工作方案的制定不僅僅是一種計劃，更是對工作的思考和籌劃，可以幫助我們更好地理解工作的本質和目的。在以下工作方案范文中，大家可以看到不同行業和領域的工作方案，豐富的內容可以給大家提供一些思路和創意。
黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案（模板18篇）篇一
2015年，**鄉鎮黨風廉政建設和反腐敗工作總體要求是：認真貫徹落實黨的及十八屆三中、四中全會，中央紀委全會、省市縣紀委全會精神，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，嚴格按照中央八項、省十項、市縣各十二項及“十嚴禁”“十不準”的要求，進一步嚴明黨的紀律，注重宣傳教育，強化紀律檢查和案件辦理，真抓實干，強力推進懲防體系建設和作風建設，做實做牢黨風廉政建設基礎性工作，著力查處各種違法違規、損害群眾利益案件，切實為大**鄉鎮經濟社會發展提供堅強有力的政治和紀律保證。
一是黨委領導班子要狠抓黨風廉政建設“不松手”。堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作與業務工作同安排、同部署、同落實、同檢查、同考核，促進落實主體責任常態化、長效化。
二是黨委主要負責人要狠抓黨風廉政建設“不甩手”。主要負責人是履行主體責任的第一責任人，要帶頭做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦。
三是黨委(黨組)班子其他成員要狠抓黨風廉政建設“不縮手”。要按照“誰主管、誰負責”的原則，根據工作分工，認真履行“一崗雙責”，以上率下，加強監管，努力形成上下貫通、層層負責的完整鏈條，凝聚起反腐倡廉的強大合力。
四是鎮紀委“三轉”“要放手”。一要轉職能，收攏五指聚成拳，理清職責抓主業，重在突出主業，執好紀、問好責、把好關，以前“種了別人的地，荒了自家的田”的現象，不該干的事不干，不該管的事不管，不越俎代庖，不“包打天下”，要把工作的重心和職責轉移到查辦案件上來，要厘清職責、找準定位、收縮戰線、回歸主業，做到統攬不包攬、到位不越位、有所為有所不為，騰出有限的時間和精力來著重抓好核心工作;二要轉方式，創新方式方法，增強監督實效，重在量力而行，抓早、抓小，查準、查快;三要轉作風，正人先正己，把自己擺進去，重在沉下去、出實招、求實效紀檢監察干部要勇于擔當、嚴于律己，在生活中也要抵制不良風氣，切實維護紀檢監察“鐵軍”形象，轉變作風要從自身做起，從點滴做起。
五是各單位、各村要把黨風廉政建設的要求融入各自工作“不離手”。充分履行抓好本單位黨風廉政建設的主體責任，在平時的工作安排中、會議中，時時不忘強調工作紀律和黨風廉政。
一是把黨風廉政知識宣傳和紀律教育作為紀委工作的重要內容。充分利用黨員活動室、宣傳專欄、道德講堂、干部夜校、《漫話**鄉鎮》等平臺，分層次、有針對性地確定宣傳教育的內容，扎實開展好干部職工的紀律教育和職業道德教育，增強教育的針對性和實效性，投資20萬元維修紅渡**戰斗遺址廉政教育基地和**廉政文化走廊，使反腐倡廉教育入腦、入心、觸及心魂。
二是牢固樹立大局觀念和全局意識，堅決維護黨的政治紀律。加強對政治紀律執行情況的監督檢查，堅決查處“保護主義、本位主義”、“上有政策、下有對策”等各種違反政治紀律的行為，保障中央、省、市、縣、鎮黨委的重大決策部署得以施行。
三是堅持糾治“四風”問題不放松。**鄉鎮從作風建設、懲治腐敗、預防腐敗、加強領導，大力整治清除作風之弊、行為之垢，以營造風清氣正的政治生態環境。今年**鄉鎮紀檢監察機關要做好監督檢查工作，加大監督檢查處力度，把日常性監督與階段性檢查抽查結合起來，對頂“四風”問題發現一起處理一起，決不姑息，提高執紀監督的實效性、震懾力，堅決防止反彈。
一是把制度建設和執行作為干部管理工作的重點，嚴格按照中央八項規定、“十嚴禁”“十不準”及省市縣對干部管理的相關要求，著力抓好機關管理制度的修訂和執行，進一步制完善度化建設的進程，進一步規范權力的使用范圍，切實把權力關進制度的“籠子”，讓權力更好地為人民服務，力爭在全鎮形成不易腐、不敢腐、不能腐的良好氛圍，從而達到改進作風、提高效率、遏制腐敗的目的。
二是強化干部管理，按照“四大工程”的要求，切實做好干部的教育、管理，進一步增強干部拒腐防變的能力。
一是按照“素質要強、效率要快、服務要好、標準要高”的要求，切實落實崗位責任制、首問負責制、服務承諾制、限時辦結制、行政過錯責任追究制等機關效能建設制度，進一步規范辦事流程，解決好不作為、亂作為等不良的行為，建設好經濟社會的“基礎工程”，提高干部職工做基層工作的能力和水平。
二是按照“抓早抓小”的總體要求，重點查辦在項目實施、征地拆遷、土地流轉、農村低保、新農保等民生領域中嚴重損害群眾利益的案件，查辦黨員干部違法違紀、失職瀆職、破壞發展環境等損害國家利益的案件，進一步約束干部職工行為，切實維護國家、群眾利益不受侵害，引導干部職工廉潔從政。
工作，對經發現存在截留、擠占、挪用、虛報、冒領、套取民生資金等問題的，始終做到發現一起、查處一起，并進行實名通報曝光，堅決清除貪占民生資金的“碩鼠”。
黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案（模板18篇）篇二
根據零辦發[2015]14號文件精神，為確保教育系統黨風廉政建設“兩個責任”工作任務的落實，切實提高各級各類學校領導班子和領導干部的責任意識，完成反腐倡廉各項任務和要求，防止違法違規違紀問題的發生，根據《中共湖南省委關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任的意見》和中共湖南省委關于印發《湖南省黨風廉政建設主體責任和監督責任追究辦法的通知》有關精神，結合零陵教育實際，特制定本實施方案，具體如下：
按照教育局黨委對黨風廉政建設和反腐敗工作的總體要求，以十八大和十八屆三中、四中全會重要精神為指導，緊緊圍繞以服務教育發展大局和辦好人民滿意教育為出發點和落腳點，以改革發展的精神全面落實“兩個責任”，深入推進教育系統黨風廉政建設和反腐敗工作，為零陵教育的健康發展、快速發展、平安發展、和諧發展提供強有力的政治保證。
為確保“兩個責任”工作有效落實，成立領導小組，負責指導和推進黨風廉政建設和反腐敗各項工作的開展。
組長：胡自力。
副組長：尹艷高小東陳文華文紅艷彭建華。
唐天光唐順林雷紅兵劉明芬。
成員：局各股室、站負責人。
領導小組下設辦公室，辦公室設在局黨委辦，由黨委辦主任兼任，辦公室成員由局紀委委員和辦公室相關人員組成，負責按照領導小組的具體要求組織實施和完成日常工作。
(一)工作目標。
通過“兩個責任”責任制的落實和深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作，強化對各級領導干部的監督管理和考核，健全和完善黨風廉政建設和反腐敗工作體制機制，使教育系統各級領導干部黨性觀念、責任意識、宗旨意識、政治意識、群眾觀念、組織紀律意識、廉潔自律意識和法制觀念明顯增強，堅決抵制“四風”，自覺和違法亂紀、腐敗現象作斗爭，做到令行禁止，在教育系統上下營造風清氣正的育人環境。
(二)工作原則。
一要堅持從嚴治黨，從嚴管黨。以從嚴治黨，從嚴管黨為著力點，全面從嚴抓黨、管黨、治黨，把責任放在心上、扛在肩上、抓在手上、落實在工作上。
二要堅持服務大局，“兩手抓，兩手硬”。牢固樹立業務工作與黨風廉政建設相互促進的觀念，將黨風廉政建設和反腐敗工作融入教書育人與依法治教、提升教育教學管理水平有效結合，堅持同部署、同落實、同檢查、同考核。
三要堅持“一崗雙責”，誰主管，誰負責。堅持以權責一體、主動履職為保障點，以立足教育、著眼防范為基本點，以責任明晰、崗崗有責為推動點，形成壓力傳導，一級抓一級、層層抓落實的黨風廉政建設立體工作格局。
四要堅持形成合力和工作開展的常態化。堅持黨紀政工團齊抓共管，形成合力，充分發揮各級組織的作用，構建黨風廉政建設和反腐敗的工作的長效機制，保持黨風廉政建設和反腐敗的工作常態化運行。
落實好“兩個責任”責任制，關鍵在于“責”，教育局黨委各級各類學校黨組織主要承擔以下責任：
(一)教育局黨委和各級各類學校黨組織要切實加強對黨風廉政建設和反腐敗工作的領導，黨委(黨總支、支部)書記是第一責任人。落實黨委(黨總支、支部)主體責任：主要包括五個方面：
1、加強領導，選好用好干部，防止出現選人用人上的不正之風和腐敗問題。
2、堅決糾正損害群眾利益行為。
3、強化對權力運行的制約和監督，從源頭上防治腐敗。
4、領導和支持執紀執法機關查處違紀違法問題。
5、黨委主要負責同志要管好班子，帶好隊伍，管好自己，當好廉潔從政的表率。
(二)紀委的監督責任主要是：
1、協助同級黨委組織協調黨內監督工作，組織開展對黨內監督工作的督促檢查。
2、對黨員領導干部履行職責和行使權力情況進行監督。
3、檢查和處理黨的組織和黨員違反黨章和其他黨內法規的比較重要或復雜的案件。
4、向同級黨委和上一級紀委報告黨內監督工作情況，提出建議，依照權限起草、制定有關規定和制度，作出關于維護黨紀的決定。
5、受理對黨組織和黨員違反黨紀行為的檢舉和黨員的控告、申訴，保障黨員的權利等。
(三)未能正確履行規定職責的，將按照《湖南省黨風廉政建設責任制主體責任和監督責任追究辦法的通知》追究各級領導干部責任。
教育局和各級各類學校領導干部要充分認識“兩個責任”的重要性。認真落實好黨風廉政建設“兩個責任”，切實履行好“一崗雙責”，加強組織領導，監督檢查，自覺承擔相應職責，著力構建黨風廉政建設的立體工作格局。
(一)把加強黨風廉政建設宣傳教育作為首要政治任務，不斷強化各級領導干部的責任意識，促使各級干部帶頭履行“一崗雙責”，落實黨風廉政建設責任。
(二)把責任界定作為黨風廉政建設責任制工作的基礎環節，通過層層分解責任，使各級領導干部進一步明確各自肩負的職責。
(三)把履行責任作為貫徹落實黨風廉政建設責任制的重點環節，與精細化管理等當前重點工作緊密結合起來，使其在各項重點工作中得以充分體現。
(四)把對責任落實情況的評價與考核，作為黨風廉政建設工作的關鍵環節來抓，并將評價考核結果作為對各級領導干部總體評價和業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。
(五)把嚴格責任追究作為黨風廉政建設責任制工作的常態化來抓，各級領導干部對黨風廉政建設范圍內的事項落實不認真、工作任務完成得不好、考核結果不合格等，按照責任追究辦法，綜合運用紀律處分、組織處理、誡勉談話等多種手段，對相關責任人員嚴格實施問責。對責任制落實不力、發生違法違規違紀事件的單位，實行一票否決，并按規定予以追究，給予黨紀、政紀處分和組織處理。
黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案（模板18篇）篇三
為了認真貫徹落實中央、省、市和區黨風廉政建設的有關會議精神，進一步加強我局黨風廉政建設工作，切實建立一支“思想過硬、作風優良、業務精湛、服務一流”的行政綜合執法隊伍，特制訂我局度黨風廉政建設工作計劃如下：
以黨的十八大精神為指導，按照中紀委十八屆二次全會和各級紀委工作部署要求，深入貫徹落實科學發展觀，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，不斷加強反腐倡廉建設和黨員干部作風建設，建立科學、規范、高效的常態化監督檢查工作機制，為實現區委、區政府提出的工作目標提供堅強的政治和紀律保證。
（一）強化責任制落實，完善懲防體系建設。
1．成立黨風廉政建設領導小組。為切實加強對我局黨風廉政建設工作的領導，經局黨組研究決定成立行政綜合執法局黨風廉政建設工作領導小組。
2．落實黨風廉政建設責任制。認真落實黨風廉政建設責任制，堅持一把手負總責，班子成員各負其責的原則，強化各級領導干部一崗雙責意識，各科室、局屬各單位負責人對本部門的黨風廉政建設工作負責，簽訂度黨風廉政建設責任書，全面履行責任書中規定的各項職責，形成全局上下共同參與黨風廉政建設工作的良好格局。開展局領導帶隊的黨風廉政建設責任制檢查考核工作，掌握大隊、各中隊黨風廉政建設任務目標落實情況，督促落實，研究解決苗頭性、傾向性問題。
（二）加強反腐倡廉教育，筑牢拒腐防變防線。
1．加強黨性黨風黨紀教育。深入開展“立黨為公、執政為民”崗位廉政教育、警示教育，樹立“勤政廉政好干部”和“優秀共產黨員”勤廉典型，以“八廉”為載體大力開展廉政文化建設，通過召開報告會、觀看廉政電影、舉行廉政文化ppt大賽等形式把廉政文化宣傳與建設工作融入到城市管理、中隊建設、依法辦案當中，加強黨員干部廉政意識，提高黨性修養和道德品質。
2．落實廉潔自律各項規定。認真組織學習宣傳黨章和《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，督促黨員干部特別是黨員領導干部嚴格執行“四大紀律、八項要求”和領導干部廉潔自律各項規定。嚴格執行民主生活會制度、領導干部述職述廉制度、“三重一大”制度、重要事項公開制度、個人重大事項報告制度、干部廉政談話和誡勉談話制度、廉政檔案制度等，切實防止以權謀私，推進權力在陽光下運行。加強對黨內監督制度執行情況的檢查，切實增強領導干部拒腐防變和抵御風險的能力。
（三）加大制度執行力度，監督權力正確行使。
1．組織黨風廉政建設責任制實施辦法。重點做好責任分解、責任考核和責任追究等工作，不斷改進責任制考核方式，解決工作中存在的薄弱環節，嚴格責任追究。
2．開展制度執行專項檢查。堅持把落實好局黨組、行政重大決策和各項部署作為檢查工作重點，深入中隊督查，以執法業務、內務管理、財經制度、車輛管理等為重點，狠抓制度落實，提高制度執行力，促進全局工作開展。
3．深化廉政風險防控機制建設。抓好“制度+科技”黨風廉政防控系統和行政處罰自由裁量權案審會票決制的建設和運行，把廉政風險防控建設作為落實黨風廉政建設責任制、加強懲治和預防腐敗體系建設的一項重要任務，落到實處。
4．發揮社會監督員作用。完善社會監督員監督制度，加強對監督員的管理，促使監督的觸角延伸到行政執法的重點部位，嚴防不廉行為發生，推進民主管理和民主監督。
（四）完善信訪舉報機制，配合抓好案件查處。
1．暢通信訪渠道。對外公開投訴電話，在網上公布投訴郵箱，妥善處理群眾的來信來訪。繼續督促實行信訪領導接待日制度，落實班子成員接訪值班表，每周有一位主要領導接訪、下訪。
2．加大督辦力度。及時對上級交辦的信訪件進行調查處理，通過函詢、匯報、督查以及請上級單位協調督辦等多種形式，對重大信訪案件進行督辦。對署名的舉報，按照規定將調查和處理的情況，向舉報人反饋，保障我局的和諧穩定。
3．狠抓案件查處。積極配合上級紀檢監察部門，始終保持懲治腐敗的強勁勢頭，依照黨紀國法堅決查處系統內各類違紀違法案件。
（五）狠抓作風建設工作，保持隊伍風清氣正。
