在人民愈發重視法律的社會中，越來越多事情需要用到合同，它也是實現專業化合作的紐帶。怎樣寫合同才更能起到其作用呢？合同應該怎么制定呢？下面是我給大家整理的合同范本，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。
咨詢服務委托服務合同篇一
甲方：_________地址：_________電話：_________傳真：_________郵編：_________乙方：_________地址：_________電話：_________傳真：_________郵編：_________甲、乙雙方經過友好協商，本著平等互利、友好合作的意愿達成本合同，并鄭x聲明共同遵守。
一、定義：
1.1“甲方”意指_________。
1.2“乙方”意指_________。
1.3“第三方”意指除甲方、乙方之外的任意一方。
1.4“甲方產品”指甲方自行開發的，具有獨立版權的電子郵件系統及產品的相關說明、文檔、資料。
二、權益和義務
2.1甲方向乙方提供基于乙方的因特網域名_________為后綴的企業郵箱托管服務。
2.2乙方承諾不用該郵件系統傳輸任何非法信息，遵守所有郵件服務的協議規定。
2.3甲方承諾尊重用戶隱私，不公開用戶郵件內容。
2.4甲方為乙方設立管理員信箱，乙方可自行管理其所有信箱。
2.5甲方負責該系統的日常維護，保障系統正常運轉。
2.6甲方不能公開用戶的姓名、郵件地址、電子郵箱、帳號和電話號碼。除非：a.乙方特別要求、或者同意甲方向第三方通過電子郵件服務透露這些信息。甲方在誠信的基礎上，維護用戶的個人利益。b.根據公安部頒布的《計算機信息網絡國際聯網安全保護管理辦法》規定，用戶使用互聯網絡應登記備案。根據中華人民共和國國家安全機構、公安部門的要求及根據相應的法律程序要求，甲方會提供乙方的注冊信息。
2.7如果乙方的企業信箱發布的信息違反中華人民共和國有關法律規定，甲方有權終止企業信箱服務。甲方在乙方未提供詳盡信息資料或資料不準確時，有保留結束乙方使用甲方收費電子郵件服務的權利。
2.8為了得到甲方所提供的郵箱服務，乙方同意支付以下費用：郵箱服務費________年_________元人民幣；其他費用（請列出項目，比如域名）：_________元人民幣；合計_________元人民幣。
2.9乙方應在合同生效后____日內，以方式將合同款寄至甲方。
三、服務條款：
3.1合同期限內，乙方提供一個技術服務信箱_________，接到用戶信息后，2個小時內給出答復。_________以后可以通過語音郵件留言到_________中。
3.2系統中相應軟件的升級，乙方承諾給以甲方升級的優惠。新增軟件功能另議。
四、誤期及罰款：
4.1由于乙方未在合同規定時間向甲方交付貨款（以銀行匯出時間為準），由此引起的時間延誤，由乙方負責。每延期一周，支付合同總價的0.25％的違約金，最終違約金不超過合同總價的5％。
4.2由于甲方原因造成系統延期開通，每延期一周，支付合同總價的0.25％的`違約金，最終違約金不超過合同總價的5％。
4.3由于人力不可抗拒因素，如火災，水災，地震，雷擊等自然災害以及甲乙雙方共同承認的原因而影響本合同的執行，不負上述違約責任，根據事故影響的時間可將合同履行時間相應延長，并由甲乙雙方協商補救措施。
五、仲裁：
5.1凡發生與合同有關的爭執，甲乙雙方通過友好協商解決，若經協商不能達成協議時，應提交仲裁解決。
5.2仲裁依據民法典的有關規定，由國家法定的仲裁機構處理（仲裁地：_________市）。仲裁費用由敗訴方擔負。
