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    縣審計局黨風廉政建設自查報告文檔(熱門17篇)

    時間:2025-06-22 作者:碧墨

    撰寫自查報告是一種自我反思的過程,通過它我們可以從不同角度審視自身的表現,發現存在的不足并改進之。通過學習他人的自查報告,我們可以了解不同問題的解決方法和改進思路。

    縣審計局黨風廉政建設自查報告文檔(熱門17篇)篇一

    一、單位概況。

    (略)。

    xx縣審計局黨組認真貫徹落實全面從嚴治黨要求,始終堅持充分發揮黨組核心引領作用,確保各項工作穩步推進,取得實效。

    (一)加強黨的建設,創新黨建工作方式。

    以廳長“關于信仰、規矩、家風”專題黨課為契機,深入開展“堅定信仰、恪守規矩、傳承家風”黨組書記專題黨課活動,努力營造齊抓共管、人人風清氣正的良好政治生態。

    建立黨員信息庫,每月按時收繳黨費,并足額上交,落實發展黨員職責,2019年推薦入黨積極分子1名。

    不斷創新黨建方式、拓寬黨建載體、豐富黨建形式,持續鞏固“規范化建設示范黨支部”創建成果,2020年市委組織部命名為2019年“市級規范化建設示范黨支部”、2020年省委組織部命名為2019年“省級規范化建設示范黨支部”。通過夯實黨建基礎,不斷提高黨建工作質量和水平,充分發揮了黨組織戰斗堡壘作用。

    堅持黨建引領筑根基,將黨的建設貫穿脫貧攻堅全過程,強化政治功能。以“雙聯系一共建”、“雙聯系雙報到”為抓手,把黨組織與黨員、群眾緊密地聯系在一起,把黨組織建成了黨在基層、在農村、在社區的堅強戰斗堡壘,黨組成員帶頭聯系基層黨組織,帶頭到掛聯村五龍鄉腳家箐村委會講黨課,組織全局黨員干部到村宣傳黨的***四中***精神、宣講黨的方針政策3次,不斷鞏固“雙聯系一共建”工作成效,不斷強化鞏固文明村鎮、最美家庭創建等工作成果,加快推進家風家訓建設,積極培育優良家風和新文明風尚。

    (二)全面從嚴治黨,壓實管黨治黨責任。

    一是每年年初黨組書記與分管領導、分管領導與各科(室)負責人層層簽訂黨風廉政建設責任書,明確責任和分工,認真履行黨組管黨治黨主體責任。二是認真嚴格執行民主集中制、“三重一大”事項決策實施辦法等相關制度。凡單位重大事項均通過召開黨組會、班子會集體研究決策,認真執行“一把手”“五個不直接分管”和“末位表態制”,黨組成員分工文件明確財務審批、人事管理等方面一把手不直接分管,研究審計項目計劃、干部選拔任用等重大事項時,班子成員逐一表態后,再由一把手最后表態發言。三是嚴格執行項目廉政監督員制度。繼續實行審計項目廉政監督員制度,廉政監督員制度連同審計通知書一并下發,具體負責監督審計組在審計現場期間的審計“八不準”和審計組廉政紀律執行落實情況,進一步推進全面從嚴治黨向審計現場、一線延伸。

    嚴格執行***“八項”規定精神、審計“八不準”工作紀律和“四嚴禁”工作要求,嚴格執行“六項紀律”。一是嚴守政治紀律。在思想上、政治上、行動上時刻與黨***保持高度一致,對黨絕對忠誠,始終言行一致,對黨忠誠老實、對組織襟懷坦白、對同志光明磊落,表里如一,信守承諾。二是嚴守組織紀律。增強黨的組織觀念,提高政治覺悟,嚴格執行組織決定、服從組織安排,增強嚴肅性,決不在貫徹執行組織決策部署上打折扣、做選擇、搞變通。三是嚴守廉潔紀律。永葆******員清正廉潔政治本色,始終做到恪守規則、執行制度、公私分明、品質服務;嚴守權力關、金錢關、人情關,形成清清白白的工作關系,全心全意為職工服好務。四是嚴守群眾紀律。時刻牢固樹立立黨為公、執政為民的宗旨意識,保持公仆情懷。從審計工作實際出發,從當前群眾關心關注的熱點、難點入手,堅持為民所審、為民所計。真誠傾聽群眾呼聲,真實反映群眾愿望,真情關心群眾疾苦,真實揭露損害群眾利益的不法之事、不法之人。多為群眾辦好事、辦實事,做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀,堅決遠離門難進、臉難看、話難說、事難辦的衙門作風和不良陋習。五是嚴守工作紀律。為嚴肅工作紀律,2018年3月修定完善了《師宗縣審計局機關管理制度》、2019年7月健全完善單位內部管理控制體系,規范單位日常管理,加強權力運行制約和監督,形成以制度管人,以制度管事的長效機制。六是嚴當前隱藏內容免費查看守生活紀律。要求全體黨員干部自覺維護******員的良好形象,培養健康向上的生活情趣,守好******員的精神家園,既要在工作、學習上起到先鋒模范作用,也要在日常生活中以身作則、嚴以修身、嚴于律己。七是將黨風廉政建設要求融入業務工作,實現黨風廉政建設與業務工作“兩手抓、兩手都要硬”;對職責范圍內的黨風廉政建設定期研究、檢查和報告,明確了審計監督管理工作職責和責任,每年主動配合紀委、駐財政局紀檢組開展黨風廉政建設和反腐敗工作。

    三、認真落實黨組書記抓黨建責任。

    認真履行黨組書記抓黨建“第一責任人”職責,班子成員嚴格按照“一崗雙責”要求抓好職責范圍內黨的建設工作。根據《******云南省審計廳黨組2020年落實全面從嚴治黨主體責任工作計劃》(云審黨組〔2020〕10號)等8個文件要求,結合市局要求,師宗縣審計局結合實際,制定下發了《******師宗縣審計局黨組2020年落實全面從嚴治黨主體責任工作計劃》等8個文件,堅持把黨的制度建設貫穿黨建整個過程。局黨組定期研究分析局黨建、黨風廉政建設和意識形態工作2次,列出黨組書記抓黨建責任清單、黨建重點任務清單,擬定創建“云南模范機關”實施意見、推進“尋標對標達標創標”行動實施方案、全年8次理論學習中心組安排意見、在職干部學習安排意見、推進“以案促改”工作實施方案。2020年組織開展黨組理論學習中心組專題學習研討6次,黨組書記講專題黨課2次,集體廉政談話1次,全局提醒談話1次,交心談心13次。

    師宗縣審計局黨組在縣委、縣政府和市審計局的堅強領導下,全面貫徹落實******新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大,***二中、三中、四中***精神及全國、全省、全市審計工作會議精神,緊扣縣委、縣政府主要工作任務及年初制定的審計項目計劃,努力克服審計任務繁重與人力嚴重不足的矛盾,務實奉獻,盡責擔當,依法全面履行審計監督職責,以及上級審計機關及縣委、縣政府決議決定精神。通過抓實黨建,促進了各項工作落地生根,近三年來,審計項目計劃165個。其中,政府投資項目全過程跟蹤審計項目100個,經濟責任審計項目15個,其他財政、扶貧、自然資源、信息系統、政策落實、專項資金、固定資產投資、重大建設項目、數字化等項目50個。實際完成項目236個,超計劃完成71個。其中,政府投資項目全過程跟蹤審計項目147個,經濟責任審計項目30個,其他財政、扶貧、自然資源、信息系統、政策落實、專項資金、固定資產投資、重大建設項目、數字化等項目59個。審計共查出的主要問題金額106017萬元,其中,共查出違規金額974萬元,管理不規范金額105030萬元,損失浪費金額5萬元;挽回損失萬元,審計核減政府性投資建設資金萬元,審計處理共上繳財政878萬元,罰沒萬元,歸還原渠道資金956萬元;移送處理事項1件。出具審計報告186篇、意見書75篇,審計提出意見建議362條,被采納354條。三年來,沒有出現干部違法違紀情況,2018年成功創建為省級文明單位和市級一星級平安單位,縣扶貧辦2016年度預算執行及其他財政收支情況審計項目被市審計局評為“全市優秀審計項目”,2020年被縣委、縣政府表彰為“教育工作先進集體”。

    縣審計局黨風廉政建設自查報告文檔(熱門17篇)篇二

    今年以來,市住建局黨委認真學習***新時代中國特色社會主義思想,深入貫徹***、省、市紀委***精神,堅決執行《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》,全面對照市委市政府和市紀委要求,以更高標準、更強擔當當好“重要窗口”海島風景線建設施工隊。一年來,全市人居環境全面提升,民生住房保障大步邁進,群島型美麗城鎮加快建設,建設產業平穩健康發展,營商環境持續優化。局黨委在扎實推進海上花園城市建設的實踐考驗中不斷提升管黨治黨的能力和水平,為各項中心工作提供了堅強的政治和紀律保障。

    一是抓好責任分解。研究制定局黨委履行全面從嚴治黨主體責任清單,印發《20xx年度黨風廉政建設和反腐敗工作組織領導和責任分工》,局黨委書記與班子成員、分管領導與下屬單位(處室)負責人逐級簽訂黨風廉政建設責任書。

    二是抓實壓力傳導。全年在局黨委會議中專題研究部署黨風廉政建設重點工作x次,班子成員對分管干部開展日常廉政約談xx人次,對下屬x家單位開展黨風廉政專項督查,推動各項任務落到實處。

    三是抓細考核問效。聽取班子成員上年度“一崗雙責”履職情況、下屬單位黨組織負責人履行主體責任情況,開展面對面評議,進一步壓實責任,強化履責意識。把黨風廉政建設作為對局屬單位年終考核的一項重要內容,細化考核標準,強化結果運用。認真對照“兩個責任”在線管理平臺的項目申當前隱藏內容免費查看報要求,逐項抓好落實。

    為局系統黨員干部作黨風廉政專題講座,把廉政教育作為局黨委中心組理論學習和支部“三會一課”的重要內容,進一步堅定局系統黨員干部黨性原則和政治立場。

    二是落實“兩個維護”。把“兩個維護”貫穿到住建工作的各方面和全過程,堅決貫徹落實***、省市委的決策部署。落實落細疫情防控措施。貫徹落實“惠企xx條政策”,制定出臺應對疫情支持房地產、建筑業發展政策措施,幫助企業樹立信心;按下復工復產“快進鍵”,開展一線督查、現場服務等手段,竭力幫助企業“渡難關”。實施“爭先創優”行動,成立建筑業和房地產工作專班,全力推動兩大產業穩中求進。

    全力推進海上花園城市建設十大攻堅行動。針對城鎮老舊小區改造、中心城區重點區塊改造、美麗城鎮和美麗村莊建設、城市道路建設與提升、城市景觀亮化建設、城市公園綠化綠道建設、城市污水環衛排澇設施建設等共計xx類xx個項目,制定月度計劃,堅持掛圖作戰。局領導親自帶班走訪xx、xx、xx等地督促項目建設進度,針對xx等部分進度緩慢項目下發督辦函x次,全面落實責任,采取有效措施,20xx年已完成投資xx億元,確保海上花園城市建設攻堅行動任務圓滿完成。

    抓好創建全國文明城市各項工作。全力推進居民小區環境專項整治工作。狠抓小區破損基礎設施整改,全年出動人員xx人次對全市中心城區xx個小區開展排查督查,累計發現問題xx個問題。聯合兩區兩委專項組對xx個物管小區進行兩次全面檢查考評,xx幢散居老舊小區房屋納入物業管理。加強與市直機關工委、市委組織部聯系,調動各方力量定期在小區開展志愿服務,全市xx個重點小區共安排駐點人員xx個,順利完成省測、國測迎檢工作。扎實做好建筑工地文明城市創建活動。共督查在建工地xx個次,提出整改意見xx條,簽發抄告單xx份,下發停工整改通知書xx份,限期整改通知書xx份,對xx個文明施工管控不力的項目進行全市通報批評,對x個相關責任主體及責任人計入不良信息,對x個工地污水直排河道的案件移交市城管局。通過檢查和通報批評的形式,使施工單位自發的落實自身的創建責任和工地的管理責任,形成建筑工地的長效管理機制。

    一是從嚴糾治四風。對局系統公共資源內私人會所等高檔經營場所開展排查。對在職人員違規投資入股、經商辦企業和借貸問題開展自查。認真做好退休干部違規兼職問題專項整治“回頭看”。常態化做好公職人員違規收送禮品禮金處置工作,截至目前,共主動上交禮品x件,按規定做好相關處置工作。針對個別干部工作作風推諉的問題,召開干部大會批評幫助、教育警示。召開行風監督員座談會聽取意見建議,并對局機關及部分下屬單位進行效能抽查,對住建辦事窗口“最多跑一次”改革情況開展實地調研。通過廉政短信提醒、全市典型問題通報學習、實地走訪檢察等方式,抓好節假日等重要時間節點的正風肅紀工作。

    二是規范權力運行。加強局內控制度建設,對市房管中心、市建管中心、xx建設技校等x家單位開展財務內審,進一步查錯糾偏、完善制度、防范風險、保障經費安全運行。結合機關各處室職能,整合力量重新修訂完善局機關管理制度xx條。舉辦“住建杯”機關制度知識競賽,強化制度的學習掌握和執行。以機關各處室、局屬各單位為對象,全面開展局系統崗位廉政風險排查,共查找風險點xx個,制定防控舉措xx條,進一步查漏補缺,建立健全長效工作機制。

    三是嚴格干部管理。健全xx名實職科級干部廉政檔案,要求科級干部如實填報個人重要事項等情況。征求紀檢部門新提任干部黨風廉政意見xx人次,嚴格執行黨風廉政問題“一票否決”,堅決防止帶病提拔上崗。主動問責查處x名干部工作失職問題。對局屬各單位xx名重點崗位人員開展廉政談話,加強教育提醒,確保日常管理監督抓之有形、抓之有效。

    一是爭當工程建設項目審批制度改革領跑者。在20xx年工程建設項目審批制度改革的基礎上,我局繼續創新深化改革,積極推進施工圖自審備案制、竣工圖電子化管理改革、工程建設項目“清單制+告知承諾制”審批改革試點等工作,從源頭上簡化辦事流程,提升審批效率,減輕企業負擔,優化營商環境,強化廉政風險防控。

    二是深化工程建設領域掃黑除惡專項斗爭。緊緊圍繞掃黑除惡“治本年”深挖整治、長效常治年度目標任務,進一步提高政治站位,加強工作部署,強化行業監管,開展專項整治,加大宣傳力度,建立住建公安工作機制,共梳理出臺xx項長效管理制度。政法部門反饋的問題建議整改率達到xx%,沒發生涉黑涉惡“保護傘”案件、泄密案件以及掃黑除惡工作問責事件,形成了打擊違法犯罪行為的高壓態勢,有效震懾和預防了黑惡勢力滋生。

    三是深入推進農村困難家庭危房改造工作。緊盯“兩不愁三保障”的“住房安全有保障”,全面開展20xx年農村困難家庭危房改造工作,共完成危房改造xx戶。出臺《xx市農村危房改造治理長效機制》,持續解決農村危房問題,市級補助資金由xx元/戶提升至xx元/戶。深入開展“回頭看”工作,對每一戶的改造情況進行實地排摸、嚴格把控,做到了業務部門全數排查、紀檢部門全程跟進,確保今年的農村危房改造工作順利完成。

    四是加強建筑市場誠信體系建設。制定《xx市建筑市場信用評價與信息管理辦法》,避免法規制度設計不完善、不合理帶來的廉政風險。運用好建筑市場信用信息管理系統,目前已有xx家市內外在舟建筑業企業申請通過成為系統用戶,累計采集信用信息xx條。20xx年開展建筑業施工企業月度信用評價xx次,對xx家被縣級及以上各部門通報批評的企業進行扣分,對xx家獲得相關獎項和榮譽的企業進行加分。

    局黨委十分重視和支持派駐紀檢監察組開展工作主動接受監督,經常性交流通報有關情況。紀檢組組長、副組長列席局黨委會議、局務會議等,在討論“三重一大”等事項時,重視聽取派駐紀檢監察組的意見建議。在局系統有關黨風廉政建設的重要工作中,注重共同參與、分工有序、密切協作,形成了黨風廉政建設齊抓共管的良好局面。

