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    2022年公司辦公室8月份工作總結(七篇)

    時間:2025-05-24 作者:儲xy

    總結是對某一特定時間段內(nèi)的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,讓我們一起來學習寫總結吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢?這里給大家分享一些最新的總結書范文,方便大家學習。

    公司辦公室月份工作總結篇一

    九月,公司各部門及管理中心、路政大隊共同對某某公司的固定資產(chǎn)進行了一次詳細清查,此次固定資產(chǎn)清查盤點工作主要是核實固定資產(chǎn)實物、數(shù)量及使用狀態(tài),我也參與了此次清查工作。此次清查共涉及電子設備838件,辦公家具317件,車輛14輛。為便于統(tǒng)計固定資產(chǎn)清查結果,提高清查效率,我編制了“盤點注意事項”發(fā)到各部門,規(guī)定了盤點清查范圍,統(tǒng)一了各類資產(chǎn)的名稱、規(guī)格型號、固定資產(chǎn)編號等各項要求,并在清查結束后,完成了公司本部的固定資產(chǎn)清查盤點工作報告。

    (二) 協(xié)助部門經(jīng)理,完善制度建設

    根據(jù)總經(jīng)理辦公會要求,我配合部門經(jīng)理,擬訂了綜合事務部安全制度中的《信息安全管理制度》部分,同時協(xié)助營運部,完成了《安全管理制度》匯編工作。根據(jù)國家的相關法律法規(guī),草擬了某某公司的《固定資產(chǎn)管理辦法》。

    (一)協(xié)助綜合部經(jīng)理,草擬《檔案管理制度》。

    (二)完成固定資產(chǎn)編號工作。

    (三)完成某某公司的《制度匯編》樣本。

    (四)實現(xiàn)行政檔案電子化。

    九月份,我無論在思想認識上還是工作能力上都有了較大地進步,但差距和不足仍然存在,比如工作上還不夠細致,我將在這方面繼續(xù)努力,認真檢查各項工作,避免因粗心導致的工作失誤。將九月份的不足之處作為十月份的改進目標,在今后的工作中,我還要繼續(xù)學習,戒驕戒躁,更多的發(fā)揮主觀能動性,在崗位上發(fā)揮更多的積極作用。

    公司辦公室月份工作總結篇二

    一、切實抓好市政設施建設,繼續(xù)做足文明城市復查準備

    為迎接全國文明城市復查, 我公司繼續(xù)為提升春熙路步行街的整體面貌做好充足準備。首先,分別在順城大街青年路路口、太平洋影城門口增設鮮花擺放點,為春熙路帶來了新的面貌;其次,對中山廣場公廁進行了全面翻新,包括公廁的墻面以及公廁內(nèi)的公共設施;再次,維修維護了春熙路、青年路、紅星路、正科甲巷的部分地磚,以及正科甲巷和紅星路路段的路燈,翻新了“百城萬店無假貨”的活動標牌,增添了春熙路的絢麗色彩;最后,協(xié)助春熙路街道辦事處、鹽市口街道辦事處、合江亭街道辦事處又增設了四個警務值班崗亭。

    公司每日安排工作人員對廣告位的安全、整潔進行檢查, 對凡是不規(guī)范的廣告位進行督促整改,確保廣告位的整體效果干凈、大方。為達到春熙路全面的統(tǒng)一規(guī)范,公司協(xié)同春熙路街道辦事處處理春熙路大科甲巷25號違章建筑相關事宜。

    二、學習先進經(jīng)驗,改進工作方法

    為促進春熙路商業(yè)步行街創(chuàng)新發(fā)展,實現(xiàn)管理運營模式優(yōu)化升級,20xx年x月,百年春熙公司組織職能部門負責同志對澳大利亞悉尼、布里斯班、香港銅鑼灣等地進行實地考察。

    為使春熙路能與世界上不絕于口的其他時尚城市相媲美,公司組織安排總經(jīng)理及相關部門負責人考察學習,開放視野,增長知識,吸取國外成熟商業(yè)街區(qū)的先進管理辦法,立足于公司實際總結經(jīng)驗,進一步改進工作方法。

    三、自查自糾,完善各項規(guī)章制度

    按照《成都市構建懲治和預防腐敗體系基本框架實施意見》和《錦江區(qū)推進和構建懲治和預防腐敗體系基本構建懲治和預防腐敗體系基本框架實施意見》(錦委辦?20xx?54號)的要求,公司庚即組織學習文件精神,整理、收集相關資料,進一步加強研究、掌握工作動態(tài),形成體系性的自查自糾格局。

    全體職工認真學習《廉政準則》,以此為據(jù)高標準、高要求的進行自身檢討,深入的規(guī)范日常工作的行為。為樹立全體職工厲行節(jié)約的優(yōu)良品質(zhì),根據(jù)《成都市錦江區(qū)機管事務管理局關于進一步加強空調(diào)運行管理的通知》(錦事管發(fā)?20xx?4號)的精神,公司立即將文件要求通知到每位員工,并形成書面的自查報告材料。

    四、加強資產(chǎn)管理,確保資產(chǎn)的保值增值

    特步專賣租賃費10余萬元,并督促了春熙路西段臨時建筑1153152萬元的繳納事宜。與此同時,公司依照登記、造冊的合同資料,及時完成了對臨建、展示亭、廣告位進行了補充協(xié)議的簽訂工作,8月,簽訂廣告位使用合同4份,金額48余萬元。

