最新集團(tuán)公司黨建述職報(bào)告（精選22篇）

時(shí)間：2025-06-03 作者：飛雪

通過撰寫述職報(bào)告，可以為自己制定下一個(gè)階段的工作計(jì)劃和目標(biāo)。不論你是新手還是老手，閱讀一些優(yōu)秀的述職報(bào)告范文都能夠幫助你打開思路，完善自己的寫作技巧。

最新集團(tuán)公司黨建述職報(bào)告（精選22篇）篇七

黨委是各級(jí)黨委的簡(jiǎn)稱。在中國(guó)，它是指中國(guó)共產(chǎn)黨的各級(jí)委員會(huì)，特別是中國(guó)共產(chǎn)黨的地方委員會(huì)和基層委員會(huì)。官方名稱是“中國(guó)共產(chǎn)黨xxx特定地區(qū)或單位委員會(huì)。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

根據(jù)會(huì)議安排，現(xiàn)就2021年以來，本人履行基層黨建工作責(zé)任情況報(bào)告如下：

一、問題整改情況。

針對(duì)上年度查擺出的政治理論學(xué)習(xí)不深入、踐行“人民郵政為人民”的服務(wù)宗旨意識(shí)不強(qiáng)、管理教育黨員措施不夠完善、制度落實(shí)力度不夠等問題，公司黨委堅(jiān)持問題導(dǎo)向，狠抓責(zé)任落實(shí)，重點(diǎn)從以下幾個(gè)方面抓好整改。一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的十九屆五中全會(huì)精神，引導(dǎo)黨員干部員工堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理，形成了及時(shí)學(xué)、經(jīng)常學(xué)、反復(fù)學(xué)、持久學(xué)的良好氛圍。二是切實(shí)踐行服務(wù)宗旨。開展“走進(jìn)基層、走近員工”調(diào)研幫扶活動(dòng)，深入了解支局業(yè)務(wù)發(fā)展和客戶走訪以及職工工作生活情況，及時(shí)解決基層網(wǎng)點(diǎn)存在的突出問題并給網(wǎng)點(diǎn)出謀劃策，提升網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)質(zhì)量，有效提升客戶滿意度，切實(shí)踐行好“人民郵政為人民”的服務(wù)宗旨。三是加強(qiáng)制度落實(shí)監(jiān)督。通過開展專項(xiàng)監(jiān)督檢查，加強(qiáng)對(duì)基層黨支部的監(jiān)督管理，各基層黨支部落實(shí)“三會(huì)一課”制度明顯提升，各項(xiàng)黨內(nèi)規(guī)章制度落實(shí)效果明顯改善。

二、履職情況。

(一)堅(jiān)持從嚴(yán)治黨，以嚴(yán)格管理筑牢根基。一是堅(jiān)決落實(shí)黨建責(zé)任。嚴(yán)格落實(shí)《郵政企業(yè)2021年度黨建工作責(zé)任清單》，進(jìn)一步明確黨委和黨支部?jī)蓚€(gè)層面黨建責(zé)任，確保全面從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)落地。二是嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)制度。嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”、“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)和黨委中心組學(xué)習(xí)等制度，堅(jiān)持民主集中制，確保民主決策和科學(xué)決策，營(yíng)造了風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。三是狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)。深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)持狠抓重要節(jié)點(diǎn)警示教育，召開黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會(huì)議，安排部署相關(guān)工作。全年開展警示教育xx次，組織全體黨員干部第一時(shí)間學(xué)習(xí)通報(bào)違紀(jì)違規(guī)典型案例。

(二)堅(jiān)持履行責(zé)任，以擔(dān)當(dāng)作為展現(xiàn)形象。堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，踐行“人民郵政為人民”的服務(wù)宗旨，打造開放共享的綜合便民服務(wù)平臺(tái)，在承接地方政府公共服務(wù)、拓展公益服務(wù)、發(fā)展農(nóng)村電商、面向“三農(nóng)”和小微企業(yè)提供普惠金融服務(wù)等方面不斷取得成效。借助電子商務(wù)的東風(fēng)，將xx優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品銷往全國(guó)各地，帶動(dòng)農(nóng)戶實(shí)現(xiàn)增收致富,全年線上線下銷售額達(dá)xxxx萬元。

(三)堅(jiān)持深入基層，以良好作風(fēng)推動(dòng)工作。一是黨員干部深入基層。建立健全黨委成員深入基層聯(lián)系點(diǎn)制度，認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層制度。縣分公司、營(yíng)業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)分別帶隊(duì)對(duì)轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)單位全面包聯(lián)，指導(dǎo)督促基層開展黨建、黨風(fēng)廉政、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作，發(fā)現(xiàn)和研究解決基層工作中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。二是切實(shí)了解基層訴求。對(duì)基層上報(bào)的困難和訴求進(jìn)行集中清理和解決，開通了“紀(jì)檢組長(zhǎng)信箱”“11185基層服務(wù)熱線”，多渠道傾聽基層單位和員工的意見建議。三是加強(qiáng)基層調(diào)研力度。持續(xù)推進(jìn)“一月一事、消滅最差”工作長(zhǎng)效機(jī)制，扎實(shí)開展現(xiàn)場(chǎng)幫改促活動(dòng)，對(duì)基層落實(shí)和執(zhí)行情況，進(jìn)行診斷把脈、幫扶改進(jìn)、督促落實(shí)。