    局黨委書記認真履行第一責任人職責,當好管黨治黨的書記,領好班子、帶好隊伍、管好自己,用實際行動對本單位的政治生態負責,對干部健康成長負責,做好廉潔自律的表率。

    加強黨紀黨規和廉政警示教育。

    二是干在實處,帶頭強壓力、謀作為。既當好工作部署的領導者,又當好具體任務的執行者、推動者。認真落實市委市政府決策部署,抓好海上花園城市建設十大攻堅行動、老舊小區改造、美麗城鎮建設、石化工程安全監管服務等工作,尤其在今年的疫情防控、復工復產、“三服務”活動、居民小區和建筑工地環境專項整治、創城攻堅等各項工作中,始終堅持親自部署、親自推動,帶領全局上下既抓重點工作攻堅克難,又抓黨的建設毫不松勁,做到雙結合、雙促進,確保各項任務圓滿完成。

    三是以上率下,帶頭凈身心、踐言行。做為單位“一把手”,當好知紀守紀的表率,嚴格落實***八項規定精神,認真執行廉潔紀律各項要求,帶頭正風氣、樹導向,以自身的實際行動助推住建良好政治生態的形成。

    紀律家庭等方面存在的問題,做到守土有責守土盡責。

    本年度未對市住建局開展巡視、巡察。今年x月,市紀委抽調各紀檢監察組和機關紀委成員組成專項檢查組,對我局開展政治監督檢查,總體反饋較好,未發現存在明顯的不足和問題。

    縣審計局黨風廉政建設自查報告文檔(熱門17篇)篇三

    統計局深入貫徹落實黨的十九大精神、中央、省委、州、縣委關于推進全面從嚴治黨部署要求和黨風廉政建設工作安排,牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,扎實履行黨風廉政建設主體責任,全面推進黨風廉政建設和反腐敗工作,持續推進作風建設,著力為推進統計工作科學發展提供堅強的政治和紀律保障。深入落實全面從嚴治黨主體責任,嚴明黨的紀律,加強執紀監督;嚴格履行職責,落實“兩個責任”;強化監督檢查,推進正風肅紀;嚴懲腐敗問題,抓好案件查辦;著力加強自身建設,提升執紀監督水平,不斷取得黨風廉政建設和反腐敗斗爭新成效,為全縣經濟社會發展,實現小康社會目標提供堅強紀律保證。

    (一)健全機制,落實責任。建立健全黨風廉政建設工作機制。黨支部書記、班子成員、股室負責人各負其責,形成一級抓一級、層層抓落實的工作責任,做到常提醒、勤教育,讓“紅臉出汗、咬耳扯袖”成為常態。切實把黨風廉政建設工作記在心上、扛在肩上、抓在手上。

    (二)狠抓落實,提高質量。把防范和嚴懲統計造假、弄虛作假作為黨風廉政建設的重要任務,旗幟鮮明地反對統計造假、弄虛作假,切實提高調查數據質量。

    (三)強化認知,提高站位。牢固樹立“四個意識”,自覺向黨中央看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,向黨中央決策部署看齊。如終將政治建設擺在首位,嚴肅黨內政治生活,嚴明政治紀律和政治規矩。

    (四)轉變作風,服務基層。大力整治形式主義和官僚主義,堅決糾正“怠政懶政庸政”等問題,全體干部職工主動下沉服務,堅持分片聯系制度和“一線工作法”,切實轉變工作作風。

    (五)切實加強對權力運行的制約監督,強化制度建設和執行。切實加大統計執法力度,建立健全防范和懲治統計造假、弄虛作假責任制和問責制。強化監督管理,打造忠誠干凈擔當、廉政勤政的統計隊伍。

    加強思想道德教育,提高干部職工的廉潔自律意識,是做好黨風廉政建設工作的基礎,始終把加強思想道德教育,提高干部職工的廉潔自律意識作為做好黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作的基礎。

    一是加強學習,提高干部職工的廉潔意識和理論水平。采取集中學習和個人自學相結合的方式,充分利用中心組學習,定期和不定期學習,以會代學等機會,組織班子成員,認真組織學習《黨章》、《廉政準則》、《新時期領導干部反腐倡廉教程》、中央“八項規定”、省委省政府“十項規定”、州委州政府“七項規定”等有關知識的學習,不斷提高干部職工的廉潔意識和增強其拒腐防變的能力。

    二是結合思想作風整頓,切實開展黨風廉政建設主題實踐教育活動。在全局廣泛開展以提高干部反腐倡廉意識和廉潔自律能力為核心,以建設學習型組織、廉潔型班子為目標的'廉政教育活動,強化廉政學習理念,營造廉潔自律氛圍。

    三是加強反面典型教育。在堅持正面教育的同時,通過組織干部職工學習一些違法違紀文件,觀看警示教育錄像片,通報反腐敗典型案例等方式進行反面典型教育。以案說法,及時提醒,常敲警鐘,引導干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和政績觀,筑牢干部職工拒腐防變的思想防線。四是組織開好民主生活會,認真查擺問題,特別是“四風”和廉潔自律方面的問題。

    (一)落實作風建設相關規定。局黨支部自覺落實作風建設主體責任,堅持專題研究,措施明確。結合黨的群眾路線教育實踐活動和庸懶散浮拖專項整治,以查擺“四風”為重點,自覺貫徹落實中央八項規定及省、州、縣委有關規定,在“三公經費”管理、人情消費、公務用車、辦公用房、經商辦企業、收受會員卡及紅包禮金等方面,認真開展清理及整治工作,主要領導帶頭,人人申報,公開承諾。

    (二)扎實推進正風肅紀活動。在整治“四風”、推進正風肅紀活動中,局黨組認真組織召開專題民主生活會和機關黨支部組織生活會,采取群眾提、自己找、主動問、上級點、互相幫、集體議等方式認真查擺問題,在縣開展的正風肅紀檢查活動中,統計局機關無一例違紀違規的人和事。

    為進一步做好“三公經費”支出工作,成立了以局長為組長、副局長副組長、財會人員為成員的“三公”經費管控工作領導小組,今年年初制定了《公務接待管理辦法》和《公務用車管理辦法》等各項規章制度,從制度對全局進行規范,確保“三公經費”各項要求落到實處。

    (一)制定懲防體系。為確保黨風廉政建設及“兩個責任”、“兩個意見”落實長短結合,目標明確。認真落實中央八項規定及省、州、縣、上級統計部門的有關規定,完善《局機關管理制度》,制定了《機關差旅費、會議費和辦公費管理辦法》,健全完善統計行風政風及糾風、懲處等系列制度。

    (二)健全完善制度。二是認真落實黨務政務公開制度,每季度公開“三公經費”及明細科目,接受群眾監督。

    (三)認真落實“三重一大”集體決策機制,不搞“家長制”、個人說了算,凡是涉權錢物的問題,都是集體研究、集體決定,確保制度管人、管錢、管物、管車、管數據。

    (四)是建立落實“雙重約談”制度。堅持局黨支部主要負責人與班子成員、班子成員與股室負責人不定期約談,聽取思想匯報,給予驚醒教育,早打招呼、早提醒。

    (五)健全完善走基層、密切聯系群眾,開展調研、幫扶等活動的制度,推動事關群眾切實利益及群眾“最后一公里”問題的解決。

    堅持原則敢抓敢管。紀檢監察在局黨組統一領導下,認真履行協助開展黨風廉政建設和組織協調反腐敗工作的職責,圍繞落實中央八項規定及開展正風肅紀,進一步深化作風監督。結合統計實際,重點開展了八項規定落實情況及紀統計數據提供、行政審批、職教職改、項目入庫、達標升級、社會測評、統計執法等監督檢查,常態化開展上下班工作紀律督查。

    半年來的工作,黨風廉政建設責任制落實取得了新成效,但仍然存在一些不足:一是個別黨員干部對“兩個責任”學習掌握不全,理解不透,認為黨風廉政建設責任制是領導的事情,重業務輕自我教育管理。二是領導班子成員敢抓敢管的力度還不夠,正風肅紀及責任追究失之于軟、失之于寬。三是個別黨員干部錯誤認為統計是無條件貪腐,思想上輕視黨風廉政建設和政風行風建設的不良現象還沒有徹底根治。對此,局黨支部高度重視,將認真研究解決,進一步深化黨風廉政建設責任制認識,進一步強化黨風廉政建設責任制落實,進一步用制度約束規范黨員干部行為,進一步強化紀檢監督檢查開展常態化正風肅紀形成高壓態勢,確保黨風廉政建設及“兩個責任”真正落實到位,真正收到實效。

    縣審計局黨風廉政建設自查報告文檔(熱門17篇)篇四

    在區委、區政府、區紀委和上級紀檢監察機關的領導下,區城管局堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,認真貫徹落實黨的十八大精神,科學發展觀為指導,按照十八屆中央紀委二次全會、十一屆省紀委二次全會、市紀委九屆二次全會、區紀委八屆三次全會的安排部署,以貫徹中央八項規定、省委十項規定、市委實施細則和市、區關于抓典型、轉作風、提效能、強服務專項工作精神為重點,深入開展黨風建設工作,較好地完成了半年工作任務。現將完成情況報告如下:

    區城管局始終把維護政治紀律作為一項重要政治任務來抓。引導廣大黨員干部認真學習黨章,嚴格遵守黨章,自覺用黨章規范自己的言行,做到任何情況下政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏,同黨中央保持高度一致,自覺維護中央權威。進一步明確和重申政治紀律要求。切實增強黨員干部政治紀律意識,決不允許公開發表同中央決定相違背的言論,決不允許上有政策、下有對策,決不允許有令不行、有禁不止、確保中央政令暢通。

    為扎實推進我局廉政風險防范管理工作,成立廉政防范領導小組,建立組織機構,開展宣傳動員,制定了《xx區城市管理局關于深化廉政風險防范管理工作實施方案》,把開展廉政風險防范管理工作作為一項重大政治任務,主要領導負總責、親自抓,分管領導具體抓,安排專員抓好落實,確保區城管局廉政風險防范管理工作順利推進。

    通過對全體干部職工開展自查,突出涉及人、財、物管理和具有行政許可、執法及關系人民群眾切身利益的重點領域、重點崗位,認真查找在崗位職責、業務流程、制度機制方面可能導致各類不連接行為發生的廉政風險點,包括思想道德風險、制度機制風險、業務操作風險等。其中,區城管局重點崗位的兩位負責人:王遠,市政、環衛公用事業管理科科長,崗位職責系市政、環衛基礎設施建設;祝鵬,城市管理科工作人員,崗位職責系門頭廣告審批。在開展廉政風險防范管理工作前期,兩人對自身工作崗位風險點的梳理上,認真、嚴謹,建立正確科學認識,積極配合開展此項工作。

    緊緊圍繞中央、省、市、區紀委全會精神的要求,針對局機關各室業務目標特點分解目標任務,落實責任。局黨委高度重視黨風廉政建設工作,年初對黨風廉政建設目標任務進行責任分解,調整黨風廉政建設目標責任制,將黨風廉政建設任務納入目標管理,逐級延伸分解細化到科室、干部。形成科室負責人為第一責任人,科室成員分工負責,一級抓一級、層層抓落實的黨風廉政建設責任體系。堅持半年一次對黨風廉政建設責任制執行情況開展檢查,對科室長和科室人員廉潔從政情況進行監督、檢查和考核。嚴格執行黨風廉政建設責任追究制,對不履行或不認真履行黨風廉政建設責任制的科室和黨員進行責任追究,強化各科室黨員干部抓黨風廉政建設的責任意識,促進各項工作的貫徹落實。

    堅持加強教育,嚴格要求,強化監督,不斷規范黨員領導干部廉潔從政行為。一是兩節前夕重申廉潔自律規定,組織學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等文件,要求局機關黨員領導干部嚴格遵守廉潔自律的有關規定,不準收受禮金和有價證券,禁止要官等行為;二是由局黨委書記、紀委書記分別與班子成員和各科室負責人打廉政招呼。要求全體黨員干部要做好五個表率,即做好政治堅定的表率、勤政為民的表率、開拓創新的表率、團結協作的表率和廉潔從政的表率;三是突出五個方面的重點,抓好黨員領導干部廉潔自律各項規定的貫徹落實,嚴格禁止黨員領導干部利用職務上的'便利謀取不正當利益;四是繼續抓好公務用車專項治理工作,嚴格執行有關規定和要求,建立健全長效機制,確保實現費用下降、總量減少、管理規范的目標。五是繼續嚴格執行小金庫長效管理機制、規范公務津貼補貼和領導干部離職或退休后從為業行為等工作。

    區城管局調整了黨務公開工作領導小組和黨務公開監督小組,由王鷹同志任組長,成員由孫寒晴、周向東、鄧大智、丁祖勇、黃建華、徐路同志組成,并就黨務公開工作召開了工作推進會。結合城管工作實際,科學把握黨務公開的內容,增強黨務公開的針對性。將方便群眾知情參與和有利于對黨員干部進行約束監督相結合,實事求是,注重實效,以黨員、群眾滿意為標準。堅持科學規范、突出重點的原則。依據黨的路線方針政策和國家法律、法規實施公開,突出對《中國共產黨黨內監督條例(試行)》十項監督制度落實情況的公開,突出黨內外反映的熱點問題,面向基層,面向群眾,不回避矛盾和問題,不避重就輕,不避實就虛,科學規范黨務公開的內容、形式和程序。堅持積極穩妥、適當公開的原則。積極探索黨務公開的新途徑,著重研究工作中出現的新情況、新問題,做到有序推進,不斷加強制度建設,確保黨務公開工作在實踐中不斷鞏固提高。

    上半年我局的黨風廉政建設工作在局黨委的高度重視下取得了一定的成績。但也還存在一些不足,如黨風廉政建設工作的思路、機制還有待進一步創新等問題。在下半年的工作中我們將繼續抓好以下工作:

    1、嚴格執行黨風廉政建設責任制。采取有力措施進一步加大局機關科室對黨風廉政建設責任制工作目標的管理力度,切實增強黨員干部落實黨風廉政建設責任制的意識。嚴格執行黨風廉政建設責任制,著力抓好工作任務的分解、督促和落實。

    2、認真貫徹落實《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,加快懲防體系的建設。結合懲防體系的建設,在加強思想教育、推進制度建設、強化監督檢查上下功夫,堅持不懈抓好黨風廉政教育,為制度建設和監督工作夯實思想基礎;把制度建設貫穿于教育、監督的各個環節,用制度建設的成果促進和加強教育、監督工作;通過實施監督工作,發現問題和漏洞,增強黨風廉政教育和制度建設的針對性、實效性,積極構建具有局機關特色的預防機制,扎實推進各項工作的落實。

    3、繼續抓好領導干部廉潔自律工作,增強黨員干部的廉潔從政意識和為民服務意識。嚴格執行四大紀律、八項要求和領導干部廉潔從政各項規定,進一步規范黨員干部的從政行為,提高黨員干部的思想素質,嚴格履行工作職責,提高黨員干部的廉潔從政意識和為民服務意識。

    縣審計局黨風廉政建設自查報告文檔(熱門17篇)篇五

    今年以來,自己以學習貫徹“三個代表”重要思想和中國共產黨十六屆四中全會精神為主線,把黨風廉政建設和反腐敗斗爭始終如一地貫徹于各項工作之中,圍繞既定的黨風廉政建設和反腐敗目標責任書,認真落實“四大紀律、八項要求”,從而使自己始終在政治上和行動上同共產黨保持高度一致,自覺遵守國家法律和黨的紀律,思想上有了明顯提高,作風上有了明顯轉變,分管部門的各項工作取得了顯著成績。現就自己xx年度黨風廉政建設責任制落實情況報告如下:

    加強理論學習,提高思想素質。

    根據分工,xxxx年自己分管教育、衛生、計劃生育、科技、旅游、廣電和文體等x個部門的工作,對這些部門的黨風廉政建設情況負直接領導責任。在具體工作中,自己按照堅持黨風廉政建設與經濟工作和其它工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核的要求,主要抓了五個方面:一是簽定目標責任書,落實管理責任。年初,我專題召開了分管部門會議,要求各部門一把手對廉政建設工作負總責,簽定了目標責任書,并指導分管部門從上到下層層下達了黨風廉政建設和反腐敗目標責任書,落實了管理責任。二是加強廉政教育。

    x月份,自己召開了分管部門廉政建設專題會議,聽取各分管部門領導班子和領導個人的黨風廉政建設匯報,并認真組織學習了在中紀委三次全會上提出的黨員干部隊伍中存在突出問題的“十種表現形式”,教育他們樹立正確的人生觀、價值觀和權力觀,工作上不斗,經濟上不貪,待遇上不攀,兩袖清風,淡泊明志,堅持原則,拒腐防變,經得起各種不良思想的誘惑和沖擊,積極投身于經濟建設的主戰常三是突出重點、熱點,狠抓監督檢查。自己堅持參加并指導分管部門開好領導干部的專題民主生活會,并經常檢查工作,到群眾中調查、了解黨風廉政建設情況,特別注重對社會較關注的教育收費、醫藥市場治理、廣播電視宣傳、文化市場管理等熱點問題親自檢查,重點把關,對照檢查,發現問題,嚴厲批評,及時糾正。對群眾反映比較突出的縣醫院及個別學校負責人進行了廉政談話。四是加大違法違紀案件的查處力度。對一些反響強烈的熱點工作,自己堅持從嚴管理,查處腐敗。尤其是計劃生育超生、非法行醫等問題,發現一起,查結一起。五是加強調研。自己對教育問題專門進行了調查研究,提出了校務公開監督、收費媒體監督和校風家長監督三項措施,有效地促進了教育工作。在自己的監督指導下,各部門能夠做到盡量減少會議次數,降低會議規模,沒有鋪張浪費和不正之風等問題的發生,各部門干部作風有了明顯的改進,基本做到了組織放心、群眾滿意。

