在人民愈發重視法律的社會中，越來越多事情需要用到合同，它也是實現專業化合作的紐帶。擬定合同的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編給大家帶來的合同的范文模板，希望能夠幫到你喲!
保潔員勞動合同 保潔勞動合同篇一
乙方：姓名年齡身份證號碼：
為做好甲方門店的衛生清掃保潔，依據《xxx民法通則》、《xxx合同法》等有關規定，甲、乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本勞動協議，共同遵守本協議所列條款。
第一條勞動期限：月，即自 年 月 日起至 年 月 日止。
第二條乙方的勞動內容
1、甲方營業場所內的衛生清掃保潔;
2、甲方門店內毛巾的清洗。
第三條乙方的工作要求
1、認真履行保潔員崗位職責，嚴格遵守甲方各項規章制度;
2、熱愛保潔工作，不怕臟不怕累，服從管理、聽從安排;
3、注重文明禮貌，不得與甲方公司員工及甲方的相關領導發生爭吵;
4、嚴格遵守安全生產規定，防止安全事故或意外事故的發生;
5、愛護保潔用具與環衛設施，著專用服裝上崗作業;
6、按時上班保潔，不得無故曠工或請假;
7、保守甲方的商業秘密，包括但不限于接觸到的甲方的各類文件以及所了解到的甲方各種信息。
第四條工作時間：非全日制，實行區域責任承包制，清掃保潔標準見“門店保潔員清掃保潔標準”。
第五條勞動報酬：元，由甲方根據保潔員月考核情況按月支付給乙方，具體支付時間為每月 日。若乙方未按本協議約定及保潔員崗位職責規定及時提供勞動或者其提供的勞動達不到甲方要求的，甲方可不支付或減少支付乙方勞動報酬。
第六條乙方提供勞動期間，甲方應向乙方無償提供必備的保潔服裝、保潔用具。勞動期限屆滿或勞動關系解除后，保潔員離崗時，必須無條件的將保潔用具、服裝等退還給甲方，否則，乙方應予賠償。
第七條勞動期間，保潔員不得無故曠工，確因特殊情況不能上班，須提前向相關甲方指定的負責人請假，請假期間不享受任何勞動報酬;若乙方需請人帶班，須經甲方指定的負責人書面同意，但不得影響責任區域的保潔工作。
第八條保潔員的獎懲辦法
1、保潔員實行年度評優制，對認真履行工作職責被評為優秀者，獎勵人民幣200元/人。
2、乙方履行工作不稱職，按以下標準進行懲罰：
(3)責任區域內衛生清潔不達標，每次扣勞動費10元;
第九條發生下列情形之一，本協議終止或解除：
1、本協議約定的勞動期限屆滿。
2、雙方自愿協商一致提前終止本協議的;
3、乙方由于健康等個人原因不能履行本協議義務的;
4、乙方不愿繼續從事保潔工作，提前三十日向甲方提出書面通知的。
第十條乙方同意在本協議勞動期間，乙方因自身患病或非提供勞動時受傷(含違法犯罪行為)發生的醫療等費用自理，未能提供勞動期間，甲方不支付勞動報酬。
第十一條乙方在提供勞動期間應注意安全。乙方應遵循文明保潔的有關規定，在衛生保潔過程中采取嚴格安全措施，如發生人身安全事故，責任與費用由乙方自行承擔，與甲方無關。
第十一條按照本協議第九條約定，本協議終止或解除時，雙方互不支付違約金或其他任何補償。同時，因乙方系臨時為甲方提供勞動，乙方自愿同意不要求享受任何社會保險待遇。
第十二條本協議未盡事宜，雙方可另訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。
第十三條本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份。本協議經甲、乙雙方簽字或簽章生效。
甲方(簽章)：乙方(簽字)：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
保潔員勞動合同 保潔勞動合同篇二
乙方(被聘用人)：
依據《xxx勞動法》和相關法規，遵循平等、自愿、公平和誠信的原則，經甲、乙雙方共同協商達成一致，簽訂本合同。
第一條合同期限
一、自_____起至_____止。
二、合同期滿前一個月，經甲、乙雙方協商達成一致，可續簽合同。
