在書寫個人簡歷時，要注意清晰簡潔、重點(diǎn)突出、格式規(guī)范。這里有一份經(jīng)過精心編寫和整理的個人簡歷范例，希望能對大家有所啟發(fā)。
免費(fèi)個人應(yīng)聘簡歷大全（20篇）篇一
姓名：
目前所在：上海年齡：45。
戶口所在：湖北國籍：中國。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：170cm。
誠信徽章：未申請體重：58kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：財務(wù)/審計/稅務(wù)：，財務(wù)/審計/稅務(wù)：，財務(wù)/審計/稅務(wù)：
工作年限：24職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：三個月
月薪要求：8000--12000希望工作地區(qū)：廣州，深圳，佛山。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
擔(dān)任職位：財務(wù)經(jīng)理。
工作描述：前期負(fù)責(zé)企業(yè)稅務(wù)籌劃、年度稅費(fèi)預(yù)算編制、稅費(fèi)控制、納稅及出口貨物免抵退稅申報、對公司內(nèi)有關(guān)部門及人員稅務(wù)知識培訓(xùn)，處理日常稅務(wù)、電子口岸單據(jù)報送及備案、出口收匯核銷網(wǎng)上報審、工商以及與政府部門的相關(guān)配合與銜接工作，主持日常國地稅申報工作；2006年1月起擔(dān)任集團(tuán)財務(wù)部會計管理室高級經(jīng)理，先后負(fù)責(zé)會計、預(yù)算、成本、稅務(wù)管理室、進(jìn)出口財務(wù)部的日常財務(wù)管理工作、公司預(yù)算及關(guān)鍵財務(wù)指標(biāo)控制、規(guī)范核算、財務(wù)流程的改善、sap財務(wù)模塊的系統(tǒng)維護(hù)以及財務(wù)監(jiān)控體系報表編制等工作。
在該公司期間：
處理日常報銷憑證審核、采購貨款結(jié)算、資金計劃及款項(xiàng)支付；
對集團(tuán)所屬5個納稅主體的稅負(fù)情況進(jìn)行日常及專項(xiàng)分析、評價、風(fēng)險預(yù)警；
由于個人的突出工作表現(xiàn)，獲得了“總經(jīng)理特別獎”。
離職原因：返家。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
擔(dān)任職位：財務(wù)主任。
工作描述：擔(dān)任財務(wù)主任工作，負(fù)責(zé)公司總部的日常財務(wù)管理工作，合并各事業(yè)部財務(wù)報表、開展公司財務(wù)活動分析、外部資金籌集、內(nèi)部資金運(yùn)用和管理，以及主持國稅、地稅及財政報表編報及報稅工作，指導(dǎo)本部所屬會計人員編報海關(guān)帳、統(tǒng)計報告等工作。
在該公司期間：
完成了新設(shè)公司財務(wù)賬套建立、稅務(wù)登記等工作；
主持通過了公司會計電算化資格認(rèn)定工作；
及時掌握稅務(wù)政策，積極與稅局溝通，為公司挽回了300多萬元的稅費(fèi)損失；
多次圓滿完成海關(guān)對監(jiān)管設(shè)備及原料的稽查工作；
完成了集團(tuán)公司與分公司年度所得稅合并匯算清繳申報工作。
離職原因：個人事業(yè)發(fā)展。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。
擔(dān)任職位：會計、財務(wù)主管、審計科長。
工作描述：在這里積累了十多年的財務(wù)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，特別是在大型企業(yè)集團(tuán)財務(wù)報表合并、對工藝不同的產(chǎn)品成本核算等方面有著豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，掌握了處理全盤賬務(wù)的技能。在企業(yè)內(nèi)部審計工作方面，主審過財務(wù)收支、經(jīng)濟(jì)責(zé)任、經(jīng)濟(jì)效益、工程竣工財務(wù)決算等多類審計項(xiàng)目。我的“淺議企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計”一文曾在《湖北內(nèi)審?fù)ㄓ崱?7年第7期上發(fā)表。多次配合湖北審計廳及湖北石化廳審計處，開展審計工作。
在該公司期間：
為集團(tuán)所屬的施工企業(yè)、房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)、商業(yè)企業(yè)建賬及日常會計業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作；
離職原因：企業(yè)清算。
志愿者經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：湖北廣電大學(xué)。
專業(yè)一：財務(wù)會計專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語 一般粵語水平：良好。
其它外語能力：
國語水平：精通。
工作能力及其他專長。
計算機(jī)詳細(xì)技能：
用友、金蝶等財務(wù)及sapecc5.0(erp)軟件使用操作；
增值稅電子申報系統(tǒng)；
生產(chǎn)企業(yè)免抵退稅系統(tǒng)；
個人所得稅申報系統(tǒng)；
_網(wǎng)上申報操作；
其它技能：
熟悉工商、稅務(wù)、政府、審計等有關(guān)部門的工作實(shí)務(wù)；財務(wù)人員的專業(yè)培訓(xùn)；公司設(shè)立、注銷及工商登記變更等相關(guān)工商、稅務(wù)事務(wù)辦理程序。
自我評價。
集豐富的財務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)與扎實(shí)的財務(wù)技能于一身的專業(yè)型財務(wù)經(jīng)理人。
二十多年的財務(wù)管理實(shí)踐，使我有機(jī)會對許多企業(yè)、公司的財務(wù)核算體系有過全面的了解和認(rèn)識，積累了豐富的會計理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任感，以及時完成工作、善于組織團(tuán)隊力量和凝聚成員于首要事務(wù)而受到好評，極富進(jìn)取精神。
§擅長企業(yè)稅務(wù)籌劃、內(nèi)部財務(wù)制度運(yùn)作、規(guī)范財務(wù)管理、資金管理、設(shè)計擬定會計核算方法、財務(wù)分析及核算。
§熟悉稅務(wù)政策，熟悉三資企業(yè)稅務(wù)帳表、出口收結(jié)匯、免抵退申報、電子報稅、海關(guān)帳編制、電子口岸執(zhí)法系統(tǒng)、出口收匯核銷網(wǎng)上報審系統(tǒng)的操作，能夠熟練處理工業(yè)、商業(yè)、房地產(chǎn)、施工企業(yè)等行業(yè)的全盤帳務(wù)。
§克勤職守，富有進(jìn)取精神，不甘平庸，是我的特點(diǎn)。相信努力加敬業(yè)，會建立相互的信賴。
免費(fèi)個人應(yīng)聘簡歷大全（20篇）篇二
院校：無主修：
學(xué)歷：其他電腦水平：良好英語：cet2。
求職意向。
工作職位：物控經(jīng)理/主管生產(chǎn)經(jīng)理/主管品管經(jīng)理/主管。
佛山南海區(qū)。
求職狀態(tài)：我目前在職，正考慮換個新環(huán)境(如有合適的工作機(jī)會，到崗時間一個月左右)。
發(fā)展方向：
培訓(xùn)教育。
技能專長。
自我評價。
本人自2001年6月進(jìn)入廣東三水區(qū)金鋒電子有限公司任生管課長，負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)計劃和物料計劃。根據(jù)業(yè)務(wù)接到的訂單制定生產(chǎn)計劃，回復(fù)交期并跟蹤落實(shí)，直到出貨。本公司主要從事硅橡膠制品開發(fā)與生產(chǎn)的專業(yè)化企業(yè)，目前擁有廠房面積2.5萬平方米，各類硅橡膠機(jī)器設(shè)備近兩百臺。并擁有先進(jìn)的無塵室噴涂、鐳雕、印刷設(shè)備以及荷重測試儀。擁有自己的模具課及工程開發(fā)課。
2003年進(jìn)入廣東三水區(qū)三星制鎖實(shí)業(yè)有限公司分別任生管課長，電鍍事業(yè)部鋅鋁合金電鍍及鐵件電鍍課課長,主持車間日常行政管理和車間數(shù)據(jù)管理工作.在工作期間努力學(xué)習(xí)電鍍方面知識.對鋅鋁合金和鐵制產(chǎn)品的電鍍工藝及異常有一定的現(xiàn)場處理經(jīng)驗(yàn).
