隨著法律法規不斷完善，人們越發重視合同，關于合同的利益糾紛越來越多，在達成意見一致時，制定合同可以享有一定的自由。擬定合同的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面我給大家整理了一些優秀的合同范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。
保安人員解聘合同 個人解聘合同精選篇一
乙方：劉德恩 身份證號：
一、甲、乙雙方同意自20xx年1月17日起終止雙方之間的勞動合同關系，乙方另行自謀職業。
二、甲方同意就上述終止勞動合同關系事宜，根據乙方為甲方工作的年限，向乙方一次性支付費用合計人民幣壹萬伍仟元整，此補償金已包括乙方離職應當得到的全部補償款項和養老保險金。乙方同意在收到前述款項后，不再要求甲方承擔其他任何責任或其他任何費用。
三、乙方須在20xx年1月17日與甲方辦妥全部移交手續，在辦理好移交手續之后甲方必須將補償金一次性支付給乙方。
四、乙方離職后，不得再以甲方職工的名義從事任何活動，不得詆毀甲方的聲譽及實施其他有損甲方利益的行為，不得為補償金的問題提請勞動仲裁和上訴。
五、立字為據不得反悔。本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份。
甲方： 乙方：
20xx年1月17日
甲方：
乙方：
根據相關規定，經甲、乙雙方協商在平等、自愿的基礎上簽訂本聘用合同。
一、聘用時間為一年
從20xx年1月17日-20xx年1月17日
二、工資待遇
1、月薪900元。
2、甲方為乙方全年購買養老保險金4800元，如果乙方不愿意購買養老保金，甲方則將此款在合同到期時一次性支付給乙方。
三、乙方工作職責
1、乙方每天確保24小時在崗，如有特殊情況需向學校領導請假，經領導批準后，安排好待崗后方可離崗，在規定時間內必須及時到崗。
2、乙方必須嚴格執行學校的規章管理制度。
四、乙方工作內容
1、負責學校校門開關，校外人員進出學校必須履行登記手續，嚴禁社會閑雜人員、高危人員進入校園。
2、外來車輛未經允許禁止駛入校園，下課期間任何車
輛不得放行。
3、負責學校的報刊、雜志、信件的收發。
4、負責校園白天、晚上的巡邏工作，做好記錄。
5、按實際情況及時給學校校園的花草樹木噴灑農藥、澆水及修剪。
五、此合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份。
甲方：
乙方： 年1月17日
保安人員解聘合同 個人解聘合同精選篇二
務合同以雇傭合同、委托合同和承攬合同為三種基礎類型,對于你還了解多少呢?以下是在本站小編為大家整理的保安勞務合同范文，感謝您的閱讀。
委托單位(甲方)：
勞務承包單位(乙方)：
甲方為確保運營線施工安全，防止已施工完畢的接觸網線材被盜，根據工程需要，將西格二線護線工作交由乙方組織的保安隊伍進行看護，形成勞務關系，依據《中華人民共和國經濟合同法》以及有關規定，為明確雙方的權利、義務和責任，經雙方協商同意，簽訂本合同書。
第一條：保安項目及包價。
1 保安項目：西格二線工程接觸網所有線材及設備。
2 負責區段：
3 勞務工期：依照上崗時間確定，直到所管區段送電為止。
4 勞務人員及單價： 夜間按每3公里2人進行人員安排，每人每天80元。
第二條：保安要求
在負責保安期內乙方的保安隊伍要服從甲方的施工計劃安排，遵守《巡視護線制度》，如因乙方原因沒有派出保安，未安排巡視所造成的損失，甲方按造成損失情況給予罰款。乙方連續2日自行停止巡視，視為單方中止承包合同，甲方有權不付己完勞務款。
第三條：甲方責任
1 甲方根據鐵路附近施工的安全規定，對乙方保安人員進行鐵路知識以及安全知識培訓，經考試合格后，方可上崗。
2 甲方負責發放防護背心及照明設備。其它防護用品乙方自行解決。
