工作心得體會是對過去工作的一種回顧和反思，它能夠幫助我們發現工作中的優點和不足，進而改進提升。如何在工作心得體會中體現個人工作態度和價值觀？下面是一些關于工作心得體會寫作的指導和范文，希望對大家的寫作有所幫助。
駐村書記工作心得體會篇一
一發揮堡壘作用，保障堅強有力是前提，火車頭跑得快全靠車頭帶。一個村要想發展，就必須提高黨建工作水平，發揮好黨支部的戰斗堡壘作用。
某村是某鎮的人口大村，也是原來的先進村，可是由于近年來，在班子建設方面由于財務賬目不夠公開透明，班子成員之間交流溝通不夠充分等問題。致使黨支部的戰斗堡壘作用發揮不夠，村里工作無法正常開展，群眾對村三委的信任度下降，村里矛盾糾紛得不到及時消化。我們進村后，緊緊抓住班子建設的牛鼻子，采取三項措施，是班子建設得到明顯加強。
一是解決財務混亂問題。采取村組財務鎮代管，民主理財、財務公開等方式方法，是村民代表當家作主，民主理財風正氣順。財務管理是農村最敏感的問題，也是最容易產生干群矛盾的誘因，我們將村財代管延續班組重點解決少數居民組，連續幾任小組長不交財務賬目問題，首先組織群眾代表理財，解決歷史遺留問題。凡經過村民代理過的賬目，必須公開兌現，個別貪污挪用公款較多，又不愿主動退帳的，我們與紀檢、公安、檢察院等市門結合，依紀依法處理，是問題的較好的解決。
二是解決班子不團結問題，堅持每月召開民主生活會制度，讓員工干部人人讀發展，人人開展批評與自我批評。班子成員之間開展讀心交流活動，班子成員都能做到揭露問題不怕丑，實現了班子的團結統一。
三是加強員工的教育培訓。充分發揮“玉川先鋒課堂”平臺作用努力提高員工干部的學習力和思想政治素質，對于少數不參加組織活動，不求學習上進、混同于一般的老百姓的員工，采取警告戒勉讀話等方式，促其--改提交。在員工發展方面嚴把入口關，加強對入黨積極分子的選拔培養。同時在員工干部中開展公開承諾、結對幫護、季度小評、半年初評、年終總結評等活動激發了黨建工作的內生活力，員工干部的先鋒模范作用得到了較好發揮。
二突出改善民生，解決實際問題是關鍵―融洽黨群、干群--,取信于民，得到人民群眾的用戶和支持就必須把民生改善作為工作的重中之重，心貼群眾辦實事，深入基層的―難題。在駐村整治調整階段，我們了解到駐村群眾在生產中遇到的最大難題有兩個：一是行路難。有兩個居民組的斷頭路沒有修通，雨天車輛無法行走。有三個居民組的田間道路不通群眾運送化肥，收獲莊稼都十分困難。二是農業---,6090以上耕地為天收，抵制自然災害有限，遇到干旱天地，群眾收入稅減。
對此，我們一是采取一事一議的辦法并爭取上面政府扶持配套資金，較好地解決了道路硬化和橋涵修建的資金問題。二是爭取水利部門的扶持，同時向市委組織部駐村辦打印報告，得到某市委副書記等領導的深度重視，多方協調籌措資金，是該問題得到了較好的解決。通過這兩件事，不僅提高了我們駐村工作隊在群眾中的威信，也激發了村三委的工作熱情，在群村形成了干事創業的濃厚氛圍。
三發張富民產業，幫民增收快富是目標殫精竭慮幫民富，為民辛勞為民甜。我們一切工作的出發點就是為群眾謀利益，群眾的富裕就是我沒最大的欣慰。在駐村摸底調查中，有少數農戶靠白菜、甘藍等----菜種子繁育、煙草種植、晚茬西紅柿栽植，年收入在4萬元以上，我們就把他們樹立為致富標兵靠他們的現身說法和示范帶動作用，引導群眾發展以制種、煙草、晚茬西紅柿為主的特色優質高效農業，并積極推廣某鎮柏木洼村的“制種+煙草+西紅柿”高效農業套種模式，實木均產值效益超萬元。
在我沒的努力下，全村已推廣蔬菜種植面積500畝，煙草250畝，晚茬西紅柿300畝，今年有望實現高效農業總產值400余萬元。同時，我們還引導該村充分發揮學臨某小城鎮的區域優勢，搶抓鎮區向西擴展延伸的大好機遇，新建商住兩用街道門面房55套，220余間，建成后可新增個體工商戶50余戶，時該村群眾有了財產性收入在---步完成有村民轉變成集鎮居民的過程。
總之，通過駐村工作，我們在工作實踐中，增長才干，積累了工作經驗，推動工作開展。但這只是駐村工作的開始，有了良好的開端就是成功的一半。我們堅信，在市委組織部和某鎮黨委政府的正確領導和大力支持下，我們的駐村工作一定會結出豐碩成果。在豐富我沒人生經歷，向人民群眾汲取營養的同事，也一定會讓某村群眾得到看得見，摸得著得實惠。
駐村書記工作心得體會篇二
9月10日至14日我有幸參加了為期5天的省委組織部舉辦的全省村黨支部第一書記培訓班(隴西班)。在培訓班接受了政策解讀、觀摩學習、先進事跡教育、農村基層黨建、黨建促脫貧等多個模塊的培訓。我非常珍惜這次培訓機會、受益匪淺。通過幾天的學習培訓，我不僅學到了黨的最新理論知識，學習到了老村支部書記的實戰經驗，也讓我對自己今后的工作有了一個更為深刻的思考和直觀清晰的理解，為我成為一名群眾滿意的第一書記提供了充分的理論指導。現結合自身工作實際，就如何做好一名扶貧一線的第一書記談以下幾點認識：
一、轉變角色融入農村情為民所系
作為村黨支部第一書記，我深感責任重大，特別是在新時代、新時期、新形勢下，首先必須找準新定位，切實抓好黨支部員工干部隊伍建設，加強員工政治理論學習，提高員工干部思想素質，以了解民心、反映民情、解決民生為主線，把黨的路線、方針和政策傳達貫徹到群眾中去，充分調動廣大員工、干部的積極性，將全體員工擰成一股繩，為貧困村的農業發展、農民增收、農村穩定獻策獻力，為打贏脫貧攻堅戰而不懈努力。
我以為“第一書記”首先要充滿干事創業的激情和奮發有為的熱情，把進村入戶，參與村級事務，開展幫扶工作作為學習農村經驗的機會，作為磨練意志、錘煉黨性、增長才干的途徑，主動獲取時政精神和涉農信息，加強黨的理論學習，不斷豐富知識儲備，以實際行動激發干部、群眾干事創業的熱情。
作為村黨支部第一書記，要始終堅持先做“村民”，再做“官”，腳踏實地，扎根農村，杜絕心高氣傲、唯我獨尊，牢記要端正態度，放低姿態，甘愿做“小學生”，虛心向老干部、老員工、致富能手學習，學習他們好的經驗做法。通過走訪農戶，了解民情，傾聽民生，逐步培養與村民的感情，幫助自己盡快進入角色，融入農村。
二、立足實際培育產業為民謀福祉
我深刻認識到加快農村經濟發展，是黨的基本路線的要求，是村民的迫切愿望，是提高農村黨支部戰斗力、凝聚力、號召力的核心問題。作為第一書記要善于用發展的眼光看問題，充分利用自身優勢，發展特色產業、拓寬致富門路。
在培訓班觀看的電影《十八洞村》中駐村幫扶工作隊鼓勵和帶領退伍老兵楊英俊無私奉獻、艱苦創業的感人事跡使我深受感動和啟發。退伍老兵楊英俊帶領楊家兄弟立志、立身、立行，決心打一場脫貧攻堅戰，在追求物質脫貧的過程中，他們完成了一次精神上的脫貧，山民們思想觀念和生活方式也隨之發生巨大變化。
自擔任第一書記以來，我常常思考一個問題：到底如何去幫助村民脫貧致富。這部電影也教會了我“干給農民看、帶著農民干、幫著農民富”作為自己干事創業的動力，希望通過自己的創業實踐，影響一批人，帶動一班人，致富一村人。我也深刻認識到扶貧定要扶智扶志，只有工作隊大力調動貧困戶的干勁，激發出他們內生動力，才能使貧困戶長久穩定脫貧。
三、要傾聽群眾呼聲訪貧問苦解民憂