本公司以生產(chǎn)家具拉手、各類門鎖、面板鎖、五金浴室配件、日用五金雜件、燈飾配件加工等，所有產(chǎn)品100%出口.本人熟悉拉手及門鎖的所有生產(chǎn)流程：從壓鑄機(jī)加沖壓拋光電鍍到裝配。所有流程和工序都有一定的認(rèn)識?，F(xiàn)在主要負(fù)責(zé)電鍍表面處理及主持車間全面工作，管理整條電鍍自動線的生產(chǎn)經(jīng)營狀況。對電鍍?nèi)芤旱木S護(hù)及管控非常熟悉,具備豐富的生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn).精通電鍍生產(chǎn)線各項(xiàng)管理規(guī)范、工藝控制，能夠?qū)⒏黜?xiàng)問題在事前做好預(yù)防控制;通過規(guī)范的管理手段來降低生產(chǎn)成本，減少金屬陽極及化學(xué)品的消耗。熟悉鎳、珞、珍珠鎳/珞、沙鎳、沙金、代金、黑鎳、24k金等工藝流程及管控重點(diǎn)。
2010年2月進(jìn)入廣東南海區(qū)西樵鎮(zhèn)卓凱五金廠任制造中心經(jīng)理，負(fù)責(zé)公司三個工廠的整體生產(chǎn)運(yùn)作(設(shè)有沖壓、二氧化碳焊接、氬弧焊焊接、手磨、拋光)。公司主要生產(chǎn)家具五金配件、沙發(fā)腳、滑軌、鋁型材拉手、鋅合金拉手、不銹鋼茶幾架等，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷印尼、馬來西亞、西班牙等國家。通過標(biāo)準(zhǔn)化的規(guī)范管理，使公司由原來單純的私營企業(yè)逐步走入正軌形成由以前的人管人轉(zhuǎn)變?yōu)橹贫裙苋?，通過對干部和員工的培訓(xùn)使品質(zhì)和產(chǎn)量都大幅提升。引用管理顧問公司開源節(jié)流的經(jīng)營理念，加以目標(biāo)考核形成(優(yōu)質(zhì)、低耗、高效)的目標(biāo)正在逐步實(shí)施并收到良好的效果。
免費(fèi)個人應(yīng)聘簡歷大全（20篇）篇三
人才的交流溝通能力非常重要，一方面，當(dāng)上級對下級實(shí)行管理的時候，做為被管理者如果沒有交流溝通能力就很難完全接受上面所下達(dá)的'指令。另一方面，當(dāng)作為管理者的時候，更需要有交流溝通能力，才能更好的與下級溝通。此外，同事之間也需要交流溝通能力才能提高工作效率。因此，交流溝通能力是用人單位的標(biāo)準(zhǔn)之一。
人才的學(xué)習(xí)能力在求職中也非常的重要，在個人簡歷需要適當(dāng)?shù)谋憩F(xiàn)出來。學(xué)習(xí)能力是一個人成就的前提，也是用人單位儲備干部的標(biāo)準(zhǔn)之一。
求職的人才還需要有一定的創(chuàng)新能力，以及分析能力。創(chuàng)新能力決定的是以后人才在工作中的業(yè)績。而分析能力也作為人才的基本素質(zhì)之一，特別是一些管理方面的工作。
免費(fèi)個人應(yīng)聘簡歷大全（20篇）篇四
姓名：
性別：男。
北京××大學(xué)學(xué)×樓××1000××。
×××、×××。
2005/09~2008/04碩士北京××大學(xué)××學(xué)院××方向(排名0/00)。
2001/09~2005/06學(xué)士北京××大學(xué)××專業(yè)(排名0/000)。
“××”企業(yè)獎學(xué)金，綜合排名第一，全系000人中唯一得獎?wù)?。
“×××”企業(yè)獎學(xué)金;校一等獎學(xué)金;。
北京市優(yōu)秀畢業(yè)生;校優(yōu)秀團(tuán)員，優(yōu)秀團(tuán)干部，校三好學(xué)生(連續(xù)兩次);。
北京××大學(xué)“××××”杯首屆創(chuàng)業(yè)計劃大賽二等獎;。
0000年全國大學(xué)生數(shù)學(xué)建模競賽成功參賽獎;。
所帶領(lǐng)團(tuán)支部獲0000年北京市優(yōu)秀團(tuán)支部。
扎實(shí)的文字功底以及良好的表達(dá)能力，曾在《××報》上發(fā)表文章“××××××××”以及“×××××××”
2006/11~2007/04××××北京研發(fā)中心無線通信組實(shí)習(xí)生(全職)。
與部分制造商溝通交流，協(xié)助大唐移動成功進(jìn)行td試驗(yàn)網(wǎng)的新業(yè)務(wù)演示;。
2005/11~2006/03××××通信(中國)研發(fā)中心產(chǎn)品線管理部門實(shí)習(xí)生。
整理中國移動無線網(wǎng)絡(luò)測試規(guī)范，翻譯無線系統(tǒng)核心網(wǎng)市場與技術(shù)資料。
極大地提高了專業(yè)英語水平;了解運(yùn)營商設(shè)備測試標(biāo)準(zhǔn)以及需求。
2003/07~2003/09中國××天津分公司網(wǎng)絡(luò)部實(shí)習(xí)生。
協(xié)助網(wǎng)絡(luò)部門成員，安排與韓國××公司交流，進(jìn)行接待、會議記錄以及部分翻譯工作。
2003/04~2003/11北京××大學(xué)“abc”杯首屆創(chuàng)業(yè)計劃大賽市場總監(jiān)。
商業(yè)計劃獲得大賽二等獎并獲得中國聯(lián)通數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)中心的認(rèn)可。
協(xié)助其他部門成功完成畢業(yè)紀(jì)念冊、畢業(yè)歌會等紀(jì)念活動，紀(jì)念冊發(fā)行量達(dá)0000冊;。
與××××合作，成功組織北×首屆“××××展”，展出作品近000件。
免費(fèi)個人應(yīng)聘簡歷大全（20篇）篇五
姓名：
性別：女。
民族：壯族。
出生年月：1988年4月9日。
證件號碼：______。
婚姻狀況：未婚。
身高：163cm。
體重：47kg。
戶籍：廣西南寧。
現(xiàn)所在地：廣西南寧。
畢業(yè)學(xué)校：桂林山水職業(yè)學(xué)院。
學(xué)歷：專科。
專業(yè)名稱：國際貿(mào)易。
畢業(yè)年份：20__年。
工作年限：一年以上。
職稱：
求職意向。
職位性質(zhì)：全職。
職位類別：銷售行政及商務(wù)-銷售行政專員/助理。
職位名稱：跟單員;助理;。
工作地區(qū)：湛江市霞山區(qū);。
待遇要求：1500元/月不需要提供住房。
到職時間：可隨時到崗。
技能專長。
語言能力：英語三級。
計算機(jī)能力：證書初級。
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷：
時間所在學(xué)校學(xué)歷。
20__年9月-20__年7月桂林山水職業(yè)學(xué)院?？啤?/p>
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時間培訓(xùn)機(jī)構(gòu)證書。
20__年7月-20__年9月桂林山水職業(yè)學(xué)院。
工作經(jīng)歷。
所在公司：桂林嘉誠投資有限公司。
時間范圍：20__年3月-20__年7月。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：金融業(yè)(投資、保險、證券、銀行、基金)。
