在日常的學習、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。范文怎么寫才能發揮它最大的作用呢？接下來小編就給大家介紹一下優秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。
在全市高質量發展會議上的講話精神 高質量發展講話材料篇一
今天，我們召開全縣民營經濟高質量發展大會。
主要是：深入貫徹中央和省委、市委關于支持民營經濟發展重要戰略部署，動員全縣上下關愛民營企業家、支持民營經濟發展，為涇陽新時代追趕超越提供強力支撐和堅強保障。
剛才，大會表彰了5家優秀民營企業和5名企業家，云陽鎮、營商中心的負責同志和3名企業家分別作了發言，講得都很好，我也備受鼓舞、倍感振奮。
這里，我代表縣委、縣人大、縣政府、縣政協，向受表彰的優秀民營企業家表示祝賀！希望大家再接再厲、鼓足干勁，不斷開創民營經濟高質量發展新局面。
下面，我講3點意見：
習近平總書記高度重視民營企業發展，在不同時期和場合，多次強調堅持“兩個毫不動搖”和“三個沒有變”，指出“民營企業和民營企業家是我們自己人”，強調“要依法保護民營企業權益，鼓勵、支持、引導非公有制經濟繼續發展壯大”，給廣大民營企業家吃下了“定心丸”。
近期，市上也召開了民營經濟高質量發展大會，強調在推動高質量發展進程中，民營經濟只能壯大、不能縮小，只能加強、不能削弱。這些，都充分體現了各級對民營經濟的高度重視，表明了毫不動搖鼓勵、支持、引導非公經濟的堅定決心。
全縣上下要深入學習貫徹習近平總書記重要講話、重要指示精神，把支持保障民營經濟高質量發展作為一項重大戰略工程，發自內心地尊重企業家、關心企業家、愛護企業家、服務企業家，用心用情用智推動民營經濟走向更加廣闊的舞臺；廣大企業家也要認真學習黨的政策，尤其是黨的十九屆五中全會精神，把握發展大勢，堅定發展信心和決心，共同為新時代追趕超越和高質量發展提供加速度、打造支撐點！
今年是決勝全面小康收官之年，明年即將開啟全面建設社會主義現代化國家的新征程。全縣上下要保持強烈的政治責任感和歷史使命感，推動民營經濟高質量發展邁出更大步伐。
一是積極紓困惠企解難。要全面落實國家“民企新28條”和涇陽《支持民營企業高質量發展25條》，扎實開展“三包三促”，進一步減輕企業稅費負擔，以更大決心、更大力度破解企業發展難題。要加強金融對實體經濟的支持，用好“黨建+創業+金融”平臺，降低小微企業融資成本，激發市場主體活力，推動形成大眾創業、萬眾創新的濃厚氛圍。
二是持續優化營商環境。要深化“放管服”改革，加快轉變政府職能，繼續鞏固拓展“一枚印章管審批”“最多跑一次”改革成果，不斷提高行政效能，最大限度方便企業。要堅持運用法治思維和法治方式服務企業，著力打造優質高效的法治化營商環境，依法保護企業家合法權益，真正讓企業家安心搞經營、放心辦企業。
三是構建親清政商關系。要積極主動、坦蕩真誠地同企業“打交道”，開展好“雙包一解”大走訪，問計、問需、問政于企，及時回應企業合理訴求，堅決破除影響企業發展的各類隱性障礙，推動有效市場和有為政府更好結合。要完善監督機制，用好“廉政風險防控圖”，堅決查處以權謀私、錢權交易、吃拿卡要等違紀違法行為，構建親而有度、清而有為的親清新型政商關系。
一是加強黨的領導。要全面加強黨對民營經濟統戰工作的領導，夯實責任，完善機制，充分發揮人民團體、工商聯等群團組織橋梁紐帶作用，抓好民營企業黨建工作，擴大黨組織覆蓋面，真正讓非公黨組織建起來、轉起來、活起來。要組織企業家走出去，到“長三角”“珠三角”等發達地區，開拓視野、增長見識，促進交流合作。
二是聚力創新創業。十九屆五中全會提出，堅持創新在我國現代化建設全局中的核心地位。廣大民營企業家要把創新作為第一動力，不斷提升企業發展硬實力，爭做創新發展的探索者、組織者、引領者，敢為人先、爭創一流，不斷推動我縣民營經濟大發展、大提升！
三是弘揚企業家精神。廣大民營企業家要大力弘揚企業家精神，誠信守法、回報社會，講正氣、走正道；要發揮表率作用，利用企業自身優勢，以商招商，吸引更多優秀企業來涇投資興業，在涇陽鄉村振興、新時代追趕超越和高質量發展中施展才華、再立新功！
同志們，民營經濟是高質量發展的重要力量，是推動創造創新、改善民生的重要支撐。讓我們攜起手來、共同奮斗，開創涇陽民營經濟高質量發展新局面，奮力譜寫新時代追趕超越新篇章！
就講這些，謝謝大家！
在全市高質量發展會議上的講話精神 高質量發展講話材料篇二
全市推進“六爭攻堅”動員大會召開。省委常委、市委書記鄭柵潔在會上強調，全市上下要深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，以時不我待、只爭朝夕的精神推進項目爭速、產業爭先、科技爭投、城鄉爭優、服務爭效、黨建爭強，迅速形成比學趕超的濃厚氛圍，干出攻堅的高效率，跑出追趕的加速度，努力推動寧波走在高質量發展前列。市委副書記、市長裘東耀主持會議，市人大常委會主任余紅藝、市政協主席楊戌標出席會議。
出席會議的還有市四套領導班子其他成員，市直及部省屬駐甬單位主要負責人，市各民主黨派、工商聯主要負責人，各區縣(市)黨委、政府班子成員和人大、政協主要負責人，鄉鎮(街道)黨政正職，企業代表等。
鄭柵潔指出，推進“六爭攻堅”，是貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和踐行“八八戰略”的寧波行動，是落實習近平總書記對寧波工作重要指示精神和省委對寧波要求的具體舉措，是建設“名城名都”的實踐路徑，也是應對城市競爭的迫切需要。全市上下要切實強化“爭”的意識，煥發“爭”的斗志，咬定“爭”的目標，拿出“爭”的行動，提高“爭”的本領，壯大“爭”的聲勢，快馬加鞭、埋頭苦干、真抓實干，“六爭攻堅、三年攀高”，努力推動寧波走在高質量發展前列。
鄭柵潔強調，“六爭攻堅”是事關寧波中長期發展、全局發展的“栽樹工程”，必須抓實抓好。項目爭速，就是要聚焦重大優質產業、重大基礎設施、重大生態環境和公共設施等領域，四面出擊找項目，千方百計上項目，一刻不松建項目，放眼長遠謀項目，加快擴大有效投資規模。產業爭先，就是要以供給側結構性改革為主線，謀深做實轉型、升級、融合、開放、強企“五篇文章”，穩住基本、優化存量，擴大增量、優化結構，揚長補短、爭創優勢，加快建設現代化經濟體系。科技爭投，就是要牢固樹立科技是核心競爭力的思想，充分發揮企業主體作用、平臺帶動作用和人才支撐作用，引導全社會加大科技創新投入，加快增強區域創新實力。城鄉爭優，就是要積極對接大灣區大花園大通道大都市區建設，主動對標國內外先進城市，推進全域統籌，強化規劃管控，提高建設品質，增強管理能力，加快打造現代化大都市。服務爭效，就是要強化服務大局、服務群眾意識，把振興寧波的使命扛在肩上，把造福百姓的責任記在心里，提速提效、抓實抓細、擔當擔責，加快創造群眾滿意的良好環境。黨建爭強，就是要堅定不移加強政治建設，精準有效加強干部隊伍建設，堅持不懈加強基層基礎建設，馳而不息加強作風建設，加快提升偉大工程建設水平。
裘東耀強調，各級各部門要迅速傳達學習會議精神，抓緊制定“六爭攻堅、三年攀高”行動方案和計劃，雷厲風行抓好工作推進落實，齊心協力營造良好攻堅氛圍，確保干就干成、做就做好，努力創造新業績、實現新突破，為加快“名城名都”建設作出更大貢獻。
