辯論能夠鍛煉參與者的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作能力和應(yīng)變能力。辯論時(shí)，我們要注重禮貌和尊重，盡可能避免攻擊對手的個(gè)人品德或形象，而是專注于爭論的實(shí)質(zhì)和邏輯。以下是一些辯論中關(guān)于辯題解讀和立場選擇的討論，供大家思考和探討。
最新基層黨建感悟大全（14篇）篇一
各村黨支部：
為了加強(qiáng)對基層黨組織落實(shí)基層黨建工作責(zé)任制情況的考評，進(jìn)一步強(qiáng)化鄉(xiāng)黨委書記抓基層黨建“第一責(zé)任人”的責(zé)任，不斷深化完善基層黨建工作新格局，提高全鄉(xiāng)基層黨建工作科學(xué)化水平，制定本方案。
一、考評內(nèi)容。
1、健全領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任機(jī)制。各村黨總支每半年至少召開一次總支委會議，聽取各個(gè)專業(yè)黨支部關(guān)于黨建工作情況匯報(bào)，研究村級黨建工作，督促完成村級黨建工作各項(xiàng)任務(wù)。
2、建立報(bào)告述職制度。認(rèn)真開展基層黨組織書記履行基層黨建工作責(zé)任述職工作，各村黨總支書記每年向鄉(xiāng)黨委報(bào)告履行抓基層黨建責(zé)任情況，同時(shí)要向黨員和群眾代表進(jìn)行抓黨建工作的述職。每年1月上旬前各村黨總支（專業(yè)黨支部）書記都要完成“雙向述職評議”活動(dòng)。
3、建立落實(shí)重點(diǎn)調(diào)研制度。各村黨組織要結(jié)合基層黨建工作實(shí)際，每年確定1個(gè)重點(diǎn)課題，組織力量進(jìn)行專題調(diào)查研究。各村黨總支書記每年至少開展一次專題調(diào)研，撰寫一篇調(diào)研報(bào)告。采取理論研討、經(jīng)驗(yàn)交流等方式，開展好基層黨建工作研究。
4、堅(jiān)持完善定點(diǎn)聯(lián)系制度。鄉(xiāng)黨委班子成員根據(jù)日常分工情況，建立基層黨建工作聯(lián)系點(diǎn)，每年至少要深入聯(lián)系點(diǎn)檢查指導(dǎo)工作2次。堅(jiān)持聯(lián)系和服務(wù)群眾，鄉(xiāng)黨委班子成員成員每月至少深入基層一次，聽取群眾意見建議，解決群眾反映的問題。鄉(xiāng)黨委班子成員每次深入基層都要建立工作記錄，各村也要將鄉(xiāng)黨委班子成員參加村級會議情況予以記錄。
5、堅(jiān)持完善黨建目標(biāo)責(zé)任制度。各村黨總支每年年初要結(jié)合實(shí)際，根據(jù)鄉(xiāng)黨委黨建工作安排，確定基層黨建工作重點(diǎn)任務(wù)，細(xì)化各項(xiàng)工作要求。鄉(xiāng)黨委每年年初要與各村黨總支簽訂基層黨建工作目標(biāo)責(zé)任狀。
（二）加強(qiáng)基層黨組織和干部隊(duì)伍建設(shè)。
1、健全黨的工作機(jī)構(gòu)。按照有關(guān)規(guī)定，合理設(shè)置基層黨的工作機(jī)構(gòu)，做好黨務(wù)干部隊(duì)伍的選拔培養(yǎng)工作。鄉(xiāng)黨委按照要求，選好配強(qiáng)基層黨組織書記，及時(shí)配齊配強(qiáng)工作人員，按時(shí)進(jìn)行換屆選舉。在村“兩委”換屆中，積極推行黨組織與村自治組織成員交叉任職和書記、主任一人兼任。
2、發(fā)揮專業(yè)黨支部作用。繼續(xù)優(yōu)化各村專業(yè)黨支部黨員的合理管理和分配工作。要本著“分離管理、發(fā)揮作用”的原則，及時(shí)做好相關(guān)專業(yè)黨支部與黨員之間的組織關(guān)系，使之發(fā)揮其最大的積極作用。
3、開展主題實(shí)踐活動(dòng)和創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。繼續(xù)在各村黨組織中開展“和諧發(fā)展我奉獻(xiàn)，開發(fā)開放做先鋒”主題活動(dòng)，在機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨組織中開展“發(fā)展走前頭，服務(wù)看機(jī)關(guān)”主題活動(dòng)。在此基礎(chǔ)上，各村黨總支要按照基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)的目標(biāo)要求，結(jié)合本單位實(shí)際，開展特色鮮明的主題實(shí)踐活動(dòng)。深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，細(xì)化“五個(gè)好”、“五帶頭”、“五個(gè)強(qiáng)”標(biāo)準(zhǔn)，每年“七一”進(jìn)行評比、表彰一批先進(jìn)黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
4、推進(jìn)黨群聯(lián)動(dòng)。加強(qiáng)以黨組織為核心的基層組織配套建設(shè)，建立健全黨建帶團(tuán)建、婦建工作制度，積極支持群團(tuán)組織開展工作，幫助解決工作中遇到的問題；每年至少組織召開一次群團(tuán)組織工作會議，每半年至少聽取一次工作匯報(bào)。
人用人程序，提高選人用人公信度。抓好村級后備干部隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)對村兩委干部的日常教育和監(jiān)督管理。
7、加強(qiáng)黨務(wù)干部培養(yǎng)教育。制定基層黨務(wù)工作者培訓(xùn)規(guī)劃，每年都要組織基層黨組織負(fù)責(zé)人開展培訓(xùn)。
（三）加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。
1、堅(jiān)持“三會一課”制度。村級黨（總）支部每月分別召開（總）支委會、黨小組會至少各一次，每季度召開一次黨員大會，每季度上一次黨課，相關(guān)記錄齊全。不斷改進(jìn)形式和內(nèi)容，提高學(xué)習(xí)質(zhì)量，增強(qiáng)實(shí)效性。
2、做好發(fā)展黨員工作。加強(qiáng)申請入黨人和入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)，完善申請入黨人臺帳和入黨積極分子名冊、檔案；科學(xué)制定中長期規(guī)劃和計(jì)劃，注意改善黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)和分布；落實(shí)發(fā)展黨員工作制度，全面推行發(fā)展黨員推薦制、公示制、票決制、報(bào)告制和失誤責(zé)任追究制等五項(xiàng)制度。通過嚴(yán)把黨員標(biāo)準(zhǔn)和工作程序，確保新發(fā)展黨員質(zhì)量。
3、做好黨員教育培訓(xùn)工作。完善黨支部集體學(xué)習(xí)制度，每月組織一次集體學(xué)習(xí)。根據(jù)不同領(lǐng)域、不同行業(yè)黨員的特點(diǎn)和不同需求，有針對性地制定培訓(xùn)規(guī)劃、方案和計(jì)劃，確定培訓(xùn)內(nèi)容，明確培訓(xùn)方式，嚴(yán)格落實(shí)分領(lǐng)域、分類別培訓(xùn)的時(shí)間要求，落實(shí)好有關(guān)保障措施。完善和落實(shí)學(xué)習(xí)考核制度，每季度調(diào)閱一次黨員學(xué)習(xí)筆記，每年對黨員學(xué)習(xí)情況進(jìn)行一次檢查。
4、加強(qiáng)流動(dòng)黨員管理。建立完善流動(dòng)黨員登記制度，發(fā)揮村級黨員服務(wù)站作用，積極為流動(dòng)黨員提供就業(yè)、培訓(xùn)和權(quán)益保障等方面服務(wù)。
5、實(shí)施黨內(nèi)關(guān)愛。樹立以人為本、關(guān)愛黨員的觀念，建立工作制度，積極開展幫扶活動(dòng)。幫助生活困難黨員和老黨員解決實(shí)際困難。每年“七·一”和春節(jié)前都要走訪慰問老黨員、生活困難黨員。
6、做好黨費(fèi)收繳工作。按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)收繳黨費(fèi)并按時(shí)、足額上繳。
（四）推進(jìn)黨內(nèi)基層民主建設(shè)。
1、擴(kuò)大黨內(nèi)民主。健全黨內(nèi)情況通報(bào)制度，暢通黨內(nèi)信息上下互通渠道。推進(jìn)基層黨組織黨務(wù)公開工作，認(rèn)真落實(shí)“四議一審兩公開”制度。拓寬黨員意見表達(dá)渠道，建立健全重大決策征求意見、黨內(nèi)重大事務(wù)公示、黨員旁聽村兩委會議、黨員定期評議村兩委干部等制度，切實(shí)保障黨員民主權(quán)利。擴(kuò)大“公推直選”村級黨組織成員范圍，探索有效實(shí)現(xiàn)形式。
2、堅(jiān)持民主評議黨員。堅(jiān)持和完善民主評議黨員制度，開展黨員黨性分析評議活動(dòng)，每個(gè)黨員根據(jù)評議情況，認(rèn)真制定整改措施。制定工作方案，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格程序，妥善處置不合格黨員。
1、建設(shè)黨建活動(dòng)陣地。加強(qiáng)基層黨組織活動(dòng)陣地建設(shè)，做到活動(dòng)室相關(guān)工作制度、圖板內(nèi)容及時(shí)更新。充分發(fā)揮活動(dòng)場所的陣地作用，積極開展各項(xiàng)活動(dòng)。
2、健全經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制。在黨員教育經(jīng)費(fèi)等基層黨建工作經(jīng)費(fèi)列入市級財(cái)政預(yù)算、企業(yè)管理費(fèi)中的基礎(chǔ)上，多渠道、多層次、多形式籌措黨建資金，滿足黨建工作需要。
二、考評方式。
（一）日常考核。鄉(xiāng)黨委采取定期和不定期相結(jié)合、全面檢查和重點(diǎn)抽查相結(jié)合的方式，對各村基層黨建工作日常情況進(jìn)行檢查。
（二）單位自查。各村每半年進(jìn)行一次全面自查，實(shí)事求是地反映基層黨建工作的總體情況和取得的實(shí)效，并形成自查材料上報(bào)，作為綜合考核的參考。
（三）述職量化考評。每年1月上旬前各村黨組織及黨組織書記都要完成“雙向述職評議”活動(dòng)，鄉(xiāng)黨委將安排專人負(fù)責(zé)各村評議表的收集和統(tǒng)計(jì)工作，并將述職結(jié)果量化。
（四）量化考核。每年年末，鄉(xiāng)黨委成立考評工作小組，采取“聽”、“看”、“談”、“查”等形式，深入各村進(jìn)行考核。聽取開展黨建工作的舉措、效果、經(jīng)驗(yàn)、問題等情況；實(shí)地查看村級經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、黨建工作進(jìn)展等有關(guān)情況；與基層黨員干部群眾訪談，了解工作實(shí)際情況；查閱有關(guān)工作記錄、材料等。
（五）綜合考評。匯總分析日常考評、述職考評和考評情況及其他相關(guān)信息，按照定量與定性相結(jié)合的原則，作出綜合評價(jià)和總體排名。考評結(jié)果在一定范圍內(nèi)通報(bào)。
三、考評結(jié)果應(yīng)用。
（一）在綜合考評的基礎(chǔ)上，將考評情況提交鄉(xiāng)黨委會議審議。考評結(jié)果作為村干部工資待遇、領(lǐng)導(dǎo)干部評先選優(yōu)、培養(yǎng)教育和獎(jiǎng)勵(lì)懲戒的重要依據(jù)。
（二）總體排名靠前的村黨組織，推薦參加市以上相關(guān)表彰。總體排名靠后、干部群眾意見較大的黨組織，將被列為基層黨建工作薄弱村。對該村黨總支及相關(guān)負(fù)責(zé)人要予以批評，并督促其研究制定整改措施，限期整改。不認(rèn)真履行職責(zé)，責(zé)任范圍內(nèi)基層黨建工作存在嚴(yán)重問題沒有及時(shí)解決、造成不良影響和嚴(yán)重后果的，要依據(jù)有關(guān)規(guī)定追究村黨組織和相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。
（三）基層黨建工作考核結(jié)果將及時(shí)向各村黨組織反饋。各村黨組織應(yīng)當(dāng)對考核結(jié)果進(jìn)行分析，研究提出加強(qiáng)和改進(jìn)工作的措施。
四、考評組織領(lǐng)導(dǎo)。
各村落實(shí)基層黨建工作責(zé)任制考評工作由鄉(xiāng)黨委具體負(fù)責(zé)實(shí)施。
各村黨組織要根據(jù)本考評辦法制定針對所屬黨組織落實(shí)基層黨建工作責(zé)任制的考評工作方案，并具體負(fù)責(zé)實(shí)施。制定考評辦法要遵循群眾滿意原則、突出重點(diǎn)原則、激勵(lì)創(chuàng)新原則，突出對專業(yè)黨支部的分類指導(dǎo)。各村黨組織要切實(shí)提高認(rèn)識，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格考評工作紀(jì)律，對考評中虛報(bào)、偽造相關(guān)數(shù)據(jù)和工作成績的，按照有關(guān)規(guī)定，給予相關(guān)責(zé)任人黨紀(jì)政紀(jì)處分。
最新基層黨建感悟大全（14篇）篇二
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根據(jù)區(qū)委的統(tǒng)一安排，7月6日至7月14日，區(qū)委組織部、區(qū)督查局組成2個(gè)督查組，采取聽取匯報(bào)、實(shí)地督查、查閱資料等方式，對全區(qū)17個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、龍嶺工業(yè)園以及區(qū)教育局等10個(gè)區(qū)直單位落實(shí)20xx年黨建工作任務(wù)情況進(jìn)行了專項(xiàng)督查。現(xiàn)將有關(guān)情況通報(bào)如下:。
一、基本情況。
20xx年以來，全區(qū)各部門、單位按照區(qū)委的統(tǒng)一部署，認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨建工作的意見》(益赫發(fā)〔20xx〕1號)和《赫山區(qū)20xx年組織工作要點(diǎn)》(益赫組發(fā)〔20xx〕1號)等文件精神，建立健全黨建工作責(zé)任制，積極開展基層組織建設(shè)“規(guī)范提升年”活動(dòng)，狠抓基層黨建工作任務(wù)的落實(shí)，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
(一)抓組織領(lǐng)導(dǎo)，黨建工作意識進(jìn)一步加強(qiáng)。一是各單位都將黨建工作擺到重要位置，納入議事日程，均召開了專題會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)研究區(qū)委一號文件，確定目標(biāo)，分解任務(wù)，強(qiáng)化措施，層層落實(shí)，形成了一級抓一級的工作格局。二是各單位一把手積極謀劃黨建工作，主動(dòng)承擔(dān)黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，黨建工作的針對性和實(shí)效性逐步提升。三是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和龍嶺工業(yè)園均出臺了村(社區(qū))工作績效考核辦法，考核結(jié)果直接與評優(yōu)評先掛鉤，實(shí)行村(社區(qū))干部結(jié)構(gòu)性報(bào)酬發(fā)放制。牌口鄉(xiāng)召開黨建工作推進(jìn)會，發(fā)文明確村級組織員專門從事黨建工作。歐江岔鎮(zhèn)黨委一班人帶隊(duì)督查全鎮(zhèn)所有村(社區(qū))黨建工作任務(wù)落實(shí)情況。岳家橋鎮(zhèn)班子成員帶領(lǐng)機(jī)關(guān)干部逐村調(diào)研走訪找問題，并分類處理。滄水鋪鎮(zhèn)黨委書記帶領(lǐng)班子成員對村(社區(qū))班子成員逐一走訪、談心，并為每個(gè)村安排了2萬元黨建專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)。區(qū)教育局工作部署到位，資料整理規(guī)范，黨建工作載體與教育系統(tǒng)實(shí)際有機(jī)結(jié)合，促進(jìn)了全局工作的開展。赫山公安分局、區(qū)水務(wù)局通過加強(qiáng)黨建工作改進(jìn)工作作風(fēng)，提升了部門形象，提高了工作效率。區(qū)衛(wèi)生局結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)，以“五好單位”創(chuàng)建為總抓手，全面推進(jìn)各項(xiàng)工作。
(二)抓教育管理，黨員隊(duì)伍素質(zhì)有一定提高。一是嚴(yán)把“入口”，疏通“出口”。被督查單位全面實(shí)行了“群眾推優(yōu)入黨”工作法，確定入黨積極分子和發(fā)展對象都經(jīng)過群眾推優(yōu)程序，確保發(fā)展黨員工作依規(guī)有序進(jìn)行。各單位組織黨員學(xué)習(xí)了《益陽市赫山區(qū)處置不合格黨員工作實(shí)施細(xì)則(試行)》，為下一步開展不合格黨員處置工作奠定了基礎(chǔ)。二是加強(qiáng)了流動(dòng)黨員管理。已經(jīng)建立流動(dòng)黨員區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))三級管理臺賬。三是嚴(yán)肅黨內(nèi)組織生活，絕大部分的單位“三會一課”制度堅(jiān)持得較好，及時(shí)將工作開展情況記載在黨支部工作記錄本上。四是加強(qiáng)黨員教育。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和相關(guān)街道積極開展農(nóng)村黨員冬春訓(xùn)工作，有方案部署、有措施推進(jìn)、有。
工作總結(jié)。
歐江岔鎮(zhèn)加強(qiáng)入黨積極分子管理，給每位入黨積極分子統(tǒng)一集中建檔泉交河鎮(zhèn)、筆架山鄉(xiāng)、岳家橋鎮(zhèn)、新市渡鎮(zhèn)、滄水鋪鎮(zhèn)黨員冬春訓(xùn)活動(dòng)開展較實(shí)泥江口鎮(zhèn)“七一”慶祝活動(dòng)黨員群眾參與面廣，參與熱情高會龍山街道積極采取措施，對改制企業(yè)黨員進(jìn)行撒網(wǎng)式摸排、規(guī)范化管理、親情化服務(wù)。
(三)抓規(guī)范建設(shè)，基層組織基礎(chǔ)逐步夯實(shí)。一是規(guī)范黨組織設(shè)置。開展了黨組織組建和發(fā)揮作用情況調(diào)查摸底，對因黨員流出、不發(fā)揮作用的“空殼”黨組織及時(shí)撤銷，對達(dá)到成立黨組織標(biāo)準(zhǔn)的及時(shí)建立。龍嶺工業(yè)園根據(jù)園區(qū)企業(yè)實(shí)際情況，黨組織撤、建程序規(guī)范，力度較大。二是強(qiáng)化后進(jìn)整頓。按照“六個(gè)一”的要求對軟弱渙散黨組織進(jìn)行集中整頓，列出問題清單，分類整改，逐個(gè)鞏固。魚形山街道班子成員集中上門會診，聯(lián)點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)積極參與幫扶，村級班子認(rèn)真整改，軟弱渙散黨組織整頓出實(shí)招、收實(shí)效。三是推進(jìn)基層治理制度化。絕大部分村“四位一體”和社區(qū)“一體三化”治理機(jī)制運(yùn)行良好，干部值班坐班常態(tài)化。四是開展了村、社區(qū)活動(dòng)場所規(guī)范化建設(shè)示范點(diǎn)創(chuàng)建工作，規(guī)范場所標(biāo)識，規(guī)范功能布局。泉交河鎮(zhèn)竹泉山村、會龍山街道南站社區(qū)的規(guī)范化建設(shè)示范點(diǎn)創(chuàng)建工作獲得市委組織部的充分肯定。五是加強(qiáng)村(社區(qū))后備干部隊(duì)伍建設(shè)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和龍嶺工業(yè)園按照每個(gè)村(社區(qū))1至3名的要求，建立了村(社區(qū))后備干部人才庫。滄水鋪鎮(zhèn)黨委發(fā)文明確后備干部，實(shí)施跟蹤培養(yǎng)，動(dòng)態(tài)管理。六是做好“第一書記”選派工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、工業(yè)園下發(fā)了“第一書記”任命文件，進(jìn)行了崗位培訓(xùn)，指導(dǎo)駐村開展工作。七是規(guī)范臺賬資料。大部分黨支部按要求記錄了《黨支部工作記錄本》、《村民議事會、村務(wù)監(jiān)督委員會工作專用記錄本》和《遠(yuǎn)教工作記錄本》。衡龍橋鎮(zhèn)、滄水鋪鎮(zhèn)、魚形山街道每項(xiàng)工作均有記錄，臺賬規(guī)范、資料齊全。
(四)抓示范帶動(dòng)，黨建工作活力不斷增強(qiáng)。被督查單位積極抓工作載體創(chuàng)新，打造了一批黨建工作品牌。牌口鄉(xiāng)張家塘村、陳北塘村積極探索黨員義工認(rèn)領(lǐng)“三公”服務(wù)工作機(jī)制。八字哨鎮(zhèn)開展了黨代會年會制試點(diǎn)工作。滄水鋪鎮(zhèn)將村級財(cái)務(wù)監(jiān)管服務(wù)外包，創(chuàng)新了村級財(cái)務(wù)管理。會龍山街道志溪河社區(qū)打造“十分鐘必到黨員便民服務(wù)圈”。金銀山街道西流灣社區(qū)加強(qiáng)社區(qū)服務(wù)中心建設(shè)，推出家政服務(wù)項(xiàng)目。桃花侖街道鐵鋪嶺社區(qū)建立愛心超市。赫山街道銀東社區(qū)以服務(wù)型黨組織建設(shè)為抓手，為黨員群眾提供多元化服務(wù)。區(qū)政務(wù)中心開展“黨員示范崗”評選活動(dòng)。區(qū)人社局社保所開展“三優(yōu)一滿意”優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口創(chuàng)建活動(dòng)。
二、存在的問題。
從督查情況看，大部分單位較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，但仍存在一些不容忽視的問題，與區(qū)委的要求還有一定差距。
一是重視程度還不夠高。一些單位對黨建工作重視不夠，認(rèn)識不足，存在重經(jīng)濟(jì)輕黨建的思想，黨建工作流于形式，總是強(qiáng)調(diào)工作中的客觀困難，沒有在主觀方面努力尋求解決困難的辦法;有些黨務(wù)干部對黨建工作熱情不高，存在工作不實(shí)、被動(dòng)應(yīng)付的現(xiàn)象，習(xí)慣于應(yīng)付上面布置的工作任務(wù)，工作思路不清，無特色，無亮點(diǎn)。
