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督導工作匯報篇一
****學校創辦于****年,位于合肥市*****,占地面積30余畝,建筑面積1.8萬平方米,教學設施齊全,理化生實驗室、美術室、微機室、多媒體室、階梯教室一應俱全,電教、實驗條件達一類標準,建有全塑膠、全草坪運動常學校現有**個教學班,***余名學生,***余位教職工,其中高級職稱**人,中級職稱**人,盛市、區“教壇新星”、“教學能手”、“學科帶頭人”、“骨干教師”**人。辦學**年來,學校堅持“崇尚一流,保證優良,追求卓越”的辦學目標,緊扣“不放棄每一個學生”的辦學理念,育人環境不斷優化,教育質量穩步提升,取得了顯著的辦學聲譽和社會效益,已成為一所享譽省城的品牌學校。
一、明確辦學方向,端正辦學思想,規范辦學行為
****學校創辦以來,擁有辦學批文、辦學許可證及相關資質證件,年檢材料齊全,依法制定學校辦學章程。在上級主管部門的指導下,我校認真貫徹落實《民辦教育促進法》及相關法律法規,依法辦學,弘揚“自我加壓,敢于爭先”的校園精神,秉承了“崇德、感恩、勵志、成才”的校訓,養成了“學做人,會求知,能創新”的學風,樹立了“勤研善教,啟智育人”的教風,創設了“一線、四面、三促進”為主題的德育特色。
學校全面貫徹黨的教育方針,嚴格按國家課程計劃和省制定的課程計劃實施教育教學活動,開齊開足規定課程,為學生全面發展奠定基矗在教育教學過程中能面向全體學生,因材施教,因人而教,讓每個學生都能享受到最優質的教育資源。學校嚴格按規定選用、訂購教材、教輔用書、學具等,教師不得擅自為學生訂購教輔資料,年級部統一布置學科作業,嚴格控制作業量,切實減輕學生過重學業負擔,營造輕松愉快的育人氛圍。
在瑤海區教育局領導下,我校實行自主招生,招生簡章經過*****教育局審核備案后對外發布,如實宣傳招生信息,嚴格執行物價部門審批的收費標準,實行學費公示制度,收費行為規范,票據使用正規。學校現有辦學規模適度,招生行為規范,班級不超額,擁有與學生數量相適應的辦學設施和師資力量。
二、改善辦學條件,完善教學設施,優化校園環境
學校在教育主管部門的領導下籌集辦學經費,認真審核預算、決算,合理確定人員工資福利開支占正常辦學費用的比例,并報教育主管部門批準備案,收取的費用主要用于教育教學活動和改善辦學條件。
學校現****校舍辦學,建筑風格突出,綠化現代化感強,校園布局合理,功能分區明確。學校校園建設總體規劃由主管部門制定,校舍建設符合國家建筑標準,生均占地面積、生均建筑面積基本達到省頒最低標準。
學校建有與辦學規模相適應的教學樓、行政辦公樓(含理化生實驗樓)和綜合樓,學校教育教學設施完備:1、現有200米全塑膠運動場,建有體育器材保管室、體育室,體育器材配備齊全,已達省頒最低標準。2、學校擁有理化生實驗室共計6個,實驗設備齊全,微機室按一類標準配置,美術室等藝術類教學儀器配備已達到同類公辦學校規定的最低標準。 3、為了加快學校教育信息化建設步伐,建成了多媒體教室、校園網,并與****大學教管信息中心聯網,實現教育資源共享,創造了較好的現代信息技術教育教學環境。4、學校建有校醫室和心理咨詢室,定期對學生的`健康狀況進行檢查,同時聘請中醫學院著名心理咨詢師定期對師生開展心理輔導和心理專題講座,每年中考前開展為期一周的考前心理輔導活動。5、學校為班級配備了通過正規渠道購買符合衛生標準的學生飲水設施。6、學校建有圖書館,教師閱覽室、學生閱覽室分別設立,并建立了規范的圖書閱覽制度、圖書借閱制度,學校圖書、報刊雜志種類眾多,基本能滿足全校師生使用,師生借閱率較高。學校全力改善辦學條件,完善教學設施,校園環境進一步優化,受到社會各界的廣泛贊譽。
