時間流逝得如此之快，我們的工作又邁入新的階段，請一起努力，寫一份計劃吧。通過制定計劃，我們可以更加有條理地進(jìn)行工作和生活，提高效率和質(zhì)量。以下是小編為大家收集的計劃范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
中職招生安置工作計劃 中職招生工作計劃篇一
2xx年是充滿著生機(jī),洋溢著喜慶的一年.在新的一年里,我們將繼續(xù)以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,堅持以人為本的工作理念,圍繞一個中心,突出兩個重點,加強(qiáng)三項建設(shè).具體而言,是圍繞教育教學(xué)質(zhì)量為中心;突出校本培訓(xùn),突出校本教研;加強(qiáng)教師隊伍建設(shè),加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),加強(qiáng)校園文化建設(shè)。團(tuán)結(jié)廣大教職工,以激昂的斗志,努力工作,不斷創(chuàng)新,全力打造學(xué)校品牌,提高學(xué)校聲譽(yù),讓我校煥發(fā)新的光彩。
二、主要工作任務(wù):
1、校園文化建設(shè),基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)要有新突破,進(jìn)一步營造教書育人環(huán)境。
2、加強(qiáng)課程改革力度,改進(jìn)評價機(jī)制,做好教師發(fā)展性評價,學(xué)生綜合素質(zhì)評價等研究工作。
4、深入開展校本培訓(xùn),校本教研工作.以教育科研為先導(dǎo),以提高課堂教學(xué)質(zhì)量為重點,認(rèn)真探索和研究新的教學(xué)方式和方法;依靠市縣兩級骨干教師,大力開展校本研究,校本教研，做到有課題,有深度,有記錄,有計劃的進(jìn)行成果交流,促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展。
5、開展師德建設(shè)年活動.加強(qiáng)政治理論,教育業(yè)務(wù)和教育方針政策,法律法規(guī)學(xué)習(xí),樹立正確的教育觀、質(zhì)量觀、學(xué)生觀.堅持以師德師風(fēng)建設(shè)為抓手,以提高教師素質(zhì)為基礎(chǔ),以提升教育教學(xué)水平為目標(biāo),努力打造人民滿意的教師隊伍.積極參加教育局舉辦的師德建設(shè)的各項實踐活動。
6、加強(qiáng)學(xué)生日常行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育,重點抓好美化校園環(huán)境和愛護(hù)公物教育,確保學(xué)生中無違法犯罪等不安全事故的發(fā)生。
三、保障措施:
教學(xué)方面
(一)開展崗位大練兵活動.
組織開展教育教學(xué)論文評比,自制教具學(xué)具評比,青年教師三項技能評比;學(xué)校組織中青年骨干教師在校內(nèi)上示范課;教研組組織40歲以下的青年教師在教研組內(nèi)開展觀摩研討活動;三年以內(nèi)教齡的年輕教師要在教研組或備課組內(nèi)上一節(jié)以上的磨練研討課;十二月份將舉辦一場教學(xué)開放日活動,屆時推出最具代表性的教師進(jìn)行教學(xué)公開課.通過多種形式的教學(xué)活動促教師專業(yè)發(fā)展。
(二)突出質(zhì)量中心不動搖。
本學(xué)期以遵循教學(xué)常規(guī)管理為基礎(chǔ),以實施綜合素質(zhì)評價為突破口,努力促進(jìn)各科及格率,優(yōu)秀率和平均分的穩(wěn)步提高.切實加強(qiáng)對各年段的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控,通過各種途徑和手段,促進(jìn)質(zhì)量的進(jìn)一步提高。
在學(xué)生綜合素質(zhì)評價方面,我校根據(jù)實際,關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展,關(guān)注學(xué)生的個體差異,關(guān)注學(xué)生的成長過程,注意發(fā)展學(xué)生的潛能,積極指導(dǎo)學(xué)生參加一些有益的社會實踐活動和公益性活動,提高學(xué)生的動手操作能力和社會活動能力,全面提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。
突出“課改”主題。一要認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論,不斷更新新思想新理念;二要切實抓好課堂實踐的過程管理;三要建立以校為本的教學(xué)研究制度和教師培訓(xùn)制度;四要積累資料,不斷完善過程管理和實踐成果的體現(xiàn)。
(三)加強(qiáng)校本教研工作.
