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    2023年成長大學生職業規劃(七篇)

    時間:2025-05-01 作者:儲xy

    無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文怎么寫才能發揮它最大的作用呢?以下是我為大家搜集的優質范文,僅供參考,一起來看看吧

    成長大學生職業規劃篇一

    業余愛好:文學類書籍,喜歡看電影、聽音樂,打羽毛球、長跑;喜歡的文學作品:《紅樓夢》、《戰爭與和平》;喜歡的歌曲:《愛拼才會贏》、《義勇軍進行曲》;心中的偶像:比爾蓋茨、劉謙。

    二、個人優缺點

    1、本人做事情很有恒心,凡事都要做到最好;在心中早就有了理想,有了理想必定有了追求的方向;對事業熱情很高,責任心強,做事很有原則,處事沉穩,考慮問題全面周到;面對問題養成了獨立思考的良好習慣;對朋友忠實厚道,能跟人相處得很好;唯一不足的就是有點內向,交際能力不強,不善于表達,這也是致命的一點。

    2、解決自我盤點中的缺點:

    所謂江山易改,本性難移。內向并非全是缺點,它使我少一分張揚,多一點內斂,但最好相應加強與他人的交流溝通,積極參加各種場合各項有益的活動,使自己多一分自信、激揚,少一分沉默、怯場。

    三、個人對所學專業的看法

    本人是學初等教育英語專業的,對英語教育專業的前景是非常看好的,對本專業的學習態度很端正,

    職業環境分析

    根據我自己所選擇的專業來能確定好自己今后所要走的路,什么時候開展規劃計劃書、怎樣發展自己的規劃書,評估環境因素的評估也是必不可少的,畢竟不能脫離環境因素的影響,下面就來分析下我周圍的環境因素。

    1、家庭環境

    本人家里的經濟狀況很是一般,并不富裕,并且經濟狀況也是不穩定,對于我這個專的費用來說還剛剛好能支撐得起,生活過得一般,

    2、學校環境

    本人上的學校費用不多,生活學習的環境還算好,學習的氛圍還算行,教學的設備還是比較齊全的,對于學習英語課來說,上的是書本上的知識,偶爾看看英文版的電影,教學師資力量還算強。

    3、社會環境

    現代社會,對于大學來講已經是普及全國了,并且也將近飽和狀態了,因此企業對于大學生的要求也大大提高了,對大學生的各方面的素質要求也提高了,因此想要在這種復雜的社會環境中生存下去,就必須要學更多的知識。

    4、職業環境

    對于我們英語專業的人來講,形式雖然還是可觀的,但是挑戰不斷,首先,隨著人們生活水平的大大提高,對于物質的需求已經滿足了,因此對子女的要求也有所提高,所以我們這個行業的前景的十分可觀了;其次,英語教育在農村的發展空間也是巨大的,它不僅僅適合小學兒童,同樣也適合青少年、中年、老年等等,因此發展空間巨大;再次,商業界的各行業也要依賴于英語知識,這樣一來英語專業的就面向了多元化、多途徑的發展方向。

    結論:

    1、 目標

    估摸自己的實力,量力而為地選擇自己比較感興趣和個人強項來做,努力成為一位教育領域的優秀人才。

    2、 路徑

    自己先在學校學盡可能多的學習知識,充分利用校園環境及條件優勢,認真學好專業知識,培養學習、工作、生活能力,全面提高個人綜合素質,并作為就業準備。

    成長大學生職業規劃篇二

    自我評估報告

    關鍵詞:自我分析 價值觀 性格 自我定位

    摘要:1.綜合自我探索的信息,分析自己的價值觀、興趣、性格和技能

    2. 對自己的基本情況做一個簡要的分析和定位

    3.自我發展可能出現的問題

    世上沒有兩片相同的樹葉,每一個人都很獨特。而且我們每一個人都渴望成功。古今中外很多人士的成功都建立在對自己優劣勢清楚分析的基礎上的。

    下面就對我自己的價值觀、性格、興趣和能力進行較為客觀的評估及對自己未來做個簡單的定位。

    自我評估:

    價值觀:我們每個人無論干什么事情,總在追求快樂和滿足,但究竟什么東西令自己快樂?生活中凡是對我們有用的東西,我們就說它有價值。但是對我有價值的東西很多,我們往往都是魚和熊掌不可兼得,我們不得不對他們的重要性進行排序,然后依次滿足。這就是對職業價值觀的通俗解釋。而價值觀是指一個人對周圍客觀事物(包括人、事、物)的意義、重要性的總評價和總看法。價值觀使人們對社會存在的反映。是社會成員來評價行為、事物以及各種可能的目標中選擇自己合意的目標的準則。

