隨著法律觀念的日漸普及，我們用到合同的地方越來越多，正常情況下，簽訂合同必須經過規定的方式。擬定合同的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面我給大家整理了一些優秀的合同范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。
最新業務員提成合同(九篇)篇一
甲方：xxxxxx貿易有限企業
甲乙雙方本著“真誠合作，共同發展”的原則，經友好協商，就甲方同意授權乙方作為本協議指定行政區域內的代理商事宜達成一致意見，并共同遵守履行。
一、 特許代理產品名稱
二、 特許代理區域： 省 市 縣（區）
三、 甲方向乙方供貨價格（附產品價格表）
四、 甲方對乙方的銷量要求： 乙方首批進貨量為 萬元，年銷售目標約定 萬元。乙方每季度至少從甲方購進產品 萬元，否則甲方不承擔本協議約定的義務， 并有權終止本協議。
五、 雙方權利及義務
1、甲方權利
（3）有收集乙方市場調查、廣告宣傳材料、銷售工作總結的權力；
（4）指導促銷活動方案和召集必要的工作會議的權利；
（5）有對乙方銷售業績和相關工作進行檢查、督促、考核、處罰的權利。
2、甲方義務
（5）協助乙方對其銷售網絡進行終端包裝和維護。
3、乙方權利
（2）享有甲方貨源緊俏時優先供貨的權利；
（3）享有所代理產品改進意見反饋和新產品開發進度的知情權。
4、乙方義務
（1）全權維護甲方及甲方產品知識產權的合法權益；
（5）在甲方指導下，做好代理區域內的促銷活動和市場推廣工作；
（6）按甲方規定的市場指導零售價格制定代理區域內的零售價格，若價格上下幅度大于20%，須事先征得甲方同意； （7）乙方聯系電話、地址變更，應及時通知甲方，如二個月內甲方無法按原聯系方式聯系到乙方，而乙方又未通知甲方新的聯系方式，本協議自行作廢。
六、定貨及運輸約定
1、甲方在收到乙方訂貨單后，應及時向乙方發出確認訂貨通知，并在收到乙方相應貨款后按乙方指定地點發貨，運輸費用由乙方承擔。
2、本協議簽訂后，乙方應向甲方交納首批產品的定金 元，待乙方提貨時轉為貨款。
七、退換貨規定
乙方從甲方購貨后原則上不得要求退換貨，但若因甲方產品質量問題或因型號與訂貨單不符，乙方可自收貨日起15日內向甲方提出調換產品要求。但必須保證原產品完好、附件齊備、標簽和包裝不得損壞，運輸費用由乙方負責。
八、售后服務
1、售后服務原則上由乙方負責。
2、乙方所需售后服務的材料應以月訂單形式向甲方提出。
九、協議有效期
本協議自乙方執行第六條第（2）款之規定即自動生效，有效期壹年，至 年 月 日終止。若協議一方未履行協議條款，另一方有權終止本協議。
本協議未盡事宜，可根據雙方協商制定補充協議，其與本協議具有同等的法律效力。協商不成，由xx仲裁委員會仲裁。
本協議一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方： xxxx貿易有限企業（蓋章）
乙方： （蓋章） 甲方代表簽名：
乙方代表簽名：
簽定日期： 年 月 日
簽定日期： 年 月 日
開戶行：
地址：
帳號：
電話：
最新業務員提成合同(九篇)篇二
在現實社會中，用到協議的地方越來越多，簽訂了協議就有了法律依靠。想寫協議卻不知道該請教誰？下面是我為大家整理的入股合作協議書范本（通用5篇），希望能夠幫助到大家。
入股合作協議書1
甲方：
乙方：
1、甲、乙兩方都在服裝店里共同投資。甲方以現金和自身資源作為投資，乙方以現金方式參與。甲方負責店鋪的正常運營。乙方有權利督導工作以及給予意見。
2、甲、乙雙方分別用現金共折合人民幣:__________元!其中甲方分別用現金折合人民幣:________元,占總投資額的_____%;乙方分別用現金折合人民幣:________元,占總投資額的_____%。
4、甲、乙雙方如果在經營過程中有一方退出,經做全部財務盈利與虧損證明,如果是盈利,可直接退回本金,沒有任何福利和補嘗;如果是虧損,根據本人的投資額與占總投資額的百分比,虧損情況雙倍扣除虧損金額后方可退還所剩本金或甲、乙雙方協商統一后以書面方式決定。
5、店鋪正常運營到年底結算。經做全部財務盈利與虧損證明，盈虧據本人投資額與占總投資額的百分比作于結算。
7、甲、乙雙方在哪一方直接參于經營管理的可每月有生活補助費和工資發放,費用的多少根據情況雙方協定后決定。(商議后填下)
8、如有重大決策需雙方協定后方可執行,如果一方獨斷專行造成損失的,需賠嘗損失,不得推卸責任;甲、乙雙方如果經營不善或其它直接原因,間接原因造成損失或破產的,甲、乙雙方需共同承擔全部無限責任,任何一方不得以任何方式逃避。
9、如有重大決策需雙方協定后方可執行,如果一方獨斷專行造成損失的,需賠嘗損失,不得推卸責任;甲、乙雙方如果經營不善或其它直接原因,間接原因造成損失或破產的,甲、乙雙方需共同承擔全部無限責任,任何一方不得以任何方式逃避。