充分發(fā)揮各學(xué)科教研組在教育教學(xué)實施中的引領(lǐng)作用,通過互相聽課評課,組內(nèi)觀摩公開課等形式,各自取長補(bǔ)短,共同提高.每兩周至少安排1次教研活動.強(qiáng)調(diào)教研組建設(shè)以“研”為主,把活動地點從辦公室移入課堂,重點探索教改方法與實踐.各教研組在明確基礎(chǔ)要求——定時間、定地點、定內(nèi)容、定主講人之外,要更具體的研討教學(xué)目標(biāo)實施步驟,教學(xué)難點分解落實,思考提問、難易設(shè)置,教學(xué)手段有效運用,學(xué)生學(xué)習(xí)方法指導(dǎo),授課可能產(chǎn)生問題與解決途徑等,通過教研組群策群力,提高教師個體能力。
(四)加強(qiáng)校本培訓(xùn)工作.
校本培訓(xùn)是教師自我提高的基本途徑.通過以校為本,以老帶新,以強(qiáng)扶弱的各層面,多形式的校本培訓(xùn)。
1、“師徒結(jié)對子”培訓(xùn)工作要落到實處.關(guān)注青年教師的成長,做好“教學(xué)相長”的結(jié)對工作,師徒間相互學(xué)習(xí),共同提高.著重培養(yǎng)中青年教師,確保教師隊伍有層次,穩(wěn)固提升教學(xué)水平。
3、加強(qiáng)師資培訓(xùn)力度.通過多渠道培訓(xùn),提高教師綜合素質(zhì).認(rèn)真抓好教師繼續(xù)教育工作,鼓勵和支持教師參加各級組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn).實行教師外出聽課學(xué)習(xí)匯報制:教師外出聽課,學(xué)習(xí)后,必須將詳細(xì)內(nèi)容向?qū)W校或教研組做以匯報,并結(jié)合聽課,談自己的感想、體會、使全體教師都有學(xué)習(xí)提高的機(jī)會。
中職招生安置工作計劃 中職招生工作計劃篇二
為了推動我校可持續(xù)發(fā)展，確保一年一度的秋季中職招生工作有力、有序、有效開展，依據(jù)國家、省、市、縣關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的相關(guān)政策和中職招生的有關(guān)文件精神，結(jié)合縣域教育、經(jīng)濟(jì)、社會實際，特制定本方案。
1、三年全日制學(xué)歷教育。招收“政治思想表現(xiàn)合格、身體健康”的應(yīng)屆或未超齡往屆初中畢業(yè)生。采取“專業(yè)教學(xué)班”與“行政教學(xué)班”并行編班，實行“2+1”教學(xué)模式（兩年在校學(xué)習(xí)，一年頂崗實習(xí)），按國示標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范管理。
2、一年全日制技能教育。招收應(yīng)往屆高中畢業(yè)生或要求改學(xué)專業(yè)的中職畢業(yè)生（要求注冊學(xué)籍時必須持高中畢業(yè)證書原件）。采取行政班編班，按專業(yè)教學(xué)班制定教學(xué)計劃，實行“”教學(xué)模式（半年在校學(xué)習(xí)，半年頂崗實習(xí)），構(gòu)建校本特色管理。
3、兩年函授制“技能+學(xué)歷”教育。招收往屆初中畢業(yè)生、未升學(xué)的普通高中畢業(yè)生、復(fù)員軍人、同等學(xué)歷的社會青年以及返鄉(xiāng)農(nóng)民工和進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民工等人員。采取行政班編班，按專業(yè)教學(xué)班制定教學(xué)計劃，實行分批次循環(huán)教學(xué)模式。學(xué)習(xí)期滿，經(jīng)檢測合格，頒發(fā)職業(yè)高中畢業(yè)證書。創(chuàng)建校本特色的函授單列管理模式。