    作為當代大學生應深刻認識以人為本的科學內涵,把以人為本作為自己人生價值觀的重要內容。我自己的價值取向是積極、健康、向上的,高度認同中國特色社會主義共同理想,堅持黨的領導。自己思想的獨立性、選擇性、差異性不斷增強。注重理想與現實的結合,個人與社會的統一,知識與能力的并重,物質與精神的兼顧。

    性格:我的性格類型為公關型——天下沒不可能的事。為人比較內向更關注外部環境變化對自己的影響,將心理能量和注意力聚焦于內部世界,注重內心體驗。喜歡獨立思考,看書,避免成為注意的焦點,聆聽比表達多。

    對周圍的事物觀察的比較透徹,能夠洞徹現在和未來,隨時都能事物的深層含義和價值,并能看到他人看不到的事物內在的聯系。崇尚和諧善意、情感多樣、熱情友好、體貼、情緒強烈。渴望他人的肯定、敢于稱贊和幫助他人。總是避免矛盾、很注意維護和諧的人際關系、愿意花費很多心思、結交各種各樣的人。

    另外我覺得我富有活力待人寬厚,有同情心,有風度,喜歡讓人高興。只要可能,就會使自己適應他人的需要和期望。而且傾向用自己的情感作出判斷,決策是會考慮他人的感受。富有想象力,善于創新和尋找新方法。為人比較自信,警覺,善于理解他人,而不是直接作出判斷。

    有人雄心勃勃,有人做事適可而止,這就考慮到成功愿望的問題。我的成功愿望一般主要是體現在:做事有特定的目標和方向,愿意承擔一些責任;面對新的嘗試,往往會參照以前的經驗和方法來進行;對任何事的要求不高不低,這樣也許會讓人感到自在些,而不至于壓力過大。我的影響愿望較高,希望提高自己的影響力,也非常在意自己在別人心中的地位。

    興趣:興趣是最好的老師,它可以充分調動人的潛能,提高工作效率,發揮自己的才干,是保證職業的穩定性和工作滿意度的重要因素。職業興趣是人們對某種職業或工作所報態度的積極性,是有關職業偏好的認識傾向。

    平時的我更關注自己內心的變化,在閑暇時會更多的去進行閱讀,或者打籃球。我認為這樣的話符合人們所說的勞逸結合。還有自己也對計算機有比較濃厚的興趣,我覺得現在隨著電腦的普及不懂計算機的就是新的時代文盲,在平時學些常用的辦公軟件(word、excel、ppt等)的應用,相信對未來的工作會又不小的幫

    助。這是我的生活興趣。而我工作的興趣是組織和處理數據,固定的、有序的工作或活動,希望知道工作的具體要求和標準,愿意在一個大的機構中處于從屬地位。喜歡能充分發揮新穎獨特想法的工作,需要自由的環境和別人的支持。

    能力:能力是指影響活動的效率、使活動順利完成的個性心理特征。通常把能力區分為一般能力和特殊能力。

    一般能力指的是常人所擁有的能力,即思維能力、觀察能力、語言能力、想象能力、記憶能力、操作能力和創造能力。現在正處于學習階段,一些特殊能力可能還不能用于實踐中,如專業的科研能力、社會知覺能力、人際關系的協調能力。而一些簡單的如打字、駕駛等還是能應付的。另外我覺得自己對新經驗的開放程度還是挺大的,也比較有干勁,吸收新事物的能力也比較強。

    自我定位

    不同的崗位對人有不同的要求。找到適合的崗位會讓自己如魚得水,更好地施展自己的才能。

    我覺得自己適合在人際友好、環境輕松的氛圍中與各式各樣的人一起工作。喜歡一份充滿樂趣,富于挑戰的工作,會更好的發揮自己的靈感和創造力,希望重復性、程序性、常規性、瑣碎的事物在工作中別太多。

    對于自己想發揮獨立的想法,我認為自己可以從事銷售、小企業經理、顧問等工作。倘若我從事這方面的工作的話,將來可能出現的挫折和困難有:經驗不足、沒有多大的人脈關系等,這些問題或許可以在今后的生活中多積累一些,為將來的事業做準備。

    總之從大學開始,從現在開始,努力提高各方面的技能,補好自己的短板,為今后更大的成功而努力!

