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    有關學校教師述職報告簡短

    時間:2025-06-19 作者:儲xy
    簡介:百分文庫小編為你整理了這篇《有關學校教師述職報告簡短》及擴展資料,但愿對你工作學習有幫助,當然你在百分文庫還可以找到更多《有關學校教師述職報告簡短》。

    隨著個人素質的提升,報告使用的頻率越來越高,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。那么報告應該怎么制定才合適呢?以下是我為大家搜集的報告范文,僅供參考,一起來看看吧

    有關學校教師述職報告簡短一

    你好

    很抱歉此時我正式向學校遞交了辭呈。

    自從我去年被分配到我們學校以來,我得到了你的各種幫助,對此我很感激。大學剛畢業,我從一個學生變成了一個光榮的人民教師。我對教師這個職業既熟悉又不熟悉。

    在xx中學工作學習的那一年,平等的人際關系和豁達的工作作風,領導的關懷,團結和諧的辦公環境,一度讓我產生了依賴感。我可以在這里愉快地工作和學習。

    但是,工作上成就感的缺乏,總是讓我猶豫不決。我是計算機專業畢業的。雖然我的專業知識不能說很好,但我心里已經無數次想象過自己最后一節信息課應該是什么樣子,但現實和想象之間總有很長的路要走。由于學校的硬件條件和自身能力的一些原因,我沒有上過理想的信息類課程。我一直想象著為了教學和學生,我可以讓他們改變一些東西,但事實上他們沒有。別人羨慕我,宣揚信息技術有多閑,只有我知道失落感有多強。這讓我感到很失落。其實我是一個總想讓別人關注我的人,但是信息技術老師被關注是遙不可及的。我很苦惱,開始想,可能一開始我的選擇就錯了。俗話說,亡羊補牢,猶未為晚。我想我現在做了正確的決定。至于教學,我的激情再也無法戰勝我的挫敗感,讓我無法在教學中發揮好。這是對學生的不負責任。

    其實我一直記得我高中語文老師的一句話“可惜一個人不能當一輩子老師,但如果一個人當了一輩子老師,那就是另一種更大的遺憾”。我不知道這句話對不對,但確實對我有一定的影響。我不想過平淡的生活,但我似乎不愿意一直平庸下去。我是一個缺乏激情的人,我不想消磨掉我當信息技術老師日子里的一點點激情。

    我也很清楚,這個時候從學校辭職不合適。學校在用人的時候。新學期伊始,很多工作如火如荼。但是,對我來說,我希望我有一個新的開始,一個新的挑戰。對于學校,希望你能找到一個更負責任的老師。對于學生來說,我希望他們能找到一個更關心他們的老師。

    我舍不得離開這個學校,舍不得離開朝夕相處的同事。我無法承受領導的尊重和指示,無法承受同事之間的真誠和友好。但為了自己的事業,為了對學校和學生更負責,我鄭重向學校提交辭呈,希望學校能給予批準。

    感謝學校領導和同事們對我今年工作的關心和支持,祝我們學校前程似錦,為社會培養更多優秀人才。

    祝學校領導和同事前程似錦!

    辭職人:xxx

    xxxx年xx月xx日

    有關學校教師述職報告簡短二

    為進一步完善和落實學校各項管理制度,使學校管理工作規范化、科學化,通過過程管理和目標管理有效結合,更好地調動廣大教職工工作的積極性和創造性,全面貫徹教育方針,大力推進素質教育,特制定本制度。

    全校教師

    (一)考勤(10分

    1、出全勤得10分。

    2、事假半天扣0.25分,病假一天扣0.2分(住院期間不扣分),以此累計。

    3、曠工一天扣10分,曠課一節扣5分,遲到、早退,隨意停課,擅離崗位者酌情扣分。

    4、請假超出一定天數者,除扣完本項以外,其余按教文體局有關規定執行。

    (二)師德(10分)

