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最新保安臨時的服務合同（優質18篇）篇一
公安機關或者公安部門，簡稱公安，是指中國管理公安事務的行政執法部門、刑事司法部門“警察局”他們還履行一些非警務行政許可和危機管理職能，如消防救援、特殊行業管理等。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
一、政治思想工作：組織全體職工繼續學習十-大《報告》和有關文件精神，學習評估指標體系及相關文件精神，明確迎評工作任務。組織全體黨員開展正常的組織生活會活動，發揮了支部的戰斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用，同時做好組織發展工作。
二、評估評建工作：在“校園環境建設工作組”的領導和統一部署下，集中一段時間對校園環境進行綜合整治。
1、抽調專人參加工作專班，逐步對校園內重點是教學區的亂搭亂建予以拆除。
2、協助后勤集團對校內經營市場進行清理，驅趕游散攤點。
3、交通秩序基礎建設，在校內主干道畫黃線、安裝減速帶、設置標識牌，停車場畫停車位，規范行車和停車秩序。
4、切實做好日常安全保衛工作，經常排查各類安全隱患，采取得力措施，確保不發生重大刑事、治安案件和有較大影響的安全事故和糾紛。
5、及時排查可能誘發群體性事件的各類不穩定因素，密切關注事態發展，確保信息暢通，及時向學校有關部門報告，采取果斷措施妥善處理，把不穩定因素消滅在萌芽狀態，確保不發生影響大的群體性事件。
三、隊伍建設：引進有專業特長的大學生等人員充實保衛工作隊伍，同時加大對巡邏隊伍和保安人員的訓練力度，提高隊伍的整體素質和戰斗力。
四、治安管理工作。
1、堅持領導帶班制度，堅持網格化巡邏和動靜結合的巡邏方式。
2、不定期地進行安全檢查，發現隱患及時督促整改，保障各重點部位不發生大的被盜現象。一般刑事和治安案件發生率控制在3‰以內。
3、加強門衛管理，杜絕閑雜人員和無關車輛進入校園。
4、治安和民事糾紛的調解成功率力爭達100%。
5、做好校內大型集體活動的安全保衛和秩序維護。
6、整頓校園交通秩序，“狗患”問題得到有效控制。
7、做好法制宣傳和安全防范知識教育工作。
五、校園及周邊環境整治：進一步協調--市綜治委，加大學校周邊環境整治的力度，為本科評估創建良好的周邊環境。
六、消防安全工作：及時維修維護各類消防器材和設備，做好消防安全知識的宣傳教育工作。及時排查火災隱患，督促落實各項整改措施，確保不發生火災事故。
七、戶籍管理服務工作：認真做好師生戶口的遷出遷入和身份證的辦理工作，確保不出差錯。
第一章總則。
第一條為了規范保安服務活動，加強對從事保安服務的單位和保安員的管理，保護人身安全和財產安全，維護社會治安，制定本條例。
第二條本條例所稱保安服務是指：
（三）物業服務企業招用人員在物業管理區域內開展的門衛、巡邏、秩序維護等服務。
前款第（二）項、第（三）項中的機關、團體、企業、事業單位和物業服務企業，統稱自行招用保安員的單位。
第三條國務院公安部門負責全國保安服務活動的監督管理工作。縣級以上地方人民政府公安機關負責本行政區域內保安服務活動的監督管理工作。
保安服務行業協會在公安機關的指導下，依法開展保安服務行業自律活動。
第四條保安服務公司和自行招用保安員的單位（以下統稱保安從業單位）應當建立健全保安服務管理制度、崗位責任制度和保安員管理制度，加強對保安員的管理、教育和培訓，提高保安員的職業道德水平、業務素質和責任意識。
第五條保安從業單位應當依法保障保安員在社會保險、勞動用工、勞動保護、工資福利、教育培訓等方面的合法權益。
第六條保安服務活動應當文明、合法，不得損害社會公共利益或者侵犯他人合法權益。
保安員依法從事保安服務活動，受法律保護。
第七條對在保護公共財產和人民群眾生命財產安全、預防和制止違法犯罪活動中有突出貢獻的保安從業單位和保安員，公安機關和其他有關部門應當給予表彰、獎勵。
（一）有不低于人民幣100萬元的注冊資本；
（四）有住所和提供保安服務所需的設施、裝備；
（五）有健全的組織機構和保安服務管理制度、崗位責任制度、保安員管理制度。
第九條申請設立保安服務公司，應當向所在地設區的市級人民政府公安機關提交申請書以及能夠證明其符合本條例第八條規定條件的材料。
受理的公安機關應當自收到申請材料之日起15日內進行審核，并將審核意見報所在地的省、自治區、直轄市人民政府公安機關。省、自治區、直轄市人民政府公安機關應當自收到審核意見之日起15日內作出決定，對符合條件的，核發保安服務許可證；對不符合條件的，書面通知申請人并說明理由。
第十條從事武裝守護押運服務的保安服務公司，應當符合國務院公安部門對武裝守護押運服務的規劃、布局要求，具備本條例第八條規定的條件，并符合下列條件：
（一）有不低于人民幣1000萬元的注冊資本；
（二）國有獨資或者國有資本占注冊資本總額的51%以上；
（三）有符合《專職守護押運人員槍支使用管理條例》規定條件的守護押運人員；
（四）有符合國家標準或者行業標準的專用運輸車輛以及通信、報警設備。
第十一條申請設立從事武裝守護押運服務的保安服務公司，應當向所在地設區的市級人民政府公安機關提交申請書以及能夠證明其符合本條例第八條、第十條規定條件的材料。保安服務公司申請增設武裝守護押運業務的，無需再次提交證明其符合本條例第八條規定條件的材料。
受理的公安機關應當自收到申請材料之日起15日內進行審核，并將審核意見報所在地的省、自治區、直轄市人民政府公安機關。省、自治區、直轄市人民政府公安機關應當自收到審核意見之日起15日內作出決定，對符合條件的，核發從事武裝守護押運業務的保安服務許可證或者在已有的保安服務許可證上增注武裝守護押運服務；對不符合條件的，書面通知申請人并說明理由。
第十二條取得保安服務許可證的申請人，憑保安服務許可證到工商行政管理機關辦理工商登記。取得保安服務許可證后超過6個月未辦理工商登記的，取得的保安服務許可證失效。
保安服務公司設立分公司的，應當向分公司所在地設區的市級人民政府公安機關備案。備案應當提供總公司的保安服務許可證和工商營業執照，總公司法定代表人、分公司負責人和保安員的基本情況。
保安服務公司的法定代表人變更的，應當經原審批公安機關審核，持審核文件到工商行政管理機關辦理變更登記。
第三章自行招用保安員的單位。
第十三條自行招用保安員的單位應當具有法人資格，有符合本條例規定條件的保安員，有健全的保安服務管理制度、崗位責任制度和保安員管理制度。
娛樂場所應當依照《娛樂場所管理條例》的規定，從保安服務公司聘用保安員，不得自行招用保安員。
第十四條自行招用保安員的單位，應當自開始保安服務之日起30日內向所在地設區的市級人民政府公安機關備案，備案應當提供下列材料：
（一）法人資格證明；
（二）法定代表人（主要負責人）、分管負責人和保安員的基本情況；
（三）保安服務區域的基本情況；
（四）建立保安服務管理制度、崗位責任制度、保安員管理制度的情況。
自行招用保安員的單位不再招用保安員進行保安服務的，應當自停止保安服務之日起30日內到備案的公安機關撤銷備案。
第十五條自行招用保安員的單位不得在本單位以外或者物業管理區域以外提供保安服務。
為預防因保安員自身原因發生案件事故和履職中造成他人傷害案件事故，保護保安員和他人的人身和財產安全，作為本保安隊隊員，本人保證做到以下幾點：
1、不打架斗毆、不偷竊。
2、不私接亂拉電線，不擅自使用電器，不使用偽劣、違規禁用的電器。
3、不擅自動用明火，不擅自使用和存放易燃易爆化學危險品。
4、不酗酒、不游野泳。
5、遵守外出請銷假制度，未經批準不私自外出。外出期間一切安全責任個人承擔。
6、遵守交通法規，不無照駕車，不酒后駕車，不違法停車、不闖紅燈等。不私自駕駛他人機動車。
7、不因自身原因，影響保安形象和服務質量。
8、遵紀守法，不違法犯罪，不發生治安、火災、責任交通事故及交通死亡事故等案件事故。
9、遵守保安隊安全管理規章制度，接受保安隊的安全管理。因本人的違法行為以及違反以上條款行為造成的一切責任，由本保安員個人全部承擔，與保安隊無關。
本保證書由保證人簽字后生效。
為進一步鞏固**市創建全國文明城市*成果，全面提升**物業管理有限公司物業服務水平，現就提升物業服務質量水平活動，制定實施方案如下：
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，積極踐行社會主義核心價值觀，鞏固**市創建全國文明城市改造成果，全面強化自身建設，推動企業改革與轉型，共同提升業主服務體驗和幸福指數，提升小區品質，培育具有國有底蘊、***物業服務品牌，提升***物業管理服務水平和整體形象。
為確保競賽活動扎實有效開展，成立活動領導小組。
組長：****。
副組長：***。
成員：****。
活動領導小組辦公室設在**，**兼任辦公室主任****兼任辦公室副主任。
(一)聚焦業主滿意，持續轉觀念強素質。
1、加強人員素質培養，樹立正確服務觀開展好“物業講習堂”、項目經理培訓、內訓師培養等活動，從法律法規、行業規范、技能培訓等方面，培育員工重承諾、懂技術、明理知法的意識，推動人才強企工程有效開展。定期組織物業服務大討論活動，著重強調服務禮儀、服務意識的重要性，潛移默化推動服務觀念轉變。結合技能競賽，深化導師帶徒活動，選樹優秀物業人才，以傳幫帶的形式層層培育專業技能人才，激發企業造血功能。建立項目部間人才交流輸送機制，加速思想碰撞，促進豐富且高質量的服務供給。
2、理順管理流程機制，推動制度落實落地。優化內部管理模式，形成有效的、執行力強的管理制度。持續推行基層制度建立，以三基工作為統攬，強化“三標”建設、基層班組建設和項目建設，全面提升基層精細管理水平。持續推進“三會三公開”制度落實落地，認真落實物業服務收費規定，按照質價相符原則，定期公布服務內容、收費標準等事項，健全財務帳目，主動接受業主和物價部門的監督，公開投訴渠道和方式，公開公共部位收益等信息，不斷強化業主監督職能。
3、強化監督考核，提高運行保障水平。完善三級考核體系，進一步量化考核，科學運行并注重實效。堅持實施“低老壞”現場曝光會、差評案例制度，增加劣質服務曝光度，對問題突出、屢查屢犯的項目，實施“黃牌警告，紅牌重罰”原則，“紅牌”雙倍扣罰績效，并取消評先樹優資格。持續推行“居民懇談會”、居民滿意度調查問卷，聚焦居民反映突出的熱點、難點、焦點問題，建立問題清單，針對解決業主反映強烈問題開展專項行動，進一步降低投訴率，提升滿意度。
(二)聚焦提質升級，持續強化基礎服務。
1、加強日常管理服務，提升服務水平。常態化做好疫情防控工作，全面啟用車輛藍牙識別系統，強化門衛值守，加強小區封閉管理。進一步鞏固創建全國文明城成果，并形成長效機制，結合“提質增效謀發展，服務升級鑄品牌”及“品牌提升年”等活動，強化現場服務質量，重拳整治維修改造后小區環境衛生，加強室外普掃、衛生死角、雜草垃圾、樓道雜物等問題的清理力度。建立“四保”服務質量問題清單，集中開展專項治理行動，實行問題銷號管理。有效使用信息化技術，強化日常安保巡視與設備維修管理，實現智能化巡更及設備實時監控。積極開展“現場精細管理觀摩推進會”，及時總結分析存在的差距短板，推動服務不斷升級。
2、加強施工管理，把好小區基礎設施質量關。熟悉施工圖紙及設計變更方案，復核施工現場，加強隱蔽工程質量驗收。積極參與工程交接、承接查驗，做好物業交接及三方簽認，發現問題及時做好登記，明確維修及保修責任。全面巡視小區施工改造期間苗木受損情況，及時采取補救措施。做好改造后小區智能門禁、通道閘機、人臉識別技術、閉路監控的智能化和互聯網技術的測試與啟用，優化安保、保潔等基礎服務體系，提升物業管控效率。加強小區安全巡視，杜絕松弛懈怠，針對易產生高空墜物、物體打擊等危害的危險源，重點做好安全防護，設置安全警示。
3、加快引擎驅動，促進服務轉型升級。強化過程控制，持續實行“走動式”巡查，對崗位職工定點、定位、定責管理，把精細管理落實到一線。做好“網格”輸出平臺的管理與使用，建立網格員、物業服務人員工作協同機制，配合社區做好網格的走訪、巡查、管理、服務、人口普查等工作，推動物業服務與網格服務有機融合。積極參加文明小區創建，分類指導、梯次打造具有區域特色的文明小區，推進“精品小區”、“質量標桿項目”建設。積極拓展房屋租賃、社區電商、家政護理等服務業態，提升服務能力，滿足業主日益增長的服務需求。
在物業管理所處的現階段中，適當運用現有的科學技術手段與管理手段，依靠各種先進設備、工具和人的主觀能動性，維護辦公樓和業主的安全，減少和降低各類案件、事故發生率，是物業管理工作的重中之重，最為廣大業主所關注，因此需切實施行三級常規防范與技術防范相結合的24小時全天候安全防范管理手段，落實各責任部門的結點處理，使安防管理運行達到最有效的層面。
安全防范管理方案。
安防管理包括治安秩序、交通秩序、消防和緊急事件處理等內容。是保證園區工作秩序、防止各類治安事件發生的重要基礎工作，同時也是物業服務中心工作的形象。
安防管理的基本原則：
·安全第一，預防為主。
·防消結合，群防群治。
1、常規防范：采取24小時門崗執勤的方式，并設置車輛秩序管理人員進行車停放管理，以協助公安機關維護園區內公共秩序，減少和降低任何危及或影響園區公共秩序的行為。
(1)門崗的任務：
·了解熟悉所有園區業主的車輛牌照號碼，熟悉業主人員的外貌基本特征。
·禮儀服務(向駕車業主和個人行舉手禮或注目禮);。
·維護出入口的交通秩序;。
·對外來車輛和訪問人員進行禮貌詢問，拜訪對象核準，驗證登記;。
·制止身份不明人員、衣冠不整者和閑雜人員進入園區;。
·嚴禁攜帶危險物品進入園區;。
·遇到外來人員將大件物品帶出園區，即與業主核實，并按物件放行單;。
·為業主、使用人提供便利性服務;。
·遇事或需要轉達的事項按操作程序及時與巡邏人員、車管人員及管理人員聯系。
(2)車輛秩序管理任務：