六、保密：甲乙雙方對本合同內容有保密的義務，不得向第三方泄露。甲方：_________乙方：_________為規范乙方所提供的企業郵件服務及相關客戶服務的品質，使客戶能夠有效監控乙方的服務，特制定本服務品質保證書。
一、郵箱性保障
1.定義與適用范圍“郵箱性”是指乙方提供給甲方的電子郵箱是否能通過客戶端或eb方式收發郵件。“郵箱”是指乙方提供的電子郵箱可以正常的接收和發送內外域電子郵件；“郵箱不”是指乙方提供的電子郵箱不能正常的接收和發送內外域電子郵件。
2.承諾乙方保證客戶的網絡系統9
9.9％的性，既每月不時間少于44分鐘。
3.違約賠償規定乙方如果在任何一個月中不能達到本條承諾的服務品質，將提供甲方當月雙倍服務時長。乙方可根據甲方要求，為甲方計算每月中“郵件不”的時間，“郵件不”包括由乙方的責任而造成的甲方電子郵件不能正常收發的時間（分鐘數），但不包括由以下原因所導致的甲方電子郵件不能正常收發：a.乙方經甲方同意所進行網絡維護所引起的；b.任何由于甲方負責維護的設備或線路所引起的；c.任何由于甲方使用上的錯誤操作所引起的；d.由于甲方的疏忽或由甲方授權的操作所引起的；e.電信線路被人為破壞或基礎電信運營商的線路，設備因調試，擴容所引起的；f.由于不可抗力所引起的。
二、郵件收發延遲保障
1.定義與適用范圍郵件系統發送延遲是指客戶通過客戶端或者eb頁面完整發送完某封郵件開始（即郵件系統完整接收到此封郵件開始）至郵件系統開始向目標郵局傳送該郵件所需要的時間；郵件系統接收延遲是指郵件系統從源郵局完整接收到某封郵件開始至接收客戶可以通過客戶端或者eb頁面訪問該郵件（即郵件系統完整投遞此封郵件到客戶信箱）所需要的時間。
2.承諾乙方保證郵件系統發送延遲，平均值≤1分鐘，最大值≤1小時；郵件系統接收延遲，平均值≤1分鐘，最大值≤1小時。
3.違約賠償規定乙方可根據甲方要求，統計甲方每月中“郵件收發延遲”的平均時間和最大時間，如果郵件收發延遲平均值不能達到承諾或最大值出現兩次以上，將提供甲方當月雙倍服務時長。但不包括由以下原因所導致的甲方收發延遲超標：a.乙方經甲方同意所進行網絡維護所引起的；甲方收發非乙方郵件系統郵件引起的收發延遲；b.任何由于甲方負責維護的設備或線路所引起的；c.任何由于甲方使用上的錯誤操作所引起的；d.由于甲方的疏忽或由甲方授權的操作所引起的；e.電信線路被人為破壞或基礎電信運營商的線路，設備因調試，擴容所引起的；f.由于不可抗力所引起的。
三、運維保障
1.定義與適用范圍關于乙方提供的郵件系統的運行維護需要達到的一些基本指標。
咨詢服務委托服務合同篇二
營業執照號/身份證號：________________
組織機構代碼證代碼：________________
地址：________________
法定代表人：________________
電話：________________
乙方：________________
身份證號：________________
電話：________________
其它事項：由乙方協助，向甲方推薦銀行促成該銀行向甲方借款人民幣________億元，借款周期________年，年利率________左右。
1、本協議有效期從________年________月________日開始，服務期為________個月，如服務期內乙方無法成功推薦及促成上述銀行方與甲方達成融資合作(以銀行審批出同意貸款同意書為準)，本協議自動失效;如服務期內乙方成功推薦及促成上述銀行與甲方達成融資合作，本協議自動延續至乙方收取全部咨詢服務費為止。
2、咨詢服務費按以下規定的方式支付：