    1、言行不檢點,給學校聲譽造成嚴重影響的,每次扣5分;

    2、體罰或變相體罰學生嚴重的每次扣5分。

    3、鬧不團結,無理取鬧的,每次扣5分;

    4、對偶發事件未處理或視而不見者,造成學校聲譽受影響,影響教師整體形象者,每次扣5分。

    5、其他嚴重違反師德情況的酌情扣分。

    6、本項總分10分,扣完為止。

    (三)工作常規考核(10分)

    1、備課、上課、批改、家訪等工作未能很好完成者,視情況酌情扣分;

    2、教師在本人職責范圍內,或學校布置的工作,未及時履行職責,或未及時完成,造成學校工作受嚴重影響者,每次扣5分;

    3、實驗課開設率每低于1個百分點,扣1分;

    4、違反學校規章制度,如到校時間、清校制度,造成安全事故的,每次扣5分。

    (四)教育教學能力(60分)

    1、教學成績按總分折40分的方法,計入本考核方案。

    2、教師獲各級先進、榮譽稱號的,區級記3分,市級記5分,省級記7分,國家級記10分,以文件公布之日為準。

    3、教職工本人參加由教育行政部門舉辦或批準同意的各類競賽獲獎,加5分。

    4、教師輔導學生參賽獲獎,加5分。

    5、一個年度內一名教師教育教學能力(2—7項)加分封頂20分。

    有關學校教師述職報告簡短三

    根據中央改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定,我校結合自身實際,制定了《寶豐縣教師進修學校貫徹落實中央關于改進工作作風、密切聯系群眾有關規定的實施辦法》,提出改進工作作風、精簡會議和活動、精簡文件和簡報、改進新聞報道、規范出訪和公務用車、加強監督檢查等6個方面,現報告如下:

    (一)領導干部要改進工作作風,注重調查研究,研究問題、解決困難、總結經驗、指導工作。學校領導干部每年至少要對分管工作進行一次調研,要明確主題和目的,防止圖形式、走過場;

    (二)學校黨員領導干部要聯系一個科室或一個班集體,每學期至少參加一次所聯系單位的集體活動;

    (三)學校領導每學期至少要深入課堂聽2節課,并及時與教務部門和授課教師反饋聽課意見和建議;

    (四)堅持實施校領導接待日,每位校領導每學期至少安排2次接待,聽取師生的意見和建議,及時協調解決群眾反映的問題。進一步完善書記、校長信箱,聽取師生的意見和建議,能解決的及時解決,對不符合政策、一時解決不了的及時回復;

    (五)大力弘揚艱苦奮斗、勤儉節約作風,不得用公款搞相互送禮、宴請,贈送各種有價證券和支付憑證;

    (六)反對鋪張浪費,公務接待要厲行節約,減少陪同人員。

    (一)切實減少各類會議活動,能不開的堅決不開,能開小會的不開大會,可以合并的堅決合并;

    (二)限定會議時間,一般性工作會議不超過2小時。堅持開短會、講短話,力戒空話、套話;

    (三)減少校內會議在校外召開,工作用餐一般應安排自助餐,一律不上酒;不得組織高消費娛樂、健身活動;

    (四)學校舉辦的會議活動凡邀請校內人員一律不發請柬,不得以任何名義發放紀念品;

    (五)會議活動現場布置要簡樸,各類工作會議一律不擺放鮮花、綠植和水果,減少使用橫幅,不制作背景板。

    (一)減少文件簡報的種類和數量,提高文件簡報的質量和時效。沒有實質內容、可發可不發的文件簡報,一律不發;

    (二)簡報要突出重要動態、重要意見和建議等內容,原則上不超過1500字,減少一般性工作情況匯報;

    (三)大力推進無紙化辦公,凡是通過電子系統發送的各類文件、簡報,不再印發紙質公文;

