無論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文書寫有哪些要求呢?我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄段哪兀窟@里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對(duì)大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。
券商求職信證券公司的求職意向篇一
一、簡歷篇
金融小伙伴(微信號(hào):jrxhb2014)代招過不少券商崗位,看了n百份簡歷之后及在投行的親身體會(huì)后對(duì)券商簡歷的喜好有較為深刻的理解。
簡潔(看著要舒服),簡潔不是簡單;
數(shù)據(jù),請(qǐng)用數(shù)據(jù)告訴我你有多優(yōu)秀;
專業(yè):請(qǐng)用專業(yè)的詞匯描述你的經(jīng)歷不僅僅是打醬油。
第二內(nèi)容一定要充實(shí)飽滿,簡單的話說就是“有料”。
對(duì)于投行來說,對(duì)于求職者的要求不僅僅是希望求職者能在簡歷里體現(xiàn)自己的向往,而且要尤其能體現(xiàn)出求職者的commitment,即使沒有相關(guān)的工作經(jīng)歷,也能對(duì)投行的工作有真正的熱情和非常深刻的認(rèn)知。
有些人會(huì)把一些無關(guān)的內(nèi)容寫在簡歷里,比如,學(xué)校的排名,導(dǎo)師是誰,或者提及一些名人希望能給自己加分,而不知道其實(shí)這樣有時(shí)候會(huì)起到反作用,讓人覺得華而不實(shí)。
相反地,如果能在工作學(xué)習(xí)經(jīng)歷中能體現(xiàn)一些自己所具有的投行所需的相關(guān)素質(zhì),并且提到一些自己對(duì)于投行材料、工作、財(cái)務(wù)方面的相關(guān)知識(shí)和理解,這樣無疑就完全抓住投行hr的心。
第三,盡管沒有硬性要求,但如果能在簡歷中附上自己的求職信cover letter,就能完完全全地體現(xiàn)出你的熱情和希望。不僅如此,coverletter更加能為求職者提供一個(gè)表現(xiàn)自己非常好的機(jī)會(huì)。當(dāng)然了,前提就是一定要格式正確,內(nèi)容豐富合理,不卑不亢。
跪舔在優(yōu)質(zhì)崗位不適用,你需要告訴hr你很優(yōu)秀,與優(yōu)秀的貴公司很匹配就行。
二、面試篇
第一輪的電話面試,我也有參與,所以我給大家講一下一般的電面套路。
首先,面試官會(huì)要求將簡歷通講一遍,這是一個(gè)將自己在簡歷中不能體現(xiàn)出來的內(nèi)容好好展現(xiàn)的機(jī)會(huì)。
其次,他們會(huì)問題為什么要申請(qǐng),什么地方對(duì)你有吸引力
此后,很多的內(nèi)容都會(huì)讓你體現(xiàn)你真正的興趣,讓你說一些有趣的新聞,最近市場和投資銀行相關(guān)的重大新聞。
最后,他們會(huì)統(tǒng)一地問你對(duì)他們有沒有什么問題。
不僅僅是投行,很多公司的面試套路基本都是這樣,只是對(duì)于具體問題的深度不同,大家可以按照這個(gè)套路好好地準(zhǔn)備。在這樣的標(biāo)準(zhǔn)套路之外,面試官還會(huì)穿插地問你關(guān)于你的夢想,工作素質(zhì),你的優(yōu)缺點(diǎn)之類competency問題,一個(gè)好的建議就是盡量能結(jié)合自己的經(jīng)歷對(duì)問題作出側(cè)面回答。