擔(dān)任職位：銷售助理。
工作描述：開發(fā)客戶，維護(hù)客戶的資源跟聯(lián)系，接待客戶投訴。
離職原因：
免費(fèi)個人應(yīng)聘簡歷大全（20篇）篇六
求職是一個過程，其中個人簡歷只是一個重要的環(huán)節(jié)，而寫個人簡歷同樣也是一個過程中。在這個過程中，每一個環(huán)節(jié)都是可以決定的個人簡歷質(zhì)量的重要因素。在個人簡歷的基礎(chǔ)上其過程的了解就是其中之一，要能將每個環(huán)節(jié)處理好，就是寫好了個人簡歷的基礎(chǔ)。
總體來說寫個人簡歷有三種類型，其一時間型個人簡歷，是以時間順序來寫的個人簡歷。其二是功能型的個人簡歷，也就是以個人的能力，有針對性的來寫個人簡歷。還有一種就是綜合型個人簡歷，就是將時間型的個人簡歷于功能性的個人簡歷的各自特點(diǎn)結(jié)合起來。個人簡歷的寫作基礎(chǔ)之一，就是要能確定所是他用的'個人簡歷的類型。
在個人簡歷中可以包含的內(nèi)容有很多，其中最為基礎(chǔ)就是個人的基本信息、教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、個人專業(yè)能力、興趣愛好、求職意向等等。此外還有一些可選性的項(xiàng)目，在編寫的個人簡歷時候，其技巧的運(yùn)用就是在其中的項(xiàng)目環(huán)節(jié)中所展示出來。
免費(fèi)個人應(yīng)聘簡歷大全（20篇）篇七
求職狀態(tài)：我目前在職，正考慮換個新環(huán)境(如有合適的工作機(jī)會，到崗時間一個月左右)。
發(fā)展方向：十多年以來，主要在組織管理、人力資源管理、企業(yè)流程管理等領(lǐng)域，不斷學(xué)習(xí)新理論、持續(xù)應(yīng)用新方法來提升管理水平，從而具備了應(yīng)對新要求、解決新問題的豐富經(jīng)驗(yàn)與方法。
立志發(fā)揮自己的才能，期待在總經(jīng)理助理、總經(jīng)辦經(jīng)理或人力資源總監(jiān)的崗位上，推動生產(chǎn)經(jīng)營高效運(yùn)行、人才梯隊有效建立、管理流程持續(xù)優(yōu)化，從而為企業(yè)迅速發(fā)展作出更大貢獻(xiàn)。
培訓(xùn)教育。
2014年07月畢業(yè)。
華南理工大學(xué)碩士emba。
2001年07月畢業(yè)。
清華大學(xué)碩士工商管理/mba。
1992年07月畢業(yè)。
韶關(guān)大學(xué)大專紡織工程。
技能專長。
一、組織管理(主責(zé)14年)。
1)目標(biāo)的設(shè)定。
擅于將企業(yè)使命、戰(zhàn)略任務(wù)，轉(zhuǎn)化為五年目標(biāo)與當(dāng)年目標(biāo)。
2)組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)化。
擅于根據(jù)組織目標(biāo)、組織特點(diǎn)、內(nèi)外部環(huán)境實(shí)施組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)化與調(diào)整。
3)目標(biāo)任務(wù)的分類與分工。
擅于根據(jù)組織目標(biāo)，規(guī)劃實(shí)現(xiàn)目標(biāo)所需的管理任務(wù)，并將任務(wù)按專業(yè)化分工原則分類后，分配到各職能部門(職能崗位)。
4)目標(biāo)管理的實(shí)施。
曾運(yùn)用《阿米巴經(jīng)營模式》獲得良好成效。
精通根據(jù)集團(tuán)總目標(biāo)，分解形成“子公司-部門-崗位-個人”的整套目標(biāo)體系。
精于制訂“與目標(biāo)關(guān)聯(lián)的績效體系”開展檢查與評價。
擅于采用管理工具與管理溝通，推動目標(biāo)的達(dá)成。
5)流程制度的制訂。
精通優(yōu)化全套管理流程制度，明確部門與崗位管理職責(zé)與成功要項(xiàng)，提高組織效能。
二、人力資源(主責(zé)14年)。
1)傳統(tǒng)hr管理。
精通hr六大模塊的優(yōu)化與實(shí)施，并具備創(chuàng)新管理的思維與能力。
2)戰(zhàn)略hr管理。
a)精于根據(jù)企業(yè)總體戰(zhàn)略，在hr領(lǐng)域創(chuàng)造“協(xié)同價值”，達(dá)成企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)。
b)精于抓住核心職能構(gòu)建科學(xué)有效的“招、育、用、留”管理機(jī)制。
c)明確作為戰(zhàn)略伙伴、職能專家、員工支持者、變革推動者等崗位角色要求，擅于以企業(yè)目標(biāo)為核心，開創(chuàng)人力資本開發(fā)、人才梯隊建設(shè)、考評與激勵、文化建設(shè)等戰(zhàn)略項(xiàng)目。
三、質(zhì)量與安全體系(主責(zé)14年)。
精通iso9000體系、國家生產(chǎn)安全標(biāo)準(zhǔn)體系的建立、優(yōu)化與運(yùn)行。
四、法務(wù)(主責(zé)19年)。
精于購銷合同/勞動合同的訂立與履行的風(fēng)險防范分析，精通訴訟程序，具備代理能力(曾主責(zé)100多件經(jīng)濟(jì)案)。
五、培訓(xùn)管理(主責(zé)14年)。
精于人力資源、企業(yè)管理領(lǐng)域的培訓(xùn)。
曾任“森普咨詢”下轄的“精益學(xué)院負(fù)責(zé)人”，廣東紡織職業(yè)技術(shù)學(xué)院、肇慶科技職業(yè)技術(shù)學(xué)院的兼職教師。
六、文化管理。
具備優(yōu)秀文書水平。曾任《韶關(guān)日報》特約記者、《金德報》與《豐凱報》兩企業(yè)報主編。
工作經(jīng)歷。
2015年09月-至今(2年8個月)。
工作內(nèi)容：(一)主責(zé)創(chuàng)建并運(yùn)營公司所屬的“精益學(xué)院”
1)規(guī)劃“精益學(xué)院”的運(yùn)營機(jī)制與師資管理；
2)調(diào)研與規(guī)劃制造業(yè)迫需的系列課程主題與內(nèi)容；
3)主責(zé)全年20期培訓(xùn)班的招生、授課與課后落地式輔導(dǎo)工作；
4)主責(zé)“人力資源管理系列”的主講工作。
(二)主責(zé)“駐廠輔導(dǎo)項(xiàng)目”的業(yè)務(wù)推廣、洽談簽約與項(xiàng)目管理工作。
1)拜訪客戶、走訪生產(chǎn)現(xiàn)場，實(shí)施管理診斷，編制項(xiàng)目計劃；
2)主責(zé)項(xiàng)目實(shí)施過程的協(xié)調(diào)、推進(jìn)與效果評審工作；
3)主責(zé)客戶企業(yè)的內(nèi)訓(xùn)與效果驗(yàn)證工作；
4)主責(zé)佛山與周邊地區(qū)各類協(xié)會的公共關(guān)系來往與維護(hù)。
(三)主責(zé)組織績效管理。
1)制訂與優(yōu)化人力資源管理體系；
2)評審各個咨詢項(xiàng)目、各項(xiàng)培訓(xùn)班的工作績效。
(四)業(yè)績。
2)推動公司提高社會服務(wù)水平，首次榮獲“廣東省企業(yè)管理咨詢協(xié)會”授予的“廣東省中小企業(yè)優(yōu)秀服務(wù)機(jī)構(gòu)100佳”稱號。