1．完善考核機制。堅持局系統各單位月工作考核制度，平時考核、日常督查與年終考核相結合，加強對執法大隊、各中隊、各科室的監督檢查。根據考核結果，啟動行政問責程序，從嚴處理未完成目標任務、工作失瀆職行為。
2．強化作風督查。以政令暢通、日常出勤、請假程序、車輛使用、辦案風紀、著裝風貌為重點，著力解決單位中存在的工作效率不高、服務不優、紀律松弛等問題，著力解決廣大黨員和干部職工在思想作風、學習作風、工作作風等方面存在的問題，進一步加強機關和干部作風制度建設，努力營造務實求真、廉潔高效的工作氛圍，推動執法隊伍形象提升。
3．開展專項治理。將作風建設工作與日常執法工作相互滲透，相互促進，針對城市管理各種頑癥，大力開展城市管理五項專項整治、城市網格化管理、城鄉結合部環境綜合整治行動。以優良的作風保障本年度執法工作的有效開展，重點突出城市管理、水利河道、項目管理、控違拆違等四個領域的執法行動，努力實現執法工作的常態化、規范化、高效化、精細化和科學化。
使民主評議成為促進干部作風轉變的動力。民主評議結果將納入黨風廉政建設考核內容。
黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案（模板18篇）篇四
堅持以***總書記新時代中國特色社會主義思想理論體系為指導，深入學習黨的十九大精神，全面落實上級黨委的工作要求，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，突出工作重點，加大工作力度，狠抓任務落實，以更大的決心、更高的自覺性、更扎實的工作，旗幟鮮明，堅定不移地加強黨風廉政建設，促進**區各項工作的健康發展。
緊緊圍繞**區工作大局，以黨風廉政建設為目標，認真落實黨風廉政建設各項規定，積極探索和研究新形勢下黨風廉政建設工作的新思路、新方法、新措施，突出抓好黨風廉政建設工作制度建設、宣傳教育、腐敗防范。通過黨風廉政建設，有效推進各項工作上臺階。
為切實加強對黨風廉政建設工作的領導，成立**黨風廉政建設工作領導小組。成員名單如下：.組長：
副組長：
成員：
組長對黨風廉政建設工作負總責。四、重點工作根據上級黨委的工作部署，20**年**黨風廉政建設工作重點是:。
1、健全和完善黨風廉政責任制制度。不斷完善和嚴格執行黨風廉政建設責任制，以健全的制度保證黨風廉政建設工作規范運作。
2、落實黨風廉政建設責任制。切實落實好“一崗雙責”工作，根據班子領導和各部門工作分工及職責，有針對性的簽訂黨風廉政建設工作責任書。對黨風廉政建設工作實行層級管理，做到一級抓一級，層層抓落實，確保黨風廉政建設工作落到實處。
1、增強政治責任感、進一步提高加強黨風廉政建設重要性的認識，增強政治責任感，嚴格執行黨風廉政建設責任制，創造性開展工作，務必取得實效。
2、加強宣傳教育。組織黨員干部認真學習黨的十九大精神，學習黨章，學習黨風廉政建設的埋淪、上級黨委關于黨風廉政建設的指示精神，認真解決黨員干部在思想上、組織上、作風上存在的突出問題，引導廣大黨員干部堅定理想信念，提高拒腐防變的能力，推進“兩學一做”學習教育實踐活動持續深入。
3、開好黨員民主生活會。領導干部耍認真落實黨風廉政建設責任制，保證黨風廉政建設責任制和廉潔自律工作的各項任務落到實處，針對突出問題進行專題研究，開好黨員民主生活會。
4、結合形勢有針對性地組織廉政教育。積極開展廉政警示教育活動，組織黨員干部觀看反腐倡廉警示教育片，積極營造廉政文化氛圍，做到用正面典型引路，用反面事例教育人，從而不斷增強黨員干部的廉政意識和法制觀念，使黨員干部在行政勤政過程中自重、自警、自省，自覺依法行政和廉潔從政。
(三)持之以恒，鞏固拓展作風建設。
1、嚴格執行中央八項規定精神。認真貫徹落實***總書記糾正“四風”重要指示精神，馳而不息改進作風，抓好中央八項規定精神和上級實施細則精神的落實，要總結梳理中央八項規定的成效，接受群眾監督，在常和長、嚴和實、深和細上下功夫。
2、大力弘揚求真務實的工作作風。緊緊圍繞十九大和上級組織戰略部署，強化擔當盡責，勇于探索，真刀真槍促改革、真抓實干謀發展，切實推動各項工作和改革創新取得實效。
黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案（模板18篇）篇五
為全面貫徹落實黨的十九大和十九屆歷次全會精神，貫徹落實十九屆中央紀委六次全會精神，貫徹落實貫徹落實自治區紀委十屆二次全會、自治州紀委十一屆二次全會和紀委十一屆二次全會精神，加強我局黨風廉政建設，推動反腐敗斗爭的深入開展，促進各項工作順利發展，結合工作實際，制定本工作方案。
一、指導思想。
2022年，黨風廉政建設和反腐敗斗爭的指導思想是：深入學習貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，繼續以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，牢固樹立“四個意識”，始終堅持“兩個維護”，忠實履行黨章和憲法、法律法規、黨規制度賦予的職責和義務，綜合運用“四種形態”將監督執紀做深做實做細，努力探索建立不敢腐、不能腐、不想腐的有效機制，切實提升黨風廉政建設和反腐敗治理效能，推動全面從嚴治黨工作不斷向縱深發展，為構建良好的政治生態提供堅強的政治保證、紀律保證和制度保證，建設忠誠干凈擔當的鐵軍隊伍。
二、組織領導。
組長：***黨組書記、局長。
副組長：****黨組成員、副局長。
成員：***服務中心副主任。
***服務中心副科級干部。
****局機關科員。
領導小組下設辦公室。組長***任辦公室主任，對黨風廉政建設和反腐敗工作負總責，負責安排部署、組織協調；副組長***任辦公室副主任，具體負責組織實施和工作推進。
三、工作安排。
（一）加強責任擔當，扎實推進“一崗雙責”。
1、進一步推進“一崗雙責”工作機制建設。堅持黨組牽頭、黨組書記主抓、班子成員參與，共同查找管黨治黨突出問題，明晰責任主體，拿出有效措施，細化分解任務，閉環推進。進一步推進落實黨風廉政建設各項黨內監督制度，通過履職約談、紀律教育等多種手段不斷壓實“一崗雙責”，加強督促黨政領導班子成員落實好責任清單和分工范圍內的“一崗雙責”任務。
2、黨政領導班子成員認真落實“一崗雙責”工作機制。抓緊補齊”一崗雙責”短板，真正做到管黨治黨與業務工作同考慮、同部署、同實施、同檢查，切實將各責任主體的橫向協同協作與縱向壓力傳導結合起來，在營造良好政治生態、加強干部日常教育監督管理、推進崗位風險防控建設、抓好問題整改落實、支持派駐組運用監督執紀“四種形態”以及深化標本兼治等工作中充分體現協同。
（二）突出問題導向，加大監督檢查力度。
1、提高政治站位，保持政治定力。始終不忘初心使命，以自我革命的勇氣，鍥而不舍落實中央八項規定精神。準確把握新時代落實中央八項規定精神的規律特點和工作要求，突出工作重點，堅決整治形式主義、官僚主義，深入治理享樂主義、奢靡之風，堅持問題導向，構建作風建設長效機制。
3、突出工作重點，堵塞風險漏洞。緊密結合整治“四風四氣”等重點工作，落實監督責任，督促問題整改。貫徹執行好黨員領導干部重大事項報告制度，緊盯關鍵少數和重點崗位，著力抓早抓小，做到潛在問題早發現、線索問題早處置、苗頭問題早提醒，防止小錯誤演變成大問題。
（三）著力懲防并舉，加強廉政教育學習。
1、始終堅持把思想政治建設擺在首位。始終把思想政治工作貫穿全過程，通過深入細致的思想政治工作，從理想信念、初心使命角度喚醒黨員意識，提高黨員干部思想覺悟。努力解決少數干部忽視政治、無視制度、遇事等靠要等問題，促使黨員干部發自內心崇廉拒腐、勤政廉潔，扎實做好形勢教育、“三會一課”、主題黨日、談心談話、評優獎懲等活動，不斷提高黨員干部黨風廉政建設和反腐倡廉的自覺性。
2、始終把紀律和規矩挺在前面。堅持關口前移，加大廉政教育學習力度，探索創新教育形式，豐富教育內容。持之以恒抓好《中國共產黨章程》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨廉潔自律準則》以及中央八項規定精神等相關黨紀黨規的學習，適時組織黨員干部參觀相關展覽，觀看反腐倡廉正反兩面的電教片，做到用正面典型引路，用反面事例教育人，從而不斷增強黨員干部的廉政意識和法制觀念。注重全方位、多層次地開展廉政教育學習工作，將廉政教育學習貫穿到日常各類會議、節日中，努力實現廉政教育全覆蓋，推進廉政教育常態化，使黨員干部在行政勤政過程中自重、自警、自省，自覺依法行政和廉潔從政。
3、始終堅持著力懲治與強化預防相統一。積極配合審計、巡察發揮職能，扎實做好問題暴露的“后半篇文章”。注重將核實反饋與制度建設和責任落實相結合，尤其要針對反復發生的問題和監管薄弱環節，深入剖析問題，排查風險點，補齊制度短板，努力做到整改一類問題、建好一套制度，真正構筑預防腐敗的“系統閉環”。
4、始終堅持寓教于樂與注重實效相統一。繼續把黨風廉政教育融入節日活動、融入群眾生活，繼承和發揚中華優秀傳統文化、本土傳統文化中的家風家規，引導黨員干部群眾培育良好家風。積極營造廉政文化氛圍，以推薦讀書、參觀學習等形式，開展豐富多彩的廉政文化活動，使黨員干部在愉悅、輕松的氣氛中接受廉政文化的熏陶。
四、工作要求。
（一）高度重視。全體黨員干部，特別是領導干部要提高政治站位，把加強黨風廉政建設和反腐敗工作作為政治任務擺在首位，增強政治責任感、政治使命感，把黨風廉政建設和反腐敗工作作為政治生命線來忠誠守護。
（二）廣泛參與。黨風廉政建設和反腐敗工作事關每名黨員干部，事關全局政治生態，事關全局工作氛圍，事關團結穩定，事關凝聚力、戰斗力。因此，每名黨員干部要樹牢大局意識，勇于刀刃向內自我革命，善于斗爭維護公平正義。
（三）明確目標。黨風廉政建設和反腐敗工作要以糾正和抵制“四風四氣”為重點，要以唱響主旋律、弘揚正能量為目標，全面推動風清氣正的機關建設。
黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案（模板18篇）篇六
20xx年，全鎮黨風廉政建設和反腐敗工作的總體要求是：繼續深入學習貫徹上級文件精神，緊緊圍繞抓作風建設這條主線，繼續認真貫徹中央“八項規定”、省委30條規定和市縣工作要求，認真落實“兩個責任”，強化監督執紀問責、落實“三嚴三實”要求，轉作風、轉職能、轉方式，按照中央、省、市、縣紀委全會的部署要求，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，以”兩學一做”活動為契機，強化作風建設；加強黨風政風建設；以嚴明黨的政治紀律、政治規矩為重點，加強紀律建設；以保持黨同人民群眾血肉聯系為重點，加強效能建設；以完善懲治和預防腐敗體系為重點，加強反腐倡廉建設，進一步堅定信心、攻堅克難，全面落實黨風廉政建設主體責任全程記實制度，推進黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展，為全鎮經濟社會健康發展提供堅強有力的紀律保證。
一、深入貫徹黨的十九大會議及習近平總書記系列講話精神，不斷完善反腐敗工作體制機制。
1、全面落實黨風廉政建設責任制。各黨組織要把黨風廉政建設納入黨的建設的總體布局，全面落實黨風廉政建設主體責任全程記實制度，認真落實“一崗雙責”，堅持“一把手負總責，班子成員各負其責”和“一級抓一級，層層抓落實”的原則，切實做到職責劃分清晰、任務分工具體、工作要求明確、保障措施有力。鎮黨委要每季度召開一次專題會議，研究部署黨風廉政建設工作，把黨風廉政建設和反腐敗工作同全鎮重點工作一起部署、一起檢查、一起考核、同步推進。同時，要與各村黨組織、各班子成員、黨員干部職工簽訂黨風廉政建設責任書，把黨風廉政建設任務細化分解到黨組織，責任延伸到人、到崗，做到每個環節有人抓、有人管，形成層層有目標、人人有責任，橫向到邊、縱向到底的黨風廉政建設責任落實體制。
2、加強反腐倡廉宣傳教育。扎實推進廉政文化建設，把廉潔文化建設作為長期工作緊抓不放，深入開展廉政文化“六進”活動，創新廉政文化載體，豐富廉政教育內容，有針對性地加強黨風廉政教育活動。扎實開展“六個一”活動，即：以領導干部為重點，在全體鎮村黨員干部中開展理想信念教育、廉潔從政教育、黨性黨風黨紀教育，深化示范教育、警示教育、廉政談話教育，引導廣大黨員干部堅定理想信念，同時要充分發揮簡報、標語、櫥窗、宣傳欄等作用，加大廉政文化宣傳力度，大力營造輿論氛圍。
3、加強權力運行監督制約。認真落實黨內監督各項制度，加強和改進對領導干部特別是主要領導干部行使權利的制約和監督。堅持民主集中制和領導干部個人有關事項報告制度，嚴格執行領導干部述職述廉、誡勉談話等制度。進一步深化黨務、政務、村務、所務、校務公開，加強行政權力依法規范公開運行。
二、認真落實中央、省市縣委作風紀律規定，持續加強作風建設。
各黨支部要把作風建設作為一項嚴肅的政治任務，以開展“兩學一做”、“嚴強轉”、“不忘初心、牢記使命”主題教育活動為契機，以加強教育、集中整治、完善制度、加強監督、嚴明紀律為抓手，動真格、求實效，持之以恒抓、咬牙做下去，著力解決黨員干部作風方面存在的突出問題，為推動科學發展提供有力的作風保證。
1、加強教育，夯實良好作風養成的思想基礎。要結合“兩學一做”、“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，突出“為民、務實、清廉”這個主題，把握領導班子和領導干部兩個重點，切實加強黨的作風教育，教育引導黨員干部牢固樹立大局意識、看齊意識，執政為民觀念，增強宗旨意識和群眾觀念，堅持和發揚密切聯系群眾、真抓實干、艱苦奮斗等優良作風。要樹立良好的學風，在提高自身理論素養的同時，引導督促黨員干部更加重視深入調查研究，做到知行統一，提高運用理論解決實際問題的能力。改進教育方法，創新教育載體。既運用開展專題培訓、理論研討、宣講輔導、黨課教育等傳統教育手段，又運用網絡、遠程教育等科技手段，依托廉政教育基地載體，深入開展黨性黨風黨紀教育，增強教育的生動性、實效性，促使黨員干部把黨的作風規定和要求內化于心、外化于行。
2、集中整治，著力解決作風方面存在的突出問題。要緊密結合“兩學一做”、“嚴規矩、強監督、轉作風”活動和中央八項規定要求，對集中整治工作進行全面部署、科學規劃，堅持什么問題最突出，就先整治什么問題。重點是對照中央八項規定，找準病情，對癥下藥，著眼于正文風、改會風，轉作風、樹新風，著力整治“四風”問題、關系群眾切身利益問題、聯系服務群眾最后“一公里”等問題。扎實開展以“治浮務實效、治庸提能力、治懶增效率、治散聚合力、治慢添活力、治亂正風氣、治差塑形象”為主要內容作風整頓活動，不斷深化效能風暴行動和民主評議政風行風活動，堅持重點，一個階段、一個領域開展集中整治，以突出問題整治帶動作風建設全局工作的開展。
