合同內(nèi)容應(yīng)包括勞動(dòng)雙方的基本信息、工作內(nèi)容與職責(zé)、工作時(shí)間與休假、薪酬與福利、勞動(dòng)保護(hù)與安全等方面的內(nèi)容。那么一般合同是怎么起草的呢？下面是我給大家整理的合同范本，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對(duì)大家能夠有所幫助。
2023年企業(yè)試用期離職有工資嗎 試用期勞動(dòng)合同匯總篇一
乙方：________________________
甲方聘用乙方為試用期員工，試用期_______個(gè)月，自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。經(jīng)雙方平等協(xié)商，現(xiàn)就試用期間的有關(guān)事項(xiàng)訂立以下條款，以共同遵守。
在試用期間，根據(jù)工作需要和乙方能力，甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。
二、在試用期間，乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的各項(xiàng)治理規(guī)定及制度，并根據(jù)甲方工作安排，認(rèn)真履行職責(zé)，維護(hù)甲方合法權(quán)益。
三、乙方試用期工資為_________元/月，甲方按月發(fā)放。
四、乙方在試用期內(nèi)，考勤均由甲方按實(shí)際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。
六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月10日左右發(fā)放，若乙方工作不足一個(gè)月時(shí)，按月工資比例折合實(shí)際工作天數(shù)計(jì)算。若工資發(fā)放日恰逢周日或假日，甲方結(jié)合公司實(shí)際情況逐日順延發(fā)放。
七、在試用期內(nèi)，乙方提出解除本合同時(shí)，須提前七個(gè)工作日通知甲方，協(xié)商解決，否則，將根據(jù)公司制度，由公司按制度論處。
八、在試用期內(nèi)，甲方如認(rèn)為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應(yīng)聘材料弄虛作假，不符合錄用條件的，可隨時(shí)停止試用并予以解雇，工資按乙方實(shí)際考勤（或計(jì)件工資總額），依據(jù)公司制度及本合同相關(guān)內(nèi)容（條款）結(jié)算。
九、在試用期內(nèi)，乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方的治理規(guī)章制度的；或者故意或嚴(yán)重失職，給甲方利益造成損害的，甲方有權(quán)立即終止試用并予以解雇。乙方應(yīng)對(duì)甲方造成的損失予以全額的賠償責(zé)任。
十、在試用期內(nèi)，因乙方泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失；或因乙方的故意或重大過失行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)向乙方進(jìn)行追償。
十一、試用期滿或試用期內(nèi)工作突出并經(jīng)考核合格者，將在當(dāng)月內(nèi)與公司簽訂正式勞動(dòng)合同。考核不合格者，公司根據(jù)實(shí)際情況將予以解雇。
十二、乙方聲明，乙方在簽署本合同時(shí)，已知曉甲方的制度并愿意遵守各項(xiàng)事宜。
十三、本合同經(jīng)雙方簽字后起生效。
十四、未盡事宜，甲、乙雙方協(xié)商解決。
甲方：（公章） 乙方：（簽字）
2023年企業(yè)試用期離職有工資嗎 試用期勞動(dòng)合同匯總篇二
《勞動(dòng)法》第二十一條規(guī)定了在試用期中，除勞動(dòng)者有本法第三十九條和第四十條第一項(xiàng)、第二項(xiàng)規(guī)定的情形外，用人單位不得解除勞動(dòng)合同。用人單位在試用期解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者說明理由。
（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；
（二）嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；
（三）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害的；
（五）因本法第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無效的；
（六）被依法追究刑事責(zé)任的。
（三）勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。