2004年06月-2015年09月(11年3個月)。
廣東豐凱機(jī)械股份有限公司(廣東省機(jī)電裝備50骨干企業(yè))/總經(jīng)理助理/總經(jīng)辦經(jīng)理。
工作內(nèi)容：(一)組織管理。
1)參與總公司的重大經(jīng)營決策(包括：并購?fù)小?chuàng)建子公司、股權(quán)改革、高管任免等);參與公司五年目標(biāo)、年度目標(biāo)的確定。
2)主責(zé)公司目標(biāo)分解到職能部門、關(guān)鍵崗位。主責(zé)各個職能部門的績效考評與監(jiān)督管理。推動企業(yè)績效大幅提升，企業(yè)當(dāng)選為“中國紡織機(jī)械器材工業(yè)協(xié)會”副理事長單位，榮獲“中國紡織業(yè)500強(qiáng)”、“廣東省裝備制造業(yè)50家重點(diǎn)骨干企業(yè)”等稱號。
(二)人力資源體系的建立與優(yōu)化。
主責(zé)hr體系全面管理，推動人力資源管理全面提升，榮獲“中華人民共和國人事部、中國紡織工業(yè)協(xié)會”聯(lián)合授予的“全國紡織行業(yè)先進(jìn)集體單位”稱號。
(三)iso9000體系、生產(chǎn)安全體系的建立與優(yōu)化。
主責(zé)質(zhì)量與安全體系全面管理，推動產(chǎn)品質(zhì)量提升，榮獲“廣東省名牌產(chǎn)品”、“廣東省著名商標(biāo)”的認(rèn)定。
(四)流程優(yōu)化與管理。
主責(zé)運(yùn)營流程制度的全面管理，推動企業(yè)運(yùn)營高效成長，榮獲“廣東省最佳成長型百強(qiáng)中小企業(yè)”稱號。
自我評價。
1)決策能力強(qiáng)。擅用swot等分析法，從多個方案中選擇一個較佳方案。
2)規(guī)劃能力強(qiáng)。擅用目標(biāo)管理、過程管理工具，實(shí)施可行性規(guī)劃與調(diào)整。
3)判斷能力強(qiáng)。常用魚骨圖等分析法，來判斷復(fù)雜事件的是非曲直。
4)創(chuàng)新能力強(qiáng)。最近幾年，常用《源創(chuàng)新》思維，開展各項(xiàng)工作創(chuàng)新。
5)培訓(xùn)能力強(qiáng)。具有高等院校兼職教師與社會公開課講師的豐富經(jīng)驗(yàn)。
6)洞察能力強(qiáng)，能透過管理現(xiàn)象分析本質(zhì)，并預(yù)見問題的發(fā)展和變化。
7)溝通能力強(qiáng)。圍繞任務(wù)與目標(biāo)，擅于傾聽、理解、提議與達(dá)成意見。
8)執(zhí)行能力強(qiáng)。對任務(wù)計劃具高度責(zé)任心，要事第一、主抓重要任務(wù)。
免費(fèi)個人應(yīng)聘簡歷大全（20篇）篇八
希望職位：面料輔料開發(fā)商務(wù)專員面料輔料采購。
工作類型：全職。
目前月薪：4000元(人民幣)。
其它要求：包住、五險。
期望月薪：面議。
自我評價。
一、本人工作認(rèn)真負(fù)責(zé),不推卸責(zé)任;能承受工作中的壓力;工作上可以獨(dú)當(dāng)一面;具有團(tuán)隊精神，能與同事，其它部門積極配合，公司利益至上;服從性好,能與上司保持良好的溝通，尊重上司的安排;為人誠實(shí)，正直;且好學(xué)上進(jìn),不斷提高工作能力。
熱愛學(xué)習(xí)，工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng),.有良好的分析、解決問題的思維.以創(chuàng)新、解決客戶需求、維護(hù)公司利益為宗旨。
二、責(zé)任心強(qiáng)，對待工作盡職盡責(zé);進(jìn)取意識烈強(qiáng)烈，虛心好學(xué)。
三、、為人穩(wěn)重、大方，認(rèn)真對待工作，待人真誠，有優(yōu)良的團(tuán)隊精神，強(qiáng)烈的責(zé)任心，良好的溝通協(xié)調(diào)能力。在責(zé)任心、事業(yè)心、親和力、決策能力、計劃能力、談判能力強(qiáng)，具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強(qiáng)的感召力和凝聚力。有良好的團(tuán)隊精神，能快速適應(yīng)工作環(huán)境，并能在實(shí)際工作中不斷學(xué)習(xí)，不斷完善自己，做好本職工作。
四、本人作風(fēng)優(yōu)良、待人誠懇，人際關(guān)系良好，處事冷靜穩(wěn)健，能合理地統(tǒng)籌安排生活中的事務(wù)。具備較強(qiáng)的邏輯思維方式，對事情認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦受累，有很強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊意識;自信、樂觀，具有一定的創(chuàng)新意識。
工作經(jīng)歷。
嘉興絲綢工業(yè)園區(qū)中欣制衣有限公司。
2013年10月—2013年11月[1個月]。
私營企業(yè)|服裝/紡織/制帽/皮具/絲絨/鞋業(yè)職位：鞋/服裝/皮革。
工作描述：面料：1.首先公司采購新貨后，并記載新貨面料的特性，型號。2.并將疵品和非疵品分開。3.機(jī)械機(jī)檢驗(yàn)面料的哪處是有問題疵點(diǎn)，以方便制作或裁剪不會出錯。4.原輔料數(shù)量檢驗(yàn)。5.原輔料材料質(zhì)量上狀況的分析，匯總和上報。6.纖維報告的發(fā)放和保管以及面料成分含量的歸類整理工作。7.原輔料的外觀以及整理檢驗(yàn)工作。8.對裁剪室退貨的余料及時進(jìn)行檢驗(yàn)工作。9.裁剪車間的裁片質(zhì)量控制與臨時性的工作調(diào)配。這就是我的簡單描述。
喬治白服裝店。
2012年07月—2012年09月[2個月]。
私營企業(yè)|服裝/紡織/制帽/皮具/絲絨/鞋業(yè)職位：業(yè)務(wù)員/銷售代表。
工作描述：是一家民營的喬治白服裝店，主要負(fù)責(zé)銷售，導(dǎo)購。
教育培訓(xùn)。
嘉興職業(yè)技術(shù)學(xué)院(2011年09月-2014年06月)。
相關(guān)描述：
學(xué)校是三年制的大專學(xué)校，主要學(xué)習(xí)了服裝美學(xué)基礎(chǔ)、結(jié)構(gòu)設(shè)計與工業(yè)設(shè)計、材料學(xué)、電腦coreldraw服裝設(shè)計，跟單理單、服裝貿(mào)易、電腦打版銳卡軟件、服裝中外史等的學(xué)習(xí)之類的課程。
相關(guān)技能。
證書榮譽(yù)。
免費(fèi)個人應(yīng)聘簡歷大全（20篇）篇九
性別：
畢業(yè)院校：**師范大學(xué)計算機(jī)科學(xué)院最高學(xué)歷：大專。
聯(lián)系電話：***********電子郵件：
工作。
經(jīng)驗(yàn)。
：4年。
期望工作地區(qū)：上海。
目前狀況：我目前處于離職狀態(tài)，可立即上崗。
能熟練使用photoshop,以及辦公室軟件。
大學(xué)時期在曾經(jīng)在長沙推銷各大品牌手機(jī),在沃爾德國際英語從事兼職電話銷售,湖南移動兼職話務(wù)員,百事可樂,可口可樂做過推廣工作,法國歐萊雅旗下薇姿品牌做過銷售,銷售成績深受好評!