會上，“六爭攻堅”牽頭部門、各區縣(市)、部分功能區管委會負責人作了表態發言。會議還表彰了一批重點工程建設、制造業發展、科技創新等領域的先進集體和個人。
在全市高質量發展會議上的講話精神 高質量發展講話材料篇三
同志們：
一年之計在于春。過完了年，也休整了，就要盡快收心、回歸崗位，重整行裝再出發，全力以赴干事業。市委、市政府決定把全市推進項目爭速、產業爭先、科技爭投、城鄉爭優、服務爭效、黨建爭強“六爭攻堅”動員大會，作為春節后第一個干部大會，就是要認真貫徹落實習近平總書記“1·5”重要講話提出的“以時不我待、只爭朝夕的精神投入工作”的要求，就是要認真貫徹落實省委提出的統一思想、凝聚人心、振奮精神的要求，就是要動員全市上下提振精氣神、鼓足實干勁，迅速形成比學趕超的濃厚氛圍，干出攻堅的高效率，跑出追趕的加速度。去年底召開的市委經濟工作會議提出，要只爭朝夕搶機遇、搶項目、搶人才，引起了社會各界的強烈反響，也得到了省委、省政府的充分肯定。這次市委、市政府提出推進“六爭攻堅”，是“三搶”的升級版，外延更加廣闊，內涵更加豐富，指向更加明確。“六爭攻堅”，前四個“爭”是要突破高質量發展的重大掣肘，第五個“爭”是要為高質量發展創造一流的服務環境，第六個“爭”是要為高質量發展提供有力的根本保障。總而言之，“六爭攻堅”是建設“名城名都”的實踐路徑，是事關寧波中長期發展、全局發展的“栽樹工程”，體現了一張藍圖繪到底、一任接著一任干的工作定力。這些工作抓實抓好了，寧波建設“名城名都”、躋身全國大城市第一方隊就大有希望。
推進“六爭攻堅”，必須準確把握“爭”這個關鍵詞的深刻含義。“爭”，體現的是只爭朝夕、雷厲風行的高效作風，彰顯的是敢于競爭、不甘落后的堅定意志，反映的是勇爭一流、勇立潮頭的不懈追求。推進“六爭攻堅”，不是一句口號，而是貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和踐行“八八戰略”的寧波行動，是落實習近平總書記對寧波工作重要指示精神和省委對寧波要求的具體舉措。習近平總書記對寧波關懷備至、寄予厚望，勉勵寧波要與杭州錯位發展、協同發展，共同唱好“雙城記”，為全國全省大局作出更大貢獻。省委對寧波發展也高度重視、十分關心。最近兩個多月，車俊書記先后兩次對寧波提出了“四個走在前列”和“四個實實在在”的要求，希望寧波和杭州攜手把“雙城記”唱得更加精彩紛呈。袁家軍省長也對寧波提出了謀深做實工作的要求。我們提出推進“六爭攻堅”，就是要把總書記的親切關懷、殷切期望，把車書記、袁省長的關心、要求，轉化為干事創業的強大動力，交出一份為全局添彩、為一域爭光、為百姓造福的優異答卷。推進“六爭攻堅”，也是應對城市競爭的迫切需要。這幾年寧波各項事業發展都有了長足進步，像制造業實力、港航競爭力、對外開放優勢、城市文明程度、城鄉環境質量、居民生活品質以及干部隊伍素質等都得到明顯提升，這是歷屆市委、市政府打下的良好基礎。但跳出寧波看寧波，寧波在城市競爭格局中的處境并不樂觀，面臨著標兵越來越遠、追兵越來越近、強兵越逼越緊的嚴峻態勢。（這里我有一些數據給大家報告，這些都是最近統計出來的數據。第一個數據，去年寧波的經濟總量排在全國城市是第十五位，排在我們前面的是10510億的無錫、10200億的長沙；還在我們的后面是9550億的佛山，跟我們只差了300億，從這個數字來看，我們稍有懈怠就會被趕超。第二個數據，我們看十年前，南京比寧波落后了84億，但是去年已經高出寧波將近2000億；
同樣的十年前，武漢落后寧波200億，但去年已經高出寧波3500；
長沙十年前落后寧波1000億，去年已經超出我們300億。第三個數據，從15個副省級城市的排名來看，十年前寧波是位居第6，去年位居第8，退了2位。從5個計劃單列市的排名來看，寧波的位置沒有發生變化，但是與排第2的青島的差距，從十年前的460億擴大到去年的1190億。我們的位置還是第3，但是前面的標兵已經離我們越來越遠了。據我所知，最近很多省市都在加緊制定趕超的計劃，并且上班第一天都在全面動員，要趕超、分析差距。很多城市甚至做到春節期間，重大建設項目不停工、少停工、早復工。）面對激烈的城市競爭，如果我們沒有危機意識和緊迫感，還是四平八穩、按部就班，那么寧波不但不能躋身全國大城市第一方隊，而且連現在的位次都保不住。（平時我們也經常做一些分析。有縱向的，也有橫向。從縱向來比，應該說我們比過去好很多，提高了很多。但是我們現在不是生活在真空中，我們是生活在經濟全球化，區域經濟、城市經濟競爭日益激烈的快速變革和發展之中。現在講不進則退，慢進則退。還有一句話，現在很多人在說，拼命往前跑，只能留在原地。這個說明什么呢？說明現在競爭是非常的激烈。我們既要縱向看到寧波的進步和成就，但也要橫向看到寧波和先進城市的差距和不足。現在有些同志說，計劃單列市的優勢在弱化，省會城市的優勢在強化，我們沒有必要跟省會城市做比較。這種連比都不愿意比的思想，我覺得是很要命。我們也有市領導講得非常好，不怕差距，就怕沒有趕超和競爭的精神狀態。根據他們給我提供的材料，從全國的情況來看，現在也有十幾個城市的經濟總量遠遠高過他們當地省會城市的體量。那么我們為什么不能向杭州學習，向省會城市學習？不要說抄，就是這個思想、這個差距。我的理解，唱好雙城記，就是按照總書記講，至少兩個城市的勢力要旗鼓相當。這個旗鼓相當也得有個量的概念。我的理解，差10%左右還能叫旗鼓相當；如果超過10%以上或者更多，就很難說是旗鼓相當了。比如說一萬億差一千來億，那么這個還算是旗鼓相當；要是差很多，實力懸殊很大，就很難唱好雙城記。所以這臺戲要唱下去的話，我們一定要努力追趕。我們去年經濟總量已經到9847億，增長7.8%。這個總量比杭州市少了2700億，相當于杭州的78.4%，增幅低于杭州0.2百分點。總量沒有杭州大，增幅還比杭州低，說明我們的差距還繼續在拉大。從人均來看，寧波人均gdp是12.4萬元，比杭州低1.06萬元，相當于杭州的92.1%。這就讓我想起來春節前，一個中央媒體的記者在開座談會的時候說到，寧波干部現在很需要“潑水”“點火”“加油”。“潑水”就是頭腦要清醒；
“點火”就是精神要振奮；
“加油”就是斗志要昂揚。我覺得講得還是比較形象的。現在是“只有更、沒有最”。我們要看到不足，分析短板，并不是說過去不好，而是要在過去已經取得巨大成就的基礎上，要發展得更好，走得更遠。各地各部門都要做自我的分析，主動跟省先進、全國先進、國際先進做橫向的比較，落實追趕先進的措施。）總書記說，“幸福都是奮斗出來的。”唱好“雙城記”，建設“名城名都”，躋身全國大城市第一方隊，絕不是輕輕松松、敲鑼打鼓就能實現的，必須付出更為艱巨、更為艱苦的努力。剛才，我們隆重表彰了一批先進集體和先進個人，就是要在全市上下樹立起對標爭先、奮勇當先的鮮明導向。10個區縣（市）、6個管委會和6個“六爭攻堅”牽頭部門負責人作了鏗鏘有力、擲地有聲的表態發言，講出了信心、講出了激情、講出了氣勢，聽了之后很受感染、很受鼓舞。說到就要做到，要做就要做好。全市各級各部門和廣大黨員干部要切實強化“爭”的意識，煥發“爭”的斗志，咬定“爭”的目標，拿出“爭”的行動，提高“爭”的本領，壯大“爭”的聲勢，快馬加鞭、埋頭苦干、真抓實干，“六爭攻堅、三年攀高”，努力推動寧波走在高質量發展前列。下面，我圍繞“六爭攻堅”講幾點意見。