3 甲方在現有架線區段的情況下，如有增加需每日中午提供當天的架線區段和公里數。
4 甲方應隨時對乙方保安巡視進行督查，如發現違章問題，有權責令乙方整改。同時按照《護線巡視制度》視情節進行處罰。
5甲方負責遠處統一出工接送工作。
第四條：乙方責任
1 乙方要結合鐵路附近巡視護線的特點，每天上崗前對其保安人員進行點名和安全講話，確保人身安全。
2 乙方每夜應對管轄區段的護線巡視情況進行檢查，按照《巡視護線制度》執行檢查內容。
3 乙方必須按照甲方每日提供的架線區段和要求的保安人員，增加足額保安人員到新的管段。
4 乙方在合同執行期，不論任何原因、任何地點由乙方責任造成的人身、行車安全事故均由乙方處理，自負責任并承擔其費用。
5 乙方的吃、住、等生活問題及隊伍的管理由乙方負責。 乙方自行解決巡視所需用具、水、電、油及其他設施。
6 乙方負責保安期間與相關單位協調并自負相關費用。
第七條：勞務費的結算及支付
勞務費結算及支付辦法：每月初根據乙方的考勤人數和天數，對照甲方的記錄，匯總發放。
第八條: 清算以保安工作完成，以乙方實際勞務工作量為準，并附國家正式發票。
第九條：本合同的附件《護線巡視制度》和本合同的條款具有同樣法律效力。
第十條：1 任何一方未按本合同規定執行，視為違約并承擔違約責任。
2 本合同一式三份(甲方兩份，乙方一份)。
3 本合同甲乙雙方簽字蓋章生效，甲乙雙方履行完各自的義務后本合同自行終止。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
甲方：
乙方：
第一條 共同職責
一、甲方職責
1、甲方應制定嚴格的門衛管理和人員、車輛、物資等出入規章制度，并告示全體員工和病員共同執行。
2、甲方負責提供必要的工作和生活場所(辦公室1間，宿舍2間以及必需的辦公住宿設施)，以保障乙方人員工作生活需要。
3、甲方應建立健全管轄目標內的安全設施，購置必需的保安器材(如通信工具、對講機、警棍等)，完善責任區內重點部位的報警設施、照明器材。
4、保安人員在工作期間有嚴重失職行為和不遵守勞動紀律，表現較差的，甲方有權提出辭退，乙方應積極予以配合。
5、甲方應對與違法犯罪行為作斗爭或搶險救災而導致傷亡、
二、乙方職責
1、乙方派駐甲方的人員必須政治可靠，身體健康，吃苦耐勞，責任心強，裝備佩戴整齊，行為舉止端莊，文明執勤，優質服務。
2、乙方負責派駐保安人員的全面教育、培訓、考核和管理工作，進行定期、不定期的監督檢查，提高保安人員的思想、業務素質。
3、乙方派駐人員負責甲方全院及家屬院安全和夜間巡邏，憑出入證件查驗放行物資。對發生的治安、刑事案件及突發事件應全力制止和保護好現場，及時向甲方匯報和向公安機關報警，但乙方不承擔任何經濟賠償責任。
4、保安人員負責院內車輛停放管理，使車輛停放有序，不影響正常業務工作及保證消防通道暢通。
5、保安人員必須遵守甲方的各項規章制度，在崗期間不得撤離職守，不做與崗位職責無關的事情，如有違犯由乙方視情況予以處理。
6、各樓內和重點部門24小時有人值守，晝夜巡查24小時不間斷。
7、配合無煙醫院建設，做好病員吸煙勸阻工作。
8、在醫院重大節會期間，全力做好安保服務工作，維持好活動現場秩序。
9、保安人員管理依據保安人員工作手冊執行。
第二條 人員配備
1、乙方按照甲方的要求派駐保安人員共65名，其中醫院40人，家屬院13人，新建家屬院12人。
2、派駐人員必須身體健康，身高1.65米以上，無不良嗜好及違法違紀記錄。
3、保安人員因病、事假而缺崗時，乙方應及時補充人員上崗。
第三條 經濟核算
1、經甲乙雙方商定保安人員服務費每人每月1500元，每月共計97500元。
2、保安人員服務費應隨著國家相關政策，經甲乙雙方協商(包括職工調資、物價調整)而予以調整。甲方在條件許可的情況下應對保安人員在生活福利待遇方面給予適當的關心照顧。
3、甲方必須按照合同按時付給乙方服務費，并于當月五號前付清服務費。
