寫心得體會可以幫助我們總結經驗教訓，避免犯同樣的錯誤。如果你正在寫心得體會，可以參考一下下面這些范文，說不定能夠解決你的困惑。
求職禮儀的心得范文（21篇）篇一
講職場禮儀不能不涉及個人形象設計，就個人的形象設計而言，從表到里、由淺入深大約可概括為八大要素：
一、發式。
職場男士的發式一般以短平為上，西裝頭為中，長發為下。基本規范的要求是：“前發不掩額，后發不壓領。”文藝界人士、vip及年青人用時尚發式也無可厚非。女性的發式：文藝界人士以長發為上、燙發為中，短發為下;其他職場女性應以短發為上、燙發為中、長發為下。因為長發飄逸，撩人心扉，美是美了，但對女性來說，要花費更多的時間來打理頭發。職場人士在發式方面總的要求應當是：與頭型相符，自然美觀。
二、服飾。
服飾包括三大組成部分，一是頸飾：職場女性在穿無領上裝時，可系一段絲巾，也可圍特制頸飾以增添女性的美感。二是服飾：職場人士的服飾一定要注意選擇搭配，不能過分張揚或隨意，要特別注意著裝的規范。三是首飾：職場中人可以佩戴首飾，但我主張職場男士最好不要佩戴首飾，以顯自然莊重。職場女性的首飾同樣是可有可無，有似無為上，無為中，濫為下。首飾佩戴的總要求是：符合身份，以少為佳。強調四項原則：一是少到趨無的原則，最多不能超過三種兩件，譬如項鏈、戒指、耳環三種中，最多只能一次佩戴兩件。二是合理搭配的原則，如不露頸時可戴耳環，露頸時可戴項鏈。三是質地色彩要配套，現在比較時興白金系列的首飾，所有首飾都應以細、精、巧、亮為上。四是習俗原則，男戴觀音女戴佛，不能隨意顛倒。
三、佩包。
職場人士與其他人群不同，他們的顯著特點之一是隨身會攜帶一只包，我們姑且把它叫“佩包”。基本要求是：符合身份、和-諧美觀。
四、化妝。
職場女性一般都要化點淡妝，這既是尊重別人，也是看重自己的表現，職場女性化妝總的原則應當是：自然、協調、避人、莊重。所謂自然是說，要做到“妝成有卻無。”一種淡淡的妝比濃妝艷抹要漂亮得多。有的職場女性往往把妝化得很濃，讓人目不忍睹，有的女性化妝后，粉子直往下掉，那就更是讓人慘不忍睹了。所謂協調是說，使用化妝品最好是一個系列，以免香型不同，給人竄味的感覺，如護膚水、護膚霜、粉底、眼影、口紅等都應使用一個牌子，這樣容易協調。所謂避人是指，不要在大庭廣眾之下，打開包就拿化妝盒，“當眾弄云鬢，對鏡貼花黃。”所謂莊重是指，妝宜淡、味宜淡、色宜淡，就是要含蓄一點，保守一點，若隱若現一點為好。
五、表情。
譬如嘴上喊著“歡迎光臨!”但卻面無表情，會給人會留下什么感覺?不真誠的感覺!
六、舉止。
作為職場人士，對于其舉止總的要求應當是：優雅、文明、規范。具體而言，至少應注意九個方面：
第一，站姿。總的要求是“站如松”。男士站立時兩腿可并攏也可打開，但原則上打開時兩腿之間的間距不得超過兩肩的寬度，即不能打得太開。另外，男士兩腿打開時可呈稍息狀，也可平行拉開，只是兩腿間距越小越好。女士的站姿，一般應呈立正狀，且兩腿應繃直，這樣顯得挺拔優雅。
第二，坐姿。職場人士的坐姿應體現出端莊、優雅、舒適的形象。關鍵在腰，無論怎么坐，腰部始終應該挺直，放松上身，保持端正姿態。需要注意的是，職場女士一般只能坐椅子的1/3或最多2/3，兩腿并攏，小腿內扣，時間久時可兩腳交替疊壓，雙手自然放于大腿上，上身最好略為前傾為宜，坐下或起身時最好輔以一個撫裙的動作，會顯得更加優雅。
第三，蹲姿。職場中人如果遇到需要下蹲的動作時，應彎下膝蓋，兩膝靠攏，雙腳可略為分開，其中可一只腳尖觸地，另一只腳則完全落地，也可以雙腳都以腳尖頂地，時間長時，可雙腳互換。臀部向下，上體保持挺拔，始終成直線。特別是在集體合影時，更應保持上身挺拔的姿勢。
第四，步態。職場男士的步態以剛健有力為上;職場女士的'步態以高雅、端莊為宜。不論男女都忌低頭、駝背。女士穿職業裝時忌跑動，可快步行走。
第五，遞送物品。職場人士在遞送特殊物品時，應把危險的一面對著自己，譬如遞送剪刀時，應把剪刀的刀刃一頭對著自己，以示對對方的尊重，不論送接都應雙手伸出。
第六，上下車。上車：開門后，應先整理一下服飾，然后順勢坐進車內;下車：女士就勢打開車門后，微轉身體，把車門推開，雙腿膝蓋并攏，抬起，同時移出車門外，身體同轉，然后起立。如果這樣做有困難，可以雙腿膝蓋并攏，其中一條腿略向前傾，先行著地，然后另一條腿立即跟進。起身后要整理一下衣著，以表現出那種自然的優雅。
第七，手勢。一是要自然，不要做作;二是要得體，不要太過張揚;三是要尊重他人，任何時候、任何情況下，都不能用食指指向對方。
第八，眼神。眼神是職場人士的舉止中最不易掌握的部分，因為眼睛是一個人心靈的窗戶，所以，眼神的運用往往會坦露出自己的心聲，應當引起我們的高度重視。
痰桶或垃圾桶吐，更不能隨地吐痰。整理頭發和衣著——應避開人群，特別是整理下身服飾時，更要避人，可考慮到洗手間和避人處整理。喝水——應小口喝，不能弄出聲音。
七、談吐。
言為心聲，心由言表。職場中人的談吐必須符合三個基本要求：一是壓低音量。二是慎選內容。三是必須使用禮貌用語。
八、待人接物。
職場人士的待人接物應當遵循一個更高的標準，其總的要求概括起來是四個基本方面：一是誠信為本。二是遵紀守法。三是遵時守約。四是注重細節。
求職禮儀的心得范文（21篇）篇二
隨著社會的發展和經濟的不斷變化，找工作的難度也越來越大。如今，求職者之間的競爭格局變得異常激烈，禮儀素質成為影響求職者工作機會和發展的關鍵因素之一。因此，在求職過程中，保持良好的禮儀形象至關重要。
在求職面試過程中，展現良好的禮儀形象是必不可少的。首先，良好的禮儀素質可以傳遞出求職者的職業素養和個人素質，給招聘人員留下良好的第一印象。其次，禮儀能夠彰顯求職者的自信和認真態度，展現出對工作的熱誠和追求，更容易得到招聘人員的認可和青睞。最后，良好的禮儀也可以增強求職者在面試中的底氣和信心，減少緊張和疑慮，更有利于面試表現。