師資力量是學校生命線,教師隊伍建設是教育教學的根本。我校嚴把教師選聘關,每選聘一名教師都要相繼進行資格審核、考試、面試、無生上課、錄用五個程序,試用一年后如達到學校要求再留用并簽訂合同,從而確保我校每位教師均具備初中任職資格,具有相應的資格證書;教師學歷、職稱基本達到同類公辦學校標準。學校按照《勞動合同法》相關規定,及時與教師簽訂符合政策規定的聘任合同,按時足額發放教師工資和各項福利,并按照合同為每位教師辦理“五險一金”等社會保險,全力保障教師的合法權益。同時,學校依照《工會法》建立了完善的工會組織,每年召開教職工代表大會,實行民主管理,認真聽取并落實教師提出的合理建議;每年假期組織教職工赴長春、桂林等地學習,豐富教職工的教研活動,幫助教師增強教研能力,增強教職工的凝聚力。
督導工作匯報篇二
xx月xx日下午,學校召開了行政會,對學校的開學工作做了全面安排,要求做到五個第一:上好第一節課、升好第一次國旗、開好第一次灶、安排好第一天學生住校、打掃好第一天校園衛生。同時安排好各任課教師及各行政人員的工作任務,布置好學校開學的主要工作。
截止到xx月xx日,全校報到學生人,中學部人,小學部人,寄宿學生人,男生268人,女生253人。學校對各班轉出轉入學生及未報到學生進行登記,摸清學生去向,認真做好“控輟保學”工作。
收費問題是群眾最關心的問題,也是最敏感的問題,為此開學初,我們把收費問題提到了重要的議事日程,學校行政人員以及全體班主任認真學習了治理亂收費的文件、政策,領會其精神。大家從思想上認識到了治理教育亂收費的重要性。并把收費問題做為開學初學校一項重要的政治任務來抓。為使此項工作落到實處,學校設立公示欄,對收費的各項內容和相關文件依據等進行了及時全面的公示。班主任按照收費項目和標準如實認真地填寫好學生收費票據,全面接受社會監督。
義務教育階段免費教科書已發放到位,學生循環用書保管良好,正常循環。學校無組織學生統一征訂或向學生推薦教輔資料和其它學生用書現象。
學校按照規定開齊課程、開足課時,各任課教師分工到位,總課表、作息時間表、班級課表、課任教師課表已制定齊全。教師提前備課,教務處上課前對全體教師的第一天的教案進行了檢查,堅決杜絕無教案上課。按要求開設環保教育課、健康教育課,并在課表中反映。8月30日全校教師已按課表正常上課,升旗儀式、課間操、眼保健操已正常開展。
xx月xx日—xx日,學校物理教師馬成香參加了自治區教育廳組織的中學實驗教師專業培訓。xx月xx日—xx日,學校組織了全體教師進行了電子白板教學的培訓,效果良好,為本學期電子白板的全面使用打下了基礎。在此期間我們還組織了教師以教研組研討的形式對新課標進行了學習,讓教師們對新課標改革有了初步的認識,對更新教師的教學理念起到了很大的作用。假期安排了全體教職工的政治學習和業務學習,要求每位教師寫政治學習筆記5000字,業務學習(對新課標的認識)筆記3000字,每人撰寫一篇政治學習心得體會。
對欣榮村學生,在開學第一天,學校安排專人負責報到,統一安排住宿。這些學生思想穩定,一切正常。
本學期,在教育體育局的大力支持下,給我校分配了11名特崗教師,緩解了我校師資不足的情況。學校及時召開了特崗教師會議,對他們的工作提出了要求,鼓勵他們要勤奮工作。有針對性的安排老教師對他們進行結對幫扶,并解決他們的實際問題。目前這批特崗教師工作熱情較高,全身心投入到了學校教育教學中。
