報告，漢語詞語，公文的一種格式，是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述。通過報告，人們可以獲取最新的信息，深入分析問題，并采取相應的行動。下面我給大家整理了一些優秀的報告范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。
海外黨建工作創新開展 黨建工作報告篇一
為了更好貫徹落實《中國共產黨章程》、《中國共產黨和國家機關基層組織工作條例》以及市直機關黨工委的《實施意見》。促進局機關黨組織工作規范化，制度化，增強機關黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力，結合局機關實際，特制定以下黨建工作制度和議事規則。
一、總支部委員會會議議題
2、討論研究局機關黨建工作的重大問題和以機關總支部委員會名義上報下達的文件;研究機關年度黨建工作計劃和實施意見;研究年度工作總結。
3、研究局機關黨的建設，黨風廉政建設，精神文明建設和政治思想工作中的重大事項。
4、研究機關工會，共青團，婦委會等群眾團體工作的重大事項。
5、研究討論機關入黨積極分子的培養教育，新黨員發展及預備黨員的轉正工作。
6、討論決定對機關黨員的獎懲(含對先進集體，優秀黨員，黨務工作者推薦，考核，表彰;對違法違紀黨員的處理并上報)。
7、研究市直黨工委，局黨委臨時交辦的有關事宜。
二、總支部委員會議事規則
1、嚴格執行民主集中制，建立健全規范的議事決策機制，提高決策的的科學化，民主化水平。
2、總支部委會一般每季度召開一次，遇特殊情況和因工作需要可隨時召開。
4、總支部委員會會議必須有半數以上委員到會才能舉行，討論決定問題時，必須充分發揮民主，執行少數服從多數原則，會議可根據工作需要吸收相關人員列席會議。
5、會議記錄由組織委員負責，記錄要清晰，忠于發言人的意愿，對聽不清楚或未記全的重要意見，要及時請發言人核對補充。會議記錄在會后由副書記審核簽注后送書記審定。
6、對會議議定的事項，各委員必須堅決執行，對歸口負責上報或落實的該項要按時完成，并及時反饋(包括市直機關黨工委要求上報的有關事項)。
7、與會人員要遵守會場紀律，集中精力開會，未經主持人同意不得處理與會議無關事宜，更不能中途擅自離會。
8、與會人員要自覺遵守會議保密紀律，杜絕自由主義現象發生。
三、請示報告工作制度
1、支部委員會每半年、總支部委員每年向黨員大會報告工作，征求黨員的意見，接受黨員的評議和監督。
4、總支堅持定期向上級黨組織報告工作，對政策上把握不準的黨內重大問題隨時請示報告，對黨工委布置的工作要及時匯報完成情況。接受上級黨組織的監督和指導。
5、每個黨員都要按時參加黨的組織活動，認真負責地向黨組織匯報自己的思想和工作情況，黨員外出時間較長，應以書面形式，每季度向黨組織匯報思想和工作情況，歸隊后應當面向黨組織負責人匯報，自覺接受黨組織的教育和監督。平時有重大事項，要隨時向黨組織匯報和反映。
6、入黨介紹人要定期向所在黨支部匯報被介紹人的思想，工作，學習等情況，取得支部的指導和幫助。
四、黨費收繳管理制度
1、黨員交納黨費應做做到自覺，主動，積極，在每月的20日前應由本人親自交給黨小組長，黨小組長應及時登記，造冊，做好黨員黨費證記錄，并將收繳黨費及時上交支部組織委員。支部組織委員按時上交總支組織委員。
2、黨員如遇特殊情況不能按時交納黨費，可以補交，但補交黨費的時間不走超過三個月。對不按時交納黨費的黨員，支部要及時進行批評教育，對無正當理由連續6個月不交納黨費的黨員，按自行脫黨處理。
3、黨員應交納的黨費比例，由各支部組織委員按照上級黨組織規定的比例和按照統一的核定，黨員必須足額交納。黨員增加工資收入后，由支部組織委員會核算后通知黨員本人，按新工資標準領取工資的當月起，按照規定比例交納黨費。總支應在每年年終，向黨員公布黨費收繳情況。
4、預備黨員從支部大會通過其預備黨員之月開始同正式黨員一樣按規定交納黨費。
5、所有收繳的黨費由機關總支每季度一次統一上交匯入黨工委的黨費賬戶，局機關黨組織不留成黨費，不得拖延上繳或借支，挪用黨費。
五、黨員學習培訓制度
1、培訓內容：系統地學習馬列主義，毛澤東思想，鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習《黨章》、黨的基本路線、基本方針，基本政策，黨的基本知識，科學文化知識，法律知識和形勢任務教育等內容。
2、黨員學習教育要做到“六有”：有學習計劃，有相對固定的學習時間，有學習記錄本，有學習考勤中，有個人筆記本，有學習心得體會。
3、每個月召開一次黨員學習會，學理論，學黨章，傳達上級指示精神，局領導每年要為黨員上課2-3次。
5、機關總支部委員、支部委員及專職黨員干部的培訓教育，每2年至少輪訓一次。
6、積極選送黨員干部參加黨校各種學習培訓，定期舉辦黨員培訓班。
7、創新學習載體，豐富學習內涵，采取輔導報告，辦培訓，組織對黨員進行學習培訓。
8、組織入黨積極分子參加市直機關黨工委培訓班學習培訓
9、努力搞好黨員干部職工的崗位培訓和技能培訓，積極創造有利條件，鼓勵不脫產學習，深造學習，倡導崗位成才，自學成才。