    從一年來執行和檢查的情況看,總體上,落實較好,效果明顯,但同時還存在著一些不容忽視的問題:一是部門的廉政教育學習還不夠深入,學習的主動性不夠,處于被動應付的地位;二是個別部門的制度還不完善,責任落實不到位,還沒有建立起一套完善的考核獎懲制度,造成黨風廉政建設的落實工作無章可循;三是有些干部在作風上還突出存在“十種表現形式”中的問題,影響了工作的順利開展;四是一些干部廉政和法制意識不強,頂風違紀,造成了不良的社會影響等。這些問題的存在,與自己平時疏于教育和檢查是分不開的。為此,在今后工作中,自己要在抓好自身思想改造,認真學習實踐“三個代表”重要思想,堅持“四大紀律、八項要求”的同時,加強分管部門的監督、檢查,加大力度保證廉政建設各項規定落到實處,促進三個文明建設協調發展,共同進步。

    縣審計局黨風廉政建設自查報告文檔(熱門17篇)篇六

    20xx年,我院以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、十八大精神為指導,深入踐行黨的群眾路線教育實踐活動,開展“創先爭優”及“三好一滿意”活動,全心全意為人民服務,認真貫徹落實上級黨委、政府和紀檢監察機關下達的黨風廉政建設和反腐敗工作任務,把反腐敗工作與經濟建設、精神文明建設和其它業務工作一起部署、落實、檢查和考核。有較地激勵了黨員和職工的積極性,推動了我院各項工作的進展,現匯報如下:

    一、繼續以開展治理商業賄賂專項工作為契機,加強對領導干部行使權力的制約和監督,堅決抵制各種不正之風。

    1、醫院成立有黨風行風廉政建設工作領導機構和治理商業賄賂領導機構,組長由黨總支書記xxx擔任,成員由各科室的主要負責人組成。

    2、層層簽訂黨風廉政建設和反腐敗工作目標管理責任狀。醫院與各科室責任人簽訂了《黨風廉政建設和行風建設責任狀》;醫院與醫師簽訂了《反商業賄賂承諾書》、《醫療質量安全管理責任書》、《合理用藥責任狀》,強化了醫德醫風建設和行風建設,不斷提高醫療服務質量。經常召開會議分析,研究部署落實黨風廉政建設責任工作。

    3、領導班子團結協作,作風民主,勤政敬業,無“拆臺、內耗”現象,召開民主生活會2次,積極開展批評與自我批評。

    4、單位積極開展法制教育。組織開展學習十八大精神、六五普法、醫療法規、醫德醫風及行風建設知識競賽活動,不斷提高干部職工思想意識和服務意識;多次召開全院職工大會學習國家有關衛生法律法規,以學習十八大重要思想為主要內容,日常工作中嚴格貫徹國家有關衛生法律法規。

    5、領導工作雷厲風行,辦事效率高,無拖拉現象,按時上交月報、總結及各種資料,上級文件妥善保存。

    6、醫院大力開展醫藥購銷領域治理商業賄賂專工作。嚴肅行業紀律,落實醫院“一把手”不得直接分管財務、基建、招投標和藥品采購工作的管理制度和“三重一大”事項集體討論決定制度。加大藥品、醫用耗材和大型醫療設備集中采購,嚴肅治理和糾正醫藥購銷和醫療服務中收受藥品回扣、開單提成、亂收費和“紅包”的不正之風,恪守職業道德,合理檢查、合理用藥,杜絕濫檢查、大處方現象的發生。

    年內領導班子無濫用職權、公車私用、財物不清現象,并且多次退還紅包和物品;單位內無打架、斗歐、賭博及作風敗壞現象。

    二、主動接受社會監督,繼續深入開展優質服務活動,以黨風廉政建設帶動醫院各項工作的順利開展。

    (一)做好院務公開,主動接受社會監督。

    1、常態做好院務公開工作:20xx年第一季度共進行院務公開3期,財務收支公開3期。實行住院費用一日清單制度,增加醫療服務和醫療收費透明度;在門診使用電子顯示屏不間斷的動態公示各種醫療費用查詢系統使群眾看病就醫明白消費。

    2、加強民主管理、民主監督作用:認真落實民主管理制度,認真落實民主管理與民主監督工作。20xx年2月13日上午,我院在城南新院五樓會議室召開20xx—20xx年社會監督員座談會,我院領導班子、相關科室主任與來自社會各界共60位社會監督員參加座談。

    3、定期召開職工代表大會,貫徹“三重一大”制度。20xx年召開了1次全體職工代表大會,發揚民主,對大型醫療設備購置計劃進行審議。

    4、做好醫藥耗材招標采購工作。醫院與32家廣西醫療機構醫用耗材及檢驗試劑集中采購商家代表簽訂《廉潔購銷合同》。參加20xx年全區藥品公開招標工作,取得了較好的社會效益。

    (二)繼續開展各種優質服務活動。

    1、繼續推廣優質護理服務工作:我院繼續按照上級的要求,積極開展優質護理服務示范工程活動,不斷提高優質護理服務。

    2、繼續開展“護士之星”評選活動。按照《xxxx院關于開展“護士之星”評選活動實施方案的通知》的精神和要求,為患者辦實事辦好事,讓患者切實感受到活動帶來的新面貌。

    3、改善服務態度,優化服務流程,不斷提升服務水平。繼續在門診部和住院部開設導診服務臺和咨詢臺,通過導診服務,確保服務環節質量,提高患者滿意度。同時通過鼓勵患者投訴,開展出院病人滿意度調查工作。20xx年深入病區訪視3544人次,發調查問卷3570份,接病人咨詢電話244個,電話回訪病人3848人次,滿意率達97.2%。

    (三)實施“醫療惠民”工程,著力解決群眾看病難、看病貴的問題。一是為老年人免費辦理《醫療就診優惠證》;二是為孕婦辦理《孕產婦就診優惠卡》;三是向農村黨員免費發放《農村黨員就診優惠卡》憑證可享受到相關的免費措施;四是在不影響疾病診療、確保醫療質量安全的情況下,推行醫療機構檢查檢查結果互認制度,有效控制不必要重復檢查,減輕患者就醫負擔;五是開設惠民病床,為低保人員和農村“五保戶”服務。20xx年給符合減免條件161人減免了相關費用,總計減免85268元。

    三、進一步加強思想政治建設,構筑牢固的思想道德防線。開展經常性的黨風和行風教育,在黨內外的大小會議開展理想、信念、黨風、黨紀和勤政廉政教育,進行人生觀、權力觀教育,讓大家能正確對待名利地位,深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,在“四風”方面進行自查,自覺抵制享樂主義、奢靡之風等腐朽思想的侵蝕。

    四、進一步深化醫改,建立健全防范腐敗的體制機制。

    按照醫改要求,大力整頓醫療服務秩序和藥品、醫療器械流通秩序,加強對藥品和醫療耗材價格的監管。切實加強醫院管理,規范醫院和醫生的用藥和治療行為,杜絕開單提成,對醫療衛生領域腐敗行為要加大處罰力度,使黨風廉政建設和反腐敗工作同改革開放和經濟建設相互促進、協調發展,取得了良好的社會效益和經濟效益。

    總之,20xx年我們將繼續努力,在未來的一年里,以十八大重要思想為行動指南,聯系本院實際,開展文明行醫,加強職業道德教育,改善服務態度,提高服務質量,遵循“以病人為中心”的服務宗旨,建立良好的醫患關系,全心全意為人民服務。

    縣審計局黨風廉政建設自查報告文檔(熱門17篇)篇七

    全縣按照黨風廉政建設及反腐敗工作部署,對照黨風廉政建設責任制的有關規定,就審計局黨風廉政建設和領導干部廉潔自律情況進行認真自查,并結合工作實際進行總結。現將審計局開展的黨風廉政建設自查工作匯報如下:

    1、加強學習,進一步提高廉政意識。

    按照黨風廉政建設責任制的要求規范,充分運用黨的十七大精神和“三個代表”重要思想學習教育活動成果,大力弘揚理論聯系實際的馬克思主義學風,在不斷提高領導水平,提高駕馭全局、解決實際問題的能力上狠下功夫。把增強班子團結作為干好工作的基本保證,樹立自身良好的團隊形象。領導干部繼續加強自律意識,防微杜漸,堅持原則,做到一身正氣。

    2、認真貫徹落實縣委十二屆四次全委(擴大)會議、紀委十二屆四次全委(擴大)會議精神。

    作決策、辦事情,堅持以維護人民的利益高于一切為榮,把對上負責和對下負責有機的結合起來,全心全意為人民服務。深入實際,深入基層,到群眾中去,傾聽群眾呼聲,切實維護廣大群眾的正當利益。腳踏實地,干事創業。把對人民的感情,對社會的責任凝聚到工作中。

    今年以來,審計局黨風廉政建設工作在縣紀委的正確領導下,始終以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,始終圍繞工作,堅持一手抓勤政工作促發展、一手抓廉政建設塑形象,不斷開拓進取,扎實工作,有效地促進了審計各項工作的健康發展。開展廉政文化“六進”活動,開展專項治理領導干部違反規定收送禮金問題工作,開展“軟環境改善提升年”活動,任期經濟責任審計。全面規劃,逐一落實了學習宣傳、廉政建設、黨風教育、文明創建等工作,并保證了每項具體工作有專人管、有專人抓、有專人干,形成齊抓共管、人人負責的良好局面,確保了黨風廉政建設有效順利開展。

    二、圍繞強素質、樹形象,狠抓隊伍自身建設。

    從科學發展的大局出發,下大力氣狠抓了審計干部隊伍的自身建設。抓學習教育,樹立正確的權力觀、政績觀。立足于教育,著眼于防范,全面加強了以“三個代表”重要思想和關于黨風廉政建設的有關規定、文件以及胡錦濤、賀國強同志在中紀委十七屆三次全會的講話學習。通過學習教育,統一了黨員干部的思想,強化宗旨觀念、紀律觀念和法制觀念,使廣大黨員干部真正從思想上構筑拒腐防變的“長城”。

    抓黨風廉政建設,著力強化廉政行為規范。培養黨員干部遵紀守法,廉潔自律和勤政為民的責任意識。抓班子建設,鍛造業務精良、作風扎實的領頭雁。領導班子和領導干部廉潔勤政是黨風廉政建設的關鍵。我們按照“團結、務實、高效、創新、廉潔”的思路,采取積極有力的措施,狠抓了領導班子和領導干部廉潔勤政的自身建設。保證黨風廉政建設責任制和各項規定落到實處,促進黨風廉政建設,我們要求一級抓一級、一級對一級負責。重大決策,充分發揮民主,集思廣益,不搞一言堂。要求干部必須做到的,自己首先做到;要求干部不能做的,自己堅決不能做。

    政務公開是實行民主決策、科學管理、促進發展、反腐倡廉的重要舉措。對政務公開的內容、方法、程序、監督等不斷進行完善。上半年,我們根據不同的項目、內容,采取了不同的方式實行政務公開。

    1、加強民主管理。

    涉及到工作發展的重要決策、財務管理等由領導班子集體討論決定。

    2、嚴格財務管理,嚴格執行“收支兩條線”。

    加強監督,貫徹落實黨風廉政政策。

    3、加強政務公開,審計局的職責、審計程序、審計組成員在網上公開。

    四、領導干部執行廉潔自律規定的收效顯著。

    1、通過自查,干部職工沒有出現違反廉潔自律規定的情況發生,既沒有利用公款大吃大喝的情況,也沒有收送任何人的“紅包”、“禮金”,也沒有向別的領導或部門贈送“紅包”、“禮金”的情況。

    2、財務管理井然有序。

    沒有隱瞞、截流資金、私設“小金庫”的情況發生。

    3、支部民主生活會開展正常。

    上半年多次召開支部民主生活會,大家針對工作中存在的問題坦誠相對,積極開展批評和自我批評,達到了預期效果。

    五、存在問題及下步打算。

    審計局的黨風廉政建設和反腐敗工作取得了一定成績,從總體上看,在黨風廉政建設上做到了有組織領導、有責任規范、有制度措施、有監督約束機制,工作內容到位、工作措施到位、工作效果到位。但是黨風廉政建設和反腐敗工作是一項繁重而長期的工程,任何時候都不能有絲毫的松懈。經過自查和總結,發現雖然主觀上沒有違反黨風廉政建設有關制度紀律的思想,但在客觀上仍不免存在這樣那樣或輕或重的問題。一是對黨風廉政建設和反腐敗工作在思想和方法上還不能完全適應新形勢發展的要求;二是黨風廉政建設責任制度還有待進一步完善。所以,針對工作中存在的薄弱環節和不足,下步在黨風廉政建設工作上,我們要著重抓好以下幾個方面的工作:

    特別是要重視全體干部職工民主意識和民主素質的提高,同時,大力提高黨政領導班子成員黨風廉政意識。進一步完善黨風廉政建設責任制,健全組織,落實制度,明確責任,抓好基礎,堅持從我做起、從現在做起,創造和維護黨風廉政建設和反腐倡廉的小環境。

    2.繼續將黨風廉政建設真正擺到重要位置、列入議事日程、嚴格考核測評,堅持讓群眾來評價、讓事實來說話。

    3、結合我縣發展形勢,對現有制度政策根據發展了的情況進行一次重新整理,以進一步完善制度,在實踐中進一步探索審計局加強黨風廉政建設的工作路子,力求摸索總結出具有部門特色、可具操作的反腐倡廉經驗做法。

    縣審計局黨風廉政建設自查報告文檔(熱門17篇)篇八

    按照《自查報告格式》的要求,全面加強公司黨風廉政建設,認真抓好黨風廉政建設工作的落實,增強黨的凝聚力和戰斗力,增強黨員的先進性。現就今年上半年貫徹執行黨風廉政責任制的情況報告如下:。

    一、領導重視,班子率先垂范,切實落實廉政責任制度。

    強化公司中層干部,特別是黨員干部的責任意識,會更直接更有效地推動黨風廉政建設工作的開展,推動黨風廉政建設責任制的落實。黨風廉政建設的各項工作都滲透在具體的業務工作之中,各部門領導的黨風廉政責任意識強,廣大職工的滿意度高,比較容易信服領導的管理和教育,可以看到黨風廉政建設的效果。如果部門管理人員的責任意識不強,甚至把黨風廉政建設僅僅看作是黨務干部的事,那么黨風廉政建設工作推進及工作成果都會大打折扣。

    因此,公司領導班子嚴格按照“四大紀律、八項要求”,嚴格遵守《黨風廉政制度》、《紀檢監察規程》等廉潔從政的有關規定,廉潔從政,遵紀守法,模范執行黨風廉政責任制,清正廉潔、依法行政,積極做好廉潔自律,接受公司廣大職工的監督。無論是在自己分管的工作中,還是日常生活,公司的所有管理人員均能嚴格執行廉潔自律的有關規定,做勤政廉政的帶頭人。

    加強黨支部的制度建設,對于發揮黨員的先鋒模范作用和提高黨支部的戰斗力,對于加強黨內外民主監督和抵制黨內消級腐敗現象的滋生蔓延,對于增強黨支部工作的計劃性、科學性以及把黨支部的工作納入經常化、規范化的軌道,具有十分重要的意義。因此,公司黨支部以《黨風廉政制度》、《黨務工作管理辦法》等制度為指導,建立了《黨支部書記崗位職責》、《黨支部委員崗位職責》、《黨支部黨小組長崗位職責》、《黨風廉政建設制度》、《黨風廉正建設自查報告》、《黨員民主評議制度》、《黨員目標管理制度》、《黨支部領導班子議事制度》等制度,為公司黨支部加強黨風廉政建設工作打下了堅實基礎。

    三、深化教育,組織落實黨風廉政責任制。

    支部從抓好學習教育入手,組織班子成員學習中央和省、市委關于抓好黨風廉政建設的各項規定和制度,并有針對性地學習《黨風廉政制度》、《紀檢監察規程》等制度和規定,結合深入學習實踐科學發展觀活動的開展,激發班子成員執行黨風廉政建設責任制的自覺性,引導班子成員更好地樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,牢固地樹立反腐倡廉的意識。

