在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？接下來小編就給大家介紹一下優秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。
精選黨支部組織生活會征求意見建議范文匯總一
一、全面貫徹落實中央“八項規定”、省、市、縣委改進工作作風的有關規定，切實轉變工作作風。
1.加強學習教育宣傳活動。緊緊圍繞中央、省、市、縣關于加強干部作風建設的有關規定，深入開展為民、務實、清廉主題教育活動，全力打造教育宣傳平臺。教育廣大黨員干部進一步增強宗旨意識，樹立為民親民作風，自覺規范和約束從政行為。充分運用文化簡報、網站等平臺，加強對各直屬單位、局機關各科室貫徹執行情況的宣傳力度，營造良好的宣教活動氛圍。
2.加強改進工作作風制度建設。以貫徹落實縣委改進工作作風建設精神為重點，推進一系列配套制度的建設，進一步明確工作責任制，打造責任落實平臺。
3.加強監督力度，保障重大決策部署貫徹落實。加強對上級部門及縣委、縣政府關于文體科新建設的一系列重大決策部署執行情況的監督檢查，圍繞單位年度各項工作任務，深入開展監督檢查，把督查的重點放在查找和發現問題上，放在現場協調和解決問題上，實施跟蹤督辦和責任追究，促進各項工作任務的完成。
二、深化干部作風建設
1.深化行政審批制度改革。進一步優化和規范審批流程，大力推進行政許可和非行政許可審批事項清理規范工作。配合上級加強對行政審批和權力運行關鍵環節的監控。
2.深化“陽光黨務政務”工作。扎實推進黨支部黨務公開工作，進一步深化政務公開，擴大行政決策和管理事務公開的領域和范圍。健全行政權力網上公開透明運行機制，規范執法依法行政。發揮社會輿論監督作用，積極應對網絡輿情，做到正面引導、平息輿情。提高群眾滿意度。
3.深化干部作風建設。落實層級責任制，健全工作責任體系和激勵考評機制，全面推行服務承諾、首問負責、限時辦結等制度。堅決糾正一些干部精神懈怠、能力平庸、辦事拖拉、效率低下、紀律渙散等問題。深入開展以為民、務實、清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題。探索建立黨員干部作風建設成效評價機制，推行機關作風和干部效能扣分處罰制，倒逼干部作風轉變。深入推進機關“庸懶散奢”專項整治，通過效能監督、建立群眾舉報投訴平臺，進一步優化干部作風。
4.深化開展“四下基層”活動。結合學習黨的精神，繼續深入推進“四下基層”活動，認真做好征求意見、聽取建議、破解難題等工作，切實為基層群眾和企業解決實際困難，并要建立健全常態化、長效化工作機制。
三、完善懲防體系建設
1.推進懲防體系建設。制定實施懲防體系長期實施方案，明確今后我局推進懲防體系建設工作要求和目標，突出反腐倡廉建設的整體性、系統性、全局性。
2.推進廉政文化載體建設。以在全體黨員干部中開展黨性黨風黨紀教育活動為總抓手，通過法紀黨規教育、崗位廉政風險防控教育、警示教育等活動，提高黨員干部廉潔從政意識;以打造廉政文化精品為載體，深入實施廉政文化進機關工程，不斷擴大廉政文化覆蓋面。
3.加強權力監督制約。深化廉政風險防控機制建設，完善領導干部廉潔從政信息系統建設，提高對領導干部廉潔從政的監督管理水平。認真落實黨內監督條例，嚴格執行民主生活會等制度，促進領導干部廉潔從政。
4.堅決懲治腐敗問題。始終堅持以民意民聲為依據、以民盼民愿為方向，嚴肅查處違紀違法等腐敗問題。
四、嚴格責任落實
1.明確責任落實。實行黨風廉政責任制考核公示制度，進一步強化責任分工、任務期限和合力形成，不斷完善反腐敗領導體制和工作機制，確保反腐倡廉工作責任落實到位。