作為中央單位選派的第一書記，我時刻提醒自己職責是什么，應該做什么。當好“第一書記”就要把心貼近群眾，始終把群眾的利益放在首位，培養與群眾的深厚感情，真誠與群眾溝通，不擺“官架”，不說“官話”，與群眾拉近距離，同時虛心向群眾學習，真正把村里的事、群眾的事當成自己的事，甘愿為了父老鄉親任勞任怨、不計得失的工作。
作為一名從機關下派到基層工作的掛職干部，我必須沉下身子，開展好調查研究，通過走訪老員工、老干部、貧困戶、了解村級班子狀況和村里的基本情況，通過走訪，了解精準扶貧戶的基本情況，幫助他們制定致富規劃，與他們交心淡心，當他們是朋友，結“親戚”，求得他們的支持和理解，設身處地為他們幫助解決生活上的疾苦，資金上的困難，視他們為親人。
總之，我認為要當好第一書記，就要堅持“情為民所系、利為民所謀、權為民所用”，為村民誠心誠意辦實事，盡心竭力解難事，堅持不懈做好事。貧困戶就像是坐車的乘客，而我們則像是司機，既要懂技術，還要認路，辨別方向。只有通過不斷的學習，不斷的完善自己，使自己具備發展經濟之“識”、創新創業之“膽”、體貼群眾之“心”、廉潔奉公之“德”，才能帶好一車人，帶領貧困群眾脫貧奔小康。
駐村書記工作心得體會篇三
根據省委黨校的統一安排部署，我與一組的學員及劉藝老師，于10月20日至24日，深入到xx縣田聰鄉xx村、xx鄉xx村等地，駐村入戶體察民情。幾天來，我們白天召開座談會、考察新農村建設、走訪慰問貧困農戶、參加農活勞動，晚上夜宿農戶家，與戶主話家常，深刻認識到了黨校學員“駐村入戶體察民情”的重要性和必要性，深深感受到了鄉村干部的艱辛、農民朋友的艱苦、“三農”工作的艱巨，經受了一次難得的黨性鍛煉。回顧這幾天體察民情的日子，有如下幾點比較深切的體會：
一、新農村建設如火如荼，令人欣慰和鼓舞。
經過80余年的風雨洗煉，xx縣已由中國第一個紅色政權發展變化為一個集“紅、黃、綠、黑”色資源于一體的特色縣，由一個省級貧困縣發展變化為一個經濟社會發展又好又快的縣。今年以來，xx縣緊扣“保增長、保民生、保穩定”主線，圍繞“紅色搖籃、湘贛樞紐”的發展定位，提振信心，開拓創新，全縣經濟社會發展態勢良好。特別是新農村建設如火如荼，呈現出蓬勃發展的局面。我們進駐的xx鄉xx村和xx鄉xx村處于城鄉結合部，由于新型城市化的推進，村里的土地逐漸被征用。失地后，農民群眾如何發展生產、保障生活，這是擺在當地政府和各級領導面前一個亟需研究思考的問題。
xx鄉xx村一方面積極支持城市化建設，把新農村建設和新型城市化的推進有機結合起來，采勸以地換房，集中安置”的辦法，規劃建設一個430畝的中心村莊，其規劃概念設計總平面圖已完成，正在籌備啟動土地平整工作。
另一方面，積極探索農民失地后，經濟發展的新路子。他們抓住城市化建設的機遇，組建了村機械工程隊，承包各項工程項目，工程隊光挖機就有36臺；興辦木材加工廠等股份制企業；組織富余勞動力到外地打工；利用剩余土地種植綠色蔬菜等等，農民的經濟收入有了穩定的來源。農民人均年收入預計達到4000多元，村集體經濟達40多萬元。目前，村里有小汽車80多臺。
我與xx同志入住的農戶賀新民一家，夫婦倆留守家中務農，一雙兒女在外打工，家庭總收入達5萬余元。農民們高興地說，搭幫黨的政策好，又時逢城市化的推進和新農村建設，我們才有今天的好日子。昔日革命老區、貧困山區，正煥發勃勃生機，在小康的大道上闊步邁進，令人欣慰和鼓舞。
二、推進和諧社會建設，要更多地關注民生，關注弱勢群體。
新農村建設，推進了農村經濟社會發展。但相對于經濟的快速發展，農村社會事業的發展還比較滯后。如農村公共基礎設施薄弱，文化衛生事業滯后，社會保障機制不健全，農民素質普遍較低，等等，這些問題在xx村和xx村都不同程度地存在。在與農民的座談中，我們發現，農民群眾對糧食直補、最低生活保障、新型農村合作醫療等黨和政府的惠民政策，都一片叫好，但認為還需要不斷完善創新，加大力度，加快步伐。如糧食直補問題，不管種與否，都按田畝補到農民手里，不很公平；最低生活保障只有40、45、50元/月三個檔次，比較低，而且也沒有完全做到應保盡保；農民入了新農合，住院治療有了基本保障，但門診費又不能報銷；還有農民的養老問題等等。
特別在農村，還有一些弱勢群體，如殘疾農民等，因為身體殘疾等原因，他們的生活狀況比較差，特別需要關愛和幫助。通過深入了解農民群眾的疾苦和期盼，我深深感受到，當前和今后一個時期，我們要繼續把加快發展農村社會事業作為推進新農村建設的一個重要著力點，并要在農村社會事業發展中更多地關注民生，關注弱勢群體。
特別在發展農村衛生事業方面，要建立起政府出大頭的農村基本醫療體系，鞏固完善新型農村合作醫療制度，建立便民的征繳制度、就醫制度和結算制度，讓農民真正看得起病；在農村社會保障方面，要以政府公共財政為主導，建立多渠道社會保障資金投入機制，建立新型的農村基本養老保險制度和農村最低生活保障制度，逐步構建起以最低生活保障制度為基礎，以就業幫助、醫療救助、教育救助等為補充的多元化新型社會救助體系，做到農村低保水平與農民人均純收入同步增長，使城鄉居民同享改革發展的成果。對殘疾人等弱勢群體，還要在普惠的基礎上，制定一些特惠的政策。這樣，才能更好地改善民生，發展民生，逐步建立和諧的社會主義新農村。
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駐村書記工作心得體會篇四
20xx年xx月，上級安排我到者東鎮者東村擔任駐村第一書記，我帶著組織的重托和群眾的期盼，深感責任重大，使命光榮。一年的駐村工作讓我感觸頗多，我認為作為駐村干部一定要俯下身子，多想點子，所有工作的出發點和落腳點都是為了群眾脫貧致富，過上小康生活。為了實現這一目標，必須要做好以下幾方面。
增強脫貧攻堅隊伍凝聚力
自開始駐村以來，我和單位的同事一起拎著行李，住進了村委會宿舍。白天和村干部入戶走訪、發掘問題，晚上開會研究對策，每天大家輪流買菜做飯，不知不覺中駐村干部和村干部工作上形成了默契，生活中結下了友誼。我充分相信，只要駐村干部和村兩委干部團結一致擰成一股繩，在上級黨委政府的堅強領導下，一定能消滅貧困，帶領群眾奔小康。
細化任務分工強化總體統籌
駐村一段時間后，我們發現者東村地處河谷地帶，自然條件較好，群眾勤勞樸實，產業發展已經形成初步規模，生產生活條件在全鎮處于較好水平，但是全村內存在著為數不少的危房，這是者東村面臨的最大問題。針對這一主要問題，全體隊員在全村內進行了5次危房大排查，申報項目。項目落實后，積極為群眾聯系施工隊伍，制定建房方案，甚至替群眾擔保賒購建材。兩年來，者東村總計實施了87戶c、d級危房修繕、重建和174戶人居環境提升項目，群眾住房安全得到了保障，者東村最突出的核心問題也得以解決。
俯下身子走進群眾
駐村干部不能端著架子高高在上，駐村工作不能走走過場流于形式。作為共產黨員，我們必須想群眾之所想，急群眾之所急，辦群眾之所需。在一年的駐村工作中，我們駐村干部始終戰斗在最基層。我們為群眾制定產業發展規劃，制定危房改造方案，拿起掃把和群眾一起打掃衛生。群眾慢慢地放下了心理的戒備，愿意將生活的煩惱，內心的困苦與我們傾訴。一杯粗茶，一根卷煙，幾句家常，無形中拉近了駐村干部和群眾的距離。