4、付款方式：轉賬。
開戶行：
賬 號：
第四條 合同效力
1、本合同自甲乙雙方簽字日起生效。
2、合同期滿如需延長或終止，甲方必須于合同終止前兩個月通知乙方。如乙方嚴重違規，甲方有權提出終止合同。
3、合同執行期間，甲乙雙方均不得擅自變更或解除合同。未盡事宜雙方及時協商解決，任何一方未經對方同意而終止合同，應負違約責任。
4、本合同一式四份，甲乙雙方各執兩份，具有同等法律 效力。
5、本合同自 年 月 日起至 年 月 日止。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
甲方：
法定代表人：
乙方 ： 性別： 居民身份證號碼 ：
住址(以身份證為準)： 家庭住址：
聯系方式 ： 鑒于乙方不具備勞動法律關系主體資格，根據《中華人民共和國合同法》和有關法律法規之規定，甲方因經營需要，雇用乙方為甲方提供臨時性勞務，經協商一致簽訂本合同。
一、合同期限
本合同自 年 月 日起至 年 月 日終止。
二、乙方承擔的勞務內容和要求
1.乙方所承擔的勞務內容為：承擔甲方管理轄區的物業安全管理服務(治安防范、消防管理、停車場管理、裝修管理、綠化和保潔的監督、突發事件的處理和預防)。
2. 勞務要求
1) 尊重甲方的管理制度和考核制度，在提供勞務期間，保持個人衛生，保持個人良好的儀容儀表。
2)嚴格執行甲方的各項管理制度。
4)協助甲方收集及處理客戶的日常咨詢及投訴。
5)按照甲方的要求，協助有關部門調查甲方公司物業管理范圍內的違法違紀時間，提供違法違紀事件線索和行為人。
6)、甲乙雙方自發生勞務關系時，按照此勞務合同解釋并執行。
2.乙方提供勞務過程期間，接受甲方的管理，就所提供勞務成果接受甲方的驗收。乙方故意或過失違反應盡義務致使甲方受到損失的，乙方應承擔損害賠償責任。
3.未經甲方同意，不得使用第三人代為提供勞務。
三、甲方應為乙方提供所承擔勞務必需的勞務條件和必要設備。因甲方提供條件或者設備不合適給乙方造成損失的，甲方應賠償乙方的必要損失。
四、勞務報酬
1.乙方勞務報酬的計發按以下約定：
(1)甲方根據乙方完成規定勞務的情況發放勞務報酬;
(3)乙方的勞務報酬為 元/月。
2.甲方每月 日以貨幣形式向乙方支付上月勞務報酬，如遇雙休日或法定節假日，一般提前到最近工作日發放。如遇特殊情況延遲發放，甲方應向乙方說明。
五、合同的終止、解除和續訂
1.本合同期限屆滿的，本合同終止。
3.因乙方過錯，給甲方利益造成重大損害的，甲方有權隨時解除本合同。甲方解除本合同的，乙方仍應對給甲方所造成的損害承擔賠償責任。
5.合同期內，當事人任何一方均可以提前十五日以書面形式通知對方解除本合同。
6.依據本條上述約定終止或解除本合同的，除本條特別約定外，雙方互不支付違約金、補償金或賠償金。
六、合同解除或終止后雙方的義務
1、本合同解除或者終止后三日內，乙方應當按照甲方規定的程序和誠實信用原則辦理交接手續。
2.本合同解除或終止時，對于合同期內乙方給甲方造成的損失，乙方尚未全部承擔賠償責任的，乙方仍應繼續履行賠償責任。
七、爭議的解決 因履行本合同發生的爭議，雙方協商解決;協商不成，在甲方所在地人民法院提起訴訟解決。
八、本合同自雙方簽字蓋章后生效。合同一式兩份，各執一份，具有同等法律效力。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
保安人員解聘合同 個人解聘合同精選篇三
甲方：_______________(簡稱甲方)
乙方：_______________(簡稱乙方)
為加強學校的安全管理，維護正常的教學工作和生活秩序，確保全校師生的人身財產安全，控制校園安全事故和治安案件的發生，乙方向甲方提供保安服務，為維護甲、乙雙方的權利，經雙方協商，特簽定以下協議。