10、店鋪成立后,所有財產為店鋪公共財產,甲、乙雙方不得在沒有得到另外一方同意后挪用資金或其它公共財物。
11、乙方有權知道店鋪所有的資金用處和運營情況。乙方有優先參與下一次的投資。
12、自簽訂協議起,乙方需向甲方_____天內出資人民幣_____元。
13、本協議如在合同有效期內有一方違約，違約方需向另一方支付違約金 _____元。
15、本協議一式兩份,自簽字之日起生效。
甲方簽字:
乙方簽字:
簽約日期:
入股合作協議書2
甲方：
乙方：
一、公司的名稱：
經營場所：
二、經營范圍：
三、甲、乙雙方的姓名
1、甲方：
2、乙方：
四、經營期限：
自______年___月___日至______年___月___日。
五、出資方式及數額
2、乙方以_________出資，價值人民幣_________元。
（乙方給予甲方（___________元整）作為入股保證金以保證在經營期限內不退股，待經營期限屆滿乙方退出股份時矛以返還。）
3、甲、乙雙方出資共計人民幣_________元。公司經營期間雙方出資為共有財產，不得隨意請示分割。
六、利潤分配和虧損分擔
公司一般在_________進行財務結算，甲方按_______分取利潤或分擔虧損；乙方按______分取利潤或分擔虧損；（未經協商同意單方面造成損失由個人按實際損失承擔）。
七、退股
入股人有下列情形之一時，入股人可以退股：
1、經營期限屆滿，乙方不愿繼續經營；
2、需有正當理由方可退股；
3、經營期限屆滿經甲，乙雙方同意可以退股；
4、甲，乙雙方發生難于再繼續股份經營時可以退股；
6、未經甲方同意而自行退股給甲方造成的損失，由乙方承擔。
八、解散與清算
公司股份經營有下列情形之一時，應當解散：
1、經營期限屆滿，甲，乙雙方不愿繼續經營的；
2、甲，乙雙方決定解散；
3、經營已不具備法定人數；
4、雙方解散后，企業應當依法進行結算；
5、經營終止后，甲，乙雙方的出資仍為個人所有，屆時予以返還。
九、經營終止后的事項：
1、即行推舉清算人，并邀請中間人（或公證員）參與清算；
3、清算后如有虧損，不論雙方出資多少，先以雙方共同財產償還，雙方財產不足清償部分，由雙方按出資比例承擔。
十、本合同如有未盡事宜，應由雙方討論補充或修改。補充和修改的內容與本合同具有同等效力。
十一、本協議一式份，自雙方簽名后生效，雙方各執一份，均具同等法律效力。
甲方：
乙方：
______年___月___日
入股合作協議書3
甲方：
乙方：
合作的方式多種多樣，如合作設立公司、合作開發軟件、合作購銷產品等等，不同合作方式涉及到不同的項目內容，相應的協議條款可能大不相同。
一、擬設立的公司名稱、住所、法定代表人、注冊資本、經營范圍及性質
1、公司名稱：xx公司。
2、住所：
3、法定代表人：
4、注冊資本：_____元。
5、經營范圍：_____，具體以工商部門批準經營的項目為準。
6、性質：公司是依照《公司法》等相關法律規定成立的有限責任公司，甲、乙雙方各以其注冊時認繳的出資額為限對公司承擔責任。
二、股東及其出資入股情況風險提示：
1、啟動資金_____元。
（1）甲方出資______萬元，占啟動資金的______%。
（2）乙方出資______萬元，占啟動資金的______%。
（3）該啟動資金主要用于公司前期開支，包括租賃、裝修、購買辦公設備等，如有剩余作為公司開業后的流動資金，股東不得撤回。
（4）在公司賬戶開立前，該啟動資金存放于甲、乙雙方共同指定的臨時賬戶（開戶行：__________賬號：_____），公司開業后，該臨時賬戶內的余款將轉入公司賬戶。
（5）甲、乙雙方均應于本協議簽訂之日起____日內將各應支付的啟動資金轉入上述臨時賬戶。
2、注冊資金（本）______萬元
（1）甲方以現金作為出資，出資額______萬元人民幣，占注冊資本的______%。
（2）乙方以現金作為出資，出資額______萬元人民幣，占注冊資本的______%。
（3）該注冊資本主要用于公司注冊時使用，并用于公司開業后的流動資金，股東不得撤回。
（4）甲、乙雙方均應于公司賬戶開立之日起____日內將各應繳納的注冊資金存入公司賬戶。
3、任一方股東違反上述約定，均應按本協議第八條第1款承擔相應的違約責任。
三、公司管理及職能分工風險提示：
應明確約定合作各方的權利義務，以免在項目實際經營中出現扯皮的情形。
1、公司不設董事會，設執行董事和監事，任期________年。
（1）辦理公司設立登記手續。
（2）根據公司運營需要招聘員工（財務會計人員須由甲乙雙方共同聘任）。
（3）審批日常事項（涉及公司發展的重大事項，須按本協議第三條第5款處理；甲方財務審批權限為____元人民幣以下，超過該權限數額的，須經甲乙雙方共同簽字認可，方可執行）
（4）公司日常經營需要的其他職責。
3、乙方擔任公司的監事，具體負責：
（1）對甲方的運營管理進行必要的協助。