三、存在的問題及原因。

(一)黨業(yè)互相融合還不夠緊密。對(duì)于如何促進(jìn)黨建和業(yè)務(wù)工作結(jié)合還找不到切入點(diǎn)，基層支部在推動(dòng)工作上還不同程度存在“兩張皮”的問題，“三個(gè)作用”的發(fā)揮還需進(jìn)一步強(qiáng)化，黨建與經(jīng)營(yíng)工作的互促互融還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

(二)基層組織建設(shè)還不夠規(guī)范。部分黨支部基礎(chǔ)工作依然比較薄弱，組織生活還不夠規(guī)范，“三會(huì)一課”質(zhì)量不高。黨員分布不均衡，存在機(jī)關(guān)職能部室黨員多，基層生產(chǎn)一線黨員少。有的縣分公司除了已經(jīng)確定的入黨積極分子、黨員發(fā)展對(duì)象外，對(duì)于其他青年員工缺少應(yīng)有的關(guān)注，向黨組織遞交入黨申請(qǐng)書的合同制員工數(shù)量偏少。

(三)工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變還不夠扎實(shí)。持之以恒地整治“四風(fēng)”老問題和新表現(xiàn)還存在問題，紀(jì)律意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)和制度觀念需進(jìn)一步增強(qiáng)，還存在不敢擔(dān)當(dāng)、缺乏主動(dòng)擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R(shí)。特別是對(duì)基層生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中遇到的困難和問題，未細(xì)致研究分析原因提出有針對(duì)性建議和解決辦法。

究其主要原因，一是思想認(rèn)識(shí)不到位。在實(shí)際工作中，注重抓業(yè)務(wù)工作，黨建各項(xiàng)責(zé)任沒有傳導(dǎo)和壓實(shí)到位。在指導(dǎo)支部開展黨建工作上缺乏經(jīng)常性和持續(xù)性，沒有將制度形成常態(tài)化局面，黨建“第一責(zé)任人”的職責(zé)落實(shí)力度發(fā)揮不夠。二是工作思路不開闊。對(duì)于新常態(tài)下的新形勢(shì)、新情況、新問題研究不深刻，方法不靈活，主觀能動(dòng)性發(fā)揮得不好，主動(dòng)想辦法創(chuàng)造性開展工作做得不夠，破解困難和問題的招法不多，在基層黨建工作創(chuàng)新上長(zhǎng)遠(yuǎn)謀劃不夠。

四、下一步工作打算。

(一)持續(xù)強(qiáng)化思想政治建設(shè)。一要把習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想納入黨委理論中心組學(xué)習(xí)重要內(nèi)容，深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九屆五中全會(huì)精神，推動(dòng)黨的創(chuàng)新理論入腦入心。二要健全重大思想理論問題分析研究和情況通報(bào)制度，引導(dǎo)黨員及員工站穩(wěn)政治立場(chǎng)，分清是非界限，堅(jiān)決抵制錯(cuò)誤思想侵蝕。三要積極開展企業(yè)文化宣傳和精神文明創(chuàng)建工作，以“講好郵政故事”為抓手，深化郵政特色創(chuàng)建，提升組織凝聚力、社會(huì)影響力。

(二)持續(xù)強(qiáng)化基層組織建設(shè)。一要加強(qiáng)支部建設(shè)。堅(jiān)持每月會(huì)議例會(huì)制度，研究部署黨建工作，根據(jù)黨支部的特點(diǎn)，找準(zhǔn)發(fā)揮作用的切入點(diǎn)和著力點(diǎn)，做到郵政業(yè)務(wù)發(fā)展到哪里，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用就體現(xiàn)在哪里。二要注重黨建工作創(chuàng)新，各黨支部結(jié)合基層黨組織示范點(diǎn)建設(shè)，每月開展1次主題黨日活動(dòng)，特別要在急難險(xiǎn)重時(shí)刻、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)旺季組織黨員突擊隊(duì)，使黨的旗幟在基層一線高高飄揚(yáng)。三要加大黨員發(fā)展力度，堅(jiān)持成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)，側(cè)重從青年員工、基層一線骨干、營(yíng)銷技術(shù)標(biāo)兵等群體發(fā)展黨員，吸引員工積極向黨組織靠攏。

(三)持續(xù)強(qiáng)化紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。一要堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨，持續(xù)整治形式主義、官僚主義，進(jìn)一步強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上的意識(shí)，堅(jiān)決整治作風(fēng)頑疾。二要抓好工作落實(shí)，對(duì)照工作安排的落實(shí)檢查工作作風(fēng)問題，對(duì)照規(guī)章制度的執(zhí)行檢查紀(jì)律和規(guī)矩問題，以釘釘子精神推動(dòng)各項(xiàng)工作落實(shí)落地。三要密切聯(lián)系群眾，認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層制度，深化細(xì)化群眾工作，緊抓宣傳教育、困難幫扶、推進(jìn)就業(yè)等工作，團(tuán)結(jié)凝聚人心。以上是我今年抓黨建工作述職報(bào)告，不妥之處，請(qǐng)批評(píng)指正。

根據(jù)公司黨委《關(guān)于開展***年度基層黨建述職評(píng)議考核工作的通知》的要求，現(xiàn)將我履行黨支部書記職責(zé)，落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任及****公司黨建工作情況述職如下：