學校高度重視義務教育均衡發展工作,積極采取多方面措施促進此項工作。xx月xx日—xx月xx日,學校抽調行政人員、各功能室人員對義務教育均衡發展檔案進行了補充完善,并進一步予以規范。
總務處對假期教育體育局給予配備的教學設備做了統一安排,進行安裝,并對這些設備統一造冊,嚴格管理。
8月29日學生報到,發放了書和作業本,全校學生對教室、衛生區進行了徹底的打掃,并對各教室及辦公室進行了全面的消毒,使校園內顯的非常整潔,為教學工作開了一個好頭。校長帶領全體行政人員對學校的重點部位進行了一次徹底大檢查。檢查了教室、物理實驗室、化學實驗室,微機室、音樂室、體育室、學生公寓、餐廳、各教研組等,對存在的問題,要求相關人員及時進行改進。8月29日晚自習,由政教處、總務處和公寓樓聯合召開了全校住宿學生會議,明確住宿學生的行為規范,以確保住校學生的安全。
1、由于學校教師的增加,加上義務教育均衡發展需要配置語音室等,教師的住宿更為緊張,有的5—6人住一個房子。
2、學校樓房外表有的地方脫皮,斑駁難看,影響學校外觀形象,需要粉刷。
總之,在學校領導和全校師生的共同努力下,學校各項工作已步入正軌,全體教職工以飽滿的熱情投入教育教學工作,學生認真學習,學校秩序井然。學校開學工作開創了一個嶄新的局面,為本學期進一步加強管理,提高教育教學質量打下了堅實基礎,我們對學校各項工作再上新臺階充滿信心。
督導工作匯報篇三
(一)執法工作存在的問題
1、個別政法干警執法辦案不規范,存在保而不偵的問題。如:xx年8月22日,原xx分局派出所民警張某、呂某辦理的陳某涉嫌詐騙一案,xxx人民檢察院作出不予批捕決定后對陳某變更強制措施為取保候審,但陳某被取保候審后未繼續開展偵查工作。
2、個別政法干警對工作要求不高,疲于應付,辦案質量較差。如:執法執紀民警在對xxx派出所民警牛某、李某xx年6月6日辦理的宋xx涉嫌盜竊一案評查時,發現該案存在告知筆錄未填寫告知人、記錄人姓名,復印材料未注明出處,筆錄末頁未簽署辦案民警姓名等問題。
3、個別政法部門監督力量薄弱,工作疲于應付,存在監督不到位的情況。例如:xx年11月15日警務機制改革后,各派出所不再單設法制、紀檢、督察、審計等部門,而是由市局派駐各派出所2名負責法制、紀檢、督察、審計等工作的執法執紀監督民警,由于人員少,多頭管理,導致執法執紀工作疲于應付,難免出現監督“盲區”。
4、部分政法部門立案、采取強制措施不及時等不作為情況仍然存在。例如:xx法院在辦理馬懷軍故意傷害一案,應當逮捕而未逮捕;在辦理的王智勇一案,由于犯罪嫌疑人沒有羈押,導致案件無法起訴。
5、政法委對政法各部門的的執法監督效果不理想。政法委執法監督方式一貫來主要是被動式地處理來信來訪、督辦案件和執法檢查等,啟動監督少;協調案件多,指導督辦少;事后監督多,過程監督少;根據領導批示監督多,根據既定規則主動啟動監督少等現象。經常疲于應付處理涉法上訪個案,普遍擔當“消防員”的角色。
1、執法主體方面。
(1)部分干警執法素質不高,執法隊伍中有一定數量的執法干警不學法、不懂法、憑感覺執法辦案,頭腦中缺乏程序意識、證據意識、時效意識、人權意識、從群眾反映強烈的一些信訪案件,一部分案件在辦理初始,就由于違反程序不及時收集證據,導致案件事實不清,甚至辦成難案死案,造成群眾不斷上訪。例如xxx派出所民警張某辦理的xx故意傷害一案,由于辦案民警工作不認真,未制作現場勘查筆錄,導致xx年9月1日該案終審判決后,xx的胞姐xx多次進京赴省上訪。xx年9月經省委政法委對該案評查后認定,xx派出所民警張某等辦案人員存在現場勘查不認真,未制作勘查筆錄和對現場進行拍照、錄像,未對現場血跡進行提取等問題。