三、本合同期滿后，任何一方認為不再續訂合同，應在合同期滿前一個月通知對方。
第二條工作崗位
根據公司需要聘請乙方為公司保潔員，負責賽高街區a座2307室-2308室清潔工作。
第三條工作內容
負責辦公室地面、兩個衛生間、飲水機及周圍的清潔具體服務范圍和保潔面積由甲方制定。
第四條工作報酬及支付
一、合同期內按月支付工資，薪金為700元/月；每月四天休假。
第五條違約責任、合同解除
一、在實際工作中甲方沒有按合同約定承擔責任和支持乙方工作，乙方可提出解除合同。
二、乙方自身原因不能完成工作任務和不能達到公司要求時，甲方可提出解除合同。
三、乙方嚴重違反勞動紀律及甲方規章制度的；甲方可提出解除合同。
第六條其他
乙方在保潔工作中遇傷亡，甲方不負任何責任。
雙方發生爭執不能達成一致，可申請仲裁或到當地人民法院訴訟。本合同一式三份，簽字生效。
甲方(公章)：_________
乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
保潔員勞動合同 保潔勞動合同篇三
一、工作崗位和工作（工種）
2、甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現，可以調整乙方的工作崗位。
二、合同期限（試用期限）
2、聘用合同 期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。
3、本合同期滿后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。
三、工作時間
1、甲方實行標準工時制，即乙方每日工作8小時；每周休息2天；
2、甲方由于經營需要，可與乙方協商適當延長乙方工作時間。
四、工資待遇
1、乙方試用期工資______元月；試用期滿乙方起點工資為______元月。
2、甲方于每月____日發給乙方上月的薪金。如遇節假日 或休息日，自動順延在最近的工作日支付。
五、勞動保護和工作條件
1、甲方為乙方提供各相關崗位的勞動工具及工作場所；
2、乙方對甲方管理人員違章指揮強令冒險作業，有權拒絕執行；對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評檢舉和控告。
3、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。
六、社會保險和福利待遇
1、在乙方試用期合格后，甲方按____市社會保險的有關規定，為乙方辦理社會保險。
2、乙方因工致傷殘、死亡的，按《深圳經濟特區工傷保險條例》及有關規定處理。
3、乙方享受國家規定的法定節假日、婚假、計劃生育等假期。
4、甲方在經濟條件允許的情況下將給予乙方的福利待遇。
1、遵守國家的法律、法規、甲方制定的各項規章制度
2、嚴格遵守各崗位的操作流程及規程，保證安全工作。
4、愛護甲方的財產，保守甲方的商業秘密。
八、合同的變更、解除、重新訂立和終止
（一）、經甲、乙雙方協商同意可以依法變更勞動合同 。
（二）、有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：
1、乙方在試用期間不符合錄用條件的；
2、乙方嚴重違反勞動紀律及甲方規章制度的；
3、乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
4、乙方被依法追究刑事責任的；
5、法律、法規規定的其他情形。
（三）、有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前____日以書面形式通知乙方本人。
2、女職工在孕期、產期、哺乳期內的；
3、法律、法規規定的其他情形。
（五）、有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同；
1、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的；