至于technical skill,一定要扎實(shí)地學(xué)好,因?yàn)橛袝r(shí)候會(huì)冷不丁地問你一些十分刁鉆困難的問題,來印證你之前回答的問題是不是真的明白還是不懂裝懂。對(duì)于后面的二三輪面試,就更可能會(huì)提及一些十分困難的technical問題,但是基本的面試套路還是如此,只是都相對(duì)來說更加深入。
三、體會(huì)篇
之前也接觸了一些大行,相比高盛摩根的實(shí)習(xí),精品投行的實(shí)習(xí)所做的一些事情可能會(huì)相對(duì)來說更加具體更加多元化,能真正地 hands on 一些投行的日常任務(wù),而大行可能就會(huì)相對(duì)來說更加系統(tǒng),但是任務(wù)就相對(duì)的單一。
之前也聽到很多人對(duì)于投行的憧憬和愿望,我個(gè)人也表示非常的理解。但是與此同時(shí),投行的生活非常之辛苦,經(jīng)常熬夜加班到半夜,又是甚至要通宵做到早上八九點(diǎn),之后回家或者甚至在辦公室小睡幾個(gè)小時(shí),下午繼續(xù)回來上班。與此同時(shí),壓力也非常大,很多工作都要做到完美,基本上一個(gè)文字,甚至對(duì)ppt每頁之中標(biāo)題的位置大小,圖表之間的對(duì)齊都非常地苛求。這樣一份工作看似簡單,確實(shí)很少有人能夠勝任的,所以辦公室里面老大都說,投行里最重要的一個(gè)素質(zhì)就是 commitment,是否有這樣一個(gè)決心和堅(jiān)持。當(dāng)然高強(qiáng)度的加班有一定的階段性,可能是某幾個(gè)項(xiàng)目時(shí)間比較集中或者由于正好踩在某些關(guān)鍵的時(shí)間點(diǎn)。并且如果真正喜歡或者熱衷這個(gè)行業(yè)的人一定會(huì)有所準(zhǔn)備:他們?cè)诿嬖嚂r(shí)最不喜歡聽到的一句話就是“我沒有準(zhǔn)備好”,在討論這件事情的時(shí)候他們告訴我說,“如果真的想做這個(gè)行業(yè)的人,在面試前已經(jīng)都做足了對(duì)于投行體系的認(rèn)知和技能的準(zhǔn)備,這樣才叫有commitment 的人,才體現(xiàn)了投行的素質(zhì),我們才放心把事情交到這樣的人手上。在面試過程中,這樣的人其實(shí)說不多也不多,但是已經(jīng)足夠滿足我們招人的需求了,如果別人做的沒有他們好,那說夢想進(jìn)入投行僅僅是夢而不是想了”。
不僅如此,在投行里最最需要的一個(gè)素質(zhì)就是networking like a ninja!當(dāng)然了,對(duì)于在求職階段的人們來說,提這一點(diǎn)可能還為時(shí)尚早。
四、問答篇
q1,學(xué)校真的很重要嗎?
a1,學(xué)校當(dāng)然重要,但并非必要。我看過很多人的簡歷,他們的學(xué)校有時(shí)候其實(shí)并非特別盡如人意,但是他們的工作實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)卻對(duì)學(xué)校的缺陷是個(gè)非常好的彌補(bǔ)。所以相對(duì)來說,在看簡歷的時(shí)候,按照我們的喜好,會(huì)先看相關(guān)工作經(jīng)歷,如果相關(guān)經(jīng)歷豐富飽滿,那么就無需再看學(xué)校,簡歷這關(guān)基本上就過了。當(dāng)然了,如果有很多人都有旗鼓相當(dāng)?shù)墓ぷ鹘?jīng)歷,那么我們可能就要通過學(xué)校來權(quán)衡了。由此可以體現(xiàn),投行可能更加傾向更有practical經(jīng)歷的人,學(xué)校與此相比可能就是tier 2的考慮因素了。當(dāng)然如果有高質(zhì)量的海外的學(xué)習(xí)經(jīng)歷無疑會(huì)是一個(gè)十分重要的加分。
q2,需要寫自己的成績嗎?成績很重要嗎?