二是工作落實(shí)不能完全到位。區(qū)里先后多次召開會議對基層黨建工作進(jìn)行安排部署、調(diào)度推進(jìn)，但有些單位仍存在會議安排部署多、督促檢查少，傳統(tǒng)工作方法多、創(chuàng)新落實(shí)措施少的問題。流動(dòng)黨員的管理不到位，有的流動(dòng)黨員聯(lián)系電話都沒有，沒有組織開展活動(dòng);有的黨務(wù)干部對發(fā)展黨員工作程序不熟悉，處置不合格黨員存在畏難情緒，持觀望態(tài)度;在職黨員到社區(qū)報(bào)到服務(wù)，只到社區(qū)報(bào)到，沒有為基層為群眾服務(wù);農(nóng)村黨員冬春訓(xùn)、“第一書記”的培訓(xùn)、落實(shí)基層民主管理制度、推行基層黨組織服務(wù)機(jī)制流于形式;堅(jiān)持“三會一課”制度不到位;整頓軟弱渙散黨組織方案針對性和可操作性不強(qiáng)，整頓工作沒有按照“六個(gè)一”的要求進(jìn)行;加強(qiáng)后備干部培養(yǎng)、發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)僅僅滿足于建立一個(gè)臺賬;有的村級活動(dòng)場所標(biāo)牌標(biāo)識不規(guī)范;農(nóng)村黨員遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)運(yùn)行率普遍不高。
三是基層黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建不夠深入。存在缺乏支撐創(chuàng)建工作的活動(dòng)載體、內(nèi)涵不夠豐富、宣傳推介力度不大、示范點(diǎn)創(chuàng)建與中心工作結(jié)合不緊、示范帶動(dòng)作用不夠明顯等問題，一些單位基層黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建工作僅僅停留在“口頭上”。
四是部分單位臺賬資料不規(guī)范。一些單位平時(shí)不注重圖文資料的收集、整理、歸類工作，臺賬資料不齊全，整理不規(guī)范。有的黨支部沒有按上級的要求對區(qū)委組織部統(tǒng)一下發(fā)的三本記錄本進(jìn)行記錄，有的記錄只有提綱式內(nèi)容，過于空洞。八字哨鎮(zhèn)、蘭溪鎮(zhèn)、新市渡鎮(zhèn)資料整理不及時(shí)，未分類編序，部分資料不全，工作完成情況不理想。龍光橋鎮(zhèn)部分村黨支部及部分區(qū)直單位機(jī)關(guān)黨支部沒有按要求使用《黨支部工作記錄本》。
三、下階段工作要求。
下半年，各單位要認(rèn)真對照區(qū)委一號文件要求，進(jìn)一步理清思路，落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化措施，狠抓落實(shí)，確保完成各項(xiàng)黨建工作任務(wù)。
一要進(jìn)一步提高認(rèn)識，明確責(zé)任。各級黨組織要牢固樹立抓好黨建是最大政績的理念，不斷健全和完善“書記抓、抓書記”黨建工作責(zé)任制。各級黨組織書記要進(jìn)一步增強(qiáng)工作主動(dòng)性和自覺性，率先垂范，帶頭深入基層抓調(diào)研、抓指導(dǎo)、抓落實(shí)、抓聯(lián)系點(diǎn)建設(shè)，真正把自己擺進(jìn)去，一級帶一級，層層抓落實(shí)。
二要進(jìn)一步突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)。各單位要對照這次專項(xiàng)督查中發(fā)現(xiàn)的問題，查漏補(bǔ)缺，逐項(xiàng)整改。根據(jù)年初確定的黨建工作目標(biāo)任務(wù)，突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)。要進(jìn)一步加大黨費(fèi)催繳力度，按時(shí)足額繳納到位;嚴(yán)格按計(jì)劃做好發(fā)展黨員工作，嚴(yán)把程序關(guān)、質(zhì)量關(guān);全面開展處置不合格黨員工作，動(dòng)真碰硬，抓出實(shí)效;完善流動(dòng)黨員管理臺賬，切實(shí)加強(qiáng)流動(dòng)黨員的聯(lián)系和溝通;嚴(yán)格落實(shí)“六個(gè)一”措施，將軟弱渙散基層黨組織整頓到位;要對照《村、社區(qū)辦公場所規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)》，規(guī)范村(社區(qū))辦公活動(dòng)場所布置、功能布局、標(biāo)牌標(biāo)識;重點(diǎn)扶助53個(gè)集體經(jīng)濟(jì)“空白村”、薄弱村，跟蹤管理，定期調(diào)度，清零一個(gè)、銷號一個(gè)。
三要進(jìn)一步創(chuàng)建品牌，示范帶動(dòng)。各級黨組織要按照“活動(dòng)經(jīng)常開展、作用發(fā)揮明顯、資料臺賬規(guī)范、工作具有特色、黨員群眾滿意”五個(gè)方面的要求，積極探索創(chuàng)新黨建活動(dòng)載體、挖掘內(nèi)涵，明確標(biāo)準(zhǔn)，著力打造一批示范村、示范社區(qū)、示范機(jī)關(guān)、示范學(xué)校、示范企業(yè)等，發(fā)揮示范點(diǎn)的帶動(dòng)、輻射作用，不斷激發(fā)基層黨建創(chuàng)新活力。
四要進(jìn)一步細(xì)化工作，完善臺賬。各級黨組織要根據(jù)工作內(nèi)容，及時(shí)歸檔整理相關(guān)資料，分類匯編成冊，做到目錄清晰，內(nèi)容齊全。村黨支部要按要求認(rèn)真記錄好《黨支部工作記錄本》、《村民議事會、村務(wù)監(jiān)督委員會工作專用記錄本》和《遠(yuǎn)教工作記錄本》三本臺賬，其他黨支部要認(rèn)真記錄好《黨支部工作記錄本》。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、龍嶺工業(yè)園黨(工)委和各行業(yè)黨組(黨委)要及時(shí)進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，并督促黨支部使用好記錄本。
五要進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳，推介典型。各級黨組織要充分重視和發(fā)揮宣傳陣地的作用，及時(shí)報(bào)送黨建工作情況，推廣各單位開展基層黨建工作的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，充分發(fā)揮典型宣傳、輿論引導(dǎo)的應(yīng)有功效。
中共金塔縣委組織部關(guān)于上半年全縣基層黨建工作交叉檢查情況的通報(bào)。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、縣直各黨(工)委：
為推動(dòng)全縣基層黨建重點(diǎn)工作深入開展，8月3日至6日，全縣統(tǒng)一組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和縣直黨(工)委書記、專職副書記、黨務(wù)專干對全縣20xx年新確定的34個(gè)黨建示范點(diǎn)進(jìn)行了交叉檢查，現(xiàn)將交叉檢查情況通報(bào)如下：
一、主要特點(diǎn)。
從交叉檢查情況來看，全縣各黨(工)委認(rèn)真貫徹落實(shí)黨要管黨從嚴(yán)治黨工作要求，緊緊圍繞市委“五做五加強(qiáng)”和縣委“五抓五提升”工作部署，聚焦基層黨建責(zé)任制落實(shí)，抓基層黨建工作思想上重視、思路上清晰、措施上得力，做到了黨建工作與中心工作同向發(fā)力、互推共促，概括起來主要有以下六個(gè)方面的特點(diǎn)：
(一)基層黨建責(zé)任制進(jìn)一步靠實(shí)，較好解決了“誰來抓”的問題。各黨(工)委按照“三嚴(yán)三實(shí)”要求，主動(dòng)把基層黨建擺在全面從嚴(yán)治黨具體實(shí)踐的戰(zhàn)略高度來謀劃部署、強(qiáng)力推進(jìn)，以基層黨委書記專項(xiàng)述職評議為抓手，抓實(shí)“三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”制度和黨建責(zé)任清單落實(shí)，靠實(shí)了黨委書記、副書記、下屬黨支部書記抓基層黨建的主體責(zé)任、第一責(zé)任和具體責(zé)任，形成了人人肩上有責(zé)、層層傳導(dǎo)壓力的黨建工作責(zé)任體系，各級黨組織的主業(yè)意識進(jìn)一步增強(qiáng)。羊井子灣鄉(xiāng)黨委將責(zé)任清單以“千分制”量化考核，使考核更加嚴(yán)格，責(zé)任更加明確。大莊子鄉(xiāng)黨委在抓好《黨建目標(biāo)。
責(zé)任書。
》落實(shí)的同時(shí)，按月制定《黨建。
工作計(jì)劃表。
》，每季度下發(fā)《黨建重點(diǎn)工作任務(wù)清單》。古城鄉(xiāng)、三合鄉(xiāng)、鼎新鎮(zhèn)、教育局、衛(wèi)生和計(jì)劃生育局等黨委建立健全了黨建考核評價(jià)機(jī)制，堅(jiān)持每季度一次黨建調(diào)研、半年一次黨建督查、全年一次黨建考核制度，使謀黨建、管黨建、抓黨建制度化、常態(tài)化，為基層黨建各項(xiàng)任務(wù)的全面完成提供了有力的制度保障。
(二)基層黨建工作思路進(jìn)一步明確，較好解決了“抓什么”的問題。各黨(工)委積極適應(yīng)新形勢，不斷開拓工作視野，超前謀劃思考，定期研判分析，制定措施辦法，實(shí)現(xiàn)了黨建工作由過去被動(dòng)抓、盲目抓，向主動(dòng)抓、有目標(biāo)抓的轉(zhuǎn)變。鼎新鎮(zhèn)黨委制定了《黨建工作三年規(guī)劃》，使黨建工作的思路更加清晰、任務(wù)更加具體、重點(diǎn)更加突出。西壩鄉(xiāng)立足文化大鄉(xiāng)優(yōu)勢，確定了以文化引領(lǐng)黨建的工作思路，實(shí)現(xiàn)了黨員教育管理由簡單化、一般化向內(nèi)涵型、提升型轉(zhuǎn)變。三合鄉(xiāng)黨委大力實(shí)施“素質(zhì)提升、旗幟示范、黨群連心、創(chuàng)業(yè)富民、黨員先鋒”五大工程，使黨建工作接了地氣，注入了活力，黨組織和黨員的先鋒引領(lǐng)作用發(fā)揮的更加充分。林業(yè)局黨委提出了“一個(gè)圍繞”、“兩個(gè)堅(jiān)持”、“三個(gè)從嚴(yán)”的黨建工作思路，以黨建工作引領(lǐng)中心工作，實(shí)現(xiàn)了黨建與中心工作兩促進(jìn)、兩不誤。
(三)基層黨建工作載體進(jìn)一步創(chuàng)新，較好解決了“怎么抓”的問題。各黨(工)委堅(jiān)持把理念創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新、方法創(chuàng)新與服務(wù)型黨組織創(chuàng)建有機(jī)結(jié)合起來，注重把黨建目標(biāo)任務(wù)、實(shí)現(xiàn)方式融合到具體的實(shí)踐載體中，使黨建的活動(dòng)載體更加富有實(shí)效、充滿活力。金塔鎮(zhèn)黨委、東壩鎮(zhèn)黨委積極探索以黨組織、黨群服務(wù)工作站、黨小組、村組干部隊(duì)伍、黨員先鋒隊(duì)伍“五位一體”的農(nóng)村黨建網(wǎng)格化、精細(xì)化服務(wù)管理模式。中東鎮(zhèn)營田地村黨總支構(gòu)建了企業(yè)出錢建棚、農(nóng)戶租棚、支部提供統(tǒng)一生產(chǎn)監(jiān)督服務(wù)的“企業(yè)+產(chǎn)業(yè)支部+農(nóng)戶”黨組織設(shè)置新模式，有效解決了農(nóng)民在產(chǎn)業(yè)致富發(fā)展中資金缺乏和服務(wù)缺失的問題，實(shí)現(xiàn)了黨員群眾和企業(yè)的互惠雙贏。羊井子灣鄉(xiāng)黨委結(jié)合“雙聯(lián)”和精準(zhǔn)扶貧行動(dòng)，開展了“三聯(lián)四幫五到戶”先鋒富民行動(dòng)，凝聚起黨群聯(lián)動(dòng)發(fā)展強(qiáng)大合力，移民致富脫貧步伐明顯加快。城市街道黨(工)委大力推行“支部進(jìn)樓院、黨小組進(jìn)樓棟”，全力延伸黨組織服務(wù)觸角，樓院黨支部建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。
(四)服務(wù)型黨組織建設(shè)進(jìn)一步推進(jìn)，較好解決了“最后一公里”問題。各黨(工)委把服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展作為黨建工作的出發(fā)點(diǎn)，不斷夯實(shí)黨建服務(wù)陣地、拓展服務(wù)平臺、提升服務(wù)能力、創(chuàng)新服務(wù)方式，推動(dòng)了基層黨組織在強(qiáng)化服務(wù)中更好地發(fā)揮引領(lǐng)作用。城市街道黨(工)委實(shí)施網(wǎng)格化信息黨建管理模式，深化“民情流水線”工程，完善服務(wù)體系，創(chuàng)新服務(wù)機(jī)制，全力打造“一刻鐘服務(wù)圈”。大莊子鄉(xiāng)黨委依托村組黨群活動(dòng)室，著力推行“代理辦、集中辦、平臺辦、入戶辦”四種服務(wù)模式，搭建了黨員一線服務(wù)群眾的新平臺。金塔鎮(zhèn)、中東鎮(zhèn)、鼎新鎮(zhèn)、西壩鄉(xiāng)等黨委，把黨建活動(dòng)由傳統(tǒng)的開會議事、組織學(xué)習(xí)向訪民情解民憂、入戶慰問服務(wù)等形式延伸，使服務(wù)為民的形式更豐富、更具體。縣中醫(yī)院、國稅局黨支部以爭創(chuàng)“黨員示范崗”、“青年文明號”、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵”等活動(dòng)為載體，激發(fā)了廣大黨員為民服務(wù)的熱情，服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平得到有效提升。
(五)基層黨建科學(xué)化水平進(jìn)一步提升，較好解決了黨員“教育管理難”的問題。各黨(工)委把黨員管理教育作為推進(jìn)黨建工作夯基礎(chǔ)、提水平的發(fā)力點(diǎn)，以嚴(yán)格黨員民主評議為突破口，以抓實(shí)“黨建活動(dòng)日”為載體，規(guī)范評議程序和標(biāo)準(zhǔn)，豐富黨員活動(dòng)內(nèi)容和方式，真正讓黨員在民主評議和黨建活動(dòng)中紅了臉、流了汗，黨員的宗旨意識、紀(jì)律意識明顯增強(qiáng)，黨員的先鋒作用、引領(lǐng)作用得到有效發(fā)揮。金塔鎮(zhèn)、航天鎮(zhèn)黨委推行每月“黨建活動(dòng)日”制度，突出“四個(gè)結(jié)合“：把黨建活動(dòng)與寓教于樂的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)相結(jié)合、與豐富多彩的文化教育活動(dòng)相結(jié)合、與形式多樣的技術(shù)培訓(xùn)相結(jié)合、與黨員”十面旗“評議活動(dòng)相結(jié)合，把廣大黨員吸引到了黨的教育陣地中來，形成了富有時(shí)代氣息的制度化、規(guī)范化的黨員教育管理新模式。大莊子鄉(xiāng)、西壩鄉(xiāng)、羊井子灣黨委創(chuàng)新黨員民主評議方式，建立在家黨員、老弱病殘黨員、流動(dòng)黨員管理臺賬，分類設(shè)定評議標(biāo)準(zhǔn)，使評議結(jié)果更加準(zhǔn)確、科學(xué)，增強(qiáng)了評議的針對性和實(shí)效性。金塔鎮(zhèn)黨委對評出的優(yōu)秀黨員，在政治榮譽(yù)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展和評優(yōu)樹模上優(yōu)先傾斜，充分調(diào)動(dòng)了黨員先鋒模范作用的發(fā)揮，實(shí)現(xiàn)了黨員權(quán)利與義務(wù)的對等。縣直機(jī)關(guān)工委、城市街道黨工委、工業(yè)園區(qū)黨工委、住建局黨委組織黨員群眾以“學(xué)習(xí)日”、“示范日”、“服務(wù)日”、“走訪日”為主題，開展形式多樣的黨員主題活動(dòng)，激發(fā)了廣大黨員的爭先創(chuàng)優(yōu)熱情。縣環(huán)衛(wèi)所黨支部開展了“人人爭當(dāng)‘環(huán)衛(wèi)標(biāo)兵’爭奪10面旗”活動(dòng)，把評議結(jié)果與環(huán)衛(wèi)工人工資掛鉤，通過“日檢查、周小結(jié)、月評比、年總結(jié)”，增強(qiáng)了黨員的先鋒意識，激發(fā)了職工的工作積極性。
(六)基層黨建各類資源整合利用進(jìn)一步突顯，較好解決了黨組織“服務(wù)能力弱”的問題。各黨(工)委自覺把圍繞中心、服務(wù)大局作為基層黨建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，加強(qiáng)基層各類資源的有機(jī)整合，推動(dòng)了黨建資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢、黨建統(tǒng)籌力轉(zhuǎn)化為服務(wù)牽引力。中東鎮(zhèn)官營溝村黨總支立足村情發(fā)展實(shí)際，審時(shí)度勢提出土地流轉(zhuǎn)加勞務(wù)輸轉(zhuǎn)“兩條腿走路”發(fā)展模式，采取黨員干部帶頭流轉(zhuǎn)、合作社組織流轉(zhuǎn)、企業(yè)流轉(zhuǎn)等多種形式，整合土地使用資源，促進(jìn)了農(nóng)業(yè)規(guī)模化、產(chǎn)業(yè)化，加快了農(nóng)民增收步伐。三合鄉(xiāng)黨委依托大柳林現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)的技術(shù)優(yōu)勢、資金優(yōu)勢，及時(shí)建立了園區(qū)產(chǎn)業(yè)黨支部，通過發(fā)揮黨組織和黨員引領(lǐng)示范作用，使農(nóng)戶在較短的時(shí)間里解放了思想、掌握了技術(shù)、鼓起了錢包，并利用學(xué)來的技術(shù)和積累的資金，組織引導(dǎo)農(nóng)民建立了自己的產(chǎn)業(yè)園。羊井子灣鄉(xiāng)探索建立了以“黨支部+產(chǎn)業(yè)示范園區(qū)+專業(yè)合作社+黨員示范戶+農(nóng)戶+市場”為主要內(nèi)容的“1+5”黨建富民模式，通過黨員發(fā)揮帶頭種植、帶頭學(xué)習(xí)技術(shù)、帶頭外出銷售“三個(gè)帶頭”作用，開辟了黨建與產(chǎn)業(yè)同向發(fā)力的新路徑。東壩鎮(zhèn)黨委按照“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”的原則，積極開展“黨建進(jìn)組、服務(wù)入戶”工作，把黨小組設(shè)在產(chǎn)業(yè)鏈、專業(yè)合作社上，將合作社在技術(shù)、信息、市場方面的優(yōu)勢與黨組織有機(jī)結(jié)合起來，使黨小組與協(xié)會、協(xié)會與農(nóng)戶實(shí)現(xiàn)了互促共贏。
二、存在問題。
從交叉檢查情況來看，各黨(工)委上半年基層黨建工作雖然取得了一定的成效，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一是抓黨建主責(zé)意識還不夠強(qiáng)。個(gè)別黨組織書記對抓基層黨建工作思想上重視程度不夠，工作上還沒有真正放在心上、抓在手上，責(zé)任靠的不實(shí)，壓力傳導(dǎo)不夠。個(gè)別黨(工)委黨建工作制度落實(shí)的不夠好，有計(jì)劃安排，但沒有跟蹤指導(dǎo)和督促檢查，下屬支部黨建工作被動(dòng)抓、應(yīng)付抓的現(xiàn)象依然存在。二是黨建工作思路不夠清晰。個(gè)別黨(工)委對黨建工作深入思考謀劃和研判分析不夠，“抓什么”、“怎么抓”和“不會抓”、“抓不實(shí)”的問題還沒有破題。個(gè)別黨(工)委“兩手抓”的關(guān)系處理不好，工作規(guī)定動(dòng)作不到位，自選動(dòng)作無特色，存在黨建工作與業(yè)務(wù)工作“兩張皮”的現(xiàn)象。三是黨員管理教育還不夠嚴(yán)格、黨建基礎(chǔ)資料還不夠規(guī)范。個(gè)別黨(工)委“三會一課”、黨員民主評議制度堅(jiān)持的不夠好，圖形式走過場、蜻蜓點(diǎn)水的現(xiàn)象依然存在，對黨員管理教育缺乏有效手段。《兩冊》、黨員發(fā)展全程記實(shí)，以及黨建專項(xiàng)述職整改問題和軟弱渙散黨組織整頓等相關(guān)資料，還存在填寫不規(guī)范、審批不嚴(yán)謹(jǐn)、資料不齊全的問題。四是黨建工作缺乏創(chuàng)新。個(gè)別黨(工)委在工作思路、體制機(jī)制、制度措施和活動(dòng)載體方面，還沒有適應(yīng)黨建新形勢、新常態(tài)的要求，深入思考和總結(jié)提煉不夠，黨建工作缺乏創(chuàng)新力和生命力，處于“平鋪直敘”、“濤聲依舊”的一般化狀態(tài)。
三、下一步工作要求。
一要凝聚責(zé)任共識，進(jìn)一步增強(qiáng)抓黨建的合力。各黨(工)委書記要把聚精會神抓黨建，作為工作的思想自覺和行動(dòng)自覺，緊抓落實(shí)管黨治黨責(zé)任這個(gè)“牛鼻子”，堅(jiān)持把黨建工作擺上重要議事日程，增強(qiáng)主責(zé)主業(yè)意識，精準(zhǔn)傳導(dǎo)壓力，既要做“指揮員”，更要做“戰(zhàn)斗員”，既要“解剖麻雀”，又要“沖鋒陷陣”，親力親為，久久為功，努力形成責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、保障到位的工作格局。
二要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，進(jìn)一步增強(qiáng)真服務(wù)的功力。各黨(工)委要牢固樹立圍繞中心、服務(wù)大局的鮮明工作導(dǎo)向，把深化基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期做好黨建工作的核心任務(wù)，增強(qiáng)服務(wù)能力，創(chuàng)新服務(wù)載體，真正讓黨組織和黨員干部成為富民為民的領(lǐng)頭雁、貼心人。要制定整改清單，落實(shí)主體責(zé)任，著力破解黨員教育管理、作用發(fā)揮、載體創(chuàng)新、制度落實(shí)和黨員發(fā)展等難點(diǎn)問題，切實(shí)解決一批制約基層黨建發(fā)展的瓶頸問題。