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；
3、法律、法規規定的其他情形。
（六）、乙方解除勞動合同，應當提前____日以書面形式通知甲方，否則甲方有權拒付乙方當月的工資。
（七）、有下列情形之一的，勞動合同自行解除；
1、甲方依法被宣告破產；
2、甲方依法解散或依法被撤銷；
3、乙方死亡；
九、法律責任
（一）、甲方的法律責任
1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，如超過規定日期，除全額支付乙方工資報酬外，從第10個工作日起計算，拖欠的天數，甲方每天按拖欠工資額的1%支付乙方賠償金。
2、甲方支付乙方的工資報酬低于市政府公布的當年最低工資標準的，要補足低于標準部分，同時，對低于部分每日另按其總額的1%補償員工。
3、甲方違反本合同第六條第1款未為乙方辦理社會保險，給乙方造成經濟損失。
1、甲方招收錄用乙方所支付的費用；
2、甲方為其支付的培訓費用；
3、對經營和工作造成的直接經濟損失。
十、其它事項
1、雙方認為需要約定的其他事項或對原訂條款需要變更重新約定的事項：
2、本合同未盡事宜或合同條款與現行勞動法律法規規定的有出入的，按現行勞動法律法規執行。
3、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，涂改或未經書面授權代簽無效。
4、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
一、甲方給乙方每月工資包干600元，不享受假期、加班工資和其他福利待遇，乙方被聘用期間，甲方不負責安排乙方的食宿，乙方可到甲方電力餐館就餐，標準與甲方正式職工相同，甲方根據乙方的實際情況可以給予休假和其他照顧。
二、乙方來甲方工作，甲方應根據需要添置勞動等工具，乙方要妥善保管，不得無故丟失。
三、乙方就根據甲方衛生狀況每天對全院進行大掃或小掃，確保院內衛生清潔。
四、乙方負責甲方院內花草的種植維護管理（包括打藥）和辦公樓上下花盆的擺放，夏天做好冬季花木的養護準備工作，確保局院內花草茂盛，________年四季辦公樓有鮮花盛開。
五、乙方在勞動過程中應注意安全，甲方對乙方過失發生的交通事故和生病不負任何安全責任和醫療費用。
六、甲方對乙方在生產過程中需要添置的工具種子等一切正常要求盡量給予滿足解決，無法辦到的乙方不能非議。
七、乙方在甲方工作過程中，表現好，成績突出，大家反映良好，甲方年底給予一定的獎勵。
八、本協議暫訂________年，合同期滿后雙方無異議可順延。
九、本協議一式兩份，雙方各執一份，簽字生效。
一、雙方的權利、義務
（1）甲方：
1、 負責聯系業主（客戶）并與其簽訂家政服務協議或其它相關文件。
2、 負責安排乙方進場服務的相關內容與細節。
3、 負責監督乙方的服務質量與工作規范。
4、 協助乙方監督、管理現場服務人員。
5、 負責服務項目的基本定價、開票、收款。
6、 負責處理清潔服務中的投訴及糾紛。
（2）乙方：
1、提供專業、相應的服務人員。
2、按甲方的要求及規定在相應的時間內按質按量完成工作。
3、負責在服務過程中，承擔因乙方人為（責任）損壞客戶物品、設施，所造成損失的責任。
4、負責提供所有清潔及服務所需的各項材料、用品（費用自理）。
5、承擔服務中因服務人員不良行為（如偷盜、竊取）給客戶造成損失的全部責任。
6、執行甲方合理的服務調派工作。
7、協助甲方處理客戶的各項投訴及糾紛。
8、負責物品、材料的保管。
9、提供服務人員的合法證明及有關資料。
二、結算方式
1、結算金額以甲方開具的票據（收據）為依據，按總金額的百分之八十五支付給乙方，其余部分作為甲方的管理費。
2、甲乙雙方每兩個月結算一次，結算日期為雙月數的____日，甲方可用支票或現金支付給乙方，支付日期為結算后的七個工作日內。
三、合作期限
1、本合同的有效期限為：20________年____月____日至20________年____月____日，在有效期內，任何一方提出修改條文或解除合同的，須提前一個月書面通知對方。