    在審批外展活動方面,公司嚴格把關,本月共審批開展外展活動11場次,實現(xiàn)收益50余萬元。

    五、九月工作計劃

    第一,繼續(xù)加強培養(yǎng)全體職工的清正廉潔思想意識,筑牢思想防線,遏制腐敗現(xiàn)象的滋生。

    第二,加大安全防汛、防火工作宣傳檢查力度,提高安全意識;與消防、物業(yè)服務對象等共同做好春熙路的防火、防盜工作。

    第三,加強空調(diào)運行管理工作的培訓。

    第四,梳理9月份擬處置廣告位、臨時建筑、形象展示亭,繼續(xù)做好資產(chǎn)處置、資金催收、合同審核等工作任務,確保資產(chǎn)的保值增值。

    第五,認真落實廣告管理的日常巡查工作,確保廣告活動的規(guī)范進行,并對已到期和即將到期的廣告位進行分類管理,保證各部門工作之間的協(xié)調(diào)性。

    公司辦公室月份工作總結篇三

    ”工程中該做什么,能做什么,不斷增強工作的主動性、積極性和創(chuàng)造性。

    2、進一步明確下半年工作內(nèi)容及要求。對下半年工作,要求各科室對照年初工作計劃,重新排出下半年工作計劃表,明確工作內(nèi)容及完成時間。匯總整理計劃表后,連同貫徹爭當全國司法行政系統(tǒng)排頭兵要求一同下發(fā)到各科室。

    3、繼續(xù)開展“唱紅司法”慶祝建黨九十周年系列活動。開展誦讀經(jīng)典活動。一是開展“推薦一本好書,品讀一本名作”讀書教育活動。結合推薦書目要撰寫“推薦簡要”。二是開展一次以“讀書智慧,感恩敬業(yè)”為主題的學習心得交流活動。結合推薦書目,撰寫一篇學習心得。繼續(xù)開展了勵志箴言征集活動。做好了有關資料的收集整理工作。繼續(xù)開展領導班子基層蹲點活動。

    4、做好了市委政法委王國其書記調(diào)研的有關工作。完成了上半年工作總結、匯報材料、基礎建設請示以及加強基層司法行政工作的建議等有關材料,并制作了ppt。并及時報送有關信息。

    5、召開上半年工作總結會。創(chuàng)新工作形式,在學習借鑒先進地區(qū)經(jīng)驗做法的基礎上,總結上半年工作。7月8日,組織全體局領導、各科室負責同志赴揚中市學習考察,參觀了揚中市矛盾調(diào)處服務中心、矯正中心,在此基礎上,召開了半年工作總結會。各科室通過ppt演示的形式,匯報了上半年工作情況。

    6、深入推進基層司法所黨建工作。到目前為止,共有5家司法所成立了黨支部,1家司法所不符合條件,1家司法所暫緩建設。

    7、做好了規(guī)范性文件清理工作。對以市政府名義制發(fā)的兩個規(guī)范性文件,征求了有關領導和部門的意見,形成了最終的清理意見,并報市法制辦。對1996年以來制發(fā)的文件進行了全面的清理,對具有追溯效力,可能對當前工作產(chǎn)生影響的文件進行了匯總,并按照業(yè)務關系歸口到各科室,提出修改意見。待匯總意見后報總班子,形成最終清理意見。

    8、舉辦了全市司法行政系統(tǒng)信息聯(lián)絡員培訓。26日,全市各有關單位、局機關各科室的信息聯(lián)絡員共20余人參加了會議,會上通報了上半年信息考核情況,并針對上半年信息工作存在的問題提出了要求。傳達了蘇州司法行政系統(tǒng)信息工作會議精神,對下半年信息報送工作提出了要求。舉辦了以“正確認識信息工作,不斷提升信息工作水平”為題的培訓。培訓受到了預想的效果,相關課件在培訓后上傳到群中,進一步加強培訓后的學習交流。

    9、完成了上半年度平安法治創(chuàng)建工作小結。按照市委政法委的督查要求,我們及時完成了綜治平安建設和法治建設的工作小結,完成了臺帳資料的整理工作,8月11日,順利通過了有關督查考核。

    8月份工作打算

    1、做好爭當全國司法行政系統(tǒng)排頭兵誓師大會的組織工作。

    2、做好省優(yōu)秀司法局、優(yōu)秀司法所、規(guī)范司法所的考核迎檢工作。

    3、對今年以來的領導批示文件進行全面清理。

    4、啟動重點課題調(diào)研工作。

    5、做好干部教育培訓半年督查總結工作。

    公司辦公室月份工作總結篇四

    xx年x月至x月,按照公司要求擬定綜合性文件、報告96份;整理對外發(fā)文167份;整理外部收文125份,綜合辦公室已認真做好相關文件的收、發(fā)、登記、分發(fā)、文件和督辦工作,以及對文件資料的整理存檔工作。

    根據(jù)公司運行工作實際,協(xié)助公司領導相繼完善了《規(guī)章制度匯編》、《員工手冊》等規(guī)章制度。通過這些制度,規(guī)范了公司員工的行為,增加了員工的責任心。