一、乙方年齡不超過_________歲(出具身份證，并將復印件交德育處)，身體健康，道德品質良好，有一定文化程度。
二、協議期限：本合同從__________年_________月_________日起至__________年_________月_________日止，有效期_________年。
三、甲方職責
1、為乙方提供良好的工作環境，配足配齊工作用具。
2、按時發放工資，不得拖欠。
3、為乙方提供必要的勞動保護設施設備。
四、乙方職責
1、必須服從學校的工作安排。遵紀守法，禮貌待人，熱情服務，堅持原則，恪盡職守，細心工作，不擅自離崗，不無故請人代班，不遲到，不早退。
2、執行勤務時，必須著裝統一保安服裝，佩戴統一保安標志，并持有保安人員工作證件。
2、工作時間：每天上午_________：_________——_________：__________，下午_________：___________——_________：________，星期天休息，長假及寒暑假與清潔工協商另行安排。工作時間若需調整，雙方共同協商。
3、必須做好每日值班記錄，來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌，并問清來意。任何車輛(摩托車、自行車除外)不得進入校園。
4、做好門前三包工作，始終保持校門口周圍的清潔，校門口嚴禁停放車輛和擺攤設點。如有不法人員進行搗亂、破壞，要及時打電話報告公安機關。
5、按時開關校門，協助德育處管理早到的學生;上課期間關閉所有校門，進出人員經門房出入，嚴禁學生出校門;上學和放學時間維持好校門前的秩序。
6、遇到學校重大活動或臨時性活動，必須聽從學校統一安排和調遣，協助德育處做好突擊檢查，隨叫隨到。
7、物品出入須有學校證明，并做好出入登記，發現可疑情況可暫扣其物品和運輸工具，并及時報德育處處理。
五、待遇
1、每月工資__________________元(含醫療和勞動保險)
2、甲方為乙方提供早餐。每月享受_________元電話費補助，若甲方安排乙方加班，乙方享受國家規定的加班補助。
3、乙方若有失職行為，發現一次從當月工資中扣_________元。如因嚴重失職或瀆職給學校和師生造成重大損失，出現一次，扣除當月工資，經教育不改，繼續出現類似錯誤，甲方有權單方解除合同。
4、乙方如特殊情況需解除本合同，應提前兩周提出辭呈。
六、本保安用工合同一式四份，雙方各執一份，德育處及總務處各執一份。雙方簽字即具法律效力。
________年_______月_____日
保安人員解聘合同 個人解聘合同精選篇四
甲方： (以下簡稱甲方)
乙方： (以下簡稱乙方)
一、乙方根據廠礦、企事業單位、場所等特點，要求建立內部保安組織，經甲方備案，由乙方自備 名保安人員負責內部的安全工作以及維護正常的治安秩序。
二、甲方協助乙方建立健全各項規章制度，明確工作職責和范圍，負責進行政治教育、業務培訓和體能訓練，提高保安隊伍的整體素質和處事能力。
三、甲方要教育保安隊員必須自覺遵守乙方有關規章制度，并接受乙方的考核制度，做到認真負責，愛崗敬業，出色完成乙方的安全保衛工作。
四、乙方根據《勞動法》等有關規定為保安員辦理社會保險，合理安排保安員的工作時間，不得無故拖欠保安員的工資。每月一次向甲方通報受聘保安員的實際情況，共同提高保安隊伍的素質。
五、保安人員在工作中，為維護乙方正當利益免受不法侵害，而因公負傷，其醫療費用由乙方負責。
六、保安員的法定休息日加班、節假日值班由乙方負責考慮發放。
七、乙方支付給甲方保安服務費每人每月 元，自合同簽訂之日起按 支付給甲方。其余在半年后付清。服務費支付要求在甲方發票送達的15日內按下列 條支付。(1)現金。(2)轉帳。(3)通過銀行委托收款。
八、違約責任：
本合同簽定后，雙方必須自覺履行，任何一方不得擅自變更或解除本合同。
1、乙方如超過規定付款期限二個月未能付款，甲方有權終止本協議，繼續追討所欠保安服務費，并追究乙方違約責任。
