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    2023年五一勞動(dòng)模范表彰 五一勞動(dòng)節(jié)表彰勞動(dòng)模范的方案大全

    時(shí)間:2025-07-07 作者:儲(chǔ)xy

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    五一勞動(dòng)模范表彰 五一勞動(dòng)節(jié)表彰勞動(dòng)模范的方案篇一

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    為進(jìn)一步弘揚(yáng)正氣,表彰先進(jìn),樹(shù)立典型,充分調(diào)動(dòng)全體員工的工作積極性和創(chuàng)造性,激發(fā)廣大員工愛(ài)崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)進(jìn)取、開(kāi)拓創(chuàng)新的精神,形成“人人爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn),人人爭(zhēng)做勞模”的良好氛圍,經(jīng)研究決定,由黨委、工會(huì)聯(lián)合舉辦“五一〃勞動(dòng)模范”評(píng)選活動(dòng)。現(xiàn)將評(píng)選辦法下發(fā),請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。

    附件:⒈《“五一〃勞動(dòng)模范”評(píng)選辦法》

    ⒉《“五一〃勞動(dòng)模范”評(píng)選申報(bào)表》

    2016年2月22日

    1

    附件1

    “五一·勞動(dòng)模范”評(píng)選辦法

    一、活動(dòng)目的

    弘揚(yáng)正氣,表彰先進(jìn),樹(shù)立典型,鼓勵(lì)在崗位上勤勞奮進(jìn)、踏實(shí)肯干、積極進(jìn)取、務(wù)實(shí)創(chuàng)新的優(yōu)秀勞動(dòng)模范,為有力促進(jìn)公司良好發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

    二、評(píng)選條件及標(biāo)準(zhǔn)

    1.工作年限:在公司連續(xù)工作1年以上;

    2.工作態(tài)度:遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,無(wú)遲到、早退行為;忠于職守,愛(ài)崗敬業(yè);工作加班加點(diǎn),任勞任怨;工作認(rèn)真細(xì)致,積極主動(dòng);

    3.業(yè)務(wù)素質(zhì):工作責(zé)任心強(qiáng),個(gè)人素質(zhì)高,思想品德好,能出色完成部門(mén)及公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),工作效率高,做事情講究方法;

    4.工作能力:工作執(zhí)行能力強(qiáng),處理問(wèn)題靈活得當(dāng),表達(dá)溝通能力強(qiáng);

    5.團(tuán)隊(duì)意識(shí):與同事相處融洽,樂(lè)于助人,團(tuán)結(jié)友愛(ài),工作上熱心幫助同事,群眾威信高。

    三、評(píng)審委員會(huì)成員(待定)

    四、參評(píng)對(duì)象

    公司全體員工

    五、評(píng)選流程

    評(píng)選分兩個(gè)步驟進(jìn)行,一是2月25日至3月25日,各支部結(jié)合自身實(shí)際,組織申報(bào)“五一〃勞動(dòng)模范”的候選人進(jìn)行內(nèi)部考核、民意測(cè)評(píng),并撰寫(xiě)勞模先進(jìn)事跡,其中內(nèi)部考核為70分、民意測(cè)評(píng)為30分,匯總各候選人最終得分,以支部為單位推選出2-3名勞模候選人;二是4月5日至4 2

    月30日,根據(jù)評(píng)選基本要求,由評(píng)審委員會(huì)對(duì)候選人進(jìn)行資格審查,最終評(píng)選出10名“五一〃勞動(dòng)模范”,并將評(píng)選結(jié)果在公司范圍內(nèi)進(jìn)行公示,廣泛接受職工監(jiān)督。

    ㈠第一階段:內(nèi)部考核、民意測(cè)評(píng)(2月25日至3月25日)

    1.召開(kāi)支部會(huì)議

    自文件下發(fā)之日起,各支部要召開(kāi)專題會(huì)議,安排布臵相關(guān)工作。

    2.填寫(xiě)申報(bào)表

    以支部為單位組織員工認(rèn)真填寫(xiě)“五一〃勞動(dòng)模范”申報(bào)表(附后),交辦公室匯總后逐級(jí)上報(bào)審批。

    3.組織內(nèi)部考核

    內(nèi)部考核分為70分。各支部在規(guī)定時(shí)間內(nèi),根據(jù)崗位實(shí)際情況制定相應(yīng)的考核細(xì)則,并對(duì)所有參選人員2015年1月至2015年12月的工作業(yè)績(jī)及綜合能力進(jìn)行打分。