那么，在求職過程中，如何實踐規范的求職禮儀呢？首先，穿著要整齊干凈，注意打扮，不要穿得過于張揚或暴露。其次，準備好面試所需的資料，如簡歷、證書、身份證等物品，并將其整齊有序地攜帶。在面試中，要保持良好的姿態和面部表情，避免過度動作或手勢上的失態。接下來，要注意自己的語言和語氣，避免使用鄙視或貶低對方的措辭，保持禮貌和謙虛的態度。最后，在結束面試后，也要注意禮儀，表達感謝和對面試官的尊重，留下良好的最后印象。
在今天的對招聘要求越來越嚴格的環境下，求職者更需要積極維護自身的禮儀素質。在日常的生活中，應該注重個人形象和禮儀，提高自己的綜合素質，并學會主動尊重他人。在參加招聘會、網絡求職或其他形式的求職過程中，要注意禮儀行為，并與招聘人員保持良好的溝通和聯系。通過這樣的方式，不僅可以提高求職者的工作機會，也可以培養良好的職業形象和品格。
5.結尾。
總結：在新的時代背景下，求職禮儀成為塑造職業形象和提高自身競爭力的關鍵所在，它能夠向招聘人員展現求職者的個人素質和職業態度。為了成功地找到理想工作，求職者應該積極維護個人禮儀形象，注重各方面的素養提高，并努力練就優秀的溝通技巧。這樣，才能在激烈的求職競爭中脫穎而出，成功實現職業發展的目標。
求職禮儀的心得范文（21篇）篇三
近年來，隨著就業壓力的增大，越來越多的年輕人開始關注求職禮儀的重要性。求職禮儀課程應運而生，為應聘者提供專業的指導和培訓。我有幸參加了一期求職禮儀課程，通過這段時間的學習和實踐，我深感禮儀對求職的重要性，也在實踐中獲得了不少寶貴的心得體會。
首先，在求職過程中的第一印象至關重要。課程中，老師向我們強調了儀表的重要性，教授了一些基本的打扮和妝容原則。儀表整潔、得體的應聘者更容易給人留下好印象，令面試官對你的關注度提升。因此，我在課后的日常生活中漸漸養成精心打扮自己的習慣，不僅改善了自身形象，更給人自信和穩重的感覺。
其次，在與人溝通時，言行舉止也需要注意。禮貌和得體的談吐和舉止能夠讓人感覺舒服和愉快。因此，我學會了如何恰當地打招呼、詢問、回應和道歉。平時也多注意自己的語言、說話的聲音和語速等問題。通過課程學習，我明白了溝通不僅僅包含說話，還需要注重肢體語言、眼神交流等細節。這些小動作都能夠體現一個人的修養和教養，給人留下良好的印象。
再次，在求職過程中的應聘禮儀也尤為重要。應聘禮儀是在求職面試等環節中的一種特定的行為規范，課程中老師給我們詳細地講解了面試流程、注意事項，還進行了角色扮演，讓我們模擬真實的面試過程。這讓我認識到，面試不僅是自我展示的機會，更是一次自我修煉的機會。在課程中，我學會了如何在有限的時間內，清晰明了地陳述自己的優勢和經歷，并在面試過程中保持自信、坦誠和積極。
此外，面試結束后的感謝信至關重要。課程中，老師強調了感謝信的書寫和送達的重要性。通過寫感謝信，我們能夠向面試官再次表達感謝，展示自己的誠意和專業素養。我在練習和實踐中認識到，感謝信需要簡潔明了、表達中肯，并能夠真實地表達自己的感激之情。同時，還要注意書寫的格式和規范，以便讓面試官順利接收到。
最后，通過求職禮儀課程，我不僅獲得了求職技巧方面的知識，更改善了自己的人際關系。這一點是我始料未及的。在課程中，我們有機會參與各種團隊活動，與同學一起討論分享，在不斷地交流中，我結識了很多志同道合、有相同求學目標的朋友。這不僅拓寬了我的人際圈子，也讓我在整個求職過程中有了更多有益的幫助和支持。
綜上所述，求職禮儀課程是一門非常實用的課程。通過此次課程，我學到了很多關于求職禮儀的知識和技巧，并在實踐中取得了很多有益的經驗和體會。求職禮儀的重要性不容忽視，因為它能夠在求職者和招聘單位之間建立一種和諧、友善和專業的關系。相信通過將這些知識與實踐相結合，我一定能夠在求職的道路上更加得心應手、游刃有余。
求職禮儀的心得范文（21篇）篇四
作為一名即將步入職場的新人，我深知在求職過程中，禮儀規范的重要性。為了提高競爭力，我不斷學習求職禮儀規范，并積極應用于實際中。在這一過程中，我獲得了許多寶貴的經驗和感悟，下面我將分享其中的心得體會。
第二段：著裝規范。
在求職過程中，正確的著裝是給雇主留下良好第一印象的關鍵。我了解到穿著得體、整潔大方的形象會更容易獲得雇主的青睞。我會根據不同行業的特點選擇適合的著裝，如正裝或商務休閑裝，同時注重衣著衛生，保持服飾整潔。此外，我也意識到細節的重要性，如避免過多的化妝與飾品，避免過于鮮艷的顏色，以及保持良好的發型和口腔清潔。通過正確的著裝，我相信自己給雇主傳達了自信、專業的信息。
第三段：言談舉止。
在與雇主交流的過程中，適當的言談舉止顯得尤為重要。我意識到禮貌、自信的語言和舉止可以表現出良好的個人素質和職業素養。我會保持良好的身體姿態，用自信、清晰的語言表達自己的觀點和想法。同時，我明白在與他人交談時要注意傾聽和尊重對方，始終保持友善和謙虛的態度。通過積極發揮自己的優勢，我相信能夠更好地與雇主建立良好的溝通和信任關系。
第四段：應聘禮儀。
在應聘的面試過程中，正確的禮儀和行為舉止也是至關重要的。我知道在面試前要提前了解面試公司的背景和文化，以便在面試中更好地適應和展示自己。我會提前準備自己的簡歷和求職信，并保持積極、自信的面容和手勢，展示出自己的能力和潛力。在面試中，我會保持良好的姿態，不緊張地回答問題，并積極與面試官互動，展示出我對工作的熱情和動力。通過合適的應聘禮儀，我相信能夠給雇主留下良好的印象，提高自己的成功率。
第五段：總結。
通過不斷學習和實踐求職禮儀規范，我深刻認識到它對求職成功的重要性。合適的著裝、言行舉止和應聘禮儀可以幫助我們更好地與雇主建立良好的關系，并給他們留下良好的印象。這些經驗和體會將伴隨我進入職場，并成為我在工作中展現個人魅力和實現職業發展的重要素養。我會繼續努力提升自己的求職禮儀規范，為自己的職業生涯奠定堅實的基礎。