2.堅持齊抓共管。堅決貫徹反腐倡廉責任制，局黨支部加強組織協調，充分調動各直屬單位、各科室落實反腐倡廉工作任務的積極性，健全反腐倡廉工作協調聯動機制。積極拓寬廣大群眾有序參與反腐倡廉渠道，最大程度地調動各方面力量共同推進反腐倡廉的良好局面。
精選黨支部組織生活會征求意見建議范文匯總二
為了深入貫徹十九大的精神，加強我社區黨組織建設，提升我社區黨建工作科學化水平，充分發揮黨組織的核心作用和黨的先鋒模范帶頭作用，開創我社區黨建工作新局面，積極做好各項工作，全面加強社區黨組織的建設，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，為構建平安和諧社區提供有力的組織保證。特制訂20xx年黨建工作思路和創新亮點:
以老帶新，推動隊伍建設創新。
社區黨委采取以老帶新、以新促老，不斷提升隊伍的整體戰斗力，形成共同進步、共同提高的良好局面。
一是社區黨委書記作為黨建工作第一責任人，自覺扛起責任，帶頭管黨治黨。加強領導班子隊伍建設，注重儲備培養，把培養選拔儲備人才納入重要議事日程，不斷完善人才庫建設。
二是把一批群眾認可度高、善于做群眾工作的老黨員，推選為黨委成員、黨支部書記、黨務工作者，黨員志愿者充分發揮老黨員經驗豐富的特點，充實領導班子力量。
三是根據社區實際情況，調配公益性崗位的大學生協助做好黨務工作。發揮大學生懂電腦、思想新、擅寫作等優勢，使社區黨建工作的活力大大增強。
四是在發展黨員方面，既突出黨員發展工作重點，又注重改善黨員隊伍結構。重視在高知識群體、大學生等各領域優秀青年中發展黨員，積極做好在非公聯合黨支部中發展黨員工作，不斷優化黨員隊伍的結構。
固本強基，推動黨員管理創新。
社區黨委為切實加強新形勢下的黨員管理工作，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
一是定期召開會議研究部署黨員管理工作，按照在職、離退休、下崗、失業對黨員進行分類，如實地記載了黨員在學習教育、履行職責、參加組織活動、交納黨費等方面的情況。
二是對流動黨員進行調查、摸底、統計工作，建立流動黨員檔案信息庫，實行動態管理，跟蹤管理。并通過定期走訪流動黨員家屬，及時解決流動黨員家屬生活中的一些困難，為長期外出的流動黨員解決后顧之憂。
三是探索加強管理和發揮作用有機統一的新途徑。針對社區黨員老齡化現象，社區采取“雙服務”的工作模式，既真心實意關心和愛護社區老黨員，為老黨員提供服務。又積極調動和發揮老黨員的工作積極性、主動性，自覺自愿的投身到社區建設之中，使得老黨員在社區內就能實現“老有所樂、老有所為”，為社區的建設發展奉獻余熱。
四是加大黨員中先進典型選樹力度，對工作、生活中涌現出來的先進典型、先進經驗，及時總結推廣，以個體推動整體，形成人人爭當典型，個個要求進步的良好局面。
因地制宜，推動陣地整合創新。
為創造良好的工作環境，社區積極探索，加強基礎設施建設，推動陣地整合創新。
一是在社區會議室、黨員活動室內定期召開黨員大會、黨小組會議、居民代表大會、社區“兩委”會等。
二是利用社區黨校和遠程電教活動室，探索生動有效的黨員教育方式。根據不同類型、不同層次、不同崗位黨員的實際需求，有計劃、有步驟地對廣大黨員進行經常性教育。
三是運用社區宣傳欄、黨務公開欄、萬村網頁、qq群、短信平臺等，實現由單一載體向多種載體的轉變，加強黨建宣傳陣地建設。并規范黨務公開的程序、內容、形式，力求公開的范圍廣泛，公開的內容全面。
四是依托居家養老中心、城市生活e站、“農家書屋”等社區活動場所，經常性開展形式多樣、健康有益的文體娛樂活動。
豐富載體，推動活動形式創新。
新形勢下加強基層黨組織建設，不僅要在工作內容上創新，而且要在活動方式上創新。社區黨委一是在日常工作中，與社區工會、婦聯、關工委、共青團等部門配合，組織走訪慰問困難黨員、開展“送溫暖、獻愛心”等活動。