三要?jiǎng)?chuàng)新黨建載體，進(jìn)一步增強(qiáng)抓工作的活力。各黨(工)委要緊緊圍繞服務(wù)群眾、引領(lǐng)群眾、聯(lián)系群眾等方面大膽探索，勇于創(chuàng)新。把網(wǎng)格化管理、黨員十面旗評議、服務(wù)代理制、雙崗雙爭、“黨員活動(dòng)日”等行之有效的載體，通過再提煉再創(chuàng)新，著力在抓亮、抓實(shí)上下功夫。牢固樹立精品意識，著力打造一批學(xué)習(xí)借鑒意義大、示范引領(lǐng)作用好、指導(dǎo)推廣效果好的示范點(diǎn)，全面提升黨建工作整體水平。
四要精準(zhǔn)對標(biāo)定位，進(jìn)一步增強(qiáng)抓落實(shí)的動(dòng)力。各黨(工)委要以這次黨建交叉檢查為標(biāo)尺，認(rèn)真對照，精確定位，借鑒經(jīng)驗(yàn)，查找差距，注重點(diǎn)面結(jié)合，形成點(diǎn)上開花、面上結(jié)果的工作態(tài)勢。要按照時(shí)間過半、任務(wù)過半的要求，對照黨建目標(biāo)責(zé)任書，對照檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，對黨建重點(diǎn)工作全面開展一次“回頭看”，一項(xiàng)一項(xiàng)“過篩子”，一個(gè)一個(gè)“拔釘子”，看難點(diǎn)是否突破，看短板是否補(bǔ)齊，勇于擔(dān)當(dāng)，奮力趕超，全力推動(dòng)全年黨建重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)。要進(jìn)一步加大督查問效力度，細(xì)化黨建責(zé)任清單，硬化黨建措施，強(qiáng)化考核考評，堅(jiān)持加大考核結(jié)果應(yīng)運(yùn)力度，形成層層問效抓落實(shí)的倒逼機(jī)制，推動(dòng)全年基層黨建各項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)落地生根，抓實(shí)見效。縣委組織部將對問題整改情況進(jìn)行督查，對整改不到位、落實(shí)情況不好的黨委予以通報(bào)批評，并納入黨建目標(biāo)責(zé)任書考核。
中共金塔縣委組織部。
20xx年8月13日。
各鎮(zhèn)、街道黨委，開發(fā)區(qū)工委，市委各部委，市級國家機(jī)關(guān)各部委辦局黨組，各人民團(tuán)體黨組：
7月17日、7月20日-24日,市委組織部、市直機(jī)關(guān)工委聯(lián)合專班采取查閱資料、現(xiàn)場查看、個(gè)別訪談等方式，重點(diǎn)對第一季度督查存在問題的基層單位、被列為重點(diǎn)管理對象的基層黨組織等15個(gè)市直單位、8個(gè)鎮(zhèn)(街道)25個(gè)村(社區(qū))進(jìn)行隨機(jī)抽查督辦。現(xiàn)將有關(guān)情況通報(bào)如下：
一、工作進(jìn)展情況。
通過督查了解，第二季度全市各地各單位基層黨建工作穩(wěn)步推進(jìn)、扎實(shí)有序，取得了階段性成效。一是主動(dòng)作為意識明顯增強(qiáng)。各級黨組織書記積極適應(yīng)黨建工作新常態(tài)，貫徹落實(shí)“四個(gè)清單”要求，不等不靠、競進(jìn)作為，促進(jìn)了管黨責(zé)任落地落實(shí)。市住建局、市林業(yè)局緊緊圍繞中心、服務(wù)大局，做到黨建工作和業(yè)務(wù)工作同安排、同部署。七星臺鎮(zhèn)沈家店村、安福寺鎮(zhèn)桑樹河村黨組織書記帶頭上黨課、帶頭落實(shí)值班代辦制度，帶領(lǐng)村“兩委”班子成員主動(dòng)作為、謀劃發(fā)展，發(fā)揮了示范引領(lǐng)和模范帶頭作用。二是階段性黨建工作推進(jìn)有序。各地各單位結(jié)合建黨94周年“七一紀(jì)念”活動(dòng)，黨員群眾服務(wù)中心建設(shè)、標(biāo)識標(biāo)牌清理、社區(qū)換屆前期調(diào)研摸底等重點(diǎn)工作，堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧、協(xié)調(diào)推進(jìn)，較好完成了階段性工作任務(wù)。“七一”期間，各地各單位開展豐富多彩的紀(jì)念活動(dòng)和走訪慰問活動(dòng)，董市鎮(zhèn)以“放飛激情、向黨獻(xiàn)禮”為主題組織開展才藝展演，市直機(jī)關(guān)工委組織相關(guān)單位集中開展“千人志愿服務(wù)行動(dòng)”，深受廣大黨員干部群眾歡迎。市國稅局、市林業(yè)局、市民政局、市文體局、市國土局、市扶貧辦、市電信公司對口幫扶百里洲鎮(zhèn)鳳梁村黨員群眾服務(wù)中心建設(shè)，落實(shí)項(xiàng)目資金40余萬元。三是基層黨建工作方法務(wù)本務(wù)實(shí)。市發(fā)改局創(chuàng)新基層黨組織基本活動(dòng)記錄，建立“黨建紀(jì)實(shí)錄”，對各類會議、學(xué)習(xí)、活動(dòng)進(jìn)行清單式記錄，建好黨建工作“明白賬”。市住建局建立局機(jī)關(guān)黨建工作督查組，對二級單位黨建工作進(jìn)行定期督查督辦。問安鎮(zhèn)組織農(nóng)村黨組織書記開展“書記講堂”活動(dòng)，到宜都市紅花套鎮(zhèn)、五眼泉鎮(zhèn)等地參觀考察學(xué)習(xí)。
二、存在的主要問題。
通過督查發(fā)現(xiàn)，部分基層黨組織仍然存在一些不容忽視的問題和薄弱環(huán)節(jié)，個(gè)別問題在第一季度督查中已經(jīng)通報(bào)，少數(shù)基層黨組織未引起足夠重視。
一是黨務(wù)村務(wù)公開問題。有的黨務(wù)村務(wù)公開時(shí)間不及時(shí)，重臨時(shí)應(yīng)付，輕長期堅(jiān)持，許多本該當(dāng)月公開的內(nèi)容被拖延，喪失了公開的時(shí)效性，一些動(dòng)態(tài)信息公開時(shí)效性更差;有的公開場所不健全，公開欄設(shè)置不規(guī)范、不醒目，過于簡陋，部分村公開欄缺少防護(hù)措施，往往公布后不久，公示內(nèi)容便蕩然無存;有的公開內(nèi)容不全面，部分村黨務(wù)公開盲然，公開規(guī)定不明確，公開內(nèi)容“不痛不癢”，對黨員群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、重點(diǎn)問題遮遮掩掩，不愿公開甚至不公開、半公開、避重就輕;有的公開形式單一，在公開欄中一貼了事，立卷歸檔凌亂，不能充分運(yùn)用會議和民主生活會等各種形式開展全方位、多層次的公開。七星臺鎮(zhèn)李家崗村、仙女鎮(zhèn)桃花垱村、安福寺鎮(zhèn)靈芝山村、馬家店街道滕家河村等村存在上述部分問題。
二是村干部值班代辦問題。部分村未嚴(yán)格按照相關(guān)要求落實(shí)村干部值班代辦制度，不能及時(shí)為群眾提供代辦服務(wù)。有的在規(guī)定上班時(shí)間無人值班，有的值班表張貼室內(nèi)，無法查看當(dāng)日值班干部姓名和聯(lián)系電話。問安鎮(zhèn)方家畈村、關(guān)廟山村、龍泉堂村，百里洲鎮(zhèn)白馬寺村、互助村，在督查組進(jìn)行現(xiàn)場暗訪時(shí)，黨員群眾服務(wù)中心大門緊閉，無人值班。
三是“書記講堂”活動(dòng)開展問題。部分基層黨組織開展“書記講堂”僅停留在書記上黨課層面，市直單位表現(xiàn)較突出，對“書記講堂”的“三講一評”目的方法不清楚，沒有按照相關(guān)要求填寫“書記講堂”活動(dòng)記載表，看不到相關(guān)圖片資料和記錄。
四是在職黨員進(jìn)社區(qū)報(bào)到問題。一方面，部分社區(qū)把自己定位在被動(dòng)接受的角色，對群眾真正需要解決的實(shí)際困難沒有進(jìn)行有效收集和整理分類，不能為報(bào)到在職黨員提供合適的認(rèn)領(lǐng)崗位。另一方面，部分在職黨員對主動(dòng)進(jìn)社區(qū)為群眾提供服務(wù)的態(tài)度不積極，少數(shù)在職黨員認(rèn)為進(jìn)不進(jìn)社區(qū)參加活動(dòng)無所謂，只填寫了相關(guān)表格，而不到社區(qū)報(bào)到開展活動(dòng)。
五是上半年黨費(fèi)收繳問題。部分市直單位未按要求及時(shí)足額收繳本地本單位上半年黨費(fèi)。截至督查時(shí)，在督查單位中，市國土局、市經(jīng)管局、市水產(chǎn)局、市環(huán)保局、國家統(tǒng)計(jì)局枝江調(diào)查隊(duì)等單位未將本地本單位上半年黨費(fèi)上繳到指定帳戶。
三、有關(guān)要求。
綜合第一季度、第二季督查發(fā)現(xiàn)的問題，結(jié)合年度基層黨建工作部署，各地各單位務(wù)必引起高度重視，采取措施加以解決，要樹立問題導(dǎo)向，正視問題差距，強(qiáng)化整改落實(shí)，為全面完成全年各項(xiàng)工作任務(wù)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
一是要增強(qiáng)責(zé)任意識。按照黨建工作年度考核要求，基層黨組織過程管理將納入考核評價(jià)的范疇，作為評選“黨建工作先進(jìn)單位”的重要依據(jù)。兩次督查發(fā)現(xiàn)，值班制度和黨務(wù)村務(wù)公開制度落實(shí)不到位、會議活動(dòng)記錄不規(guī)范等問題頻發(fā)多發(fā)，暴露出少數(shù)黨組織對問題重視不夠、警醒不夠。凡是在督查中發(fā)現(xiàn)的問題，將作為過程管理“反向”評價(jià)依據(jù)，并在年度考核測評中嚴(yán)格兌現(xiàn)。
二是要規(guī)范過程管理。督查發(fā)現(xiàn)，一些重點(diǎn)工作和基本要求都能在基層得到印證和反映，但標(biāo)準(zhǔn)不高、要求不嚴(yán)，缺乏嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范，特別是基層黨組織基本活動(dòng)記錄簿記錄簡單、字跡潦草、漏項(xiàng)缺項(xiàng)的問題還比較普遍。各地各單位要樹立質(zhì)量意識、規(guī)范意識，加強(qiáng)過程管理、痕跡管理，不斷提升黨建工作規(guī)范化水平。市直機(jī)關(guān)工委要組織行業(yè)相關(guān)、業(yè)務(wù)相連的市直單位黨組織書記，市非公企業(yè)黨工委要組織工業(yè)園區(qū)、非公企業(yè)黨組織書記，市直部門黨委(黨組)要組織二級單位黨組織書記定期開展“書記講堂”活動(dòng)。各地各單位要積極組織廣大黨員關(guān)注“共產(chǎn)黨員”、“枝江黨員之家”微信。
三是要持續(xù)深入整改。對督查單位已發(fā)現(xiàn)的問題，要采取有力措施加以整改，上級黨組織要幫助分析問題根源、明確整改責(zé)任，杜絕存在問題“屢教不改”。對未被督查的其他單位，要結(jié)合本地本單位實(shí)際，進(jìn)行對照檢查、舉一反三。
中共枝江市委組織部。
20xx年8月14日。
最新基層黨建感悟大全（14篇）篇三
黨的建設(shè)關(guān)系重大、牽動(dòng)全局。黨和人民事業(yè)發(fā)展到什么階段，黨的建設(shè)就要推進(jìn)到什么階段。這是加強(qiáng)黨的建設(shè)必須把握的基本規(guī)律。今天小編就給大家?guī)砘鶎狱h建工作感悟及心得最新5篇精選，希望大家喜歡!
措施。
實(shí)、效果好，操作性強(qiáng)，沒有花拳繡腿，不做表面。
文章。
這次外出學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)以后，感觸良多、收獲頗豐、受益匪淺，既學(xué)到了。
經(jīng)驗(yàn)。
找到了差距看到了不足也開闊了視野、拓展了思路對今后的工作實(shí)踐具有十分重要的意義。
總結(jié)。
轉(zhuǎn)化。“一縣兩市”的黨建工作高站位謀劃、多措施推進(jìn)，各領(lǐng)域黨建工作都能緊緊圍繞中心任務(wù)，針對產(chǎn)業(yè)特點(diǎn)、針對黨員思想實(shí)際、針對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營范圍、針對黨建工作重點(diǎn)，設(shè)計(jì)形式新穎、適合員工參與、符合企業(yè)發(fā)展需要的載體。尤其是黃龍縣蜂巢黨建、西安市航建社區(qū)“歡樂道北”、西三路社區(qū)“一核四聚”、寶雞市新建路社區(qū)“溫馨小院”等黨建工作特色做法，形成了黨建與中心工作相互支持、相互促進(jìn)、相得益彰的良好局面。
學(xué)習(xí)的目的在于應(yīng)用，只有把這次學(xué)習(xí)觀摩中看到的、學(xué)到的先進(jìn)做法與各領(lǐng)域?qū)嶋H情況相結(jié)合，進(jìn)一步開拓思路、創(chuàng)新舉措，推動(dòng)安塞基層黨建各項(xiàng)工作再上新臺階，才能學(xué)以致用，不虛此行。與考察學(xué)習(xí)的一縣兩市相比，我區(qū)的基層黨建還面臨較多的困難，但我們也不能妄自菲薄，喪失信心，要充分認(rèn)識到差距就是后發(fā)趕超的潛力，就是提升工作的動(dòng)力。下一步，要切實(shí)做好以下幾項(xiàng)工作，推動(dòng)非公黨建工作全面提升。
一是要持續(xù)抓好“兩個(gè)覆蓋”。堅(jiān)持每季度核查一次非公和社會組織黨建信息，確保基礎(chǔ)信息完整、準(zhǔn)確。對新注冊的非公企業(yè)和新成立的社會組織進(jìn)行實(shí)地走訪核查，全面了解非公企業(yè)和社會組織運(yùn)營情況，符合條件的及時(shí)組件黨群組織，做到新增一個(gè)，動(dòng)態(tài)覆蓋一個(gè)，不留縫隙空白。同時(shí)，跟進(jìn)黨的工作覆蓋，對照黨建工作標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)好“三會一課”、黨員認(rèn)崗承諾等制度，強(qiáng)化黨組織的規(guī)范化建設(shè)。
二是要進(jìn)一步創(chuàng)新活動(dòng)載體。圍繞“評星晉級、爭創(chuàng)雙強(qiáng)”活動(dòng)，持續(xù)開展“八送”活動(dòng)，確保黨的組織黨組織活動(dòng)陣地“六有”標(biāo)準(zhǔn)達(dá)標(biāo)率達(dá)到95%以上。持續(xù)深化黨員示范崗，黨員責(zé)任區(qū)、黨員承諾、積分管理等制度，組織開展“主題黨日”“走進(jìn)紅色書院”“黨員志愿服務(wù)”等形式多樣的主題實(shí)踐活動(dòng)，積極探索搭建黨組織和黨員發(fā)揮作用的有效平臺。
三是要積極探索“互聯(lián)網(wǎng)+”黨建工作模式。應(yīng)用好“延安互聯(lián)網(wǎng)+黨建”云平臺和社會組織黨建信息管理系統(tǒng)，通過建立微信公眾號、qq工作群、“e支部”，推動(dòng)黨建工作與互聯(lián)網(wǎng)平臺的深度融合，有效拓展黨建工作空間。
四是要精心培樹先進(jìn)典型。積極引導(dǎo)非公企業(yè)黨組織圍繞生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際，創(chuàng)新活動(dòng)載體，加大非公黨建先進(jìn)典型的培樹、挖掘和宣傳力度，充分發(fā)揮典型的示范引領(lǐng)作用，在鞏固提升已建示范點(diǎn)的基礎(chǔ)上，根據(jù)非公企業(yè)黨組織特點(diǎn)，再創(chuàng)建一批立得住、叫得響的黨建示范點(diǎn)，以點(diǎn)帶面，整體推進(jìn)，用學(xué)有榜樣、看有典型的力量帶動(dòng)非公企業(yè)和社會組織黨建工作全面提升、全面過硬。
五是不斷強(qiáng)化宣傳報(bào)道力度。及時(shí)總結(jié)全區(qū)非公企業(yè)和社會組織黨建工作好做法、好經(jīng)驗(yàn)，充分應(yīng)用黨報(bào)、黨刊、互聯(lián)網(wǎng)等各類媒體，加大對非公企業(yè)和社會組織黨建工作的宣傳報(bào)道，提升我區(qū)非公企業(yè)和社會組織黨建工作在全市、全省的知名度和影響力。
xx年換屆以來，禹城市委高度重視基層黨建工作，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，按照“黨要管黨、從嚴(yán)治黨，提高能力、發(fā)揮作用”的要求，牢固樹立“發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)、穩(wěn)定是第一責(zé)任、黨建是第一保障、民生是第一目標(biāo)”的理念，創(chuàng)新思路，積極探索，促使基層黨建工作步入了規(guī)范化、制度化軌道，為全市經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)組織保證。
一、健全民主政治建設(shè)工作機(jī)制，落實(shí)民主權(quán)利。
我市積極穩(wěn)妥地進(jìn)行了第八、九屆村“兩委”換屆選舉工作，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格程序，充分發(fā)揚(yáng)民主，大力推行村“兩委”成員交叉任職，選拔“雙高雙強(qiáng)”型人才充實(shí)進(jìn)村“兩委”班子，減少了干部職數(shù)，提高了整體素質(zhì)。第九屆村“兩委”換屆，全市完成村委會換屆的村1002個(gè)，占總數(shù)的99.2%;完成換屆的村黨支部991個(gè)(包括聯(lián)合支部11個(gè))，占總數(shù)的99.3%，村“兩委”換屆一次成功的村989個(gè)，一次成功率達(dá)98.7%，其中支書、主任“一人兼”的952個(gè)，兼職率為95.3%。共選舉產(chǎn)生村“兩委”成員2895人，其中交叉任職的2617人，交叉任職率為90.3%。同時(shí)，不斷規(guī)范完善政務(wù)公開制度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)每半年公開一次政務(wù)、黨務(wù)，主要公開鄉(xiāng)鎮(zhèn)重大事項(xiàng)、站所辦事的政策依據(jù)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、辦事程序以及發(fā)展黨員等內(nèi)容，對重大事項(xiàng)和工作進(jìn)展情況以及群眾要求公開的。
其它。
內(nèi)容隨時(shí)公開。村級全面落實(shí)了村務(wù)、黨務(wù)、財(cái)務(wù)公開制度，重點(diǎn)在“全、細(xì)、實(shí)”和增強(qiáng)公開效果上下功夫。財(cái)務(wù)公開堅(jiān)持每季度首月的10日為全市統(tǒng)一公開日，其他村務(wù)、黨務(wù)每季度公開一次，重大事項(xiàng)隨時(shí)公開。全市連續(xù)兩年未發(fā)生一起集體訪、越級訪案件。
二、落實(shí)黨員干部談心制度，促進(jìn)黨內(nèi)和諧。
在全市各級黨組織中建立黨員干部談心制度，進(jìn)一步加強(qiáng)黨內(nèi)溝通，暢通黨員聯(lián)系群眾的。
渠道。
工作中，堅(jiān)持“三統(tǒng)一、三明確、兩匯總”“三統(tǒng)一”，即：統(tǒng)一建立談心室，統(tǒng)一配備辦公品，統(tǒng)一印制記錄簿“三明確”，即：明確談心范圍，每月黨政班子成員之間至少談心1次，領(lǐng)導(dǎo)干部與基層黨員群眾談心2次，普通黨員與基層群眾談心2次;明確談心內(nèi)容，在了解思想、工作、作風(fēng)、學(xué)習(xí)情況的同時(shí)，重點(diǎn)談思想作風(fēng)、道德品質(zhì)、廉潔自律等苗頭性問題，及時(shí)提醒;明確談心方式，主要采取“一對一”或“一對多”形式，同時(shí)采取電話約談、上門訪談等形式“兩匯總”，即月初匯總談心計(jì)劃，月底匯總談心記錄和反映出來的問題，督促責(zé)任部門和相關(guān)責(zé)任人認(rèn)真加以解決xx年，全市共談心30000多人次，相互提出意見建議7000多條，解決實(shí)際問題2400多個(gè)，黨員干部間、干群間的溝通交流實(shí)現(xiàn)正常化、經(jīng)常化、雙向化，消除了隔閡，增進(jìn)了團(tuán)結(jié)，解決了問題，推動(dòng)了各項(xiàng)工作的健康發(fā)展我市推行黨員干部談心制度的做法得到了中央、中組部領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。
三、建立鄉(xiāng)村兩級服務(wù)平臺，推進(jìn)職能轉(zhuǎn)變。
全市11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)積極推進(jìn)職能轉(zhuǎn)變，加快資源整合，集中建設(shè)了“七站兩室一院”(七站：涉法訴求站、便民服務(wù)站、計(jì)生服務(wù)站、農(nóng)技推廣站、農(nóng)財(cái)管理站、文體工作站、公交汽車站;兩室：黨建工作室、黨員談心室;一院：敬老院)，嚴(yán)格落實(shí)服務(wù)承諾制、首問負(fù)責(zé)制、一次告之制、崗位責(zé)任制等制度，進(jìn)一步增強(qiáng)了工作人員的服務(wù)意識，提高了服務(wù)水平，提升了站所形象，實(shí)現(xiàn)了“便捷、高效、優(yōu)質(zhì)”的為民服務(wù)。在距離鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐地較遠(yuǎn)、位置相對居中、人口較多的100個(gè)村莊設(shè)立“一室一中心”，即：農(nóng)事村辦工作室、農(nóng)村社區(qū)服務(wù)中心。每鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立一支“農(nóng)事村辦工作隊(duì)”，將計(jì)生、土管、司法、信訪、農(nóng)技、法庭、新農(nóng)合等服務(wù)事項(xiàng)送到農(nóng)民家門口。農(nóng)村社區(qū)服務(wù)中心，集物資供應(yīng)、科技宣傳、信息交流、醫(yī)療保健、休閑娛樂等多種功能于一體，為群眾提供綜合服務(wù)，做到小事、常事不出村莊，大事、難事不出鄉(xiāng)鎮(zhèn)。目前，鄉(xiāng)村兩級服務(wù)平臺已為群眾提供信息咨詢2萬余次，為群眾代辦事項(xiàng)近3萬件，提供法律服務(wù)1800余件，辦結(jié)率達(dá)到98%，化解各類矛盾糾紛5000余人次。
基層黨建工作是一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，是組織工作的重要組成部分。基層黨建工作的好壞，關(guān)系到我們黨能否真正推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧。基層黨建工作抓得不好，我們黨的執(zhí)政基礎(chǔ)就會受到動(dòng)搖，黨的事業(yè)就會受到損害。
下面，我結(jié)合工作實(shí)際談幾個(gè)觀點(diǎn)。
一、抓好黨建重在責(zé)任。