·指揮和指定進入車輛按規定停放;。
·對違章停車實行勸阻和糾正通知;。
·對超速或違規車輛勸阻教育;。
·配合其他責任單位做好規定工作。
2、技術防范：
a、值班保安接到治安報警，迅速趕到現場酌情處理，并把情況反饋到監控中心，監控員對報警處理情況作詳細記錄，留檔備查;。
b、加強夜間的巡更，每30分鐘一次。
1、實行半軍事化管理，制定保安管理和獎懲制度，嚴格付諸實施，以增強保安人員的工作責任心;。
2、強化保安人員的內務管理，開展系統化軍事素質培訓，提高保安人員的思想素質和業務技能;制定《緊急事故處理辦法預案》，定期組織演習;。
3、加強保安人員的行為規范教育，服裝統一，佩證上崗，語言文明，舉止得當;。
4、嚴格執行保安巡更點到制度，確保巡邏質量;。
5、監控中心定期檢修、保養，確保監控設備完好;。
6、監控、值勤記錄詳細完備，建立安全管理檔案。
門崗保安員崗位制度。
門崗秩序維護員對園區大門口安全負主要責任：
1、每班交接時務必所有事物交接清楚完畢;。
2、門崗保安必須按公司規定著裝;。
3、在工作期間必須保持門崗有一名隊員立崗服務，對外來車輛、人員詢問時，必須使用文明用語，禁止以任何理由同任何人進行打架斗毆;。
操作程序：攔下—敬禮—詢問—聯系—登記(有效證件或車牌)—發卡—放行
4、負責對出入人員攜帶可疑物品進行檢查;。
5、對出園區的物品必須經業主認可后放行;。
6、遇強行進入園區的人員和車輛，應及時用對講機通知巡邏崗進入人數和車牌號;。
7、負責保安值班室電話的接聽及相關電話內容的處理和解釋;。
8、負責大門口及值班室內的衛生保潔工作;。
9、接到報警應以最快的速度通知治安巡邏員或相關人員，并做好記錄;。
10、協助處理園區內突發事件;。
11、門崗隊員不得接待親朋好友，不得看書、看報紙雜志，不得聽收音機等，不得做與工作無關的事。
第一章總則。
第一條為了規范保安服務活動，加強對從事保安服務的單位和保安員的管理，保護人身安全和財產安全，維護社會治安，制定本條例。
第二條本條例所稱保安服務是指：
（三）物業服務企業招用人員在物業管理區域內開展的門衛、巡邏、秩序維護等服務。
前款第（二）項、第（三）項中的機關、團體、企業、事業單位和物業服務企業，統稱自行招用保安員的單位。
第三條國務院公安部門負責全國保安服務活動的監督管理工作。縣級以上地方人民政府公安機關負責本行政區域內保安服務活動的監督管理工作。
保安服務行業協會在公安機關的指導下，依法開展保安服務行業自律活動。
第四條保安服務公司和自行招用保安員的單位（以下統稱保安從業單位）應當建立健全保安服務管理制度、崗位責任制度和保安員管理制度，加強對保安員的管理、教育和培訓，提高保安員的職業道德水平、業務素質和責任意識。
第五條保安從業單位應當依法保障保安員在社會保險、勞動用工、勞動保護、工資福利、教育培訓等方面的合法權益。
第六條保安服務活動應當文明、合法，不得損害社會公共利益或者侵犯他人合法權益。
保安員依法從事保安服務活動，受法律保護。
第七條對在保護公共財產和人民群眾生命財產安全、預防和制止違法犯罪活動中有突出貢獻的保安從業單位和保安員，公安機關和其他有關部門應當給予表彰、獎勵。
（一）有不低于人民幣100萬元的注冊資本；
（四）有住所和提供保安服務所需的設施、裝備；
（五）有健全的組織機構和保安服務管理制度、崗位責任制度、保安員管理制度。
第九條申請設立保安服務公司，應當向所在地設區的市級人民政府公安機關提交申請書以及能夠證明其符合本條例第八條規定條件的材料。
受理的公安機關應當自收到申請材料之日起15日內進行審核，并將審核意見報所在地的省、自治區、直轄市人民政府公安機關。省、自治區、直轄市人民政府公安機關應當自收到審核意見之日起15日內作出決定，對符合條件的，核發保安服務許可證；對不符合條件的，書面通知申請人并說明理由。
第十條從事武裝守護押運服務的保安服務公司，應當符合國務院公安部門對武裝守護押運服務的規劃、布局要求，具備本條例第八條規定的條件，并符合下列條件：
（一）有不低于人民幣1000萬元的注冊資本；
（二）國有獨資或者國有資本占注冊資本總額的51%以上；
（三）有符合《專職守護押運人員槍支使用管理條例》規定條件的守護押運人員；
（四）有符合國家標準或者行業標準的專用運輸車輛以及通信、報警設備。
第十一條申請設立從事武裝守護押運服務的保安服務公司，應當向所在地設區的市級人民政府公安機關提交申請書以及能夠證明其符合本條例第八條、第十條規定條件的材料。保安服務公司申請增設武裝守護押運業務的，無需再次提交證明其符合本條例第八條規定條件的材料。
受理的公安機關應當自收到申請材料之日起15日內進行審核，并將審核意見報所在地的省、自治區、直轄市人民政府公安機關。省、自治區、直轄市人民政府公安機關應當自收到審核意見之日起15日內作出決定，對符合條件的，核發從事武裝守護押運業務的保安服務許可證或者在已有的保安服務許可證上增注武裝守護押運服務；對不符合條件的，書面通知申請人并說明理由。
第十二條取得保安服務許可證的申請人，憑保安服務許可證到工商行政管理機關辦理工商登記。取得保安服務許可證后超過6個月未辦理工商登記的，取得的保安服務許可證失效。
保安服務公司設立分公司的，應當向分公司所在地設區的市級人民政府公安機關備案。備案應當提供總公司的保安服務許可證和工商營業執照，總公司法定代表人、分公司負責人和保安員的基本情況。
保安服務公司的法定代表人變更的，應當經原審批公安機關審核，持審核文件到工商行政管理機關辦理變更登記。
第三章自行招用保安員的單位。
第十三條自行招用保安員的單位應當具有法人資格，有符合本條例規定條件的保安員，有健全的保安服務管理制度、崗位責任制度和保安員管理制度。
娛樂場所應當依照《娛樂場所管理條例》的規定，從保安服務公司聘用保安員，不得自行招用保安員。
第十四條自行招用保安員的單位，應當自開始保安服務之日起30日內向所在地設區的市級人民政府公安機關備案，備案應當提供下列材料：
（一）法人資格證明；
（二）法定代表人（主要負責人）、分管負責人和保安員的基本情況；
（三）保安服務區域的基本情況；
（四）建立保安服務管理制度、崗位責任制度、保安員管理制度的情況。
自行招用保安員的單位不再招用保安員進行保安服務的，應當自停止保安服務之日起30日內到備案的公安機關撤銷備案。
第十五條自行招用保安員的單位不得在本單位以外或者物業管理區域以外提供保安服務。
第四章保安員。
第十六條年滿18周歲，身體健康，品行良好，具有初中以上學歷的中國公民可以申領保安員證，從事保安服務工作。申請人經設區的市級人民政府公安機關考試、審查合格并留存指紋等人體生物信息的，發給保安員證。
提取、留存保安員指紋等人體生物信息的具體辦法，由國務院公安部門規定。
第十七條有下列情形之一的，不得擔任保安員：
（一）曾被收容教育、強制隔離戒毒、勞動教養或者3次以上行政拘留的；
（二）曾因故意犯罪被刑事處罰的；
（三）被吊銷保安員證未滿3年的；
（四）曾兩次被吊銷保安員證的。
第十八條保安從業單位應當招用符合保安員條件的人員擔任保安員，并與被招用的保安員依法簽訂勞動合同。保安從業單位及其保安員應當依法參加社會保險。
保安從業單位應當根據保安服務崗位需要定期對保安員進行法律、保安專業知識和技能培訓。
第十九條保安從業單位應當定期對保安員進行考核，發現保安員不合格或者嚴重違反管理制度，需要解除勞動合同的，應當依法辦理。
第二十條保安從業單位應當根據保安服務崗位的風險程度為保安員投保意外傷害保險。
保安員因工傷亡的，依照國家有關工傷保險的規定享受工傷保險待遇；保安員犧牲被批準為烈士的，依照國家有關烈士褒揚的規定享受撫恤優待。
第五章保安服務。
第二十一條保安服務公司提供保安服務應當與客戶單位簽訂保安服務合同，明確規定服務的項目、內容以及雙方的權利義務。保安服務合同終止后，保安服務公司應當將保安服務合同至少留存2年備查。
保安服務公司應當對客戶單位要求提供的保安服務的合法性進行核查，對違法的保安服務要求應當拒絕，并向公安機關報告。
第二十二條設區的市級以上地方人民政府確定的關系國家安全、涉及國家秘密等治安保衛重點單位不得聘請外商投資的保安服務公司提供保安服務。
第二十三條保安服務公司派出保安員跨省、自治區、直轄市為客戶單位提供保安服務的，應當向服務所在地設區的市級人民政府公安機關備案。備案應當提供保安服務公司的保安服務許可證和工商營業執照、保安服務合同、服務項目負責人和保安員的基本情況。
第二十四條保安服務公司應當按照保安服務業服務標準提供規范的保安服務，保安服務公司派出的保安員應當遵守客戶單位的有關規章制度。客戶單位應當為保安員從事保安服務提供必要的條件和保障。
第二十五條保安服務中使用的技術防范產品，應當符合有關的產品質量要求。保安服務中安裝監控設備應當遵守國家有關技術規范，使用監控設備不得侵犯他人合法權益或者個人隱私。
保安服務中形成的監控影像資料、報警記錄，應當至少留存30日備查，保安從業單位和客戶單位不得刪改或者擴散。
第二十六條保安從業單位對保安服務中獲知的國家秘密、商業秘密以及客戶單位明確要求保密的信息，應當予以保密。
保安從業單位不得指使、縱容保安員阻礙依法執行公務、參與追索債務、采用暴力或者以暴力相威脅的手段處置糾紛。
第二十七條保安員上崗應當著保安員服裝，佩帶全國統一的保安服務標志。保安員服裝和保安服務標志應當與人民解放軍、人民武裝警察和人民警察、工商稅務等行政執法機關以及人民法院、人民檢察院工作人員的制式服裝、標志服飾有明顯區別。
保安員服裝由全國保安服務行業協會推薦式樣，由保安服務從業單位在推薦式樣范圍內選用。保安服務標志式樣由全國保安服務行業協會確定。
第二十八條保安從業單位應當根據保安服務崗位的需要為保安員配備所需的裝備。保安服務崗位裝備配備標準由國務院公安部門規定。
第二十九條在保安服務中，為履行保安服務職責，保安員可以采取下列措施：
（一）查驗出入服務區域的人員的證件，登記出入的車輛和物品；
（二）在服務區域內進行巡邏、守護、安全檢查、報警監控；
（四）執行武裝守護押運任務，可以根據任務需要設立臨時隔離區，但應當盡可能減少對公民正常活動的妨礙。
保安員應當及時制止發生在服務區域內的違法犯罪行為，對制止無效的違法犯罪行為應當立即報警，同時采取措施保護現場。
從事武裝守護押運服務的保安員執行武裝守護押運任務使用槍支，依照《專職守護押運人員槍支使用管理條例》的規定執行。
第三十條保安員不得有下列行為：
（一）限制他人人身自由、搜查他人身體或者侮辱、毆打他人；
（二）扣押、沒收他人證件、財物；
（三）阻礙依法執行公務；
（四）參與追索債務、采用暴力或者以暴力相威脅的手段處置糾紛；
（五）刪改或者擴散保安服務中形成的監控影像資料、報警記錄；
（七）違反法律、行政法規的其他行為。
第三十一條保安員有權拒絕執行保安從業單位或者客戶單位的違法指令。保安從業單位不得因保安員不執行違法指令而解除與保安員的勞動合同，降低其勞動報酬和其他待遇，或者停繳、少繳依法應當為其繳納的社會保險費。
第六章保安培訓單位。
第三十二條保安培訓單位應當具備下列條件：
（三）有保安培訓所需的場所、設施等教學條件。
第三十三條申請從事保安培訓的單位，應當向所在地設區的市級人民政府公安機關提交申請書以及能夠證明其符合本條例第三十二條規定條件的材料。
受理的公安機關應當自收到申請材料之日起15日內進行審核，并將審核意見報所在地的省、自治區、直轄市人民政府公安機關。省、自治區、直轄市人民政府公安機關應當自收到審核意見之日起15日內作出決定，對符合條件的，核發保安培訓許可證；對不符合條件的，書面通知申請人并說明理由。
第三十四條從事武裝守護押運服務的保安員的槍支使用培訓，應當由人民警察院校、人民警察培訓機構負責。承擔培訓工作的人民警察院校、人民警察培訓機構應當向所在地的省、自治區、直轄市人民政府公安機關備案。
第三十五條保安培訓單位應當按照保安員培訓教學大綱制訂教學計劃，對接受培訓的人員進行法律、保安專業知識和技能培訓以及職業道德教育。
保安員培訓教學大綱由國務院公安部門審定。
第七章監督管理。
第三十六條公安機關應當指導保安從業單位建立健全保安服務管理制度、崗位責任制度、保安員管理制度和緊急情況應急預案，督促保安從業單位落實相關管理制度。
保安從業單位、保安培訓單位和保安員應當接受公安機關的監督檢查。
第三十七條公安機關建立保安服務監督管理信息系統，記錄保安從業單位、保安培訓單位和保安員的相關信息。
公安機關應當對提取、留存的保安員指紋等人體生物信息予以保密。
第三十八條公安機關的人民警察對保安從業單位、保安培訓單位實施監督檢查應當出示證件，對監督檢查中發現的問題，應當督促其整改。監督檢查的情況和處理結果應當如實記錄，并由公安機關的監督檢查人員和保安從業單位、保安培訓單位的有關負責人簽字。
第三十九條縣級以上人民政府公安機關應當公布投訴方式，受理社會公眾對保安從業單位、保安培訓單位和保安員的投訴。接到投訴的公安機關應當及時調查處理，并反饋查處結果。
第四十條國家機關及其工作人員不得設立保安服務公司，不得參與或者變相參與保安服務公司的經營活動。
第八章法律責任。
第四十一條任何組織或者個人未經許可，擅自從事保安服務、保安培訓的，依法給予治安管理處罰，并沒收違法所得；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
第四十二條保安從業單位有下列情形之一的，責令限期改正，給予警告；情節嚴重的，并處1萬元以上5萬元以下的罰款；有違法所得的，沒收違法所得：
（一）保安服務公司法定代表人變更未經公安機關審核的；
（二）未按照本條例的規定進行備案或者撤銷備案的；
（三）自行招用保安員的單位在本單位以外或者物業管理區域以外開展保安服務的；
（四）招用不符合本條例規定條件的人員擔任保安員的；
（六）保安服務公司未按照本條例的規定簽訂、留存保安服務合同的；
（七）未按照本條例的規定留存保安服務中形成的監控影像資料、報警記錄的。