1、堅持“科學(xué)統(tǒng)籌，突出重點，因地制宜”的原則。“科學(xué)統(tǒng)籌”要求做到：及早謀劃，全員參與，精心組織，全程督導(dǎo)，保障有力，安全和諧。“突出重點”要求做到招生策劃、宣傳、組織報名的人員（教師和學(xué)生）配置要精選，招生對象以報讀三年全日制職高學(xué)歷教育的應(yīng)屆初中畢業(yè)生為主體，重點抓好生源基地校。“因地制宜”要求無論給各片、各校下達(dá)招生目標(biāo)任務(wù)，還是到初中校點具體開展招生宣傳、報名等系列工作，均要因校因生制宜，靈活變通，貴在高效。
2、堅持“嚴(yán)守招生紀(jì)律，規(guī)范招生行為，招生形象與國示品牌匹配”的原則。招收應(yīng)屆初中畢業(yè)生的招生宣傳時間、組織形式、工作紀(jì)律等相關(guān)工作，嚴(yán)格遵照縣招委統(tǒng)一部署和要求執(zhí)行，帶頭對我縣擾亂招生秩序的違規(guī)違紀(jì)招生作斗爭。在配合各初中學(xué)校開展工作時，不卑不亢，禮理融通，做到充分尊重，理解信任，既不強(qiáng)進(jìn)，也不強(qiáng)拒，關(guān)愛好“學(xué)困生”，發(fā)揮良性“窗口效應(yīng)”，不失“國示”風(fēng)范。
3、堅持“強(qiáng)力宣傳我校與著眼做全縣中職招生大蛋糕相結(jié)合”的原則。小河職中是國家級重點中職校，是國家改革發(fā)展示范校建設(shè)單位，是秦巴山區(qū)龍頭中職校，有義務(wù)、有責(zé)任積極穩(wěn)步推進(jìn)規(guī)模發(fā)展，不斷深化特色內(nèi)涵發(fā)展，從而充分發(fā)揮示范校的引領(lǐng)示范作用，為儲備發(fā)展地方經(jīng)濟(jì)的中高級專業(yè)技術(shù)人才大顯身手。所以應(yīng)在縣委、政府、主管局的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，主動作為，科學(xué)作為。既加大宣傳我校力度，又不詆毀傷害兄弟學(xué)校，做到和諧共贏，逐步實現(xiàn)全縣中職秋季招收學(xué)生總數(shù)不低于初中應(yīng)屆畢業(yè)生數(shù)的60%。的目標(biāo)。
4、堅持“中考志愿錄取與搭乘”直通車“相結(jié)合的原則。要組織好初中各校點應(yīng)屆初中畢業(yè)生的志愿填報工作，依據(jù)志愿優(yōu)先錄取；也要動員好沒有填報我校志愿也沒有被普高錄取的學(xué)生到我校就讀；還要充分利用初中畢業(yè)生中考前以”直通車“方式進(jìn)入我校就讀（畢業(yè)考試由就讀初中學(xué)校組織，學(xué)生可以不參加體育、理科試驗、中考等三項考試，初中完成證書由就讀初中學(xué)校到教育局教育股統(tǒng)一辦理，”直通車“學(xué)生以我校收費發(fā)票為認(rèn)定依據(jù)）。通過多渠道相結(jié)合，確保完成縣上下達(dá)給我校的招生目標(biāo)任務(wù)。
1、國家政策資助。到南江縣小河職業(yè)中學(xué)就讀的三年全日制學(xué)生，享受免學(xué)費政策。所有學(xué)生前兩年按政策享受國家中等職業(yè)教育助學(xué)金（每年1500元，合計3000元）。
2、學(xué)校愛心扶助。設(shè)立有”貧困生救助基金“、”優(yōu)秀生獎金“、”特長生獎金“，開展有多品種勤工儉學(xué)項目。
3、學(xué)生創(chuàng)業(yè)實踐自助。學(xué)校各專業(yè)建立了”學(xué)生創(chuàng)業(yè)實踐體驗基地“，學(xué)生可以去基地”學(xué)創(chuàng)結(jié)合“。