我們必須要有強(qiáng)烈的責(zé)任意識和憂患意識，要把本職工作，把組織交給的任務(wù)，要把它當(dāng)成事業(yè)，當(dāng)作樂趣，真心實(shí)意去對待。只有這樣，我們的工作就會具體，就會細(xì)致，就會深入，就會扎實(shí)，就會不怕麻煩。只有帶著責(zé)任，才會知道工作就是要解決問題，要關(guān)心溫暖黨員。要時(shí)刻不忘自己的職責(zé)，自己的身份，要擁有默默無聞、踏踏實(shí)實(shí)干工作的高尚風(fēng)格，要具有不計(jì)名利、無私奉獻(xiàn)的工作心境。應(yīng)做的工作，做好了不夸耀，不張揚(yáng)，做不好就要有寢食難安，無地自容之感。只有這樣，我們的基層黨建工作才會有希望。
二、抓好黨建要有滿腔熱情。
當(dāng)前基層黨建工作面臨的問題很多，挑戰(zhàn)很大。改革開放的不斷深入和社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的初步確立，對基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和控制力提出了新的挑戰(zhàn);所有制結(jié)構(gòu)的不斷調(diào)整和新經(jīng)濟(jì)、新社會組織的大量涌現(xiàn)，對基層黨組織建設(shè)提出了新的挑戰(zhàn);經(jīng)濟(jì)社會的快速發(fā)展和執(zhí)政理念的不斷深化，對建設(shè)高素質(zhì)的基層黨員干部隊(duì)伍提出了新的挑戰(zhàn);新舊觀念的相互碰撞和東西。
文化。
的相互激蕩，對基層黨員干部隊(duì)伍的思想作風(fēng)建設(shè)提出了新的挑戰(zhàn)。面對這些挑戰(zhàn)，我們不能喪失熱情，缺少信心。有激情才會有動(dòng)力，工作才會有魄力，有推行力，也才會激發(fā)創(chuàng)造力。因此，我們每個(gè)黨務(wù)工作者都必須滿懷信心、滿腔熱情干好黨建工作。對肩負(fù)的工作，要有激情，要有干好的決心，要將決心變?yōu)槌志玫膭?dòng)力，持續(xù)的激情。工作要不分份內(nèi)份外，要求真務(wù)實(shí)，兢兢業(yè)業(yè)，精益求精，要全身心投入。
三、抓好黨建要注重。
方法。
黨建工作任務(wù)繁重，千頭萬緒，我們必須在實(shí)踐三個(gè)代表重要思想、加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的高度，切實(shí)明確工作任務(wù)和目標(biāo)，切實(shí)改進(jìn)和創(chuàng)新工作方法，切實(shí)提高基層黨建工作的效率與效益，更加積極主動(dòng)、有序有效地開展工作，努力實(shí)現(xiàn)黨的建設(shè)與和諧社會建設(shè)整體同步推進(jìn)。處理好夯實(shí)基礎(chǔ)與突出重點(diǎn)的關(guān)系，處理好埋頭苦干與巧借外力的關(guān)系，處理好鞏固成果與大膽創(chuàng)新的關(guān)系。同時(shí)要注意在繼承傳統(tǒng)的過程中不斷探索創(chuàng)新，不斷有新的突破、新的飛躍和新的發(fā)展。
作為一名大學(xué)生村干部在基層工作是非常艱苦的。因?yàn)楣ぷ鳝h(huán)境差，待遇不高。而且成天跑村串戶的和村民打交道，但是既然選擇了成為一名村官，就要時(shí)刻牢記黨的宗旨，以組織放心、領(lǐng)導(dǎo)信任、群眾滿意為目標(biāo)，全心全意為人民服務(wù)。要適應(yīng)農(nóng)村基層工作，要從以下幾個(gè)方面來提高自己的素質(zhì)。
第一基層工作乏味，大學(xué)生村官需要培養(yǎng)工作熱情才能適應(yīng)乏味的農(nóng)村工作，培養(yǎng)農(nóng)村工作熱情，說到底其實(shí)就是以農(nóng)村工作為樂的心態(tài)、樂意為農(nóng)村工作奉獻(xiàn)自己的青春與才華，這也是工作責(zé)任心與積極性的綜合體現(xiàn)。“知之者不如好之者，好之者不如樂之者”，假如你真的對農(nóng)村工作充滿熱情，你就會在工作過程中探尋出多樣的工作方法、產(chǎn)生出用不完的精力來完成自己的工作。沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗(yàn)，你照樣能順利完成工作，也許比有經(jīng)驗(yàn)的人完成的更好。所以一定要加強(qiáng)對農(nóng)村工作熱情的培養(yǎng)，才能夠更好的工作。
第二基層工作非常煩瑣，難免會受委屈，“寧管三軍，不管一村”，農(nóng)村工作的難度很大，局外人難以真正理解感受。機(jī)關(guān)工作正規(guī)有序，按照有關(guān)規(guī)章和業(yè)務(wù)知識去干就可以了;農(nóng)村工作雜亂具體，許多工作無章可循，書本知識用處甚微，只能靠前輩積累的經(jīng)驗(yàn)去做，有的時(shí)候你明明做了很多，卻得不到群眾的認(rèn)可和理解，還受領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)罵，認(rèn)為你沒有工作能力，難堪大任。這種吃力不討好的事情常有發(fā)生，自己就會覺得很受打擊和委屈，時(shí)間長了信心被磨滅了、悲觀失望、情緒一落千丈，甚至打起了退堂鼓。所以要提高自己的工作能力和心理承受能力。要用自己十幾年所學(xué)的知識回報(bào)社會，為廣大人民群眾服務(wù)。
第三基層工作需要不斷學(xué)習(xí)，有的大學(xué)生村官從小就生活在城市里，很少體驗(yàn)農(nóng)村生活，對農(nóng)村工作也不熟悉。有的雖說是從小在農(nóng)村長大，但多年的校園生活，也讓他們對農(nóng)村既熟悉又陌生，更談不上什么農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)了。為了能夠更好地開展農(nóng)村工作，這就要求村官要認(rèn)真學(xué)習(xí)國家一些關(guān)于三農(nóng)建設(shè)政策以及當(dāng)?shù)卣畬τ谌r(nóng)問題的相關(guān)政策，學(xué)透政策，才能更好地貫徹上級領(lǐng)導(dǎo)的工作方針，才能把工作開展的有聲有色，卓有成效;同時(shí)，還要把科學(xué)知識作為學(xué)習(xí)重點(diǎn)，尤其是農(nóng)業(yè)方面的科學(xué)技術(shù)，認(rèn)知并掌握前沿科學(xué)，才能幫助農(nóng)民搞好生產(chǎn)工作，為他們提供技術(shù)支持。
第三基層工作需要走村串戶，這就要求村官必須有良好的溝通技能和處理人際關(guān)系能力，在工作中要多向老同志學(xué)習(xí)多向領(lǐng)導(dǎo)求教，改進(jìn)自己溝通技巧。這樣才能更好的和群眾溝通，與群眾融入到一起去。在工作中還要有良好的處理人際關(guān)系能力，主動(dòng)搞好與村干部之間的關(guān)系，加強(qiáng)與村干部之間的溝通聯(lián)系才能夠很好的開展好村內(nèi)的各項(xiàng)事務(wù)，加強(qiáng)與群眾之間的交流才能夠得到群眾的信任和支持，才能夠正真掌握群眾的需求，用心來與群眾交流，用情來幫助群眾，這也是在群眾中樹立威信的移一種方式。
最后作為一名基層工作者，一定要時(shí)刻把人民群眾的利益放在首為，做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所想。
最新基層黨建感悟大全（14篇）篇四
中國共產(chǎn)黨第十七屆中央委員會第四次全體會議今日至18日在北京召開，會議主要議程是，中共中央政治局向中央委員會報(bào)告工作，研究加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下黨的建設(shè)問題。在新中國成立60周年紀(jì)念日前夕召開的此次中國共產(chǎn)黨第十七屆中央委員會第四次全體會議，備受各界高度關(guān)注，其個(gè)中原因，筆者以為，在于十七屆四中全會將研究黨建難點(diǎn)，即發(fā)展黨內(nèi)民主、反腐敗等廣受公眾關(guān)注的焦點(diǎn)問題，應(yīng)該說，這也是此次會議的主要亮點(diǎn)。黨建問題是關(guān)系中國社會主義事業(yè)興衰成敗、關(guān)系中華民族前途命運(yùn)、關(guān)系黨的生死存亡和國家長治久安的重大戰(zhàn)略課題。只有不斷解決好這一課題，才能保證我們黨在世界形勢深刻變化的歷史進(jìn)程中始終走在時(shí)代前列，在應(yīng)對國內(nèi)外各種風(fēng)險(xiǎn)和考驗(yàn)的歷史進(jìn)程中始終成為全國人民的主心骨，在建設(shè)中國特色社會主義的歷史進(jìn)程中始終成為堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)核心。聚焦黨建離不開對現(xiàn)實(shí)問題的準(zhǔn)確判斷。當(dāng)今世界正處在大發(fā)展大變革大調(diào)整時(shí)期。我國經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)以及生態(tài)文明建設(shè)全面推進(jìn)，正在新的歷史起點(diǎn)上向前邁進(jìn)。我國正處于社會轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時(shí)期，一方面社會飛速發(fā)展，一方面問題頻繁出現(xiàn)，如何化解矛盾、促進(jìn)發(fā)展、實(shí)現(xiàn)和諧，可以說，這是擺在執(zhí)政黨面前的重要課題。
基層黨建工作是黨的各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)，本人結(jié)合自己的基層黨建工作實(shí)踐，談幾點(diǎn)粗淺的體會。
一、基層黨建工作創(chuàng)新應(yīng)把握好四個(gè)原則。
一是服務(wù)中心的原則。黨建工作必須服務(wù)于經(jīng)濟(jì)建設(shè)，服務(wù)于發(fā)展這個(gè)第一要?jiǎng)?wù)，任何時(shí)候都不能游離經(jīng)濟(jì)工作這個(gè)軸心，不能脫離發(fā)展這根主線。創(chuàng)新必須創(chuàng)在實(shí)處，創(chuàng)出實(shí)效。圍繞中心抓好創(chuàng)新，首要的一條，就是要破除錯(cuò)誤的“純黨建”思想，關(guān)鍵的一條，就是要找準(zhǔn)切合點(diǎn)。這既是新形勢、新情況的客觀要求，也是我們廣大黨務(wù)工作者在當(dāng)前和今后做好黨建工作，特別是創(chuàng)新工作的方向。能否找得到切合點(diǎn)，切合點(diǎn)找得準(zhǔn)不準(zhǔn)，這不僅是對黨務(wù)工作者的能力要求，更直接的要求就是，黨務(wù)工作者一定要深入實(shí)踐、深入基層，深入到問題本身當(dāng)中去調(diào)查、去研究、去探索，用創(chuàng)新的思維和方式，拿出解決問題的新辦法、新舉措。
二是因地制宜，實(shí)事求是的原則。一方面要具體分析實(shí)際工作中遇到的各種因素，剖析問題的各個(gè)層面，拿出符合實(shí)際、切實(shí)有效的解決問題的辦法和措施；另一方面，要注意研究事物的規(guī)律，善于從基層創(chuàng)新的個(gè)別實(shí)踐中概括出一般性的東西，挖掘出帶有普遍性問題的本質(zhì)，把點(diǎn)上的經(jīng)驗(yàn)上升到面上的做法，擴(kuò)大基層創(chuàng)新成果的運(yùn)用與轉(zhuǎn)化，從而推動(dòng)整個(gè)面上的工作。
三是維護(hù)、發(fā)展好人民群眾利益的原則。人民群眾的利益是黨承擔(dān)的歷史責(zé)任。把它維護(hù)好、發(fā)展好，更是黨的奮斗目標(biāo)。黨建工作要推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會進(jìn)步，根本目的就是要維護(hù)好、發(fā)展好人民群眾的切身利益。
四是在繼承的基礎(chǔ)上創(chuàng)新的原則。一段時(shí)期以來，基層黨建工作在圍繞中心、發(fā)揮核心作用方面探索了許多行之有效的做法，積累了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)。如永修縣堅(jiān)持１４年在縣委黨校集中培訓(xùn)入黨積極分子的好做法、鄉(xiāng)鎮(zhèn)科級干部民主測評并向縣直單位和向村“兩委”干部延伸的好做法。這些有效的做法和經(jīng)驗(yàn)，都是在繼承的基礎(chǔ)上發(fā)展創(chuàng)新的結(jié)果，必須堅(jiān)持下去。
二、加強(qiáng)基層黨建工作創(chuàng)新的指導(dǎo)，要在抓好落實(shí)上下功夫。
一是要建立創(chuàng)新工作預(yù)報(bào)預(yù)審制度。通過預(yù)報(bào)，讓上面及時(shí)掌握、了解基層創(chuàng)新工作的思路，把住基層創(chuàng)新的正確方向；通過預(yù)審，可以前瞻性地預(yù)測到這種創(chuàng)新的實(shí)效，促使基層集中精力抓好創(chuàng)新工作的落實(shí)。
二是要完善創(chuàng)新工作考核制度。一要解決考核內(nèi)容不明確、不具體的問題，研究制定一整套對黨建工作創(chuàng)新進(jìn)行分類考核評價(jià)的科學(xué)指標(biāo)體系；二要科學(xué)確定考核的時(shí)間，對創(chuàng)新工作進(jìn)行跟蹤性考核。主要可以借鑒干部工作考核的方式，把定期考核與平時(shí)考核結(jié)合起來，做到階段性考核與集中性考核并重；三要有利于正確的政績觀的貫徹落實(shí)。無論是考核指標(biāo)體系的建設(shè)，還是考核時(shí)間及方式方法的應(yīng)用，都要有利于引導(dǎo)基層黨務(wù)工作者集中精力抓工作、抓創(chuàng)新的積極性，進(jìn)一步激發(fā)熱情，達(dá)到既客觀評價(jià)干部，又有效推動(dòng)工作的目的。三是要實(shí)行創(chuàng)新工作督查制度。督查是抓落實(shí)的有效辦法。強(qiáng)化督查力度，一要建立創(chuàng)新工作專項(xiàng)督查隊(duì)伍，做到任務(wù)到人；二要落實(shí)督查責(zé)任，做到責(zé)任到人；三要健全督查網(wǎng)絡(luò)，縱向到底，橫向到邊；四要完善督查方式，把下去明查“暗訪”與在上面接受群眾信訪舉報(bào)相結(jié)合，把抓落實(shí)與查實(shí)效相結(jié)合，全面掌握基層落實(shí)創(chuàng)新工作的具體情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、糾正工作中的問題。
四是要堅(jiān)持重大失誤責(zé)任追究制度。一要合理定人定責(zé)，區(qū)分層次與對象，對不同的組織實(shí)施者、指導(dǎo)者、管理者，賦予不同的責(zé)任。二要科學(xué)界定失誤的原因與程度。黨建工作是一個(gè)基礎(chǔ)性、系統(tǒng)性工程，影響基層創(chuàng)新實(shí)效的因素很多，有些因素并不為組織實(shí)施者所左右，不少創(chuàng)新工作本意是好的，路子也是對的，但不一定就能取得很大的成效，這里有很多客觀性的原因。所以，界定失誤的原因，應(yīng)突出組織實(shí)施者、指導(dǎo)者、管理者的主觀失誤方面，界定失誤的程度，應(yīng)根據(jù)對失誤原因的界定，把因組織實(shí)施者、指導(dǎo)者、管理者主觀上的重大失誤而導(dǎo)致的重大損失及危害進(jìn)行合理評估，杜絕不負(fù)責(zé)任、不作為乃至嘩眾取寵的負(fù)面行為。
在新的歷史條件下，必須堅(jiān)持把科學(xué)發(fā)展觀貫徹落實(shí)到黨建工作的實(shí)踐中，努力做到“五個(gè)同步”，在統(tǒng)籌中處理矛盾、在兼顧中把握平穩(wěn)、在協(xié)調(diào)中促進(jìn)發(fā)展，才能不斷夯實(shí)基層黨建工作基礎(chǔ)，進(jìn)一步推動(dòng)基層組織建設(shè)上水平上臺階。
一、堅(jiān)持同步謀劃，統(tǒng)領(lǐng)黨建工作區(qū)域。
基層黨組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。要按照“凝聚人心、推動(dòng)發(fā)展、促進(jìn)和諧”的要求，堅(jiān)持抓基層、打基礎(chǔ)，大力推進(jìn)各個(gè)領(lǐng)域的基層黨建工作，既要抓好農(nóng)村基層黨組織建設(shè)，又要適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新形勢，抓好非公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會中介組織等“兩新”組織的黨建工作；既要抓好機(jī)關(guān)黨建工作，又要高度重視國有企業(yè)黨組織建設(shè)；既要抓好學(xué)校黨建工作，又要?jiǎng)?chuàng)新街道社區(qū)黨建工作，使基層黨組織進(jìn)一步增強(qiáng)功能、煥發(fā)活力。在農(nóng)村，要圍繞社會主義新農(nóng)村建設(shè)，進(jìn)一步深化農(nóng)村黨的建設(shè)“三級聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)，不斷推進(jìn)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)，用促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的實(shí)際效果檢驗(yàn)農(nóng)村黨建工作的成效；在社區(qū)，要圍繞和諧社區(qū)建設(shè)目標(biāo)，加快以社區(qū)黨組織為核心的組織體系建設(shè)，努力構(gòu)建城市社區(qū)黨建工作新格局；在企業(yè)，要適應(yīng)改革發(fā)展的新形勢，及時(shí)調(diào)整黨組織設(shè)置的方式方法，有選擇地建立基層黨建工作示范點(diǎn)，提高非公有制經(jīng)濟(jì)組織的黨組織組建率；在機(jī)關(guān)，要突破常規(guī)的“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)和宣教活動(dòng)，在多樣性上作文章，不斷探索機(jī)關(guān)黨建工作新的載體，以創(chuàng)一流的工作業(yè)績促進(jìn)機(jī)關(guān)三個(gè)文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展；同時(shí)，根據(jù)流動(dòng)黨員增多的實(shí)際，實(shí)施黨員“安家工程”，及時(shí)建立“流動(dòng)支部”，切實(shí)解決流動(dòng)黨員教育難、管理難、活動(dòng)難、作用發(fā)揮難等問題。只有堅(jiān)持統(tǒng)籌黨建工作區(qū)域，推動(dòng)平衡協(xié)調(diào)發(fā)展，才能有效擴(kuò)大黨的階級基礎(chǔ)，進(jìn)一步增強(qiáng)黨的群眾基礎(chǔ)。
二、堅(jiān)持同步完善，夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ)。
基層黨組織建設(shè)由硬件建設(shè)與軟件建設(shè)兩部分組成，主要由隊(duì)伍、陣地、活動(dòng)、制度和保障等五個(gè)方面共同支撐、維持運(yùn)轉(zhuǎn)。其中，隊(duì)伍是關(guān)鍵，陣地是基礎(chǔ)，活動(dòng)是載體，制度是根本，保障是前提，相輔相成，缺一不可，組成了基層黨組織建設(shè)的基本體系。這五個(gè)方面必須相互協(xié)調(diào)，基層黨組織建設(shè)才能夠健康發(fā)展。在基層黨組織建設(shè)中既要注重黨組織活動(dòng)陣地建設(shè)、辦公設(shè)施建設(shè)、教育網(wǎng)絡(luò)設(shè)備建設(shè)等開展正常組織活動(dòng)的硬件建設(shè)，使基層組織的辦公活動(dòng)場所，普遍達(dá)到有黨組織標(biāo)牌、有旗幟、有陣地、有制度、有電教設(shè)備、有資料柜、有學(xué)習(xí)資料、有公示窗口的“八有”要求；又要注重黨的制度建設(shè)，切實(shí)加強(qiáng)黨內(nèi)生活制度、黨員學(xué)習(xí)制度、民主評議制度、民主決策制度、民主管理制度、民主監(jiān)督制度等一系列旨在發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用的軟件建設(shè)，同時(shí)積極創(chuàng)新黨員和黨組織的活動(dòng)載體，促進(jìn)黨建工作形式與內(nèi)容的統(tǒng)一，真正形成“一個(gè)支部一個(gè)堡壘，一個(gè)黨員一面旗幟，一個(gè)干部一根標(biāo)桿”的良好局面。
三、堅(jiān)持同步提高，激發(fā)黨建工作活力。
當(dāng)前基層黨建工作整體運(yùn)行情況良好，較好地發(fā)揮了核心戰(zhàn)斗堡壘作用，但是在具體工作推進(jìn)過程中，由于基礎(chǔ)設(shè)施、經(jīng)濟(jì)條件、工作氛圍、個(gè)人素質(zhì)、外部環(huán)境等情況的差異，出現(xiàn)了一些工作不同步、發(fā)展不平衡的問題。要形成基層黨組織建設(shè)齊頭并進(jìn)、整體推進(jìn)的工作格局，必須統(tǒng)籌先進(jìn)與后進(jìn)，堅(jiān)持因地制宜，加強(qiáng)分類指導(dǎo)，促進(jìn)協(xié)調(diào)發(fā)展。在具體工作中，一方面各級黨組織要善于培養(yǎng)典型、善于發(fā)現(xiàn)典型、善于捕捉典型身上的閃光點(diǎn)，抓住帶有普遍指導(dǎo)意義的經(jīng)驗(yàn)認(rèn)真進(jìn)行總結(jié)、宣傳、推廣，通過在不同層次、不同行業(yè)樹立各方面典型，發(fā)揮好典型群體的輻射力，使典型效應(yīng)轉(zhuǎn)化為群體效應(yīng)和社會效應(yīng)，形成“一花引來萬花開”的生動(dòng)局面；同時(shí)要在實(shí)踐中積極創(chuàng)造新的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，不斷賦予先進(jìn)典型新的內(nèi)涵，進(jìn)一步充分發(fā)揮典型的示范帶動(dòng)作用，防止出現(xiàn)“示范萬能化”和“一成不變”的現(xiàn)象。另一方面要堅(jiān)持抓兩頭、帶中間的辦法，鞏固提高中間水平的基層黨組織，整頓轉(zhuǎn)化軟弱渙散的后進(jìn)基層黨組織，確保基層組織建設(shè)整體推進(jìn)。特別是后進(jìn)基層黨組織，雖然占總數(shù)的比例很小，但是嚴(yán)重影響著黨的路線方針政策的貫徹，影響著黨在群眾中的威信，因此，必須采取果斷措施，認(rèn)真進(jìn)行整頓和轉(zhuǎn)化。對處于癱瘓、半癱瘓狀態(tài)的，必須限期進(jìn)行整頓；對處于后進(jìn)狀態(tài)的，要常抓不懈，限期有所轉(zhuǎn)變和提高。后進(jìn)基層黨組織是個(gè)動(dòng)態(tài)、相對的概念，一批后進(jìn)轉(zhuǎn)化提高了，還會有新的相對的后進(jìn)出現(xiàn)。因此，要把整頓轉(zhuǎn)化后進(jìn)作為加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的一項(xiàng)長期任務(wù)，做到常抓不懈，持之以恒。