如果說畢業(yè)后正式工作,我在韋博國際英語長沙中心做過市場部推廣主管鍛煉了良好的與人相處與溝通的能力,有獨(dú)立完成工作的能力。
以及上一家網(wǎng)絡(luò)公司擔(dān)任撰稿人,文字功底較足。
我喜歡有激情的工作,喜歡與人交往,懂得拿捏客戶心理,對訂單的生成和交易成功信心十足.希望從事市場或銷售的工作。
2003/08--2008/06：湖南省第一師范|英語教育|大專。
2008/05--2008/05：長沙韋博國際英語。
培訓(xùn)課程：推廣。
培訓(xùn)地點(diǎn)：平和堂商務(wù)大廈。
培訓(xùn)描述：韋博的創(chuàng)立，發(fā)展歷程，成果和未來的目標(biāo)，韋博運(yùn)做架構(gòu)，經(jīng)營理念和企業(yè)文化、公司制度、服務(wù)理念和服務(wù)意識、產(chǎn)品特點(diǎn)及優(yōu)勢。
2005/11--2005/12：歐萊雅長沙分部。
培訓(xùn)課程：新套裝產(chǎn)品介紹及銷售技巧。
培訓(xùn)地點(diǎn)：長沙分部。
2008/03：普通話等級證書。
證書說明：91.5分。
2007/06：全國計算機(jī)等級二級。
2006/06：大學(xué)英語六級。
英語：cet6。
賺錢上網(wǎng)畫畫寫作交朋友。
2008/06--2009/02：星游網(wǎng)|編輯部|編輯/作家/撰稿人。
每天有每天的任務(wù)量。
每天做的都是撰稿人的工作，寫的都是一些專業(yè)性文章。
2008/03--2008/06：韋博國際英語長沙分中心|市場|市場推廣主管。
1.在公司指定的推廣點(diǎn)向目標(biāo)客戶介紹韋博課程。
2.介紹當(dāng)日主題促銷活動,吸引客戶參加。
3.收集意向客戶信息,為電話營銷部門的后續(xù)服務(wù)提供幫助。
4.宣傳資料及學(xué)習(xí)贈品的合理使用。
5.韋博課程的宣傳與推廣。
6.管理以及調(diào)配推廣員工作。
2007/06--2007/08：長沙建材租賃網(wǎng)|市場營銷經(jīng)理助理。
1負(fù)責(zé)日?？蛻魧?，根據(jù)客戶的要求給她進(jìn)行與報社的接洽。
2做每日廣告信息整理和收集，
3為客戶提供全方位的合同后服務(wù)。
4為客戶提供媒體投放方案。
5活動策劃，廣告制作方面的商議。
6采購。
免費(fèi)個人應(yīng)聘簡歷大全（20篇）篇十
工作經(jīng)驗(yàn)：15年以上婚姻情況：已婚。
院校：東北財經(jīng)大學(xué)主修：會計。
學(xué)歷：本科電腦水平：熟練英語：cet4。
求職意向。
工作職位：首席財務(wù)官/cfo財務(wù)總監(jiān)。
廣州市深圳市。
求職狀態(tài)：我目前在職，正考慮換個新環(huán)境(如有合適的工作機(jī)會，到崗時間一個月左右)。
發(fā)展方向：本人有多年會計事務(wù)所(6年多)和香港上市公司(十年多)工作經(jīng)驗(yàn)，對投融資、并購重組、預(yù)算管理、內(nèi)部控制、稅務(wù)籌劃有多年實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，希望將貴公司做成上市公司，為人生開創(chuàng)新的起點(diǎn)。
培訓(xùn)教育。
1990年07月畢業(yè)。
東北財經(jīng)大學(xué)本科會計。
技能專長。
在內(nèi)控、投資、融資、資金管控、全面預(yù)算管理、成本分析、稅務(wù)籌劃方面有多年的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
工作經(jīng)歷。
2007年10月-至今(10年7個月)。
香港立信集團(tuán)工業(yè)有限公司/財務(wù)總監(jiān)。
工作內(nèi)容：財務(wù)總監(jiān)(負(fù)責(zé)在大陸投資6家全子公司財務(wù)運(yùn)作)。
香港立信集團(tuán)工業(yè)有限公司(港資上市公司)。
公司簡介：創(chuàng)辦于1963年，是業(yè)界首家在香港取得上市地位的企業(yè)，集團(tuán)核心業(yè)務(wù)為設(shè)計、制造和銷售供紡織行業(yè)使用的染整機(jī)械設(shè)備，同時經(jīng)營不銹鋼材貿(mào)易及金屬鑄件生產(chǎn)業(yè)務(wù)。集團(tuán)目前雇有員工逾8,000人(包括佛山東亞股份有限公司的4000人),年銷售額100多億港元。
工作地點(diǎn)：廣東省深圳市、佛山市、香港。
直接上司：集團(tuán)財務(wù)總裁。
直接下屬：6人(大陸6家全子公司的財務(wù)經(jīng)理)。
下屬總數(shù)：32人。
主要職責(zé)：
1.全面主持在集團(tuán)在大陸公司(6家子公司)財務(wù)運(yùn)作;。
2.負(fù)責(zé)年度、季度、月度資金預(yù)算編著、跟蹤、監(jiān)控管理工作;。
3.根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)與大陸各子公司的總經(jīng)理編制全面預(yù)算工作;。
4.運(yùn)用財務(wù)數(shù)據(jù)分析經(jīng)營管理漏洞，避免財務(wù)風(fēng)險;。
5.完善稅收管理，規(guī)劃企業(yè)稅收，避免涉稅風(fēng)險;。
9.內(nèi)部審計方面：主要是對供應(yīng)采購與付款、生產(chǎn)、銷售與收款、財務(wù)管理、財務(wù)制度的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督，監(jiān)督各經(jīng)濟(jì)責(zé)任承擔(dān)者按既定的目標(biāo)、方針、政策、制度、計劃、預(yù)算等要求，認(rèn)真履行其承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任，達(dá)到加強(qiáng)控制、嚴(yán)肅制度、加強(qiáng)管理的目的。
11.制訂各分子公司的成本費(fèi)用控制制度，并負(fù)責(zé)落實(shí)、跟進(jìn)、分析、改善、監(jiān)督、記入績效考核。