六、黨員教育管理監督制度
3、嚴格黨員管理。每個黨員都必須編入一個支部過組織生活，督促黨員履行義務，并按照規定交納黨費。
4、堅持民主生活制度，支部每半年召開一次民主生活會。對照黨員標準，個人檢查總結自己在學習，思想，工作，作風同，廉潔自律等方面的情況。開展批評與自我批評，防止的糾正工作中的缺點和錯誤，克服和制止黨內違法違紀現象的發生。
5、機關黨總支每半年，支部每季度分析一次黨員和群眾的思想狀況，切實改進和加強思想政治工作。
6、黨員領導干部，機關黨總支部委員，支部委員每半年至少與黨員談心一次;黨員與黨員之間，黨員與群眾之間每年至少開展談心一次。
7、定期組織民主評議黨員，每年年終，結合工作總結，開展一次民主評議黨員活動。
8、加強黨風廉政建設，嚴格執行黨的紀律，對違法違紀黨員要嚴格按《黨章》及《黨紀處分條例》等有關規定及時進行處理，堅決同腐敗現象作斗爭。
9、嚴格按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的要求，有計劃，有步驟地做好發展黨員工作。加強對入黨員積極分子和預備黨員的教育，培養得考察，嚴格把好質量關。
10、定期檢查黨員參加組織生活的情況，特別是黨員領導干部參加所在支部組織生活的情況。黨員參加組織生活情況，每半年在黨內通報一次;黨員領導干部參加所在支部組織生活的情況，每年向上級黨組織報告一次。對多次或長期無故不參加組織生活的黨員和黨員領導干部要進行批評教育。
11、嚴格按照規定接轉黨的組織關系。黨員在調動工作辦理行政關系同時，要辦好轉接黨組織關系的手續。
12、建立黨員活動室，配發黨報黨刊，及時下發上級文件，擴大黨員的行情權，定時公開黨內事務。
13、積極開展革命傳統，愛國主義，思想道德等教育，每年組織1-2次市區周邊愛國主義教育基地的參觀學習，每年組織一次義務活動。
七、民主評議黨員制度
1、每年開展一次民主評議黨員活動，在年度考核，年終總結時或上級黨組織同意安排的時間內進行。
2、民主評議黨員按照“學習教育，自我評議，民主評議，組織考核，表彰和處置”等五個環節進行，重點抓好黨內互評，群眾評議和支部考評工作。
3、對黨員進行在新形勢下堅持黨員標準的教育，組織學習《黨章》黨的重要理論和領導講話精神，提高對黨的性質，理想，宗旨，紀律的認識，為自我評價和民主評議打好基礎。
4、評議按支部或黨小組進行。黨員在學習討論的基礎上對照黨員標準，總結個人在思想，工作，學習，作風，特別是學習實踐中“三個代表”重要思想等方面的情況，肯定成績，找出差距，明確努力方向。
5、每個黨員都要認真參加民主評議，對照黨員標準進行的處評，互評，開展批評與自我批評，黨小組長要做好會議記錄。評議期間非特殊情況不得請假。
6、按照黨章規定的黨員標準和本局的保持共產黨先進性具體要求，在對黨員進行堅持黨員標準教育和黨員做出自我評價與自我批評的基礎上，黨員要填寫《民主評議黨員登記表》，支委會在廣泛聽取各方面意見后，對每個黨員形成評議意見通知黨員本人，并向支部大會報告評議情況。
7、對評出的優秀黨員進行表揚或表彰;對模范作用不突出的黨員，要進行教育幫助;對不合格的黨員，支委會區別不同情況，提出限期改正或者勸退，除名的意見提交支部大會表決，報黨工委審批。
8、認真做好評議黨員工作總結，并將評議黨員情況上級組織。
海外黨建工作創新開展 黨建工作報告篇二
一、嚴格按照縣局黨總支要求，積極建設基層黨組織。我支部認真學習縣局文件精神，加強組織領導。及時成立以黨支部書記為組長，其余干部職工為成員的創先爭優活動小組。
(一)制定工作方案，明確黨建工作責任目標。創建了支部黨建工作宣傳欄，明確崗位職責，張貼支部和小組成員的工作職責和承諾事項，廣泛開展黨內外民主監督，公開接受上級領導和納稅人的指導。
(二)明確責任，目標量化。對黨建工作進行目標量化分解落實到各小組成員，形成互相有監督、個個抓落實的工作格局;我支部還將黨建工作目標納入各崗位的年終目標考核，與稅收工作同布置、同檢查、同考核。
(三)做好發展黨員工作，壯大黨員隊伍。__年4月新吸收1名中共黨員，9月培養入黨積極分子1名。我支部駱相富同志還被縣局黨總支評為__-__年度優秀黨員。
二、認真開展評比活動，狠抓黨員思想作風教育。
其一，堅持每月初及時召開支部“一講二評三公示”組織生活會。每位同志認真匯報講述上月的工作學習和履職承諾情況，查找自身存在的不足，提出下一步的工作打算和努力方向，更好地推進各項本職工作。根據各崗位實際工作和發揮先鋒模范作用情況，認真開展民主評議，并公示支部和成員每月承諾和評比情況，加強各崗位對創先爭優活動重要意義的學習認識，確?；顒诱Ｓ行蜷_展。
其二，按照建設學習型黨組織要求，以集中學習和自學相結合的方式完成學習計劃。堅持了三個方面的落實:一是注重學習時間的落實。認真組織干部集中學習，建立簽到考勤簿;二是注重學習內容的落實。先后組織學習了《黨史》第二卷、《今日中國》、《重慶模式》、《為人民服務》和楊善洲同志先進事跡等書籍資料;三是注重學習效果的落實。要求認真做好學習筆記，每位同志寫了學習心得體會。
其三，我支部廣泛開展黨內活動。積極組織同志參觀了廉政文化廣場;在“七一網”上參加建黨__周年黨的知識競賽;和昌州所聯合參加縣局慶祝建黨__周年“唱讀講傳”活動;認真組織全所干部職工收看__同志在慶祝中國共產黨成立__周年大會上的重要講話等。