2023年企業(yè)試用期離職有工資嗎 試用期勞動(dòng)合同匯總篇三
乙方：________________
根據(jù)國(guó)家和本地勞動(dòng)管理規(guī)定和本公司員工聘用辦法，按照甲方關(guān)于公司新進(jìn)各類人員均需試用的精神，雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本試用合同。
一、試用合同期限
自___年__月__日至___年__月__日上，有效期為_______個(gè)月。______(天)
二、試用崗位
根據(jù)甲方的工作安排，聘請(qǐng)乙方在___________工作崗位。
三、月薪
試用崗位根據(jù)雙方事先之約定，甲方聘用乙方的月薪為_________元，該項(xiàng)報(bào)酬包括所有補(bǔ)貼在內(nèi)。
四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)
1.甲方的權(quán)利。
有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;l有權(quán)對(duì)乙方違法亂紀(jì)和違反公司規(guī)定的行為進(jìn)行處罰;對(duì)試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件，有權(quán)提前解除本合同。
2.甲方的義務(wù)。
為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件;按本合同支付給乙方薪金。對(duì)試用期乙方因工傷亡，由甲方負(fù)擔(dān)賠償。
五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)
1.乙方的權(quán)利。
享有國(guó)家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;
享有當(dāng)?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權(quán)利;
享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;
對(duì)試用狀況不滿意，請(qǐng)求辭職的權(quán)利。
2.乙方的義務(wù)。
遵守國(guó)家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);
遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)、行為規(guī)范的義務(wù);
維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。
六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù)
試用期乙方的醫(yī)療費(fèi)用由甲方承擔(dān)_____%，乙方承擔(dān)_____%;
試用期甲方一般不為乙方辦理各項(xiàng)保險(xiǎn)手續(xù)，如乙方被正式錄用，可補(bǔ)辦有關(guān)險(xiǎn)種，從試用期起算;l試用期，乙方請(qǐng)長(zhǎng)病假_____天、事假團(tuán)黨委計(jì)超過_____天者，試用合同自行解除。
七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù)
乙方有突出表現(xiàn)，可以要求甲方獎(jiǎng)勵(lì);
具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利;
反對(duì)和投訴對(duì)乙方試用身份不公平的歧視。
八、一般情況下，試用期間乙方崗位不得變更。若需變更，須事先征求乙方的同意。
九、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協(xié)商原處理。
十、本合同一式_____份，甲、乙雙方各執(zhí)_____份，具同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽章生效。
2023年企業(yè)試用期離職有工資嗎 試用期勞動(dòng)合同匯總篇四
甲方：_________
乙方：_________
鑒于：
甲方是依照《中華人民共和國(guó)公司法》設(shè)立的有限責(zé)任公司。
乙方是根據(jù)_________市政府【_________】_________號(hào)、【_________】_________號(hào)、【_________】_________號(hào)文件和_________市工商局【_________】_________號(hào)、【_________】_________號(hào)文件依法從事國(guó)有、集體性企業(yè)股權(quán)轉(zhuǎn)讓掛牌交易、鑒證，其他有限責(zé)任公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓見證以及非上市股份有限公司股權(quán)登記托管業(yè)務(wù)的機(jī)構(gòu)。