（2）檢查公司財務。
（3）監督甲方執行公司職務的行為。
（4）公司章程規定的其他職責。
4、甲方的工資報酬為_____元月，乙方的工資報酬為_____元月，均從臨時賬戶或公司賬戶中支付。
（1）擬由公司為股東、其他企業、個人 提供擔保的；
（2）決定公司的經營方針和投資計劃；
（3）《公司法》第三十八條規定的其他事項。
四、資金、財務管理
1、公司成立前，資金由臨時賬戶統一收支，并由甲乙雙方共同監管和使用，一方對另一方資金使用有異議的，另一方須給出合理解釋，否則一方有權要求另一方賠償損失。
五、盈虧分配
1、利潤和虧損，甲、乙雙方按照實繳的`出資比例分享和承擔。
（1）分紅的時間：每季度第一個月第____日分取上個季度利潤。
（2）分紅的數額為：上個季度剩余利潤的______%，甲乙雙方按實繳的出資比例分取。
（3）公司的法定公積金累計達到公司注冊資本______%以上，可不再提取。
六、協議的解除或終止
1、發生以下情形，本協議即終止：
（1）公司因客觀原因未能設立。
（2）公司營業執照被依法吊銷。
（3）公司被依法宣告破產。
（4）甲乙雙方一致同意解除本協議。
2、本協議解除后：
（1）甲乙雙方共同進行清算，必要時可聘請中立方參與清算。
（2）若清算后有剩余，甲乙雙方須在公司清償全部債務后，方可要求返還出資、按出資比例分配剩余財產。
（3）若清算后有虧損，各方以出資比例分擔，遇有股東須對公司債務承擔連帶責任的，各方以出資比例償還。
七、違約責任風險提示：
合同的約定雖然細致，但無法保證合作方不違約。因此，必須明確約定違約條款，一旦一方違約，另一方則能夠以此作為追償依據。
1、任一方違反協議約定，未足額、按時繳付出資的，須在____日內補足，由此造成公司未能如期成立或給公司造成損失的，須向公司和守約方承擔賠償責任。
2、除上述出資違約外，任一方違反本協議約定使公司利益遭受損失的，須向公司承擔賠償責任，并向守約方支付違約金_____元。
3、本協議約定的其他違約責任。
八、爭議解決因本協議發生爭議，雙方應盡量協商解決，如協商不成，可將爭議提交______方住所地有管轄權的人民法院訴訟解決。
九、其他
1、本協議自甲乙雙方簽字之日起生效，未盡事宜由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等的法律效力。
2、本協議約定中涉及甲乙雙方內部權利義務的，若與公司章程不一致，以本協議為準。
3、本協議一式_____份，甲、乙雙方各執_____份，具有同等的法律效力。
甲方（簽字）：
乙方（簽字）：
________年____月____日
入股合作協議書4
甲方：
乙方：
根據^v^有關法律、法規及規章的規定，甲、乙雙方在平等、自愿、互利的基礎上，就甲方授權乙方使用“”品牌開展招生事宜協商一致共同締結本合同。
第一條入股標的概況：
1、標的名稱：
2、經營地址：
3、法定代表人姓名：
4、經營范圍：
第二條入股方式
1、鑒于甲方認同及了解乙方品牌在當地的影響力，有意邀請乙方入股經營，本協議簽訂后，乙方品牌“”授權給合作學校使用。
2、甲方出資元，占合作學校%股份，
乙方出資元，占合作學校%股份。
3、如后續需要追加投資的，股東按股份比例追加，第三方投資的，公司有權按照實價投資比例稀釋所有股東股份。
第三條 利潤分配和虧損分擔辦法
1、合作標的的利潤和虧損，收回投資成本后由甲乙雙方依照占股比例分配和分擔。
2、如遇增加經營項目、擴大經營范圍、新增設施或其他經營開支時，經甲乙雙方決定，可以根據本協議約定的出資比例增加出資，用于擴大經營規模或者彌補虧損。
3、合作項目每月結算一次，次月日分配上月經營利潤。經營利潤是扣除當月已結算的所有開支（包括彌補上月虧損）外的營業結余，由甲乙雙方按比例進行分配。
4、每月最后一日由甲乙雙方對本月的經營情況進行財務結算及庫存盤點，結算及盤點結果需甲乙雙方簽字確認。
5、債務承擔：如在公司經營過程中有債務產生，先以公司賬面資金償還，公司財產不足清償時，由甲乙雙方按出資比例承擔。
6、甲乙雙方都有權知道所有的資金用處和運營情況。日常支出以及采購經甲乙雙方同意，擇取市場最優惠價格進行采購。一切合理收入與支出均由收據或發票進行結算。甲乙雙方可保留每月審核該項目財務運營的權力，如對財務收支損益有疑問，甲乙雙方有權提出查證原始單據核對賬目。如項目可疑且當事人不能給予合理解釋的，甲乙各方有權追究當事人的經濟法律責任。涉及該項目的收入、支出等一切賬目的各項原始收支單據須經甲乙雙方簽字認可，交財務管理做賬。
第四條 入股 、 退出機制、 出資的轉讓
1、合伙期限為年，自年月日起，至年月日止。如該合伙項目正常經營，合作期滿各方無意退出，則合同期限自動延續，并于年月日前續簽合同。
2、入伙、退伙
a入伙：
1、甲、乙雙方需承認本合同；
2、需經甲乙雙方同意；
3、執行合同規定的權利義務。
b退伙：