(2)是執法為民態度不端正。主要是對工作不負責,對涉及群眾利益的事情采取等、拖、哄的做法不及時處理。
2、涉法涉訴上訪人方面。
(1)上訪人對法律和道德的認識存在偏差。一些上訪人對法律道德區別認識模糊,認為有些事情合情不合法,合法不合情,把一些道德范疇的問題弄成法律范疇的問題。
(2)上訪人員的心理因素。部分上訪人心里偏執,以自己為中心,難以交流。上訪人xxx稱其兒子因受到環境污染而導致腦癱,而xxx又找不到相關切實的證據證明,而政法系統本著幫扶就弱的原則對xxx開展進行救助了4萬元,并寫出了息訴罷訪保證書。后xxx又反悔再次提出賠償要求,多次進行纏訪、鬧訪,政法系統為此舉行了多次調解,多次做工作,王仍不滿意。
督導工作匯報篇四
xx小學始建于解放初期,地處鼎城區武陵鎮隆陽路西端,是一所“湖南省義務教育合格學校”、 “市示范性學校”、 “市示范性家長學校”、“xx市安全文明校園”。學校現有24個教學班,1576名學生,81名教職工(其中小學高級教師65名,省市區骨干教師12人)。
xx年,學校成功創建了“省義務教育合格學校”,并為市、區兩級提供了觀摩現場,省教育廳xx副廳長對學校各項工作給予了充分肯定,我校圓滿完成了第一個五年發展規劃——“在穩定中發展”。但我們并沒有滿足現狀,以省合格學校督導評估為起點,我校第二個五年發展規劃——“在發展中創新”正在全面實施中。學校始終堅持“張揚個性奠基孩子未來發展,追求卓越鑄造學校明日輝煌”的辦學目標,遵循“讓讀書成為孩子們一生中最幸福的約會”的辦學理念,以“尊重、幸福、質量、品牌”為宗旨,全力打造“安全校園”、“文明校園”、“書香校園”、“科技校園”、“藝術校園”,獲得了各級領導和學生家長們的高度贊賞。
一、優化校園環境,提升辦學條件
學校占地面積14200平方米,建筑面積4884.35平方米,總綠化面積1207.8平米,學生活動場地面積6228.8平方米,均已達到合格學校標準。徒步校園,灰白與暗紅搭配的教學大樓氣勢雄偉,紅綠相間的塑膠操場與書頁形的庭院燈動靜輝映,處處可見花草樹木,處處可見宣傳標語,處處顯得生機盎然。
學校布局合理,各項設施設備齊全。科學實驗室、語音室、電腦室、多媒體教室、儀器室、音樂室、美術室、圖書室、閱覽室等各功能室一應俱全(部分功能室因前棟教學樓拆除被暫時擠占),儀器設備設施品種配備率均達100%,數量配備率達92%。功能室每天對學生開放,并由教務處統一安排了小課表,充分讓各功能室物盡其用。
二、加強隊伍建設,營造德育氛圍
在學校管理和發展的進程中,打造出能引領學校發展,責任意識濃、管理水平高、執行能力強的干部隊伍;打造出師德高尚、師能高超、創新發展的教師隊伍,是學校隊伍建設的重中之重,更是推動學校發展的重要保證。我校堅持每月兩次的政治學習和業務學習,以提高教師的政治業務水平;定期開展評選先進教育工作者活動、行風評議活動、學習優秀教師事跡活動等,以加強教師的師德建設;還開展豐富多彩的工會活動,以增強教師隊伍的凝聚力。這一系列的舉措讓每一位教師都能依靠自己良好的職業道德去影響每一位學生,一支師德高尚、專業精良、愉悅工作、綜合發展的優秀教師隊伍日益形成。目前我校有區級骨干教師12人,市級骨干教師7人,區級學科帶頭人4人。教師本科學歷37人(占45.68%),專科學歷39人(占48.15%),學歷合格率100%。35歲以下青年教師25人,占全校教師人數30.87%,50歲以上教師僅12人,占14.81%,學科教師專業配備率達98%。