第一條 釋義
除非特別說明或文意另有所指，以下詞句和表述在本協(xié)議中應(yīng)按如下解釋：
1、股份制改造：甲方作為有限公司由目前的有限責(zé)任公司狀態(tài)變更為股份有限責(zé)任公司形態(tài)，并在乙方登記托管的過程。或者甲方作為發(fā)起人發(fā)起設(shè)立股份有限公司形態(tài)，并在乙方登記托管的過程。
2、股權(quán)轉(zhuǎn)讓見證：為配合股份制改造，乙方可根據(jù)甲方需要為甲方出具《股權(quán)轉(zhuǎn)讓見證（鑒證）書》（詳見附件1乙方《股權(quán)轉(zhuǎn)讓見證業(yè)務(wù)指南》）。
3、股權(quán)登記托管：完成股份制的改造后，甲方為乙方辦理股份有限公司股權(quán)登記托管，以促進(jìn)乙方的股權(quán)交易和融資渠道順暢（詳見附件2乙方《股份有限公司股權(quán)登記托管業(yè)務(wù)指南》）。
4、工商代理變更登記：乙方根據(jù)甲方授權(quán)，代為辦理甲方股份制改造過程中的所有相關(guān)工商變更登記。
第二條 股份制改造服務(wù)的目的
為充分利用非上市股份有限公司法定注冊(cè)資本門檻降低的外部形勢(shì)，進(jìn)一步完善公司內(nèi)部的法人治理結(jié)構(gòu)，內(nèi)外結(jié)合疏通公司的融資渠道。甲方委托乙方作為其本次股份制改造的服務(wù)機(jī)構(gòu)（代理權(quán)限見授權(quán)委托書）。
第三條 股份制改造服務(wù)的期限
甲方自_________年_________月_________日起至股份有限責(zé)任公司設(shè)立并在乙方交易所登記托管之日止。
第四條 股份制改造服務(wù)的內(nèi)容
1、本合同簽訂后，乙方參與甲方關(guān)于股份制改造的股東會(huì)，根據(jù)甲方各股東的具體要求起草關(guān)于股份制改造的股東會(huì)決議并由甲方各股東簽字確認(rèn)。
（2）擬設(shè)股份有限公司的章程、創(chuàng)立大會(huì)股東會(huì)決議的起草；
（3）代理股份制改造中可能涉及的股權(quán)轉(zhuǎn)讓見證事宜；
（5）代理股份制改造中可能涉及的相關(guān)工商變更登記事宜；
3、甲方完成股份制改造后，乙方為新設(shè)的股份有限公司提供登記托管服務(wù)。
第五條 股份制改造期間雙方權(quán)利義務(wù)
1、甲方的權(quán)利與義務(wù)
（1）甲方有權(quán)決定采取何種股份制改造方案；
（2）甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的工作并提出合理要求；
（5）本合同簽訂后，甲方不得中途解除合同，否則所交服務(wù)費(fèi)用乙方概不退還。
2、乙方的權(quán)利與義務(wù)
（3）本合同簽訂后，乙方不得中途解除合同，否則應(yīng)退還甲方所交服務(wù)費(fèi)用全部退還，但因甲方原因造成合同無法繼續(xù)履行除外。
第六條 股份制改造的費(fèi)用及其支付方式
2、在完成新的股份有限公司工商變更登記之日起30日內(nèi)，甲方應(yīng)向乙方支付當(dāng)年的股權(quán)托管服務(wù)費(fèi)人民幣_(tái)________元。以后每年度的股權(quán)托管服務(wù)費(fèi)，甲方應(yīng)在本合同每年度期滿后的十個(gè)工作日內(nèi)向乙方一次性足額支付。
3、甲方股份制改造并在乙方交易所登記托管后，由乙方統(tǒng)一在指定的報(bào)紙上按照規(guī)定的格式發(fā)布股份制改造及登記托管信息的公告，甲方承擔(dān)公告費(fèi)用_________元。
4、甲方?jīng)]有在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向乙方支付股權(quán)托管服務(wù)費(fèi)的，乙方有權(quán)停止向甲方提供服務(wù)，并按照未付金額日千分之三的標(biāo)準(zhǔn)向甲方收取滯納金。
5、本合同生效后，如果乙方主管機(jī)構(gòu)或其它政府有關(guān)部門對(duì)以上標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整，則以新頒布的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。
第七條 合同終止情形
1、甲方的股份制改造事宜全部完成并在乙方交易所登記托管；
2、甲乙雙方的協(xié)議解除本合同。
第八條 合同爭(zhēng)議解決
本合同未盡的事宜及在履行本合同的過程中所產(chǎn)生的爭(zhēng)議由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，依法律程序解決。
第九條 其他的事宜
本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。本合同自甲乙雙方簽章之日起生效。