去年，我掛包的貧困戶吳大哥家的孩子高考分數上了二本線，但是填報志愿時候，由于父母文化不高，孩子又沒有社會經驗不知道該選擇什么專業。這時候吳大哥想到了我，立刻給我打了電話。第二天我和幾位同事一起來到了吳大哥家，我們結合孩子的興趣愛好，并分析了當前就業的環境趨勢，最終孩子下定決心選擇了中醫學專業。就是這樣簡單的一件事情卻讓我感動不已，上什么大學讀什么專業是足以改變一個人甚至一個家庭命運的選擇，面對這么重要的選擇，吳大哥選擇相信我，是對我最大的肯定。面對這樣一群可愛、樸實、勤勞的群眾，我的心中充滿了希望和力量，我希望用自己的努力和付出與他們打成一片，抱成一團，共同建設美好家園。我始終堅信，只有以誠待人，將心比心，才能拉近干群關系，才能讓群眾跟著黨走，才為者東村群眾創造美好生活，最終實現脫貧致富的目標。
駐村一年多以來，我們遇到過困難，經歷過挫折。但是全體駐村干部始終齊心協力，迎難而上。隨著工作的深入，我越發感受到肩上責任之重，時刻謹慎不敢放松，我認真對待每一位群眾，傾聽他們的訴求，切實解決他們的困難。看著困難群眾住進安全穩固的新房，經濟收入和生活水平不斷提高，是我們所有駐村干部的欣慰。在接下來的工作中，我們還要進一步積極主動解民難、排民憂、順民意，解決好聯系服務群眾的“最后一公里”，為全面建成小康社會添磚加瓦。
駐村書記工作心得體會篇五
向貧困行政村選派“第一書記”和駐村工作隊隊員，是實施精準扶貧的內在要求，更是打贏脫貧攻堅戰的重要舉措。根據縣委的統一安排，任命我到新街鎮碧么村任村黨總支第一書記，截至目前已兩月有余，感觸頗多，收獲良多，對于“第一書記”如何履職盡責開展好脫貧攻堅工作，有一些初淺的體會和思考。
貧困村村情千差萬別、貧困現狀表現不一、致貧原因各不相同，作為駐村“第一書記”，我們要切實增強守土有責的意識，牢記職責，擺正位置，主動融入，做到“善思”“善問”“善跑”“善干”“善廉”，更好地與民交友、為民服務，扎實做好精準識別、精準扶貧各項工作。
一要“善思”，找準定位明職責。農村工作千頭萬緒，開展扶貧對象動態管理，進行貧困戶再識別工作更是錯綜復雜，我們要牢固樹立“辦法總比問題多”的理念，在工作中，開動腦筋，多想點子，努力把貧困戶精準識別工作做得更細致、更完善;更要充分發揮村“三委”班子成員、駐村工作隊員的中堅骨干作用，發揮全村黨員的先鋒模范作用，善于把自己的想法交給“三委”成員去研究，變成班子的意見;善于把班子的意見交給黨員和群眾去討論，轉化為黨員和群眾的`實際行動;善于團結黨員、班子和群眾一道工作，形成工作合力，正真實現由“駐”村向“住”村再向“助”村轉變，不辱使命、勇于擔當，只爭朝夕、真抓實干，全力以赴打好打贏脫貧攻堅這場硬仗。
二要“善問”，調查研究摸實情。貧困村、貧困戶的情況是變化的，新問題、新情況、新事物也會不斷出現。作為駐村第一書記，每天都會遇到各種各樣的問題，這就要求我們既要及時學習黨的路線方針政策，準確把握各級黨委、政府關于精準扶貧的政策導向，做到吃透上情，確保駐村工作有條不紊，更要練好調查研究這個基本功，通過深入走訪、座談和調研，經常和群眾面對面交談，抱著甘當小學生的態度，虛心求教，掌握群眾意愿，摸準問題癥結，吃透村情、社情和民情，切實打牢精準識別工作的堅實基礎。實踐證明，駐村第一書記一定要見縫插針到農民中去，與群眾打成一片，虛心向群眾學習，無論貧請分析、實地調查、公開評議各個環節，都要廣泛征求黨員群眾的意見建議，切實維護他們的切身利益，努力爭取群眾的理解和支持，才能把動態管理、精準識別和群眾意愿統一起來，形成團結一致，上下同心，共同發展和全力以赴脫貧致富的熱潮。
三要 “善干”，擔當作為見實效。事業是靠干出來的，進步也是靠干出來的。然而，干事必艱辛，特別是在貧困村更是如此。“第一書記”要帶頭實干抓落實，從解決群眾實際困難的點點滴滴做起，把貧困村作為我們“第一書記”、駐村干部沖鋒陷陣的戰場、施展才華的平臺，從思想上追求脫貧、行動上堅持攻堅，實干、苦干加巧干，力求在行動中把握脫貧機遇，在行動中破解攻堅難題，將脫貧目標轉化為實際舉措、實際行動和實際成果。我們的駐村“第一書記”還要做“有情人”，從思想上尊重群眾、感情上貼近群眾，對貧困群眾心存尊重之念、展寬容之懷、守誠信之德、有欣賞之眼、能成人之美，真正從思想上把貧困群眾當親人，從工作上把貧困群眾認可當標準，從行動中與貧困群眾同甘苦、一條心，真正把以人為本內化于心、見之于行，充分調動黨員干部群眾的積極性，投身到農村建設中去。
四要“善跑”，請示匯報贏支持。縣委、縣政府明確要求，駐村第一書記要在鄉鎮黨委、政府的領導下工作，切實從所駐村的實際出發，抓住主要矛盾、解決突出問題，這就要求我們要與鄉鎮黨委、政府保持思想一致、目標一致、行動一致。同時，堅持經常性的請示報告制度，勤“跑”派出單位、縣委組織部、縣扶貧辦、縣聯席辦等上級部門匯報工作，善于及時報送信息、簡報、工作情況總結等書面材料，積極將工作開展情況、民意民情及工作中存在的困難和問題向上級部門反映和匯報;更要讓派出單位的領導及時了解和掌握自己在想什么、在干什么，積極爭取派出單位的支持和幫助，更好地發揮自身和派出單位的優勢，幫助所駐村落實好精準扶貧政策，全心全意、盡心盡力推動精準扶貧工作落到實處。
五要“善廉”，嚴守紀律樹表率。作為機關選派的“第一書記”，一言一行都代表黨的形象，關乎單位的威信，良好形象是我們立身做事的基礎。要嚴格落實省州縣駐村扶貧工作隊管理辦法有關規定，駐村期間嚴守政治紀律、組織紀律、工作紀律和群眾紀律，做到“八個必須”和“八個嚴禁”，當好表率，做好示范，高標準、嚴要求，帶好隊伍，清正廉潔，一身正氣，不該去的地方堅決不去，不該說的話堅決不說，不該做的事情堅決不做，守住道德底線、守住法律紅線、守住廉潔防線，樹立好、維護好“第一書記”自身良好形象。
駐村書記工作心得體會篇六
新江村由江邊村和新寨村及小農場合并而成，共8個自然寨，636戶，2628人，170戶貧困戶，825人貧困人口，占總人口的31.3%，駐村工作的第二天也就是4月21日我召集全體村干開會，在會上就出現了難堪的一幕，村支書和村主任在會上發生口角爭執了起來。我想這不是什么好兆頭。經過我了解得知該村是在鎮里出了名的黨組織渙散村，村集體經濟情況是寅吃卯糧，是一個空殼村。此時我動搖了，想了一晚沒睡，接下來怎么做，該如何是好。
心想：今年我50多歲了，還有3年多就可以退休了，還有必要那么操心嗎?心里很糾結。又過了兩天我和駐村隊員丁春江去小黑寨找吳壽保副主任，當我走到他家門口時看到兩位80多歲的老人坐在家門口，他們是吳主任的父母，走進屋里光線很弱，再仔細一看基本沒有一樣值錢的東西。兩位老人看到我們的`到來很熱情，他的母親拉著我的手說著苗話，但是我一句都聽不懂。后來小丁幫我翻譯老人家講：“要你幫他兒子找個媳婦來幫他們煮飯吃，他們年紀大了做不了啦，原先有個媳婦，看家里比較窮就跑了不回來了，現在丟下兩個正要花錢的孩子”。
聽到這此時我的心無比的沉重和心酸用語言無法形容。村干家都如此，其他村民家又該如何呢?在回來的路上和小丁交談土地流轉的項目，小丁說了一句：“蔡書記，我們來這里駐村只要找到能幫助他們脫貧的項目，不管有多麻煩我們都要去做，本來我們就是來這里找麻煩事情做的。”聽了小丁的一席話又給我鼓足了留下來的勇氣。再想當初自己也是主動報名來的，領導還在全校大會上表揚我，難道自己要當逃兵嗎?不能，這不是我的性格，一定要為老百姓做出些什么來!
