我認(rèn)為我們應(yīng)該對這個問題深入分析，并提出一些可行的意見和建議。請大家注意，這些范文僅供參考，每個人的情況和需求都是不同的，所以請根據(jù)具體情況進(jìn)行個性化修改和調(diào)整。
政法委書記的意見建議和建議大全（22篇）篇一
兩年來，我們深入貫徹黨的精神，以改革創(chuàng)新精神加強(qiáng)黨的基層陣地建設(shè)。一是健全了各項規(guī)章制度，并全部上墻，明確了黨員干部的職責(zé)與義務(wù);二是大力宣傳黨的各項方針政策，讓每一個群眾都了解黨的支農(nóng)、惠農(nóng)政策;三是加強(qiáng)對黨員的黨性教育，增強(qiáng)黨員為村集體辦事、為群眾辦事的自覺性;四是不斷壯大黨員隊伍，按照鄉(xiāng)黨委發(fā)展農(nóng)村黨員，優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)的精神，兩年共發(fā)展黨員5人，培養(yǎng)入黨積極分子6人;五是倡導(dǎo)文明新風(fēng)，評選了十星文明戶2戶，黨員雙帶戶2戶，科技示范戶2戶，好公婆3人，好媳婦3人，為村民樹立了良好的榜樣，全村的村風(fēng)、民風(fēng)有了很大的轉(zhuǎn)變。
二年來，共爭取修路、修橋、一體化衛(wèi)生所資金45萬元，新修水泥路1300米，修橋1座，新安裝路燈102盞，新修梯形溝沿380米。極大的改善了基礎(chǔ)設(shè)施條件，解決了群眾生產(chǎn)生活中的一大難題。近期，我們準(zhǔn)備投資3萬元，對村級陣地進(jìn)行整修，添置部分辦公設(shè)備，一方面樹立我村蓬勃發(fā)展的新形象，另一方面使村"兩委"有寬敞、整潔、規(guī)范的辦公場所，為今后各項事業(yè)的開展起到支撐的作用。
現(xiàn)在全鄉(xiāng)普遍實行"村財鄉(xiāng)管"制度，各村理財小組專門到鄉(xiāng)財政所報賬，運(yùn)轉(zhuǎn)情況較好。我們的做法是：書記管審簽，主任管經(jīng)濟(jì)，會計管賬務(wù)。經(jīng)濟(jì)收支賬由理財小組審驗后和村委會共同結(jié)算，結(jié)果向全體黨員和群眾及時公開并張榜公布。重大事項實行民主決策，由"兩委"和黨員討論決定，這樣不但增加了工作的透明度，而且消除了群眾的顧慮，密切了干群關(guān)系，使各項工作順利進(jìn)行。
四、強(qiáng)化計劃生育工作，推進(jìn)合作醫(yī)療水平。
兩年來，我村計劃生育工作以低生育水平為目標(biāo)，以提高人口素質(zhì)為出發(fā)點，不斷強(qiáng)化措施，加大宣傳力度，認(rèn)真落實本年度的生育指標(biāo)，每年都圓滿完成鄉(xiāng)黨委、政府下達(dá)的結(jié)扎、引流產(chǎn)和社會撫養(yǎng)費(fèi)征收任務(wù)，受到政府和群眾的一致好評。新型合作醫(yī)療是省、市、縣關(guān)注農(nóng)村大病救助的一項舉措。其目的是"一方有難、八方支援"。為了搞好這項工作，我們采取加大宣傳力度，干部、黨員帶頭的辦法打開工作局面，加之本村幾戶參保報銷的實踐證明，群眾的參保意識不斷增強(qiáng)，現(xiàn)在全村合作醫(yī)療參保率達(dá)90.
我認(rèn)為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，首先要加強(qiáng)自身建設(shè)，認(rèn)真開展批評與自我批評，自覺接受黨內(nèi)外監(jiān)督。兩年來，我認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和"三個代表"重要思想，學(xué)習(xí)黨的基本知識和業(yè)務(wù)知識，基本做到了下列"五個沒有"：沒有強(qiáng)迫命令，獨(dú)斷專行;沒有以權(quán)謀私，與民爭利;沒有擅自處理集體的資金和財產(chǎn);沒有利用職權(quán)挪用救災(zāi)、救濟(jì)、低保等專項資金;沒有以任何理由向農(nóng)民亂集資，亂攤派，亂收費(fèi)。
回顧過去的工作，可以說，過去幾年是風(fēng)調(diào)雨順、政通眾人和的幾年，以上各項工作的各項成就跟鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，跟我們?nèi)w黨員群眾的大力支持是分不開的，雖說我們的現(xiàn)狀在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)不是先進(jìn)村，但也不拖后腿，只要在座的大家共同攜起手來，振奮精神，鼓足干勁，我想各項工作會再上一個新臺階。
今后三年，我們新的“兩委”班子打算：
1、堅決完成鄉(xiāng)黨委、政府部署的各項目標(biāo)任務(wù)。
2、加大新農(nóng)村建設(shè)整體推進(jìn)力度，準(zhǔn)備新修水泥路2公里，村內(nèi)主干道進(jìn)行綠化。
3、準(zhǔn)備建設(shè)文化大院一個，給全村村民一個休閑學(xué)習(xí)運(yùn)動的場所。
4、宋莊村至省道217線準(zhǔn)備投資200萬元進(jìn)行整體開發(fā)。
5、爭取和諧大道與宋莊村打通，建設(shè)邢宋一體化。
七，在肯定成績的同時，我們要清醒的認(rèn)識到我們當(dāng)前存在的困難和問題：
1、"兩委"干部政策理論水平低，思想意識差，依賴思想依然存在。
2、"兩委"主要負(fù)責(zé)人，特別是我自己眼界不高。爭取不來重大項目，挫傷了黨員群眾的積極性。
3、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整仍然滯后，主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展緩慢。
4、黨員隊伍老齡化嚴(yán)重，很難發(fā)揮模范帶頭作用。
5、群眾認(rèn)識淺薄，觀念落后，某些工作難以開展。
6、流動人口數(shù)量較大，計劃生育上水平還有很大難度。
上述存在的問題已經(jīng)引起我們大家的高度重視，我們已找準(zhǔn)切入點，堅持不懈地加以解決。在鄉(xiāng)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，只要全體村民能解放思想，振奮精神，鼓足干勁，我想新寨村的明天一定會邁開新步伐，走上新臺階。
政法委書記的意見建議和建議大全（22篇）篇二
1、市委副書記、市長×××同志的意見：
(1)工作部署中存在形式主義。對于征求意見中反映較多的會議多的問題，確實存在，有時一周有四天左右時間在開會，表面上體現(xiàn)您工作抓得實、抓得細(xì)，但沒有給下面預(yù)留足夠的時間和空間去謀劃、落實，欲速則不達(dá)，這實際上就是一種形式主義。有些有效的工作部署方式應(yīng)該堅持，比如針對“三車”整治，您當(dāng)時沒有召集太多的縣區(qū)、部門一起開會，而是帶領(lǐng)直接相關(guān)的幾個負(fù)責(zé)人實地調(diào)研，然后商議一下并明確了任務(wù)，后期落實的效果很好。
(2)干部工作中存在官僚主義。相對于關(guān)注各縣區(qū)、部門一把手來說，與下面的單位副職、科長們的接觸交流、談心溝通少，對年輕干部的引導(dǎo)、培養(yǎng)、關(guān)心不夠，讓一些干部感覺您高高在上，影響了您對干部思想動態(tài)的了解、把握。
(3)先進(jìn)文化引領(lǐng)方面缺乏“釘釘子”精神。去年7月份的市委十屆十次全會上，您提出要深入實施先進(jìn)思想文化引領(lǐng)工程，弘揚(yáng)創(chuàng)新進(jìn)取、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、務(wù)實誠信、合作共贏等先進(jìn)的思想觀念，以思想文化領(lǐng)先保證各項工作領(lǐng)先，講了話，發(fā)了文，前期聲勢很大，但后期就調(diào)低、力度小了。思想文化的構(gòu)筑需要多重因素相協(xié)調(diào)，更需要長期培育養(yǎng)成，需要持之以恒的釘釘子精神，否則就會出現(xiàn)形式主義。
對涉及產(chǎn)業(yè)發(fā)展、經(jīng)濟(jì)工作和班子建設(shè)比較重視，對其他一些不是很急的，或者與中心工作貼合不是很近的工作重視不夠，具體聽取匯報的不夠，解決問題有的時候態(tài)度不是很堅決。
(1)黨派辦公樓是70年代初建的，面積很大，4700多平方米，涉及財政建的是四層3000多平方米，七個黨派加一個黃埔同學(xué)會共8個部門只用了940平方米。書記也去看了，也了解了情況，也覺得這個地方很擁擠，現(xiàn)在私家車很多，黨派的同志開會車子都沒辦法停，但是這件事沒有擺上日程，到目前也沒有解決。
(2)黨校是80年代建的，一直都在說搬，書記也去過，也感覺到那地方比較擁擠，特別是現(xiàn)在，根據(jù)培訓(xùn)計劃黨校任務(wù)越來越重，今年有可能培訓(xùn)2萬人，到17年這一輪規(guī)劃結(jié)束計劃達(dá)到4萬人，現(xiàn)在的條件已非常不適應(yīng)教學(xué)要求。到底這個黨校搬不搬、怎么搬、搬到哪兒去至今還沒有定論。
(3)黨史辦黨史資料的展陳現(xiàn)在只有兩間資料室，其中一間在地下室，也不能去存放資料，展陳出去的更少。××的黨史在xxx的黨史上有重要的位置，三館建設(shè)之后，黨史辦的同志提出能不能通過三館建設(shè)統(tǒng)籌考慮解決黨史資料展陳問題，幾次想給書記匯報，都沒有排上。
比照我們現(xiàn)在推進(jìn)的城市大建設(shè)、三館建設(shè)，有的同志講連棚戶區(qū)到16年都改造完了，民主黨派、黨校、黨史辦感覺落差還是比較大的。這不利于調(diào)動他們的積極性，不利于集聚正能量，也不利于發(fā)揮他們的作用。××同志作為黨建工作第一責(zé)任人，對有關(guān)黨建的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)沒有統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好，我認(rèn)為存在官僚主義，政績觀上需要糾正。
(1)存在官僚主義思想。你到×××工作三年多，我市×××化工廠兩次火災(zāi)，你都親臨現(xiàn)場，每次都痛下決心，承諾要堅決搬遷，可是直到現(xiàn)在搬遷方案才初步形成，距離實施還有很長距離。
(2)工作深入細(xì)致不夠。到政法機(jī)關(guān)深入調(diào)研較少，雖然會議開了不少，布置的任務(wù)很多，但對政法各部門的具體工作情況了解的不深不透，對政法各家存在的問題，坐下來具體解決不夠。對政法系統(tǒng)辦案過程中實際困難關(guān)注不夠。
4、市委常委、常務(wù)副市長×××同志的意見：
(1)存在主觀主義，有時高高在上、不分場合批評人。批評對推動工作有積極意義，但運(yùn)用時要注意場合，把握分寸。面對當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展形勢，干部的工作壓力都比較大，特別是事務(wù)多、工作重的部門負(fù)責(zé)人工作非常辛苦。
這些負(fù)責(zé)人在有的專題會上匯報工作時因不全面或不到位，受到你嚴(yán)厲批評，不僅讓他們感到巨大壓力，也傷了部分干部的面子，甚至挫傷了他們工作的積極性，比如在市規(guī)委會、重點項目調(diào)度會上，你對市發(fā)改委、規(guī)劃局的批評，讓這些同志比較“難堪”、甚至下不了臺，你要改進(jìn)一下，注意一下批評方式，如私下批評、交流，這樣效果可能會更好些。
(2)謀事有重形式、不實之處。這次征求意見時，群眾反映“市里目標(biāo)考核多，造成基層壓力大”的問題，主要還是工作中×××同志經(jīng)常強(qiáng)調(diào)“有目標(biāo)不考核等于沒目標(biāo)、有責(zé)任不追究等于沒責(zé)任”，以致造成部門考核、中心工作考核過多，導(dǎo)致基層為應(yīng)付這些考核而壓力大。對部門設(shè)置的這些考核，由于沒有深入了解、研究也不夠，抓的不細(xì)，把關(guān)不嚴(yán)，不僅基層反映大，也影響了工作，最終也影響到市委的工作和形象，這也是謀事不實的表現(xiàn)。要采取措施，整合減少不必要的考核，好讓基層集中精力抓好工作。
5、市委常委、紀(jì)委書記×××同志的意見：
(1)存在官僚主義，工作中有主觀主義傾向。時有急躁情緒，不能耐心聽完同志的意見建議。因為你信息渠道多、情況熟悉、工作節(jié)奏快，往往同志們給你匯報工作沒聽完就打斷了，并主觀拿了意見。比如在現(xiàn)場觀摩×××區(qū)中小企業(yè)產(chǎn)業(yè)園建設(shè)時，×××區(qū)的同志有關(guān)情況還未報告完，×××同志就對選址等情況談了意見。從事后建設(shè)情況看，應(yīng)該聽完介紹后進(jìn)行指導(dǎo)，才會更具針對性。
政法委書記的意見建議和建議大全（22篇）篇三
在20**年10月起，我村支部開展了單王鄉(xiāng)黨員黨性定期分析工作，黨員先后對黨支部提出39條意見和建議，黨支部根據(jù)這些意見和建議，結(jié)合自身實際，進(jìn)行整改，并制訂了相關(guān)的組織制度。
1、加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生和治安工作的管理。
2、多開展一些有意義的活動，提高黨員的凝聚力和為人民服務(wù)的水平。
3、希望能夠保持團(tuán)結(jié)協(xié)力的精神，努力把前樓村建設(shè)得更好。
4、村內(nèi)有些路段損壞很嚴(yán)重，路燈有些地方不足，對村民造成不便。
5、多組織一些外出學(xué)習(xí)、參觀活動，學(xué)習(xí)別人的經(jīng)驗，從而提高黨員的認(rèn)識。
6、盡量提早通知開會時間(約一個星期)，對黨員來說能更好安排時間參加會議。
7、多開展活動，加強(qiáng)黨員間的交流和了解。
8、增設(shè)黨支部工作欄目，讓黨員更加了解黨支部的工作動向。
9、在前樓村部門口，村級道路長期被破壞，造成行車不便，存在很大的安全隱患，望黨支部能加派人員巡邏，消除隱患。
10、對經(jīng)常不參加支部會議的黨員，黨支部要對其進(jìn)行批評教育。
11、廣泛聽取黨員、群眾、基層干部建議，加強(qiáng)黨委決策咨詢工作，使支部工作的信息公開，健全監(jiān)督機(jī)制。
12、多到村內(nèi)體察民情，加強(qiáng)村內(nèi)困難戶的幫扶力度。
13、對不參加支部會議的，屢教不改的黨員，黨支部要作出適當(dāng)?shù)奶幏帧?/p>
14、希望黨支部實事求是，多為前樓村民解決實際問題，把前樓的精神文明建設(shè)和物質(zhì)文明建設(shè)都搞好。
15、制定關(guān)于黨員行為規(guī)范的制度，如會議出勤制度，黨員年度自評制度等，對表現(xiàn)優(yōu)秀的黨員給予一定的獎勵。
16、利用周六日或者節(jié)假日組織黨員進(jìn)行一些有意義的活動，如：探望村內(nèi)的孤寡老人，關(guān)心他們的生活所需，開展各種便民利民服務(wù)等。
17、多創(chuàng)造一些機(jī)會，使新老黨員有更多的交流和學(xué)習(xí)機(jī)會，從而更好更快地融入到黨組織的大家庭中!