    參考文獻:《大學生職業生涯規劃與發展教程》20xx 《做最好的自己》李開復20xx

    《職業人士修養》陳國榮20xx

    《大學究竟讀什么》20009

    成長大學生職業規劃篇三

    近年來,大學生就業越來越嚴峻,那個讀了大學就有”金飯碗”的時代一去不復返了。大學生就業社會的問題。那么,問題的關鍵人物大學生心里是怎么想的,的職業規劃情況又如何呢?對此,我在湖南財專和互聯網上對同學了調查。

    調查人群以財專學生為主(17人,占85%),本科類學生為輔(3人,占15%)。大一10人(50%),大二8人(40%),大三2人(10%)。

    在調查所學專業由誰選擇的時候,70%的學生選擇了選擇的選項,25%的學生因學校調配學了現在所在專業,5%的學生因原因學現在所在專業。人選擇父母親戚幫選擇了專業。由此可見,現在的大學生有的權力來決定所學的專業,父母給了孩子們的自由空間,不可否認這是社會的一大進步!而一學生因成績等問題被學校調配專業有性的,學校有時要站在的角度考慮,但建議最好讓學生學所選專業。

    在調查喜歡所學專業時,40%的人很喜歡學的專業,40%的人有一點喜歡所學專業,15%的人不太喜歡所學專業,5%的人很不喜歡所學專業。這組數據表明大學生對所學專業的認可度的。不太喜歡的人大愛好問題。而很不喜歡的人的專業他選的,當初選的時候就很糊涂,現在很不喜歡也為奇吧。

    在調查小時候夢想的職業著一項中,教師(20%)、醫生(20%)、金領(15%)、商人(10%)人數較多。很容易看出的道理:小孩子對樂于奉獻的老師和救死扶傷的醫生是非常崇拜的啊!至于金領行業,的并不長,據我所知在被調查這小時侯還未,即使了,也小孩所能想到的。

    但再來看一看現在大學生們最想做的職業是。調查顯示,比重最高的是開公司當老板,占20%。而想從事證券分析師、銀行職員、投資人等金融領域的人占到35%。而以教師為職業的就一人,但她給出的理由是“是亂寫的”。而選擇醫生為職業的人只能說很抱歉了。

    對兩組數據的對比,不難想從商的人越來越多,想從事金融行業的人越來越多,而從事教師、醫生行業的人越來越少了。這是原因的呢?商人的增多可以說是大學生的市場意識了,渴望更多的物質財富,這值得議論的,“人為財死,鳥為食亡”不無道理。但教師、醫生行業人數的也說明一大學生對物質文明追求上升,對精神文明追求下降吧,又或是看到了社會的陰暗面后看法吧。從事金融行業人數是調查主體是財經類院校學生,受到了所學專業。

    上大學前很想過畢業后從事何種職業的人為40%,想過一點點的為35%,沒想過的為25%。上大學后與所想職業差距非常大的站60%,有距離的占35%,差距的占5%。由此可見,大多數人來上大學之前是有的職業規劃的。在上大學后能客觀地認識的處境,直面就業的。

    至于愛好一人選擇了讀書、運動。承認愛好與職業非常大的人占到60%,承認有但不大的占35%,沒的占5%。又此看來,職業選擇時應該考慮一下愛好的問題。

    調查顯示,大學生一是有的規劃的。又到了畢業生離季節,祝大家都能找到理想的工作吧。

    成長大學生職業規劃篇四

    年輕人充滿對未來的憧憬。而未來所有生活目標的實現,又往往從擇業生開始。可是,由于當前的就業壓力,擇業成了一件很難的事。有很多人,在學校時把自己的人生,設計得很美好,但一到現實中,面對的是碰撞。在現實的碰撞面前,有的人心事沉重了,有的人愁眉苦臉了,也有的人隨波逐流了。其實擇業是人生的第一道門坎。只有善于對人生進行理性思索的人,理性的認識自己,理性的認識社會,理性的對待個人的人生設計和當前擇業的關系,才能獲得一個健康、快樂的人生。

    在大學生人生設計中進行理性思考,當前應該注意處理好以下一些關系。

    “志不立,天下無可成之事”。綜觀古今中外,凡事業有成者都是具有目光遠大者。我立志于做一位有名的建筑企業家。

    因此,我們寫文章,不能閉著眼不看現實。不能拿現代人和“諸葛亮來說事”。特別是隨著整體就業形勢的日趨嚴峻,“天之驕子”們已經深深的感受到了就業的壓力。于是,一些人心態開始被喧囂的擇業市場所扭曲,變得浮躁起來。在這種情況下很容易失去理性思考。因此人生規劃應該進行理性思考。

    好的人生離不開好的規劃,成功人生離不開成功的規劃及在正確規劃指導下的持續奮斗。人生如大海航行,人生規劃就是人生的基本航線,有了航線,我們就不會偏離目標,更不會迷失方向,才能更加順利和快速地駛向成功的彼岸。然而,有了規劃,就一定會有成功的人生嗎?也不一定。

    上面的漂亮話誰都會說。當前的問題是:你找不到基本航線,怎么辦?