    對在公司召開的會議,會前做好簽到本、茶水、椅子、會議通知、車輛接送等各項準備工作,保證會議按時召開。會后完成記錄報總經(jīng)理室。對在公司外召開的會議及接待,及時按照通知要求做好酒店、車輛等預定工作,并做好相關費用的結算工作。

    5、組織安排各項活動

    xx年綜合辦公室組織安排了各種形式的活動,得到了各部門、項目部的支持。元月份組織各部門、項目部員工參加抗雪救災活動;4月份在指揮部領導下組織了公司團員參加了植物認養(yǎng)活動x月份起組織全體員工向地震災區(qū)捐款的活動,三次募捐共籌得善款一萬三千余元,物資若干;6月份組織員工參加迎奧運火炬方隊,為奧運圣火在合肥的順利傳遞貢獻了自己的力量,同期,組織各項目員工開展“從細節(jié)入手,提高服務質(zhì)量”大討論活動。

    1、根據(jù)需要,及時做好人員招聘及現(xiàn)有人員潛力開發(fā)工作

    人員招聘是綜合辦公室人事管理工作中的重點,xx年隨著政務區(qū)各項配套設施的建成,物業(yè)基層人員處于一人難求的局面,為打破僵局,綜合辦公室采用多元化招聘手段,與勞務公司簽訂基層員工用工協(xié)議;與周邊街道辦事處聯(lián)系輸送街道轄區(qū)內(nèi)適齡人員。2月份,公司順利接管天鵝湖畔小區(qū),綜合辦公室迎難而上,高效、及時的完成了小區(qū)基本人員配置。截止11月份,公司目前在崗人員941人。

    xx年下半年,在外借一人的配合下,對公司相關的員工檔案、考勤卡等進行了整理,目前檔案管理工作基本能達到領導的要求。在勞資管理方面,綜合辦公室人事管理人員一絲不茍,對公司各部門、項目部送交上來的考勤表、加班表反復核對,發(fā)現(xiàn)疑問及時匯報,不造含糊不清的帳表,按時將工資表送交財務。

    4、做到合法用工,完善勞動合同簽訂和社會保險入戶、轉出工作

    xx年x月x日新的勞動合同法實施,這就要求,對每位新入職員工都須簽訂勞動合同。改變了以往一貫試用期后簽訂合同的做法,新的規(guī)定在無形中加大了勞動合同簽訂和社保辦理的工作量,綜合辦公室人事管理人員在日常工作仔細核對每位員工的信息,以保證在勞動合同簽訂和社保辦理中不出錯。

    由于物業(yè)公司一線員工眾多,自我保護意識欠缺,在日常工作中經(jīng)常會出現(xiàn)一些意外傷害,20xx年申報工傷20余起。另,公司于5月份順得通過公司員工的各項保險基數(shù)核定工作。

    5、加強績效考核,制定了合理的辦法

    采購部按項目部和施工單位上報的采購計劃公開招標,邀標單位都在三家以上,有的多達十余家,并且邀標談質(zhì)論價全過程總經(jīng)理室、財務部、律師辦、采購全參與,增加陽光采購透明度,真正做到降低成本、保護公司利益。

    xx年度綜合辦公室采購圍繞“控制成本、采購性價比最優(yōu)的產(chǎn)品”的工作目標,在充分了解市場信息的基礎上進行詢比價,注重溝通技巧和談判策略。要求各長期合作供應商在合同價位的基礎上下浮5-8個百分點(當然針對部分價格較高而又不降價的供貨商我們也做了局部調(diào)整)。同時調(diào)整了部份工作程序,增加了采購復核環(huán)節(jié),力求最大限度的控制成本,為公司節(jié)約每一分錢。

    3、進一步加強對供應商的管理協(xié)調(diào)

    4、縮減采購時間,力爭項目所需特別及時到位

    綜合辦公室采購在總經(jīng)理室的大力支持下,縮減采購時間,及時無誤的將天鵝湖畔小區(qū)所需物品采購到位;完成政務綜合樓、體育中心外墻清洗工作、綠怡、匯林小高層電梯維保工作以及各部門、項目部所需物品的的采購工作。

    2、對公司各部門有些工作了解得不夠深入,對存在的問題掌握真實情況不夠全面,從而對領導決策應起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠。

    3、抓制度落實不夠,由于公司事物繁雜,因而存在一定的重制度建設現(xiàn)象。

    4、公司宣傳力度有待加強。

    5、對公司其他專業(yè)業(yè)務學習抓得不夠。

    公司辦公室月份工作總結篇五

    辦公室工作涉及面廣,對各方面的本事和知識都要掌握,如不注意加強學習,就可能無法勝任某些工作,所以就必須用理論武裝頭腦。在平時工作中我進取學習新知識,把政治理論知識、業(yè)務知識和其它新鮮知識結合起來,開闊視野,拓寬思路,豐富自我,努力適應新形勢、新任務對本職工作的要求。進取提高自身各項業(yè)務素質(zhì),爭取工作的主動性,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。經(jīng)過不斷學習、不斷積累,已具備了辦公室工作經(jīng)驗,基本能夠從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,保證了本崗位各項工作的正常運行。

    辦公室是我局的服務中心和運轉中心,擔負著上情下達、下情上報、各種文件的印發(fā)、信息的報送以及后勤服務等。工作中我牢固樹立了“辦公室無小事”的思想,嚴格按照“五個一”的標準來要求自我,即接好每一個電話,接待好每一個來辦事的人,完成好每一件交辦任務,作好每一個記錄,處理好每一份文件,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯。僅有這樣,在相對繁瑣的工作中才能端正工作態(tài)度,兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作。