在求職過程中，合適的著裝、言行舉止和應聘禮儀是成功的關鍵。在未來的職業生涯中，我會繼續遵循這些規范，不斷提升自己，為自己的職業發展打下堅實的基礎。
求職禮儀的心得范文（21篇）篇五
第一段：引言（120字）。
在現代社會中，教師這一職業備受尊重和重視。然而，教師崗位的競爭也越來越激烈。為了在眾多應聘者中脫穎而出，擁有一定的教育背景和工作經驗已經不再足夠。作為一名教師求職者，在面試中展示出合適的儀態和禮儀也變得至關重要。在一次教師求職的經歷中，我深感教師求職禮儀的重要性，并從中獲得了一些體會和心得。
第二段：力求得體的外貌與著裝（240字）。
在求職過程中，恰到好處的外貌和著裝能夠給用人單位留下良好的第一印象。在求職禮儀中，穿著適宜且干凈整潔是必不可少的。我特別注重穿著的細節，包括挑選合適的顏色、質地和款式以及注意克制自己的個人風格，以避免過于突出個性而影響工作氛圍。此外，我還將注意力放在細節上，例如須整齊、指甲修剪干凈等。通過力求得體的外貌與著裝，我使自己在面試中顯得更為專業和有魅力。
第三段：準備充分的自我介紹和表達能力（240字）。
自我介紹是求職過程中的重要環節，它展示了我們對職位的理解和對自己的把握。在準備自我介紹時，我花了大量時間研究公司文化和崗位要求，以確保自己能夠與其對接。在面試中，我盡量以簡潔有力的語言表達自己的工作經驗和優勢，同時強調與該職位相關的技能和成就。除了自我介紹，良好的表達能力也是求職中不可或缺的一環。通過在課程、演講或辯論中積累經驗，我培養了自己清晰明了地表達觀點和思考的能力，這在面試中非常重要。
第四段：尊重他人的舉止和言談（240字）。
在面試環節中，與面試官和其他求職者之間的相互尊重是非常重要的。禮儀表現有助于建立好的職業形象和人際關系。當面試官發言時，我學會了保持耐心的聽取和理解，并及時做出回應。我也注意到自己的肢體語言和面部表情，盡量展示出自信和謙遜。此外，我在面試時始終尊重其他求職者，通過互相鼓勵和贊賞，營造出良好的面試氛圍。這種尊重和關注他人的舉止和言談，使我在求職過程中獲得了更多的機會和資源。
第五段：總結（360字）。
在這次求職的過程中，我深刻認識到禮儀在教師求職中的重要性。恰到好處的外貌和著裝、充分準備的自我介紹和表達能力、尊重他人的舉止和言談，這些都是我在面試中注重的方面。同時，我也意識到禮儀不僅僅在求職過程中重要，在日常工作中同樣值得關注和培養。作為一名教師，我們的職業要求我們向學生們樹立榜樣。通過注重禮儀和敬業精神，我堅信自己能夠成為一名更出色的教育工作者。
總結：教師求職禮儀在現代社會中越來越受重視，它直接影響著求職者是否能夠在激烈的競爭中脫穎而出。恰到好處的外貌和著裝、充分準備的自我介紹和表達能力、尊重他人的舉止和言談，這些都是教師求職過程中需要注重的方面。通過細致的準備和自我調整，我們可以展現出自己的職業素養和潛力，從而在求職競爭中勝出。
求職禮儀的心得范文（21篇）篇六
隨著教育事業的發展，越來越多的人選擇從事教師這個職業。在眾多的求職者中脫穎而出并成功得到心儀的工作，一個重要的因素就是求職禮儀。下面我將分享自己在教師求職過程中的一些心得體會，希望對即將參加求職的同學們有所幫助。
首先，求職時的著裝要得體。首次面試時，衣著要整潔大方。作為教師，面試官往往會直接對求職者的外貌進行評判，因此穿著要符合職業的特點，干凈利索的西裝與襯衫是最佳的選擇。同時，起碼的儀容儀表也是求職時的一項重要的禮儀要求。記得有一次我面試時，看到一個女生穿著顏色花哨的衣服，頭發散亂，給我留下了不好的印象。因此，在求職中，我們要注意儀表，給人留下正式、專業的印象。
其次，求職時要注意言談舉止。做人要有禮貌，做老師更是如此。在求職面試中，我們要注意自己的言談舉止，要做到言之有禮、動作有度。在回答面試官的問題時，要有自信，語言要清晰、明了。遇到不懂的問題，不妨坦率地表示自己不清楚，并表示能在教學生活中努力學習。同時，微笑是求職中重要的一環，微笑能展示我們積極向上的心態，給人留下好的印象。我曾經在一次面試中，面對一組難題，我毫不懼怕并努力解答，面試官對我的表現給予了肯定，最終使我順利進入下一輪面試。
第三，求職禮儀中的溝通要點。求職過程中，個人與招聘方以及其他應聘者之間的交流和溝通是非常關鍵的。我們要注意與招聘方保持適度的距離，保持禮貌和尊重，不要太過親昵。與其他求職者交流時，要保持友善，不要互相攀比，盡量避免產生競爭態勢。我曾經參加過一次大型教師招聘會，我與其他求職者進行了一些簡單的交流，關注對方的興趣和經驗，這種良好的溝通體現了我的細心和尊重，最終贏得了招聘方的青睞。
第四，求職禮儀中的注意事項。在求職過程中，我們要注意一些細節問題。首先，要提前準備好求職所需要的材料和相關證件，盡量避免臨時抱佛腳的窘境。接著，要認真閱讀面試通知和相關的資料，了解招聘崗位的要求和企業的背景，以充分準備面試。此外，求職的過程中，我們要尋找機會主動展示自己的特長，如能參與教師培訓的話題討論，可以突出自己在教學上的亮點，展示自己在該領域的知識和技能。
最后，求職禮儀要有始有終。做事要有計劃、有條理。在求職的過程中，求職者要有明確的目標，要根據公司或學校的要求，作出精確的回答。面試結束后要及時給面試官寫一封感謝信，表達自己對面試的重視和對工作的熱忱。感謝信不僅是對面試官的尊重，也是進一步展示自己與企業或學校對接的機會。
總結來說，求職禮儀對于一個成功求職者來說至關重要。著裝得體、言談舉止得體、溝通要點到位、注意事項細致周全以及有始有終都是求職過程中我們應該重視的方面。希望大家能根據上述五點心得體會，在教師求職過程中有所收獲，順利獲得心儀的工作。
求職禮儀的心得范文（21篇）篇七
