問題,后果則是不堪設想的。一枚小小的煙蒂,疏忽了就可能引起讓人膽寒的火災,就是的例子。

    四、加強安全宣傳教育。

    本學期的宣傳活動可謂是一波未平一波又起。9月10日,學校邀請了白石交警中隊的同志來為學生做交通安全知識講座;11月17日,我校邀請了鄉衛生院的鄭海群及張怡來校為學生做預防禽流、腮腺炎知識講座;11月29日,學校法制副校長、縣檢察院的王偉同志來校為學生做《預防和減少青少年犯罪的知識講座》。此外,我校也積極主動地通過國旗下講話、學校晨會、召開住校生會議、騎自行車學生會議、發放防火教育資料等,對學生開展安全教育,使學生接受比較系統的防交通事故、防食物中毒、防傳染病、防體育運動傷害、防火、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。從而不斷地提高學生的安全意識和自救能力。

    五、加強校園安全檢查。

    學校經常組織人員對學校各處的安全檢查,如中心校的值周教師每天對學校的重點部位的檢查,節假日對重點部位的檢查。以及早晨,學校領導經常對學生宿舍進行檢查。我校嚴格執行校園安全情況匯報制度,相關老師也能做到如出現安全問題及時匯報,如我們學生出現了各種疾病,都會及時向安全員匯報,如鄭文梅老師的二年級教室出現墻角破損,都及時地進行了匯報,陳校長也及時地提出整改方案。各村小負責人也經常對學校的安全開展自查活動,并及時上交自查報告。而學校領導也非常重視各村小的安全工作,每次到各村小都會在四處走走看看,是否存在安全隱患。

    最后一句話來結束:人生中,假如失去了金錢,那只是失去了一點點;假如失去了榮譽,那么會失去不少曾經刻苦努力而得來的;而一旦失去了安全,那么將會失去所有!

    支部書記意識形態述職報告范文(22篇)篇三

    永州經開區黨委書記高守凱出席并點評,區黨委副書記、管委會主任李瑛主持會議,區黨領導李月紅、張明、郭建勝、萬李出席,區直各部門、仁灣街道、開建投負責人參加會議。

    述職采取現場述職和書面述職相結合方式進行。開建投、紀委、仁灣街道等8個單位進行現場述職,其余單位進行書面述職。針對現場述職單位黨組織書記的述職內容,高守凱分別進行點評,肯定工作成績,分析不足之處,指明改進方向。

    會議指出,過去一年,永州經開區各級黨組織縱深推進全面從嚴治黨,著力提高黨的建設質量,管黨治黨各項工作取得新進展新成效,為決勝全面建成小康社會、決脫貧攻堅、圓滿收官“十三五”提供了堅強的組織保證。2021年是開啟全面建設社會主義現代化國家新征程、向第二個百年奮斗目標進軍和“十四五”規劃的開篇之年,也是中國共產黨成立100周年。全區各級黨組織要全面落實新時代黨的建設總要求,進一步落實全面從嚴治黨主體責任,推動基層黨建、黨風廉政建設和意識形態工作標準更高、成效更實,為把全區建設成創新、綠色、開放、品質的國家級經開區提供堅強保障、營造良好氛圍。

    會議要求,一是要堅持政治標準,全面從嚴治黨。要不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力,真正使講政治要求從外部要求轉化為內在主動。要扎實開展黨史學習教育,聚焦主責主業,自覺把黨建工作融入全區發展大局,切實把黨的政治優勢、組織優勢轉化為發展優勢和治理效能。二是要堅持挺紀在前,營造風清氣正環境。要馳而不息“抓作風”,讓求真務實、清正廉潔的新風正氣不斷充盈,要動真碰硬“嚴紀律”,堅決防止溫差、落差、偏差,確保黨中央重大決策部署和省委、市委工作要求不折不扣落實到位。要嚴懲腐敗“不手軟”,堅持嚴字當頭、全面從嚴、一嚴到底,堅持懲前毖后、治病救人,持續整治群眾身邊腐敗和不正之風。三是要堅持守正創新,筑牢意識形態主陣地。要旗幟鮮明堅持黨管宣傳、黨管意識形態,堅決守住意識形態防線,要堅定不移管好導向、守牢陣地、防住風險。全區上下要不忘初心、牢記使命,發揚為民服務孺子牛、創新發展拓荒牛、艱苦奮斗老黃牛的精神,堅持問題導向,抓住關鍵環節,持續提升基層黨建、黨風廉政建設、意識形態工作質量和水平,以優異成績慶祝建黨100周年。

    支部書記意識形態述職報告范文(22篇)篇四

    上兢兢業業,不敢有絲毫馬虎,備好每一節課,上好每一堂課,批好每一份作業,教育好每一個學生,努力去做一個深受學生尊重和信賴的老師。

    一、做一個思想進步的教師。

    要想做一個合格的人民教師,首先應該有一個健康進步的思想。與時俱進,愛崗敬業,為人師表,熱愛學生,尊重學生。我積極參加各種學習培訓,為了提高自己的思想覺悟,每周五我認真進行政治學習,并做好學習筆記。我還深知要教育好學生,教師必須先以身作則,時時做到教書育人,言傳身教,以自己的人格、行為去感染學生。作為一名教師,自身的師表形象要時刻注意,在工作中我積極、主動、勤懇、責任心強,樂于接受學校布置的各項工作;任勞任怨。在不斷地學習中,努力使自己的思想覺悟、理論水平、業務能力都得到較快的提高。

    二、做一個有愛心的教師。

    我把熱愛學生放在第一位,有了這種心境,師生之間就能處于一種和諧的狀態,許多事情便迎刃而解。因為愛是無聲的語言,是溝通與孩子們之間距離的有效手段。我報著一顆愛孩子、愛工作的心精心的呵護著我的班級,與孩子們平等相處,做他們的好朋友,尊重他們、信任他們、理解他們,積極主動與他們相處。在課上只要是對學生有好處的,我都會尊重。在課下,與學生共同解決難題,只要學生提出的問題,我總會不厭其煩的回答他們。學生的成績總會有好壞之分,無論成績好壞,我都一視同仁。對性格孤僻的學生,更多的給以熱情的幫助。意圖使出他們恢復自信,走出自我評價的誤區。人的感覺是相互的,教師的真誠學生是能感受到的。我堅信:只有當學生接受了你這個人,才可能以主動的態度接受你的教育。

    三、做一個理念新的教師。

    與學生的生活相結合,為學生創設一個富有生活氣息的學習情境,同時注重學生的探究發現,引導學生在學習中學會合作交流,提高學習能力。在教學上,我一改以往教師演示、學生模仿的傳統教學方式,在學生中開展探究式學習,使學生的知識來源不只是老師,更多的是來自對書本的理解和與同伴的交流。促使學生在輕松的環境中學會學習。

    支部書記意識形態述職報告范文(22篇)篇五

    20xx年,在區委、區政府的正確領導下,在區直機關工委的精心指導下,我始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導,認真貫徹落實新時代黨的建設總要求,不斷提升基層黨建和意識形態工作水平。現將一年來履行基層黨建和意識形態工作責任情況匯報如下:

    (一)主要做法及成效。

    1、強化政治建設,固本強基筑堡壘。一是超前謀劃,用好“方向標”。本人堅持理清思路早謀劃、明確目標早部署、突出重點早行動,先后制定出臺了支部20xx年度工作計劃、“三會一課”工作計劃、“五個日子”“主題黨日”活動計劃,確保黨建工作能夠有準備、有方向、有目標。二是明確職責,種好“責任田”。全面落實黨建工作責任制,明確了本人是黨建工作第一責任人,辦領導班子其他成員按照“一崗雙責”要求抓好職責范圍內的黨建工作;9月份,按照上級要求,做好了換屆選舉工作,選優配強了支部班子。本人強化黨建工作第一責任人責任,牢固樹立“抓好黨建是本職,不抓黨建是失職,抓不好黨建是不稱職”的理念,始終把黨建工作擺在重中之重的位置,堅持將黨建工作與中心工作同部署落實、同檢查考核,層層串起黨建工作“責任鏈”“驅動軸”,推動主體責任落地生根。三是深化學習,上好“必修課”。堅持把政治建設擺在首位,牢牢把握守初心、擔使命,找差距、抓落實的總要求,深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,教育引導黨員干部牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,把思想和行動統一到黨中央的決策部署上來。緊緊圍繞學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想這條主線,認真學習貫徹十九屆四中全會精神、《習近平關于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨支部工作條例》、《中國共產黨機構編制工作條例》等內容,政治理論水平有了新的提高,對初心的堅守更加篤定。截至目前,已經組織集中學習20余次、黨課3次、學習研討6次、集中宣講1次、召開民主生活會、組織生活會各2次。

    2、強化教育管理,建強隊伍激活力。一是認真抓好制度執行。嚴格落實“三會一課”、“主題黨日”、黨費收繳制度、談心談話及領導干部雙重組織生活制度,認真抓好黨員民主評議和支部書記“雙述雙評”工作,推行積分管理,將黨員的工作、學習和服務群眾等情況進行量化積分,使黨員在嚴格有效管理中找到黨員身份、增強黨員意識,切實把黨員教育管理工作管起來、嚴起來。二是抓好黨員發展工作。嚴把黨員入口關,把政治標準放在首位,嚴格程序、嚴格紀律,經支部黨員大會通過,將1名預備黨員按期轉正為中共正式黨員,改善了黨員隊伍結構。三是創建“五化”黨支部。以“五化”建設為抓手,在已通過達標驗收的基礎上,進一步抓重點、補短板、強基礎,使黨支部工作更加規范、基礎更加扎實、政治功能更加強化。四是嚴抓黨風廉政工作。深入貫徹落實區第四屆紀委第四次全會精神,帶頭嚴格遵守中央、省,市、區關于改進作風和廉潔從政的各項規定,狠抓黨風廉政建設責任制的落實,專題研究部署黨風建設工作4次,上廉政黨課1次,組織專題討論3次。開展了警示教育1次。

    3、強化黨建引領,擔當作為增實效。一是穩妥推進機構改革工作。堅持一手抓黨的建設,一手抓機構改革,把黨建工作緊密融入到機構改革的組建轉隸、集中辦公、掛牌運作、制定和落實“三定”規定等各個關鍵環節,確保黨的建設與機構改革任務協調推進、有序落實。本輪機構改革,優化了機構設置和職能配置,建立了符合我區經濟社會發展要求的行政管理體制。改革的全過程平穩順利,實現了“人心不亂、工作不斷、隊伍不散”的目標。二是抓實抓細精準扶貧工作。嚴格按照扶貧攻堅結對幫扶“六個一”的工作要求,積極開展結對幫扶工作,堅持每月到貧困幫扶對象開展走訪慰問,了解其工作和生活情況,與其談心交心,解決實際困難。三是認真開展志愿服務活動。積極參與創文創衛工作,今年,區委編辦機關工作人員開展文明餐桌志愿服務活動6次、開展“文明交通”勸導活動80人次,開展“衡陽群眾”進社區義務勞動志愿服務20次。四是落實全面加強基層建設“1+5”文件。組織全辦黨員干部認真學習省委全面加強基層建設“1+5”文件精神,并對照文件要求,結合我辦工作實際,呈報了責任清單。近期,我辦嚴格按照清單,配合區委組織部做好了從優秀村(社區)干部、鄉鎮(街道)事業編制人員中擇優選拔6人作為鎮街領導班子成員人選相關工作;認真配合區人社局做好區事業單位公開招聘相關工作,積極向市委編辦匯報,市委編辦批復了58名事業編制用于我區事業單位公開招聘;抓好鄉鎮街道機構改革,科學設置黨政內設機構,整治基層掛牌過多問題,著力構建簡約高效的基層管理體制;按照要求,整合鄉鎮農技、獸醫、農機、農經等農業站所,在涉農鎮、街道設立了農業綜合服務中心,配備了相應編制。

    (二)存在的問題及原因。

    1、學用結合不夠緊密。雖然一直堅持學習黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想,但是對理論書籍、政策文件只是泛泛而讀,對一些熱點、焦點問題缺乏深層次的思考和交流,導致對習近平新時代中國特色社會主義思想的思想精髓理解得不透徹深入研究不夠,學用結合不夠緊密,沒有充分把理論和實踐緊密地聯系起來。究其原因,是理論學習有所放松,主觀能動性發揮不夠,在坐下來系統學習、靜下心來深入思考方面存在差距。

    2、教育管理抓得不嚴。與新時代黨建工作要求還存在差距,對黨員的教育管理失之于寬,要求不嚴,制度堅持不嚴。究其原因,是有礙于情面,在工作中有怕得罪人的“老好人”思想。

    3、工作方法缺乏創新。對基層黨建工作中出現的新情況、新問題研究不足,落實過程中,滿足于完成上級安排部署的工作任務,缺乏具有編辦特色的自選動作,落實措施與方法較為單一。究其原因,是缺乏聚精會神抓黨建的持久性和針對性,是對新形勢下基層黨建工作的新領域和薄弱環節缺乏超前研判和謀劃。

    (三)下步工作打算及措施。

    1、強化理論武裝,提高政治素質。要科學合理制定年度學習計劃和“三會一課”年度計劃,提高學習的主動性,充分利用每月的集中學習日和主題黨日組織開展政治理論學習,進一步認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想,學習貫徹黨的十九屆四中全會,堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導。做到在理論上融會貫通,思想上清楚明白,行動上落到實處。