沒有好項目、大項目，就沒有高質量發展的基礎和后勁。今天的投入，是明天的產業、后天的環境。沒有投入，就沒有產出、就沒有增量、就沒有高質量發展、就沒有未來。有投入才會有產出，有大投入才會有大產出。習近平總書記在十九大報告中指出：“要發揮投資對優化供給結構的關鍵性作用。”我們要準確理解這句話的深刻含義，聚焦重大優質產業投資、重大基礎設施投資、重大生態環境和公共設施投資等重點領域，按照前期攻堅一批、開工建設一批、推進在建一批、竣工投產一批的要求，搶時爭速上馬建設一批好項目、有質量的大項目，全面打響有效投資攻堅戰，確保實現“四個環節加速、六個關鍵領域加快”的目標，為優化供給結構、實現高質量發展提供關鍵性支撐。
一要四面出擊找項目。好項目、大項目永遠都是稀缺資源、戰略資源，必須主動尋找、主動爭搶。要把招商之網撒向國內重點城市、撒向全球，主動登門拜訪世界500強企業、跨國公司、央企國企、實力民企以及在外浙商甬商，集中力量引進一批投資規模大、科技含量高、市場前景好、帶動能力強的重大高端產業項目，迅速形成一批驅動高質量發展的“大引擎”。市領導和各區縣（市）、功能區、市級有關部門“一把手”要親自率隊找項目、跑項目、談項目，爭取年中年底交出一份漂亮的成績單。市級有關部門要加強與國家部委、省直部門的聯系，主動溝通匯報，積極尋求支持，爭取更多重大基礎設施項目、重大生產力項目布局落地寧波。同時，市級層面要加強對重大項目的統籌，完善信息聯通、資源配置、利益保障機制，把項目布局安排到最合適的地方。
二要千方百計上項目。上好項目、大項目，爭搶是前提，高效落地是關鍵。要發揚釘釘子精神，對看準的項目、簽約的項目，一定要盯緊看牢，不能在關鍵時刻掉鏈子，不能讓“煮熟的鴨子”飛走了。（我們強調守土有責，最起碼是不能讓手中的資源流失掉。）要認真貫徹省委改革強省的決策部署，持續深化“最多跑一次”改革，大力推廣“標準地”制度，進一步減少審批事項、優化審批流程、公開審批過程、縮短審批時限，確保重大項目審批一路綠燈、暢通無阻，確保一般企業投資項目開工前全流程審批100天內完成。（這是今年省市政府工作報告提出來的工作要求，也是向全社會作出的承諾，必須說到做到。哪個部門出現中梗阻，就要追究哪一個部門的責任。我們有的部門總是把材料流程和法定辦理期限當做擋箭牌，我覺得這是不負責任的表現。如果責任心強一點，腦筋多動一些，很多問題就能迎刃而解。要說“怎么辦？怎么快辦”，而不要說“辦不了、快不了”。講問題千條萬條，解決問題就是一條。同樣的項目審批，我們江北區就做得很好。江北審管辦就能夠創造全國的速度，能夠連續24個月群眾滿意度測評保持全市首位，也能得到國務院督察組和車書記充分肯定。就是因為這個團隊特別有擔當，有責任心，真正把服務企業、服務發展當作頭等大事。我覺得對這樣的團隊要記功、要獎勵。那么江北能做到，我們相信其他縣市區也能做到。）同時，要切實增強用地保障能力，加快建立健全推進騰籠換鳥、空間換地和扶優汰劣的新機制，盤活存量、挖掘潛力，突破項目落地的最后一個“卡口”。據統計，全市共有工業園區141個，平均每個占地10平方公里，其中不少園區土地利用效率低下、污染較為嚴重。包括一些農業、服務業園區也存在著無序低效發展的問題。今年，要出臺一個推進園區整合提升的意見，堅決淘汰“低小散”的企業和項目，堅決處置“僵尸企業”，為優質項目騰出用地空間和環境容量。
三要一刻不松建項目。項目開工建設以后，就要搶工期、趕進度，不能“三天打魚兩天曬網”，不能“圍而不建、建而不快”。要明確時間表，落實責任人，打好攻堅戰，用目標倒逼責任，用時間倒逼進度，用督查倒逼落實，確保每一個重大項目都按序時進度計劃順利推進。各級領導干部要落實聯系重點項目制度，帶頭深入項目一線抓協調、抓督查、抓調度，及時解決項目建設中遇到的難題，爭取項目早建成、早投產、早見效。特別是要把實施好4個百億級、60個十億級工業大項目放到突出位置，盡快扭轉工業投資下滑的不利局面。發改、經信、科技、海洋、國土、財政、金融、林業、環保等要素保障部門及其市級分管領導都要把責任扛起來、把任務背回去，全方位支持保障項目建設。
四要放眼長遠謀項目。上項目、建項目，不能只顧眼前，也不能撞到一個是一個，而是要深謀遠慮、謀定后動，確保每一個大項目都能引領、帶動、支撐未來發展。（剛才我們說到這些項目建設的提速，說到底真的是栽樹工程。這些也就在一兩年、兩三年、三五年內才能見效。）各地各部門要準確把握發展大勢、競爭態勢，按照“缺什么、補什么”的原則，謀劃一批制造業、服務業、農業以及基礎設施、公共事業領域的好項目、大項目，并組建專門班子攻堅突破，確保盡快落地建設，產生牽動全局的作用。
（這里還要強調一下，）上項目、建項目必須統籌考慮財政的可承受能力，嚴格基礎設施項目審批，嚴格控制投資概算，嚴格按照中央要求管控好債務風險。（不是說我們上項目就可以大肆的舉債。這個債務風險，尤其是政府債務風險，一定要控制。）要轉變思想觀念，遵循市場規律，（盡量充分利用社會資本、市場資本、市場資源，）鼓勵社會資本和民營企業進入基礎設施、公共事業等領域。要規范運用ppp模式，嚴格控制年度ppp項目支出占財政預算支出的比例。
習近平總書記指出：“國家強，經濟體系必須強。只有形成現代化經濟體系，才能更好順應現代化發展潮流和贏得國際競爭主動，也才能為其他領域現代化提供有力支撐。”什么是現代化經濟體系？我的理解是質量要高、規模要大。沒有質量就沒有競爭力，沒有規模就沒有影響力，更不會有應對風險的抵抗力。我們要的是有質量的速度和規模，必須在做優做強的前提下做大經濟體量。要以供給側結構性改革為主線，以推進產業高新化、創建國家級“中國制造2025”示范區為總抓手，實施好“三強三先”產業爭先三年行動計劃，穩住基本、優化存量，擴大增量、優化結構，揚長補短、爭創優勢，在保證高質量發展的前提下，力爭未來三年規上工業增加值年均增長10%以上，2020年規上工業增加值比2017年增加1000億元以上，（我們2017年是3266億，）高新技術產業、戰略性新興產業占比分別達50%以上和30%以上，（這個概念是什么？大概是高新技術產業要提升9.1個百分點。戰略性新興產業要提升3.3個百分點，）全員勞動生產率達28.5萬元/人·年，（這個去年是22.6萬元，）工業發展質量和效益指標繼續位居全國各大城市前列，基本建成具有較強國際競爭力和影響力的現代化經濟體系。這里我想對產業爭先提五點要求。
一要謀深做實轉型的文章。這些年寧波高新技術產業、戰略性新興產業發展較快，（去年新材料、高端裝備、新一代信息技術三大戰略新興產業產值增長了27.9%，）但在制造業中的比重還比較低。要聚焦“3511”產業體系和八大細分領域，加快培育50個國家制造業單項冠軍、500個“專精特新”名產品，打造一批千億級的先進制造業集群，努力搶占新一輪產業變革的制高點。特別是要主動對接國家大數據戰略，大力發展智能終端產業以及軟件、芯片、人工智能、大數據、新材料五大智能支撐產業，使智能經濟成為新的經濟增長點。
二要謀深做實升級的文章。量大面廣的傳統制造業是寧波經濟的基礎和本錢。我們常說，只有夕陽的產品，沒有夕陽的產業。只要植入新技術、運用新模式，一些傳統產業也能“老樹發新枝”，展現蓬勃生機和活力。要主動對接我省全面改造提升傳統制造業行動計劃，堅持分類指導、分業推進，大力實施“互聯網+”“大數據+”“機器人+”“標準化+”，引進建設一批工業互聯網平臺，將互聯網、大數據、人工智能技術廣泛應用滲透到設計、研發、制造、營銷、服務等各個環節，力爭到2020年實現規上工業企業技術改造、智能化診斷“兩個全覆蓋”，使傳統產業有更強的活力、更高的質量、更大的規模。
