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    2023年營銷員勞務合同 勞務合同(通用6篇)

    時間:2025-05-03 作者:ZS文王

    在生活中,越來越多人會去使用協(xié)議,簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一。合同的格式和要求是什么樣的呢?下面是小編為大家?guī)淼暮贤瑑?yōu)秀范文,希望大家可以喜歡。

    最新營銷員勞務合同 勞務合同實用篇一

    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

    一、合同期限

    甲方聘用乙方在甲方(部門)擔任臨時崗位工作。合同期限為一年,自______年___月___日至______年___月___日。

    二、乙方工作內容(需填寫)

    三、甲方的權利與義務

    (一)負責乙方的日常人事管理;

    (二)負責支付乙方工資,每日______元。

    (三)其它;

    四、乙方的權利與義務

    (二)享受合同規(guī)定的工資待遇;

    (三)在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關規(guī)定;

    (四)其他

    五、聘用合同的變更、解除、終止

    1、履行合同差、完不成工作任務、考核不合格;

    2、甲方撤并或減縮編制需要減員,經雙方協(xié)商就調整崗位達不成協(xié)議的;

    4、訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,經當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。

    (二)乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除合同:

    2、連續(xù)曠工時間超過十五天或一年內累計曠工時間超過三十天的;

    4、貪污、盜竊、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴重的;

    5、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責任事故,造成嚴重經濟損失的;

    6、偽造成績單、學歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的;

    7、被開除、*、判刑、依法追究刑事責任的;

    8、其它違反國家、學校、甲方規(guī)定的。

    (三)乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:

    1、患病或非因工負傷,在國家規(guī)定的醫(yī)療期內的;

    2、因工負傷,并經勞動鑒定部門鑒定完全或大部分喪失工作能力的;

    3、實行計劃生育女職工在孕期、產期及規(guī)定哺乳期內的;

    4、符合國家規(guī)定其它條件的。

    對上述人員,可根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要調整適當?shù)膷徫?,待遇隨崗而定。

    (四)合同期內,乙方要求違約解除合同的,應提前30天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。

    (五)有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除合同:

    1、甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的;

    2、甲方以、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作的。

    (六)有下列情況之一,本合同自行終止:

    1、合同期限屆滿;

    2、合同期內乙方死亡;

    3、乙方按國家規(guī)定應征入伍的;

    4、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。

    六、違反合同的責任和爭議解決

    合同一經簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議,應先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的,可以向有關仲裁機構申訴。

    七、其他

    本合同經雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

    甲方(蓋章)乙方(簽名):____________

    ______年___月___日______年___月___日

    最新營銷員勞務合同 勞務合同實用篇二

    乙方:姓名:____________ 性別:___________

    年齡:___________ 籍貫:___________

    用工形式:________________________

    鑒證編號:________________________

    編號:

    一、甲方錄用乙方從事________工作(崗位);勞動合同期限為________年(月),從____年____月____日至____年____月____日止。其中試用期為____個月,至____年____月____日止。

    二、基本權利和義務:

    甲方:

    4、依據(jù)國家有關規(guī)定對乙方實施獎勵和處分。

    乙方:

    2、遵守國家政策、法律,以及甲方依法制定的規(guī)章制度和紀律;

    3、嚴格遵守操作規(guī)程,保證安全生產;

    4、完成甲方分配的生產(工作)任務和經濟指標。

    三、雙方應明確的具體事項:

    1、工資待遇:

    2、勞動保險及福利待遇:

    3、根據(jù)待業(yè)特點協(xié)議勞動合同保證金和人身保險:

    4、其他:

    四、合同生效后,甲乙雙方無正當理由不得提前解除合同。任何一方解除合同,須提前____天通知對方,方能解除合同,并辦理有關手續(xù)。

    五、一方違反本合同,造成對方經濟損失,由違約方按責任大小負責賠償所造成的損失。

    甲方(簽字) 乙方(簽字)

    ____年____月____日 ____年____月____日

    合同鑒證鑒字第________________號

    鑒證部門(蓋章)

    最新營銷員勞務合同 勞務合同實用篇三

    乙方姓名: 身份證號碼:

    根據(jù)工作需要,依據(jù)有關法律、法規(guī),遵守平等、自愿、公平和誠實信用原則,經雙方協(xié)商一致,簽訂本勞動合同,共同遵照執(zhí)行。