(一)認(rèn)真落實(shí)公司黨建工作責(zé)任制。

作為***公司黨支部書記，我切實(shí)履行黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，在工作中堅(jiān)持帶頭學(xué)習(xí)、深入調(diào)研，不斷增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)并提高工作能力。在**集團(tuán)公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，緊緊圍繞公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，根據(jù)公司性質(zhì)的特點(diǎn)，加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，轉(zhuǎn)變黨組織和黨員的活動(dòng)方式，充分發(fā)揮黨員骨干的先鋒模范作用，緊貼安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的實(shí)際，使廣大黨員在思想上、行動(dòng)上適應(yīng)公司的運(yùn)行機(jī)制，把力量凝聚到實(shí)現(xiàn)今年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和各項(xiàng)任務(wù)上來。按照“抓組建、抓規(guī)范、抓提高”的工作思路，突出工作重點(diǎn)，完善工作程序，努力打牢公司黨建工作的基礎(chǔ)。

**年以來，公司黨支部立足公司實(shí)際，明確黨建工作分工，形成了支部書記負(fù)總責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員分工抓的黨建工作格局。書記作為第一責(zé)任人，帶頭研究謀劃公司黨建重要工作、重大活動(dòng)，帶頭制定實(shí)施公司黨建工作規(guī)劃、計(jì)劃和措施，帶頭抓工作落實(shí)，帶頭協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題;充分調(diào)動(dòng)各方面積極性，形成抓公司黨建工作合力。目前，公司領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作，求真務(wù)實(shí)，勤政廉潔，形成了非常強(qiáng)的的凝聚力和戰(zhàn)斗力，使黨支部成為公司堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)核心。

(二)加強(qiáng)思想建設(shè)，提高黨員干部的政治理論水平。

抓理論學(xué)習(xí)，提高政治素養(yǎng)。大力宣傳學(xué)習(xí)的重要性，教育引導(dǎo)黨員干部牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念，自覺養(yǎng)成我要學(xué)習(xí)、經(jīng)常學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣。通過采取支部集中學(xué)、專題講座、交流研討、網(wǎng)絡(luò)在線學(xué)習(xí)等多種形式，進(jìn)一步改進(jìn)學(xué)習(xí)方式，創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體，把學(xué)習(xí)與調(diào)研、文體活動(dòng)有機(jī)結(jié)合起來，促使干部職工提高學(xué)習(xí)興趣。今年重點(diǎn)開展了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。

抓思想教育，提高黨性認(rèn)識(shí)。大力開展社會(huì)主義核心價(jià)值觀、社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德教育，注重培養(yǎng)公道正派的思想品德，健康向上的思想情操，積極進(jìn)取的人生態(tài)度，無私奉獻(xiàn)的精神境界。

抓業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高履職能力。對(duì)黨員干部進(jìn)行有計(jì)劃、有針對(duì)性、多層次、多形式的訓(xùn)練和培養(yǎng)的活動(dòng)。旨在全面提高黨員干部的文化、技術(shù)、管理和政治思想素質(zhì)。增強(qiáng)任職能力，提高工作效率。

(三)加強(qiáng)制度建設(shè)，規(guī)范黨組活動(dòng)。

實(shí)行黨務(wù)公開，主動(dòng)接受大家的監(jiān)督。為了確保黨務(wù)公開取得實(shí)效，公司建立了黨務(wù)公開欄和宣傳櫥窗，讓全體職工及時(shí)了解公司的情況，并提出建議和意見，幫助公司及時(shí)改進(jìn)工作，提高工作效率。

公司黨支部按照***集團(tuán)黨委的統(tǒng)一安排，制定全年黨建工作計(jì)劃，切實(shí)落實(shí)“三會(huì)一課”制度，認(rèn)真開展組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員，組織黨員進(jìn)行教育培訓(xùn)，豐富黨組織活動(dòng)。

公司黨支部制定了“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員”學(xué)習(xí)計(jì)劃，要求每一名黨員干部都主講一期學(xué)習(xí)主題。學(xué)習(xí)的形式可以是ppt講解、聽現(xiàn)場(chǎng)報(bào)告、看講座視頻、讀原文原著、議難點(diǎn)難題等等。

認(rèn)真貫徹落實(shí)中小企業(yè)集團(tuán)《關(guān)于在處置不合格黨員工作中實(shí)施“四評(píng)兩定一處置”的實(shí)施方案》，對(duì)每一名黨員都進(jìn)行了認(rèn)真登記。

(一)黨組織基本情況。

公司現(xiàn)有職工*人，其中大專以上學(xué)歷人員*人，黨員有*人，申請(qǐng)入黨的有*人，支部確立入黨積極分子*名包括公司生產(chǎn)管理人員*人，生產(chǎn)一線職工*人。支部為入黨積極分子指定了培養(yǎng)人，支委成員和積極分子、積極分子培訓(xùn)人每月至少進(jìn)行一次談話，及時(shí)交流溝通，及早發(fā)現(xiàn)問題有針對(duì)性地采取措施，解除他們的思想包袱，確保積極分子的先進(jìn)性。支部全體黨員按時(shí)足額交納了黨費(fèi)，無拖欠，按時(shí)報(bào)交了各類資料報(bào)表。

(二)“兩學(xué)一做”強(qiáng)化黨員隊(duì)伍建設(shè)。

開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員”學(xué)習(xí)教育，是落實(shí)黨章關(guān)于加強(qiáng)黨員教育管理要求、面向全體黨員深化黨內(nèi)教育的重要實(shí)踐，是黨中央全面從嚴(yán)治黨的又一重要舉措，旨在鞏固拓展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育成果，進(jìn)一步解決黨員隊(duì)伍在思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的問題，保持發(fā)展黨的先進(jìn)性和純潔性。同時(shí)，“兩學(xué)一做”也是深化黨內(nèi)教育的又一次重要實(shí)踐，是今后一段時(shí)期里公司黨支部的一項(xiàng)重要政治任務(wù)，對(duì)于強(qiáng)化黨員隊(duì)伍建設(shè)具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。我公司在認(rèn)真貫徹執(zhí)行**集團(tuán)黨委印發(fā)的《關(guān)于在全體黨員中開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員”學(xué)習(xí)教育方案》的同時(shí)，并結(jié)合公司實(shí)際制定了相應(yīng)的學(xué)習(xí)計(jì)劃。