三要謀深做實融合的文章。制造業與服務業相互融合，是產業發展的必然趨勢。要做優做強做大制造業，必須大力發展服務業尤其是生產性服務業（比如說像工業設計能起到點石成金的作用，有關數據表明，工業設計投入1元對經濟的拉動超過100元）。寧波要縮小與先進城市的差距，也必須加快培育壯大現代服務業（我們最近做了很多分析，我們跟省會城市的差距2700億，主要是服務業的差距，服務業差了3400億，去年我們服務業的增速基數本來就低，增長也不快，比杭州低了1.9個百分點，如果這個短板補不齊，我們跟杭州的差距會越來越大。實事求是說，我們服務業比重要像杭州那樣達到62.5%這個水平，說實在很難，坦率的說做不到，但是要達到50%以上應該說是有希望的。我們看蘇州，蘇州也是制造業的大市，2010年的服務業比重是41.4%，當時寧波市40.6%，差了不到1個百分點。去年蘇州服務業的比重已經達到51.2%，但是我們還是45%這個比重，我們只提高了4.4個百分點，蘇州提高了9.8個百分點。我們這方面空間還是很大，我算了一下，我們寧波服務業比重能達到蘇州這個水平，那么我們去年的gdp就可以達到11000億。）。要堅持先進制造業與現代服務業“雙輪驅動”，扎實推進新一輪國家服務業綜合改革試點，依托制造業優勢、港口優勢、開放優勢，大力發展高端港航物流、科技服務、金融保險、工業設計、文化創意、信息服務等生產性服務業，把制造業對服務業的拉力、服務業對制造業的推力，轉變為發展的質量優勢、效益優勢和規模優勢，使服務業這塊短板成為寧波起跳飛躍的“跳板”。同時，要促進一二三產業融合發展，高水平推進現代農業園區建設，加快培育一批農產品精深加工領軍企業，大力發展農村電商、鄉村旅游、農村康養、民宿經濟等新產業、新業態、新模式，推動農業全環節升級、全鏈條增值。
四要謀深做實開放的文章。習近平總書記在浙江工作時曾指出：“全省對外開放做得好不好，首先看寧波。”要主動服務對接“一帶一路”建設，認真貫徹省委開放強省的決策部署，高水平創建“一帶一路”建設綜合試驗區，發展更高層次開放型經濟。要實施新一輪“外貿實力效益工程”，培育一批優質優價的自主品牌產品，進一步鞏固歐美日主要市場、拓展“一帶一路”新興市場。要鼓勵大型企業積極開展跨國并購，兼并收購一批有品牌、有技術、有營銷渠道、有研發團隊的國際知名企業，實現有質量的大發展。
五要謀深做實強企的文章。產業爭先，最終要靠企業爭先來實現。要進一步做優做強做大龍頭企業，爭取有更多企業進入全國百強、行業百強。要進一步提升中小微企業競爭力，加快培育一批成長性好、商業模式新、產業特色鮮明的優秀企業。市經信委、商務委和各區縣（市）、功能區要聯動落實扶強扶優的措施，爭取到2020年培育10家千億級龍頭企業、100家行業骨干企業、100家高成長企業、100家“高精特新”小巨人中小企業。要進一步拉長壯大產業鏈，引進建設一批擴鏈、補鏈、強鏈的企業和項目，提高優勢產業集群的發展質量和效益。要進一步優化營商環境和投資環境，加強科技創新公共服務平臺、人力資源公共服務平臺建設，為企業發展壯大提供有力支持。要進一步改革要素資源的供給、支持和評價機制，鼓勵企業加快提高全要素生產率，實現更高質量、更高效益的發展。廣大企業家要傳承老一輩“寧波幫”的優良傳統，大力弘揚企業家精神，堅定信心、堅守實業，專心主業、專注創新，不斷提升企業核心競爭力，努力把企業做強做大、做優做久，成為傲視群雄的百強企業、長盛不衰的百年企業。
習近平總書記指出：“一個地方、一個企業，要突破發展瓶頸、解決深層次矛盾和問題，根本出路在于創新，關鍵要靠科技力量。”聯系寧波實際，創新實力不強，創新水平不高，一直是制約發展的一個短板。究其原因，主要是科技投入常年處于較低水平。（我在經濟工作會上說，我們去年的r&d的強度只有2.53%，遠遠低于深圳的4.1%，杭州的3.2%和蘇州的2.87%。特別是財政科技的支出，不僅規模小，而且增速低。從各區縣市的統計數據來看，r&d支出強度兩極分化的現象比較明顯。四個高于全市的平均，一個跟全市平均持平，五個低于全市平均。我把這個數字也給大家報告一下。處在前三位的，江北是2.67%，余姚是2.65%，慈溪是2.62%。最低的有兩個區域，一個是1.65%，一個是1.42%的。這個我就不點名了，你們大家心里有數。全市獲得發明專利授權量是5382件，比三年前翻了一番。應該說這個成績也是了不起的。但從總量來看呢，還是只有深圳的三分之一，也只有杭州、廣州、成都、南京這些城市的一半。我們的人才總量，包括國千人才、省千人才，現在跟我們的經濟總量還不相匹配。時間關系，這個數字我就不說了，這方面有大量的數據。所以我們）要牢固樹立科技是核心競爭力的思想，認真貫徹省委創新強省、人才強省的決策部署，實施好市政府提出的“一轉六大”三年行動計劃，引導全社會加大科技創新投入，力爭到2020年實現全社會研發投入、高新技術產業投資、高新技術產業增加值、高新技術企業數量、每萬人發明專利擁有量、技術交易額、引進兩院院士等頂尖人才、高能級大院大所數量“八個倍增”，其中科技創新投入突破1000億元，加快推動經濟發展質量變革、效率變革、動力變革，培育更加強勁的發展新動能。
一要發揮企業主體作用。企業是創新的主體。加大創新投入，重點是要調動企業的積極性。（我這里有個數字也給大家報告一下，我們都要數據說話。我看了全市r&d的結構，大概是這樣兩大塊。企業科技投入已經占到95%左右，另外5%是高校和科研院所。說明在科技投入方面，我們企業已經起到了主力軍的作用。但是從比重來看，還有很大的空間。比如說從這個數字來看，我們有研發活動的規上企業，平均r&d的支出大概是500萬。這個只有深圳的十分之一，青島的六分之一。這個是平均數反映出來的情況。所以）要調整優化涉企政策，對建設創新研發機構、實施技術改造、引進培養人才的企業，按投入金額的新增部分給予一定比例的支持，形成“四兩撥千斤”的撬動效應。要實施“科技創新2025”重大專項，建立健全技術創新的市場導向機制，鼓勵支持企業、高校、院所建立創新聯合體，以技術的群體性突破帶動新興產業集群的崛起。要深化國家科技成果轉移轉化示范區建設，創新軍民融合發展機制，推動更多科技成果在寧波落地轉化。要發展多種形式的天使投資、風險投資、私募股權投資，完善上市服務、融資擔保等科技金融服務體系，為企業和創新機構開展創新活動提供金融“血液”。
二要發揮平臺帶動作用。春節前，寧波獲批建設國家自主創新示范區，這是我市創新平臺建設的重大突破。要以此為契機，扎實推進新材料科技城、國際海洋生態科技城、航天智慧科技城、“千人計劃”產業園、中官路創業創新大街等建設，加快引進集聚一批創新機構、創新企業、創新團隊，使創新大平臺真正成為科技要素的匯流池、科技投入的引力場、科技創新的策源地。特別是高新區，要把更多可用財力投放到科技創新領域，全面增強對全市創新發展的輻射帶動功能。（高新區這幾年的發展勢頭也不錯，去年在全國147個高新區中排名第16，比上年上升了一位。高新區要體現高新的特色，要主動對標一流的高新區，加大科技創新的投入，爭取每年都有所進步。另外我們）要深入實施“名校名院名所名人”引進工程，扎實推進浙江大學“五位一體”校區、國科大寧波材料工程學院建設，全力支持寧波大學、寧波諾丁漢大學、中科院寧波材料所等高校、院所發展壯大，加快提升寧波高等教育與科技研究的整體水平。