    1、預防為主,抓源頭、治根本、標本兼治,深化黨風廉政教育,把黨風廉政的宣傳教育工作放首要位置。結合黨風廉政建設要求和工作實際,黨支部認真開展了黨紀法規學習教育活動,重點對黨員干部加強理想信念教育和廉潔從政教育。支部利用支委會、中心組學習、黨小組等會議,認真組織黨員干部通過集中學習和利用業余時間自學等方式,主要對科學發展觀相關學習資料以及重要領導的講話精神等重要資料進行了學習宣傳。通過學習教育,引導黨員干部認清形勢,提高了廣大干部職工的組織紀律意識、大局意識和依法行政意識,增強了黨員干部自警自勵、拒腐防變能力,營造出了反腐倡廉的濃厚氛圍。

    2、完善措施,加強管理,層層部署,積極推進黨風廉政建設責任制的落實。黨風廉政建設責任制是我黨加強和改進黨的作風建設,完善黨的監督機制的一項重要舉措,公司與廠黨委簽訂了《2010年黨風廉政建設責任書》,支部與全體黨員簽訂了《黨支部黨員目標管理責任書》,將黨風廉政建設責任分解到全體黨員、干部身上,把責任制貫穿于業務工作的全過程,做到與業務工作同布置、同檢查、同考核,健全了黨風廉政建設責任制的監督機制。

    四、以深入學習實踐科學發展觀活動為契機,加強支部黨風廉政建設。

    按照廠黨委深入學習實踐科學發展觀活動的總體安排部署,為了確保學習實踐活動開好局、起好步,公司黨支部根據公司實際制訂了《深入學習實踐科學發展觀活動實施方案》(以下簡稱實施方案),并將實施方案及時向各黨小組長和全體黨員傳達,同時要求支部全體黨員干部要認真學習有關文件、材料,按要求開展了相關活動:

    1、按照實施方案的計劃安排,支部扎實開展學習實踐活動,認真組織學習。學習內容主要有十八大精神、《科學發展觀重要論述摘編》讀本等規定內容。根據公司實際情況組織全體黨員、干部集中學習和討論,并要求利用業余時間學習,做好讀書筆記。目的是促進黨員干部對科學發展觀的理解,并結合工作實際進行必要的思想交流,形成學習貫徹科學發展觀的濃厚氛圍。

    2、根據實施方案安排,按照廠學習實踐科學發展觀領導小組的要求和部署,公司黨支部重點做好了召開黨員組織生活會;同時組織制定了公司“學習實踐科學發展觀”主題組織生活會調查問卷,征求公司員工的意見和建議;公司黨員、領導班子認真撰寫了分析檢查報告,全面貫徹落實科學發展觀,針對影響和阻礙加快公司發展的突出問題,認真進行原因分析,通過召開座談會的形式聽取部分職工代表的意見和建議,形成了公司的自檢自查報告,上報廠學習實踐科學發展觀領導小組。

    3、科學發展觀學習教育活動的整改落實階段是學習教育活動的最后一個階段,也是取得整個科學發展觀學習教育活動成果的關鍵階段。為此公司領導班子牢牢把握解決突出問題、推動科學發展這個主題,把解決問題與創新體制機制緊密結合、統籌安排、交叉進行,認真制定整改方案,明確整改重點,嚴格落實整改責任,集中時間、集中精力對存在的突出問題進行整改,較好地完成了此階段的主要任務,為深入學習實踐科學發展觀活動取得實質性的成效奠定了堅實的基礎。

    黨風廉政建設和反腐敗工作,是黨和國家的重要工作,也是黨的建設新的偉大工程的重要組成部分。我支部認真按照相關規定和要求,認真組織開展了“深入學習實踐科學發展觀活動”主題組織生活會,有效地激發了黨員的先鋒模范作用,為筑牢黨支部的堅強戰斗堡壘添磚加瓦。

    遵照廠學習實踐活動領導小組辦公室的統一部署和要認真抓好專題組織生活會的要求,為了切實找準黨員干部在思想、工作和作風等方面存在的不適應、不符合科學發展觀要求的主要問題,支部于月日召開了專題組織生活會,進行認真的對照檢查,公司黨員干部一起參加會議,公司領導班子帶頭進行了對照檢查。為了召開好此次主題組織生活會,支部認真做好了會前準備工作:一是組織制定了《黨支部召開黨員干部專題組織生活會活動實施方案》,并將該方案發給公司的各個黨小組。二是組織制定了《“學習實踐科學發展觀”主題生活會調查問卷》,采取隨機抽樣的形式,向公司員工廣泛征求意見,對公司管理和支部建設提出意見和建議。三是廣泛開展了談心活動,在各支部黨員之間,黨員和群眾之間,黨員領導干部和普通黨員之間展開談心,溝通思想,共同查找突出問題和差距。在專題組織生活會上,部分黨員干部(由于時間關系,為了不耽誤公司正常生產,故只是公司領導和部分黨員發言)在認真分析查找自身在思想、工作和作風等方面存在的不適應、不符合科學發展觀要求的問題,明確了努力方向。會后支部全體黨員按照要求上交了發言材料。

    在2012年支部堅持從嚴治標,著力治本的方針,深入開展了黨風黨紀教育。進一步組織干部職工學習黨的三代領導人關于黨風廉政建設的重要論述,及時傳達學習中紀委關于反腐敗的最新指示和精神,增強干部明辨是非的能力,幫助干部筑牢思想防線,防范于未然;支部對黨風廉政建設各項工作的認真落實,取得了實效,支部的黨員干部均嚴格遵守黨風廉政建設的各項制度。通過自查,2012年支部的黨風廉政建設責任制得到了全面落實,廣大黨員干部嚴格要求,認真履行責任制要求,未發生違規違紀現象,使整個公司的各項工作保持了良好的發展勢頭。

    六、2013年的工作思路。

    第一、認真做好黨風廉政宣傳教育工作。嚴格三會一課制度,對支部的全體黨員干部繼續加強思想教育。以每年黨風廉政建設宣傳教育月活動為載體,突出抓好反腐倡廉主題教育,重點加強黨員干部的反腐倡廉教育。

    第二、進一步建立健全反腐倡廉的制度體系,形成有效預防腐敗的制度保障機制。緊密公司生產和發展的實際,以權力的規范使用和制約為重點,逐步形成比較完善的配套的制度體系,構建起懲治和預防腐敗的長效工作機制。

    第三、進一步加強監督。以加強黨內監督為著力點,認真落實黨內監督的各項制度和措施,加大對公司領導班子和領導干部執行各項制度、規范行政情況進行監督,同時充分發揮群眾監督、民主監督、輿論監督的作用。

    第四、深入持久地貫徹落實黨風廉政建設責任制。按照責任制的有關要求,提高認識,增強責任感,逐級明確領導責任,層層分解落實到人。

    綜上所述,黨支部2012年的黨支部風廉政建設工作,已嚴格按照廠黨委、廠紀檢監察室的總體部署,嚴格按照《黨風廉政責任制》的各項要求,認真執行黨風廉政建設責任制的一系列制度規定,有力地推動了反腐倡廉各項工作任務的落實,有效地促進了公司黨員干部廉潔勤政建設。在今后的工作中,我們將一如既往地嚴格按照上級的要求,以十八大精神為指導,與時俱進,開拓創新,強化職責,堅定不移地把黨風廉政建設責任制各項規定擺到重要議事日程上來,采取有力措施切實抓緊、抓好、抓出成效,不斷帶動和促進整個公司各項工作的全面進步。

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    縣審計局黨風廉政建設自查報告文檔(熱門17篇)篇九

    一年來,我局按照市局黨組和縣委關于黨風廉政建設和反腐倡廉工作的有關部署安排,認真貫徹落實《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》,緊緊圍繞全縣經濟建設中心,有計劃、有步驟開展工作,深入貫徹落實科學發展觀,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,將黨風廉政建設和反腐倡廉工作融入國土資源管理工作中,整體推動黨風廉政建設和反腐倡廉工作的深入開展,取得了新進展。我們對一年來的黨風廉政建設責任制工作進行了認真自查,現將情況報告如下:

    一年來,我局始終把黨風廉政建設和反腐工作當作一項重要的政治任務,列入重要議事日程,與業務工作同部署、同檢查、同考核,把各項工作落到實處。

    (一)強化組織領導。我局黨風廉政建設堅持"黨政齊抓共管、部門各負責"的原則和依靠干部職工支持與參與、誰主管誰負責的原則,進一步健全了黨風廉政建設領導機構,明確職責,狠抓責任落實。

    (二)完善責任簽訂。簽訂了《縣國土資源局20xx年黨風廉政建設責任書》,將黨風廉政建設工作目標任務細化分解,明確了負責。形成了主要領導親自抓,分管領導具體抓,科室負責人配合抓,一級抓一級,層層抓落實,確保了責任制的全面落實,推動了黨風廉政建設和反腐工作的深入開展。

    (三)狠抓責任落實。按照市局黨組關于黨風廉政建設和反腐倡廉工作的部署及要求,制定了《縣國土資源局20xx年國土資源系統黨風廉政建設和反腐倡廉工作意見》,明確了四個方面的工作任務與重點,即:強化責任意識,認真落實黨風廉政建設;加強廉政教育,筑牢拒腐防變防線;加強專項治理,從源頭上推進防治腐工作;嚴格監督檢查,健全權力運行制約機制。同時,各班子成員以高度的政治責任感,認真落實黨風廉政建設責任制,切實履行"一崗雙責",支持一手抓業務工作、為全縣經濟發展服務,一手抓黨風廉政建設、帶好管好隊伍的領導體制和工作機制,一手抓黨風廉政建設、帶好管好隊伍的'領導體制和工作機制,狠抓了黨風廉政建設責任制各項工作任務的落實。做到了工作職責明確,重點突出,有安排部署,有檢查總結。

    結合貫徹落實科學發展觀、作風建設年、效能建設、政風行風評議、創先爭優等工作,開展了一系列多樣性、針對性、有效性的學習教育活動,使全體干部自覺構筑牢固的思想道德防線,牢固樹立"立黨為公、執政為民"的思想,不斷增強拒腐防變能力,形成了"黨紀政紀人人學"、"廉政典型人人談"、"廉潔自律人人做"的良好氛圍和黨風政風下社會風氣的良好互動局面。

    (一)強化思想教育。我局始終把思想政治工作放在重要位置來抓,將思想政治教育納入年度學習教育重要內容,堅持周五政治學習和廉政警示教育常抓不懈。通過學習教育,干部職工思想觀念得到了切實的轉變,思想日漸成熟,作風不斷轉變,工作熱情高漲,干部職工心往一處想,勁往一處使,有力的促進了各項工作任務地完成。

    (二)開展"兩整治一改革"專項治理工作。按照省國土資源廳和市國土資源局黨組的統一部署,認真開展"兩整治一改革"專項治理工作,進一步加大國土資源重點環節和關鍵部位腐問題的治理力度,規范土地和礦業權市場,規范權力運行和工作人員行為,著力推進制度創新和源頭防腐,為國土資源事業改革發展提供有力保障。

    (三)建立健全制度。按照黨風廉政建設責任制的各項要求,進一步健全各項制度措施,進一步加強了對全局行政執法運用權力、履行職責、執法程序、辦事效率、服務質量的監督檢查,堅決糾正和查處有法不依、執法不嚴、執法程序不規范等行為;堅決糾正征用土地損害農民利益的不正之風。圍繞優化發展環境,重點項目和群眾關心的熱點問題,扎實開展行政效能監察,解決工作效率低下、辦事推諉、奢侈浪費等問題,逐步建立和完善行政效能投訴機制和過錯追究機制,促進全系統干職工勤政高效。制度的進一步完善和實施,使我局黨風廉政建設工作不斷達到規范化、制度化。

    1、規范行政行為。全面推進政務公開,優化辦事服務流程,繼續推進"陽光國土"和"金土工程"建設,在辦公區域公開辦公人員、部門職責、辦事流程等,為廣大投資商和前來辦事人員提供方便、快捷的服務,做到統一收件,限時辦結,優質服務,按期辦結率達100%,推動行政管理向以人為本、便民高效、程序規范、公正透明的方向轉變。

    2、建立健全制度。按照黨風廉政建設責任制的各項要求,進一步健全了各項制度措施,不斷規范干部職工的從政行為。加強民主決策制度,實行重大事項集體決策制度。凡屬重大決策、土地征用、建設用地審批、出讓地價、干部任免獎懲和大額資金的使用,必須由領導班子集體研究決定。深入推進行政審批制度,嚴格執行土地使用權有償出讓制度和采礦權有償使用制度,從源頭上有效防治腐行為的發生。

    3、嚴格執行"四大紀律八項要求"和廉潔從政各項規定,遵守《國土資源管理系統工作人員禁令》,嚴格執行《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當的利益的若干規定》,嚴禁領導干部為本人謀取不正當利益或以各種方式為配偶、子女和其他親友謀取不正當利益的問題,認真落實《黨員領導干部廉潔從政若干準則》,嚴格執行"八個方面,52個不準"要求,堅決杜絕領導干部違反規定插手干預土地出讓、礦產資源管理、土地開發整理項目實施、國土資源市場交易及重大工程項目建設的問題,真正做到清正廉潔、文明執法,進一步樹立國土資源管理部門"清廉、務實、便民、高效"的良好形象。

    縣審計局黨風廉政建設自查報告文檔(熱門17篇)篇十

    2、創新機制,防。

    3、重拳出擊,認真組織糾風治亂。按照上級的統一部署,結合新野經濟發展實際,針對群眾反映的熱點問題,先后組織開展了減輕農民負擔、農民建房亂收費、農村報刊征訂亂攤派、中小學教育亂收費、企業發展環境等專項整治;嚴格落實了“兩免一補”、種糧直補及取消農業稅等涉農公示制和領導責任追究制,切實保護了農民合法權益。認真開展了民主評議和基層窗口單位行業作風整頓。政府系統各單位都按要求開展了公示服務、窗口服務活動,公開向社會承諾,接受群眾監督,公務員從政行為逐步規范。通過努力,有效地解決了企業及群眾反映強烈的一些突出問題,發展環境明顯改善。一年來,共查處“四亂”案件12起,效能警告單位2個,通報批評5人,黨政紀處理人員2人。

    二、個人廉潔自律情況?

    三、存在的問題及下一步打算?

    一年來,我在黨風廉政建設方面做了一些自己應做的,但與黨和人民群眾的要求相比,還有一些不盡人意的地方,還存在著一定的差距和不足。主要表現在履行“一崗雙責”上,雖然注意加強監控與指導,嚴格要求,但監管處理手段還不到位,尤其是政府職能部門個別人員的“四亂”行為沒有從根本上得到遏止,發展環境仍需進一步改善;在執行廉潔自律規定上標準不高,只求過得去,不求過得硬等。針對存在的問題,我決心在今后的中,繼續加強學習,嚴格按照黨風廉政建設和反腐敗的有關規定,進一步強化觀念,規范行為,狠抓落實,為新野的經濟社會協調健康發展作出應有的貢獻。

    三、存在的問題及下一步打算?