18、希望黨支部能從實際出發(fā)，多做實事，力爭把我村的建設(shè)提高一個臺階，把前樓村民的生活水平提高一個層次。
19、各季度開展評選先進(jìn)黨員活動，建立黨支部會議制度，設(shè)立全勤獎，賞罰分明。
20、希望黨務(wù)工作更加公開、透明。
21、開展更多新穎的群眾工作，使更多的新加入的年輕黨員有更多的溝通、交流、學(xué)習(xí)的機(jī)會;更好地聯(lián)系群眾，為群眾辦實事。
22、召開黨員會議時，希望到場的黨員能夠每人發(fā)一份關(guān)于會議內(nèi)容的資料，免得部分黨員聽得不清楚。
23、希望黨支部向每一位新加入的黨員發(fā)一份《黨章》。
24、制定黨員考核制度，每年對全體黨員進(jìn)行考核。
25、黨員相互間都不是很了解，特別是新加入的黨員，應(yīng)搞一些能夠讓大家增進(jìn)友誼的活動。
26、統(tǒng)籌經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路，從長遠(yuǎn)和更廣闊的角度考慮前樓地區(qū)的經(jīng)濟(jì)和文化發(fā)展，從實處提高前樓經(jīng)濟(jì)發(fā)展，增加村民收入。
27、作為黨支部的領(lǐng)導(dǎo)，要多些關(guān)心村里面的貧苦大眾，經(jīng)常到村里巡視衛(wèi)生以及民生民事。
28、現(xiàn)時前樓的車輛太多，交通方面很容易出事故，為了減少事故發(fā)生，一定要在道路上多設(shè)些交通標(biāo)語和多設(shè)些減速帶。
29、多組織有意義活動，確立會議制度，賞罰分明;多些關(guān)心老黨員的身體健康。
30、組織生活應(yīng)該求精不求多，盡量用最少的時間做最多的事情，或者可以采取其他的形式組織生活，例如網(wǎng)絡(luò)。
政法委書記的意見建議和建議大全（22篇）篇四
1、抓理論學(xué)習(xí)的載體較為單一，靈活性和吸引力不夠，提議在創(chuàng)新載體上下功夫，靈活運(yùn)用融媒體推送研討交流互動分享等多種方式，以增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)效果。
2、理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)工作深度融合不夠，存在“大水漫灌”現(xiàn)象，尤其是對基層單位來說，針對性靶向性不夠強(qiáng)，提議在對基層單位的理論學(xué)習(xí)指導(dǎo)上，進(jìn)一步突出精準(zhǔn)性和實效性，真正使理論學(xué)習(xí)產(chǎn)生應(yīng)有的效果。
3、對學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化重視不夠，在用理論指導(dǎo)工作上仍需加強(qiáng)，必須程度上存在“學(xué)用脫節(jié)兩張皮”現(xiàn)象，提議加大對理論學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化的考核，切實解決好部分基層單位存在的“只求學(xué)過不求學(xué)好”和“學(xué)歸學(xué)說歸說做歸做”的問題。
4、在如何凝聚班子合力上研究得不夠，提議在這方面加以持續(xù)改善，以使班子的“戰(zhàn)車”作用得到充分發(fā)揮。
5、在督促指導(dǎo)基層單位落實意識形態(tài)職責(zé)制方面仍有所欠缺，提議加強(qiáng)對基層單位的思想教育和工作指導(dǎo)，真正使大家明白為什么做做什么怎樣做。
6、在深化改革上對基層單位指導(dǎo)不夠，使得有些基層單位不明白怎樣干如何干，提議進(jìn)一步加強(qiáng)對基層單位的指導(dǎo)，及時把關(guān)定向校正糾偏，以使改革工作順利推進(jìn)。
7、在招商引資等公務(wù)接待活動中，為了體現(xiàn)熱情，促使項目達(dá)成，班子偶有超標(biāo)準(zhǔn)接待現(xiàn)象，提議嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待各項制度規(guī)定，鞏固反“四風(fēng)”的成果。
8、過多關(guān)注班子自身的清正廉潔，對基層黨員干部監(jiān)督管理不夠，提議切實扛起全面從嚴(yán)治黨的政治職責(zé)，加強(qiáng)對基層黨員干部的管理。
9、執(zhí)行黨規(guī)黨紀(jì)力度還不夠嚴(yán)格，尤其在對干部的問責(zé)追責(zé)方面，仍存在失之于軟失之于寬的現(xiàn)象，提議嚴(yán)格執(zhí)行黨規(guī)黨紀(jì)，加大監(jiān)督執(zhí)紀(jì)力度，切實維護(hù)紀(jì)律的嚴(yán)肅性。
10、加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作意見提議要以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī)，以改革創(chuàng)新精神推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建科學(xué)化進(jìn)程，努力提高機(jī)關(guān)黨組織的執(zhí)政、服務(wù)本事，充分發(fā)揮機(jī)關(guān)黨員的先進(jìn)性，使機(jī)關(guān)黨的建設(shè)體現(xiàn)時代性，把握規(guī)律性，富于創(chuàng)造性。
政法委書記的意見建議和建議大全（22篇）篇五
1、文山會海，不求實效。工作中出現(xiàn)以文件落實文件，以會議部置會議。不認(rèn)真鉆研，不去吃透和領(lǐng)會精神，不加思考，照抄照搬，應(yīng)付差事，導(dǎo)致工作效果不佳。比如：黨風(fēng)廉政建設(shè)工作、幫扶工作、群團(tuán)組織建設(shè)等都是按上級的要求照搬，沒有及時和針對本單位實際去加以思考，導(dǎo)致有的工作很備動，影響了全局工作的開展。這些問題表面上看是工作流于形勢，不結(jié)合實際的表現(xiàn)，深思其源因則是你沒有把好人生觀、價值觀，工作沒有腳踏實地。
2、執(zhí)紀(jì)不嚴(yán)、監(jiān)督不力。只要把自已份內(nèi)的工作搞好就行的思想作怪，出現(xiàn)安于現(xiàn)狀和不思進(jìn)取的思想，怕?lián)?dāng)。如：****年執(zhí)行**紀(jì)律檢查中存在應(yīng)付了事，對**x的現(xiàn)象，對x不規(guī)范、不標(biāo)準(zhǔn)。睜只眼閉只眼，沒有嚴(yán)格要求，姑息遷就。出現(xiàn)這個問題，主要是你沒有把實現(xiàn)最廣大人民群眾的根本利益作為工作的出發(fā)點和落腳點，讓工作走樣。
深入研究不多，沒有真正融會貫通。反思這些問題，主要是你對政策理論的學(xué)習(xí)存在實用主義的傾向，對學(xué)用結(jié)合缺乏求真務(wù)實的工作作風(fēng)。
2、文山會海，不求實效。文風(fēng)會風(fēng)整改不徹底，會議、文件過多過長，會后分解責(zé)任、督促落實不到位。比如，你在貫徹落實上級決策部署老是以文件落實文件，以會議落實會議，在文件下發(fā)后和會議結(jié)束后不注重抓具體落實，導(dǎo)致工作成效不夠理想。這些問題，主要原因是你作風(fēng)漂浮，思想上存在教條主義，重形式走過場。
1、走馬觀花，蜻蜓點水。你在工作中缺乏求真務(wù)實精神，開展工作只停留在表面上，沒有實質(zhì)深入，做事點到為止，不突出重點和中心工作。例如你在**執(zhí)法監(jiān)督檢查工作中，看票據(jù)只看相關(guān)人員簽字和審核，沒有深入了解票據(jù)的真實性和完整性，**監(jiān)督職能沒有很好的發(fā)揮。原因是你沒有把好人生觀、價值觀，工作沒有腳踏實地。
2、因循守舊，按部就班。你在工作中開拓創(chuàng)新的精神不夠，工作求穩(wěn)多，求進(jìn)少，抱著“多一事不如少一事”的思想。例如：你作為****公司的董事長，對****公司的工作缺乏創(chuàng)新措施，導(dǎo)致?lián)３绦蜻^于復(fù)雜，公司業(yè)務(wù)發(fā)展滯后，沒有充分發(fā)揮公司的職能為我縣中小企業(yè)發(fā)展融資提供擔(dān)保。這個問題我認(rèn)為是你存在因循守舊、保守的思想，缺乏創(chuàng)新精神。
實地去指導(dǎo)核查工作，導(dǎo)致了偏遠(yuǎn)村、組和沒能實現(xiàn)應(yīng)保盡保。這些問題表面上看是工作方法簡單、指導(dǎo)少，這個問題我認(rèn)為是你沒有把實現(xiàn)最廣大人民群眾的根本利益作為工作的出發(fā)點和落腳點。
1、工作方法簡單粗放。平時安排工作事前深入調(diào)查研究不夠，忙于求成，只求過得去，缺乏認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度。比如：在制定**x辦法上，事前沒有結(jié)合**實際認(rèn)真制定管理辦法，只是簡單粗略地構(gòu)建一個框架式的管理辦法進(jìn)行核定和補(bǔ)助，基本上是按一個標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行“一刀切”管理，造成對個別單位調(diào)控不當(dāng)。我認(rèn)為這是你大局意識和責(zé)任意識淡化，工作不實，沒有真正擔(dān)起責(zé)任。
2、講面子，講排場。在中央八項規(guī)定出臺前，有陪吃陪喝的和迎來送往現(xiàn)象，有時也存在超標(biāo)準(zhǔn)接待的問題。比如：在檢查工作，兄弟**x來交流等活動中，接待上講排場、講規(guī)格、比闊氣，鋪張浪費(fèi)，存在超標(biāo)準(zhǔn)接待、超規(guī)格陪同的現(xiàn)象。這個問題是你厲行節(jié)約不夠，沒有把為民務(wù)實清廉的思想基礎(chǔ)打牢的表現(xiàn)。
1、精神懈怠，得過且過。工作激情不足，深入基層調(diào)查研究少，辦事拖拉。例如在你分管的**x上，由于指導(dǎo)不力，導(dǎo)致個別**進(jìn)度緩慢，影響驗收。這個問題我認(rèn)為是你黨性修養(yǎng)弱化，責(zé)任意識淡化，沒有始終做到對事業(yè)充滿激情、全力以赴。
政法委書記的意見建議和建議大全（22篇）篇六
1.領(lǐng)導(dǎo)小組工作成果。
(1)領(lǐng)導(dǎo)班子整體政治素質(zhì)高，在黨員干部中樹立了良好的形象。
(2)領(lǐng)導(dǎo)小組具有較強(qiáng)的團(tuán)隊精神。集團(tuán)成員分工明確，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。在重大問題決策方面，通過大會的討論和決定，嚴(yán)格執(zhí)行重大問題集體討論制度。充分體現(xiàn)集體。
團(tuán)隊的力量和團(tuán)結(jié)。
(3)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)思路清晰，戰(zhàn)略發(fā)展清晰。
(4)領(lǐng)導(dǎo)班子敬業(yè)負(fù)責(zé)，經(jīng)常沒有休息日。
致力于發(fā)展紀(jì)檢監(jiān)察事業(yè)，不顧個人得失。
(5)在廉潔自律方面，領(lǐng)導(dǎo)班子可以以身作則，嚴(yán)格要求，自覺落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，有效防止腐敗的發(fā)生，樹立良好的口碑。
2.主要問題。
(1)領(lǐng)導(dǎo)要多到基層，了解基層黨員干部的實際生活情況，多幫助基層解決實際困難，提出更加人性化的管理，增加基層領(lǐng)導(dǎo)干部之間的交流。
(2)建議領(lǐng)導(dǎo)小組加強(qiáng)對青年領(lǐng)導(dǎo)人的培訓(xùn)。加強(qiáng)對管理人員和專業(yè)人員的培訓(xùn)，提高管理者的意識和知識。
(3)建議領(lǐng)導(dǎo)干部的晉升應(yīng)堅持公開公正的原則。要事先向總參謀部公開晉升干部的個人情況，廣泛征求意見，加強(qiáng)對晉升干部的考核和監(jiān)督。
(4)領(lǐng)導(dǎo)在管理上制定了規(guī)章制度，但在檢查執(zhí)行上不夠執(zhí)著。
(5)建議領(lǐng)導(dǎo)在工作中對下屬保持平易近人的態(tài)度，保持員工與領(lǐng)導(dǎo)之間輕松和諧的工作氛圍。領(lǐng)導(dǎo)者的威信是由人格魅力、專業(yè)水平和管理能力建立起來的。
(2)對領(lǐng)導(dǎo)小組成員的意見和建議。
1.總體評價。領(lǐng)導(dǎo)班子成員普遍具有較高的政治素質(zhì)、較強(qiáng)的工作能力、改革創(chuàng)新意識、良好的團(tuán)隊團(tuán)結(jié)協(xié)作精神、較強(qiáng)的敬業(yè)精神和事業(yè)心，能夠嚴(yán)格自律、誠實守信、為社會服務(wù)。
3.缺陷和建議。
(1)個別領(lǐng)導(dǎo)要克服官僚主義，不能從表面上學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，而要在實踐中貫徹落實，維護(hù)群眾利益。
(2)個別領(lǐng)導(dǎo)，包括部分中層干部，工作方法簡單，缺乏領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格和藝術(shù)。
(3)改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)工作方法和方法。它們應(yīng)該是合理的，有說服力的，不應(yīng)該是武斷的。
有些同志很重視管理工作，把管理工作抓得很緊，但是不知道管理工作的中心。有些同志處理復(fù)雜情況、解決重大復(fù)雜問題的能力不夠，工作中缺乏遠(yuǎn)見卓識，事先解決問題的能力不夠。更多的時候，他們是“滅火”和“滅火”之后。
政法委書記的意見建議和建議大全（22篇）篇七
一．堅持實事求是，努力做到“四看”
在考察干部選人用人的過程中，要堅持客觀、公正、實事求是的原則，全面準(zhǔn)確地考察領(lǐng)導(dǎo)干部。在具體實踐操作中，應(yīng)堅持做到“三看”：一是看德行；二是看作風(fēng)；三是看民意。
二．堅持群眾路線，做到“四個結(jié)合”
從我們的實踐來看，要貫徹好《干部選拔任用條例》，改進(jìn)干部考察方法，應(yīng)該做到“四個結(jié)合”。
1、內(nèi)外結(jié)合。既聽黨內(nèi)的意見，也聽黨外的意見。擴(kuò)大群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，并將廣泛聽取群眾意見始終貫穿于干部考察的全過程。實踐證明，考察干部，黨內(nèi)意見是重要依據(jù)，但黨外意見也不可或缺。
2、虛實結(jié)合。就是考察“顯績”與“潛績”相結(jié)合，對領(lǐng)導(dǎo)干部主要成績的評價不停留在現(xiàn)成的看得見的可以用“量”表達(dá)的實績上，同時注意“潛績”，看其對當(dāng)?shù)匚镔|(zhì)文明和精神文明的長遠(yuǎn)發(fā)展作出了什么貢獻(xiàn)，打下了哪些基礎(chǔ)。一方面，我們注意考察干部是否牢固樹立了“發(fā)展才是硬道理”的思想，是否始終把發(fā)展所在鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)放在首位，一切圍繞發(fā)展轉(zhuǎn)，一切圍著發(fā)展干，并能正確處理加快發(fā)展、深化改革與維護(hù)社會穩(wěn)定的關(guān)系，在任期內(nèi)作出“為官一任，造福一方”的政績。另一方面，我們也注意考察干部是否樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀，是否具有與新的形勢、新的任務(wù)相適應(yīng)的工作思路和思維方式。為今后的發(fā)展打下基礎(chǔ)，準(zhǔn)備后勁。
3、正反結(jié)合。考察干部，我們不僅了解正面的意見，也了解和傾聽個別的甚至反面的看法。在考察干部政績的同時也對其“敗績”進(jìn)行考察。如考察干部的決策水平，了解其是否因決策失誤使工作受挫，經(jīng)濟(jì)建設(shè)是否受到損失；考察領(lǐng)導(dǎo)干部的用人水平，是否以關(guān)系的親疏為尺度，用庸才不用人才；考察干部政策水平，是否片面理解政策，機(jī)械地執(zhí)行政策，是否曲解和錯誤地執(zhí)行政策。
定考察重點。考察中，真正扎下去，不搞蜻蜓點水，走馬觀花，不憑一兩次匯報就斷定一個干部水平的高低，只看一兩個“景點”，就評判一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位工作的優(yōu)劣。到一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位了解情況，不僅要聽會上的，也要聽會下的；不僅要聽干部的，也要聽群眾的；不僅要看“門面”和“窗口”，努力做到全面、客觀、真實、科學(xué)地評價干部，防止片面性和簡單化。
政法委書記的意見建議和建議大全（22篇）篇八
一.黨員、支委對黨支部的批評意見共10條。
1、多開展一些有意義的活動，提高黨員的凝聚力和為人民服務(wù)的水平。
2、希望能夠保持團(tuán)結(jié)協(xié)力的精神，努力把衛(wèi)生院建設(shè)得更好。
3、多組織一些外出學(xué)習(xí)、參觀活動，學(xué)習(xí)別人的經(jīng)驗，從而提高黨員的認(rèn)識。
4、多開展活動，加強(qiáng)黨員間的交流和了解。
5、對經(jīng)常不參加支部會議的黨員，黨支部要對其進(jìn)行批評教育。
6、利用周六日或者節(jié)假日組織黨員進(jìn)行一些有意義的活動，如：探望鎮(zhèn)內(nèi)的孤寡老人，關(guān)心他們的生活所需，開展各種便民利民服務(wù)等。
7、多創(chuàng)造一些機(jī)會，使新老黨員有更多的交流和學(xué)習(xí)機(jī)會，從而更好更快地融入到黨組織的大家庭中!
8、開展更多新穎的群眾工作，使更多的新加入的年輕黨員有更多的溝通、交流、學(xué)習(xí)的機(jī)會;更好地聯(lián)系群眾，為群眾辦實事。
9、多組織有意義活動，確立會議制度，賞罰分明;多些關(guān)心老黨員的身體健康。
10、打好群眾基礎(chǔ)，密切聯(lián)系群眾，了解訴求，以最廣大人民群眾利益為根本出發(fā)點。
1、何xx同志(衛(wèi)生院院長)所提批評意見(1條)。
(1)王x同志，你工作親力親為不夠，有坐在辦公室打電話安排落實工作現(xiàn)象。如：你作為一名社區(qū)黨支部書記，對單位維護(hù)穩(wěn)定工作及領(lǐng)導(dǎo)帶班和干部值班情況進(jìn)行檢查時，你只是安排別人去去，你都親自不下去。這是官僚主義。
2.楊xx同志(支部組織委員)所提批評意見(2條)。
(1)你作為社區(qū)黨支部書記，對黨建工作學(xué)習(xí)研究不夠、思路不開拓。你都沒有好好去挖掘素材和進(jìn)一步提煉，沒有把紅色文化和黨建工作很好結(jié)合起來，沒有創(chuàng)新意識。
(2)對黨員的管理和教育，你沒有很好的思考，拿出可行性的辦法和措施，造成黨員隊伍紀(jì)律松散，作用發(fā)揮不明顯。
三.支部對支委黨員的批評意見。
對何xx同志批評意見。
在指導(dǎo)和加強(qiáng)分管科室、基層黨組織的理論學(xué)習(xí)和組織生活方面，力度不夠;工作上有時存在急躁情緒，批評人不講情面。
對楊xx同志批評意見。
在鉆研自身業(yè)務(wù)方面的辦法還不夠多，有些工作的效率有待提高。批評和自我批評還不夠。
在20**年10月起，我村支部開展了單王鄉(xiāng)黨員黨性定期分析工作，黨員先后對黨支部提出39條意見和建議，黨支部根據(jù)這些意見和建議，結(jié)合自身實際，進(jìn)行整改，并制訂了相關(guān)的組織制度。
1、加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生和治安工作的管理。
2、多開展一些有意義的活動，提高黨員的凝聚力和為人民服務(wù)的水平。
3、希望能夠保持團(tuán)結(jié)協(xié)力的精神，努力把前樓村建設(shè)得更好。
4、村內(nèi)有些路段損壞很嚴(yán)重，路燈有些地方不足，對村民造成不便。
5、多組織一些外出學(xué)習(xí)、參觀活動，學(xué)習(xí)別人的經(jīng)驗，從而提高黨員的認(rèn)識。
6、盡量提早通知開會時間(約一個星期)，對黨員來說能更好安排時間參加會議。
7、多開展活動，加強(qiáng)黨員間的交流和了解。
8、增設(shè)黨支部工作欄目，讓黨員更加了解黨支部的工作動向。
9、在前樓村部門口，村級道路長期被破壞，造成行車不便，存在很大的安全隱患，望黨支部能加派人員巡邏，消除隱患。
10、對經(jīng)常不參加支部會議的黨員，黨支部要對其進(jìn)行批評教育。
11、廣泛聽取黨員、群眾、基層干部建議，加強(qiáng)黨委決策咨詢工作，使支部工作的信息公開，健全監(jiān)督機(jī)制。
12、多到村內(nèi)體察民情，加強(qiáng)村內(nèi)困難戶的幫扶力度。
13、對不參加支部會議的，屢教不改的黨員，黨支部要作出適當(dāng)?shù)奶幏帧?/p>
14、希望黨支部實事求是，多為前樓村民解決實際問題，把前樓的精神文明建設(shè)和物質(zhì)文明建設(shè)都搞好。
15、制定關(guān)于黨員行為規(guī)范的制度，如會議出勤制度，黨員年度自評制度等，對表現(xiàn)優(yōu)秀的黨員給予一定的獎勵。
16、利用周六日或者節(jié)假日組織黨員進(jìn)行一些有意義的活動，如：探望村內(nèi)的孤寡老人，關(guān)心他們的生活所需，開展各種便民利民服務(wù)等。
17、多創(chuàng)造一些機(jī)會，使新老黨員有更多的交流和學(xué)習(xí)機(jī)會，從而更好更快地融入到黨組織的大家庭中!