二是在元旦、春節、七一、中秋、端午等重大節假日，通過座談會、主題宣講、文藝晚會等形式，有計劃地組織開展形式多樣的主題教育活動，寓教育于節日紀念日中。
三是利用社區多種文體協會，組織開展活動，豐富小區居民的業余生活。四是聯合小區物業，開展各類安全生產檢查、防火消防演練等活動，提高居民安全防范意識。
群策群力，推動服務方式創新。
社區黨委不斷創新社區服務方式，滿足社區居民需求，群策群力，共同服務居民。
一是以“四葉草”黨員志愿服務隊伍為依托，根據服務對象的不同需要，采取“一對一”、“多對一”的方式結對幫扶，有針對性地開展服務活動。
二是利用網絡員、業委會、樓棟長等隊伍發揮居民自治作用，配合社區工作。
三是與“雙聯系”共建單位一起，堅持對結對幫扶聯系戶做到多走動、多熟悉、多溝通、多服務。創新方式，拓展內容，深入推進“雙聯系”工作。
四是結合創建文明城市活動，與社區民警、執法隊員對車輛亂停放、占壓盲道、流動攤點、出店經營等現象進行整治，形成文明有序的新風貌。
改變思路，推動工作方法創新
一是與物業相互配合，充分發揮物業在小區治理方面的作用。我社區所負責的兩個小區，長江長與國貿天琴灣，兩小區戰線較長，狀況不同。針對長江長小區前期物業與開發商遺留下的電梯和水管問題，社區將進一步跟進，確保問題徹底解決。并將幫助長江長小區新物業公司盡快熟悉小區的環境，加強管理，解決問題，共同把小區治理好。并將協調處理好國貿天琴灣存在的房屋質量，力促將矛盾扼殺在萌芽狀態。
二是將社管信息化向深處發展。優化網格員作用，把網格員發展成七大員:
①做好人口摸查的“信息員”。積攢群眾基礎，在第一時間掌握各種動態，及時更新信息數據，做到(網)格不漏戶、戶不漏人。成為社區計生管理工作的前沿哨兵。
②與居民交朋友的“聯絡員”。網格員在上門走訪時，會向居民發放網格化服務管理聯系卡，聯系卡上有網格員的姓名、照片、聯系電話、負責片區與服務內容，方便居民與網格員聯系。
③當好傳播政策的“宣傳員”。網格員利用茶余飯后深入居民之中，采取拉家常、侃大山的形式，與居民進行聊天時有意識地引導話題、宣揚美德、傳播政策，實現了在家常化的聊天中潛以默化宣傳政策。
④化解矛盾糾紛的“調解員”。網格員負責掌握本網格內的情況，參與到調解工作中，及時化解鄰里糾紛，防止矛盾激化。
⑤防范消防隱患的“安全員”。針對每周的消防檢查任務，網格員進一步加強消防安全的宣傳，提高了社區單位和居民的消防安全防范意識。
⑥維護環境衛生的“管理員”。網格員手持社管通手機在小區內進行仔細巡查，發現所屬網格內的問題,通過社管通手機及時上報,做到及時發現問題、及時處理問題。
⑦為居民服務的“服務員”。網格員根據片區情況，有針對性地開展服務活動。對老年人，以生活、醫療方面服務為重點;對老弱病殘，以扶貧幫困、醫療保健為重點;對婦女，以學習健康、維權知識為重點;對青少年，以健康上網、思想道德教育為重點。根據弱勢群體的實際需要，采取“一對一”、“多對一”的方式結對幫扶，廣泛開展個性化、專業化志愿服務活動。
精選黨支部組織生活會征求意見建議范文匯總三
根據學院黨總支的相關指示，本支部開展了新學期的新一輪入黨推優工作。根據入黨的具體要求，我支部有1為同學參與了本次推優入黨選舉。現將本次入黨推優會議的具體流程和推優結果公布如下：
具體流程：
1、主持人宣布會議開始，并宣讀入黨推優相關要求及注意事項;
2、候選人上臺發表演講;
3、全班同學投票表決;
4、工作人員收齊選票，監票人驗票;
5、唱票、計票;
6、主持人公布選票結果;
7、主持人宣布會議結束。
推優結果：
投票時間：20xx年3月23日 投票地點：教學樓601
應到人數：29人 實到人數：25人
候選人：鐘創 有效票數：25票
無效票數：0票 監票人：
記錄人：黃裕鴻
根據推優入黨相關條件，鐘創同學基本符合各項條件，現將其上推學院黨支部!
