每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養人的觀察、聯想、想象、思維和記憶的重要手段。相信許多人會覺得范文很難寫?下面是小編為大家收集的優秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
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三心二意,揚鞭奮蹄,四面出擊,勇爭第一
主動出擊,搶得先機,活動有序,提高效率
業務規劃,重在治理,堅持不懈,永葆佳績
全員實動,開張大吉,銷售創意,呼喚奇跡
市場練兵;心里有底,團結拼搏,勇爭第一
本周舉績,皆大歡喜,職域行銷,劃片經營
目標明確,堅定不移,天道酬勤,永續經營
回饋客戶,從我做起,心中有情,客戶有心字串
觀念身先,技巧神顯,持之以恒,芝麻開門
攻守并重,全員實動,活動目標,服務導向
情真意切,深耕市場,全力以赴,掌聲響起
本周破零,笑口常開,重諾守信,受益無窮
專業代理,優勢盡顯,素質提升,你能我也能
客戶服務,重在回訪.仔細傾聽,你認心情
索取介紹,功夫老道,熱忱為本,永續經營
服務客戶,播種金錢,增加信任,穩定續收
客戶滿足,人脈延伸,良性循環,回報一生
風起云涌,人人出動,翻箱倒柜,拜訪積極
時不我待,努力舉績,一鼓作氣,挑戰佳績
落實拜訪,本周破零,活動治理,行銷真諦
技巧提升,業績攀升,持之以恒,業績驕人
全員齊動,風起云涌,每日拜訪,銘記心中
快樂工作,心中有夢,齊心協力,再振雄風
經營客戶,加大回訪,專心專業,客戶至上
今天付出,明天收獲,全力以赴,事業輝煌
行銷起步,天天拜訪,事業發展,專心學習
素質提升,交流分享,精耕深耕,永續輝煌
有關銷售團隊霸氣口號集錦怎么寫二
1. 用一流的待遇留住一流的人才。
2. 有條理:輕重緩急,有條不紊。
3. 有一分耕耘,就有一分收獲。
4. 招后買馬,有風來儀。人員倍增,士氣倍增從業有緣,借福感恩,堅定信念;行銷一生。
5. 爭氣不生氣,行動先心動,助人實助己。
6. 只有不完美的產品,沒有挑剔的客戶。
7. 知道是知識,做到才智慧,多做少多說。
8. 忠誠合作、積極樂觀、努力開拓、勇往直前。
9. 眾志成城,飛越顛峰。
10. 主動出擊,搶得先機,活動有序,提高效率。
11. 主動出擊,心里不急,習慣拜訪,習慣活動。
12. 專業代理,優勢盡顯,素質提升,你能我也能。
13. 賺錢靠大家,幸福你我他。
14. 追求客戶滿意,是你我的職責。
15. 追求品質,只爭朝夕,全力以赴,矢志不移。
16. 資源是會枯竭的,惟有文化生生不息。
17. 做事先做人,銷售先銷己,掙錢先奪心。
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1. 主動出擊,搶得先機,活動有序,提高效率
2. 業務規劃,重在管理,堅持不懈,永葆佳績
3. 全員實動,開張大吉,銷售創意,呼喚奇跡
4. 本周舉績,皆大歡喜,職域行銷,劃片經營
5. 目標明確,堅定不移,天道酬勤,永續經營
6. 經營客戶,加大回訪,用心專業,客戶至上
7. 今天付出,明天收獲,全力以赴,事業輝煌
8. 行銷起步,天天拜訪,事業發展,用心學習
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10. 腳踏實地,打造金牌團隊;放飛夢想,造就輝煌人生
11. 金九月,多累積,我出單,我快樂,哦耶
12. 公司有我,無所不能。(團隊名稱),永爭第一!
13. 開拓市場,有我最強;(團隊名稱),我為單狂!
14. 巔峰之隊、舍我其誰;縱箭出擊、誰與匹敵 (團隊名稱) 奮力沖刺!
15. 吼一吼,業績抖三抖!(團隊名稱),加油!
16. 雙牛并進,必壓群雄,(團隊名稱)!加油!
17. (團隊名稱),永不言棄,再創輝煌,誓奪第一
18. (團隊名稱),快樂,九月爭優,勇爭上游
19. 把握真人性、洞悉真人心、成就真人生。
20. 做事先做人,銷售先銷己,掙錢先奪心。
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1.用心專業勤拜訪,你追我趕要爭先
2.中秋佳節齊增靈,月圓人圓齊團圓
3.全力拜訪迎圣誕,你追我趕快簽單
4.因為有緣我們相聚,成功靠大家努力
5.制造須靠低成本,競爭依賴高品質
6.爭取一個客戶不容易,失去一個客戶很簡單
7.重視合同,確保質量:準時交付,嚴守承諾
8.風起云涌,人人出動,翻箱倒柜,拜訪積極
9.時不我待,努力舉績,一鼓作氣,挑戰佳績
10.落實拜訪,本周破零,活動管理,行銷真諦
11.團結協作才能共創未來,興盛發達
12.六一銷售少兒險,天賜良機正當前
13.氣象萬千新風貌,全員舉績開門紅
14.組織發展大飛躍人氣高漲直沖天
15.全員舉績迎國慶,祖國生日獻厚禮
16.眾志成城齊努力.今秋十月創佳績
17.新單續保并肩上,全力沖刺創輝煌
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1. 團結一心,其利斷金!