另外，我支部還開展思想教育和廉政談話，不定期組織黨員干部職工學習先進黨員事跡和警示教育材料，開展談心交流，規范執法風險，防范職務犯罪，溝通思想、相互幫助、共同進步，豐富黨員教育的形式和內容，提高黨員教育的效果，引導黨員隊伍健康發展。
三、大力開展宣傳報道工作，持續深入密切聯系群眾“三項活動”。
信息宣傳方面，我支部已報送信息宣傳報道30篇，還指定專人管理“12371”黨建信息平臺，充分利用平臺發布工作動態信息28條，通知公示28條，開展各項活動8次，上傳活動圖片13張，完成支部人員關系轉接1次，及時維護了黨費繳納情況，支部黨員每人每月自覺登錄1次以上。由于安富所支部高度重視和使用“12371”信息平臺，信息管理員細致深入地做好工作，確保了每月考核信息平臺均無扣分，保質保量地完成了縣局目標考核任務。
海外黨建工作創新開展 黨建工作報告篇三
一、加強領導，高度重視
為了開展好這項工作，教育局成立了以分管領導為組長的義務教育階段學?；巨k學標準自查領導小組。領導小組深入學習上級文件精神，制定自查方案，安排自查人員，依據標準認真開展自查活動，并針對自查情況制定了整改措施。
二、全縣辦學條件情況
通過自查發現，我縣各鄉鎮學校辦學條件總體良好，沒有d級危房。課桌凳能滿足所有學生需要，但部分學校存在課桌凳陳舊現象，需要進一步更新。各校飲用水安全，中小學學生每天能夠喝到安全、干凈、健康的飲用水。我縣滕莊中學在飲用水方面表現突出，安裝了“天天一泉”自來水凈化系統，保證了學生的用水安全。我縣含有中學的三個鄉鎮，學生宿舍床位率100%，食堂基本能滿足學生就餐，但部分中學生均面積不達標。目前，我縣鄉鎮學校學生廁所仍為旱廁，蹲位能滿足學生需求，個別鎮中心小學蹲位略有不足。各校都有取暖設施，初部分學校安裝了采用秸稈鍋爐供暖，有的小學為學生安裝了空調，但仍有個別學校采用煤爐取暖。我縣各鄉鎮學校舍門窗基本完好，部分學校門窗陳舊，需要維修更新。各學校周邊環境治安穩定，秩序良好，沒有突出的安全隱患點。各鄉鎮鎮嚴格實施一費制管理，嚴格報賬程序，沒有亂收費現象，公用經費接受率為100%。各學校嚴格執行《課程標準》，認真落實《武城縣教育局關于進一步加強 普通中小學管理規范化的指導意見》，努力開全課程，開足課時，但是因為小學教師不足，尤其是缺乏音體美和微機教師，課程開齊存在一定困難，邊遠學校發展遲緩，教學質量需要進一步提高。
三、整改措施。
1、積極籌措資金，加大教學設施投入。
堅持勤儉辦學的辦學理念，合理使用公用經費，勤儉節約，將資金投入到教學設施更新和校舍的維修改造上，積極改善辦學條件。
2、加大教師培訓，提高教師素質。
目前，鄉鎮教師年齡偏大，多數教師臨近退休，年輕教師較少，音體美和微機教師匱乏。為了更好開展教學，提高教學質量，下一步要加大教師培訓力度，尤其是開展以課堂為中心的業務技能比武活動、基本功比賽和以計算機使用為中心的現代化教學手段培訓，全面提高教師業務技能。
3、加大邊遠學校管理和建設，促進均衡發展。
在教學管理上發揮龍頭學校的輻射作用，內部搞聯合，促進均衡發展，外部搞競爭，提高全縣總體質量。在辦學條件投入上向邊遠學校傾斜，積極促進全縣辦學條件的總體提高。
二〇xx年五月十四日
海外黨建工作創新開展 黨建工作報告篇四
市發改委黨建工作總體要求是：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的xx大和xx屆三中全會精神，深入學習實踐科學發展觀，緊緊圍繞全市發展改革中心工作，積極作為，科學務實，深入開展和諧機關建設，進一步推進機關黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，為我市經濟社會平穩較快發展做出積極貢獻。
一、深入開展學習實踐科學發展觀活動，全面提升機關黨員干部政治素質
一是認真開展學習實踐科學發展觀活動。在全黨開展深入學習實踐科學發展觀活動，是黨的xx大做出的一項重大戰略部署，也是今年我委機關黨的建設的一項中心工作。要緊密結合工作實際，把活動的重點放在“實踐”上，以開展學習實踐活動為契機，引導廣大黨員干部牢固樹立科學發展的理念，自覺運用科學發展觀武裝頭腦，提高應對復雜經濟形勢的能力，積極有效地推動我市經濟平穩較快發展。認真參加市里組織的系列活動，并結合我委工作實際，采取多種形式扎實開展學習實踐活動。二是認真開展日常政治學習。充分發揮黨支部集中學習、黨小組學習、黨員自學等多種形式的作用，保證政治學習的時間和質量，確保政治學習與業務工作同抓共促。三是積極組織支部書記和入黨積極分子參加各種培訓活動。力爭通過培訓，打牢支部書記的思想理論基礎，不斷提高其領導黨建工作的能力素質;進一步端正入黨積極分子入黨動機，加深對黨的認識，提高入黨積極分子的政治素質，使其早日達到黨組織的培養要求。
二、加強組織建設，進一步增強基層黨組織的凝聚力和戰斗力