2、任何一方未按約定書面通知而停止合作的，作違約處理，責任方需賠償損失 元。
四、本協議壹式貳份，甲乙雙方各執壹份，均具同等效力。
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保潔員勞動合同 保潔勞動合同篇四
乙 方 姓 名：
雙方經過友好協商，甲方委托乙方負責市環保局機關執法樓日常保潔工作，并簽訂以下合同：乙方須向甲方提供保潔人員的身份證復印件、保潔人員信息登記表及1張1寸的彩色照片。
(1)一樓大廳、走廊、衛生間、樓梯(含樓梯扶手與側面玻璃)、電梯。
(2)各大、中、小會議室、閱覽室、接待室。
(3)副局級以上領導辦公室及衛生間。
(4)辦公樓周邊公共區域
(5)羽毛球活動室。
(4)各大、中、小會議室、閱覽室、接待室的地面、桌椅、茶杯、煙缸等物品的保潔工作。
(4)羽毛球活動室、淋浴室、衛生間的日常清理工作。
乙方日常保潔保養工作要做到:工作場地無雜物、無死角、樓梯走廊、窗臺無塵土，衛生間無水、無污漬、無異味。
承包費用每年合計人民幣壹拾貳萬元整 ，按季結算。
年 月 日至 年 月 日，為期一年。
甲方委托乙方進行此合同以外的業務工作，費用由雙方協商決定。
1、對乙方保潔工作進行監督、檢查。發現問題可督促乙方在限期內改正,如乙方保潔人員不能盡職完成工作，甲方可以用書面或口頭形式通知乙方,調換其他保潔人員。
3、按合同約定及時支付服務費給乙方。
1、配置、管理保潔人員，保潔員不得少于5人;做好日常保潔工作。負責提供保潔所需的設備及清潔原料(見附表1)。
2.乙方員工個人衛生要做到統一著裝,佩帶工作標志,無異形發型,無傳染病。
3.乙方應按照本合同規定的服務范圍配備作業人員，如因其他原因而導致人員缺額的，乙方必須自行調整補足。
4.未經甲方書面同意，乙方不得將合同的全部或部分項目轉包、分包給其他公司或個人。
5.負責按期保質完成甲方要求的清洗保潔工作，嚴格按照乙方所訂的清潔衛生要求進行程序化服務。
6、愛護建筑物及室內外設施，注意節水節電，如因乙方人員原因造成甲方財產損失或財產丟失，由乙方負責。乙方每月提供一次本合同清潔范圍內擦玻璃、衛生間消毒。
7、在合同執行期間，乙方員工在工作中,出現的工作及人員傷亡事故，由乙方負責。
8、乙方人員負責將甲方公共區域的垃圾直接投棄到指定地點。
1、除不可抗拒因素外，雙方應自覺履行合同條款，不得擅自變更或解除,否則如一方違約,需向另一方賠償全年保潔費的20%。
2、合同條款因合理原因須變更，雙方友好協商解決。
1、雙方協商可終止合同。
2、一方嚴重違約則合同終止。
2、合同規定的履行期限屆滿，合同自動終止。
1.對此合同未規定的事項及對此合同的解釋發生異議時，甲乙雙方在誠摯的基礎上協商解決。
2.此合同一式兩份，雙方負責人簽字、蓋章后生效，雙方各執一份同等有效。
保潔員勞動合同 保潔勞動合同篇五
乙方：__________________________
根據《^v^教師法》、《^v^勞動法》、《^v^民辦教育促進法》及《^v^勞動合同法》的相關規定，甲乙雙方經平等協商，達成一致意見，自愿簽訂本合同并共同遵守。
一、合同期限
第一條 本合同期限類型為________期限合同。
本合同自____年____月____日起生效，其中試用期為____個月。終止日期為____年____月____日。
二、工作崗位與工作量
第二條 乙方同意根據甲方工作需要，擔任____________工作。
第三條 乙方應根據甲方的合法要求，按時完成教育教學工作任務。
三、工作條件與勞動保護
第四條 甲方安排乙方執行課時工作制，在保證完成規定課時的前提下，工作和休息、休假乙方自行安排。
第五條 甲方安排乙方加班補課的，應安排乙方同等時間補休或依法支付加班補課工資。
第六條 甲方為乙方提供必要的工作條件和教學用品，建立健全有關教學管理和勞動安全衛生制度，確保乙方教學工作的正常安全進行。
甲方應按照國家有關規定組織安排乙方進行健康檢查。
第七條 乙方在業務培訓、職務聘任、教齡和工齡計算、表彰獎勵、社會活動等方面依法享有與公辦學校教職工同等的權利。