    2、加強制度執行,從嚴監督管理。轉變舊的思想觀念,摒棄“老好人”思想,嚴格批評與自我批評。堅持全面從嚴治黨,嚴格落實黨風廉政建設責任制,堅持用制度管事、管人,把從嚴教育管理監督體現在日常工作當中,自覺抵制歪風邪氣,以勤政廉政、干凈干事的要求嚴管機構編制干部隊伍。

    3、創新工作方法,提升黨建水平。面對新形勢、新任務,要積極開拓工作思路,創新工作方式,既要完成“規定動作”,又要做好“自選動作”。要充分發揮黨員干部的主觀能動性,努力開創黨建工作新途徑,創新黨建活動載體,豐富黨建活動內容。同時,要提高工作方法、工作措施的針對性,適應新常態,用新思想、新方法解決新問題。

    (一)主要做法及成效。

    1、加強組織領導,夯實工作責任。本人高度重視意識形態工作,始終把意識形態工作擺在突出位置。把意識形態工作與單位業務工作同部署、同落實,將意識形態工作納入區委編辦工作要點、黨建責任制,層層傳導壓力,壓緊壓實責任。堅持“一把手”帶頭,切實當好“第一責任人”,明確了領導班子成員對分管領域意識形態工作的具體責任,形成了分工明確、協同配合、齊抓共管的良好意識形態工作作格局。召開了4次專題會議研究部署意識形態工作,通過強化責任落實、強化正面引導和開展輿論宣傳,牢牢把握意識形態話語權。

    2、注重理論學習,堅定理想信念。把學習宣傳貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務,把意識形態工作列為黨員干部教育培訓的必修課。狠抓中心組學習、支部集中學習,通過集中學習、主題研討、個人自學相結合的方式,推動理論學習制化、規范化、常態化,進一步堅定理想信念,提高政治意識、責任意識、服務意識。

    3、加強陣地管理,樹立正確導向。切實抓好意識形態領域陣地管理,采取管控措施,加強防范錯誤思潮和極端思想的傳播和滲透。一是強化網絡意識形態陣地的管理。加強對本部門干部職工注冊的qq號、微信號及qq群、微信群的管控,進一步規范干部職工網絡意識行為,發揮黨員干部模范帶頭作用,促進積極向上、風清氣正的網絡環境。二是抓好文稿信息審核管理工作。對本部門撰寫的文稿或信息報道都嚴格執行審核制度,認真執行三審制度,確保本部門文稿信息等導向正確、質量過硬。三是加強網評員隊伍建設。確定1人為網評員,按照區委宣傳網評工作的要求,充分發揮網評員的作用,認真開展網評工作,做好網上正面宣傳輿論。四是定期開展分析研判。已召開意識形態工作分析研判會議2次,經分析研判,目前意識形態工作平穩有序。

    (二)主要問題及原因。

    1、輿論引導水平不高。在日常工作中遇到輿情的時候,雖然會加以正面引導,但是引導的手段比較單一,輿論引導的水平不高、效果不佳。究其原因,主要是輿論引導的觀念比較落后,在把握信息傳播規律方面還存在差距。

    2、信息宣傳力度不大。面對輿論環境、媒體格局、傳播方式深刻變化的新形勢,信息宣傳稿件不多、力度不大。究其原因,主要是沒有積極去探索宣傳的新方法、新方式,沒有充分挖掘身邊信息的深層次價值。

    (三)下步打算及措施。

    1、把握宣傳重點,提高輿論引導水平。在輿論引導與對外宣傳中,始終堅持以正面宣傳為主,尊重輿論宣傳規律,講究輿論宣傳藝術,提高輿論引導效果。加強微信群、qq群的規范管理,對一些苗頭性問題做到早預見、早發現、早處理。充實網評員工作隊伍力量,確保完成網評指令任務,同時不斷完善意識形態研究、輿情分析等工作制度和機制,積極穩妥做好重大突發事件和熱點敏感問題的輿論引導,堅決反對和抵制各種錯誤思潮和負面言論。

    2、發揮陣地優勢,不斷加大宣傳力度。積極探索宣傳的新方法、新方式,有充分挖掘身邊信息的深層次價值。利用qq群、微信群、“朋友圈”等載體,廣泛開展宣傳。建立健全激勵機制,鼓勵干部不斷挖掘新聞亮點,積極撰寫新聞稿件、信息,提高稿件數量和提升采用率,大力宣傳機構編制部門相關工作,樹立良好的部門形象。

    支部書記意識形態述職報告范文(22篇)篇六

    個學期即將過去,我從一個環境走進一個新的環境,從一個崗位換成另一個崗位。這和女朋友談戀愛一樣,我也經歷了一個從不認識到相識、從相識到相知、又從相知到相愛的過程。從開始不知道自己在干些什么,后來慢慢地有點知道自己應該干些什么,直到創建平安校園的檢查才知道怎樣才能干好什么。應該說一直在摸索著、適應著這個崗位。

    一、交通安全宣傳活動。

    今年九月,是我縣的交通安全宣傳月,為提高我校學生交通安全法制意識,預防和減少學生的交通安全事故,維護我校正常開展教育教學。活動期間,為確保宣傳教育到位,我校舉行系列活動。

    1、舉行“關愛生命,安全出行”主題的交通安全宣傳圖片展。

    2、我們根據各校實際情況,由于中心校、五聯小學地處320、205國道旁,學校組織兩校共300多生觀看了《交通安全案例警示錄》專題教育片,取得的效果也非常地明顯,許多的學生邊看就在邊掉眼淚了。

    3、邀請白石交警支隊的交警同志為我校師生舉行“從我做起,從小做起”為主題的安全知識講座。通過我交警同志的宣傳教育,使我校每一個學生都受到一次交通安全教育,真正做到人人受教育,人人增強交通安全意識,人人提高遵紀守法的自覺性,在我校形成“關愛生命,安全出行”的良好氛圍。

    4、組織開展“我為學校安全找隱患”征文評比活動。中心校四、五、六年級的班主任積極組織學生參與了這項活動,許多學生也對學校提出了許多非常有隱患實質的安全隱患,這也引起了學校領導的高度重視。

    通過系列活動,增強學生的交通安全意識,提高學生的自我保護能力。

    二、創建平安校園活動。

    根據常山縣“創平安年”活動的總體布置,我校領導高度重視“平安校園”的創建工作。學校成立了“平安校園”工作領導小組,并積極展開各項活動。11月25日經縣綜法辦對我校的實際考評,我校被評為xx年度“平安校園”。

    三、加強細節安全管理。

    安全細節是關系到生命的大事,如果忽視了安全中的細節,那么一遇到問題,后果則是不堪設想的。一枚小小的煙蒂,疏忽了就可能引起讓人膽寒的火災,就是的例子。

    四、加強安全宣傳教育。

    本學期的宣傳活動可謂是一波未平一波又起。9月10日,學校邀請了白石交警中隊的同志來為學生做交通安全知識講座;11月17日,我校邀請了鄉衛生院的鄭海群及張怡來校為學生做預防禽流、腮腺炎知識講座;11月29日,學校法制副校長、縣檢察院的王偉同志來校為學生做《預防和減少青少年犯罪的知識講座》。此外,我校也積極主動地通過國旗下講話、學校晨會、召開住校生會議、騎自行車學生會議、發放防火教育資料等,對學生開展安全教育,使學生接受比較系統的防交通事故、防食物中毒、防傳染病、防體育運動傷害、防火、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。從而不斷地提高學生的安全意識和自救能力。

    五、加強校園安全檢查。

    學校經常組織人員對學校各處的安全檢查,如中心校的值周教師每天對學校的重點部位的檢查,節假日對重點部位的檢查。以及早晨,學校領導經常對學生宿舍進行檢查。我校嚴格執行校園安全情況匯報制度,相關老師也能做到如出現安全問題及時匯報,如我們學生出現了各種疾病,都會及時向安全員匯報,如鄭文梅老師的二年級教室出現墻角破損,都及時地進行了匯報,陳校長也及時地提出整改方案。各村小負責人也經常對學校的安全開展自查活動,并及時上交自查報告。而學校領導也非常重視各村小的安全工作,每次到各村小都會在四處走走看看,是否存在安全隱患。

    最后一句話來結束:人生中,假如失去了金錢,那只是失去了一點點;假如失去了榮譽,那么會失去不少曾經刻苦努力而得來的;而一旦失去了安全,那么將會失去所有!

    支部書記意識形態述職報告范文(22篇)篇七

    (一)基層黨建。

    (1)思想方面,深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想,貫徹落實十九屆五中全會精神和***總書記考察湖南汝城重要講話精神,貫徹落實黨支部、基層組織選舉、農村、機關組織工作條例,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,始終在政治上、思想上與上級組織保持一致。

    (3)作為黨支部書記認真履行支部書記黨建第一責任人職責,研究部署黨建工作,落實黨支部書記抓牢黨建工作主體責任,嚴格落實“三會一課”等制度,“兩學一做”教育常態化制度化,組織全體黨員集中學習10次,討論6次。堅持支部成員到各黨小組參加每月黨小組會議等制度。發揮好黨員的先鋒模范作用,在發展黨員的程序上,廣泛吸收和培養政治素質好,事業心強的優秀青年作為入黨積極分子發展對象。近年來,按程序發展黨員4名,轉正3名,發展積極分子4名。

    (5)抓好上年度問題整改情況。機關要突出加強政治建設、打造模范機關,落實領導干部雙重組織生活制度,做好機構改革中的黨建工作,解決“燈下黑”問題等情況。非公有制經濟組織和社會組織要突出提升“兩個覆蓋”質量,強化政治功能,促進“兩新”組織和“兩新”人士健康發展等情況。

    (二)意識形態。

    重點圍繞學習宣傳貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆四中、五中全會精神,貫徹落實全國、全省宣傳部長會議和全市黨務工作會議精神,鞏固壯大主流思想輿論,加強各類意識形態陣地建設管理,維護網絡意識形態安全,抓好意識形態工作巡視巡察反饋問題整改,防范化解意識形態領域風險挑戰”等重點內容,報告黨(總)支部書記作為第一責任人,旗幟鮮明站在意識形態工作第一線,帶頭抓意識形態工作,帶頭把方向、抓導向、管陣地、強隊伍,帶頭批駁錯誤觀點和錯誤傾向,重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置,扎實履行意識形態工作責任情況。

    支部書記意識形態述職報告范文(22篇)篇八

    現將履職情況報告如下:

    一、抓基層黨建工作情況。

    (一)主要工作及成效。

    1、抓責任、促擔當,全力防控新冠肺炎疫情。組織召開了“兩委”會議,把疫情防控工作安排布置到位,明確聯防聯控、群防群控具體措施。替群眾把好這個門,把疫情關在了門外,使社區真正成為疫情防控的堅強堡壘。

    2、堅持真抓實干,加強統籌推動,全力提升黨建水平。今年來,實行黨建工作“月清單”制度,高標準完成黨支部“五化”建設,嚴要求落實“居家養老服務”創建目標,高質量完成黨組織書記、居委會主任“一肩挑”和社區“兩委”換屆選舉工作。同時,進一步規范黨群服務中心管理和使用,實現社區44項(一門式)公共服務全覆蓋,以便捷、舒心的服務破解群眾“辦事難慢繁”的問題。

    3、堅持黨建統領,加強精準發力,全力服務中心工作。社區兩委深入學習貫徹落尖省香1+5°文件、市委”九條措施”、區委“十條措施政策“禮包”,進一步發揮工作積極性。推進城市社區軟件升級達標,全面構建“五級組織體系”,推行網格化管理,發揮黨黨組織書記“指揮員”作用,組織網格員、在職黨員和志愿者在黨建促脫貧、疫情防控、人口普查、“三城同創”等中心工作中發揮重要作用。

    (二)存在問題及原因。

    1、落實主體責任不夠。作為黨建工作第一責任人意識不強,對黨建工作責任制執行不力,存在著重業務、輕黨建的思想。

    2、組織活動創新不夠。黨內組織生活缺少創新和手段,對黨員的思想教育缺乏針對性,教育內容枯燥,方式方法單一,缺乏生機和活力,存在上級要求學什么就安排什么,滿足于做好“規定動作”“自選動作”,導致一些學習及活動的吸引力和凝聚力不足。

    3、亮點特點有待提高。社區黨建工作上投入精力不足,安排布置多,抓的少,只滿足于落實日常工作,沒有形成亮點突出的特色品牌,在指導社區黨建方面缺少行之有效的辦法,創新意識不強,工作方法簡單。導致社區黨建工作亮點不突出。

    (三)、下步打算及措施。

    (一)突出主責主業,認真履行黨建職責。按照要求安排全年工作部署,切實履行黨建工作第一責任人職責,充分發揮基層黨組織作用,每月至少開展1次黨建專題工作會議。

    (二)開展主題活動,促進社區大黨委新提升。整合轄區資源,簽訂共駐共建協議,依托互助互信開展主題活動,凝心聚力,達成共識,互相配合,每月開展至少1次共駐共建聯合活動,切實形成以社區黨組織為核心,社區全體黨員為主體,共建單位黨組織共同參與的社區黨建新格局。

    (三)加強組織建設,提高社區黨建工作水平。一是建設一支高素質的社區班子隊伍,全年組織社區黨支部書記集中培訓和黨員干部學習。二是通過開展“黨員主題黨日”等活動,組織廣大黨員持續開展“不忘初心、牢記使命”學習教育,嚴格按照黨章、準則和條例要求,落實好“三會一課”、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員、經常性談心談話等組織生活制度,使嚴肅的黨內政治生活形成常態,每年開展黨員大會不少于4次,黨員每月集中學習不少于1次,進一步增強社區黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力。