三要發揮人才支撐作用。人才是戰略資源、第一資源，沒有大規模高質量的人才作支撐，就很難改變科技競爭、經濟競爭格局中的跟跑地位。要把人才工作放在戰略位置，全面升級現有人才計劃、人才工程、人才平臺，持續加大人才發展投入，進一步提升人才政策的競爭優勢。要大力實施“3315計劃”“泛3315計劃”“資本引才計劃”“甬智回歸工程”四大引才工程，統籌抓好本土研發人才、管理人才、技能人才的培養工作，努力實現人才總量、質量的“雙提升”。（人才投入是效益最高的投入，政府支出，其他的要精簡節約，但是人才的經費一定要保證。有人說城市之間的競爭，改革開放初期是比政策，前幾年是在比金融，今后是在比人才。我覺得很有道理。深圳為什么發展的好，發展的快？一個很重要的原因，就是深圳每年有五六十萬的人才流入。它的人才進入量是非常大的。其中大部分是有青春活力、有創業夢想的高校畢業生。現在各大城市為爭搶高校畢業生都開出了優惠政策。比如說像武漢、西安等地提出三五年內要留住百萬大學生。我們不但要留住更多自己培養的大學生，也要主動積極的搶人，吸引更多的高校畢業生來寧波創業發展。）各區縣（市）、功能區和市級部門“一把手”，要以求才若渴的態度抓好招才引智工作，爭取今年就能實現大的突破。（像今年1月份，余姚市委市市政府的主要領導獲悉美國國家工程院院士、中國科學院外籍院士來到余姚后，連夜從北京趕來接待。這個院士對余姚的誠意和環境所感動，第二個就決定帶領團隊帶著項目來余姚發展，和余姚簽訂項目合作協議。我覺得這就是一種敏感，就是一個行動快的感覺。）同時，要營造拴心留人的人才發展環境，精準做好人才服務保障工作，特別是對領軍人才、高端人才要提供“一對一”的個性化服務，做到用事業留人、用感情留人、用待遇留人，使寧波成為天下英才的尋夢圓夢之城。
增強創新實力，沒有一個地方、一個部門可以置身事外。各地各部門在年初都要問一問自己能為科技創新做什么，在年末都要檢查一下自己為科技創新做了什么，（我想這個要列入我們今年的年度工作。就是年初大家要檢查一下，為科技創新能做什么？然年末也檢查一下，做了什么。）真正把興科技、強科技的責任體現在行動上，推動更多財力、精力向科技創新傾斜，公文咩咩編輯，爭取通過三年的努力，使寧波創新實力實現脫胎換骨的變化。
習近平總書記指出：“城市工作在黨和國家工作全局中舉足輕重，城市發展帶動整個經濟社會發展，城市建設成為現代化建設的重要引擎。”習近平總書記在浙江工作期間專門對寧波城市建設作出重要指示，他說：“寧波瀕海臨江依湖，城市建設有著得天獨厚的條件，要以更高的標準、更大的氣魄、更寬的視野、更高的品位，建設現代化大都市。”我們要積極對接我省大灣區大花園大通道大都市區建設，主動對標國內外先進城市，深化“擁江攬湖濱海”城市空間布局研究，推進城市國際化、建設品質化，實施好“一統三強五提升”攻堅行動，使寧波更加精致、更有品質。
一要推進全域統籌。現在，經濟發展從縣域經濟轉向都市經濟的趨勢越來越明顯，這種發展模式的轉變，有助于提升都市區整體功能和競爭力。聯系寧波實際，（我們現在從大項目落地的角度來看，）經濟發展受行政區劃的制約比較明顯，各地分散用力、單兵作戰、同質競爭的問題比較突出，如果再不加快改變這個局面，那么寧波城市形象、城市品質、城市集聚輻射功能和資源利用效率就好不起來，寧波就不可能得到投資者和人才的青睞，與先進城市的差距就會進一步拉大。要把推進全域統籌作為今年改革的一件要事來抓，對城鄉規劃建設管理體制實施一次“外科手術式”的大調整、大變革，強化市級統籌，推進建管分離，建立市級決策、區縣（市）實施的聯動機制，努力實現規劃管控、產業布局、資源配置、城鄉建設管理的最優化。各地務必增強大局觀、全局觀，做到表態與行動一致、口號與落實一致，共同抓好這項事關全局的大事。
二要強化規劃管控。城市規劃，是為城市確立“成長坐標”，起著戰略引領和剛性控制的重要作用。要深入開展2049城市發展戰略研究，科學編制2035城市總體規劃，為寧波長遠發展謀好篇、布好局。（按照目前的發展的速度，預計到2030年，中國城市化將從去年的58.5%提高到70%左右。從專業角度來講，70%左右的城市化進程基本上要畫個句號。在這13年里面，如果哪一個城市能抓到這個歷史機遇，它就能集聚各類資源，做到先人一步、快人一拍、高人一籌。反之就很難再參與這種資源要素的國內國際分配，就會陷入困境。所以對我們來講，我們這一輪的規劃，這一輪的行動非常重要，一定要保持清醒的頭腦，必須明確主攻方向，集中精力，攻堅突破。）要加強規劃統籌，在“多規融合”基礎上，全面推進“多規合一”，加快全市域各類空間規劃整合，真正實現規劃“一張圖”。要強化控制性詳細規劃的執行剛性，完成重要地段、重點區塊的修建性詳規，加強對城鄉空間立體性、平面協調性、風貌整體性、文脈延續性的規劃和管控，管住每一個地塊、每一處水域、每一棟建筑單體以及每一條天際輪廓線。要加大規劃督察力度，對規劃執行不嚴肅、不嚴格的地方，必須追究責任。
三要提高建設品質。城市建設，是為城市強健“骨肉之軀”，這就要求精心做好城市的“骨架”“器官”和“經絡”，修好城市的“皮膚”“外貌”和“容顏”，實現城市內在功能與外在形象的有機統一。要統籌抓好城市區塊開發和道路、橋梁、管廊等基礎設施建設，推動城市建設由單兵作戰向通盤統籌轉變，由城市建設向城市經營轉變，由粗獷擴張向精明增長轉變。要加強城市設計和城市雙修，大到城市區塊、江河山體景觀，中到主干道路、住宅小區、生態廊道、公園綠地，小到背街小巷、單體建筑、市政設施，都要符合適用、經濟、綠色、美觀的要求，都要與城市風格、周邊環境相協調，使整座城市充滿活力、彰顯特色。要增強城市內部布局的合理性，按照居民生活半徑來優化街區生活服務配套，加快實現分區功能的多樣化，逐步實現居民職住平衡。同時，要堅持城鄉融合發展，全面開展美麗縣城建設，持續深化小城鎮環境綜合整治，大力實施“百村精品、千村景區”改造提升工程，不斷改善農村生產生活條件，讓現代都市與美麗鄉村相得益彰、交相輝映。
四要增強管理能力。習近平總書記指出：“城市管理應該像繡花一樣精細。”要加快構建全覆蓋、全過程、全天候的城市管理體制，全面提升城市管理法治化、精細化、智能化、社會化水平。要在推動智慧城管向全市覆蓋的基礎上，充分調動群眾共治共管的積極性，進一步健全快速響應處置機制，切實做到城市管理問題第一時間發現、第一時間處置、第一時間解決。（城市管理問題都是群眾天天有感受的事情，所以也必須發動群眾共同參與。實際上我們生活在這個城市里面，說起來我們也是城市的老百姓，城市的主人，我們每天看到的也都是這些事情。交通出行、買菜生活，買東西方便不方便，去看一個戲方便不方便，等等。比如說像老百姓發生發現的路燈壞了，垃圾桶或井蓋沒了。我們現在不是有智慧城管平臺嘛，這些都可以發動老百姓隨手拍張照片，上傳到我們的智慧城管。城管部門第一時間就要解決處理，這樣不僅能提高城市管理的質量效率，也能增強群眾的獲得感和滿意度。）要堅決打好污染防治攻堅戰，持之以恒推進“三改一拆”“五水共治”“五氣共治”和“四邊三化”，認真抓好“廁所革命”、垃圾分類等關鍵小事，使城鄉更加美麗宜居。
五、服務爭效，加快創造群眾滿意的良好環境