    4.開(kāi)展民意測(cè)評(píng)

    民意測(cè)評(píng)分為30分。各支部自行制定民意測(cè)評(píng)表,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)組織員工對(duì)候選人進(jìn)行民意測(cè)評(píng)。

    5.內(nèi)部公示及推選

    各支部對(duì)候選人成績(jī)進(jìn)行匯總排名,推選出2-3名候選人,將評(píng)選結(jié)果在支部進(jìn)行公示,并于4月5日前將候選人的申報(bào)表、事跡材料、內(nèi)部考核及民意測(cè)評(píng)資料交公司黨委辦公室匯總。

    ㈡第二階段:事跡報(bào)告會(huì)(4月5日至4月30日)

    1.公司評(píng)審及公示

    根據(jù)評(píng)選條件的基本要求,由評(píng)審委員會(huì)對(duì)候選人進(jìn)行資格審查,通過(guò)綜合評(píng)議后擬定10名“五一〃勞動(dòng)模范”

    人選,并將評(píng)選出的“五一〃勞動(dòng)模范”名單在公司范圍內(nèi)進(jìn)行公示,廣泛接受職工監(jiān)督。

    2.典型發(fā)言人選定

    公司黨委根據(jù)實(shí)際情況,選出“五一〃勞動(dòng)模范”代表()名在公司“五一〃勞動(dòng)模范”事跡報(bào)告會(huì)上作典型發(fā)言,演講時(shí)間8分鐘以內(nèi)。

    六、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置

    本次評(píng)比出的10名“五一〃勞動(dòng)模范”將頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)和獎(jiǎng)?wù)拢⒎謩e給予()元獎(jiǎng)勵(lì)。

    附表:

    五一·勞動(dòng)模范申報(bào)表

    注:考評(píng)內(nèi)容1.日常表現(xiàn);2.工作能力、業(yè)務(wù)素質(zhì);3.全年有無(wú)安全事故、違規(guī)操作行為;

    4.全年有無(wú)安全、質(zhì)量事故;5.工齡是否符合要求;6.全年有無(wú)曠工、遲到、違規(guī)違紀(jì)行為。

    2016年度五一勞動(dòng)模范評(píng)選方案 [篇2]一、評(píng)選目的:

    為了肯定、鼓勵(lì)在崗位上勤勞奮進(jìn)、踏實(shí)肯干、積極進(jìn)取、務(wù)實(shí)創(chuàng)新的優(yōu)秀勞動(dòng)先鋒,公司決定開(kāi)展“五·一勞動(dòng)模范”評(píng)選活動(dòng)。

    二、評(píng)選條件:入職半年(2011年11月1日以前入職)以上且已轉(zhuǎn)正的`員工。

    三、獲獎(jiǎng)名額及標(biāo)準(zhǔn):

    1、金獎(jiǎng):1名,獎(jiǎng)勵(lì)金額:500元

    2、銀獎(jiǎng):2名,獎(jiǎng)勵(lì)金額:300元

    3、銅獎(jiǎng):8名,獎(jiǎng)勵(lì)金額:200元

    四、名額分配:

    運(yùn)行管理部:5名

    工藝研發(fā)部、生產(chǎn)技術(shù)部、行政管理部、人力資源部、經(jīng)營(yíng)管理部、財(cái)務(wù)資產(chǎn)部各1名

    五、評(píng)優(yōu)機(jī)構(gòu):

    1、成立評(píng)審委員會(huì),由各部門(mén)負(fù)責(zé)人組成。

    2、評(píng)審委員會(huì)職責(zé):評(píng)審委員會(huì)成員負(fù)責(zé)對(duì)候選人的事跡、推選理由等情況進(jìn)行匯報(bào);對(duì)候選人的業(yè)績(jī)表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)分。

    六、評(píng)選方法

    1、以“民主、公平、公開(kāi)、公正”為原則,公司采用部門(mén)推薦為主,個(gè)人自薦與部門(mén)推薦為輔相結(jié)合,公眾調(diào)查、評(píng)審委員會(huì)最終評(píng)定的辦法。