1、成立招生領(lǐng)導(dǎo)小組
組長：李勇 副組長：何斌 楊志成 張超 盧明成
成員：各處室負(fù)責(zé)人及各招生校點點長
職責(zé)：1.科學(xué)策劃、制定招生政策；切實落實招生保障；精心指導(dǎo)、調(diào)控招生運行；剛性執(zhí)行考核獎罰。
2.貫徹執(zhí)行學(xué)校招生政策，負(fù)責(zé)電視片、宣傳冊等宣傳資料的前期制作和招生宣傳、志愿填報、信息采核、辦理 錄取、組織報名等具體工作的組織實施。
2、設(shè)立校招生辦公室（設(shè)在招生就業(yè)處，簡稱”校招辦“）
主任：盧明成 副主任：周來東胡紹榮
成員：夏皓月 彭宦謀 岳兆明 陳遠(yuǎn)國 趙臘梅 傅凱
職責(zé)：全面、全程、具體負(fù)責(zé)招生運行過程的保障、協(xié)調(diào)、接待、服務(wù)和招生情況跟蹤、統(tǒng)計、報告以及家長學(xué)生招生 咨詢報名等工作。
1、組織職教研究人員編寫《國家示范校南江小河職業(yè)中學(xué)職業(yè)技術(shù)教育宣講手冊》，系統(tǒng)解讀我校職業(yè)教育辦學(xué)宗旨、培養(yǎng)目標(biāo)、培養(yǎng)方式、專業(yè)設(shè)置、課程開發(fā)、技能實習(xí)實訓(xùn)與考證、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、職教對口升學(xué)、中高職對接、繼續(xù)教育、各級各類職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、國家有關(guān)法律法規(guī)、國際國內(nèi)職業(yè)教育概況、我校職業(yè)教育發(fā)展輝煌歷程、優(yōu)秀職校畢業(yè)生展播等，作為校內(nèi)師生和學(xué)校對外各種會議、培訓(xùn)、宣傳資料使用。
2、在每年秋學(xué)期放假前，組織召開高中新生入學(xué)前招生工作總結(jié)會，把這個會開成各片區(qū)和送配學(xué)校的情況通報會、經(jīng)驗交流會、先進(jìn)表彰會、問題剖析會、責(zé)任追究會、職教宣傳任務(wù)布置會。各片區(qū)要認(rèn)真研究布署如何利用我縣外出務(wù)工人員春節(jié)返鄉(xiāng)團(tuán)聚的機(jī)會大力宣傳國家發(fā)展職業(yè)技術(shù)教育的戰(zhàn)略決策和法規(guī)文件，宣傳職業(yè)教育事業(yè)所取得的巨大成就，宣傳我縣職業(yè)教育的快速發(fā)展，特別是宣傳國示校小河職中辦學(xué)取得的驕人成績，讓家長理解職業(yè)教育、認(rèn)同職業(yè)教育、接受職業(yè)教育、宣傳職業(yè)教育、堅信就近縣域就有優(yōu)質(zhì)的職業(yè)技術(shù)教育、學(xué)生接受職業(yè)技術(shù)教育照樣成才的理念。為了形成強(qiáng)有力的招生活力，提升公信力，學(xué)校務(wù)必抓好教育教學(xué)常規(guī)管理，嚴(yán)肅校風(fēng)考紀(jì)，整頓教風(fēng)學(xué)風(fēng)，加強(qiáng)技能實訓(xùn)，讓所有在校學(xué)生成為職業(yè)教育的自覺、免費、高效招生宣傳者，從而提升學(xué)校社會口碑。
3、在每年春節(jié)期間，學(xué)校聯(lián)系南江電視臺，以南江教育頻道為平臺，全新采編錄制反映南江教育，特別是國示校發(fā)展的專題片反復(fù)播報，構(gòu)建強(qiáng)大的媒體宣傳優(yōu)勢。