18、希望黨支部能從實際出發(fā)，多做實事，力爭把我村的建設(shè)提高一個臺階，把前樓村民的生活水平提高一個層次。
19、各季度開展評選先進(jìn)黨員活動，建立黨支部會議制度，設(shè)立全勤獎，賞罰分明。
20、希望黨務(wù)工作更加公開、透明。
21、開展更多新穎的群眾工作，使更多的新加入的年輕黨員有更多的溝通、交流、學(xué)習(xí)的機(jī)會;更好地聯(lián)系群眾，為群眾辦實事。
22、召開黨員會議時，希望到場的黨員能夠每人發(fā)一份關(guān)于會議內(nèi)容的資料，免得部分黨員聽得不清楚。
23、希望黨支部向每一位新加入的黨員發(fā)一份《黨章》。
24、制定黨員考核制度，每年對全體黨員進(jìn)行考核。
25、黨員相互間都不是很了解，特別是新加入的黨員，應(yīng)搞一些能夠讓大家增進(jìn)友誼的活動。
26、統(tǒng)籌經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路，從長遠(yuǎn)和更廣闊的角度考慮前樓地區(qū)的經(jīng)濟(jì)和文化發(fā)展，從實處提高前樓經(jīng)濟(jì)發(fā)展，增加村民收入。
27、作為黨支部的領(lǐng)導(dǎo)，要多些關(guān)心村里面的貧苦大眾，經(jīng)常到村里巡視衛(wèi)生以及民生民事。
28、現(xiàn)時前樓的車輛太多，交通方面很容易出事故，為了減少事故發(fā)生，一定要在道路上多設(shè)些交通標(biāo)語和多設(shè)些減速帶。
29、多組織有意義活動，確立會議制度，賞罰分明;多些關(guān)心老黨員的身體健康。
30、組織生活應(yīng)該求精不求多，盡量用最少的時間做最多的事情，或者可以采取其他的形式組織生活，例如網(wǎng)絡(luò)。
1、鎮(zhèn)黨委注重發(fā)揮政治核心作用，注重自身建設(shè)，黨委自身按照優(yōu)秀黨委“五個好”條件，堅持內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，爭創(chuàng)優(yōu)秀黨委。按照民主集中制原則，進(jìn)一步完善了黨委內(nèi)部的議事和決策機(jī)制。進(jìn)一步規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)班子的民主生活會，不斷提高民主生活會的質(zhì)量，形成了領(lǐng)導(dǎo)班子“合心、合拍、合力”的良好氛圍。
2、以制度建設(shè)為突破口，狠抓了干部隊伍建設(shè)。建立和完善了黨建例會制度、理論學(xué)習(xí)制度、工作紀(jì)律及考核制度，針對縣委縣政府下達(dá)的各項工作指標(biāo)層層分解，責(zé)任到人，建立健全了鎮(zhèn)村兩級干部考核激勵約束機(jī)制，建立了一整套加強(qiáng)、完善農(nóng)村基層組織建設(shè)的制度，使農(nóng)村基層組織建設(shè)逐步走上正規(guī)劃、制度化、規(guī)范化軌道。
3、廉政建設(shè)使各級干部樹立起了良好形象。作為鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的“班長”，不以“一把手”自居，堅持做到以“一把手”自律，從自身做起，定期組織召開廉潔自律民主生活會，并從機(jī)關(guān)招待、財務(wù)收支入手，嚴(yán)格按制度辦事，實行“責(zé)任追究”、“一崗雙責(zé)”。認(rèn)真開展了“諾廉、踐廉”活動，著力解決黨員干部在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)等方面存在的突出問題。進(jìn)一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、部門各負(fù)其責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作機(jī)制。
一是各村制定和完善基層組織建設(shè)規(guī)劃，主要針對抓好班子，帶好黨員隊伍，如何發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)提高農(nóng)民收入和建立好的民主管理制度幾方面重點問題，全鎮(zhèn)28個村都根據(jù)實際情況和自身特點制定了規(guī)劃，年初報送鎮(zhèn)考核小組，經(jīng)認(rèn)定后備案，鎮(zhèn)黨委按階段組織檢查驗收，結(jié)果作為年終考核的重要依據(jù)。
二是深化“創(chuàng)建花園式村部”活動，以***、***、三個村為樣板，全面推進(jìn)全鎮(zhèn)的創(chuàng)建工作。在創(chuàng)建過程中，不是拘泥一個模式，各村結(jié)合自身情況，合理使用人力、物力、財力，以最小的投入換取村部外在形象最大程度的轉(zhuǎn)變。使村部達(dá)到“凈化、美化、亮化”的標(biāo)準(zhǔn)，爭取今年年底全鎮(zhèn)28個村都達(dá)到“花園式村部”標(biāo)準(zhǔn)。
三是保質(zhì)保量的做好后進(jìn)支部轉(zhuǎn)化工作，確保后進(jìn)支部如期轉(zhuǎn)化。木匠溝村。支部活動正常開展，規(guī)范了“五簿三冊”使用，定制了高標(biāo)準(zhǔn)的黨建園地展板，各項制度上墻。
發(fā)展黨員工作嚴(yán)格按照“十六字”方針，采取審慎的態(tài)度發(fā)展，“寧缺勿濫”，重點考察群眾基礎(chǔ)好、年紀(jì)在35歲以下、高中及以上學(xué)歷的積極分子。在黨員發(fā)展過程中，采取鎮(zhèn)黨委成員聯(lián)系村制度，協(xié)助考察申請入黨人員，同時把全鎮(zhèn)分成三個片對入黨積極分子集中培訓(xùn)，全年共培訓(xùn)6次，在審批程序和材料把關(guān)上做到“嚴(yán)肅、嚴(yán)格、嚴(yán)謹(jǐn)”，從源頭保證了黨員的質(zhì)量，20xx年全鎮(zhèn)發(fā)展黨員20名，沒有出現(xiàn)連續(xù)兩年沒發(fā)展黨員的村。
在流動黨員管理方面，一是建立流動黨員登記制度，及時掌握流動黨員的動向。二是建立支委聯(lián)系制度，支委隨時掌握自己分管的流動黨員情況，將流動黨員情況定期向組織匯報，作為民主評議黨員的依據(jù)。三是加大外出流動黨員辦理《流動黨員活動證》的工作力度，盡量使流動黨員持證外出，參加外出所在地黨組織活動。四是把流動黨員管理作為“村優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)集體”考核評比的一項重要內(nèi)容，明確支部書記為具體責(zé)任人并與黨支部書記考核掛鉤。使全鎮(zhèn)的流動黨員管理逐步走上了規(guī)范化軌道。
在村干部正規(guī)化學(xué)歷教育方面，要求年齡在40歲以下，學(xué)歷沒有達(dá)到中專的村干部(特別是村書記、主任)必須參加學(xué)習(xí)，今年上半年全鎮(zhèn)有6名村干部參加了農(nóng)廣校中專班的學(xué)習(xí)，目前全鎮(zhèn)中專(高中)學(xué)歷以上的村干部達(dá)到25人。對于“一村一名大學(xué)生工程”這項工作，在全鎮(zhèn)各村的報名青年中，結(jié)合所在村實際情況，本著“個人素質(zhì)較高，群眾反映較好”的原則，選出了4名青年參加“一村一名大學(xué)生”工程的考試，有三名同志獲得了錄取通知書。
一年來，在縣委、縣政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在全鎮(zhèn)上下的通力協(xié)作和縣級各部門的大力支持配合下，本人充分發(fā)揮鎮(zhèn)黨委一班人的整體合力，調(diào)動各方面的積極性，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認(rèn)真貫徹落實xx屆四中、五中精神，求真務(wù)實，恪盡職守，為促進(jìn)全鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和推進(jìn)社會各項事業(yè)進(jìn)步，做出了不懈的努力，并取得了一定的成績。
作為一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記，要做到科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政，就必須克服經(jīng)驗主義、官僚主義作風(fēng)，學(xué)中干，干中學(xué)，從學(xué)習(xí)中強(qiáng)化素質(zhì)，實踐中鍛煉本領(lǐng)，工作中體現(xiàn)水平。
(2)深入一線調(diào)研，深化鎮(zhèn)情認(rèn)識。本人結(jié)合下鄉(xiāng)之際，廣泛聽取群眾心聲，了解群眾意愿，把握市場規(guī)律，增強(qiáng)用科學(xué)理論指導(dǎo)實踐、正確決策的能力。了解掌握各村基層組織建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、群眾生活等現(xiàn)狀和存在問題。通過調(diào)研，全面熟悉了鎮(zhèn)情、村情、民情，掌握了基層存在的熱點難點問題，理清了工作思路，找準(zhǔn)了工作的切入點和突破口，確立了切實可行的工作思路。
(1)抓班子、促黨建，形成團(tuán)結(jié)干事的新局面。
一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的發(fā)展，很大程度上取決于鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委“一班人”的思想觀念、理論政策水平。鎮(zhèn)黨委堅持集體領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)，在堅持民主集中制原則基礎(chǔ)上做到大事講原則，小事講風(fēng)格，求同存異，團(tuán)結(jié)協(xié)作。班子成員經(jīng)常深入基層，密切聯(lián)系群眾，耐心聽取群眾意見和建議，接受群眾監(jiān)督，使黨委威信不斷提高，班子凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)，各方面工作有了長足發(fā)展。同時，鎮(zhèn)黨委在今年村“兩委”換屆選舉中堅持“兩推一選”原則，選準(zhǔn)配強(qiáng)村班子，使一批政治素質(zhì)好、年富力強(qiáng)、能帶領(lǐng)群眾致富奔小康的優(yōu)秀黨員進(jìn)入新的村級領(lǐng)導(dǎo)班子。
(2)抓經(jīng)濟(jì)、促發(fā)展，打造經(jīng)濟(jì)大鎮(zhèn)新亮點。
農(nóng)業(yè)生產(chǎn)穩(wěn)步推進(jìn)。加大現(xiàn)代農(nóng)業(yè)扶持力度，推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，發(fā)展優(yōu)質(zhì)、高效、安全、生態(tài)農(nóng)業(yè)。借助我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)優(yōu)勢，南部靠近茨淮新河地區(qū)依托水稻制種基地，中部依托軋花廠發(fā)展棉花生產(chǎn)，同時注重小麥、玉米等作物改良。北部依托木材加工廠發(fā)展規(guī)模林業(yè)生產(chǎn)。大力發(fā)展畜牧養(yǎng)殖業(yè)，黃牛、生豬規(guī)模養(yǎng)殖，沿芡河無污染禽蛋生產(chǎn)和水產(chǎn)養(yǎng)殖等。民營企業(yè)健康發(fā)展。黨委出臺優(yōu)惠政策，在土地審批、辦證、稅費(fèi)減免、發(fā)展環(huán)境治理等方面給予大力支持，并在資金、技術(shù)、信息、人才等方面給予提供幫助。加大招商引資、全民創(chuàng)業(yè)工作力度，促進(jìn)全鎮(zhèn)民營企業(yè)不斷壯大，并逐步形成規(guī)模效益。基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)得到落實。x項民生工程在我鎮(zhèn)得以順利實施，“村村通”工程進(jìn)度加快，炮臺溝水損楊橋建成通車，益溝疏浚工程效益明顯，集排澇、灌溉、水產(chǎn)養(yǎng)殖于一體。我鎮(zhèn)聘請設(shè)計院對集鎮(zhèn)和新農(nóng)村布點進(jìn)行規(guī)劃，為集鎮(zhèn)的發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)提供了科學(xué)依據(jù)。
(3)抓穩(wěn)定，促和諧，推動社會事業(yè)再進(jìn)步。
計劃生育工作扭轉(zhuǎn)被動局面。計劃生育工作是各項工作中的重中之重，針對立倉鎮(zhèn)計劃生育落后的實際情況，我們從基礎(chǔ)抓起，摸清計生家底，加大了對計劃生育工作的投入力度，加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、改善辦公條件、規(guī)范計生管理、增加干部工資和兌現(xiàn)優(yōu)惠政策。建立了計劃生育工作長效機(jī)制，實行績效考核、落實責(zé)任追究及獎勵措施。通過努力，被動局面得以扭轉(zhuǎn)。狠抓社會治安綜合治理和信訪工作。鎮(zhèn)黨委加強(qiáng)了對綜治、信訪工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，明確專人負(fù)責(zé)。班子成員實行信訪值班制度、包案銷案制度、包保制度，建立矛盾糾紛定期排查制度，力爭做到大事不出鎮(zhèn)，小事不出村，老百姓反映的熱點、難點問題及時得到解決。教育、衛(wèi)生等社會各項事業(yè)取得全面進(jìn)步。民生之本，教育先行，一年來，積極改善辦學(xué)條件，抓好教育管理，做好教育部門的堅強(qiáng)后盾。新農(nóng)合工作受益率和滿意度逐步提高，解決群眾看病難、看病貴的問題卓有成效。積極開展集鎮(zhèn)環(huán)境、衛(wèi)生整治工作。通過走訪群眾，調(diào)查研究，積極籌措資金，綠化集鎮(zhèn)街道。特別在政府廣場建設(shè)中，我們先后動員社會力量捐款捐資，購置防護(hù)欄，鋪設(shè)水泥路，堅決制止非法侵占廣場現(xiàn)象，不僅優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境，同時提高了黨委政府在群眾中的威信。
1、鎮(zhèn)黨委注重發(fā)揮政治核心作用，注重自身建設(shè)，黨委自身按照優(yōu)秀黨委“五個好”條件，堅持內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，爭創(chuàng)優(yōu)秀黨委。按照民主集中制原則，進(jìn)一步完善了黨委內(nèi)部的議事和決策機(jī)制。進(jìn)一步規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)班子的民主生活會，不斷提高民主生活會的質(zhì)量，形成了領(lǐng)導(dǎo)班子“合心、合拍、合力”的良好氛圍。
2、以制度建設(shè)為突破口，狠抓了干部隊伍建設(shè)。建立和完善了黨建例會制度、理論學(xué)習(xí)制度、工作紀(jì)律及考核制度，針對縣委縣政府下達(dá)的各項工作指標(biāo)層層分解，責(zé)任到人，建立健全了鎮(zhèn)村兩級干部考核激勵約束機(jī)制，建立了一整套加強(qiáng)、完善農(nóng)村基層組織建設(shè)的制度，使農(nóng)村基層組織建設(shè)逐步走上正規(guī)劃、制度化、規(guī)范化軌道。
3、廉政建設(shè)使各級干部樹立起了良好形象。作為鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的“班長”，不以“一把手”自居，堅持做到以“一把手”自律，從自身做起，定期組織召開廉潔自律民主生活會，并從機(jī)關(guān)招待、財務(wù)收支入手，嚴(yán)格按制度辦事，實行“責(zé)任追究”、“一崗雙責(zé)”。認(rèn)真開展了“諾廉、踐廉”活動，著力解決黨員干部在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)等方面存在的突出問題。進(jìn)一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、部門各負(fù)其責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作機(jī)制。
一是各村制定和完善基層組織建設(shè)規(guī)劃，主要針對抓好班子，帶好黨員隊伍，如何發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)提高農(nóng)民收入和建立好的民主管理制度幾方面重點問題，全鎮(zhèn)28個村都根據(jù)實際情況和自身特點制定了規(guī)劃，年初報送鎮(zhèn)考核小組，經(jīng)認(rèn)定后備案，鎮(zhèn)黨委按階段組織檢查驗收，結(jié)果作為年終考核的重要依據(jù)。
二是深化“創(chuàng)建花園式村部”活動，以***、***、三個村為樣板，全面推進(jìn)全鎮(zhèn)的創(chuàng)建工作。在創(chuàng)建過程中，不是拘泥一個模式，各村結(jié)合自身情況，合理使用人力、物力、財力，以最小的投入換取村部外在形象最大程度的轉(zhuǎn)變。使村部達(dá)到“凈化、美化、亮化”的標(biāo)準(zhǔn)，爭取今年年底全鎮(zhèn)28個村都達(dá)到“花園式村部”標(biāo)準(zhǔn)。
三是保質(zhì)保量的做好后進(jìn)支部轉(zhuǎn)化工作，確保后進(jìn)支部如期轉(zhuǎn)化。木匠溝村。支部活動正常開展，規(guī)范了“五簿三冊”使用，定制了高標(biāo)準(zhǔn)的黨建園地展板，各項制度上墻。
發(fā)展黨員工作嚴(yán)格按照“十六字”方針，采取審慎的態(tài)度發(fā)展，“寧缺勿濫”，重點考察群眾基礎(chǔ)好、年紀(jì)在35歲以下、高中及以上學(xué)歷的積極分子。在黨員發(fā)展過程中，采取鎮(zhèn)黨委成員聯(lián)系村制度，協(xié)助考察申請入黨人員，同時把全鎮(zhèn)分成三個片對入黨積極分子集中培訓(xùn)，全年共培訓(xùn)6次，在審批程序和材料把關(guān)上做到“嚴(yán)肅、嚴(yán)格、嚴(yán)謹(jǐn)”，從源頭保證了黨員的質(zhì)量，20xx年全鎮(zhèn)發(fā)展黨員20名，沒有出現(xiàn)連續(xù)兩年沒發(fā)展黨員的村。
在流動黨員管理方面，一是建立流動黨員登記制度，及時掌握流動黨員的動向。二是建立支委聯(lián)系制度，支委隨時掌握自己分管的流動黨員情況，將流動黨員情況定期向組織匯報，作為民主評議黨員的依據(jù)。三是加大外出流動黨員辦理《流動黨員活動證》的工作力度，盡量使流動黨員持證外出，參加外出所在地黨組織活動。四是把流動黨員管理作為“村優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)集體”考核評比的一項重要內(nèi)容，明確支部書記為具體責(zé)任人并與黨支部書記考核掛鉤。使全鎮(zhèn)的流動黨員管理逐步走上了規(guī)范化軌道。
在村干部正規(guī)化學(xué)歷教育方面，要求年齡在40歲以下，學(xué)歷沒有達(dá)到中專的村干部(特別是村書記、主任)必須參加學(xué)習(xí)，今年上半年全鎮(zhèn)有6名村干部參加了農(nóng)廣校中專班的學(xué)習(xí)，目前全鎮(zhèn)中專(高中)學(xué)歷以上的村干部達(dá)到25人。對于“一村一名大學(xué)生工程”這項工作，在全鎮(zhèn)各村的報名青年中，結(jié)合所在村實際情況，本著“個人素質(zhì)較高，群眾反映較好”的原則，選出了4名青年參加“一村一名大學(xué)生”工程的考試，有三名同志獲得了錄取通知書。
1.領(lǐng)導(dǎo)小組工作成果。
(1)領(lǐng)導(dǎo)班子整體政治素質(zhì)高，在黨員干部中樹立了良好的形象。
(2)領(lǐng)導(dǎo)小組具有較強(qiáng)的團(tuán)隊精神。集團(tuán)成員分工明確，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。在重大問題決策方面，通過大會的討論和決定，嚴(yán)格執(zhí)行重大問題集體討論制度。充分體現(xiàn)集體。
團(tuán)隊的力量和團(tuán)結(jié)。
(3)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)思路清晰，戰(zhàn)略發(fā)展清晰。
(4)領(lǐng)導(dǎo)班子敬業(yè)負(fù)責(zé)，經(jīng)常沒有休息日。
致力于發(fā)展紀(jì)檢監(jiān)察事業(yè)，不顧個人得失。
(5)在廉潔自律方面，領(lǐng)導(dǎo)班子可以以身作則，嚴(yán)格要求，自覺落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，有效防止腐敗的發(fā)生，樹立良好的口碑。
2.主要問題。
(1)領(lǐng)導(dǎo)要多到基層，了解基層黨員干部的實際生活情況，多幫助基層解決實際困難，提出更加人性化的管理，增加基層領(lǐng)導(dǎo)干部之間的交流。
(2)建議領(lǐng)導(dǎo)小組加強(qiáng)對青年領(lǐng)導(dǎo)人的培訓(xùn)。加強(qiáng)對管理人員和專業(yè)人員的培訓(xùn)，提高管理者的意識和知識。
(3)建議領(lǐng)導(dǎo)干部的晉升應(yīng)堅持公開公正的原則。要事先向總參謀部公開晉升干部的個人情況，廣泛征求意見，加強(qiáng)對晉升干部的考核和監(jiān)督。
(4)領(lǐng)導(dǎo)在管理上制定了規(guī)章制度，但在檢查執(zhí)行上不夠執(zhí)著。
(5)建議領(lǐng)導(dǎo)在工作中對下屬保持平易近人的態(tài)度，保持員工與領(lǐng)導(dǎo)之間輕松和諧的工作氛圍。領(lǐng)導(dǎo)者的威信是由人格魅力、專業(yè)水平和管理能力建立起來的。