1、為了該合伙項目的正常運營，在合伙期內合伙一方未經合伙人同意而自行退伙給合伙造成損失的，應對其他合伙人造成的損失進行賠償，違約賠償金額為人民幣元。
3、除名退股：合伙人有以下情形之一的，經其他合伙人一致同意，可以決議將其除名，被除名者的股份由其它股東按比例無償接收：未履行出資義務；因故意或重大過失給合伙項目造成損失；執行合伙項目事務時有不正當行為（例：以個人私自接單，損害該合伙項目的利益等）；合伙人如觸犯法律背負刑事責任，喪失人身自由、無政治行使權力；合伙協議約定的其他事由。
3、出資的轉讓
為了合伙項目的發展，后期會考慮吸收新的投資人進來，涉及出資轉讓事宜必須經各方確認且同意后方可執行。
4、糾紛的解決
合伙人之間如發生糾紛，應共同協商，本著有利于合伙事業發展的原則予以解決。如協商不成，可以訴諸當地人民法院。
第 五 條：合伙負責人及合伙事務執行
雙方都有權參加該合伙項目經營管理和督導工作，有權知道所有的資金用處和運營情況。日常支出以及采購需經合伙各方同意，擇取市場最優惠價格進行采購。一切合理收入與支出均由收據或發票進行結算。各方可保留每月審核該項目財務運營的權力，如對財務收支損益有疑問，各方有權提出查證原始單據核對賬目。如項目可疑且當事人不能給予合理解釋的，項目合伙各方有權追究當事人的經濟法律責任。涉及該項目的收入、支出等一切賬目的各項原始收支單據須經三方簽字認可，交財務管理做賬。合作項目每結算一次，除各項開支外，經營狀況做到清結。
第 六 條：合伙人的權利和義務
1、合伙人的權利：
1、合伙人享有合伙利益的分配權，合伙利益按本合同股份占比分配。
2、合伙人分配合伙利益時應以合同的約定進行，合伙經營積累的財產歸合伙人共有。
3、合作雙方承諾不得從事與乙方原有學校有競爭的業務，如需增加或變更合作項目經營項目，必須經雙方一致協商同意后方可進行。
4、合作項目的日常經營管理及決定，必須經雙方一致同意，無論出資多少，每個人都有表決權。
2、合伙人的義務：
雙方均以發展該合伙項目業務為第一已任，出謀劃策，讓該合伙項目的業務蒸蒸日上。
1、按照合伙協議的約定維護合伙財產的統一；
2、分擔合伙經營損失的債務；
3、為合伙債務承擔連帶責任；
第 七 條：禁止行為
1、未經合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業務活動；如其業務獲得利益歸合伙，造成的損失按實際損失進行賠償。
2、除合伙協議另有約定或經其他合伙人同意外，合伙人不得同本合伙項目進行交易。
3、合伙人不得從事損害本合伙項目名義和合伙項目利益的活動。
4、禁止任何單獨一方以合伙項目的名義進行擔保、抵押、貸款等行為。
6、重大投資決策，必須經雙方協商，達成共識方可執行，否則一律禁止。
第 八 條：合伙的終止和清算
合伙因以下情況解散：
1、合伙期限屆滿；
2、全體合伙人同意終止合伙關系；
4、被依法撤銷；
5、出現法律、行政法規規定的合伙企業解散的其它原因。
合伙的清算：
1、合伙解散后應當進行清算，并通知債權人。
2、清算人由全體合伙人擔任，自合伙項目解散后日內清算完成。
3、合伙財產在支付清算費用后，按下列順序清償；
合伙所欠雇用的職工工資和勞動保險費用；合伙所欠稅款；合伙所欠的債務；返還合伙人的出資。
4、清償后如有剩余，按甲、乙雙方投資股份比例進行分配。
5、清算時合伙有虧損，合伙財產不足清償的部分，按甲、乙雙方投資股份比例進行分配。
第 九 條：違約責任
合伙人未按期繳納或未繳足出資的，應賠償由此給其他合伙人造成的損失，如果逾期仍未繳足出資，按退股處理。合伙人私自轉讓其股份給他人的，其行為無效，由此給其他合伙人造成損失的，應承擔賠償責任。合伙人嚴重違反本協議、或因重大過失導致該合伙項目解散的，應當對其他合伙人承擔賠償責任。
第十條：合同爭議解決方式
凡因本協議或與本協議有關的一切爭議，合伙人之間共同協商，如協商不成，提交當地仲裁委員會仲裁。仲裁裁決是終局的，對各方均有約束力。
第十 一 條：其他
1、經協商一致，合伙人可以修改本協議或對未盡事宜進行補充。補充、修改內容與本協議相沖突的，以補充、修改后的內容為準。
2、入伙合同是本協議的組成部分，從合同簽訂之日起開始生效。
3、本合同一式2份，合伙人各執1份。
4、本合同經全體合伙人簽名、蓋章后生效。
甲方：
乙方：
日期：
入股合作協議書5
甲方：
乙方：
一、定義 ：
1、干股：指經公司股東同意記載在股東名冊但不在工商部門登記的股份，對外不產生法律效力，乙方不得以此干股對外作為在甲方擁有資產的依據。干股的擁有者僅享有參與公司年終利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
2、分紅：指公司年終稅后的可分配的凈利潤。
三、分紅的取得
在扣除應交稅款后，甲方按以下方式將乙方可得分紅給予乙方。