習近平總書記指出：“各級干部要自覺在圍繞中心、服務大局中找到坐標、找準定位，做到服從服務于黨的國家大局不錯位、黨和人民需要時不缺位。”習近平總書記還指出：“我們的民生工作還有不少不如人意的地方，這就要求我們增強使命感和責任感，把為人民造福的事情真正辦好辦實。”全市每一個地方、每一個單位、每一名黨員干部都要強化服務大局、服務群眾的意識，把振興寧波的使命扛在肩上，把造福百姓的責任記在心里，真正把政績寫在寧波大地上、寫到群眾心坎里。
一要提速提效。工作抓與不抓不一樣，抓得緊與抓得不緊也不一樣。要正確理解把握蹄疾與步穩的關系，不能把“穩”當作慢作為、不作為的借口，要在“穩”的基礎上能快則快、快上加快，努力跑出比別人更快的速度。對區縣（市）、功能區和市級部門，既看工作，更看總量指標和增速指標，市里每個季度在適當范圍內公布。各區縣（市）、功能區和市級部門，都要定目標、定計劃、定時間、定進度、定責任人，都要拼盡全力跳起來摘“桃子”，盡責盡力爭取最好成績、最大成果。（我剛才聽他們的發言也注意到，很多指標定了兩個指標，一個是確保指標，一個爭取指標。我看著不錯。這個有的力爭指標都高過確保指標5個百分點。我覺得很不容易，也很有意思。但是我覺得關鍵各區縣市和功能區要注意，增量在哪里？重點要往哪個方向努力？這樣爭取實現兩位數的增長才有堅實的基礎。市級部門也要把全國同系統的一流水平作為努力的方向，確保各項工作齊頭并進，突飛猛進。各個部門要分析我們的現狀、優勢、短板，對標全省、全國、全球的這些信息。這里我必須強調一點，就是我們所有的成績都是要實實在在干出來，千萬不能、絕不能搞統計造假、數據注水。如果發現哪一個地方哪一個部門弄虛作假，搞數據造假，統計造假，一定要嚴肅處理，絕不姑息。不要說這個任務重了，到時候就在那里摻水，決不允許，這是一個政治紀律。）
二要抓實抓細。抓工作，責任、壓力和力度不能層層遞減，不能原則空泛、實而化虛，不能講起來激動、聽起來感動、過后都不動，必須務實具體、一抓到底、落地見效。各級各部門對市委、市政府部署的工作，要聞風而動、雷厲風行，不折不扣抓好落實。對原則性意見，要根據本地本部門實際，謀劃細化具體的落實方案；
對有具體意見要求的，要立說立行，迅速開展工作；
對中長期工作，也要有階段性安排，爭取每一個階段都能出成果。包括在服務群眾方面，一定要像對待家人一樣對待群眾、像做好家事一樣為民辦事，讓群眾感到我們是真心實意為他們辦實事、做好事。群眾遇到的一些難事，對他們來說就是天大的或者是很難辦的事，但對我們來說可能只是花點時間和精力就能解決的事。我們一定要滿腔熱情做好服務群眾的工作，特別是對群眾天天有感的事情，更是要放在心上，嚴謹細致、一絲不茍地去做。做得好的，要堅持下去。做得不好的，要少解釋、多解題，抓緊落實整改措施，把麻煩留給自己，把方便留給群眾。（像前段時間甬派曝光的公交車不便民的問題，還有紅綠燈轉變的問題，臨時垃圾堆的問題，都已經不是一兩天的事情了。群眾一直有反應，為什么我們就視而不見？為什么我們就不能整改？我看就是有些干部，一些公職人員心中沒有群眾。我們設身處地想一想，如果我們的父母親在寒風中等了半個小時還坐不上公交車，你是什么感受？讓你在過馬路的時候要百米沖刺才能過得了那個綠燈，你又是什么感受？我那天專門有走一個紅綠燈。我算走得很快，我還沒走到，已經變成紅燈了。那碰到老人家怎么辦，走路慢一點怎么辦，殘疾人怎么辦？總不能讓人家都用跑的吧。此類事后來查了一下還不少，而不是個別。我們干部有時候要自己去體驗一下，才知道這些問題到底在哪里。如果讓你住在這個垃圾旁邊，每天聞惡臭，你能接受嗎？你也接受不了。所以我們作為干部，作為公務員，作為公職人員要責任心，要主動去解決問題，不要等領導批示、媒體曝光才落實。在這里要表揚一下，在圍擋問題、公交車問題、紅綠燈問題、垃圾山問題上，我們住建部門、交通部門、交警部門、城管部門都聞過即改，行動迅速，連夜緊急處理了一批事情，值得肯定。但是我是覺得此類事情，說實在連夜不連夜的體現作風，但是更關鍵是體現在平時。這些事情我也要求繼續完善，建立長效機制。我們在這里說清楚，過去的事情既往不咎，但是如果今后再有同樣的問題出現，那就不能這樣了。如果每次都要批示曝光才能解決，那我們再有三頭六臂也做不完。）
三要擔當擔責。習近平總書記指出：“堅持原則、敢于擔當是黨的干部必須具備的基本素質”，“我們的干部要敢想、敢做、敢當，做我們時代的勁草、真金。”現在，改革發展中的困難挑戰不少，我們要善于發現問題，更要敢于面對、處理、解決問題，不能視而不見或者不敏感，更不能避而遠之或者捂著、瞞著、拖著。特別是對事關全局、事關長遠的大事，不管困難多大，都要咬緊牙關不泄氣，知難而進不退卻，用堅韌和執著攻堅克難。抓落實、破難題，領導干部是關鍵。去年我們開展了“大腳板走一線，小分隊破難題”抓落實專項行動，效果和反響都比較好。各級領導干部對自己職責范圍內的難題，要善抓、長抓、敢抓、狠抓，不能坐而論道，不能愛惜“牙齒”。各級干部要增強爭先創優意識、責任使命意識、擔當負責意識、吃苦奉獻意識，做到眼里有活、身上有朝氣、工作有激情。市紀委、市委組織部、市委宣傳部、市抓落實專項辦、市委和市政府督查室要加強檢查督促，對推進力度大、工作成效好的，要宣傳、表揚、記功，對懶政、庸政、怠政、不廉政的，要批評、處理、問責，樹立起獎優懲劣的鮮明導向。
六、黨建爭強，加快提升偉大工程建設水平
習近平總書記指出：“要把新時代堅持和發展中國特色社會主義這場偉大社會革命進行好，我們黨必須勇于進行自我革命，把黨建設得更加堅強有力。”寧波要走在高質量發展前列，必須強化黨建的根本保障作用。要按照“推進黨的建設新的偉大工程要一以貫之”的要求，實施好“黨建爭強、聚力攻堅”專項行動，以全面從嚴治黨的新氣象引領創造改革發展的新局面。
一要堅定不移加強政治建設。“沒有離開政治的經濟，也沒有離開經濟的政治。”要強化“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“四個服從”，一以貫之學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想，一以貫之堅決維護習近平總書記的核心地位，一以貫之堅決維護黨中央權威和集中統一領導，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。特別是在想問題、作決策、抓落實的過程中，要嚴守政治紀律和政治規矩，以實際行動彰顯對黨絕對忠誠的政治本色，做政治上的明白人、老實人。
二要精準有效加強干部隊伍建設。習近平總書記指出：“治國之要，首在用人”，“要始終把選人用人作為關系黨和人民事業的關鍵性、根本性問題來抓”。要樹立正確選人用人導向，匡正選人用人風氣，選拔重用善謀劃、重實干、肯擔當、出實效的干部，堅決調整不作為、不挑擔、不落實、不適應的干部，真正樹立起以實績論英雄、憑實績用干部的鮮明導向。要準確把握“三個區分開來”的要求，建立完善容錯糾錯免責機制，堅決糾正求全責備、以偏概全等不當做法，旗幟鮮明地為擔當者擔當、為負責者負責，讓干部有奮斗激情而無后顧之憂。要分層分類抓好干部專業能力、專業精神培養，切實解決干部本領不足、本領恐慌、本領落后的問題。特別是對優秀年輕干部，要建立定向、精準培養機制，加快培養一批能當善任的專才、干才。