    (四)創新黨建工作思路,打造黨建工作亮點。一是結合社區“居家養老服務”工作亮點,建立居家養老服務中心、志愿者服務站等專業服務機構,培育社區服務民間組織。根據工作需要,鼓勵引導社區服務機構、物業公司負責人建立黨支部,形成黨組織領導下的上下貫通、左右聯動的社區工作網絡。二是根據每個網格的規模、黨員數量,按照“就近、靈活、便民”的原則,結合的社區黨組織組建模式,推行社區黨組織的黨建“網格化”管理,實現社區黨組織全覆蓋。

    (一)主要工作及成效。

    1、統一思想認識,提高政治站位。始終堅持把意識形態工作擺在極端重要位置,納入兩委及黨員大會會議重要議事日程,專題研究部署意識形態工作,開展半年度和年度工作研判,及時向街道黨工委報告情況,不斷提高對意識形態工作的認識,始終確保在思想上、行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,不斷增強兩委班子成員抓意識形態工作的責任意識和使命擔當。

    2、強化理論武裝,堅定理想信念。結合“不忘初心,牢記使命”主題教育成果轉化工作,通過參與街道中心組學習、支部學習、學習強國等方式,系統地學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神和上級部署的專題內容、有關部門要求的必學內容,推動學習往心里走、往深里走、往實里走。

    3、抓好輿論引導,強化陣地管理。進一步健全完善新聞報送審枝制度,搭建信息互通平臺,對一些苗頭性問題努力做到早預見,早發現。在疫情防控工作中,充分利用干部職工及居民微信群,引導轄區群眾正確認識,科學防范,號召積極參與“群防群控、聯防聯控”,爭取傳統輿論支持。為打贏疫情防控阻擊故提供輿論保障。

    (二)存在的問題及原因。

    1、研究指導不夠深入。在抓意識形態工作長效推進上用力還不足,更多側重于重點工作及時部署,按時完成,缺乏對工作推進過程的有效監督和指導,沒有將意識形態工作徹底融入到工作日常,有高舉輕放的現象。

    2、工作方法較為單一。對意識形態工作的研究部署僅滿足于完成規定動作,與日常工作結合不夠緊密,對主流意識形態凝聚力關注不足,對轄區群眾思想的宣傳教育方式單一,抓意識形態工作方法缺乏新思路、新舉措。

    3、人才隊伍儲備不足。社區日常任務較為繁雜,事務性工作較多,專門從事宣傳思想和意識形態工作的干部較少,且文化基礎、理論水平較弱,對宣傳思想。意識形態工作的干部培養不夠。

    (三)下步打算及措施。

    1、提高政治站位。堅定不移將意識形態工作擺在重要位置,做到帶頭抓好意識形態工作,帶頭管好隊伍、把握導向,堅持底線思維,增強憂患意識,注重分析研判社會輿情動態,切實防范化解輿情風險。

    2、加強意識形態工作常態化建設。豐富學習的方式方法。把意識形態學習納入計劃,加強對黨員的意識形態學習和宣傳,增強做好意識形態工作的思想自覺、行動自覺,提高意識形態工作的能力和水平,創新意識形態工作方式方法,營造良好的意識形態工作氛圍,筑牢意識形態工作基礎。

    3、創新工作方式方法。全面對標新時代關于意識形態工作的新部署、新要求,結合實際,多講述老百娃“身邊的故事”,汲取身邊“榜樣的力量”,弘揚正能量,切實增強意識形態工作的滲透力。

    支部書記意識形態述職報告范文(22篇)篇九

    下面是小編為大家整理的,供大家參考。

    ????在委黨組和機關黨委的堅強領導下,我支部深刻認識做好意識形態工作的極端重要性,增強政治敏銳性和政治鑒別力,嚴格落實意識形態工作責任制,持續提升做好意識形態工作的主動意識和主體意識。現將整體工作情況匯報如下:

    ???。

    意識形態工作是黨的一項極端重要的工作,事關黨的前途命運,事關國家長治久安,事關民族凝聚力和向心力。2021年支部將意識形態建設作為重點工作持續推進,通過集中學習統一思想,利用個人學習鞏固成果。支部每月至少組織集中學習1次,重點圍繞習近平新時代中國特色社會主義思想和重要講話指示精神,進行全面深度的探討研究。引導支部成員通過個人自學,了解黨史、新中國史、改革開放史和社會主義發展史,幫助支部成員“以史為鑒,更好前進”。逐步形成專題報告制度,將意識形態思想匯報納入組織生活會議程,每月、每季度及時匯報意識形態工作情況。

    ????“為政清廉才能取信于民,秉公用權才能贏得人心。”黨風廉政建設是各級黨組織的必須工作,也是每一位黨員、干部的必須要求。一是組織支部成員重點學習《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨監督條例》等文件,加大對重大節假日監督檢查力度,在端午節、中秋、國慶等節前召開專題會議,提醒成員堅守作為黨員干部的原則與紀律。二是認真組織黨風廉政建設宣傳教育活動,以組織生活會、網絡群組為媒介,不定時誦讀、推送國家紀委網站相關反腐新聞,告誡黨員堅守底線、清廉實干。三是發揮書記帶頭作用,“做深日常監督”,通過談心談話等多種方式了解支部成員的思想、工作、作風、生活情況,提高監督的針對性和實效性。

    ?????持續做好黨支部組織建設,是保證支部工作順利開展的重要前提。2021年,支部在規范化、制度化建設等方面又有新進展。一是進一步落實了黨員黨務工作責任劃分制。針對目前黨務工作存在的關鍵環節,踐行支部書記、委員分層次分環節監督制度,支部書記、組織委員、宣傳委員各司其職,工作流程更加通暢,工作效果持續提升。二是加強了黨組織生活記錄備案。針對黨支部黨日活動、集中學習、黨員大會等內容,做到會議記錄詳實、視頻圖片清晰、心得總結豐富,實現黨組織生活有成果、有痕跡。

    ?????截至11月底,我支部共召開支部黨員大會x次、支部委員會x次、黨課x次;

    組織開展黨員活動日x次、集中學習x次。按照委黨組和機關黨委工作安排,按時及時召開民主生活會,開展批評與自我批評。積極參加委統一組織的“赴新密市五虎溝村開展春節慰問活動”“社區街道清淤志愿服務活動”“十八里河收費站核酸檢測排查”等活動,組織開展“我們的節日·元宵節”“參觀二七紀念塔及紀念塔”等主題黨日活動,全面豐富了黨內組織生活。

    組織開展經濟社會發展重大問題研究,高標準舉辦《xx縣處級領導干部貫徹新發展理念高級研修班》,謀劃征集2021年民生實事,圓滿完成了委領導交辦的各項任務。

    ????。

    一是支部集中學習多、個人日常自學偏少,與“學懂弄通做實”要求還有差距,對習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大及十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神的學習還不深不實。二是對黨的基本理論知識的學習,存在方式方法單一、有效載體不足的問題,缺少結合具體工作、帶著具體問題進行深入學習的討論,導致學習不系統、理解不深入、領會不深刻。

    ???一是對反腐敗斗爭的復雜性、長期性認識不足。支部成員雖然都能遵守黨風廉政建設相關規定和反腐敗斗爭有關要求,但個別同志片面認為自己只要做到拒腐防變、潔身自好就行了,對反腐敗斗爭的長期性、艱巨性認識不足。二是監督執紀工作有待加強。主要是運用監督執紀“四種形態”思考不夠,方法不多。日常教育提醒多局限于集中教育、廉政談話等形式,方式方法單一。

    ???一是發揚黨內民主不夠充分。在民主生活會上,自我批評比較到位,但對支部自身存在的問題、其他成員存在的不良傾向,有時不能開誠布公地指出,批評他人比較隱晦,存在好人主義傾向。二是黨建與業務融合的廣度、深度不夠,一定程度上還存在“兩張皮”現象。工作中對黨建如何與綜合處業務深度融合缺乏思考、研究不夠,在執行、落實、深化融合、互促互進等方面有所欠缺,成效還有待提升。

    ?????。

    堅持把抓好學習教育、打牢思想根基擺在支部工作首要位置,帶領支部成員進一步認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想、十九大精神、十九屆六中全會精神和省、市黨代會精神,深刻領會全面從嚴治黨的新論斷、新要求,著力在學懂弄通做實上下功夫,堅定理想信念,牢記政治責任,強化使命擔當,堅定執行黨的政治路線,嚴格遵守政治紀律和政治規矩,堅決做到“兩個維護”。

    ???引導支部成員堅決把紀律和規矩挺在前面,嚴格落實黨風廉政建設各項制度要求,強化政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律,馳而不息糾正“四風”,始終做到政治清明、作風清新、為政清廉。進一步組織成員深入學習貫徹中央八項規定實施細則精神,健全長效機制,改進工作作風,營造風清氣正的政治生態。

    ????一是加強隊伍建設,促進成員不斷實現自我提升。教育引導成員加強自主學習,深化對黨的理論的學習和思考,對業務知識的鉆研和應用,不斷提升政策理論素養和職業能力。二是豐富活動形式。采取多種形式開展組織生活,繼續推行黨日活動,考慮增加主題征文、集體紅色觀影等內容,以多樣的活動不斷增加黨支部生活的趣味性、可參與性和教育性,增強黨組織活動效果。

    支部書記意識形態述職報告范文(22篇)篇十

    (一)主要工作措施及成效。

    1.強化“三種意識”,注重組織建設。強化“主責意識”。全年主持召開局黨組會議24次,其中專題研究黨建工作7次;全力推進基層黨支部“五化”建設,“五化”率達30%以上。強化“管理意識”。管理基層黨委5個、黨支部42個,修訂完善《黨組議事規則》等制度41個;按季實地核查204個基層黨組織,下發督查通報4期,整改問題410個。強化“服務意識”。開展基層黨建“1+1”活動,派出12名年輕黨員干部到貧困村開展駐村幫扶;帶頭為基層黨組織上黨課2次,請專家輔導集中學習10次,開展全員輪訓1期、書記校長培訓2期。

    2.著眼“三個突出”,注重廉政建設。突出警示教育。召開警示教育推進會2次,上廉政教育黨課3次,與干部談心談話90余人次。突出專項整治。發現問題線索93個,立案46件,收繳和清退違紀違規資金136.6萬元,組織處理127人,給予黨紀政紀處分43人。突出問題整改。主動認領并完成整改中央第八巡視組反饋問題11個、州委巡察“回頭看”交辦問題4個。

    3.辦好“三件實事”,注重作風建設。堅持黨建統領教體事業發展,促進作風轉變。辦好“教育發展脫貧”實事。發放各類貧困學生資助資金4.68億元,惠及貧困學生18.46萬人。我州教育信息化助力脫貧攻堅典型作法得到孫春蘭副總理高度稱贊,《教育精準扶貧的“湘西路徑”》在《中國教育報》頭版和教育部官網上推介,我局被評為全國學生資助工作推薦學習單位和全省學生資助百佳單位。辦好“消除超大班額”實事。投入資金13.2億元,新增學位3.41萬個,消除66人以上超大班額835個;湘西經開區三所學校(園)順利開學。辦好“課間營養餐”實事。在全州20所農村中小學校試點推廣課間營養餐,7035名農村學生享受到了“每天一杯牛奶、一個雞蛋、一份點心”的惠民政策。

    今年,我們承辦了實事助學基金會全國現場會、全省高等院校服務脫貧攻堅基地建設現場會和全省芙蓉學校建設調度會等工作會議;文明創建、民族團結進步教育、教育信息化工作均為省級先進,綜治安全生產、政府目標管理均為州級先進。我州代表隊在省民運會上取得了金牌數第一的歷史最佳成績,在省運會上舉重、摔跤、攀巖三個項目金牌和總分均位列全省第一。

    (二)存在主要問題及原因。認識不高。黨建“第一責任人”意識仍需加強,對新形勢下基層黨建工作的新要求、新任務認識仍然不夠,存在一定的“重業務、輕黨建”傾向。辦法不多。組織黨建活動方式方法不夠豐富,對黨員干部缺乏制度化管理,對黨員的教育,內容比較單調,開展針對性強、文化內涵深、形式新穎活潑的活動少。力度不夠。部分基層黨支部黨建工作缺乏主動性和創造性,存在被動應付現象,“一崗雙責”落實力度不夠,“三會一課”制度有待進一步抓實抓牢,黨內組織生活有待進一步規范,督促力度有待進一步加強。

    (三)下步工作思路及措施。抓好學習。學深悟透***新時代中國特色社會主義思想,深入學習貫徹落實全國教育大會精神,以“立德樹人”為根本任務,推動全州教育和體育事業穩步發展。抓實責任。以落實“兩個責任”為重點,不斷完善黨建工作責任制,明確責任分工,把黨建工作責任分解到人、謀劃到崗、安排到點,促進黨建各項工作落實。抓住關鍵。抓住基層黨組織建設這個“關鍵”,深入開展黨支部“五化”建設,把基層黨組織建設成堅強的戰斗堡壘。