客戶單位未按照本條例的規定留存保安服務中形成的監控影像資料、報警記錄的，依照前款規定處罰。
第四十三條保安從業單位有下列情形之一的，責令限期改正，處2萬元以上10萬元以下的罰款；違反治安管理的，依法給予治安管理處罰；構成犯罪的，依法追究直接負責的主管人員和其他直接責任人員的刑事責任：
（二）使用監控設備侵犯他人合法權益或者個人隱私的；
（三）刪改或者擴散保安服務中形成的監控影像資料、報警記錄的；
（五）對保安員疏于管理、教育和培訓，發生保安員違法犯罪案件，造成嚴重后果的。
客戶單位刪改或者擴散保安服務中形成的監控影像資料、報警記錄的，依照前款規定處罰。
第四十四條保安從業單位因保安員不執行違法指令而解除與保安員的勞動合同，降低其勞動報酬和其他待遇，或者停繳、少繳依法應當為其繳納的社會保險費的，對保安從業單位的處罰和對保安員的賠償依照有關勞動合同和社會保險的法律、行政法規的規定執行。
第四十五條保安員有下列行為之一的，由公安機關予以訓誡；情節嚴重的，吊銷其保安員證；違反治安管理的，依法給予治安管理處罰；構成犯罪的，依法追究刑事責任：
（一）限制他人人身自由、搜查他人身體或者侮辱、毆打他人的；
（二）扣押、沒收他人證件、財物的；
（三）阻礙依法執行公務的；
（四）參與追索債務、采用暴力或者以暴力相威脅的手段處置糾紛的；
（五）刪改或者擴散保安服務中形成的監控影像資料、報警記錄的；
（七）有違反法律、行政法規的其他行為的。
從事武裝守護押運的保安員違反規定使用槍支的，依照《專職守護押運人員槍支使用管理條例》的規定處罰。
第四十六條保安員在保安服務中造成他人人身傷亡、財產損失的，由保安從業單位賠付；保安員有故意或者重大過失的，保安從業單位可以依法向保安員追償。
第四十七條保安培訓單位未按照保安員培訓教學大綱的規定進行培訓的，責令限期改正，給予警告；情節嚴重的，并處1萬元以上5萬元以下的罰款；以保安培訓為名進行詐騙活動的，依法給予治安管理處罰；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
第四十八條國家機關及其工作人員設立保安服務公司，參與或者變相參與保安服務公司經營活動的，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法給予處分。
第四十九條公安機關的人民警察在保安服務活動監督管理工作中濫用職權、玩忽職守、徇私舞弊的，依法給予處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
第九章附則。
第五十條保安服務許可證、保安培訓許可證以及保安員證的式樣由國務院公安部門規定。
第五十一條本條例施行前已經設立的保安服務公司、保安培訓單位，應當自本條例施行之日起6個月內重新申請保安服務許可證、保安培訓許可證。本條例施行前自行招用保安員的單位，應當自本條例施行之日起3個月內向公安機關備案。
本條例施行前已經從事保安服務的保安員，自本條例施行之日起1年內由保安員所在單位組織培訓，經設區的市級人民政府公安機關考試、審查合格并留存指紋等人體生物信息的，發給保安員證。
第五十二條本條例自2010年1月1日起施行。
最新保安臨時的服務合同（優質18篇）篇二
甲方：
乙方：沁陽市龍強保安服務有限公司。
甲方因安全工作需要，決定聘用乙方擔任學校安全保衛工作。根據《中華人民共和國合同法》及相關規定，經甲乙雙方平等自愿協商一致，特簽訂本合同如下。
第一條：根據甲乙雙方確認的《安全防范方案》乙方為甲方提供保安服務，并按照乙方的科學管理模式對保安隊員進行管理，依據雙方確認的崗位職責要求執行門衛、巡邏、安全防范任務，承擔相應的保安服務責任。
第二條：甲方責任。
1.配備符合國家要求的消防、防盜、防暴設施，對乙方提出的安全隱患報告即使答復和改進。
2.甲方在法定工作時間外安排保安超時工作的應按國家政策制度執行。
3.按合同約定的時間和方式向乙方支付保安服務服費。
4.為乙方提供必要的工作、居住設施。
第三條：乙方職責。
1.落實防火、防盜、防破壞等防范措施，發現責任區域內的安全隱患及時報告甲方并協商解決。
2.選派的保安必須經過正規的培訓，無違法犯罪前科，并向甲方提供保安人員的人員簡歷、檔案。
3.為保安人員配備制服及保安裝備，并負責保安員的工資。
4.加強對保安員的在崗培訓、監督和管理，并確保安全服務的優質高效。
5.乙方指派結合學校的管理及領導，安排好保安員的執勤崗點和作息時間。
6.保安應嚴格履行《安全防范方案》規定的崗位職責要求認真做好守護目標的防火、防盜、防暴及巡邏，負責校內師生的人身安全確保車輛暢通，并遵守甲方符合法律規定的各項規章制度。
7.發生在執勤區域內部的刑事案件和治安案件，火災事故應及時處理并報告甲方和當地公安機關，采取措施保護案發現場，協助公安機關破案，依法妥善處理責任范圍內的其他突發事件。
第四條：保安服費的支付方式。
1.甲方直接為乙方提供住宿。
2.在第四條第一款的基礎上，甲方必須每月把保安服務費按月全部付給沁陽市龍強保安有限公司，保安服務費每人每月一千四百五十元，共四人每月合計五千八百元整。
第五條：合同期限。
本合同自年月日起生效，有效期限至年月日止。
第六條：爭議的解決。
1.甲方追究乙方保安工作失職的賠償責任，應向法院提起訴訟，乙方的賠償責任依據法院的生效判決來確定，但甲方的經濟損失小于兩千元以下的，雙方可以協商解決，乙方須在賠償責任確定后30天內付賠償金，在賠償責任未確定之前，甲方不得擅自扣減保安公司員工的共資。
2.甲乙雙方因合同履行發生其他爭議時，未盡事宜應相互協商解決。
第七條：本合同一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方：(蓋章)乙方：(蓋章)。
法人代表：法人代表：
日期：日期：
最新保安臨時的服務合同（優質18篇）篇三
聘用單位(以下簡稱甲方)。
公司名稱：
聯系人：
聯系電話：
受聘單位(以下簡稱乙方)。
公司名稱：
聯系人：
根據《中華人民共和國合同法》和國家有關法律、法規，甲、乙雙方經平等協商，自愿簽訂本合同。
1.甲方聘用乙方保安員，雙方應對區域內物品進行共同確認，明確職責范圍。
2.乙方正式進場后由乙方對確認后的區域實施值勤、防范。
3.乙方將負責車輛停放、進出疏導進行規范指揮;以及對區域內發現若有閑雜人員立即制止并勸其離開。
二、聘用保安員的數量、服務期限和服務地點。
1.甲方聘用乙方保安員名，如乙方人員不足的情況下，可以適時安排人員加班，但必須按甲方規定的崗位人數進行正常執勤，每個班次不少于名，否則將按實際人數計算工資。
2.服務期限自年月日起至年月日。
3.服務地點：。
三、工作時間。
1.若甲方需要保安員加班，一般不得超過《中華人民共和國勞動法》關于加班時間的規定，并依法支付加班加時工資或安排同等時間補休，遇有搶險救災等特殊情況除外。
四、服務費標準及付款方式。
1.保安月度服務費/人/月，共人，每月共計元()。
2.保安月度服務費實行預付制，支付日期為合同生效支付當月保安服務費用，否則將按百分之二收取滯納金。
3.如遇服務費根據實際情況調整，以簽訂服務補充協議的形式確認，與本合同同等有效。
4.如需發票，所產生的費用由甲方負責(保安服務企業本身就是薄利企業)。
五、雙方的權利和義務。
1.甲方的權利和義務。
1)甲方有權對乙方的工作進行監督、檢查和具體指導，有權要求乙方調換不適合在甲方工作的保安員。
2)因乙方保安員失職造成甲方財產損失，甲方有權依據有關部門出具的證明要求賠償，根據失職性質的大小進行賠償，并保留追究對此類事件造成惡劣影響索賠的權利。
3)甲方應為乙方保安員提供必要的工作、生活條件;或出資由乙方自行解決。
4)甲方應尊重乙方保安員的工作，對保安員履行職責的行為予以支持、配合。
5)甲方負責協調、處理保安員在值勤中與甲方人員即進入值勤區域的外來人員發生的爭議，負責乙方人員在正常維護甲方權益的工作中，對乙方人員產生的各種傷害等事故負全部責任，及承擔所有費用。
6)甲方負責按保安獎懲條例進行監管考核扣分。
2.乙方的權利和義務。
1)乙方對保安服務范圍內的不安全隱患有權向甲方提出改進意見，甲方應認真研究解決。甲方未采取有效措施或造成經濟損失的，乙方不承擔責任。
2)乙方有權拒絕承擔合同范圍以外的職責任務。
3)乙方負責支付保安員的工資、保險費及福利費用。
4)乙方負責保安員的思想教育、業務培訓等日常管理和保安員違紀問題的處理。
5)乙方應七日內撤換甲方提出的不稱職的保安員。
6)乙方應遵守甲方的相關管理規定，合理使用甲方提供的住所、工具等，乙方只負責提供服裝。
六、合同的變更、解除、終止和續訂。
1.甲、乙雙方經協商可以變更本合同。
2.乙方因不可抗拒的原因不能繼續履行合同時，應及時通知對方。由雙方根據具體情況確定違約方承擔所產生的損失。
3.本合同期限屆滿即終止，甲方如需續簽，應在本合同期滿前一個月內提出，由雙方協商確定。
七、爭議的解決。
1.在合同履行中如發生爭議，由雙方協商解決;協商不成的，可以申請仲裁，或向當地人民法院提起訴訟。
八、其他。
1.如有政府頒布新的相關行業規范，甲、乙雙方參照執行。
2.本合同未盡事宜由雙方另行協商。
3.本合同一式兩份，甲方雙方各執一份。
最新保安臨時的服務合同（優質18篇）篇四
第六條甲方責任：
3、甲方任命乙方為貴州xx公司負責人；
6、貴州xx公司需要技術支持或者設備時，甲方必須及時提供；
第七條乙方責任：
1、乙方負責貴州xx公司的經營業務聯系；
第十二條合伙存續期間，合伙人向合伙人以外的。
第三人轉讓其在合伙中的全部或部分財產份額時，須經其他合伙人一致同意。
第十四條經營期間，
第三人通過受讓方式取得出資人所享有的貴州xx公司財產份額時，經全體出資人同意，可成為貴州xx公司股東，但應與全體出資人另行簽定協議，并依照另行簽定的協議享有權利和承擔責任。
1、業務單項費用支付超過元；
2、新項目的開展及投資；
3、與客戶合同的簽訂；
4、以貴州xx公司對外擔保或者對外負擔債務；
5、確定貴州-xx公司聘請人員（包括甲方及乙方）的工資；
6、合作章程、協議約定的其他應經雙方共同同意的事項。
第十九條甲方有權監督乙方的日常運作管理情況，檢查其執行合伙事務的情況。
第二十條出資人為了解公司的經營狀況和財務狀況，有權查閱公司帳薄。
第三人的債務。
第二十六條經全體出資人同意，貴州xx公司可有償接納。
（一）協議約定的退股事由出現；
（二）經全體出資人同意退股；
（三）發生出資人難于繼續參加公司經營的事由；
（四）其他出資人嚴重違反本協議約定的義務；
第三十三條貴州xx公司有下列情形之一時，應當解散：
（一）協議約定的經營期限屆滿，出資人不愿繼續經營；
（二）協議約定的解散事由出現；
（三）全體出資人決定解散；
（四）協議約定的合法目的已經實現或者無法實現；
（五）被依法吊銷營業執照；
（六）出現法律、行政法規規定解散的其他原因。
第三人，擔任清算人。
第三十五條貴州xx公司產生利潤后，在提取利潤20%作為貴州xx公司運作資金后，其余利潤按照雙方各自享有份額分配。
第三十六條貴州xx公司可由出資人外。
最新保安臨時的服務合同（優質18篇）篇五
甲方：
為維護甲方轄區治安秩序，促進經濟發展，甲方現聘用乙方保安人員進行保安服務，經雙方協商達成協議，簽訂如下合同：
一、聘用人員：甲方聘用乙方6名保安隊員。
二、聘用期限：自20_年1月17日起至20_年1月16日。
三、根據甲方的需要和委托，乙方承接甲方以下服務：
1、維護甲方轄區內治安秩序;。
6、完成甲方交辦的其他安全保衛任務。
四、經費結算：每人每年服務費1.6萬元，一年服務費共計9.6萬元，分四次付清，在簽合同之日付2.4萬元，每次付款憑發票結算。
五、合同變更：合同期內，甲乙雙方不得擅自變更合同內容，如有變更或中止，需提前15日通知對方，否則應付違約責任，違約方賠償對方違約金10000元。合同到期如需延長或終止，應在合同期滿前一個月提出，經雙方商定，重新簽訂或終止合同。
六、其他事項：
6、保安人員必須遵守甲方紀律規定;。
7、甲方應協助乙方做好保安人員的督促、檢查、教育、管理工作;。
8、乙方承擔保安人員的工資、保險、服裝及一定的值勤裝備。
七、未盡事宜，雙方另行協商解決。
八、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，經雙方簽字蓋章后生效。
甲方(簽章)乙方(簽章)。
最新保安臨時的服務合同（優質18篇）篇六
甲方因安全工作需要，決定接受乙方聘用的保安隊員提供安全保衛工作，并經甲乙雙方平等自愿協商一致，達成如下協議。
1、服務時間：甲方自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
2、乙方保安為甲方提供的服務包括：學校安全和維護;對外來人員、車輛的檢查和查驗;對學校各類物資進出的控制;對各類危險物品的控制;對車輛停放進行管理和規范;對校園內的各類緊急情況進行控制;協助學校處置發生在校園內的緊急事件。
二、付款方式。
甲方支付乙方合同期保安服務費人民幣_____元整，在合同生效之日起，每月月底支付萬元，由甲方財務部門轉帳至乙方的帳戶。逾期不付，每五個工作日按每月應付款項_____‰支付違約金。
三、甲方權利和義務。
1、甲方應為保安人員提供良好的執勤工作環境，關心保安人員的生活，為保安人員提供必需的食宿、防寒、防暑等工作生活條件。
2、甲方應嚴格遵照有關法律法規開展工作，自覺接受當地公安機關的監督，對現金和貴重物品的保管，必須嚴格依照規定，妥善保存。
3、甲方有權對乙方保安人員進行相應的管理和監督，對保安人員違背本合同職責的行為及時批評教育，實事求是向乙方通報，必要時有權利要求乙方更換人員。不得指使保安人員從事違紀違法犯罪活動。
4、甲方有權對乙方保安人員的瀆職行為進行經濟處罰，由甲方保衛處根據《保安工作處罰制度》進行督查和考核。具體操作方式見本合同第四條第3款.