從“兩學(xué)一做”中篤學(xué)黨章黨規(guī)、深入領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記系列重要講話精神。黨章黨規(guī)提出的要求是檢驗(yàn)一名共產(chǎn)黨員合格與否最起碼的標(biāo)準(zhǔn)。公司全體黨員干部須自覺主動(dòng)地逐句逐字通讀黨章，作為共產(chǎn)黨員，應(yīng)當(dāng)做到不忘初心，始終以黨的要求鞭策自己，銘記黨的宗旨、牢記黨的誓詞、敬畏黨的紀(jì)律，做到鞠躬盡瘁，嚴(yán)守紅線。而要做到這些，首先就得經(jīng)常研讀和學(xué)習(xí)黨章及《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨規(guī)，逐條逐句地理解和反省，將黨章黨規(guī)入心入腦入行，樹立遠(yuǎn)大的理想信念、筑牢拒腐防變的防線。要以黨章為鏡，對(duì)照自己的思想和行為，及時(shí)發(fā)現(xiàn)缺點(diǎn)和不足，并立行立改，不斷提升自己的黨性修養(yǎng)，最終做到臺(tái)上臺(tái)下一個(gè)樣，杜絕“兩張皮”現(xiàn)象。要通過學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)來武裝自己的頭腦，筑牢思想防線，自覺抵制不良誘惑，遠(yuǎn)離低級(jí)趣味，永葆共產(chǎn)黨員的精神家園，堅(jiān)守共產(chǎn)黨員的信仰。黨的十八大以來，習(xí)近平總書記發(fā)表了一系列重要的講話，為當(dāng)前中國(guó)發(fā)展指明了方向，為各類社會(huì)頑疾和黨內(nèi)弊病開出了“藥方”。要推動(dòng)中國(guó)這艘大船在時(shí)代的海洋里沿著正確的方向前行，并著力解決自身存在的問題，離不開每一位黨員的積極參與。無論是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，還是每一位普通黨員，都應(yīng)當(dāng)與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記的歷次重要講話精神，及時(shí)領(lǐng)悟其最新的重要論述，不斷更新升級(jí)自己的政治理論素質(zhì)，提高自己的能力水平，解決自己知識(shí)赤字和能力赤字問題，補(bǔ)齊自身短板，為干好黨的事業(yè)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。這些都是公司全體黨員干部著力糾正“四風(fēng)問題”、查擺“不嚴(yán)不實(shí)”問題的有力思想武器，牢固樹立共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想的精神食糧。

在學(xué)黨章黨規(guī)的同時(shí)，我們根據(jù)學(xué)習(xí)教育方案開展了“四講四有”專題學(xué)習(xí)討論，堅(jiān)持把個(gè)人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)結(jié)合起來，明確自學(xué)要求，引導(dǎo)黨員搞好自學(xué)。每?jī)蓚€(gè)月，黨支部要召開全體黨員會(huì)議，結(jié)合各個(gè)黨員“兩學(xué)”的具體內(nèi)容和要求，圍繞1個(gè)專題進(jìn)行交流研討。通過學(xué)習(xí)討論，真正提高認(rèn)識(shí)，找到差距，明確努力方向。

從“兩學(xué)一做”中躬行一名合格黨員。基礎(chǔ)在學(xué)，關(guān)鍵在做。學(xué)黨章黨規(guī)和系列講話，最終目的是要做合格黨員。如何界定一個(gè)黨員是不是合格的黨員，每一段歷史時(shí)期，都有不同的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，在當(dāng)前，講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀(jì)律，講道德、有品行，講奉獻(xiàn)、有作為就是合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)。公司每一位黨員應(yīng)當(dāng)在學(xué)黨章黨規(guī)和系列講話的基礎(chǔ)上，在工作生活中自覺主動(dòng)地把合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)作為自己的行動(dòng)指南，真正做到將學(xué)到的內(nèi)化于心、外化于行，努力在生產(chǎn)、工作、學(xué)習(xí)和社會(huì)生活中起到黨員的先鋒模范作用。當(dāng)前，企業(yè)攻堅(jiān)任務(wù)尤其繁重，脫貧致富道路尤為荊棘，公司全體黨員只有堅(jiān)定正確政治方向，增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，如此才能保證公司的各項(xiàng)政策“上令下通”，各項(xiàng)任務(wù)才能得以圓滿完成，為推動(dòng)公司實(shí)現(xiàn)渡危求進(jìn)和轉(zhuǎn)型升級(jí)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。

***公司黨支部在**集團(tuán)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，始終圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)開展黨建工作，以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，以增產(chǎn)、增效、增收為目標(biāo)，不斷深化公司內(nèi)部經(jīng)營(yíng)機(jī)制，緊緊把握企業(yè)渡危求進(jìn)和轉(zhuǎn)型升級(jí)這兩個(gè)主題，結(jié)合本單位實(shí)際，改進(jìn)黨的生活內(nèi)容和活動(dòng)形式，大力加強(qiáng)黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)和思想政治工作，充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，在各方面帶好頭，鼓足職工干勁，為全面完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)提供了政治、思想和組織保障。*年公司實(shí)現(xiàn)銷售收入*萬元，利潤(rùn)*萬元，職工人均工資收入*元/人年，實(shí)現(xiàn)了全年無質(zhì)量安全事故的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，全面完成董事會(huì)確定的全年工作目標(biāo)。