    一年來,我在黨風廉政建設方面做了一些自己應做的,但與黨和人民群眾的要求相比,還有一些不盡人意的地方,還存在著一定的差距和不足。主要表現在履行“一崗雙責”上,雖然注意加強監控與指導,嚴格要求,但監管處理手段還不到位,尤其是政府職能部門個別人員的“四亂”行為沒有從根本上得到遏止,發展環境仍需進一步改善;在執行廉潔自律規定上標準不高,只求過得去,不求過得硬等。針對存在的問題,我決心在今后的中,繼續加強學習,嚴格按照黨風廉政建設和反腐敗的有關規定,進一步強化觀念,規范行為,狠抓落實,為新野的經濟社會協調健康發展作出應有的貢獻。

    縣審計局黨風廉政建設自查報告文檔(熱門17篇)篇十一

    下面是小編為大家整理的,供大家參考。

    心得體會等形式,增強干部職工勤政廉政意識,認真轉變服務態度,扎扎實實工作。

    二、規范管理,從自身建設和制度建設上促進廉政建設。

    今年是我局成立水務局的第一年,我們對各項制度進行了全面清理,修訂完善了《黨風廉政建設責任制》、《廉政糾風責任書》、《xx水務局保持共產黨員先進性監督管理辦法》、《政務公開制度》、《行政執法制度》、《領導干部離任審計制度》、《財務管理制度》、《處級干部配偶、子女從業問題的具體規定》等相關制度,使干部做到心中有準繩,行為有規范。

    情況匯報,親自布置任務,親自講黨課,親自提要求,親自主持召開廉政工作會和民主生活會。紀檢組協助黨政一把手抓好各項工作的落實督促檢查工作。班子其它成員認真抓好主管部門的黨風廉政建設。

    (二)嚴格落實信訪工作責任制。在群眾來信來訪工作上,局領導十分重視信訪工作,堅持以人為本,認真貫徹《信訪工作條例》,建立了一套處理信訪問題的新機制。一是專門成立了信訪工作領導小組,設立了人大代表接待室,每月的第一個工作日為信訪接待日,由副職以上領導輪班接待,加大督辦力度,基本做到了件件有回音,事事有交待。二是局領導班子成員對分管負責的信訪案件堅持做到四個親自,即親自接待來訪群眾,親自批閱群眾來信,親自調查信訪案件,親自解決棘手信訪問題。在接待群眾信訪時,不回避矛盾,不制造矛盾,對土地糾紛不推、不拖、不靠,堅決依法處理,收到了較好的效果。今年1-10月共受理群眾上訪信件8件,調處政風行風熱線群眾反映的問題28件。在處理的36件信訪工作上,群眾的滿意率為100%,為更好地貫徹《信訪條例》奠定了基礎。

    質量到工程建設資金層層落實了監督責任制,以確保工程質量、資金、干部三個安全。如:對今年安全供水工程的閥門、水表及入戶材料、鋼管及配件、長陽水廠擴戶工程材料采購、聯村、單村供水工程材料全部采取政府采購招標,全面有效地加強了水利建設工程招投標和物資采購招投標的監督和管理。

    (四)嚴格財務資產管理。堅持實行收支兩條線,票款分離,罰款上繳,專項資金接受審計局、財政局及發改委的審計,做到專款專用,不擠占,不挪用。工程款項由技術員認定,主管領導審核,單位負責人審批撥付的原則。對水資源費的征繳嚴格按照市縣物價局關于水資源費價格標準執行,對依法征收的水資源費專戶儲存。不挪作他用,及時上交縣財政專戶。對本局下屬單位堅持每半年審計一次,固定資產經濟活動進行監督和控制。

    20xx年,我局黨風廉政建設工作在縣委、縣政府、縣紀檢委的正確領導下,以保持共產黨員先進性教育活動為契機,認真貫徹落實中紀委及全縣黨風廉政建設和反腐敗工作會議精神,本著以宣傳教育為主,加強黨員干部廉政教育,從嚴控制財務支出,加大政務、廠務公開力度和行風建設,從源頭上預防和治理腐敗,為建立勤政、廉潔、高效、務實的機關作風,進一步推動全縣水務事業不斷前進奠定了堅實基礎。現將我局黨風廉政建設責任制自查情況報告如下:

    一、突出重點,全面提高干部職工廉政意識。

    變服務態度,扎扎實實工作。

    二、規范管理,從自身建設和制度建設上促進廉政建設。

    今年是我局成立水務局的第一年,我們對各項制度進行了全面清理,修訂完善了《黨風廉政建設責任制》、《廉政糾風責任書》、《xx水務局保持共產黨員先進性監督管理辦法》、《政務公開制度》、《行政執法制度》、《領導干部離任審計制度》、《財務管理制度》、《處級干部配偶、子女從業問題的具體規定》等相關制度,使干部做到心中有準繩,行為有規范。

    持召開廉政工作會和民主生活會。紀檢組協助黨政一把手抓好各項工作的落實督促檢查工作。班子其它成員認真抓好主管部門的黨風廉政建設。

    (二)嚴格落實信訪工作責任制。在群眾來信來訪工作上,局領導十分重視信訪工作,堅持以人為本,認真貫徹《信訪工作條例》,建立了一套處理信訪問題的新機制。一是專門成立了信訪工作領導小組,設立了人大代表接待室,每月的第一個工作日為信訪接待日,由副職以上領導輪班接待,加大督辦力度,基本做到了件件有回音,事事有交待。二是局領導班子成員對分管負責的信訪案件堅持做到四個親自,即親自接待來訪群眾,親自批閱群眾來信,親自調查信訪案件,親自解決棘手信訪問題。在接待群眾信訪時,不回避矛盾,不制造矛盾,對土地糾紛不推、不拖、不靠,堅決依法處理,收到了較好的效果。今年1-10月共受理群眾上訪信件xxxx,調處政風行風熱線群眾反映的問題2xxxx。在處理的3xxxx信訪工作上,群眾的滿意率為10xxxx,為更好地貫徹《信訪條例》奠定了基礎。

    資金、干部三個安全。如:對今年安全供水工程的閥門、水表及入戶材料、鋼管及配件、長陽水廠擴戶工程材料采購、聯村、單村供水工程材料全部采取政府采購招標,全面有效地加強了水利建設工程招投標和物資采購招投標的監督和管理。

    (四)嚴格財務資產管理。堅持實行收支兩條線,票款分離,罰款上繳,專項資金接受審計局、財政局及發改委的審計,做到專款專用,不擠占,不挪用。工程款項由技術員認定,主管領導審核,單位負責人審批撥付的原則。對水資源費的征繳嚴格按照市縣物價局關于水資源費價格標準執行,對依法征收的水資源費專戶儲存。不挪作他用,及時上交縣財政專戶。對本局下屬單位堅持每半年審計一次,固定資產經濟活動進行監督和控制。

    (五)堅持政務、廠務公開。近幾年來,我局從水利局改為水資源局,又在去年12月改為水務局,實現了一條龍管理新格局。在改制過程中,我們始終把政務、廠務公開工作納入于廉政建設工程進行統一部署、統一督辦、統一檢查,使辦事環境在公開中得到了優化,黨風政風在公開中得到了好轉。如:局機關突出抓好干部廉潔自律,對民主評議干部公開、干部住房和發展黨員進行了不定期公開。同時,把廠務公開延伸到企業生產經營重大決策、大額資金使用、工程建設招投標、大宗物資采購供應等領域。如:我局碧鑫水務有限公司運用is09000標準深化廠務公開。

    政建設工作領導小組,負責具體考核工作,考核人員有領導、科室負責人、基層領導,使考核工作民主、規范、準確。二是確立考核責任。從強化責任意識出發,實行五掛鉤,即與評先獎優掛鉤,與干部崗位掛鉤,與工作獎懲掛鉤,與職稱評審掛鉤,與年度綜合考評掛鉤,從而使考核由虛變實,落實到位,嚴格實行黨風廉政建設一票否決。三是落實考核措施。為使責任考核與日常工作緊密結合,局機關還完善各項配套制度,制定崗位工作細則,做到考核內容有形有實,便于操作。通過采取以上措施,我局組織紀律性得到進一步加強,基本達到了一個明顯轉變,四個明顯提高的整改目標,即:干部作風明顯轉變,為經濟建設服務的水平和能力明顯提高,全系統依法行政水平明顯提高,干部隊伍整體素質明顯提高,辦事效率和辦事質量明顯提高。

    三、增強能力,努力建設為民、清廉、務實的領導班子。

    領導干部是各項工作的組織者和領導者,水務局黨風廉政建設從領導干部自身建設抓起,圍繞為民、務實、清廉增強執政能力,要求局領導班子要做到六帶頭。帶頭講學習。學會用科學的理論指導工作;帶頭講政治,把握正確的政治方向;帶頭講正氣,弘揚勤政為民的工作作風;帶頭講團結,提高領導班子的凝聚力,戰斗力;帶頭講自律,為政勤而清廉;帶頭講實效,少說空話多干實事。

    把水利事業的發展做為共同的目標去完成,團結一心演好大合唱。二是用強化學習來提升領導班子建設。一方面組織中心組學習,另一方面參加周五機關學習日的學習,同時鼓勵自學。三是以制度監督來保障領導班子建設,堅持民主集中制,堅持開好民主生活會。四是以科學的發展觀來創新領導班子建設。科學配置水資源,在保水、蓄水、節水、供水、治污方面圍繞生態水利人水和諧人文水利上做文章。五是用求真務實的優良作風來推動領導班子建設。突出四求真四務實,即:求水資源現狀之真,務治水思路創新之實;求水資源可持續發展之真,務水務工作建設之實;求以民為本之真,務為民謀利之實;求黨建精神文明建設之真,務提高干部素質之實。以此努力建設一支思想過硬、政治堅定、作風正派、團結一心、求真務實、為政清廉的局領導班子。

    四、搞好服務,從行風建設上樹立房山水務新形象。

    (一)明確服務目標。針對我局今年是水務基礎年,我局三服務活動確立了以發展水利為中心,以增強服務意識、提高服務質量為重點,以團結協作、工作作風、工作效率為主題,加強目標管理。1-10月共受理行政許可事項共5xxxx,答復滿意率達到10xxxx。同時,受理人大、政協建議和提案,分類辦理了縣人大代表、政協委員的建議和提案共計1xxxx,做到了件件有著落,有回音。

    的工程,05年解決我縣1xxxx鄉鎮9xxxx村8.5xxxx人的安全飲用問題。目前已完成總工程量的8xxxx。二是發展高效農業節水工程。05年在xxxx鄉鎮,2xxxx村發展高標準農業節水工程xxxx畝,其中糧田2014xxxx,果園900xxxx,設施農業35xxxx,總投資1293.7xxxx元,目前已完成工程總量的9xxxx,計劃11月底全部完工。三是建設防洪及水資源涵養工程。目前丁家洼防洪除險加固工程、城關新莊危橋改造工程、十渡兩座鉛絲籠壩已建設完工,琉璃河挾括河下游治理工程正在建設中。

    六、存在問題。

    通過開展黨風廉政建設,使廣大黨員干部進一步樹立立黨為公,求真務實,勤政為民的思想,全局形成團結一心,實干興水的良好風尚。民主政治建設進一步加強,精神文明建設保持了首都文明單位稱號,水務事業有了較大發展,從整體上實現三個文明建設協調發展。但也存在一些不足:一是黨風廉政宣傳教育的形式比較單一;二是中心組集中學習較少;三是源頭治理措施方法不多。

    今后我局要進一步加強學習,開展多種形式的宣傳教育活動,增強執政能力,增強干部廉潔自律能力,完善民主制度建設,深化黨風廉政建設責任制,全面推進黨風廉政建設和各項事業的發展。

    確領導下,以保持共產黨員先進性教育活動為契機,認真貫徹落實中紀委及全縣黨風廉政建設和反腐敗工作會議精神,本著以宣傳教育為主,加強黨員干部廉政教育,從嚴控制財務支出,加大政務、廠務公開力度和行風建設,從源頭上預防和治理腐敗,為建立“勤政、廉潔、高效、務實”的機關作風,進一步推動全縣水務事業不斷前進奠定了堅實基礎。現將我局黨風廉政建設責任制自查情況報告如下:

    一、突出重點,全面提高干部職工廉政意識。

    卷、電視教育、參觀展覽、集中學習、向龐江等先進人物學習等形式加強學習,進一步深化認識,強化廉潔自律意識。通過學習,提高了黨員領導干部廉潔從政的意識和嚴守紀律的自覺性,從思想高度和政治意識上增強了拒腐防變能力。三是加強法紀宣傳教育。我局還結合水務局工作特點,經常利用近年來一些典型的大案要案,以案說法,以案說紀,認真剖析腐敗案件的內在根源、深刻教訓,利用電教設備和報刊雜志,采用集中討論、會議座談、寫心得體會等形式,增強干部職工勤政廉政意識,認真轉變服務態度,扎扎實實工作。

    二、規范管理,從自身建設和制度建設上促進廉政建設。

    今年是我局成立水務局的第一年,我們對各項制度進行了全面清理,修訂完善了《黨風廉政建設責任制》、《廉政糾風責任書》、《xx水務局保持共產黨員先進性監督管理辦法》、《政務公開制度》、《行政執法制度》、《領導干部離任審計制度》、《財務管理制度》、《處級干部配偶、子女從業問題的具體規定》等相關制度,使干部做到心中有準繩,行為有規范。

    政建設職責要求,我們將黨風廉政建設工作項目、工作職責、工作要求、主管領導,牽頭單位,承辦單位一一落實到人,完善了xx年廉政糾風責任書,編制了xx年黨風廉政建設責任分工表,進一步明確了責任主體,責任內容。同時,局黨組書記與基層單位一把手一一簽訂了廉政糾風責任書,共11份。三是認真履行一崗雙責。按照黨風廉政建設責任制“五三三二”的要求,局長、書記重視抓好黨風廉政建設,做到“五親自”:即:親自聽取工作進展情況匯報,親自布置任務,親自講黨課,親自提要求,親自主持召開廉政工作會和民主生活會。紀檢組協助黨政一把手抓好各項工作的落實督促檢查工作。班子其它成員認真抓好主管部門的黨風廉政建設。

    (三)堅持“陽光”工程,實行民主決策程序。今年安全飲水工程是全局的重點工程,也是全縣十大陽光工程之一,我們制定了《安全供水工程管理辦法》、《安全供水工程資金管理辦法》,先后進行了水源井工程施工招標,管材由政府采購辦招標,供水設備采購委托中國遠東國際招標公司招標,從工程建設管理,工程建設質量到工程建設資金層層落實了監督責任制,以確保工程質量、資金、干部三個安全。如:對今年安全供水工程的閥門、水表及入戶材料、鋼管及配件、長陽水廠擴戶工程材料采購、聯村、單村供水工程材料全部采取政府采購招標,全面有效地加強了水利建設工程招投標和物資采購招投標的監督和管理。

    (四)嚴格財務資產管理。堅持實行收支兩條線,票款分離,罰款上繳,專項資金接受審計局、財政局及發改委的審計,做到專款專用,不擠占,不挪用。工程款項由技術員認定,主管領導審核,單位負責人審批撥付的原則。對水資源費的征繳嚴格按照市縣物價局關于水資源費價格標準執行,對依法征收的水資源費專戶儲存。不挪作他用,及時上交縣財政專戶。對本局下屬單位堅持每半年審計一次,固定資產經濟活動進行監督和控制。

    縣紀委:

    根據《**縣2014年度黨風廉政建設責任制工作考核方案》(鹽辦發[2014]31號)要求,我局對照考核內容組織進行了自查,現作如下自查報告。

    一、基本情況。

    有本科4人,專科25人,中專8人,高中及以下8人。水利局設總支一個,支部2個,有黨員34人(機關支部27人,供水公司支部7人)。

    全縣共有各式水利工程6432件,年供水量6015萬m3,灌溉。

    面積11.685萬畝,其中有效灌溉面積11.49萬畝(水田6.015萬畝,旱地5.475萬畝),灌溉程度28.9%,解決了20.15萬人和19.02萬頭牲畜的飲水困難。

    我局2014年的黨風廉政建設工作,堅持在縣委和縣紀委的正確領導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習貫徹十七大精神,深入貫徹落實科學發展觀,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,加強以保持黨同人民群眾血肉聯系為重點的作風建設,加強以完善懲治和預防腐敗為重點的反腐倡廉建設,加強以治本、預防為重點的制度建設,加強落實對權力運行的監督制約機制,加強以行風建設為重點的源頭治理工作,不斷創新工作方法,豐富工作內容,靈活工作載體,為全面打造平安和諧水利提供有力保證。

    1、抓組織領導,不斷加強和改進黨風廉政建設。

    抓好黨風廉政建設工作,組織領導是保證。我局歷來十分重視黨風廉政建設工作,在年初,就召開黨組會議專題研究黨風廉政建設工作,根據縣委和縣紀委相關會議、文件精神,結合部門實際,研究并印發了《**縣水利局2014年黨風廉政建設和紀檢監察工作要點》,明確了指導思想,工作思路,主要措施和目標任務。

    領導機構進行了調整,由局黨組書記任組長,副局長和紀檢組長任副組長,局黨組其它成員和各股室負責人為成員,由局辦公室主任和機關支部書記負責日常工作。今年10月,紀檢監察派駐機構實行統一管理后,我局及時召開黨組(擴大)會議進行了專題傳達,明確了部門黨風廉政建設工作分管領導,任命了專職監察室主任。確保了組織領導機構健全,做到有人管,有人抓,保證黨風廉政建設工作長期有效的開展。

    二是工作機制不斷完善。在黨風廉政建設工作機制方面,始終堅持“黨組統一領導,黨政齊抓共管,紀檢組織協調,股室各負其責,依靠干部職工參與和支持”的領導體制和工作機制。局領導人事調整后,我局根據領導職責分工,印發了《2014年度黨風廉政建設責任制分解的通知》,局領導對所分管聯系工作范圍內的黨風廉政建設工作負責,同時把責任考核范圍拓展到部門內設股室和執法崗位,形成了齊抓共管,全局參與黨風廉政建設工作的工作格局。