13.加強(qiáng)應(yīng)收帳款管理，成立催帳小組，親任組長，制度帳款催收流程，確保帳款如期到帳，杜絕壞帳發(fā)生。
14.協(xié)調(diào)大陸投資公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系，維護(hù)公司利益;。
17.審核財務(wù)報表，提交財務(wù)管理及經(jīng)營分析報告。
主要業(yè)績：
1.2007年10月至2008年6月份：全程參與香港立信集團(tuán)對佛山東亞股份有限公司進(jìn)行并購重組。
2.參與中國恒天集團(tuán)(央企)對香港立信集團(tuán)收購及重組過程。
3.對集團(tuán)在大陸投資公司全面預(yù)算編制、執(zhí)行、調(diào)整、控制、分析、反饋、績效考核。
4.完善大陸投資公司的內(nèi)部控制制度。
離職原因：集團(tuán)被中國恒天集團(tuán)(央企)收購。
2003年11月-2007年10月(3年11個月)。
精實(shí)電子集團(tuán)/財務(wù)總監(jiān)。
工作內(nèi)容：務(wù)總監(jiān)。
精實(shí)電子集團(tuán)(私營公司)。
公司簡介：精實(shí)電子集團(tuán)創(chuàng)建于1986年，是一家集產(chǎn)品和模具的研發(fā)、制造、銷售、服務(wù)為一體的高新科技企業(yè)。專業(yè)生產(chǎn)ffc/fpc、btob、wiretoboard等連接器，在浙江、深圳、江蘇建立了生產(chǎn)制造基地;集團(tuán)雇用員工超過5,000人，在福建、天津、大連、香港、臺灣、韓國建立了產(chǎn)品銷售分公司，形成了立足國內(nèi)，面向世界的銷售服務(wù)網(wǎng)絡(luò);年銷售額50多億人民幣。
工作地點(diǎn)：廣東省深圳市。
直接上司：董事長。
下屬總數(shù)：16人。
主要職責(zé)：
1.主持財務(wù)部日常工作;。
2.制訂財務(wù)部日常工作流程、各個會計崗位職責(zé)，指導(dǎo)、培訓(xùn)、協(xié)調(diào)、督促、檢查工作;。
4.負(fù)責(zé)成本控制實(shí)施，進(jìn)行成本分析;。
5.負(fù)責(zé)公司財務(wù)收支計劃、預(yù)算、控制、實(shí)施;。
6.編著全面預(yù)算、財務(wù)報表、分析財務(wù)報告;。
7.進(jìn)行稅務(wù)籌劃、督促稅務(wù)申報和處理工作;。
9.建立財務(wù)部組織機(jī)構(gòu)，確保會計信息質(zhì)量，提高工作效率。
10.組織編制公司全面預(yù)算及執(zhí)行、控制、分析和反饋、調(diào)整、考核和激勵管理;。
11.組織公司高層管理配合劵商、會計、法務(wù)、評估中介機(jī)構(gòu)推動公司上市工作。
主要業(yè)績：
3.全程參與公司上市工作流程，由于90%銷售集中在二家客戶，所以沒有過會，但積累了上市流程的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
離職原因：希望到外資上市公司工作。
自我評價。
1、畢業(yè)于東北財經(jīng)大學(xué)，全日制本科學(xué)歷，會計學(xué)專業(yè)，學(xué)士學(xué)位;。
2、持有中國會計師、中國注冊會計師(cpa)證書;。
3、2011年4月份，在深圳南山區(qū)華揚(yáng)資本學(xué)院系統(tǒng)培訓(xùn)過大陸主板(中小板)、創(chuàng)業(yè)板、新三板上市流程。
7、精通全面預(yù)算規(guī)劃、編制、執(zhí)行和控制、分析和反饋、調(diào)整、考核和激勵管理;。
8、具備良好的職業(yè)判斷能力和豐富的財務(wù)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn);。
9、通曉上市公司運(yùn)作流程、投資、融資、兼并重組過程;。
10、能熟練運(yùn)用金碟、用友財務(wù)軟件、erp、sap系統(tǒng)及oa辦公軟件;。
免費(fèi)個人應(yīng)聘簡歷大全（20篇）篇十一
姓名：
性別：
年齡：
婚姻狀況：
戶籍所在地：
目前所在地：
聯(lián)系電話：
郵箱：
求職意向。
意向崗位：高級化妝師。
工作地區(qū)：不限。
到崗時間：隨時到崗。
薪資要求：面議。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
20xx年9月至20xx年6月xx彩妝學(xué)院大專形象設(shè)計。
20xx年10月至20xx年7月xxx造型培訓(xùn)班。
工作時間：20xx年9月~20xx年9月。
所在單位：xx影樓。
擔(dān)任職務(wù)：造型師助理。
崗位描述：協(xié)助化妝師，做好新娘彩妝、造型工作。
工作時間：20xx年2月~20xx年7月。
所在單位：xx婚慶公司。
擔(dān)任職位：化妝師。
崗位描述：新娘跟妝、新娘服飾造型（敬酒妝、晚宴妝）。
本人性格開朗，學(xué)習(xí)認(rèn)真，將來的工作是對我知識的檢驗(yàn)，也是對我人生的挑戰(zhàn)。我會在工作中不斷地完善自己，提高自己，適應(yīng)工作的`需要。所以我希望找份與自身知識結(jié)構(gòu)相關(guān)的工作，追求更高的化妝技術(shù)，可以有更大的空間來證明自己，發(fā)展自己。
免費(fèi)個人應(yīng)聘簡歷大全（20篇）篇十二
年齡：22歲身高：181cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州省貴陽市。
最高學(xué)歷：本科工作經(jīng)驗(yàn)：1年以下。
聯(lián)系地址：貴州省貴陽市。
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：2000~3000元/月。
期望從事的崗位：其他管理類職位。
通過了全國大學(xué)生英語四、六級考試，有較強(qiáng)的聽、說、讀、寫能力;。
能夠較熟練地使用sqlserver數(shù)據(jù)庫、mysql數(shù)據(jù)庫，可以進(jìn)行java編程開發(fā)，做過學(xué)生信息管理平臺，有一定的平臺開發(fā)經(jīng)驗(yàn).