3、完善制度，形成作風建設的長效機制。各黨組織要適應形勢，結合自身實際，清理、修訂、完善關于作風建設的制度規定，增強制度的針對性和可操作性，確保作風建設有章可循。要堅持和完善民主集中制，完善領導班子議事規則和議事程序，保障科學決策、民主議事，防止獨斷專行。要完善密切聯系群眾制度，重點完善黨員干部直接聯系群眾制度，領導干部定期接訪和定期下訪等制度，建立健全黨和政府主導的維護群眾權益機制。要完善黨性和作風狀況定期分析制度，對照黨章要求和群眾意見開展批評和自我批評，及時糾正作風方面存在的問題。要建立作風狀況考核評價機制，把作風狀況作為黨員干部考核和選拔任用的重要依據，褒獎重用那些作風過得硬、群眾信得過的黨員干部，防止“帶病上崗”，進一步形成正確的政績導向、行為導向和用人導向。要完善群眾評價機制，把作風情況的考評權交給群眾，以此督促干部轉變作風、勤政廉政。同時，要加強對制度執行情況的監督檢查，嚴肅查處違反制度的行為，提高制度執行力，使各項制度真正成為黨員干部改進作風的剛性約束。
三、堅持以零容忍態度懲治腐敗，嚴肅查辦違紀違法案件。
1、加強信訪工作。建立和完善處理信訪案件的工作機制，暢通網絡、電話、信件、短信、來訪等接訪渠道，傾聽群眾呼聲，妥善處理群眾反映的問題，做到事事有交待，件件有回音。
2、嚴肅查處違規違紀案件。按照市、縣要求，將把查處侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題作為主要工作任務，堅決查處扶貧領域虛報冒領、截留私分、揮霍浪費問題，以嚴明的紀律為打贏脫貧攻堅戰提供保障。重點查處和糾正發生在鎮直機關干部、村“兩委”干部中超標準、超范圍向群眾籌資籌勞、攤派費用，違規收繳群眾款物或處罰群眾，克扣群眾財物、拖欠群眾錢款的突出問題；嚴肅處理在辦理涉及群眾事務時吃拿卡要甚至欺壓群眾、徇私枉法、失職瀆職的違紀行為，切實做到狠查“蒼蠅”式的腐敗案件。同時堅持查處與保護相結合，旗幟鮮明地支持干事者，保護改革者，寬容失誤者，追究誣告者，嚴懲腐敗者，依紀依法為想干事、能干事、有作為的干部撐腰壯膽，樹立鮮明的執紀導向。
3、著力抓好源頭治理。要緊緊抓住強化權力制約和監督，進一步研究和探索反腐倡廉建設新機制，全面加強教育、監督、預防、懲治各方面制度建設，努力從源頭上糾正制度缺陷。加強法規制度執行情況的監督檢查，切實提高制度執行力。大力推進黨務公開、政務公開、村務公開、所務公開、校務公開，積極探索推進基層黨務公開的新方法，確保權力在陽光下運行。
四、實現六個突出，著力在“六個方面”求實效。
一是突出學習教育，在推進能力提升上求實效。著眼于提高黨員干部的政策理論水平和業務能力，抓好政治理論、業務知識、法律法規、文件會議精神、政策方針、方法經驗六個方面的學習活動，使學習活動真正成為提升黨員干部綜合素質和工作能力的平臺和有力保障。
二是突出發展要務，在推進工作落實上求實效。圍繞全鎮主導產業開發、小城鎮建設、新農村建設、基礎設施建設、社會事業發展、脫貧攻堅等方面的工作重點，以完成階段性工作為目標，對各項工作進行全面梳理，分解任務，明確責任、限期落實，進一步提升干部執行能力。
三是突出和諧構建，在推進矛盾糾紛排查調處上求實效。充分依托人民調解、行政調解、司法調解“三級聯調”機制，突出教育引導、真幫實扶、跟蹤問效三個環節，抓好矛盾糾紛的排查和調處，全面深入地排查調處各類矛盾糾紛和不穩定因素，為促進全鎮經濟社會跨越式發展創造和諧穩定的社會環境。
四是突出追責問效，在推進重點工作和干部崗位承諾上求實效。以糾正不正之風、整治中梗阻塞現象。以整治不作為、亂作為、慢作為為重點，全面開展重點工作承諾和黨員干部崗位承諾活動，確保職責履行到位，責任追究到位。
五是突出真評實議，在推進民主評議政風行風上求實效。圍繞履職盡責、依法行政、辦事效率、服務態度、政務公開、秉公用權和廉政勤政等重點內容，組織黨員群眾代表和社會各界人士，采取座談征詢、問卷調查和民主測評等形式，對效能滿意度進行面對面地評議，廣泛征求各方面的意見建議，及時歸納梳理，限期整改，以整改實效取信于民。
六是突出制度完善，在推進長效機制建設上求實效。針對工作開展、干部管理、業務辦理等方面存在的制度不完善、不合理、不規范的問題，多方面征求意見、建議，進行研討、分析，進一步修訂完善各項規章制度，促進機制健全完善。
（一）加強組織領導，嚴格執行黨風廉政建設責任制。各黨組織要把反腐倡廉建設擺上更加突出位置，自覺擔負起政治責任和領導責任，加強組織領導，健全工作機制，完善配套制度，及時掌握、解決反腐倡廉建設和保持黨的純潔性中的突出問題。要堅持把反腐倡廉建設與促進經濟社會發展的各項工作同部署、同檢查、同考核，進一步完善黨委統一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協調、群眾支持參與的工作格局。要突出抓好責任分解、責任考核、責任追究三個關鍵環節，確保黨風廉政建設各項任務落到實處。
（二）強化工作措施，認真落實反腐倡廉各項工作任務。各黨組織要嚴格對照責任書的要求，進一步明確落實每一項工作的時間進度、工作目標、具體責任和措施，一件一件抓好落實，真正做到反腐倡廉貼近中心、服務大局。鎮紀委要認真履行組織協調和督促檢查職責，進一步加大對反腐倡廉各項工作任務落實情況的監督檢查力度，進一步健全和落實廉政教育、信訪處理、源頭治理等工作的組織協調機制，及時協調解決工作中的矛盾和問題，努力形成齊抓共管反腐倡廉建設的整體合力。
（三）加強自身建設，全面提升紀檢監察干部履職能力。
緊緊圍繞監督執紀問責、實踐“四種形態”，持續深化“三轉”，真正把監督執紀問責的職責擔當起來。要適應黨風廉政建設不斷向縱深發展的需要，加強思想理論、黨規黨紀、文化傳統的宣傳。加強紀委班子建設，明確紀委委員職責，發揮紀委委員作用，增強紀委班子的戰斗力。強化自我監督，嚴肅查處跑風漏氣、以案謀私的行為，堅決防止“燈下黑”，以更高的標準、更嚴的紀律要求紀檢監察干部，保持隊伍純潔，用鐵的紀律打造一支忠誠、干凈、擔當的紀檢監察干部隊伍。
黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案（模板18篇）篇七
黨的作風就是黨的作風。是黨的無產階級性質和世界觀在黨的工作和活動中的體現。正是包括各級黨組織和黨員個人在內的全黨一致的態度和行為，在政治、思想、組織、工作和生活中體現了黨性原則。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
根據零辦發[2015]14號文件精神，為確保教育系統黨風廉政建設“兩個責任”工作任務的落實，切實提高各級各類學校領導班子和領導干部的責任意識，完成反腐倡廉各項任務和要求，防止違法違規違紀問題的發生，根據《中共湖南省委關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任的意見》和中共湖南省委關于印發《湖南省黨風廉政建設主體責任和監督責任追究辦法的通知》有關精神，結合零陵教育實際，特制定本實施方案，具體如下：
按照教育局黨委對黨風廉政建設和反腐敗工作的總體要求，以十八大和十八屆三中、四中全會重要精神為指導，緊緊圍繞以服務教育發展大局和辦好人民滿意教育為出發點和落腳點，以改革發展的精神全面落實“兩個責任”，深入推進教育系統黨風廉政建設和反腐敗工作，為零陵教育的健康發展、快速發展、平安發展、和諧發展提供強有力的政治保證。
為確保“兩個責任”工作有效落實，成立領導小組，負責指導和推進黨風廉政建設和反腐敗各項工作的開展。
組長：胡自力。
副組長：尹艷高小東陳文華文紅艷彭建華。
唐天光唐順林雷紅兵劉明芬。
成員：局各股室、站負責人。
領導小組下設辦公室，辦公室設在局黨委辦，由黨委辦主任兼任，辦公室成員由局紀委委員和辦公室相關人員組成，負責按照領導小組的具體要求組織實施和完成日常工作。
(一)工作目標。
通過“兩個責任”責任制的落實和深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作，強化對各級領導干部的監督管理和考核，健全和完善黨風廉政建設和反腐敗工作體制機制，使教育系統各級領導干部黨性觀念、責任意識、宗旨意識、政治意識、群眾觀念、組織紀律意識、廉潔自律意識和法制觀念明顯增強，堅決抵制“四風”，自覺和違法亂紀、腐敗現象作斗爭，做到令行禁止，在教育系統上下營造風清氣正的育人環境。
(二)工作原則。
一要堅持從嚴治黨，從嚴管黨。以從嚴治黨，從嚴管黨為著力點，全面從嚴抓黨、管黨、治黨，把責任放在心上、扛在肩上、抓在手上、落實在工作上。
二要堅持服務大局，“兩手抓，兩手硬”。牢固樹立業務工作與黨風廉政建設相互促進的觀念，將黨風廉政建設和反腐敗工作融入教書育人與依法治教、提升教育教學管理水平有效結合，堅持同部署、同落實、同檢查、同考核。
三要堅持“一崗雙責”，誰主管，誰負責。堅持以權責一體、主動履職為保障點，以立足教育、著眼防范為基本點，以責任明晰、崗崗有責為推動點，形成壓力傳導，一級抓一級、層層抓落實的黨風廉政建設立體工作格局。
四要堅持形成合力和工作開展的常態化。堅持黨紀政工團齊抓共管，形成合力，充分發揮各級組織的作用，構建黨風廉政建設和反腐敗的工作的長效機制，保持黨風廉政建設和反腐敗的工作常態化運行。
落實好“兩個責任”責任制，關鍵在于“責”，教育局黨委各級各類學校黨組織主要承擔以下責任：
(一)教育局黨委和各級各類學校黨組織要切實加強對黨風廉政建設和反腐敗工作的領導，黨委(黨總支、支部)書記是第一責任人。落實黨委(黨總支、支部)主體責任：主要包括五個方面：
1、加強領導，選好用好干部，防止出現選人用人上的不正之風和腐敗問題。
2、堅決糾正損害群眾利益行為。
3、強化對權力運行的制約和監督，從源頭上防治腐敗。
4、領導和支持執紀執法機關查處違紀違法問題。
5、黨委主要負責同志要管好班子，帶好隊伍，管好自己，當好廉潔從政的表率。
(二)紀委的監督責任主要是：
1、協助同級黨委組織協調黨內監督工作，組織開展對黨內監督工作的督促檢查。
2、對黨員領導干部履行職責和行使權力情況進行監督。
3、檢查和處理黨的組織和黨員違反黨章和其他黨內法規的比較重要或復雜的案件。
4、向同級黨委和上一級紀委報告黨內監督工作情況，提出建議，依照權限起草、制定有關規定和制度，作出關于維護黨紀的決定。
5、受理對黨組織和黨員違反黨紀行為的檢舉和黨員的控告、申訴，保障黨員的權利等。
(三)未能正確履行規定職責的，將按照《湖南省黨風廉政建設責任制主體責任和監督責任追究辦法的通知》追究各級領導干部責任。
教育局和各級各類學校領導干部要充分認識“兩個責任”的重要性。認真落實好黨風廉政建設“兩個責任”，切實履行好“一崗雙責”，加強組織領導，監督檢查，自覺承擔相應職責，著力構建黨風廉政建設的立體工作格局。
(一)把加強黨風廉政建設宣傳教育作為首要政治任務，不斷強化各級領導干部的責任意識，促使各級干部帶頭履行“一崗雙責”，落實黨風廉政建設責任。
(二)把責任界定作為黨風廉政建設責任制工作的基礎環節，通過層層分解責任，使各級領導干部進一步明確各自肩負的職責。
(三)把履行責任作為貫徹落實黨風廉政建設責任制的重點環節，與精細化管理等當前重點工作緊密結合起來，使其在各項重點工作中得以充分體現。
(四)把對責任落實情況的評價與考核，作為黨風廉政建設工作的關鍵環節來抓，并將評價考核結果作為對各級領導干部總體評價和業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。
(五)把嚴格責任追究作為黨風廉政建設責任制工作的常態化來抓，各級領導干部對黨風廉政建設范圍內的事項落實不認真、工作任務完成得不好、考核結果不合格等，按照責任追究辦法，綜合運用紀律處分、組織處理、誡勉談話等多種手段，對相關責任人員嚴格實施問責。對責任制落實不力、發生違法違規違紀事件的單位，實行一票否決，并按規定予以追究，給予黨紀、政紀處分和組織處理。
為深入貫徹落實黨風廉政建設和反腐敗工作總體部署，始終堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，把落實中央“八項規定”作為重中之重抓緊抓實，繼續推動機關作風轉變和服務質量提高，促進我局黨風廉政建設和反腐敗工作有序開展，按照《xxxx年全區黨風廉政建設和反腐敗工作實施意見》要求，制定本意見。
今年黨風廉政建設和反腐敗工作的總體思路是：全面貫徹落實十八屆中央紀委七次全會、省紀委十屆八次全會、市紀委十一屆八次全會、全區黨風廉政建設和反腐敗工作會議精神，繼續在常和長、嚴和實、深和細上下功夫，不折不扣履行“兩個責任”，持之以恒落實中央八項規定精神，以“零容忍”態度嚴肅懲治腐敗，為建設宜居宜業的現代化山海品質新城提供堅強保證。
圍繞嶗山區文化新聞出版局工作實際，逐步建立起教育、制度、監督并重，兼具文化領域特色的懲治和預防腐敗體系。并以此為契機，積極研究探索新形勢下黨風廉政建設工作的新思路、新方法、新舉措，充分發揮黨風廉政建設在我局管理體制機制、政策創新中的約束監督作用，使全體干部廉潔自律意識明顯增強，各項規章制度逐步完善，對權力的監督制約更加有效，營造干凈、和諧的文化事業發展環境。
1.確認黨組領導班子主體責任。區文化新聞出版局要全面落實從嚴治黨的主體責任，把黨要管黨、從嚴治黨貫穿到工作的全過程、各方面，堅持“一把手”負總責，將廉政建設工作和其他業務工作同研究、同部署，切實把壓力和責任扛起來、傳下去。
（1）細化定責。按照上級部署要求，領導班子及處級干部形成上下貫通、層層負責的責任落實鏈條，并結合我局工作實際，制定《嶗山區文化新聞出版局黨風廉政建設和反腐敗工作責任范圍及分工》，按照要求組織實施黨風廉政建設和反腐敗工作。
（2）嚴肅追責。堅持有責必問、失責必究，對執行黨的路線方針政策不力、嚴重違反政治紀律和政治規矩，“四風”和腐敗問題，要嚴肅追究責任。綜合運用批評教育、通報批評、紀律處分等方式不斷加大追責力度，有力推動主體責任真正落地生根。
2.全面落實“一崗雙責”。領導班子及處級干部要嚴格履行“一崗雙責”，自覺地把反腐倡廉納入重要工作內容，把落實主體責任作為強化政治意識、牢記政治使命、恪守政治紀律的“必修課”和“檢驗場”，在任何時候都不含糊、不動搖、不懈怠，在管好自己、做好表率的同時，主動抓好分管科室館所的業務工作和黨風廉政建設工作，齊心協力履行好主體責任。
3.簽訂黨風廉政建設責任書及承諾書。為進一步增強全體工作人員廉潔自律和落實黨風廉政建設責任制的意識，不斷強化“一崗雙責”，全面推進黨風廉政建設和反腐敗工作主體責任的貫徹落實，局主要領導與處級干部簽訂《嶗山區文化新聞出版局黨風廉政建設和反腐敗工作責任書》，全體工作人員簽訂《嶗山區文化新聞出版局黨風廉政建設和反腐敗工作承諾書》，提醒全體工作人員時時不忘使命責任，牢固樹立廉潔自律意識，為充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用奠定了基礎。
（二）扎實構建懲治和預防腐敗體系。