我校始終堅持“以人為本”的原則,樹立“人人都是德育工作者”的大德育觀,開展多種德育活動,讓學生在活動中認識自我,展現自我,完善自我,反思自我。
1.文明禮儀教育。學校狠抓了學生的養成教育,完善了“學校、家庭、社會”三位一體的立體教育網絡,強化家校教育的育人功能。以培養活潑可愛而又“紳士”、“淑女”型學生為目標,制定了《xx小學學生一日行為規范》,并結合本校實際,編寫了校本教材《禮儀伴我行》,從個人、學校、家庭、社會四個方面制定了上學、放學禮儀,課堂、課間禮儀,集會禮儀,公共場所禮儀,家庭禮儀,親友交往禮儀等,用來規范學生的言行。通過組織開展主題班會,文明禮儀知識競賽,設立文明禮儀監督崗,優秀班級評比,開展“文明美德伴我成長”演講比賽,評選“美德少年”“文明之星”等活動,引導學生人人懂文明,人人爭做文明學生。
2.法制安全教育。充分利用校會、升旗儀式、紅領巾廣播、少先隊主題班會等形式,對師生進行安全、法制等宣傳教育。學生人手一本《民防知識教育》讀本、《小學生自護自救安全常識》手冊,向他們傳授防災防火、正當防衛等民防、自護知識,提高他們的自護技能。每逢節假日、寒暑假前,學校都要進行安全用電、用煤氣、防溺水、防中暑、飲食、外出旅游、獨自在家等安全教育和生活指導,并書面告知家長。定期出版板報、專欄、召開安全教育主題班會,每期開展一次“安全在我心中”手抄報和征文比賽,每月都有一個固定的安全主題教育活動。除知識的傳授外,學校還注重對學生進行自救自護和逃生能力的`培養。每年5月12日都進行一次防地震防倒塌應急演練,11月9日進行一次消防安全應急演練,全校1600多名師生能夠在1分40秒內有序地撤離到安全地點。
3.環保教育。學校定期對學生進行環保教育,開展環保知識競賽,并舉行了“保護母親河,我們在行動”志愿者服務活動。xx年6月5日,還帶領六年級學生來到鼎城區污水處理廠,參加了“鼎城區中小學環境教育實踐基地授牌儀式”。
三、抓好常規教學,堅持科研興校
學校一直把教育教學質量作為學校發展的生命線,通過狠抓課堂教學常規管理、課題研究和骨干教師的培養,強化課程改革,努力提高教育教學質量。在實施素質教育,構建有效課堂的過程中,教師的教育觀念發生了明顯轉變,在課堂教學中積極探索,勇于實踐。一大批優秀青年教師脫穎而出,成為學科骨干,并在省、市、區教學大賽中嶄露頭角、奪取殊榮。近三年來我校有近40篇教育教學論文在國家級、省級、市級權威教育刊物上公開發表,31堂教學比武課、公開課、錄像課獲國家、省、市、區級獎勵,4篇論文獲國家級獎勵,67篇論文獲省級獎勵。其中鄧治芳老師的《小河蚌的故事》獲國家級二等獎,曾國華老師的《圓明園的毀滅》獲省級一等獎,陳慧校長對《我做合格小公民》一課的點評獲省級一等獎。我校還多次成功地承辦了xx市小學數學優質課教學觀摩交流活動、xx市小學思品風采大賽優質課觀摩活動、全國語文教材培訓活動、鼎城區移動中華杯經典詩文誦讀比賽、鼎城區小學語文素養大賽等大型活動。
學校高度重視教育科研工作,加大教育科研在教學研究、教師培訓、校本開發等工作中的統領作用。語文課題《小學生閱讀個性化的研究》已結題并獲省二等獎,家長學校課題《孩子的文明禮儀習慣培養與家庭指導》已結題并獲省二等獎,目前正在進行的家長學校課題《孩子良好習慣的養成與家庭指導的研究》課題方案被評為省優秀課題方案,中期評估報告《家校合作培養孩子的良好習慣》在第八屆家庭教育科研成果評選活動中獲得省級一等獎。xx年3月,我校申報xx市教育科學研究課題《小學生科技創新活動實施策略的研究》,將學生科技創新活動與課題研究有機結合,通過“科學幻想畫”、“科學制作發明”、“科學綜合實踐活動”對科技創新活動的實施策略進行研究,優化實施方法和手段,營造有利的環境,培養創新人才。課題中期評估獲得市教科所優秀等級。