    肖伯納有一句名言:“明白事理的人使自己適應世界,不明白事理的人,硬想使世界適應自己。”人生就是在這種不適應中,調整適應,發展適應的長河中前進的。

    在人生的每一個漂流中,可能會遠離我們的人生坐標。問題在于,我們應該學會在遠離目標的時侯,去創造條件,接近目標。所謂創造條件,本身就是一種進取,一種求索,一種心向即定目標的摯著,一種堅忍不拔的追求。

    人的一生是漫長的,更是變動的。國家政策的調整,外在條件的變化,家境的變遷,突發事件的出現,都會使我們的境遇變得困難起來。在艱難困苦面前,我們要以樂觀豁達的心情直面人生;以艱韌不拔的毅力支撐自我;以正確的價值取向占據靈魂。把艱難困苦當成是一種磨煉,一種積墊和一種成熟。

    古人云:“哀莫大于心死”,“志莫大于永刻”。在艱難險阻面前,只要我們心中的火不滅,展開的翅不折,就一定能走出生活的沼澤,迎來人生的艷陽天。

    記得有一首歌中唱道:“人生有夢才算美,幾度風雨多輪回,蒼桑摔出鐵打漢,滾石釀出震天雷”。讓我們珍視機遇,迎接挑戰,自覺的在艱苦中磨練,做一個跨世紀的鐵打漢,震天雷吧!

    學的教育使我具備了從事人力資源管理的能力,但并不意味得到了一份好的工作。在人才流動頻繁的今天,個人求職技能顯得更為重要。求職的過程也是個人的能力只有充分展示的過程,只有能力與實踐相結合才能實現人生的自我價值。雖然已有勝任工作的能力和準確的自我定位,但求職理念不足與缺乏對企業流程運作和對應聘公司的了解程度,在一定的程度是成為阻礙了我成功求職的因素,在求職準備階段這是重點要加強的方面。面試是應聘者進入企業工作不可缺少的一個環節,也是求職者充分向企業展示自己對企業的價值,面試的效果在整個求職的起了關鍵性的作用。充分的溝通理解,展示自己的才能增強求職理念,增加對應聘單位的了解程度使得面試更有效率。故此我為自己定了以下的計劃:

    短期目標(20xx年7月至20xx年7月):找一份合適的工作(某建筑公司的技術部門),畢業論文優秀,拿到學士學位證和畢業證,盡可能的多考些證(如監理員證,施工員證,……)。

    中期目標(20xx年7月至20xx年7月):用五年時間成為企業優秀的項目經理,并通過相關的職業資格認證,在20xx年在自己能開一家比較好的公司。

    長期目標(20xx年7月至20xx年7月):做一個一專多能的人才(做一位職業項目經理人)

    大學生人生規劃書由此,想起自己走過歲月中的點點滴滴,我不禁有些慚愧。我對自己以往在學業、文體、社團活動中的表現不是很滿意。我發現我自己惰性較大,平日里總有些倦怠、懶散,學習、做事精力不夠集中,效率不高,態度也不夠專注。倘若不改正,這很可能會導致我最終庸碌無為。不過還好,我還有改進的機會。否則,豈不遺憾終生?

    一本書中這樣寫到:一個不能靠自己的能力改變命運的人,是不幸的,也是可憐的,因為這些人沒有把命運掌握在自己的手中,反而成為命運的奴隸。而人的一生中究竟有多少個春秋,有多少事是值得回憶和紀念的。生命就像一張白紙,等待著我們去描繪,去譜寫。

    而如今,身為大學生的我們,在一天天消磨時光的日子里,不如抓緊時間多學一些知識來充實自己。人的大學時光一生中也許就一次,不把握好,將來自己一定回追悔莫及。于是,再經過一番深思熟慮之后,我決定把自己的未來設計一下。有了目標,才會有動力。

    人生職業生涯規劃

    1.短期目標(2年計劃):

    這段時間主要是完成自己的學業和培養求職能力。

    20xx年11月前,完成職業規劃;

    20xx年12月,認真復習本學期的課程及通過考試;

    20xx年2月至6月,按畢業論文計劃完成畢業論文;