2. 團結一致,再創佳績!
3. 成功靠朋友,成長靠對手,成就靠團隊
4. 因為有緣我們相聚,成功靠大家努力!
5. 忠誠合作積極樂觀努力開拓勇往直前。
6. 全員實動,開張大吉,銷售創意,呼喚奇跡!
7. 三心二意,揚鞭奮蹄,四面出擊,勇爭第一!
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11. 吃得苦中苦,受得氣中氣,方為人上人。
12. 創意是金錢,策劃顯業績,思考才致富。
13. 忠誠合作、積極樂觀、努力開拓、勇往直前。
14. 大家好,才是真的好。
15. 因為自信,所以成功。
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是一家方便面企業的銷售經理,自他擔任該職務3年以來,每年的銷售工作計劃便成為了他的必修課,他的銷售計劃不僅文筆生動,描述具體,而且還往往理論聯系實際,策略與實戰并舉,數字與表格齊下,很好地指導了他的營銷團隊,使其按照年度計劃有條不紊地開展市場推廣工作,在不斷修訂和檢核的過程中,取得了較好的引領效果,那么,李經理的年度銷售計劃是如何制定的呢?它又包括哪幾個方面的內容?
一、市場分析
年度銷售計劃制定的依據,便是過去一年市場形勢及市場現狀的分析,而李經理采用的工具便是目前企業經常使用的swot分析法,即企業的優劣勢分析以及競爭威脅和存在的機會,通過swot分析,李經理可以從中了解市場競爭的格局及態勢,并結合企業的缺陷和機會,整合和優化資源配置,使其利用化。比如,通過市場分析,李經理很清晰地知道了方便面的市場現狀和未來趨勢:產品(檔次)向上走,渠道向下移(通路精耕和深度分銷),寡頭競爭初露端倪,營銷組合策略將成為下一輪競爭的熱點等等。
二、營銷思路
營銷思路是根據市場分析而做出的指導全年銷售計劃的精神綱領,是營銷工作的方向和靈魂,也是銷售部需要經常灌輸和貫徹的營銷操作理念。針對這一點,李經理制定了具體的營銷思路,其中涵蓋了如下幾方面的內容:
1、樹立全員營銷觀念,真正體現營銷生活化,生活營銷化。
2、實施深度分銷,樹立決戰在終端的思想,有計劃、有重點地指導經銷商直接運作末端市場。
3、綜合利用產品、價格、通路、促銷、傳播、服務等營銷組合策略,形成強大的營銷合力。
4、在市場操作層面,體現兩高一差,即要堅持運作差異化,高價位、高促銷的原則,揚長避短,體現獨有的操作特色等等。
營銷思路的確定,李經理充分結合了企業的實際,不僅翔實、有可操作性,而且還與時俱進,體現了創新的營銷精神,因此,在以往的年度銷售計劃中,都曾發揮了很好的指引效果。
三、銷售目標
銷售目標是一切營銷工作的出發點和落腳點,因此,科學、合理的銷售目標制定也是年度銷售計劃的最重要和最核心的部分。那么,李經理是如何制定銷售目標的呢?