按甲方與乙方推薦的上述銀行簽訂的貸款合同中約定的借款額的________%支付。甲方擬申請借款額為人民幣________億元。甲方承諾在收到 的五個銀行工作內，向乙方一次性全額支付此筆服務費共計人民幣________萬元，逾期款支付部分服務費按每天________%收取違約金。
乙方賬戶資料：
戶名：________________
開戶行：________________
銀行帳號：________________
3、因本協議發生的糾紛，雙方協商解決：協商不成的，任何一方均有權向協議簽訂地的人民法院提成訴訟。在訴訟期間，本合同不涉及爭議部分的條款仍須履行。
4、本協議按以下約定方式生效：
(1)、甲方為自然人的，自甲方簽字、按指模，乙方簽字、按指模之日起生效。
(2)、甲方為法人的：自甲方法定代表人簽字、蓋公章，乙方簽字、按指模之日起生效。
5、本協議一式貳份，甲乙雙方各執壹份，均具有同等法律效力。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
咨詢服務委托服務合同篇三
乙方：______
一、服務范圍
乙方為甲方的 設計和指導實施人力資源管理系統，具體包括以下內容：
1.1.人力資源管理現狀的調研分析
1.1.1.通過標準問卷、現場訪談、資料查閱等方式對甲方進行全方位人力資源管理現狀的調研診斷。
1.1.2.通過系統分析，形成詳細的人力資源管理現狀調研分析報告。
1.2.組織職位體系
1.2.1.梳理并編制襄陽地城房地產開發有限公司的組織結構。
1.2.2.設計符合甲方發展戰略要求的組織結構。
1.2.3.編制新組織結構的部門職能、關鍵崗位的崗位說明書、關鍵崗位的職位發展矩陣。
1.2.4.對新組織結構的各崗位進行人員定編。
1.3.績效管理體系
1.3.1.編制績效管理手冊。
1.3.2.編制各部門及關鍵崗位的績效考核指標，形成《績效指標辭典》。
1.4.薪酬福利體系
1.4.1.編制薪酬福利管理手冊。
1.4.2.選擇崗位價值評估模型，完成核心崗位的價值評估。
1.4.3.設計各職族職等的寬帶薪酬體系。
1.4.4.對各崗位人員的薪酬數據進行重新定位。
1.5.建立員工培養和發展體系
1.5.1.設計滿足甲方發展戰略的員工素質模型。
1.5.2.設計持續不斷滿足員工能力素質提升的培訓體系。
1.6.建立人力資源流程和制度
1.6.1.建立人力資源系統的主要管理流程。
1.6.2.建立人力資源系統的主要管理制度。
1.7.咨詢方案的指導實施
1.7.1.對項目設計的各種方案進行廣泛的培訓和宣導。
1.7.2.指導甲方對項目設計的各種方案進行實施。
二、項目預期目標
通過有效的組織職位體系、績效體系、薪酬體系、人才培訓體系、人力資源流程制度的健全與實施，滿足甲方當前和中長期人力資源有效的開發和管理，吸引并留住優秀人才、激發員工潛能和工作積極性、建立人才培養及輸出的需求，最終實現提高甲方人力資源競爭力和長期穩定發展的目標。
三、項目時間計劃
3.1.本項目方案設計階段的時間為十二個月，內容分為五大部分：
3.1.1.第一部分：完成項目啟動和現場診斷調研工作。
3.1.2.第二部分：完成調研分析報告的發布，組織結構、職位描述和人員定編的設計工作，乙方顧問人員在甲方現場的工作時間預計為30個工作人日。
3.1.3.第三部分：完成績效管理的設計工作，乙方顧問人員在甲方現場的工作時間預計為60個工作人日。
3.1.4.第四部分：員工培訓體系的設計工作，乙方顧問人員在甲方現場的工作時間預計為20個工作人日。
3.1.5.第五部分：完成核心流程和制度的設計工作，乙方顧問人員在甲方現場的工作時間預計為20個工作人日。