在現代社會，求職已經成為了許多人生中不可避免的一部分。面對不同的求職機會，我們除了準備充分的簡歷和面試技能外，更需要懂得一些求職禮儀，以展現出自己的專業素養和對職業的重視。下面我將分享我在求職禮儀方面的心得體會。
第二段：著裝。
在求職禮儀中，著裝是非常重要的一個環節。在求職時，我們要考慮自己的職業性質和面試地點，選擇合適的服裝。盡量避免過于花哨的衣服，選擇穩重、得體的服裝，同時也要注意衣服的整潔和干凈。另外，在面試時，可以選擇佩戴精致、簡單的飾品或手表等，體現出自己的細節處理能力。
第三段：面試守則。
求職中的面試是非常關鍵的一個環節，因此我們需要懂得一些面試守則的禮儀。在面試前，可以提前到達面試地點，以避免因為堵車或者其他原因遲到。在面試過程中，我們需要盡可能的保持自信和鎮定，不要過于緊張。另外，在面試時，需要與面試官進行一定的眼神交流和微笑，以展現自己的自信和親和力。
第四段：禮貌用語。
求職禮儀中的禮貌用語也是非常重要的。在面試時，我們需要注重與面試官的語言溝通，避免使用過于informal的語言和俚語。同時，表達時也應該盡量正式、得體，例如用“您好”而不是“嗨”或“你好”。在與招聘人員交流時，也要注意尊重對方，并應答禮貌，例如“謝謝您”、“麻煩您”等。
第五段：態度。
在求職禮儀中，態度也是非常重要的一個環節。一個良好的態度可以讓招聘人員感受到我們對工作的熱情和對職業的認真態度。在求職過程中，我們需要盡可能展現出自己的正能量，并能夠積極回答面試官的問題。即使當前的職位不適合自己，也要保持積極的態度和多交流的心態，這樣即可以平穩的結束面試，又可以留下良好的印象，為自己將來的求職之路助力。
結論：
總之，求職禮儀的重要性不容忽視。通過了解和掌握這些禮儀細節，我們可以在求職中展現出自己的職業素養和重視程度，并在眾多求職者中脫穎而出。最后希望各位同學能夠將這些心得體會付諸實踐，開創屬于自己的求職成功之路。
求職禮儀的心得范文（21篇）篇八
面試前的準備階段。
(二)準備個人物品及個人著裝：提前整理文件包，確保帶上所有必需資料和物品;選好合適的正裝。
(三)確保守時：提前預約交通工具或查找交通路線以免出現意外遲到現象。
part2。
面試中的心態調整。
(一)保持平常心態，看淡成敗：通常需要五次以上的面試機會才能得到一份理想的工作，不要把成功的希望寄托在一個單位的一次面試機會上，這樣能讓你更加從容不迫，表現自然。
(二)心情放松，展現良好精神面貌：保證充分睡眠，提前十分鐘到達，進入房間前調整自己，深呼吸。
儀容。
首先，我們要做到“得體”與“整潔”
男女生都應該在面試前一天洗干凈頭發。男生要將胡須剃干凈，指甲修剪整齊。
part2。
著裝。
求職者的著裝要合乎自身形象，給人以干凈利落、有專業精神的印象，男生應顯得干練大方，女生應顯得俏麗莊重。切忌穿t恤、牛仔褲、運動鞋等休閑服飾。
男生著裝要點。
男生平時最好準備一兩套合身西裝，注意選購整套的兩件式，顏色以深色為主。鞋子、腰帶、公文包為一個顏色，首選黑色。
注意。
袖標要剪;。
穿夾克、短袖時無需打領帶;。
穿西裝時不穿尼龍襪子和白色襪子。
女生著裝要點。
套裙最能體現典雅莊重的氣質~。
顏色：要求上下同質同色，上下不超過兩種顏色，以冷色調為主。
裙長：應及膝或過膝，最好使裙下擺剛好抵達小腿肚上最豐滿處，為最標準裙長。
襪子：應穿高于裙擺的長筒襪或連褲襪，以肉色為首選。
鞋子：顏色與套裝協調，干凈無塵，樣式選不露腳趾及腳跟的一腳蹬鞋子。
part3。
言行。
對接待人員也要以禮相待;。
關掉手機，進入面試室時先敲門;。
面帶微笑;主動向主考官們問好;。
不要貿然上前主動和對方握手;。
對方說”請“時再入座;。
雙手遞物，大方得體。
[職場禮儀與面試技巧]。
文檔為doc格式。
求職禮儀的心得范文（21篇）篇九
現代社會中求職已經成為許多人生活中必不可少的一部分。而在求職時的禮儀也顯得尤為重要。作為一名應屆畢業生，我深知在求職過程中表現良好的禮儀是一種非常重要的優勢，因此，在自身經歷的基礎上，我想分享我的一些心得體會。
第二段：禮儀的重要性。
眾所周知，對求職各個方面的細節關注是一種重要的關鍵因素。在這個尋找職業機遇的過程中，我們需要給予適當的重視。在這方面，搜索網絡職位和求職信息是其中的一部分，而另一部分則是持有良好的禮儀。恰當的離職禮儀，得體的著裝、自信的表現等都是重要的素質，它們都可以對我們的求職帶來積極作用，而且也體現了我們個人的素質和品質。
任何一次成功的求職過程都離不開良好的準備。在開始求職之前，我們需要確保自己的履歷與個人簡歷盡量精準準確，英文簡歷也應該完備，注意正確而專業。接下來是著裝的選擇，我們不管是選擇什么職業，離不開正式的著裝。而在選擇適合的服裝的時候，盡可能遵循職業標準，并高度重視得體之處。最后，當我們成功地被安排面試后，我們也需要提前準備相關禮儀知識和問題準備，這樣可以更好的為面試做好各項準備。
既然我們已經確定自己的求職目標并學習了相關的禮儀，那么實踐實現正式的求職過程會更加方便。在求職過程中，我們必須遵循適當的禮儀，在面試官面前保持自信，避免緊張或不適當的行為。在一次成功的面試中，我們需要用優秀的表現，來最大程度地滿足困難和問題的要求，向面試官展現我們的素質和能力。通過這些努力，我們可以增加自己成功的機會。
第五段：總結。
總之，在求職的過程中，良好的禮儀是重要的優勢之一。通過合適的禮儀行為，我們可以向雇主展示我們的專業和個人魅力，并贏得他們的信任和信心。這些禮儀可以增強我們的自信心，并讓我們感覺更加就業化。為了在今后的求職過程中取得更好的成績，我的建議是：堅持學習相關知識，加強相關實踐技巧，并經常進行反思和總結經驗。這些努力將確保你在求職的道路上越走越遠。
求職禮儀的心得范文（21篇）篇十