既然決定要留下來，那就實實在在為老百姓們做點實事吧。靜下心來，我的駐村工作思路和方法就有了，首先抓村干和黨組織建設。通過明察暗訪，了解村干班子的內部矛盾，主要是該村是多個小村合并，村干的整體意識不強，村干與村干之間缺乏溝通和交流，從而導致村干不團結。
據說在我來之前從未開展黨組織生活會，黨員之間溝通交流就少了。找到主要原因之后，對癥下藥，多次通過黨員大會，黨組織生活會，村民大會、村干會議等會議來和大家交流謀發展。最終按照“十步法”的工作思路將工作有條不紊的進行。村干與村干之間的思想開始一致了。人心齊泰山移，在大家的共同努力之下我們終于看到了收獲，5月份榮獲“學習型黨組織”稱號;6月下旬在縣委縣政府舉辦的慶“七一”活動上我們的黨支部被縣里評為“先進基層黨組織”。通過努力看到了成效，此時，駐村工作組、村干、村民更加配合，更加積極。從而促使各項工作有序的推進。
現在面臨的難題是，我們村是一個空殼村，沒有集體經濟，為了壯大我村的集體經濟，我想用我們成立的合作社帶動集體經濟的發展，尤其打造我村的“精品水果”枇杷。現在通過電商的銷售，使今年的枇杷供不應求，村民得到了實惠，村民看到了效益。我們也通過了村民大會準備整合枇杷林形成連片管理。我也正在與國土部門協調土地整治項目，為整合枇杷林的基礎建設奠定了基礎，我相信我村以后的集體經濟不在是空殼，將會有很大的改觀。
新江村由江邊村和新寨村及小農場合并而成，共8個自然寨，636戶，2628人，170戶貧困戶，825人貧困人口，占總人口的31.3%，駐村工作的第二天也就是4月21日我召集全體村干開會，在會上就出現了難堪的一幕，村支書和村主任在會上發生口角爭執了起來。我想這不是什么好兆頭。經過我了解得知該村是在鎮里出了名的黨組織渙散村，村集體經濟情況是寅吃卯糧，是一個空殼村。此時我動搖了，想了一晚沒睡，接下來怎么做，該如何是好。
心想：今年我50多歲了，還有3年多就可以退休了，還有必要那么操心嗎?心里很糾結。又過了兩天我和駐村隊員丁春江去小黑寨找吳壽保副主任，當我走到他家門口時看到兩位80多歲的老人坐在家門口，他們是吳主任的父母，走進屋里光線很弱，再仔細一看基本沒有一樣值錢的東西。兩位老人看到我們的`到來很熱情，他的母親拉著我的手說著苗話，但是我一句都聽不懂。后來小丁幫我翻譯老人家講：“要你幫他兒子找個媳婦來幫他們煮飯吃，他們年紀大了做不了啦，原先有個媳婦，看家里比較窮就跑了不回來了，現在丟下兩個正要花錢的孩子”。
聽到這此時我的心無比的沉重和心酸用語言無法形容。村干家都如此，其他村民家又該如何呢?在回來的路上和小丁交談土地流轉的項目，小丁說了一句：“蔡書記，我們來這里駐村只要找到能幫助他們脫貧的項目，不管有多麻煩我們都要去做，本來我們就是來這里找麻煩事情做的。”聽了小丁的一席話又給我鼓足了留下來的勇氣。再想當初自己也是主動報名來的，領導還在全校大會上表揚我，難道自己要當逃兵嗎?不能，這不是我的性格，一定要為老百姓做出些什么來!
既然決定要留下來，那就實實在在為老百姓們做點實事吧。靜下心來，我的駐村工作思路和方法就有了，首先抓村干和黨組織建設。通過明察暗訪，了解村干班子的內部矛盾，主要是該村是多個小村合并，村干的整體意識不強，村干與村干之間缺乏溝通和交流，從而導致村干不團結。
據說在我來之前從未開展黨組織生活會，黨員之間溝通交流就少了。找到主要原因之后，對癥下藥，多次通過黨員大會，黨組織生活會，村民大會、村干會議等會議來和大家交流謀發展。最終按照“十步法”的工作思路將工作有條不紊的進行。村干與村干之間的思想開始一致了。人心齊泰山移，在大家的共同努力之下我們終于看到了收獲，5月份榮獲“學習型黨組織”稱號;6月下旬在縣委縣政府舉辦的慶“七一”活動上我們的黨支部被縣里評為“先進基層黨組織”。通過努力看到了成效，此時，駐村工作組、村干、村民更加配合，更加積極。從而促使各項工作有序的推進。
現在面臨的難題是，我們村是一個空殼村，沒有集體經濟，為了壯大我村的集體經濟，我想用我們成立的合作社帶動集體經濟的發展，尤其打造我村的“精品水果”枇杷。現在通過電商的銷售，使今年的枇杷供不應求，村民得到了實惠，村民看到了效益。我們也通過了村民大會準備整合枇杷林形成連片管理。我也正在與國土部門協調土地整治項目，為整合枇杷林的基礎建設奠定了基礎，我相信我村以后的集體經濟不在是空殼，將會有很大的改觀。
新江村由江邊村和新寨村及小農場合并而成，共8個自然寨，636戶，2628人，170戶貧困戶，825人貧困人口，占總人口的31.3%，駐村工作的第二天也就是4月21日我召集全體村干開會，在會上就出現了難堪的一幕，村支書和村主任在會上發生口角爭執了起來。我想這不是什么好兆頭。經過我了解得知該村是在鎮里出了名的黨組織渙散村，村集體經濟情況是寅吃卯糧，是一個空殼村。此時我動搖了，想了一晚沒睡，接下來怎么做，該如何是好。
心想：今年我50多歲了，還有3年多就可以退休了，還有必要那么操心嗎?心里很糾結。又過了兩天我和駐村隊員丁春江去小黑寨找吳壽保副主任，當我走到他家門口時看到兩位80多歲的老人坐在家門口，他們是吳主任的父母，走進屋里光線很弱，再仔細一看基本沒有一樣值錢的東西。兩位老人看到我們的`到來很熱情，他的母親拉著我的手說著苗話，但是我一句都聽不懂。后來小丁幫我翻譯老人家講：“要你幫他兒子找個媳婦來幫他們煮飯吃，他們年紀大了做不了啦，原先有個媳婦，看家里比較窮就跑了不回來了，現在丟下兩個正要花錢的孩子”。
聽到這此時我的心無比的沉重和心酸用語言無法形容。村干家都如此，其他村民家又該如何呢?在回來的路上和小丁交談土地流轉的項目，小丁說了一句：“蔡書記，我們來這里駐村只要找到能幫助他們脫貧的項目，不管有多麻煩我們都要去做，本來我們就是來這里找麻煩事情做的。”聽了小丁的一席話又給我鼓足了留下來的勇氣。再想當初自己也是主動報名來的，領導還在全校大會上表揚我，難道自己要當逃兵嗎?不能，這不是我的性格，一定要為老百姓做出些什么來!