2、乙方取得的干股分紅以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。
四、乙方權利義務
1、乙方在獲得甲方授予的干股的同時，須與甲方簽訂勞動合同，擔任甲方 職位，負責甲方的 工作，勞動合同年限不得低于 年。
2、乙方在任職期間按照《勞動合同》的約定享受工資等福利待遇。
五、合作期限
1、本協議期限為xx年xx月xx日屆滿；
2、合作期限屆滿后，乙方不在享有本協議約定的干股份額，除雙方在到期日之前簽署書面協議，續展本合同期限。
六、保密義務
乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得干股股份、分紅等情況以及保密協議要求的若干事項，除非事先征得甲方的許可。
七、違約責任
如乙方違反本協議和《勞動合同》的約定，甲方有權提前解除本合同并終止乙方享有干股的權益，造成甲方損失的須賠償甲方的損失。
八 、爭議的解決
如果發生由本合同引起或者相關的爭議，雙方應當首先爭取友好協商來解決爭議。如果雙方協商不成，則將該爭議提交甲方所在地的人民法院訴訟裁決。
九、合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。
本協議一式兩份，雙方各執一份。本合同不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。
甲方：
乙方（簽名）：
日期：
最新業務員提成合同(九篇)篇三
建立合理而公正的薪資制度，以利于調動員工的工作積極性。
員工的薪資由底薪、提成及獎金績效構成。
發放月薪=底薪+提成+獎金績效
試用期底薪為2500元月(包括話費以及車費補貼)，試用期考核為兩個月，業績總額做到50000后轉正(轉正后直接獎勵現金800元)，轉正后銷售額做到50000月底薪為3000元月，未能完成50000扣除相應獎金與績效。
底薪發放，發放日期為每月1號，遇節假日或公休日提前至最近的.工作日發放。
2.基本業務提成為1%(執行公司最低價格標準成交)標準量：10萬
業務提成隨底薪一起發放，以合同訂單為準計算，結算后次月發放，發放日期為每月1號，遇節假日或公休日提前至最近的工作日發放。
1.年終公司整體業績達標
2.年終個人業績達標
3.年終業績超過標準定額及年終個人業績超過定額，按超過部分的百分之一，予以獎勵。
1.每月業績超過標準定額，按超過部分利潤百分之一予以獎勵。
1.年終發放日期為：每年年底公司整體統計后發放。
2.每月發放日期為：每月一號，予節假日和公休日前發放。
根據個人工作表現及銷售業績，每月考核，適當做出調整。
發放日期：每月一號
第十一條相關行政及管理人員為銷售做出貢獻享受的總業績提成。
第十二條本規則自20xx年x月x日起開始實施。
最新業務員提成合同(九篇)篇四
乙方：________________
根據《^v^勞動法》及有關法律法規，經甲乙雙方平等自愿協商一致，同意簽訂這份合同，共同遵守這份合同所列條款。
一、 勞動合同期限
第一條 這份合同為期限勞動合同，合同期自____年__月__日起至____年__月__日止，共計__個月。
第二條 這份合同試用期自____年__月__日起至____年__月__日。
第三條 若乙方開始工作時間與約定時間不一致，以實際到崗之日為合同起始時間建立勞動關系。
二、 工作內容和工作地點
第四條 根據甲方工作需要，乙方同意從事 崗位工作，乙方的工作地點為甲方的經營場所。
第五條 在合同有效期內，甲方根據企業業務需要及乙方的技能、工作業績等，在與乙方充分協商的基礎上，可以調整乙方的工作崗位、工作內容和工作地點。
第六條 在合同有效期內，甲方調整乙方的工作崗位、工作地點、工作內容時，不再與乙方另外簽訂勞動合同，只需在原訂合同上進行相應的變更說明;乙方應履行新任崗位工作職責、工作內容和相關協議，待原訂合同期滿后，再按照新任崗位、工作地點簽訂合同。
三、 工作時間和休息休假
第七條 甲方依法制定員工工時、休息和休假制度;乙方須遵守甲方依法制定的工時、休息和休假制度，并按照規定上下班。
第八條 乙方依法享有的婚喪假、女職工產假等，按照甲方依法制定的相關規章制度執行。
第九條 甲方因項目工作需要安排乙方延長工作時間或節假日加班加點的，乙方應服從甲方的統一安排;加班費用在項目提成里支付。
第十條 乙方加班不能自行決定，須經上級安排或者按照程序報上級批準，否則不視為加班。
四、 勞動報酬
第十一條 甲方根據法律、法規的規定，遵循按勞分配的原則，結合本企業實際和乙方的工作崗位，確定乙方的工資水平。
第十二條 乙方試用期月工資標準為 元，試用期滿后的工資標準按甲方依法制定的薪酬管理辦法執行，但甲方支付給乙方的工資不得低于當地政府公布的當年度最低工資標準。
第十三條 甲方有權根據其生產經營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的薪酬管理辦法等企業制度調整乙方的工資待遇。