1）準時赴約。一般要提前到達，不要遲到，更不要讓招聘人員長時間等候，以表示求職的誠意，給對方以信任感。同時也可以利用這段時間，熟悉公司環境，整理一下自己的儀容，以及平復心情準備面試。但過早到達也不太合適，一般比原訂時間早5至10分鐘到達面試地點較好。
2）對接待人員也要以禮相待。禮貌對待身邊的每一個人，既表達了你良好的態度，同時尊重別人也是職場中必備的修養。
1.坐姿包括坐姿和坐定的姿勢。如果面試官讓你坐下，你不用故意客套地說：您先坐。神態保持大方得體即可。入座時要輕而緩，不要發出任何嘈雜的聲音。 面試過程中，身體不要隨意扭動，雙手不應有多余的動作，雙腿不可反復抖動，這些都是缺乏教養和傲慢的表現。有些人因為緊張，無意識地用手摸頭發、耳朵、甚至捂嘴說話，雖然你是無心的，但面試官可能會因此而認為你沒有用心交談，還會懷疑你話語的真實性。
2.不同性別，對于面試就座時的禮儀要求也不同。男性就座時，雙腳踏地，雙膝之間至少要有一拳的距離，雙手可分別放在左右膝蓋之上，若是面試穿著較正式的西裝，應解開上衣紐扣。
3.女性在面試入座時，雙腿并攏并斜放一側，雙腳可稍有前后之差，如果兩腿斜向左方，則右腳放在左腳之后;如果兩腿斜向右方，則左腳放置右腳之后。這樣對 方從正面看雙腳是交成一點的，腿部線條更顯修長，也顯得頗為嫻雅。若女性穿著套裙，入座前應收攏裙邊再就坐，坐下后，上身挺直，頭部端正，目光平視面試 官。坐穩后，身子一般占座位的2/3，兩手掌心向下，自然放在兩腿上，兩腳自然放好，兩膝并攏，面帶微笑保持自然放松。
禮儀——中
2）如果hr沒有為你指定座位，可以選擇其對面的位子坐下。注意坐姿的優美與精神，坐椅子時，最好只坐2/3，上身要挺拔，可以稍稍前傾。女生兩腿并攏，男生兩腿可以稍微分開，但是不要蹺二郎腿。說話時雙手不要有多余的動作，腿部不要晃動。
4）面試時要保持與考官的眼神交流，且眼神自然，不宜一直緊盯或眼神渙散，更不能在主試人身上掃視、上下打量，以傳達你對別人的誠意和尊重。
5）控制說話的語速，應保持音調平穩，音量適中，回答簡練，不帶無關緊要的習慣語。這一點容易被大家忽略，建議同學們在日常生活中有意識地練習。
禮儀——后
1）有些面試官以起身表示談話的結束，另一些人則用“同你談話我感到很愉快”這樣的辭令來結束談話。對此，要及時起身告辭。
2）告辭時應同面試官握手，并將椅子放回原位，然后面帶微笑地向面試官致謝，穩步走出，保持風度。
3）面試結束后，不要急于詢問結果或自己的表現，可在后期通過電話、郵件等方式禮貌詢問。
求職禮儀的心得范文（21篇）篇十一
用簡練的語言把你的求職想法以及個人特點表達出來，切忌堆砌詞藻，因為求職信的讀者大都是單位負責人，他們不會把很多時間浪費在閱讀冗長的文章上。求職信不是你顯示文學才華的地方，最好用平實、穩重的語氣來寫。有些大學畢業生，總想賣弄文采，想辦法堆砌華麗時髦的詞藻，結果弄巧成拙，使人反感。因此，寫作求職倍要開門見山，簡明扼要，切忌套話連篇，浮詞滿紙。求職信不在于長，而在于精，精在內容集中、明確、語言凝練明快、篇幅短小精悍上。
要有自信。
先想好自我推銷的計劃再下筆，
不論你是從報紙上看到的招聘廣告，還是從親友那里得來的'信息，都要說明自己的立場，以便能讓收信者印象深刻。寫開場白之前一定要深思熟慮，如果氣勢不足，一開始自然就沒有吸引力。應按寫一則新聞導語或是擬廣告詞的態度來對待。
富有個性，不落俗套。
書寫一封求職信，正如精心策劃一則廣告，不拘泥于通俗寫法，立意新穎，以獨特的語言及多元化的思考方式，給對方造成強烈的印象，引人注意，并挑起興趣。一封求職信，無論內容多么完備，如果吸引不了對方的注意，則一切枉然；對方如果對你的陳述不感興趣，則前功盡棄。寫一封吸引hr求職信，別人雇主對你失去興趣。
確定求職目標實事求是。
一個人對求職目標的確定也并不是一件容易的事情，一定要符合人才市場的供求規律和競爭法則。
求職禮儀的心得范文（21篇）篇十二
1.求職信的內容。
(1)個人情況和用人消息來源。
(2)申請的'工作單位。
(3)勝任工作的條件。
(4)表示面談的愿望。
(5)精心選擇自己滿意的照片附上，
2.寫求職信書應注意的禮儀。
(1)全面、真實地介紹自己的情況。
(2)反復斟酌字句，不要寫錯字。
(3)書寫簡明扼要，但要突出重點。
(4)不要過分強調學習成績，應多強調自己完成工作的能力。
(5)介紹特長時應真實、具體，不要泛泛而談。
(6)書寫紙張應用質地好的信紙，用鋼筆書寫或用電腦打印。
(7)書寫篇幅在2頁以內。太長了，對方沒時間看，太短了也不行，自己情況介紹不詳細，不易吸引人。
(8)如打印，應用漂亮的字體，講究格式。
(9)附有關證書的復印件。
求職禮儀的心得范文（21篇）篇十三
【站姿禮儀】得體的站姿，是一種靜態的美。我們檢察官應體現挺、直、高的感覺。站時腳跟緊靠，腳掌呈v字型，右手搭在左手上，支于腹部。在此基礎上，兩腳呈“丁”字型站立，更顯端莊，大方的氣質。
【笑容禮儀】美麗的笑容，讓人感到親切、自然、平易近人，使同事感受到彼此的信任和支持，使群眾感受到我們的關愛和熱情，體現出我們檢察官公正平等的工作風范。
【坐姿禮儀】男士們行如風，坐如鐘，文質彬彬，冷靜嚴肅，是多么的豐神俊朗。女士們則入座輕穩，坐姿端莊，上身挺直，是多么的謙遜誠懇，嫻靜優雅。
【手勢禮儀】手勢禮儀表現的含義非常豐富，表達的感情也非常微妙復雜。如百姓來訪，我們熱情接待，招手致意、揮手告別。
【引導禮儀】在具體的接待過程中，我們引導客人時，四指并攏，拇指靠向食指，手掌伸直，由身體一側自下而上抬起，以肩關節為軸，到腰的高度再由身前左方或右方擺去。目視來賓，面帶微笑。同時我們使用明確而規范的引導語，多用敬語“您好!””請”，以表達對來賓的尊重。引路時注意客人，適當地做些介紹。
【握手禮儀】與他人握手時，距離對方約一步遠，上身稍向前傾斜，伸出右手，虎口相對，握手時看著對方，面帶微笑。