4、在每年3月份組建當(dāng)年招生工作組織機(jī)構(gòu)，任命各初中校點招生點長，向全校發(fā)布關(guān)于做好當(dāng)年中職招生與送培工作的通知，提出具體目標(biāo)任務(wù)、要求措施，同時簽訂招生與送培目標(biāo)責(zé)任書。
5、在每年4月份，精心制作招生簡章、錄制招生專題片，完成各種招生宣傳資料，組建精干的”校宣講團(tuán)“。各點長了解生源校畢業(yè)生信息，校招辦匯總?cè)h初中畢業(yè)生信息報告校招生領(lǐng)導(dǎo)小組以供決策參考依據(jù)。
中職招生安置工作計劃 中職招生工作計劃篇三
壓實一項責(zé)任。繼續(xù)*抓黨建述職評議、黨組織班子聯(lián)系支部、年度黨建“互查互學(xué)互評”、月工作提示、民辦學(xué)校年檢黨建考核、民辦學(xué)校黨建季度例會等六項措施全面壓實基層黨建責(zé)任。
抓好兩項創(chuàng)建。一是抓實“一校一策”等黨建課題研究，抓特色，塑品牌；二是抓好紅旗黨組織創(chuàng)建，豐富黨建內(nèi)涵。
抓實三個重點。一是扎實做好“互查互學(xué)互評”黨建年度考核；二是抓好教體局黨委向上級述職考核。三是做好各級黨組織對教體系統(tǒng)黨建工作年度調(diào)研。
二、堅持好干部標(biāo)準(zhǔn)，落實黨委干部考核、選拔、培養(yǎng)新任務(wù)
繼續(xù)做好班子考核。加強(qiáng)對中小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子和校級干部的年度考核工作。詳細(xì)了解學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子和校級干部履職盡責(zé)情況、學(xué)校發(fā)展情況、存在突出問題等，為調(diào)整充實校級領(lǐng)導(dǎo)班子和校級干部奠定基礎(chǔ)。
做好干部考察工作。根據(jù)局黨委工作安排，考察選拔新任干部和校級干部試用期考核工作，堅持標(biāo)準(zhǔn)，完善程序。
做好優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)推薦工作。根據(jù)我縣校級干部實際情況，不斷加強(qiáng)對優(yōu)秀年輕干部的培養(yǎng)力度，搭建成長*臺，積極推進(jìn)干部交流工作。
優(yōu)化教育干部的培訓(xùn)工作。一是積極選派人員參加國家、省、市、縣等上級部門開展的干部培訓(xùn)。二是豐富教育干部培訓(xùn)內(nèi)容，優(yōu)化培訓(xùn)形式，注重培訓(xùn)實效。
三、培養(yǎng)+考核，實現(xiàn)教育人才培養(yǎng)新目標(biāo)
一是做好拔尖人才推薦培養(yǎng)工作。加強(qiáng)對已評拔尖人才跟蹤培養(yǎng)，指導(dǎo)他們在一線“淬火”鍛煉，強(qiáng)化年終對標(biāo)考核。積極推薦教體系統(tǒng)優(yōu)秀人員參加新一輪拔尖人才評選。
二是繼續(xù)做好名校長工作室工作。發(fā)揮“名校長工作室”的輻射帶動作用，推動各項工作落到實處，使“名校長工作室”作用發(fā)揮名副其實。
中職招生安置工作計劃 中職招生工作計劃篇四
嚴(yán)格貫徹落實《義務(wù)教育法》，保障適齡兒童接受義務(wù)教育權(quán)利，進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為，依據(jù)《瑞昌市20xx年義務(wù)教育階段學(xué)校招生工作指導(dǎo)意見》及《瑞昌市20xx年小學(xué)招生工作實施辦法》要求，制定本計劃。
成立招生領(lǐng)導(dǎo)小組
組長：曾興淼
組員：余傳炫、熊貽平
成立招生工作小組
組長：余傳炫
組員：熊貽平、劉文劍、周慧鴻