    2、評(píng)優(yōu)資格審查條件

    a、本年度(2011年5月1日至2012年4月30日)的出勤率(實(shí)際出勤天數(shù)/應(yīng)出勤天數(shù))在98%以上, 年度無(wú)遲到、早退、曠工記錄;

    b、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度和流程,無(wú)嚴(yán)重工作失誤,無(wú)違紀(jì)記錄和通報(bào)批評(píng),未給公司帶來(lái)較大的經(jīng)濟(jì)損失;

    c、認(rèn)可企業(yè)文化,熱愛(ài)環(huán)保事業(yè),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

    d、思想品德良好,為人誠(chéng)實(shí)、正真,有良好的敬業(yè)精神,熱愛(ài)本職工作;

    e、服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,保質(zhì)保量及時(shí)的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作,并且工作表現(xiàn)得到部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和其他部門(mén)員工的好評(píng);

    f、具有全局意識(shí)和集體榮譽(yù)感,協(xié)作能力強(qiáng),能積極配合本部門(mén)或其他部門(mén)工作; g、努力學(xué)習(xí),提高自身專業(yè)技能水平;

    h、完全勝任本職工作,能夠立足崗位不斷提高工作效率、改進(jìn)工作方法; i、成本意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)較強(qiáng),不計(jì)較個(gè)人得失。

    j、積極支持、熱情參與公司的各項(xiàng)工作。

    七、評(píng)選程序

    1、各部門(mén)召開(kāi)部門(mén)會(huì)議,依據(jù)評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)和要求通過(guò)民主評(píng)議、綜合考評(píng)的形式推薦候選人。

    2、各部門(mén)將推薦人名單及書(shū)面業(yè)績(jī)材料報(bào)人力資源部審核,將不符合評(píng)選條件的候選人退回部門(mén),保證候選名額均符合評(píng)選條件。

    3、人力資源部將業(yè)績(jī)匯報(bào)材料及部門(mén)評(píng)選考評(píng)結(jié)果報(bào)公司評(píng)審委員會(huì)進(jìn)行評(píng)選。 ①先介紹優(yōu)秀員工候選人名單;

    ②部門(mén)負(fù)責(zé)人介紹部門(mén)候選人業(yè)績(jī)材料及部門(mén)評(píng)選考評(píng)結(jié)果;

    ③評(píng)審委員會(huì)依據(jù)評(píng)選條件及個(gè)人先進(jìn)事跡材料向個(gè)人及部門(mén)負(fù)責(zé)人提問(wèn); ④通過(guò)“無(wú)記名投票過(guò)半數(shù)”的形式評(píng)選出獲獎(jiǎng)人員。

    4、評(píng)選小組評(píng)選出的獎(jiǎng)項(xiàng)人員將在全公司范圍內(nèi)公式1天,接受全體員工的評(píng)議。

    5、公示無(wú)異議的報(bào)公司總經(jīng)理辦公會(huì)審查,若有異議的經(jīng)查證屬實(shí)報(bào)公司評(píng)審委員會(huì)批準(zhǔn)取消其評(píng)選資格。

    6、審查通過(guò)后由總經(jīng)理簽發(fā)并公布。

    7、2012年5月2日由公司領(lǐng)導(dǎo)為五·一勞動(dòng)模獲得者頒發(fā)證書(shū)和獎(jiǎng)金。

    8、評(píng)選材料記入個(gè)人檔案,作為晉升等人事變動(dòng)依據(jù)。

    “五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)峦扑]/自薦表(個(gè)人)

    2016年度五一勞動(dòng)模范評(píng)選方案 [篇3]一、評(píng)選目的:

    為了肯定、鼓勵(lì)在崗位上勤勞奮進(jìn)、踏實(shí)肯干、積極進(jìn)取、務(wù)實(shí)創(chuàng)新的優(yōu)秀勞動(dòng)先鋒,公司決定開(kāi)展“五·一勞動(dòng)模范”評(píng)選活動(dòng)。

    二、評(píng)選原則:

    “勞動(dòng)模范”候選人由部門(mén)負(fù)責(zé)人推薦,本次評(píng)選仍然堅(jiān)持不分部門(mén)、不分崗位的全民參與,候選人必須是能夠獲得多數(shù)員工認(rèn)同的,確實(shí)符合評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)的人選。

    三、獲獎(jiǎng)名額分配:

    本次評(píng)選活動(dòng)獲獎(jiǎng)名額設(shè)定如下:

    1、模范管理者1名;

    2、“五·一勞動(dòng)模范”一等獎(jiǎng)1名、二等獎(jiǎng)1名、三等獎(jiǎng)1名;