(2)對領(lǐng)導(dǎo)小組成員的意見和建議。
1.總體評價。領(lǐng)導(dǎo)班子成員普遍具有較高的政治素質(zhì)、較強(qiáng)的工作能力、改革創(chuàng)新意識、良好的團(tuán)隊團(tuán)結(jié)協(xié)作精神、較強(qiáng)的敬業(yè)精神和事業(yè)心，能夠嚴(yán)格自律、誠實守信、為社會服務(wù)。
3.缺陷和建議。
(1)個別領(lǐng)導(dǎo)要克服官僚主義，不能從表面上學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，而要在實踐中貫徹落實，維護(hù)群眾利益。
(2)個別領(lǐng)導(dǎo)，包括部分中層干部，工作方法簡單，缺乏領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格和藝術(shù)。
(3)改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)工作方法和方法。它們應(yīng)該是合理的，有說服力的，不應(yīng)該是武斷的。
有些同志很重視管理工作，把管理工作抓得很緊，但是不知道管理工作的中心。有些同志處理復(fù)雜情況、解決重大復(fù)雜問題的能力不夠，工作中缺乏遠(yuǎn)見卓識，事先解決問題的能力不夠。更多的時候，他們是“滅火”和“滅火”之后。
20xx年是求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新年。在新的一年中，我們要以鄧小平理論和“xxx”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真跟上時代發(fā)展的大好形勢，進(jìn)一步貫徹、落實區(qū)衛(wèi)生局、xx街道黨工委的文件精神，以衛(wèi)生改革為契機(jī)，緊緊圍繞衛(wèi)生院的中心工作，“抓服務(wù)、促建設(shè)、謀發(fā)展”，進(jìn)一步發(fā)揮院黨支部的服務(wù)功能，推動醫(yī)院衛(wèi)生事業(yè)的跨越式發(fā)展。具體做好以下四點：
在新的一年中，我們要認(rèn)真回顧、總結(jié)我院黨支部改革發(fā)展和黨的建設(shè)業(yè)績，宣傳我院的先進(jìn)事跡和先進(jìn)典型，努力營造良好的院內(nèi)氛圍和內(nèi)外部環(huán)境。我們一是：通過定期舉辦各類學(xué)習(xí)班、定期召開月會，全面落實區(qū)衛(wèi)生局、xx街道黨工委的路線、方針、政策，全面加強(qiáng)全體黨員和職工的思想、組織、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等黨性教育，努力開創(chuàng)我院黨務(wù)工作的新局面;二是：繼續(xù)鞏固和擴(kuò)大“三個代表”學(xué)習(xí)教育活動，推動黨支部的組織生活建設(shè);三是：充分發(fā)揮院黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，積極吸收優(yōu)秀青年入黨、不斷壯大支部隊伍;四是：保持先進(jìn)性教育成果，保證能以優(yōu)良的工作作風(fēng)、科學(xué)的工作方法、良好的工作機(jī)制，把擴(kuò)大職工的工作進(jìn)一步凝聚到全心全意為醫(yī)院衛(wèi)生院的再發(fā)展工作中去。
根據(jù)中共中央提出創(chuàng)建“和諧社會”的要求，確定醫(yī)療行業(yè)的公益性、非營利性的有關(guān)管理辦法，同時由于我院加大力度讓利群眾，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，在相當(dāng)大的程度上制約了醫(yī)院的直接的經(jīng)濟(jì)效益的收入。壓縮了醫(yī)療的利潤空間，為了保持優(yōu)勢，樹立品牌，立于不敗之地。我們院黨支部要審時度勢、把好利益關(guān)，引導(dǎo)醫(yī)療工作的正常、協(xié)調(diào)發(fā)展，特別是在政府的補(bǔ)償機(jī)制還未到位之前，面對經(jīng)營困境，我們將在保證集體不虧本的宗旨下，調(diào)整各個科室的分配比例，使廣大職工的個人合理的基本收入不受太大的影響，不斷提高醫(yī)院的凝聚力、向心力、吸引力，保證人才隊伍的穩(wěn)定;同時增收節(jié)支、控制經(jīng)營成本，“以服務(wù)、樹口碑”，不斷提高社會效益和經(jīng)濟(jì)效益的雙豐收。
“文明單位堅持文明服務(wù)”，為了進(jìn)一步加強(qiáng)文明建設(shè)，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，我們院黨支部要積極做好職工政治思想工作，引導(dǎo)醫(yī)院做好重點科室的形象建設(shè)，公開服務(wù)內(nèi)容、端正服務(wù)態(tài)度。我們一是：向患者提供“五聲”服務(wù)，即來有迎聲、問有答聲、走有送聲、不明白有解釋聲、不滿意有道歉聲;二是：根據(jù)《醫(yī)院服務(wù)用語及行為規(guī)范》，對在崗人員的言行規(guī)范作系列規(guī)定，杜絕“生、冷、硬、頂、推”現(xiàn)象出現(xiàn);三是：定期聘請禮儀老師為醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行規(guī)范服務(wù)和禮儀培訓(xùn);四是：把好行風(fēng)建設(shè)關(guān)，成立行風(fēng)廉政建設(shè)專項治理小組，嚴(yán)把藥品準(zhǔn)入關(guān);五是：加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，在2011年內(nèi)，我們打算更新200max光機(jī)、彩色b超機(jī)各一臺;六是加強(qiáng)安全防護(hù)措施，進(jìn)一步完善院、科二級質(zhì)量控制網(wǎng)絡(luò)，杜絕醫(yī)療事故發(fā)生，及時處理工作中存在的差錯問題。
時代呼喚英才，時代造就英才。過去的一年，我們醫(yī)院涌現(xiàn)了很多典型先進(jìn)代表，有先進(jìn)工作者、先進(jìn)護(hù)士、優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀團(tuán)員等，他們各自在自己平凡的工作崗位上做出了不平凡的業(yè)績。在他們身上集中體現(xiàn)了我們xx中心衛(wèi)生院新一代職工的優(yōu)秀品質(zhì)。新的一年，我院黨支部將把表彰先進(jìn)、樹立典型、弘揚(yáng)新風(fēng)尚，展現(xiàn)新風(fēng)貌等作為院黨支部的一項長期的、持久的、重要的工作任務(wù)來抓，并把表彰工作和入黨、入股、升職、加薪工作相銜接，使該項工作能長期化、規(guī)范化、權(quán)威化，以榜樣的力量，不斷激勵全院職工，爭做先進(jìn)、努力工作，同時也使受表彰的同志能珍惜自己的榮譽(yù)，在實踐工作中不斷完善和提高自己。以自己的實踐行動來影響全體職工，為實現(xiàn)我院衛(wèi)生事業(yè)的長足發(fā)展多做貢獻(xiàn)。
20xx年是求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新年。在新的一年中，我們要以鄧小平理論和“xxx”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真跟上時代發(fā)展的大好形勢，進(jìn)一步貫徹、落實區(qū)衛(wèi)生局、xx街道黨工委的文件精神，以衛(wèi)生改革為契機(jī)，緊緊圍繞衛(wèi)生院的中心工作，“抓服務(wù)、促建設(shè)、謀發(fā)展”，進(jìn)一步發(fā)揮院黨支部的服務(wù)功能，推動醫(yī)院衛(wèi)生事業(yè)的跨越式發(fā)展。具體做好以下四點：
在新的一年中，我們要認(rèn)真回顧、總結(jié)我院黨支部改革發(fā)展和黨的建設(shè)業(yè)績，宣傳我院的先進(jìn)事跡和先進(jìn)典型，努力營造良好的院內(nèi)氛圍和內(nèi)外部環(huán)境。我們一是：通過定期舉辦各類學(xué)習(xí)班、定期召開月會，全面落實區(qū)衛(wèi)生局、xx街道黨工委的路線、方針、政策，全面加強(qiáng)全體黨員和職工的思想、組織、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等黨性教育，努力開創(chuàng)我院黨務(wù)工作的新局面;二是：繼續(xù)鞏固和擴(kuò)大“三個代表”學(xué)習(xí)教育活動，推動黨支部的組織生活建設(shè);三是：充分發(fā)揮院黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，積極吸收優(yōu)秀青年入黨、不斷壯大支部隊伍;四是：保持先進(jìn)性教育成果，保證能以優(yōu)良的工作作風(fēng)、科學(xué)的工作方法、良好的工作機(jī)制，把擴(kuò)大職工的工作進(jìn)一步凝聚到全心全意為醫(yī)院衛(wèi)生院的再發(fā)展工作中去。
根據(jù)中共中央提出創(chuàng)建“和諧社會”的要求，確定醫(yī)療行業(yè)的公益性、非營利性的有關(guān)管理辦法，同時由于我院加大力度讓利群眾，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，在相當(dāng)大的程度上制約了醫(yī)院的直接的經(jīng)濟(jì)效益的收入。壓縮了醫(yī)療的利潤空間，為了保持優(yōu)勢，樹立品牌，立于不敗之地。我們院黨支部要審時度勢、把好利益關(guān)，引導(dǎo)醫(yī)療工作的正常、協(xié)調(diào)發(fā)展，特別是在政府的補(bǔ)償機(jī)制還未到位之前，面對經(jīng)營困境，我們將在保證集體不虧本的宗旨下，調(diào)整各個科室的分配比例，使廣大職工的個人合理的基本收入不受太大的影響，不斷提高醫(yī)院的凝聚力、向心力、吸引力，保證人才隊伍的穩(wěn)定;同時增收節(jié)支、控制經(jīng)營成本，“以服務(wù)、樹口碑”，不斷提高社會效益和經(jīng)濟(jì)效益的雙豐收。
“文明單位堅持文明服務(wù)”，為了進(jìn)一步加強(qiáng)文明建設(shè)，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，我們院黨支部要積極做好職工政治思想工作，引導(dǎo)醫(yī)院做好重點科室的形象建設(shè)，公開服務(wù)內(nèi)容、端正服務(wù)態(tài)度。我們一是：向患者提供“五聲”服務(wù)，即來有迎聲、問有答聲、走有送聲、不明白有解釋聲、不滿意有道歉聲;二是：根據(jù)《醫(yī)院服務(wù)用語及行為規(guī)范》，對在崗人員的言行規(guī)范作系列規(guī)定，杜絕“生、冷、硬、頂、推”現(xiàn)象出現(xiàn);三是：定期聘請禮儀老師為醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行規(guī)范服務(wù)和禮儀培訓(xùn);四是：把好行風(fēng)建設(shè)關(guān)，成立行風(fēng)廉政建設(shè)專項治理小組，嚴(yán)把藥品準(zhǔn)入關(guān);五是：加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，在2011年內(nèi)，我們打算更新200max光機(jī)、彩色b超機(jī)各一臺;六是加強(qiáng)安全防護(hù)措施，進(jìn)一步完善院、科二級質(zhì)量控制網(wǎng)絡(luò)，杜絕醫(yī)療事故發(fā)生，及時處理工作中存在的差錯問題。
時代呼喚英才，時代造就英才。過去的一年，我們醫(yī)院涌現(xiàn)了很多典型先進(jìn)代表，有先進(jìn)工作者、先進(jìn)護(hù)士、優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀團(tuán)員等，他們各自在自己平凡的工作崗位上做出了不平凡的業(yè)績。在他們身上集中體現(xiàn)了我們xx中心衛(wèi)生院新一代職工的優(yōu)秀品質(zhì)。新的一年，我院黨支部將把表彰先進(jìn)、樹立典型、弘揚(yáng)新風(fēng)尚，展現(xiàn)新風(fēng)貌等作為院黨支部的一項長期的、持久的、重要的工作任務(wù)來抓，并把表彰工作和入黨、入股、升職、加薪工作相銜接，使該項工作能長期化、規(guī)范化、權(quán)威化，以榜樣的力量，不斷激勵全院職工，爭做先進(jìn)、努力工作，同時也使受表彰的同志能珍惜自己的榮譽(yù)，在實踐工作中不斷完善和提高自己。以自己的實踐行動來影響全體職工，為實現(xiàn)我院衛(wèi)生事業(yè)的長足發(fā)展多做貢獻(xiàn)。
對團(tuán)隊的總體評價：領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊是一個團(tuán)結(jié)、勤奮、務(wù)實、進(jìn)取的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八屆四中、五中、六中全會精神和習(xí)近平總書記的一系列講話精神，自覺遵循黨中央的基準(zhǔn)和省、市、縣委的要求，嚴(yán)格執(zhí)行黨的路線、方針和政策，積極落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制和三嚴(yán)三實要求，是一支凝聚力強(qiáng)、戰(zhàn)斗力強(qiáng)、親和力強(qiáng)的團(tuán)隊。
對團(tuán)隊成員的個人批評：
批評同志：
1.抓工作全局不夠，與班子成員、干部溝通少。
2.對重點工作投入的精力較多，但深入研究較少，在重點城鎮(zhèn)拆遷和移民征地工作中，投入的精力較少，項目進(jìn)展緩慢。
3.急功近利，關(guān)心干部不足。新領(lǐng)導(dǎo)班子上臺后，在重點鎮(zhèn)建設(shè)、陜南移民搬遷、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、扶貧攻堅、農(nóng)村黨建等方面，急于取得成績。為了完成周末的任務(wù)，我們不能正常休息，尤其是縣里已經(jīng)實施了兩年的年假，我們鎮(zhèn)還沒有實施，干部對此有意見。
批評同志：
1.深入基層調(diào)，對偏遠(yuǎn)地區(qū)群眾關(guān)心不夠，下鄉(xiāng)解決實際問題不夠。
2.重新安排工作，輕督促落實。
3.抓工作全局性不夠，與團(tuán)隊成員、干部溝通少。
對同志的批評意見：
1.擔(dān)當(dāng)意識不夠，對自己分管和包村工作有等靠思想。
2.重安排，輕落實，當(dāng)甩手掌柜。
3.深入基層不多，主動性不夠，在工作中有思想情緒。
對同志的批評意見：
1.對自身要求不嚴(yán)，身為紀(jì)委書記，做老好人，怕得罪人，對管理干部，后勤沒有很好的履行自己的職責(zé)。
2.深入基層不夠，對各項惠農(nóng)政策落實監(jiān)管不到位。
3.干部監(jiān)管不嚴(yán)，主要表現(xiàn)在周末值班干部超假，督查不力，對值班干部不到崗的情況很少親自督查。
對同志的批評意見：
1.責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識不強(qiáng)，不能大膽開展工作，怕得罪人。
2.工作創(chuàng)新意識不夠，處理問題方法簡單。
3.工作有畏難情緒，在工作中挑肥揀瘦，順心的工作自己干，困難的工作繞著走。
對同志的批評意見：
1.工作創(chuàng)新性不夠，對自己分管的工作不能創(chuàng)新性的開展，而是領(lǐng)導(dǎo)安排什么干什么，主動性不足。
2.擔(dān)當(dāng)意識不夠，工作有畏難情緒，不能勇于擔(dān)當(dāng)工作責(zé)任。
3.基層工作時間短，工作也不夠大膽。
對同志的批評意見：
1.工作上顧慮太多，有求穩(wěn)的心態(tài)，老好人思想嚴(yán)重。
2.工作進(jìn)取精神不強(qiáng)，工作激情不高，沒有爭先創(chuàng)優(yōu)的思想。
對同志的批評意見：
1.在工作中創(chuàng)新意識不強(qiáng)，干工作只注重完成任務(wù)，不注重實效。
2.工作中匯報的多，自己落實的少。
3.工作中有畏難情緒，缺乏擔(dān)當(dāng)意識。
政法委書記的意見建議和建議大全（22篇）篇九
一是加大干部培訓(xùn)力度，切實增強(qiáng)培訓(xùn)的實際效果。加大培訓(xùn)主渠道的改革力度，多辦短班，辦精品班，提高效率，注重實效。探索建立對擬提拔的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行政治理論水平資格考試制度。進(jìn)一步加大選派年輕干部到發(fā)達(dá)地區(qū)掛職鍛煉的力度。建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部述學(xué)評學(xué)考學(xué)制度，真正把考評結(jié)果與干部的獎懲使用有機(jī)結(jié)合起來。
二是進(jìn)一步優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍結(jié)構(gòu)。根據(jù)黨的干部政策和本地區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略，在換屆前規(guī)劃好領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍的結(jié)構(gòu)目標(biāo)。在重視德的前提下，注重選拔高學(xué)歷、專業(yè)型人才。抓緊充實一定數(shù)量的具有較高馬克思主義理論素養(yǎng)、熟悉意識形態(tài)工作的干部，熟悉現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)管理、金融和外貿(mào)工作的干部，熟悉法律工作、善于依法行政的干部，其中經(jīng)濟(jì)管理人才應(yīng)占一定的比例。要深化干部制度改革，重點探索和建立領(lǐng)導(dǎo)干部聘用制、任期制。加大公開選拔競爭上崗力度。
三是建立內(nèi)容科學(xué)、操作方便、實效突出的領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核評價體系。根據(jù)不同崗位，不同行業(yè)，分別制定具體的考核評價辦法，既要注重平時考核，又要注重年度考核。既要注重屆中考核，又要注重屆末考核。既要注重能力考核，又要注重實績考核。真正使干部考核結(jié)果成為干部評優(yōu)、晉級、獎懲、提拔重用的重要依據(jù)。各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，對本次公開征求意見得到建議，市黨政領(lǐng)導(dǎo)班子將在認(rèn)真研究后，抓緊督促整改、積極落實，為今后各項工作的順利開展。
政法委書記的意見建議和建議大全（22篇）篇十
1、鎮(zhèn)黨委注重發(fā)揮政治核心作用，注重自身建設(shè)，黨委自身按照優(yōu)秀黨委“五個好”條件，堅持內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，爭創(chuàng)優(yōu)秀黨委。按照民主集中制原則，進(jìn)一步完善了黨委內(nèi)部的議事和決策機(jī)制。進(jìn)一步規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)班子的民主生活會，不斷提高民主生活會的質(zhì)量，形成了領(lǐng)導(dǎo)班子“合心、合拍、合力”的良好氛圍。
2、以制度建設(shè)為突破口，狠抓了干部隊伍建設(shè)。建立和完善了黨建例會制度、理論學(xué)習(xí)制度、工作紀(jì)律及考核制度，針對縣委縣政府下達(dá)的各項工作指標(biāo)層層分解，責(zé)任到人，建立健全了鎮(zhèn)村兩級干部考核激勵約束機(jī)制，建立了一整套加強(qiáng)、完善農(nóng)村基層組織建設(shè)的制度，使農(nóng)村基層組織建設(shè)逐步走上正規(guī)劃、制度化、規(guī)范化軌道。
3、廉政建設(shè)使各級干部樹立起了良好形象。作為鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的“班長”，不以“一把手”自居，堅持做到以“一把手”自律，從自身做起，定期組織召開廉潔自律民主生活會，并從機(jī)關(guān)招待、財務(wù)收支入手，嚴(yán)格按制度辦事，實行“責(zé)任追究”、“一崗雙責(zé)”。認(rèn)真開展了“諾廉、踐廉”活動，著力解決黨員干部在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)等方面存在的突出問題。進(jìn)一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、部門各負(fù)其責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作機(jī)制。
一是各村制定和完善基層組織建設(shè)規(guī)劃，主要針對抓好班子，帶好黨員隊伍，如何發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)提高農(nóng)民收入和建立好的民主管理制度幾方面重點問題，全鎮(zhèn)28個村都根據(jù)實際情況和自身特點制定了規(guī)劃，年初報送鎮(zhèn)考核小組，經(jīng)認(rèn)定后備案，鎮(zhèn)黨委按階段組織檢查驗收，結(jié)果作為年終考核的重要依據(jù)。