1.入學(xué)年齡：年滿六周歲，即20xx年8月31日(含8月31日)以前出生。
嚴(yán)禁招收不足齡的兒童入學(xué)。
適齡兒童確因身體狀況或其他原因需要延緩入學(xué)的，應(yīng)由其監(jiān)護(hù)人提出申請，提供二級以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的身體狀況證明，由市教育局教育科批準(zhǔn)。殘疾兒童入學(xué)年齡可針對具體情況放寬到7周歲或8周歲。
2.轄區(qū)內(nèi)內(nèi)適齡兒童適齡兒童應(yīng)隨父母(法定監(jiān)護(hù)人)在同一戶籍，且應(yīng)在20xx年6月10日前取得所在轄區(qū)內(nèi)家庭正式常住戶籍。
戶籍與實際常住地可報名入學(xué)(注：20xx年秋季入學(xué)的適齡兒童及其監(jiān)護(hù)人須在20xx年12月31日前取得所在轄區(qū)內(nèi)家庭正式常住戶籍)。
1.符合入學(xué)條件的適齡兒童帶相關(guān)證件到祿口小學(xué)報名登記。
2.適齡兒童監(jiān)護(hù)人報名時需出具以下證件：監(jiān)護(hù)人及適齡子女在祿口的戶口簿、產(chǎn)權(quán)證、出生證、預(yù)防接種證等有關(guān)證明。
3.新生入學(xué)后，學(xué)校要按省教育廳《關(guān)于統(tǒng)一實施義務(wù)教育階段學(xué)籍電子化管理工作的通知》要求，用統(tǒng)一的學(xué)籍管理軟件建立學(xué)生電子檔案，按時、準(zhǔn)確填寫學(xué)生數(shù)據(jù)，并報教育局教育科備審。
4.本轄區(qū)內(nèi)適齡兒童凡是因故要到轄區(qū)內(nèi)外借讀的新生，也應(yīng)先在我校辦理報名手續(xù)，取得學(xué)籍后才能到借讀學(xué)校辦理借讀手續(xù)，并注明借讀年限。
5.凡有參加電腦號需求的本市戶籍的適齡兒童, 在轄區(qū)內(nèi)小學(xué)報名登記的同時，逾期不報,為自動放棄處理。
6.凡是小學(xué)新生報名工作結(jié)束后出現(xiàn)適齡兒童家庭住房、戶籍變更的、過期報名的，由學(xué)校登記情況并報教育局教育科，由市招生辦根據(jù)具體情況安排學(xué)校就讀。
1、制定我校20xx年招生計劃和招生公告
2、在宣傳欄、學(xué)校公示欄、張榜公布招生公告
3、一年級新生報名
4、張榜公布新生入學(xué)名單
5、完成新生學(xué)籍注冊工作
中職招生安置工作計劃 中職招生工作計劃篇五
一、大學(xué)階段開始的十年規(guī)劃(—，20—30歲)
總目標(biāo)：學(xué)業(yè)、事業(yè)雙豐收，成為企業(yè)工程部經(jīng)理。
實施途徑：完成本科課程，進(jìn)修研究生課程，進(jìn)入知名企業(yè)，成為該企業(yè)的技術(shù)骨干。
已進(jìn)行情況：雙專科在讀。
二、社會環(huán)境分析
1、社會情況
中國加入wto已結(jié)束過渡期，將迎來更多的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，對工程師以上級別的專業(yè)人才需求將持續(xù)走高。由于供求關(guān)系的影響，工程師的酬薪也將繼續(xù)升高。
2、行業(yè)走勢
隨著中國經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展，中國企業(yè)將走出國門成為世界發(fā)展的新力量，而國外著名企業(yè)也將繼續(xù)進(jìn)駐中國。所以給工程師的就業(yè)也提供了更大的空間，天高任鳥飛，海闊任魚躍。要在中國發(fā)展企業(yè)，必須要適合中國的國情，這就要求管理和應(yīng)用的科學(xué)性、藝術(shù)性和環(huán)境動態(tài)適應(yīng)相結(jié)合。因此，受市場吸引進(jìn)入的大批外資企業(yè)都面臨著本土化改造的任務(wù)，這就為管理與應(yīng)用人員提供了更多的機(jī)會。