既然決定要留下來，那就實實在在為老百姓們做點實事吧。靜下心來，我的駐村工作思路和方法就有了，首先抓村干和黨組織建設。通過明察暗訪，了解村干班子的內部矛盾，主要是該村是多個小村合并，村干的整體意識不強，村干與村干之間缺乏溝通和交流，從而導致村干不團結。
據說在我來之前從未開展黨組織生活會，黨員之間溝通交流就少了。找到主要原因之后，對癥下藥，多次通過黨員大會，黨組織生活會，村民大會、村干會議等會議來和大家交流謀發展。最終按照“十步法”的工作思路將工作有條不紊的進行。村干與村干之間的思想開始一致了。人心齊泰山移，在大家的共同努力之下我們終于看到了收獲，5月份榮獲“學習型黨組織”稱號;6月下旬在縣委縣政府舉辦的慶“七一”活動上我們的黨支部被縣里評為“先進基層黨組織”。通過努力看到了成效，此時，駐村工作組、村干、村民更加配合，更加積極。從而促使各項工作有序的推進。
現在面臨的難題是，我們村是一個空殼村，沒有集體經濟，為了壯大我村的集體經濟，我想用我們成立的合作社帶動集體經濟的發展，尤其打造我村的“精品水果”枇杷。現在通過電商的銷售，使今年的枇杷供不應求，村民得到了實惠，村民看到了效益。我們也通過了村民大會準備整合枇杷林形成連片管理。我也正在與國土部門協調土地整治項目，為整合枇杷林的基礎建設奠定了基礎，我相信我村以后的集體經濟不在是空殼，將會有很大的改觀。
新江村由江邊村和新寨村及小農場合并而成，共8個自然寨，636戶，2628人，170戶貧困戶，825人貧困人口，占總人口的31.3%，駐村工作的第二天也就是4月21日我召集全體村干開會，在會上就出現了難堪的一幕，村支書和村主任在會上發生口角爭執了起來。我想這不是什么好兆頭。經過我了解得知該村是在鎮里出了名的黨組織渙散村，村集體經濟情況是寅吃卯糧，是一個空殼村。此時我動搖了，想了一晚沒睡，接下來怎么做，該如何是好。
心想：今年我50多歲了，還有3年多就可以退休了，還有必要那么操心嗎?心里很糾結。又過了兩天我和駐村隊員丁春江去小黑寨找吳壽保副主任，當我走到他家門口時看到兩位80多歲的老人坐在家門口，他們是吳主任的父母，走進屋里光線很弱，再仔細一看基本沒有一樣值錢的東西。兩位老人看到我們的`到來很熱情，他的母親拉著我的手說著苗話，但是我一句都聽不懂。后來小丁幫我翻譯老人家講：“要你幫他兒子找個媳婦來幫他們煮飯吃，他們年紀大了做不了啦，原先有個媳婦，看家里比較窮就跑了不回來了，現在丟下兩個正要花錢的孩子”。
聽到這此時我的心無比的沉重和心酸用語言無法形容。村干家都如此，其他村民家又該如何呢?在回來的路上和小丁交談土地流轉的項目，小丁說了一句：“蔡書記，我們來這里駐村只要找到能幫助他們脫貧的項目，不管有多麻煩我們都要去做，本來我們就是來這里找麻煩事情做的。”聽了小丁的一席話又給我鼓足了留下來的勇氣。再想當初自己也是主動報名來的，領導還在全校大會上表揚我，難道自己要當逃兵嗎?不能，這不是我的性格，一定要為老百姓做出些什么來!
既然決定要留下來，那就實實在在為老百姓們做點實事吧。靜下心來，我的駐村工作思路和方法就有了，首先抓村干和黨組織建設。通過明察暗訪，了解村干班子的內部矛盾，主要是該村是多個小村合并，村干的整體意識不強，村干與村干之間缺乏溝通和交流，從而導致村干不團結。
據說在我來之前從未開展黨組織生活會，黨員之間溝通交流就少了。找到主要原因之后，對癥下藥，多次通過黨員大會，黨組織生活會，村民大會、村干會議等會議來和大家交流謀發展。最終按照“十步法”的工作思路將工作有條不紊的進行。村干與村干之間的思想開始一致了。人心齊泰山移，在大家的共同努力之下我們終于看到了收獲，5月份榮獲“學習型黨組織”稱號;6月下旬在縣委縣政府舉辦的慶“七一”活動上我們的黨支部被縣里評為“先進基層黨組織”。通過努力看到了成效，此時，駐村工作組、村干、村民更加配合，更加積極。從而促使各項工作有序的推進。
現在面臨的難題是，我們村是一個空殼村，沒有集體經濟，為了壯大我村的集體經濟，我想用我們成立的合作社帶動集體經濟的發展，尤其打造我村的“精品水果”枇杷。現在通過電商的銷售，使今年的枇杷供不應求，村民得到了實惠，村民看到了效益。我們也通過了村民大會準備整合枇杷林形成連片管理。我也正在與國土部門協調土地整治項目，為整合枇杷林的基礎建設奠定了基礎，我相信我村以后的集體經濟不在是空殼，將會有很大的改觀。
新江村由江邊村和新寨村及小農場合并而成，共8個自然寨，636戶，2628人，170戶貧困戶，825人貧困人口，占總人口的31.3%，駐村工作的第二天也就是4月21日我召集全體村干開會，在會上就出現了難堪的一幕，村支書和村主任在會上發生口角爭執了起來。我想這不是什么好兆頭。經過我了解得知該村是在鎮里出了名的黨組織渙散村，村集體經濟情況是寅吃卯糧，是一個空殼村。此時我動搖了，想了一晚沒睡，接下來怎么做，該如何是好。
心想：今年我50多歲了，還有3年多就可以退休了，還有必要那么操心嗎?心里很糾結。又過了兩天我和駐村隊員丁春江去小黑寨找吳壽保副主任，當我走到他家門口時看到兩位80多歲的老人坐在家門口，他們是吳主任的父母，走進屋里光線很弱，再仔細一看基本沒有一樣值錢的東西。兩位老人看到我們的`到來很熱情，他的母親拉著我的手說著苗話，但是我一句都聽不懂。后來小丁幫我翻譯老人家講：“要你幫他兒子找個媳婦來幫他們煮飯吃，他們年紀大了做不了啦，原先有個媳婦，看家里比較窮就跑了不回來了，現在丟下兩個正要花錢的孩子”。
聽到這此時我的心無比的沉重和心酸用語言無法形容。村干家都如此，其他村民家又該如何呢?在回來的路上和小丁交談土地流轉的項目，小丁說了一句：“蔡書記，我們來這里駐村只要找到能幫助他們脫貧的項目，不管有多麻煩我們都要去做，本來我們就是來這里找麻煩事情做的。”聽了小丁的一席話又給我鼓足了留下來的勇氣。再想當初自己也是主動報名來的，領導還在全校大會上表揚我，難道自己要當逃兵嗎?不能，這不是我的性格，一定要為老百姓做出些什么來!
既然決定要留下來，那就實實在在為老百姓們做點實事吧。靜下心來，我的駐村工作思路和方法就有了，首先抓村干和黨組織建設。通過明察暗訪，了解村干班子的內部矛盾，主要是該村是多個小村合并，村干的整體意識不強，村干與村干之間缺乏溝通和交流，從而導致村干不團結。
據說在我來之前從未開展黨組織生活會，黨員之間溝通交流就少了。找到主要原因之后，對癥下藥，多次通過黨員大會，黨組織生活會，村民大會、村干會議等會議來和大家交流謀發展。最終按照“十步法”的工作思路將工作有條不紊的進行。村干與村干之間的思想開始一致了。人心齊泰山移，在大家的共同努力之下我們終于看到了收獲，5月份榮獲“學習型黨組織”稱號;6月下旬在縣委縣政府舉辦的慶“七一”活動上我們的黨支部被縣里評為“先進基層黨組織”。通過努力看到了成效，此時，駐村工作組、村干、村民更加配合，更加積極。從而促使各項工作有序的推進。
現在面臨的難題是，我們村是一個空殼村，沒有集體經濟，為了壯大我村的集體經濟，我想用我們成立的合作社帶動集體經濟的發展，尤其打造我村的“精品水果”枇杷。現在通過電商的銷售，使今年的枇杷供不應求，村民得到了實惠，村民看到了效益。我們也通過了村民大會準備整合枇杷林形成連片管理。我也正在與國土部門協調土地整治項目，為整合枇杷林的基礎建設奠定了基礎，我相信我村以后的集體經濟不在是空殼，將會有很大的改觀。
新江村由江邊村和新寨村及小農場合并而成，共8個自然寨，636戶，2628人，170戶貧困戶，825人貧困人口，占總人口的31.3%，駐村工作的第二天也就是4月21日我召集全體村干開會，在會上就出現了難堪的一幕，村支書和村主任在會上發生口角爭執了起來。我想這不是什么好兆頭。經過我了解得知該村是在鎮里出了名的黨組織渙散村，村集體經濟情況是寅吃卯糧，是一個空殼村。此時我動搖了，想了一晚沒睡，接下來怎么做，該如何是好。
心想：今年我50多歲了，還有3年多就可以退休了，還有必要那么操心嗎?心里很糾結。又過了兩天我和駐村隊員丁春江去小黑寨找吳壽保副主任，當我走到他家門口時看到兩位80多歲的老人坐在家門口，他們是吳主任的父母，走進屋里光線很弱，再仔細一看基本沒有一樣值錢的東西。兩位老人看到我們的`到來很熱情，他的母親拉著我的手說著苗話，但是我一句都聽不懂。后來小丁幫我翻譯老人家講：“要你幫他兒子找個媳婦來幫他們煮飯吃，他們年紀大了做不了啦，原先有個媳婦，看家里比較窮就跑了不回來了，現在丟下兩個正要花錢的孩子”。
聽到這此時我的心無比的沉重和心酸用語言無法形容。村干家都如此，其他村民家又該如何呢?在回來的路上和小丁交談土地流轉的項目，小丁說了一句：“蔡書記，我們來這里駐村只要找到能幫助他們脫貧的項目，不管有多麻煩我們都要去做，本來我們就是來這里找麻煩事情做的。”聽了小丁的一席話又給我鼓足了留下來的勇氣。再想當初自己也是主動報名來的，領導還在全校大會上表揚我，難道自己要當逃兵嗎?不能，這不是我的性格，一定要為老百姓做出些什么來!