二是深化“創(chuàng)建花園式村部”活動，以***、***、三個村為樣板，全面推進(jìn)全鎮(zhèn)的創(chuàng)建工作。在創(chuàng)建過程中，不是拘泥一個模式，各村結(jié)合自身情況，合理使用人力、物力、財力，以最小的投入換取村部外在形象最大程度的轉(zhuǎn)變。使村部達(dá)到“凈化、美化、亮化”的標(biāo)準(zhǔn)，爭取今年年底全鎮(zhèn)28個村都達(dá)到“花園式村部”標(biāo)準(zhǔn)。
三是保質(zhì)保量的做好后進(jìn)支部轉(zhuǎn)化工作，確保后進(jìn)支部如期轉(zhuǎn)化。木匠溝村。支部活動正常開展，規(guī)范了“五簿三冊”使用，定制了高標(biāo)準(zhǔn)的黨建園地展板，各項制度上墻。
發(fā)展黨員工作嚴(yán)格按照“十六字”方針，采取審慎的態(tài)度發(fā)展，“寧缺勿濫”，重點考察群眾基礎(chǔ)好、年紀(jì)在35歲以下、高中及以上學(xué)歷的積極分子。在黨員發(fā)展過程中，采取鎮(zhèn)黨委成員聯(lián)系村制度，協(xié)助考察申請入黨人員，同時把全鎮(zhèn)分成三個片對入黨積極分子集中培訓(xùn)，全年共培訓(xùn)6次，在審批程序和材料把關(guān)上做到“嚴(yán)肅、嚴(yán)格、嚴(yán)謹(jǐn)”，從源頭保證了黨員的質(zhì)量，20xx年全鎮(zhèn)發(fā)展黨員20名，沒有出現(xiàn)連續(xù)兩年沒發(fā)展黨員的村。
在流動黨員管理方面，一是建立流動黨員登記制度，及時掌握流動黨員的動向。二是建立支委聯(lián)系制度，支委隨時掌握自己分管的流動黨員情況，將流動黨員情況定期向組織匯報，作為民主評議黨員的依據(jù)。三是加大外出流動黨員辦理《流動黨員活動證》的工作力度，盡量使流動黨員持證外出，參加外出所在地黨組織活動。四是把流動黨員管理作為“村優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)集體”考核評比的一項重要內(nèi)容，明確支部書記為具體責(zé)任人并與黨支部書記考核掛鉤。使全鎮(zhèn)的流動黨員管理逐步走上了規(guī)范化軌道。
在村干部正規(guī)化學(xué)歷教育方面，要求年齡在40歲以下，學(xué)歷沒有達(dá)到中專的村干部(特別是村書記、主任)必須參加學(xué)習(xí)，今年上半年全鎮(zhèn)有6名村干部參加了農(nóng)廣校中專班的學(xué)習(xí)，目前全鎮(zhèn)中專(高中)學(xué)歷以上的村干部達(dá)到25人。對于“一村一名大學(xué)生工程”這項工作，在全鎮(zhèn)各村的報名青年中，結(jié)合所在村實際情況，本著“個人素質(zhì)較高，群眾反映較好”的原則，選出了4名青年參加“一村一名大學(xué)生”工程的考試，有三名同志獲得了錄取通知書。
政法委書記的意見建議和建議大全（22篇）篇十一
對團(tuán)隊的總體評價：領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊是一個團(tuán)結(jié)、勤奮、務(wù)實、進(jìn)取的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八屆四中、五中、六中全會精神和***總書記的一系列講話精神，自覺遵循黨中央的基準(zhǔn)和省、市、縣委的要求，嚴(yán)格執(zhí)行黨的路線、方針和政策，積極落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制和三嚴(yán)三實要求，是一支凝聚力強(qiáng)、戰(zhàn)斗力強(qiáng)、親和力強(qiáng)的團(tuán)隊。
對團(tuán)隊成員的個人批評：
批評同志：
1.抓工作全局不夠，與班子成員、干部溝通少。
2.對重點工作投入的精力較多，但深入研究較少，在重點城鎮(zhèn)拆遷和移民征地工作中，投入的精力較少，項目進(jìn)展緩慢。
3.急功近利，關(guān)心干部不足。新領(lǐng)導(dǎo)班子上臺后，在重點鎮(zhèn)建設(shè)、陜南移民搬遷、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、扶貧攻堅、農(nóng)村黨建等方面，急于取得成績。為了完成周末的任務(wù)，我們不能正常休息，尤其是縣里已經(jīng)實施了兩年的年假，我們鎮(zhèn)還沒有實施，干部對此有意見。
批評同志：
1.深入基層調(diào)，對偏遠(yuǎn)地區(qū)群眾關(guān)心不夠，下鄉(xiāng)解決實際問題不夠。
2.重新安排工作，輕督促落實。
3.抓工作全局性不夠，與團(tuán)隊成員、干部溝通少。
對同志的批評意見：
1.擔(dān)當(dāng)意識不夠，對自己分管和包村工作有等靠思想。
2.重安排，輕落實，當(dāng)甩手掌柜。
3.深入基層不多，主動性不夠，在工作中有思想情緒。
對同志的批評意見：
1.對自身要求不嚴(yán)，身為紀(jì)委書記，做老好人，怕得罪人，對管理干部，后勤沒有很好的履行自己的職責(zé)。
2.深入基層不夠，對各項惠農(nóng)政策落實監(jiān)管不到位。
3.干部監(jiān)管不嚴(yán)，主要表現(xiàn)在周末值班干部超假，督查不力，對值班干部不到崗的情況很少親自督查。
對同志的批評意見：
1.責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識不強(qiáng)，不能大膽開展工作，怕得罪人。
2.工作創(chuàng)新意識不夠，處理問題方法簡單。
3.工作有畏難情緒，在工作中挑肥揀瘦，順心的工作自己干，困難的工作繞著走。
對同志的批評意見：
1.工作創(chuàng)新性不夠，對自己分管的工作不能創(chuàng)新性的開展，而是領(lǐng)導(dǎo)安排什么干什么，主動性不足。
2.擔(dān)當(dāng)意識不夠，工作有畏難情緒，不能勇于擔(dān)當(dāng)工作責(zé)任。
3.基層工作時間短，工作也不夠大膽。
對同志的批評意見：
1.工作上顧慮太多，有求穩(wěn)的心態(tài)，老好人思想嚴(yán)重。
2.工作進(jìn)取精神不強(qiáng)，工作激情不高，沒有爭先創(chuàng)優(yōu)的思想。
對同志的批評意見：
1.在工作中創(chuàng)新意識不強(qiáng)，干工作只注重完成任務(wù)，不注重實效。
2.工作中匯報的多，自己落實的少。
3.工作中有畏難情緒，缺乏擔(dān)當(dāng)意識。
政法委書記的意見建議和建議大全（22篇）篇十二
1.落實理論學(xué)習(xí)制度還不夠嚴(yán)格，對基層單位理論學(xué)習(xí)檢查督導(dǎo)不夠，建議強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)剛性約束，加強(qiáng)對下屬單位的檢查督促，建立長效化制度化的理論學(xué)習(xí)機(jī)制。
2.對基層單位理論學(xué)習(xí)指導(dǎo)不夠，使得基層單位在理論學(xué)習(xí)上“學(xué)得淺、學(xué)得散、學(xué)得亂”的問題比較突出，建議加強(qiáng)對基層單位理論學(xué)習(xí)的指導(dǎo)，增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和計劃性。
3.抓理論學(xué)習(xí)的方式方法比較簡單，對基層單位的理論學(xué)習(xí)還存在重安排輕檢查、重過程輕效果的現(xiàn)象，建議改進(jìn)理論學(xué)習(xí)的方式方法，加大考學(xué)促學(xué)力度，以增強(qiáng)感染力和實效性。
4.抓理論學(xué)習(xí)的載體較為單一，靈活性和吸引力不夠，建議在創(chuàng)新載體上下功夫，靈活運(yùn)用融媒體推送、研討交流、互動分享等多種方式，以增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)效果。
5.班子成員到基層為職工講黨課次數(shù)偏少，未能及時為一線職工釋疑解惑，使得職工對單位的改革發(fā)展形勢知之甚少，建議建立常態(tài)化的領(lǐng)導(dǎo)講黨課機(jī)制，帶動和促進(jìn)基層單位理論學(xué)習(xí)開展。
6.對學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化重視不夠，在用理論指導(dǎo)工作上仍需加強(qiáng)，一定程度上存在“學(xué)用脫節(jié)兩張皮”現(xiàn)象，建議加大對理論學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化的考核，切實解決好部分基層單位存在的“只求學(xué)過、不求學(xué)好”和“學(xué)歸學(xué)、說歸說、做歸做”的問題。
7.對理論學(xué)習(xí)強(qiáng)調(diào)得多，但欠缺一抓到底的精神和實在管用的措施，存在時緊時松、時熱時冷現(xiàn)象，建議從頂層設(shè)計上，對理論學(xué)習(xí)作出制度化安排，努力使黨員干部養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí)的習(xí)慣。
8.對***新時代中國特色社會主義思想這個黨的最新創(chuàng)新理論深度宣講不夠，尤其是在與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合上契合度還不高，建議邀請有關(guān)專家通過專題輔導(dǎo)進(jìn)行深入解讀，以加深黨員干部的理解。
9.理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)工作深度融合不夠，存在“大水漫灌”現(xiàn)象，尤其是對基層單位來說，針對性、靶向性不夠強(qiáng)，建議在對基層單位的理論學(xué)習(xí)指導(dǎo)上，進(jìn)一步突出精準(zhǔn)性和實效性，真正使理論學(xué)習(xí)產(chǎn)生應(yīng)有的效果。
10.督學(xué)考學(xué)驗學(xué)的機(jī)制不健全，使得一些基層單位的理論學(xué)習(xí)存在形式化、表像化的現(xiàn)象，建議建立嚴(yán)格細(xì)致可操作的考評辦法，促使壓力傳遞到位，真正使自覺主動抓理論學(xué)習(xí)在基層單位成為一種常態(tài)。
1.在如何凝聚班子合力上研究得不夠，建議在這方面加以持續(xù)改進(jìn)，以使班子的“戰(zhàn)車”作用得到充分發(fā)揮。
2.在落實中央激勵干部新時代新?lián)?dāng)新作為精神上措施還不夠多，建議班子深入開展調(diào)研，針對基層干部的思想和工作實際，出臺相應(yīng)的激勵措施，以調(diào)動干事創(chuàng)業(yè)的積極性。
3.全面從嚴(yán)治黨向基層延伸不夠，一些基層單位還存在著黨建弱化、虛化的問題，建議加大壓力傳導(dǎo)力度，加強(qiáng)跟蹤問效追責(zé)，切實使基層單位的黨建工作嚴(yán)起來、實起來。
5.在深化改革上對基層單位指導(dǎo)不夠，使得有些基層單位不知道怎么干、如何干，建議進(jìn)一步加強(qiáng)對基層單位的指導(dǎo)，及時把關(guān)定向、校正糾偏，以使改革工作順利推進(jìn)。
6.對基層單位的班子配備統(tǒng)籌考慮不夠，部分班子的結(jié)構(gòu)不盡合理，建議加強(qiáng)基層單位班子研判，根據(jù)工作需要及時作以優(yōu)化調(diào)整。
7.在脫貧攻堅工作中還存在著重安排輕指導(dǎo)、重留痕輕實際問題，建議結(jié)合基層單位實際進(jìn)行綜合考慮，出臺相關(guān)政策措施，推動脫貧攻堅工作往實里走。
8.在貫徹落實中央決策部署中存在“上熱、中溫、下冷”現(xiàn)象，建議把目光聚焦基層，讓基層市場主體享受到更多便利。
9.能夠認(rèn)真貫徹落實***總書記在民營企業(yè)座談會上的重要講話精神，旗幟鮮明地支持民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展，但對大企業(yè)、大項目服務(wù)多支持多，對中小企業(yè)重視不夠，建議統(tǒng)籌考慮，加大對中小企業(yè)的支持扶持力度。
10.能夠高度重視和諧穩(wěn)定，但個別基層仍存在一些突出問題，建議樹牢大抓基礎(chǔ)大抓基層的鮮明導(dǎo)向。
班子成員意見100條。
政法委書記的意見建議和建議大全（22篇）篇十三
1、多開展一些有意義的活動，提高黨員的凝聚力和為人民服務(wù)的水平。
2、希望能夠保持團(tuán)結(jié)協(xié)力的精神，努力把衛(wèi)生院建設(shè)得更好。
3、多組織一些外出學(xué)習(xí)、參觀活動，學(xué)習(xí)別人的經(jīng)驗，從而提高黨員的認(rèn)識。
4、多開展活動，加強(qiáng)黨員間的交流和了解。
5、對經(jīng)常不參加支部會議的黨員，黨支部要對其進(jìn)行批評教育。
6、利用周六日或者節(jié)假日組織黨員進(jìn)行一些有意義的活動，如：探望鎮(zhèn)內(nèi)的孤寡老人，關(guān)心他們的生活所需，開展各種便民利民服務(wù)等。
7、多創(chuàng)造一些機(jī)會，使新老黨員有更多的交流和學(xué)習(xí)機(jī)會，從而更好更快地融入到黨組織的大家庭中!
8、開展更多新穎的群眾工作，使更多的新加入的年輕黨員有更多的溝通、交流、學(xué)習(xí)的機(jī)會;更好地聯(lián)系群眾，為群眾辦實事。
9、多組織有意義活動，確立會議制度，賞罰分明;多些關(guān)心老黨員的身體健康。
10、打好群眾基礎(chǔ)，密切聯(lián)系群眾，了解訴求，以最廣大人民群眾利益為根本出發(fā)點。
1、何長生同志(衛(wèi)生院院長)所提批評意見(1條)。
2.楊素英同志(支部組織委員)所提批評意見(2條)。
(1)你作為社區(qū)黨支部書記，對黨建工作學(xué)習(xí)研究不夠、思路不開拓。你都沒有好好去挖掘素材和進(jìn)一步提煉，沒有把紅色文化和黨建工作很好結(jié)合起來，沒有創(chuàng)新意識。
(2)對黨員的管理和教育，你沒有很好的思考，拿出可行性的辦法和措施，造成黨員隊伍紀(jì)律松散，作用發(fā)揮不明顯。
對何長生同志批評意見。
在指導(dǎo)和加強(qiáng)分管科室、基層黨組織的理論學(xué)習(xí)和組織生活方面，力度不夠;工作上有時存在急躁情緒，批評人不講情面。
對楊素英同志批評意見。
在鉆研自身業(yè)務(wù)方面的辦法還不夠多，有些工作的效率有待提高。批評和自我批評還不夠。
政法委書記的意見建議和建議大全（22篇）篇十四
我叫**x，于****年畢業(yè)于**x學(xué)校，先后任**x地方志辦公室編輯、辦公室秘書、法制辦主任，**x蘇木蘇木達(dá)，**x蘇木副書記，蘇木達(dá)，書記、**x鎮(zhèn)書記。
下面，按照對領(lǐng)導(dǎo)干部考核的要求，我就過去一年來的工作情況、自身建設(shè)情況報告如下，請大家評議。
一年來，我始終牢記黨和人民的重托，身體力行“三個代表”，努力做到情為民所系，心為民所想，責(zé)為民所負(fù)，權(quán)為民所謀，一心一意當(dāng)好公仆，以執(zhí)政為民的實際行動，取信于民。
做為一名基層領(lǐng)導(dǎo)干部，雖然多年來一直從事農(nóng)牧業(yè)工作，但在市場經(jīng)濟(jì)條件下，如何去構(gòu)筑農(nóng)牧區(qū)工作，這給我們提出了新的更高的要求。面對新形勢，我不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，充實自己，努力提高自身素質(zhì)，以適應(yīng)形勢發(fā)展的需要。一是在工作之余，自己能夠堅持學(xué)習(xí)各種法律知識。在實踐工作中，主動接受人大常監(jiān)督，能夠做到以法行政。今年面對在全黨開展的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，我認(rèn)真學(xué)習(xí)《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育》讀本內(nèi)的等理論文獻(xiàn);并緊密聯(lián)系自己工作的實際，在認(rèn)真學(xué)習(xí)和實踐的基礎(chǔ)上，對照《共產(chǎn)黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)》、《黨章》等的要求，對自己的實際工作及思想動態(tài)進(jìn)行了查擺分析與整改。二是認(rèn)真學(xué)習(xí)社會主義市場經(jīng)濟(jì)理論和鄧小平理論，深刻領(lǐng)會江“三個代表”的重要思想。在工作中，自己緊緊圍繞農(nóng)牧區(qū)工作的出發(fā)點和落腳點，積極調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，不斷完善市場體系，逐步引導(dǎo)農(nóng)牧民進(jìn)入市場，努力提高農(nóng)牧民群眾生活水平。三是能夠積極維護(hù)的團(tuán)結(jié)。為了把全鎮(zhèn)的事情干好，為了使全鎮(zhèn)的老百姓都能過上安康幸福的生活，作為一個領(lǐng)導(dǎo)，我們必須團(tuán)結(jié)一致，擰成一股繩，以地區(qū)的發(fā)展和人民的利益為最根本的職責(zé)。所以，在工作中，能夠互相學(xué)習(xí)、共同決策、密切配合，認(rèn)真執(zhí)行上級文件精神和領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項，努力提高工作效率，總是想多為老百姓辦一些好事，辦一些實事。四是以《廉潔自律若干準(zhǔn)則》為標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格要求自己。我從事農(nóng)牧區(qū)、農(nóng)牧業(yè)、農(nóng)牧民工作，大部分時間在基層調(diào)查研究，檢查督促，一切輕車簡從、住宿隨便。力求多看、多問、多聽、多分析，努力做到掌握情況全面、具體，以便更好地指導(dǎo)農(nóng)牧區(qū)工作。
按照上級要求和年初鎮(zhèn)、確立的各項目標(biāo)任務(wù)，一年來，在同志們艱辛努力下，較圓滿地完成各項目標(biāo)任務(wù)。
(一)我鎮(zhèn)是一個牧業(yè)大鎮(zhèn)，怎么發(fā)展畜牧業(yè)是事關(guān)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會全面進(jìn)步的一件大事，為了確保此項工作的順利開展，今年我鎮(zhèn)提出了以“生態(tài)立鎮(zhèn)、畜牧業(yè)強(qiáng)旗、文化興鎮(zhèn)”為奮斗目標(biāo)，我積極組織同志們，在充分調(diào)查，認(rèn)真研究的基礎(chǔ)上，積極引導(dǎo)廣大農(nóng)牧民，發(fā)展模式化養(yǎng)殖，進(jìn)行牲畜改良，加大青貯玉米及人工優(yōu)良牧草的種植，同時，利用市場信息和科技增產(chǎn)等技術(shù)手段，努力增加收入。促進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)、健康發(fā)展，圓滿完成了年初確定的各項目標(biāo)任務(wù)。截止目前，完成財政收入604.56萬元，完成目標(biāo)任務(wù)的173%，償還債務(wù)68.3萬元，消赤減債率達(dá)11.94%，畜牧業(yè)年度牲畜總頭數(shù)達(dá)59.1萬頭(只)，全鎮(zhèn)完成農(nóng)作物總播面積7.551萬畝，農(nóng)牧民人均純收入達(dá)36630元，較上年增長2030元，完成年初計劃的135.3%。
(二)致力推進(jìn)招商引資和財政建設(shè)，拉動地區(qū)經(jīng)濟(jì)持續(xù)提速提效。圍繞年初制訂的目標(biāo)任務(wù)、工作思路，利用各種形式，積極鼓勵和引導(dǎo)各地投資商進(jìn)入我鎮(zhèn)就農(nóng)、畜、林、沙等資源投資開發(fā)利用。通過努力，引進(jìn)土地開發(fā)商一家，引入資金500萬元，同時與北京時空通用生物有限公司簽定了500萬元、1.05萬畝速生豐產(chǎn)林基地建設(shè)項目合同，與內(nèi)蒙古恒潤投資有限公司達(dá)成開發(fā)種植1200畝專用馬鈴薯基地項目合同。與此同時，我們進(jìn)一步強(qiáng)化了預(yù)算外資金管理，不斷提高對重點支出的保障能力，確保了機(jī)構(gòu)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。截止目前，完成財政收入604.56萬元，完成目標(biāo)任務(wù)的173%，償還債務(wù)68.3萬元，消赤減債率達(dá)11.94%，行政事業(yè)單位干部職工全年工資足額發(fā)放。
三、廉潔自律、以身作則，作好表率。
我始終堅信一個宗旨：忠誠黨的事業(yè)，勤勤懇懇工作，踏踏實實做人，認(rèn)認(rèn)真真接受監(jiān)督。工作中，我是這樣做的：一是自覺加強(qiáng)黨性鍛煉，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，政治上靠得住，經(jīng)濟(jì)上過得硬，堅持勤儉節(jié)約，反對奢侈浪費(fèi)，真正做到廉潔奉公，勤政為民。按照領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律，勤政廉政的工作要求，對照《中國共產(chǎn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則(試行)辦法》和中紀(jì)委、省、市、縣紀(jì)委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律，廉潔從政的有關(guān)規(guī)定，堅持按財務(wù)制度辦事，堅持民主集中制原則，堅持重大事項及大額開支辦公會研究決定的原則，做到一個基層黨員干部黨風(fēng)廉政建設(shè)應(yīng)達(dá)到的基本要求。崇尚科學(xué)，反對邪說，立場堅定，態(tài)度鮮明，力求在黨員干部中做出表率。二是堅持民主集中制，主持工作以來，我能夠貫徹落實民主集中制原則，凡重大、重要工作堅持請示，形成集體研究，民主集中、會議決定，有效地增強(qiáng)了決策的科學(xué)性和準(zhǔn)確性。堅持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子，不強(qiáng)制拍板作決定，在工作中做到盡職盡責(zé)而不越位錯位。