    人員安全。

    2、抓責任落實,不斷建立完善工作格局。

    抓好黨風廉政建設工作,責任落實是關鍵。為確保黨風廉政建設工作各項責任目標落到實處,不停留在口頭上,流于形式上,我局將機關各股室負責人和執法崗位人員納入責任考核范圍。制定了《2014年度黨風廉政建設目標責任考核辦法》、《2014年度機關作風建設目標責任考核辦法》,與局機關各股室簽訂了《2014年度黨風廉政建設目標責任書》,明確了考核對象、范圍、內容、方式和考核結果的運用,形成了縱向到底,橫向到邊,管人與管事相結合的工作格局,使責任更加明確,任務更加具體,檢查考核更加規范。

    3、抓宣傳教育,不斷豐富宣教內容和形式。

    一是宣教內容更加豐富。在宣傳教育內容的安排上,堅持理論教育和主題教育相結合,典型教育和警示教育相結合的原則,重點組織學習了十七大精神,中紀委和省市縣紀委全會精神,以及胡錦濤同志關于反腐倡廉的重要論述。同時要求全局干部職工認真學習“兩個條例”、“兩個讀本”和《實施綱要》,通過內容豐富的學習教育不斷增強干部職工的勤政、廉政意識。

    今年3月,在市局組織的“世界水日”“中國水周”系列活動中,我局代表全縣派出的代表隊分別獲得水利法規知識競賽一等獎,演講比賽二等獎、三等獎,展現了水利人的良好形象,也是我局加強黨風廉政和機關作風建設的一個縮影。

    4、抓制度建設,不斷加大源頭防治工作力度。

    加強和改進黨風廉政建設,從源頭上預防和治理腐敗,制度建設是保障。今年以來,按照“行為規范、廉潔高效”的要求,切實加強了機關制度建設,修訂完善了《水利局工作規則》、《水利局廉政建設制度》、《水利局信訪接待制度》、《水利局科學民主決策制度》、《水利局機關管理制度》等一系列機關作風管理制度,初步形成了用制度管權、按制度辦事、靠制度管人、依制度管物的制度體系。同時成立了督查組,認真檢查制度的貫徹執行情況,嚴肅查處違反制度的行為,堅決維護制度的權威性和嚴肅性。

    接待方面,堅持暢通渠道,熱情接待,妥善處理,及時回復。在機關管理方面,堅持規范管理,廉潔高效,厲行節約,推進節約型、創新型機關建設。

    5、抓作風建設,不斷解決和改善民生問題。

    水利是農業經濟發展的命脈,水利行業密切聯系基層和群眾,各級各界比較關心關注。樹立良好的部門形象,必須要加強和改進作風建設。

    一是不斷推進依法行政。督促水政、水保和防汛等崗位執法人員認真貫徹落實各項行政法規,嚴格按照法定權限和程序履行職責,公正執法、文明執法,通過執法人員的依法行政樹立部門良好行風形象。

    二是不斷改革完善行政審批制度。今年我局對部門涉及的行政審批和技術評審制度進行了清理改革。對取水許可和水資源開發利用的相關技術報告,由原來的股室審批規范由技術專家評審組提出意見,局黨組會集體審批,力求更加科學規范。同時嚴格執行工程招投標和政府采購制度,對工程建設、材料供應和大額辦公設備采購,嚴格按照招投標和政府采購的程序規范運作。

    萬元。建成水窖80口,農村飲水管道工程38件,三面光渠道5.064km,完成鄉(鎮)集鎮供水工程改擴建1件,除險加固水庫2座,修復水毀工程115件,完成大面水利工程歲修853件。新增灌溉面積250畝,改善灌溉面積2200畝,治理水土流失面積8平方公里,解決了農村9968人飲水安全問題。同時,根據《**縣黨風廉政建設和反腐敗工作主要任務分解方案》的要求,認真履行好協辦單位職責,配合好牽頭單位在水資源開發利用、重大公共投資項目實施等方面加強監督檢查。通過不斷解決和改善涉及群眾利益的民生問題,扎扎實實的幫助困難群眾多辦好事,辦實事,大力弘揚“團結、務實、獻身”的水利精神,樹立水利部門和水利人的良好形象。

    6、抓廉潔自律,不斷規范領導干部從政行為。

    在執行領導干部廉政自律方面,認真執行了中央《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》和《廉潔自律若干規定》,重點加強對局領導干部和執法崗位人員的制約監督,加強對涉及行政許可、規費征收、監督檢查、報告評審等崗位人員行政行為的監督。認真推行《云南省行政問責辦法等四項制度》,成立了推進“四項制度”領導機構,制定了實施方案,抓好行政問責、服務承諾、首問責任和限時辦結制度的貫徹落實,同時認真落實公務員“八條禁令”,推行政務和信息公開,進一步完善機關效能建設。

    今年在貫徹執行民主集中制方面,對重大工程建設、資金劃。

    在干部管理方面,沒有發生干部職工參與賭博等違法行為被查處,沒有職工違反規定大操大辦和違反計劃生育有關規定的行為。

    三、存在的主要困難和問題。

    我局今年在黨風廉政建設責任制落實上開展了一些工作,也取得了一些成績,但離縣委和縣紀委的要求還有很大差距,在開展工作中還存在一些困難和問題。主要表現在:

    一是是缺口比較大。省市下達的項目都需要地方配套,但由于我縣財力十分困難,無法配套資金,致使一些工程不能按照完工,在項目建設中,有擠占其他項目資金的現象。如在地震恢復重建中,光是投入豆沙古鎮水利設施建設的資金就達230萬元,都是沒有項目投入的,導致目前我局的各項資金周轉比較困難。

    二是執法力度有待加強。在我縣建設的很多項目業主水資源意識和水保意識較差,在工程建設中普遍存在浪費水資源和水土流失嚴重的現象,加上部門執法人員較少,執法裝備較差,致使執法力度跟不上,各類規費收繳困難較大。

    提醒,防微杜漸,防止問題進一步擴大化,今年以來,沒有涉及到部門和干部職工的信訪和違紀舉報,不存在隱瞞不報和私自處理的行為。

    四是在制度建設特別是執行上做得不夠。制度建設是從源頭上防治腐敗的重要保障,我局歷來十分重視制度建設工作,建立完善了一整套議事決策、內部管理、作風紀律的制度,但是在實際執行過程中,存在執行效果不佳的問題。通過實踐總結,我們認為,制度不在于多,貴在于實用,制度也不在于建立,而重在于執行,在下步制度建設中,將力求制度的針對性、實用性和可操作性。

    五是在信息報送上有所滯后。由于平時注重收集上報信息做得不夠,在反腐倡廉信息和文章的整理上報上做得不夠及時,對以上存在的困難和問題,將在以后的工作中,逐步加以解決。

    四、下步工作主要打算。

    1、抓好責任制的貫徹落實。對照縣委年度黨風廉政建設責任目標要求和此次年終檢查考核組的意見,認真對照檢查,查缺補漏,確保年度目標任務的完成。同時嚴格執行部門黨風廉政建設目標責任制,對機關內部各股室實行認真檢查考核,確保安排、檢查、落實到位。

    項、建設和管理,認真執行《**縣2014年黨風廉政建設和反腐敗工作主要任務分解》有關要求,配合牽頭單位完成協辦工作任務。

    3、抓好工作結合,促進“三項建設”。年終各類水利工程集中啟動實施,在工程實施中要認真執行黨風廉政建設和反腐敗工作相關規定和要求,以黨風廉政建設的實際成效來促進各類工程的實施管理。努力促進水利工程建設,全力打造平安和諧水利建設,為全縣新農村建設貢獻水利人的一份力量。

    4、抓好廉潔自律,全力確保“三個安全”。進一步加強機關制度建設、作風建設、行風建設和懲防體系建設,加強廉潔自律教育,加強工程資金管理和審計,確保水利工程質量安全,水利項目資金使用安全和工程技術人員及管理人員安全。

    2014年11月10日。

    ***水利局。

    2014年上半年,在縣委、縣紀委的正確領導下,為進一步加強***水利局黨風廉政建設工作,促進水利事業的健康發展,根據《***水利局2014年黨風廉政工作目標責任狀》要求,結合我局實際,現將2014年上半年工作情況自查如下:

    一、貫徹落實中央、省、和州委州政府、縣委縣政府關于黨風廉政建設的部署和要求。

    今年年初,我局召開了黨組會議、領導班子會議,專題研究部署黨風廉政建設工作,明確領導班子成員的職責和任務分工,落實責任人。年中,我局領導班子成員對職責范圍內的黨風廉政建設工作進行了自查,專題聽取負責人工作任務進展情況匯報,研究解決存在的問題,提出下步工作要求,領導、組織、支持或配合執紀執法機關依法依紀查處違反政治紀律和組織人事紀律的案件、破壞發展環境的案件、侵害群眾利益的案件、安全生產事故背后的腐敗案件,認真配合審計部門做好領導干部經濟責任審計工作。

    二、開展黨性黨風黨紀和廉潔從政教育,加強廉政文化建設,抓好領導干部廉潔自律工作。

    次黨代會、十一屆縣紀委二次全會精神,教育引導黨員干部嚴格執行《廉政準則》和有關廉潔自律的各項規定,認真執行《***鄉科級領導干部報告個人有關事項暫行辦法》和中央對配偶子女均已移居國(境)外的國家工作人員加強管理等制度,增強黨員、干部廉潔從政和遵紀守法意識。

    傳達上級會議精神,防微杜漸,警鐘長鳴,加強對黨員領導干部的教育、管理、關心和愛護,局黨組書記**親自向本系統的黨員領導干部講廉政黨課*次,從戰略和全局的高度進一步闡明了黨風廉政建設和反腐敗斗爭的極端重要性和緊迫性。

    三、貫徹落實黨風廉政法規制度,推進制度創新,從源頭上預防和治理腐敗。

    我局堅持以構建反腐倡廉工作三道防線為重點,積極進行“教、導、管、防在前,察、幫、誡、勸緊隨,懲、處、法、治在后”的具體實踐。

    全面推進廉政風險防控工作,圍繞重點領域、重點環節、重點崗位,深入開展廉政風險排查,有針對性地制定內部防控、科技防控等措施,積極防范在履行崗位職責、行使職權過程中的廉政風險,促使權力在陽光下運行。

    深入推進政務公開和公共事業單位辦事公開,同時利用電子屏向社會公開。

    五、監督檢查本地區、本部門、本系統的黨風廉政情況和下。

    級領導班子、領導干部廉潔從政情況。

    堅持把黨風廉政建設納入領導班子、領導干部目標管理,與經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設以及生態文明建設和業務工作緊密結合,一起部署,一起落實,一起檢查,一起考核。

    認真貫徹黨內監督條例,嚴格執行領導干部誡勉談話、罷免或撤換等制度。

    發現下級領導班子、領導干部在政治思想上、履行職責、工作作風、道德品質、廉政勤政等方面的苗頭性、傾向性問題,早提醒、早打招呼。最重要信訪問題,及時督促有關部門調查核實,并采取每日一報制度向縣聯席辦報告進度情況,以便上級及時了解信訪動態,為迎接十八大召開營造良好環境。

    生態環境。

    六、切實解決黨風政風方面存在的突出問題。

    深化機關作風建設,大力弘揚密切聯系群眾和求真務實的作風,著力整治慵、懶、散、慢、拖等突出作風問題,嚴肅處理損害發展環境、侵害群眾利益、收受禮金禮品、違規超辦酒席、利用職務之便接受可能影響公正執行公務的活動安排等違反廉潔自律規定的問題,深化和鞏固創先爭優、作風建設年、萬名干部下基層、“三訪”等活動成果。

    加大糾風護民力度,加強政風行風建設,對亂攤派、亂收費、

    亂罰款,以及違法行政、不守誠信的行為,堅決糾正、嚴肅處理;

    嚴厲懲治故意刁難、敲詐勒索投資者和企業經營者,干擾和阻礙企業正常生產經營活動,特別是在項目審批中吃拿卡要、謀取私利的行為。

    七、加強基層黨風廉政建設、努力解決發生在群眾身邊的腐敗問題。

    暢通群眾反映問題、表達合理訴求的渠道,特別是關注困難群眾的實際問題和利益訴求,切實采取有力措施化解矛盾。幫助解決群眾的合理訴求,加強對《農村基層干部廉潔履行職責若干規定(試行)》的宣傳教育,嚴肅處理本系統本單位農村基層一線干部違反規定的行為。

    八、著力整治重點領域存在的突出問題。

    深入推進工程建設領域突出問題專項治理,重點抓好水利行。

    推進信息公開和誠信體系建設,堅決遏制工程建設領域腐敗行為易發多發勢頭。

    五、存在的問題和下一步打算。

    學發展觀,進一步振奮精神,堅定信心,求真務實,開拓創新,扎實工作,強力推進防腐倡廉建設和反腐敗工作。

    二〇一四年八月七日。

    縣審計局黨風廉政建設自查報告文檔(熱門17篇)篇十二

    根據中共中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》和省、市、區委的部署以及美蘭區教育系統關于《黨風廉政建設責任制執行情況檢查考核工作方案》要求,進一步落實黨風廉政建設責任制,對照我校制定的具體目標任務,對落實執行情況開展了自查,現將自查情況報告如下:

    一、工作任務。

    1、貫徹落實黨風廉政建設責任制。強化責任、分級負責,大力推進黨風廉政建設和反腐敗工作各項規定制度的落實,將黨風廉政建設責任制落實情況納入領導班子和目標責任制考核。嚴格實行黨風廉政建設“一票否決”制。堅持干部述職述廉、廉政談話、誡勉談話等制度。

    2、以教育教學中心,服務大局,認真貫徹落實中央八項規定、省委省政府二十條規定、市委二十一條規定和區委二十三條規定。嚴格執行和自覺維護黨的政治紀律。教育引導黨員干部增強政治意識、責任意識和大局意識,自覺做到令行禁止,不搞上有政策、下有對策。對一切違反政治紀律的行為堅決嚴肅追究。

    3、突出重點,務實創新,進一步做好廉政風險防控工作。開展以“廉潔教書”、“責任育人”為主題的廉政文化創建活動。加強對權力運行的制約和監管,杜絕有償輔導。

    4、履職盡責,嚴懲腐敗,努力營造我校風清氣正良好環境。嚴肅查處教師亂收費和實施有償輔導事件。

    二、落實責任。

    去年來,高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作,把它列入重要議事日程。校長、書記負總責,分管領導具體抓,一級抓一級,一級帶一組,層層抓落實。按照《美蘭區20教育系統黨風廉政建設責任制實施方案》明確職責分工,明確班子成員抓黨風廉政建設的任務,做到任務落實,責任到人。一是把把在思想作風、工作作風、領導作風、生活作風等方面存在的問題,列入領導班子和黨員干部的重要責任范圍和工作內容。二是加強監督檢查,抓好責任制執行情況的日常監督、年中檢查、年度考核。三是嚴格責任追究,凡職責范圍內發生嚴重違反與廉政建設責任制有關規定的行為,都給予組織處理或黨紀處分。在落實黨風廉政建設責任制的過程中,領導班子做到嚴于律己、以身作則,按照“廉潔從教”的總要求,實行“一崗雙責”,把業務工作和黨建工作有機結合起來,加強調查研究,拓展思路,創新方法。把深化打造一支政治強、業務精、作風正、紀律嚴的師資隊伍作為黨風廉政建設的一項關鍵性工作來抓。20,我校研究黨風廉政建設和反腐敗工作及研究作風建設工作2次;部署黨風廉政建設和反腐敗工作及作風建設工作4次;開展專項工作檢查和開展作風問題檢查2次。

    2、認真落實中央八項和省市區各項規定精神。

    年,會議經費為0;公務接待經費;公務用車經費較同比增減1200元,減少比例為15.3%;公款出國(境)經費為0;對發現問題調查核實件為0;出臺本單位內厲行節約相關制度3個。

    3、加強干部廉政教育管理,引導黨員牢固樹立理想信念和宗旨觀念。

    我們始終堅持把黨風廉政教育作為一項基礎性工作來抓,著力引導黨員干部牢固樹立理想信念和宗旨觀念,做到廉潔自律、干凈干事。2015年,我們結合深入學習貫徹十八大精神,以中央八條規定和省市區各條規定為準繩,堅持警示促進、強化思想作風建設,推進黨風廉政建設。2015年,組織領導干部開展廉潔從政教育活動2次;誡勉談話2次;領導干部述職述廉;領導干部報告個人有關事項1次;以來巡視監督發現問題1次。

    4、強化監督機制,廉潔自律,構筑拒腐防變的思想道德防線。

    為切實加強黨風廉政建設,我校開展以“改進工作作風,打造效能學校”為主題的效能建設活動,建立健全《白龍小學教師廉潔自律若干規定》、《公務接待制度》、《外出培訓學習審批制度》等多項規章制度,強化監督機制,從源泉頭上預防和治理腐敗。2015年,查處利用婚喪嫁娶收錢斂財問題1次;查處領導干部違規建房1次;查處違規收送禮金、有價證券和支付憑證問題1次;自查“小金庫”問題1次;自查發放津貼補貼問題1次。