3.2.本項目實施階段的時間為十二個月，乙方派駐一名顧問常駐甲方十個月，對項目設計的各種方案進行廣泛的培訓和宣導，協助甲方推動咨詢方案的深入實施和有效執行。
四、項目培訓計劃
4.1.第一部分咨詢工作的培訓分兩次實施，每次半天，培訓主題為《現代組織設計與管理》和《工作分析與職位描述》。
4.2.第二部分咨詢工作的培訓分兩次實施，每次半天，績效管理體系的培訓主題為《目標績效管理》。
4.3.第三部分咨詢工作的培訓分二次實施，每次半天，薪酬福利體系的培訓主題《如何進行崗位價值評估》。
4.4.第四部分咨詢工作的培訓主題為《如何編制人力資源流程和制度》，時間為半天，通過培訓使學員了解并掌握人力資源流程和制度的規劃識別方法、編寫方法等。
五、雙方的權利和義務
5.1.雙方共同的義務
嚴格遵守本協議各項條款規定的內容，并協商解決合作中出現的有爭議的問題。
5.2.甲方的權利和義務
5.2.1為保證咨詢項目工作得以順利進行，甲方應就本項目成立獨立的項目組，同時委派一名項目負責人，負責協調乙方和甲方項目組及各部門人員的溝通，并代表甲方組織進行內部研討、審批確定咨詢工作計劃和工作過程中所交付的各種咨詢成果。
5.2.2.為保證項目按期完成，甲方應對項目進行過程中有關問題及時做出決定，對乙方交付的各種咨詢方案和文本及時反饋意見。在乙方交付各種階段性咨詢方案和文本后的二周時間內，甲方應向乙方發出書面的修改意見，否則視為甲方已接受該階段的咨詢成果。
5.2.3.甲方應提供乙方因咨詢工作需要的相關信息資料，并積極配合乙方項目顧問按計劃進行培訓、討論等工作。
5.2.4.甲方向乙方工作人員提供履行服務時必須的獨立辦公室、網絡、桌子、椅子、長途電話及交通便捷等。
5.3.乙方的權利和義務
5.3.1.為保證咨詢項目工作得以順利進行，乙方應就本項目成立項目組，項目負責人及項目成員應經過甲方項目組的認可。
5.3.2.乙方應按照協議的要求，根據項目計劃保質保量完成服務范圍所規定的工作，按時向甲方提交合同要求的各種咨詢成果及培訓資料。
5.3.3.乙方應及時向甲方通報項目的進展情況，根據甲方對項目執行及提交成果的意見及時進行修正。
六、項目費用
本項目的費用包括兩項，分別是咨詢服務費和差旅費，其中：
顧問來往甲方的所有差旅費和食宿費用由甲方負責。
此份合同總金額為人民幣______元整(rmb:______)。
七、保密
7.1.本項目中所涉及的雙方的內部資料、數據和其他商業信息，未經有關方許可，任何一方不得以任何形式用于合同之外的目的，不得以任何形式向其他方泄露。
7.2.本項目成果物的所有權歸甲方所有，未經甲方許可乙方不得向除甲方外的任何第三方泄露，若乙方違約，甲方保留進一步追究的權利。
八、違約責任
8.1.甲方應按合同約定向乙方支付項目咨詢費。
8.2.乙方應按項目工作計劃提供階段咨詢結果。若乙方提交的咨詢成果，經甲方審核后未被認可，且經三次修改后仍未被認可，甲方有權終止本協議。
九、爭議處理
甲乙雙方如對協議條款規定的理解有異議，或者對與協議有關的事項發生爭議，雙方應本著友好合作的精神進行協商。協商不能解決的，則任何一方均可向當地仲裁委員會申請仲裁。
十、不放棄條款
任何一方因疏忽而未追究另一方的任何違約責任，并不意味著該方放棄了任何應有的權利。
十一、協議的完整及其他
11.1.本協議及附件已構成雙方當事人的全部合同意圖，并取代之前就本項目所做出的一切口頭或其他書面協議。
11.2.本協議自雙方簽定之日起生效。
11.3.本協議未經雙方書面同意，不得對此作任何修改。如有未盡事宜，經雙方書面同意后，可簽定書面補充協議，補充協議同本協議具有同等法律效力。
十二、協議效力