既然決定要留下來，那就實實在在為老百姓們做點實事吧。靜下心來，我的駐村工作思路和方法就有了，首先抓村干和黨組織建設。通過明察暗訪，了解村干班子的內部矛盾，主要是該村是多個小村合并，村干的整體意識不強，村干與村干之間缺乏溝通和交流，從而導致村干不團結。
據說在我來之前從未開展黨組織生活會，黨員之間溝通交流就少了。找到主要原因之后，對癥下藥，多次通過黨員大會，黨組織生活會，村民大會、村干會議等會議來和大家交流謀發展。最終按照“十步法”的工作思路將工作有條不紊的進行。村干與村干之間的思想開始一致了。人心齊泰山移，在大家的共同努力之下我們終于看到了收獲，5月份榮獲“學習型黨組織”稱號;6月下旬在縣委縣政府舉辦的慶“七一”活動上我們的黨支部被縣里評為“先進基層黨組織”。通過努力看到了成效，此時，駐村工作組、村干、村民更加配合，更加積極。從而促使各項工作有序的推進。
現在面臨的難題是，我們村是一個空殼村，沒有集體經濟，為了壯大我村的集體經濟，我想用我們成立的合作社帶動集體經濟的發展，尤其打造我村的“精品水果”枇杷。現在通過電商的銷售，使今年的枇杷供不應求，村民得到了實惠，村民看到了效益。我們也通過了村民大會準備整合枇杷林形成連片管理。我也正在與國土部門協調土地整治項目，為整合枇杷林的基礎建設奠定了基礎，我相信我村以后的集體經濟不在是空殼，將會有很大的改觀。
新江村由江邊村和新寨村及小農場合并而成，共8個自然寨，636戶，2628人，170戶貧困戶，825人貧困人口，占總人口的31.3%，駐村工作的第二天也就是4月21日我召集全體村干開會，在會上就出現了難堪的一幕，村支書和村主任在會上發生口角爭執了起來。我想這不是什么好兆頭。經過我了解得知該村是在鎮里出了名的黨組織渙散村，村集體經濟情況是寅吃卯糧，是一個空殼村。此時我動搖了，想了一晚沒睡，接下來怎么做，該如何是好。
心想：今年我50多歲了，還有3年多就可以退休了，還有必要那么操心嗎?心里很糾結。又過了兩天我和駐村隊員丁春江去小黑寨找吳壽保副主任，當我走到他家門口時看到兩位80多歲的老人坐在家門口，他們是吳主任的父母，走進屋里光線很弱，再仔細一看基本沒有一樣值錢的東西。兩位老人看到我們的`到來很熱情，他的母親拉著我的手說著苗話，但是我一句都聽不懂。后來小丁幫我翻譯老人家講：“要你幫他兒子找個媳婦來幫他們煮飯吃，他們年紀大了做不了啦，原先有個媳婦，看家里比較窮就跑了不回來了，現在丟下兩個正要花錢的孩子”。
聽到這此時我的心無比的沉重和心酸用語言無法形容。村干家都如此，其他村民家又該如何呢?在回來的路上和小丁交談土地流轉的項目，小丁說了一句：“蔡書記，我們來這里駐村只要找到能幫助他們脫貧的項目，不管有多麻煩我們都要去做，本來我們就是來這里找麻煩事情做的。”聽了小丁的一席話又給我鼓足了留下來的勇氣。再想當初自己也是主動報名來的，領導還在全校大會上表揚我，難道自己要當逃兵嗎?不能，這不是我的性格，一定要為老百姓做出些什么來!
既然決定要留下來，那就實實在在為老百姓們做點實事吧。靜下心來，我的駐村工作思路和方法就有了，首先抓村干和黨組織建設。通過明察暗訪，了解村干班子的內部矛盾，主要是該村是多個小村合并，村干的整體意識不強，村干與村干之間缺乏溝通和交流，從而導致村干不團結。
據說在我來之前從未開展黨組織生活會，黨員之間溝通交流就少了。找到主要原因之后，對癥下藥，多次通過黨員大會，黨組織生活會，村民大會、村干會議等會議來和大家交流謀發展。最終按照“十步法”的工作思路將工作有條不紊的進行。村干與村干之間的思想開始一致了。人心齊泰山移，在大家的共同努力之下我們終于看到了收獲，5月份榮獲“學習型黨組織”稱號;6月下旬在縣委縣政府舉辦的慶“七一”活動上我們的黨支部被縣里評為“先進基層黨組織”。通過努力看到了成效，此時，駐村工作組、村干、村民更加配合，更加積極。從而促使各項工作有序的推進。
現在面臨的難題是，我們村是一個空殼村，沒有集體經濟，為了壯大我村的集體經濟，我想用我們成立的合作社帶動集體經濟的發展，尤其打造我村的“精品水果”枇杷。現在通過電商的銷售，使今年的枇杷供不應求，村民得到了實惠，村民看到了效益。我們也通過了村民大會準備整合枇杷林形成連片管理。我也正在與國土部門協調土地整治項目，為整合枇杷林的基礎建設奠定了基礎，我相信我村以后的集體經濟不在是空殼，將會有很大的改觀。
新江村由江邊村和新寨村及小農場合并而成，共8個自然寨，636戶，2628人，170戶貧困戶，825人貧困人口，占總人口的31.3%，駐村工作的第二天也就是4月21日我召集全體村干開會，在會上就出現了難堪的一幕，村支書和村主任在會上發生口角爭執了起來。我想這不是什么好兆頭。經過我了解得知該村是在鎮里出了名的黨組織渙散村，村集體經濟情況是寅吃卯糧，是一個空殼村。此時我動搖了，想了一晚沒睡，接下來怎么做，該如何是好。
心想：今年我50多歲了，還有3年多就可以退休了，還有必要那么操心嗎?心里很糾結。又過了兩天我和駐村隊員丁春江去小黑寨找吳壽保副主任，當我走到他家門口時看到兩位80多歲的老人坐在家門口，他們是吳主任的父母，走進屋里光線很弱，再仔細一看基本沒有一樣值錢的東西。兩位老人看到我們的`到來很熱情，他的母親拉著我的手說著苗話，但是我一句都聽不懂。后來小丁幫我翻譯老人家講：“要你幫他兒子找個媳婦來幫他們煮飯吃，他們年紀大了做不了啦，原先有個媳婦，看家里比較窮就跑了不回來了，現在丟下兩個正要花錢的孩子”。
聽到這此時我的心無比的沉重和心酸用語言無法形容。村干家都如此，其他村民家又該如何呢?在回來的路上和小丁交談土地流轉的項目，小丁說了一句：“蔡書記，我們來這里駐村只要找到能幫助他們脫貧的項目，不管有多麻煩我們都要去做，本來我們就是來這里找麻煩事情做的。”聽了小丁的一席話又給我鼓足了留下來的勇氣。再想當初自己也是主動報名來的，領導還在全校大會上表揚我，難道自己要當逃兵嗎?不能，這不是我的性格，一定要為老百姓做出些什么來!