    (一)主要工作措施及成效。堅守主業到位。堅守教材教輔、講臺課堂、師德師風等校園意識形態主陣地,嚴把中小學教材入口關,杜絕假冒偽劣教材教輔流入校園;開展了黨的十九大精神進校園特色示范課堂征集活動、“中國夢”我的教育故事征集活動、全州中小學“崇尚英雄、精忠報國”活動、全州首屆少年兒童誦讀國學經典傳承中華傳統文化比賽等系列教育。常態教育到位。突出政治理論學習,把黨的十九大精神、***總書記系列重要講話精神等作為學習重點,集中開展了十九大精神宣講學習活動。專題輔導到位。組織開展***總書記在全國宣傳思想工作會議上的講話專題輔導2次;邀請延安大學馬列主義學院舒永安、井岡山革命傳統學院賀慶明、州直工委張顯好、州委黨校吳永良等專家學者上專題輔導課10次。教育實踐到位。黨員干部到延安、塔臥等地開展紅色教育2次,深入州慈愛園慰問3次,扶貧村走訪慰問6次;機關百名干部深入200余所學校宣講十九大精神400多次;個人在全州“學習新思想,建設新湘西”征文比賽活動中獲獎,局機關榮獲組織獎。輿情引導到位。明確了19名宣傳員負責輿情引導,息訪息訴237人次;全州教體系統通訊評論員隊伍達679人,在省級以上媒體上刊發宣傳稿件1229篇,形成了強大的主流輿論場。

    (二)存在主要問題及原因。認識上有差距。對新形勢下黨的意識形態工作“極端重要性”的認識還有一定差距,未站在新時代重大命題的高度來謀劃部署意識形態工作。監管上有盲點。新形勢下對網絡意識形態領域安全監管的措施還不夠有力,傳播手段和話語方式創新需進一步加強,宣傳的影響力、滲透力、戰斗力還有待進一步提高。引導上有不足。對一些熱點、焦點問題,缺乏高站位研討和深層次引導互動,理論聯系教體工作實際不深、不透、不緊密,在引導群眾、服務群眾方面主動性不夠,針對性不強,成效不明顯。

    (三)下步工作思路及措施。抓好責任落實。落實黨組織書記第一責任人的責任,自覺擔負起新形勢下意識形態工作的使命任務,把意識形態工作作為黨的建設的重要內容,納入重要議事日程,把責任分解到人、謀劃到崗、安排到點,牢牢掌握意識形態工作的領導權、管理權、話語權。抓好理論武裝。深入推進教師職業道德建設,堅守講臺課堂、教材教輔、師德師風等校園意識形態主陣地,深入開展“四育兩進”活動,牢牢把握宣傳思想工作的根本任務和著力點。抓好輿情引導。加強輿情監管,圍繞中心工作和重點工作,充分利用各級各類媒體,全方位、多層次、多角度地鼓勁造勢,通過持續抓隊伍建設、教育引導、思想宣傳、文化熏陶、制度保障等,進一步凝聚思想共識,助推全州經濟社會高質量發展。

    支部書記意識形態述職報告范文(22篇)篇十一

    (一)奮發有為,促各項工作穩步推進。

    一是抓貫徹,強引領,牢記使命擔當。做為黨建“第一責任人”時刻把學習習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神做為黨建第一要務,常抓不懈推進“兩學一做”學習教育常態化、制度化。召開黨委會議12次,重點傳達學習中央、省、市和街道黨工委重要決策部署,全年講授黨課1次,帶頭撰寫學習心得12篇。

    二是抓示范,夯基礎,做實城市黨建。著重打造兩個示范支部,以示范支部效應,帶動各支部建設;以在職黨員進社區為契機,引導轄區單位積極參與社區各項工作;嚴格落實黨代表坐班制度和兼職委員制度,群策群力推動社區建設穩步提升。

    三是抓主業,重主責,重在務實有為。以支部主題黨日活動為抓手,扎實推進黨建+效應,積極開展“十問初心”“爭做新時代合格黨員”扎牢黨員同志的思想長城;積極開展“文明創建手拉手、幸福醴陵心連心”引領社區創建活動的進一步深入;積極開展“弘揚新時代主旋律,爭做新時代雷鋒人”引領社區新風尚進一步形成。

    四是抓關鍵,破難點,解決民想民憂。全年走訪幫扶特困群體200余戶,共發放救助資金6萬余元;自籌資金亮化了小區樓道、自購消防器材消除了樓道安全隱患;重點協調解決了困擾上正街64號原二紡公司11戶居民達十余年之久的難題,解決了他們福利宿舍樓的產權證;同樣,在12月底東風項目7戶拆遷安置樓的產權證也送到了居民的手中。這些實際行動的付出,充分化解了部分群眾進京上訪的意愿,繼續保持了社區全年沒有一例赴省進京上訪案件發生的良好記錄。

    (二)查擺問題,以求真務實促查漏補缺。

    一是知識準備不到位,思想認識不夠高。意識上有“黨建”這桿旗,行動上運用“黨建”這把斧的能力卻并不靈活,缺少系統的學習計劃和廣泛深入的交流,解決新情況、新問題的能力不強,與新形勢新任務的要求不相適應。

    二是教育管理不到位,責任傳導不夠嚴。措施單一、活動場所狹小、教育內容單一,都導致了黨員教育管理模式僵化、缺乏趣味性、靈活性和實效性;作為黨委書記,對上級黨組的要求基本都傳達落實到了各支部,但是對于各支部日常存在的某些小問題未及時予以指導和糾正,責任壓力傳導有待進一步抓嚴、抓實。

    三是統籌推進不到位,服務功能不均衡。每年對困難黨員,對下崗、病殘等弱勢群體給予了很多的幫扶,但日常關心和服務的力度還是遠遠不夠;對重點人口的幫教工作流于檢查;面向社區居民、黨員的便民利民服務、面向失業人員的再就業服務等都還是更多的流于形式。

    四是創新意識不到位,典型示范不凸顯。社區黨委雖然重點打造了兩個示范支部,但因創新意識淡薄,更多的是照搬照學,缺乏亮點示范效用;轄區單位黨組織作為社區黨建工作的一支生力軍,他們年輕有活力,與社區黨員嚴重老齡化,活力不足形成鮮明對比,但因他們參與社區黨建積極性不高,離社區“資源共享、共駐共建”的要求還有較大差距,未能形成典型示范效用。

    (三)確立目標,開辟社區黨建工作新局面。

    五是提服務。進一步以“黨建促服務”,強調黨員干部的黨員意識、服務意識,充分調動社區工作人員的服務積極性。

    (一)強化責任,堅定意識形態“主心骨”

    1、落實責任,打好意識形態工作主動戰。忠實履行落實意識形態工作第一責任人要求,牢牢把握基層意識形態的主陣地。開展了十九大精神知識測試和相關學習專題活動。打造了一條長達20米的宣傳長廊,強化了宣傳陣地的正向導向功能。

    2、科學組織,執行意識形態工作“四個納入”。我們努力堅持一是形態的“四個納入”原則。切實履行“一崗雙責”責任,把經常性紀律教育放在首位,突出意識形態工作的針對性和實效性。

    3、把握導向,抓意識形態促作風轉變。開展了以中央八項規定為主要內容的社區兩委作風自查自糾活動,從意識形態入手,查擺在作風方面存在的突出問題,有力地推動了各項工作的順利開展。

    (二)自查自省,分析意識形態工作存在的問題。

    2、意識形態管理方式單一。學用結合不到位,缺乏感染力和說服力;制度執行不到位,使黨員意識形態管理達不到應有的效果。

    3、繼續牢牢掌握基層意識形態工作主導權。牢固樹立穩定壓倒一切的思想不動搖,及時做好重要節點和敏感時期的輿論監管;及時收集、研判、處置可能引發群體事件和社會動蕩的言論。

    支部書記意識形態述職報告范文(22篇)篇十二

    一是推進思想建設。持續深入“不忘初心、牢記使命”主題教育。組織召開班子專題組織生活會1次、黨員組織生活會1次,開展談心談話20人次,講黨課2次,開展先進典型教育、革命傳統教育活動各1次。二是加強作風建設。認真組織全院職工學習相關法律法規,強化職工對廉政建設和行風建設的認知。三是促進形象建設。深入“黨建+服務”,積極開展健康扶貧、免費體檢、義診等工作,引導黨員在為民服務、轉變作風中創先爭優。

    (二)存在的問題及原因。

    一是系統研究不夠深入。面對黨建工作新要求,分析支部隊伍現狀、謀劃加強組織建設投入的精力不足,導致對黨建工作研究不深入、成效不夠明顯。二是聯系群眾不夠到位。在深入科室調查研究,了解、傾聽職工心聲等方面做的不夠。三是創新亮點不夠突出。對新形勢下基層黨建工作研究不深、學習借鑒他人經驗研究不夠,習慣于按部就班。

    (三)下步打算及措施。

    一是加強學習,提升能力。不斷適應新形勢、新變化,提升自我學習的積極性和主動性,圍繞中心工作,以需求為導向,提高學習的針對性、科學性。二是進步一密切聯系群眾。做好全院職工的政治思想工作,激發工作熱情,提高醫療業務能力,營造和諧奮進的工作氛圍。三是圍繞全院中心工作,不斷創新。結合醫院加強內涵建設的實際,做到黨建工作與行政工作同時部署、同時檢查,使黨建工作在不同方面、不同角度參與中心工作,動員廣大黨員與干部職工投身其中,激發大家的積極性和創造性。

    一是狠抓學習教育。及時傳達學習上級黨委關于意識形態工作的決策部署及指示精神,通過支部書記上黨課、警示教育等方式,不斷加強黨員干部思想建設工作力度。二是做好思想政治工作。堅持做到以身作則,率先垂范,落實書記“頭雁”引領示范。抓好行業作風建設,真正體現“以人為本”的思想。三是堅持正確輿論導向。建立黨務政務公開制度,及時公開“三重一大”信息;建立重大政策及項目的輿情風險評估機制,及時搜集、處置可能引起群體性事件和單位動蕩的言論。

    (二)存在的問題及原因。

    一是引導輿論的能力需進一步增強。隨著信息傳播技術的發展,網絡意識形態事件更加易傳播、易擴散,要結合單位實際工作,在與職工交流溝通和引導輿論的方法技巧上要尋求自己的一套方法。二是對外宣傳工作還需進一步加強。在挖掘、總結、推廣我院各項工作中涌現出來的先進典型上做的還不夠。三是滿足職工文化需求工作有待加強。在拓展活動方式、豐富活動內容上做的不夠,不能做到吸引職工積極參與,沒能起到創造積極向上的職工思想價值觀的作用。

    (三)下步打算及措施。

    一是努力構建做好意識形態工作新格局。牢牢掌握意識形態工作的領導權、主動權、管理權和話語權。二是努力在創新意識形態工作方法上下功夫。把黨的理論、政策的宣傳教育與單位各項工作緊密結合起來,充分運用個別談心、平等交流、民主討論等方式,使意識形態的宣傳教育工作做到入情入理、潛移默化。三是加強對各類意識形態工作陣地管理。按照誰建立誰負責的原則,加強對單位建立的qq、微信群等社交媒體公共平臺管理。

    支部書記意識形態述職報告范文(22篇)篇十三

    我是××年××月開始擔任縣委副書記職務的。工作職責主要協助縣委主要領導,分管黨的建設、意識形態、政法等項工作。

    二、工作成效。

    一年來,圍繞縣委中心工作,我堅持做到盡心盡力,盡職盡責、協調各方,充分調動各戰線廣大干部職工的工作積極性,促進了各項工作的有效開展。

    各種刊物,擠時間系統地學習了黨的建設、意識形態、司法建設、市場經濟等相關理論,并在工作實踐中努力做到理論與實踐相結合,較好推動了工作的開展。

    設作為工作重點,強化推進措施,使黨的建設不斷加強。

    一是突出抓好思想政治建設。以各黨委(黨組)中心組學習為載體,強化了學習制。

    領導干部的思想政治建設。

    呼,指出問題,對。

    19名領導干部進行了誡勉談話。

    心。其次是不斷地充實完善三個培養等行之有效的經驗做法,深化拓展了基層組織建設的活力。

    (三)在滿足人民群眾精神文化需求上下功夫,增強宣傳思想工作的影響力、感染力、戰斗力。

    一是黨員干部理論武裝工作有新舉措。通過完善制度,創新學習載體,豐富了調研成果,促進了全縣黨員干部思想的進一步解放。

    二是新聞宣傳工作有新突破。通過發揮輿論導向作用,弘揚了先進文化,宣傳了。

    綏濱,起到了鼓舞人的作用,在各級報刊發稿量上實現了歷史性的突破,群眾的業余文化生。

    活質量有了很大提高。

    ”)。在全縣農村開展的三個十創評活動,開局良好,成效顯著。

    (四)以維護社會穩定為重點,努力創造一個安定和諧的良好環境。

    一是在全縣農村開展的崇尚科學、關愛社區、珍惜生命、反對邪教警示教育活動。

    工作先進單位。

    二是嚴打刑事犯罪活動成效明顯。發案率下降,破案率上升,全年重案全部告破,人民群眾的安全感有所增強。

    三是社會治安綜合治理工作扎實推進。創建平安綏濱工作運轉良好,治安防控體系健全,沒有重特大事故、事件發生。

    四是高度重視職務犯罪的預防,典型經驗在全市進行了交流。徹底清理了政法系。

    統遺留案件的處理,沒有因涉法而進京到省上訪案件發生。涉法信訪工作成效明顯,建立健。

    全了人民調解網絡,把處理人民內部矛盾的關口前移,上百起矛盾得到有效化解,減少了訴訟成本和群眾打官司的負擔。

    五是強化執法隊伍建設,著力開展了四優四無、兩級承諾活動,鶴崗日報對比進行了專題報道,推動了兩風建設深入開展,提高了政法隊伍的綜合素質和執法能力,使政法各部門的整體形象有了新的改觀。

    (五)轉變作風,樹立領導干部良好形象。

    一是圍繞縣委中心工作,積極主動,深入實際,調查研究,做好工作。1、主動參與鄉鎮機構改革和教育改革,研究問題,解決難題。2、協助抓好烤煙生產,根據形勢變化,提出對策,烤煙生產取得好成績。3、主動深入信訪一線,敢于硬,敢于解決棘手問題。4、認真做好扶貧解困工作,幫助解決貧困戶生產困難、就業難題、上學難等問題,密切了同群眾的關系。