在掌握全公司黨建工作的基礎(chǔ)上，結(jié)合公司的實(shí)際，提出了圍繞經(jīng)營(yíng)目標(biāo)抓黨建，推動(dòng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的公司黨委工作總思路，實(shí)現(xiàn)了黨建工作“圍繞中心”、“貼近實(shí)際”到“融入經(jīng)濟(jì)”的新突破。

一是融入領(lǐng)導(dǎo)體制，公司實(shí)行“一崗兩責(zé)，交叉任職”的領(lǐng)導(dǎo)體制，避免了過去“兩張皮”的現(xiàn)象，為企業(yè)提供了黨組織領(lǐng)導(dǎo)保證。

二是融入企業(yè)管理，為“同步運(yùn)行”提供保證。我們把黨建工作長(zhǎng)效機(jī)制融入到公司推行的現(xiàn)代企業(yè)制度，實(shí)行一體化管理，使黨建工作成為企業(yè)管理的重要內(nèi)容，有效地把黨的政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)、作風(fēng)優(yōu)勢(shì)延伸到企業(yè)管理的各個(gè)層面。

三是融入黨內(nèi)活動(dòng)。為提高企業(yè)效益、提高員工收入、提供優(yōu)勢(shì)保證。黨組織始終把企業(yè)安全生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)作為黨建工作的重點(diǎn)和主攻方向，通過黨組織開展活動(dòng)、推動(dòng)各項(xiàng)工作來保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。通過這些創(chuàng)新黨建工作的新舉措，既發(fā)揮了黨組織的政治優(yōu)勢(shì)，又推動(dòng)了企業(yè)的穩(wěn)定和諧發(fā)展。

總結(jié)一年來我分管黨務(wù)工作，離上級(jí)黨組織要求和期望還有一定的差距，自身還存在不足之處：

(一)政治理論學(xué)習(xí)不夠深入。一是思想上對(duì)黨的政治理論學(xué)習(xí)重視程度不夠，沒有真正實(shí)現(xiàn)從要我學(xué)到我要學(xué)的轉(zhuǎn)變。二是理論與實(shí)踐隔離，忽視了理論與實(shí)踐的辨證唯物關(guān)系，對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí)，造成實(shí)際工作中運(yùn)用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論來解決實(shí)際問題的能力欠缺。

(二)宗旨意識(shí)有所淡化。一是對(duì)黨的群眾路線認(rèn)識(shí)不深，對(duì)堅(jiān)持改造自己的世界觀、人生觀和價(jià)值觀的重要性認(rèn)識(shí)不足，還沒有真正在思想上、行動(dòng)上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識(shí)。二是片面追求經(jīng)濟(jì)效益，在實(shí)際工作中以事務(wù)工作、經(jīng)濟(jì)工作的好壞代替政治覺悟和黨性修養(yǎng)，滿足于目標(biāo)任務(wù)的完成，沒有很好地從群眾的角度去思考和統(tǒng)籌事業(yè)發(fā)展。

(三)思想上自我放松。一是自認(rèn)為自己受黨的培養(yǎng)教育多年，基本黨性覺悟和觀念還是有的，只要按照上級(jí)的指示走，不犯原則性的錯(cuò)誤，就會(huì)平穩(wěn)度過。二是認(rèn)為自己有一定的工作經(jīng)驗(yàn)，也具備一定的政策理論水平，做好一般性工作的能力也是有的，再說，個(gè)人的事業(yè)也基本上到點(diǎn)了，沒必要再化大力氣去拼命干工作。

(四)創(chuàng)新意識(shí)有所淡化。一是忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，在解放思想，更新觀念，創(chuàng)新工作方法和手段方面有所欠缺。二是工作忙于應(yīng)付多、主動(dòng)落實(shí)少，研究情況多、解決問題少，缺乏創(chuàng)造性開展工作，改革意識(shí)有待加強(qiáng)。

目前，市場(chǎng)形勢(shì)極其嚴(yán)峻、經(jīng)營(yíng)銷售舉步維艱、是企業(yè)面臨的生存現(xiàn)狀。在企業(yè)生死存亡的關(guān)鍵時(shí)期，對(duì)公司黨組織提出了新的任務(wù)和要求，迫切需要公司黨組織充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，與企業(yè)共迎風(fēng)險(xiǎn)、共戰(zhàn)危機(jī)、共渡難關(guān)、共謀發(fā)展，把黨的政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為企業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢(shì)，在新的一年中準(zhǔn)備開展以下工作。

(一)創(chuàng)新黨建工作活動(dòng)載體。牢固確立“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的指導(dǎo)思想，緊緊圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)開展活動(dòng)，提高黨組織活動(dòng)的實(shí)效性。

(二)建設(shè)堅(jiān)強(qiáng)有力的支部班子。積極拓寬選人用人渠道，把管理層、技術(shù)層和生產(chǎn)骨干中素質(zhì)好、能力強(qiáng)的黨員選入黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子，培養(yǎng)適應(yīng)企業(yè)特點(diǎn)的“兩棲”型黨務(wù)干部。同時(shí)，注意加強(qiáng)教育培訓(xùn)工作，努力提高企業(yè)黨務(wù)干部業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。