四、建設特色學校,打造辦學品牌
1.讀書活動。學校每年圍繞創建“書香校園”這一主題,開展了一系列讀書活動。如提倡大量閱讀,讓學生每天至少誦讀30分鐘,在學生中開展經典詩文誦讀、“最喜愛的圖書”讀書活動、“我讀書、我快樂、我成長”讀書征文活動及“讀書之星”評選活動等,在教師中開展魏書生、李鎮西、陶行知、吳非四個協會的讀書交流會。學生在首屆“移動杯”中華詩詞朗誦比賽中獲區一等獎,集體詩歌朗誦《中華少年》獲xx市一等獎,《七子之歌》獲xx市三等獎;學校在全區中小學生“文明美德伴我成長”主題教育讀書活動中表現突出,被評為“文明美德學校”,并成為全區唯一一所被湖南教育雜志社邀請參加“書香學校”聯盟的學校。
2.科技創新。我校堅持每年舉辦一次“科技節”,全面深入開展科技活動,積極組織學生參加各級青少年科技創新大賽,成績顯著。兩年來,學生個人和集體獲國家級獎4個,省級獎4個,市級獎20個;xx年學校被授予“xx市科普教育示范學校”,并在第三十四屆湖南省青少年科技創新大賽、第十屆、十一屆xx市青少年科技創新大賽中均榮獲“優秀組織獎”。
3.藝術教育。xx年,學校確立了以音樂學科為突破口的藝術特色教育,將之納入到學校整體教學計劃中;要求音樂教師把音樂特色教學融入課堂教學之中,規定每節音樂課至少要有與課本融合的十分鐘特色教學;每天上午第一節課前全校學生練習打擊樂器和口風琴10分鐘,由音樂老師指導,班主任組織,班子成員檢查督導;每個年級都成立了音樂興趣小組,每周堅持至少2個小時的特別訓練;特色教育教學訓練情況,由教務處每天進行記載,每學期末進行一次特長考核與評價,每學年在學校藝術節上進行一次展示;在校本教材《禮儀伴我行》中有一節專門的“學校特色教育禮儀”學習內容,讓特色教育更加規范細致。在“絲弦進校園”活動中我校自導絲弦表演唱《童年》參加了xx市電視臺的展播活動榮獲優秀獎,并參加了鼎城電視臺春晚的公演,在全區的婦代會文藝匯演中更是讓人贊不絕口;舞蹈《女孩與仙鶴》在xx市藝術節比賽中獲市級一等獎,表演唱《花蕾》參加xx市第五屆少代會演出并榮獲一等獎,學生號鼓、腰鼓、獻花獻詞等活動多次在全區教師節、婦代會、田徑運動會上參加演出。
現在,學校正高舉“三雅”文化旗幟:著眼細節,校園環境優雅;立足規范,師生行為文雅;凸顯特色,人文氣質高雅,建設“雅”、“樂”之校,向特色學校、品牌學校邁進。在xx市首屆校長論壇會上,陳慧校長所作的校園文化經驗報告《立足校本,凸顯“三雅”》贏得了最熱烈的掌聲,“三雅”文化成為了xx市校園文化一顆耀眼的新星。
近幾年,在全校師生的共同努力下,學校各項工作成績斐然,已躋身于鼎城區首屆品牌學校行列。學校已成為湖南省教育科學“xx”規劃研究課題學校、湖南省“首屆規范漢字書寫教育特色學校”、湖南省“首屆經典詩文誦讀特色學校”、xx市“語言文字規范化示范學校”、xx市“綠色學校”、“xx師范教育實踐基地”等。xx年學校被市共青團授予“優秀青少年維權崗”、鼎城區“普圖工作先進單位”,xx年被評定為鼎城區主題教育讀書活動“文明美德學校”,xx年被授予xx市“安全文明校園”,鼎城區“書香校園”、“關心下一代工作先進集體”……我們將努力打造底蘊豐厚的品牌學校,向更高的教育領域砥礪前行,讓每位教師過上一種幸福完整的教育生活,讓每個孩子在花小健康快樂成長!