5、甲方遇大型活動、各類事故、自然災害等緊急情況時，可以商請調用保安公司的保安員參加維持校園人員、車輛通行、排隊秩序，甲方可以按照甲乙雙方約定的標準提供相應的服務費用，該費用由學校財務部門直接轉帳至乙方帳戶上，每月底結算。
6、乙方保安人員在執行勤務時因公發生傷亡事故，由甲乙雙方合理分擔有關誤工、撫恤等費用，其醫療費用由乙方從為保安人員購買的人身意外傷害保險和人身意外傷害醫療保險中解決。
四、乙方權利和義務。
1、乙方提供的保安隊員必須經培訓并取得保安從業人員資格證。如果經甲方試用不符合要求，或違反甲方有關管理制度和工作要求，經教育沒有改進的，甲方可要求更換保安隊員，但應提前一個星期告知乙方，以便乙方調換其他隊員。
2、保安人員在執行勤務時，必須著統一的保安服裝，佩戴標志和執勤證;必須服從甲方和乙方的雙重領導，認真學習政治、業務和法律知識，盡職盡責，為甲方提供高質量的保安服務;必須遵紀守法，文明執勤，不得遲到、早退、脫崗、串崗，不得有法律、法規禁止的違法行為;必須認真維護責任區正常工作秩序，防范刑事、治安案件發生，制止外來人員引發的各類糾紛和打架斗毆等違法犯罪行為，對現場發現的違法犯罪人員及時報警或協助公安、保衛部門抓獲，扭送當地公安派出所處理。對刑事、治安案件現場和災害事故現場，應先行保護并協助公安機關維護秩序。
3、乙方必須配合甲方按照甲方的工作要求對保安進行管理，并按照甲方《保安工作處罰制度》對保安的行為進行規范，具體做法是：甲方保衛處每次發現乙方保安有《保安工作處罰制度》中所列行為的，可向乙方提供有違紀保安簽字的《處罰通知單》復印件，乙方根據《處罰通知單》上的金額從保安工資中扣除相應款項，并在每月底交甲方保衛處作為獎勵資金。
五、違約責任。
1、如甲方因自身原因要求提前解除合同，應支付乙方違約金_____元人民幣。如甲方因乙方提供的保安服務不符合要求而解除合同，甲方不負違約責任。
2、如乙方因自身原因要求提前解除合同，應支付甲方違約金_____元人民幣。如乙方因甲方原因導致無法履行合同，不負違約責任。
3、因甲乙雙方一方的過錯導致本合同無法執行，違約方應賠償因此給守約方造成的損失，如雙方各有過錯，則應根據過錯大小由雙方分攤責任。因政策或不可抗力原因導致本協議解除、終止的，視情況部分或全部免除當事人責任。
4、因乙方保安隊員工作上疏忽或失職直接給學校造成了損失，如檢查不嚴導致閑雜人員進入校園并發生了盜竊、擾亂、群毆等事件;私自放進危險物品發生爆炸、中毒等事故;私自放走大件物品和貴重物品等，經查證屬實，由此造成的損失乙方負責賠償。
六、解決爭議的辦法：甲乙雙方在履行本合同中發生的爭議，由雙方協商或通過調解解決。協商或調解不成，依法向有管轄權的人民法院起訴。
七、甲方的《保安工作處罰制度》作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。
八、本合同未盡事宜由雙方協商解決。
就、本合同自甲、乙雙方法定代表人或法定代表人授權的代理人簽字并加蓋單位公章之日起生效。
九、本協議一式_____份，甲、乙雙方各執_____份，具有同等法律效力。
_____年_____月_____日_____年_____月_____日。
最新保安臨時的服務合同（優質18篇）篇七
甲方：_______________(以下簡稱甲方)。
乙方：_______________(以下簡稱乙方)。
根據中華人民共和國有關法律法規，本著誠實信用、平等互利的原則，甲乙雙方經友好協商，就乙方為甲方管理的凱旋項目項目提供保安服務事宜達成一致意見，特簽訂本合同。
一、服務的形式、內容、管理方式及期限。
1、服務形式：_______________根據甲方需要，乙方負責向甲方提供保安服務，甲方向乙方支付服務費及本合同約定的其他費用，甲方與乙方所派駐的保安人員之間不具有《勞動法》、《勞動民法典》規定的勞動關系。
2、服務內容及委托事項：_______________。
1)消防及安全管理。
認真貫徹預防為主、防消結合的方針，制定安全防范措施、杜絕安全隱患，做好防范應急處理，保證消防通道、緊急出入口、地下車庫及安全門保持暢通，保證消防設施完好，保證全體人員和區域內財物的安全。
2)防盜竊管理。
在崗人員牢記保安職責，對前期進出小區的車輛進行進行嚴格管控，對進出辦公樓人員、物品等做好詳細記錄，加強區域內巡邏，按照規定打點簽到，防止和打擊盜竊等犯罪活動，確保辦公樓區域內人身、物品的安全，對發生在執勤區域的刑事案件、治安案件和治安災害事故，及時處理并報告甲方和公安機關，采取措施保護案發現場，協助公安機關偵查各類治安刑事案件，依法妥善處理職責人范圍內的其他突發事件。
3)災害防患管理。
掌握辦公樓內生活規律及特點，加強重點崗位的安全防范，對來訪人員按照相關制度禮貌接待，嚴禁無關人員攜帶易燃易爆物品進入辦公區域，并掌握當地政府有關安全警告的通知，及時做好防范措施。
4)突發事件處置。
包括火災、偷盜竊、電梯困人、交通事故等按照相應規章制度執行。
5)監控系統值班管理。
熟練掌握閉路監控和消防監控設施操作規程，對在值班過程中發現的問題能及時予以處理并上報，及時跟蹤了解事件發展進程，對出現的可疑人員等進行跟蹤，聯系相關人員進行處理。對發現的消防報警及時派人檢查，保證與巡邏人員、物業工程人員等的溝通，排除誤報等事件，發生火災時按照處理預案執行。
6)停車管理。
地下車庫及停車廣場安排專人值班巡邏，保證停取車安全，有序指導停放車輛。
7)其他服務。
根據甲方要求，協助配合甲方做好其他服務。
3、管理方式。
保安人員由甲乙雙重管理，組織領導以乙方為主，雙方指定一名領導負責派駐保安人員的管理，傳達上級的指示要求，安排部署工作任務，并進行定期不定期的查崗、考勤，發現問題及時解決。
4、服務期限。
________年________月日至________年________月日。
二、甲方權利與義務：_______________。
1、甲方按照國家的法律法規以及本單位的有關管理制度，對派駐的保安人員的提出保安服務要求。
2、乙方在進行保安人員派駐時，必須經甲方參與審查。上崗時必須持上崗證，且乙方必須向甲方提供個人檔案、意外傷害人身保險、健康查體證明及人員變更申請表備案后方可上崗。
3、甲方嚴格按照本單位相關管理辦法、考核制度以及與乙方約定的考核管理辦法對乙方派駐的保安員進行管理要求和考核，并對每天保安人員實行打點簽到制度，對違紀行為進行登記匯總，每月經甲方與保安人員雙方簽字后，交乙方處理，并進行相應的考核。
4、甲方有權將不能勝任的保安人員退回乙方，由乙方調整更換，但應書面通知乙方并提供保安人員不符合使用條件(錄用條件)的證明依據，乙方在一個星期內配備其他人員。
5、甲方有權對乙方所派駐的保安人員進行員工管理規章制度、人身安全等必要培訓，并進行日常勞動紀律管理監控。定期(由甲乙雙方協商確定)對保安人員的工作績效、業務技能、工作態度等方面的表現進行考核，該考核結果將作為保安人員及保安服務的表現評定。
6、甲方有權按本單位依法制定的相關管理規定對違紀保安人員進行批評教育，對嚴重紀違規的保安人員，甲方可根據單位規定停止其工作，交由乙方進行處理，情節嚴重并造成甲方經濟損失的，甲方有權向乙方主張賂償或追究責任人責任的權利。
7、乙方派駐的保安人員如在工作時間出現辱罵、毆打用戶或來訪人員以致傷害對方并造成惡劣影響的，甲方有權予以退回并要求更換，且產生的后續責任(包括住院、醫療等費用)全部由乙方負責賠償，對于給甲方造成的社會負面影響，甲方有權要求對乙方進行相應經濟賠償和公開方式道謙(如媒體)等。
三、乙方的責任與義務。
1、乙方指派的保安人員應嚴格履行規定的崗位職責要求，遵守甲方規定的各項規章制度，恪盡職守，保質保量地完成規定的工作內容。
2、乙方必具有國家認定的保安服務資質，并經地方勞動管理部門審核批準，在工商管理部門登記注冊。提供營業執照副本原件、資質證原件、法人代表或負責人證明書、稅書登記證明原件等資料供甲方審查。
3、負責按合同條款規定派駐符合條件的保安人員到甲方處負責保安工作。對甲方按合同相關條款要求停止派駐并退回乙方的保安人員，乙方應予接收并負責處理后續工作，不得對甲方的正常工作造成不利影響。
4、乙方派駐到甲方的保安人員必須是與乙方簽訂正式勞動合同的勞務派駐人員，乙方負責管理勞務派駐人員的上崗人員查體證明、人員無犯罪記錄證明，并且將簽訂合同的花名冊和勞動合同文本提供給甲方備案。
5、負責配合甲方做好保安人員的日常管理工作;加強對保安人員的在崗培訓、監督和管理，確保安全服務的優質高效。
7、負責出具甲方支付保安人員薪酬和支付社會保險等費用的勞務發票。
8、負責保安人員工傷事故的處理和因病醫療等各類事項的處理。
9、發生在執勤區域內的刑事案件、治安案件和治安災害事故，及時處理并報告甲方和當地公安機關，采取措施保護發案現場，協助公安機關偵查各類治安刑事案件，依法妥善處理責任范圍內的其它突發事件。
10、為乙方派駐的保安員配備制服等基本保安裝備，樹立良好的保安形象。
11、乙方指派的保安員負責管理區域內的執勤巡邏、設備設施安全，嚴防被盜和意外事件的發生，協助物業人員完成甲方要求的工作。
12、乙方要每月月底按時足額發放保安人員工資，若超7個工作日仍未及時發放或不足額發放的，甲方有權單方面終止合同。
13、乙方負責管理區域內與政府有關部門的溝通協調工作。
四、保安人員的日常管理。
1、保安人員必須遵守標志服裝的著裝管理規定和要求，甲方有權要求保安人員統一著裝。
2、保安人員必須遵守甲方的規章制度、勞動紀律和考核制度，服從工作安排。對違反規章制度和勞動紀律或業績考核不符合公司要求的保安人員，隨時退回乙方，由乙方負責退回人員的所有后續工作。
3、保安人員因個人原因需要提前結束服務期的，應提前30日向甲方和乙方同時提出書面申請。待批準并辦理完畢與甲方的工作移交手續后方可離職，其相關手續由乙方負責辦理。
4、保安人員在甲方工作期間，因病或非因工受傷在醫療期內請假5個工作日以上的，甲方有權將保安人員退回乙方，乙方負責調派其它保安人員。
5、保安人員請事假2個工作日以內的向甲方申請，2個工作日以上的必須向甲方和乙方同時書面申請，經雙方批準后方可休假。保安人員未請假脫崗兩天以上的，甲方有權將其退回乙方。
6、保安人員在工作崗位上因公受傷、致殘、死亡等，由乙方按照為保安人員購買的意外傷害人身保險程序辦理。
7、保安人員工作期滿或因各種原因中止在甲方的工作，乙方應配合辦理保安人員的工作移交手續，協助甲方收回保安人員使用的勞動防護用品、標志、證件等。
五、勞動糾紛的處理。
1、保安人員的勞動合同關系與乙方建立，乙方應明確告知保安人員勞務派駐協議的內容。
2、乙方全面負責保安人員的法律事務管理和勞務糾紛處理，負責保安人員涉及勞動合同管理、工傷和醫療問題的處理及勞動仲裁與法律訴訟的所有事宜。
3、乙方派駐的保安人員應嚴格遵守國家的法律法規，不得從事違法犯罪活動。
六、保安人員費用。
2、服務費用由乙方按照每月考核對費用進行計算。付款前，乙方必須開具符合國家稅法規定且滿足甲方財務管理要求的發票;不開具或開具不符合國家稅法規定發票的，甲方有權拒絕付款并不承擔任何責任，且不影響合同其他條款的繼續履行。因開具虛假發票造成甲方損失的，即使合同其他條款已經履約完成，乙方仍然必須無條件承擔一切責任和甲方損失(包括補交稅金、罰款、滯納金等)。
3、乙方的帳戶信息如下：_______________。
帳戶名稱：_______________。
甲方付款前，乙方應向甲方確認甲方帳戶信息。乙方如需改變其帳戶信息，應提前10日書面通知甲方。乙方未按本合同約定通知或確認信息而使甲乙雙方遭受的損失，由乙方承擔。
4、甲方每月對乙方保安人員工作情況進行考核匯總，相關考核扣除費用在結算費用中扣除。
5、乙方有賠償損失和/或支付違約金的責任的，甲方有權從應支付的任何一筆款項中扣除相應金額。
6、對于本合同涉及的所有稅費，均應按照有關稅收的法律規定，由雙方各自承擔，但本合同總額中包含的甲方應繳納的稅費仍應由乙方代為繳納。
七、合同變更、解除、終止和續訂。
1、甲、乙雙方應共同遵守本合同的各項條款。未盡事宜，由雙方協商解決。經雙方協商一致對本合同進行修改、補充、補充合同與本合同具有同等法律效力。
2、本合同期滿即終止。甲、乙任何一方如擬變更本合同內容或提前終止本合同，都應提前一個月書面通知對方，并協商解決。
3、合同履行過程中發生的爭議，雙方協商解決;如協商不成可向當地人民法院起訴。
4、有下列情形之一，經甲乙雙方協商一致，可以變更合同的相關內容，并填寫勞務派合同變更書：_______________(1)本合同訂立時所依據的法律、法規、規章和政策發何時能變化時，本合同應變更相關內容。
(2)乙方派駐到甲方的保安人員發生增減變化，應對人員名單進行變更。
(3)法律、法規規定的其他情況。
5、本合同訂立時所依據的法律法規發生重大變化，導致合同的內容無法履行，本合同應予終止。