    一、工作內容:

    根據(jù)甲方工作需要,乙方同意承擔 外墻保溫 崗位(工種)工作。

    二、合同期限:

    (1)本合同期限為12個月。

    自20xx年 4月7日生效,至 20xx年4月6日終止。如雙方需要,可以在本合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽合同。

    (2)本合同期限以完成約定的崗位(工種)工作為止。

    三、勞動報酬:

    1、甲方支付乙方勞動報酬的標準為元/工日,每月付。若遇上春節(jié),須在春節(jié)前15天支付完乙方的應得工資。

    2、甲、乙雙方對勞動報酬的其他約定:

    四、甲、乙雙方的權利和義務:

    1、甲方的權利和義務:

    (1)甲方根據(jù)生產(工作)需要和本單位的規(guī)章制度及本合同各條款約定,對乙方進行管理。

    (2)甲方可根據(jù)生產(工作)需要以及乙方的工作表現(xiàn)和能力,適當調整乙方的崗位(工種)。

    (3)甲方應保護乙方的合法權益,按合同約定支付乙方的勞動報酬。

    (4)甲方應做好乙方上崗前的安全教育和崗前培訓,并提供符合安全、衛(wèi)生要求的作業(yè)條件。

    (5)甲方應為乙方辦理(或代辦)社會綜合保險等相關手續(xù)。

    2、乙方的權利和義務:

    (1)乙方在務工期間的各項行為應遵守威海市有關部門的各項規(guī)定。

    (2)乙方應按甲方的各項規(guī)章制度履行建筑勞務崗位職責。

    (3)乙方施工質量應符合有關規(guī)范和技術標準。

    (4)乙方進入施工現(xiàn)場前應自覺接受崗前培訓,并取得培訓合格證書。

    (5)乙方有遵照本合同約定按時足額獲取勞動報酬的權利。

    (6)乙方在務工期間有獲得威海市社會綜合保險的權利,享有工傷和住院醫(yī)療兩項保險待遇。

    五、合同的變更:

    雙方協(xié)商一致,方可變更本合同有關內容,變更后的合同或合同附件由雙方簽字生效。本合同對變更另有規(guī)定的,從其規(guī)定。

    六、合同的終止與解除:

    1、發(fā)生下列情形之一,本合同終止:

    (1)本合同期滿的;

    (2)雙方約定的終止條件出現(xiàn)的;

    (3)甲方破產、解散或者被撤消的;

    (4)乙方死亡的。

    2、乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同:

    (1)嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的;

    (2)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

    (3)被依法追究刑事責任的;

    (4)不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作的;

    (6)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

    3、甲方有下列情況之一,乙方可以解除合同:

    (1)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

    (3)甲方提供的工作條件和衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康的;

    (4)甲方不辦理綜合保險等手續(xù)的。

    4、本合同終止、解除后,乙方應在一周內將有關工作移交給甲方。

    七、違反合同的責任:

    任何一方未按照本勞動合同約定履行義務,應當承擔相應的法律責任。

    八、爭議解決的方式:

    甲、乙雙方在履行本合同中發(fā)生爭議,可協(xié)商解決。協(xié)商不成,可向工程所在地政府勞動爭議仲裁部門申請仲裁,或者直接向工程所在地法院提起訴訟。

    九、其他:

    1、甲、乙雙方需要約定的其他條款:

    2、本合同壹式叁份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份,另外壹份報工程所在地建設工程交易中心勞務作業(yè)分中心登記備案。

    3、本合同未盡事宜,甲、乙雙方可協(xié)商另訂補充協(xié)議。

    4、本合同條款與法律、法規(guī)不一致時,以法律、法規(guī)為準。

    最新營銷員勞務合同 勞務合同實用篇四

    出生日期_____年_____月_____日

    郵政編碼________________________

    其中試用期至_____年_____月_____日止.

    第四條甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進行健康檢查.

    乙方嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度,防止服務質量事故.

    第六條甲方采用以下____形式向乙方支付工資:

    雙方約定的工資不得低于北京市最低工資標準.

    甲方因工作需要執(zhí)行特殊工時制度的,應事先報勞動行政部門批準.

    第八條甲方應按北京市規(guī)定為乙方辦理工傷,大病醫(yī)療社會保險.