貴州大學(xué)(本科)。
起止年月：2013年9月至2017年7月。
學(xué)校名稱：貴州大學(xué)。
專業(yè)名稱：電子信息科學(xué)與技術(shù)。
獲得學(xué)歷：本科。
貴州以晴光電集團(tuán)有限公司-tp事業(yè)部技術(shù)人員。
起止日期：2016年7月至2016年8月
企業(yè)名稱：貴州以晴光電集團(tuán)有限公司。
從事職位：tp事業(yè)部技術(shù)人員。
業(yè)績表現(xiàn)：我加入的是以晴光電集團(tuán)公司tp事業(yè)部.在tp事業(yè)部實(shí)習(xí)的一個月里,我了解到了手機(jī)及其平板電腦觸摸屏詳細(xì)的工藝流程以及工作原理,例如從投料清洗到反耐,然后uv機(jī)對其進(jìn)行切割分片等等，一直到貼蓋板、輔材最后到檢驗(yàn)外觀進(jìn)行切硯的'復(fù)雜工藝。此外，我還在生產(chǎn)線上實(shí)習(xí)了幾天，做的是對蓋板的除塵操作，日裝箱40以上，達(dá)到了普通員工的要求。
企業(yè)介紹：貴州以晴光電集團(tuán)有限公司位于貴州新蒲高科技產(chǎn)業(yè)園，園區(qū)專門從事手機(jī)、平板電腦、電視機(jī)、液晶顯示器、電容式觸摸屏等電子器件及相關(guān)產(chǎn)品的研發(fā)、制造、銷售，園區(qū)建有包括百級、千級凈化車間，用于各種it產(chǎn)品發(fā)制造;建有2個研發(fā)中心，用于4g手機(jī)、3d電視機(jī)等高科技it產(chǎn)品的研發(fā)。
免費(fèi)個人應(yīng)聘簡歷大全（20篇）篇十三
姓名：
性別：
年齡：
婚姻狀況：
戶籍所在地：
目前所在地：
聯(lián)系電話：
郵箱：
求職意向。
意向崗位：高級化妝師。
工作地區(qū)：不限。
到崗時間：隨時到崗。
薪資要求：面議。
20xx年9月至20xx年6月xx彩妝學(xué)院大專形象設(shè)計。
20xx年10月至20xx年7月xx造型培訓(xùn)班。
實(shí)踐經(jīng)歷。
工作時間：20xx年9月~20xx年9月。
所在單位：xx影樓。
擔(dān)任職務(wù)：造型師助理。
崗位描述：協(xié)助化妝師，做好新娘彩妝、造型工作。
工作時間：20xx年2月~20xx年7月。
所在單位：xx婚慶公司。
擔(dān)任職位：化妝師。
崗位描述：新娘跟妝、新娘服飾造型（敬酒妝、晚宴妝）。
本人性格開朗，學(xué)習(xí)認(rèn)真，將來的工作是對我知識的檢驗(yàn)，也是對我人生的挑戰(zhàn)。我會在工作中不斷地完善自己，提高自己，適應(yīng)工作的需要。所以我希望找份與自身知識結(jié)構(gòu)相關(guān)的'工作，追求更高的化妝技術(shù)，可以有更大的空間來證明自己，發(fā)展自己。
免費(fèi)個人應(yīng)聘簡歷大全（20篇）篇十四
性別：女。
民族：漢族。
政治面貌：黨員。
出生日期：20xx年xx月
婚姻狀況：未婚。
學(xué)歷：本科。
畢業(yè)院校：xx師范學(xué)院。
所學(xué)專業(yè)：市場營銷。
外語能力：英語六級。
計算機(jī)能力：熟練掌握基本辦公軟件的'用法。
求職意向。
工作類型：全職。
期望職位：銷售、公關(guān)與媒介專員、部門助理等。
期望地點(diǎn)：xx市。
教育經(jīng)歷。
20xx—20xx.06xx師范學(xué)院市場營銷。
20xx.07—20xx.09:xx公司市場部兼職。
主要職責(zé)：
1.協(xié)助部門經(jīng)理撰寫公司大型活動方案，并協(xié)助組織實(shí)施；
2.協(xié)助進(jìn)行廣告語、廣告宣傳冊、產(chǎn)品手冊等的設(shè)計、發(fā)布；
3.陪同接待公司客戶、進(jìn)行客戶拜訪等。
本人樂觀開朗，具有極強(qiáng)環(huán)境適應(yīng)能力，能夠很快的學(xué)習(xí)、接受新知識；具有良好的人際交往、溝通及應(yīng)變能力，能夠冷靜理智的處理突發(fā)事件。
免費(fèi)個人應(yīng)聘簡歷大全（20篇）篇十五
姓名：
國籍：中國。
目前所在地：廣州。
民族：漢族。
戶口所在地：廣東省。
身材：155cm。
婚姻狀況：未婚。
年齡：19歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：服裝設(shè)計師:服裝設(shè)計助理服裝設(shè)計師。
工作年限：1。
職稱：中級。
求職類型：全職。
可到職-隨時。
月薪要求：1500--2000。
希望工作地區(qū)：廣州。
個人工作經(jīng)歷：2007-至今在藍(lán)色海服裝有限公司擔(dān)任服裝設(shè)計助理，主要負(fù)責(zé)購買主料，輔料與各方面工藝。
畢業(yè)院校：廣州大學(xué)紡織服裝學(xué)院。
所學(xué)專業(yè)一：服裝設(shè)計與工藝。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：2005-2007畢業(yè)在廣州大學(xué)紡織服裝學(xué)院，服裝設(shè)計與工藝。獲得photoshop;office;cad;技能等證書;05-06年獲得制作實(shí)習(xí)技能競賽“三等獎”;06-07年時裝展獲得“優(yōu)秀獎”;多次獲得獎學(xué)金。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：精通。
粵語水平：一般。
工作能力及其他專長。
經(jīng)過一年多的工作實(shí)踐，讓我學(xué)會了如何更好的去適應(yīng)環(huán)境，挑戰(zhàn)自我，提高自我。
本人性格開朗，待人誠懇，能吃哭耐勞，樂于助人。有著良好的人際關(guān)系和協(xié)調(diào)能力，在公司深受同事和領(lǐng)導(dǎo)的`好評，有較強(qiáng)的領(lǐng)悟能力，善于溝通，執(zhí)行能力強(qiáng)。思維活躍，講求效率，有很強(qiáng)的責(zé)任感，能盡職盡責(zé)地完成工作;有較好的團(tuán)隊精神，能在復(fù)雜的環(huán)境中承受各種壓力，出色地完成使命。在以后的日子，我將不斷更好的提升自我，認(rèn)認(rèn)真真的奉獻(xiàn)自我。
現(xiàn)希望有機(jī)會加入貴公司并與其共同發(fā)展，有您的支持我會更努力，謝謝!