    3、優(yōu)秀候選人6名(名額可根據(jù)候選提名及選舉票數(shù)上下調(diào)動(dòng))。

    四、考評(píng)小組:

    董事會(huì)、各部門(mén)負(fù)責(zé)人、政工企劃部、人事部、質(zhì)檢部、財(cái)務(wù)部組成,最終候選人由考評(píng)小組討論決定,針對(duì)條件不足的提名候選人應(yīng)取消其評(píng)選資格。

    五、評(píng)選方法:

    1、模范管理者由公司董事會(huì)提名,并參與全民投票及綜合評(píng)定,最終確定獲獎(jiǎng)人。

    2、候選人由各部門(mén)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)推薦,填寫(xiě)《2011年度-2012年度“五·一勞動(dòng)模范”候選人推薦表》,每位部門(mén)負(fù)責(zé)人可推薦3人,其中推薦本部門(mén)員工1位,其他部門(mén)員工2位。

    3、被推薦的候選人應(yīng)符合一下條件:

    入職時(shí)間為半年以上;

    警告信少于5封;

    無(wú)重大生產(chǎn)事故;

    無(wú)重大生產(chǎn)紀(jì)律處罰;

    認(rèn)同并服從領(lǐng)導(dǎo)分配;

    積極參與公司舉辦的各項(xiàng)活動(dòng);

    工作完成質(zhì)量較高;

    思想積極要求進(jìn)步、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng);

    能夠帶領(lǐng)部門(mén)員工共同進(jìn)步。

    六、評(píng)選活動(dòng)內(nèi)容及時(shí)間表:

    1、4月16日——評(píng)選方案討論形成,將方案下發(fā)至各部門(mén)。

    2、4月17日——各部門(mén)負(fù)責(zé)人集中在會(huì)議室推薦候選人并填寫(xiě)推薦表,由考評(píng)小組進(jìn)行開(kāi)會(huì)討論,確定模范管理者及勞動(dòng)模范候選人名單。

    3、4月17日-4月23日——考評(píng)小組對(duì)候選人各項(xiàng)評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及匯總。

    4、 4月23日——在職工農(nóng)場(chǎng)中,公布候選人名單及候選人的《2011年度-2012年度“五·一勞動(dòng)模范”候選人評(píng)議表》。

    5、4月24日——下發(fā)全民選票,進(jìn)行公開(kāi)唱票,確定各候選人選票數(shù)量。

    6、4月24日——由考評(píng)小組確定獲獎(jiǎng)名單,頒發(fā)獎(jiǎng)杯、獎(jiǎng)狀、獎(jiǎng)品。

    7、4月25日——在光榮榜中,張貼獲獎(jiǎng)人照片。

    七、活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì):

    1、 模范管理者、勞動(dòng)模范一、二、三等獎(jiǎng)?lì)C發(fā)獎(jiǎng)杯及發(fā)放獎(jiǎng)金,所有獲獎(jiǎng)?wù)呒皟?yōu)秀候選人均頒發(fā)相應(yīng)獎(jiǎng)品及獎(jiǎng)狀。