    第十條乙方有下列情形之一,甲方可隨時解除本合同:

    (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

    (二)有偷拿財物,吸毒和打架斗毆行為的;

    (三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

    (四)嚴重違反勞動紀律和甲方規(guī)章制度,符合甲方解除勞動合同條件的;

    (五)嚴重違反服務規(guī)范,損害消費者合法權益的;

    (六)私自向顧客出售違反法律法規(guī)禁止的食品飲料的;

    (七)違反法律法規(guī)規(guī)定,被處罰拘留或勞動教養(yǎng)的;

    (八)被依法追究刑事責任的.

    第十七條本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份.

    第十八條本合同附件如下,與本合同具有同等法律效力.

    甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)

    法定代表人或委托代理人

    (簽字或蓋章)

    簽訂日期:年月日

    最新營銷員勞務合同 勞務合同實用篇五

    乙方:姓名性別居民身份證號

    電話:家庭地址:

    根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

    第一條本協(xié)議期限為年月日生效,至年月日終止。

    第二條乙方承擔的勞務內容,要求為:

    第三條乙方提供勞務的方式為:

    第六條甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:

    第七條乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。

    第八條發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:一、本協(xié)議期滿的;二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務的。

    第九條甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,僅需提前一周通知另一方即可。

    第十條本協(xié)議終止、解除后,乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失,應予賠償。

    第十一條乙方在協(xié)議期間無條件服從甲方的一切規(guī)章制度。

    第十二條乙方除享受規(guī)定的酬勞外,不享受其它的福利待遇。

    第十三條:依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議,雙方互不支付違約金。

    第十四條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的任何爭議,均提請仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。

    第十五條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

    甲方(公章)日期:

    乙方(簽章)日期:

    最新營銷員勞務合同 勞務合同實用篇六

    ____________(甲方)招(聘)用_____________(乙方)為職工,雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《廣東省勞動合同管理規(guī)定》等法律、法規(guī),在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,訂立本合同,建立勞動關系,并共同遵守履行。

    一、合同期限

    (一)甲、乙雙方同意按以下第______種方式來確定本合同期限:

    3.以完成一定的工作為期限:從______年______月_______日起至_____________工作任務完成時止;并以________________為工作任務完成并終止合同的標志。

    (二)雙方同意本合同有效期的前________個月為試用期。

    二、工作內容

    (二)乙方的工作任務或職責:_____________________________________________;乙方必須按質按量完成甲方正常安排的生產(工作)任務。

    三、勞動報酬

    (一)乙方試用期間的工資標準為:_____________元/月。

    1.計時工資:乙方的工資由以下幾部分組成:________、________、________、_________、________、_________乙方正常工作情況下的最低工資標準為______元/月。

    2.計件工資:乙方正常工作情況下的基礎工資為________元/月,其余按乙方崗位計件單價及完成情況計發(fā)。

    3.崗位工資:乙方的崗位工資標準為______元/月;如乙方的工作崗位調整,按新崗位所對應的工資標準執(zhí)行。

    4.其他工資形式。具體辦法在本合同第十二條中明確。

    (三)甲方每月定期以貨幣形式支付乙方工資;甲方的工資發(fā)放日為每月_______日。

    (四)甲方安排乙方加班加點,應按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資。

    四、社會保險和福利待遇

    (一)社會保險

    4.乙方因工或非因工死亡的喪葬補助費、供養(yǎng)親屬撫恤費、救濟費、一次性撫恤金、一次性優(yōu)撫金、生活補貼、供養(yǎng)親屬死亡補助費等,按國家和本市有關規(guī)定由社會保險機構和甲方分別計發(fā)。

    (二)福利待遇

    五、勞動保護和勞動條件

    (一)工作時間

    1.甲方經批準,根據(jù)乙方的工作崗位確定乙方執(zhí)行以下工作時間制度:

    (3)綜合計算工作時間:乙方的工作時間在______月/年內綜合計算,但每天總的工作時間不超過11小時。

    2.在本合同期內,如乙方的工作崗位依法變更,按新工作崗位確定乙方的工作時間。

    3.甲方如安排乙方加班加點,應按《勞動法》第四十一條的規(guī)定執(zhí)行。

    (二)休息休假

    1.甲方保證乙方每周至少休息一天;

    3.甲方在工作日、休息日安排乙方加班加點,可給予乙方同等時間補休,但補休后不再支付加班工資;無法安排補休的,甲方應按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。