    一是做好各類會務工作。全力做好各項會議和活動的準備、布置和接待。對每一次會議和集中活動,無論其規(guī)模大小、規(guī)模高低、會務簡繁,都做到了會前準備充分,會中精心組織,會后認真總結,確保萬無一失。

    二是理順頭緒,做到“事無巨細”。辦公室工作比其他部門相對要繁瑣,有時候電話通知會議或者領取文件就會打一兩個小時,并且重復性很強,具體的工作如:各種文件的印發(fā)、信息的接收和報送、會議的籌備及后勤保障等。這就需要我時刻堅持“清醒”,遇事不慌,分清事情的主次、輕重,理清頭緒再做,這樣能夠保證我在有限的工作時間內(nèi)完成更多的工作。

    三是認真做好統(tǒng)計匯總工作。按要求定期對“領導干部廉政檔案管理系統(tǒng)、機關事業(yè)單位固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)、公共機構能耗統(tǒng)計分析系統(tǒng)”等電腦網(wǎng)絡系統(tǒng)進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計匯總及報送,經(jīng)過統(tǒng)計整理,共向相關部門報送數(shù)據(jù)20余次。在這些工作中我努力做到一絲不茍,杜絕粗心大意,力求做到凡事都要高標準、嚴要求,努力減少工作失誤。

    四是做好后勤工作。各種辦公用品的維修和耗材的購買等,確保辦公設備能夠正常使用,為各項工作的順利開展供給后勤保障。

    五是認真做好文件檔案管理。對各種文件及時收發(fā)、登記、歸檔,保證上傳下達;把我局業(yè)務工作中構成的具有參考價值的文書材料進行整理、分類、歸檔,做到資料齊全、目錄清楚、裝訂規(guī)范、保管有序。

    以上這些是今年我在辦公室工作的體會和收獲,但由于我自身還存在很多不足,導致很多工作做的不夠夢想,比如:對辦公室工作了解還不夠全面,有些工作思想上存在應付現(xiàn)象;工作主動性不夠;辦事效率有待提高,事情多的話還存在顧此失彼現(xiàn)象,某些工作在細節(jié)上還有待加強等等。也許,沒有做到讓領導和同事們真正滿意,但我堅信只要努力做到“勤奮”二字,遇到事情盡心努力去做,就必須能夠做好。

    公司辦公室月份工作總結篇六

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    辦公室8月份工作總結

    首先,積極配合技能節(jié)活動的安排與調(diào)遣,并做好信息采集、新聞稿編寫工作。這個月我院舉辦了管理技術學院第四屆“誰是技能王”活動,作為眾多承辦方之一的我們——金融與貿(mào)易系團總支學生會在這個特殊的節(jié)日里,也策劃和舉辦了兩個項目:“誰是炒股王”和“商業(yè)實戰(zhàn)大賽”。毫無疑問,這成為了我們辦公室和整個學生會的工作重點。

    活動前期,辦公室全體成員在主席團的安排下,連同其他部門的成員輪流在九華廳和七品居門前對“誰是炒股王”和“商業(yè)實戰(zhàn)大賽”活動做了四天的宣傳。在正式比賽階段,從初賽到復賽或決賽,大家的工作熱情非常高,都在盡的努力做好自己份內(nèi)的事。不得不承認,在技能節(jié)活動期間,辦公室的工作任務還是比較重的,在做好本部門工作的同時,還要配合其他部門的工作,再加上要同時對兩個技能節(jié)活動進行信息采集。因為學生會內(nèi)部人手不夠,我們部門的一名干事和兩位部長都被安排了本部門之外的工作,另外我們部門有名干事參加了商業(yè)實戰(zhàn)比賽,最后就只剩下一名干事進行拍照、信息采集和編寫新聞稿。這樣一來,導致辦公室的工作分配起來有點棘手。然而,讓我們感到欣慰的是,辦公室的日常工作并沒有因為人員不夠而被耽誤,基本上都順利的按時完成了。尤其是在新聞稿方面,值得我們肯定的是:干事寫的新聞稿,無論是質(zhì)量還是及時性都有了很大的改善。希望干事們在今后的工作中能繼續(xù)保持甚至超越現(xiàn)在的這種良好的狀態(tài)。