四、堅(jiān)持同步運(yùn)用，推動(dòng)黨建工作創(chuàng)新。
常規(guī)運(yùn)作方式，創(chuàng)新工作思路，拓寬工作領(lǐng)域，整合工作資源，不斷探索具有時(shí)代特征、符合基層實(shí)際的有效方法和途徑，使基層組織建設(shè)體現(xiàn)時(shí)代性，富于創(chuàng)造性。要不斷深化對黨建工作規(guī)律性的認(rèn)識，在思想觀念上，樹立“以變應(yīng)變、在變化中求發(fā)展”、“敢破敢立敢為人先”等觀念，在求新思變中推動(dòng)創(chuàng)新；在工作思路上，要著眼于對現(xiàn)實(shí)問題的理性思考，回顧過去，分析現(xiàn)在，前瞻未來，對成熟的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行提煉和升華，對創(chuàng)新的思路進(jìn)行大膽的實(shí)踐；在工作方法上，要敢于跳出習(xí)慣性邏輯推理，全面、客觀、發(fā)展地思考和分析問題，從偶然中探究必然，從結(jié)果追尋原因，在解決問題的過程中夯實(shí)基層黨建工作基礎(chǔ)。
五、堅(jiān)持同步建設(shè)，深化黨建工作內(nèi)涵。
基層黨建工作只有緊緊圍繞中心、服務(wù)大局，才會有動(dòng)力、有活力、有地位。實(shí)踐證明，哪里基層黨組織建設(shè)工作得力，哪里工作就順，發(fā)展就快；相反，哪里基層黨組織建設(shè)存在的問題和隱患多，哪里的工作就難開展，發(fā)展就會受到制約。加強(qiáng)基層組織建設(shè)必須堅(jiān)持和深化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的理念，緊緊圍繞全面建設(shè)小康社會、構(gòu)建和諧社會的偉大事業(yè)來部署，緊緊圍繞黨的中心任務(wù)來展開，緊緊圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局來推進(jìn)，把黨的基層組織的組織資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展資源，把基層組織的組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢，把基層組織的組織活力轉(zhuǎn)化為發(fā)展活力，把基層組織建設(shè)的成果體現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展的各個(gè)方面，奠定推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧的堅(jiān)實(shí)組織基礎(chǔ)。各級黨組織要建立健全堅(jiān)持“兩手抓”、黨建工作與各項(xiàng)工作同謀劃、同部署、同檢查的制度；建立健全各級黨組織書記親自動(dòng)手抓黨建的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制；建立健全基層黨建工作考核制度和辦法；建立健全深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)的新機(jī)制，大力開展“雙學(xué)、雙培、雙帶、雙幫、雙爭”活動(dòng)，持續(xù)創(chuàng)造環(huán)境良好、精神文明、社會和諧的發(fā)展環(huán)境，不斷增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，努力形成“抓黨建促發(fā)展，抓發(fā)展促黨建”的良好工作格局。
最新基層黨建感悟大全（14篇）篇五
一、黨員發(fā)展中資料的問題：
1.入黨積極分子考察表沒有按要求即時(shí)填寫；
2.入黨介紹人要求以及其介紹意見的填寫；
3.組織安排的專人談話要求和簽字蓋章；
4.思想?yún)R報(bào)要求還不夠高；
5.團(tuán)總支推優(yōu)意見表考察不夠嚴(yán)格；
二、黨員從發(fā)展為入黨積極分子到預(yù)備，再到轉(zhuǎn)為正式黨員的培養(yǎng)考察過程存在的問題：
3.對預(yù)備黨員轉(zhuǎn)為正式黨員的要求細(xì)則還不夠；
三、學(xué)生支部中心的宣傳工作存在的問題：
1.學(xué)生支部中心對外的宣傳還不夠，老師、學(xué)生了解的太少；
2.學(xué)生支部中心于系上其他部門聯(lián)系的還不夠緊密；
四、其他問題：
1.輔導(dǎo)員、支部書記要求補(bǔ)黨員資料的程序要求；
3.學(xué)生支部中心活動(dòng)資金的管理和開支；
最新基層黨建感悟大全（14篇）篇六
根據(jù)區(qū)委的統(tǒng)一安排，7月6日至7月14日，區(qū)委組織部、區(qū)督查局組成2個(gè)督查組，采取聽取匯報(bào)、實(shí)地督查、查閱資料等方式，對全區(qū)17個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、龍嶺工業(yè)園以及區(qū)教育局等10個(gè)區(qū)直單位落實(shí)20xx年黨建工作任務(wù)情況進(jìn)行了專項(xiàng)督查。現(xiàn)將有關(guān)情況通報(bào)如下:。
一、基本情況。
20xx年以來，全區(qū)各部門、單位按照區(qū)委的統(tǒng)一部署，認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨建工作的意見》(益赫發(fā)〔20xx〕1號)和《赫山區(qū)20xx年組織工作要點(diǎn)》(益赫組發(fā)〔20xx〕1號)等文件精神，建立健全黨建工作責(zé)任制，積極開展基層組織建設(shè)“規(guī)范提升年”活動(dòng)，狠抓基層黨建工作任務(wù)的落實(shí)，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
(一)抓組織領(lǐng)導(dǎo)，黨建工作意識進(jìn)一步加強(qiáng)。一是各單位都將黨建工作擺到重要位置，納入議事日程，均召開了專題會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)研究區(qū)委一號文件，確定目標(biāo)，分解任務(wù)，強(qiáng)化措施，層層落實(shí)，形成了一級抓一級的工作格局。二是各單位一把手積極謀劃黨建工作，主動(dòng)承擔(dān)黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，黨建工作的針對性和實(shí)效性逐步提升。三是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和龍嶺工業(yè)園均出臺了村(社區(qū))工作績效考核辦法，考核結(jié)果直接與評優(yōu)評先掛鉤，實(shí)行村(社區(qū))干部結(jié)構(gòu)性報(bào)酬發(fā)放制。牌口鄉(xiāng)召開黨建工作推進(jìn)會，發(fā)文明確村級組織員專門從事黨建工作。歐江岔鎮(zhèn)黨委一班人帶隊(duì)督查全鎮(zhèn)所有村(社區(qū))黨建工作任務(wù)落實(shí)情況。岳家橋鎮(zhèn)班子成員帶領(lǐng)機(jī)關(guān)干部逐村調(diào)研走訪找問題，并分類處理。滄水鋪鎮(zhèn)黨委書記帶領(lǐng)班子成員對村(社區(qū))班子成員逐一走訪、談心，并為每個(gè)村安排了2萬元黨建專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)。區(qū)教育局工作部署到位，資料整理規(guī)范，黨建工作載體與教育系統(tǒng)實(shí)際有機(jī)結(jié)合，促進(jìn)了全局工作的開展。赫山公安分局、區(qū)水務(wù)局通過加強(qiáng)黨建工作改進(jìn)工作作風(fēng)，提升了部門形象，提高了工作效率。區(qū)衛(wèi)生局結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)，以“五好單位”創(chuàng)建為總抓手，全面推進(jìn)各項(xiàng)工作。
(二)抓教育管理，黨員隊(duì)伍素質(zhì)有一定提高。一是嚴(yán)把“入口”，疏通“出口”。被督查單位全面實(shí)行了“群眾推優(yōu)入黨”工作法，確定入黨積極分子和發(fā)展對象都經(jīng)過群眾推優(yōu)程序，確保發(fā)展黨員工作依規(guī)有序進(jìn)行。各單位組織黨員學(xué)習(xí)了《益陽市赫山區(qū)處置不合格黨員工作實(shí)施細(xì)則(試行)》，為下一步開展不合格黨員處置工作奠定了基礎(chǔ)。二是加強(qiáng)了流動(dòng)黨員管理。已經(jīng)建立流動(dòng)黨員區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))三級管理臺賬。三是嚴(yán)肅黨內(nèi)組織生活，絕大部分的單位“三會一課”制度堅(jiān)持得較好，及時(shí)將工作開展情況記載在黨支部工作記錄本上。四是加強(qiáng)黨員教育。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和相關(guān)街道積極開展農(nóng)村黨員冬春訓(xùn)工作，有方案部署、有措施推進(jìn)、有工作總結(jié)。歐江岔鎮(zhèn)加強(qiáng)入黨積極分子管理，給每位入黨積極分子統(tǒng)一集中建檔。泉交河鎮(zhèn)、筆架山鄉(xiāng)、岳家橋鎮(zhèn)、新市渡鎮(zhèn)、滄水鋪鎮(zhèn)黨員冬春訓(xùn)活動(dòng)開展較實(shí)。泥江口鎮(zhèn)“七一”慶祝活動(dòng)黨員群眾參與面廣，參與熱情高。會龍山街道積極采取措施，對改制企業(yè)黨員進(jìn)行撒網(wǎng)式摸排、規(guī)范化管理、親情化服務(wù)。
(三)抓規(guī)范建設(shè)，基層組織基礎(chǔ)逐步夯實(shí)。一是規(guī)范黨組織設(shè)置。開展了黨組織組建和發(fā)揮作用情況調(diào)查摸底，對因黨員流出、不發(fā)揮作用的“空殼”黨組織及時(shí)撤銷，對達(dá)到成立黨組織標(biāo)準(zhǔn)的及時(shí)建立。龍嶺工業(yè)園根據(jù)園區(qū)企業(yè)實(shí)際情況，黨組織撤、建程序規(guī)范，力度較大。二是強(qiáng)化后進(jìn)整頓。按照“六個(gè)一”的要求對軟弱渙散黨組織進(jìn)行集中整頓，列出問題清單，分類整改，逐個(gè)鞏固。魚形山街道班子成員集中上門會診，聯(lián)點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)積極參與幫扶，村級班子認(rèn)真整改，軟弱渙散黨組織整頓出實(shí)招、收實(shí)效。三是推進(jìn)基層治理制度化。絕大部分村“四位一體”和社區(qū)“一體三化”治理機(jī)制運(yùn)行良好，干部值班坐班常態(tài)化。四是開展了村、社區(qū)活動(dòng)場所規(guī)范化建設(shè)示范點(diǎn)創(chuàng)建工作，規(guī)范場所標(biāo)識，規(guī)范功能布局。泉交河鎮(zhèn)竹泉山村、會龍山街道南站社區(qū)的規(guī)范化建設(shè)示范點(diǎn)創(chuàng)建工作獲得市委組織部的充分肯定。五是加強(qiáng)村(社區(qū))后備干部隊(duì)伍建設(shè)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和龍嶺工業(yè)園按照每個(gè)村(社區(qū))1至3名的要求，建立了村(社區(qū))后備干部人才庫。滄水鋪鎮(zhèn)黨委發(fā)文明確后備干部，實(shí)施跟蹤培養(yǎng)，動(dòng)態(tài)管理。六是做好“第一書記”選派工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、工業(yè)園下發(fā)了“第一書記”任命文件，進(jìn)行了崗位培訓(xùn)，指導(dǎo)駐村開展工作。七是規(guī)范臺賬資料。大部分黨支部按要求記錄了《黨支部工作記錄本》、《村民議事會、村務(wù)監(jiān)督委員會工作專用記錄本》和《遠(yuǎn)教工作記錄本》。衡龍橋鎮(zhèn)、滄水鋪鎮(zhèn)、魚形山街道每項(xiàng)工作均有記錄，臺賬規(guī)范、資料齊全。
(四)抓示范帶動(dòng)，黨建工作活力不斷增強(qiáng)。被督查單位積極抓工作載體創(chuàng)新，打造了一批黨建工作品牌。牌口鄉(xiāng)張家塘村、陳北塘村積極探索黨員義工認(rèn)領(lǐng)“三公”服務(wù)工作機(jī)制。八字哨鎮(zhèn)開展了黨代會年會制試點(diǎn)工作。滄水鋪鎮(zhèn)將村級財(cái)務(wù)監(jiān)管服務(wù)外包，創(chuàng)新了村級財(cái)務(wù)管理。會龍山街道志溪河社區(qū)打造“十分鐘必到黨員便民服務(wù)圈”。金銀山街道西流灣社區(qū)加強(qiáng)社區(qū)服務(wù)中心建設(shè)，推出家政服務(wù)項(xiàng)目。桃花侖街道鐵鋪嶺社區(qū)建立愛心超市。赫山街道銀東社區(qū)以服務(wù)型黨組織建設(shè)為抓手，為黨員群眾提供多元化服務(wù)。區(qū)政務(wù)中心開展“黨員示范崗”評選活動(dòng)。區(qū)人社局社保所開展“三優(yōu)一滿意”優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口創(chuàng)建活動(dòng)。
二、存在的問題。
從督查情況看，大部分單位較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，但仍存在一些不容忽視的問題，與區(qū)委的要求還有一定差距。
一是重視程度還不夠高。一些單位對黨建工作重視不夠，認(rèn)識不足，存在重經(jīng)濟(jì)輕黨建的思想，黨建工作流于形式，總是強(qiáng)調(diào)工作中的客觀困難，沒有在主觀方面努力尋求解決困難的辦法;有些黨務(wù)干部對黨建工作熱情不高，存在工作不實(shí)、被動(dòng)應(yīng)付的現(xiàn)象，習(xí)慣于應(yīng)付上面布置的工作任務(wù)，工作思路不清，無特色，無亮點(diǎn)。
二是工作落實(shí)不能完全到位。區(qū)里先后多次召開會議對基層黨建工作進(jìn)行安排部署、調(diào)度推進(jìn)，但有些單位仍存在會議安排部署多、督促檢查少，傳統(tǒng)工作方法多、創(chuàng)新落實(shí)措施少的問題。流動(dòng)黨員的管理不到位，有的流動(dòng)黨員聯(lián)系電話都沒有，沒有組織開展活動(dòng);有的黨務(wù)干部對發(fā)展黨員工作程序不熟悉，處置不合格黨員存在畏難情緒，持觀望態(tài)度;在職黨員到社區(qū)報(bào)到服務(wù)，只到社區(qū)報(bào)到，沒有為基層為群眾服務(wù);農(nóng)村黨員冬春訓(xùn)、“第一書記”的培訓(xùn)、落實(shí)基層民主管理制度、推行基層黨組織服務(wù)機(jī)制流于形式;堅(jiān)持“三會一課”制度不到位;整頓軟弱渙散黨組織方案針對性和可操作性不強(qiáng)，整頓工作沒有按照“六個(gè)一”的要求進(jìn)行;加強(qiáng)后備干部培養(yǎng)、發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)僅僅滿足于建立一個(gè)臺賬;有的村級活動(dòng)場所標(biāo)牌標(biāo)識不規(guī)范;農(nóng)村黨員遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)運(yùn)行率普遍不高。
三是基層黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建不夠深入。存在缺乏支撐創(chuàng)建工作的活動(dòng)載體、內(nèi)涵不夠豐富、宣傳推介力度不大、示范點(diǎn)創(chuàng)建與中心工作結(jié)合不緊、示范帶動(dòng)作用不夠明顯等問題，一些單位基層黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建工作僅僅停留在“口頭上”。
四是部分單位臺賬資料不規(guī)范。一些單位平時(shí)不注重圖文資料的收集、整理、歸類工作，臺賬資料不齊全，整理不規(guī)范。有的黨支部沒有按上級的要求對區(qū)委組織部統(tǒng)一下發(fā)的三本記錄本進(jìn)行記錄，有的記錄只有提綱式內(nèi)容，過于空洞。八字哨鎮(zhèn)、蘭溪鎮(zhèn)、新市渡鎮(zhèn)資料整理不及時(shí)，未分類編序，部分資料不全，工作完成情況不理想。龍光橋鎮(zhèn)部分村黨支部及部分區(qū)直單位機(jī)關(guān)黨支部沒有按要求使用《黨支部工作記錄本》。
三、下階段工作要求。
下半年，各單位要認(rèn)真對照區(qū)委一號文件要求，進(jìn)一步理清思路，落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化措施，狠抓落實(shí)，確保完成各項(xiàng)黨建工作任務(wù)。
一要進(jìn)一步提高認(rèn)識，明確責(zé)任。各級黨組織要牢固樹立抓好黨建是最大政績的理念，不斷健全和完善“書記抓、抓書記”黨建工作責(zé)任制。各級黨組織書記要進(jìn)一步增強(qiáng)工作主動(dòng)性和自覺性，率先垂范，帶頭深入基層抓調(diào)研、抓指導(dǎo)、抓落實(shí)、抓聯(lián)系點(diǎn)建設(shè)，真正把自己擺進(jìn)去，一級帶一級，層層抓落實(shí)。
二要進(jìn)一步突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)。各單位要對照這次專項(xiàng)督查中發(fā)現(xiàn)的問題，查漏補(bǔ)缺，逐項(xiàng)整改。根據(jù)年初確定的黨建工作目標(biāo)任務(wù)，突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)。要進(jìn)一步加大黨費(fèi)催繳力度，按時(shí)足額繳納到位;嚴(yán)格按計(jì)劃做好發(fā)展黨員工作，嚴(yán)把程序關(guān)、質(zhì)量關(guān);全面開展處置不合格黨員工作，動(dòng)真碰硬，抓出實(shí)效;完善流動(dòng)黨員管理臺賬，切實(shí)加強(qiáng)流動(dòng)黨員的聯(lián)系和溝通;嚴(yán)格落實(shí)“六個(gè)一”措施，將軟弱渙散基層黨組織整頓到位;要對照《村、社區(qū)辦公場所規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)》，規(guī)范村(社區(qū))辦公活動(dòng)場所布置、功能布局、標(biāo)牌標(biāo)識;重點(diǎn)扶助53個(gè)集體經(jīng)濟(jì)“空白村”、薄弱村，跟蹤管理，定期調(diào)度，清零一個(gè)、銷號一個(gè)。
三要進(jìn)一步創(chuàng)建品牌，示范帶動(dòng)。各級黨組織要按照“活動(dòng)經(jīng)常開展、作用發(fā)揮明顯、資料臺賬規(guī)范、工作具有特色、黨員群眾滿意”五個(gè)方面的要求，積極探索創(chuàng)新黨建活動(dòng)載體、挖掘內(nèi)涵，明確標(biāo)準(zhǔn)，著力打造一批示范村、示范社區(qū)、示范機(jī)關(guān)、示范學(xué)校、示范企業(yè)等，發(fā)揮示范點(diǎn)的帶動(dòng)、輻射作用，不斷激發(fā)基層黨建創(chuàng)新活力。
四要進(jìn)一步細(xì)化工作，完善臺賬。各級黨組織要根據(jù)工作內(nèi)容，及時(shí)歸檔整理相關(guān)資料，分類匯編成冊，做到目錄清晰，內(nèi)容齊全。村黨支部要按要求認(rèn)真記錄好《黨支部工作記錄本》、《村民議事會、村務(wù)監(jiān)督委員會工作專用記錄本》和《遠(yuǎn)教工作記錄本》三本臺賬，其他黨支部要認(rèn)真記錄好《黨支部工作記錄本》。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、龍嶺工業(yè)園黨(工)委和各行業(yè)黨組(黨委)要及時(shí)進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，并督促黨支部使用好記錄本。
五要進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳，推介典型。各級黨組織要充分重視和發(fā)揮宣傳陣地的作用，及時(shí)報(bào)送黨建工作情況，推廣各單位開展基層黨建工作的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，充分發(fā)揮典型宣傳、輿論引導(dǎo)的應(yīng)有功效。
最新基層黨建感悟大全（14篇）篇七
為全面落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任，進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨建工作，形成大抓基層的鮮明導(dǎo)向，現(xiàn)提出如下意見。
1．落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任。牢固樹立抓好黨建就是最大政績的觀念，把基層黨建工作作為主業(yè)，與中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核。落實(shí)基層黨建工作主體責(zé)任，每年年初，各級黨委（黨組）特別是縣鄉(xiāng)黨委要與下級黨組織簽訂基層黨建工作責(zé)任狀，帶動(dòng)形成健全各級領(lǐng)導(dǎo)班子職責(zé)明確、任務(wù)具體、逐級負(fù)責(zé)、密切協(xié)作的責(zé)任體系，一級抓一級，層層抓落實(shí)。實(shí)行項(xiàng)目化管理，將基層黨建工作細(xì)化成具體項(xiàng)目，落實(shí)到成員單位、分解到責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，做到齊抓共管。強(qiáng)化對基層黨建工作的考核，把抓基層黨建工作的實(shí)效作為考核各級各部門黨組織負(fù)責(zé)人特別是黨組織書記的首要指標(biāo)，對其他黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的考核也要加大這方面的權(quán)重。