既然決定要留下來，那就實實在在為老百姓們做點實事吧。靜下心來，我的駐村工作思路和方法就有了，首先抓村干和黨組織建設。通過明察暗訪，了解村干班子的內部矛盾，主要是該村是多個小村合并，村干的整體意識不強，村干與村干之間缺乏溝通和交流，從而導致村干不團結。
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現在面臨的難題是，我們村是一個空殼村，沒有集體經濟，為了壯大我村的集體經濟，我想用我們成立的合作社帶動集體經濟的發展，尤其打造我村的“精品水果”枇杷。現在通過電商的銷售，使今年的枇杷供不應求，村民得到了實惠，村民看到了效益。我們也通過了村民大會準備整合枇杷林形成連片管理。我也正在與國土部門協調土地整治項目，為整合枇杷林的基礎建設奠定了基礎，我相信我村以后的集體經濟不在是空殼，將會有很大的改觀。
駐村書記工作心得體會篇七
我是共華鎮水管站一名有十多年黨齡的國家職工。去年四月，肩負著組織的重托，我來到共華鎮均恩村擔任村黨支部第一書記。現將我駐村一年來的工作向大家作個匯報。
均恩村地處偏遠，信息閉塞，交通不便;村級班子軟弱瘓散，制度不健全，財務管理混亂;經濟結構單一，農民增收無望，致富無門，群體性上訪事件時有發生。均恩村一度成了遠近聞名的“問題村”。
針對班子戰斗力不強的問題，我用了近一個月的時間，深入黨員、
駐村書記工作心得體會篇八
一、廳領導的重視、關心，機關各處室和直屬各單位的支持，是我在嶺下村駐村任職期間，取得主要工作成績的保證。
我駐村任職之前，嶺下村就是我們廳掛鉤扶貧2年多的村子。廳掛鉤扶貧期間，已為村里解決了不少社會、經濟發展中存在的問題，尤其是我們廳與村里百姓建立的深厚感情和的朋友般友誼，為我后來的駐村任職工作，奠定了良好的基礎。我到嶺下，文秘部落事實上是廳原有掛鉤扶貧工作的繼續。
駐村任職一年來，村里的每一項工作，都離不開廳領導的重視、關心，我個人的生活、工作，也時時刻刻讓領導掛在心上。到任初始，董組長代表廳領導，直接護送我到漳平。之后，陸廳長、董組長等領導不僅時刻關心村里的工作，還親自到村里視察工作，看望關心我的生活起居。為進一步幫助我更好開展工作，安排廳考試中心支部與嶺下村支部接對子，組織醫學老專家、茶葉專家到村里義診和茶葉種植指導。陸廳長到村里后，不顧疲勞，涉足五十多公里，到四旺自然村了解民情，此情此景，讓我感動的同時，也讓樸素的山里村民感動不已。
二、克服困難，深入群眾，在工作生活上迅速進入角色，取得群眾信任。
1、克服困難，融入嶺下農村。
三、四趟車，稍有不順，當天就不能到達；而嶺下行政村又由4個自然村組成，自然村之間近的相距1~4公里，遠的50公里；從村部到永福鎮所在地，相距也26公里。
我的老家在閩侯農村，但我在福州長大。雖然我也偶回老家，但老家只留給我最表面的農村印象。當我駐村任職，真正從城市到農村、從省直單位到最基層的嶺下村時，才真正感受到城市與農村經濟發展的差距和環境的截然不同，即便是我老家所在的農村，各方面條件也遠遠比嶺下村好許多。
為盡快融入嶺下農村，融入基層工作，進入新角色，我在較短的時間里，迅速克服交通不便、語言交流困難、飲食習慣不同等問題。
2、調查研究，提出規劃。
我到任后，按照省委、省政府的駐村工作安排，緊密依靠永福鎮黨委、政府開展工作。多次召開村兩委會，積極走訪各自然村的老黨員、村民代表、困難戶、生產大戶。調查了解各自然村的土壤、氣候、就學人數、學歷層次、收入、養植項目等內容。以村民小組為單位，對調查內容進行統計匯總并編輯成冊。根據掌握的致富典型經驗和村情民情數據資料，理清工作思路，擬定出村三年發展規劃，提交村兩委討論。
3、真情投入，取得群眾信任。
贏得民心，是駐村任職工作的首要條件。我是去年7月8日到達嶺下村的。進村之時，正好下起一陣大雨。由于連續干旱，老百姓和村干部都很高興，說是我把及時雨帶來了。可見村民對我們的到來，寄托著多么大的希望。但我作為一個城市里來的人、一個省直單位來的人，是否會全心全意幫助他們，為他們辦實事，還要看我的實際行動。為了取得群眾和村兩委的信任，我知道，只有我真正做到“人到嶺下，心到嶺下”，真情投入，才能打消他們的顧慮。為了開好駐村任職工作的第一炮，我選擇村民反映較為強烈的熱點問題作為切入點。
一是加強村財管理。我駐村任職之前，村委管理混亂，財務人員更換頻繁，幾年來的所有收入和開支，均未做帳。對此，村民意見非常大。我到任后，立即對本屆村委工作以來的財務情況進行清理，并請包村干部鎮經委同志幫助，將所有的收支進行入帳登記。同時作出決定：報銷必須注明事由和經辦人簽字之后，按金額大小分別審批。其中，二百元以上的開支，必須事先告知村民主任、村支部書記和本人，取得同意后才能執行。同時，我將原來由村民主任一個人管理的支票、村章、出納章，改為由書記、主任、出納分別保管。同時，在村部門口新建宣傳欄，將原來設在村部二樓的村務公開信息，發布到新的宣傳欄上。并且定期對扶貧款、村財的使用及重大事項的開支情況，在新的宣傳欄上進行公開。讓群眾及時方便地了解村務和村財使用情況。通過以上措施，增強透明度，消除隱患，增強了群眾對村兩委的信任，群眾反響非常好。
二是發揮村兩委的榜樣作用。根據新的殯葬改革規定，村民去世必須實行火葬。去年村文書慶湖同志的父親去世，正好是嶺下村執行火葬規定的第一例。我雖吃住在慶湖同志家里，相處融洽。但他向我要求對其父親遺體仍采用土葬時，我認為原則問題不能松口，耐心細致地做好他的思想工作，并希望他作為村干部，以身作則，帶好頭，起榜樣作用。經過努力，慶湖同志的父親揭開了嶺下村火葬的先河。之后，村委副主任友豐同志的奶奶去世，也照此辦理。今年六月，村里有位老人去世，恰遇天降暴雨，村道兩旁多處滑坡，一時靈車進村受堵。這時，經向市民政局報告后，經市民政局特許可采用土葬方式。在還沒有實行之時，經連夜清理的道路，又讓靈車可以開進村里。為了堅決執行殯葬改革規定，我請慶湖和友豐等村委領導作死者家人的思想工作，在兩委的動員和榜樣作用下，這為老人的家屬也同意實行火葬。一碗水端平和發揮村兩委榜樣作用的工作方法，得到村民的贊許。
三、加強基層組織建設，增強黨支部凝聚力、戰斗力
1、搞好團結是加強基層組織建設的保證，也是做好駐村任職工作的必要條件。
在對村情況的了解中，我們得知由于行政村是由嶺下、內佳山、坪岑、四旺4個自然村組成，因此村里各類關系相對較為復雜：村委7人中，村書記、副書記、文書出納由嶺下村人擔任，村主任由坪岑村人擔任，村副主任由四旺村人擔任，支委由內佳山村人擔任。由于村兩委分布在不同的自然村，代表著不同群體的利益，難免在做一些村里的決策問題時產生分歧。
為增強村委干部的凝聚力，更好的為廣大村民服務。我到任之后，首先做的事情就是逐個找村干部們談心，讓他們認識到：關心所在自然村的發展固然是對的，“生于斯，長于斯”，有感情是人之常情，但是作為一名行政村的村干部，更為重要的是要從大局著想，不僅僅為自己的自然村辦實事謀福利，更重要的是要以從整個行政村的利益出發，不計較個人、自然村得失，著眼于大局，只有這樣才能夠不辜負廣大村民的希望。不僅如此我還組織帶領村兩委成員，到其他發展較好的、戰斗力較強的鄉鎮村調研，使他們更為深刻的感受到：社會、經濟發展較好的村莊，都與村兩委團結，黨支部的凝聚力、戰斗力是分不開的，團結和發展才是唯一的出路。
2、民主決策，充分發揮黨組織的領導核心作用。
過去的嶺下村，村務絕大部分都由村主任一人說了算，既無法充分聽取群眾的聲音，做到集思廣益，而且容易引發矛盾。徹底改變原有的決策方式是當務之急，經過村委會的討論，決定今后的村務研究由村書記牽頭組織，全體村委參加，各抒已見，當意見出現分歧，無法統一時，再交由黨支部和村民代表大會表決通過。