    2、 備選獎(jiǎng)品:蠶絲被、床品套件、掛燙機(jī)、電飯煲、阿迪鍋、豆?jié){機(jī)、微波爐、足浴盆、商場(chǎng)代金券。

    政工企劃部

    2012年4月16日

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    當(dāng)品味完一部作品后,相信大家一定領(lǐng)會(huì)了不少東西,需要好好地對(duì)所收獲的東西寫(xiě)一篇讀后感了。那么你會(huì)寫(xiě)讀后感嗎?知道讀后感怎么寫(xiě)才比較好嗎?下面是我給大家整理的讀后
    演講稿要求內(nèi)容充實(shí),條理清楚,重點(diǎn)突出。在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來(lái)越高。那么你知道演講稿如何寫(xiě)嗎?以下是我?guī)痛蠹艺淼难葜v稿模
    總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績(jī),更重要的是為了研究經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,也可以找出工作失誤的教訓(xùn)。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是非常寶貴的,對(duì)工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,在今后工作中
    無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過(guò)寫(xiě)作吧,借助寫(xiě)作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力。范文書(shū)寫(xiě)有哪些要求呢?我們?cè)鯓硬拍軐?xiě)好一篇范文呢?接下來(lái)小編就給大家介紹一
    心得體會(huì)是指?jìng)€(gè)人在經(jīng)歷某種事物、活動(dòng)或事件后,通過(guò)思考、總結(jié)和反思,從中獲得的經(jīng)驗(yàn)和感悟。我們?nèi)绾尾拍軐?xiě)得一篇優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)呢?下面是小編幫大家整理的心得體會(huì)范
    無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過(guò)寫(xiě)作吧,借助寫(xiě)作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力。寫(xiě)范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)
    在經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速的今天,報(bào)告不再是罕見(jiàn)的東西,報(bào)告中提到的所有信息應(yīng)該是準(zhǔn)確無(wú)誤的。那么報(bào)告應(yīng)該怎么制定才合適呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文,希望能夠幫
    在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過(guò)文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。范文書(shū)寫(xiě)有哪些要求呢?我們?cè)鯓硬拍軐?xiě)好一篇范文呢?以
    每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫(xiě)一篇文章。寫(xiě)作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?這里我整理
    總結(jié)是寫(xiě)給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。總結(jié)怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編整理的個(gè)人今后的總結(jié)范文
    總結(jié)是指對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況加以總結(jié)和概括的書(shū)面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯(cuò)誤,提高工作效益,因此,讓我們寫(xiě)一份總結(jié)
    工作學(xué)習(xí)中一定要善始善終,只有總結(jié)才標(biāo)志工作階段性完成或者徹底的終止。通過(guò)總結(jié)對(duì)工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析,從中找出經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),引出規(guī)律性認(rèn)識(shí),以指導(dǎo)今后工作和實(shí)踐
    范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來(lái)指寫(xiě)作的模板。常常用于文秘寫(xiě)作的參考,也可以作為演講材料編寫(xiě)前的參考。范文書(shū)寫(xiě)有哪些要求呢?我們?cè)鯓硬拍軐?xiě)好一篇范文呢?以
    無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過(guò)寫(xiě)作吧,借助寫(xiě)作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的范文呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,希望
    無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過(guò)寫(xiě)作吧,借助寫(xiě)作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力。相信許多人會(huì)覺(jué)得范文很難寫(xiě)?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒
    總結(jié)是對(duì)過(guò)去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評(píng)價(jià)的書(shū)面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,是時(shí)候?qū)懸环菘?/div>
    心得體會(huì)是對(duì)所經(jīng)歷的事物的理解和領(lǐng)悟的一種表達(dá)方式,是對(duì)自身成長(zhǎng)和發(fā)展的一種反思和總結(jié)。好的心得體會(huì)對(duì)于我們的幫助很大,所以我們要好好寫(xiě)一篇心得體會(huì)下面我?guī)痛蠹?/div>
    在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧。范文怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,一起來(lái)看看吧勵(lì)志名句簡(jiǎn)短篇一早
    心得體會(huì)是對(duì)一段經(jīng)歷、學(xué)習(xí)或思考的總結(jié)和感悟。通過(guò)記錄心得體會(huì),我們可以更好地認(rèn)識(shí)自己,借鑒他人的經(jīng)驗(yàn),規(guī)劃自己的未來(lái),為社會(huì)的進(jìn)步做出貢獻(xiàn)。以下我給大家整理了
    報(bào)告材料主要是向上級(jí)匯報(bào)工作,其表達(dá)方式以敘述、說(shuō)明為主,在語(yǔ)言運(yùn)用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實(shí)和材料的客觀。寫(xiě)報(bào)告的時(shí)候需要注意什么呢?