第十四條 甲方于每月 日以貨幣形式，按照企業規定的月工資標準足額向乙方支付工資，如遇節假日則提前一天或延至節日假滿;每月__日以貨幣形式向乙方足額支付月實發獎金(即銷售提成)
第十五條 乙方如果對甲方發放的工資表示異議，則應在工資結清之日起10日內向甲方書面提出，超過時間則視為無異議。
五、 社會保險和福利待遇
第十六條 甲乙雙方應執行國家有關社會保險和福利的規定。
第十七條 乙方患病或非因工負傷，其病假工資和醫療待遇等按照甲方依法制定的相關制度執行。
第十八條 乙方患職業病或因工負傷的待遇，按國家及本省有關規定執行。
六、 勞動保護、勞動條件和職業危害防護
第十九條 甲方為乙方提供符合國家規定的勞動標準的工作條件和必要的勞動防護用品，切實保護乙方在工作中的安全和健康。
第二十條 甲方負責對乙方進行思想政治、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓，乙方應自覺遵守國家和本企業規程。
第二十一條 如乙方在工作過程中產生職業危害病，甲方則按《職業病防治法》等規定保護乙方的健康及相關權益。
七、 勞動合同的變更、解除、終止和續訂
第二十二條 甲乙雙方在本勞動合同的有效期內，可以遵循平等自愿、協商一致的原則，依法變更勞動合同部分條款。
第二十三條 訂立勞動合同所依據的法律、法規、規章制度發生變化導致這份合同內容發生變化時，可以對這份合同相關內容進行變更。
第二十四條 訂立這份合同的客觀情況發生重大變化，致使這份合同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更這份合同相關內容或解除這份合同。
第二十五條 經甲乙雙方協商一致，這份合同可以解除。
第二十六條 乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除本勞動合同：
2. 嚴重違反這份合同或甲方的規章制度;
3. 法律法規規定的其他情形。
第二十七條 甲乙雙方解除勞動合同，必須按國家有關法律、法規及甲方依法制定的相關制度執行。
第二十八條 有下列情形之一，這份合同自行終止：
1. 合同期滿且雙方不能就勞動合同續簽達成一致的;
2. 甲方經營的狀況不佳或已經破產關閉;
3. 乙方應征入伍或者履行國家規定的其他法定義務的;
4. 法律法規規定的其他情形。
第二十九條 這份合同期滿前，甲乙雙方應按照有關規定就合同續訂或者終止事宜表明自己的意見，并辦理相關書面手續。
八、 雙方協商約定的其他內容
第三十條 乙方應當保守甲方的商業秘密，不得泄露給任何第三者(亦包括無工作上需要的甲方雇員)乙方違反保密義務則視為嚴重違反這份合同，如給甲方造成經濟損失的，甲方有權向乙方全額追索。此保密義務在合同終止或期滿后任何時間對乙方仍有約束力。
第三十一條 雙方需要約定的其他事項：
九、 違反勞動合同的責任
第三十二條 乙方未提前30天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的，甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當月工資和辦理相關的離職手續;由此給甲方造成經濟損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。
第三十三條 甲乙雙方任何一方違反這份合同及其附件的約定，給對方造成經濟損失的，應根據實際造成的損失依法給對方予以賠償。
1. 依照法律法規約定和合同約定乙方應承擔的賠償責任;
2. 違反甲方依法制訂的規章制度;
3. 工作失誤給甲方造成了經濟損失;
4. 應向甲方支付的其它任何款項;
十、 勞動爭議處理
第三十五條 在簽訂這份合同之時，乙方須保證自己已不存在其他的勞動關系。如果由于乙方未與原工作單位解除勞動關系而引起的糾紛，視為乙方嚴重違反這份合同，甲方有權與其立刻解除勞動關系。全部責任由乙方承擔，甲方對此不負任何法律責任，乙方還必須賠償甲方因此遭受的任何損失(包括但不限于甲方因此對外承擔的損失、招聘費、培訓費等)
第三十六條 甲乙雙方在履行這份合同中若發生勞動爭議，應當協商解決，協商不成的，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發生之日起六十日內可以向相關部門提請仲裁。
十一、 其他規定
第三十七條 乙方在此確認已充分知悉甲方的各項規章制度(包括但不限于員工手冊、獎懲辦法、勞動合同管理辦法等)，確認這些規章制度以及以后修訂的規章制度為這份合同的組成部分，對乙方有約束力。
第三十八條 如果乙方的通訊地址發生變更，乙方應即時書面通知甲方，否則甲方按照這份合同中所列的通訊地址給乙方郵寄的文件，視為已送達。