2．建立健全工作制度。健全基層黨建工作聯(lián)席會議制度，各級黨委（黨組）每年至少兩次專題研究基層黨建工作，至少安排一次基層黨建工作督查，發(fā)現(xiàn)解決基層黨建工作中帶有全局性的問題。完善基層黨建工作例會制度，各級黨委（黨組）和黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組每季度至少組織召開一次工作例會，聽取黨建工作匯報(bào)，研究解決重要問題，督促完成各項(xiàng)任務(wù)。建立定期匯報(bào)制度，各級黨委（黨組）每半年至少一次向上級黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組和黨委組織部門匯報(bào)基層黨建工作。建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度，各級黨委（黨組）領(lǐng)導(dǎo)班子成員要堅(jiān)持到聯(lián)系點(diǎn)調(diào)查研究、指導(dǎo)工作，給基層黨員干部上黨課、作形勢報(bào)告，幫助聯(lián)系點(diǎn)理清工作思路，解決實(shí)際問題，總結(jié)推廣經(jīng)驗(yàn)，把聯(lián)系點(diǎn)建成示范點(diǎn)。
3．注重結(jié)果轉(zhuǎn)化運(yùn)用。將述職評議考核結(jié)果和基層黨建工作考評結(jié)果作為黨組織書記評先評優(yōu)、職務(wù)晉升的重要依據(jù)，運(yùn)用到干部管理監(jiān)督、選拔任用的全過程，結(jié)合目標(biāo)管理工作，促使基層干部干凈干事。建立各級黨組織落實(shí)基層黨建工作責(zé)任問責(zé)通報(bào)制度，對工作扎實(shí)、成效突出的要予以表揚(yáng)激勵(lì)；對思想不重視、工作不得力的予以通報(bào)批評、誡勉談話，并責(zé)令限期整改；對不認(rèn)真履行職責(zé)、基層黨建工作問題突出、評議測評較差、造成不良影響和嚴(yán)重后果的，要對黨組織書記和相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行組織處理。
二、切實(shí)加強(qiáng)基層組織帶頭人隊(duì)伍建設(shè)。
4．加大培養(yǎng)選拔力度。按照實(shí)施百千萬基層黨組織帶頭人培養(yǎng)工程的要求，培養(yǎng)選拔一批致富能力強(qiáng)、服務(wù)意識強(qiáng)的基層黨組織書記。落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記隊(duì)伍建設(shè)的意見》，加大鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道與機(jī)關(guān)、事業(yè)單位之間的領(lǐng)導(dǎo)干部交流力度；實(shí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道機(jī)關(guān)公務(wù)員職務(wù)與職級并行制度。落實(shí)《村級干部管理意見》，著力把思想政治素質(zhì)好、帶富能力強(qiáng)、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)的一好雙強(qiáng)優(yōu)秀黨員選拔為村級黨組織書記，實(shí)現(xiàn)能人治村。繼續(xù)做好從優(yōu)秀村、社區(qū)主干中考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道公務(wù)員、事業(yè)編制人員工作，拓寬基層干部發(fā)展空間。
5．建好后備干部隊(duì)伍。建立基層一線干部培養(yǎng)選拔鏈，鼓勵(lì)機(jī)關(guān)年輕干部到基層到一線鍛煉、任職，形成干部下一線、一線出干部的良好格局。加強(qiáng)村、社區(qū)、非公企業(yè)、社會組織等基層組織后備人才隊(duì)伍建設(shè)，建立雙培養(yǎng)制度，重點(diǎn)在致富帶頭人、實(shí)用技術(shù)人才和外出務(wù)工返鄉(xiāng)、企業(yè)經(jīng)營管理等人員中培養(yǎng)基層干部，把具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和協(xié)調(diào)能力的干部及時(shí)培養(yǎng)成為基層組織帶頭人，解決基層組織后繼乏人的問題。
6．加強(qiáng)干部管理監(jiān)督。切實(shí)加強(qiáng)對基層帶頭人隊(duì)伍的監(jiān)督管理，嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲，健全民主評議、述職述廉等制度，探索和完善離任審計(jì)制度，引導(dǎo)和促使他們扎實(shí)干事，依法履職，樹好形象。解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道干部走讀現(xiàn)象，使其安心在基層工作。切實(shí)解決對村級工作評價(jià)的主觀性、村級干部選用的隨意性等問題，對屆中調(diào)整村、社區(qū)主干的需經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道黨委（工委）集體研究，報(bào)縣區(qū)組織、民政部門審批。
三、注重提高黨員隊(duì)伍整體質(zhì)量。
7．嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活。認(rèn)真落實(shí)三會一課、黨性定期分析、民主評議黨員等制度，開展主題黨日、領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課、黨員義務(wù)周末等活動(dòng)，探索開放式、互動(dòng)式組織生活，吸引廣大黨員主動(dòng)參與，讓組織生活在基層正常起來、認(rèn)真起來、活躍起來。積極探索和創(chuàng)新黨內(nèi)組織生活方式，充分發(fā)揮通信、網(wǎng)絡(luò)等新媒體的作用，開展網(wǎng)上組織生活。對基層開展的組織生活落實(shí)情況，上級組織部門要進(jìn)行隨機(jī)抽查。
8．強(qiáng)化黨員教育管理。發(fā)揮黨員教育培訓(xùn)十百千萬工程作用，加強(qiáng)對黨員的經(jīng)常性教育。全面推行黨員目標(biāo)管理、設(shè)崗定責(zé)、評星定級、記實(shí)管理等辦法，及時(shí)了解、準(zhǔn)確掌握黨員日常行為表現(xiàn)，充分發(fā)揮先鋒模范作用。全面推行黨員志愿服務(wù)活動(dòng)，根據(jù)黨員自身特長和服務(wù)意愿，多形式開展在職黨員到社區(qū)報(bào)到、為群眾服務(wù)工作。疏通出口，按照規(guī)定及時(shí)處置不合格黨員，保持黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性和純潔性。加強(qiáng)流動(dòng)黨員教育管理服務(wù)，著力提升流動(dòng)黨員雙向管理工作水平，提升老品牌，打造新亮點(diǎn)。注重發(fā)展黨員質(zhì)量，堅(jiān)持黨員數(shù)量與質(zhì)量的有機(jī)統(tǒng)一，不斷優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。
四、不斷強(qiáng)化基層基礎(chǔ)保障。
9．推進(jìn)結(jié)對幫扶工作。繼續(xù)做好領(lǐng)導(dǎo)干部住村夜訪、蹲點(diǎn)調(diào)研和機(jī)關(guān)部門對口幫扶、干部駐村任職工作，全面推行機(jī)關(guān)干部駐村聯(lián)戶、結(jié)對幫扶制度，推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道干部掛村包村、走村入戶工作,幫助建強(qiáng)基層組織、謀劃發(fā)展思路、解決實(shí)際問題。各級機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位至少結(jié)對幫扶1個(gè)村、社區(qū)，重點(diǎn)聯(lián)系基層黨組織軟弱渙散、發(fā)展滯后、情況復(fù)雜的村、社區(qū)，確保每個(gè)貧困村都有結(jié)對幫扶單位。
10．發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)。一村一品發(fā)展村級特色產(chǎn)業(yè)，做到每個(gè)村有一個(gè)穩(wěn)定的增收項(xiàng)目。制定人、財(cái)、物向基層傾斜的具體政策，拿出推進(jìn)落實(shí)的有效措施，增強(qiáng)村級組織造血功能，實(shí)現(xiàn)村級集體經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展。
11．落實(shí)基層經(jīng)費(fèi)保障。建立以財(cái)政投入為主、黨費(fèi)使用為輔的黨建工作經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制，并根據(jù)財(cái)政實(shí)際情況逐年遞增。對基層黨組織工作經(jīng)費(fèi)、基層干部報(bào)酬待遇和基本養(yǎng)老醫(yī)療保險(xiǎn)、基層黨組織活動(dòng)場所和服務(wù)設(shè)施、基層黨組織服務(wù)群眾專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)等基礎(chǔ)保障政策落實(shí)情況，每年進(jìn)行重點(diǎn)排查通報(bào)，確保規(guī)范管理，專款專用。堅(jiān)持費(fèi)隨事轉(zhuǎn)，支持城市社區(qū)和農(nóng)村基層黨組織做好服務(wù)群眾工作。
五、著力構(gòu)建城鄉(xiāng)一體化黨建工作格局。
12．建設(shè)基層服務(wù)型黨組織。以創(chuàng)建基層服務(wù)型黨組織引領(lǐng)基層黨建工作，全面健全完善縣區(qū)行政服務(wù)中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道一站式服務(wù)大廳、村和社區(qū)便民服務(wù)站，推廣為民服務(wù)全程代理、一站式服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)服務(wù)等做法，不斷強(qiáng)化三級平臺服務(wù)功能，更好地服務(wù)基層、服務(wù)農(nóng)村。繼續(xù)整頓軟弱渙散基層黨組織，建立常態(tài)化機(jī)制，每年按照一定比例進(jìn)行倒排，滾動(dòng)開展整頓，力爭每年都減少一批薄弱村。
13．推進(jìn)基層民主管理。全面推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會年會制，推進(jìn)報(bào)告、述職、問詢、評議、承諾等五位一體的工作模式，以黨內(nèi)民主帶動(dòng)人民民主，以黨內(nèi)和諧促進(jìn)社會和諧；建立鄉(xiāng)村黨代表工作站、服務(wù)室，促進(jìn)黨代表在建言獻(xiàn)策、參政議政、黨內(nèi)監(jiān)督和服務(wù)群眾上履職常態(tài)化、規(guī)范化、制度化，凸顯黨代表主體地位。健全落實(shí)村級各項(xiàng)民主管理制度，推廣四議兩公開工作法，推進(jìn)村務(wù)決策聽證工作，每個(gè)村、社區(qū)每年至少召開一次村（居）務(wù)決策聽證會，保障農(nóng)民群眾充分行使民主權(quán)利。
最新基層黨建感悟大全（14篇）篇八
各鎮(zhèn)（開發(fā)區(qū)）黨委，縣各直屬黨委（總支）：
為培育一批基層黨組織陣地建設(shè)的典型，發(fā)揮典型的示范、輻射和帶動(dòng)作用，全面提升我縣基層黨組織建設(shè)的整體水平，結(jié)合我縣實(shí)際，現(xiàn)就開展創(chuàng)建基層黨建示范陣地活動(dòng)提出如下實(shí)施意見：
一、指導(dǎo)思想。
堅(jiān)持以“*”重要思想和黨的*屆五中全會精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞社會主義新農(nóng)村建設(shè)的奮斗目標(biāo)和黨的建設(shè)總體要求，著眼于保持黨的先進(jìn)性和增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力，在農(nóng)村、機(jī)關(guān)、社區(qū)、非公企業(yè)等單位選擇一批基礎(chǔ)較好的黨組織，進(jìn)行規(guī)范化建設(shè)，以示范帶動(dòng)全盤，以黨建促進(jìn)發(fā)展，以發(fā)展推進(jìn)小康，實(shí)現(xiàn)基層黨建工作的整體推進(jìn)。
二、名額及時(shí)間安排。
根據(jù)我縣的實(shí)際情況，我縣擬于20*年12月底前完成20個(gè)基層黨建示范陣地創(chuàng)建任務(wù)，其中鎮(zhèn)黨委10個(gè)，各直屬黨委10個(gè)。
三、目標(biāo)要求。
創(chuàng)建基層黨建示范陣地的總體目標(biāo)是：活動(dòng)場所標(biāo)準(zhǔn)化、制度建設(shè)系統(tǒng)化、臺帳資料規(guī)范化、電化教育正常化，即按照“領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、發(fā)展業(yè)績好、群眾反映好”的要求，通過加強(qiáng)黨組織和黨員的自身建設(shè)，努力發(fā)揮他們在三個(gè)文明協(xié)調(diào)發(fā)展中的示范和帶動(dòng)作用。
創(chuàng)建基層黨建示范陣地的基本要求是：
1、黨（總）支部領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)、有戰(zhàn)斗力，能自覺實(shí)踐“*”重要思想，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策；政治堅(jiān)定、團(tuán)結(jié)協(xié)作，勇于開拓、公道正派、廉潔奉公；堅(jiān)持民主集中制，作風(fēng)好、能力強(qiáng)，在群眾中有較高威信。示范陣地黨組織為總支或支部，并已成立五年以上。
2、黨員的教育管理工作長抓不懈。黨（總）支部每月正常組織一次黨員活動(dòng)；黨員發(fā)展、教育、管理工作成效明顯；黨員在生產(chǎn)、工作、學(xué)習(xí)和社會生活中的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮，精神文明建設(shè)和思想政治工作富有成效，黨員在群眾中有良好形象，黨組織有較強(qiáng)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
3、緊緊圍繞中心工作，積極主動(dòng)地做好黨建工作，促進(jìn)本單位各項(xiàng)任務(wù)的順利完成，實(shí)績明顯；堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，積極探索黨建工作的新路子，有經(jīng)驗(yàn)，有特色。
4、黨組織工作制度健全，工作規(guī)范，機(jī)制完善；黨的組織生活嚴(yán)格，黨內(nèi)生活正常。工作制度應(yīng)包括黨總支（支部）議事規(guī)則、三會一課制度、黨組織任期目標(biāo)承諾制度、黨員目標(biāo)管理制度、民主生活會制度、民主評議黨員制度、黨務(wù)公開制度、黨員電化教育管理制度等方面，并匯編成冊。總支（支部）工作制度可以制作匾牌上墻（匾牌待評定后統(tǒng)一制作）。
5、活動(dòng)陣地建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。有一定規(guī)模的總支（支部）活動(dòng)室（鎮(zhèn)黨委下屬的不少于100平方米、直屬黨委下屬的不少于60平方米），并掛有黨員活動(dòng)室牌子、有電教播放設(shè)備（34寸以上電視機(jī)、dvd機(jī)、擴(kuò)音設(shè)施）、有電腦（有條件的要備有投影設(shè)備）、有開展活動(dòng)必備的桌椅，有學(xué)習(xí)資料柜，有管理制度和管理人員等。
6、臺帳資料整理規(guī)范。有黨員花名冊、入黨積極分子花名冊、活動(dòng)簽到簿、黨總（支）部會議記錄簿、電教播放記錄簿等，有本黨總支（支部）有特色、有亮點(diǎn)的黨建主題活動(dòng)資料，等等。
四、實(shí)施步驟。
為使基層黨建示范陣地創(chuàng)建工作有計(jì)劃、有步驟、有成效地開展，各鎮(zhèn)黨委、縣各直屬黨委（總支）要精心安排，認(rèn)真組織實(shí)施。
1、摸清情況，確定重點(diǎn)。各單位要在深入開展調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，根據(jù)不同類型基層組織黨建工作的特點(diǎn)和要求，進(jìn)行綜合分析，掌握基層黨組織建設(shè)的現(xiàn)狀。在此基礎(chǔ)上，確定參加基層黨建示范陣地的創(chuàng)建單位，并于7月20日前將名單報(bào)縣委組織部組織科。
2、精心打造，務(wù)求實(shí)效。8月至10月，各黨委（總支）指導(dǎo)各示范陣地創(chuàng)建單位按照創(chuàng)建活動(dòng)要求，堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，制定可行的方案、得力的措施，嚴(yán)格組織實(shí)施。同時(shí)及時(shí)總結(jié)提煉出基層黨建示范陣地創(chuàng)建過程中的新鮮成果和典型經(jīng)驗(yàn)，采取多種形式，廣泛宣傳，有計(jì)劃、有步驟地把點(diǎn)上的經(jīng)驗(yàn)做法及時(shí)推廣到面上去，努力使本系統(tǒng)黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力和黨員的先進(jìn)性明顯增強(qiáng)。
3、嚴(yán)格考評，動(dòng)態(tài)管理。縣委組織部將于11月對各基層黨建示范陣地創(chuàng)建單位進(jìn)行嚴(yán)格考評，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)，不降格以求。對達(dá)到目標(biāo)要求的創(chuàng)建單位，以獎(jiǎng)代補(bǔ)并授予“基層黨建示范陣地”稱號，同時(shí)在全縣黨建工作會議上進(jìn)行隆重表彰。縣委組織部將不定期回頭看，對授牌單位實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)。
創(chuàng)建基層黨建示范陣地，是新形勢下全面加強(qiáng)基層黨建工作、整體提高基層黨建工作水平的有效措施，各級黨組織要把創(chuàng)建工作列入重要議事日程，統(tǒng)一思想，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)抓緊抓好。
一要強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任意識。各級黨組織主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)承擔(dān)起責(zé)任。對示范陣地情況要清楚，重要事項(xiàng)要研究，具體問題要及時(shí)給予解決。
二要加強(qiáng)對創(chuàng)建單位的指導(dǎo)和督促。要結(jié)合不同領(lǐng)域創(chuàng)建單位的實(shí)際情況，加強(qiáng)分類指導(dǎo)，按照“缺什么補(bǔ)什么”的辦法，對照創(chuàng)建目標(biāo)，制定相關(guān)配套措施，積極幫助創(chuàng)建單位深化工作內(nèi)涵，完善工作機(jī)制，高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地抓好示范陣地的創(chuàng)建工作。
三要建立長效創(chuàng)建機(jī)制。要針對當(dāng)前基層黨組織建設(shè)工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題，大膽開展實(shí)踐探索，通過不斷培植典型，努力創(chuàng)造工作亮點(diǎn)，發(fā)揮黨建示范陣地的示范、輻射作用，推動(dòng)全縣黨建工作水平不斷創(chuàng)新。
最新基層黨建感悟大全（14篇）篇九
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、縣直各黨(工)委：
為推動(dòng)全縣基層黨建重點(diǎn)工作深入開展，8月3日至6日，全縣統(tǒng)一組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和縣直黨(工)委書記、專職副書記、黨務(wù)專干對全縣20xx年新確定的34個(gè)黨建示范點(diǎn)進(jìn)行了交叉檢查，現(xiàn)將交叉檢查情況通報(bào)如下：
一、主要特點(diǎn)。
從交叉檢查情況來看，全縣各黨(工)委認(rèn)真貫徹落實(shí)黨要管黨從嚴(yán)治黨工作要求，緊緊圍繞市委“五做五加強(qiáng)”和縣委“五抓五提升”工作部署，聚焦基層黨建責(zé)任制落實(shí)，抓基層黨建工作思想上重視、思路上清晰、措施上得力，做到了黨建工作與中心工作同向發(fā)力、互推共促，概括起來主要有以下六個(gè)方面的特點(diǎn)：
(一)基層黨建責(zé)任制進(jìn)一步靠實(shí)，較好解決了“誰來抓”的問題。各黨(工)委按照“三嚴(yán)三實(shí)”要求，主動(dòng)把基層黨建擺在全面從嚴(yán)治黨具體實(shí)踐的戰(zhàn)略高度來謀劃部署、強(qiáng)力推進(jìn)，以基層黨委書記專項(xiàng)述職評議為抓手，抓實(shí)“三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”制度和黨建責(zé)任清單落實(shí)，靠實(shí)了黨委書記、副書記、下屬黨支部書記抓基層黨建的主體責(zé)任、第一責(zé)任和具體責(zé)任，形成了人人肩上有責(zé)、層層傳導(dǎo)壓力的黨建工作責(zé)任體系，各級黨組織的主業(yè)意識進(jìn)一步增強(qiáng)。羊井子灣鄉(xiāng)黨委將責(zé)任清單以“千分制”量化考核，使考核更加嚴(yán)格，責(zé)任更加明確。大莊子鄉(xiāng)黨委在抓好《黨建目標(biāo)責(zé)任書》落實(shí)的同時(shí)，按月制定《黨建工作計(jì)劃表》，每季度下發(fā)《黨建重點(diǎn)工作任務(wù)清單》。古城鄉(xiāng)、三合鄉(xiāng)、鼎新鎮(zhèn)、教育局、衛(wèi)生和計(jì)劃生育局等黨委建立健全了黨建考核評價(jià)機(jī)制，堅(jiān)持每季度一次黨建調(diào)研、半年一次黨建督查、全年一次黨建考核制度，使謀黨建、管黨建、抓黨建制度化、常態(tài)化，為基層黨建各項(xiàng)任務(wù)的全面完成提供了有力的制度保障。