    從某件事情上得到收獲以后,寫(xiě)一篇心得感悟,記錄下來(lái),這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步。那么心得感悟該怎么寫(xiě)?想必這讓大家都很苦惱吧。下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍?/div>
    要寫(xiě)好演講稿,首先必須要了解聽(tīng)眾對(duì)象,了解他們的心理、愿望和要求是什么,使演講有針對(duì)性,能解決實(shí)際問(wèn)題。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)得一篇好的演講稿嗎?接下來(lái)我就給大
    總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績(jī),更重要的是為了研究經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,也可以找出工作失誤的教訓(xùn)。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是非常寶貴的,對(duì)工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,在今后工作中
    要寫(xiě)好演講稿,首先必須要了解聽(tīng)眾對(duì)象,了解他們的心理、愿望和要求是什么,使演講有針對(duì)性,能解決實(shí)際問(wèn)題。演講稿對(duì)于我們是非常有幫助的,可是應(yīng)該怎么寫(xiě)演講稿呢?下
    演講稿具有宣傳,鼓動(dòng),教育和欣賞等作用,它可以把演講者的觀點(diǎn),主張與思想感情傳達(dá)給聽(tīng)眾以及讀者,使他們信服并在思想感情上產(chǎn)生共鳴。我們想要好好寫(xiě)一篇演講稿,可是
    演講稿具有觀點(diǎn)鮮明,內(nèi)容具有鼓動(dòng)性的特點(diǎn)。在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,需要使用演講稿的事情愈發(fā)增多。演講稿對(duì)于我們是非常有幫助的,可是應(yīng)該怎么寫(xiě)演講稿呢?下面是小
    演講稿也叫演講詞,是指在群眾集會(huì)上或會(huì)議上發(fā)表講話的文稿。演講稿是進(jìn)行宣傳經(jīng)常使用的一種文體。演講的作用是表達(dá)個(gè)人的主張與見(jiàn)解,介紹一些學(xué)習(xí)、工作中的情況、經(jīng)驗(yàn)
    在平日里,心中難免會(huì)有一些新的想法,往往會(huì)寫(xiě)一篇心得感悟,從而不斷地豐富我們的思想。我們想要好好寫(xiě)一篇心得感悟,可是卻無(wú)從下手嗎?接下來(lái)我就給大家介紹一下如何才
    人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,寫(xiě)作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái),也便于保存一份美好的回憶。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的范文呢?下面我
    無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過(guò)寫(xiě)作吧,借助寫(xiě)作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力。范文書(shū)寫(xiě)有哪些要求呢?我們?cè)鯓硬拍軐?xiě)好一篇范文呢?接下來(lái)小編就給大家介紹一
    總結(jié)是寫(xiě)給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的總結(jié)呢?那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎
    光陰的迅速,一眨眼就過(guò)去了,成績(jī)已屬于過(guò)去,新一輪的工作即將來(lái)臨,寫(xiě)好計(jì)劃才不會(huì)讓我們努力的時(shí)候迷失方向哦。優(yōu)秀的計(jì)劃都具備一些什么特點(diǎn)呢?又該怎么寫(xiě)呢?以下是
    范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來(lái)指寫(xiě)作的模板。常常用于文秘寫(xiě)作的參考,也可以作為演講材料編寫(xiě)前的參考。范文書(shū)寫(xiě)有哪些要求呢?我們?cè)鯓硬拍軐?xiě)好一篇范文呢?以
    在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過(guò)文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。寫(xiě)范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以
    心得體會(huì)是對(duì)一段經(jīng)歷、學(xué)習(xí)或思考的總結(jié)和感悟。心得體會(huì)對(duì)于我們是非常有幫助的,可是應(yīng)該怎么寫(xiě)心得體會(huì)呢?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會(huì)范文,我們一起
    我們得到了一些心得體會(huì)以后,應(yīng)該馬上記錄下來(lái),寫(xiě)一篇心得體會(huì),這樣能夠給人努力向前的動(dòng)力。心得體會(huì)對(duì)于我們是非常有幫助的,可是應(yīng)該怎么寫(xiě)心得體會(huì)呢?下面小編給大
    在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過(guò)文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。寫(xiě)范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下
    人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,寫(xiě)作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái),也便于保存一份美好的回憶。范文怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢?這里我整理
    在現(xiàn)在社會(huì),報(bào)告的用途越來(lái)越大,要注意報(bào)告在寫(xiě)作時(shí)具有一定的格式。報(bào)告的格式和要求是什么樣的呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文,希望對(duì)大家有所幫助,下面我們就來(lái)
    每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫(xiě)一篇文章。寫(xiě)作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?以下是我為
    總結(jié)是對(duì)過(guò)去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評(píng)價(jià)的書(shū)面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,是時(shí)候?qū)懸环菘?/div>
    總結(jié)是指對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況加以總結(jié)和概括的書(shū)面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯(cuò)誤,提高工作效益,因此,讓我們寫(xiě)一份總結(jié)