2、若任何一方違約，違約方必須向對方支付違約賠償金，違約賠償金的計算方法為本協議未履行部分月份服務費。
3、本協議有效期為 年，自 年 月 日始至年 月 日止,期滿自行終止。乙方如需續聘，提前一個月與甲方辦好續聘手續。
4、本協議未盡事宜，由雙方另行協商解決。
5、本協議一式兩份，經雙方蓋章后即生效，甲、乙雙方各執一份。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
保安人員解聘合同 個人解聘合同精選篇五
聯系人：
身份證號碼：
電話：
乙方：
聯系人：
身份證號碼：
電話：
第一條服務區域與期限
1、服務區域：
2、服務有效期：自年月日至年月日
第二條甲方權利和義務
1、甲方有權對乙方履行本協議約定條款進行工作指導和監督;
2、甲方有權要求乙方修改執勤方案和工作服務標準;
乙方會同政府部門妥善解決;
5、甲方應為乙方提供必要的工作條件，包括
6、甲方各成員應自覺遵守和維護安全管理規定，配合乙方履行保衛職責;
7、甲方應按協議約定的付款時間和方式向乙方支付工資。
第三條乙方權利和義務
1、乙方有權要求甲方按時支付本協議約定的工資費用;
2、乙方有權拒絕履行違反國家法律規定的服務要求;
3、乙方具體工作職責：
衛生方面：保安方面：
時報告甲方聯系人。
第四條工資及支付方式
工資為元/月，甲方在每月日前支付上個月工資。
第五條協議終止與續簽
1、在有效期內單方提出終止協議的，須提前
2、本協議執行完畢后，甲乙雙方同意繼續簽訂的，應重新簽訂書面協議;
3、遭遇不可抗力事件的，一方應與事件發生后立即通知對方。
第六條附則
1、本協議壹式貳份，甲乙雙方各執壹份，附件具有同等法律效力;
2、本協議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。
乙方：
簽約地點：
簽約日期：
保安人員解聘合同 個人解聘合同精選篇六
甲方:____________(公司)
根據及相關法律、法規的規定，甲、乙雙方經協商一致達成本協議
一、乙方于______年______月______日入職甲方，甲乙雙方簽訂的最后一期勞動合同期限為______年______月______日至______年______月______日。______年______月______日下班后，乙方在家突發腦溢血，甲方予以用心協助。根據規定，乙方3個月的醫療期截止__________年______月______日結束。
二、甲方與乙方結清以下款項:
1、至勞動合同關系解除之日止乙方醫療期工資______元。
2、甲方發給乙方相當于個月工資的經濟補償金人民幣______元。
3、甲方向乙方額外支付相當于一個月工資代通知金人民幣______元。
4、甲方向乙方支付相當于9個月工資的醫療補助費人民幣______元。
上述1、2、3、4項共計人民幣元，乙方同意現金領取或由甲方支付到乙方工資帳戶中。
三、乙方應于簽訂本協議當日內向甲方交回工作服、廠牌等屬于公司的物品，甲方給乙方開具離職證明。
四、乙方承諾由其自行決定是否申請勞動潛力鑒定，甲方將帶給協助。
五、乙方應自本協議簽署之日起1個工作日內辦理工作交接手續，工作交接辦結時，甲方與乙方結清工資、經濟補償等費用，然后乙方同意此后放下向有關機構(包括乙方、勞動部門、仲裁委和法院等)主張其它工資(含加班工資)、經濟補償、社會保險、患病待遇等相關之權利。
六、本協議一式兩份，雙方各執一份，經雙方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章):乙方(簽字畫押):授權代表:
乙方家屬(簽字畫押):
______年______月______日
保安人員解聘合同 個人解聘合同精選篇七
______________甲方（藥品經營企業）
企業名稱：______________