(二)基層黨建工作思路進(jìn)一步明確，較好解決了“抓什么”的問題。各黨(工)委積極適應(yīng)新形勢，不斷開拓工作視野，超前謀劃思考，定期研判分析，制定措施辦法，實(shí)現(xiàn)了黨建工作由過去被動(dòng)抓、盲目抓，向主動(dòng)抓、有目標(biāo)抓的轉(zhuǎn)變。鼎新鎮(zhèn)黨委制定了《黨建工作三年規(guī)劃》，使黨建工作的思路更加清晰、任務(wù)更加具體、重點(diǎn)更加突出。西壩鄉(xiāng)立足文化大鄉(xiāng)優(yōu)勢，確定了以文化引領(lǐng)黨建的工作思路，實(shí)現(xiàn)了黨員教育管理由簡單化、一般化向內(nèi)涵型、提升型轉(zhuǎn)變。三合鄉(xiāng)黨委大力實(shí)施“素質(zhì)提升、旗幟示范、黨群連心、創(chuàng)業(yè)富民、黨員先鋒”五大工程，使黨建工作接了地氣，注入了活力，黨組織和黨員的先鋒引領(lǐng)作用發(fā)揮的更加充分。林業(yè)局黨委提出了“一個(gè)圍繞”、“兩個(gè)堅(jiān)持”、“三個(gè)從嚴(yán)”的黨建工作思路，以黨建工作引領(lǐng)中心工作，實(shí)現(xiàn)了黨建與中心工作兩促進(jìn)、兩不誤。
(三)基層黨建工作載體進(jìn)一步創(chuàng)新，較好解決了“怎么抓”的問題。各黨(工)委堅(jiān)持把理念創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新、方法創(chuàng)新與服務(wù)型黨組織創(chuàng)建有機(jī)結(jié)合起來，注重把黨建目標(biāo)任務(wù)、實(shí)現(xiàn)方式融合到具體的實(shí)踐載體中，使黨建的活動(dòng)載體更加富有實(shí)效、充滿活力。金塔鎮(zhèn)黨委、東壩鎮(zhèn)黨委積極探索以黨組織、黨群服務(wù)工作站、黨小組、村組干部隊(duì)伍、黨員先鋒隊(duì)伍“五位一體”的農(nóng)村黨建網(wǎng)格化、精細(xì)化服務(wù)管理模式。中東鎮(zhèn)營田地村黨總支構(gòu)建了企業(yè)出錢建棚、農(nóng)戶租棚、支部提供統(tǒng)一生產(chǎn)監(jiān)督服務(wù)的“企業(yè)+產(chǎn)業(yè)支部+農(nóng)戶”黨組織設(shè)置新模式，有效解決了農(nóng)民在產(chǎn)業(yè)致富發(fā)展中資金缺乏和服務(wù)缺失的問題，實(shí)現(xiàn)了黨員群眾和企業(yè)的互惠雙贏。羊井子灣鄉(xiāng)黨委結(jié)合“雙聯(lián)”和精準(zhǔn)扶貧行動(dòng)，開展了“三聯(lián)四幫五到戶”先鋒富民行動(dòng)，凝聚起黨群聯(lián)動(dòng)發(fā)展強(qiáng)大合力，移民致富脫貧步伐明顯加快。城市街道黨(工)委大力推行“支部進(jìn)樓院、黨小組進(jìn)樓棟”，全力延伸黨組織服務(wù)觸角，樓院黨支部建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。
(四)服務(wù)型黨組織建設(shè)進(jìn)一步推進(jìn)，較好解決了“最后一公里”問題。各黨(工)委把服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展作為黨建工作的出發(fā)點(diǎn)，不斷夯實(shí)黨建服務(wù)陣地、拓展服務(wù)平臺、提升服務(wù)能力、創(chuàng)新服務(wù)方式，推動(dòng)了基層黨組織在強(qiáng)化服務(wù)中更好地發(fā)揮引領(lǐng)作用。城市街道黨(工)委實(shí)施網(wǎng)格化信息黨建管理模式，深化“民情流水線”工程，完善服務(wù)體系，創(chuàng)新服務(wù)機(jī)制，全力打造“一刻鐘服務(wù)圈”。大莊子鄉(xiāng)黨委依托村組黨群活動(dòng)室，著力推行“代理辦、集中辦、平臺辦、入戶辦”四種服務(wù)模式，搭建了黨員一線服務(wù)群眾的新平臺。金塔鎮(zhèn)、中東鎮(zhèn)、鼎新鎮(zhèn)、西壩鄉(xiāng)等黨委，把黨建活動(dòng)由傳統(tǒng)的開會議事、組織學(xué)習(xí)向訪民情解民憂、入戶慰問服務(wù)等形式延伸，使服務(wù)為民的形式更豐富、更具體。縣中醫(yī)院、國稅局黨支部以爭創(chuàng)“黨員示范崗”、“青年文明號”、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵”等活動(dòng)為載體，激發(fā)了廣大黨員為民服務(wù)的熱情，服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平得到有效提升。
(五)基層黨建科學(xué)化水平進(jìn)一步提升，較好解決了黨員“教育管理難”的問題。各黨(工)委把黨員管理教育作為推進(jìn)黨建工作夯基礎(chǔ)、提水平的發(fā)力點(diǎn)，以嚴(yán)格黨員民主評議為突破口，以抓實(shí)“黨建活動(dòng)日”為載體，規(guī)范評議程序和標(biāo)準(zhǔn)，豐富黨員活動(dòng)內(nèi)容和方式，真正讓黨員在民主評議和黨建活動(dòng)中紅了臉、流了汗，黨員的宗旨意識、紀(jì)律意識明顯增強(qiáng)，黨員的先鋒作用、引領(lǐng)作用得到有效發(fā)揮。金塔鎮(zhèn)、航天鎮(zhèn)黨委推行每月“黨建活動(dòng)日”制度，突出“四個(gè)結(jié)合“：把黨建活動(dòng)與寓教于樂的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)相結(jié)合、與豐富多彩的文化教育活動(dòng)相結(jié)合、與形式多樣的技術(shù)培訓(xùn)相結(jié)合、與黨員”十面旗“評議活動(dòng)相結(jié)合，把廣大黨員吸引到了黨的教育陣地中來，形成了富有時(shí)代氣息的制度化、規(guī)范化的黨員教育管理新模式。大莊子鄉(xiāng)、西壩鄉(xiāng)、羊井子灣黨委創(chuàng)新黨員民主評議方式，建立在家黨員、老弱病殘黨員、流動(dòng)黨員管理臺賬，分類設(shè)定評議標(biāo)準(zhǔn)，使評議結(jié)果更加準(zhǔn)確、科學(xué)，增強(qiáng)了評議的針對性和實(shí)效性。金塔鎮(zhèn)黨委對評出的優(yōu)秀黨員，在政治榮譽(yù)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展和評優(yōu)樹模上優(yōu)先傾斜，充分調(diào)動(dòng)了黨員先鋒模范作用的發(fā)揮，實(shí)現(xiàn)了黨員權(quán)利與義務(wù)的對等。縣直機(jī)關(guān)工委、城市街道黨工委、工業(yè)園區(qū)黨工委、住建局黨委組織黨員群眾以“學(xué)習(xí)日”、“示范日”、“服務(wù)日”、“走訪日”為主題，開展形式多樣的黨員主題活動(dòng)，激發(fā)了廣大黨員的爭先創(chuàng)優(yōu)熱情。縣環(huán)衛(wèi)所黨支部開展了“人人爭當(dāng)‘環(huán)衛(wèi)標(biāo)兵’爭奪10面旗”活動(dòng)，把評議結(jié)果與環(huán)衛(wèi)工人工資掛鉤，通過“日檢查、周小結(jié)、月評比、年總結(jié)”，增強(qiáng)了黨員的先鋒意識，激發(fā)了職工的工作積極性。
(六)基層黨建各類資源整合利用進(jìn)一步突顯，較好解決了黨組織“服務(wù)能力弱”的問題。各黨(工)委自覺把圍繞中心、服務(wù)大局作為基層黨建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，加強(qiáng)基層各類資源的有機(jī)整合，推動(dòng)了黨建資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢、黨建統(tǒng)籌力轉(zhuǎn)化為服務(wù)牽引力。中東鎮(zhèn)官營溝村黨總支立足村情發(fā)展實(shí)際，審時(shí)度勢提出土地流轉(zhuǎn)加勞務(wù)輸轉(zhuǎn)“兩條腿走路”發(fā)展模式，采取黨員干部帶頭流轉(zhuǎn)、合作社組織流轉(zhuǎn)、企業(yè)流轉(zhuǎn)等多種形式，整合土地使用資源，促進(jìn)了農(nóng)業(yè)規(guī)模化、產(chǎn)業(yè)化，加快了農(nóng)民增收步伐。三合鄉(xiāng)黨委依托大柳林現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)的技術(shù)優(yōu)勢、資金優(yōu)勢，及時(shí)建立了園區(qū)產(chǎn)業(yè)黨支部，通過發(fā)揮黨組織和黨員引領(lǐng)示范作用，使農(nóng)戶在較短的時(shí)間里解放了思想、掌握了技術(shù)、鼓起了錢包，并利用學(xué)來的技術(shù)和積累的資金，組織引導(dǎo)農(nóng)民建立了自己的產(chǎn)業(yè)園。羊井子灣鄉(xiāng)探索建立了以“黨支部+產(chǎn)業(yè)示范園區(qū)+專業(yè)合作社+黨員示范戶+農(nóng)戶+市場”為主要內(nèi)容的“1+5”黨建富民模式，通過黨員發(fā)揮帶頭種植、帶頭學(xué)習(xí)技術(shù)、帶頭外出銷售“三個(gè)帶頭”作用，開辟了黨建與產(chǎn)業(yè)同向發(fā)力的新路徑。東壩鎮(zhèn)黨委按照“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”的原則，積極開展“黨建進(jìn)組、服務(wù)入戶”工作，把黨小組設(shè)在產(chǎn)業(yè)鏈、專業(yè)合作社上，將合作社在技術(shù)、信息、市場方面的優(yōu)勢與黨組織有機(jī)結(jié)合起來，使黨小組與協(xié)會、協(xié)會與農(nóng)戶實(shí)現(xiàn)了互促共贏。
二、存在問題。
從交叉檢查情況來看，各黨(工)委上半年基層黨建工作雖然取得了一定的成效，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一是抓黨建主責(zé)意識還不夠強(qiáng)。個(gè)別黨組織書記對抓基層黨建工作思想上重視程度不夠，工作上還沒有真正放在心上、抓在手上，責(zé)任靠的不實(shí)，壓力傳導(dǎo)不夠。個(gè)別黨(工)委黨建工作制度落實(shí)的不夠好，有計(jì)劃安排，但沒有跟蹤指導(dǎo)和督促檢查，下屬支部黨建工作被動(dòng)抓、應(yīng)付抓的現(xiàn)象依然存在。二是黨建工作思路不夠清晰。個(gè)別黨(工)委對黨建工作深入思考謀劃和研判分析不夠，“抓什么”、“怎么抓”和“不會抓”、“抓不實(shí)”的問題還沒有破題。個(gè)別黨(工)委“兩手抓”的關(guān)系處理不好，工作規(guī)定動(dòng)作不到位，自選動(dòng)作無特色，存在黨建工作與業(yè)務(wù)工作“兩張皮”的現(xiàn)象。三是黨員管理教育還不夠嚴(yán)格、黨建基礎(chǔ)資料還不夠規(guī)范。個(gè)別黨(工)委“三會一課”、黨員民主評議制度堅(jiān)持的不夠好，圖形式走過場、蜻蜓點(diǎn)水的現(xiàn)象依然存在，對黨員管理教育缺乏有效手段。《兩冊》、黨員發(fā)展全程記實(shí)，以及黨建專項(xiàng)述職整改問題和軟弱渙散黨組織整頓等相關(guān)資料，還存在填寫不規(guī)范、審批不嚴(yán)謹(jǐn)、資料不齊全的問題。四是黨建工作缺乏創(chuàng)新。個(gè)別黨(工)委在工作思路、體制機(jī)制、制度措施和活動(dòng)載體方面，還沒有適應(yīng)黨建新形勢、新常態(tài)的要求，深入思考和總結(jié)提煉不夠，黨建工作缺乏創(chuàng)新力和生命力，處于“平鋪直敘”、“濤聲依舊”的一般化狀態(tài)。
三、下一步工作要求。
一要凝聚責(zé)任共識，進(jìn)一步增強(qiáng)抓黨建的合力。各黨(工)委書記要把聚精會神抓黨建，作為工作的思想自覺和行動(dòng)自覺，緊抓落實(shí)管黨治黨責(zé)任這個(gè)“牛鼻子”，堅(jiān)持把黨建工作擺上重要議事日程，增強(qiáng)主責(zé)主業(yè)意識，精準(zhǔn)傳導(dǎo)壓力，既要做“指揮員”，更要做“戰(zhàn)斗員”，既要“解剖麻雀”，又要“沖鋒陷陣”，親力親為，久久為功，努力形成責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、保障到位的工作格局。
二要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，進(jìn)一步增強(qiáng)真服務(wù)的功力。各黨(工)委要牢固樹立圍繞中心、服務(wù)大局的鮮明工作導(dǎo)向，把深化基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期做好黨建工作的核心任務(wù)，增強(qiáng)服務(wù)能力，創(chuàng)新服務(wù)載體，真正讓黨組織和黨員干部成為富民為民的領(lǐng)頭雁、貼心人。要制定整改清單，落實(shí)主體責(zé)任，著力破解黨員教育管理、作用發(fā)揮、載體創(chuàng)新、制度落實(shí)和黨員發(fā)展等難點(diǎn)問題，切實(shí)解決一批制約基層黨建發(fā)展的瓶頸問題。
三要?jiǎng)?chuàng)新黨建載體，進(jìn)一步增強(qiáng)抓工作的活力。各黨(工)委要緊緊圍繞服務(wù)群眾、引領(lǐng)群眾、聯(lián)系群眾等方面大膽探索，勇于創(chuàng)新。把網(wǎng)格化管理、黨員十面旗評議、服務(wù)代理制、雙崗雙爭、“黨員活動(dòng)日”等行之有效的載體，通過再提煉再創(chuàng)新，著力在抓亮、抓實(shí)上下功夫。牢固樹立精品意識，著力打造一批學(xué)習(xí)借鑒意義大、示范引領(lǐng)作用好、指導(dǎo)推廣效果好的示范點(diǎn)，全面提升黨建工作整體水平。
四要精準(zhǔn)對標(biāo)定位，進(jìn)一步增強(qiáng)抓落實(shí)的動(dòng)力。各黨(工)委要以這次黨建交叉檢查為標(biāo)尺，認(rèn)真對照，精確定位，借鑒經(jīng)驗(yàn)，查找差距，注重點(diǎn)面結(jié)合，形成點(diǎn)上開花、面上結(jié)果的工作態(tài)勢。要按照時(shí)間過半、任務(wù)過半的要求，對照黨建目標(biāo)責(zé)任書，對照檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，對黨建重點(diǎn)工作全面開展一次“回頭看”，一項(xiàng)一項(xiàng)“過篩子”，一個(gè)一個(gè)“拔釘子”，看難點(diǎn)是否突破，看短板是否補(bǔ)齊，勇于擔(dān)當(dāng)，奮力趕超，全力推動(dòng)全年黨建重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)。要進(jìn)一步加大督查問效力度，細(xì)化黨建責(zé)任清單，硬化黨建措施，強(qiáng)化考核考評，堅(jiān)持加大考核結(jié)果應(yīng)運(yùn)力度，形成層層問效抓落實(shí)的倒逼機(jī)制，推動(dòng)全年基層黨建各項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)落地生根，抓實(shí)見效。縣委組織部將對問題整改情況進(jìn)行督查，對整改不到位、落實(shí)情況不好的黨委予以通報(bào)批評，并納入黨建目標(biāo)責(zé)任書考核。
中共金塔縣委組織部。
20xx年8月13日。
最新基層黨建感悟大全（14篇）篇十
在今后工作中，我區(qū)基層黨建工作應(yīng)繼續(xù)圍繞構(gòu)建城鄉(xiāng)一體的基層黨建工作新格局這一目標(biāo)，抓住“以民為本，為民服務(wù)”這一主題，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)為帶動(dòng)，建議重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面的工作：
（一）抓保障，進(jìn)一步落實(shí)黨建工作責(zé)任制。嚴(yán)格落實(shí)基層黨組織書記抓基層黨建工作責(zé)任制，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、班子成員共同抓，一級抓一級、層層抓落實(shí)的責(zé)任體系。
（二）抓創(chuàng)新，探索區(qū)域化黨建新模式。借鑒先進(jìn)街道經(jīng)驗(yàn)結(jié)合街道實(shí)際，鎮(zhèn)、各街道繼續(xù)探索區(qū)域化黨建“1+n”模式，加強(qiáng)與轄區(qū)單位的溝通聯(lián)系，力爭與駐轄區(qū)行政事業(yè)單位及企業(yè)成立聯(lián)合黨委，同時(shí)建立健全定期學(xué)習(xí)、組織活動(dòng)、經(jīng)驗(yàn)交流、信息通報(bào)等相關(guān)制度，努力構(gòu)建城鄉(xiāng)一體的基層黨建工作新格局。
（三）抓實(shí)效，充分發(fā)揮黨建工作的推動(dòng)作用。立足當(dāng)前街道重點(diǎn)工作實(shí)際，積極探索黨建工作新機(jī)制，著力做好“四個(gè)結(jié)合”：與維護(hù)轄區(qū)安全穩(wěn)定相結(jié)合，與提升社會服務(wù)管理水平相結(jié)合，與推動(dòng)社區(qū)精神文明建設(shè)相結(jié)合，與加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合。
（四）抓服務(wù)，不斷深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)發(fā)展。繼續(xù)開展“解千家困，暖萬人心”結(jié)對幫扶活動(dòng)，著重做好先進(jìn)典型宣傳，帶動(dòng)廣大黨員干部創(chuàng)先爭優(yōu)，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，切實(shí)把為群眾解決實(shí)際困難作為活動(dòng)的落腳點(diǎn)。
（五）抓學(xué)習(xí)，逐步推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。一是充分利用黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育平臺作用，定期組織黨員干部集中學(xué)習(xí)觀看；二是加大強(qiáng)化社區(qū)黨員干部教育培訓(xùn)，重點(diǎn)培訓(xùn)政治理論、黨務(wù)、維穩(wěn)、拆遷、民政等方面內(nèi)容；三是進(jìn)一步完善組織學(xué)習(xí)制度，探索總結(jié)一套行之有效的教育管理方法。
三道坎街道辦事處黨工委。
最新基層黨建感悟大全（14篇）篇十一
第一、共性承諾。積極響應(yīng)區(qū)教育局黨委的號召，認(rèn)真組織帶領(lǐng)基層黨組織和全體黨員，使創(chuàng)優(yōu)爭優(yōu)活動(dòng)在學(xué)校得到扎實(shí)有效的開展，真正達(dá)到充分發(fā)揮基層黨組織和廣大黨員的先鋒模范作用，推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝心聚力、促進(jìn)和諧的目的。按照“五個(gè)好”和“五帶頭”要求，創(chuàng)建科教興校先鋒基層黨組織，爭當(dāng)科教興校先鋒共產(chǎn)黨員。在深入學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，按照黨總支制訂的“組織創(chuàng)先進(jìn)、黨員爭優(yōu)秀、事業(yè)得發(fā)展”的“三項(xiàng)載體要求”，逐步落實(shí)承諾內(nèi)容，最終實(shí)現(xiàn)全面促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量、科研水平、學(xué)科發(fā)展、人才培養(yǎng)“四大目標(biāo)建設(shè)”的目的。
第二、崗位承諾。對照基層黨組織工作職能的要求，堅(jiān)持黨建設(shè)工作始終跟著大局走、貼著中心做，做到“三保證”、“三提高”。三保證——發(fā)揮好黨總支政治核心與政治保障作用，保證帶好堅(jiān)定團(tuán)結(jié)、勤政廉潔的干部隊(duì)伍，保證構(gòu)建和諧穩(wěn)定、創(chuàng)新實(shí)干的政治氛圍，保證堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展、凝練特色的建校方向;三提高——黨員干部和黨員教師要進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量，提高工作效率，提高教學(xué)水平。把創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)與人才培養(yǎng)的根本要求緊密結(jié)合起來，突出“提升內(nèi)涵、教書育人”主題，全力打造“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員·師德標(biāo)兵”活動(dòng)。
第三、實(shí)事承諾。把著重研究解決廣大師生迫切要求的發(fā)展需求放在突出位置。
1、加強(qiáng)支部班子自身建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)水平。書記起到帶頭表率作用，完善支委工作例會制度，加強(qiáng)對支部工作的領(lǐng)導(dǎo)，建立健全支部的其他工作制度。支委成員要做到風(fēng)氣正，辦事公道正派，團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)。要?jiǎng)?chuàng)新工作方法。
2、加強(qiáng)對黨員的教育管理，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，不斷提高黨員的政治素養(yǎng)。嚴(yán)格執(zhí)行理論學(xué)習(xí)制度，認(rèn)真組織政治理論學(xué)習(xí)，落實(shí)“三會一課”制度。按時(shí)開展常規(guī)活動(dòng)，定期召開支部大會、支部委員會、民主生活會。每年對黨支部的工作和黨員的工作進(jìn)行總結(jié)，認(rèn)真做好民主評議黨員的工作。做到各種活動(dòng)和會議有準(zhǔn)備、有記錄、有考勤、有總結(jié)，資料歸檔。
3、充分發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用，支部定期向群眾征求工作意見和建議，向他們了解黨員在學(xué)習(xí)、工作、生活等各方面的表現(xiàn)，使黨外監(jiān)督和黨內(nèi)監(jiān)督有效地結(jié)合起來，逐步探索建立支部黨員教育管理工作的長效機(jī)制。