四、工作報酬
第八條 甲方確定工作報酬應遵循按勞分配原則。
第九條 執行定時工作制或綜合計算工時工作制的，甲方每月____日以貨幣形式支付乙方工資，工資支付按____執行。。
五、保險福利待遇
第十一條 甲乙雙方應當按國家有關規定繳納職工養老、失業和大病醫療統籌及其他社會保險費用。
第十二條 乙方患職業病或因工負傷的工資和醫病保險待遇按國家有關規定執行。
六、工作紀律、獎勵與懲處
第十三條 乙方應當認真履行法定義務，遵守甲方依法制訂的規章制度;遵守職業道德;愛護甲方財產;按要求完成教育教學任務。
第十四條 甲方負責對乙方的工作進行考核。
乙方在教育教學、培養人才、科學研究、教學改革、學校建設、社會服務、勤工儉學等方面成績優異的，甲方依照《學校獎懲規定》予以表彰、獎勵。
乙方違反勞動紀律，甲方可依據本校的規章制度，給予紀律處分，直至解除本合同。乙方故意不完成教育教學任務給教育教學工作造成損失或體罰學生，經教育仍不改正或品行不良、侮辱學生，影響惡劣的，甲方可依法給予行政處分，直至解除本合同。
七、勞動合同的變更、解除、終止、續訂
第十五條 訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化，本合同應變更相關內容。
第十六條 訂立本合同的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。
第十七條 經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。
第十八條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
(1)在試用期間，被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;
(4)被撤銷教師資格的;
(5)被依法追究刑事責任的。
(3)雙方不能依據本合同第十六條就變更合同達成協議的。
第二十條 甲方辦學效益極差瀕臨關閉進行法定整頓期間，經向學校全體教職員工說明情況，并向教育、勞動行政部門報告后，可以解除本合同。
(1)患病或非因工負傷，在規定的醫療期內的;
(2)女教師在孕期、產期或哺乳期內的;
第二十二條 乙方患職業病或因工負傷，醫療終結，經縣以上勞動鑒定委員會確認完全或部分喪失勞動能力的，按辦理，不得依據本合同第十八條、第十九條解除勞動合同。 第二十三條 乙方解除本合同，應當提前三十日以書面形式通知甲方。
第二十四條 有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：
(1)在試用期內的;
(3)甲方不能按照本合同規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
第二十五條 本合同期限屆滿，甲乙雙方協商同意，可以續訂勞動合同。
第二十六條 訂立無固定期限勞動合同的，乙方離休、退休、退職及死亡或本合同約定的解除條件出現，本合同終止。
八、經濟補償與賠償
(1)甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的，除在規定的時間內支付乙方工資報酬外，還需加發相當工資報酬25%的經濟補償金。
(2)甲方支付乙方的工資報酬低于本地最低工資標準的，要在補足低于標準部分的同時，另外支付相當子低于部分的25%的經濟補償金。
(1)經與乙方協商一致，甲方解除本合同的;
(2)乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作，由甲方解除本合同的。
(3)甲方辦學效益極差瀕臨關閉進行法定整頓期間，必須裁減人員的。
以上三種情況，如果乙方被解除本合同前十二個月的平均工資高于本單位上年月平均工資的，按本人月平均工資計發。
第三十條 甲方解除本合同后，未按規定給予乙方經濟補償的，除全額發給經濟補償金外，還須按該經濟補償金數額的50%支付額外經濟賠償金。