三要堅持不懈加強基層基礎建設。推動基層黨建全面進步、全面過硬，關鍵是要充分發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。要以提升基層黨組織組織力為重點，組織開展“攻堅見行動、崗位建新功”活動，發動各領域基層黨組織和黨員投身改革發展實踐，帶動全社會形成發展寧波、振興寧波的強大合力。要善于發現一批政治素質高、工作本領強、形象作風好、群眾公認度高的基層黨員干部，落實一批針對性的培養選拔措施，確保每一塊基層陣地由忠于黨、忠于人民的人來把守。要結合掃黑除惡專項斗爭，堅決打掉黑惡勢力，為項目建設、基層發展營造良好環境。
四要馳而不息加強作風建設。要嚴格落實中央八項規定精神，著力在常和長、嚴和實、深和細上下功夫，堅決糾正“四風”問題特別是形式主義、官僚主義問題，切實做到一步不松、寸步不讓。要加強法紀教育、警示教育，運用好監督執紀“四種形態”，引導黨員干部增強敬法畏紀意識，不闖雷區、不觸碰高壓線。要堅決懲治各類腐敗問題，扎緊扎密制度的籬笆，加快推動反腐敗斗爭從壓倒性態勢向壓倒性勝利轉化，努力營造風清氣正的良好政治生態。
面對差距和不足、困難和挑戰，抱怨是沒有用的，強調客觀原因也是沒有用的。說一千道一萬，關鍵是苦干實干。各區縣（市）、功能區、市級部門要根據市委、市政府的決策部署，制定“六爭攻堅、三年攀高”的行動方案和計劃，在工作上謀深、做實、出成果。
同志們，我們能有幸處在這個改革的偉大時代、發展的偉大時代、復興的偉大時代，能有幸參與其中、貢獻其中、一生無憾，我們使命光榮、責任重大。各級各部門和廣大黨員干部一定要按照習近平總書記的要求，保持革命精神，煥發革命斗志，為了寧波明天更美好，擼起袖子加油干！
在全市高質量發展會議上的講話精神 高質量發展講話材料篇四
同志們：
“以銅為鏡，可以正衣冠;以史為鏡，可以知興替。”我們黨走過的100年是極不容易、也是極不平凡的100年。在我們黨百年奮斗史中形成了紅船精神、井岡山精神、長征精神、延安精神、抗疫精神等，這是我們黨不斷發展壯大的寶貴財富、思想偉力和精神密碼。井岡山斗爭，從1927年10月到1930年2月止，共計兩年零四個月，時間雖然不長，但在我們黨的百年歷史中留下了濃墨重彩的一筆、起著舉足輕重的作用，開辟了“以農村包圍城市、武裝奪取政權”的具有中國特色的革命道路，被譽為“中國革命的搖籃”“中華人民共和國的奠基石”，形成了“堅定信念、艱苦奮斗，實事求是、敢闖新路，依靠群眾、勇于勝利”的井岡山精神。學習弘揚井岡山精神，就是要做到回眸歷史、展望未來，不忘初心、牢記使命，傳承弘揚、指導實踐。
一、井岡山精神內涵豐富、思想深邃
1927年10月，毛澤東同志率領湘贛邊界秋收起義的工農革命軍進軍井岡山，開始創建以寧岡為中心的井岡山農村革命根據地，點燃了中國革命的星星之火，成為中國革命不斷走向勝利的光輝起點。作為我們黨在革命斗爭的艱苦歲月中形成的偉大精神和馬克思主義中國化的理論結晶，井岡山精神集中反映了我們黨的優良傳統和工作作風，有著極為豐富深邃的精神內涵。
第一，堅定信念、艱苦奮斗，是井岡山精神的靈魂。大革命失敗后，井岡山的革命斗爭靠什么燃起“工農武裝割據”的燎原之火、照亮中國革命的前程?靠的就是共產黨人對中國革命光明未來的堅定信念和不懈追求。正是因為有了崇高的理想信念，才會產生在艱難困苦環境中戰勝一切困難的超凡勇氣，產生在戰場上沖鋒陷陣、英勇殺敵的頑強斗志，產生在敵人屠刀下慷慨就義、視死如歸的英雄氣概，才能經受住血雨腥風的洗禮和考驗。
第二，實事求是、敢闖新路，是井岡山精神的主題。井岡山斗爭始于革命低潮時期。在這一歷史關鍵時刻，我們黨堅持實事求是、調查研究，把馬克思主義基本原理同中國革命具體實踐相結合，以大無畏的革命膽識，開創了以農村包圍城市、武裝奪取政權的中國革命道路，創造性地制定了黨領導軍隊的一系列組織制度和紀律，引領中國革命不斷走向勝利。
第三，依靠群眾、勇于勝利，是井岡山精神的精髓。在井岡山革命斗爭中，毛澤東同志、朱德同志等中國共產黨和紅軍領導人身先士卒、以身作則，帶領井岡山軍民克服種種困難艱險，打破重重包圍封鎖;我們黨始終相信和依靠群眾，關心和幫助群眾，同廣大人民群眾結下了魚水深情。正是因為我們黨始終代表最廣大人民的根本利益，與人民群眾保持血肉聯系，才贏得了人民群眾的擁護支持，從而使井岡山革命根據地得到鞏固和擴大。
井岡山斗爭時期，黨的組織工作始終與黨的生存、發展、壯大緊密聯系、息息相通，始終伴隨著黨的生存、發展、壯大，篳路藍縷、玉汝于成。在這一時期，黨中央注重探索充分發揮連隊中黨支部作用的辦法，把支部建在連上，由連黨代表兼任連隊黨支部書記，加強軍隊的領導;在士兵群眾中發展黨員，舉辦黨員培訓班;制定和實施《黨代表工作大綱》，執行“三大紀律”“六項注意”。這一時期黨的組織工作蓬勃發展，根據地各縣、區、鄉黨的組織普遍建立，黨員數量激增。1929年12月，紅四軍召開了著名的古田會議，通過了《古田會議決議》。《決議》在強調思想建黨的同時，指出必須加強黨的組織建設，堅持集中指導下的民主生活，提出黨員發展路線，嚴密黨的組織，加強干部隊伍建設，等等，這對以后不斷加強黨的建設產生了重要的、積極的影響。在井岡山斗爭時期，黨的組織工作呈現出清晰的發展脈絡，蘊含著鮮明的時代特征，具有深遠的重大意義。
二、井岡山精神輝映歷史、照耀未來
2016年2月，習近平總書記在第三次上井岡山時強調：“我們要結合新的時代條件，堅持堅定執著追理想、實事求是闖新路、艱苦奮斗攻難關、依靠群眾求勝利，讓井岡山精神放射出新的時代光芒。”可以說，井岡山精神不僅是當年井岡山軍民克敵制勝的法寶，在把握新發展階段、貫徹新發展理念、構建新發展格局、推動高質量發展，全面建設社會主義現代化的今天仍然具有鮮明的時代價值和強大的思想偉力。
第一，井岡山精神是中國共產黨革命精神的重要源頭，是加強黨性修養的“必修課”。井岡山精神是以毛澤東同志為代表的中國共產黨人在井岡山創建革命根據地、開辟中國革命新道路、進行艱苦卓絕的革命斗爭中培育形成的，在革命的崢嶸歲月中，它以豐富的歷史底蘊、卓越的道德典范、自強不息的進取精神，不斷地豐富和發展。可以說，講中國共產黨的歷史，離不開井岡山;講中國人民解放軍的歷史，離不開井岡山;講中國近代思想史特別是中國共產黨的思想史，離不開井岡山;講中國共產黨的光榮傳統和優良作風，同樣離不開井岡山。井岡山是我們開展黨史教育、革命傳統教育、道德品行教育的生動課堂。學習弘揚井岡山精神，是我們每一名共產黨員加強黨性修養的必修課，是學習黨史、國史、改革開放史、社會主義發展史的重要內容。
第二，井岡山精神是極具開創意義的中華民族精神，是傳承紅色基因的“教育課”。我們黨自誕生以來，就深深地扎根于中華民族的土壤之上，溶于中華民族各族人民濃厚感情、優秀品格和堅定志向的血液之中，于革命征程中繼承并發揚著中華民族精神。井岡山精神繼承了中華民族優良傳統的精髓，是中國共產黨培育出來的民族革命精神，是民族精神與時代精神的高度統一和深度融合，是我們必須繼承的優良傳統。學習弘揚井岡山精神，就是要傳承紅色基因，發揚紅色傳統，筑牢信仰之基，把穩思想之舵，補足精神之鈣，賡續共產黨人的精神血脈。
第三，井岡山精神是推進全市改革發展的強大動力，是干事創業擔當的“實踐課”。市委xx全會科學壁畫了我市未來的發展藍圖，深刻闡明了“什么是全市的現代化，怎樣建設全市的現代化”這一重大命題，提出了全面建設滇西輻射中心、滇西工業重鎮、滇西高原特色農業示范區、滇西世界健康生活目的地、滇西數字經濟新高地的目標任務。特別是xx書記在x月x日全市主要領導干部學習貫徹黨的--精神專題研討班上，就全市如何把握新發展階段、貫徹新發展理念、構建新發展格局、推動高質量發展作了全面系統的闡述，為我們廓清了迷霧、理清了思路、明確了方向、制定了措施。學習弘揚井岡山精神，我們就是要從中汲取奮進的力量，將其轉化為一往無前、披荊斬棘、滾石上山、擔當盡責推動高質量跨越發展的不竭動力，著力加快構建社會主義現代化全市新格局，決不辜負上級和全市廣大人民群眾在新時代賦予我們的信任和重托。