4、開展“互幫互促”、“以優(yōu)促優(yōu)”活動(dòng)。鞏固黨員先進(jìn)性教育成果，發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀、宣傳優(yōu)秀、學(xué)習(xí)優(yōu)秀和創(chuàng)造優(yōu)秀，以此來推動(dòng)各項(xiàng)工作。
5、定期組織召開黨員教育大會，學(xué)習(xí)交流大會，將優(yōu)秀黨員成功的學(xué)習(xí)方法，親身體驗(yàn)通過教育交流大會傳遞給全校所有黨員。
6、深入群眾開展工作。加強(qiáng)對黨的知識的宣傳，通過系網(wǎng)站黨建欄目，及進(jìn)發(fā)布信息，宣傳優(yōu)秀。組織召開學(xué)習(xí)交流會，使廣大師生更多地了解黨的方針政策。
7、把支部所有黨務(wù)工作都融入到“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)之中，要把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)的開展作為基層黨建的一項(xiàng)經(jīng)常性工作常抓不懈，形成長效機(jī)制。
承諾人：xuexila。
承諾時(shí)間：xx年xx月xx日。
最新基層黨建感悟大全（14篇）篇十二
一、單項(xiàng)選擇題（每小題1分，共10分）。
1.黨支部向上級黨組織（）請示匯報(bào)一次。
b.每季度。
c.每半年。
d.每年。
2.黨群議事會由（）負(fù)責(zé)召集。
a.村“兩委”
b.議事會會長。
c.村主任。
d.村黨支部書記。
3.黨群議事會由（）主持。
a.村“兩委”
b.議事會會長。
c.村主任。
d.村黨支部書記。
4.黨群議事會如有（）以上議會代表提議，可以召開。
a.二分之一。
b.三分之一。
c.三分之二。
d.四分之三。
5.堅(jiān)決做到（），是我們黨最重要的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。
a.“四個(gè)服從”
b.“四個(gè)意識”
c.“四個(gè)自信”
d.“兩個(gè)維護(hù)”
6.（）是黨組織的第一位的功能。
a.政治功能。
b.經(jīng)濟(jì)功能。
c.服務(wù)功能。
d.社會功能。
7.建設(shè)中國特色社會主義全部工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)就是（）。
a.全心全意為人民服務(wù)。
b.堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)。
c.維護(hù)黨的利益。
d.堅(jiān)持社會主義制度。
8.習(xí)近平總書記在貴州考察時(shí)指出，黨的工作最堅(jiān)實(shí)的力量支撐在（）。
a.基層。
b.人民。
c.高層。
d.農(nóng)民。
9.堅(jiān)決執(zhí)行黨的政治路線，必須全面貫徹黨的（）。
a.政治路線。
b.經(jīng)濟(jì)路線。
c.組織路線。
d.基本路線。
10.（）是黨支部日常工作的領(lǐng)導(dǎo)者、組織者。
a.黨支部書記。
b.村委會主任。
c.黨支部副書記。
d.組織委員。
二、判斷題（每小題1分，共10分）。
1.支部委員會對支部黨員大會做出的決議可以修改或推翻。
2.支部委員會對支部黨員大會要討論的問題可以提出初步意見和方案。
3.支部委員會決定重要問題時(shí)，到會支部委員必須超過支部委員人數(shù)的半數(shù)才有效。
4.黨課是對黨員進(jìn)行教育的最經(jīng)常、最基本的一種形式。
5.一般情況下，黨日活動(dòng)每月或者每兩周開展一次，時(shí)間應(yīng)相對固定，不能隨意更改或者取消。
6.請示匯報(bào)制度是黨的重要規(guī)矩與紀(jì)律。
7.黨員外出時(shí)應(yīng)當(dāng)每月用書面形式向黨組織匯報(bào)一次自己的思想和工作情況。
8.黨員聯(lián)系戶制度是密切黨同群眾的聯(lián)系，發(fā)揮黨員教育群眾、幫助群眾、帶動(dòng)群眾作用的一項(xiàng)有效措施。
9.黨員年度工作目標(biāo)管理制度，是運(yùn)用目標(biāo)管理的方法對黨員實(shí)行科學(xué)管理的黨內(nèi)責(zé)任制度。
10.黨群議事會有三分之一以上議會代表提議，可隨時(shí)召開。
三、多項(xiàng)選擇題（每小題2分，共20分）。
1.農(nóng)村領(lǐng)導(dǎo)班子成員要堅(jiān)決執(zhí)行黨的政治路線，堅(jiān)持黨的基本路線，可以從（）著手。
a.必須毫不動(dòng)搖堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心。
b.必須毫不動(dòng)搖堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則。
c.必須毫不動(dòng)搖堅(jiān)持改革創(chuàng)新，激發(fā)活力。
d.必須把堅(jiān)持黨的思想路線貫穿于執(zhí)行黨的基本路線全過程。
2.新形勢下思想政治工作的主要內(nèi)容包括（）。
a.理想信念和中國夢教育。
b.社會主義核心價(jià)值觀教育。
c.愛國主義、集體主義和社會主義教育。
d.形勢和政策教育。
3.農(nóng)村思想政治工作的基本原則是（）。
a.要緊密結(jié)合實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略。
b.深化農(nóng)村精神文明建設(shè)。
c.堅(jiān)持思想政治工作與精準(zhǔn)扶貧相結(jié)合d.堅(jiān)持思想政治工作與組織建設(shè)相結(jié)合4.做好農(nóng)村思想政治工作的有效方法有（）。
a.制定實(shí)施村規(guī)民約。
b.堅(jiān)持干部入戶制度。
c.開展村民喜聞樂見的活動(dòng)。
d.幫助農(nóng)民解決實(shí)際困難。
5.堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)制度，應(yīng)該做到（）。
a.開好支部委員會和支部黨員大會。
b.堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的原則。
c.堅(jiān)持少數(shù)服從多數(shù)的原則。
d.正確處理支部書記和委員之間的關(guān)系。
6.主題黨日活動(dòng)一定要（）。
a.突出黨性。
b.突出問題導(dǎo)向。
c.圍繞中心任務(wù)，精心確定內(nèi)容。
d.每月或者每兩周開展一次。
7.開好民主生活會，要（）。
a.緊緊圍繞保持黨的先進(jìn)性和純潔性。
b.遵循“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求。
c.以為民、務(wù)實(shí)、清廉為主題。
d.以“反對‘四風(fēng)’、服務(wù)群眾”為重點(diǎn)。
8.黨支部請示匯報(bào)制度主要包括（）請示匯報(bào)的制度。
a.黨員向組織。
b.黨小組向黨支部。
c.黨支部向上級黨組織。
d.黨員向上級黨組織。
9.黨務(wù)公開應(yīng)當(dāng)遵循的原則是（）。
a.堅(jiān)持正確方向。
b.堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)民主。
c.堅(jiān)持積極穩(wěn)妥。
d.堅(jiān)持依規(guī)依法。
10.（）是制定黨員目標(biāo)管理的依據(jù)。
a.黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)。
b.本村黨組織的中心任務(wù)。
c.黨員的先進(jìn)性要求。
d.本村的發(fā)展?fàn)顩r。
四、簡答題（每小題10分，共40分）。
1.民主評議黨員的完整過程包括那幾步？
2.簡答黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)。
3.農(nóng)村黨組織思想政治工作的主要內(nèi)容。
4.簡答農(nóng)村黨支部書記的工作方法。
五、案例分析題（答案可在背面答寫，20分）。
結(jié)合工作實(shí)際，試述農(nóng)村黨組織如何加強(qiáng)黨組織制度的實(shí)施。
（每條都要有結(jié)合工作的論述。）。
最新基層黨建感悟大全（14篇）篇十三
為落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，認(rèn)真履行基層黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，切實(shí)為基層組織辦實(shí)事、解難題，根據(jù)中央、省委、市委和縣委對基層黨建工作的部署要求，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，現(xiàn)作出如下承諾：
1、壓實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省、市、縣委從嚴(yán)治黨要求，抓好本級和下屬黨組織教育實(shí)踐活動(dòng)整改任務(wù)落實(shí)。與各黨組織書記簽訂管黨目標(biāo)責(zé)任書，并指導(dǎo)督促抓好落實(shí)。抓好雞鳴河村黨建聯(lián)系點(diǎn)工作,每周到村指導(dǎo)一次工作，幫助解決實(shí)際問題，把聯(lián)系點(diǎn)辦成示范點(diǎn)。每季度開展1次黨建專題調(diào)研，聽取1次下屬黨組織書記黨建工作匯報(bào)。
2、抓好基層黨組織帶頭人隊(duì)伍建設(shè)。全年組織村干部集中培訓(xùn)三次，親自上黨課、作輔導(dǎo)報(bào)告。每季度與基層黨組織書記進(jìn)行交心談心，聽取意見。深化“一派兩聘”活動(dòng)，督促分管同志對各村進(jìn)行一次再摸底，實(shí)現(xiàn)應(yīng)聘盡聘，拓寬渠道發(fā)揮“一派兩聘”人員作用。重視發(fā)揮大學(xué)生村官和年輕村干部的作用。
3、統(tǒng)籌推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)。新創(chuàng)建3個(gè)“雙強(qiáng)”示范村，提檔升級1個(gè)黨員群眾服務(wù)中心，新建2個(gè)“一站式”服務(wù)大廳，完善服務(wù)功能。親自抓好2個(gè)軟弱渙散村整頓，進(jìn)行一對一幫扶，每月一次督辦。對全鄉(xiāng)畜禽養(yǎng)殖專業(yè)合作社進(jìn)行摸底調(diào)查,及時(shí)建立黨組織，發(fā)揮黨組織在合作社中的影響力。加強(qiáng)非公黨建工作，為我鄉(xiāng)兩家規(guī)模以上企業(yè)選派2名黨建指導(dǎo)員，幫助開展黨建工作，發(fā)展1名非公企業(yè)黨員。抓好“英山紅網(wǎng)”、省級“兩個(gè)平臺”、網(wǎng)格化管理平臺的推廣應(yīng)用，拓寬黨建信息傳遞和服務(wù)群眾途徑。做好大學(xué)生村官“傳幫帶”工作，每季度進(jìn)行1次交心談心。
4、加強(qiáng)黨員教育培訓(xùn)。堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格程序、注重結(jié)構(gòu)，做好發(fā)展黨員工作。為全鄉(xiāng)預(yù)備黨員講一堂高質(zhì)量的黨課。抓好農(nóng)村黨員春冬輪訓(xùn)，邀請黨校教師來鄉(xiāng)授課。把黨員教育培訓(xùn)情況納入各黨組織年度考評重要內(nèi)容，督促培訓(xùn)責(zé)任落實(shí)。
5、落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部“三在”工作機(jī)制。改善鄉(xiāng)干部住宿、生活、學(xué)習(xí)、娛樂環(huán)境，辦好“方咀夜校”，組織全鄉(xiāng)黨員干部開展多種形式的學(xué)習(xí)活動(dòng)。將聯(lián)村干部的工作實(shí)績與年終考評掛鉤，確保每位聯(lián)村干部責(zé)任上肩。
6、加強(qiáng)基層黨建工作保障力度。通過鄉(xiāng)黨委支持和村黨支部自籌結(jié)合的方式，完善黨建工作制度和監(jiān)督實(shí)施，保障黨建工作經(jīng)費(fèi)落實(shí)。積極探索和發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì)新途徑，實(shí)現(xiàn)村集體經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展，改變原有依靠水產(chǎn)養(yǎng)殖為主要收入來源的模式，引導(dǎo)各村改荒山建產(chǎn)業(yè)基地，發(fā)展茶葉、油茶等經(jīng)濟(jì)效益好的產(chǎn)業(yè);加大招商引資力度，盤活村集體閑置資源，逐步壯大村級集體經(jīng)濟(jì)。
承諾人：xuexila。
承諾時(shí)間：xx年xx月xx日。
最新基層黨建感悟大全（14篇）篇十四
工作計(jì)劃是行政活動(dòng)中使用范圍很廣的重要公文,也是應(yīng)用寫作的一個(gè)重頭戲。下面，小編為大家分享基層黨建工作計(jì)劃，希望對大家有所幫助!
20xx年，xxx機(jī)關(guān)黨總支將在市級機(jī)關(guān)工委和xxx黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，以打造“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、和諧型”黨組織為抓手，深化思想教育，轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，全面加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)各項(xiàng)黨的工作，我們將重點(diǎn)做好以下工作，不斷提高xxx機(jī)關(guān)黨總支建設(shè)的科學(xué)化水平。
一、認(rèn)真鞏固黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果，著力在密切聯(lián)系服務(wù)群眾上求實(shí)效。
1、認(rèn)真鞏固黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)各項(xiàng)成果，切實(shí)改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，扎實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)，特別是要依據(jù)建章立制環(huán)節(jié)中制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真整改，切實(shí)解決狀態(tài)不佳、能力不強(qiáng)、服務(wù)不優(yōu)、效率不高等問題，進(jìn)一步提振機(jī)關(guān)精神、提升服務(wù)能力、提高工作效率。大力精簡會議和文件，帶頭改進(jìn)會風(fēng)文風(fēng)，努力使機(jī)關(guān)精神面貌大改觀、作風(fēng)紀(jì)律大轉(zhuǎn)變、服務(wù)效能大提升、發(fā)展環(huán)境大改善。
2、認(rèn)真組織開展“學(xué)亞夫精神，展黨旗風(fēng)采”系列活動(dòng)。通過學(xué)習(xí)趙亞夫同志的“奮斗精神、實(shí)干精神、開拓精神和奉獻(xiàn)精神”，加強(qiáng)群眾觀念、群眾立場教育，拓展聯(lián)系和服務(wù)群眾的渠道，著力解決人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，提高做好新形勢下群眾工作的能力，踐行群眾路線要求，進(jìn)一步激發(fā)xxx機(jī)關(guān)黨員積極投身蘇南現(xiàn)代化建設(shè)的熱情。
提高在基層、服務(wù)青年在基層、工作落實(shí)在基層，將服務(wù)大局和服務(wù)青年有機(jī)融合，廣泛聯(lián)系和服務(wù)團(tuán)員青年，努力推動(dòng)基層工作。
二、切實(shí)抓好學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，著力在統(tǒng)一思想、凝智聚力上求實(shí)效。
1、深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆三中精神。有計(jì)劃、分層次、分專題地組織深入學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會精神實(shí)質(zhì)，全面掌握十八屆三中全會作出的各項(xiàng)工作部署，進(jìn)一步理清思路、創(chuàng)新舉措，在聯(lián)系實(shí)際學(xué)以致用上下功夫，真正用十八屆三中全會精神武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。
2、深化學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。堅(jiān)持以中心組學(xué)習(xí)為龍頭，進(jìn)一步拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容，落實(shí)學(xué)習(xí)制度，著力打造學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)黨組織。堅(jiān)持加強(qiáng)能力建設(shè)，建立健全業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)長效機(jī)制。繼續(xù)開展好“青年講堂”、“青年沙龍”、“好書推薦”等活動(dòng)，不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對性和實(shí)效性，提高黨員干部的理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。
三、以規(guī)范化黨總支建設(shè)為抓手，著力在加強(qiáng)基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)上求實(shí)效。
1、落實(shí)黨建工作責(zé)任制，堅(jiān)持制度規(guī)范管理。實(shí)行“一崗雙責(zé)”。黨組書記切實(shí)履行第一責(zé)任人職責(zé)，班子成員帶頭履行抓黨建的工作責(zé)任。認(rèn)真落實(shí)“三會一課”制度。嚴(yán)格黨員教育、管理和監(jiān)督，堅(jiān)持每年開展黨員思想分析和民主評議黨員工作。通過網(wǎng)站、宣傳欄、微信、微博等加大黨建工作宣傳。
2、抓好支部班子建設(shè)，開展黨員承諾活動(dòng)。努力建立一支。
政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好的班子隊(duì)伍，不斷發(fā)揮基層黨組織推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心和促進(jìn)和諧的先鋒模范作用。在領(lǐng)導(dǎo)班子中開展“四講一爭”：(講政治、講正氣、講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)、爭先進(jìn))，在廣大黨員干部中開展“五比一爭”(比學(xué)習(xí)、比黨性、比服務(wù)、比創(chuàng)新、比業(yè)績、爭先進(jìn))活動(dòng)，對照支部和個(gè)人承諾事項(xiàng)，嚴(yán)格監(jiān)督考評。
3、開展先鋒崗創(chuàng)建活動(dòng)。按照“六個(gè)表率”(做執(zhí)行黨的政治紀(jì)律的表率，做熱情服務(wù)的表率，做提高工作效率的表率，做提升工作質(zhì)量的表率，做廉潔奉公的表率，做顧大局講團(tuán)結(jié)、堅(jiān)持原則的表率)要求，繼續(xù)開展“黨員先鋒崗”創(chuàng)建活動(dòng)，達(dá)到“鞏固一個(gè)，帶動(dòng)一片”的輻射效應(yīng)。
四、突出服務(wù)中心，著力在打造服務(wù)性組織上求實(shí)效。
1、開展“三崗三責(zé)”黨員志愿服務(wù)活動(dòng)。常態(tài)化地開展普通黨員“每月奉獻(xiàn)一小時(shí)”活動(dòng)，弘揚(yáng)志愿文化，以“公益周末聚”為抓手，對全市公益達(dá)人、公益團(tuán)隊(duì)、公益項(xiàng)目有效凝聚，積極開展“與文明同行”、“文明交通大引導(dǎo)”等活動(dòng)，更好地服務(wù)文明城市創(chuàng)建和全國森林城市創(chuàng)建。
2、深化“三解三促”和“百村萬戶”雙達(dá)標(biāo)工作。繼續(xù)認(rèn)真落實(shí)對口幫扶后xxx村工作任務(wù)，對照工作目標(biāo)和規(guī)劃，認(rèn)真檢查工作進(jìn)展，倒排工作進(jìn)度，確保目標(biāo)任務(wù)圓滿完成。認(rèn)真總結(jié)開展幫扶工作的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，建立長效機(jī)制。
五、扎實(shí)推進(jìn)文明機(jī)關(guān)建設(shè)，著力在營造和諧機(jī)關(guān)文化上求實(shí)效。
1、加強(qiáng)“精神”培育，提升黨員思想境界。深入開展社會主。
義核心價(jià)值觀學(xué)習(xí)教育，切實(shí)增強(qiáng)先進(jìn)文化對干部職工思想精神的引領(lǐng)作用。通過開展“我為xxx發(fā)展獻(xiàn)良策”、“機(jī)關(guān)合理化建議”、“黨員義務(wù)奉獻(xiàn)日”等活動(dòng)，進(jìn)一步培養(yǎng)黨員干部的創(chuàng)新精神、吃苦耐勞精神、拼搏奉獻(xiàn)精神。
2、加強(qiáng)“知識”培養(yǎng)，增強(qiáng)黨員整體素質(zhì)。制定《黨員學(xué)習(xí)需求統(tǒng)計(jì)表》，根據(jù)反饋情況提供黨員需求高的學(xué)習(xí)資料，形成《黨員干部學(xué)習(xí)目錄》，為機(jī)關(guān)干部推薦政策理論、團(tuán)務(wù)知識及時(shí)事熱點(diǎn)等學(xué)習(xí)內(nèi)容。制定學(xué)習(xí)考評制度，開展“周提問、月測試、季度綜合考評”活動(dòng)。促進(jìn)黨員全面加強(qiáng)知識、提升素質(zhì)。
3、加強(qiáng)“制度”建設(shè)，優(yōu)化黨員隊(duì)伍。秉承“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格程序，保證質(zhì)量，慎重發(fā)展”的原則，嚴(yán)把黨員“入口關(guān)”，認(rèn)真做好機(jī)關(guān)及事業(yè)單位發(fā)展黨員工作。定期開展黨員廉政教育，下發(fā)《廉政準(zhǔn)則》等學(xué)習(xí)材料，進(jìn)一步提高黨員干部自覺抵制各種現(xiàn)象侵蝕的免役力。