    三、經驗和做法。

    (一)狠抓廉潔自律,認真落實黨員領導干部“一崗雙責”

    1、學校黨支部高度重視把黨風廉政建設的各項工作擺上學校重要議事日程。成立以校長為組長的黨風廉政建設工作領導小組,專題研究、專門開會、多次聽取各分管領導的工作匯報。自覺地把學校各項工作置于學校黨風廉政建設領導小組的監督之下。進一步加強校風、學風和教風建設,提高工作效率。積極查處黨員干部利用婚喪嫁娶收斂錢財、違規建房、違規發放津貼補貼以及違規收送禮金、有價證券、支付憑證和私設“小金庫”等問題。

    2、黨員領導干部以身作則,起模范帶頭作用,確保“一崗雙責”落到實處。在黨風廉政建設責任制執行過程中,學校始終堅持“一把手負責制,統一領導,統一管理,統一部署,分工合作,責任到人,分管部門各負其責,依靠群眾支持和參與”的工作機制,把黨風廉政建設作為黨風廉政建設工作的重要組成部分,納入黨政領導班子、教師的各項考核中,與工作過程、工作作風、工作業績等相結合,一起部署,一起落實,一起檢查,一起考核。一年來,學校黨支部始終做到:堅持從嚴治黨、從嚴治政、標本兼治、綜合治理,構筑思想道德和黨紀國法兩道防線,并做到關口前移、立足教育、著眼防范;按照“誰主管、誰負責”的要求,一級抓一級,層層抓落實。

    (二)狠抓黨風廉政建設責任制的落實,為圓滿完成各項任務提供有力保障。

    1、認真研究部署學校黨風廉政建設工作。按照美蘭區教育局黨委的部署和要求,結合我校實際,明確2015年學校黨風廉政建設各項工作要繼續貫穿學校各項工作的始終,全方位滲透到工作主線當中,特別是以干部隊伍建設、作風建設、執行力建設為抓手,加大宣傳、教育、預防、監督、制度等各個環節的工作力度,為學校各項工作的順利開展保駕護航。

    2、堅持宣傳教育先行,筑牢拒腐防變的思想道德防線。為深入學習貫徹落實中央和省市區的各項規定,充分發揮宣傳教育的基礎作用,我們結合學校的實際情況,從加強干部作風建設入手,深入推進學校黨風廉政建設工作。

    3、組織學習廉政準則,深入推進廉政建設。把學習《廉政準則》納入學校政治學習的內容,發放《廉政準則》給黨員干部,并從“三個結合”(一是結合整治領導干部熱衷于插手各類建設工程、經營性土地出讓、房地產開發等市場經營活動。二是結合中央新增投資和專項資金管理使用的監督檢查,重點治理單位私設“小金庫”現象。三是結合干部作風建設、創先爭優等活動開展,堅決整治打牌賭博、利用婚喪喜慶等事宜收錢斂財、違反規定收送現金、貴重物品、有價證券和支付憑證以及用公款大吃大喝進行高消費娛樂活動等違紀行為。)上狠抓貫徹落實。即:將學習貫徹《廉政準則》與落實“一崗雙責”相結合,與遵守黨紀國法和落實學校各項規章制度相結合,與干部考察、任用、獎懲相結合。

    4、開展系列教育活動。堅持以正面教育為主,充分發揮先進典型的示范引導作用,宣傳先進人物的先進事跡,使黨員干部學有榜樣、趕有目標。通過開展警示教育,用身邊的事教育身邊的人,使黨員干部切實轉變思想作風、工作作風、生活作風,自覺做到知利害、明得失、轉作風。

    (三)加大制度建設和加大監督檢查工作力度。

    1、加大對原有規章制度的梳理、修訂及匯編工作,制定完善學校內部管理制度。

    2、大力推行黨務公開,設置校務黨務公開欄,不斷發展黨內民主、加強黨內監督、密切黨群關系;結合校務公開等工作,健全辦事制度,細化評議內容,制定黨組織和黨員考核辦法,開展民主評議工作。2015年度,與黨員教師誡勉談話3次(一是在有償輔導上的談話;二是收取資料費上的談話;三是招生問題上的談話);組織黨員教師述職述廉1次;組織全體黨員教師報告個人有關事項1次。

    3、堅決糾正“四風”,即形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。嚴禁黨員教師接受學生家長宴請或贈送的禮物。

    1、切實抓好“評優”活動。把開展“評優”活動作為“規范化學校”創建工作的重點,貫穿動態管理的理念,建立規范化學校管理基礎信息庫,并納入教師工作業績考核,有效確保了黨員教師黨風廉政建設工作各項任務的有效落實。,我校在美蘭區教育局的正確領導和支持下,負重拼搏,求實創新,開拓進取,狠抓學校規范管理,努力提高教育教學質量,取得了可喜成績。畢業班在2015年小學畢業統測中,三a率和總及格率均列美蘭區第二名,總平均分名列海口市第十四,贏得了良好的社會聲譽。

    2、切實抓好學校財務逐筆公開工作。牢牢把握公開內容關、公開形式關、信息反饋關,有效解決了學校財務公開工作中存在的公開內容籠統、公開方式單一、公開不及時等問題,為促進規范化、標準化學校創建夯實基礎。

    四、有效措施。

    (一)明確責任目標,嚴格規范各級各部門黨風廉政建設職責。

    (二)加強監督檢查,加大對責任制執行情況的考核力度。

    (三)搞好責任追究,把考核結果作為評價領導班子和領導干部的重要依據。

    五、存在的主要問題和2015年工作打算。

    1、存在的主要問題。

    全面加強黨風廉政建設與推動學校各項工作有效開展密不可分。黨風廉政建設只有與學校各項具體工作相結合,才能更好地發揮作用。但由于學校各項業務工作十分繁重,還存在著結合不緊密或者不夠貼切等問題,另外,面對廉政工作的新形勢、新任務、新問題研究還有待于進一步加強,工作的計劃性、預見性和系統性還有待于進一步提高等等。通過自查,在黨風廉政建設責任制的貫徹落實方面還存在著一些不足,主要表現在:。

    一是黨風廉政建設宣傳教育力度還需進一步加強,策略還需更加靈活多樣。

    二是對干部的管理和監督還需進一步加強等。

    三是在黨風廉政建設責任制的制度建設、工作機制、運行機制等方面還需進一步豐富、發展、完善。

    2、工作打算。

    20是我校努力實現義務教育均衡發展和迎接規范化、標準化學校評估通過的關鍵之年,我們任重而道遠。在今后的工作中,我們將針對不足,進一步改進,勤于學習,勇于實踐,不斷提高貫徹落實黨風廉政建設工作的能力,重點做好以下工作:。

    一是認真貫徹黨的十八大和十八屆四中全會精神,準確把握反腐倡廉的新思想、新要求和新舉措,把進一步學習貫徹落實中央、省市區各項規定與抓好學校各項工作很好地結合起來,更好地推進學校黨風廉政建設和反腐敗工作。

    二是加大對廉政建設工作的研究力度,更好地為學校各項工作保駕護航。

    三是加強作風建設,著力提高干部隊伍綜合素質,為學校各項工作的開展提供組織保證。學校進一步加強黨風廉政建設,充分認識黨風廉政建設工作的重要性和緊迫性,加強黨風廉政建設責任制的落實,不斷完善內部規章制度建設,并進一步提高制度的執行力。

    縣審計局黨風廉政建設自查報告文檔(熱門17篇)篇十三

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    黨風廉政建設和重大事項議事、決策民主程序是學校發展的兩大基礎,是實踐“三個代表”,落實科學發展觀和加強改進黨的執政能力的試金石。我堅持以鄧小平理論為指導,按照“三個代表”的重要思想,認真貫徹落實黨風廉政建設,在深刻總結黨風廉政建設的經驗和教訓的基礎上,強化黨風廉政建設意識,加大工作力度,采取有效措施,切實履行黨風廉政建設工作職責,不斷提高廉政意識,規范決策程序,提升學校辦學聲譽。現將我黨風廉政建設情況報告如下:

    1、進一步加強領導干部的思想道德和紀律教育,推進領導干部廉潔自律各項規定的落實。

    為了切實加強我校黨員領導干部的思想道德和紀律教育,我在全體黨員干部中深入開展科學發展觀主題教育,教育廣大黨員干部堅持立黨為公、執政為民,始終牢記“兩個務必”,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀。通過正面典型、案例警示等形式,從政治信念、道德情操、行為規范等方面發揮示范和導向作用,不斷提高黨員干部廉潔從政的意識,筑起抵御腐朽思想侵蝕的道德防線。

    2、深入開展《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨黨內監督條例》等黨紀條規的學習活動,加強黨的紀律教育。

    為了讓黨員干部帶頭貫徹和執行《中國共產黨紀律處分條例》所規定的四大紀律和八項要求,嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律。我認真學習,深入體會,形成共識,制定出條例,內容包括嚴格遵守民主集中制,不獨斷專行、不軟弱渙散;要依法行使權力,不玩忽職守、濫用職權;要廉潔奉公,不接受任何單位和教師、家長的饋贈;要管好配偶、子女和身邊工作人員,不允許他們利用黨政干部職權牟取私利;在干部選拔任用方面堅持民主、公開,不任人唯親、營私舞弊;管好、用好學校每一分錢,實行辦學經費和黨政干部收入公示制度;發揚艱苦奮斗精神,不奢侈浪費、貪圖享受;要務實為民,不脫離群眾、與民爭利。

    我還以學習貫徹《中國共產黨黨內監督條例》為契機,進一步推動黨內監督工作的有效開展,不斷拓展黨內監督渠道,提高黨內監督的有效性。其措施包括:進一步提高黨政班子民主生活會的質量,規范程序,完善會前談心活動和個人重大事項報告制度,重點抓好批評與自我批評和整改措施的落實。其次健全領導干部廉潔從政情況報告制度,堅持領導干部述職、述廉制度。第三進一步拓寬群眾監督的渠道,開辟黨風廉政建設專題,開辟黨政干部黨風廉政建設網上評議,加強民主監督的力度。

    3、鞏固行風建設成果,我認真遵循“標本兼治、綜合治理”的原則和“依法辦學,以德立校”的方針,規范管理,落實責任。

    4、強化責任,繼續認真落實黨風廉政建設責任制各項要求,我始終把黨風廉政建設放在黨建工作的重中之重,在抓好業務工作的同時同步實施黨風廉政建設責任制的工作要求。堅持“誰主管、誰負責”的原則,做到層層落實。

    二、重大事項集體議事、決策情況:

    把重大事項集體議事、決策納入校長負責制范疇,學校行政自覺接受黨組織的監督,堅持民主辦校,增加工作的透明。做法有三點:

    1、規范重大事項集體議事、決策的會議制度。

    徹民主集中制原則,按民主議事程序進行民主決策。在干部的任免和聘用人事制度方面,廣泛聽取各層面意見,形成決策,并經教代會討論通過后才實行。各級各類先進的評選集體討論、集體決策,共同承擔責任。

    2、學校重大問題決策情況:

    凡屬重大事項決策、重要項目安排、重要干部任免和大額度資金的使用,必須經過領導班子集體討論決定,校長最后決策,嚴格按規定程序運作,任何個人不得擅自決定。

    決策前:我先根據上級黨組織和行政領導的指示,結合本學校實際情況提出學校工作的總體思路和實施方案,在會醞釀討論的基礎上,提出必要的意見,進行必要的政策性咨詢和針對性的調查研究,對其可行性進行必要的論證。

    決策中:根據總體思路和實施方案,廣泛聽取中層干部、全體黨員、教代會代表的意見,分類歸納,去偽存真,為決策提供依據。當方案成熟后召開全體教工大會,公布實施方案。

    正做到使政令暢通。對實施過程中發現決策有失誤或存在問題時,共同總結經驗教訓并及時修改方案,發現在貫徹執行決策方案中的先進事跡應及時總結,組織交流,予以充分發揚。

    3、學校民主管理、民主監督情況:

    教代會是教職工行使民主權利,參與學校民主管理和民主監督的基本形式和制度,是校長負責制的重要組成部分。學校每學期定期召開教代會,從教代會代表數占教職工總數比例的確定到代表的產生,從議題的確定到會議的召開、會后決議和提案的落實,事先都進行認真討論,精心進行部署。教代會內容涉及學校未來發展的規劃、聽取和討論校長工作報告、學校章程、教職工的聘任、獎懲、校內收益分配原則、重要改革措施、財務報告及學校發展等。校長在充分發揚民主,廣泛聽取教大會代表的基礎上做出決定,真心誠意地把學校的各項工作置身于教職工民主監督之中。

    大教職工參與學校民主管理的積極性和主動性。

    三、

    認真做好領導班子及成員的年終述職工作。

    述職工作能堅持在教育局的領導下組織實施,先由班子成員做。

    述職報告。

    然后由全體教職工認真填寫綜合測評匯總表對校級干部、中層干部進行民主評議并把評議的結果及時反饋有利于干部能及時聽取到來自不同方面的意見有利于干部的快速成長。

    一年來,我認真落實反腐敗抓源頭各項措施,開展行之有效地思想政治工作,實行嚴格的管理,工作呈現出風正氣順、勤政高效、廉潔自律、開拓進取的良好氛圍。領導班子在群眾中信譽度高,干群關系融洽,工作協調。未發生違紀違法案件。

    縣審計局黨風廉政建設自查報告文檔(熱門17篇)篇十四

    按照上級黨組織的要求,根據淮礦林發〔〕7號文件精神,不斷加強我場黨員干部廉政學習,試種保持清醒的頭腦,與時俱進、恪盡職守、廉潔自律,場黨政領導發揮表率作用,影響和帶動一班人共同營造勤政廉潔、奮發向上的工作環境,確保了黨風廉政工作的落實,現將我場第二季度黨風廉政建設自查情況匯報如下:

    為了進一步推動我場黨風廉政建設,學習江澤民“三個代表”重要思想和胡錦濤“兩個務必”的重要講話,認真貫徹落實中央關于國有企業領導班子和領導人廉潔自律的各項規定,中央紀委五次會議提出的“五個不許”的規定及淮礦林發〔2005〕7號文件精神,嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟紀律和群眾工作紀律,把“五條高壓線”作為場紀檢監察工作的重點,加強監督機制,規范權利行使,不斷提高管理水平,自覺做到以身作則,廉潔從政,始終踐行農林公司紀委及集團公司紀委領導干部廉潔自律的有關規定。

    一是場里的各項重大事項工作嚴格按照《領導干部廉潔自律八條規定》增強反腐斗爭意識,將反腐敗工作變為自覺行動,融入日常生活、工作之中,時刻繃緊這根弦,防微杜漸,向全場公開服務承諾,接受職工群眾的監督。場領導班子一貫注意工作方法,堅持民主集中制原則,尊重班子成員意見,堅持集體領導,民主決策,從不搞一言堂。在涉及人事、財務、、購物等敏感問題上,由分管副場長及相關同志提出意見,長支委擴大會集體研究決定,堅持科學決策、民主監督、民主管理。

    二是用車制度改革。隨著保持共產黨員先進性教育活動的開展,場黨政領導發揚艱苦奮斗的作風,改掉以往出門坐小車的習慣,將場里的小車封存起來,停止使用。他們外出開會、辦事乘公共汽車,從而為場里節約了一大筆經費,同時為推動場黨風廉政建設作出表率。

    1

    三是招待、接待費使用情況。在招待、接待費用方面,我場嚴格按照農林公司的有關規定認真執行。做到對口接待,陪同人數從簡,堅持必須、可能節約的`原則,來客接待由工會主席負責,經場主要領導同意后一律在食堂用工作餐。由于我場工作制度健全,執行堅決,各項工作有條不紊,基本杜絕了違紀違規的現象。

    四是領導干部執行不準吃請請吃,不準接受現金和有價證卷的規定。我場領導干部政治性強,素質高,在工作、生活、紀律等各個方面嚴格要求自己,規范配偶、子女及親眷的行為,場領導干部從未有過違紀違規和收受現象。