其一，檢察禮儀體系的建立有利于提升檢察人員的文化修養和職業形象。一名好的檢察官不能只靠懲戒制度來約束，他們內心堅守的道德信念也很重要。文化就是塑造人內心道德信念的最佳方式，文化需要日積月累，不斷地持續性地代代傳承地建設，文化建設是土壤，干警是樹干，職業道德和精神素質是果實，只有土壤肥沃了，才能結出豐碩的果實。著名哲學家維特根斯坦曾說:“文化是一種習慣，一種先前規定的習慣。”從這個意義上來說，加強檢察文化建設是檢察事業科學發展的必要一環。說到底，檢察工作的發展、檢察事業的發展，是檢察官的全面發展、人的發展。我們應該采用最人性化、最科學的方式來提升干警的職業道德和職業素養，那就是用文化來激發檢察官的職業道德力量，使其在良性的循環生態中得以提升，顯而易見，禮儀文化是文化的一個重要組成部分。
其二，檢察禮儀體系的建立有利于促進檢察人員文明司法、規范司法。當前，我們的道德建設面臨種種挑戰，一些干警職業道德觀念脆弱，受多元文化、多元經濟的消極影響，司法不公、執法不嚴，直接影響了社會和人民群眾對于司法公信力的質疑。要解決這些問題，除了要查處那些腐敗變質的分子，還要從文化層面入手，通過倡導健康積極向上的文化、建立完善成熟的專門的禮儀體系來瓦解不良文化的腐蝕和不良影響。檢察官職業道德是檢察文化的核心，也是建立檢察禮儀體系的基礎。檢察職業道德就是檢察文化建設的核心價值觀。“忠誠、公正、清廉、文明”是20xx年出臺的《檢察官職業道德基本準則(試行)》中提出的檢察官職業道德基本要求。這八個字言簡意賅、寓意深刻，是相互聯系的有機整體，是檢察官在職業活動中應該遵循的基本行為準則，是對長期以來檢察職業實踐的系統總結，體現了檢察官的職業特征，反映了社會主義基本道德規范的本質要求，同時也應該是檢察禮儀體系的一部分，符合中央關于提高執法公信力，建設一支嚴格、公正、文明、廉潔執法的檢察隊伍的精神實質。
其三，檢察禮儀體系的建立有利于推進司法體制改革。目前是深化司法體制改革，尤其是檢察體制改革的關鍵時期，建立檢察禮儀體系從禮儀文化的角度進一步規范和提升檢察官職業素養，對于推進司法體制改革顯然是非常重要的。由禮儀本身延伸到一個檢察人員所應具有的教養、修養方面，才是真正意義上的檢察禮儀完整體系。完整的禮儀體系不僅是檢察文化不可或缺的一個部分，也是體現檢察人員具有較高人文精神修養的一個平臺。人文精神是文明社會的明顯標志。在檢察官這一特殊職業群體中體現“人文精神、人文關懷”和現代檢察精神、法治精神都是相互關聯、映照的，進而充分體現了最高檢提出的“平和、理性、文明、規范”執法理念。
在公務和辦案活動中，具有良好儀容、儀表、儀態的檢察人員顯然更具有說服力和司法公信力，能帶給群眾直接的法律教導，通過莊重、文明、得體、大方的儀容舉止，使司法精神得以更好地體現、檢察人文關懷得以彰顯，讓當事人產生依賴感和信任感，既能使社會矛盾得以緩解和化解，也更能使依法治國的理念得以實現。
求職禮儀的心得范文（21篇）篇十四
求職信開頭當然是收信人，收信人大都是公司內部有權錄用你的人，所以一定要給別方好印象，并特別注意此人的姓名和職務，一定要準確的填寫，千萬不要馬虎。原因很簡單，因為他們在第一眼從你的求職信中看到的，就是你對他的稱呼。而最初對求職者的印象如何，當然也有相當一部分的原因取決于稱呼，所以在這個名稱上卻可能會影響結果的小問題上要慎之又慎。
這里大家還要注意的是問候要真誠，抬頭之后的應酬語（承啟語）起開場白的作用。無論是經常通信的還是素昧平生的，信的開頭應有問候語。向對方問候一聲，是必不可少的禮儀。問候語可長可短，即使短到“您好”兩字，也體現出寫信人的一片真誠，而不是“應景文章”。問候要切合雙方關系，交淺不宜言深，以簡捷、自然為宜。內容須清楚、準確正文是書信的主體，即寫信人要說的事。
正文從信箋的第二行開始寫，前面空兩格。書信的內容盡管各不相同，寫法也多種多樣，但都要以內容清楚、敘事準確、文辭通暢、字跡工整為原則，此外還要謙恭有利，即根據收信人的特點及寫信人與收信人的特定關系進行措詞（包括敬語謙詞的選擇，語調的掌握等）。
畢業生求職網提供。
求職禮儀的心得范文（21篇）篇十五
許多求職者只留意應聘面試時的禮儀，而忽略了應聘后的善后工作，而這些步驟亦能加深別人對你的印象。面試結束并不意味著求職過程就完了，也不意味著求職者就可以袖手以待聘用通知的到來，有些事你還得干。
為了加深招聘人員對你的印象，增加求職成功的可能性，面試后兩天內，你最好給招聘人員打個電話或寫封信表示謝意。
感謝電話要簡短，最好不要超過5分鐘。
感謝信要簡潔，最好不超過一頁。感謝信的開頭應提及你的姓名及簡單情況。然后提及面試時間，并對招聘人員表示感謝。感謝信的中間部分要重申你對該公司、該職位的愛好，增加些對求職成功有用的事實內容，盡量修正你可能留給招聘人員的不良印象。感謝信的結尾可以表示你對自己的素質能符合公司要求的信心，主動提供更多的材料，或表示能有機會為公司的發展壯大做出貢獻。
面試后表示感謝是十分重要的，因為這不僅是禮貌之舉，也會使主考官司在作決定之時對你有印象。據調查，十個求職者往往有九個人不回感謝信，你假如沒有忽略這個環節，則顯得“鶴立雞群”，格外突出，說不定會使對方改變初衷。
在一般情況下，考官司組天天面試結束后，都要進行討論和投票，然后送人事部門匯總，最后確定錄用人選，可能要等3—5天。求職者在這段時間內一定要耐心等候消息，不要過早打聽面試結果。
面試回來后，你已經完成一次面試，但這只是完成一個階段。假如你向幾家公司求職，則必須收拾心情，全身心投入應付第二家的面試，因為，未有聘書之前，仍未算成功，你不應放棄其他機會。
一般來說，你假如在面試兩周后或在主考官許諾的通知時間到了，還沒有收到對方的答復時，就應該寫信或打電話給招聘單位或主考官司，詢問是否已作出了決定。