本合同簽訂時(shí)間：_________年___月___日
本合同簽訂地點(diǎn)：_________
2023年企業(yè)試用期離職有工資嗎 試用期勞動(dòng)合同匯總篇五
一、試用期限：自20__年 月 日起至 年 月 日止。
三、工作時(shí)間：每日八小時(shí)，甲方因生產(chǎn)需要加班，應(yīng)按國(guó)家的有關(guān)規(guī)定支付加班工資。
四、勞動(dòng)報(bào)酬：依照按勞取酬的原則，乙方月收入不低于人民幣 元，該收入由 等構(gòu)成。
五、勞動(dòng)紀(jì)律：試用期間乙方遵守國(guó)家的法律法規(guī)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及員工守則。乙方如違反企業(yè)的規(guī)章制度，甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分。
6、合同解除：乙方在本合同履行期間可在不說明任何原因的情況下辭職，甲方無異議;但乙方辭職必須提前5天通知甲方，否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。試用期間甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件或不適宜甲方工作等情況的，可以隨時(shí)終止試用，解除本合同，并不因此承擔(dān)違約責(zé)任。
甲方：
代表：
地址：
電話：
乙方：
身份證號(hào)：
地址：
電話：
年 月 日
年 月 日
2023年企業(yè)試用期離職有工資嗎 試用期勞動(dòng)合同匯總篇六
根據(jù)《xxx勞動(dòng)法》，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、乙方根據(jù)甲方工作需要應(yīng)聘甲方在____________崗位工作。甲方經(jīng)初步審查，同意乙方在________崗位試用。
二、本合同為試用期合同，試用期為______個(gè)月，從______年______月______日起至______年______月______日止。試用期滿后，乙方應(yīng)及時(shí)主動(dòng)申請(qǐng)轉(zhuǎn)正，否則視為繼續(xù)試用。轉(zhuǎn)正后經(jīng)雙方簽訂正式合同，甲方可依照乙方的能力和甲方的工作需要，經(jīng)與乙方協(xié)商，對(duì)乙方的工作職務(wù)及崗位進(jìn)行調(diào)整，具體工資和職位在正式勞動(dòng)合同中約定。
三、甲方按月發(fā)給乙方試用期工資______元/月。試用期未滿一個(gè)月的，甲方按乙方實(shí)際工作時(shí)間以日工資支付乙方報(bào)酬。
其他報(bào)酬： 。
四、甲方負(fù)責(zé)安排乙方工作，并為其提供必要的工作條件，乙方必須在3日內(nèi)向人事部門辦理完整甲方要求的上崗手續(xù)。
五、試用期間，甲乙雙方如有一方不滿意，可單方面解除合同，但須以書面形式通知對(duì)方，并辦理相關(guān)的工作交接手續(xù)及財(cái)務(wù)手續(xù)。
六、試用期間乙方應(yīng)服從甲方管理，遵守職業(yè)道德和甲方規(guī)章制度，積極工作，團(tuán)結(jié)同事。
七、試用期財(cái)務(wù)制度：
2、在試用期期間公司因故辭才，則按照實(shí)際工作時(shí)間計(jì)發(fā)薪金。
3、在試用期內(nèi)，工作時(shí)間未滿30天本人提出主動(dòng)辭職的，公司不予發(fā)放工資。
4、乙方違反***公司日常管理制度的，則甲方有權(quán)按制度條款處罰。
八、甲方按照公司的規(guī)章制度考核乙方，如乙方對(duì)公司有突出貢獻(xiàn)，經(jīng)申請(qǐng)批準(zhǔn)后可提前轉(zhuǎn)正。
九、乙方應(yīng)認(rèn)真履行自己的崗位職責(zé)，保守公司商業(yè)秘密，不得同時(shí)為其它同類型企業(yè)工作，不得做出任何有損公司利益的事情，否則公司有權(quán)予以解聘、扣罰工資、獎(jiǎng)金或要求賠償損失。
十、乙方確保已與其他單位解除勞動(dòng)合同，終止勞動(dòng)關(guān)系，否則由此產(chǎn)生的一切后果及法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)損失由乙方自負(fù)。
十一、在試用期間，公司不予承擔(dān)員工發(fā)生的意外事故及傷害。
十二、甲方有權(quán)對(duì)乙方身份證、學(xué)歷證進(jìn)行審核，乙方須向甲方交納個(gè)人有效身份證和學(xué)歷證原件。
十三、乙方向公司提供的入職資料將作為本合同的附件，具備同樣法律效力。
十四、未盡事宜，雙方另行協(xié)商。
十五、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。合同自簽訂之日起生效。
甲 方：（蓋章） 乙 方：（手印）：
委托代理人：