    做的,我堅決不做。

    三、

    存在不足。

    一年來的工作雖有一些成績,但也存在很多不足,主要表現在四個方面。一是理論學習堅持不夠經常。存在以干代學,以忙擠學現象,不能持之以恒,理論聯系實踐有差距。

    二是工作抓得不到位。工作上存在很多的薄弱環節,安排部署多,督辦檢查少,缺乏條理性,工作力度不夠。

    三是缺乏深入調查研究的精神,滿足于一知半解,對一些難點問題解決辦法不多,缺乏解決實際問題的力度。

    四是心系群眾、為民執政意識還有差距。

    以上就是我一年來工作方面的基本情況。在今后的工作中,我要進一步重視自己的缺點和不足,努力提高自身素質,樹立一個公務員和領導干部的良好形象。

    支部書記意識形態述職報告范文(22篇)篇十四

    是廣大黨員武裝頭腦的工具,可以說意識形態有多深入,黨員黨性就有多強,意識形態并不是虛無縹緲的,也不是天馬行空、飄忽不定,它是以廣大黨員為抓手,以宣傳思想工作為載體,是有骨有肉,有血有氣的。意識形態的骨就是廣大黨員,肉就是宣傳思想工作。現將加強意識形態工作的`具體措施匯報如下:

    一、深入學習宣傳貫徹鄧小平理論和“群眾路線”重要思想。堅持用鄧小平理論和“群眾路線”重要思想武裝黨員干部、教育醫務人員。重點抓好領導班子和各科室理論學習。進一步健全黨總支理論學習制度,完善和落實個人自學、學習記錄、總結考核、課題調研等制度。加強黨支部培訓教育工作,積極抓好科室人員的政治思想教育工作。結合保持“群眾路線”教育實踐活動及“三嚴三實”主題活動,大力抓好職工思想教育和理論學習工作。充分利用各網站、宣傳欄、黨務公開欄等宣傳陣地,運用院周會、交班會等形式,宣傳“群眾路線”、“三嚴三實”重要思想、黨的十八大和十八屆四中、五中全會精神。重點結合醫院實際,開展醫德醫風建設,在廣大醫務人員中開展宣傳學習《醫務人員醫德規范》、《醫德醫風行為準則》和《廉潔從醫十不準》等條令。

    二、加強醫德醫風建設,落實“以人為本”重要思想的需要。充分認識加強醫德醫風建設、構建和諧醫患關系是落實黨的“以人為本”重要思想和構建和諧社會的具體行動。《關于深化醫藥衛生體制改革的意見》中重點提到“構建健康和諧的醫患關系”和“加強醫德醫風建設,重視醫務人員人文素養培養和職業素質教育,大力弘揚救死扶傷精神”等內容,觸及到了“看病貴、看病難”的實質。無論是“看病貴”還是“看病難”,都和醫護人員的素質、醫德醫風有很大的關系:有些醫護人員亂開處方,推銷高價藥,加劇了“看病貴”;有些醫護人員醫術不高,冷若冰霜,甚至態度惡劣,作風粗暴,致使“看病難”難上加難。不管醫改怎么改,其終端都是醫患關系,再多的惠民舉措,都需要通過醫護人員與患者面對面地去實施。所以一定要做到任何時候任何條件下,都不能改變“全心全意為人民服務”的根本宗旨,注重醫德教育,更新醫德觀念,提高醫療隊伍整體素質。雖然,醫患關系要從根本上得到好轉,還有賴于黨和政府的重視、國家制度的完善、民主法制的健全、社會文還明的進步,但是從醫療衛生行業本身來講,欲使醫患關系和諧,必須重視加強醫德醫風建設。?三、強化黨性黨風黨紀意識,努力提高政治修養。醫院黨組織要強化廣大黨員和干部的黨性黨風黨紀意識,要把醫德醫風建設作為黨組織工作目標之一,把醫德醫風情況作為民主生活會的重要內容,經常用黨員標準和醫德規范來衡量和檢查醫務人員在醫療護理工作中的所作所為。黨員、領導干部要帶頭廉潔行醫,大力弘揚無私奉獻的精神,自覺抵制拜金主義和享樂主義等各種不正之風,反對以醫謀私,養成對患者極端負責的優良作風,切實為廣大干部職工做出表率。

    四、推行醫務和院務公開,采取措施實行有效監督。一是公開醫。

    生級別,優化科室結構,方便病人選擇醫生;二是公開分配制度,打破大鍋飯,醫務人員按照患者掛號的數量、醫療質量考核打分與績效掛鉤;三是公開醫務人員服務規范、便民措施、醫療承諾、常用藥及常規化驗價格等,同時建立《患者意見薄》、召開病員座談會等,以此搞好群眾監督;四是實行領導帶班夜查房制度,實行領導監督;五是通過聘任監督員、公布舉報電話、發放滿意度問卷調查等方式,定期評議醫德醫風狀況,自覺接受社會監督;六是定期召開民主生活會,積極開展批評和自我批評,達到自省自糾的目的。

    五、健全完善相關管理制度。完善的管理制度,是約束、規范醫護工作、搞好醫德醫風建設的保證。在嚴格貫徹執行《關于加強黨內監督的若干規定》和《關于保持廉潔的若干規定》等制度的同時,還要建立健全醫護人員職業道德規范、廉潔行醫制度、藥品公開等制度,并公布于眾;要把醫德醫風建設同各項制度結合起來,使醫德醫風同職工的利益緊密掛鉤;建立競爭淘汰機制,提高醫德醫風水準,全面提高醫護人員的服務質量,讓病人滿意。

    支部書記意識形態述職報告范文(22篇)篇十五

    按照區委要求,街道黨工委深入貫徹落實關于習近平總書記在全國宣傳思想工作會議上的重要講話和市委《關于進一步加強對黨委(黨組)理論學習中心組學習和思想文化類報告會、研討會、論壇、講座管理的通知》、《天津市薊州區關于貫徹落實黨委(黨組)意識形態工作責任制的實施方案》、《薊州區關于貫徹落實黨委(黨組)網絡意識形工作責任制實施細則的實施意見》的指示精神,加強和改進黨對意識形態工作的領導。文昌街道黨工委開展系列意識形態工作。現將有關情況匯報如下:

    一、黨工委高度重視,成立專項工作領導小組。

    文昌街道黨工委始終牢記黨紀黨規,牢固樹立“四個意識”,認真落實“兩個堅決維護”和各項意識形態工作,成立專項領導小組,明確要求黨工委領導班子對意識形態工作分工負責、責任到人,黨工委書記是第一責任人,黨工委副書記是直接責任人,協助黨工委書記抓好統籌協調指導工作,黨工委其他成員根據工作分工,按照“一崗雙責”要求,主抓分管科、室、社區的各項意識形態工作,對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。

    自區委統一安排部署意識形態工作以來,街道黨工委一直強化意識形態工作的重要性,把思想統一到黨的十九大對意識形態工作的部署要求上來,加強黨工委理論中心組學習,深入領會掌握精神實質,明確使命要求,強化責任擔當。廣泛開展理論政策宣講活動,引領廣大黨員干部進一步在學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想上下功夫。積極組織了各種形式多樣、寓意深刻的意識形態教育,街道黨工委要求班子成員、黨員干部、基層工作人員必須參與意識形態學習,進行意識形態學習安全討論,組織意識形態考評測試,并把意識形態工作納入年度目標任務考核中,法定和傳統節日還開展了演講、文藝表演等節目形式向社區群眾宣傳意識形態工作。街道宣傳科自注冊微信公眾號以來,先后發布了85條意識形態領域的信息,對社會起到了很好的媒體宣傳作用。

    三、強化輿論引導,維護意識形態安全。

    街道黨工委在落實意識形態工作上嚴格把控政治關口,強化黨工委班子責任制,強化黨員干部政治意識,強化基層人員政治傾向,嚴格核查講師、講演人員和講演內容和節目寓意,強化做好本單位網絡媒體輿論管理,掌握網絡意識形態主導權,把握正確輿論導向,做到主要負責人親自抓意識形態安全。定期召開意識形態安全工作會議,研究討論意識形態安全缺口和網絡媒體輿論風向,及時做好重要節點和敏感時期的輿論監管,平時注重掌握了解各科、室、社區的各項意識形態工作的安全動態,健全重大決策及項目的風險評估制度、政務輿情回應制度,制定一套完整的規范意識形態安全的工作機制,及時搜集、研判、處置工作中可能出現的意識形態偏移和引發社會不穩定的言論,為各項意識形態工作的安全開展提供堅強的組織保障。

    四、做好意識形態工作,筑牢意識形態陣地。

    街道黨工委堅決發揮戰斗堡壘作用,帶動街道整體工作人員和社區群眾扎實做好意識形態工作安全落地,及時為上級黨委把控好意識形態工作第一道防線,嚴管嚴控新聞輿論陣地、互聯網陣地、文化宣傳陣地、民族宗教陣地和“兩新”組織陣地等重要意識形態陣地,嚴查失管失守責任,為上級黨委死保意識形態陣地管理的全面性、深入性和安全性!

    五、堅決做好自查,嚴格執紀問責。

    加強對街道、社區兩級干部的監督檢查工作,宣傳部門定期開展對社區干部意識形態工作自查活動。依據《薊州區關于貫徹落實黨委(黨組)意識形工作責任制實施細則的實施意見》進行追責問責和積極的自查自醒,對失察(查)、失管、失責、失守的違紀違規的問題和人員,經調查核實的,對有關黨組織、個人嚴肅問責,追究到底,讓意識形態工作真正有效的開展和落實!

    以上是文昌街道黨工委在開展落實意識形態工作的幾點匯報材料,如有認識不足之處和落實不到位的地方,我們在今后的意識形態工作中一定更全面、更扎實、更深入開展和落實好此項工作。

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    支部書記意識形態述職報告范文(22篇)篇十六

    20xx年上半年,xxx按照市委《xxx意識形態工作責任制實施細則》要求,深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,緊緊圍繞xxx工作大局和中心任務,突出意識形態領域主體責任,壓實意識形態工作責任制,著力思想引領、輿論推動和精神激勵,大力弘揚培育社會主義核心價值觀,扎實做好意識形態各項工作,牢牢掌握意識形態工作的領導權和主動權,切實保證領導班子和黨員干部認真履行相關職責。現對xx半年來意識形態工作進行集中分析研判,工作開展情況報告如下:

    一、工作成效。

    (一)堅持理論學習,科學武裝頭腦。

    結合“大學習、大討論、大調研”活動,對黨的十九大精神、習總書記系列重要講話精神進行重點學習,上半年我中心利用黨員大會、“學習講堂”通過領導講學、網絡學習、集體學習與自學相結合等形式組織開展了22次政治理論學習,全體黨員及教職工中積極分子參加學習;利用黨支部會議、全體黨員會議和教職工大會以及談心談話等有利時機,強調意識形態工作極端重要性。

    (二)把好方向,管好導向。

    把好前進的“方向盤”,是xx黨支部抓意識形態工作第一位的責任。認真貫徹中央關于意識形態工作的決策部署,嚴守政治紀律和政治規矩,嚴守組織紀律和宣傳紀律,堅決維護中央權威,始終站穩政治立場、保持政治定力、把準政治方向,在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,切實踐行“兩個維護”。領導班子旗幟鮮明、敢于亮劍,對于大是大非和政治原則問題不含糊其辭,特制定了《廉政風險點及防控措施一覽表》,從意識形態領域遏制潛在廉政風險。

    (三)壯大主流思想文化,營造積極向上輿論環境。

    緊緊圍繞xxx這一根本任務,全面推進xxx,我中心堅持團結穩定鼓勁、正面宣傳為主,弘揚主旋律、傳播正能量,牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”,把“四個全面”戰略布局和中央的決策部署在實踐中心宣傳好,把黨和政府的聲音傳播好,把實踐活動的主流展示好。守住思想防線,不允許搞“輿論飛地”。高度重視宣傳信息隊伍建設,進一步提高了新聞外宣對伍的積極性與主動性。努力打造一支思想好,作風正、素質高、理論強、業務精的宣傳隊伍。嚴格執行新聞媒體重點稿件審核制度,通過“xxx”微信公眾號傳播正能量信息,確保主流思想輿論占領意識形態陣地,截至目前,共發送46篇稿件。對長期處于僵尸狀態無人監管的微信群進行了清理解散,建立“xxx文明傳播聯絡群”,并對群成員群內言論進行嚴格規范,有效推動工作開展,傳播正能量,維護意識形態安全。

    (四)切實履行加強意識形態陣地管理之責。

    為全面落實“xxx”,加強組織領導,守好意識形態工作“責任田”。毫不放松地加強各類陣地管理,拉起“高壓線”,把好“準入關”,決不給錯誤思想提供傳播渠道。xxx利用會議室,xxx、xxx等場所增設了有關社會主義核心價值觀等系列宣傳展板,切實把“三個代表”思想陣地、校園文化建設陣地等管好管到位。

    二、努力方向。

    xx將群策群力、開拓進取、團結協作,緊緊圍繞中心工作任務,找準宣傳思想工作的立足點,發揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用,深入做好意識形態工作。

    一是加強看齊意識和責任意識。牢牢把握好正確的`政治方向,把意識形態工作納入到支部工作報告、紀律檢查、干部考核中去,將xxx提檔升級。

    二是加強宣傳隊伍建設。組織宣傳人員學習培訓,提高宣傳思想干部隊伍的思想政治素質和業務水平,加強正面宣傳,加強精神文明建設,做好中國傳統文化的挖掘和成就的展示宣傳,真正把社會主義核心價值觀建設落地落實。