免費(fèi)個人應(yīng)聘簡歷大全（20篇）篇十六
簡歷模板免費(fèi)下載，應(yīng)屆生在求職過程中要怎樣寫好一份個人簡歷，這才是求職的關(guān)鍵，以下這是一份簡歷模板，作為參考。
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免費(fèi)個人應(yīng)聘簡歷大全（20篇）篇十七
國籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
年齡：23歲。
目前所在地：廣州。
戶口所在地：廣州。
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：文秘/文員：文員、行政專員/助理、前臺接待/總機(jī)/接待生：
工作年限：1。
職稱：無職稱。
求職類型：全職。
可到職日期：隨時
月薪要求：1500—2000。
希望工作地區(qū)：廣州。
公司名稱：xx服裝公司。
起止年月：20xx.04～20xx.11。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：服飾。
擔(dān)任職務(wù)：財務(wù)。
工作描述：財務(wù)出納（主要負(fù)責(zé)廠里的內(nèi)帳，核算工資和發(fā)工資，做財務(wù)報表，公司有關(guān)票據(jù)、現(xiàn)金收付結(jié)算業(yè)務(wù)，編制現(xiàn)金日報表和現(xiàn)金日記帳、出納日記帳）。
離職原因：公司搬遷。
公司名稱：xx凍肉公司。
起止年月：20xx.01～20xx.04。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：農(nóng)林牧漁。
擔(dān)任職務(wù)：打單員。
工作描述：打印送貨單。
離職原因：實(shí)習(xí)完畢。
畢業(yè)院校：廣州城市職業(yè)學(xué)院。
最高學(xué)歷：大專。
畢業(yè)日期：20xx.07.01
所學(xué)專業(yè)：文秘。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）專業(yè)獲得證書。
20xx.0920xx.07廣州城市職業(yè)學(xué)院文秘會計從業(yè)資格證。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：良好。
粵語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
經(jīng)過一年的工作，我積累了不少的`工作經(jīng)驗(yàn)，從待人接物到處理事情能力都有所提升。
謙虛、自律、責(zé)任心強(qiáng)。踏實(shí)肯干，工作認(rèn)真。
電話：xxxxx。
e-mail：xxxx。
免費(fèi)個人應(yīng)聘簡歷大全（20篇）篇十八
戶口所在地：廣西身材：165cmkg。
婚姻狀況：未婚年齡：25歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
工作年限：3職稱：中級。
求職類型：全職可到職-一個星期。
月薪要求：1500--2000希望工作地區(qū)：廣州廣東省廣東省。
2005年8月至今桂林威達(dá)空調(diào)設(shè)備廠產(chǎn)品開發(fā)工程師。
教育背景。
畢業(yè)院校：桂林電子工業(yè)學(xué)院。
所學(xué)專業(yè)一：制冷與空調(diào)所學(xué)專業(yè)二：制冷與空調(diào)。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：2002.9-2005.7桂林電子工業(yè)學(xué)院制冷與空調(diào)。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：一般粵語水平：一般。
工作能力及其他專長。
全面的掌握了中央空調(diào)的冷、暖負(fù)荷計算,現(xiàn)場施工的各種要領(lǐng)及要求，以及大型空調(diào)機(jī)組的管理及維護(hù)。做事認(rèn)真、時間觀念強(qiáng)、有較強(qiáng)的組織能力。樂觀向上、勤奮好學(xué)、腳踏實(shí)地、勇于迎接新挑戰(zhàn)。性格隨和，能與人融洽相處。
免費(fèi)個人應(yīng)聘簡歷大全（20篇）篇十九
戶籍：湖北-武_年齡：24。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：165cm。
希望地區(qū)：廣東-東莞。
希望崗位：行政/人事類-人事文員。
行政/人事類-招聘專員/助理。
尋求職位：人事專員、培訓(xùn)助理、社保專員。
待遇要求：3000元/月可面議要求提供住宿。
最快到崗：隨時到崗。
教育經(jīng)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
工作經(jīng)驗(yàn)至今4年0月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在3家公司工作。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：住宿和餐飲業(yè)。
擔(dān)任職位：人事專員崗位類別：人事專員。
2、人事檔案的管理，新進(jìn)職員試用期的考核、調(diào)薪，及勞動合同的簽訂與存檔;。
3、后期主要負(fù)責(zé)總部薪資核算審核，結(jié)合績效，提供每月薪酬數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)計報表;。
4、負(fù)責(zé)社保及商保，網(wǎng)上辦理人員增減，月報表提交，以及社保商保費(fèi)用繳納;。
5、協(xié)助處理員工工傷報告的起草、上報及醫(yī)療費(fèi)用報銷工作;無憂考網(wǎng)。
6、與各分子公司人事負(fù)責(zé)人對接，解決與薪酬相關(guān)的日常管理問題，向上級領(lǐng)導(dǎo)提供合理有效的建議，參與薪酬福利的流程修訂及完善，并執(zhí)行。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：人事專員崗位類別：人事專員。
2、辦理員工入職、試用、轉(zhuǎn)正、升職、解雇、離職等相關(guān)手續(xù)，及其食宿的管理安排;。
5、離職人員薪資的核算，以及全廠人員薪資核算、發(fā)放。
6、每月離職原因問卷的調(diào)查統(tǒng)計分析，周、月離職率統(tǒng)計，周離職管制會議召開前的準(zhǔn)備工作及會議記錄。
7、每年的員工滿意度問卷調(diào)查及統(tǒng)計。
公司性質(zhì)：合資企業(yè)行業(yè)類別：紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)。
擔(dān)任職位：人事文員崗位類別：人事助理/文員。
工作描述：1、負(fù)責(zé)員工人事檔案的管理，員工日常考勤的處理;。
2、公司行政通知、公告的擬定工作;。
3、購買以及分放辦公文具;。
4、急救藥箱藥品的保管及維護(hù);。
5、協(xié)助主管應(yīng)對歐美客戶驗(yàn)廠;。
6、擔(dān)任公司晚會主持活動，協(xié)助主管組織每年的旅游活動。
7、主管交待的其他事項(xiàng)。
免費(fèi)個人應(yīng)聘簡歷大全（20篇）篇二十
很多求職者在編寫個人簡歷的時候都喜歡使用封面，尤其在現(xiàn)實(shí)中投遞簡歷，封面似乎關(guān)系到個人簡歷的完整性。而在個人簡歷封面設(shè)計上首先要注意的就是其新穎性。招聘官每天瀏覽大量個人簡歷，對千篇一律的封面早已審美疲勞，如果封面不能起到吸引眼球的作用，那不如不用，要用就要用較為新穎的封面。使用個人簡歷本身就是為了凸顯自身個性，那么個人簡歷在設(shè)計風(fēng)格上更要有個性。風(fēng)格能夠體現(xiàn)一個人的性格特點(diǎn)，也能夠體現(xiàn)一個人的習(xí)慣，求職者需要根據(jù)自己的實(shí)際情況確定設(shè)計風(fēng)格。
個人簡歷封面的色彩也是吸引招聘官眼球的亮點(diǎn)，當(dāng)然，色彩是起到好的效果還是不好的效果就要看個人的在色彩方面的運(yùn)用了。人與人的審美不同，有的人喜歡綠色，有的人喜歡紅色，求職者不可能知道招聘官的審美喜好。那么，在個人簡歷封面的`色彩運(yùn)用上，一要講究色彩的和諧，忌諱過于艷麗的色彩。二要迎合大眾審美，養(yǎng)眼的顏色可以緩解對方煩躁的情緒，更利于提高簡歷的錄取機(jī)會。