(三)發(fā)揮黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性。一是把黨員管理與員工管理銜接起來，與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)結(jié)合起來，以黨員的先鋒模范作用，影響和帶動(dòng)廣大職工做好本職工作。二是按照“小型、多樣、動(dòng)態(tài)”原則，通過各種富有實(shí)效的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，不斷提高黨員隊(duì)伍的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。三是加大發(fā)展黨員工作力度，積極引導(dǎo)企業(yè)優(yōu)秀骨干人員向黨組織靠攏，重點(diǎn)發(fā)展管理人員和技術(shù)骨干人員入黨。

(四)加強(qiáng)黨政配合，發(fā)揮政治核心作用。配合和協(xié)調(diào)好黨政關(guān)系，是黨建工作的主要方面，尤其是在企業(yè)轉(zhuǎn)制的情況下，公司發(fā)展更離不開黨政配合、協(xié)調(diào)，我們充分發(fā)揮公司黨支部的政治核心作用。在公司的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理、考核、安全、衛(wèi)生、人事制度和用工制度改革、分配制度改革、技術(shù)改造方案論證、公司發(fā)展方向確立等重大決策中，黨支部深入調(diào)查研究，牽頭召開有關(guān)會(huì)議，聽取全體黨員和員工的意見，寫出書面建議，供董事會(huì)參考。黨政班子成員緊密團(tuán)結(jié)，相互配合，互相溝通，圍繞公司經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心，求大同、存小異，一旦形成決議，堅(jiān)決服從執(zhí)行。

總之，我們時(shí)刻圍繞公司的中心、重心工作，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，做到了增信心、強(qiáng)核心、聚民心、促中心，有力促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展，真正做到了企業(yè)黨建和企業(yè)發(fā)展兩促進(jìn)、兩不誤，走出了一條企業(yè)黨建的新路子。

一年來，自己認(rèn)真履行抓基層黨建責(zé)任人的職責(zé)，把抓好基層黨建工作作為最重要的業(yè)績(jī)和首要的政治任務(wù)，按照“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的總體思路，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，多措并舉，促進(jìn)支部與公司各項(xiàng)事業(yè)提標(biāo)爭(zhēng)先。

一是學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，嚴(yán)格落實(shí)組織制度。繼續(xù)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，每月組織集中學(xué)習(xí)，主題黨日等活動(dòng)，集中領(lǐng)學(xué)黨的十九大報(bào)告精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍;嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，開展書記給全體黨員上黨課、黨員談心談話活動(dòng)10余次。豐富“主題黨日”形式，組織黨員到鄭耀南故居、警示教育基地、小草溝艱苦奮斗教育基地等開展主題實(shí)踐活動(dòng)。

二是提高基層黨組織建設(shè)質(zhì)量，落實(shí)基層黨建工作重點(diǎn)任務(wù)。今年以來，三支部明確健全組織體系，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)體系，豐富方法體系，建立創(chuàng)新體系四大體系的工作方向，圍繞黨委整體安排，做好各項(xiàng)基層黨建工作重點(diǎn)任務(wù)的落實(shí)工作，確保取得實(shí)效。加強(qiáng)基層黨建隊(duì)伍建設(shè)，目前支部?jī)?nèi)配備組織員4名，加大基層黨建投入，投入資金2000元，對(duì)刊板，宣傳標(biāo)語，購(gòu)書等進(jìn)行基礎(chǔ)設(shè)施打造，全面提高黨組織建設(shè)質(zhì)量。

三是強(qiáng)化政治功能，引領(lǐng)業(yè)務(wù)發(fā)展。結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，堅(jiān)持樹形象、爭(zhēng)先峰，設(shè)立“黨員先鋒崗”，通過“精心定崗”、“公開亮崗”、“定標(biāo)定則”，結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，使黨員在日常工作中帶頭學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì)、帶頭干事謀發(fā)展、帶頭創(chuàng)新爭(zhēng)一流、帶頭服務(wù)比貢獻(xiàn)、帶頭自律樹形象，做到“一個(gè)黨員一面旗幟，一個(gè)支部一個(gè)堡壘”，在全員范圍內(nèi)開展向獲得“黨員先鋒崗”稱號(hào)黨員的學(xué)習(xí)，以點(diǎn)帶面，推動(dòng)工作，營(yíng)造“比、學(xué)、趕、超、幫”的良好氛圍。

四是履行基層黨建工作責(zé)任情況。黨的基層組織是黨在社會(huì)基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ).注重示范帶動(dòng)，推進(jìn)責(zé)任落實(shí)。深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于黨要管黨，從嚴(yán)治黨的新要求，認(rèn)真落實(shí)書記抓黨建的第一責(zé)任，不斷提高自身思想政治素質(zhì)。作為支部書記，我時(shí)刻把基層黨建工作放在心上，拿在手中。全年2次召開組織生活會(huì)，4次黨課，4次專題討論，12次主題黨日活動(dòng)，并邀請(qǐng)老黨員、老員工參加活動(dòng)。認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)，找出大家分別存在的問題，制定了整改的措施和辦法。同時(shí)17次召開支部黨員大會(huì)集中學(xué)習(xí)，引導(dǎo)學(xué)習(xí)了十九大精神和習(xí)近平總書記關(guān)于“從嚴(yán)治黨”重要講話精神和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《習(xí)近平總書記系列講話》等，先后觀看《我的爸爸是黨員》、《平“語”近人——習(xí)近平總書記用典》《身邊的榜樣》等重點(diǎn)視頻教材。給黨員補(bǔ)充了精神之“鈣”，擦亮信仰之燈。真正調(diào)動(dòng)了班子成員和黨員的積極性，工作形成了合力。