本支部現在的黨員總共有9名，其中正式黨員有5名，預備黨員有4名。占本支部成員的31%。希望各位黨員同志銘記黨員身份，繼續發揮黨員的先進性和積極性，多為同學服務。另外，其他有意愿入黨的同學，繼續向黨組織靠攏，爭取早日加入中國共產黨。
精選黨支部組織生活會征求意見建議范文匯總四
根據市委組織部《關于召開20xx年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員有關工作的通知》安排部署，20xx年8月24日,召開專題組織生活會,會議緊緊圍繞深入學習貫徹黨的十九大精神，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，提升基層黨組織組織力、查找糾正“四風”突出問題為主題，聯系班子和個人實際，深刻進行黨性分析，深入查擺剖析問題，認真開展批評和自我批評。現就有關情況報告如下。
支部班子對開好這次組織生活會高度重視，精心制定工作方案，扎實做好各項準備工作。
一是認真開展學習研討。會前，支部組織全體黨員集中學習了黨的十九大報告和黨章，采取領學宣講、黨課輔導、交流討論等方式，組織黨員集中學習習近平新時代中國特色社會主義思想，重點是搞清楚、弄明白“八個明確”主要內容和“十四個堅持”基本方略，搞清楚、弄明白黨員義務、黨的基層組織的基本任務等內容，把思想和行動統一到維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導上來，統一到落實黨的十九大確定的各項任務上來，為開好組織生活會、搞好民主評議打牢思想基礎。
二是認真征求意見建議。按照開好組織生活會的要求，支部班子成員圍繞政治功能強不強、“四個意識”牢不牢、“四個自信”有沒有、工作作風實不實、發揮作用好不好、自我要求嚴不嚴等6個方面，認真征求全體黨員對支部班子的意見。
三是認真組織談心談話。廣泛開展談心交心，把矛盾問題解決在組織生活會前。談心談話堅持一對一、面對面，既談工作問題、也談思想問題，既談自身差距、也提醒對方不足，統一了思想，達成了共識，為開好組織生活會營造了良好氛圍。
四是認真撰寫發言提綱。在聽取意見和談心談話的基礎上，支部班子梳理出具體問題，并明確整改措施。支部班子成員結合個人思想和工作實際，認真撰寫個人發言材料。組織生活會前，對支部班子成員的發言材料進行了認真把關，確保聚焦主題、符合要求。
組織生活會上，通報了征求意見、查擺問題以及整改措施情況。支部班子成員嚴肅認真地開展批評和自我批評，開門見山、直奔主題，不遮掩問題、不回避矛盾，查問題、找差距、談不足，自我批評見人見事見思想。
一是“三會一課”制度仍需抓好貫徹落實。黨小組會議制度落實不夠到位，有“緊一陣、松一陣”的傾向。平常注重業務工作較多，在黨的建設方面有所放松。活動抓得不夠緊，活動開展情況過問不多，仍然存在簡單以學習代替組織生活的問題。
二是思想和行動上存在惰性。對于上級部署的工作，有的工作雖然落實了，但效果還不理想。習慣于安于現狀、按部就班，有時工作缺乏積極性和主動性。在聯系基層上被動做得多、主動下去少，帶頭作用不夠明顯。
三是宣傳教育不到位。支部班子成員與黨員接觸交流的主動性不強，組織動員黨員參與聯系群眾群眾的活動載體比較單一，支部凝心聚力的作用還需進一步發揮。對黨員的一些“小毛病”，提醒的不夠、追究的不夠，沒有很好地把全面從嚴治黨“抓到底”。
四是理論學習不深入。學習不全面不系統不深入，對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習還不夠系統，存在碎片化問題，沒有很好地運用聯系的觀點和方法開展學習。