    三是加強短板意識和創新意識。將先進單位的宣傳思想文化和意識形態工作中的標桿作為參照物,補齊短板,做好創新工作,將意識形態領域工作融入到xxx中去,提升課程含金量,引導xxx中意識形態領域也得到升華。為引領xxx,打造全國xxx不懈奮斗。

    支部書記意識形態述職報告范文(22篇)篇十七

    去冬今春以來,中央出臺了《黨委(黨組)意識形態工作責任制的實施辦法》,省委也及時出臺了《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施細則》,州委及時轉發了省委的實施細則,這些文件的出臺,是貫徹落實習總書記關于“意識形態工作是黨的一項極端重要工作”講話精神的舉措之一,現將今年以來鎮遠縣委貫徹落實中央、省、州意識形態責任制文件精神工作情況匯報如下:

    一、貫徹落實責任制工作情況。

    (一)認真學習領會文件精神。

    組織宣傳文化干部職工認真學習《中共貴州省委辦公廳關于印發〈黨委(黨組)意識形態工作責任制實施細則〉的通知》(黔黨辦發〔〕1號)文件精神,及時研究部署我縣意識形態工作貫徹落實意見。

    (二)制定鎮遠縣貫徹落實辦法。

    從“明確工作職責、落實目標任務、督查檢查和考核、責任追究”四個方面研究制定了鎮遠縣貫徹落實省委意識形態工作責任制的具體辦法。具體明確了全縣各級領導班子、縣委常委會議、意識形態聯席會議、有關主體責任部門的21項工作責任。就加強黨員、干部管理,主體責任部門落實責任,不良意識形態傳播三個方面明確了全縣各級各部門意識形態責任制的工作目標任務。從專題督查、年度檢查考核、量化考核指標、考核結果運用四個方面明確了如何檢查考核、檢查考核結果如何運用的問題,真正讓責任制細化落地。最后是規定了哪些問題需要追究責任,責任追究如何落實,進行了具體的明確。

    (三)召開了聯席會議。

    按照責任制的要求,成立了由縣委宣傳部、縣委統戰部、縣委政法委、縣委國安辦、縣教育和科技局、縣公安局、縣民政局、縣文廣局、縣安監局等單位組成的鎮遠縣委意識形態工作聯席會議,建立了聯席會議制度和工作職責,召開了聯席會議對鎮遠縣的落實辦法進行研究討論。

    (四)新聞宣傳和輿論引導得到加強。

    按照年初宣傳思想文化工作計劃安排,精心組織謀劃鎮遠龍舟文化節的宣傳工作取得新突破。一是積極主動與央視溝通對接,落實了央視在鎮遠龍舟文化節的兩場現場直播,加上圍繞直播開展的鎮遠龍舟文化習俗的新聞報道,多頻道多時段報道鎮遠龍舟文化節共16條,播出時間共近90分鐘,其中兩條上了《新聞聯播》欄目;二是貴州衛視新聞聯播于6月9日、10日、11日連續三天直擊鎮遠文化旅游;三是光明日報、貴州日報、貴州都市報、廣東廣播電視臺、黔東南日報、黔東南電視臺等14家媒體發稿90余篇;四是開展雙微達人看鎮遠自媒體宣傳活動。征集到來自全國5個省的雙微達人宣傳報道鎮遠龍舟文化節,雙微達人鎮遠龍舟文化節的僅微博一項瀏覽量就達136萬。截止6月12日在百度搜索“鎮遠龍舟節”可找到相關網頁216000余條,新聞280余條。重點加強了全縣評員隊伍建設,核心評論員人數達31人。社會輿情和網絡輿情得到及時收集,今年共上報省、州網絡輿情120篇,編制鎮遠輿情快報7期。

    (五)完成了第一次落實情況自查。

    按照省委文件要求和縣委貫徹落實辦法的規定,7月份,對全縣各部門落實意識形態責任制情況進行了第一次督查,要求各鄉鎮各部門按照縣委意識形態責任制督查考核和責任追究辦法進行自查,從各鄉鎮各部門報送的材料和平時掌握的情況分析,全縣意識形態工作總體形勢是好的,對推動經濟社會發展發揮著積極的作用。

    根據督查和平時調研分析來看,全縣意識形態領域總體形勢是好的,但是也還存在一些需要下力氣解決的問題。

    (一)鎮遠的精神高地沒有形成。鎮遠縣的經濟總量、發展水平、開放程度等歷來都處于全州前列,這是鎮遠縣領導層、廣大黨員干部和群眾艱苦奮斗、敢想敢干、爭創一流的結果,進入“十三五”,全縣從工業、文化旅游、城市建設、農業四大戰略上,規劃了繼續領跑全州兄弟縣的戰略,這些,都體現了一種鎮遠精神,如何讓這種精神在廣大干部群眾中落地生根,使這種精神更好地服務于全縣加快發展,還沒有得到很好的發揮,這種全縣干部群眾普遍認可和自覺執行的精神還沒有完全形成,鎮遠精神高地的塑造還有很多工作要做。

    (二)文化發展繁榮力度不夠。3月,根據中央、省委、州委關于推動文化大發展大繁榮的實施意見精神,縣委出臺了鎮遠縣的文化發展繁榮實施意見,規定了目標任務,具體的有:到,完成創建全國文化先進縣,把鎮遠申報成為世界文化遺產,文化產業成為全縣經濟支柱產業等等。實現這些目標要重點實施“文明素質工程、文化惠民工程、文化旅游融合工程、文化創新工程、文化遺產保護工程、文化傳播工程、文化人才工程”的七大文化工程。縣委的實施意見下發以后,各鄉鎮各部門貫徹落實情況有好有不好,有些工作推進快,有的目標任務已經完成,但是有的工作還沒有啟動。

    (三)意識形態干部隊伍能力素質有待提升。意識形態干部隊伍發揮著全縣意識形態領域工作主力軍作用,還有一些與當前意識形態工作不相適應的問題。一是干部交流少。現在的`意識形態工作更多要求干部隊伍能夠熟練掌握現代信息工具,比如網絡文章寫作、網絡圖片編輯、網絡視頻拍攝制作、網絡語言交流等等,而鎮遠縣的意識形態部門特別是宣傳文化部門的干部,交流少,據了解,鎮遠縣宣傳文化干部副科級崗位從事工作以上的有6人,一個單位工作10年以上的有20人。二是老干部多。全縣宣傳文化部門共有干部職工103人,其中55歲以上的有20人,占宣傳系統干部的19.4%。三是農村基層干部力量弱。各鄉鎮黨委不設宣傳委員,文化站干部不抓或者很少抓文化。四是網絡宣傳能力不強。盡管打造了“達人看鎮遠”、“微博沙龍”兩個網絡外宣品牌,得到了省、州網信辦的肯定和表揚,但是就貼吧、社區、論壇的網絡議題設置宣傳力度不夠,特別是對鎮遠縣內各貼吧的議題設置和輿論引導工作開展得力不從心。

    三、對強化意識形態領域工作的建議。

    針對當前存在的重點問題,建議采取以下措施加強全縣意識形態領域工作。

    (一)努力建設鎮遠精神高地。經濟建設在領跑全州前列的同時,精神高地同樣要樹立獨具特色的一面旗幟。一是加強對鎮遠的宣傳報道。出臺鎮遠縣新聞宣傳獎勵辦法,每年在宣傳經費中列支一定經費用于獎勵新聞宣傳工作。目前,州外宣辦反饋的意見中明確,只有鎮遠縣還未建立新聞宣傳獎勵機制;二是舉辦鎮遠縣國際攝影大賽。每年設置相應基金舉辦鎮遠冬季攝影大賽,讓來自全國各地的攝影家冬天走進鎮遠,去發現鎮遠冬季的美麗,促進冬季旅游;三是每年舉辦記者節活動。每年邀請重要媒體編輯、記者到鎮遠過記者節,并同時開展一系列采訪活動。

    (二)努力推動文化大發展大繁榮。一是出臺鎮遠縣文藝作品創作生產獎勵辦法;二是開展一次督查。近期,以縣委政府督查室、縣委宣傳部聯合開展一次鎮遠縣推動文化大發展大繁榮實施意見貫徹落實情況的督查,要求各鄉鎮各部門認真學習一次縣委關于繁榮發展文化的文件,就各自的目標任務落實情況進行書面匯報,就下步工作列出落實計劃。

    (三)努力建設一支強有力的意識形態干部隊伍。一是加強干部交流。對宣傳文化系統連續工作10年以上、不適應宣傳文化工作的干部,不論一般干部還是領導干部,應該進行外單位交流使用;二是建強鎮遠縣廣播電視臺。按照與鎮遠經濟社會發展相適應的要求,按照國家縣級三類電視臺的標準(最低標準),建強鎮遠廣播電視臺;三是培養一支鎮遠寫手、攝影家、攝像師。縣廣播電視臺、新聞中心的記者可以在全縣行政事業單位和廣大教師隊伍中公開遴選,真正把政治素質好、愛好新聞、愛好寫作、愛好攝影攝像的人員,選拔到意識形態干部隊伍中來。真正建設一支善于總結提煉寫作、能夠吃苦耐勞、能出好作品的新聞寫手、攝影家、攝像師。

    (四)努力完成意識形態責任制督查考核。按照鎮遠縣意識形態責任制督查考核和責任追究辦法的規定,抓好各項規定任務的落實,認真落實量化考核和實施好考核結果運用工作。一是完成每年縣委常委會聽取2次意識形態工作匯報的議題設置工作,計劃在11月份再向常委會匯報1次;二是完成全年各鄉鎮各部門在10月份前向本鄉鎮本單位黨組織、黨員通報意識形態工作的督促工作;三是檢查各班子成員將抓意識形態工作情況納入民主生活會述職報告情況;四是11月份前完成對各鄉鎮各部門落實意識形態責任制情況進行一次專題督查和年度量化考核。

    支部書記意識形態述職報告范文(22篇)篇十八

    按照守土有責、守土負責、守土盡責的要求,從更深的戰略意義、更高的目標追求,認識加強意識形態工作的重大意義,以高度的政治自覺、有力的政策措施落實意識形態工作的各項任務,牢牢掌握意識形態的領導權主動權,把意識形態工作同經濟工作同安排同部署,納入年終績效考核的主要內容,設立微信工作群,不斷增強干部職工特別是領導干部的責任意識。全面落實意識形態工作責任制要求,把意識形態工作納入黨建工作責任制,納入領導班子、領導干部目標管理的重要內容,納入領導班子成員民主生活會和述職報告的重要內容,建立健全意識形態工作研判機制,堅持意識形態工作原則,堅持“四同”機制,全力打好意識形態工作主動戰。

    二、強化理論學習,確保理論武裝到位。

    堅持以科學的理論武裝人,突出學習重點,打造學習型黨組織。

    一是組織開展“桂陽發展缺什么,我們需要干什么”大討論。黨委書記親自組織開展“桂陽發展缺什么,我們需要干什么”大討論活動并帶頭撰寫調研討論文章,所寫的調研文章《育主體興產業惠民生率先實現全面小康》榮獲縣三等獎;設置了“桂陽發展缺什么,我們需要干什么”大討論活動宣傳欄,干部職工積極撰寫調研討論文章,并上墻予以公示。

    二是狠抓中心組學習規范化、制度化建設。精心制定了中心組理論學習計劃,并及時下發了《敖泉鎮中心組學習計劃》。加強了中心組學習制度建設,進一步規范和完善了每周例會制度、中心組學習考勤簽到制、中心發言制、學習通報制、一把手負責制、集中學習反饋制、考學、評學、督學、述學制度。建立健全了中心組秘書檔案,抓好學習的.考核評分。建立中心組學習經費保障制度,確保中心組學習調研、學習、購書有經費。今年圍繞意識形態、計生法規、一條例一準則等內容共組織中心組學習3次,干部職工上交各類心得體會30余篇。

    三是堅持領導干部“微黨課”制度。結合“兩學一做”學習教育,分村分支部舉辦各類座談會、宣講會,開展專題討論和“學講話用講話”心得交流活動,黨政領導堅持每周上一堂“微黨課”,用科學理論武裝人,提高黨員干部的思想素質,使廣大群眾樹立和落實科學發展觀,與時俱進,努力創業,勤勞致富。

    三、抓好輿論引導,傳播凝聚正能量。

    在輿論引導與對外宣傳中,始終堅持團結穩定鼓勁,正面宣傳為主,尊重輿論宣傳規律,講究輿論宣傳藝術,提高輿論引導效果,為全鎮的改革發展穩定大局提供強有力的輿論支持。

    一是把握導向,規范輿論宣傳。進一步健全完善新聞“三審制”,搭建信息互通的平臺,對一些苗頭性問題努力做到早預見、早發現。注重把握不同時期宣傳重點,提高輿論引導水平。對重大事件及突發性問題及時尤其注重提前介入,防患未然,特別注意掌握網絡輿情,牢牢掌握新聞報導主動權。

    二是強化載體,占領輿論陣地。投入20余萬元,先后在各村建立固定的群眾工作宣傳欄,在鎮區、政府院內設立了大型不銹鋼宣傳廊,宣傳“兩學一做”、基層黨建、社會主義核心價值觀、廉政法治文化建設、黨風廉政建設、安全生產、森林防火等內容,強化宣傳載體建設。