1.加強教育引導，筑牢思想防線。以開展“兩學一做”學習教育為主線，積極采取寓教于樂、內容新穎、載體豐富的形式，深入開展理想信念教育、崗位廉政教育和警示教育，強化廉政學習理念，傳播文明風尚，努力營造廉潔氛圍，真正發揮教育的基礎性作用。
（1）日常教育常抓不懈。積極采取行之有效的教育形式和教育內容，深入開展“兩學一做”學習教育，重點抓好《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》的學習宣傳、貫徹落實，引導和教育工作人員切實把黨的紀律和規矩刻印在心上、落實在行動中。
（2）創新載體提升實效。加強反腐宣傳教育，引導全體工作人員自覺培養高尚道德情操、抵制不良風氣。大力弘揚中華民族優秀傳統文化，倡導樹立崇德向善的新風尚，推動全局工作作風持續好轉。
（3）警示提醒入腦入心。以典型案例為切入點，用身邊的事，教育身邊的人，以x反腐倡廉教育基地為平臺開展警示教育，督促全體工作人員以反面典型為戒，增強自我約束和自我警醒能力。以重要節點、敏感時段為抓手，采取多種形式，重申紀律要求，持續釋放執紀必嚴、違紀必究的信號，強化“不敢”態勢，營造“自覺”氛圍。
2.創新約束機制，健全制度體系。緊緊圍繞黨風廉政建設和反腐敗工作重點，以構建結構合理、配置科學、程序嚴密、制約有效的職權運行機制為目標，不斷健全完善強有力的制度約束體系，從根本上遏制了腐敗問題發生，確保權力在陽光下運行。
3.建立全方位監督機制，規范權力運行。
堅持把全體工作人員的廉潔自律作為黨風廉政建設的重點，不斷健全完善全方位監督機制，加大靠制度管權、管事、管人的力度，有力推動我局廉政建設和反腐敗工作有效開展。突出加強四個方面的監督：
（1）加強對各項紀律執行情況的監督。嚴明黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律、廉潔紀律和生活紀律，堅決糾正“上有政策、下有對策”，有令不行、有禁不止行為，確保中央和省、市、區委政令暢通。
（2）加強對中央“八項規定”精神落實情況的監督。聚焦“四風”問題新動向新表現，暢通監督渠道，創新監督方式，抓節點、抓具體、抓深入，及時發現和查處違紀違規問題，對隱形變異的“四風”問題從重處理，對不收手不知止、規避組織監督，出入私人會所，組織隱秘聚會的從嚴查處，持續釋放執紀必嚴強烈信號。
（3）加強對黨員領導干部的監督。緊緊圍繞對黨忠誠、履行管黨治黨政治責任、遵守黨的紀律等根本要求，嚴肅查處違紀違法問題，對存在苗頭性、傾向性問題的及時進行約談、誡勉談話，做到早提醒、早糾正、早查處。
4.梳理排查廉政風險點，健全風險防控長效機制。堅持把廉政風險點查找和防控作為黨風廉政建設和反腐敗工作的關鍵，抓緊抓實，確保黨風廉政建設和反腐敗工作深入扎實推進。
堅持以習近平總書記新時代中國特色社會主義思想理論體系為指導，深入學習黨的十九大精神，全面落實上級黨委的工作要求，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，突出工作重點，加大工作力度，狠抓任務落實，以更大的決心、更高的自覺性、更扎實的工作，旗幟鮮明，堅定不移地加強黨風廉政建設，促進**區各項工作的健康發展。
緊緊圍繞**區工作大局，以黨風廉政建設為目標，認真落實黨風廉政建設各項規定，積極探索和研究新形勢下黨風廉政建設工作的新思路、新方法、新措施，突出抓好黨風廉政建設工作制度建設、宣傳教育、腐敗防范。通過黨風廉政建設，有效推進各項工作上臺階。
為切實加強對黨風廉政建設工作的領導，成立**黨風廉政建設工作領導小組。成員名單如下：.組長：
副組長：
成員：
組長對黨風廉政建設工作負總責。四、重點工作根據上級黨委的工作部署，20**年**黨風廉政建設工作重點是:。
1、健全和完善黨風廉政責任制制度。不斷完善和嚴格執行黨風廉政建設責任制，以健全的制度保證黨風廉政建設工作規范運作。
2、落實黨風廉政建設責任制。切實落實好“一崗雙責”工作，根據班子領導和各部門工作分工及職責，有針對性的簽訂黨風廉政建設工作責任書。對黨風廉政建設工作實行層級管理，做到一級抓一級，層層抓落實，確保黨風廉政建設工作落到實處。
1、增強政治責任感、進一步提高加強黨風廉政建設重要性的認識，增強政治責任感，嚴格執行黨風廉政建設責任制，創造性開展工作，務必取得實效。
2、加強宣傳教育。組織黨員干部認真學習黨的十九大精神，學習黨章，學習黨風廉政建設的埋淪、上級黨委關于黨風廉政建設的指示精神，認真解決黨員干部在思想上、組織上、作風上存在的突出問題，引導廣大黨員干部堅定理想信念，提高拒腐防變的能力，推進“兩學一做”學習教育實踐活動持續深入。
3、開好黨員民主生活會。領導干部耍認真落實黨風廉政建設責任制，保證黨風廉政建設責任制和廉潔自律工作的各項任務落到實處，針對突出問題進行專題研究，開好黨員民主生活會。
4、結合形勢有針對性地組織廉政教育。積極開展廉政警示教育活動，組織黨員干部觀看反腐倡廉警示教育片，積極營造廉政文化氛圍，做到用正面典型引路，用反面事例教育人，從而不斷增強黨員干部的廉政意識和法制觀念，使黨員干部在行政勤政過程中自重、自警、自省，自覺依法行政和廉潔從政。
(三)持之以恒，鞏固拓展作風建設。
1、嚴格執行中央八項規定精神。認真貫徹落實習近平總書記糾正“四風”重要指示精神，馳而不息改進作風，抓好中央八項規定精神和上級實施細則精神的落實，要總結梳理中央八項規定的成效，接受群眾監督，在常和長、嚴和實、深和細上下功夫。
2、大力弘揚求真務實的工作作風。緊緊圍繞十九大和上級組織戰略部署，強化擔當盡責，勇于探索，真刀真槍促改革、真抓實干謀發展，切實推動各項工作和改革創新取得實效。
黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案（模板18篇）篇八
為全面做好我局**年黨風廉政建設和反腐敗工作，根據市局《2022年黨風廉政建設實施方案》和縣紀檢委下發的有關文件精神，結合我局實際，特制定如下實施方案：
認真貫徹落實黨的精神，以改革和制度建設為重點，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，緊緊圍繞全面落實科學發展觀和構建社會主義和諧社會，抓緊抓好《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》的落實，繼續推進懲治和預防腐敗體系建設，加大源頭上預防和治理腐敗力度，全面推進反腐倡廉各項工作。
1、實行考核考評制度。對機關黨政領導班子和各股室、所領導落實黨風廉政建設責任制情況每季度進行一次考核，年底同各項工作一齊進行考核。發現工作有創新的及時總結推廣，發現對落實黨風廉政建設責任制不力的，及時按有關規定給予紀律處分。考核情況作為年終股所和個人全面考核的依據之一。
2、加強對領導班子和領導干部的監督。按規定監督檢查機關各股室、所領導和黨政領導班子維護黨的紀律，貫徹執行民主集中制，選拔任用干部，大額資金使用情況;監督檢查領導干部執行民主生活會、述職述廉、誡免談話等制度的執行情況;監督領導干部的作風狀況，及時發現和糾正領導干部作風方面的問題。嚴格執行黨員領導干部報告個人有關事項的規定，完善副科級以上干部廉政檔案，確保每個干部填寫規定內容不缺項。
3、修訂完善落實黨風廉政建設責任制和反腐敗工作任務分工內容。出臺責任制領導組和辦公室工作例會制度，及時糾正違反基本農田保護政策、違反規定和產業政策、浪費資源等違背科學發展觀的問題以及責任制不力的其他問題。
以查辦領導干部違反黨紀政紀的案件為重點，繼續查辦濫用審批權、執法權、人事權謀取私利的案件。嚴厲查辦非法批地、低價出讓土地或擅自變更規劃獲取利益的案件，違規審批采礦權、參與礦產開發的案件，查辦土地礦業權出讓、評估、項目發包中的商業賄賂案件;查辦揮霍浪費公共財產、貪污賄賂、失職瀆職造成國有資產嚴重流失及嚴重損害群眾利益的案件。完善查辦案件的組織協調機制。認真做好信訪舉報工作，妥善處理群眾反映的突出問題。嚴格執行案件報告制度,會同縣檢察院認真落實《關于在國土資源系統內開展職務犯罪預防工作的實施意見》。在查處案件的同時加強監管預防和警示教育。
針對整頓礦產資源開發秩序工作中存在的突出矛盾和問題，加強監督檢查，重點查處各類失職瀆職，對礦產資源開發秩序混亂的地方，在查清原因的基礎上，按照《國務院關于特大安全事故行政責任追究的規定》及有關黨紀政紀規定對有關責任人作出嚴肅處理。不僅要追究事故直接責任者的責任，還要追究管理人員和領導的責任，該撤職的撤職，該開除的開除，涉嫌犯罪的移交司法機關處理。在查處工作中，要堅決糾正地方保護主義、行業保護主義，維護黨紀國法的權威性和嚴肅性，從而保證責任追究不說空話，落在實處。
以監督權力的運行為重點，監督檢查土地、礦業權審批中依法行政的情況，進一步完善政務公開工作機制，推進政務信息網上公開，實施并運行好行政審批電子監控系統。認真查處行政審批和執法過程中不作為、亂作為、行政效能低下的問題，把履行審批程序的規范性和合法性作為監督檢查的主要內容，保證行政審批的執法過程中時時按法律法規辦事、處處有法律法規依據。
按照中央關于改進工作作風、密切聯系群眾的“八項規定”要求，加強監督檢查，認真解決領導干部的思想作風、學風、工作作風、領導作風、生活作風方面存在的突出問題。堅決克服形式主義、官僚主義，改進會風和文風，精簡會議和文件，嚴格執行公務接待和差旅費管理有關規定。大力提倡節約、反對鋪張浪費的風氣，嚴禁用公款進行高消費娛樂活動等浪費行為。
黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案（模板18篇）篇九
1.開展對執行黨的政治紀律和遵守執行黨章情況的監督檢查，堅決查處和糾正違反政治紀律、嚴重違章規定的行為。
牽頭部門：政工股。
協辦部門：辦公室，各司法所。
完成時限：全年。
2.加強對黨十八屆三中全會精神的學習貫徹以及開展黨的群眾路線教育實踐活動情況的監督檢查。
牽頭部門：政工股。
協辦部門：各司法所，局機關各股室，下屬各單位。
完成時限：全年。
3.組織對司法行政系統貫徹落實中央“八項規定”和《黨政機關厲行節約反對浪費條例》落實情況檢查。
牽頭部門：政工股。
協辦部門：辦公室，各司法所。
完成時限：全年。
4.嚴格落實厲行節約有關規定，加強對“三公”經費使用、公車使用、因公出國經費開支的檢查監督，杜絕違規操作、鋪張浪費等行為。各所上半年組織開展一次公車使用自查，市局適時組織抽查。
牽頭部門：政工股。
協辦部門：辦公室、基層股，各司法所。
完成時限：全年。
5.認真抓好《省機關效能建設工作暫行條例》的貫徹執行，加大效能督查力度，加大效能投訴件直查快辦力度。
牽頭部門：辦公室。
協辦部門：政工股。
完成時限：全年。
6.嚴格落實黨風廉政建設責任制。年底繼續由局領導帶隊對全系統黨風廉政建設責任制等落實情況開展檢查考核。
牽頭部門：政工股。
協辦部門：辦公室，各司法所。
完成時限：第四季度。
牽頭部門：政工股。
協辦部門：辦公室，各司法所。
完成時限：全年。
8.在全系統組織開展廉政教育月活動，開展理想信念、宗旨意識和廉政法規教育。
牽頭部門：政工股。
協辦部門：辦公室、基層股、矯安股，各司法所。
完成時限：5月底前。
9.推進廉政文化建設，在全系統司法行政機關和基層司法所建設廉政文化走廊，加強反腐倡廉法制宣傳教育。
牽頭部門：基層股。
協辦部門：政工股、辦公室、法宣股，各司法所。
完成時限：全年。
10.深化廉政風險防控工作。
（1）組織對科級以上領導干部崗位權力清單和用權風險進行梳理，制定重要權力行使風險防控的具體措施。
牽頭部門：政工股。
協辦部門：辦公室、法宣股，各司法所。
（2）加強社區矯正評估、銜接、管理等環節的廉政風險防控機制建設。
牽頭部門：政工股。
協辦部門：矯安股，各司法所。
完成時限：10月前。
11.進一步加強政風行風建設，深入開展“保民生促發展，請群眾評議”活動。繼續加大對法律服務窗口明察暗訪的監督力度，糾正法律服務行業的不正之風，嚴肅查處損害群眾切身利益的案件，提升法律服務水平和辦事效率。
牽頭部門：辦公室。
協辦部門：政工股、法宣股、矯安股、公律股、基層股、法律援助中心、各司法所。
完成時限：全年。
12.組織開展一次公證業務財務收支情況專項檢查，市局開展抽查。
牽頭部門：公律股。
協辦部門：政工股。
完成時限：全年。
13.及時受理群眾舉報，認真核實舉報線索，堅決懲治領導干部廉潔自律方面存在的突出問題。嚴肅處理違法違紀案件。
牽頭部門：政工股。
協辦部門：辦公室，各司法所。
完成時限：全年。
牽頭部門：政工股。
協辦部門：辦公室。
完成時限：全年。
15.圍繞“四轉一強”要求，抓好紀檢監察隊伍自身建設，增強黨的意識、大局意識、主業意識和責任意識，為促進黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展執好紀、問好責。
牽頭部門：政工股。
協辦部門：辦公室。
完成時限：全年。
黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案（模板18篇）篇十
面對新形勢、新情況，如何加強和改進鄉鎮黨風廉政建設和反腐工作，根據多年工作實際，我們認為應該堅持黨要管黨，從嚴治黨的反腐指導思想，深入開展基層黨風廉政建設和反腐敗斗爭。具體表現為：
一、抓制度建設，規范干部行為準則。
1、規范財務制度管理。
為斷源除根，著力治本，源頭治腐，不斷增強鄉鎮財政活力，控制支出膨脹，完成消債目標，集中有限財力辦事，鄉鎮黨委、政府都應該制定出臺《關于加強財政資金管理的制度》。
一是加強預算約束，嚴格執行《預算法》。鄉鎮機關以及各部門編制統一的收支預算，各項收入支出必須納入年度預算，不在預算之外另留收入項目。
二是進一步理順部門財務，實行資金統管。切實加強預算外資金管理，實行收支兩條線管理;切實加強票據管理，建立票據領、銷、存總帳和明細帳等票據帳務;切實加強預算外資金的核算。嚴格預算外資金管理。同時加強村(社區)的管理，實行村帳鄉鎮管的模式。
三是明確資金審批權限。生產性經費在2000元以內，非生產性經費在1000元以內由鄉鎮長審查簽批;超過此額度，1萬元以內經書記、鄉鎮長、分管領導、財政所長共同研究后由鄉鎮長審批;1萬元以上由黨委集體討論決定后，由鄉鎮長審批。一次性設備購置在2萬元以上，修繕費在5萬元以上10萬元以下由單位提出報告后，經鄉鎮長審批，10萬元以上由單位提出書面報告，報鄉鎮財經領導小組集體研究后，由鄉鎮長簽批，財政所從預算外專戶中撥付資金。違反此規定，出納人員拒絕付款，會計不得入帳。