批評和自我批評結束后，辛印堂同志對支部班子組織生活會進行了評價。支部班子組織生活會準備充分、緊扣主題，能夠聚焦主題，深入剖析問題，努力解決問題，查找問題找得準，整改措施落得實，真誠幫助了同志，達到了預期目的，是一次準備充分、辣味十足、開得非常成功的組織生活會。
下一步，黨支部班子將狠抓整改落實，明確整改事項和具體措施，確保查擺出來的問題改到位、見實效。
(一)增強“四個意識”。堅定“四個自信”，始終從思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決執行上級黨組織的各項決定。切實履行好管黨治黨責任，為全體黨員干部作表率、當示范。制定完善黨小組活動計劃，支部班子成員帶頭參加所在黨小組活動，推動活動常態化。
(二)強化學習教育。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，讀原著、學原文，系統學、深入學，切實提高政治覺悟和思想境界。教育引導全體黨員嚴格遵守“六大紀律”特別是政治紀律，把維護核心、維護權威的要求轉化為思想自覺、黨性觀念和實際行動。嚴肅組織人事紀律。
(三)狠抓制度落實。堅持落實“三會一課”、談心談話、民主評議黨員等制度，增強組織生活嚴肅性。積極探索主題黨日、黨員活動日、黨課等做法，充分用好批評和自我批評這個思想武器，增強組織生活的原則性和戰斗性。
(四)著力提升組織力。推動“兩學一做”學習教育常態化制度化。認真抓好工作落實，重點工作明確工作措施、工作時限、計劃目標，推動工作落地見效。立足崗位謀劃工作新思路、新舉措，引導黨員干部積極建言獻策，推動工作創新。重點強化政治紀律和組織紀律，帶動廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律嚴起來。嚴格落實中央八項規定和實施細則，加強黨員日常管理監督。
組織生活會結束后，開展了民主評議黨員。民主評議黨員按照個人自評、黨員互評和領導點評、民主測評、組織評定的步驟進行。支部每名黨員對照黨員標準，按照“優秀”、“合格”、“基本合格”、“不合格”四個等次進行自我陳述并進行自評；自我陳述及自評結束后，其他參會黨員逐一進行點評，隨后局領導進行點評。隨后發放《民主評議黨員測評表》進行民主測評；最后召開支委會，結合民主測評情況，綜合分析黨員日常表現，評定等次并向黨員本人進行了反饋。
精選黨支部組織生活會征求意見建議范文匯總五
20xx年黨支部五化建設工作總結為落實黨要管黨、全現從嚴治黨要求，進一步壓實壓細基層黨支部工作責任，持續提高基層黨支部工作水平，根據公司黨委《****黨支部“五化”建設工作實施辦法》文件要求及****黨委工作部署，****黨支部從2020年1月開始全面推進“五化”建設，取得了一定的成效，現對全年五化建設工作進行自查匯報。
（一）支部建設標準化*****黨支部嚴格按照《黨支部領導班子建設基本規范》搭建支部班子，堅持務實、管用、有效原則，不斷優化黨組織機構設置，理順隸屬關系，做到黨支部與黨小組體系完整、班子結構合理、人員素質優良、成員責任明確。精整作業區黨支部現有黨員30人，其中大專以上學歷黨員25人，35歲以下的青年黨員11人，支委會由3名委員組成，下設5個黨小組，是一支政治上靠得住的充滿戰斗力的隊伍。支部注重把黨建工作與作業區中心工作有機結合，通過落實黨員示范崗建設、黨員身邊無事故、黨員志愿者、黨員責任區、黨員公開承諾等舉措，充分發揮了黨支部在生產、經營、管理中政治核心作用和黨員的先鋒模范作用。