    其次,整理學生檔案。

    為保證大三的學姐學長們能順利畢業(yè),辦公室在完成本部門工作的同時,在小龍

    老師的要求下,對原金融系大三各班學生的檔案進行了初步的整理。整理學生檔

    案并不是一件困難的事,但是卻比較繁瑣,需要一份耐心和謹慎。考慮到干事們

    的課程比較多,時間緊,所以我們基本上沒有讓干事參與到這次的工作中。這次

    的檔案整理工作是由我們部門的李鳳釵和我以及其他非學生會成員的同學共同完

    成的。

    然而,這個月的工作,我們部門存在著一個很大的失誤:對于“誰是炒股王”活

    動的信息采集做得不到位,尤其是在初期和中期表現(xiàn)得特別明顯。活動中期雖然

    有過一篇新聞稿,但也是在院學生會的催促下才匆忙寫出來的。之所以不能及時

    地完成“炒股王”的宣傳報道工作,在一定程度上與人員分配不過來、活動舉辦

    的形式造成新聞稿編寫難度大有關,但更為重要的原因是自我能力有限,不能很

    好的處理這種突發(fā)的情況。對此,作為辦公室負責新聞稿的我感到非常抱歉,在

    此做下自我批評。

    下個月,我們的工作重點主要是做好“商業(yè)實戰(zhàn)大賽”決賽的信息采集工作。

    今年以來,縣政府辦公室在縣委、縣政府的正確領導下,堅持以“xxxx”重要思

    想和科學發(fā)展觀為指導,圍繞全縣總體工作部署和中心工作,認真履行承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的工作職責,緊扣提高服務質(zhì)量這一目標,突出抓好辦文、

    辦事兩個重點,努力增強政治、大局、責任三種意識,充分發(fā)揮參謀、協(xié)調(diào)、服務、把關四個作用,不斷改進工作作風,頑強拼搏,務實創(chuàng)新,為全縣經(jīng)濟和各

    項事業(yè)的發(fā)展做了大量工作,圓滿完成了各項工作任務,做到了領導滿意、基層

    滿意、群眾滿意。現(xiàn)就我辦1—7月份各項工作任務完成情況總結匯報如下:

    一、緊扣中心,圍繞大局,全面提高政務工作水平

    今年以來,我們突出政務主體,積極建言獻策,加強協(xié)調(diào)服務,充分發(fā)揮參謀助

    手作用,促進了政府工作高效運轉。

    (一)嚴謹細致,辦文辦會提水平

    文稿起草方面。進一步完善了材料起草、審校、復印裝訂、發(fā)文及存檔等程序,

    明確了各個環(huán)節(jié)的具體負責人,建立了公文處理失誤責任追究制度,確保了材料

    處理各環(huán)節(jié)無漏洞。在起草文稿時,堅持“四把握”原則,即切實把握工作要點、疑點、難點和重點,認真把握領導意圖,深入把握領導思想的閃光點,全面把握

    領導決策的廣度,在起草重大材料時,注意加強對新知識的學習和運用,認真研

    究把握上級的各項政策文件,大力提倡材料在形式上勇于創(chuàng)新,在內(nèi)容上科學實用,堅決杜絕材料千篇一律,形成了全體寫作人員集體討論修改寫作提綱和文章

    初稿的良好文風。1—7月份,共起草各類領導講話、匯報材料100多份,審核縣政府及辦公室文件200多份。

    公文處理方面。按照《長武縣人民政府辦公室關于進一步規(guī)范和加強行政機關公文處理工作有關問題的通知》的要求,我們堅持以“壓縮數(shù)量,提高質(zhì)量”為原則,嚴把政策關、程序關、文字關、體式關,嚴格審簽程序,強化過錯追究,杜絕了

    公文倒流現(xiàn)象發(fā)生,公文格式更趨科學、規(guī)范、公文可操作性、性進一步增強,

    較好地發(fā)揮了以文輔政的作用。同時,認真做好各類文件、傳真、電傳的收發(fā)、

    辦理工作,做到了急事急辦,特事特辦,公文的處理質(zhì)量和運轉效率明顯提高。1—7月份,共以縣政府名義發(fā)出文件70份,以辦公室名義出臺文件134份。

    會務組織方面。嚴格執(zhí)行會議審批制度,認真把好會議審批關,嚴格審查會議議題,狠抓會前準備、會中服務、會后落實三個環(huán)節(jié),力求會議主題明確、中心突出、務實高效,1—7月份,共組織政府常務會議10次,專題會26次,縣政府全體會等大型會議10多次。

    (二)前瞻調(diào)研,多參善謀增能力

    始終把調(diào)研工作的著力點放在為領導決策和決策實施的服務上,以全縣工作重點

    確定調(diào)研方向,抓住經(jīng)濟社會發(fā)展中的熱點、難點以及領導的關注點,超前思考,科學謀劃,深入調(diào)研,及時向領導建言獻策,為領導正確決策提供科學、詳實的

    第一手資料。1—7月份,先后開展專題調(diào)研10余次,相繼對新農(nóng)村建設、項目建

    設等工作進行了深入調(diào)查研究,提出了許多建設性意見和建議,為領導科學決策

    做了大量的基礎性工作,得到了領導的充分肯定。

    (三)盡職盡責,真抓實干促落實

    今年以來,我辦充分發(fā)揮聯(lián)系上下、協(xié)調(diào)各方的職能作用,緊緊圍繞縣委、縣政

    府的中心工作,抓協(xié)調(diào)、重服務、促落實,先后會同有關部門接待國家信訪督導組、水利部、100萬噸煤基二甲醚項目選址專家組、趙正永常務副省長、莊長興市