第三十九條 這份合同未盡事宜，按照國家及地方法律法規及甲方的規章制度執行。第四十條 簽訂這份合同所依據的法律法規修改、廢止的，依法執行新的法律、法規。
第四十一條 下列文件作為這份合同附件，與這份合同具有相同的效力：
第四十二條 這份合同自 之日起生效。
第四十三條 這份合同一式貳份，甲乙雙方各執壹份。
最新業務員提成合同(九篇)篇五
法定代表人： 身份證號：
公司地址： 現住址：
一、合同期限
合同履行期限為 年。自 年 月 日起，至 年 月 日止，其中試用期為 個月（自 年 月 日至 年 月 日止）。
二、工作崗位
1、乙方工作崗位為業務員，按甲方公司指定負責具體的銷售業務。
2、甲方因生產和工作需要或根據乙方的工作能力和表現情況，可調動乙方的工作部門和工作崗位。
3、雙方有關崗位聘用、解聘等事項按有關規定辦理。
三、雙方責任和義務
1、甲方應根據國家有關勞動保護、安全生產的法規制度，采取有效措施，為乙方提供良好的勞動環境和工作條件，加強對職工的安全、衛生和勞動保護。
2、甲方根據生產和工作需要，對職工提供必要的專業技術培訓和業務進修條件，并進行業務學習、安全生產和廠規廠紀教育等。
3、乙方上崗后應按照甲方的生產和工作要求，掌握本崗位的工作技能和操作規程，按質按量地完成各項規定的生產和工作任務，并接受甲方職能部門的有關考核。
4、乙方在合同期內，應樹有良好的職業道德和精神風貌，維護企業聲譽，愛護集體財產。
5、乙方對于業務招待所需費用，應事先填寫招待申請表，注明用途并由公司經理批準。報銷時，原始憑證必須有經理、經辦人兩人以上簽字并附清單，經財務部門核準后給予報銷。當月發生的業務費用當月必須結清。
6、乙方不得以任何形式私自回扣、截留、挪用、侵占公司的業務款，否則將依法追究其法律責任。
7、乙方在業務銷售過程中，不得私自壓價或抬高價格，不得同其他客戶、第三方串通、隱瞞、欺騙等一切有損甲方利益的行為，一經發現，即予開除。
四、勞動報酬
甲方實行本企業的內部工資分配形式并根據“按勞分配”的原則，按照崗位的勞動技能高低、工作責任大小、勞動強度和勞動條件優劣情況，確定乙方的勞動報酬，并隨著生產經營發展和經濟效益增長情況，逐步提高乙方勞動報酬和有關福利待遇。
1、業務員工資=底薪+崗位津貼+業務提成。
2、底薪計算方法：業務員工齡一年以內底薪為 元；工齡二年底薪為 元；工齡三年底薪為 元；三年升為業務經理。
3、崗位津貼計算方法：業務經理崗位津貼為 元；
4、業務提成計算方法：
5、業務員每月業務額定額為 元。完成定額可得底薪。超出定額部分的業務額，業務員按上述第4點方法進行提成。無法完成定額的，按完成定額的比例發放工資。（業務額以簽約為準）
6、當月業務總額達到 萬元以上或連續三個月業務總額累計達到 萬元以上，則次月可享受業務主管待遇；當月業務總額達到 萬元以上或連續三個月業務總額累計達到 萬元以上，且業務總額為業務部第一者。則次月可享受業務經理待遇；業務主管和業務經理每三個月考核一次，考核不合格者取消業務主管或業務經理資格。（業務額以簽約為準）
7、乙方在生產或工作中有突出貢獻或特殊成績的，甲方可給予必要的精神鼓勵和物質鼓勵或晉級工資。
五、勞動紀律
甲方為乙方提供必要的辦公條件和環境，乙方應在甲方的安排下負責具體工作，勤勉盡職。乙方應遵守甲方的規章制度和勞動紀律，如違反則甲方有權作出相應的處置，直至解除本合同。
六、勞動合同的變更、解除、終止、續訂
1、訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化，本合同應變更相關內容。
2、訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。
3、經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。
4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
（1）在試用期間，被證明不符合錄用條件的；
（2）嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；
（3）嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
（4）被依法追究刑事責任的。
（3）雙方不能依據本合同第十一條規定就變更合同達成協議的。
6、本合同期限屆滿，勞動合同即終止。甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動合同。
七、雙方需要約定的有關條款
1、乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反商業秘密的保守事項，給甲方造成經濟損失的，應按損失的程度依法承擔賠償責任。
2、乙方解除本合同的，凡由甲方出資培訓和招接收的人員，應向甲方償付培訓費和招接收費。