四是從嚴控制支出，確保收支平衡。鄉鎮機關實行來客接待登記制度，由鄉鎮黨政辦統一登記、安排接待地點、標準、陪客人員。切實加強辦公室電話費用的管理，各辦公室的辦公電話主要用于市內工作電話，長途一律關閉。本著合理布局，節約開支，分機限額，節約歸公，超額自付，責任到人的原則，明確各辦公室電話月費用標準和使用人員范圍。住宅電話、移動電話、交通補貼費按職務和根據工作量，實行按月定額補助，一律不得用公款購置以及安裝住宅電話、移動電話、bp機、摩托車，工作人員下村補貼一律實行定額每月包干，縣內出差一律不得報銷差旅費。工作人員經批準參加自修、函授等，獲中專、大專、本科文憑的一次性獎勵，但學習過程中的一切費用由本人負責。堅持一只筆審批制度，堅持收支兩條線，做到日清月結，堅持財務公開，鄉鎮、村(社區)財務每季度公布一次。不亂開支一分錢，無用安排私人活動等現象發生。五是鄉鎮集體企業改制全部實行招投標制度。堅持公開拍賣，黨委民主討論決定。
2、規范干部行為制度。
鄉鎮都要制定加強機關管理的《會議制度》、《公文處理制度》、《工作制度》、《安全保衛制度》、《干部請假制度》、《清潔衛生管理制度》、《門衛制度》、《會議室管理制度》、《水、電、氣管理制度》、《花木管理制度》等各種規章制度。從鄉鎮機關到各各村、社區都建立健全各種規章制度，堅持用制度約束人，用制度管人，分工明確，責任到人。考核制度嚴格管理，嚴格監督，從而規范干部職工的行政行為。
二、狠抓干部管理，提升干部廉潔自律的自覺性。
1、抓學習教育，提高干部自身素質。
抓好保持共產黨員先進性的學習和黨員干部的思想道德教育和紀律教育，開展以“為民、務實、清廉”為主題的教育活動。
二是堅持黨報、黨刊中刊登和縣紀律處理違紀黨員典型案例的學習;。
三是學習雍宗滿和優秀市、縣、鄉鎮黨委書記、支部書記、優秀干部的先進事跡。
四是利用周五學習時間學習各種法律、法規知識。通過組織觀看反腐倡廉專題教育片、聘請有關領導、專家舉辦廉政知識講座、黨風廉政建設報告會等多種形式，增強教育的針對性和有效性，促進黨員干部自覺增強道德約束力和紀律觀念，不斷提高思想道德水平和拒腐防變能力。通過學習，要求鄉鎮干部要做到“耐得住清貧，扛得住誘惑，守得住小節”，“不義之財不要，不明之物不取，是非之地不去”，要多做“得人心，暖人心，穩人心”的工作。堅持干部自學和集中學習相結合，同時，要求大家撰寫學習心得體會，辦起干部學習園地，在鄉鎮掀起學習高潮，學業務、學政治、學法律，使干部的公仆意識不斷提高，個個愛崗敬業，人人爭創一流，為鄉鎮全面建設小康社會奠定堅實的政治思想基礎。
黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案（模板18篇）篇十一
根據中共中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》，為全面貫徹黨的十七大和十七屆四中全會精神，進一步落實《建立健全懲治和預防腐敗體系2016—2017年工作規劃》，扎實抓好2011年黨風廉政建設和反腐敗斗爭，明確各黨支部、村委會和鄉直各單位的領導班子在反腐倡廉建設中應承擔的責任，特制定本責任書。
一、切實負起組織領導職責。按照“黨委統一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協調、部門各負其責，依靠群眾的支持與參與”的反腐敗領導體制和工作機制，黨政領導班子對職責范圍內的黨風廉政建設負全面領導責任;領導班子的正職對職責范圍內的黨風廉政建設負責;領導班子其他成員要明確分工，對職責范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任。
二、研究部署黨風廉政建設和反腐敗工作。貫徹落實中央、省、市、縣關于黨風廉政建設的部署和要求，貫徹執行推動科學發展、保持經濟平穩較快發展的政策措施。及時分析研究職責范圍內的反腐倡廉建設情況，認真研究制定年度切合地方、部門實際的以完善懲治和預防腐敗體系為重點的反腐倡廉建設工作計劃，并組織實施。要把黨風廉政建設作為黨的建設和政權建設的重要內容，納入黨政領導班子、領導干部目標管理，融入經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設和黨的建設中，一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。
三、深入貫徹落實《建立健全懲治和預防腐敗體系2016—2017年工作規劃》。以改革創新精神抓好《工作規劃》的落實，按照縣委《具體實施方案》的部署，結合本地、本部門的工作實際，進一步完善內部教育、監督、管理制度，認真抓好牽頭工作的分解、落實。
四、加強領導干部作風建設。把改進領導干部作風作為促進科學發展的重要切入點，促進領導干部加強黨性修養，樹立和弘揚良好作風，增強立黨為公、執政為民的自覺性和堅定性，大力發揚艱苦奮斗精神，勤儉辦一切事業，認真執行中央有關厲行節約、反對鋪張浪費的規定。
五、加強黨風廉政教育。認真組織黨員、干部尤其是領導干部學習關于反腐倡廉建設的理論、法規，深入開展中國特色社會主義理論體系教育和黨性黨風黨紀教育，把反腐倡廉教育納入干部教育培訓規劃。進一步深化廉政文化“六進”工作。
六、認真履行監督職責。認真落實黨內監督條例，嚴格執行民主生活會、述職述廉、誡勉談話、函詢和黨員領導干部報告個人有關事項等制度。抓好領導干部廉潔自律各項規定的貫徹落實，組織開展領導干部廉潔自律各專項治理，對職責范圍內的黨風廉政建設情況，領導班子和領導干部廉潔從政情況進行監督、檢查和考核。
七、依法領導、組織并支持執紀執法機關履行職責。根據今年中央提出的查案重點，加大對管轄范圍內違法違紀案件查處力度。堅持黨紀國法面前人人平等，維護黨紀國法的嚴肅性。重視做好基層信訪工作，建立有效的信訪處理機制和初信初訪責任制，妥善解決群體上訪和重復上訪等問題。
八、堅決糾正損害群眾利益的不正之風。加大專項治理力度，堅決糾正損害群眾利益的不正之風。要堅持把解決損害群眾利益的突出問題作為黨風政風建設的工作重點，著力解決當前群眾反映強烈的嚴重侵害群眾利益的問題。全面開展民主評議政風行風活動，對損害群眾利益的不正之風長期得不到有效治理的地方和單位，要按照規定由主要領導承擔責任。
根據中共中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》，為全面貫徹黨的十七大和十七屆四中全會精神，進一步落實《建立健全懲治和預防腐敗體系2011—2012年工作規劃》，扎實抓好2017年黨風廉政建設和反腐敗斗爭，明確各黨支部、村委會和鄉直各單位的領導班子在反腐倡廉建設中應承擔的責任，特制定本責任書。
黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案（模板18篇）篇十二
為認真貫徹落實省紀委九屆三次全會和全市黨風廉政建設大會暨市紀委九屆三次全會精神，進一步做好南瑞社區反腐倡廉宣傳教育工作，增強黨員干部拒腐防變的能力，營造濃厚的反腐倡廉氛圍，確保反腐倡廉宣傳教育工作取得實效，經黨工委研究，現制定南瑞社區20xx年反腐倡廉宣傳教育工作計劃如下：
一、加強宣傳，構建反腐倡廉大宣教格局
1、積極開展反腐倡廉宣傳教育。進一步加大反腐倡廉理論政策宣傳力度，組織黨員干部深入學習、宣傳、貫徹十八大和各級紀委工作會議精神，繼續深入學習貫徹《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《黨內監督條例》、《行政監察法》、《行政機關公務員處分條例》等黨紀政紀條規，提高廣大黨員的法紀觀念，保持黨員干部的純潔性。黨工委中心理論組每季度不少于2次開展反腐倡廉相關政策法規、會議精神等內容的學習，社區工作者利用每月兩次工作例會，學習傳達反腐倡廉相關法規、文件，并以案說法，警鐘長鳴。各園區黨組織要加強對黨員群眾反腐倡廉教育，深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，進一步提高社區居民反腐倡廉的意識。
2、加強反腐倡廉宣傳陣地建設。充分利用黨務公開欄、廉政文化一條街、先鋒網站等宣傳陣地，加大宣傳力度，創新宣傳方式，增強宣傳效果，廣泛宣傳反腐倡廉工作的新要求、新思路和先進典型事跡。在樓梯過道、辦公室等場所懸掛圖文并茂、廉政內涵豐富的字畫，增強廉政文化的直觀性。
3、加大反腐倡廉信息宣傳力度。要求中心和各園區每月至少開展一次反腐倡廉宣傳教育活動，圍繞反腐倡廉工作形勢的發展變化，及時報送社區在反腐倡廉建設工作中的新機制、新經驗、新情況、新問題等信息（每月上報一篇），充分發揮宣傳報道促進反腐倡廉建設的積極作用，努力實現反腐倡廉信息宣傳工作有突破。
二、著重教育，擴大反腐倡廉宣教覆蓋面
1、開展主題教育活動。圍繞“雙聯系”活動，深入開展以為民務實清廉為主題的黨的群眾路線教育實踐活動，加強群眾路線教育；圍繞社會主義核心價值體系建設，開展理想信念和宗旨教育、黨性黨風黨紀教育、法制教育、誠信教育，重點抓好黨員領導干部政治品質和道德品行教育；圍繞保持黨的先進性和純潔性，加強十八大報告和黨章學習，引導黨員干部特別是領導干部牢固樹立黨章意識，牢固樹立正確的世界觀、權力觀、事業觀。
2、強化廉政教育制度。繼續抓好《科級領導干部廉政教育培訓及教育登記制度》等四項制度的貫徹執行，把廉政教育貫穿于干部培養、選拔、管理、使用全過程。推動基層紀檢組織建設，加強園區紀檢組織廉政教育制度建設，加強對所屬人員的廉政教育，不斷提高教育的針對性和實效性。
3、開展廉政勤政教育。堅持和完善黨工委中心組學習、黨工委書記定期講廉政教育黨課、反腐倡廉專題民主生活會制度。通過開展廉政談話、廉政勤政宣誓和簽訂廉政承諾書等形式，對社區兩委干部開展廉政勤政教育，讓各級黨員干部牢記黨的宗旨意識和執政意識。開展崗位風險廉政教育，明確崗位風險點，嚴格執行防控措施。深化效能建設，紀工委將繼續對各園區、中心各部門進行執行力、效能建設、厲行節約情況督查，并將督查結果運用到崗位考核中，通過效能建設切實提高工作效率，真正做到治庸提能力、治懶增效率、治散正風氣。
4、組織開展反腐倡廉警示教育活動。發揮輿論宣傳的主渠道作用，加強正面典型的示范教育和反面典型的警示教育，增強黨員干部廉潔從政意識和拒腐防變能力，筑牢拒腐防變的思想道德防線。組織開展“清風大講堂”和反腐倡廉警示教育活動，把廉政文化傳播到廣大社區黨員干部和群眾中去，主動接受監督，營造和諧奮進、積極向上的文化氛圍。
5、繼續推進廉政文化“六進”活動。進一步做好廉政文化進社區、進家庭活動，豐富活動形式，開展贈送廉政賀卡、發一條廉政短信、“倡廉”征文等活動，整合活動資源，以文體活動活動為載體，以文明創建、廉潔家庭評選為抓手，推進“六進”活動深入開展。
黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案（模板18篇）篇十三
為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，認真貫徹落實******紀委六次全會、x紀委十一屆二次全會和x紀委五屆二次全會精神，推動xxx黨風廉政建設和反腐敗工作向縱深推進，切實為xx工作高質量發展提供堅強的政治保障、作風保障、紀律保障，制定本實施方案。
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹******紀委六次全會、x紀委十一屆二次全會和x紀委五屆二次全會精神，忠誠擁護“兩個確立”、增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，深刻把握黨的百年奮斗歷史經驗，弘揚偉大建黨精神，持續推進政治建x、服務強x、實干興x、從嚴治x、文化活x、制度立x，全面加強xxx和干x隊伍政治思想、xx作風、能力紀律建設，努力打造講政治、重公道、業務精、作風好的模范機關和忠誠干凈擔當的xx干x隊伍，以優異成績迎接黨的xx勝利召開。
（一）忠誠擁護“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”
1.堅持加強理論武裝。以迎接黨的xx大勝利召開為主線，深入學習貫徹******紀委六次全會、x紀委十一屆二次全會和x紀委五屆二次全會精神，持續鞏固拓展黨史學習教育成果，把學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任當前隱藏內容免費查看務，列入x務會第一議題、x理論學習中心組第一專題、支x“主題黨日”第一主題，把忠誠擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”作為最高政治原則和根本政治規矩，與貫徹黨風廉政建設新要求、新任務一并融入日常、抓在經常、干在平常。
2.努力提升政治本領。對標******提出的“政治上絕對可靠、對黨絕對忠誠”重要要求，注重加強黨章黨規學習，持續推進政治紀律和政治規矩教育，引導xxx黨員干x從思想上解決好信仰、信念和信心問題，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，確保在大是大非面前立場堅定、態度鮮明，在貫徹落實***精神和xx委決策x署上不打折扣、不搞變通，切實增強xx路線服務政治路線的自覺性和堅定性。
3.深刻理解把握xx工作“國之大者。立足政治機關特點，充分認識xxx門政治責任和xx工作政治屬性，著力引導全體xx干x從政治上、戰略上、重點上、擔當上去認識和把握xx工作“國之大者”，主動拓寬工作視野、提高工作站位、提升工作質量，切實增強工作的前瞻性、主動性、系統性，用系統思維和全局思維推動各項xx工作提檔升級。
（二）強化政治擔當，堅決壓實管黨治黨責任鏈。
1.壓實工作責任。堅持“四責協同，嚴格落實黨風廉政建設主體責任、第一責任人責任、“一崗雙責”和監督責任，把黨風廉政建設與業務工作同謀劃、同x署、同推進、同考核、同提升，x務會每半年至少研宄1次黨風廉政建設工作，年底向x委書面報告落實年度黨風廉政建設責任制情況，x務會成員每半年至少聽取1次分管科室黨風廉政建設工作情況匯報、為分管科室黨員干x講授1次廉政黨課、與分管科室領導干x開展1次廉政談話。
2.加強統籌謀劃。按照x委、x紀委關于黨風廉政建設的x署要求，結合實際制定xxx黨風廉政建設工作方案和重點任務清單，按照指標系統化、任務清單化、措施精細化的要求，明確責任領導、責任科室，拿出真招、實招、硬招，推動各項工作任務落地落實。
3.嚴格落實制度。堅持民主集中制，嚴格落實領導班子議事決策規則和主要領導“四不直接分管”、末位表態等制度，年內集中開展1次xxx政治生態分析研判；嚴格執行重大事項請示報告、領導干x個人有關事項報告、述責述廉、請銷假和外出報備等制度，全面形成用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的思想共識。
（三）抓實教育引導，堅決筑牢政治生態防火墻。