6、經甲乙雙方協商一致，本合同可以終止執行。
7、本合同期滿30日前，甲乙雙方應就本合同是否終止或重新簽訂進行協商，并按協商結果辦理終止或重新簽訂合同手續。
八、違約責任。
本合同履行期間，因乙方或乙方派駐的保安人員的過錯或違反本合同的約定，給甲方造成經濟損失的，甲方有權追究乙方及其保安人員的責任，乙方對其保安人員給甲方造成的經濟損失承擔相應的連帶責任。
九、其他。
1、乙方承諾乙方的相關資質均符合國家的法律法規及行業的相關規定，因乙方資質原因造成的法律及經濟責任，由乙方全權承擔，包括相關費用。
2、本合同一式貳份，甲方壹份，乙方壹份，經雙方蓋章簽字后生效。
十、合同附件。
附件一：_______________保安服務標準。
附件二：_______________營業執照、稅務登記證、保安服務許可證。
簽字：_______________簽字：_______________。
最新保安臨時的服務合同（優質18篇）篇八
項目方(丙方)：泰德苑業委會。
第一條保安范圍、工作量及質量標準。
保安范圍：為泰德苑所有公共區域提供日常保安及階段性保安。
質量標準：乙方應具有行業一級資質，乙方向丙方提供加蓋公章的營業執照、組織機構代碼證復印件及相關秩序維護資質的證明文件。監控崗從業人員應持有專業崗位資質證書，應按甲方承諾丙方的物業服務標準進行保安，保證達到上海市房地局物業服務分等收費標準中秩序維護服務標準四級的約定。詳見合同附件一《秩序維護服務的標準》。
合同期內的工作量及工作范圍以合同附件二《20_年度保安服務費用清單》、附件三《20_年度保安崗位設置》、附件四《20_年度保安工作項目明細表》的設定為準，包含但不限于工作項目明細表所列。乙方對員工的保安服務時間、保安崗位、保安服務工作內容及次數可按實際情況適當調配及更改，這種調配及更改將不會影響本合同內議定的保安服務費用，并征得甲方、丙方同意。
如合同期內發生重大變更對保安費用產生重大影響，須由乙方向甲方提出書面申請，由甲方予以核實，報丙方同意后簽署三方補充合同。
第二條保安服務費用金額及付款方式與期限。
本合同根據甲乙雙方協商達成，經丙方同意。在合同期內，泰德苑小區保安工作設置5個保安崗位，編制11人(詳見附件三)，東南兩處保安崗辦公室，其中東門24小時值班，南門12小時值班。保安人員年齡在45周歲以下。
合同期間，乙方先行提供7人，其余4人暫由甲方保安人員擔任。以下價格為單價固定，合同期間如有調整，按協商確認的乙方實際派駐人員結算。合同期間，丙方委托甲方支付給乙方保安費用含稅總價為：352800元(大寫：叁拾伍萬貳仟捌佰圓)。
其中，保安費用為4200元/人/月，此項保安服務費用包含但不限于：
1)員工基本工資。
2)社會保險、意外保險。
3)工作餐、通訊費、員工高溫費。
4)國定節假日加班費、服裝裝備、清洗費。
5)住宿費、員工上崗證培訓費。
6)保安服裝/器材費。
7)管理費。
8)稅金。
乙方于每月10日前向甲方提交正式有效的增值稅專用發票，稅率3%。甲方于收到乙方增值稅專用發票后，將應付乙方上月的保安服務費轉劃到乙方指定賬戶，若有變更，變更方需提前一個月，以書面形式通知對方。
第三條考核及獎金。
乙方接受甲方每日監督考評，接受丙方或其委托的第三方不定期抽查。甲方接受丙方或其委托的第三方不定期抽查。乙方向甲方或丙方提供專業保安的有效建議，應納入考評結果。
每季度結束后30日內，由乙方提報工作報告，經甲方審核并將該季度考核結果與獎勵方案報丙方核準，丙方由其委托的第三方根據抽查結果發表是否達到質量標準的顧問意見，考核結果須達到四級服務標準方能發放獎金。獎勵金額由丙方按甲方考評得分予以衡量確認。乙方的考核結果同時作為甲方保安服務工作考核結果，由丙方按約處理。
由丙方委托甲方支付乙方的考核獎金不超過5000元/季，該類獎金由公益性收入支付，獎金付款時間為該獎金方案經丙方同意后的30天內支付。
第四條甲方的權利和義務。
一、甲方根據《服務標準》所列工作范圍和質量標準考核乙方的工作。甲方接受丙方及其指定的第三方顧問機構的考核評價。
二、甲方安排專人負責檢核乙方員工到崗情況、檢查、監督服務質量，發現問題及時向乙方提出，包括對違章違紀、工作不力、屢教不改的員工更換要求，因工作人員或崗位頻繁更換影響服務質量等情況，甲方須提出整改意見。乙方對甲方的書面整改要求須及時書面回復，回復時間不得超過3個工作日。
甲方有權對不合格項目按50—1000元/項計列罰金，在應付乙方當月保安服務費中累計扣除，同時要求乙方整改直至檢查通過。若有住戶對保安工作有效投訴，經確認后，視情況按50—1000元/次扣款。對操守不良、違反操作、嚴重違反規章制度的乙方員工，甲方可向乙方提出更換要求，乙方應在收到書面通知后三個工作日內，重新派遣合格的保安員。
三、丙方同意甲方提供給乙方員工更衣、就餐、存放工具、駐場休息的場所，除崗位責任需要，甲方不得提供乙方員工在小區住宿。
四、丙方同意甲方提供乙方在保安服務過程中所需的水、電等必要的設施設備，根據本合同規定乙方的保安工作所消耗的水、電費用統一由丙方繳納的物業管理費支付。
五、保安服裝器材由甲方清點后交乙方使用和保管。涉及固定資產設備的由甲方須納入統一的資產管理，建立設備臺賬，乙方使用固定資產須辦理出入庫手續。甲方和乙方應保障固定資產完整其完好，損壞或丟失須按責任歸屬照價賠償。
六、未經丙方書面許可，乙方不得將保安人員、保安器材及固定資產設備等借給其他小區或人員使用。經許可的轉借人員或物品的收入歸全體業主所有，計入公益性收入。
第五條乙方的權利和義務。
一、乙方在規定區域中必須遵守丙方及甲方的管理制度，按照本合同規定的要求與標準進行保安服務。乙方知悉泰德苑小區為實施酬金制物業管理的高檔住宅小區，所有保安費用，均由甲方代理泰德苑業主大會支付給乙方，所有費用明細中的工具、服裝、器材、設備等均歸全體業主所有。
二、乙方接受甲方及丙方指定第三方顧問機構的考核評價。
三、乙方根據本合同和《服務標準》的要求，結合小區的實際情況編制崗位責任書，含崗位職掌、上下班時間、工作流程表等，如有修改，須提前通知甲方。
四、乙方提供身體健康能勝任本職工作的保安員工，并確保駐場保安工按時到崗，乙方保安員工須穿著統一的制服上崗作業，并保證于上崗前制服干凈整潔。乙方須向甲方提供保安人員的相關人事信息資料。乙方負責對員工進行培訓，并遵循丙方所提供的與保安工作相關的規章制度。乙方對人員或崗位的更換，須提前告知甲方。
五、乙方在保安服務過程中，不得損壞丙方設施、物品，節約各類資源。在進行保安工作時，乙方須做好相關的安全防范措施，確保員工的安全，否則，由此引起的一切責任由乙方承擔。乙方負責提供保安工的人身安全及第三方責任險，乙方員工在泰德苑小區工作場地因非丙方、甲方原因的意外事故或違法行為所造成的后果均由乙方自行承擔。乙方員工在泰德苑工作場地因乙方原因造成丙方、甲方以及工作場地內的人員受傷或財產損失，由乙方承擔責任及賠償費用。
六、乙方駐小區員工在保安過程中，發現公共部位的設施、設備發生故障或損壞，以及發現業主單元有異常現象，有義務向甲方現場管理處報修及報告，報修及報告內容填寫在《工作聯系單》，交現場管理處前臺。
七、乙方在合同期限內所需的服裝器材費用清單包含在本合同中，乙方保證所采買并使用的服裝器材均達到國家標準。
八、乙方保安人員與丙方、甲方之間不存在任何勞動合同關系，乙方人員的工資、福利、勞動保護、保險等待遇由甲方負責按時支付。嚴禁本項目保安人員在泰德苑小區工作時間內向其他單位或個人提供有償服務。
九、乙方員工須遵守丙方之管理規定，服從甲方及丙方的合理指示和管理。未經甲方許可，乙方不得擅用丙方委托甲方管理的任何設備和物品或擅入任何禁入場所。乙方員工不得在丙方工作范圍內口出污言穢語，酗酒、賭博、吸毒、打架。(包括向客戶索取任何金錢、財產、禮物或擅自處理，倒賣甲甲方財產等)由此引起的一切責任由乙方承擔。
十、乙方不得將本合約所述內容全部轉包或部分轉包或分包。
第六條丙方的權利和義務。
一、丙方委托甲方按合同約定監督管理并考評甲方的保安服務工作，代付保安服務費。
二、丙方委托第三方按合同約定監督并考評甲方的保安服務工作，審核保安服務費用水平及安保方案的合理性。
第七條合同期限。
一、自20_年1月1日至20_年12月31日止。
二、三方可于合同期滿前兩個月，就續約事宜進行協商，續簽服務合同。
第八條合同的變更、終止及解除。
一、本合同有效期內，任何一方未經對方同意，不得擅自變更或終止本合同。確因不可抗力或者其他因素致使本合同無法繼續履行的，經雙方協商一致后，可另行簽訂補充條款。
二、若乙方因工作完成情況不能令丙方或甲方滿意，丙方或甲方均可提前一個月通知乙方，終止本合同的履行，并結清實際保安費用，丙方或甲方對此不承擔其他任何責任與費用。若因乙方或乙方員工發生重大錯誤，或給丙方或甲方帶來重大損失的，丙方或甲方可解除本合同，并追償乙方造成的損失。
三、合同有效期內，經雙方協商一致可以解除本合同。但合同的解除不影響違約責任和糾紛解決條款的效力。
四、如果有丙方發現乙方、甲方有重大違約行為，丙方有權單方面解除合同，并要求違約方支付違約金。
五、若甲方連續三個月未支付保安費，乙方有權解除合同，并有權向丙方主張除付清保安費用以外的違約金。如乙方因其他事項提出解除合同，須提前一個月通知甲方，由甲方報告丙方協商解決。
六、若甲方發生物業服務合同解約或到期不續約，影響本合同正常履行，甲方應按《物業服務合同》的約定通知丙方，并應在確認該項事件的10天內通知乙方。各方可隨時單方面解除本合同，且不承擔任何違約責任。
第九條違約責任。
一、甲方違反本合同的約定，使乙方未能完成規定管理目標的，乙方有權要求甲方在一定期限內解決。逾期未解決的，乙方有權終止合同。造成乙方經濟損失的，甲方應給予乙方經濟賠償。
二、乙方違反本合同的約定，使甲方未能完成規定管理目標的，甲方有權要求乙方在一定期限內解決。逾期未解決的，甲方有權終止合同。造成甲方經濟損失的，乙方應給予甲方經濟賠償。
三、在本合同有效期內，如因一方發生根本性違約導致合同目的無法實現的，經協商后仍無法解決，守約方有權以書面方式通知對方后解除本合同，違約方應向守約方支付違約金，本合同自守約方通知到達違約方處自動解除。本合同違約金按合同總金額的20%計算。
第十條附加條款。
一、本合同附件一《公共區域秩序維護服務標準》、附件二《20_年度保安服務費用清單》、附件三《20_年度保安崗位設置》、附件四《20_年度保安管理方案》、附件五、《20_年保安考核獎懲制度》。
二、所有附件與本合同有同等法律效力。
三、本合同未盡事宜雙方協商解決，可簽訂補充合同，補充合同與本合同具有同等法律效力。
第十一條其他事項。
一、合同自簽訂之日起生效。
二、本合同一式叁份，甲乙丙三方各執一份。
最新保安臨時的服務合同（優質18篇）篇九
4.甲方于每月____日前以支票形式向乙方支付上月服務費。管理。
10.要求并監督乙方提供滿意的保安服務的權利;1。
1.對乙方保安工作進行管理、檢查及考核權利;1。
2.監督乙方對其保安人員支付合法勞動報酬和提供必要勞動待遇的權利;1。
3.對乙方失職造成財產損失賠償的權利;1。
4.按時支付服務費用的義務;1。
5.提供必要生活條件的義務;1。
6.配合乙方履行職責的義務。乙方的權利與義務1。
7.當確定甲方要求的工作或活動屬違法性質時，乙方有權拒絕執行;1。
8.享有合法取得服務費用的權利;1。
1.為保安人員提供勞動報酬和勞保福利;2。
2.為保安人員配備保安制服和裝備(武裝帶、警棍、對講機等)2。
(一)一方違約;。
1.大門_____人雙崗24小時。
2.辦公大樓_____人單崗24小時。
3.倉庫_____人單崗24小時。
4.焊裝車間_____人單崗24小時。
5.涂裝車間_____人單崗24小時。
6.總裝車間_____人單崗24小時(規劃部要求)。
7.沖壓車間_____人單崗24小時(規劃部要求)。
8.巡邏_____人單崗12小時合計人_____人保安服務合同。
一、合同期限。
二、工作內容。
第二條 乙方自愿從事保安工作，服從甲方工作安排。
三、勞動保護和勞動條件。
四、勞動報酬和福利待遇。
第十一條 乙方在非職務行為時所導致的一切不良后果，均由乙方本人負責。
五、勞動紀律。
第十二條 乙方應遵守國家法律、法規和公安機關有關保安服務的政策規定。
第十三條 乙方應遵守甲方的各項規章制度，保守甲方和客戶單位的商業秘密。
六、勞動合同的變更、解除、終止、續訂。
第十六條 甲乙雙方經協商一致，可以解除本合同。
第十七條 乙方有下列情形之一，甲方可以隨時解除本合同：
1.在試用期內，被證明不符合錄用條件的;。
2.嚴重違反工作紀律或有關規章制度，應予以辭退的;。
4.被行政拘留、勞動教養或追究刑事責任的。
第十八條 下列情形之一，甲方可以解除合同：
1.乙方患病或非因公負傷，醫療期滿后，不能從事保安工作的;。