五是黨風(fēng)廉政和作風(fēng)建設(shè)情況。

自己作為事業(yè)部黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，能夠認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，對(duì)事業(yè)部各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)實(shí)行“一崗雙責(zé)”，對(duì)于事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)班子成員的責(zé)任區(qū)做了明確劃分，提出責(zé)任目標(biāo)，即責(zé)任區(qū)內(nèi)做到“四不發(fā)生”，并明確了職責(zé)和工作程序。一年來，各位黨員同志都能夠履行“一崗雙責(zé)”,對(duì)各自責(zé)任區(qū)內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)行認(rèn)真研究、部署和落實(shí)，做到了制度完善、警鐘長(zhǎng)鳴，防微杜漸。事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)決貫徹執(zhí)行公司黨委的決策和工作部署，圍繞公司中心工作。事業(yè)部整體全年沒有發(fā)生違法違紀(jì)現(xiàn)象，未發(fā)生違法亂紀(jì)事件和損害職工利益的事件。自己能認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任制的各項(xiàng)要求，并嚴(yán)格要求自己，始終牢記黨的紀(jì)律、以及國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若千規(guī)定有關(guān)要求，帶頭踐行“干事干凈”的廉政理念，能嚴(yán)格要求自己、家人和分管部門的人員，時(shí)刻提醒自己,不論是在做任何事情、在任何情況下，都要做到謙虛謹(jǐn)慎，戒驕戒躁，勤儉節(jié)約，艱苦奮斗，自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕，能保持清醒的頭腦。自己奉行“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”，積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，虛心聽取群眾的批評(píng)意見，自覺接受黨和群眾的監(jiān)督，始終保持共產(chǎn)黨員的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣。在生活中，注重提高自身修養(yǎng)，做到生活正派、情趣健康。在日常工作中，對(duì)自己分管的工作能夠嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)，能夠嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)章制度辦事，無論事大事小，每個(gè)工作環(huán)節(jié)都實(shí)行陽光操作、透明處理，做到廉潔自律、奉公守法。全年無不廉潔情況。全面完成了公司年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)。

一是基層黨員活動(dòng)方式創(chuàng)新性不足。在抓基層黨建上還缺乏系統(tǒng)性謀劃，對(duì)新時(shí)期黨員的思想和心態(tài)把握不準(zhǔn)，不能有針對(duì)性地搭建活動(dòng)載體、創(chuàng)建參與平臺(tái)，存在為創(chuàng)新而創(chuàng)新、就黨建抓黨建的問題，有些活動(dòng)開展流于形式，僅限于集體學(xué)習(xí)、收看紀(jì)錄片、外出參觀等方式，沒有考慮根據(jù)黨員年齡段和層次分類進(jìn)行，對(duì)黨員缺乏吸引力，廣大黨員的積極性、創(chuàng)造性、主動(dòng)性還沒有充分激發(fā)出來。

二是破解基層黨建難題不夠堅(jiān)決。抓黨建工作深度不夠，缺乏抓鐵有痕的勁頭、較真碰硬的決心和勇氣，顧及情分面子，有老好人思想。比如部分黨員凝聚力不強(qiáng)，戰(zhàn)斗力弱，沒有深入地思考和研判，拿出切實(shí)管用的辦法和措施，致使問題依然存在，影響了黨員隊(duì)伍建設(shè)，制約了公司各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。

三是基礎(chǔ)黨建投入保障上力度不夠。雖然對(duì)基層黨建工作有一定的投入，但基層黨建工作整體保障水平還偏低，個(gè)人主觀意識(shí)上傾向于把有限的資金更多地用在經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)、公司發(fā)展上，一定程度上制約了黨建工作的推進(jìn)力度，支部黨建陣地硬件建設(shè)仍有待提升。

對(duì)2018年查擺出的問題，將進(jìn)一步細(xì)化梳理，列出清單，建立專門臺(tái)賬，一項(xiàng)項(xiàng)抓好落實(shí)，確保年內(nèi)如期兌現(xiàn)、圓滿交賬。

一是進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。以學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神為引領(lǐng)，深入落實(shí)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育制度化常態(tài)化的要求，結(jié)合“不忘初心，牢記使命”主題教育，扎實(shí)推進(jìn)黨組織書記上黨課、集中學(xué)習(xí)、專題研討等活動(dòng)。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨的十九大和習(xí)近平總書記系列報(bào)告，教育引導(dǎo)黨員干部進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念，踐行黨的宗旨，堅(jiān)決同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

二是進(jìn)一步落實(shí)基層黨建工作主體責(zé)任。黨支部書記帶頭履行“一崗雙責(zé)”，嚴(yán)守黨紀(jì)黨規(guī)，堅(jiān)決落實(shí)黨建工作各項(xiàng)制度。黨支部堅(jiān)持在每月至少集中召開一次黨建專題工作會(huì)議，將黨建工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署，真正做到從嚴(yán)從實(shí)抓黨建。

三是進(jìn)一步加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。嚴(yán)格把關(guān)黨員發(fā)展工作。細(xì)化入黨積極分子標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步規(guī)范發(fā)展黨員工作操作規(guī)程，提高發(fā)展黨員質(zhì)量;嚴(yán)格規(guī)范黨員教育管理，落實(shí)“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、民主評(píng)議等制度，通過黨支部書記上黨課、集中學(xué)習(xí)、專題研討、參觀考察等方式，加強(qiáng)對(duì)黨員隊(duì)伍的培訓(xùn)。