注冊地址：______________
法定代表人（負責人）：______________
______________乙方（藥學技術人員）
姓名：______________
性別：______________
年齡：______________
籍貫：______________
職稱／資格：______________
身份證號碼：______________
乙方自____年__月至____年__月于甲方擔任____________職務，現因____________原因，甲方與乙方解除勞動聘用關系，簽訂本解聘協議書，自____年__ 月__日起生效。
甲方法定代表人（負責人）簽字：
（企業公章）
____年__月__日
乙方簽字：
____年__月__日
備注：
1、本解聘協議書簽訂不得違反《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規，否則無效。
2、依據《中華人民共和國勞動法》第三十一條，勞動者解除勞動合同，應當提前三十日以書面形式通知用人單位。
甲方：_______________________
乙方：_______________________
根據《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《_________省人口與計劃生育條例》等有關規定，經甲乙雙方同意，特簽訂此合同。
一、權利和義務
（一）甲方的權利和義務：
1．按政策為乙方申辦一孩生育證、獨生子女證，符合生育二孩條件的二孩生育證；準予收養證明（符合《收養法》的規定條件）；流動人口婚育證明（女方離開戶籍地30日以上者）。
2．為乙方提供安全可靠的避孕措施，按乙方需求向區計劃生育服務站申請優生優育咨詢和生殖健康服務。
3．雙月25日（星期日后延）為計劃生育知識講座日。
4．按時對乙方進行隨訪，配合街道計生辦做好“三查”服務工作。
5．向乙方提供法律、法規及人口政策的咨詢服務，做好計劃生育政策、法規的宣傳教育工作，實行計劃生育政務公開。
6．依據《_________省人口與計劃生育條例》的有關規定，結合實際，因地制宜，為乙方落實有關的優惠獎勵政策。
（二）乙方的權利和義務：
1．按政策申請生育計劃，持《生育證》懷孕、生育。申請抱養要符合《條例》和《收養法》規定，經審批后方可抱養。
2．定期接受甲方隨訪服務，并按規定時間到指定地點參加“三查”及培訓學習，接受甲方管理。
3．向甲方申請生殖健康服務和優生優育指導。
4．持《生育證》到區計生服務站接受孕期保健服務，嬰兒出生后，當月向甲方申報出生日期。月底出生的嬰兒，出生24小時內向甲方申報出生，如遇新生兒死亡，應在當日向甲方匯報，并持醫院有關證明登記備案，如有虛假，按有關規定從嚴處理。
5．計劃外懷孕，在兩個月內到指定地點做流產手術。持證懷孕的，不得自行流產、引產，如有意外，及時通知甲方。
6．女方離開戶籍地30日以上者，要向甲方身辦流動人口婚育證明，并有親屬或鄰居擔保。在外期間，每季度末向甲方交回現居住地鄉（鎮）以上計生部門出具的“三查”證明。
7．分娩后90天以內及時落實避孕措施。
二、違約責任
（一）甲方違反本合同規定，有街、區以上政府機關根據管理權限對責任人給予處理，違反法律、法規的，追究刑事責任。
（二）乙方違反本合同規定，有下列情形者，按《_________陜西省計劃生育條例》和有關計劃生育政策、法規接受以下處理。
1．計劃外懷孕，經通知15天內不采取措施按《條例》_________條規定處理。
2．出現計劃外生育（或抱養），未到法定年齡生育及非婚生育，按《條例》有關規定處理。
4．持證懷孕，如私自流產、引產，出生后死亡不向甲方匯報，經查明系溺嬰、棄嬰者，按有關法規進行處理。