2.乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;。
3.雙方不能依據本合同。
第十四條規定就變更合同達成協議的;。
4.甲方生產經營狀況發生嚴重困難，或因政策變化，確需裁減人員的。
第二十條 有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：
1.在試用期內的;。
2.甲方不按照本合同規定支付勞動報酬的;。
3.甲方不履行本合同，侵害乙方的合法權益;。
4.合同到期。
七、違約責任。
第二十五條 乙方除按本合同。
八、其它。
第二十七條 本合同未盡事宜，由甲乙雙方協商解決。
第二十九條 本合同一式兩份，甲方一份，乙方一份。
二、聘用保安人員數量，服務期限和服務地點。
1.甲方向乙方聘用保安人員_________名，并經乙方確認。
3.乙方保安人員服務地點位于：_________。
第一條工作要求的服務，均視為額外保安服務，甲方應按。
四、權利和義務。
(一)甲方。
1.甲方為保安人員提供必要的工作，生活條件，且包括食宿。
2.甲方有權對保安人員的各項工作進行監督，檢查和具體指導。
4.甲方應提前至少兩(2)小時提出額外的保安服務的要求，并以本合同。
第三條第1款保安費用的20%―25%的39;比例支付額外保安服務費。
(二)乙方。
1.乙方的保安人員有權對甲方指定區域的人員及其財物等提供安全服務。
3.乙方負責辦理保安人員的相關社會保險。
第三方，雙方均承諾不將從對方取得的秘密信息披露或泄露給無關的人員。
六、合同的變更、終止、解除和續簽。
2.乙方因工作失職造成重大損失，甲方有權隨時解除合同。
3.因不可抗力或其他客觀事由導致合同不能繼續履行的，雙方可協商解除合同。
4.一方續訂或終止合同，該方應于本合同期屆滿前三十天之內向對方提出。
九、其他。
1.合同未盡事宜，雙方可協商做出補充協議。
最新保安臨時的服務合同（優質18篇）篇十
編號：
甲方：
乙方：
根據《中華人民共和國合同法》，經甲、乙雙方協商，就乙方向甲方提供保安服務事宜簽訂如下合同，雙方必須共同遵守。
第一條乙方向甲方派遣保安人員的具體任務及收費標準。
1、乙方派遣保安人員名，其中：門衛名，禮儀名，巡邏名，守護名，其它名，管理干部名。負責省任務。
2、根據石市保安行業《關于調整保安服務收費標準的通知》：“乙方為提供保安服務的，每人每月收費元(按月收費的，每日8小時工作制)”，計每月元保安服務費。
3、根據《勞動法》有關規定，遇國家法定節、假日不能休息的，甲方需支付每人每日元費用(補助)，計元整。
4、甲方按現金(轉帳)方式于上崗前5日內支付整月保安服務費，以后于每月日支付當月保安服務費用。
5、因物價政策原因需調整服務費的，雙方協商解決。
第二條具體工作標準。
上崗15日內，乙方須根據合同的約定及甲方的合法要求、甲方實際情況制定書面《保衛工作方案》一式兩份，《保衛工作方案》中要載明保安職責范圍、崗位分布、工作方式、工作流程、人員排班情況等內容，經雙方商定，報雙方主管領導簽字后作為合同附件，具體實施。
第三條雙方權利、義務。
甲方權利、義務。
1、有權對乙方保安人員履行保安職責情況進行監督、指導和檢查。
2、有權要求對不符合合同要求的保安人員進行調換。
3、為乙方保安人員提供必要的執勤設施、集體宿舍等工作條件。市區街(路)號的。
4、教育本單位員工遵守本單位規章制度，積極支持、協助保安人員工作。
5、及時向乙方反饋有關保安人員服務質量，定期回執保安公司《客戶意見書》等方面的問題。
6、在收到乙方報送的《消除、堵塞隱患與漏洞建議書》后，研究解決方案并在7個工作日內及時反饋意見。
7、乙方保安人員在甲方服務期間，甲方應對乙方保安人員提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。
乙方權利、義務。
1、有權對甲方保安責任范圍內各執勤目標進行安全檢查，對發現的安全隱患和漏洞要整理成《消除、堵塞隱患與漏洞建議書》，以書面形式報送甲方主管領導。
2、乙方派遣的保安人員必須進行嚴格的政治審查并經過保安專業技能培訓。
3、乙方保安人員須嚴格依照本合同和《保衛工作方案》開展工作。
4、乙方負責保安人員的日常教育、培訓和管理。
5、對甲方提出的不符合合同要求的保安人員及時進行調換。
第四條責任。
1、乙方為甲方提供保安服務，簽訂的保安服務合同為勞務輸出合同，乙方除合同另有約定外不為甲方的損失進行賠償。如由于乙方工作失誤造成損失，且經公安機關(甲乙雙方)核實、確認的，甲方可對乙方進行一定的經濟處罰，其最高額不超過當月當班保安人員服務費;如造成的損失較低(指損失不超過當月當班保安人員服務費的)，處罰額不得超過損失金額的50%，其處罰額度須甲乙雙方協商解決;沒有造成經濟損失的工作失誤，乙方不承擔任何經濟處罰。因乙方保安人員失職或失誤而引發事端的，由乙方負責調查解決，甲方應予積極配合，乙方可視情節給予該保安人員處分。經公安機關查證落實后，損失巨大的，根據國家相關法律追究失職保安人員的法律責任，甲方可終止合同。
本合同所指的失誤范圍是指：在甲方單位執勤范圍、上崗時間、上崗保安人員，三個條件必須同時具備，否則不屬于合同范圍。其它條件情況下造成的失誤，甲方不得以任何理由處罰、扣除、暫扣保安服務費。
2、甲方對乙方報送的《消除、堵塞隱患與漏洞建議書》的內容不能及時完善和落實措施的，因此發生問題的，而乙方又無法避免的，乙方不負責任。
3、甲方安排乙方保安人員從事本合同及《保衛工作方案》責任范圍以外的工作，給乙方保安隊員造成人身傷害的，由甲方負責;因此給甲方造成損失的，乙方不負責。
4、因不可抗拒的因素造成乙方保安人員不能履行職責而造成的損失，乙方不負責。
第五條合同的解除和續簽。
1、甲方不能按合同約定給付乙方保安服務費的，自甲方停止給付乙方保安服務費用之日起，按日收取甲方應付保安服務費10%的滯納金;欠款累計達30天，乙方有權終止合同，乙方保留向甲方索要保安服務費及索賠違約金的法律權利。
2、乙方確實不能完成甲方保安任務或因乙方未按合同規定完成職責范圍內工作，給甲方造成損失，經協商無效，甲方可終止合同。
3、需終止合同，應提前30天通知對方，需增減合同人數及條款，應提前10天通知對方，雙方協商解決;否則賠償對方剩余服務費30%違約金。
4、本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。合同期滿如需續簽，雙方必須在合同執行期滿前一個月以書面形式通知對方。除本合同另有約定外，本合同執行期間雙方均不得擅自變更或解除合同條款。如有未盡事宜應本著尊重對方的精神協商解決。
5、甲乙雙方將來以其相關公司或關聯公司(包括但不僅限于甲乙雙方之母公司、子公司、分公司或其分支機構)取代其在本合同中的法律地位，前提是不得因此影響甲乙雙方于本合同中的權利、義務關系。
6、每年保安服務費上調，由甲乙雙方協商確定。
7、合同一式肆份，甲、乙雙方各執兩份，具有同等效力。
第六條服務期限。
自年月日時起至年月日時止。
第七條其它(未盡事宜，協商解決)。
甲方(簽章)：
甲方代表簽字：
乙方(簽章)：乙方代表簽字：年月日。
最新保安臨時的服務合同（優質18篇）篇十一
根據《民法典》及相關法律法規規定，在平等互利的基礎上，經甲乙雙方共同協商，就乙方向甲方提供保安服務相關事宜達成如下協議條款，以期共同遵守。
乙方應甲方要求委派柒名保安人員為甲方提供保安服務。甲方應在合同簽訂之日，將本單位對保安崗位的職責、要求任務明確界定。并經乙方確認后，由乙方保安人員嚴格遵照執行。
三、服務時間。
服務期為___________年，自_____________年___________月___________日起至_____________年___________月___________日止。
工作崗位安排為：甲方崗位為內部巡邏崗、門衛形象崗、迎賓引領崗三個崗位，每天每個崗位從上午八點至晚八點不間斷單人執勤，兩班輪換制。每名保安員，每周休息一天。具體崗位人員由乙方安排，但需甲方批準后執行。
保證三個崗位在工作時間都各有一人執勤。其中一人為輪休備用人選，特殊情況下，若甲方根據工作需要和環境條件，確需變更乙方保安人員的工作，延長工作時間以及臨時增派保安人員的，應經過乙方的書面同意，并對延長的工作時間，向乙方另行支付額外服務費用。
四、保安費用及支付。
服務費為每人___________元/月，由甲方在每月___________日之前將上月的保安服務費用一次性向乙方付清，如甲方需要發票，由乙方負責開具，甲方承擔稅費。乙方不再向甲方提出其他任何費用要求。
五、甲方權利義務。
1、甲方監督乙方派遣人員的全面工作，有權向乙方提出改進保安管理服務工作意見。
2、乙方須遵守甲方制定的各項規章管理制度。對不嚴格履行崗位職責的保安人員，甲方有權向乙方提出更換，提出后7個工作日內乙方保證換人。
3、甲方應加強和完善自身的安全防范措施，并負責教育本單位工作人員自覺遵守和維護安全管理規定，協助乙方做好保安工作。
4、甲方向乙方保安人員提供三部對講機和日常辦公低值易耗品，并免費提供午餐、晚餐及帶有七個床鋪的宿舍一間。
5、甲方不得要求乙方工作人員從事違背法律及超過保安合同內容的工作。
六、乙方權利義務。
1、乙方需保證在任何工作時間內，派遣至甲方的保安員達到本合同規定的人數且應加強對保安人員的培訓，并向甲方提供適合其工作要求的保安人員。
2、乙方保安人員應嚴格按照甲方的安全管理規章制度，履行自己的崗位職責，保護甲方的合法財產和權益不受侵害。
3、乙方保安人員在甲方工作期間，應忠于職守，盡職盡責，文明執勤，禮貌待人，對執勤區域內正在發生的刑事案件、治安案件、治安災害事故應采取緊急措施予以制作，及時報告給當地公安機關和甲方單位，并采取相應措施。
4、乙方保安人員發現不安全因素和不安全隱患時，應及時向甲方報告。
5、乙方保安人員在按照甲方要求進行執勤時，對手續不符合規定和由明顯問題的，有權堅持原則履行職責，甲方領導或有關部門應予以支持配合，并不得進行干涉。
七、違約責任。
1、甲方應按時支付保安費，逾期___________天未付的，乙方有權單方面解除合同，而不承擔由此引發的責任，甲方仍需支付拖欠的保安費。
2、因乙方保安人員未遵守本合同的規定，給甲方造成損失的，乙方應賠償甲方所遭受的損失。因乙方保安人員未遵守本合同的規定，甲方有權要求乙方整改，經乙方整改，仍未達到本合同的規定標準。甲方有權單方面解除合同，而不承擔由此引發的責任。
八、賠償限制。
1、由于不可抗力或非乙方保安人員失職造成的財產損失，乙方不予賠償。
2、對甲方存在的'安全隱患，乙方保安人員提出合理書面建議后，甲方仍未采納，由此造成的損失，乙方不予賠償。
3、甲方因乙方保安人員拒絕履行其與法律法規相悖的不合理要求而造成損失，乙方不予賠償。
九、爭議解決。
在履行合同中發生糾紛時由雙方協商解決，協商不成的，可向當地人民法院提起訴訟。
十、合同生效及終止。
1、本合同自雙方簽章之日生效：
2、如合同到期未及時辦理續簽手續，本合同繼續有效。
十一、其它。
1、本合同未盡事宜，雙方可繼續協商，簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力：
2、本合同一式四份，甲乙雙方雙方各持兩方，具有同等法律效力。
甲方：___________乙方：___________。
法定代表人：___________法定代表人：___________。
最新保安臨時的服務合同（優質18篇）篇十二
甲方：
乙方：
甲方因安全工作需要，決定接受乙方聘用的保安隊員提供安全保衛工作，并經甲乙雙方平等自愿協商一致，達成如下協議。
一、服務時間及范圍。
1、服務時間：甲方自年月日至年月日止。
2、乙方保安為甲方提供的服務包括：學校安全和維護;對外來人員、車輛的檢查和查驗;對學校各類物資進出的控制;對各類危險物品的控制;對車輛停放進行管理和規范;對校園內的各類緊急情況進行控制;協助學校處置發生在校園內的緊急事件。
二、付款方式。
甲方支付乙方合同期保安服務費人民幣元整，在合同生效之日起，每月月底支付萬元，由甲方財務部門轉帳至乙方的帳戶。逾期不付，每五個工作日按每月應付款項5‰支付違約金。
三、甲方權利和義務。
1、甲方應為保安人員提供良好的執勤工作環境，關心保安人員的生活，為保安人員提供必需的食宿、防寒、防暑等工作生活條件。
2、甲方應嚴格遵照有關法律法規開展工作，自覺接受當地公安機關的監督，對現金和貴重物品的保管，必須嚴格依照規定，妥善保存。
3、甲方有權對乙方保安人員進行相應的管理和監督，對保安人員違背本合同職責的行為及時批評教育，實事求是向乙方通報，必要時有權利要求乙方更換人員。不得指使保安人員從事違紀違法犯罪活動。
4、甲方有權對乙方保安人員的瀆職行為進行經濟處罰，由甲方保衛處根據《保安工作處罰制度》進行督查和考核。具體操作方式見本合同第四條第3款.