圍繞基層黨組織建設，今年重點抓好四個方面的工作：一是抓好黨員發展工作，確保黨員發展質量。嚴格發展程序和標準，嚴把公示、政審、談話等重要關口，確保黨員隊伍的純潔性和先進性。二是繼續開展黨員目標承諾活動。在認真總結我委20xx年黨員目標承諾試點工作情況的基礎上，根據市委組織部、市直機關工委的安排部署，繼續開展好黨員目標承諾活動。以業務工作為活動的切入點和落腳點，通過目標承諾使廣大黨員干部自我加壓，促進各項工作目標的圓滿完成。三是加強黨務干部隊伍建設。高度重視機關黨建工作，進一步配齊、配強黨務干部，加強對黨務干部的教育培養，確?；鶎咏M織工作正常、有序開展。四是做好黨員組織關系和黨內信息數據的維護與管理工作。及時辦理黨員組織關系轉接手續，確保黨員組織關系和組織生活不出現斷檔，做好黨內信息數據系統的維護管理，并及時報送上級黨組織。
三、加強機關自身建設，為促進中心工作奠定堅實基礎
堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發展”的工作思路，進一步加強機關自身建設，提升干部隊伍的精神境界，形成良好的團結氛圍，以和諧向上的機關風氣形成強大的工作合力，為促進全委中心工作奠定堅實基礎。重點抓好四個方面：一是抓好和諧機關創建活動，加大機關文化建設力度。以構建學習型、服務型、文化型、廉潔型機關為主要內容，以建設公平正義、關系融洽、政令暢通、清正廉潔、充滿生機的機關為目標，大力加強思想、作風、制度、文化、廉政建設，逐步創建文明向上、充滿活力的和諧機關。著力加強機關文化建設，逐步建立全方位、深層次、有內涵、有特色的威海發改委機關文化體系。二是做好各項幫扶工作，力求產生良好社會效應。加大調研力度，全面掌握所聯系村、敬老院等的實際情況，積極研究發展出路，認真做好貧困戶、貧困職工的幫扶工作，盡最大努力給他們提供幫助，解決生產生活上的實際困難，確保圓滿完成幫扶任務。三是繼續抓好爭創“優秀工作成果”活動。要緊緊圍繞市委、市政府重點工作目標，結合我委實際，選準優勢項目進行選題立項、認真培養，確保成果的“創新性、領先性、實效性”，使工作成果水平更高、質量更好、影響更大。
四、抓好黨風廉政建設，促進機關作風進一步轉變
深入學習貫徹《中共中央建立健全懲治和預防腐敗體系20xx-20xx年工作規劃》和《山東省建立健全懲治和預防腐敗體系20xx-20xx年實施辦法》，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，堅決拒絕腐敗現象的發生。突出抓好“權力就是責任、權力就是義務、權力就是服務、權力就是奉獻”的教育，筑牢廉潔從政的思想道德防線。突出抓好三個結合：一是把黨風廉政建設與學習教育結合起來。將廉政文化建設作為提高機關干部素質、規范機關工作人員的從政行為、提高機關工作人員拒腐防變能力、促進機關各項工作協調健康發展的有力措施。二是把黨風廉政建設與和諧機關創建結合起來。三是把黨風廉政建設與實際工作結合起來。引導機關黨員干部和工作人員在實際工作中依法行政、廉潔自律、勇于同違法行為作斗爭，自覺維護機關黨員隊伍的良好形象。加強平安機關建設和社會治安綜合治理工作，落實維護社會穩定工作責任制，認真做好預防和妥善處理群體性、突發性事件。進一步加強機關作風建設，有針對性地解決機關作風紀律方面存在的突出問題。
五、加強群團組織建設，切實發揮好橋梁紐帶作用
機關工會要把維護職工的合法權益、解決職工實際困難、豐富職工業余文化生活作為今年的工作重點，組織開展系統內乒乓球比賽、征文比賽等文體活動，積極組織職工參加市直機關第九屆運動會和慶祝建國六十周年紅色歌曲傳唱活動。團支部要把青春創業、青春綠化、青年志愿者、青年文明號、青年崗位能手爭創等“青”字號工程抓好，于植樹節期間開展青春綠化活動，學雷鋒月期間，組織一次青年志愿者義務服務活動，結合慶祝建國60周年，開展一次主題實踐教育活動。婦委會要積極探索“黨建帶婦建，婦建服務黨建”的有效機制，不斷加大婦女兒童維權的宣傳力度，圍繞和諧家庭建設，深入開展家庭文化建設活動，激勵廣大婦女創新、創造、創業精神，推動婦女工作創新開展。
海外黨建工作創新開展 黨建工作報告篇五
現在，我代表第六屆常務理事會作20xx年度工作報告。
20xx年，是不平凡的一年，更是本會開放改革、創新發展的一年。這一年，在黨的和xx屆三中、四中、五中全會精神鼓舞下，深入貫徹執行“聯誼、奉獻、發展、和諧”的理念，拓寬視野，凝聚多方力量，在加強海內外潮人聯誼，弘揚潮汕文化和潮人精神，服務理事和社會等方面，發揮正能量，真正成為港澳和海外潮人的“海內知己”。
一、這一年，本會充分利用舉辦研討班、出席潮團年會、工作互訪、文化交流等形式，加強與海內外潮團和潮人的聯誼與交流。
1、承辦國際潮團第五期實務研討班。由本會承辦、汕頭市委統戰部協辦的國際潮團第五期實務研討班于6月22日-24日在汕頭舉行。來自加拿大、法國、馬來西亞、比利時、日本、挪威、菲律賓、瑞典、阿聯酋和港、澳、臺等15個國家和地區的潮籍社團近50位負責人，以及國內潮團代表、省市有關部門單位負責人等近300人出席。
出席本次研討班的領導、僑領和嘉賓有：本會會長蔡東士，常務副會長許德立、李統書，全國政協經濟委員會副主任陳經緯，國際潮團總會主席林少毅，國際潮團總會秘書長張成雄，汕頭市委書記陳茂輝，汕頭市委、統戰部長馬逸麗，廣東省委統戰部副部長李煥春，廣東省僑聯黨組成員、秘書長曹堪宏。還有本會常務副會長、名譽會長、副會長、常務理事、團體理事代表和汕頭、潮州、揭陽、汕尾四市有關部門領導。