    20xx年3月至6月,分別完成績效管理、薪酬管理、社會保障與社會福利的專題學習;

    20xx年12月至20058年6月,根據求職能力測評報告,努力克服自己的求職弱點,有意識的培養自己的求職能力;

    20xx年6月前,拿到一份職業資格證書(監理員)

    20xx年6月前,找到一份合適的工作。

    2.中期目標(五年計劃):

    這段時間主要是在本職工作上工作,重點是加強職業素養的培養人際關系的經營,積極參與路橋的建設。

    職務目標:三年內做到建筑隊隊長,五年內做到建筑總監。

    能力目標:成為行內成功的經理人(精通建筑,e-hr等)。

    成果目標:在五年內發表論文若干篇,完成一個人力資源管理與開發的專業學習網站。

    經濟目標:三年后年薪達到5萬,五年后年薪達到10萬。

    在這五年期間必須拿到的相關的職業資格證書

    (1)建造師國家職業資格證書:監理管理師(國家職業資格二級)。

    (2)造價師國家職業資格證書

    (3)建筑項目經理(phr)

    3.長期目標(十年計劃):

    這階段重點是自我實現的需要,強調自我能力的體現,終身的學習培訓計劃,保持知識的及時更新和不斷的創新要求。

    職業評估

    一個優秀出眾的建筑項目管理者,就像是尋找千里馬的伯樂一樣,要具有天賦的才能、豐富的經驗和全面的綜合的能力。除了一般的組織能力、領導能力、表達能力、自信力外,還必須具有一下能力:

    (1)公正、忠信、堅定勇敢的意志力。

    (2)對人性的正確、全面的了解以及廣博的知識。

    (3)親和力和優秀的人際關系處理技巧。

    (4)職業能力

    a人力資源規劃管理和人力資源管理手冊設計的能力

    b職位分析和績效考核管理能力

    c薪酬與福利管理能力

    d人力資源開發、培訓能力

    e人事制度管理能力

    為了成為這個領域的專家,有必要每三個月對自己的職業生涯做一次檢測,看看自己達到什么樣的程度,還有哪些是需要加強的,哪些目標是需要根據環境的變化而調整的。

    每次檢查時間及結果:

    檢查時間:****年*月**日

    處理結果:對自我的評估還不夠深入,只考慮個人的努力而沒考慮到組織提供的機會,缺少行業的分析和企業分析,缺少職業能力培養的詳細機會,未考慮到婚姻對職業生涯的影響。

    所謂江山易改,本性難移。內向并非全是缺點,使我少一份張揚,多一點內斂,但可相應加強與他人的交流溝通,積極參加各種場合各項有益的活動,使自己多一份自信、激揚,少一份沉默、怯場。充分利用一直關心支持我的龐大的親友團的優勢,真心向同學、老師、朋友請教,及時指出自身存在的各種不足并制定出相應計劃加以針對改正。

    加強鍛煉,增強體質,提高體育成績,以彌補身高不足而帶來的負面影響。積極爭取條件,參加校內外的各項勤工儉學活動,以解決短期內的生活費問題并增強自身的社會工作閱歷,為以后創造更多的精神財富和物質財富打下堅實基礎。

    我的人生格言

    你的心有多寬,你的舞臺就有多大;你的夢有多遠,你的成就就有多高。

    做正確的事情遠比正確的做事情重要。

    成長大學生職業規劃篇五

    職業塑造人生,人生需要規劃,創造一片天空,讓我自由飛翔

    尊敬的老師,親愛的同學們:

    大家好!我是來自工商管理系的選手田金玉。在這里我將與大家分享我的職業規劃。首先明確一下我的職業目標職業經理人。

    下面是我的第一步自我分析:在性格方面我是一個堅強獨立、責任心強具有完美主義傾向的人。在與人交往中我還是一個友好善良、樂于助人的人。我具有積極的人生態度,喜歡充實有意義的生活。然而我的性格也有一些劣勢的特征,比如我缺少主見,做決定前猶豫不決;不夠成熟穩重,有時會沖動不理智。我會沉淀自己的性格調整自己的心態,達到那種淡然的心境。在360評估中通過家人、老師、同學、朋友對我的評價,讓大家可以全方位的了解我。通過權威的職業測評霍蘭德職業測試結果顯示,我是一個社會型、企業型、常規性的得分比較高的人。我還對自己的能力做了近一步分析,分析中發現我有較強的觀察分析能力,邏輯思維能力,組織協調能力,交際溝通能力、創新冒險能力。這些都是成為一名管理人才必備的能力。