    長等各級領導來長視察20余次,圓滿完成了各項接待任務,未出現(xiàn)過一次失誤。

    在實際工作中,既積極參與縣政府重要決策的制定與實施,又主動配合相關部門

    抓好各項工作任務的落實。對于縣委、縣政府確定的重點工作,及時深入一線,

    加強協(xié)調(diào)督促,解決存在問題,促進工作落實。特別是在處理突發(fā)事件等重要工

    作中,能夠提前掌握第一手資料,分清情況,科學應對,并提出不同的處理意見。對于現(xiàn)場能夠直接處理的,敢于承擔責任,妥善處理,從未把矛盾上交領導或推

    給基層;對無法直接處理的,在吃透情況的基礎上,及時向領導提供最直接、最

    有價值的情況和建議,供領導決策參考。今年以來,先后參與了招商引資、重大

    項目建設、“雙創(chuàng)”等重點工作,協(xié)調(diào)解決了一批影響全縣大局的重、難點問題,特別是在抗汛搶險救災工作中,辦公室領導能夠在第一時間趕赴現(xiàn)場,了解情況,及時匯報,迅速組織現(xiàn)場搶險救災;在甘肅省寧縣在涇河長慶橋段修建堤壩這一

    事件的處理過程中,能夠充分發(fā)揮上情下達、參謀服務的中心樞紐作用,積極與

    地掌鄉(xiāng)及水利等部門溝通協(xié)商,及時準確了解事態(tài)發(fā)展動向,認真搜集整理有關

    資料,主動向縣委、縣政府領導匯報情況,建言獻策,確保了矛盾得以妥善解決,有效維護了我縣群眾利益和社會大局穩(wěn)定。

    (四)高質(zhì)高效,信息工作創(chuàng)一流

    政務信息報送方面,緊緊圍繞全縣中心工作及領導關注的重大問題,對全縣產(chǎn)業(yè)

    發(fā)展、新農(nóng)村建設、項目建設、城鎮(zhèn)建設等方面的重要信息全面收集,精心整理,及時、準確予以報送。從全縣經(jīng)濟建設、社會發(fā)展、群眾生活、社情民意的各個

    領域搜集素材,捕捉信息,綜合分析,一方面,及時上報全縣工作中的新成績、

    新經(jīng)驗、新做法、新典型、新動態(tài),同時,又客觀實際地反映問題和差距,使領

    導及時了解到經(jīng)濟社會發(fā)展的總體情況,更好地進行決策。1—7月份,共整理上

    報各類政務信息81條,被市政府采用16條,省、市報刊采用3條。

    信息化建設方面,全力加快電子政務建設步伐,進一步完善制作了《行政許可項目》、“長武果業(yè)”等專題欄目,制作頁面30余頁。投資56萬元對政府網(wǎng)站及機房進行了升等改造;投資20多萬元,對長武縣公眾信息網(wǎng)進行了改版。先后下發(fā)

    了《關于施行準備工作的通知》等一系列文件,從7月28日開始,利用兩周時間

    對各單位信息公開進行檢查,推動政府信息公開工作逐步走上規(guī)范化、制度化軌道。積極開展新聞編輯和報道工作,及時更新長武視頻新聞140條,報道縣內(nèi)各類新聞126條,向市政府網(wǎng)站報送信息50條,被采納18條。進一步加強了信息化網(wǎng)絡安全管理,組織召開了奧運安保網(wǎng)絡信息安全工作會議,督促各聯(lián)網(wǎng)單位制定

    了《網(wǎng)絡與信息安全突發(fā)事件應急預案》,舉辦了2期200多人次的網(wǎng)絡管理和網(wǎng)絡安全培訓班,加強了網(wǎng)絡保密安全教育,確保了奧運會期間全縣政府機關計算

    機網(wǎng)絡的安全運行。

    (五)求真務實,政務公開重便捷

    今年,我辦進一步建立健全了政務公開各項制度,在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、政府各部門大

    力推行政務公開。創(chuàng)新政務公開各項機制,精心制作了政務公開版面,公開了縣

    政府領導的分工情況,方便了群眾,使政府施政行為、行政方式置于廣大群眾的

    監(jiān)督之下,增強了政府工作的透明度和公信力。

    二、統(tǒng)籌兼顧,規(guī)范程序,積極做好法制、縣志、信訪工作

    法制工作方面。組織開展了一次全縣依法行政執(zhí)法檢查,進一步規(guī)范了各行政執(zhí)

    法部門的行政執(zhí)法行為,組織全縣行政執(zhí)法人員進行了公共法律基礎知識考試和

    行政執(zhí)法證新證審領考試,配合監(jiān)察局開展了一次《行政許可法》監(jiān)督檢查活動。同時,積極籌備了縣人大《勞動合同法》執(zhí)法檢查工作,有效促進了我縣依法行政工作進程。

    應急工作方面。修訂完善了全縣56個部門的專項應急預案,組織進行了長中火險、涇河洪峰2次應急預案的演練,為及時妥善處理各類突發(fā)性事件打下了堅實基礎。

    縣志工作方面。組織召開了二輪縣志續(xù)修工作再動員大會及修志人員業(yè)務培訓會議,共培訓修志人員100余人;對全縣各單位承擔的修志任務進行詳細分解,先后抽調(diào)人員對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關部門續(xù)修志情況進行了2次專項檢查,并以通報形式對進展快、質(zhì)量高的單位進行了表揚,對進展慢、工作嚴重滯后的單位,明確時限,限期完成;在積極開展舊志整理工作的同時,整理撰寫出了縣志第一編《大事記》初稿。為《咸陽百年圖志》搜集、整理、報送長武縣境內(nèi)的圖照40多幅;為《咸