廣東省原副省長、本會常務副會長許德立主持開班典禮。研討班特邀香港中國商會主席、全國政協經濟委員會副主任陳經緯先生作主旨報告。題為《國家倡導“一帶一路”建設對廣大華僑華人和大潮汕帶來的機遇和挑戰》，并提出對“一帶一路”和對可持續發展的思考及建議。廣東省政府參事、教授陳鴻宇作《20xx年全國兩會精神與廣東發展》主題演講。研討班還聽取了汕頭華僑經濟文化合作試驗區的推介，參觀僑批館、開埠文化館、潮陽博物館，并到南澳島、東海岸新城、宜華木業城等地考察投資環境。
本次研討班從戰略的高度和宏觀經濟發展的視角，闡述了中國倡導的“一帶一路”是我國在新常態下，主動走向世界，助推世界和平發展的重要戰略舉措?！耙粠б宦贰苯ㄔO也為國家相關區域發展帶來新的契機。20xx年9月15日，國務院正式批復同意在汕頭經濟特區設立華僑經濟文化合作試驗區。在國家及省委省政府的支持下，汕頭積極整合資源，力爭將華僑經濟文化合作試驗區打造成為21世界“海上絲綢之路”的橋頭堡、凝聚僑資僑力僑智的新平臺?？傊?，通過本次研討班，一方面，讓海內外潮人更深入了解“一帶一路”戰略，汕頭華僑經濟文化合作試驗區在“一帶一路”建設中的地位和作用。另一方面，讓汕頭市委市政府全方位多角度展現華僑經濟文化合作試驗區等的投資環境和政策優勢，為海內外潮人抓住機遇，參與“一帶一路”建設和華僑經濟文化合作試驗區建設營造更好的氛圍。
2、組團赴加拿大出席第xx屆國際潮團聯誼年會。由加拿大潮商會主辦的國際潮團總會第xx屆國際潮團聯誼年會于8月19日-21日在加拿大溫哥華會議中心舉行。本屆年會的主題是“大潮興四海，鄉誼盛五湖”。來自世界各地的25個國家和地區、226個潮籍社團約3000人出席本次年會。加拿大總督、加拿大、泰國、馬來西亞、原中共中央政治局、中國政協副主席李海峰、香港行政長官梁振英等眾多國家元首和政要發來賀電、賀信和賀詞祝賀。我會作為國際潮團總會理事單位，組織由蔡東士會長為團長、許德立常務副會長為副團長27人組成的團隊，不遠萬里赴加拿大參加本次盛會，積極參與大會各項活動。蔡東士會長、許德立常務副會長出席開幕典禮、閉幕典禮，并在主席臺上就座。蔡東士會長還在大會上致辭，并以國際潮團總會永遠榮譽主席身份，和林少毅主席等一起，代表總會將《國際潮團總會發展歷程》、《海外潮團發展報告》、《饒宗頤書畫大系》、《潮韻唐詩宋詞》等四部潮汕文化作品贈送給加拿大政府，等等。圓滿地完成了出席本屆年會的各項任務。
二、這一年，本會利用書畫院和《時代潮人》雜志等為平臺和載體，多種方式方法弘揚潮汕文化和潮人精神。
1、元月31日，我會書畫院在省潮商會的大力支持下，在珠江江畔廣州圓大廈舉行年會，會長蔡東士，常務副會長許德立、黃偉鴻、李統書、林惠俗，省潮商會周奕豐會長等與書畫院畫家們歡聚一堂，共同總結和回顧過去一年書畫院工作，共商新年工作計劃。蔡東士會長發表了熱情洋溢的講話，充分肯定書畫院工作，給書畫家們很大鼓舞。會后，書畫家現場揮毫潑墨并將近百幅書畫作品全部捐贈給省潮商會。廣東電視臺、廣州電視臺、《羊城晚報》《廣州日報》、《南方都市報》等新聞媒體先后報道本次活動。這次活動為弘揚潮汕文化、推動書畫藝術進企業起到積極作用。
此外，本會文委和省潮聯書畫院還先后組織書畫家到深圳、花都、澄海等地采風，開辟創作基地，舉辦書畫展等，開闊藝術視野，提高藝術素養。
2、《時代潮人》雜志社認真貫徹執行黨和國家對外宣傳的方針政策，突出“僑”味“潮”味，不斷改革創新，使《時代潮人》成為弘揚潮汕文化和潮人精神的載體，交流海內外潮團資訊的平臺，架設聯誼合作的橋梁。重點抓好《時代潮人》封面人物的策劃和寫作，彰顯潮籍精英的風采。和潮青委聯合主辦“文化沙龍”，全年共舉辦4期，邀請海內外有關院校和研究機構13位專家學者作為文化沙龍主講嘉賓，多層面多角度弘揚潮汕文化。繼續推出《時代潮人》雜志電子版，分別在讀覽天下、唐人街網、環球潮人網、潮人在線刊發，進一步擴大《時代潮人》雜志的輻射面和影響力。
三、這一年，本會發動9個團體理事校友會和省潮聯會一起開展扶貧助學活動，繼續擦亮扶貧助學這塊“金字招牌”。
本會自20xx年起，連續20xx年開展扶貧助學活動，被省政府評為20xx南方·華人慈善盛典先進集體。20xx年，本會發動團體理事校友會和省潮聯會一起開展扶貧助學活動，效果十分明顯。比如，本會名譽會長、康芝藥業董事長兼總經理洪江游20xx年在母校普寧二中設立首期“1000萬洪氏獎教基金”，每年給予不少于100萬元對特別優秀的老師進行嘉獎。普寧二中廣州校友會和86屆同學會捐款30萬元，資助150名貧困在校學生，每人20xx元。廣州潮陽一中校友會積極發動捐款為病情緊急家庭經濟困難，無法支付巨額醫療費的潮籍校友林佳敏同學籌得45萬元的醫療善款。揭陽一中廣州校友會一共籌資30萬元用于扶貧助學。其中，10萬元用于捐助50名貧困學生每人每月200元，20萬元捐獻給校長基金，主要用于離退休教師或校友困難補助慰問、高考教師獎勵、學校管理貢獻獎勵、學業優秀學生獎勵。普寧華僑中學廣州校友會組織校友捐款40萬元，獎勵資助成績優秀，考上大學但又家庭貧困的應屆學生以及獎勵優秀教師，等等。