第三十一條 支付乙方經濟補償金時，乙方在甲方工作不滿一年的，按一年的標準發給經濟補償金。
第三十二條 乙方患病或者因工負傷，經勞動鑒定委員會確認不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作而解除本合同的，甲方還應發給乙方不低于單位上年月人均工資六個月的醫療補助費，患重病和絕癥的還應增加醫療補助費，患重病的增加部分不低于醫療補助費的50%，患絕癥的增加部分不低于醫療補助費的100%。
第三十三條 甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方的原因訂立無效勞動合同，給乙方造成損害的，甲方應承擔賠償責任。
第三十四條 乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保密條款，給甲方造成經濟損失的，應承擔賠償責任。
九、勞動爭議處理
第三十五條 因履行本合同發生的勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發生之日起六十日內向__________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
十、其他
第三十六條 本合同未盡事宜，雙方協商解決。
第三十七條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：_____ _ ___ _ 乙方：__ _
法定代表人：___ _
委托代理人：___ _
年 月 日
保潔員勞動合同 保潔勞動合同篇六
乙 方：
乙方向甲方提供保沽服務，依據雙方確認的《保潔范圍和標準》，承擔相應的保潔服務責任。《保潔范圍和標準》作為合同附件。
具體服務范圍包括：______
2、本合同期限自___年___月___日止。
3、乙方保證在上述范圍內為甲方提供每周天，每天小時保潔服務，并保證每天安排 2 名保潔人員在上述范圍內按本合同約定標準完成保潔服務。
(一)甲方權利義務
1、按合同約定向乙方支付保潔服務費。
2、無償為乙方提供用水、用電。
3、積極配合乙方的清潔作業。
4、對乙方保潔質量進行監督檢查，發現不符合清潔范圍和標準的，有權要求乙方返工，直至達到質量標準。
5、積極采納乙方在保沽方面的提出的書面合理化建議。
6、因甲方要求乙方保潔人員實施本合同規定的服務范圍以外的行為造成的事故或者損失，乙方不承擔責任。
(二)乙方權利義務
1、乙方應切實履行對保潔人員的管理義務，確保保潔人員認真完成《保潔范圍和標準》規定的作業項目和標準，確保工作質量。
2、乙方在提供服務時不能妨礙甲方正常的經營管理秩序，乙方不得在甲方服務區域內未經甲方同意擅自承攬業務。
3、乙方保潔服務過程中，因故意或過失造成甲方或第三人財產或人身損害的，乙方應承擔相應的責任。
4、保潔人員屬于乙方員工，由乙方按照國家勞動法律法規的相關規定承擔用人單位責任。在乙方提供保潔服務過程中，乙方人員出現的工傷事故，由乙方承擔責任。
5、乙方保潔工作中未達到保潔的質量標準(但通過限期整改可以達到保潔質量標準的)，經甲方兩次口頭通知，仍未達到標準，將以書面形式通知乙方，每發出一次書面通知，甲方將扣除乙方當月保潔服務費的—1%。
1、保潔服務費每月為。
合同總金額為 元(大寫：人民幣元正)。甲方需要乙方超出本合同約定的時間提供服務的，其費 用由甲方另行支付給乙方。
2、乙方每月初為甲方提供正規發票，甲方自收到發票后10日內向乙方付款。
l、在合同有效期內，任何一方無正當理由單方解除合同，應承擔違約責任，向對方支付違約金。違約金數額為 的服務費 元(大寫：人民幣)。
合同目的，甲方有權解除合同，并要求乙方承擔違約責任，支付違約金，并承擔賠償甲方損失。
3、甲方無正當理由未按本合同規定履行向乙方支付保潔服務費的，每逾期一日，按逾期金額的萬分之一向乙方支付違約金;若無正當理由甲方累計逾期3個月未支付保潔服務費，乙方有權終止解除合同，甲方結清所拖欠乙方的保潔服務費及違約金。