    三是主動出擊,切實加強對外宣傳。積極投稿,半年來共投稿15篇,桂陽手機報、今日桂陽、天下桂陽等媒體對我鎮黨委換屆、安全生產、“兩學一做”、雁過拔毛式專項整治及合并村工作等先進經驗和典型進行了推介報導。同時,我鎮成功推介了“感動桂陽十大人物”蒹葭村“愚公”李朝榮修路8年的故事,并在湖南經視和桂陽經視中進行了專題報道。

    四、弘揚社會文明,踐行核心價值觀。

    一是領導重視,軟件硬件有保障。高度重視精神文明建設工作,成立了以黨委書記為顧問,鎮長任組長的精神文明建設工作領導小組,定期研究精神文明建設有關工作,做到“資金有保障、機制更健全、活動有載體、建設有陣地”。建設了功能齊全的綜合文化大樓,建成了休閑廣場,在各村配置了農家書屋,完成了村村響工程。完善了精神文明建設領導機制、責任機制、督促機制和投入機制。出臺了一系列文件,將任務分解落實到各有關單位、各村,對其責任規定和標準要求等均作了詳細規定,做到“活動前有動員、有布置,活動中有檢查、有反饋,活動后有考核、有總結”,形成一級抓一級、層層抓落實的良好局面。

    二是活動豐富,文明創建有成效。一是深入開展群眾文化活動。舉辦了建黨95周年“紅旗頌”群眾文化活動,以干部職工、群眾組隊排練一個多月,參加桂陽縣慶祝中國共產黨成立95周年“紅旗頌”群眾歌詠大賽獲一等獎;圍繞“紅旗頌”主題,在各機關與各村之間開展籃球友誼賽;二是廣泛開展文明單位、文明村鎮創建活動,我鎮繼續鞏固省級文明鎮創建活動,塘汪村繼續保持市文明單位、文明村鎮榮譽,村民文明素質和村莊文明程度明顯提高;三是以“鄉賢文化示范村”創建為契機,加強“五有”鄉賢文化建設和“桂陽好人”評選活動,大力弘揚鄉賢文化和好人文化,開展“平安家庭”、“好婆媳、好鄰居”評選活動,開展移風易俗宣傳教育,無封建迷信、非法宗教、邪教發生。四是開展美麗鄉村、潔凈鄉村行動。堅持走經濟發展、生活富裕、生態文明的可持續發展道路,建立美麗鄉村、潔凈鄉村專項資金,專門用于農村三改以及農村環境清理。大力開展愛國衛生運動,落實門前三包責任制,定期組織衛生檢查評比,綠化、美化、亮化、凈化、序化水平明顯提高。

    五、立足當前抓謀劃,助推工作上臺階。

    半年來,我鎮宣傳思想工作取得了一定的成績,但還存在著一些薄弱環節,主要是:新聞上稿數量不多,對內對外宣傳力度還需要進一步加大;宣傳思想工作的方法、形式、途徑還需要進一步探索;宣傳思想工作的影響力、滲透力、戰斗力還需要進一步提高。下半年,我鎮宣傳思想文化工作必須圍繞“樹牢新理念,引領新發展,全面建小康,打造次中心”主題和全年工作目標,著力在統一思想、凝聚力量、鼓舞干勁、增強實效上下功夫,努力在理論武裝、輿論引導、文明創建和文化發展上取得新進展,不斷激發全鎮廣大干部群眾工作激情,為推進我鎮經濟社會大發展,為建設富裕文明和諧幸福敖泉提供堅強有力的精神動力、思想保證和輿論支持。

    支部書記意識形態述職報告范文(22篇)篇十九

    2020年,鎮黨委在市委、市政府的堅強領導下,在市委宣傳部的大力支持下,以黨的十九大精神為指引,高舉***新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟,認真落實意識形態工作責任制,緊扣市、鎮中心工作,做好思想文化傳播工作,繼承和創新發展優秀傳統文化,進一步鞏固推進文明創建,為促進“文旅xx”發展提供堅強思想保證和精神動力。

    今年以來,我鎮的意識形態工作把學習***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為重點,緊緊圍繞市委宣傳部年初制定工作要點,統籌兼顧,積極推進,全力發揮思想引領、理論武裝作用。

    1.深入學習、統一思想。今年,我鎮黨委理論學習中心組圍繞習總書記系列重要講話精神,同時結合和圍繞鄉鎮基層工作實際開展專題學習20期,及時將中央、省委和市委的重要決策部署、主要精神傳達學習到位。

    2.突出重點、加強宣傳。以黨的十九大精神、***新時代中國特色社會主義思想、紀念改革開放40周年、“楓橋經驗”55周年等為重點,在鎮村廣泛開展學習宣傳,結合黨員活動日開展理論宣傳156場次,邀請市委宣講團開展改革開放40周年宣講一次,開展新時代“楓橋經驗”宣講2場,同時利用“文旅xx”微信公眾平臺、村級微信群進行廣泛宣傳。

    3.深入調研,研學合一。xx有著深厚的歷史文化底蘊,通過大調研大走訪大服務重點挖掘保護一批特色文化,今年重點對盤山小學進行總體規劃設計,通過改造提升及功能植入,形成與東白湖生態旅游及周邊景區相補充的文旅高地。

    1.抓住發展亮點挖深挖透。根據市委市政府決策部署,積極配合做好外宣工作。同時緊緊圍繞黨委、政府的中心工作開展對外宣傳,本年度在中央黨報媒體上發表宣傳報道9篇,在省級主流媒體發表宣傳報道16篇。其中盤山村的“流光溢彩板龍燈”登上新華社客戶端;“原味古鎮歸田園”在《浙江日報》刊登;“xx鎮率先啟動土地確權成果歸檔工作”在《農民日報》上刊登;“積分兌換超市”助力“垃圾分類”登上了新華社。

    2.重點工作宣傳有聲有色。圍繞“五星3a”、“垃圾分類”等重點工作,做好市內媒體宣傳,營造促進各項工作順利開展的良好輿論環境。今年以來,我鎮在市級三家媒體報道52篇,其中頭條4篇,為擴大我鎮影響,推進各項工作的順利開展創造良好的輿論環境。

    3.民情輿情應對盡早盡快。落實網絡信息員、政務微博微信平臺管理員等隊伍,明確職責,落實專門人員關注網絡輿情,嚴格按照時限回復“政民e線”、微信問政平臺下派的全部網貼,確保不發生重大的網絡負面輿情事件,不發生回復超時或回復質量不符合要求的現象。今年以來共完成直播網評5次,及時更新“浬水之浦”官方微博、“文旅xx”微信公眾號內容,嚴格把握信息內容和質量,對反映問題深入調查,確保有效回應群眾關切。

    1.扎實推進文化禮堂建設。堅持“文化禮堂,精神家園”定位,抓好梅西、盤山、馬酈、上周塢村文化禮堂日常運行。已建村的文化禮堂每月定期開展活動,內容涵蓋民俗、移風易俗、文化走親、“我們的節日”等主題文化活動,共舉辦活動140場。2020年新建建文化禮堂3家(陶姚村、五美和兼溪),其中精品文化禮堂一家,注重功能設施的綜合利用,文化禮堂兼具黨建引領、道德建設、文化傳承、健身娛樂、法治宣傳、廉政教育、家宴中心為一體的農村文化服務綜合體。

    2.積極開展群眾文體活動。因地制宜開展“種文化”活動,整合各村文藝骨干、詩書畫印研究會、老年體協等力量,在各村開展文化走親活動,豐富群眾生活。同時發揮文化隊伍作用,參與文明實踐和移風易俗。醴泉詩書畫印研究會為踐行移風易俗的新人準備書畫作品,截止12月底已送出書畫作品30多幅。鎮文藝志愿者為新人義務開展婚慶2場。

    3.加快推進文化諸暨建設。投資90余萬新建鎮文化分館和圖書分館,精心布局,對照圖書分館、文化分館建設標準,購置設備及書籍,為群眾提供了一個閱讀休閑的良好環境。加大對文化歷史保護力度,投資100萬元修繕完成盤山小學文保單位,編制完成《xx鄉土文化讀本》,試點開展盤山村志編寫。

    1.開展文明鎮村創建。以提高xx文明程度為著力點,抓好文明集鎮創建和文明村創建工作。落實長效機制、各分管線、行政村村對落實專人對集鎮環境衛生、公共秩序等進行動態管理,鎮、村文化陣地落實專人做好文化宣傳工作,定期開展黨員教育、村民教育、科技普及、普法教育活動,鞏固文明創建成果。

    落實長效運行機制做到事前報備、事中監管、事后反饋。陶姚、五美、兼溪、梅西、外浦村進一步完善農村文化禮堂、家宴中心配套設施為老百姓解決場地問題。村社會組織和志愿者積極參與加強宣傳力度已開展移風易俗宣傳18場2020年8月-12月共節儉辦酒30余場節約資金60多萬。試點開展關愛基金建設3個村已成立關愛協會已收到愛心捐助30余萬。

    3.傳承本土優秀文化。以“五星3a”創建為契機,加強文化陣地建設,挖掘各村的歷史文化、優秀家規家訓等,新建文化禮堂、文化宣傳廊。傳習善行義舉,引導向善向上的好風氣,開展身邊的好人、道德模范評選活動,其中17人得到市級表彰。

    回顧2020年度,雖取得一定成績,但還有一些不足,理論宣傳還不夠深入、文明創建還有待進一步提升、在助推鄉村振興上還有差距。

    2020年我們將繼續高舉***新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟,對標看齊,謀好新篇,承擔好“舉旗幟、聚民心、興文化、展形象”的責任使命。

    一是加強宣傳教育,推進黨的創新理論深入基層,做好意識形態工作武裝頭腦、指導實踐;二是圍繞新中國成立70周年開展宣傳工作,營造濃厚氛圍;三是進一步推進文明傳習,做好移風易俗、志愿者聯盟等重點工作;四是加強文化陣地建設,新建3家文化禮堂,更好地滿足人民的精神文化需求;五是加快xx文化產業發展,以《xx鎮文旅產業發展規劃》為引領,實施“與杭同城”三年行動計劃,大力發展文旅農產業。

    支部書記意識形態述職報告范文(22篇)篇二十

    按照區委要求,街道黨工委深入貫徹落實關于習近平總書記在全國宣傳思想工作會議上的重要講話和市委《關于進一步加強對黨委(黨組)理論學習中心組學習和思想文化類報告會、研討會、論壇、講座管理的通知》、《天津市薊州區關于貫徹落實黨委(黨組)意識形態工作責任制的實施方案》、《薊州區關于貫徹落實黨委(黨組)網絡意識形工作責任制實施細則的實施意見》的指示精神,加強和改進黨對意識形態工作的領導。文昌街道黨工委開展系列意識形態工作。現將有關情況匯報如下:

    一、黨工委高度重視,成立專項工作領導小組。

    文昌街道黨工委始終牢記黨紀黨規,牢固樹立“四個意識”,認真落實“兩個堅決維護”和各項意識形態工作,成立專項領導小組,明確要求黨工委領導班子對意識形態工作分工負責、責任到人,黨工委書記是第一責任人,黨工委副書記是直接責任人,協助黨工委書記抓好統籌協調指導工作,黨工委其他成員根據工作分工,按照“一崗雙責”要求,主抓分管科、室、社區的各項意識形態工作,對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。

    二、認真組織學習,筑牢意識形態領域。

    自區委統一安排部署意識形態工作以來,街道黨工委一直強化意識形態工作的重要性,把思想統一到黨的十九大對意識形態工作的部署要求上來,加強黨工委理論中心組學習,深入領會掌握精神實質,明確使命要求,強化責任擔當。廣泛開展理論政策宣講活動,引領廣大黨員干部進一步在學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想上下功夫。積極組織了各種形式多樣、寓意深刻的意識形態教育,街道黨工委要求班子成員、黨員干部、基層工作人員必須參與意識形態學習,進行意識形態學習安全討論,組織意識形態考評測試,并把意識形態工作納入年度目標任務考核中,法定和傳統節日還開展了演講、文藝表演等節目形式向社區群眾宣傳意識形態工作。街道宣傳科自注冊微信公眾號以來,先后發布了85條意識形態領域的信息,對社會起到了很好的媒體宣傳作用。

    三、強化輿論引導,維護意識形態安全。

    街道黨工委在落實意識形態工作上嚴格把控政治關口,強化黨工委班子責任制,強化黨員干部政治意識,強化基層人員政治傾向,嚴格核查講師、講演人員和講演內容和節目寓意,強化做好本單位網絡媒體輿論管理,掌握網絡意識形態主導權,把握正確輿論導向,做到主要負責人親自抓意識形態安全。定期召開意識形態安全工作會議,研究討論意識形態安全缺口和網絡媒體輿論風向,及時做好重要節點和敏感時期的輿論監管,平時注重掌握了解各科、室、社區的各項意識形態工作的安全動態,健全重大決策及項目的風險評估制度、政務輿情回應制度,制定一套完整的規范意識形態安全的工作機制,及時搜集、研判、處置工作中可能出現的意識形態偏移和引發社會不穩定的言論,為各項意識形態工作的安全開展提供堅強的組織保障。

    四、做好意識形態工作,筑牢意識形態陣地。

    街道黨工委堅決發揮戰斗堡壘作用,帶動街道整體工作人員和社區群眾扎實做好意識形態工作安全落地,及時為上級黨委把控好意識形態工作第一道防線,嚴管嚴控新聞輿論陣地、互聯網陣地、文化宣傳陣地、民族宗教陣地和“兩新”組織陣地等重要意識形態陣地,嚴查失管失守責任,為上級黨委死保意識形態陣地管理的全面性、深入性和安全性!