在此基礎上，本會通過團體理事校友會，推薦母校20xx年考上廣州地區各高等院校的成績特別優秀，家庭困難的大學生(研究生)。每個團體理事推薦2名，共推薦18名。由本會出資給予獎勵，每人一萬元。在今年迎春敬老茶話會上，會長蔡東士，常務副會長許德立、黃偉鴻、李統書，名譽會長林喜七、陳譽萍等，親手將18萬元交到每一位獲獎者手中，場面十分熱烈，情景十分感人。
四、這一年，本會繼續支持協助下屬機構充分利用自身的優勢，開展各具特色的活動。
科教衛委。開展《走進3d打印》科普活動。5月16日，該委主任劉育民親自帶隊到中科院廣州電子研究所調研新科技3d打印技術。本會常務副會長兼秘書長林惠俗應邀參加。本次活動得到中科院電子研究所領導的大力支持。所長劉耀棠教授介紹演示3d打印技術的應用與發展前景。8月16日，該委在中科院圖書館舉辦“兩岸共圓中國夢，趨利避害匯新潮”報告會。由臺海問題研究所副所長、該委副主任張平楠教授作報告。通過報告，與會者加深對臺海問題的了解，進一步增強對國家妥善處理臺海問題的信心。
此外，科教衛委還協助總會繼續做好扶貧助學各項工作，潮汕學院獎學金發放工作和編輯出版扶貧助學20xx年的特刊，等等。
經委會。和往年一樣，春節前夕上門慰問經委會老領導，同時聽取老領導對經委會工作的寶貴意見。全年緊緊圍繞年初提出的“三個一”開展工作。(三個一：舉辦一次講座;一次省內企業商務參觀考察;一次省外或國外企業商務參觀考察活動)。6月6日，經委會在陳海燕主任的帶領下，聯合廣東省企業家投融資商會在廣州天河沐陂路月亮湖(壹品匯高爾夫俱樂部)舉行“20xx年企業家投融資沙龍”活動。廣東省企業家投融資商會主席、經委主任陳海燕，廣州市中庸集團有限公司執行總裁丘穗敏，壹品匯高爾夫俱樂部董事長邱洪亮、深圳前海資深上市專家尹琳鎖等30多位商界翹楚和企業家出席本次活動。8月22日，經委會組織了20多理事企業家到廣州蘿崗科學城參觀廣東飛晟投資有限公司董事長開發的富有潮汕文化和傳統潮汕建筑風格的“沁園”別墅樓盤。大家對這種嶺南文化和潮汕文化相結合的設計與裝修風格，以及專為潮汕企業家定位的豪華建筑嘆為觀止。8月13-14日，經委會還組織理事赴深圳參加“僑交會”，并組織廣東飛晟投資有限公司作為參展企業。
潮樂社。全年海內外活動頻頻。元宵期間，在張錫鴻社長的帶領下，赴悉尼參與廣東省潮劇基金會、廣東潮劇院和澳洲潮州同鄉會舉辦的“迎新年潮人潮劇鬧元宵”活動。9月19日，應澄海(廣州)潮商會要求，赴南沙百萬葵園，參與“迎中秋慶國慶”聯誼演出。11月1日，赴佛山樂從鎮，參加“佛山潮陽一中校友會成立大會”慶典演出。12月6日，赴汕頭參加由汕頭市委宣傳部主辦的首屆海絲(汕頭)民間音樂會之“弦樂上的鄉愁”潮樂專場音樂會，等等。全年一共組織了8場次演出活動，受到業界和有關單位的好評。
青委會。20xx年是新一屆青委會班子的開局之年，一年來，青委開展各種特色活動，完善內部建設，取得良好工作成效。舉辦企業文化建設研討會，提升會員企業管理水平。舉辦潮青創業沙龍，引導會員爭當創業創新弄潮兒。舉辦詩學講座，夯實會員文化底蘊。成立廣東潮青籃球隊，活躍會員文化生活，等等。
此外，法委和婦委，一年來也結合本委的實際與自身的特點，開展各項活動。
五、這一年，本會開闊視野，拓寬思路，吸收廣州地區部分潮籍校友會加入本會成為團體理事，優化本會人員組成結構，壯大本會力量。
1，經本會常務理事會議討論通過，吸收廣州地區10個潮籍校友會作為理事單位加入本會。他們是：廣州揭陽一中校友會、廣州潮陽一中校友會，普寧市華僑中學廣州校友會，潮州市金山中學廣州地區校友聯誼會，普寧二中廣州校友聯誼會，普寧興文中學廣州校友聯誼會，廣州地區濠江學子聯誼會，汕尾中學廣州校友會，韓山師院校友會廣州聯誼會，汕頭市金山中學廣州地區校友會等。目前，本會團體理事單位已經增加到37個。
2，為了構建文明的社團文化氛圍，倡導健康的生活理念，同時增加各潮籍校友會間的友誼和交流，本會在名譽會長林佑欽的支持下，舉辦“飛晟杯“男子籃球比賽活動。普寧興文中學校友會、普寧二中校友會和潮陽一中校友會、潮州金中校友會分別獲冠、亞、季軍，其余揭陽一中校友會等6支籃球隊分別獲組織獎。在年初迎春敬老茶話會上，由會長蔡東士、榮譽會長張漢青、顧問鄭木明少將、名譽會長林佑欽等分別給他們頒發獎旗。
以上各項工作成績的取得，離不開省僑聯和省直有關部門的正確指導，離不開潮籍老領導和潮汕四市黨委、政府以及各界人士的大力支持，離不開常務理事會成員的積極努力和各下屬機構、理事單位的緊密配合，離不開全體理事的齊心給力。在此，我代表第六屆常務理事會，向大家表示衷心地感謝和崇高的敬意!
當然，這一年來本會工作也還存在一些不足之處。為團體理事和理事服務有待進一步加強。各下屬機構吸收新生力量，壯大實力，增強活力，有待進一步拓展，等等。對這些問題，需要引起我們的高度重視，在今后的工作中，采取必要措施，認真解決。
各位理事，20xx年，我國各族人民正在新的歷史起點上推進全面建成小康社會的宏偉事業，邁向中華民族的偉大復興。在這一年里，本會將緊緊抓住深化改革，創新發展的機遇，在敦睦鄉誼、弘揚潮汕文化和潮人精神，服務理事單位和理事，扶貧助學，慈善公益，造福社會等方面，努力創造更加驕人的業績，續寫新的榮光。
謝謝大家!