5．流動人口不按規定時間交回“三查”證明，每拖延一天向甲方交納_________元違約金。如不繳納違約金，躲避管理，違約金由擔保人繳納。
三、爭議處理辦法
1．協商解決。
2．經協商無效，可由街、區計生部門調解并裁決。
3．甲、乙雙方因執行本合同發生爭議協商無效時，任何一方可直接向人民法院提起民事訴訟。
四、本合同有效期到女方49歲整。
五、本合同一式兩份，甲乙雙方各一份。
六、本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方（蓋章）：_________乙方（簽字）：_________
負責人（簽字）：_______
保安人員解聘合同 個人解聘合同精選篇八
乙方：
為確保甲、乙雙方權益和義務，經雙方協商，達成如下一致協議：
二、乙方保管甲方的所有資料和經辦的相關事項，要及時辦理好移交手續，在乙方責任范圍內且不能移交的事項，乙方必須處理妥當，不能影響甲方業務正常開展。
三、經濟方面雙方不能相互拖欠，要全部清理干凈，不能出現遺留問題。人事關系方面雙方相互配合，及時辦理社保轉移、證書變更等手續。
四、乙方放在甲方的所有證件，由甲方歸還給乙方，如有遺失證件，屬甲方責任的，由甲方負責補辦。甲方出費且由甲方辦理的證書，如乙方找到了新聘用單位，甲方可以要求補償相關費用，具體事項另行協商解決。
五、乙方關系轉出后，甲方在資質年檢、資質就位、招投標工作、項目管理等方面，不能再以乙方的名義進行辦理。
六、簽訂本協議書后，乙方不再在甲方享受任何待遇。
七、未盡事宜，甲、乙雙方另行協商解決。
八、本協議書一式貳份，甲、乙雙方各執壹份，本協議書自甲、乙雙方簽字蓋章后生效。
甲方（公章）乙方簽字：
法人代表簽字或蓋章：
年 月 日
保安人員解聘合同 個人解聘合同精選篇九
甲方（用人單位全稱）：上海科瑞物業管理發展有限公司牡丹江分公司
法定代表人（或主要負責人）：
郵政編碼： ?157000
乙方基本信息：
乙方（勞務提供者全名）：
乙方社保繳納方：
身份證號碼：
常用手機號：
常住地址：
常住地郵政編碼：
常住地電話號碼：
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以上信息皆由乙方本人提供并親筆書寫，乙方確保該信息真實有效。
乙方本人簽名：
（以上之乙方基本信息如有變動，乙方應在變動之日起五日內以書面的形式通知甲方人事管理部門，未按本協議約定之形式予以通知的，原有的信息繼續有效，甲方可以仍然按此信息行使告知義務。）
甲乙雙方就民事勞務關系的建立及其權利義務等事宜，根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》及有關法律法規、行政規章的相關規定，本著平等自愿、公平合理的原則，經協商一致，簽訂本勞務協議（以下簡稱本協議）。甲乙雙方共同確認：本合同一旦生效，愿意共同信守協議所列各條款，并將本協議作為解決爭議時的必要依據之一。
一、 事前聲明
第一條（協議性質） ?因乙方屬于以下第 ?種情形，依法不能建立勞動關系，簽訂勞動合同，甲方就安排乙方工作事宜與其建立民事勞務關系（或稱雇傭關系、特殊勞動關系），簽訂勞務協議。
（一）達到法定退休年齡或者已經開始享受養老保險待遇的離退休人員；
（二）協議保留勞動關系人員；
（三）由其他單位繳納社會保險之下崗人員；
（四）其他： ?；
甲方不為乙方繳納社會保險及公積金，乙方也不適用勞動法、勞動合同法關于經濟補償金、賠償金等規定。對此乙方已經知悉并表示理解。
（四）乙方實際情況與以上承諾不符的，乙方愿意承擔由此引起的一切經濟和法律責任，愿意接受甲方據此解除本協議，同時甲方將保留進一步追究乙方責任的權利。
內容與事實有重大不符的，甲方將承擔由此引起的法定責任。
第四條（協議成立條件） ?乙方應在本協議簽訂前將能證明本人勞動關系或社保關系的材料交甲方留存。因故未能提交的，至遲在本協議簽訂之日起十日內提交。否則甲方有權立即與乙方解除本協議，且不承擔任何責任。