a2,學(xué)校確實(shí)很重要,如果能有獎(jiǎng)學(xué)金當(dāng)然會(huì)更好。不過我們也是遵循職業(yè)經(jīng)歷和學(xué)校之間的關(guān)系,學(xué)校足夠好,可能就相對(duì)少考慮一些成績的因素。但是,要十分注意的是,雖然成績?cè)诤啔v審閱過程中不是很重要,但是無論是頂級(jí)的學(xué)校,優(yōu)異的實(shí)習(xí)經(jīng)歷,溯本回源,都是由一個(gè)好成績支持的,千萬不要以為不看成績就可以不好好學(xué)習(xí)了。正是因?yàn)橛泻贸煽儯艜?huì)有這樣的學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷,所以這也是我們相對(duì)少看成績的原因之一。
q3,投行比較希望在簡歷中的“其他信息”一欄中看到什么樣的信息?
a3,一些體育和娛樂方面的興趣愛好是非常需要的,尤其是有服兵役,長跑冠軍,喜歡跳舞,精通樂器等經(jīng)歷都是十分能夠加分的亮點(diǎn)。投行不僅僅需要專業(yè)的只是,更是需要很充沛的體力,在休閑之余,有一些娛樂表演類型的愛好,也能給同事們帶了很多歡樂,受到大家的歡迎。
q4,cpa還是cfa?
首先,這兩證書都是非常有含金量,都有很不錯(cuò)的加分。國內(nèi)投行的話cpa會(huì)更加實(shí)用一些,特別在處理會(huì)計(jì)、法律等實(shí)際問題方面。小編個(gè)人建議cpa優(yōu)先吧,當(dāng)然您完全可以有自己的看法。
券商求職信證券公司的求職意向篇二
;進(jìn)行經(jīng)營模式創(chuàng)新和業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型,是國內(nèi)券商的唯一出路,也承載著券商發(fā)展的夢想。
中國證券業(yè)創(chuàng)新與發(fā)展的政策從未如此集中,步伐也從未這樣快,一場證券業(yè)從未有的大變局正在悄然發(fā)生。20多年來,券商們第一次強(qiáng)烈地意識(shí)到改變?cè)杏J揭芽滩蝗菥彙?/p>
10月16日,證監(jiān)會(huì)宣布,中外合資券商外方股東的持股比例上限,將從原來的三分之一提高至49%。
這是資本市場進(jìn)一步開放的明顯信號(hào),同時(shí)也是券商創(chuàng)新政策落實(shí)的具體舉措。
此前不久,轉(zhuǎn)融資、放寬券商代銷金融產(chǎn)品范圍、進(jìn)一步深化行政許可申請(qǐng)改革等券商創(chuàng)新政策密集發(fā)布。
自今年5月券商創(chuàng)新的綱領(lǐng)性文件——《關(guān)于推進(jìn)證券公司改革開放、創(chuàng)新發(fā)展的思路與措施(征求意見稿)》推出以來,引起券商的廣泛關(guān)注。
業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為,券商大創(chuàng)新將會(huì)對(duì)券商產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響,中國擁有自己的國際一流投行的夢想,有望實(shí)現(xiàn)。
積弱的券商
歷經(jīng)20余年的發(fā)展,國內(nèi)證券業(yè)始終未能擺脫“靠天吃飯”的窘境。多數(shù)證券公司70%的收入來自經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù),股市行情幾乎決定了證券公司的命運(yùn),券商盈利模式單一、同質(zhì)化競爭廣受詬病。5年大熊市,更是將券商逼進(jìn)了死胡同。
2009年至2011年,109家證券公司的總資產(chǎn)從2.03萬億元回落至1.57萬億元,凈利潤則從932億元降到393億元。2012年上半年,實(shí)現(xiàn)凈利潤226億元,同比下降13%。其中,經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)下滑是主因。