總之，一年來通過對政治、經(jīng)濟(jì)、法律、科技等知識的學(xué)習(xí)和掌握，思想上、學(xué)習(xí)上得到了提高，工作中取得了一些成績。但是離組織的要求還有距離，在今后的工作中將不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，更新知識，適應(yīng)新時代的需要，不斷深入基層調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，不斷充分完善自我，克服官僚主義，力戒形式主義，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，盡心竭力為群眾辦實事、辦好事。以“先天下之憂而憂、后天下之樂而樂”的胸懷和境界，處處以人民群眾的利益為重，不唯書，不唯上，只唯實。做到為政清廉，勤政高效，緊緊圍繞農(nóng)村牧區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，以黨的十六大精神為指導(dǎo)，以黨的富民、惠民政策為契機(jī)，以發(fā)展農(nóng)村牧區(qū)經(jīng)濟(jì)，增加農(nóng)民收入，維護(hù)農(nóng)村牧區(qū)穩(wěn)定為切入點，把提高農(nóng)村牧區(qū)人民群眾生活水平作為根本出發(fā)點，身體力行，扎實工作，不辜負(fù)黨和人民的期盼和重托。
書記工作評價意見。
一年來，在縣委、縣的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在全鎮(zhèn)上下的通力協(xié)作和縣級各部門的大力支持配合下，本人充分發(fā)揮鎮(zhèn)一班人的整體合力，調(diào)動各方面的積極性，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認(rèn)真貫徹落實**屆四中、五中精神，求真務(wù)實，恪盡職守，為促進(jìn)全鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和推進(jìn)社會各項事業(yè)進(jìn)步，做出了不懈的努力，并取得了一定的成績。
作為一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記，要做到科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政，就必須克服經(jīng)驗主義、官僚主義作風(fēng)，學(xué)中干，干中學(xué)，從學(xué)習(xí)中強(qiáng)化素質(zhì)，實踐中鍛煉本領(lǐng)，工作中體現(xiàn)水平。
不斷豐富自己的政治理論提高自己的政策水平加強(qiáng)政治修養(yǎng)錘煉黨性為科學(xué)執(zhí)政、依法執(zhí)政奠定基礎(chǔ)。
(2)深入一線調(diào)研，深化鎮(zhèn)情認(rèn)識。本人結(jié)合下鄉(xiāng)之際，廣泛聽取群眾心聲，了解群眾意愿，把握市場規(guī)律，增強(qiáng)用科學(xué)理論指導(dǎo)實踐、正確決策的能力。了解掌握各村基層組織建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、群眾生活等現(xiàn)狀和存在問題。通過調(diào)研，全面熟悉了鎮(zhèn)情、村情、民情，掌握了基層存在的熱點難點問題，理清了工作思路，找準(zhǔn)了工作的切入點和突破口，確立了切實可行的工作思路。
(1)抓、促黨建，形成團(tuán)結(jié)干事的新局面。
一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的發(fā)展，很大程度上取決于鄉(xiāng)鎮(zhèn)“一班人”的思想觀念、理論政策水平。鎮(zhèn)堅持集體領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)，在堅持民主集中制原則基礎(chǔ)上做到大事講原則，小事講風(fēng)格，求同存異，團(tuán)結(jié)協(xié)作。成員經(jīng)常深入基層，密切聯(lián)系群眾，耐心聽取群眾意見和建議，接受群眾監(jiān)督，使威信不斷提高，凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)，各方面工作有了長足發(fā)展。同時，鎮(zhèn)在今年村“兩委”換屆選舉中堅持“兩推一選”原則，選準(zhǔn)配強(qiáng)村，使一批政治素質(zhì)好、年富力強(qiáng)、能帶領(lǐng)群眾致富奔小康的優(yōu)秀黨員進(jìn)入新的村級領(lǐng)導(dǎo)。
(2)抓經(jīng)濟(jì)、促發(fā)展，打造經(jīng)濟(jì)大鎮(zhèn)新亮點。
農(nóng)業(yè)生產(chǎn)穩(wěn)步推進(jìn)。加大現(xiàn)代農(nóng)業(yè)扶持力度，推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，發(fā)展優(yōu)質(zhì)、高效、安全、生態(tài)農(nóng)業(yè)。借助我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)優(yōu)勢，南部靠近茨淮新河地區(qū)依托水稻制種基地，中部依托軋花廠發(fā)展棉花生產(chǎn)，同時注重小麥、玉米等作物改良。北部依托木材加工廠發(fā)展規(guī)模林業(yè)生產(chǎn)。大力發(fā)展畜牧養(yǎng)殖業(yè)，黃牛、生豬規(guī)模養(yǎng)殖，沿芡河無污染禽蛋生產(chǎn)和水產(chǎn)養(yǎng)殖等。民營企業(yè)健康發(fā)展。出臺優(yōu)惠政策，在土地審批、辦證、稅費(fèi)減免、發(fā)展環(huán)境治理等方面給予大力支持，并在資金、技術(shù)、信息、人才等方面給予提供幫助。加大招商引資、全民創(chuàng)業(yè)工作力度，促進(jìn)全鎮(zhèn)民營企業(yè)不斷壯大，并逐步形成規(guī)模效益。基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)得到落實。x項民生工程在我鎮(zhèn)得以順利實施，“村村通”工程進(jìn)度加快，炮臺溝水損楊橋建成通車，益溝疏浚工程效益明顯，集排澇、灌溉、水產(chǎn)養(yǎng)殖于一體。我鎮(zhèn)聘請設(shè)計院對集鎮(zhèn)和新農(nóng)村布點進(jìn)行規(guī)劃，為集鎮(zhèn)的發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)提供了科學(xué)依據(jù)。
(3)抓穩(wěn)定，促和諧，推動社會事業(yè)再進(jìn)步。
計劃生育工作扭轉(zhuǎn)被動局面。計劃生育工作是各項工作中的重中之重，針對立倉鎮(zhèn)計劃生育落后的實際情況，我們從基礎(chǔ)抓起，摸清計生家底，加大了對計劃生育工作的投入力度，加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、改善辦公條件、規(guī)范計生管理、增加干部工資和兌現(xiàn)優(yōu)惠政策。建立了計劃生育工作長效機(jī)制，實行績效考核、落實責(zé)任追究及獎勵措施。通過努力，被動局面得以扭轉(zhuǎn)。狠抓社會治安綜合治理和信訪工作。鎮(zhèn)加強(qiáng)了對綜治、信訪工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，明確專人負(fù)責(zé)。成員實行信訪值班制度、包案銷案制度、包保制度，建立矛盾糾紛定期排查制度，力爭做到大事不出鎮(zhèn)，小事不出村，老百姓反映的熱點、難點問題及時得到解決。教育、衛(wèi)生等社會各項事業(yè)取得全面進(jìn)步。民生之本，教育先行，一年來，積極改善辦學(xué)條件，抓好教育管理，做好教育部門的堅強(qiáng)后盾。新農(nóng)合工作受益率和滿意度逐步提高，解決群眾看病難、看病貴的問題卓有成效。積極開展集鎮(zhèn)環(huán)境、衛(wèi)生整治工作。通過走訪群眾，調(diào)查研究，積極籌措資金，綠化集鎮(zhèn)街道。特別在廣場建設(shè)中，我們先后動員社會力量捐款捐資，購置防護(hù)欄，鋪設(shè)水泥路，堅決制止非法侵占廣場現(xiàn)象，不僅優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境，同時提高了在群眾中的威信。
在工作和生活中，本人一直用領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律的規(guī)定嚴(yán)格要求自己，使自己守得住清貧，耐得住寂寞，抵得住誘惑，始終保持共產(chǎn)黨員的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣，態(tài)度堅決地抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，旗幟鮮明地反對腐敗行為。嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律，帶頭執(zhí)行機(jī)關(guān)各項制度，防止思想腐敗。從不以領(lǐng)導(dǎo)身份自居，違背機(jī)關(guān)各項制度和紀(jì)律，從不參加賭博，從不鋪張浪費(fèi)，大吃大喝，增加公務(wù)開支。嚴(yán)格執(zhí)行縣委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用的規(guī)定，選賢任能，唯才是用，講實干、講實績，看綜合素質(zhì)，不講個人恩怨，不論親近遠(yuǎn)疏。同時，大力支持紀(jì)檢、政法部門查處違紀(jì)違法事件，不斷完善監(jiān)督機(jī)制，保持整個的廉潔勤政。
綜上所述，雖然工作取得了一些成績，但我卻不敢有滿足懈怠之心，我常常結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)和群眾的期望反思自己，深刻剖析自己，努力找出自身存在的一些問題，使自己成為一名合格的共產(chǎn)黨員、稱職的基層領(lǐng)導(dǎo)。當(dāng)然，工作中也難免存在這樣那樣的問題。一是忙于應(yīng)酬，政治學(xué)習(xí)有待加強(qiáng);二是求穩(wěn)怕亂。創(chuàng)新意識有待增強(qiáng);三是具體工作做得多，深入調(diào)研不夠;四是工作中有急躁情緒，對同志的批評多，理解不夠。
政法委書記的意見建議和建議大全（22篇）篇十五
確定為入黨積極分子時，由支部組織委員或支部書記根據(jù)其當(dāng)時的表現(xiàn)，概括填寫入黨積極分子的主要優(yōu)缺點。
(2)“對積極分子的培養(yǎng)考察意見”。由培養(yǎng)人、黨小組和黨支部填寫。
對積極分子半年來的情況進(jìn)行考察的結(jié)論。培養(yǎng)人的考察意見，應(yīng)盡可能客觀、準(zhǔn)確，以寫實的方法填寫。
(3)接受培訓(xùn)和吸收參加黨內(nèi)活動的情況。由黨支部逐項記錄黨組織。
對積極分子進(jìn)行培養(yǎng)教育的有關(guān)情況。
(4)確定為發(fā)展對象的意見和培訓(xùn)情況。由黨支部記載經(jīng)黨小組和黨。
支部討論積極分子具備條件被確定為發(fā)展對象的理由及考察認(rèn)定的意見以及黨委對發(fā)展對象進(jìn)行入黨前培訓(xùn)的情況和其參加培訓(xùn)考核的情況。
政法委書記的意見建議和建議大全（22篇）篇十六
自2017年分包、、村以來，。。同志能夠履行黨章規(guī)定的黨員義務(wù)，擁護(hù)黨的各項路線、方針、政策，堅決執(zhí)行黨的各項決策，在思想、行動上始終與鎮(zhèn)黨委保持高度一致。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論知識，不斷充實自己，指導(dǎo)實踐，推動工作。在日常工作中能以一個共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，全力以赴干好各項工作。
該同志工作主要特點：一是基層黨建責(zé)任制落實比較到位，能夠認(rèn)真研究謀劃，“第一責(zé)任人”責(zé)任落實到位。二是結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，在村組干部團(tuán)結(jié)協(xié)作、黨員隊伍發(fā)展、黨員教育管理等方面做的比較到位。三是抓黨建助推脫貧攻堅及疫情防控工作方面比較好，發(fā)揮黨支部核心引領(lǐng)和黨員先鋒模范作用，在推動新型經(jīng)營主體培育、林木基地建設(shè)等方面成效顯著。四是在抓班子帶隊伍方面有魄力、廉潔自律及村級財務(wù)方面做的到位。其個人素質(zhì)、工作能力和業(yè)務(wù)水平得到全鎮(zhèn)干部一致好評。
但還存在一些不足：一是對新形勢下基層黨建工作面臨的新情況、新問題思考探索不夠，缺乏創(chuàng)新能力。二是黨員教育管理不夠精細(xì)，對外出流動黨員的教育管理缺少辦法。三是村黨支部核心引領(lǐng)作用和黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠，致富帶富能力不強(qiáng)。四是陣地建設(shè)落后，村部房屋簡陋，設(shè)備不足。五是個別自然村村內(nèi)道路未硬化，群眾意見較大。
今后工作中，建議要重點抓好以下四個方面的工作：一是要多思考、多研究，在黨支部引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展方面多下功夫。二是加強(qiáng)黨員教育管理，充分利用網(wǎng)絡(luò)、微信群等新平臺加大學(xué)習(xí)教育覆蓋面。三是要認(rèn)真落實好“三會一課”等制度，規(guī)范組織生活，激發(fā)村班子活力，提高村兩委帶領(lǐng)群眾脫貧致富的能力。四是注重項目引進(jìn)，加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度，進(jìn)行村部改建，努力改善自然村道路面貌，提高服務(wù)群眾水平，提升群眾滿意度。
政法委書記的意見建議和建議大全（22篇）篇十七
自20**年分包、、村以來，。。同志能夠履行黨章規(guī)定的黨員義務(wù)，擁護(hù)黨的各項路線、方針、政策，堅決執(zhí)行黨的各項決策，在思想、行動上始終與鎮(zhèn)黨委保持高度一致。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論知識，不斷充實自己，指導(dǎo)實踐，推動工作。在日常工作中能以一個共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，全力以赴干好各項工作。
該同志工作主要特點：一是基層黨建責(zé)任制落實比較到位，能夠認(rèn)真研究謀劃，“第一責(zé)任人”責(zé)任落實到位。二是結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，在村組干部團(tuán)結(jié)協(xié)作、黨員隊伍發(fā)展、黨員教育管理等方面做的比較到位。三是抓黨建助推脫貧攻堅及疫情防控工作方面比較好，發(fā)揮黨支部核心引領(lǐng)和黨員先鋒模范作用，在推動新型經(jīng)營主體培育、林木基地建設(shè)等方面成效顯著。四是在抓班子帶隊伍方面有魄力、廉潔自律及村級財務(wù)方面做的到位。其個人素質(zhì)、工作能力和業(yè)務(wù)水平得到全鎮(zhèn)干部一致好評。
但還存在一些不足：一是對新形勢下基層黨建工作面臨的新情況、新問題思考探索不夠，缺乏創(chuàng)新能力。二是黨員教育管理不夠精細(xì)，對外出流動黨員的教育管理缺少辦法。三是村黨支部核心引領(lǐng)作用和黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠，致富帶富能力不強(qiáng)。四是陣地建設(shè)落后，村部房屋簡陋，設(shè)備不足。五是個別自然村村內(nèi)道路未硬化，群眾意見較大。
民主生活會建議100條。
領(lǐng)導(dǎo)建議和意見100條。
政法委書記的意見建議和建議大全（22篇）篇十八
高等院校中黨的基層支部是黨在高校的基礎(chǔ)，是黨的各項工作在高校的落腳點。
1、宣傳、執(zhí)行黨的方針政策和上級黨組織的決議，團(tuán)結(jié)師生員工，保證教學(xué)、科研等各項任務(wù)的完成。
2、加強(qiáng)對黨員的教育、管理和監(jiān)督，定期召開組織生活會，開展批評與自我批評；向黨員布置做好群眾工作和其他工作任務(wù)，并檢查執(zhí)行情況。
3、培養(yǎng)教育入黨積極分子，做好發(fā)展黨員工作。
4、經(jīng)常聽取黨員和群眾的意見和建議，了解、分析教師的思想情況，有針對性的做好思想政治工作。
二、健全支部生活，堅持不懈的進(jìn)行理論學(xué)習(xí)。
思想建設(shè)和組織建設(shè)是支部的核心工作之一，基層支部應(yīng)該按照黨支部工作制度，定期召開支部黨員會議，及時向廣大黨員傳達(dá)有關(guān)文件和通報情況，使黨員們思想上有所進(jìn)步，在日常工作中自覺發(fā)揮先鋒模范作用。
黨支部要堅持不懈的組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和黨的路線、方針、政策及決議，學(xué)習(xí)黨的基本知識，學(xué)習(xí)科學(xué)、文化和業(yè)務(wù)知識。在理論學(xué)習(xí)中重點要做到堅持不懈，持之以恒。不斷提高黨員的政治理論素質(zhì)，加深理解，與時俱進(jìn)。針對政治理論學(xué)習(xí)枯燥乏味的現(xiàn)象，實施動眼、動腦、動嘴、動筆的學(xué)習(xí)方法，豐富學(xué)習(xí)形式，使每個黨員都能夠主動學(xué)習(xí)、善于思考，人人都能動嘴講解，動筆寫出學(xué)習(xí)心得體會，并組織開展理論學(xué)習(xí)心得體會交流和討論活動。
三、配合中心工作，提高支部戰(zhàn)斗力。
研究中心的黨支部工作應(yīng)該同中心的工作和發(fā)展緊密聯(lián)系在一起，應(yīng)該將支部工作定位在“對本單位各項工作發(fā)揮參與、領(lǐng)導(dǎo)、保證和監(jiān)督的作用”，努力做到圍繞中心，保證中心，進(jìn)入中心，促進(jìn)中心。黨支部應(yīng)該積極參與中心各項重大事務(wù)的實施，不僅為實現(xiàn)中心的發(fā)展目標(biāo)提供了重要的思想保障和組織保障，同時也推動了本中心科研工作的發(fā)展，提高了支部的戰(zhàn)斗力。要堅持一切從實際出發(fā)的原則，在貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策時，要同研究中心的具體情況結(jié)合起來，通過深入細(xì)致的調(diào)查研究，在占有豐富材料的基礎(chǔ)上，來確定工作方針，創(chuàng)造性地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策。
在教學(xué)方面，黨支部應(yīng)該結(jié)合各中心承擔(dān)課程的特點，組織教師不斷更新教學(xué)觀念，改革教學(xué)方法。借鑒世界一流研究型大學(xué)的教學(xué)模式，推進(jìn)教學(xué)方法與考試制度的改革，大力加強(qiáng)課程教學(xué)和訓(xùn)練環(huán)節(jié)的建設(shè)，實施研究型的教學(xué)方式。同時要將工程訓(xùn)練、實驗、實習(xí)、課程設(shè)計、社會實踐以及科技創(chuàng)新活動均納入教學(xué)。
計劃。
中。在科研方面，繼續(xù)保持研究中心在國內(nèi)的領(lǐng)先地位，繼續(xù)加大國家863、自然科學(xué)基金、國防基礎(chǔ)研究、應(yīng)用研究等方面的研究投入和開發(fā)力度，保證每年都有一批高水平的科研成果產(chǎn)出。同時，結(jié)合國家信息化方面的要求，繼續(xù)加強(qiáng)科研成果的轉(zhuǎn)化和普及力度，真正為振興東北老工業(yè)基地、實現(xiàn)跨越式發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
四、關(guān)心培養(yǎng)積極要求進(jìn)步的同志。
制定組織發(fā)展培養(yǎng)。
計劃。
采取定人結(jié)對的方式對那些忠誠老實、積極肯干、熱愛黨的事業(yè)的積極分子給予有力的幫助和引導(dǎo)使他們樹立正確的入黨動機(jī)自覺以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己用行動早日實現(xiàn)入黨愿望成為黨組織中的一員。
黨支部要把發(fā)展工作的著力點放在提高入黨積極分子素質(zhì)上。要堅持質(zhì)量第一，防止片面追求數(shù)量和比例。黨支部要積極主動地開展工作，對入黨積極分子，要采取多種形式進(jìn)行黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗和基本知識的教育，引導(dǎo)他們逐步樹立共產(chǎn)主義理想信念，加深對黨的認(rèn)識，端正入黨動機(jī)。
黨支部每學(xué)期至少分析、研究一次入黨積極分子的情況。要堅持培養(yǎng)聯(lián)系人制度，培養(yǎng)聯(lián)系人每學(xué)期至少向支委會匯報一次，黨支部還應(yīng)定期召開黨外教師座談會，了解他們對入黨積極分子的反映，并及時反饋給入黨積極分子。
政法委書記的意見建議和建議大全（22篇）篇十九
說明：1、黨支部評議意見由支委會根據(jù)民主評議情況，征求到的群眾意見和黨員一貫表現(xiàn)，進(jìn)行綜合分析提出，具體內(nèi)容包括肯定成績，指出問題，提出整改要求。