    五是開展各種形式的廉政教育和法制宣傳教育。在黨風廉政建設工作中,我場黨支部始終堅持標本兼治,不斷加大治本力度,注重在打牢思想基礎上下功夫。結合工作實情和干部職工的思想實際,開展多種形式的廉政教育和法制宣傳教育。堅持做到“四個結合”,即理論灌輸與專題教育相結合,增強教育的吸引力、感染力;針對性和預防性相結合,把小事當作大事抓,把苗頭當隱患抓;遍教育與重點教育相結合,逢會必講,常抓不懈;正面教育與反面警示相結合,做到警鐘長鳴。側重抓好三個方面的教育:一是抓住開展保持共產黨員先進性教育活動的契機,學習“三個代表”重要思想和《保先教育讀本》等有關文章,對黨員干部進行世界觀、人生觀、價值觀的教育,增強拒腐防變的能力。二是利用每月一次的支委民主生活會和每周5下午的學習日進行黨風廉政教育學習。本季度先后組織全場黨員干部學習了《黨員干部廉政手冊》,黨內監督“兩個條例”,導人廉潔自律的各項規定及淮礦林發〔2005〕7號文等文件材料。三是樹立典型,發揮榜樣作用。我場十分注重學習外單位英模人物的事跡(如《歷史的豐碑》),使全場黨員干部學有榜樣,趕有目標。通過學習任長霞的先進事跡,使廣大黨員干部形成了廉潔奉公、愛崗敬業濃厚氛圍,爭先做好事的氛圍越來越濃。

    二、存在的問題。

    2

    本季度,我場在黨風廉政建設工作中雖然取得了一些成績,但也難免存在著一些不足之處:一是認為場里沒有人權財權,有輕視和麻痹廉政建設;二是有關黨風廉政建設的規章制度需要進一步完善落實;三是民主生活會質量有待進一步提高。

    三、下一步改進工作的方法。

    在下一季度的工作中,我們將繼續發揚優勢,克服不足,狠抓黨風廉政建設規定的貫徹落實,大力弘揚求真務實精神,大興求真務實之風,努力實踐“三個代表”重要思想,在思想上筑牢反腐倡廉思想道德防線,在行動上切實執行農林公司領導干部廉潔自律的各項規定。

    一是加強本場領導干部廉潔自律的的領導,大力推進上下級談話,公開承諾,個人重大事項報告制度,把廉潔自律納入我場工作的重中之重,做好此項工作。

    二是在抓牢、抓落實、抓深入、抓提高上下功夫,認真組織召開黨員干部民主生活會,認真自查自糾。

    三是抓好廉潔自律的宣傳學習。加大正反兩個方面典型宣傳力度,大力表彰勤政廉政先進典型,進一步營造我場黨風廉政建設的社會輿論氛圍。

    縣審計局黨風廉政建設自查報告文檔(熱門17篇)篇十五

    2003年,在市文化局直屬黨委領導和黨支部成員的共同努力下,博物館支部帶領全體黨員、以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹執行黨的十六大精神,緊緊圍繞市紀委三次全會工作部署和改革、發展、穩定的大局,以落實《黨政領導干部抓黨風廉政建設的工作制度》為重點,對照2003年與文化局黨委簽訂的黨建工作目標,繼續強化領導干部執行黨風廉政建設責任制的意識,同時狠抓單位效能建設,較好地完成了本年度各項工作任務。

    在落實黨風廉政建設責任制方面。自2003年4月1日市黨風廉政建設責任制領導小組下達今年工作意見之后,博物館支部圍繞文化局直屬黨委的部署,結合博物館工作實際,切實抓好責任分解,明確了支部委員在財務監督、對外接待、辦公購買等方面的分工,從而使責任更加具體,操作性更強。其次,強化督查考核,突出《黨政領導干部抓黨風廉政建設的.工作制度》的落實。做到“誰的任務誰落實,誰的責任檢查誰,誰的任務誰匯報”;第三是強化責任追究。誰負責分工的口出了問題誰負責。而這一切,由支部書記負總責。

    在廉政教育和干部廉潔自律方面。博物館支部嚴格按照局黨委制定的有關工作目標,不僅完善各項制度,不僅要制度上墻,而且要做到有計劃、有內容、有落實、有學習記錄。以深入學習鄧小平理論,“三個代表”為重點,圍繞江總書記“七一”講話和“十六大”報告,開展座談、學術沙龍、舉辦展覽等豐富多彩的活動,提高黨員干部的政治素質,特別是“十六大”召開以后,黨支部迅速行動起來,黨員和入黨積極分子帶頭學習,對照思想和工作實際,查擺問題,認真整改,不走過常關于廉潔自律,一年來,博物館黨支部首先從領導班子成員抓起,認真落實年初簽定的“廉潔自律承諾書”,從生活作風和生活細節做起,加強黨紀教育,強化尊紀守法、廉潔從政意識,警鐘長鳴。文物工作本身是一項清貧的工作,需要有無私奉獻的精神。在市場經濟備件下,能否頂得住物質利益的誘惑是衡量一個文物工作者是否稱職的重要標準。在這一點上,班子成員嚴格要求自己,成為全館干部職工的表率。從而確保了一年來沒有出現違規違紀的案件發生。

    在政務公開和效能建設方面。一年來,支部注重加強組織工作的制度化、規范化、公開化建設,特別是加強領導班子建設,多次召開民主生活會,開展批評和自我批評。在成立“財務監督小組”之后,領導班子又成立了“館委會”,由中層干部和普通群眾組成,館領導班子定期地向“館委會”通報有關單位財務支出、重大決策等關系到全館群眾利益和博物館事業發展的大事,加強與廣大班干部群眾的聯系,增加決策的透明度,使各種問題得到和矛盾得到及時的化解。工作效能得到了大大提高。博物館的各項工作基本走在了全省的前頭。(例如,市及縣區館藏文物的計算機信息數據錄入、文物研究及文物陳列宣傳等)。

    縣審計局黨風廉政建設自查報告文檔(熱門17篇)篇十六

    在教育局、黨委的正確領導下,在全體教師的積極參與下,我校按照《教育局排查治理教育系統行風、黨風廉政建設專項行動工作方案》要求,堅持從嚴治黨、從嚴治政的方針,不斷總結完善黨風廉政建設責任制,嚴格各項管理制度措施,積極推進行風、黨風廉政建設,開展了一系列卓有成效的工作。

    學校黨政領導十分注重行風、黨風廉政建設工作,始終把認真貫徹落實行風、黨風廉政建設責任制工作擺上重要議事日程,常抓不懈。領導班子成員尤其是主要領導同志能夠身體力行,注意嚴格要求自己,自覺遵守中央、總局、管局關于領導干部廉潔從政的有關規定,自覺遵守本單位管理制度和有關規定。同教師一視同仁,不搞特殊化。在用車、接待、通訊費等方面能嚴格執行政策,不違反有關規定。領導班子大多數成員能夠做到:凡要求干部職工做到的,自己首先做到;凡要求干部職工不做的,自己首先不做。幾年來,還沒有發現領導干部有違法違紀的問題,領導干部的表率作用促進了我校全體教師廉潔從政良好風氣的形成。

    在廉政教育方面,我們堅持抓好三個教育。一是宗旨教育。用黨的全心全意為人民的宗旨教育干部,幫助干部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立正確的權力觀,引導黨員教師把黨和人民賦予的權利用在關心群眾疾苦,關心事業發展,替群眾著想,為群眾辦事上,而不是用在以權謀私、貪圖享受上。二是警示教育。及時組織黨員干部通過報紙、電視、內部刊物開展討論。加強中小學教師職業道德教育。學校杜絕教師體罰或變相體罰學生,參與賭博、迷信等活動。通過以上教育,有效地提高了教師防腐免疫力。

    幾年來,我們先后修訂和完善了各項內部管理制度,加強財產管理、加強物品采購、招待費的管理等等,防止因管理上出現的漏洞為領導干部違法違紀提供便利的問題發生。

    “六嚴格”是:嚴格執行教學計劃;嚴格控制統考統測;嚴格控制學生課外作業量;嚴格控制學生在校時間和活動總量;嚴格學籍管理;嚴格控制征訂學生學習輔導、考試輔導等教輔資料。

    “三禁止”是:禁止體罰和變相體罰;禁止分快慢班和特長班;禁止全班學生考試成績排隊上墻。

    “四確保”是:確保音、體、美等課程按教學計劃開足;確保教師演示實驗和學生實驗按要求開足;確保100%的學校按教學計劃開齊開足上好活動課程和課外活動。

    由于重點抓了以上幾個方面的工作,我校黨風廉政建設總體上講是好的,到目前為止,還沒有收到反映領導干部和其他教師違紀違規問題的舉報信。沒有大案要案發生,無集體上訪,無各類信訪件、投訴件。

    縣審計局黨風廉政建設自查報告文檔(熱門17篇)篇十七

    近年以來,我村黨支部在上級黨委、政府的直接領導下,認真實踐“三個代表”重要思想,牢固樹立社會主義榮辱觀,進一步深化黨風廉政建設,從而使我村廣大黨員、干部真正按照“為民、務實、清廉”的要求,全心全意為群眾辦實事,解難題,謀利益,為建設社會主義新農村、構建和諧社會提供了堅強的政治保障。現將我村開展黨風廉政建設活動主要工作情況匯報如下:

    農村基層黨風廉政建設是反腐倡廉工作的重要組成部分,是加強農村經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設和黨的建設的重要內容。為搞好我村基層黨風廉政建設,村黨支部始終把黨風廉政建設擺上重要議事日程,納入建設社會主義新農村的整體規劃中。牢牢把握“領導是關鍵”這個重要環節,明確規定“一把手”負總責,重要工作親自部署,重大問題親自過問。為切實加強領導,根據上級紀委的要求,及時成立了由村黨支部書記任組長、紀委委員任副組長的“黨風廉政建設”工作領導小組,成員當中有支部委員、老干部、并指定專人負責工作的.具體實施。為促進黨風廉政建設制度落到實處,我村還進一步規范了領導班子議事規則、重大事項集休決策制度、民主決策制度、“一事一議”制度、“兩委”干部報告事項制度。

    認真組織黨員干部學習貫徹落實《關于加強農村基層黨風廉政建設的意見》和省委反腐倡廉工作的“六個機制”精神,特別是近一段來,在全村黨員干部中大力倡導和踐行“勤奮學習、學以致用,心系群眾、服務人民,真抓實干、務求實效,艱苦奮斗、勤儉節約,顧全大局、令行禁止,發揚民主、團結共事,秉公用權、廉潔從政,生活正派、情趣健康”等八個方面的良好風氣。在學習中具體做到集中學習與自學相結合,黨課教育與形勢教育相結合,電化教育與專題講座相結合,業務學習與理論學習相結合。利用村黨支部“**”等形式組織黨員干部重點學習《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例》、《廉政準則》、以及黨的十六屆四、五中全會精神;利用黨員活動日、組織黨員干部聽一堂黨風廉政建設專題黨課,觀看黨風廉政建設電教片;多次邀請市委黨校講師俞天枝同志到我村為黨員進行學習《黨章》、《兩個條例》、保持共產黨員先進性教育、“八榮八恥”等的專題知識講座;利用小虹橋這一“中國電信社會主義新農村信息化示范村”優勢,在小虹橋村信息網開設黨建之窗欄目,拓寬廣大黨員群眾學習園地。通過形式多樣的學習,嚴明黨的紀律,嚴格黨內制度,加強黨內監督,真正把標本兼治,綜合治理,懲防并舉、注重預防的黨風廉政建設和反**落到實處。

    圍繞扎實推進社會主義新農村建設的中心工作,以“求真務實、簡樸奮進、杜絕**”的工作作風統一廣大黨員干部的思想,理清工作思路,轉變工作作風、創新工作方法。一是健全黨員目標管理民主評議黨員制度,把目標要求細化落實到每一個黨員,調動黨員行使權利和履行義務的積極性;二是創新黨員自我監督制度,以“八榮八恥”和八個方面的良好風氣規范黨員行為,防止和遏制**現象的產生;三是建立黨內民主參與機制,認真落實《黨章》與《黨員權利保障條例》,在推行黨務村務公開、擴大黨內民主、積極擴大黨員對黨內事務的參與,同時嚴格黨的紀律,維護黨的團結統一。黨風廉政建設活動,極大地增加了黨員干部工作的透明度,給了群眾一個明白,還了干部一個清白,促進了我村各項事業的大發展。

    “辦實事為群眾、辦實事讓群眾參與、辦實事接受群眾監督、辦實事接受群眾評議、辦成事最終讓群眾滿意”,這是我村近年來為民辦實事始終堅持的工作原則。

    1、積極讓群眾參與。我村從完善民主決策機制入手,明確民主決策主體、規范程序。尤其是村民大會、村民代表會議、村務公開等制度的建設,緊密結合村委會的選舉,規范村民代表的選舉,理清村民代表會議與村民會議及村委會的關系,把村民代表會議與村委會和村民會議有機地結合起來,形成村民會議或村民代表會議民主決策,村委會管理村務,村民積極參與的農村治理格局,讓農民切切實實地當好主人翁。如召開支部大會,讓全體黨員充分醞釀討論,形成決議后制定征求意見稿分到每個家庭戶進行逐一表決簽字,經85%以上的村民同意,黨支部根據收集到的群眾意見再作修定完善,然后提交由村民代表大會表決通過后付諸實施;幾年來,發放到各戶的征求意見稿有:小虹橋村村民基本情況調查表、《小虹橋村經濟社會發展十年規劃》實施項目表決、小虹橋村林地改革方案表決、小虹橋村村務決策征求意見稿、對涉及重大項目、村務決策進行表決而召開的村民代表會議16次,全體村民大會一次,以村民小組召開的村民會議15次。

    2、強化村務公開的責任。村委會承諾每年都要為老百姓辦1—2實事,但必須經該村民小組80%以上的村民表決同意,形成書面材送交村委會,經過村民代表大會討論并通過,確定方案后組織實施(資金由村委會與本村民小組各分攤50%)。村黨支部每年為各村民小組辦1-2件實事,對群眾最關心、最迫切、最希望解決的實事按先急后緩給予解決。每個黨員根據自身的實際情況和能力,承諾每年為村民辦1-2件實事,讓每個黨員展示新形象,加深取信于民。幾年來,全村黨員為村民辦實事235件,受到廣大村民的好評。

    3、突出村務公開重點。財務管理歷來是村民關注的焦點問題,是村務公開的重點。隨著村民民主意識的增強,不僅需要了解錢花到什么地方,要求對財務的監督權,還需要參與決定錢怎幺花,要求對財務具有決定權。而少數村財務管理混亂,村干部不愿向群眾交實底,財務不敢公開,甚至搞假公開。針這一問題,我村及時成立了以村黨支部書記為組長的村務公開管理領導小組,全面負責村務公開民主管理工作,其監督組、理財組成員則由各村民小組推薦,把政治思想好、作風正派、熟悉農村財務知識的同志提交給村民代表大會選舉產生,讓每個村民小組都有監督組、理財組成員監督村務公開的全過程,確保理財工作民主、公平、公開。同時建立健全村級財務管理制度,取消村級招待費,明確財務入賬,每一筆開支都必須在村兩委擴大會公開、經確認無誤記入會議記錄后方可報支入賬,每季度由監督組、理財組對村財的收支情況進行逐一審核上墻公報,并把每季度的財務收支情況列出明細在村民代表大會公布,然后下發到各村民小組賬貼公布。

    4、建設項目招投標。我村在重大建設項目上實行“陽光操作”,采取公開招投標。幾年來舉行公開招投標的項目有:便民服務中心的創建、舊村部轉讓、工程建設項目有土地整理、小虹橋河段防洪堤、標準廠房、水泥路修建、一河兩岸工程改造等等。

    5、項目跟蹤監督。我村成立了土地整理、標準廠房、水泥路建設工程現場管理領導小組,負責監督管理各項工程的施工質量,驗收結算,其成員當中由黨員、村民代表、專業管理人員、普通村民組成。

    6、拓寬村務公開領域。進一步加大了村級財務公開力度,完善了公開的內容,并將行政審批權、財務管理、一事一議、涉農負擔等情況予以公開,增加村干部工作透明度的同時,在小虹橋村網站上,開辟了村務公開專欄,每月定時更新充實內容,便于村民特別是外出村民隨時點擊查閱,及時了解村務情況。

    通過建立健全各種民主管理的監督機制,真真正正體現了村兩委只做公道人,不做當事人的原則,從而擴大了全體村民的參與權、知情權、選擇權、監督權,杜絕了假公開、半公開的現象,促進干部清清白白做事,群眾明明白白議事,有效地化解了黨群、干群之間的矛盾,真正構建了一個風清氣順、人和業興的社會主義新農村。

    幾年來,我村在黨風廉政建設方面的工作,雖然取得了一定的成效,但距離上級黨委、政府的要求還有很大的差距,在工作中還存在著許多不足,黨的廉政建設還面臨著艱巨的任務。在今后的工作中,我村黨支部將進一步把反腐倡廉工作抓緊抓實抓好,扎實推進社會主義新農村建設,為全面建設小康社會,構建社會主義和諧社會做出新的貢獻。

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