應聘中不可能個個都是成功者，萬一你在競爭中失敗了，也不要氣餒。這一次失敗了，還有下一次，就業機會不只一個，要害是必須總結經驗教訓，找出失敗的原因，并針對這些不足重新做預備，“吃一塹，長一智”，謀求“東山再起”。
求職禮儀的心得范文（21篇）篇十六
稱呼要準確，要有禮貌。
一般來說，收信人應該是單位里有實權錄用你的人。要特別注意此人的姓名和職務，書寫要準確，萬萬馬虎不得。因為他們第一眼從信件中接觸到的就是稱呼。最初的印象如何，對于這份-件的最終效果有著直接影響，因而要慎重為之。因為-往往是首次交往，未必對用人單位有關人員的姓名熟悉，所以在求職信件中可以直接稱職務頭銜等，如“上海煤氣總公司負責人”、“國發公司經理”、“北京配件廠長”。求職信的目的在于求職，帶有“私”事公辦的.意味，因而稱呼要求嚴肅謹慎，不可過分親見，以免給人以“套近乎”或者阿諛、唐突之嫌。當然禮貌性的致辭還是可以適當使用的。
問候要真誠。
抬頭之后的應酬語(承啟語)起開場白的作用。無論是經常通信的還是素昧平生的，信的開頭應有問候語。向對方問候一聲，是必不可少的禮儀。問候語可長可短，即使短到“您好”兩字，也體現出寫信人的一片真誠，而不是“應景文章”。問候要切合雙方關系，交淺不宜言深，以簡捷、自然為宜。
正文從信箋的第二行開始寫，前面空兩格。書信的內容盡管各不相同，寫法也多種多樣，但都要以內容清楚、敘事準確、文辭通暢、字跡工整為原則，此外還要謙恭有利，即根據收信人的特點及寫信人與收信人的特定關系進行措詞(包括敬語謙詞的選擇，語調的掌握等)。
求職禮儀的心得范文（21篇）篇十七
1、稱呼要準確，要有禮貌。
求職信往往是首次交往，未必對用人單位有關人員的姓名熟悉，所以在求職信件中可以直接稱職務頭銜等，如"上海煤氣總公司負責人"、"國發公司經理"、"北京配件廠長"。求職信的目的在于求職，帶有"私"事公辦的意味，因而稱呼要求嚴肅謹慎，不可過分親見，以免給人以"套近乎"或者阿諛、唐突之嫌。當然禮貌性的致辭還是可以適當使用的。
2、問候要真誠
無論是經常通信的還是素昧平生的，信的開頭應有問候語。向對方問候一聲，是必不可少的禮儀。問候語可長可短，即使短到"您好"兩字，也體現出寫信人的一片真誠，而不是"應景文章"。問候要切合雙方關系，交淺不宜言深，以簡捷、自然為宜。
3、祝頌要熱誠
箋文的最后，要署上寫信人的名字和寫信日期，為表示禮貌，在名字之前加上相應的"弟子"、"受業"；給用人單位領導寫信，可寫"求職者"或"您未來的部下"。名字之下，還要選用適當的禮告敬辭，如對尊長，在署名后應加"叩上"、"敬親"。"叩稟"、"拜上"、"敬啟"、"肅上"等；對平輩在署名后加"敬白"、"謹啟"、"敬上"、"拜啟"等。
4、信度稱呼用尊稱
信皮(封文)的主要內容除要清楚、準確地寫明收信人地址及郵政編碼、收信人姓名、發信人地址及姓名以外，還要恰當地選用對收信人的的禮貌語詞。首先要注意收信人的稱呼。封皮是寫給郵遞員看的，因此應根據收信人的職銜、年齡等，寫上"經理(或總經理)"、"廠長"、"人事資源部長"、"人事經理"或"先生"、"同志"、"女士"等。其次，要講究"啟封辭"、"緘封辭"選擇。"啟封辭"是請收信人拆封的禮貌語詞，它表示發信人對收信人的感情和態度。一般對高齡者長用"安啟"、"福啟"，對其余長輩用"鈞啟""賜啟"；對平輩，可依照受信人的身份、性別，分別用"力啟"(對軍人)、"文啟"(對教師)、"芳啟"(對女士)；"緘"字的用法也有講究。給長輩的信宜用"謹緘"，對平輩用"緘"。明信片、賀年卡等因無封套，因而無所謂"啟"和"緘"。求職者須注意，切忌用掛號或快件寄來職資料，以克勞神費時。
求職禮儀的心得范文（21篇）篇十八
求職信開頭當然是收信人，收信人大都是公司內部有權錄用你的人。所以一定要給別方好印象，并特別注意此人的姓名和職務，一定要準確的填寫，千萬不要馬虎。原因很簡單，因為他們在第一眼從你的求職信中看到的，就是你對他的稱呼。而最初對求職者的印象如何，當然也有相當一部分的原因取決于稱呼，所以在這個名稱上卻可能會影響結果的小問題上要慎之又慎。
其實雙方都是首次交往，有時未必對面試企業的姓名熟悉，這時如就可以直接稱職務頭銜比如：“上海某總公司負責人”、“某公司經理”、“宿遷人才港老總”、“北京房產網經理等”。因為求職信的目的當然就是求職，性質上有“私”事公辦之嫌，所以稱呼要求嚴肅謹慎，不要試圖在求職信中過分親近，否則有可能會給人以套近乎或阿諛、唐突之嫌。雖然如此，禮貌性的致辭還是可以適當使用的。
這里大家還要注意的是問候要真誠，抬頭之后的應酬語(承啟語)起開場白的作用。無論是經常通信的'還是素昧平生的，信的開頭應有問候語。向對方問候一聲，是必不可少的禮儀。問候語可長可短，即使短到“您好”兩字，也體現出寫信人的一片真誠，而不是“應景文章”。問候要切合雙方關系，交淺不宜言深，以簡捷、自然為宜。內容須清楚、準確正文是書信的主體，即寫信人要說的事。
正文從信箋的第二行開始寫，前面空兩格。書信的內容盡管各不相同，寫法也多種多樣，但都要以內容清楚、敘事準確、文辭通暢、字跡工整為原則，此外還要謙恭有利，即根據收信人的特點及寫信人與收信人的特定關系進行措詞(包括敬語謙詞的選擇，語調的掌握等)。
求職禮儀的心得范文（21篇）篇十九
在一切公共場合，手機在沒有使用時，都要放在合乎禮儀的常規位置。不要在并沒使用的時候放在手里或是掛在上衣口袋外。
放手機的常規位置有：
一是隨身攜帶的公文包里，這種位置最正規；
二是上衣的內袋里；有時候也可以放在不起眼的地方，如手邊、背后、手袋里，但不要放在桌子上，特別是不要對著對面正在聊天的客戶。
2.必要時關掉手機。
在會議中和別人洽談的時候，最好的方式還是把手機關掉，起碼也要調到震動狀態，這樣既顯示出對別人的尊重，又不會打斷發話者的思路。