2、黨支部評議意見由支部書記簽名。優(yōu)秀：該同志在工作上、生活中，能始終以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，嚴(yán)于律己，為人表率。
工作勤奮敬業(yè)，團(tuán)結(jié)同事、敢為人先，始終保持昂揚(yáng)向上精神和持續(xù)工作動力。根據(jù)民主評議情況，經(jīng)研究，該同志評定優(yōu)秀。
合格：該同志積極參加支部組織的各項活動，自覺把學(xué)習(xí)的過程變成自我教育、自我提高、自我完善和增強(qiáng)黨性的過程。認(rèn)真進(jìn)行了個人黨性分析，對存在問題查找準(zhǔn)確，原因分析深刻，整改措施具體。
刻苦鉆研、勇于創(chuàng)新，嚴(yán)于律己、清正廉潔。在工作中起到了一名共產(chǎn)黨員應(yīng)有的先鋒模范作用。
根據(jù)民主評議情況，經(jīng)研究，該同志評定合格。不合格的基本沒有吧，就算有，應(yīng)該你也知道怎么寫了。
政法委書記的意見建議和建議大全（22篇）篇二十
由于本人對黨內(nèi)多方面事務(wù)不是很了解，故謹(jǐn)按自己的理解說幾點建議，若有不合適的地方，還望多多指點，黨員對黨支部書記的意見和建議。
首先，我們必須重視我們的黨組織生活會，盡量要豐富多彩一些，每次開會時可以換一些形式，比如討論會、辯論會、交流會等等。但前提是氛圍要營造好，讓大家想說、敢于說出自己的想法或看法。
其次，學(xué)習(xí)方面，要鼓勵大家積極向典型學(xué)習(xí)，樹立良好的“比、學(xué)、趕、幫、超”的學(xué)習(xí)氛圍。讓每位同志對自己有較高的要求，只要每位同志都達(dá)到目標(biāo)了，那我們整個黨支部的整體學(xué)習(xí)素質(zhì)也就上去了，成績優(yōu)異或者有較大提升也可以做為我們黨支部的一個特色。
第三，思想方面，大家要充分利用黨組織生活會上的時間，認(rèn)真學(xué)習(xí)，并且自己下來也要學(xué)習(xí)相關(guān)實事，組織可以定期考察，并把其作為一個黨內(nèi)活動，讓大家積極參與，也起到監(jiān)督的作用。
第三，組織方面，我們應(yīng)建立一種相對完善的機(jī)制，把大家可以以一種更和諧的方式組織在一起。
第四，黨內(nèi)活動，我們應(yīng)舉辦一些我們黨內(nèi)特定的活動，盡量好好舉辦，爭取每年都有一些固定的活動，比如去軍區(qū)看望退役軍人及家屬、去黨校學(xué)習(xí)等等(以上只是建議)，我們應(yīng)有我們特色的活動，這樣我們的黨支部也就更能顯現(xiàn)出特色來。
以上是本人一些不成熟的建議，有很多不足之處，還望批評指正。更希望能對特色黨支部的建設(shè)有一些用處。
政法委書記的意見建議和建議大全（22篇）篇二十一
1.落實理論學(xué)習(xí)制度還不夠嚴(yán)格，對基層單位理論學(xué)習(xí)檢查督導(dǎo)不夠，建議強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)剛性約束，加強(qiáng)對下屬單位的檢查督促，建立長效化制度化的理論學(xué)習(xí)機(jī)制。
3.抓理論學(xué)習(xí)的方式方法比較簡單，對基層單位的理論學(xué)習(xí)還存在重安排輕檢查、重過程輕效果的現(xiàn)象，建議改進(jìn)理論學(xué)習(xí)的方式方法，加大考學(xué)促學(xué)力度，以增強(qiáng)感染力和實效性。
4.抓理論學(xué)習(xí)的載體較為單一，靈活性和吸引力不夠，建議在創(chuàng)新載體上下功夫，靈活運(yùn)用融媒體推送、研討交流、互動分享等多種方式，以增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)效果。
5.班子成員到基層為職工講黨課次數(shù)偏少，未能及時為一線職工釋疑解惑，使得職工對單位的改革發(fā)展形勢知之甚少，建議建立常態(tài)化的領(lǐng)導(dǎo)講黨課機(jī)制，帶動和促進(jìn)基層單位理論學(xué)習(xí)開展。
6.對學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化重視不夠，在用理論指導(dǎo)工作上仍需加強(qiáng)，一定程度上存在“學(xué)用脫節(jié)兩張皮”現(xiàn)象，建議加大對理論學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化的考核，切實解決好部分基層單位存在的“只求學(xué)過、不求學(xué)好”和“學(xué)歸學(xué)、說歸說、做歸做”的問題。
7.對理論學(xué)習(xí)強(qiáng)調(diào)得多，但欠缺一抓到底的精神和實在管用的措施，存在時緊時松、時熱時冷現(xiàn)象，建議從頂層設(shè)計上，對理論學(xué)習(xí)作出制度化安排，努力使黨員干部養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí)的習(xí)慣。
8.對***新時代中國特色社會主義思想這個黨的最新創(chuàng)新理論深度宣講不夠，尤其是在與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合上契合度還不高，建議邀請有關(guān)專家通過專題輔導(dǎo)進(jìn)行深入解讀，以加深黨員干部的理解。
9.理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)工作深度融合不夠，存在“大水漫灌”現(xiàn)象，尤其是對基層單位來說，針對性、靶向性不夠強(qiáng)，建議在對基層單位的理論學(xué)習(xí)指導(dǎo)上，進(jìn)一步突出精準(zhǔn)性和實效性，真正使理論學(xué)習(xí)產(chǎn)生應(yīng)有的效果。
10.督學(xué)考學(xué)驗學(xué)的機(jī)制不健全，使得一些基層單位的理論學(xué)習(xí)存在形式化、表像化的現(xiàn)象，建議建立嚴(yán)格細(xì)致可操作的考評辦法，促使壓力傳遞到位，真正使自覺主動抓理論學(xué)習(xí)在基層單位成為一種常態(tài)。
1.在如何凝聚班子合力上研究得不夠，建議在這方面加以持續(xù)改進(jìn)，以使班子的“戰(zhàn)車”作用得到充分發(fā)揮。
2.在落實中央激勵干部新時代新?lián)?dāng)新作為精神上措施還不夠多，建議班子深入開展調(diào)研，針對基層干部的思想和工作實際，出臺相應(yīng)的激勵措施，以調(diào)動干事創(chuàng)業(yè)的積極性。
3.全面從嚴(yán)治黨向基層延伸不夠，一些基層單位還存在著黨建弱化、虛化的問題，建議加大壓力傳導(dǎo)力度，加強(qiáng)跟蹤問效追責(zé)，切實使基層單位的黨建工作嚴(yán)起來、實起來。
5.在深化改革上對基層單位指導(dǎo)不夠，使得有些基層單位不知道怎么干、如何干，建議進(jìn)一步加強(qiáng)對基層單位的指導(dǎo)，及時把關(guān)定向、校正糾偏，以使改革工作順利推進(jìn)。
6.對基層單位的班子配備統(tǒng)籌考慮不夠，部分班子的結(jié)構(gòu)不盡合理，建議加強(qiáng)基層單位班子研判，根據(jù)工作需要及時作以優(yōu)化調(diào)整。
7.在脫貧攻堅工作中還存在著重安排輕指導(dǎo)、重留痕輕實際問題，建議結(jié)合基層單位實際進(jìn)行綜合考慮，出臺相關(guān)政策措施，推動脫貧攻堅工作往實里走。
8.在貫徹落實中央決策部署中存在“上熱、中溫、下冷”現(xiàn)象，建議把目光聚焦基層，讓基層市場主體享受到更多便利。
9.能夠認(rèn)真貫徹落實***總書記在民營企業(yè)座談會上的重要講話精神，旗幟鮮明地支持民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展，但對大企業(yè)、大項目服務(wù)多支持多，對中小企業(yè)重視不夠，建議統(tǒng)籌考慮，加大對中小企業(yè)的支持扶持力度。
10.能夠高度重視和諧穩(wěn)定，但個別基層仍存在一些突出問題，建議樹牢大抓基礎(chǔ)大抓基層的鮮明導(dǎo)向。
政法委書記的意見建議和建議大全（22篇）篇二十二
各級黨委簡稱。在中國，它是指中國共產(chǎn)黨的各級委員會，特別是中國共產(chǎn)黨的地方委員會和基層委員會。官方名稱是“中國共產(chǎn)黨xxx特定地區(qū)或單位委員會。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
根據(jù)上級文件精神和《xxxx第七小學(xué)黨支部20xx年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民生生活會實施方案》的要求，下面我對xxx提出如下幾點意見和建議。
1.?學(xué)習(xí)深度有待拓展。
2.?政治理論和學(xué)校實際工作聯(lián)系不夠。?。
3.密切聯(lián)系群眾不夠，走訪與群眾談心少。?。
4.存在工作關(guān)注多，生活學(xué)習(xí)關(guān)心少的現(xiàn)象。?。
5.表率作用應(yīng)更加突出。
1、鎮(zhèn)黨委注重發(fā)揮政治核心作用，注重自身建設(shè)，黨委自身按照優(yōu)秀黨委“五個好”條件，堅持內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，爭創(chuàng)優(yōu)秀黨委。按照民主集中制原則，進(jìn)一步完善了黨委內(nèi)部的議事和決策機(jī)制。進(jìn)一步規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)班子的民主生活會，不斷提高民主生活會的質(zhì)量，形成了領(lǐng)導(dǎo)班子“合心、合拍、合力”的良好氛圍。
2、以制度建設(shè)為突破口，狠抓了干部隊伍建設(shè)。建立和完善了黨建例會制度、理論學(xué)習(xí)制度、工作紀(jì)律及考核制度，針對縣委縣政府下達(dá)的各項工作指標(biāo)層層分解，責(zé)任到人，建立健全了鎮(zhèn)村兩級干部考核激勵約束機(jī)制，建立了一整套加強(qiáng)、完善農(nóng)村基層組織建設(shè)的制度，使農(nóng)村基層組織建設(shè)逐步走上正規(guī)劃、制度化、規(guī)范化軌道。
3、廉政建設(shè)使各級干部樹立起了良好形象。作為鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的“班長”，不以“一把手”自居，堅持做到以“一把手”自律，從自身做起，定期組織召開廉潔自律民主生活會，并從機(jī)關(guān)招待、財務(wù)收支入手，嚴(yán)格按制度辦事，實行“責(zé)任追究”、“一崗雙責(zé)”。認(rèn)真開展了“諾廉、踐廉”活動，著力解決黨員干部在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)等方面存在的突出問題。進(jìn)一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、部門各負(fù)其責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作機(jī)制。
一是各村制定和完善基層組織建設(shè)規(guī)劃，主要針對抓好班子，帶好黨員隊伍，如何發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)提高農(nóng)民收入和建立好的民主管理制度幾方面重點問題，全鎮(zhèn)28個村都根據(jù)實際情況和自身特點制定了規(guī)劃，年初報送鎮(zhèn)考核小組，經(jīng)認(rèn)定后備案，鎮(zhèn)黨委按階段組織檢查驗收，結(jié)果作為年終考核的重要依據(jù)。
二是深化“創(chuàng)建花園式村部”活動，以***、***、三個村為樣板，全面推進(jìn)全鎮(zhèn)的創(chuàng)建工作。在創(chuàng)建過程中，不是拘泥一個模式，各村結(jié)合自身情況，合理使用人力、物力、財力，以最小的投入換取村部外在形象最大程度的轉(zhuǎn)變。使村部達(dá)到“凈化、美化、亮化”的標(biāo)準(zhǔn)，爭取今年年底全鎮(zhèn)28個村都達(dá)到“花園式村部”標(biāo)準(zhǔn)。
三是保質(zhì)保量的做好后進(jìn)支部轉(zhuǎn)化工作，確保后進(jìn)支部如期轉(zhuǎn)化。木匠溝村。支部活動正常開展，規(guī)范了“五簿三冊”使用，定制了高標(biāo)準(zhǔn)的黨建園地展板，各項制度上墻。
發(fā)展黨員工作嚴(yán)格按照“十六字”方針，采取審慎的態(tài)度發(fā)展，“寧缺勿濫”，重點考察群眾基礎(chǔ)好、年紀(jì)在35歲以下、高中及以上學(xué)歷的積極分子。在黨員發(fā)展過程中，采取鎮(zhèn)黨委成員聯(lián)系村制度，協(xié)助考察申請入黨人員，同時把全鎮(zhèn)分成三個片對入黨積極分子集中培訓(xùn)，全年共培訓(xùn)6次，在審批程序和材料把關(guān)上做到“嚴(yán)肅、嚴(yán)格、嚴(yán)謹(jǐn)”，從源頭保證了黨員的質(zhì)量，20xx年全鎮(zhèn)發(fā)展黨員20名，沒有出現(xiàn)連續(xù)兩年沒發(fā)展黨員的村。
在流動黨員管理方面，一是建立流動黨員登記制度，及時掌握流動黨員的動向。二是建立支委聯(lián)系制度，支委隨時掌握自己分管的流動黨員情況，將流動黨員情況定期向組織匯報，作為民主評議黨員的依據(jù)。三是加大外出流動黨員辦理《流動黨員活動證》的工作力度，盡量使流動黨員持證外出，參加外出所在地黨組織活動。四是把流動黨員管理作為“村優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)集體”考核評比的一項重要內(nèi)容，明確支部書記為具體責(zé)任人并與黨支部書記考核掛鉤。使全鎮(zhèn)的流動黨員管理逐步走上了規(guī)范化軌道。
在村干部正規(guī)化學(xué)歷教育方面，要求年齡在40歲以下，學(xué)歷沒有達(dá)到中專的村干部(特別是村書記、主任)必須參加學(xué)習(xí)，今年上半年全鎮(zhèn)有6名村干部參加了農(nóng)廣校中專班的學(xué)習(xí)，目前全鎮(zhèn)中專(高中)學(xué)歷以上的村干部達(dá)到25人。對于“一村一名大學(xué)生工程”這項工作，在全鎮(zhèn)各村的報名青年中，結(jié)合所在村實際情況，本著“個人素質(zhì)較高，群眾反映較好”的原則，選出了4名青年參加“一村一名大學(xué)生”工程的考試，有三名同志獲得了錄取通知書。
***私營企業(yè)較多，但大多數(shù)為礦山開采企業(yè)，這部分企業(yè)工人多為外來務(wù)工人員，流動性較大，加之采礦企業(yè)沒有固定的辦公場所。所以多年業(yè)未成立黨支部，非公有制企業(yè)黨建在頭溝一直是個空白。經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究決定把今年做為非公黨建的起步年。通過對全鎮(zhèn)私營企業(yè)的從業(yè)人員、黨員數(shù)量等情況進(jìn)行綜合分析后，認(rèn)為京通礦業(yè)有限公司基礎(chǔ)條件較好，企業(yè)負(fù)責(zé)人素質(zhì)較高，經(jīng)常參與公益事業(yè)，有較強(qiáng)的社會影響力，可以樹立為全鎮(zhèn)私營企業(yè)黨建的標(biāo)桿。該企業(yè)有黨員4名，符合支部成立條件，在鎮(zhèn)黨委的組織下，于6月24日成立了京通礦業(yè)有限公司黨支部，采用無記名投票方式選出了支部委員，并進(jìn)行了分工。同時制作了標(biāo)牌，黨建園地展板，完善了黨內(nèi)各項制度，設(shè)立了高標(biāo)準(zhǔn)的黨員活動室，定制了規(guī)范的“五薄三冊”。把發(fā)展企業(yè)黨員、樹立黨員在企業(yè)中的先進(jìn)形象、黨員積極為企業(yè)發(fā)展做貢獻(xiàn)為核心的“強(qiáng)隊伍、樹形象、講奉獻(xiàn)”活動作為支部黨建工作重點。該支部的成立，為***非公有制企業(yè)黨建工作開了個好頭，樹立了標(biāo)桿，將推動全鎮(zhèn)非公有制企業(yè)黨建的進(jìn)程。
存在的問題和不足：1、全鎮(zhèn)基層組織建設(shè)還需不斷加強(qiáng)，多數(shù)村集體經(jīng)濟(jì)比較薄弱，缺少發(fā)展后勁和可行的增收思路。2、干部隊伍素質(zhì)還需進(jìn)一步提高，以適應(yīng)當(dāng)前市場經(jīng)濟(jì)的需要。3、黨員老齡化和“兩偏”問題還沒能得到根本解決。4、在黨員先進(jìn)性教育問題上還需探索更好、更有效的方法。
下半年黨建工作思路：在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以踐行“三個代表”重要思想為動力，以加強(qiáng)執(zhí)政能力和黨員先進(jìn)性為突破口，以實現(xiàn)全鎮(zhèn)“三個文明”協(xié)調(diào)發(fā)展為根本目的抓好20xx年的黨建工作。一是找準(zhǔn)差距、理清思路、精心謀劃抓部署，做到心中有數(shù);二是轉(zhuǎn)變作風(fēng)、沉下身子、主攻重點抓提高，重點抓好“三級聯(lián)創(chuàng)”“雙帶”和黨員先進(jìn)性教育;三是積極探索、大膽實踐、立足創(chuàng)新抓特色，把特色體現(xiàn)在工作優(yōu)勢、工作重點和典型培育上;四是強(qiáng)化責(zé)任、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、精心組織抓落實，使黨建工作的效果體現(xiàn)在踏踏實實的工作之中。
一年來，在縣委、縣政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在全鎮(zhèn)上下的通力協(xié)作和縣級各部門的大力支持配合下，本人充分發(fā)揮鎮(zhèn)黨委一班人的整體合力，調(diào)動各方面的積極性，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認(rèn)真貫徹落實xx屆四中、五中精神，求真務(wù)實，恪盡職守，為促進(jìn)全鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和推進(jìn)社會各項事業(yè)進(jìn)步，做出了不懈的努力，并取得了一定的成績。
作為一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記，要做到科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政，就必須克服經(jīng)驗主義、官僚主義作風(fēng)，學(xué)中干，干中學(xué)，從學(xué)習(xí)中強(qiáng)化素質(zhì)，實踐中鍛煉本領(lǐng)，工作中體現(xiàn)水平。
(2)深入一線調(diào)研，深化鎮(zhèn)情認(rèn)識。本人結(jié)合下鄉(xiāng)之際，廣泛聽取群眾心聲，了解群眾意愿，把握市場規(guī)律，增強(qiáng)用科學(xué)理論指導(dǎo)實踐、正確決策的能力。了解掌握各村基層組織建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、群眾生活等現(xiàn)狀和存在問題。通過調(diào)研，全面熟悉了鎮(zhèn)情、村情、民情，掌握了基層存在的熱點難點問題，理清了工作思路，找準(zhǔn)了工作的切入點和突破口，確立了切實可行的工作思路。
(1)抓班子、促黨建，形成團(tuán)結(jié)干事的新局面。
一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的發(fā)展，很大程度上取決于鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委“一班人”的思想觀念、理論政策水平。鎮(zhèn)黨委堅持集體領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)，在堅持民主集中制原則基礎(chǔ)上做到大事講原則，小事講風(fēng)格，求同存異，團(tuán)結(jié)協(xié)作。班子成員經(jīng)常深入基層，密切聯(lián)系群眾，耐心聽取群眾意見和建議，接受群眾監(jiān)督，使黨委威信不斷提高，班子凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)，各方面工作有了長足發(fā)展。同時，鎮(zhèn)黨委在今年村“兩委”換屆選舉中堅持“兩推一選”原則，選準(zhǔn)配強(qiáng)村班子，使一批政治素質(zhì)好、年富力強(qiáng)、能帶領(lǐng)群眾致富奔小康的優(yōu)秀黨員進(jìn)入新的村級領(lǐng)導(dǎo)班子。
(2)抓經(jīng)濟(jì)、促發(fā)展，打造經(jīng)濟(jì)大鎮(zhèn)新亮點。
農(nóng)業(yè)生產(chǎn)穩(wěn)步推進(jìn)。加大現(xiàn)代農(nóng)業(yè)扶持力度，推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，發(fā)展優(yōu)質(zhì)、高效、安全、生態(tài)農(nóng)業(yè)。借助我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)優(yōu)勢，南部靠近茨淮新河地區(qū)依托水稻制種基地，中部依托軋花廠發(fā)展棉花生產(chǎn)，同時注重小麥、玉米等作物改良。北部依托木材加工廠發(fā)展規(guī)模林業(yè)生產(chǎn)。大力發(fā)展畜牧養(yǎng)殖業(yè)，黃牛、生豬規(guī)模養(yǎng)殖，沿芡河無污染禽蛋生產(chǎn)和水產(chǎn)養(yǎng)殖等。民營企業(yè)健康發(fā)展。黨委出臺優(yōu)惠政策，在土地審批、辦證、稅費(fèi)減免、發(fā)展環(huán)境治理等方面給予大力支持，并在資金、技術(shù)、信息、人才等方面給予提供幫助。加大招商引資、全民創(chuàng)業(yè)工作力度，促進(jìn)全鎮(zhèn)民營企業(yè)不斷壯大，并逐步形成規(guī)模效益。基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)得到落實。x項民生工程在我鎮(zhèn)得以順利實施，“村村通”工程進(jìn)度加快，炮臺溝水損楊橋建成通車，益溝疏浚工程效益明顯，集排澇、灌溉、水產(chǎn)養(yǎng)殖于一體。我鎮(zhèn)聘請設(shè)計院對集鎮(zhèn)和新農(nóng)村布點進(jìn)行規(guī)劃，為集鎮(zhèn)的發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)提供了科學(xué)依據(jù)。