    (三)甲方執(zhí)行國家和省、市有關勞動保護規(guī)定,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護設施和勞動條件,切實保障乙方在生產、工作中的安全和健康。

    (四)甲方按國家有關規(guī)定對乙方進行安全生產知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓以及其他的業(yè)務技術培訓,實行持證上崗制度;乙方應參加上述培訓并嚴格遵守其崗位有關的安全法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。

    (五)乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權提出批評并可向有關部門檢舉、控告。

    六、勞動紀律

    乙方應嚴格遵守國家的各項法律、法規(guī),遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,服從甲方的管理和教育。甲方有權對乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進行檢查、督促和獎懲。

    七、勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

    (一)甲方因簽訂合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,或者乙方因個人原因,要求變更本合同條款的,必須提前七天書面通知對方,經雙方協(xié)商一致后,可以變更本合同的相關內容。

    變更勞動合同,雙方應簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》。

    本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)已經修改或失效;

    (三)經甲、乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。

    (四)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除本合同;

    1.在試用期內被證明不符合錄用條件的;

    3.嚴重失職,營私舞弊或泄露商業(yè)秘密,對甲方的利益造成重大損害的;

    4.被依法追究刑事責任的。

    3.乙方不能勝任工作,經培訓或調整工作崗位,仍不能勝任的。

    (六)甲方瀕臨破產處于法定整頓期間或者生產經營發(fā)生嚴重困難,確需裁減職工而與乙方解除本合同的,必須按照國家、省、市有關企業(yè)經濟性裁員規(guī)定所確定的程序進行。

    2.患病或負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內的;

    3.女職工在孕期、產期和哺乳期內的;

    4.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況的。

    (八)有下列情況之一的,乙方可以隨時解除本合同:

    1.在試用期內的;

    2.甲方不按本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的;

    3.甲方以暴力、威脅或限制人身自由等非法手段強迫乙方勞動的。

    (九)除上述第(八)項規(guī)定外,乙方解除本合同,應當提前三十日書面通知甲方,超過三十日甲方應當辦理解除合同手續(xù)。

    (十)符合下列條件之一的,本合同即告終止(有固定期限的合同除外)

    1.本合同所確定的工作任務已經完成;

    (十一)除本合同另有規(guī)定外,任何一方解除或終止本合同,沒有提前三十日通知對方或通知時間不足的,應當按相差的天數(shù),以解除或終止合同前一個月乙方的日平均工作為標準,支付賠償金給對方。

    (十二)解除或終止合同后,甲方應當在十日內辦理終止或解除勞動合同手續(xù)。

    八、經濟補償金(醫(yī)療補助費)和生活補助費的發(fā)放

    (一)甲方按照本合同第七條第(三)(五)(六)項規(guī)定解除本合同,應按《違反和解除勞動合同經濟補償辦法》(勞部發(fā)[1994]481號)及本市的有關規(guī)定支付乙方經濟補償金或醫(yī)療補助費。

    (二)乙方個人非因甲方的原因而解除合同的,甲方可不發(fā)給經濟補償金。

    (三)本合同期限屆滿,甲方不與乙方續(xù)訂合同的,應按《廣州市勞動合同管理規(guī)定》第三十一條第一款的規(guī)定支付乙方生活補助費。

    乙方在甲方提供的勞動報酬和勞動條件不低于本合同終止前的標準的情況下,不與甲方續(xù)訂勞動合同的,甲方可不發(fā)給生活補助費。

    九、違反勞動合同的責任

    (一)甲、乙雙方有下列情況之一的,應當承擔違約責任:

    2.乙方未經甲方同意,擅自離職的;

    3.乙方有本合同第七條第(四)項第2.3點情況的;

    (二)雙方同意以下列方式承擔違約責任:

    1.違約金。一方違約,應支付違約金___________元;

    (三)符合下列條件之一的,違約方可以減輕或免除違約責任:

    1.違約行為是因不可抗力造成的;

    雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可自爭議發(fā)生之日起三十日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解,或自爭議發(fā)生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

    十一、本合同的條款與國家和省、市新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的,按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

    十二、雙方需要明確的其他事項

    甲方:(蓋章)乙方:(簽名)

    法定代表人

    鑒證機構(蓋章)

    鑒證人:__________________

    鑒證日期:______年______月______日

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