    陽年鑒》(xx)卷長武部分提供了諸多有價值的文字和圖片資料。

    信訪工作方面。以為全縣經(jīng)濟工作服務為中心,以遏制集體訪、越級訪為重點,

    進一步完善了信訪接待制度,明確了信訪工作程序,堅持24小時值班,認真處理

    群眾來對群眾反映強烈的問題,促進了信訪工作的制度化、規(guī)范化和法制化進程,維護了社會穩(wěn)定。特別是對重大項目征地拆遷、企業(yè)改制等方面遺留問題引發(fā)的

    大規(guī)模集體上訪,堅持積極主動,因勢利導的原則,認真研究,積極協(xié)調(diào),努力

    解決,切實維護群眾利益,確保了每個信訪件都有答復,都有結果。1—7月份,

    我辦共接待群眾上訪200多人次,處理群眾來信86件次。

    三、加強管理,完善制度,不斷提高后勤服務水平

    今年以來,我辦高度重視機關后勤保障工作,始終堅持快捷周密,優(yōu)質(zhì)高效,努

    力在“鉆”、“勤”、“優(yōu)”上下功夫,變被動服務為主動服務,不斷提高服務

    和保障能力。以“保證運轉、促進工作”為原則,量力而行,盡力而為,千方百

    計為領導和辦公室工作人員改善辦公條件,提供優(yōu)質(zhì)服務。先后為縣級領導更換

    了辦公電腦,為辦公室各科室更換了辦公桌椅,配置了電腦,工作環(huán)境明顯改善。加強了硬件設施建設,后車庫樓建設即將完工,新建宿舍和車庫40余間,先后對

    常務會議室、黨員活動室、領導灶進行了裝修,對政府大院進行了綠化、亮化,

    完成了政府院內(nèi)電線線路的改造,維修了配電房,拆除了舊鍋爐房,消除了安全

    隱患。進一步加強了領導灶的管理,確定了專職工作人員,購置了保鮮柜等設備,從細從優(yōu)做好各環(huán)節(jié)工作,做到了飯菜形式多樣、味美可口、營養(yǎng)搭配合理,得

    到了領導的肯定。按照全縣奧運會期間安全穩(wěn)定工作的有關要求,進一步加強了

    政府大院安全保衛(wèi)、衛(wèi)生管理等工作,嚴格落實門衛(wèi)值班、夜間巡邏、領導帶班、24小時值班制度,定期檢查院內(nèi)各單位衛(wèi)生、安全值班工作制度,并通報情況,

    確保了政府機關工作的安全、平穩(wěn)運行。堅持把“雙創(chuàng)”工作作為一項重要任務,專門成立了由辦公室主任曹百鎖任組長的“雙創(chuàng)”工作領導小組,制定了工作計劃,層層細化落實了各科室工作職責,定期組織開展衛(wèi)生大掃除,不定期檢查評比,創(chuàng)造了清潔、優(yōu)雅、舒適的工作環(huán)境。嚴格遵守財經(jīng)紀律,嚴把財務支出關,堅持厲行節(jié)約,勤儉持“家”,財務管理做到了嚴密科學、開支合理,為辦公室

    的整體運轉提供了有效的后勤保障。加強對車輛駕駛人員的教育和管理,不斷強

    化他們的安全意識和責任意識,合理安排調(diào)度,嚴格車輛檢修保養(yǎng),確保車況良

    好和安全行車,保證了領導安全用車。

    四、加強協(xié)調(diào),高效務實,全力做好招商引資等其他各項重點工作

    招商引資工作方面。今年縣上下達我辦招商引資任務1500萬元。為了確保完成任務,我辦搶抓機遇,積極協(xié)調(diào),多方聯(lián)系,叩門洽談,引進了由重慶玉祥實業(yè)有

    限公司投資6000萬元的長武縣城市天然氣氣化項目。目前,工程設計等各項前期

    工作已準備就緒,管網(wǎng)鋪設已開始。

    包村工作方面。今年,我辦安排一名工作人員深入到包抓的相公鎮(zhèn)龍頭村,與群

    眾同吃、同住、同勞動、同學習,真心實意為群眾謀利益,在干部群眾中樹立良

    好的形象。投資4000多元為3戶貧困戶購買了6頭仔豬,鼓勵群眾發(fā)展養(yǎng)殖,脫

    貧致富。

    抗震救災工作方面。在5月12日四川省汶川縣8級大地震發(fā)生后的第一時間,我

    辦迅速反應,組織政府領導和工作人員緊急疏散,立即安排做好上下聯(lián)絡、災情

    統(tǒng)計匯報等工作,及時建立完善相關預案,指導全縣進行抗震搶險救災工作,同時,進一步充實了值班力量,加強晝夜值班,協(xié)助做好穩(wěn)定群眾情緒、災情統(tǒng)計

    匯報、地震預警等工作,為抗震救災工作的順利開展作出了積極的貢獻。

    五、以人為本,團結協(xié)作,不斷提升隊伍整體素質(zhì)