海外黨建工作創新開展 黨建工作報告篇六
根據新一年的工作部署，按照機關黨建走前頭的要求，以黨的精神統領稅收工作，以科學發展觀為指導，緊緊圍繞"八個堅持"和"人民稅務為人民"治稅宗旨，全面加強黨員管理，認真落實"戒虛務實"工作主題，以創先爭優為抓手，推進"學習型"黨組織建設，充分發揮黨組織的核心領導和黨員的先鋒模范作用，樹立黨員這面"旗幟"，組織開展健康向上的活動，抓好機關黨建與稅收工作的的結合點，為實現稅收任務的完成凝聚了堅強的思想和組織保證，推動了機關黨建工作，促進了各項稅收任務的全面完成。
一、進一步落實黨建工作責任制
20xx年，我們要以新的面貌、新的起點為契機，堅決貫徹黨中央新一屆領導集體關于改進工作作風、密切聯系群眾的"八項規定"和自治區、自治州提出的"十項規定""十二項規定"，緊緊抓住州局黨組20xx年提出的"七個不放松"工作重點和"戒虛務實"工作主題，牢牢抓住工作上需要注意和把握的四個問題，加強精神文明建設，推進地稅文化建設，凝聚思想智慧，努力開創機關黨建工作新局面，以實際行動和優異成績將黨的各項重大戰略部署落到實處。
按照州直機關黨工委和我局黨組20xx年工作部署，切實落實黨建目標責任制。一是進一步強化黨建機制和完善黨組織體系;二是認真落實和健全黨建工作各項制度;三是不斷創新基層黨組織的思想、組織、作風建設，自覺嚴守黨的政治紀律;四是強化機關黨員隊伍建設，充分發揮機關黨委(黨支部)、工、青、婦齊抓共管作用，鞏固黨組織的凝聚力和戰斗力，提升黨員形象和黨員的創造力、執行力，確保黨組織和黨員干部關鍵時刻能夠站得出來、頂得上去，以實際行動彰顯共產黨人的人格力量。
二、穩步推進創先爭優活動
圍繞建黨92周年，各基層黨組織要繼續把創先爭優活動作為機關黨建工作的一項經常性、基礎性工作，以增強黨支部活力為重點，不斷創新活動載體、豐富活動內容、優化活動效果，培育濃厚爭創氛圍，推動了新形勢下創先爭優活動的扎實開展。著重圍繞，切實抓好學習"新黨章"和黨的基本知識，評選"身邊典型好人"等創先爭優活動。以高度的責任感和使命感，加強黨員干部自身的黨性鍛煉、黨性修養和黨性提高，在全體黨員干部中樹立了黨員就是"一盞燈"，黨支部就是"一面旗幟"，推動了黨員干部"五個帶頭"的落實：帶頭持恒學習，帶頭勤奮工作，帶頭執行制度，帶頭服務群眾，帶頭廉潔自律。按照民族團結教育月的方案，開展了向"我身邊的先進典型人物"推薦評選活動，評選出的先進人物和先進事跡已報送相關部門，我局還將于7月對先進人物事跡進行宣講活動。
三、加強黨員隊伍教育管理和建設
我局現有干部職工172人，其中黨員131人，20xx年發展黨員一人，共計132人，占干部職工總數的76.74%，黨員干部占全局三分之二以上人數，黨員素質的高低決定著隊伍整體素質的高低。因此，加強黨組中心組的理論學習和"三會一課"制度，加強黨員的思想政治教育。黨組書記、局長及班子成員為全體黨員上黨課，豐富黨員教育的形式和內容，提高黨員教育的效果。在學習教育中，每個黨員干部記讀書筆記都在10000字以上，分別撰寫心得體會和調研報告。
一是抓好政治理論學習，加強作風建設。
(一)認真學習宣傳貫徹黨的、中央新疆工作座談會和自治區第九次黨代會精神，堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策，確保政令暢通。自覺嚴守黨的政治紀律。同時，加強對領導干部的黨性、黨風、黨紀教育和黨的光榮傳統、優良作風教育，不斷增強領導干部拒腐防變能力。通過自查，我單位能嚴格按照各項法律法規執行，沒有發現收送現金、有價證、支付憑證和收受干股等行為，組織全體干部職工認真學習《中國共產黨紀律處罰條例》、《行政機關公務員處分條例》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等黨紀政紀和各項規章制度。深入推進廉政文化，豐富廉政文化活動的內容和形式，使廉政文化貼近生活、貼近實際，著力營造"以廉為榮、以貪為恥"的良好氛圍。
(二)加強機關作風建設。把改進領導干部作風作為促進科學發展的重要切入點，加強作風整頓，認真解決理論脫離實際、作風漂浮、弄虛作假、對群眾疾苦漠不關心等問題。認真執行會議、公務接待、業務招待費的開支以及差旅費管理等有關規定，無奢侈浪費、公款吃喝、公款支付高消費費用、公款旅游活動，無公車私用、公物私用以及婚、喪、喬遷等事宜大操大辦等現象。本單位全體干部職工無參加黃、賭、毒等六害行為。
(三)加強民族團結教育。立足實際，開展了對新疆"三史"、"六史"以及"自治區民族團結教育條例"的學習，并進行了測試。把民族團結教育月活動與中央新疆工作座談會結合起來;與馬克思主義"五觀"、"四個認同"教育結合起來。開展向優秀黨員楊善洲、郭明義、付建國同志和最美醫生居馬泰學習活動。先后組織全體黨員干部職工觀看了《楊善洲》《郭明義》《飛天》及《生死羅布泊》《忠誠與背叛》等愛國主義優秀影片;開展了學唱民族團結之歌《一家人》和《公民道德歌》學唱活動，寓教于樂、愉悅身心、凝聚人心，充分調動各族干部群眾參與活動的積極性和熱情，在唱響主旋律的同時，展現出民族大團結新的時代特征。在廣大黨員干部中掀起學習先進典型的熱潮，用模范人物的感人事跡、光輝形象和崇高精神，引領大家做時代先鋒、為黨旗添彩，把向先進典型的學習活動引向深入。深入海拔3000米的特克斯縣包扎墩牧場衛生院探訪最美鄉村醫生居馬泰，組織干部用身邊看得見、摸得著的人和事，我局干部為牧區醫生憑良心履行職責的高尚情操和無怨無悔的奉獻精神深受鼓舞和感動。