    五、堅決做好自查,嚴格執紀問責。

    加強對街道、社區兩級干部的監督檢查工作,宣傳部門定期開展對社區干部意識形態工作自查活動。依據《薊州區關于貫徹落實黨委(黨組)意識形工作責任制實施細則的實施意見》進行追責問責和積極的自查自醒,對失察(查)、失管、失責、失守的違紀違規的問題和人員,經調查核實的,對有關黨組織、個人嚴肅問責,追究到底,讓意識形態工作真正有效的開展和落實!

    以上是文昌街道黨工委在開展落實意識形態工作的幾點匯報材料,如有認識不足之處和落實不到位的地方,我們在今后的意識形態工作中一定更全面、更扎實、更深入開展和落實好此項工作。

    支部書記意識形態述職報告范文(22篇)篇二十一

    街道宣傳和意識形態工作以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導深入貫徹習近平總書記來川視察重要講話精神和黨的十九大、省委十一屆三次全會、市委四屆四次全會、縣委十四屆六次全會精神認真貫徹落實縣委關于黨委(黨組)意識形態工作責任制有關規定精神始終把抓好意識形態工作作為穩步推進我縣統計工作的重點環節堅持打牢思想理論基礎樹立正確輿論導向發揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用扎實做好意識形態工作。現將我街道20年意識形態工作總結如下:

    一、明確職責,認真履行意識形態工作責任。認真貫徹落實《__縣統計局黨組意識形態工作責任制》,明確了局黨組領導班子對統計局意識形態工作負主體責任,黨組書記是第一責任人,帶頭抓意識形態工作,帶頭管陣地把導向強隊伍,重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。明確意識形態工作的分管領導,與局班子成員根據工作分工簽訂意識形態責任書,明確了班子其他成員根據工作分工,按照“一崗雙責”要求,抓好分管領域意識形態工作,對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。

    二、扎實推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。一是認真學習黨章黨規和習近平總書記系列重要講話精神。進一步強化中心組學習制度,充分發揮黨員領導干部在學習中的示范表率作用。二是從融會貫通、武裝頭腦上去深入。學習貫徹黨章和系列講話精神,必須把握核心要義、領會思想精髓。要領悟蘊含其中的新思想新觀點新論斷新要求,要掌握貫穿其中的馬克思主義立場觀點方法,不斷提高思想理論水平。三從學以致用、推動工作上深入。弘揚理論聯系實際學風,以黨章和系列講話精神為思想武器,強化問題意識,樹立問題導向,研究解決前進中遇到的各種重大問題,把講話精神貫徹到統計工作中去,推動局黨組各項工作落地見效。四從延伸拓展、全面覆蓋上去深入。加強組織領導,以“兩學一做”學習教育為契機,堅持黨員領導干部帶頭,推動學習貫徹系列講話精神向全體黨員延伸和拓展,使黨章和系列講話精神在普通黨員中落地生根,更好地統一思想行動、凝聚奮進力量。

    三、深入開展“大學習、大討論、大調研”活動。深入貫徹落實黨的十九大和習近平總書記對四川工作、對蘆山地震災區發展振興重要指示批示精神,認真學習領會省委書記彭清華在全省市廳級主要領導干部讀書班上講話、蘭開馳同志在全市縣級主要領導干部讀書班上講話和宋開慧同志在全縣科級領導干部讀書班上講話精神。結合全縣“敢作敢為敢擔當,真抓真干真落實”大討論活動,緊密聯系蘆山經濟社會發展實際進行大討論,進一步解放思想、轉變作風、增添措施,準確把握蘆山發展階段性特征,豐富完善實現“三個率先”、建設“三個高地”發展思路,著力推動黨的十九大決策部署和習近平總書記對四川工作、對蘆山地震災區發展振興重要指示批示精神,以及省委治蜀興川、市委綠色發展振興各項部署落地落實。緊密聯系蘆山經濟社會發展實際,堅持問題導向、發揚求真務實作風開展大調研,堅持深入聯系村、深入企業全面掌握第一手資料,圍繞制約發展的重大問題,選定一批重點調研課題深入研究,提出解決問題的務實舉措,及時形成針對性強、操作性強的意見和建議,為縣委政府科學決策提供精準服務。

    四、強化組織建設,壓實隊伍基礎。把意識形態工作隊伍建設擺在重要位置,加強管理,著力打造一支作風優良、敢打硬仗、能打勝仗的堅持隊伍。主要領導帶頭強隊伍,帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向,加強對統計系統黨員領導干部意識形態工作的教育培訓。明確其他班子成員根據分工對職責范圍內的意識形態工作進行督促檢查。配齊從事意識形態工作人員或宣傳工作人員。明確新聞發言人,配齊新聞發言分管領導、聯絡員。加強網絡工作隊伍建設,配備相關人員。

    五、強化陣地管理,引領正確導向。始終堅持做好網上輿論管理,充分利用微信、qq等媒體,牢牢掌控網絡意識形態主導權,把握正確輿論導向,廣泛宣傳社會主義核心價值觀、公民道德基本規范,大力弘揚優秀傳統美德,把意識形態工作落實到每一位干部職工身上,在意識形態宣傳教育上力求抓實抓細、抓出成效。深入開展理想信念教育活動,重溫一次入黨誓詞,接受一次黨課教育,開展一次專題討論,參加一次民主評議,參加學雷鋒志愿者活動。牢牢把握思想意識形態領域斗爭的主動權,加強網上正面宣傳和輿論引導,扎實推進社會主義核心價值觀建設。全局全年對外宣傳管理到位,在網絡、報刊無負面新聞。

    六、下一步工作計劃。一是不折不扣執行縣委關于宣傳和意識形態工作部署和要求,做好黨員干部思想政治宣傳教育工作,轉變作風、強化責任、優化服務、促進規范,營造良好的輿論氛圍。二是加強責任落實。堅決把責任放在心上,扛在肩上、落實在行動上,把意識形態工作列入局黨建工作的重點工作,在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。三是堅持走群眾路線,深入鐘靈村,深入企業,深入群眾開展思想宣傳教育,在群眾中樹立良好形象,牢牢掌控意識形態的主動權。

    支部書記意識形態述職報告范文(22篇)篇二十二

    各位領導、同志們:

    今年以來,特別是教育實踐活動開展以來,在中央和省、市縣委的正確領導下,我與鄉黨委一班人精心謀劃推進基層黨建工作,并取得了一定成效。現述職如下:

    __鄉黨委轄2個總支、22個黨支部,共有黨員1024名,其中農村黨支部15個,農民黨員968名。一年來,自己堅持把抓好基層黨建工作作為第一責任,切實履行第一責任人的職責,以科學發展觀為指導,認真學習貫徹系列重要講話和黨的三中、四中全會精神,以落實省、市、縣委部署的第二批教育實踐活動為核心,按照“五優同創、整鄉推進”的工作思路,以全面推行黨建項目化管理、“星級黨建”品牌創建、落實村干部“雙議雙評”、“四議兩公開”工作法、“兩述一評”、黨員“三卡”管理為重點,積極探索創新,完善制度機制,努力提高基層黨建工作水平,為促進全鄉經濟社會轉型跨越、科學發展提供了堅強的組織保證。

    一、履職工作特點和亮點。

    (一)抓責任落實,切實履行第一責任人職責。一是帶頭履行職責。建立了黨委書記“第一責任”、分管領導“具體責任”、黨支部書記“直接責任”的責任體系,形成了書記親自抓、分管領導具體抓、黨支部書記直接抓的工作格局。二是帶頭抓好督查檢查。對工作,堅持做到布置必有檢查,有檢查必有通報,先后對5名工作不力的干部進行通報批評,對10多名村干部進行了誡勉談話;三是扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動,通過群眾提,自己找,上級點,互相幫,深入查,對查擺剖析的自己涉及黨建工作方面的3條問題,逐一制定整改方案,規定時限,目前已全部整改到位。

    (二)抓黨委自身建設,強化了統攬全局能力。一是嚴格執行民主集中制,在工作中,我堅持做到不搶先發言定調子、不壓制發言堵路子、不強制拍板作決定,在全鄉形成了講民主的良好氛圍;二是建立黨委議事決策制度。圍繞決策、執行、監督三個重點環節,對議事范圍、議事原則、議事形式等作出了具體的規定,確保黨委議事決策的科學化、民主化、合理化。

    (三)抓基層組織建設,發揮黨的領導核心作用。一是充分發揮村務監督委員會監督作用,保證村級財務收支透明,建立了村級重大事項決策、村務公開、村干部問責等規章制度,建成了便民服務站,確定專人輪流值班,為群眾提供便利服務,確保村級權力決策在陽光下運行;二是配齊配強村級班子。以村“兩委”換屆為契機,按照“公推直選”、“三推兩選一票決”和《村民委員會選舉法》的規定,選舉出30名黨支部書記和村委會主任,其中45歲以下15人,高中以上文化23人,選派到村任職大學生村干部15名,并對兩個后進黨支部分別選派1名鄉副科級領導擔任支部書記,使村級班子的戰斗力明顯增強;三是扎實推進“四議兩公開”工作法和“雙議雙評”工作制度,積極開展了軟弱渙散黨組織整頓,先鋒引領行動和“雙聯”共建活動,完成了大社村黨支部整改工作,更換村班子成員2名,在“上孫”村完成了村部、衛生所、便民超市改造任務,配套建成了文化廣場和老人幸福院,開創了農村基層黨建工作新局面。

    (四)是抓黨員干部教育,充分發揮先鋒模范作用。一是堅持落實“三會一課”制度,堅持主要領導帶頭學,一般黨員干部落實每周二、四集中學習制度,重點學習了習系列講話和黨的十八屆三中、四中全會及發展、管理黨員《細則》及《實施意見》;二是按照中央、省、市、縣委的各項規定,建立健全了黨員干部管理監督約束機制和工作考核督查機制。狠抓政府機關黨員干部職工教育培養,針對部分年輕黨員干部不會干、不愿干、不敢干等突出問題,采取引路子、出點子、壓擔子等方法,促使年輕黨員干部盡快增強本領,轉變作風,踏實干事,獨當一面;三是注重從致富帶頭人、外出務工返鄉人員、大中專畢業生等優秀青年中發展黨員,為黨組織輸入新鮮的血液,今年共發展黨員16名。

    (五)抓廉潔自律,全面落實黨風廉政責任制。一是按照黨風廉政建設責任制的要求,把黨風廉政建設和反腐敗的各項任務分解落實到每個領導班子成員身上,切實履行一崗雙責職責;二是大力推行黨務、政務公開制度,對黨員發展、救災錢物、糧食補助發放、支農惠農資金兌現等事項及時公開,實行“陽光操作”,接受群眾監督。

    二、存在的主要問題及原因。

    回顧20__年的基層黨建工作,雖然取得了一些成績,做了一些積極嘗試,但仍有一些問題和困難,主要表現在:一是抓基層黨建的精力相對不夠到位。20__年,針對鄉域經濟總量偏小,大項目、大企業支撐缺乏等主要矛盾,我把大量的精力用于產業帶動、新農村建設和民生及基礎條件改善方面。在班子分工中,班子成員都兼顧分抓行政工作,致使黨建工作的精力不夠集中,對全鄉黨建工作缺乏系統深入地研究。二是基層黨建工作的難點還沒有突破。對少數村帶頭人素質不高、缺乏后備干部、集體經濟缺少固定收入、村級財務管理不規范、農村黨員教育管理難等難點問題沒有很好突破,致使少數村戰斗力不強、推進工作慢、不穩定因素時有發生。三是資源比較缺乏。隨著城鎮化、信息化的推進,農村一些有頭腦、有文化、有實力的能人在外創業多,滯留在農村的村干部資源相對較少。

    三、下步工作思路和主要措施。

    針對存在的問題,我將與鄉黨委班子同志一道,團結和帶領全體黨員干部,認真學習貫徹中央和省、市、縣委要求,以建設服務型基層黨組織為主線,以強化主體責任落實為抓手,下大氣力研究解決各種重點難點問題。

    一是統攬全局,加大基層黨建工作力度。自覺加強領導科學、領導方法的學習,提高領導水平,進一步把握黨委書記“科學發展抓謀劃、社會和諧抓穩定、加強黨建抓隊伍”三大主要工作職責,科學調配自身的時間和精力,合理安排行政資源,做到自身有更多的時間和精力抓黨建。班子成員要做到齊抓共管推動各黨組織加快隊伍建設和自身建設。同時,自己要對全鄉基層黨建中的難點、重點問題要親自調研、提早研究,切實加以解決。

    二是把握關鍵,全面落實“四風”突出問題專項整改工作。通過第二批教育實踐活動的開展,對查擺出的問題,對照整改計劃,督促將存在問題全力整改到位;對軟弱渙散黨組織整改情況進行調研,選優配強村級班子,特別是村兩委帶頭人,優化村班子的機構,選拔和儲備一批后備干部,調整素質一般、實績平平的成員,進一步優化村黨組織領導班子隊伍,調整充實基層組織力量。

    三是創新思路,通過抓黨建促發展保穩定。持續深入開展“星級黨建”品牌創建、“五星先鋒黨員”創評、黨建項目化管理工作,全面落實黨員“三卡”管理和“三會一課”制度,規范落實“四議兩公開”工作法,細化黨員發展流程,完善村務監督委員會規章制度,充分發揮其職能作用,進一步規范村級財務,堅持做到村務、政務、財務民主公開,保證鄉村干部能干事、干成事、不出事;進一步端正風氣、鼓舞士氣,認真開展以“和諧五星”為主的聯創評選活動,為鄉域經濟發展奠定堅實的基礎,確保全年各項工作順利完成。

    文檔為doc格式。

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