1、根據上一年度的銷售數額,按照一定增長比例,比如20%或30%,確定當前年度的銷售數量。
2、銷售目標不僅體現在具體的每一個月度,而且還責任到人,量化到人,并細分到具體市場。
3、權衡銷售目標與利潤目標的關系,做一個經營型的營銷人才,具體表現就是合理產品結構,將產品銷售目標具體細分到各層次產品。比如,李經理根據企業方便面產品abc分類,將產品結構比例定位在a(高價、形象利潤產品):b(平價、微利上量產品):c(低價:戰略性炮灰產品)=2:3:1,從而更好地控制產品銷量和利潤的關系。
銷售目標的確認,使李經理有了沖刺的對象,也使其銷售目標的跟蹤有了基礎,從而有利于銷售目標的順利達成。
四、營銷策略
營銷策略是營銷戰略的戰術分解,是順利實現企業銷售目標的有力保障。李經理根據方便面行業的運作形勢,結合自己多年的市場運做經驗,制定了如下的營銷策略:
1、產品策略,堅持差異化,走特色發展之路,產品進入市場,要充分體現集群特點,發揮產品核心競爭力,形成一個強大的產品組合戰斗群,避免單兵作戰。
2、價格策略,高質、高價,產品價格向行業標兵看齊,同時,強調產品運輸半徑,以600公里為限,實行一套價格體系,兩種返利模式,即價格相同,但返利標準根據距離遠近不同而有所不同的定價策略。
3、通路策略,創新性地提出分品項、分渠道運作思想,除精耕細作,做好傳統通路外,集中物力、財力、人力、運力等企業資源,大力度地開拓學校、社區、網吧、團購等一些特殊通路,實施全方位、立體式的突破。
4、促銷策略,在高價位、高促銷的基礎上,開創性地提出了連環促銷的營銷理念,它具有如下幾個特征:
(1)、促銷體現聯動,牽一發而動全身,其目的是大力度地牽制經銷商,充分利用其資金、網絡等一切可以利用的資源,有效擠壓競爭對手。
(2)、連環的促銷方式至少兩個以上,比如銷售累積獎和箱內設獎同時出現,以充分吸引分銷商和終端消費者的眼球。
(3)、促銷品的選擇原則求新、求奇、求異,即要與競品不同,通過富有吸引力的促銷品,實現市場動銷,以及促銷激活通路、通路激活促銷之目的。
(4)、服務策略,細節決定成敗,在人無我有,人有我優,人優我新,人新我轉的思路下,在服務細節上狠下工夫。提出了5s溫情服務承諾,并建立起貼身式、保姆式的服務觀念,在售前、售中、售后服務上,務求熱情、真誠、一站式等等。
通過營銷策略的制定,李經理胸有成竹,也為其目標的順利實現做了一個良好的開端。
五、團隊管理
在這個模塊,李經理主要鎖定了兩個方面的內容:
1、人員規劃,即根據年度銷售計劃,合理人員配置,制定了人員招聘和培養計劃,比如,20xx年銷售目標5個億,公司本部的營銷員隊伍要達到200人,這些人要在什么時間內到位,落實責任人是誰等等,都有一個具體的規劃明細。
2、團隊管理,明確提出打造鐵鷹團隊的口號,并根據這個目標,采取了如下幾項措施:
(1)健全和完善規章制度,從企業的典章、條例這些母法,到營銷管理制度這些子法,都進行了修訂和補充。比如,制定了《營銷人員日常行為規范及管理規定》、《營銷人員三個一日監控制度》、《營銷人員市場作業流程》、《營銷員管理手冊》等等。
(2)強化培訓,提升團隊整體素質和戰斗力。比如,制定了全年的培訓計劃,培訓分為企業內訓和外訓兩種,內訓又分為潛能激發、技能提升、操作實務等。外訓則是選派優秀的營銷人員到一些大企業或大專院校、培訓機構接受培訓等等。
(3)嚴格獎懲,建立良好的激勵考核機制。通過定期晉升、破格提拔、鼓勵競爭上崗、評選營銷標兵等形式,激發營銷人員的內在活力。李經理旨在通過這一系列的團隊整合,目地是強化團隊合力,真正打造一支凝聚力、向心力、戰斗力、爆發力、威懾力較強的鐵血團隊。
六、費用預算
李經理所做銷售計劃的最后一項,就是銷售費用的預算。即在銷售目標達成后,企業投入費用的產出比。比如,李經理所在的方便面企業,銷售目標5個億,其中,工資費用:500萬,差旅費用:300萬,管理費用:100萬,培訓、招待以及其他雜費等費用100萬,合計1000萬元,費用占比2%,通過費用預算,李經理可以合理地進行費用控制和調配,使企業的資源好鋼用在刀刃上,以求企業的資金利用率達到化,從而不偏離市場發展軌道。
李經理在做年度銷售計劃時,還充分利用了表格這套工具,比如,銷售目標的分解、人員規劃、培訓綱目、費用預算等等,都通過表格的形式予以體現,不僅一目了然,而且還具有對比性、參照性,使以上內容更加直觀和易于理解。
年度銷售計劃的制定,李經理達到了如下目的:
1、明確了企業年度營銷計劃及其發展方向,通過營銷計劃的制定,李經理不僅理清了銷售思路,而且還為其具體操作市場指明了方向,實現了年度銷售計劃從主觀型到理性化的轉變。
2、實現了數字化、制度化、流程化等等基礎性營銷管理。不僅量化了全年的銷售目標,而且還通過銷售目標的合理分解,并細化到人員和月度,為每月營銷企劃方案的制定做了技術性的支撐。
3、整合了企業的營銷組合策略,通過年度銷售計劃,確定了新的一年營銷執行的模式和手段,為市場的有效拓展提供了策略支持。
4、吹響了鐵鷹團隊打造的號角,通過年度銷售計劃的擬訂,確定了鐵鷹打造計劃,為優秀營銷團隊的快速發展以及創建學習型、顧問型的營銷團隊打下了一個堅實的基礎。