二、 協議約定要素
第五條（協議期限） 本協議期限自年 ?月 ?日起至年 ?月 ?日止，共 ?年 ?個月。其中試工期為個月，自乙方開始工作之日起計算。 ?第六條（工作內容與工作地點） ?甲方安排乙方從事工作（以下簡稱本工作），工作地點為 ?、 ?，同時包括甲方的常住地及省級經營所轄區域。甲乙雙方如訂立《職務聘用書》的，也包括《職務聘用書》內所列的地點。
第七條（勞務報酬） ?乙方的每月基本勞務報酬為人民幣 ?元，每月勞務津貼為人民幣 ?元，試工期內按兩者合計數的百分之 發放。
勞務津貼含相關法定津貼。
第八條（工作時間） 乙方應執行的工時制度為 。無論實行何種工時制度，乙方應該遵守甲方的作息安排。
（一）標準工時制度
1.每日工作不超過8小時，每周工作不超過40小時；
2.一般每日工作開始時間為 ,工作結束時間為 ，甲方可根據需要予以臨時調整，乙方應該配合。
（二）綜合計算工時制度
1.一般每日工作開始時間為 ,工作結束時間為 ，甲方可根據需要予以調整，乙方應該配合。
2.按一定周期綜合計算工作時間，但不超過該周期內法定總工時；
第九條（加班加點） ?經甲方安排或者得到甲方書面許可，乙方延長工作時間或在休息日、法定節假日工作的，甲方依法安排乙方補休或計發加班加點的勞務報酬。乙方擅自延長工作時間或者在休息日、節假日自愿留在工作場所的，不視為加班，亦不計發加班加點報酬。
甲乙雙方一致約定以本協議第七條所列乙方每月基本勞務報酬作為計發乙方加班加點報酬的基數。
三、 協議變更、解除及終止
第十條（工作內容相關要素調整） ?基于甲方所從事物業管理行業具有管理項目分散、項目管理期限的長短非由甲方單方確定、項目內各工種工作時間分早、中、晚三班、項目內或項目間人力調配頻繁等特性， 甲方根據實際情況可與乙方協商變更所從事的工作，包括工作內容、工作地點、工作時間及勞務報酬等。甲方提出變更無需基于被證明的事實或真實有效的相關材料，對此乙方予以知悉并表示接受。
第十一條（工作變更表示異議） ?甲方變更乙方的工作應當以書面的形式通知乙方。乙方在接到通知后，應當按通知書所規定的日期到指定地點開始工作。乙方對此如有不同意見，應在接到通知后的五日之內以書面的形式提出原因和理由，本人簽署后送達甲方表示異議。未在約定的時間內或未按約定的形式向甲方表示異議的，視為同意甲方所作的變更。乙方即使提出異議也應該先按通知書所規定的日期到指定的地點開始工作，在工作的同時與甲方進行協商，否則視為乙方曠工。
第十二條（協議變更） ?甲乙雙方皆可就本協議的變更事宜與對方進行協商。協商不成的，任何一方皆可解除本協議。甲方解除本協議的，無須承擔經濟補償責任。
本協議。一方提出解除本協議的，應該提前五天以書面的形式告知對方。一方因故未能提前告知的，補償給對方相應天數的勞務報酬。
第十四條（協議終止） ?有以下情形之一的，本協議即行終止：
（一） 協議約定期限到期的；
（三） 其他法定情形。
一方據此通知另一方協議終止，另一方應予接受。
四、 規章制度
第十五條（遵法守紀） ?甲乙雙方應自覺遵守國家法律法規、行政規章、社會公德和職業道德，尊重和維護對方的聲譽和利益。
第十六條（乙方違紀后果） ?乙方有嚴格遵守甲方制定并發布的各項規章制度之義務，并據此接受甲方的工作管理。規章制度包括《員工守則》、單行條例、公告通知、獎懲辦法、操作規程、工作規范等，但并不局限于以上形式。乙方違反規章制度或者違章作業的，甲方可視主客觀情況給予紀律處分，并可處相應的罰款。乙方嚴重違章違紀的，甲方除給予紀律處分外還可立即解除本協議。
五、 勞務報酬和福利待遇
第十七條（勞務報酬支付時間） ?甲方于每月 ?號之前支付乙方上個月的勞務報酬。遇有未能遇見的特殊情況或其他客觀原因的，經告示，可以延遲支付若干工作日。 乙方應繳納的個人所得稅由甲方依法代扣代繳。