    今年以來,我辦在為領導、為部門、為鄉(xiāng)鎮(zhèn)和群眾服務的同時,著力加強了辦公

    室領導班子隊伍建設,各位副主任、各科室負責人按照分工協(xié)作的原則,自覺樹

    立全局觀念,認真貫徹執(zhí)行民主集中制,形成了心齊氣順、團結協(xié)作、和諧共事

    的良好氛圍。進一步修訂了政府辦公室工作規(guī)則,建立健全了內(nèi)部科室工作職責

    和服務承諾,堅持實行崗位目標責任制、上班簽到制、請假逐級審批制、通訊工

    具24小時開通等管理制度,內(nèi)部管理嚴格有序、有章可循,限度地調(diào)動了干部職

    工的工作積極性。以“作風建設年”活動為契機,切實加強辦公室工作人員的學

    習教育,堅持每周五進行集體學習,組織全體工作人員認真學習中、省、市的有

    關文件精神,定期檢查學習筆記,檢驗學習效果,邊學邊查、邊查邊改,邊學邊干,邊干邊提高。1—7月份,辦公室人均記寫筆記2萬多字,共撰寫學習心得體會、剖析文章60多篇,提交征文30余篇,開辦學習專欄3期。經(jīng)過努力,我辦干部職工思想上有了明顯提高,政治上有了明顯進步,作風上有了明顯轉變,紀律上有

    了明顯增強,辦公室工作效率和服務質(zhì)量顯著提高。

    總之,今年以來,在縣委、縣政府的領導下,在全體工作人員的共同努力下,辦公室工作取得了新的成績,得到了領導和有關單位的肯定。同時,我們也清醒地看到,與新形勢、新任務的要求相比,與政府領導的工作標準與要求相比,工作還存在差距。一是服務的意識還有待提高,服務方式、服務手段還有很多不到位的地方;二是為領導決策提供輔助的作用發(fā)揮的還不夠充分,服務質(zhì)量有待進一步提高;三是干部職工全面系統(tǒng)的理論培訓有待加強。在下一階段工作中,我們將緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作,以提高服務質(zhì)量為目標,強化內(nèi)部管理為保障,開拓創(chuàng)新,務實苦干,確保辦公室各項工作目標圓滿完成,推動政府工作高效運轉。

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    公司辦公室月份工作總結篇七

    我是初次接觸物業(yè)管理工作,對綜合管理員的職責任務不甚了解,為了盡快適應新的工作崗位和工作環(huán)境,我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法,現(xiàn)已基本勝任本職。一方面,干中學、學中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗。我注重以工作任務為牽引,依托工作崗位學習提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快地進入了工作情況。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下,從不會到會,從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。

    (一)耐心細致地做好財務工作。自接手xx管理處財務工作的半年來,我認真核對上半年的財務賬簿,理清財務關系,嚴格財務制度,做好每一筆賬,確保了年度收支平衡和盈利目標的實現(xiàn)。

    一是做好每一筆進出賬。對于每一筆進出賬,我都根據(jù)財務的分類規(guī)則,分門別類記錄在案,登記造冊。同時認真核對發(fā)票、賬單,搞好票據(jù)管理。

    二是搞好每月例行對賬。按照財務制度,我細化當月收支情況,定期編制財務報表,按公司的要求及時進行對賬,沒有出現(xiàn)漏報、錯報的情況。

    三是及時收繳服務費。結合****的實際,在進一步了解掌握服務費協(xié)議收繳辦法的基礎上,我認真搞好區(qū)分,按照鴻亞公司、業(yè)主和我方協(xié)定的.服務費,定期予以收繳、催收,20xx年全年的服務費已全額到賬。

    四是合理控制開支。合理控制開支是實現(xiàn)盈利的重要環(huán)節(jié),我堅持從公司的利益出發(fā),積極協(xié)助管理處主任當家理財。特別在經(jīng)常性開支方面,嚴格把好采購關、消耗關和監(jiān)督關,防止鋪張浪費,同時提出了一些合理化建議。

    一是資料錄入和文檔編排工作。對管理處涉及的資料文檔和有關會議記錄,我認真搞好錄入和編排打印,根據(jù)工作需要,制作表格文檔,草擬報表、做好辦公室工作總結等。

    二是檔案管理工作。到管理處后,對檔案的系統(tǒng)化、規(guī)范化的分類管理是我的一項經(jīng)常性工作,我采取平時維護和定期集中整理相結合的辦法,將檔案進行分類存檔,并做好收發(fā)文登記管理。

    一是搞好小區(qū)綠化的日常維護。

    二是認真驗收交接。

    (三)只有堅持原則落實制度,認真理財管賬,才能履行好財務職責

    (四)只有樹立服務意識,加強溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好。

    (二)食堂伙食開銷較大,宏觀上把握容易,微觀上控制困難;

    (三)綠化工作形勢嚴峻,自身在小區(qū)綠化管理上還要下更大的功夫

    (四)做好下半年工作計劃,爭取將各項工作開展得更好。

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    當工作或學習進行到一定階段或告一段落時,需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下,肯定成績,找出問題,歸納出經(jīng)驗教訓,提高認識,明確方向,以便進一步做好工作,
    工作學習中一定要善始善終,只有總結才標志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結對工作學習進行回顧和分析,從中找出經(jīng)驗和教訓,引出規(guī)律性認識,以指導今后工作和實踐
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    總結不僅僅是總結成績,更重要的是為了研究經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,也可以找出工作失誤的教訓。這些經(jīng)驗教訓是非常寶貴的,對工作有很好的借鑒與指導作用,在今后工作中
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    “報告”使用范圍很廣,按照上級部署或工作計劃,每完成一項任務,一般都要向上級寫報告,反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗教訓、存在的問題以及今后工作設想等,以
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