督導工作匯報篇五
本學期的教學督導工作已接近尾聲,為更好地總結經驗,對以后的工作提供指引,現就本人在本學期的教學督導工作情況進行總結。
本學期共聽課13次,其中醫技系4次、中醫康復系1次、衛生信息管理系2次、藥學系2次、基礎醫學部3次,聽課對象基本覆蓋了各年齡階段人員和參與教學模式改革的相關人員,聽課成績均在80分以上。
1、授課教師情況
絕大多數教師教風嚴謹,教學態度認真,備課充分,講課條理清楚,氣氛活躍,能按時上下課,課堂教學都取得了較好的效果。
(1)各位老師在教學中都使用了靈活的教學方法。教師做總體課堂設計,并對所學內容的要點進行講解,學生在對掌握重點教學內容的基礎上,結合自身興趣,在實現對所學知識進行加深和拓展的同時鍛煉學生分析問題的能力和語言表達能力。
(2)多媒體教學情況。所有老師都采取多媒體手段輔助教學,課程信息量大,大部分課程的課件也較規范。
2、學生情況
在所聽課程中多數班級學生課堂紀律及秩序總體上良好,但有部分學生上課講小話、睡覺、玩手機,遲到特別是缺課現象仍然存在。根據收集到的數據,在進行聽課的12個班次中,到課率達到100%的有1個班,95%以上的3個班,大部分班級的到課率都在85%左右,尤其是重修學生的缺課情況較為嚴重。
3、教學材料檢查情況。根據教務處相關規定,教師上課需攜帶的教學材料包括:課程教學大綱、教學計劃進度表、教材、講課稿和教師工作手冊。在本學期所聽的12次課中,絕大多數教師上課時教學材料齊備,但部分教師教師工作手冊的填寫缺乏規范性和及時性。
1、存在的主要問題
(2)部分課程在使用多媒體課件進行教學時,存在教學內容過多、課堂設計不合理、課件制作不夠精細、課件播放過快等問題,尤其部分教師教師有坐著面對微機講課的現象,這些都會對教學的效果產生影響。
(3)部分教師(主要是年輕教師)對課堂紀律的控制不夠嚴格,課堂上有講小話、睡覺、玩手機的現象,個別教師上課時學生都集中在后面幾排,不專心聽講。
(4)由于各種原因,部分教師部分教師對學生遲到、缺課的管理不夠嚴格,長時間未對到課人數進行清點,造成了學生的懶惰心理。
2、相關建議
(1)各學院應該重視對教學的組織與管理,經常開展教研活動,要加強教學內容和教學方法的研究和改革,特別是要對青年教師進行及時培養,規范要求,提倡青年教師聽課制度,切實提高教學質量。
(2)應加強對教學課件的評比和篩選,提高教學課件制作水平,同時采取措施,減少教師對課件的依賴性,真正發揮教學課件的“輔助”作用。
(3)進一步加強學生思想、素質、課堂紀律等方面教育,形成齊抓共管,以減少遲到、早退、缺課等不良現象。
1、本學期是我首次參加學校組織的教學督導工作,在工作中,我嚴格履行教學督導員的工作職責,積極上級的和同事配合,順利完成本學期的督導任務。通過參加教學督導工作,我加深了我對教學督導工作的了解和認識,這有利于提高后期工作的成效,同時也從一些優秀教師身上學到新的知識和技能,這些都將讓我獲益終身。
位教師講課后只能進行簡短交流,之后馬上趕往下一個聽課點,這在一定程度上影響了督導工作的效果。因此,在以后的工作中,我會進一步優化聽課方案,合理安排聽課時間,加強與授課教師的溝通交流,以使教學督導工作的效果更顯突出。