(3)抓穩(wěn)定，促和諧，推動社會事業(yè)再進(jìn)步。
計劃生育工作扭轉(zhuǎn)被動局面。計劃生育工作是各項工作中的重中之重，針對立倉鎮(zhèn)計劃生育落后的實際情況，我們從基礎(chǔ)抓起，摸清計生家底，加大了對計劃生育工作的投入力度，加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、改善辦公條件、規(guī)范計生管理、增加干部工資和兌現(xiàn)優(yōu)惠政策。建立了計劃生育工作長效機(jī)制，實行績效考核、落實責(zé)任追究及獎勵措施。通過努力，被動局面得以扭轉(zhuǎn)。狠抓社會治安綜合治理和信訪工作。鎮(zhèn)黨委加強(qiáng)了對綜治、信訪工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，明確專人負(fù)責(zé)。班子成員實行信訪值班制度、包案銷案制度、包保制度，建立矛盾糾紛定期排查制度，力爭做到大事不出鎮(zhèn)，小事不出村，老百姓反映的熱點、難點問題及時得到解決。教育、衛(wèi)生等社會各項事業(yè)取得全面進(jìn)步。民生之本，教育先行，一年來，積極改善辦學(xué)條件，抓好教育管理，做好教育部門的堅強(qiáng)后盾。新農(nóng)合工作受益率和滿意度逐步提高，解決群眾看病難、看病貴的問題卓有成效。積極開展集鎮(zhèn)環(huán)境、衛(wèi)生整治工作。通過走訪群眾，調(diào)查研究，積極籌措資金，綠化集鎮(zhèn)街道。特別在政府廣場建設(shè)中，我們先后動員社會力量捐款捐資，購置防護(hù)欄，鋪設(shè)水泥路，堅決制止非法侵占廣場現(xiàn)象，不僅優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境，同時提高了黨委政府在群眾中的威信。
在工作和生活中，本人一直用領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律的規(guī)定嚴(yán)格要求自己，使自己守得住清貧，耐得住寂寞，抵得住誘惑，始終保持共產(chǎn)黨員的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣，態(tài)度堅決地抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，旗幟鮮明地反對腐敗行為。嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律，帶頭執(zhí)行機(jī)關(guān)各項制度，防止思想腐敗。從不以領(lǐng)導(dǎo)身份自居，違背機(jī)關(guān)各項制度和紀(jì)律，從不參加賭博，從不鋪張浪費(fèi)，大吃大喝，增加公務(wù)開支。嚴(yán)格執(zhí)行縣委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用的規(guī)定，選賢任能，唯才是用，講實干、講實績，看綜合素質(zhì)，不講個人恩怨，不論親近遠(yuǎn)疏。同時，大力支持紀(jì)檢、政法部門查處違紀(jì)違法事件，不斷完善監(jiān)督機(jī)制，保持整個班子的廉潔勤政。
綜上所述，雖然工作取得了一些成績，但我卻不敢有滿足懈怠之心，我常常結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)和群眾的期望反思自己，深刻剖析自己，努力找出自身存在的一些問題，使自己成為一名合格的共產(chǎn)黨員、稱職的基層領(lǐng)導(dǎo)。當(dāng)然，工作中也難免存在這樣那樣的問題。一是忙于應(yīng)酬，政治學(xué)習(xí)有待加強(qiáng);二是求穩(wěn)怕亂。創(chuàng)新意識有待增強(qiáng);三是具體工作做得多，深入調(diào)研不夠;四是工作中有急躁情緒，對同志的批評多，理解不夠。
尊敬的各位礦領(lǐng)導(dǎo)：
您們好!在我擔(dān)任綜采三隊黨支部書記的三個月多里，以堅持完成本隊各項工作為中心，以提高原煤產(chǎn)量，增加職工收入為目的，以加強(qiáng)職工思想政治工作和職工教育培訓(xùn)為手段，全面提高職工隊伍的整體素質(zhì)，確保我隊能夠完成每月生產(chǎn)計劃為出發(fā)點，認(rèn)真組織職工學(xué)習(xí)神寧集團(tuán)和梅花井礦所發(fā)相關(guān)文件的精神和規(guī)定，很好的履行了一名基層單位黨支部書記的職責(zé)，當(dāng)然工作中仍存在一些不足之處，需要進(jìn)一步加強(qiáng)理論知識學(xué)習(xí)，從而提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。現(xiàn)將本季度思想工作情況作以下匯報：
三個月以來，自己作為一名黨支部書記，認(rèn)真履行黨支部書記崗位職責(zé)，堅持講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣。堅持以人為本抓班子、帶隊伍、嚴(yán)管理、促效益，立足崗位、積極進(jìn)取、扎實工作，有力地促進(jìn)了我隊各項工作的穩(wěn)步發(fā)展。從實際工作出發(fā)，認(rèn)真學(xué)習(xí)煤礦安全生產(chǎn)相關(guān)法規(guī)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。從嚴(yán)要求自己，做到干什么、會什么，需要什么、學(xué)習(xí)什么，從而使自己成為有知識、懂業(yè)務(wù)、會管理，勝任本職工作的領(lǐng)導(dǎo)干部。通過學(xué)習(xí)，我進(jìn)一步端正了工作指導(dǎo)思想，理清了工作思路，改進(jìn)了工作方法，從而對黨務(wù)工作有了全新的理解和認(rèn)識，做到工作扎實有效，基本到位。
思想理論的學(xué)習(xí)是一切工作的靈魂。因此，我隊十分注重職工的政治理論學(xué)習(xí)，堅持定期的政治學(xué)習(xí)制度，做到有計劃、有目的、有準(zhǔn)備的開展學(xué)習(xí)活動。學(xué)習(xí)中，我認(rèn)真研讀，反復(fù)理解，深化學(xué)習(xí)效果，通過不間斷的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了本人的政治意識及責(zé)任意識，使我更深刻的認(rèn)識到，要適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度和實施大集團(tuán)、大發(fā)展的發(fā)展要求，必須不間斷地加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。堅持周二和周五的思想政治學(xué)習(xí)、安全學(xué)習(xí)和三會一課，并根據(jù)不同時期工作重點和要求，精心安排學(xué)習(xí)內(nèi)容，不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法。通過教育學(xué)習(xí)，隊職工的精神面貌發(fā)生了很大的變化，你追我趕，互相幫助，營造出了找差距、講奉獻(xiàn)的良好氛圍，齊心協(xié)力，努力完成全年生產(chǎn)任務(wù)。同時，我們隊領(lǐng)導(dǎo)班子也努力創(chuàng)造了一種認(rèn)真學(xué)習(xí)、民主討論、積極探索、求真務(wù)實的風(fēng)氣，隊領(lǐng)導(dǎo)的以身作則，給隊里職工起到了很好的示范作用。
本人能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，注意團(tuán)結(jié)，積極協(xié)助隊領(lǐng)導(dǎo)做好工作，工作期間能夠認(rèn)真堅持隊跟班值班制度，24小時值班，每月能夠深入井下20多次，了解生產(chǎn)情況。本季度在生產(chǎn)任務(wù)緊的情況下，能夠做到認(rèn)真抓職工的安全教育培訓(xùn)工作，積極組織職工每日一題、每周一評、每月一考活動的開展，強(qiáng)化職工安全意識，組織開展安全演講，崗位練兵等活動，確保我隊“決戰(zhàn)一百天，全力保安全”活動順利開展，為實現(xiàn)我隊全年安全生產(chǎn)做出自己的新貢獻(xiàn)。
要搞好區(qū)隊安全生產(chǎn)工作，必須要全心全意依靠職工群眾，與職工打成一片，凝聚起一個團(tuán)結(jié)進(jìn)取的戰(zhàn)斗集體。今年，我認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級關(guān)于干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，對全隊干部及管理人員在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)上存在的主要問題進(jìn)行了教育整頓，嚴(yán)格要求我隊管理人員不得利用職務(wù)之便，向職工吃、拿、卡、要，用嚴(yán)格的干部管理制度去規(guī)范隊領(lǐng)導(dǎo)的工作行為，保持了一個好的工作作風(fēng)，創(chuàng)造了一個好的工作環(huán)境。從解決職工關(guān)心的實際問題，對職工實施‘暖人心’、‘嚴(yán)人心’、‘留人心’活動，通過給職工辦好生活中的瑣事和小事，使職工真切感受到集體的溫暖，暖了人心、嚴(yán)了人心，創(chuàng)造出了團(tuán)結(jié)友愛、協(xié)作上進(jìn)的工作氛圍。
1、工作面的采場管理經(jīng)驗有待進(jìn)一步學(xué)習(xí)和提高，工作的方式、方法有時過于簡單，有急躁情緒，抓落實還不夠到位。
2、對黨員骨干的管理力度還要進(jìn)一步加強(qiáng)，對后備力量的培養(yǎng)要繼續(xù)做好。
1、近幾年，由于礦上對管理人員素質(zhì)要求不斷提高，我更感到自己的不足，要適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度和大集團(tuán)、大發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)，必須要不斷更新思想觀念，努力提高自己的業(yè)務(wù)能力，為適應(yīng)現(xiàn)代化礦井的需要打好堅實的基礎(chǔ)。
2、組織黨員骨干進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，跟上梅花井煤礦快速發(fā)展的步伐，完善各項規(guī)章制度，抓好骨干的培養(yǎng)，使責(zé)、權(quán)、利真正落到實處，確保實現(xiàn)全年安全生產(chǎn)，完成原煤產(chǎn)量的預(yù)定目標(biāo)。
3、加大對隊里安全生產(chǎn)先進(jìn)人物和事跡的宣傳力度，使一個黨員一面旗，一個先進(jìn)帶一批的指導(dǎo)思想，落實到今后的思想政治工作中去，把學(xué)習(xí)宣傳等工作落到實處。
一是健全組織。充分體現(xiàn)黨小組的職責(zé)，推動和指導(dǎo)黨員的日常活動，便于對黨員組織管理。除了日常集中組織學(xué)習(xí)、討論、活動，我們可以將不同年級的黨員分到一組，這樣我們可以更多了解不同年級黨員的情況，黨員間也可以相互交流經(jīng)驗，作風(fēng)建設(shè)《黨員對黨支部書記的意見和建議》。可以調(diào)動和發(fā)揮更多人的積極性。
二是組織活動。黨支部可以定期提出與大學(xué)生息息相關(guān)的議題，展開小組討論，討論結(jié)果可在下一次黨組織生活上由每位黨員闡述，這樣既節(jié)約了討論時間又能讓黨員同志有更多發(fā)言的機(jī)會。
三是發(fā)展黨員。堅持“成熟一個發(fā)展一個”的方針，嚴(yán)格把關(guān)，把黨員發(fā)展作為支部的重要工作。按照學(xué)院規(guī)定，制定發(fā)展計劃，保質(zhì)保量的完成發(fā)展任務(wù)，發(fā)展一批負(fù)責(zé)一批。對預(yù)備黨員的考核也得嚴(yán)格細(xì)致，做到黨員教育常抓不懈，保證我支部黨員都是優(yōu)秀和值得信任的。
四是創(chuàng)先爭優(yōu)。在黨的基層組織和廣大黨員中開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，根據(jù)不同情況的黨員制定不同的目標(biāo)，作為對黨員自己發(fā)展的要求和監(jiān)督。
××同志在開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動以來，除加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)與實踐，還組織帶領(lǐng)本支部全體黨員及入黨申請人積極參加各項學(xué)習(xí)實踐活動。作為一名具有一定領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的基層黨員，他自覺地把學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的過程變成自我教育、自我提高、自我完善和增強(qiáng)黨性的過程，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，帶領(lǐng)支部成員認(rèn)真貫徹黨的各項方針政策，進(jìn)一步加強(qiáng)員工的政治思想工作，充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，全力踐行科學(xué)發(fā)展觀，解決了很多工作中的實際問題，有效地促進(jìn)公司三個文明建設(shè)方面取得顯著成效。
按照學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的要求，本著“縱向找不足、橫向找差距”的原則，××同志對自身工作中存在的問題進(jìn)行了認(rèn)真、細(xì)致、全面的分析查找，深入查找不符合科學(xué)發(fā)展的工作思路和工作方式等方面存在的問題，認(rèn)真分析在思想、能力、工作和作風(fēng)等方面存在的差距和不足。
同志們對××同志實事求是、中懇地進(jìn)行了評議。認(rèn)為××同志政治合格，業(yè)務(wù)過硬、工作兢兢業(yè)業(yè)、克已奉公，能夠積極地理解和執(zhí)行黨的路線、方針、政策，和黨中央保持高度一致，密切聯(lián)系群眾，關(guān)心群眾疾苦，堅決執(zhí)行公司黨組的決議，嚴(yán)守黨紀(jì)；在本次學(xué)習(xí)初中科學(xué)發(fā)展觀活動中，深入學(xué)習(xí)、積極討論、認(rèn)真剖析、落實整改、務(wù)求實效，科學(xué)發(fā)展意識得到增強(qiáng)，科學(xué)管理能力得以提高，為公司各項經(jīng)營工作的順利開展立下了汗馬功勞。
他的不足之處在深入基層時間較少，沒有更多地為基層員工解決生活和工作中的實際問題；其次是帶領(lǐng)全體黨員同志開展支部生活較少。
形式主義方面：
1、存在不切實際，不求實效的現(xiàn)象，譬如在精品路線整理過程中縣里要求不用撒灰線，為了好看黨委書記同志仍然要求路邊溝底都撒上灰線浪費(fèi)了人力物力財力。
2、不敢擔(dān)當(dāng)譬如一些棘手的信訪問題黨委沒有坐下來認(rèn)真研究，沒有拿出具體處理意見應(yīng)該集體坐下來出主意想辦法不能一味的壓到片里去處理。?官僚主義方面：有高高在上，脫離實際現(xiàn)象，譬如在評選確定出席縣先進(jìn)黨支部時，投票結(jié)果沒有及時公開沒有向班子反饋意見，后來直到縣里開表彰會時，才知道是哪三個行政村。
形式主義方面：工作中有蜻蜓點水，走馬觀花現(xiàn)象，譬如在“六必去”活動中，隨便找?guī)讉€群眾取幾個鏡頭，應(yīng)付了事。?官僚主義方面：有高高在上，脫離群眾的現(xiàn)象，坐辦公室多，下基層少。
奢靡之風(fēng)方面：有浪費(fèi)現(xiàn)象，不應(yīng)該超標(biāo)準(zhǔn)使用空調(diào)。
官僚主義方面：
1、有高高在上，脫離群眾的現(xiàn)象，坐辦公室多，入村走訪少，不關(guān)心群眾，對群眾反映的問題破解難題的能力有待提高。
2、工作上推諉拖延，不負(fù)責(zé)任，不敢擔(dān)當(dāng)，好承諾，不兌現(xiàn)。
奢靡之風(fēng)方面：有工作日期間喝酒現(xiàn)象。
形式主義方面：
1、好講空話套話，有老好人思想。
2、學(xué)風(fēng)不正，不讀書，不看報，不注重學(xué)習(xí)。
享樂主義方面：思想空虛，自我要求不嚴(yán)，貪圖享受，玩心重。
形式主義方面：有蜻蜓點水，走馬觀花現(xiàn)象，責(zé)任意識不強(qiáng)，工作作風(fēng)不扎實。
官僚主義方面：紀(jì)律松懈，有無故缺席班子會或遲到的現(xiàn)象，領(lǐng)導(dǎo)一說好找借口。
享樂主義方面：自我要求不嚴(yán)，貪圖享受，偶爾有喝酒現(xiàn)象。
形式主義方面：工作疲沓，工作中有觀望等待思想，黨委政府安排的工作不積極主動。
享樂主義方面：
1.精神松懈，認(rèn)為自己在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作時間長，沒啥干頭，進(jìn)取心不強(qiáng)，有早日回城的想法。
2、有走讀現(xiàn)象。
官僚主義方面：
1、有高高在上，脫離群眾的現(xiàn)象，在落實工作中，不主動到村到戶，走過場圖形式現(xiàn)象嚴(yán)重，說的多做得少。
2、不負(fù)責(zé)任，人情關(guān)系重，落實危房政策不到位。享樂主義方面：有享樂思想，存在吃請現(xiàn)象。
形式主義方面：
1、學(xué)風(fēng)不正，好玩電腦。
2、有點脫離群眾，工作中坐辦公室多，下村調(diào)研少。官僚主義方面：不負(fù)責(zé)任，老好人思想嚴(yán)重，干部點名不堅持原則。
1、領(lǐng)導(dǎo)班子成績方面。
(1)、領(lǐng)導(dǎo)班子整體政治素質(zhì)高，在黨員干部中樹立了較好的形象。
(2)、領(lǐng)導(dǎo)班子有較強(qiáng)的團(tuán)隊精神，班子成員分工明確，相互溝通協(xié)調(diào)較好，在重大問題決策問題上，是通過大會討論決定，嚴(yán)格執(zhí)行了重大問題集體討論制度。充分體現(xiàn)集體力量，班子的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。
(3)、領(lǐng)導(dǎo)班子思路清晰，戰(zhàn)略發(fā)展明確，
(4)、領(lǐng)導(dǎo)班子敬業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng)，經(jīng)常無休息日，盡心盡職為紀(jì)檢、監(jiān)察事業(yè)發(fā)展作貢獻(xiàn)，不計個人得失。
(5)、領(lǐng)導(dǎo)班子在廉潔自律方面，能以身作則，嚴(yán)格要求，自覺貫徹黨風(fēng)廉正建設(shè)責(zé)任制，有效的防止了腐敗行為的發(fā)生，口碑良好。
2、主要問題。
(1)、領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)多下基層，了解基層黨員干部的實際生活情況，多幫助基層解決實際困難，建議多一些人性化管理，增加領(lǐng)導(dǎo)與基層干部的交流。
(2)、建議領(lǐng)導(dǎo)班子在培養(yǎng)年輕領(lǐng)導(dǎo)成員上應(yīng)加大力度。加強(qiáng)對管理人才、專業(yè)人才的培訓(xùn)，提高管理人員的意識和知識。
(3)、建議領(lǐng)導(dǎo)提拔干部要堅持公開公正標(biāo)準(zhǔn)，事前應(yīng)將提拔的干部個人情況向廣大員工公示，廣泛征求員工意見，對已經(jīng)提拔的干部應(yīng)加強(qiáng)績效考核和監(jiān)督力度。
(4)、領(lǐng)導(dǎo)在管理上制定了規(guī)章制度，但在檢查落實方面，持之以恒不夠。
(5)、建議領(lǐng)導(dǎo)對下屬應(yīng)保持平易近人的態(tài)度，在工作中讓工作人員與領(lǐng)導(dǎo)之間保持一種輕松和諧的氣氛。領(lǐng)導(dǎo)的威信是靠人格魅力、專業(yè)水平和管理能力所樹立起來的。
1、總體評價。領(lǐng)導(dǎo)班子成員政治素質(zhì)普遍較高，工作能力強(qiáng)，具有改革創(chuàng)新意識，班子成員之間團(tuán)結(jié)協(xié)作好，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和事業(yè)心，能嚴(yán)于律己、廉潔奉公。
2、存在不足及建議。
(1)、個別領(lǐng)導(dǎo)要克服官僚主義，不能從表面上學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，要具體落實到實處，多維護(hù)群眾的利益。
(2)、個別領(lǐng)導(dǎo)包括一些中層干部，工作方法簡單，缺乏領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范和藝術(shù)。
(3)、領(lǐng)導(dǎo)的工作方式、方法要改善，要以理服人，不能武斷。