3.手機的使用要注意場合。
公共場合特別是樓梯、電梯、路口、人行道等地方，不可以旁若無人地使用手機，應該把自己的聲音盡可能地壓低一下，不要“高談闊論”。
同時在在一特殊場合，比如在圖書館、電影院及劇場打手機是極其不合適的，如果非得回話，可以采用靜音的方式發送手機短信。
4.打手機前要考慮對方是否方便。
給對方打手機時，尤其當知道對方是身居要職的忙人時，首先想到的是，這個時間他(她)方便接聽嗎?并且要有對方不方便接聽的準備。
在給對方打手機時，注意從聽筒里聽到的回音來鑒別對方所處的環境。如果很靜，應想到對方在會議上，有時大的會場能感到一種空闊的回聲，當聽到噪音時對方就很可能在室外，開車時的隆隆聲也是可以聽出來的。
有了初步的鑒別，對能否順利通話就有了準備。但不論在什么情況下，是否通話還是由對方來定為好，所以“現在通話方便嗎?”通常是撥打手機的第一句問話。
5.能打座機就不打手機。
在沒有事先約定和不熟悉對方的前提下，我們很難知道對方什么時候方便接聽電話。所以，在有其他聯絡方式時，還是盡量不打對方手機好些。
盡量選擇更為正式的聯系方式，撥打其辦公室座機，有急事需撥打手機時則應注意講話言簡意賅。如果需要長時間通話，應主動詢問對方是否方便。
6.工作期間不要使用用搞笑、怪異及過于個性化的鈴聲。
手機在職場上起著舉足輕重的作用，但有的人往往忽略手機的使用禮儀，這主要體現在手機不分場合地響起鈴聲以及在與人交談中頻頻接打電話。
此外，不恰當的鈴聲也會令你失禮于人。公務員、公司管理人員等由于崗位性質的需要，應該以穩重的形象示人，因此，在工作場合中，如果響起“爸爸，接電話”、“汪、汪”這樣的手機鈴聲不僅會顯得很不嚴肅，而且與自身身份不符。
同樣，在工作期間，如果有人撥打手機聯系公事時，卻聽到“我就不接電話呀，我就不接電話，別人的電話我都接，我就不接你電話。”這樣的搞笑彩鈴也是會令人反感的。
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求職禮儀的心得范文（21篇）篇二十
一般來說，收信人應該是單位里有實權錄用你的人。要特別注意此人的姓名和職務，書寫要準確，最初的印象如何，對于這份求職信件的最終效果有著直接影響，因而要慎重為之。
求職信往往是首次交往，未必對用人單位有關人員的姓名熟悉，所以在求職信件中可以直接稱職務頭銜等。求職信的目的`在于求職，帶有“私”事公辦的意味，因而稱呼要求嚴肅謹慎。
問候要真誠。
開頭之后的應酬語(承啟語)起開場白的作用。無論是經常通信的還是素昧平生的，信的開頭應有問候語。向對方問候一聲，是必不可少的禮儀。問候語可長可短，即使短到“您好”兩字，也體現出寫信人的一片真誠。內容須清楚、準確。正文是書信的主體，即寫信人要說的事。
祝頌要熱誠。
正文后的問候祝頌語雖然只幾個字，但表示寫信人對受信人的祝愿、欽敬，也有不可忽視的禮儀作用。祝頌語有格式上的規范要求，一般分兩行書寫，上一行前空兩格，下一行頂格。祝頌語可以套用約定俗成的句式，如“此致”、“敬禮”、“祝您健康”之類。
求職信的最后，要署上寫信人的名字和寫信日期，為表示禮貌，在名字之前加上相應的“弟子”、“受業”;給用人單位領導寫信，可寫“求職者”或“您未來的部下”。
信封稱呼用尊稱。
信封(封皮)的主要內容除要清楚、準確地寫明收信人地址及郵政編碼、收信人姓名、發信人地址及姓名以外，還要恰當地選用對收信人的禮貌語詞。
首先要注意收信人的稱呼。封皮是寫給郵遞員看的，因此應根據收信人的職銜、年齡等，寫上“經理(或總經理)”、“廠長”、“人力資源部長”、“人事經理”或“先生”、“同志”、“女士”等。
其次，要講究“啟封辭”、“緘封辭”選擇。“啟封辭”是請收信人拆封的禮貌語詞，它表示發信人對收信人的感情和態度。“緘”字的用法也有講究。給長輩的信宜用“謹緘”，對平輩用“緘”。求職者須注意，切忌用掛號或快件寄求職資料，以免勞神費時。
求職禮儀的心得范文（21篇）篇二十一
尊敬的貴公司領導：
您好！首先，感謝您在百忙之中閱讀我的求職信。
我是一名應屆畢業生。學海無涯，學校的學習時間又很寶貴，因而我一絲不茍地對待基礎知識和專業知識，以不斷提高自己的理論水平，在專業成績上一直都得到肯定，并多次獲得單科獎學金和學校二等獎學金。計算機等級考試已達學校及本專業所規定標準，熱愛英語的我具備較好的聽、說、讀、寫、譯等能力，并通過國家四級和六級考試。在不滿足于學好理論課的同時也注重綜合素質的不斷提高，多次參加各種形式的科技活動，如演講比賽、詩詞朗誦賽、辯論賽、設計比賽等，并多次為學校報刊投稿。這些均得到了老師和同學的肯定。
我相信“是金子無論在哪里都會發光”。從踏入學校開始我就加入了學生會和學生社團，并積極認真地完成交給我的任務。由于工作認真負責，并積累了一定的綜合能力，最后我當上了學生會副主席和學校環保志愿者協會會長。我經常參加各種形式的社會實踐活動。曾多次組織和參加青年志愿者活動和社區志愿服務。每一件事無論大小都是我鍛煉、學習、成長和進步的機會，每一次我都會好好珍惜和把握。
在節假日和休息之余做些社會兼職：手機、洋酒、香煙、糖果等的促銷，參加過形象禮儀，有時會感到累些，但很充實，樂此不疲。這些既增長了我的社會閱歷開拓了我的.眼界也豐富了我的社會工作經驗。
無論工作上還是生活中我都做到誠實、熱情，我認為誠信是立身之本，所以我一直是以言出必行來要求自己。由于待人熱情誠懇，樂于助人，團結同學，尊敬師長，所一直與同學和老師相處得很好，與許多同學建立起深厚的友誼。
對這個崗位我雖不是最優秀的，但我一定是最適合的。因為我能吃苦不怕累，并且有能力做好，我會為了公司的佳績而不斷努力！請給我展示的舞臺，我會為公司贏得最多的掌聲！我會用成績證明你們的選擇是正確的。
此致
敬禮！
20xx年xx月xx日。