本協議一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。
咨詢服務委托服務合同篇四
住所：_________
電話：_________
傳真：_________
郵編：_________
乙方：_________
身份證號：_________
住所：_________
通訊地址：_________
郵編：_________
電話：_________
手機：_________
傳真：_________
鑒于：
1.甲方系中國證監會認證的證券投資咨詢專業機構，在證券投資咨詢方面具有專業優勢。
2.乙方系個人投資者，需要證券投資咨詢機構的專業咨詢和指導。
第一條服務范圍
甲方就深滬證券交易所上市交易的a、b股股票、基金及債券等向乙方提供證券投資分析意見及投資建議。
第二條服務提供方式
甲方向乙方提供咨詢服務的方式為_________。
第三條服務項目
甲方向乙方提供的服務項目為_________。
第四條服務費用
甲方向乙方提供的本協議約定的咨詢服務的服務費為人民幣_________元，乙方應于本協議簽訂時全額支付給甲方。
第五條服務期約定
協議約定服務期為_________個月，自甲方向乙方開始首次操作建議時起計。
第六條甲方聲明與保證
2.甲方保證不接受乙方的資金或帳戶密碼直接進行證券交易，甲方保證不與乙方就乙方證券投資的損益的分擔有任何約定，乙方應根據自己的判斷作出投資決策并自行承擔投資風險，對于乙方的盈虧甲方不承擔任何責任。
第六條乙方的聲明與保證
1.乙方已充分地認識到了證券投資的風險，在使用之前，乙方將對所有甲方提供的證券投資意見及建議進行判斷和核實，并獨立承擔據此投資的一切風險。
2.乙方保證不將乙方的資金或帳戶密碼交給甲方供甲方直接進行證券交易，乙方保證不與甲方就乙方證券投資的損益的分擔有任何約定。
3.乙方保證不與甲方雇員進行私下交易。乙方保證不將乙方的資金或帳戶密碼交給甲方的雇員或委托給甲方雇員供甲方雇員直接進行證券交易，乙方保證不與甲方雇員就乙方證券投資的損益的分擔有任何私下約定。
4.乙方保證在本協議期間及本協議終止后半年內，不雇用或試圖雇用甲方雇員。
第七條保密
1.甲方就因本協議所知悉的乙方的個人財產狀況及其他個人資料負有保密義務，未經乙方事先書面許可不得向其他第三人提供，但因政府要求及司法需要等原因除外。
2.未經甲方事先書面許可，乙方不得將本協議和乙方因本協議而知悉的甲方的商業秘密及甲方向乙方提供的證券投資分析意見及投資建議的全部或部分向第三人提供或許可第三人使用。
第八條生效
本協議自雙方簽字或蓋章后乙方將服務費繳付給甲方后生效(乙方以傳真簽字方式亦有效)。
第九條有效期
本協議有效期間自_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。
第十條協議的變更與終止
1.本協議生效后，乙方不得以任何理由要求終止本協議及要求甲方退還任何費用。
2.如果甲方有證據證明，乙方違反了本協議第七條第2點的約定，甲方有權隨時終止本協議，協議自甲方向乙方發出書面通知后終止，甲方將不向乙方退還任何費用。
3.本協議的修改、變更或修訂必須由雙方共同商定，并由雙方另行簽訂書面文件方可有效。
第十一條管轄
本協議受中華人民共和國法律管轄。所有關于本協議及因本協議執行而引起的糾紛的訴訟由甲方所在地法院管轄。
第十二條其他
本協議壹式兩份，甲方執一份，乙方執一份，具有相同的法律效力。
甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________
簽訂地點：_________簽訂地點：_________