    現(xiàn)今社會(huì)公眾的法律意識(shí)不斷增強(qiáng),越來(lái)越多事情需要用到合同,合同協(xié)調(diào)著人與人,人與事之間的關(guān)系。相信很多朋友都對(duì)擬合同感到非常苦惱吧。下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的
    在撰寫(xiě)心得體會(huì)時(shí),個(gè)人需要真實(shí)客觀地反映自己的思考和感受,具體詳細(xì)地描述所經(jīng)歷的事物,結(jié)合自身的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)進(jìn)行分析和評(píng)價(jià),注意語(yǔ)言的準(zhǔn)確性和流暢性。心得體會(huì)可以
    時(shí)間過(guò)得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們又將續(xù)寫(xiě)新的詩(shī)篇,展開(kāi)新的旅程,該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個(gè)計(jì)劃了。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)一篇比較優(yōu)質(zhì)的計(jì)劃嗎?那么下面我就
    在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到
    人生天地之間,若白駒過(guò)隙,忽然而已,我們又將迎來(lái)新的喜悅、新的收獲,一起對(duì)今后的學(xué)習(xí)做個(gè)計(jì)劃吧。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)一篇比較優(yōu)質(zhì)的計(jì)劃嗎?以下是小編為大家收集
    當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時(shí),需要回過(guò)頭來(lái)對(duì)所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,肯定成績(jī),找出問(wèn)題,歸納出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高認(rèn)識(shí),明確方向,以便進(jìn)一步做好工作,
    讀后感,就是看了一部影片,連續(xù)劇或參觀展覽等后,把具體感受和得到的啟示寫(xiě)成的文章。讀后感書(shū)寫(xiě)有哪些格式要求呢?怎樣才能寫(xiě)一篇優(yōu)秀的讀后感呢?以下是小編為大家準(zhǔn)備
    在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過(guò)文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。寫(xiě)范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下
    范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來(lái)指寫(xiě)作的模板。常常用于文秘寫(xiě)作的參考,也可以作為演講材料編寫(xiě)前的參考。范文書(shū)寫(xiě)有哪些要求呢?我們?cè)鯓硬拍軐?xiě)好一篇范文呢?這
    時(shí)間就如同白駒過(guò)隙般的流逝,我們的工作與生活又進(jìn)入新的階段,為了今后更好的發(fā)展,寫(xiě)一份計(jì)劃,為接下來(lái)的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧!計(jì)劃怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下我給大
    在生活中,越來(lái)越多人會(huì)去使用協(xié)議,簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一。合同的格式和要求是什么樣的呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的合同范文,希望能夠幫助到大家,我
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    在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧。寫(xiě)范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,一起來(lái)看看吧勵(lì)志
    在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來(lái)
    在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過(guò)文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。范文書(shū)寫(xiě)有哪些要求呢?我們?cè)鯓硬拍軐?xiě)好一篇范文呢?下
    我們得到了一些心得體會(huì)以后,應(yīng)該馬上記錄下來(lái),寫(xiě)一篇心得體會(huì),這樣能夠給人努力向前的動(dòng)力。好的心得體會(huì)對(duì)于我們的幫助很大,所以我們要好好寫(xiě)一篇心得體會(huì)下面是小編
    當(dāng)在某些事情上我們有很深的體會(huì)時(shí),就很有必要寫(xiě)一篇心得體會(huì),通過(guò)寫(xiě)心得體會(huì),可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗(yàn)。那么你知道心得體會(huì)如何寫(xiě)嗎?以下是小編幫大家整理的心得體會(huì)
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    “讀后感”的“感”是因“讀”而引起的。“讀”是“感”的基礎(chǔ)。走馬觀花地讀,可能連原作講的什么都沒(méi)有掌握,哪能有“感”?讀得膚淺,當(dāng)然也感得不深。只有讀得認(rèn)真,才
    學(xué)習(xí)中的快樂(lè),產(chǎn)生于對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學(xué)習(xí)的,只是學(xué)習(xí)的方法和內(nèi)容不同而已。那么我們寫(xiě)心得體會(huì)要注意的內(nèi)容有什么呢?以下是小編幫大家整
    在觀看完一部作品以后,一定對(duì)生活有了新的感悟和看法吧,為此需要好好認(rèn)真地寫(xiě)讀后感。什么樣的讀后感才能對(duì)得起這個(gè)作品所表達(dá)的含義呢?下面我就給大家講一講優(yōu)秀的讀后
    當(dāng)品味完一部作品后,一定對(duì)生活有了新的感悟和看法吧,讓我們好好寫(xiě)份讀后感,把你的收獲感想寫(xiě)下來(lái)吧。如何才能寫(xiě)出一篇讓人動(dòng)容的讀后感文章呢?以下是小編為大家收集的
    我們?cè)谝恍┦虑樯鲜艿絾l(fā)后,應(yīng)該馬上記錄下來(lái),寫(xiě)一篇心得體會(huì),這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。我們?nèi)绾尾拍軐?xiě)得一篇優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的
    報(bào)告,漢語(yǔ)詞語(yǔ),公文的一種格式,是指對(duì)上級(jí)有所陳請(qǐng)或匯報(bào)時(shí)所作的口頭或書(shū)面的陳述。那么報(bào)告應(yīng)該怎么制定才合適呢?下面是小編給大家?guī)?lái)的報(bào)告的范文模板,希望能夠幫