    接下來走進我的第二步環境分析。其中包括家庭環境分析、學校環境分析、社會環境分析。家庭環境分析中我出生在一個普通的家庭,從小沒有受到父母太多的照顧養成我堅強獨立的個性,在外婆的嚴格教育下為我鑄就了很強的上進心責任心和事業心。學校環境分析,我所就讀的是一所普通的二本院校,就業率已經進入全國五十強。我們學校環境優美,設施齊全,圖書館藏書量十分豐富,為我們學習提供了良好的條件。社會環境分析大學生就業形勢依然嚴峻,所以我努力提高自己的能力才能在激烈的競爭中脫穎而出。目前我國管理類專業的從業量不是很大,但是對于高級管理類人才社會需求量還是很大。隨著中國企業的強大職業經理人的隊伍也一直處于快速增長之中,但是職業經理人發展于自于西方,中國職業經理人的發展空間還很大。選擇這個職業對我說既是機遇又是挑戰。

    職業認知中我對職業經理人職業職位做了進一步的了解,成為一名合格的職業經理人要具備四能、三素、雙贏、一心這4點。四能就是決策能力、執行能力、組織能力、協調能力。三素就是道德素質、文化素質、個性化因素。雙贏強調的是在處理公務、商務、事務中應結盟取勝。一心就是一心放在工作上,對事業精益求精。

    再完善的的規劃沒有好的實施也沒有它的價值,所以實施方案至關重要。大學期間通過英語四六級,學好專業知識考取人力資源管理師證書。畢業后五年爭取進入一家大型外資企業,我想我在這里有充分的發展空間,我會以自己的能力成為部門主管或經理。之后xx年我會不斷學習充實自己,從中層到高層管理職位晉升,最終成為一名職業經理人,實現自己成為高級管理人才的夢想。

    社會是不斷變化的,而且是不斷向前發展的,所以我會對職業規劃做出風險性的預測。這就是最后一步了評估調整。如果我畢業后找不到理想的工作我會繼續深造進行考研取得管理學碩士學位。就業后沒有管理類職位做我會做一名高級商務秘書學習管理工作。之后在工作中不斷學習晉升最終完成我的人生職業生涯規劃。

    古人有云:凡事預則立,不預則廢。對于個人的職業規劃我想同樣是這個道理,因為人生就是一部作品,誰有生活的理想和實現的計劃,誰就有好的情節和結尾,誰便能寫得十分精彩和引人注目。不管我的職業規劃實現的過程是何等的艱辛,我堅信通過我的拼搏,我會有個成功的職業人生。

    成長大學生職業規劃篇六

    大學生職業規劃是對將來要從事的職業及要達到的職業目標所做的方向性方案。對于大學生而言,合理的職業生涯規劃會產生激勵的作用,使他們有學習和實踐的動力,從而為實現自己的目標而進取。但是由于大學生自身特點,如情緒波動大,行為意志不夠堅定,容易產生心理沖突,同時對職業展望較高,導致目前的就業形勢卻不太樂觀。在這種情況下,如果沒有一個對自身和周圍環境的清晰的認識,很容易迷惘,失去信心。因此,職業規劃對于大學生未來的發展具有極其重要的意義。

    一、大學生職業生涯規劃問題

    (一)自身重視程度不足,職業生涯規劃觀念淡薄

    調查表明,有近63%的學生沒有認真做過一份自我職業規劃書,約16%的學生認為職業生涯規劃沒什么意義,還有78%的大學生對規劃只有一些模糊的想法,認為是以后的事情不加以重視,忽視了職業規劃的過程性和動態性。等到畢業時,他們才發現自己無實踐經驗,知識儲備不足,錯過了職業生涯規劃下有目標、有計劃的人生發展的大好機會。

    (二)規劃缺乏系統的理論指導

    雖然目前一些高校已經開始重視大學生的職業規劃問題,但這個普及面還遠遠不夠,普及工作仍處于滯后狀態。根據調查,有很多學生反映所在高校并無此專業課程,只是偶爾會有關于此類的講座。從調查的數據看,高校沒有將職業生涯規劃知識向大學生進行有效普及。

    (三)急功近利,期望過高

    調查中發現,相當一部分學生對未來的職業有一種功利化的態度。不少學生表示希望在就業時能在較短時間內當上主管、總監等高職位,預期自己月薪上萬的學生超過30%。這些反映了許多大學生不考慮自身實際情況,擁有盲目過高的期望。這樣的職業規劃對于絕大多數學生而言很顯然是不現實的,最后會導致失望和失敗感的增加。