我公司成立黨支部，現(xiàn)有黨員3名。在這幾個(gè)月里本人同黨支部成員緊緊圍繞開發(fā)區(qū)黨工委關(guān)于黨建工作的部署要求，充分發(fā)揮黨支部領(lǐng)導(dǎo)核心、政治核心作用，認(rèn)真履行黨支部書記抓黨建的根本職責(zé)，扎實(shí)推進(jìn)黨建各項(xiàng)工作。現(xiàn)將2018年度本人抓黨建工作情況報(bào)告如下：

(一)突出抓好黨的政治建設(shè)。

認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決落實(shí)“兩個(gè)維護(hù)”，認(rèn)真落實(shí)開發(fā)區(qū)黨工委提出的意見和建議。自成立黨支部以來召開黨組會(huì)議7次，專題會(huì)議2次，黨組書記講黨課及各類研討發(fā)言2次，撰寫學(xué)習(xí)心得2篇，召開了一次組織生活會(huì)。簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書》，確保黨建各項(xiàng)任務(wù)落地實(shí)施。

(二)突出抓好黨的組織建設(shè)。

堅(jiān)持把“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育融入到黨員的日常教育中，全力落實(shí)“三會(huì)一課”制度。成立黨支部以來集中學(xué)習(xí)4次，微信群學(xué)習(xí)20次，開展主題黨日活動(dòng)3次。組織開展“不忘初心牢記使命”系列學(xué)習(xí)。通過“欣綠洲黨員學(xué)習(xí)”群，黨員同志積極進(jìn)行互動(dòng)交流學(xué)習(xí)。認(rèn)真落實(shí)談心談話制度，并積極征求其他員工的意見。扎實(shí)開展“兩學(xué)一做”、民主生活會(huì)，用足用好批評(píng)與自我批評(píng)武器，黨員身體力行，以上率下，模范帶頭，形成“頭雁效應(yīng)”，取得扎實(shí)成效。多次聽取黨支部黨建工作情況匯報(bào)，執(zhí)行黨內(nèi)活動(dòng)日程提醒機(jī)制，切實(shí)發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。

(三)突出抓好黨的作風(fēng)建設(shè)。

認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，馳而不息糾正“四風(fēng)”，認(rèn)真組織開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)提素質(zhì)敢擔(dān)當(dāng)”專項(xiàng)活動(dòng)。突出樹立重實(shí)干、抓落實(shí)、求實(shí)效的導(dǎo)向，大力營(yíng)造講實(shí)話、干實(shí)事、求實(shí)效的作風(fēng)。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，作為支部的重點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容，持之以恒落實(shí)每月3次學(xué)習(xí)制度。黨員帶頭積極參與到無償獻(xiàn)血、捐獻(xiàn)造血干細(xì)胞、遺體器官捐獻(xiàn)等“講文明樹新風(fēng)”公益活動(dòng)中。

存在的問題：一是黨員學(xué)習(xí)教育方式單一，缺乏生機(jī)活力，“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育特色不鮮明;二是黨員干部隊(duì)伍的現(xiàn)狀與欣綠洲工作發(fā)展新階段的要求還不完全適應(yīng);三是貫徹落實(shí)“主體責(zé)任”措施辦法不多，層層傳導(dǎo)壓力做的不到位;四是在提高工作實(shí)效方面，學(xué)習(xí)新政策、研究新方法和樹立新觀念做的還不夠。

原因分析：一是統(tǒng)攬全局謀劃黨建工作的重視程度不夠，創(chuàng)新開展黨建工作意識(shí)不強(qiáng)，推動(dòng)黨建工作與業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合、高度契合、深度融合方面沒有更新更實(shí)的舉措;二是推進(jìn)“兩個(gè)責(zé)任”縱深發(fā)展不夠有力。主要表現(xiàn)在有的同志大局意識(shí)比較淡薄，工作中沾輕怕重，還在一定程度上存在“等、靠、要”的思想觀念，支部對(duì)此監(jiān)督管理和教育不夠嚴(yán)格，存在“寬、松、軟”的問題，以至于影響工作成效，影響自身建設(shè);三是作風(fēng)建設(shè)不牢不實(shí)。在增強(qiáng)黨性錘煉，理想信念教育、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)等方面沒有下更足的功夫，深入基層開展調(diào)研工作，保證政策更加接地氣做的還不夠。在解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題上做的不細(xì)。

一是強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”，切實(shí)推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)。以高度的政治自覺，切實(shí)履行好黨務(wù)工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，切實(shí)擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任，堅(jiān)持守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)，以永遠(yuǎn)在路上的責(zé)任意識(shí)，確保全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)措施落細(xì)落實(shí)。

二是強(qiáng)化主業(yè)意識(shí)，切實(shí)推動(dòng)黨組織建設(shè)。認(rèn)真召開黨建專題會(huì)，在加強(qiáng)自身素質(zhì)提高的基礎(chǔ)上，抓好黨建工作，切實(shí)把抓好黨建工作作為開展各項(xiàng)工作的前提和基礎(chǔ)，用黨建引領(lǐng)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展。

三是強(qiáng)化宗旨意識(shí)。強(qiáng)化以員工為中心的工作理念，緊緊圍繞中心，服務(wù)大局，以多種形式組織黨員開展特色黨建活動(dòng)，提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，助力全旗脫貧攻堅(jiān)、提供就業(yè)崗位、促進(jìn)社會(huì)和諧等方面，全力發(fā)揮非公企業(yè)的作用。

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