八、 勞動爭議處理及其他
1、因履行本合同發生的勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成，當事人一方要求仲裁的，向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
2、本合同未盡事宜，以法律的相關規定予以執行。
3、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方： 乙方：（簽字）
法定代表人：
簽訂日期： 年 月 日 簽訂日期： 年 月 日
最新業務員提成合同(九篇)篇六
*方：xxxxxx貿易有限公司
*乙雙方本著“真誠合作，共同發展”的原則，經友好協商，就*方同意授權乙方作為本協議指定行政區域內的代理商事宜達成一致意見，并共同遵守履行。
一、特許代理產品名稱
二、特許代理區域：省市縣(區)
三、*方向乙方供貨價格(附產品價格表)
四、*方對乙方的銷量要求：
最新業務員提成合同(九篇)篇七
聘用方：______（以下簡稱甲方）
受聘方：______（以下簡稱乙方）
根據《^v^勞動法》，甲乙雙方經平等協商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限
第一條本合同期限類型為______。
1、固定期限合同
合同期限為______年，從______年______月______日至______年______月______日。
2、無固定期限合同。
二、工作內容
第二條甲方聘用乙方擔任甲方的銷售總經理，全面負責產品的銷售。在合同期限內，甲方不得擅自調整乙方的工作崗位。
第三條甲方所有的銷售人員均由乙方負責管理。
三、勞動保護和勞動條件
第四條甲方依法安排乙方工作時間。
第五條甲方依法提供勞動保護條件和設備設施。
四、報酬
1、從簽訂本合同之日起的2個月內，甲方按整個公司銷售的“”產品的總金額的______%向乙方支付報酬。
2、簽訂本合同后的第3個月至第12個月，甲方按整個公司銷售的“ ”產品的總金額的______%向乙方支付報酬。
3、簽訂本合同滿一年后，甲方按整個公司所有產品的銷售總金額的%向乙方支付報酬。
第九條甲方以貨幣形式按下列方式向乙方支付報酬。
1、每月月底之前，以甲方當月收到的銷售金額和本合同約定的比例，將報酬支付給乙方或乙方指定的人。
2、乙方指定的收取報酬的人的信息：姓名______，開戶銀行：______，銀行卡號：______。
第十條在計算報酬時，銷售部門及銷售人員的工資福利保險等支出和費用、以及公司的其它一切支出和費用，均不得從銷售金額中扣除。
第十一條甲方應每月與乙方就銷售金額等進行對帳。
五、權利和義務
第十二條甲方的權利義務
1、依法制定各項管理制度、規章制度、工作規范、工作流程等；
2、對乙方的工作進行管理、教育、監督、檢查；
3、向乙方宣傳國家法律法規和公司的規章制度；
4、依法保障乙方的合法權益；
5、提供工作所需的設備、用品等其他應具備的物品；
6、及時支付報酬等有關費用；
8、為乙方的業務發展盡可能的提供空間。
第十三條乙方的權利義務
2、甲方不執行本合同時，有權向甲方提出意見；
3、參加民主管理；
5、保守甲方的技術、商業信息和秘密。
六、合同的變更、解除、終止
第十四條未經雙方一致同意，任何一方均不得擅自變更、解除、終止本合同。
第十五條甲方擅自變更、解除、終止本合同，應向乙方支付違約金元。
第十六條甲方如因法定事由解除或終止本合同，應按法律規定給予乙方補償。
第十七條因履行本合同發生的爭議，雙方協商解決。協商不成，任意一方可依法申請仲裁或訴訟。
第十八條本合同未盡事宜，雙方協商解決。
第十九條本合同一式兩分，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章時生效。
第二十條其他約定：
甲方：______（蓋章）乙方：______（簽字）
地址：______地址：______
電話：______電話：______
最新業務員提成合同(九篇)篇八
一、承諾事項：________________
二、承諾及支付方式
1、在乙方協調好甲方與發包方簽訂施工合同并實施施工后甲方自愿根據支付乙方居間費用元。
2、其支付方式：________________合同簽訂后支付乙方場兩個星期后支付乙方元，余下部分金額進場兩個月后一次性付清。
三、其他約定事項：________________
1、當甲方與發包方正式簽訂合同時以上承諾自動生效。若甲方未能與工程發包方正式簽訂合同或此合同的居間費全部付清后該合同自動失效。
2、甲方必須按時支付乙方居間費用；如果不按時支付，乙方有權利根據本協議要求利用甲方的現場設備作抵押；后果甲方自負。
3、本合同一式貳份同甲方與發包方簽訂施工合同均具有同等法律效力；雙方在合同合作期間均受法律保護。