1.加強黨性黨風黨紀教育。持續鞏固深化黨史學習教育，加強黨章黨紀教育，把黨章作為黨員、干x必修課，x理論學習中心組每年安排1次黨章集體學習、各黨支xxxi次黨章專題學習交流。嚴格落實主題黨日制度，堅持完善重溫入黨誓詞、黨員過“政治生日”、“黨費日”等制度，強化黨的意識、黨員意識，增強xx觀念，做到“四個服從”
2.加強典型案例警示教育。充分發揮反面教材的警示教育作用，加大警示教育工作力度，向黨員干x傳遞正風肅紀的強烈信號，堅決維護紀律的剛性約束力，使紀律真正內化于心、外化于行。深刻汲取xx系列違紀違法案件的深刻教訓，把守紀律、講規矩擺在更加重要的位置，注重用身邊人、身邊事警醒干x，積極xx干x職工觀看《零容忍》《監守自盜必自毀》等警示教育片，年內在xxx開展警示教育不少于4次，教育引導干x以案為鑒、警鐘長鳴。
3.加強家庭家教家風教育。開展“樹良好家風、建廉潔家庭”活動，教育引導xxx黨員領導干x把家風建設擺在重要位置，把自己擺進去，帶頭堅定理想信念、遵守公序良俗，教育管理好親屬和身邊工作人員，自覺凈化社交圈、生活圈、朋友圈，以良好家風促進形成良好黨風政風。年內至少xx開展1次家庭助廉活動和1次廉政家訪，與全體干x職工家屬簽訂家庭助廉承諾書。
（四）強化正風肅紀，堅決清除作風建設絆腳石。
1.持續糾正“四風”問題。把深入貫徹落實***八項規定精神及實施細則、持續糾正“四風”作為一項政治任務經常抓、深入抓、持久抓，圍繞“作風八問”，聚焦機關“粗淺慢虛空”等作風表現，深入整治“怕字當頭推擔子、得過且過混日子、破罐破摔撂挑子、無事生非攪塘子、積重難返繞圈子、擼起袖子裝樣子”等突出問題。針對形式主義、官僚主義的新表現、新動向，年內至少開展1次自檢自查，堅決防止反彈回潮。認真落實基層減負工作要求，持續推動精文減會，整治指尖上的形式主義，規范各種督促檢查，防止層層加碼增加基層負擔。
2.加強干x日常監管。注重對干x業余生活情況的了解，通過xx監督、群眾監督、輿論監督等方式，重點糾治xxx干x違反xx人事紀律規定、公款吃喝、收受錢物、請吃吃請、賭酒賭博，以及違反黨紀國法、社會公德、職業道德和家庭美德的行為；深化運用“四種形態”，對苗頭性、傾向性問題及時提醒糾正、批評教育，對輕微違紀問題及早處置，對違反黨的政治紀律、廉潔紀律、嚴重違反***八項規定及其實施細則精神、嚴重違反xx人事紀律規定的，除給予相應黨紀政務處分外，堅決調離xxx門。
3.大興調查研究之風。加強調查研究，深入了解基層一線工作狀況，廣泛傾聽一線黨員干x訴求，將班子成員深入基層調研納入年度工作計劃，通過蹲點調研、專題調研、隨機調研等方式深入基層了解掌握真實情況，有效打通工作的痛點難點堵點，全面提升xx工作質效。
（五）堅持從嚴治x，堅決打贏自身建設持久戰。
1.持續推進廉潔機關建設。加強黨風廉政建設工作與xx、干x、xx、xx等各塊業務工作的融合，認真抓好2021年度黨風廉政建設責任制檢查考核反饋意見整改，持續鞏固拓展全xxx系統作風整治成效；以廉政文化進機關為載體，聚焦清廉思想、清廉制度、清廉規則、清廉紀律、清廉文化等要素，全面推進“清廉機關”建設，大力涵養良好政治生態。
2.持續深化模范機關創建。深入開展“對標先進、爭創一流”主題實踐活動、爭做楊善洲式的好黨員好干x主題實踐活動，努力建一流隊伍、創一流業績、樹一流形象。持續開展“對標達標創標”活動，重點聚焦xxx政治、思想、xx、作風、紀律建設，以打造政治清明、干x清正、業務清楚、制度清晰、環境清潔的“五清”模范機關為抓手，努力建設“講政治、重公道、業務精、作風好”的模范x門。
3.持續打造過硬隊伍。認真執行xxx干x管理規定，把從嚴要求貫穿機關干x選調、選拔任用、輪崗交流、教育培養、管理監督和考核全過程，不斷優化干x隊伍結構，增強隊伍活力，提升干事本領；進一步修訂完善xxxxx平時考核方案，結合機關內x管理和自身建設要求，進一步細化考核測評指標體系，切實發揮考核工作的指揮棒作用；大力實施專業能力提升行動，持續開展xx業務講堂、崗位練兵、業務測試、述職評議等活動，認真開展大調研、大討論、大實踐活動，大力推行項目工作法、一線工作法、典型引路法，不斷改進工作方法，提升工作效能，著力打造本領過硬、素質一流、堪當大任的xx干x隊伍。
（一）加強工作統籌。黨風廉政建設工作事關x風士氣、紀律形象、干事生態，各x務會成員要提高政治站位、強化思想認識，切實加強統籌謀劃，將黨風廉政建設工作與中心工作和分管聯系工作同安排、同x署、同檢查、同落實。
（二）強化過程管理。機關黨總支是黨風廉政建設工作的牽頭科室，要強化學習研究，提升黨風廉政建設工作能力，確保各項任務高質量落實；要注重檔案資料收集管理，確保黨風廉政建設工作有痕有績，取得實效，走在前列。
（三）壓實工作責任。x務會成員要認真履行“一崗雙責”，扎實抓好分管領域黨風廉政建設工作，確保不發生違紀違規事件；各科室（中心）負責人是科室黨風廉政建設工作的第一責任人，要切實將黨風廉政建設工作與科室業務工作同落實、同推進，要結合科室職能，梳理科室廉政風險點，制定防范措施，逐一堵塞漏洞，防止違紀違規情況發生。
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黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案（模板18篇）篇十四
深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，是全面從嚴治黨的重要方面和關鍵舉措。為進一步貫徹落實上級關于實施黨風廉政建設責任制的規定，推動我街道黨風廉政建設和反腐敗工作順利開展，確保街道反腐倡廉建設工作任務落到實處，做到任務明確，責任落實，特制定本實施方案。
一、總體要求
深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，堅持全面從嚴治黨、依規治黨，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，認真貫徹落實中央“八項規定”，切實轉變工作作風，不斷提高工作效能，著力打造風清氣正的良好環境，切實把黨風廉政建設和反腐倡廉工作提高到一個新水平。以落實街道黨風廉政建設黨工委主體責任和紀工委監督責任為抓手，嚴明政治紀律和政治規矩，持之以恒改進作風，堅定不移懲治腐敗，在新的起點上推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭邁上新臺階。
二、目標任務
緊緊圍繞街道黨工委、辦事處工作大局，以黨風廉政建設為目標，認真落實黨風廉政建設各項規定，嚴格執行黨風廉政建設工作責任制，積極探索和研究新形勢下街道黨風廉政建設工作的新思路、新方法、新措施，著力提升黨風廉政建設服務全街道經濟社會發展的能力，突出抓好黨風廉政建設工作制度建設、宣傳教育、腐敗防范。通過黨風廉政建設，有效推進工作上臺階，為全街道經濟社會發展營造良好的社會環境。進一步推動機關、社區黨風廉政建設，提高工作人員的廉政意識，貫徹落實黨風廉政建設工作，切實解決當前我街道黨風廉政建設中存在的突出問題，督促轄區廣大黨員干部整治覺悟不放松、理想信念不動搖、執行任務不偏差，時時處處都能將政治紀律和政治規矩立起來，牢固樹立“四個意識”，堅決做到“兩個維護”，在崗位在狀態，為推動全街道的社會經濟快速健康發展提供堅強的政治保障。
三、領導小組
為切實加強黨風廉政建設，成立街道黨風廉政建設和反腐敗工作領導小組：
組 長：
副組長：
劉鎖柱
成 員：
領導小組下設辦公室，辦公室主任李桂武（兼），工作人員張啟莉，領導小組辦公室主要負責做好街道工作任務的跟蹤督辦、做好黨風廉政建設工作資料的收集、報送和信息的上傳下達等工作。
四、主要任務
（一）加強反腐倡廉宣傳教育和制度建設
1.嚴格執行《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》，健全完善相關制度，強化黨內監督，嚴格執行述職述廉、誡勉談話等各項黨風廉政建設制度。
2.加強黨風廉政建設和反腐敗工作形勢任務及黨規黨紀宣傳教育，組織黨員干部學習宣傳貫徹《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨黨內監督條例》《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨問責條例》《中國共產黨巡視工作條例》等黨內法規，進一步強化黨員干部紀律觀念和紀律意識，形成遵規守紀的濃厚氛圍。
3.把學習貫徹黨的十九大精神作為當前和今后一個時期首要的政治任務，深入學習領會黨的十九大報告和黨章，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真組織學習《習近平治國理政》第一、二卷，深刻領會和準確把握“八個明確”“十四個堅持”等習近平新時代中國特色社會主義思想的精神實質和豐富內涵，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”。
4.嚴肅查處組織渙散、紀律松弛和違反黨紀的行為，確保紀律剛性約束。本科室（社區）沒有違反黨的政治紀律和政治規矩、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律“六大紀律”。
（二）全面推動“兩個責任”
1、黨工委加強黨風廉政建設和反腐敗工作的領導，定期分析街道黨的建設和黨風廉政建設形勢，研究解決工作中的重點難點問題，安排部署、組織協調黨風廉政建設和反腐敗工作。全面履行黨風廉政建設主體責任，強化責任擔當。街道黨工委領導班子成員要牢固樹立“抓好黨風廉政建設是本職、不抓是失職、抓不好是瀆職”的強烈責任意識，把抓好黨風廉政建設作為最大責任。認真落實中央《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》、市委和區委實施意見和細則，黨工委切實擔負起黨風廉政建設統一領導、直接主抓、全面落實的主體責任，紀工委履行監督責任，加大正風肅紀和腐敗案件查處力度，真正做到執紀從嚴、監督有效。
2、強化黨風廉政建設“兩個責任”傳導機制，制定黨工委主要領導和班子成員的主體責任清單，建立《落實主體責任臺賬》，做到履責全程記實留痕，嚴格責任履行。
3、落實主體責任報告制度，按要求每半年向區委、區紀委監委報送履行主體責任情況報告，并由主要領導簽字背書。
4、黨工委以上率下，層層傳導壓力。嚴格執行“簽字背書”制度，黨組織負責人要與責任對象簽訂黨風廉政建設責任狀。
5、黨工委強化對權力運行的制約和監督，建立健全議事決策機制和相關工作制度，認真貫徹執行“三重一大”事項決策制度和主要領導末位表態制度，規范做好會議記錄。
6、黨工委認真學習貫徹“四個意識”“五位一體”以及習近平總書記考察內蒙古重要講話提出的“四個著力”“五個結合”等。
7.黨工委書記認真履行“第一責任人”職責，對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調，定期聽取紀檢監察工作匯報。
8.班子其他成員認真履行“一崗雙責”責任，根據工作分工，不定期研究、部署、檢查和報告分管范圍內的黨風廉政建設工作情況。
9.黨政班子正職領導干部對《加強黨政機關正職監督的考評辦法（試行）》中重點考評的九個方面的貫徹落實情況。對《烏達區黨員領導干部“八小時以外”監督管理辦法》貫徹落實情況。
10.貫徹落實自治區《黨委（黨組）意識形態工作責任制實施細則》分工方案中具體要求，進一步強化意識形態工作，落實黨管意識形態的措施，推動黨工委嚴格落實意識形態責任制，切實做好相關工作。
11.根據單位工作職責、工作性質完善相關制度，認真查找每個崗位的廉政風險，將廉政風險責任落實到人，明確到人，建立完善風險防控機制。
12.堅持做好“三務”公開工作。黨工委落實黨務、政務、社區居務公開的主體責任，建立基層黨務、政務、社區居務公開工作機制和信息平臺。
（三）持續深化并鞏固擴大作風建設成果
1.黨工委認真學習傳達作風建設有關要求，嚴格落實中央“八項規定”、自治區28項配套規定和烏海市、烏達區具體規定精神，在重要時間節點有強調部署、督促檢查。
2.深入貫徹落實習近平總書記關于進一步糾正“四風”，加強作風建設的重要指示精神，認真開展集中整治形式主義、官僚主義“十種表現”、深入整治“四官”問題凈化機關整治生態工作、掃黑除惡專項斗爭監督執紀問責工作、民生領域專項整治工作、“三務”公開工作，結合科室（社區）實際積極開展監督檢查，嚴肅糾正“四風”突出問題。對發現的問題及時進行整改。
3.嚴厲整治扶貧領域和作風建設、“雁過拔毛”式腐敗問題、民生領域專項整治工作、“三務”公開工作等，將黨員干部涉黑除惡問題作為執紀審查重點，以“零容忍”的態度堅決查處涉黑腐敗問題。認真受理、辦理群眾投訴舉報，嚴肅查處發生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題。
4.認真學習落實《關于嚴禁共產黨員、國家公職人員收受禮金、嚴格婚喪喜慶活動的規定》《關于嚴禁黨員干部、國家公職人員違規舉辦或參加“升學宴”、“謝師宴”的通知》等制度規定，并按要求做好報備工作。
5.強化問責，嚴肅查處違規違紀問題，對相關責任人進行問責，及時通報曝光典型案例。
6.認真組織開展各類專項整治工作，對存在的問題及時整改。
（四）持續加大執紀監督和懲治腐敗力度
1.突出紀律審查重點。充分發揮查辦腐敗案件的懲治力和威懾力，嚴查嚴懲十八大以后仍不收斂、不收手，問題線索反映集中、群眾反映強烈，現在重要崗位、可能還要提拔使用的領導干部，嚴肅查辦發生在拆遷、民生領域、選人用人等重點領域、關鍵環節和群眾身邊的腐敗案件。
2.加強違紀違法案件查處。堅持有案必查、違紀必究，做好區紀委監委重要信訪件的協查和群眾來信來訪件的調查，主動聽取社區黨員群眾的社情民意和苗頭性傾向性問題反映，突出對反映“四風”問題、損害群眾利益信訪件的查處力度。
3.貫徹落實黨內監督條例，堅持民主集中制原則，加強對領導干部的監督；嚴格執行“三重一大”集體討論決定制度，確保領導班子成為黨風廉政建設和反腐倡廉的帶頭人。
4.堅持重大問題（事項）集體討論，集體決策，不搞“一言堂”，充分發揮集體智慧，不斷增強領導權力運行的透明度和民主管理的自覺性。
黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案（模板18篇）篇十五
方案是從目的、要求、方式、方法、進度等都部署具體、周密，并有很強可操作性的計劃。以下是為大家整理的關于,歡迎大家前來參考查閱！
鄉黨委承擔黨風廉政建設主體責任，要以廉政責任為著力點，認真落實黨風廉政建設責任制，堅持“誰主管，誰負責”，一手抓新農村建設工作，一手抓黨風廉政建設，把黨風廉政建設與新農村建設工作緊密結合起來，完善一級抓一級、層層抓落實的責任網絡體系，形成齊抓共管，各負其責的黨風廉政建設責任機制。首先是要完善反腐倡廉工作機制建立懲治體系的評估和預警機制，為廉政教育、制度防范和強化監督提供準確的決策依據，確保懲治體系建設任務落到實處。同時切實加強對黨風廉政建設和反腐倡廉工作的組織領導，要及時研究黨風廉政建設和反腐倡廉工作，并將黨風廉政建設納入社會管理總體工作之中，依靠干部群眾支持和積極參與的反腐敗領導體制和工作機制，形成反腐倡廉整體合力。