甲乙雙方在履行本合同中可能被乙方或其保潔人員知曉的關于甲方業務、客戶等信息，在本合同中都應被認為是甲方的商業秘密，除非是為了甲方的更大利益，未經甲方事先的書面同意，乙方不能使用它們，也不能在本合同履行期間或終止之后的任何時候將它們泄露給第三方。
l、本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用^v^法律。
2、本合同有效期內，除本合同另有規定外，任何一方不得單方面更改或終止解除本合同。
3、合同未盡事宜雙方可以協商解決，經雙方協商一致后，可對本合同原條款進行補充及變更。
4、合同到期，雙方若無異議，合同自動順延1年，順延次數不限;如有異議，任何一方須于合同到期前一個月書面通知對方。
本合同履行中如發生爭議.由雙方協商解決;協商不成，可以向甲方住所地人民法院提起訴訟。
甲方：
乙 方：
保潔員勞動合同 保潔勞動合同篇七
乙方：
一、乙方應在甲方規定的區域內清理衛生(包括小弄)，每日進行兩次衛生清潔工作(上午6點左右，下午 2點左右)，并做到隨傳隨到。
二、乙方應做到搖鈴跟車，通知各住戶清倒衛生，住戶無人的，應主動將其屋外垃圾桶清倒。
三、乙方需按指定的地點倒垃圾(地點按環衛處指定)。
四、乙方必須負責保潔區內各種張貼廣告宣傳的清理。
五、甲方不負責其它意外事件發生，包括事故等。
六、甲方聘請乙方為臨時衛生保潔員，月基本工資400元，其它補貼包括工具在內每月30元，每滿半年給予獎金 0xx年給予雨具補貼70元，以上均以人民幣結算。
七、乙方不得私自找人代替，如要請假，需經甲方的批準。
八、乙方應按受甲方片區管理員的監督、檢查，甲方根據乙方工作表現及身體狀況，對乙方有權隨時決定辭退、留用。
本合同壹式貳份，甲乙雙方各執一份為據。
甲方： 乙方：
簽訂日期： 簽訂日期：
保潔員勞動合同 保潔勞動合同篇八
安裝工勞務合同范本最新
甲方：
負責人：
地址：
電話：
乙方：
身份證號碼：
住址：
電話：
根據《民法典》和有關規定，甲、乙雙方本著自愿、平等的原則，經協商一致，特簽訂本合同，以便共同遵守。
一、合同期限
從______年______月______日起至約定安裝工程任務完成之日為合同期限。
二、工作崗位
甲方安排乙方在______從事安裝工作。乙方應按勞動合同約定按時、按質、按量完成工作任務。
三、工作條件和勞動保護
1、甲方需為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境，保證乙方人身安全及人體不受危害的環境條件下從事工作。
2、甲方根據乙方崗位實際情況，按照勞動合同約定向乙方提供必要的勞動防護用品。
四、勞動報酬
1、按時計酬，日薪______元。甲方應付乙方必要的生活費用。
2、待安裝工程完成驗收交付后，扣除生活費用外付清乙方剩余工資。
五、勞動紀律
乙方應遵守國家的法律、法規及施工規范、安全等各項規章制度。乙方違反勞動紀律和有關的規章制度，甲方可給予批評、教育、處罰，直至解除勞動合同。
六、勞動合同的解除與不得解除的規定
1、經甲、乙雙方協商一致，勞動合同可以解除。
2、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：
（1）嚴重違反勞動紀律或者甲方的規章制度的。
（2）嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。
（3）被依法追究刑事責任或勞動教養的。
七、爭議解決
訴訟。
八、違約責任
若一方發生違約行為，守約方可自行決定終止本合同，并有權追究違約方的法律責任和經濟賠償等。
九、其他
1、未盡事宜及雙方發生糾紛，雙方本著友好互惠態度進行協商補充解決。
2、本合同一式______份，甲乙雙方各執______份，本合同自雙方簽字之日起生效，具有同等法律效力。
甲方（簽章）:
負責人：
_______年_______月_______日
乙方（簽字）:
_______年_______月_______日