5、甲方遇大型活動、各類事故、自然災害等緊急情況時，可以商請調用保安公司的保安員參加維持校園人員、車輛通行、排隊秩序，甲方可以按照甲乙雙方約定的標準提供相應的服務費用，該費用由學校財務部門直接轉帳至乙方帳戶上，每月底結算。
6、乙方保安人員在執行勤務時因公發生傷亡事故，由甲乙雙方合理分擔有關誤工、撫恤等費用，其醫療費用由乙方從為保安人員購買的人身意外傷害保險和人身意外傷害醫療保險中解決。
四、乙方權利和義務。
2、保安人員在執行勤務時，必須著統一的保安服裝，佩戴標志和執勤證;必須服從甲方和乙方的雙重領導，認真學習政治、業務和法律知識，盡職盡責，為甲方提(轉載自本站，請保留此標記。)供高質量的保安服務;必須遵紀守法，文明執勤，不得遲到、早退、脫崗、串崗，不得有法律、法規禁止的違法行為;必須認真維護責任區正常工作秩序，防范刑事、治安案件發生，制止外來人員引發的各類糾紛和打架斗毆等違法犯罪行為，對現場發現的違法犯罪人員及時報警或協助公安、保衛部門抓獲，扭送當地公安派出所處理。對刑事、治安案件現場和災害事故現場，應先行保護并協助公安機關維護秩序。
3、乙方必須配合甲方按照甲方的工作要求對保安進行管理，并按照甲方《保安工作處罰制度》對保安的行為進行規范，具體做法是：甲方保衛處每次發現乙方保安有《保安工作處罰制度》中所列行為的，可向乙方提供有違紀保安簽字的《處罰通知單》復印件，乙方根據《處罰通知單》上的金額從保安工資中扣除相應款項，并在每月底交甲方保衛處作為獎勵資金。
五、違約責任。
1、如甲方因自身原因要求提前解除合同，應支付乙方違約金元人民幣。如甲方因乙方提供的保安服務不符合要求而解除合同，甲方不負違約責任。
2、如乙方因自身原因要求提前解除合同，應支付甲方違約金元人民幣。如乙方因甲方原因導致無法履行合同，不負違約責任。
3、因甲乙雙方一方的過錯導致本合同無法執行，違約方應賠償因此給守約方造成的損失，如雙方各有過錯，則應根據過錯大小由雙方分攤責任。因政策或不可抗力原因導致本協議解除、終止的，視情況部分或全部免除當事人責任。
4、因乙方保安隊員工作上疏忽或失職直接給學校造成了損失，如檢查不嚴導致閑雜人員進入校園并發生了盜竊、擾亂、群毆等事件;私自放進危險物品發生爆炸、中毒等事故;私自放走大件物品和貴重物品等，經查證屬實，由此造成的損失乙方負責賠償。
七、解決爭議的辦法：甲乙雙方在履行本合同中發生的爭議，由雙方協商或通過調解解決。協商或調解不成，依法向有管轄權的人民法院起訴。
八、甲方的《保安工作處罰制度》作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。
九、本合同未盡事宜由雙方協商解決。
十、本合同自甲、乙雙方法定代表人或法定代表人授權的代理人簽字并加蓋單位公章之日起生效。
十一、本協議一式四份，甲、乙雙方各執二份，具有同等法律效力。
甲方(公章)：法定代表人：年月日。
乙方(公章)：法定代表人：年月日。
最新保安臨時的服務合同（優質18篇）篇十三
甲方：
乙方：法定代表人：法定代表人：地址：地址：根據《中華人民共和國民法典》相關法律法規的規定，在平等、自愿、協商一致的基礎上，商定由乙方提供符合甲方要求的保安服務人員承擔該項安保工作，本著平等互利、誠實信用的原則，以茲共同遵守。
第一條。
（一）、門崗：（大門）實行24小時執勤。
（二）、院內停車場實行24小時車輛秩序維持及保安巡邏。
（三）、門診樓、住院樓、醫技樓內外實行24小時不間斷巡邏。
（四）、發生應急事件及糾紛時要及時趕赴現場進行維持及協調保衛工作，并報有關部門。
（五）、完成醫院交辦的臨時性警衛任務。
第二條。
甲方的權利和義務。
（一）、審定乙方擬定的管理方案。
（二）、檢查監督乙方管理工作的實施及制度的執行情況。
（四）、為乙方提供必要的辦公室用房、保安人員相關設備的配備。
（五）、按合同約定的時間和方式向乙方支付保安服務費。
（六）、醫院在職工保安人員如有實施違法行為所造成的損失和應承擔的相關法律責任應由甲方承擔。
（七）、積極采納乙方相關合理化建議，以便更好地做好醫院的安保服務。
第三條。
乙方的權利和義務。
（一）、根據有關法律法規及本合同的約定，制定保安服務制度。
（二）、按照質量目標、標準進行服務，負責保安員的招聘、培訓、管理工作的考勤、考核。
（三）、自行負責本公司保安人員的服裝，以及工資福利待遇。
（四）、接受甲方的指導、監督檢查。
（五）、乙方工作人員在執行任務中出現人生傷害事故后果由一方負責協商解決。
第四條。
仟佰元月合計元整），年合計。
（二）、支付方式：由甲方按月向乙方以現金或轉賬支票形式于每月5號前支付上月保安服務費用。
第五條。
第三條的約定，未能達到約定的管理目標，甲方有權要求乙方限期整改，逾期未改的，甲方有權終止合同造成甲方經濟損失的，乙方應給予甲方經濟賠償。
第六條。
違約責任：合同一經簽字后，甲、乙雙方不得以任何形式和理由提前終止合同，甲乙雙方必須相互支持工作，不得拒絕自己所應履行的義務，如有違約。違約方應賠償守約方一個月的保安服務費用。
第七條。
雙方約定自本合同簽字之日起一星期內，根據甲方委托事項的實際情況辦理交接手續。
第八條。
雙方可對本合同的條款進行完善補充、變更、以書面形式簽訂補充協議.。。
第九條。
本合同執行期間如遇不可抗力因素致使合同無法履行時雙方應按有關法律規定及時協商處理。
第十條。
本合同在履行中未盡事宜，雙方應友好協商解決，未能達成一致的可向法院起訴或提交仲裁委員會。
第十一條。
本合同一式肆份，甲、乙雙方各執貳份，具有同等法律效力。
第十二條。
本合同經雙方簽字之日起生效。甲方（簽章）：乙方（簽章）：負責人：
負責人。
最新保安臨時的服務合同（優質18篇）篇十四
甲方：(以下簡稱甲方)。
乙方：(以下簡稱乙方)。
依據《中華人民共和國合同法》及有關法律、法規的規定，甲乙雙方本著自愿、平等、互利的原則，就甲方委托乙方的專業保安服務事宜，簽定本合同：
1、自年月日起至年月日止，為期年。
2、委托人員數量，共人，其中包括隊長1名。人員分布為東、西出入口24小時門衛崗6人、園區24小時巡視崗共4人。
第三條、甲方權利和義務。
1、甲方有權對乙方及乙方保安人員履行本合同約定條款進行工作指導和監督。
2、甲方有權審核并要求乙方修改執勤方案和工作服務標準。
3、甲方有權要求乙方改進并完善保安服務工作，并接受乙方對關于安全防范、消防隱患等的合理化意見和建議。
4、甲方保衛部負責對乙方保安工作進行檢查指導和監督考核，對發現工作表現不稱職的隊員，有權向乙方提出撤換，屢教不改者，按照甲方《員工手冊處罰條例》處以相應的經濟處罰。
5、依據本合同條款及附件內容，由于乙方保安人員進行保安服。
務工作時的過失(脫崗、串崗、睡崗)或故意行為造成甲方經濟損失的，甲方有權要乙方承擔賠償責任。
6、甲方有根據具體情況臨時調整乙方保安人員工作內容、崗位、時間的權利，乙方保安人員應服從甲方的調整安排。
7、小區內發生治安、刑事案件或突發事件時，乙方應及時采取相應措施，甲方應協助乙方會同政府相關主管部門妥善解決。
8、甲方為乙方保安人員提供必要的工作條件，包括值班室、桌椅、組織學習、訓練的場所等。
9、甲方負責教育本單位工作人員自覺遵守和維護安全管理規定，配合乙方保安人員履行保衛職責。
10、按照合同約定的付款時間和方式向乙方支付保安服務費。
第四條、乙方權利和義務。
1、乙方有權要求甲方按時支付本合同約定的保安服務費用。
2、乙方有權拒絕履行合同外甲方提出的違反國家法律法規的保安服務的要求。
3、乙方向甲方提供門衛(崗)服務、巡邏及其他因甲方管理面積增加需委托給乙方的服務。
4、乙方向甲方提供各崗位職責和工作標準、各類突發事件處理方案。
5、乙方應當提供符合本合同約定條件、執勤方案要求能達到甲方滿意的保安服務人員質量和數量。
6、乙方保安人員包括但不限于工資標準、各項福利待遇、社會。
保險等均與甲方無關，由乙方全權負責承擔。乙方及乙方人員在履行合同義務時發生的人身傷害事故及給他人造成的人身傷害或財產損失的，均由乙方獨立承擔相應法律責任，甲方對此不承擔連帶責任。
7、乙方提供的保安人員不符合本合同約定條件的或違反甲方規章制度的，乙方應當于甲方提出更換要求之日起5日內予以更換合格人員。
8、乙方應積極配合甲方與公安、消防、城管、市容等政府相關職能部門的工作，并保持良好關系。
9、乙方保安人員在執勤時發現治安、刑事案件、火情等事故，應立即采取有效措施，并及時報告甲方保衛部人員，同時注意保護現場。
第五條、人員要求。
1、乙方保安人員年齡須在50歲以下，身高170cm以上，胖瘦適中，形象端正，身體健康，具備一定的身體素質要求。
2、乙方需為乙方保安人員提供統一工服、工鞋等，并隨季節更替變換工服。
3、乙方保安人員應具備政府法律法規規定的保安人員任職條件及合法手續。
4、乙方保安人員應具備良好的服務意識，個人品行端正，無治安拘留等違法犯罪記錄。
5、甲、乙雙方對保安人員進行月度考勤統計，如發生對保安人員服務行為的投訴的，第一次提醒，第二次警告，第三次給予相應處罰并更換人員。
6、乙方應經常檢查乙方保安人員的文明執勤、禮貌用語，注重維護甲方企業形象，確保小區的治安穩定和安全，盡心盡責做好小區的衛士。
7、乙方應向甲方提供所派人員的花名冊、籍貫、身份證復印件等。
1、保安服務費為元/人/月，年費用合計為元。
2、支付方式：甲方依據保安月度服務表的月度統計情況，在次月10日前以支票形式支付保安服務費，乙方需提供正式發票。
第七條、合同變更及違約責任。
1、甲、乙雙方經協商一致后在合同有效期內可變更本合同。
2、在合同有效期內單方提出終止合同的，須向對方支付兩個月的保安服務費作為違約賠償金。
3、乙方提供的保安人員不符合本合同約定的任職條件的，視為未提供相應的保安人員。
4、乙方提供的保安人員不符合本合同約定的數額的，乙方應于接到甲方電話或書面通知時，5日內予以補足;否則，甲方有權按照缺崗天數及數額扣除相應服務費用。逾期十天，甲方有權解除本合同。
第八條、不可抗力。
1、本合同有效期內，任何一方因遭遇不可遇見、不可避免或不可克服的事件導致不能全部或部分履行本合同約定的義務的，不承擔違約責任。
2、遭遇不可抗力事件的一方應當于不可抗力事件發生后立即通。
知另一方。
第九條、爭議解決。
乙雙方因履行合同發生爭議的，雙方協商解決，協商不成的，任何一方可向所屬地有管轄權的人民法院提起法律訴訟。
第十條、合同續簽。
本合同執行完畢后，甲、乙雙方同意繼續簽訂的，應提前30日提出書面意見，如單方提出不再繼續簽訂的，應提前60日書面通知對方。
第十一條、附則。
1、甲、乙雙方須遵守商業道德標準，除法律要求或履行合同必須外，不得向本合同外任何第三方泄露對方的企業信息。
2、本合同壹式貳份，甲、乙雙方各執壹份，合同附件具有同等法律效力。
3、本合同自甲、乙雙方簽字蓋章之日起正式生效。
甲方(蓋章)：乙方(蓋章)：
簽字：簽字：
簽約地點：簽約地點：
日期：日期：
最新保安臨時的服務合同（優質18篇）篇十五
雇傭單位(甲方)：
根據《中華人民共和國民法典》等相關法律規定，經甲乙雙方協商同意，本著平等互利，誠實信用原則達成協議如下，以供雙方共同遵照執行。
一、由甲乙雙方共同完成臨時勤務的安全保衛工作，負責臨時勤務中保安員的思想教育，保安業務等工作責任，調動保安員的積極性，切實做好保衛工作。
二、保安員根據甲方需要，實行站崗或坐崗，直至臨時勤務結束。
三、甲乙雙方的權利和義務：
(一)甲方的權利義務：
1、甲方有權安排值勤崗位,制定職責標準。
2、甲方有權指導,監督,檢查保安人員職責履行情況。
3、甲方有權對保安管理措施進行審定。
4、甲方有權對不稱職保安員要求乙方更換。
5、甲方有權及時協調處理保安員履行職責時所發生的各種糾紛并通知乙方。
(二)、乙方的權利義務:。
1、乙方負責策劃、制定臨時勤務保安值勤方案、在征得甲方同意后實施。
2、乙方根據甲方的環境特點和要求,采取巡邏,門衛,守護等形式,為甲方提供安全保衛方案的相關服務。
3、乙方應向甲方提供符合方案要求的保安員,負責對甲方工作中違反崗位職責的保安員的換。
4、加強保安隊伍的日常管理,及時糾正違章行為。
四、雇用人數、時間及酬金支付方式：
1、甲方雇傭乙方保安員人，用于保安服務。
2、服務時間:年月日時至年月日時。
3、服務費標準：甲方付給乙方保安服務費共計金額元(大寫：)。
4、支付方式:服務費實行預付制,甲方自合同簽定之日將臨時勤務全部費用的50%付給乙方。
合計：元。
待勤務結束時將剩余的50%支付給乙方，合計元。
五、違約責任：
1、甲方拖欠服務費超過規定期限10天,則向乙方交納每次所付款額10%的滯納金。
2、保安員因特殊情況不能按時上崗的,乙方須在24小時內補齊甲方所需人員。
3、乙方在接到甲方調換不合格人員的通知后,24小時內仍為做出調整的,由此造成的損失由乙方承擔。
六、合同變更,終止和解除。
1、合同條款的變更,需經甲乙雙方協商達成一致意見。
2、因不可抵抗力使合同不能繼續履行時,雙方可協商終止或解除合同。
七、合同糾紛的解決。
當合同發生糾紛時,甲乙雙方可以通過協商解決,協商不成的,可以向人民法院提起訴訟。
八、本合同未盡事宜,由雙方協商另行簽訂具有同等法律效應的補充協議。
九、本合同一式兩份。
甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方簽字:乙方簽字:。
甲方蓋章:乙方蓋章:。
簽定日期:
最新保安臨時的服務合同（優質18篇）篇十六
甲方：有限公司乙方：公司法定代表人：法定代表人：
職務：職務：
地址：地址：
電話：電話：
依據中華人民共和國有關法律法規，本著誠實信用、平等互利的原則，甲乙雙方經友好協商，就乙方為甲方提供保安服務事項達成一致意見，簽訂本合同。
根據甲乙雙方確認的《安全防范方案》，乙方向甲方提供保安服務，并按照乙方的管理模式對保安隊員進行管理，依據雙方確認的崗位職責要求，執行安全防范任務，承擔相應的保安服務責任。
第二條：甲方責任。
1、為乙方保安人員提供必備的工作條件，包括值班室、辦公桌椅、通訊聯絡工具，組織訓練學習的場所等。
2、配備符合國家要求的消防設施，對乙方提出的安全防范隱患報告應及時答復和改進。制訂并執行內部安全防范規章制度，教育本公司員工配合和支持乙方保安人員履行保安職責。
3、甲方在法定工作時間外安排保安員超時工作的，應按國家有關勞動法規支付加班補助費。