教育引導廣大黨員干部切實增強政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，時刻將政治紀律和政治規矩立在心頭，在思想上政治上行動上同以******同志為******的黨中央保持高度一致。加強對黨員領導干部的監督，在黨員干部中形成講規矩、守規矩的良好導向。督促鄉黨委嚴肅黨內政治生活，讓批評和自我批評成為黨內生活的常態。深入開展“兩學一做”(學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員)主題教育實踐活動。充分利用黨員活動日，采取集中與分散學習相結合方式，由鄉黨委組織集中上好廉政黨課，抓好黨章、廉潔自律準則和紀律處分條例的學習宣傳、貫徹落實工作，使廣大黨員干部牢固樹立黨章意識和紀律觀念，把廉潔自律作為行動指南，把黨紀處分作為行為底線，落實到日常工作中，真正做到講規矩、守紀律，知敬畏、存戒懼。以“六項紀律”為尺子，把落實好廉潔自律準則和紀律處分條例貫穿到監督執紀問責的全過程。
進一步完善黨員活動日制度。堅持抓每月十五日黨員活動與學習，把黨風廉政教育與黨章、黨紀學習有機結合起來。進一步規范民主決策程序。督促落實“四重一大”決策制度，認真執行“五議兩公開”制度，做到重大事項由鄉班子、村務聯席會議、村民代表會議研究決定。進一步健全重點工作、村級項目督查機制。由鄉紀委牽頭建立鄉督查組，采取跟蹤督查方式，對項目立項、開工、完工驗收、工程款支付等各個階段實行分段分點督查，大額資金支付實行報告制，由鄉三資管理中心核定支付。進一步完善三資管理制度。村級財務鄉、村互審制度要進一步落實，加大村級財務監督檢查力度。貫徹執行公務“零招待”制度。進一步完善村務監督委員會主任例會制度。每月對村監會工作實行報告，強化村監會主任對村務、財務工作的監督。
強化黨委主體責任。堅決貫徹黨委主體責任的各項規定，切實履行管黨治黨的政治責任，做到守土有責、守土負責、守土盡責。全面實施約談提醒制度，嚴格執行定期報告制度，開展主體責任落實情況自查。強化紀委監督責任。緊扣黨章規定“三項主要任務”和“五項經常性工作”，積極協助黨委加強黨風廉政建設和組織協調反腐敗工作。強化責任追究，把問責作為深化“兩個責任”，推動工作落實的重要抓手。
積極探索運用“四種形態”的方法措施和工作機制，綜合運用提醒教育、談話函詢、誡勉談話、組織處理、紀律處分等多種方式開展紀律審查工作。堅持抓早抓小，切實加強對黨員干部的日常監督，對苗頭性問題早發現、早提醒、早教育、早糾正。堅持無禁區、全覆蓋、零容忍，重點查處政治問題和腐敗問題交織，不收斂不收手，問題線索反映集中、群眾反映強烈、現在重要崗位可能還要提拔使用的領導干部，把三類情況同時具備的作為重中之重。要把查處侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題作為主要工作任務，推動形成“鄉鎮黨委為主，鄉鎮紀委牽頭，相關部門配合”的有效機制。開展侵害群眾利益問題專項整治，重點查處農村集體“三資”管理領域截留私分、貪污挪用，違反村級公務“零招待”制度;違規開展村級工程項目建設，村干部違規承包工程項目謀取私利;在辦理涉及群眾事務中吃拿卡要、刁難群眾甚至欺壓群眾;村級組織換屆中拉票賄選等突出問題。圍繞鄉村領導班子換屆工作，把嚴肅換屆紀律擺在突出位置，以鐵的紀律保證換屆風清氣正。
完善作風建設常態化機制。完善鄉村干部考核制度、環境衛生單項考核制度、村主職干部季度考核制度、村監會主任績效考核辦法以及其他階段性重點工作考核制度，加強平時考核、日常督查與年終考核相結合，強化鄉村干部的監督檢查。加強守紀律、講規矩教育，抓好中央“八項規定”以及省市縣有關規定的貫徹落實。強化作風督查。以政令暢通、日常出勤、請假程序、車輛使用、上班紀律為重點，著力解決存在的工作效率不高、服務不優、紀律松弛等問題，著力解決廣大黨員和干部職工在思想作風、學習作風、工作作風等方面存在的問題，進一步加強機關和干部作風制度建設，努力營造務實求真、廉潔高效的工作氛圍，推動各項工作落實。開展專項檢查。突出抓好五水共治、三改一拆、五治五化、機關效能等重點工作的專項檢查，狠抓項目質量與進度，為“兩美”盤峰建設保駕護航。
2022年，黨風廉政建設和反腐敗斗爭的指導思想是：深入學習貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，繼續以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，牢固樹立“四個意識”，始終堅持“兩個維護”，忠實履行黨章和憲法、法律法規、黨規制度賦予的職責和義務，綜合運用“四種形態”將監督執紀做深做實做細，努力探索建立不敢腐、不能腐、不想腐的有效機制，切實提升黨風廉政建設和反腐敗治理效能，推動全面從嚴治黨工作不斷向縱深發展，為構建良好的政治生態提供堅強的政治保證、紀律保證和制度保證，建設忠誠干凈擔當的鐵軍隊伍。
為確保黨風廉政建設和反腐敗工作取得實效，實現高位推動、全員參與，成立黨風廉政建設和反腐敗工作領導小組如下：
組長：***黨組書記、局長。
副組長：****黨組成員、副局長。
成員：***服務中心副主任。
***服務中心副科級干部。
****局機關科員。
領導小組下設辦公室。組長***任辦公室主任，對黨風廉政建設和反腐敗工作負總責，負責安排部署、組織協調；副組長***任辦公室副主任，具體負責組織實施和工作推進。
（一）加強責任擔當，扎實推進“一崗雙責”。
1、進一步推進“一崗雙責”工作機制建設。堅持黨組牽頭、黨組書記主抓、班子成員參與，共同查找管黨治黨突出問題，明晰責任主體，拿出有效措施，細化分解任務，閉環推進。進一步推進落實黨風廉政建設各項黨內監督制度，通過履職約談、紀律教育等多種手段不斷壓實“一崗雙責”，加強督促黨政領導班子成員落實好責任清單和分工范圍內的“一崗雙責”任務。
2、黨政領導班子成員認真落實“一崗雙責”工作機制。抓緊補齊”一崗雙責”短板，真正做到管黨治黨與業務工作同考慮、同部署、同實施、同檢查，切實將各責任主體的橫向協同協作與縱向壓力傳導結合起來，在營造良好政治生態、加強干部日常教育監督管理、推進崗位風險防控建設、抓好問題整改落實、支持派駐組運用監督執紀“四種形態”以及深化標本兼治等工作中充分體現協同。
（二）突出問題導向，加大監督檢查力度。
1、提高政治站位，保持政治定力。始終不忘初心使命，以自我革命的勇氣，鍥而不舍落實中央八項規定精神。準確把握新時代落實中央八項規定精神的規律特點和工作要求，突出工作重點，堅決整治形式主義、官僚主義，深入治理享樂主義、奢靡之風，堅持問題導向，構建作風建設長效機制。
3、突出工作重點，堵塞風險漏洞。緊密結合整治“四風四氣”等重點工作，落實監督責任，督促問題整改。貫徹執行好黨員領導干部重大事項報告制度，緊盯關鍵少數和重點崗位，著力抓早抓小，做到潛在問題早發現、線索問題早處置、苗頭問題早提醒，防止小錯誤演變成大問題。
（三）著力懲防并舉，加強廉政教育學習。
1、始終堅持把思想政治建設擺在首位。始終把思想政治工作貫穿全過程，通過深入細致的思想政治工作，從理想信念、初心使命角度喚醒黨員意識，提高黨員干部思想覺悟。努力解決少數干部忽視政治、無視制度、遇事等靠要等問題，促使黨員干部發自內心崇廉拒腐、勤政廉潔，扎實做好形勢教育、“三會一課”、主題黨日、談心談話、評優獎懲等活動，不斷提高黨員干部黨風廉政建設和反腐倡廉的自覺性。
2、始終把紀律和規矩挺在前面。堅持關口前移，加大廉政教育學習力度，探索創新教育形式，豐富教育內容。持之以恒抓好《中國共產黨章程》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨廉潔自律準則》以及中央八項規定精神等相關黨紀黨規的學習，適時組織黨員干部參觀相關展覽，觀看反腐倡廉正反兩面的電教片，做到用正面典型引路，用反面事例教育人，從而不斷增強黨員干部的廉政意識和法制觀念。注重全方位、多層次地開展廉政教育學習工作，將廉政教育學習貫穿到日常各類會議、節日中，努力實現廉政教育全覆蓋，推進廉政教育常態化，使黨員干部在行政勤政過程中自重、自警、自省，自覺依法行政和廉潔從政。
3、始終堅持著力懲治與強化預防相統一。積極配合審計、巡察發揮職能，扎實做好問題暴露的“后半篇文章”。注重將核實反饋與制度建設和責任落實相結合，尤其要針對反復發生的問題和監管薄弱環節，深入剖析問題，排查風險點，補齊制度短板，努力做到整改一類問題、建好一套制度，真正構筑預防腐敗的“系統閉環”。
4、始終堅持寓教于樂與注重實效相統一。繼續把黨風廉政教育融入節日活動、融入群眾生活，繼承和發揚中華優秀傳統文化、本土傳統文化中的家風家規，引導黨員干部群眾培育良好家風。積極營造廉政文化氛圍，以推薦讀書、參觀學習等形式，開展豐富多彩的廉政文化活動，使黨員干部在愉悅、輕松的氣氛中接受廉政文化的熏陶。
（一）高度重視。全體黨員干部，特別是領導干部要提高政治站位，把加強黨風廉政建設和反腐敗工作作為政治任務擺在首位，增強政治責任感、政治使命感，把黨風廉政建設和反腐敗工作作為政治生命線來忠誠守護。
（二）廣泛參與。黨風廉政建設和反腐敗工作事關每名黨員干部，事關全局政治生態，事關全局工作氛圍，事關團結穩定，事關凝聚力、戰斗力。因此，每名黨員干部要樹牢大局意識，勇于刀刃向內自我革命，善于斗爭維護公平正義。
（三）明確目標。黨風廉政建設和反腐敗工作要以糾正和抵制“四風四氣”為重點，要以唱響主旋律、弘揚正能量為目標，全面推動風清氣正的機關建設。
為深入貫徹落實黨風廉政建設和反腐敗工作總體部署，始終堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，把落實中央“八項規定”作為重中之重抓緊抓實，繼續推動機關作風轉變和服務質量提高，促進我局黨風廉政建設和反腐敗工作有序開展，按照《xxxx年全區黨風廉政建設和反腐敗工作實施意見》要求，制定本意見。
今年黨風廉政建設和反腐敗工作的總體思路是：全面貫徹落實十八屆中央紀委七次全會、省紀委十屆八次全會、市紀委十一屆八次全會、全區黨風廉政建設和反腐敗工作會議精神，繼續在常和長、嚴和實、深和細上下功夫，不折不扣履行“兩個責任”，持之以恒落實中央八項規定精神，以“零容忍”態度嚴肅懲治腐敗，為建設宜居宜業的現代化山海品質新城提供堅強保證。
圍繞嶗山區文化新聞出版局工作實際，逐步建立起教育、制度、監督并重，兼具文化領域特色的懲治和預防腐敗體系。并以此為契機，積極研究探索新形勢下黨風廉政建設工作的新思路、新方法、新舉措，充分發揮黨風廉政建設在我局管理體制機制、政策創新中的約束監督作用，使全體干部廉潔自律意識明顯增強，各項規章制度逐步完善，對權力的監督制約更加有效，營造干凈、和諧的文化事業發展環境。
1.確認黨組領導班子主體責任。區文化新聞出版局要全面落實從嚴治黨的主體責任，把黨要管黨、從嚴治黨貫穿到工作的全過程、各方面，堅持“一把手”負總責，將廉政建設工作和其他業務工作同研究、同部署，切實把壓力和責任扛起來、傳下去。
（1）細化定責。按照上級部署要求，領導班子及處級干部形成上下貫通、層層負責的責任落實鏈條，并結合我局工作實際，制定《嶗山區文化新聞出版局黨風廉政建設和反腐敗工作責任范圍及分工》，按照要求組織實施黨風廉政建設和反腐敗工作。
（2）嚴肅追責。堅持有責必問、失責必究，對執行黨的路線方針政策不力、嚴重違反政治紀律和政治規矩，“四風”和腐敗問題，要嚴肅追究責任。綜合運用批評教育、通報批評、紀律處分等方式不斷加大追責力度，有力推動主體責任真正落地生根。
2.全面落實“一崗雙責”。領導班子及處級干部要嚴格履行“一崗雙責”，自覺地把反腐倡廉納入重要工作內容，把落實主體責任作為強化政治意識、牢記政治使命、恪守政治紀律的“必修課”和“檢驗場”，在任何時候都不含糊、不動搖、不懈怠，在管好自己、做好表率的同時，主動抓好分管科室館所的業務工作和黨風廉政建設工作，齊心協力履行好主體責任。
3.簽訂黨風廉政建設責任書及承諾書。為進一步增強全體工作人員廉潔自律和落實黨風廉政建設責任制的意識，不斷強化“一崗雙責”，全面推進黨風廉政建設和反腐敗工作主體責任的貫徹落實，局主要領導與處級干部簽訂《嶗山區文化新聞出版局黨風廉政建設和反腐敗工作責任書》，全體工作人員簽訂《嶗山區文化新聞出版局黨風廉政建設和反腐敗工作承諾書》，提醒全體工作人員時時不忘使命責任，牢固樹立廉潔自律意識，為充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用奠定了基礎。
（二）扎實構建懲治和預防腐敗體系。
1.加強教育引導，筑牢思想防線。以開展“兩學一做”學習教育為主線，積極采取寓教于樂、內容新穎、載體豐富的形式，深入開展理想信念教育、崗位廉政教育和警示教育，強化廉政學習理念，傳播文明風尚，努力營造廉潔氛圍，真正發揮教育的基礎性作用。
（1）日常教育常抓不懈。積極采取行之有效的教育形式和教育內容，深入開展“兩學一做”學習教育，重點抓好《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》的學習宣傳、貫徹落實，引導和教育工作人員切實把黨的紀律和規矩刻印在心上、落實在行動中。
（2）創新載體提升實效。加強反腐宣傳教育，引導全體工作人員自覺培養高尚道德情操、抵制不良風氣。大力弘揚中華民族優秀傳統文化，倡導樹立崇德向善的新風尚，推動全局工作作風持續好轉。
（3）警示提醒入腦入心。以典型案例為切入點，用身邊的事，教育身邊的人，以x反腐倡廉教育基地為平臺開展警示教育，督促全體工作人員以反面典型為戒，增強自我約束和自我警醒能力。以重要節點、敏感時段為抓手，采取多種形式，重申紀律要求，持續釋放執紀必嚴、違紀必究的信號，強化“不敢”態勢，營造“自覺”氛圍。
2.創新約束機制，健全制度體系。緊緊圍繞黨風廉政建設和反腐敗工作重點，以構建結構合理、配置科學、程序嚴密、制約有效的職權運行機制為目標，不斷健全完善強有力的制度約束體系，從根本上遏制了腐敗問題發生，確保權力在陽光下運行。
3.建立全方位監督機制，規范權力運行。
堅持把全體工作人員的廉潔自律作為黨風廉政建設的重點，不斷健全完善全方位監督機制，加大靠制度管權、管事、管人的力度，有力推動我局廉政建設和反腐敗工作有效開展。突出加強四個方面的監督：
（1）加強對各項紀律執行情況的監督。嚴明黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律、廉潔紀律和生活紀律，堅決糾正“上有政策、下有對策”，有令不行、有禁不止行為，確保中央和省、市、區委政令暢通。