三、行業(yè)的要求
申請機(jī)電專業(yè)工程師資格認(rèn)證的人員，必須通過教育部考試中心組織的全國統(tǒng)一資格考試，成績合格。還需參加中國機(jī)械工程學(xué)會組織的專業(yè)工程師資格考試，成績合格。而優(yōu)秀的管理人才都是從低層做起的，只有在一線與研究方面有優(yōu)秀表現(xiàn)的人才，才能有機(jī)會進(jìn)入管理階層。南京某知名機(jī)電行業(yè)公司的招聘公告上要求的是關(guān)于機(jī)電、cad等專業(yè)的本科生和研究生，并要求有一年工作經(jīng)驗。
四、個人分析
我自認(rèn)為是一個獨立的人，無論是哪方面，我都沒有過多的依賴性。而我也是一個理性與感性平分的人，這就決定了我看事待物的獨特的客觀與主觀相結(jié)合的視角。而在語言與文字表達(dá)、人際溝通、組織協(xié)調(diào)方面我自問是有這個能力的。因此，我有足夠的信心和勇氣去面對每個階段的各種問題。而我制定的這三方面的規(guī)劃都是合理的，有依據(jù)基礎(chǔ)的，無論是從我個人的個性、興趣，還是情感、能力出發(fā)，我都有成功的信心。
五、職業(yè)生涯的階段目標(biāo)
組織匯報各階段思想狀況，努力認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的有關(guān)知識，成為入黨積子。
六、具體情況
在人生的舞臺上，我將會扮演多種角色，而就個人職業(yè)生涯而言，具體體現(xiàn)在以上三個不同的階段中，也就有三種不同的角色。
首先，在第一階段中，我扮演的是一名“問路者”的角色。因為在沒有投身社會實踐之前，最重要的莫過于專業(yè)的理論知識的學(xué)習(xí)和專業(yè)技能的掌握，打好扎實的學(xué)科基礎(chǔ)，為將來的社會實踐做好充分的準(zhǔn)備，這一階段可塑性是很強(qiáng)的，可以稱之為“問路階段”，只有問清了前進(jìn)的方向和目的，才能做進(jìn)一步的思考與行為。
然后，在第二階段中，我要扮演的是“行路人”的角色。“千里之行始于足下”，只有在掌握全面的專業(yè)理論知識的前提下，才能進(jìn)一步與實踐相結(jié)合，完美地配合人生生活、學(xué)習(xí)、工作的進(jìn)程。在實踐工作中我會積累工作經(jīng)驗，更好地發(fā)揮專業(yè)技能特長，在不斷努力和探索中打造美好前程。與此同時，不斷更新觀念，吸取前沿的專業(yè)理論知識。這一階段也是對自己的專業(yè)素養(yǎng)的磨練與發(fā)展的重要時期。
最后，在第三階段中，我要扮演的是“指路人”的角色。因為在積累了相當(dāng)?shù)膶嵺`經(jīng)驗后，更有實力打拼，并更加具備良好的專業(yè)及心理素質(zhì)，不但能在實際工作中指導(dǎo)他人更好地完成“行路”這一階段，更能在這一過程中充實自我，完善自我。
七、前景展望
夢想是美好的，現(xiàn)實卻是殘酷的。在實施的過程中，不可能一帆風(fēng)順，出現(xiàn)問題和挫折是難免的事。當(dāng)出現(xiàn)問題，首先自然是不能盲目處理，更不能無視它的存在。要從自身找原因，進(jìn)行反復(fù)地推敲，找到受挫的原因，并找到相應(yīng)的彌補(bǔ)方法。重要的是，無論發(fā)生什么情況，都不能輕言放棄，否則就會功虧一簣。所以說，其實每個人都擁有人生最大的榮譽(yù)的權(quán)利，那就是在哪里摔倒就在哪里爬起來!