（二）組織生活正常化****作業區黨支部嚴格按照“三會一課”要求落實各項工作，結合當前的政治形勢、工作實際、思想實際，切實落實好“三會一課”的效果，確保每個黨員干部受到教育，有所收獲。全年****黨支部根據上級黨組織的指示和****的實際工作需要，分別召開三次支部大會，一次是討論預備黨員轉正及發展新黨員，上下半年各一次支部組織生活會。并根據分廠黨委工作要求，完成了黨員民主測評工作，對每位黨員給予了認真的評價。支部組織生活在2020年以豐富多彩的方式積極開展，為支部黨員提供了良好的交流與提升平臺。組織生活的正常化，確保了支部黨員在生產中發揮先鋒模范作用的積極性與主動性，為作業區生產經營任務的完成提供了良好的員工隊伍保證。
（三）管理服務精細化全年支部工作以問題為導向開展黨建論壇，促進生產經營，開展精細化服務，努力提升支部服務水平。緊緊圍繞生產經營重點與職工思想動態組織各項服務活動，最大限度為生產發展服務、為職工群眾解難。注重把黨建工作與作業區中心工作有機結合，全面落實了黨員積分管理，通過黨員示范崗建設、黨員身邊無事故、黨員志愿者、黨員責任區、黨員公開承諾等舉措，充分發揮了黨支部在生產、經營、管理中政治核心作用和黨員的先鋒模范作用。
（四）工作制度體系化2020年在****黨委的領導下，支部圍繞政治建設、思想建設、班子建設、隊伍建設、作風建設、黨風廉政建設等，建立健全了“三會一課”、談心談話、黨員隊伍思想狀況定期分析等制度；建立健全了集體領導和分工負責、支委會成員工作目標管理、集體學習、公開承諾等制度；建立健全了黨小組管理、發展黨員、黨員教育培訓、組織生活會、民主評議黨員、黨員積分管理、處置不合格黨員、黨費收繳、黨內激勵關懷等制度；建立健全了黨風廉政建設責任、信訪處理、談話誡勉、述職述廉等制度。支部年初對各項制度整理匯編成冊，并在支部黨員內部公示公開，接受監督，全年在****黨委的指導督促下，支部所有工作嚴格遵循制度、執行制度，確保了黨支部各項工作有章可循、有據可依，運行有序、規范高效。
（五）陣地建設規范化在****黨委的大力支持下，今年支部配備了專門的黨員活動室，室內配置了黨旗、入黨誓詞、黨員義務、黨員權利、黨組織架構、黨員花名冊、黨費公示欄等內容。活動室布置簡潔大方、主題鮮明，為支部黨員的活動提供了舒適的場所。支部還積極開拓網上陣地，支部全體黨員都關注了湖南國企黨建網，支部建立了微信群，大力推進網上支部建設，打造黨員隨時隨地隨身接受教育管理服務的信息化平臺，逐步實現黨支部活動可視化、紀實化管理。
（一）支部的談心談話，在班子成員之間、班子成員與支部黨員之間都有進行，但是沒有覆蓋到全體黨員，而且黨員與黨員之間的談話開展得比較少。大部分談話主要還是關于生產方面的，對黨員思想與生活上的關心交流還不夠。另外黨員與職工群眾之間的談心談話沒有做到每月必談，對職工思想動態掌握不夠密切。
（二）支部對黨員的管理監督做得還不夠，特別是黨員每半年向支部進行思想匯報的工作執行得不到位，支部對黨員的管理重心主要還是在理論教育，但是對黨員思想認識的提升效果沒有有效的評估。
（三）支部網上陣地建立了微信群、關注了黨建網，但是黨員在網上陣地的活動不夠活躍，支部微信群主要還是發發通知和學習資料，黨員之間的互動交流較少。2020年****黨支部將針對自查的問題與不足加強支部五化建設工作，發揚長處，強化短板，努力把支部打造成一支能戰善戰的隊伍，為作業區生產經營指標的提升發揮出攻堅克難的堡壘作用。