    (四)印刷材料要厲行節約,不得使用精裝版。

    (一)簡化學校領導出席會議和活動的新聞報道,學校領導出席會議和活動要根據工作需要、新聞價值決定是否報道;

    (二)領導干部出席一般性會議、日常性工作原則上不作報道。新聞報道要多反映師生關心的內容,多報道推動工作的舉措。

    認真落實領導干部公務用車配備使用管理規定,不得超標準、超規格購置配備使用車輛。

    學校各科室部門要結合實際情況,建立健全相關制度,狠抓落實,務求實效。學校領導要以身作則,要求別人做到的,自己首先做到,自覺遵守各項規定,自覺接受黨員干部、師生的監督。

    有關學校教師述職報告簡短四

    時間過得真快,一個新的學年轉瞬即逝,這學年來,由于自己能夠真正做到為人師表、教書育人,腳踏實地,盡職盡責。因此,圓滿完成了學校分配的各項任務,成績突出,得到了學校領導的充分肯定。為了能在新的一年里能再接再勵,使教育教學質量更上一層樓,現將20__年度的工作回顧如下:

    (一)、在德育方面

    本人熱愛中國共產黨,忠誠黨的教育事業,在思想上我積極要求進步,愛崗敬業,為人師表,遵守學校的各項規章制度,積極參加學校的各類政治學習,并且認真記錄,及時反饋,努力提高自己的思想覺悟,不斷地完善自我。我不善言談卻踏實肯干,了解我的老師對我的評價大都是兩個字:實在。我相信再笨拙的行動都能使一切華美的語言黯然失色,只有求真務實才能真正所收獲。我的真誠換來的是老師們的信任與照顧,在學校里與大家和睦相處,團結協作,做到大事講原則,小事講風格,服從安排,以大局為重,以學校利益為重,不計較個人得失,較好地處理了個人利益與集體利益的關系,多說有利于學校發展的話,多做有利于學校發展的事,盡心盡職做好自己的本職工作。在工作中我積極、主動、勤懇、責任心強,服從學校領導的工作調配,樂于接受學校布置的各項工作;任勞任怨,對待學校分配的工作,在思想上不敢有半點懈怠,總是積極認真地去完成,向優秀的同事看齊,用更高的標準要求自己。

    (二)、在出勤方面

    這一學年里,我繼續擔任九年級語文教學工作,每天都堅持提前半小時進教室輔導學生,從不間斷,堅持做到不遲到,不早退;無論自己有多大的事,都是小事,總是把工作放在第一位,堅持大事少請假,小事不請假。

    (三)、在教學能力方面

    在教學中,我總是刻苦鉆研,大膽創新,時刻走在課改的最前沿,努力用最先進的思想,采用最新穎的方法去引導學生;我從不打“無備之仗”,無論是新課還是復習課,每天晚上,無論多忙多累,我都習慣于將當天的教學內容回顧一遍,并把第二天要學的東西瀏覽一遍,堅持做到心中有數。走進課堂,我都是以飽滿的熱情去面對我的學生,來完成教學任務;在教育教學工作中,我樂于接受學校分配的各項任務,并積極認真地去完成;我重視班風、學風的培養,經常深入了解每個學生的思想動態,積極與家長配合,研究教育引導學生的有效方法,及時發現問題,恰當處理問題;對學生常規工作常我抓不懈,在班內實施量化制度的管理,創造了一個團結向上,富有朝氣的班集體,所以我認為自己完全能夠勝任教育教學工作。

    有關學校教師述職報告簡短五

    在校領導的關心下,老師們的幫助下,我熱愛學校,熱愛本職工作,熱愛學生,能以“師德”規范自己的教育教學工作,以新課改理論指導教學實踐,取得了長足的進步,現將主要方面總結如下:

    一、積極投身教改,努力做好本職工作。

    要想成為一個好老師,就必須以高尚的道德情操,良好的師德、師風來引領自己,規范自己的言行,做到熱愛集體、服從分配、團結同事、愛崗敬業,做到既教書又育人。

    二、遵守學校的規章制度,教學工作認真負責。

    擔任初一、初二年級的課程教學,較好地學習和把握各年級教學重點和難點。還積極參與學校美化、板報設計、各個現場會版面的設計工作,以及課外興趣小組的活動。除此以外我還擔任教

    導處的工作。

    1、認真備課,授課。

    每一課都要做到“有備而來”,都在課前做好充分的準備,并制作各種有利于吸引學生注意力的教具及課件,課后及時對該課作出總結,寫好教學后記,并認真按要求搜集每課的知識要點,歸納成集。

    2、增強上課技能,提高教學質量,力求講解清晰化,條理化,準確化,情感化,生動化,做到線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出。

    在課堂上注意調動學生的積極性,加強師生交流,體現學生的主體作用,讓學生學得容易,學得輕松,學得愉快。充分考慮每一個學生學習需求和學習能力,讓各個學生都得到提高發展。在努力上好每一節課的同時,積極投入新課改實踐中,能以學生為主,加強學習活動的綜合性和探究性,激發學生學習美術的興趣,培養學生的創新精神和解決問題的能力,促進學生的個性形成和全面發展。在教學欣賞課中注重對學生審美能力的培養,引導學生展開想象,進行比較,不急于用簡單的講解代替學生的感悟和認識,通過比較、討論等方法引導學生體驗、思考、鑒別、判斷、努力提高他們的審美情趣,并加強對學生的德育教育。運用多媒體等多種教學手段,豐富教學內容和美術信息,開拓視野,增強對形象的感受能力和想象能力。

    3、從發揮學生創造性能力出發布置作業練習,并注重對學生作業過程與創新方面的發展性評定。同時對學生的作業及時進行批改。將他們在作業過程中出現的共性問題進行透切的評講。

    三、積極參加各類美術業務學習和理論學習。

    在20____年11月份參加縣里組織的美術教研活動。利用業余時間輔導并組織學生廣泛地參加有關比賽活動,挖掘并發展他們的特長。在本年度的匯展匯演中我校溫家姝的作品《松》被縣選送到市里參展?!芭踔活w心來,不帶半根草去”,陶行知先生的真知灼言,言猶在耳,我深感一位人民教師的責任,也深感一位人民教師的光榮,成績屬于過去,未來才屬于自己,作為一個青年教師,我知道我的工作才剛剛開始,我惟有勇于進取,不斷創新,才能取得更大的成績。展望未來,我信心百倍。我堅信歲月永遠垂青于樂于奉獻,求真務實的人。我會不斷學習和創造,不斷追求崇高的理想,實現自己的人生價值。

    學校美術教師述職報告5

    有關學校教師述職報告簡短六

    尊敬的學校領導:

    我帶著復雜的心情寫這封辭職信。由于學校對我能力的信任,使我得以加入學校,并且在這段時間里我獲得了許多機遇和挑戰。在學校從事工作的日子里,我學到了很多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感激!

    從入職以來,我一直都很享受擁有這份工作。但是,但因為某些私人的理由,我最終選擇了開始新的工作。

    過去的歲月里,學校給予了我良好的學習空間和時間,使我學到了一些新的東西,充實了自己,擴展了我狹窄的知識面,并增加自己的一些實踐經驗。對于學校這么長時間以來的照顧,在此我表示真心的感謝!

    這段時間以來一直覺得很疲憊,而且近來對工作的完成情況不是很好,所以,經過自己慎重地考慮之后,我決定向學校提出辭職,望學校給予批準。

    我感謝學校和您給我這個機會,能讓我為學校工作;我亦感謝您和其他同事,對我的一切支持和指導。我有信心在您的領導之下,學校定能在今后的工作中發揮優勢,揚長避短,祝愿學校興旺發達!

    申請人:

    日期:xx年xx月xx日

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