過去30多年來,我國金融業(yè)得到極大發(fā)展,證券業(yè)卻處于被壓抑狀態(tài),被銀行、保險(xiǎn)和信托業(yè)遠(yuǎn)遠(yuǎn)甩在身后,并且日益邊緣化。
不僅如此,我國證券全行業(yè)總資產(chǎn)不到美國高盛公司的三分之一,凈利潤僅與摩根士丹利一家公司相當(dāng)。
而且,從證券公司資金運(yùn)作的效率、介入整個(gè)金融市場的深度廣度看,都存在明顯的不足。
證券公司為何難以發(fā)展壯大?原因在于創(chuàng)新能力不足。
2004年至2007年的3年綜合治理,以“風(fēng)控”為主導(dǎo)思路,導(dǎo)致券商在穩(wěn)定行業(yè)發(fā)展根基的同時(shí)犧牲了行業(yè)創(chuàng)新動(dòng)力。另外,券商過度依賴傳統(tǒng)的經(jīng)紀(jì)、承銷保薦、自營等“老三駕馬車”,阻礙了創(chuàng)新步伐,非常不利于行業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。
“不能創(chuàng)新是中國經(jīng)濟(jì)和金融的最大風(fēng)險(xiǎn)。”證監(jiān)會(huì)主席郭樹清說。他表示,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的日益深化、財(cái)富管理成為全社會(huì)迫切需要、利率和匯率市場化改革加速等因素,給券商創(chuàng)新提供了條件。
創(chuàng)新“松綁”
5月份的券商大會(huì)吹響了券商創(chuàng)新的號(hào)角。
本次大會(huì)上,共推出了推進(jìn)證券行業(yè)改革創(chuàng)新的11條舉措,劍指束縛券商發(fā)展的積弊,給業(yè)內(nèi)帶來無限遐想。
業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為,行業(yè)創(chuàng)新大會(huì)的召開,將有望成為證券行業(yè)發(fā)展的分水嶺。以此為契機(jī),我國證券行業(yè)正進(jìn)入嶄新的創(chuàng)新發(fā)展階段,產(chǎn)品多樣化、業(yè)務(wù)及服務(wù)多元化、盈利來源多元化將是未來行業(yè)的發(fā)展趨勢。行業(yè)同質(zhì)化經(jīng)營、盈利模式趨同的競爭態(tài)勢將得以改善。
“創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)”將是下一階段證券公司做優(yōu)做強(qiáng)的主基調(diào),順應(yīng)潮流、差異化競爭的證券公司將會(huì)脫穎而出。
資本市場對(duì)此熱烈響應(yīng)。
今年年初,監(jiān)管層已經(jīng)開始密集調(diào)研各大券商,醞釀創(chuàng)新政策。嗅覺敏銳的資本聞風(fēng)而動(dòng),大舉建倉。
盡管漲幅已經(jīng)巨大,但資本市場對(duì)券商股的叫好之聲絲毫不減。
有專家甚至大膽地表示,本次券商創(chuàng)新帶來的制度紅利堪比“股改”。
事實(shí)上,從業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)看,盡管證券行業(yè)的傳統(tǒng)業(yè)務(wù)大幅下滑,但創(chuàng)新業(yè)務(wù)則開始明顯上升。轉(zhuǎn)融通啟動(dòng)、新三板擴(kuò)容、資管業(yè)務(wù)正式松綁、中小企業(yè)私募債推出,各項(xiàng)創(chuàng)新和監(jiān)管放松措施進(jìn)入密集落實(shí)期,為證券公司長期盈利能力提升和業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型奠定扎實(shí)的基礎(chǔ)。
但這一切,似乎只是開始。
證監(jiān)會(huì)主席助理張育軍日前提出,要再造證券公司作為投行的交易、托管結(jié)算、支付、融資和投資五大基礎(chǔ)功能,有效組織市場,滿足投融資雙方需求,改變當(dāng)前同質(zhì)化經(jīng)營靠天吃飯的局面。