    (四)缺乏自主決策能力,專業選擇與個人脫節

    根據調查,有43%的學生是自己選擇的職業,而這些43%的學生大多在決策過程中缺乏對職場的系統調研,憑借自己的一知半解,幾乎不會從個人的興趣愛好、個性特點、職業特點等方面考慮。而其余大部分都是通過教師家長的意見以及被調劑等情況,這些就造成了學生在進入大學前職業生涯認知和行動能力上極大的缺失,結果上大學被選了不了解的專業甚至不喜歡的專業,因此導致在進行職業選擇時困惑很多。

    二、大學生職業規劃中的建議

    (一)學生方面

    1.合理定位,積極面對。在求職應聘中,學生要給自己一個合理正確的定位,不要一味追求高收入,期望值要與市場行情相適應。同時,要看清楚目前的就業形勢,在就業形勢不夠樂觀的情況下,我們要能夠接受先就業再擇業的心態。

    2.認識自我,增強信心。在競爭日益激烈的社會,我們應該樹立自信的意識,拋棄自卑的心理。既要有勇往直前的精神,又要有不懼怕失敗的思想素質,使自己在求職方面有一個健康的心理。

    3.完善知識結構,培養專業素質。當今社會發展需要大學生有一個合理的知識結構,這樣才能增加在就業時的競爭力。為此,大學生就需要更多地參加社會實踐活動,將所學的理論知識與實踐經驗相結合,為將來的就業打下一個良好的基礎。在建立合理知識結構的過程中,既要不斷儲備知識擴充知識庫,同時又要避免盲目地學習擴充,使自己所掌握的知識與專業崗位相適應,增強自己的專業崗位能力。

    4.提高承受能力,增強心理素質。在目前就業市場前景不太樂觀的前提下,不可避免,大學生在求職過程中會遇到一些困難,這時,我們千萬不能有畏懼心理,而是要認真分析自己失敗的原因,找出問題關鍵所在。要增強信心,不斷調整自己狀態,使自己適應市場的需求。

    5.調整就業期望,樹立正確擇業觀。畢業生擇業時期望要與當前的就業形勢相適應,不要期望過高或過低。同時在擇業時,要認真去了解社會對自己所學專業的需求情況,再結合自己的職業興趣、專業特長、實際能力等去確定職業期望值,在擇業時,要以自己所長,擇社會所需,以實現職業理想。

    (二)學校方面

    1.地方高校應該轉變觀念,加強大學生的職業生涯規劃教育。高校要充分認識職業生涯對大學生發展的重要性,不僅要為大學生提供就業信息,還要為大學生開設職業生涯規劃指導,最好能讓每個大學生都懂得如何去規劃和發展自己的職業生涯。學校最好能一批專家型的職業規劃工作者,這些人具有豐富的人力資源開發和管理知識,并精通心理測評等技能,讓他們將職業規劃教育落到實處,而不是流于形式。

    2.高校應該為在校大學生提供參加職業訓練的機會,讓大學生更早更多地了解社會和職業動向,學習職業技能,讓學生主動地、熱情地、負責地參與到自己的生涯規劃中來,從而做好自己的職業生涯設計。

    三、結語

    對于大學生而言,職業規劃影響到大學生未來的職業生涯和發展前途,大學生要加強職業規劃意識,充分了解自身,結合實際情況,制定出適合于自己的職業規劃。學校要加強對學生職業生涯規劃的課程指導,幫助大學生學習系統、科學的職業生涯規劃知識,為自己制定一份成功的職業生涯規劃書。只有這樣才能實現未來的職業追求,實現人生的價值。

    成長大學生職業規劃篇七

    隨著全球化的到來,世界各國緊密的聯系在一起,各個領域的競爭也趨于全球化。中國加入wto以后,每一個中國人都立即融入信息時代,享受豐富的資源,但更多的是面臨嚴峻的挑戰。新的時代更需要新型的人才,而大學生作為未來的建設者和接班人也就必須接受新的觀念,以新的方式鍛煉自己。在中國這個人口眾多的國度里,人才的競爭顯得異常激烈,尤其是高校擴招以后,大學生的就業都成了問題。由此可見要想在大學畢業后就能找到一份滿意的工作,大學四年的學習生活就必須有一個好的規劃。由此,職業生涯規劃的問題就清晰的展現在我們的面前。