三、用井岡山精神引領工作、指導實踐
習近平總書記強調：“開展黨史學習教育要立足實際，做到學黨史、悟思想、辦實事、開新局。”我們在黨史教育中學習弘揚井岡山精神，不僅要震撼一瞬間、激動一陣子，更要銘記一輩子、遵從一輩子，最為重要的是要指導實踐、融入工作。
第一，學習弘揚井岡山精神，要做到胸懷理想、堅定信念。井岡山斗爭時期，在白色恐怖的包圍之中，一支僅有700多人的隊伍沒有被艱難困苦的環境壓倒，沒有被敵人的槍林彈雨擊潰，沒有被“紅旗到底能打多久的”疑問摧垮，而是在戰與火的洗禮中更加堅定，靠的就是對“星星之火終成燎原之勢”的堅定信念。學習弘揚井岡山精神，就是要胸懷理想、堅定信念，不斷提高用馬克思主義的立場觀點和方法分析解決實際問題的能力，不斷增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，從世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”上固本培元，在政治上思想上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。當前，各級黨校(行政學校)要圍繞黨史學習教育，精心設計課程，講好紅船精神、井岡山精神、抗疫精神、脫貧攻堅精神、xxx精神等，組織好對縣處級以上領導干部的專題培訓，感悟思想偉力，汲取奮進力量。今年我們將組織部分廳級干部和縣(市、區)、園區、市直部門的“一把手”到井岡山干部學院進行學習培訓，傳承弘揚井岡山精神，錘煉政治品格，提高政治能力。充分運用“三點一線”干部教育資源，組織黨員、干部參觀xx故居、xxx精神教育基地、xxx紀念館、xx武裝起義展覽館等，發揮先進典型的教育引導作用，發揚紅色傳統、傳承紅色基因。用好干部教育在線學習、智慧黨建“充電站”、“黨課開講啦”等平臺，深化全市黨員、干部對黨的歷史重大事件、重要會議、重要人物的學習，在學思踐悟中深入了解我們黨成立、成長、發展、壯大的歷程，深刻理解中國共產黨為什么“能”、馬克思主義為什么“行”、社會主義為什么“好”。編寫《新時代全市先進基層黨組織》《新時代全市優秀共產黨員》等案例教材，精心攝制一批黨史教育片，著力營造學習黨史、崇尚先進、爭做先進的濃厚氛圍。
第二，學習弘揚井岡山精神，要做到實事求是、勇闖新路。井岡山時期，毛澤東同志立足于中國革命現實，把馬克思主義普遍真理同中國革命實踐緊密結合，提出了“以農村為中心”的革命道路思想，創造性地制定了黨領導軍隊的一系列制度和紀律，闖出了一條前人沒有走過的井岡山革命道路。做到實事求是、勇闖新路，對我們組織部門來說，就是要認真學習貫徹全國、全省組織部長會議精神和xxx在全市組織部長會議上的重要講話精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為根本遵循，以堅持和加強黨的全面領導為根本目的，以組織路線服務政治路線為根本原則，以滿足人民群眾對美好生活的向往為根本追求，圍繞市委中心、服務工作大局，不斷提高全市黨員干部理論武裝、基層黨組織建設、干部隊伍建設、人才工作、機構編制及老干部工作質量，以“對標一流、爭先進位，創建模范機關”為目標，堅持政治建部、服務強部、實干興部、從嚴治部、文化活部，闖出一條理念創新、符合實際、務實管用的高質量組織工作路子，為推動全市高質量發展提供堅強組織保證。
第三，學習弘揚井岡山精神，要做到艱苦奮斗、敢于勝利。在井岡山極度困難的時期，以毛澤東同志為代表的共產黨人在群眾的支持下，在全體官兵的積極參與下，做到了同甘共苦、共渡難關、開創新局、謀求勝利。學習弘揚井岡山精神，我們要增強“等不起”的責任感，樹立“坐不起”的危機感，提高“慢不起”的緊迫感，提升政治素質和服務水平，激發工作效能，不懈怠、不松勁、不逾矩，帶頭講奉獻不求索取，講艱苦不圖安逸，講奮斗不計名利，為加快構建社會主義現代化全市新格局作出積極貢獻。作為我們組織部門來說，就是要認真貫徹落實激勵廣大干部新時代新擔當新作為的意見，加強思想教育，增強干部“想擔當”的自覺;落實推動高質量發展政績考核的通知要求，改進干部考核評價機制，激發干部“愿擔當”的動力;堅持“三個區分開來”，正確把握干部在工作中出現失誤錯誤的性質和影響，保護干部“敢擔當”的闖勁;鞏固職務與職級并行制度成果，在政策待遇等方面向基層一線和艱苦困難地區干部傾斜，營造干部“樂擔當”的氛圍。關注市屬國有企業、事業單位領導干部思想動態，強化主責意識，激發擔當精神，鼓勵改革創新，為全市實現從“有沒有”轉向“好不好”的高質量跨越發展做好服務保障工作。
第四，學習弘揚井岡山精神，要做到依靠群眾、無私奉獻。在建設井岡山革命根據地的崢嶸歲月里，以毛澤東同志為代表的中國共產黨人，把一切為了人民群眾的根本利益而奮斗作為自己的根本宗旨，把動員人民群眾、充分發揮人民群眾的創造精神作為行動的出發點和歸宿。全市各級領導班子在黨史學習教育期間，要深入開展調研，充分聽取群眾意見，聚焦群眾“急難愁盼”的現實問題，與不忘初心、牢記使命“最不滿意三項工作整改”、2020年基層黨建責任制考核反饋問題整改等工作結合起來，開列民生實施計劃和為民服務清單，堅持上下聯動，抓緊推動解決，切實為群眾辦實事解難題。基層黨組織和廣大黨員、干部要立足本職崗位，開展志愿服務，在鄉村振興、社會治理、疫情防控、強邊固防等工作一線亮出身份、發揮作用，展示新時代共產黨人的良好風貌。要全面推行在職黨員“雙報到、雙報告”制度，組織機關黨員深入街道社區走訪群眾，積極為群眾排憂解難。要把鞏固拓展脫貧攻堅成果作為黨史學習教育的重要實踐載體，組織開展“萬名干部規劃家鄉”行動。普通黨員要結合實際，至少參加1次志愿服務，為身邊群眾至少辦1件實事好事。
第五，學習弘揚井岡山精神，要做到抓實黨建、建強組織。井岡山時期，官兵用“心臟”比喻黨組織建設的重要性：一個人活著要有心臟，心臟強壯才能經得起摔打。學習弘揚井岡山精神，就是要深入實施好“基層黨建質量提升年”10項行動，在提高基層黨組織建設質量上下功夫，著力構建全市有目標、行業有特點、區域有亮點、整體有提升的基層黨建工作格局。當前，全市縣處級以上領導干部要按照黨史學習教育計劃，舉辦一次讀書班、過一次雙重組織生活、講一次專題黨課，在學黨史、講黨史、懂黨史、用黨史方面發揮示范帶頭作用。普通黨員要主動學習黨史，采取“三會一課”、主題黨日、“跟著總書記學黨史”讀書會等形式，開展學習研討。要深入開展“領導干部上講臺”等活動，在“七?一”前后，認真組織黨員領導干部、基層黨組織書記、先進典型講1次專題黨課，并組織開展優秀黨課展播。全市各級領導干部要嚴格執行雙重組織生活會制度，以普通黨員身份參加所在支部組織生活，一起學習討論、一起交流心得、一起接受教育。井岡山精神如明燈，指引航向;井岡山精神似明鏡，折射思想;井岡山精神如曙光，照亮前程。我們要學習好、傳承好、弘揚好、實踐好井岡山精神，為全市“十四五”開好局、起好步夯實思想根基、匯聚磅礴力量、提供組織保證。