監(jiān)管部門也明確表示:“下一步,將更為關(guān)注(券商)行業(yè)創(chuàng)新能力在哪里”。
大投行夢想
創(chuàng)新帶來的機(jī)遇不言而喻,業(yè)內(nèi)已經(jīng)開始期盼中國能早日擁有自己的國際一流投資銀行,比肩高盛。
盡管中國券商積弱已久,但對(duì)照歷史數(shù)據(jù)可以看出,我國證券業(yè)面臨難得的發(fā)展機(jī)遇。
多項(xiàng)指標(biāo)顯示,中國證券業(yè)目前發(fā)展階段相當(dāng)于美國20世紀(jì)70年代中期。彼時(shí),美國證券行業(yè)取消了傭金管制,傳統(tǒng)盈利模式難以為繼,倒逼行業(yè)創(chuàng)新加速,美林證券等公司憑借著優(yōu)異的創(chuàng)新能力脫穎而出。
進(jìn)行經(jīng)營模式創(chuàng)新和業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型,是國內(nèi)券商的唯一出路,也承載券商發(fā)展的夢想。
當(dāng)前,我國證券業(yè)的發(fā)展,正處于逐步從手續(xù)費(fèi)傭金收入為主的通道服務(wù)模式向差價(jià)收入為主的交易驅(qū)動(dòng)型模式轉(zhuǎn)型期的開始。這一轉(zhuǎn)型將深刻改變證券業(yè)。
“整個(gè)市場可能在未來兩三年面臨一種脫胎換骨的局面,整個(gè)證券行業(yè),尤其是經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù),未來兩三年發(fā)生的事情可能和我們現(xiàn)在的格局完全不一樣。”某券商高管指出。
券商創(chuàng)新勾勒出的宏偉藍(lán)圖值得我們期待,然而,創(chuàng)新必然有風(fēng)險(xiǎn),不能只看到創(chuàng)新帶來的機(jī)遇,更要明了其中的局限。
“券商創(chuàng)新的趨勢肯定是不可逆轉(zhuǎn),但是速度不會(huì)那么快,目前新上的業(yè)務(wù)提供的利潤還有限。”上述東海證券分析師告訴記者。
記者走訪幾家券商營業(yè)部,大都門庭冷清,工作人員表示,創(chuàng)新主要集中在總部,營業(yè)部仍以經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)為主,基本還是靠天吃飯。
上述東海證券分析師表示,我們和美國的體制不一樣。美國是注冊(cè)制,發(fā)行上市的時(shí)候券商的作用很明顯,企業(yè)輔導(dǎo)都按照市場經(jīng)濟(jì)的一套來,企業(yè)的財(cái)務(wù)、運(yùn)營、重組、兼并、資產(chǎn)的整合都是靠投行的,投行的發(fā)揮空間很大。
“把我國證券公司打造成為真正意義上的投資銀行,需要付出巨大的努力,特別是要從金融監(jiān)管體制上加以變革。”《證券日?qǐng)?bào)》副總編輯董少鵬說。
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篇一
教育背景
x大學(xué)
經(jīng)濟(jì)學(xué)
碩士
課程:證券投資學(xué),國際經(jīng)濟(jì)學(xué),計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué),宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)等
x大學(xué)
市場營銷
本科
兩次獲二等人民獎(jiǎng)學(xué)金(20xx)
金融相關(guān)經(jīng)歷
宏源證券股份有限公司
見習(xí)客戶經(jīng)理
建立完善的客戶檔案,并做好客戶維護(hù)及客戶檔案管理工作
完成銷售目標(biāo),同時(shí)負(fù)責(zé)理財(cái)產(chǎn)品、基金等其他金融產(chǎn)品的銷售
信而富財(cái)富管理有限公司
理財(cái)顧問
通過了解客戶需求,尋求銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績
開發(fā)新客戶,拓展與老客戶的業(yè)務(wù),建立和維護(hù)客戶檔案