4、按合同約定的時間和方式向乙方支付保安服務費。
第三條：乙方責任。
1、乙方指派6名保安員負責甲方的安全護衛工作。
2、保安員應嚴格履行《安全防范方案》規定的崗位職責要求，并遵守甲方符合法律規定的各項規章制度。
3、發生在執勤區域內的刑事案件、治安案件和治安災害事故，及時處理并報告甲方和當地派出所，采取措施保護發案現場，協助派出所偵查各類治安刑事案件，依法妥善處理責任范圍內的其它突發事件。
4、落實防火、防盜、防破壞等安全防范措施，發現責任區域內的安全隱患，及時報告甲方并協助予以處理。
5、選派的保安員必須經過正規的保安培訓，無違法犯罪前科，并向甲方提供保安人員的人事檔案。
6、為保安人員配備制服及基本保安裝備，并負責保安員的工資。
7、加強對保安員的在崗培訓、監督和管理，確保安全服務的優質高效。
甲乙雙方就保安服務費計算約定為兩部分：
1、甲方需在每月15日前一次性支付所有金額給保安服務公司。
2、保安服務費由保安服務公司支付給保安員。
第五條：合同期限。
本合同自20__年01月01日起生效，有效期限自20__年01月01日止。
第六條：合同的變更及違約責任。
1、在合同有效期內，經甲乙雙方協商一致，可變更本合同。
2、在合同有效期內單方提出終止合同的，須向對方支付兩個月的保安服務費作為違約賠償金。
第七條：附則。
本合同一式兩份，雙方各執一份，具有同行法律效力。
甲方單位蓋章：乙方單位蓋章：
代表人：代表人：
日期：日期：
最新保安臨時的服務合同（優質18篇）篇十七
發包方（甲方）：
承包方（乙方）：
項目方（丙方）：
第一條保安范圍、工作量及質量標準。
保安范圍：為泰德苑所有公共區域提供日常保安及階段性保安。
質量標準：乙方應具有行業一級資質，乙方向丙方提供加蓋公章的營業執照、組織機構代碼證復印件及相關秩序維護資質的證明文件。監控崗從業人員應持有專業崗位資質證書，應按甲方承諾丙方的物業服務標準進行保安，保證達到上海市房地局物業服務分等收費標準中秩序維護服務標準四級的約定。詳見合同附件一《秩序維護服務的標準》。
合同期內的工作量及工作范圍以合同附件二《20xx年度保安服務費用清單》、附件三《20xx年度保安崗位設置》、附件四《20xx年度保安工作項目明細表》的設定為準，包含但不限于工作項目明細表所列。乙方對員工的保安服務時間、保安崗位、保安服務工作內容及次數可按實際情況適當調配及更改，這種調配及更改將不會影響本合同內議定的保安服務費用，并征得甲方、丙方同意。
如合同期內發生重大變更對保安費用產生重大影響，須由乙方向甲方提出書面申請，由甲方予以核實，報丙方同意后簽署三方補充合同。
第二條保安服務費用金額及付款方式與期限。
本合同根據甲乙雙方協商達成，經丙方同意。在合同期內，泰德苑小區保安工作設置5個保安崗位，編制11人（詳見附件三），東南兩處保安崗辦公室，其中東門24小時值班，南門12小時值班。保安人員年齡在45周歲以下。
合同期間，乙方先行提供7人，其余4人暫由甲方保安人員擔任。以下價格為單價固定，合同期間如有調整，按協商確認的乙方實際派駐人員結算。合同期間，丙方委托甲方支付給乙方保安費用含稅總價為：352800元（大寫：叁拾伍萬貳仟捌佰圓）。
其中，保安費用為4200元/人/月，此項保安服務費用包含但不限于：
（1）員工基本工資。
（2）社會保險、意外保險。
（3）工作餐、通訊費、員工高溫費。
（4）國定節假日加班費、服裝裝備、清洗費。
（5）住宿費、員工上崗證培訓費。
（6）保安服裝/器材費。
（7）管理費。
（8）稅金。
乙方于每月10日前向甲方提交正式有效的增值稅專用發票，稅率3%。甲方于收到乙方增值稅專用發票后，將應付乙方上月的保安服務費轉劃到乙方指定賬戶，若有變更，變更方需提前一個月，以書面形式通知對方。
第三條考核及獎金。
乙方接受甲方每日監督考評，接受丙方或其委托的第三方不定期抽查。甲方接受丙方或其委托的第三方不定期抽查。乙方向甲方或丙方提供專業保安的有效建議，應納入考評結果。
每季度結束后30日內，由乙方提報工作報告，經甲方審核并將該季度考核結果與獎勵方案報丙方核準，丙方由其委托的第三方根據抽查結果發表是否達到質量標準的顧問意見，考核結果須達到四級服務標準方能發放獎金。獎勵金額由丙方按甲方考評得分予以衡量確認。乙方的'考核結果同時作為甲方保安服務工作考核結果，由丙方按約處理。
由丙方委托甲方支付乙方的考核獎金不超過5000元/季，該類獎金由公益性收入支付，獎金付款時間為該獎金方案經丙方同意后的30天內支付。
第四條甲方的權利和義務。
一、甲方根據《服務標準》所列工作范圍和質量標準考核乙方的工作。甲方接受丙方及其指定的第三方顧問機構的考核評價。
二、甲方安排專人負責檢核乙方員工到崗情況、檢查、監督服務質量，發現問題及時向乙方提出，包括對違章違紀、工作不力、屢教不改的員工更換要求，因工作人員或崗位頻繁更換影響服務質量等情況，甲方須提出整改意見。乙方對甲方的書面整改要求須及時書面回復，回復時間不得超過3個工作日。
甲方有權對不合格項目按50—1000元/項計列罰金，在應付乙方當月保安服務費中累計扣除，同時要求乙方整改直至檢查通過。若有住戶對保安工作有效投訴，經確認后，視情況按50—1000元/次扣款。對操守不良、違反操作、嚴重違反規章制度的乙方員工，甲方可向乙方提出更換要求，乙方應在收到書面通知后三個工作日內，重新派遣合格的保安員。
三、丙方同意甲方提供給乙方員工更衣、就餐、存放工具、駐場休息的場所，除崗位責任需要，甲方不得提供乙方員工在小區住宿。
四、丙方同意甲方提供乙方在保安服務過程中所需的水、電等必要的設施設備，根據本合同規定乙方的保安工作所消耗的水、電費用統一由丙方繳納的物業管理費支付。
五、保安服裝器材由甲方清點后交乙方使用和保管。涉及固定資產設備的由甲方須納入統一的資產管理，建立設備臺賬，乙方使用固定資產須辦理出入庫手續。甲方和乙方應保障固定資產完整其完好，損壞或丟失須按責任歸屬照價賠償。
六、未經丙方書面許可，乙方不得將保安人員、保安器材及固定資產設備等借給其他小區或人員使用。經許可的轉借人員或物品的收入歸全體業主所有，計入公益性收入。
第五條乙方的權利和義務。
一、乙方在規定區域中必須遵守丙方及甲方的管理制度，按照本合同規定的要求與標準進行保安服務。乙方知悉泰德苑小區為實施酬金制物業管理的高檔住宅小區，所有保安費用，均由甲方代理泰德苑業主大會支付給乙方，所有費用明細中的工具、服裝、器材、設備等均歸全體業主所有。
二、乙方接受甲方及丙方指定第三方顧問機構的考核評價。
三、乙方根據本合同和《服務標準》的要求，結合小區的實際情況編制崗位責任書，含崗位職掌、上下班時間、工作流程表等，如有修改，須提前通知甲方。
四、乙方提供身體健康能勝任本職工作的保安員工，并確保駐場保安工按時到崗，乙方保安員工須穿著統一的制服上崗作業，并保證于上崗前制服干凈整潔。乙方須向甲方提供保安人員的相關人事信息資料。乙方負責對員工進行培訓，并遵循丙方所提供的與保安工作相關的規章制度。乙方對人員或崗位的更換，須提前告知甲方。
五、乙方在保安服務過程中，不得損壞丙方設施、物品，節約各類資源。在進行保安工作時，乙方須做好相關的安全防范措施，確保員工的安全，否則，由此引起的一切責任由乙方承擔。乙方負責提供保安工的人身安全及第三方責任險，乙方員工在泰德苑小區工作場地因非丙方、甲方原因的意外事故或違法行為所造成的后果均由乙方自行承擔。乙方員工在泰德苑工作場地因乙方原因造成丙方、甲方以及工作場地內的人員受傷或財產損失，由乙方承擔責任及賠償費用。
六、乙方駐小區員工在保安過程中，發現公共部位的設施、設備發生故障或損壞，以及發現業主單元有異常現象，有義務向甲方現場管理處報修及報告，報修及報告內容填寫在《工作聯系單》，交現場管理處前臺。
七、乙方在合同期限內所需的服裝器材費用清單包含在本合同中，乙方保證所采買并使用的服裝器材均達到國家標準。
八、乙方保安人員與丙方、甲方之間不存在任何勞動合同關系，乙方人員的工資、福利、勞動保護、保險等待遇由甲方負責按時支付。嚴禁本項目保安人員在泰德苑小區工作時間內向其他單位或個人提供有償服務。
九、乙方員工須遵守丙方之管理規定，服從甲方及丙方的合理指示和管理。未經甲方許可，乙方不得擅用丙方委托甲方管理的任何設備和物品或擅入任何禁入場所。乙方員工不得在丙方工作范圍內口出污言穢語，酗酒、賭博、吸毒、打架。（包括向客戶索取任何金錢、財產、禮物或擅自處理，倒賣甲甲方財產等）由此引起的一切責任由乙方承擔。
十、乙方不得將本合約所述內容全部轉包或部分轉包或分包。
第六條丙方的權利和義務。
一、丙方委托甲方按合同約定監督管理并考評甲方的保安服務工作，代付保安服務費。
二、丙方委托第三方按合同約定監督并考評甲方的保安服務工作，審核保安服務費用水平及安保方案的合理性。
一、自20xx年1月1日至20xx年12月31日止。
二、三方可于合同期滿前兩個月，就續約事宜進行協商，續簽服務合同。
第八條合同的變更、終止及解除。
一、本合同有效期內，任何一方未經對方同意，不得擅自變更或終止本合同。確因不可抗力或者其他因素致使本合同無法繼續履行的，經雙方協商一致后，可另行簽訂補充條款。
二、若乙方因工作完成情況不能令丙方或甲方滿意，丙方或甲方均可提前一個月通知乙方，終止本合同的履行，并結清實際保安費用，丙方或甲方對此不承擔其他任何責任與費用。若因乙方或乙方員工發生重大錯誤，或給丙方或甲方帶來重大損失的，丙方或甲方可解除本合同，并追償乙方造成的損失。
三、合同有效期內，經雙方協商一致可以解除本合同。但合同的解除不影響違約責任和糾紛解決條款的效力。
四、如果有丙方發現乙方、甲方有重大違約行為，丙方有權單方面解除合同，并要求違約方支付違約金。
五、若甲方連續三個月未支付保安費，乙方有權解除合同，并有權向丙方主張除付清保安費用以外的違約金。如乙方因其他事項提出解除合同，須提前一個月通知甲方，由甲方報告丙方協商解決。
六、若甲方發生物業服務合同解約或到期不續約，影響本合同正常履行，甲方應按《物業服務合同》的約定通知丙方，并應在確認該項事件的10天內通知乙方。各方可隨時單方面解除本合同，且不承擔任何違約責任。
第九條違約責任。
一、甲方違反本合同的約定，使乙方未能完成規定管理目標的，乙方有權要求甲方在一定期限內解決。逾期未解決的，乙方有權終止合同。造成乙方經濟損失的，甲方應給予乙方經濟賠償。
二、乙方違反本合同的約定，使甲方未能完成規定管理目標的，甲方有權要求乙方在一定期限內解決。逾期未解決的，甲方有權終止合同。造成甲方經濟損失的，乙方應給予甲方經濟賠償。
三、在本合同有效期內，如因一方發生根本性違約導致合同目的無法實現的，經協商后仍無法解決，守約方有權以書面方式通知對方后解除本合同，違約方應向守約方支付違約金，本合同自守約方通知到達違約方處自動解除。本合同違約金按合同總金額的20%計算。
第十條附加條款。
一、本合同附件一《公共區域秩序維護服務標準》、附件二《20xx年度保安服務費用清單》、附件三《20xx年度保安崗位設置》、附件四《20xx年度保安管理方案》、附件五、《20xx年保安考核獎懲制度》。
二、所有附件與本合同有同等法律效力。
三、本合同未盡事宜雙方協商解決，可簽訂補充合同，補充合同與本合同具有同等法律效力。
第十一條其他事項。
一、合同自簽訂之日起生效。
二、本合同一式叁份，甲乙丙三方各執一份。
甲方：
乙方：
日期：
最新保安臨時的服務合同（優質18篇）篇十八
聘用單位：（以下簡稱甲方）。
受聘人員：（以下簡稱乙方）。
為加強甲方安全保衛工作，特聘請乙方為甲方保安員，為甲方提供保安服務。根據《中華人民共和國勞動合同法》等有關法律法規定，甲、乙雙方本著誠信、平等、互利的原則，經友好協商，一致同意簽訂本合同，并遵守本合同條款。
一、協議期限。
甲方聘用乙方在甲方擔任臨時崗位工作。協議期限為天，自年月日至年月日止。
二、甲方的權力與義務。
1、甲方應為乙方提供良好的執勤工作環境，關心乙方的工作生活條件。
2、甲方有權對乙方的保安服務工作進行指導、監督，對不符合甲方工作要求的服務行為要求乙方立即糾正。
3、甲方負責建立安全保衛制度，明確乙方保安員工作職責及任務。
4、甲方應當為乙方提供必要的工作和生活條件，以及執行保安勤務所需工作裝備。
5、甲方應當按照要求按月及時支付乙方工資。每月工資為2750元，同時享受本校發放的職工福利補助及獎勵，乙方社保由乙方自行繳交，本校不負責繳交。
6、上班時間：16：30—7：00（其中19：00—20：50除外）。
三、乙方的權力與義務。
1、接受甲方管理，并認真履行崗位職責，服從工作安排和學校制定的各種保安工作規章制度，遵紀守法，圓滿完成任務。
2、享受協議規定的工資待遇。（乙方食宿自理）。
3、做好甲方的門禁工作，嚴格查驗出入校園人員的證件，登記出入車輛和物品，防止無關人員進出。
4、在校園及周圍開展治安巡邏、安全檢查、報警監控。
5、在上、放學時段維護校園出入口的治安和交通秩序，發現可疑情況果斷處置。
6、發現和制止發生在校園及周圍的違法犯罪行為，同時應立即報警，并采取措施保護現場。
7、配合學校做好防火、防盜、防破壞、防傷害事故等工作，發現不安全隱患及時報告或消除。
8、收集、報告校園及周圍治安動態和信息。
9、上班時嚴格按照保安服務標準開展工作。
10、嚴格執行本校規定的上、下班時間，做到不遲到、不早退、不脫崗。
11、熟悉學校的物防和技防設施配備，熟練使用消防器材和保安防衛器械。
12、文明執勤，言行規范。
四、合同的解除。
乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同。
1、履行合同差、完不成工作任務、考核不合格。
2、因身體狀況不能從事保安工作時。
3、違反甲方規章制度，損害甲方經濟權益，造成嚴重后果以及嚴重違背職業道德，給甲方造成極壞影響的。
4、打架斗毆、嚴重影響工作秩序和社會秩序的。
5、違反規章制度，發生責任事故，造成經濟損失的。
6、用不正當手段欺騙甲方的。。
7、被勞教、判刑、依法追究刑事和治安責任的。
8、其他違反國家政策和甲方規定的。
五、其他。
本合同未盡事宜由雙方協商解決，合同經雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份。
甲方簽名：_________。
乙方簽名：_________。
_________年_________月_________日。