    隨著個(gè)人素質(zhì)的提升,報(bào)告使用的頻率越來(lái)越高,我們?cè)趯?xiě)報(bào)告的時(shí)候要注意邏輯的合理性。報(bào)告對(duì)于我們的幫助很大,所以我們要好好寫(xiě)一篇報(bào)告。下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報(bào)
    隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,報(bào)告使用的頻率越來(lái)越高,報(bào)告具有語(yǔ)言陳述性的特點(diǎn)。那么什么樣的報(bào)告才是有效的呢?下面是我給大家整理的報(bào)告范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對(duì)大
    無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過(guò)寫(xiě)作吧,借助寫(xiě)作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力。范文怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,
    每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫(xiě)一篇文章。寫(xiě)作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。范文書(shū)寫(xiě)有哪些要求呢?我們?cè)鯓硬拍軐?xiě)好一篇范文呢?接下
    “報(bào)告”使用范圍很廣,按照上級(jí)部署或工作計(jì)劃,每完成一項(xiàng)任務(wù),一般都要向上級(jí)寫(xiě)報(bào)告,反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、存在的問(wèn)題以及今后工作設(shè)想等,以
    隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,報(bào)告使用的頻率越來(lái)越高,報(bào)告具有語(yǔ)言陳述性的特點(diǎn)。那么報(bào)告應(yīng)該怎么制定才合適呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文,希望對(duì)大家有所幫助,下面我們
    總結(jié)是對(duì)過(guò)去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評(píng)價(jià)的書(shū)面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,是時(shí)候?qū)懸环菘?/div>
    范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來(lái)指寫(xiě)作的模板。常常用于文秘寫(xiě)作的參考,也可以作為演講材料編寫(xiě)前的參考。范文怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢?接下來(lái)小編就給大家
    在當(dāng)下社會(huì),接觸并使用報(bào)告的人越來(lái)越多,不同的報(bào)告內(nèi)容同樣也是不同的。優(yōu)秀的報(bào)告都具備一些什么特點(diǎn)呢?又該怎么寫(xiě)呢?下面是小編帶來(lái)的優(yōu)秀報(bào)告范文,希望大家能夠喜
    時(shí)間就如同白駒過(guò)隙般的流逝,我們的工作與生活又進(jìn)入新的階段,為了今后更好的發(fā)展,寫(xiě)一份計(jì)劃,為接下來(lái)的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧!那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的計(jì)劃呢?那么下
    工作學(xué)習(xí)中一定要善始善終,只有總結(jié)才標(biāo)志工作階段性完成或者徹底的終止。通過(guò)總結(jié)對(duì)工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析,從中找出經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),引出規(guī)律性認(rèn)識(shí),以指導(dǎo)今后工作和實(shí)踐
    人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,寫(xiě)作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái),也便于保存一份美好的回憶。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的范文呢?下面是
    總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書(shū)面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫(xiě)一份總結(jié)了吧。寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要
    在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過(guò)文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。范文怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是我為大家搜集
    人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,寫(xiě)作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái),也便于保存一份美好的回憶。相信許多人會(huì)覺(jué)得范文很難寫(xiě)?下面我給大家整理
    在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧。相信許多人會(huì)覺(jué)得范文很難寫(xiě)?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。元宵節(jié)日記150字
    每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫(xiě)一篇文章。寫(xiě)作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。寫(xiě)范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面
    無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過(guò)寫(xiě)作吧,借助寫(xiě)作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力。相信許多人會(huì)覺(jué)得范文很難寫(xiě)?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱
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    每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫(xiě)一篇文章。寫(xiě)作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。范文怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編幫大家整理
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