開發(fā)拓展高端財(cái)富管理客戶,為其提供優(yōu)質(zhì)個(gè)性化的理財(cái)規(guī)劃服務(wù)
校園經(jīng)歷
中國移動(dòng)
兼職推銷
技能證書
證券從業(yè)資格證,cfa1級(jí)
精通excel、ppt、word
cet6500
興趣愛好
足球,心理學(xué)
篇二
姓名:
性別:女
民族:漢族
出生年月:1988年8月18日
戶籍:湖南益陽
現(xiàn)所在地:湖南長沙
畢業(yè)學(xué)校:湖南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院
學(xué)歷:專科
專業(yè)名稱:金融與證券
畢業(yè)年份:20xx年
求職意向
職位性質(zhì):全職
職位類別:證券/金融/投資;銷售行政及商務(wù);行政/后勤
職位名稱:助理;
工作地區(qū):湖南;
待遇要求:1500元/月可面議;需要提供住房
到職時(shí)間:兩周內(nèi)
技能專長
語言能力:英語;普通話一般
教育經(jīng)歷
時(shí)間所在學(xué)校學(xué)歷
20xx年9月-20xx年7月湖南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院專科
20xx年9月-20xx年7月湖南省桃江七中高中
培訓(xùn)經(jīng)歷
時(shí)間培訓(xùn)機(jī)構(gòu)證書
20xx年3月-20xx年6月槳聲燈影教育連鎖機(jī)構(gòu)
工作經(jīng)歷
所在公司:四川省宜賓市新馬小學(xué)
時(shí)間范圍:20xx年6月-20xx年7月
公司性質(zhì):其他
所屬行業(yè):教育、培訓(xùn)、科研院所
擔(dān)任職位:教師-小學(xué)教師
工作描述:在四川貧困山區(qū)義務(wù)支教,讓我從本質(zhì)上認(rèn)識(shí)到,只有更加努力奮斗去實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)、充實(shí)自己才能更好的盡自己的力量幫助別人。
所在公司:云南省楚雄化妝品專賣店
時(shí)間范圍:20xx年6月-20xx年9月
公司性質(zhì):民營企業(yè)
所屬行業(yè):批發(fā)零售(百貨、超市、專賣店)
擔(dān)任職位:銷售人員-銷售代表
工作描述:在此次暑期兼職中,體會(huì)到了作為一名合格銷售人員必須著眼與客戶需求和企業(yè)效益,并需能與客戶溝通,并能通過溝通,了解客戶的偏好。
自我評(píng)價(jià)
性格活潑開朗,能吃苦耐勞。有著良好的人際交往與溝通能力!在大學(xué)期間,不但認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)技能,掌握了較強(qiáng)的專業(yè)知識(shí),并把理論知識(shí)運(yùn)用到實(shí)踐中去,還在第三屆素質(zhì)拓展文化藝術(shù)節(jié)模擬炒股大賽中榮獲三等獎(jiǎng)。并在假期努力拓展自己的視野,認(rèn)真做好每一件事。同時(shí)發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,幫助其他同學(xué),把自己好的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)無私的介紹給其他同學(xué),共同發(fā)展,共同進(jìn)步,曾幫助貧困同學(xué)通過愛心人士資助的湖南省20名助學(xué)申請(qǐng)名額且榮獲校級(jí)優(yōu)秀團(tuán)員!并有一定的文字功底,曾經(jīng)在校刊上發(fā)表過文章。
在多次參加義務(wù)獻(xiàn)血后,更加懂得珍惜生命,熱愛生活。在20xx年6月至9月在云南省楚雄化妝品專賣店做銷售代表。在20xx年6月,前往四川山區(qū)志愿支教,感受到鄉(xiāng)村農(nóng)民的熱情,并深深感受山區(qū)孩子的活潑和天真,與之融為一個(gè)整體。同時(shí),充實(shí)了自己的人生,并獲得優(yōu)秀支教志愿者!