在今年的永福遭受特大風暴時，黨組織表現出了巨大的核心力。3月22日，永福鎮遭受70年以來罕見的特大風暴襲擊，經濟損失達五百余萬，嶺下村所屬嶺下、岑侖、內佳山、四旺四個自然村均受到不同程度的損失，其中以四旺自然村損失最慘重，占全村經濟損失的90%。當時的我，人在福州，一聽到這個消息，馬上就趕回行政村，緊急召開村兩委會議。接著我們幾個村委員租了車子，驅車二小時到受災最為嚴重的四旺自然村，四旺受災面積達到百分之九十，村民的屋子的瓦片全飛了，豬舍、花卉大棚苗木也是損失慘重，直接經濟救濟損失近30萬元。在積極組織村民生產自救的同時，我們還發放了捌仟余元慰問金。當錢送到受災村民手上時，很多村民都熱淚盈眶，齊聲說感謝政府感謝村委。當考驗來臨的時候，村兩委以自己的實際行動贏得了群眾的信任，充分發揮了黨組織的領導核心作用，將為民辦實事落實到了實處。
3、加強村基層黨組織建設，積極培養骨干人才。
加強村基層黨組織建設，是對農村工作領導的重要保證，也是做好“三農”工作的治本之策。在駐村任職期間，我們堅持兩手抓，一方面有針對性地發展入黨積極分子，把優秀青年農民培養入黨，努力改善黨員學歷、年齡結構；另一方面努力把農村黨員培養成致富能手，也把致富能手培養成黨員、村組干部，推動自然村的經濟發展。
在這一年來我們召開了三次黨員大會，發展了一名積極分子。在注重培訓想干事、能干事、干實事的青年農民的同時，對于村主干，考慮到他們在農村農業工作的第一線，工作條件艱苦，我們給予他們充分的`信任、理解和支持，進一步調動他們工作主動性、積極性和創造性。
四、全體總動員，狠抓實干，實實在在為村民辦實事。
農村老百姓是非常純樸、爽直的，情感真摯，心眼不多。為他們辦實事、急事、解決最需要解決的問題，是做好駐村任職工作的突破口和切入點。為此，我根據嶺下村的實際，在廳黨組和機關黨委的領導下，逐步解決群眾最迫切的村道硬化、水毀路橋修復、看病、兒童就學等實際問題。
1、狠抓村道硬化建設
駐村任職的第一天，由于下大雨，元沙村口集水的道路，就把護送我進村的小車，攔在了路口。前些年村委也曾策劃修路，由于資金和決策存在一些問題，修路工作沒有起到應有的作用。我到任后，群眾反映最大、最強烈的就是道路不通的問題。由于道路不通，村民生產生活所需的物資，只能用摩托車或人工挑載，無法用汽車運輸，成本大；運輸商不敢和不愿進村來經營。根據群眾的強烈要求，我盡快切入村道硬化建設工作。
經了解，嶺下村至縣道共有3。9公里的村道需要硬化，工程建設總造價約需一百余萬元。建設費用中，除交通廳在工程驗收后可撥給補助款三十九萬元，以及省統一撥付的扶貧專款外，其余資金的短缺是最大的問題。對此，廳黨組和陸廳長非常關心，去年共向有關部門申報申請工程款三十萬元，基本上補足了村道硬化建設的資金短缺問題。
經費問題基本解決后，我和村兩委立即著手抓工程建設。施工期間，我和村兩委輪流上路維持交通秩序，監督路面施工質量，并多次邀請漳平市交通局領導、技術人員到現場指導、檢查。經過半年多時間的建設，在今年春節前，完成路面施工。
新建的村道通車時，整個嶺下村都沸騰了。他們把村道硬化視為“造福子民、功德無量”的工程。幾輩盼望修路通車的高齡村民，也要子孫們扶著他們到新修的硬化道上乘一回車子。喜慶的鞭炮聲此起彼伏，震耳欲聾，久久不能平息。
近幾年來，漳平市其他鄉鎮修建村道，所在村的村民個人，多少都要出資一二十萬元參與建設，如清源村向村民的集資金額，達到六十余萬元。而唯獨我們嶺下村的老百姓，在村道硬化建設中沒掏一分錢。據測算：僅運輸成本一項，每戶村民每年可減少開支伍百多元。
2、修建水毀路橋。
去年底由于連降暴雨，嶺下自然村進山的路途中，有一座木橋被洪水沖毀。三十幾戶農民勞動和運輸農作物，被迫繞遠路或涉水才能前往。大量待收成的農作物被積壓在地里。對此，我親自到實地勘察，并緊急召集村兩委開會研究解決方案。考慮到再建木橋，雖然建設工期短，但已不太實用，且木橋壽命短等缺點，考慮到長遠利益，經兩委決定，擬修建一座簡易水泥橋，從根本上解決通行問題。方案決定后，我們立即聘請施工隊，在較短的時間內，就完成了簡易水泥橋的建設，解決了群眾的燃眉之急。
3、配合開展“銀齡行動”。
在人事廳黨組的關心重視下，去年，廳退休干部管理服務中心，牽頭組織省里的醫學老專家，赴嶺下村為農民群眾義診。為配合開展“銀齡行動”，我提前到村里召開兩委會議，作好村民在“銀齡行動”前的動員、準備與接待工作。醫學老專家們到達村里后，立即開展義診活動，細心為老人、婦女、兒童等村民檢查診斷。這些山里的村民有幸接受專家診療，專家解除的不僅是他們身體上的疾病，更重要的是提高他們的地位，讓他們在心理上得到更為無價的診療。“銀齡行動”活動是我們廳急群眾之所急，想群眾之所想的活動，受到廣大村民的熱烈歡迎和一致稱贊。
4、重視教育，積極開展助學活動。
在人事廳黨組的關心下，今年，廳婦委會來到嶺下村與貧困學生陳麗紅結對子，扶貧助學。為鞏固落實扶貧助學結果，我和村兩委親自到陳麗紅所在學校，向老師介紹該生具體情況，在學校的配合和努力下。確保學生不因貧困而失學。由于教育資源的整合，嶺下村沒有設立小學學校，適齡兒童都要到鄰近的元沙村小學就讀，他們每天要步行4―6公里，午餐在學校吃，由于伙食差，造成許多學生營養不良。為此，我們調整部分扶貧專款等經費，給每位在外用午餐學生，每天補助一個蛋，以增加營養；學齡前兒童的啟蒙教育，更成為村里的空白點。為此，我們資助開辦村幼兒園，聘請老師對學齡前兒童進行教學。既解決部分村民后顧之憂，也讓幼兒得到提前教育。
5。結對子，加強基礎設施建設。
在廳黨組的重視支持下，我們與廳考試中心黨支部結對子，廳考試中心為村部送來了電視機、vcd、農業科技書籍等，不僅豐富了農民的業余生活，并且提高了農民的科技知識水平。與此同時我們積極興辦“農民之家”，修繕現有村部，充分利用現有基礎設施，通過添置必要的辦公設施，加強管理，逐步建設具有“組織建設、培訓教育、宣傳展示、文化娛樂等功能的“農民之家”，使之成為為農民服務的、密切聯系群眾的綜合平臺；對于大家反映較多的村里公共衛生差的問題，重點整治了村里的公共衛生，并在村部修建了一座公廁，方便群眾。
五、發展村財、引導農民走上致富之路，是駐村任職工作的重中之重。
1、發展村財，維持整個行政村正常運轉。
通常一個村每年正常村財開支至少要15000元，主要用于村務建設，如培訓、扶貧補助、慰問、日常接待，還有道路、水利灌溉設施、飲水設施的正常維護，特別是道路維護一項開支非常大，由于沒有固定的村財收入，以往村干部自己要掏錢開展工作，僅前兩屆村委欠村民款額就達2萬余。
今年，經過多方聯系，積極尋找解決辦法和途徑，在鎮黨委、政府的支持下，我們通過鄉鎮盤活集體資產，轉讓承包了馬蘭溪水電站股權，一次性得到兩萬五千元的補償金，并且每年還可固定增加村財收入六千元，通過村兩委集體研究決定，我們償還了行政村欠款2萬余元。一定程度上緩解了經費不足的問題，大大提高了村干部的工作積極性。
2、贈送新種，用科技引導村民致富。
3、開辟茶園，走上致富之路。
今年年初，在人事廳專家處的支持下，我們邀請省茶科所專家作實地考察，根據嶺下村的自然條件等實際情況，在行政村投資開展高山茶種植，目前已種植20畝，近期我們將采取公開招投標的形式，將20畝茶承包給個人，所得作為村財收入，預計每年收入一萬元。
目前我們已培育茶苗6畝，可種植茶園150畝，年底將無償分發給村民種植，我們曾三次邀請茶科所專家到村里現場指導、教學、授課，并帶領村民到鄉鎮臺資茶園參觀，當大家看到永福鎮臺資茶園有相當大的規模，將近六千畝，生產不同品種的茶葉，在了解了種植、加工、包裝、銷售價格之后，不僅豐富了農民的視野，更重要的是增強了農民的自信心。
創新農村工作機制是全面建設農村小康社會、構建農村和諧社會的重要措施。因此我們有針對性幫扶帶，要求專業戶、致富能手盡可能幫助帶動引導其他村民搞特色種植，提高扶貧成效，起示范和激勵作用，帶動面上扶貧工作的開展，目前已有多戶在帶動下到鄉鎮種植具有比較優勢的花卉。
在這一年多來，在村委會的配合下，我們村取得了一些成績，但我知道自己做的還很不夠，我決心迎難而上，扎扎實實做好各項工作，努力為廣大村民排憂解難。