    電力系統專業方向是電氣工程及其自動化專業中最具有優勢和特色的專業方向,為國家級一類特色專業的重要組成部分,主要培養從事高壓電氣設備設計、制造和運行維護等方面的高級工程技術人才。該專業方向依托電氣工程一級博士學位授權學科和博士后科研流動站,覆蓋了高電壓與絕緣技術和電介質工程2個二級博士、碩士學位授權學科,電力系統,為國家級重點學科。同時,該專業方向設置高電壓絕緣技術和電氣絕緣與電纜兩個專業模塊。

    主要課程:本專業主要開設公共基礎課、電路、電磁場、電機學、電力電子技術、單片機原理、電氣測試技術、電力工程基礎、電介質物理、電氣絕緣測試技術、高電壓試驗技術、電氣絕緣結構設計原理與cad、光電通信原理、電力系統過電壓及保護、電纜材料與電纜工藝原理等專業基礎課和專業方向課程。

    就業方向:可在電力設備制造行業從事高電壓設備的設計、開發、生產和管理等工作,可在電力系統從事高壓設備的運行維護方面的技術工作和管理工作,就業于電業局,供電局,發電廠,也可在高校和科研院所從事教學和科研工作。

    自我評估:我是一個當代本科生,性格外向、開朗、活潑,業余時間愛交友、聽音樂、外出散步、聊天,還有上網。喜歡看小說、散文,尤其愛看雜志類的書籍,平時與人友好相處群眾基礎較好,關愛他人,喜歡創新,動手能力較強做事認真、投入,但缺乏毅力、恒心,學習還算努力,成績良好。

    內部環境因素

    優勢因素(s)

    1. 勤奮刻苦

    2. 認真仔細

    3. 目標明確

    4. 邏輯分析能力強

    5. 有責任感

    6. 積極樂觀

    弱勢因素(w)

    1. 交際能力一般

    2. 領導能力不夠強

    3. 不夠冷靜

    4 冒險精神不夠

    外部環境因素

    機會因素(o)

    1.專業好,現在市場需要電氣專業的人才,就業領域廣。

    2.中國經濟迅猛發展,人才需求量大。

    威脅因素(t)

    1. 我們學校電氣專業不是最強的。

    2. 高職高專培養了大批極專業的技術人才,他們有技術上的優勢。

    通過swot分析,我對自己有了一個比較清晰的認識,對自己的未來也有了明確的認識,我必須通過大學剩下的四年時間努力提高自己。

    大一:腳踏實地學好基礎課程,特別是英語和計算機。在大規劃下要做小計劃,堅持每天記英語單詞、練習口語,并從大一開始就堅定不移地學下去。根據自己的實際情況考慮是否修讀雙學位或輔修第二專業,并盡早做好資料準備。大一的學習任務相對輕松,可適當參加社團活動,擔當一定的'職務,提高自己的組織能力和交流技巧,為畢業求職面試練好兵。

    大二:在這一年里,既要穩抓基礎,又要做好由基礎課向專業課過渡的準備,并要把一些重要的高年級課程逐一瀏覽,以便向大三平穩過渡。這一年,手中應握有一兩張有分量的英語和計算機認證書了,并適當選讀其它專業的課程,使自己知識多元化。可參加有益的社會實踐,如下鄉、義工活動,也可嘗試到與自己專業相關的單位兼職,多體驗不同層次的生活,培養自己的吃苦精神和社會責任感。

    大三:主動加深專業課程的學習,并把大四的課程盡量擠入大三這一學期,以便大四有相對寬松的時間求職或考研。大三是到了快要把自己拋向社會的時候,因而要多向大四的師兄師姐打聽求職信息、面試技巧和職場需求情況,請教寫求職信、個人簡歷的經驗,并在假期開始為自己心目中的職業進行實踐。

    大四:目標既已鎖定,該出手時就出手了。求職的,編寫好個人求職材料,進軍招聘活動,多到求職網站和論壇轉一轉。現在是沖刺期,落足功夫,爭取把目標拿下。在同學們為自己的前途忙得暈頭轉向的時候,畢業論文這一關可馬虎不得,這是對大學四年學習的一個檢驗,要對自己負責。

    我認為,職業生涯規劃就是有計劃的規劃自己的未來,一步一個腳印的去實現自己的職業理想。學習了職業生涯規劃,讓我更加清晰的認清了自己的發展方向,讓我更加明白這條路該如何走。但是俗話說:“計劃趕不上變化。”是的,影響職業生涯規劃的因素諸多。有的變化因素是可以預測的,而有的變化因素難以預測。在此狀況下,要使職業生涯規劃行之有效,就須不斷地對職業生涯規劃進行評估與修訂。其修訂的內容包括:職業的重新選擇;職業生涯路線的選擇;人生目標的修正;實施措施與計劃的變更。

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