（2）加強對中央“八項規定”精神落實情況的監督。聚焦“四風”問題新動向新表現，暢通監督渠道，創新監督方式，抓節點、抓具體、抓深入，及時發現和查處違紀違規問題，對隱形變異的“四風”問題從重處理，對不收手不知止、規避組織監督，出入私人會所，組織隱秘聚會的從嚴查處，持續釋放執紀必嚴強烈信號。
（3）加強對黨員領導干部的監督。緊緊圍繞對黨忠誠、履行管黨治黨政治責任、遵守黨的紀律等根本要求，嚴肅查處違紀違法問題，對存在苗頭性、傾向性問題的及時進行約談、誡勉談話，做到早提醒、早糾正、早查處。
4.梳理排查廉政風險點，健全風險防控長效機制。堅持把廉政風險點查找和防控作為黨風廉政建設和反腐敗工作的關鍵，抓緊抓實，確保黨風廉政建設和反腐敗工作深入扎實推進。
黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案（模板18篇）篇十六
鄉鎮是我國的基層政權組織，黨風廉政建設的好壞，事關基層的安定、政權的穩固。
鄉鎮機關工作具有一些明顯的特點：
一是獨立性。鄉鎮是個小社會，統管一方政治、經濟、文化，賦有很強的獨立性。
二是直接性。要直接抓好黨的農村各項政策的落實，直接面對群眾，始終處在矛盾的焦點上。
三是復雜性。鄉鎮工作千頭萬緒，農田、水利、計劃生育、兩上交中心任務一個接一個，應接不暇。四是分散性。鄉鎮機關干部比較少，大都是單兵作戰，人人包片蹲點，獨立處理各類問題。
因此，鄉鎮機關的工作特點決定了鄉鎮機關黨風廉政建設的特殊性。如何把鄉鎮機關黨風廉政建設搞好，是值得思考的一個重要問題。
現在，一些鄉鎮機關中不廉潔的現象仍然比較嚴重。
共性問題：(1)現在鄉鎮有93%以上黨政一把手和大部分領導成員都住在縣城，為了來去方便，各鄉鎮都購了小汽車，且檔次越來越高，從吉普車發展到桑塔納轎車。(2)用公款大吃大喝。一般鄉鎮一年招待費4—5萬元，個別鄉鎮高達10多萬元。自去年中央禁止用公款吃喝玩樂以來，吃喝風雖已基本剎住，但難以持之以恒，易回潮和反復。(3)計劃生育罰款管理使用混亂，被挪用買車、蓋樓、作招待費等等。(4)亂收費、亂罰款、亂攤派仍然存在。(5)強訂、強銷報刊和各種宣傳品等問題屢見不鮮。
個性問題：(1)少數干部借婚喪喜慶和子女升學、當兵及喬遷、工作變動之機大操大辦，借機斂財。(2)少數鄉鎮長期占用農民款物，無償或低價使用農民勞力、車輛。(3)有些鄉鎮干部利用職權，謀取私利，吃拿卡要。(4)利用職權托銷商品，從中謀利，等等。
當前鄉鎮機關黨風廉政建設中的問題很突出，從主觀上看，主要有四條原因：
1.有些鄉鎮黨政領導干部把黨風廉政建設與改革開放、發展經濟對立起來，認為經濟搞好了，一切都好，放松了黨風廉政建設。
2.有的鄉鎮領導干部以權力代替制度，常常強調靈活變通，亂開口子，自行其是，各項制度規定成了一紙空文。
3.據鄉鎮干部反映，現在上面來人，吃住不管多高標準都心安理得，吃喝不掏錢，住宿費能報多少交多少，余額由接待鄉鎮補交。有些鄉鎮領導干部對人嚴，對己寬，要求別人做到的，自己卻做不到。個別的甚至違法亂紀，造成很壞影響。
4.檢查形式單調，常常是一聽二看三走訪，難以了解一些深層次問題，監督渠道雖然很多，但真正能起到監督作用的則很少。
面對著這些問題，我們認為，
首先，鄉鎮黨委、政府要高度重視黨風廉政建設并擺上重要的議事日程。要黨政一把手親自抓，堅持誰主管誰負責原則，并落實到位。
第二，完善制度，增強制度的針對性、系統性和可行性，逐步建立一些行之有效的規章制度，較好地解決當前黨風廉政建設中的深層次問題。
第三，加強教育，是保證制度落實的重要一環。鄉鎮要經常不斷地對機關干部進行紀律制度教育，使他們熟悉各種紀律制度，并能熟練地運用在工作生活實際中，杜絕“不給好處不辦事，給了好處亂辦事”的腐敗現象。
第四，加強制約，建立一套行之有效的檢查監督機制，使檢查能夠切實有效地推進黨風廉政建設。政務公開，是強化對執行各項廉政制度監督的有效途徑，在一定程度上可以制約以權謀私等不正之風的發生，因此，必須大力推行，廣泛接受人民群眾和社會各界的監督。
第五，嚴肅查處，維護黨風廉政制度的嚴肅性和權威性。不管是鄉鎮領導干部，還是鄉鎮的一般干部，只要違背了制度，都應當給予相應的處理，決不允許搞上下有別，互相有別。
黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案（模板18篇）篇十七
2022年，黨風廉政建設和反腐敗斗爭的指導思想是：深入學習貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，繼續以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，牢固樹立“四個意識”，始終堅持“兩個維護”，忠實履行黨章和憲法、法律法規、黨規制度賦予的職責和義務，綜合運用“四種形態”將監督執紀做深做實做細，努力探索建立不敢腐、不能腐、不想腐的有效機制，切實提升黨風廉政建設和反腐敗治理效能，推動全面從嚴治黨工作不斷向縱深發展，為構建良好的政治生態提供堅強的政治保證、紀律保證和制度保證，建設忠誠干凈擔當的鐵軍隊伍。
為確保黨風廉政建設和反腐敗工作取得實效，實現高位推動、全員參與，成立黨風廉政建設和反腐敗工作領導小組如下：
組長：***黨組書記、局長。
副組長：****黨組成員、副局長。
成員：***服務中心副主任。
***服務中心副科級干部。
****局機關科員。
領導小組下設辦公室。組長***任辦公室主任，對黨風廉政建設和反腐敗工作負總責，負責安排部署、組織協調；副組長***任辦公室副主任，具體負責組織實施和工作推進。
（一）加強責任擔當，扎實推進“一崗雙責”。
1、進一步推進“一崗雙責”工作機制建設。堅持黨組牽頭、黨組書記主抓、班子成員參與，共同查找管黨治黨突出問題，明晰責任主體，拿出有效措施，細化分解任務，閉環推進。進一步推進落實黨風廉政建設各項黨內監督制度，通過履職約談、紀律教育等多種手段不斷壓實“一崗雙責”，加強督促黨政領導班子成員落實好責任清單和分工范圍內的“一崗雙責”任務。
2、黨政領導班子成員認真落實“一崗雙責”工作機制。抓緊補齊”一崗雙責”短板，真正做到管黨治黨與業務工作同考慮、同部署、同實施、同檢查，切實將各責任主體的橫向協同協作與縱向壓力傳導結合起來，在營造良好政治生態、加強干部日常教育監督管理、推進崗位風險防控建設、抓好問題整改落實、支持派駐組運用監督執紀“四種形態”以及深化標本兼治等工作中充分體現協同。
（二）突出問題導向，加大監督檢查力度。
1、提高政治站位，保持政治定力。始終。
不忘初心。
使命，以自我革命的勇氣，鍥而不舍落實中央八項規定精神。準確把握新時代落實中央八項規定精神的規律特點和工作要求，突出工作重點，堅決整治形式主義、官僚主義，深入治理享樂主義、奢靡之風，堅持問題導向，構建作風建設長效機制。
3、突出工作重點，堵塞風險漏洞。緊密結合整治“四風四氣”等重點工作，落實監督責任，督促問題整改。貫徹執行好黨員領導干部重大事項。
報告。
制度，緊盯關鍵少數和重點崗位，著力抓早抓小，做到潛在問題早發現、線索問題早處置、苗頭問題早提醒，防止小錯誤演變成大問題。
（三）著力懲防并舉，加強廉政教育學習。
1、始終堅持把思想政治建設擺在首位。始終把思想政治工作貫穿全過程，通過深入細致的思想政治工作，從理想信念、初心使命角度喚醒黨員意識，提高黨員干部思想覺悟。努力解決少數干部忽視政治、無視制度、遇事等靠要等問題，促使黨員干部發自內心崇廉拒腐、勤政廉潔，扎實做好形勢教育、“三會一課”、主題黨日、談心談話、評優獎懲等活動，不斷提高黨員干部黨風廉政建設和反腐倡廉的自覺性。
2、始終把紀律和規矩挺在前面。堅持關口前移，加大廉政教育學習力度，探索創新教育形式，豐富教育內容。持之以恒抓好《中國共產黨章程》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨廉潔自律準則》以及中央八項規定精神等相關黨紀黨規的學習，適時組織黨員干部參觀相關展覽，觀看反腐倡廉正反兩面的電教片，做到用正面典型引路，用反面事例教育人，從而不斷增強黨員干部的廉政意識和法制觀念。注重全方位、多層次地開展廉政教育學習工作，將廉政教育學習貫穿到日常各類會議、節日中，努力實現廉政教育全覆蓋，推進廉政教育常態化，使黨員干部在行政勤政過程中自重、自警、自省，自覺依法行政和廉潔從政。
3、始終堅持著力懲治與強化預防相統一。積極配合審計、巡察發揮職能，扎實做好問題暴露的“后半篇文章”。注重將核實反饋與制度建設和責任落實相結合，尤其要針對反復發生的問題和監管薄弱環節，深入剖析問題，排查風險點，補齊制度短板，努力做到整改一類問題、建好一套制度，真正構筑預防腐敗的“系統閉環”。
4、始終堅持寓教于樂與注重實效相統一。繼續把黨風廉政教育融入節日活動、融入群眾生活，繼承和發揚中華優秀傳統文化、本土傳統文化中的家風家規，引導黨員干部群眾培育良好家風。積極營造廉政文化氛圍，以推薦讀書、參觀學習等形式，開展豐富多彩的廉政文化活動，使黨員干部在愉悅、輕松的氣氛中接受廉政文化的熏陶。
（一）高度重視。全體黨員干部，特別是領導干部要提高政治站位，把加強黨風廉政建設和反腐敗工作作為政治任務擺在首位，增強政治責任感、政治使命感，把黨風廉政建設和反腐敗工作作為政治生命線來忠誠守護。
（二）廣泛參與。黨風廉政建設和反腐敗工作事關每名黨員干部，事關全局政治生態，事關全局工作氛圍，事關團結穩定，事關凝聚力、戰斗力。因此，每名黨員干部要樹牢大局意識，勇于刀刃向內自我革命，善于斗爭維護公平正義。
（三）明確目標。黨風廉政建設和反腐敗工作要以糾正和抵制“四風四氣”為重點，要以唱響主旋律、弘揚正能量為目標，全面推動風清氣正的機關建設。
黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案（模板18篇）篇十八
根據零辦發[2015]14號文件精神，為確保教育系統黨風廉政建設“兩個責任”工作任務的落實，切實提高各級各類學校領導班子和領導干部的責任意識，完成反腐倡廉各項任務和要求，防止違法違規違紀問題的發生，根據《中共湖南省委關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任的意見》和中共湖南省委關于印發《湖南省黨風廉政建設主體責任和監督責任追究辦法的通知》有關精神，結合零陵教育實際，特制定本實施方案，具體如下：
按照教育局黨委對黨風廉政建設和反腐敗工作的總體要求，以十八大和十八屆三中、四中全會重要精神為指導，緊緊圍繞以服務教育發展大局和辦好人民滿意教育為出發點和落腳點，以改革發展的精神全面落實“兩個責任”，深入推進教育系統黨風廉政建設和反腐敗工作，為零陵教育的健康發展、快速發展、平安發展、和諧發展提供強有力的政治保證。
為確保“兩個責任”工作有效落實，成立領導小組，負責指導和推進黨風廉政建設和反腐敗各項工作的開展。
組長：胡自力。
副組長：尹艷高小東陳文華文紅艷彭建華。
唐天光唐順林雷紅兵劉明芬。
成員：局各股室、站負責人。
領導小組下設辦公室，辦公室設在局黨委辦，由黨委辦主任兼任，辦公室成員由局紀委委員和辦公室相關人員組成，負責按照領導小組的具體要求組織實施和完成日常工作。
(一)工作目標。
通過“兩個責任”責任制的落實和深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作，強化對各級領導干部的監督管理和考核，健全和完善黨風廉政建設和反腐敗工作體制機制，使教育系統各級領導干部黨性觀念、責任意識、宗旨意識、政治意識、群眾觀念、組織紀律意識、廉潔自律意識和法制觀念明顯增強，堅決抵制“四風”，自覺和違法亂紀、腐敗現象作斗爭，做到令行禁止，在教育系統上下營造風清氣正的育人環境。
(二)工作原則。
一要堅持從嚴治黨，從嚴管黨。以從嚴治黨，從嚴管黨為著力點，全面從嚴抓黨、管黨、治黨，把責任放在心上、扛在肩上、抓在手上、落實在工作上。
二要堅持服務大局，“兩手抓，兩手硬”。牢固樹立業務工作與黨風廉政建設相互促進的觀念，將黨風廉政建設和反腐敗工作融入教書育人與依法治教、提升教育教學管理水平有效結合，堅持同部署、同落實、同檢查、同考核。
三要堅持“一崗雙責”，誰主管，誰負責。堅持以權責一體、主動履職為保障點，以立足教育、著眼防范為基本點，以責任明晰、崗崗有責為推動點，形成壓力傳導，一級抓一級、層層抓落實的黨風廉政建設立體工作格局。
四要堅持形成合力和工作開展的常態化。堅持黨紀政工團齊抓共管，形成合力，充分發揮各級組織的作用，構建黨風廉政建設和反腐敗的工作的長效機制，保持黨風廉政建設和反腐敗的工作常態化運行。
落實好“兩個責任”責任制，關鍵在于“責”，教育局黨委各級各類學校黨組織主要承擔以下責任：
(一)教育局黨委和各級各類學校黨組織要切實加強對黨風廉政建設和反腐敗工作的領導，黨委(黨總支、支部)書記是第一責任人。落實黨委(黨總支、支部)主體責任：主要包括五個方面：
1、加強領導，選好用好干部，防止出現選人用人上的不正之風和腐敗問題。
2、堅決糾正損害群眾利益行為。
3、強化對權力運行的制約和監督，從源頭上防治腐敗。
4、領導和支持執紀執法機關查處違紀違法問題。
5、黨委主要負責同志要管好班子，帶好隊伍，管好自己，當好廉潔從政的表率。
(二)紀委的監督責任主要是：
1、協助同級黨委組織協調黨內監督工作，組織開展對黨內監督工作的督促檢查。
2、對黨員領導干部履行職責和行使權力情況進行監督。
3、檢查和處理黨的組織和黨員違反黨章和其他黨內法規的比較重要或復雜的案件。
4、向同級黨委和上一級紀委報告黨內監督工作情況，提出建議，依照權限起草、制定有關規定和制度，作出關于維護黨紀的決定。
5、受理對黨組織和黨員違反黨紀行為的檢舉和黨員的控告、申訴，保障黨員的權利等。
(三)未能正確履行規定職責的，將按照《湖南省黨風廉政建設責任制主體責任和監督責任追究辦法的通知》追究各級領導干部責任。
教育局和各級各類學校領導干部要充分認識“兩個責任”的重要性。認真落實好黨風廉政建設“兩個責任”，切實履行好“一崗雙責”，加強組織領導，監督檢查，自覺承擔相應職責，著力構建黨風廉政建設的立體工作格局。
(一)把加強黨風廉政建設宣傳教育作為首要政治任務，不斷強化各級領導干部的責任意識，促使各級干部帶頭履行“一崗雙責”，落實黨風廉政建設責任。
(二)把責任界定作為黨風廉政建設責任制工作的基礎環節，通過層層分解責任，使各級領導干部進一步明確各自肩負的職責。
(三)把履行責任作為貫徹落實黨風廉政建設責任制的重點環節，與精細化管理等當前重點工作緊密結合起來，使其在各項重點工作中得以充分體現。
(四)把對責任落實情況的評價與考核，作為黨風廉政建設工作的關鍵環節來抓，并將評價考核結果作為對各級領導干部總體評價和業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。