二是扎實推進學習型黨組織建設，拓展"學習大講堂"內容和形式。弘揚新疆精神，拓展黨課教育的內容，收到良好效果。各黨支部認真抓好每周三、周五下午日常政治學習重點。今年重點組織學習和把握十八精神，逐字逐句的學習摘抄《新黨章》全文、報告以及20xx年自治區、自治州地稅工作會議精神和州黨委政府、州直機關工委的各項工作部署，做好了學習筆記。每月組織一次黨組中心組學習、機關黨委擴大會每季度召開一次，做到參加人員、時間到位，學習內容主題明確，涉及面廣，內容齊全。我局主要領導分別在中央和自治區黨校集中學習輪訓，并以會代訓舉辦中層以上領導干部提升執行力培訓班、學習精神培訓班，組織機關各支部書記參加加強社會管理集中輪訓班。在全系統開展了杜絕國家公職人員信仰宗教的活動，制定了《杜絕國家公職人員信仰宗教實施方案》及自查表、自查報告。
三是加強和改進機關黨員的教育和管理。各支部組織開展加強黨性修養、錘煉思想作風的學習教育活動。今年每個黨員通過學習《新黨章》，提高了黨員素質，改進了工作作風，樹立了黨員威信，提升了黨員形象，建設學習型、服務型、創新型黨組織，充分發揮了黨支部和黨員的先鋒模范帶頭作用。同時，加強反腐倡廉宣傳教育，組織全體黨員干部認真學習《中國共產黨紀律處罰條例》、《行政機關公務員處分條例》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等黨紀政紀和各項規章制度。深入推進廉政文化工作，豐富廉政文化活動的內容和形式，使廉政文化貼近生活、貼近實際，著力營造"以廉為榮、以貪為恥"的良好氛圍。
四是嚴格黨內組織生活，落實黨支部"三會一課"等制度，切實抓好對黨員的教育管理。進一步加強了機關黨委對各基層黨組織開展黨建工作的指導。通過上黨課、報告會、經驗交流會、座談會、調查研究等多種形式，全面提高黨務干部的工作技能和素質。首先是嚴格黨員發展程序，全面推行黨務公開，積極按時足額繳納黨費;其次是加強黨務干部管理，開展黨建理論研究;其三是各黨支部深入開展黨建工作調查研究，積極撰寫報送黨建論文和學習心得;其四是深入開展"學習大講堂"活動。有計劃、有重點的把黨組中心組和黨員干部周三、周五下午政治業務學習與黨員領導干部做表率、帶頭講黨課、帶頭做專題輔導講座相結合;把開辦好學習講座與提高理論修養、提高工作水平、豐富生活情趣、增強團結友誼結合起來，做到每月有講座，每周有交流。從工作實際出發，積極探索黨建工作與地稅工作的結合點，不斷加強機關黨建工作，促進了征管質量、行政效能、執法水平、地稅形象得到進一步提高。
五是加強績效管理，落實"一崗雙責"。全面落實績效管理制度、行政成本控制制度、行政行為監督制度、行政能力提升制度，執行黨風廉政建設責任制，開展廉政風險防控機制、權力運行監控機制，進一步提升了為民服務的能力和納稅服務的工作水平。堅持"誰主管、誰負責"和"管行業必須管行風"的原則，主要領導負起"第一責任人"的責任，分管領導抓好具體工作落實，業務處室認真履行監管職責。我局從工作實際出發，積極探索黨建工作與地稅工作的結合點，不斷加強機關黨建工作，促進了征管質量、行政效能、執法水平、地稅形象得到進一步提高。嚴格執行行政審批制度，注重行政審批、行政執法監督檢查，無違規審批、違規處罰現象，納稅服務無推萎扯皮現象，無"吃、拿、卡、要、報"現象，自覺接受群眾的監督。
四、寓教于樂，豐富活動內容
多年來，在州局黨組和州直機關工委的正確領導下，本著服務大局、服務社會、服務地方經濟建設的理念，穩步推進整體工作，結合地稅文化建設，扎實做好文明創建、民族團結、軍民共建、綜合治理、平安建設、計劃生育、扶貧幫困各項工作。精神文明建設的深化，有力促進了物質文明的發展，稅收任務連年超額完成。
今年4月，我局召開了州直地稅系統自治區文明單位零基啟動和"五個一"創建活動視頻動員大會，對"五個一"活動開展進行了全面動員，并下發了實施意見。上半年，我局在去年組建雷鋒志愿者隊伍的基礎上，多次開展了關愛母親河，拾垃圾，保護環境活動，并發出了人人爭做文明干部倡儀。開設道德大講堂，組織干部職工參觀了州博物館沈陽故宮文物展等活動，在局職工餐廳內開展勵行節約，浪費可恥日常教育，開設自助餐，避免浪費。"五個一"活動的開展，做到了形式和內容的統一，效果十分明顯，干部職工的綜合素質得到了提高，良好習慣和"精氣神"明顯提升。今年上半年開展了"學習貫徹精神書法、攝影展"，舉辦了"學習黨的精神，推進地稅事業科學發展"論文征文活動和學習《報告》《新黨章》知識測試活動，每個黨支部撰寫報送黨建工作論文征文不少于1篇;充分利用"三八" 婦女節、"五四" 青年節、"六一" 兒童節、"七一"建黨92周年組織廣大黨員干部、職工和退休老干部積極參與各種有益身心健康的活動，達到凝聚人心，團結向上的目的。
堅持"民生優先、群眾第一、基層重要"的理念和要求，對群眾進行實打實的幫扶、心貼心的交流，送物資、送服務，使他們感受到社會的關懷和溫暖。各黨支部組織黨員干部開展獻愛心、結對子、送溫暖、送真情活動，深入開展社區扶貧幫困和服務群眾活動。開展"落實包村定點幫扶、干部'結對子'"活動，成立了幫扶領導小組，與特克斯縣齊勒烏澤克鄉齊勒烏澤克村結成幫扶對子，每年全體黨員至少去兩次該村進行幫扶慰問，并且選派了一名機關中層干部深入特克斯縣齊勒烏澤克鄉齊勒烏澤克村駐村幫扶。領導帶頭，機關黨員干部齊動員，于5月29日每人捐200元為齊勒烏澤克村的20戶貧困村民包括低保戶、扶貧戶、困難戶帶去了大米、清油、面粉，還專門聘請兩名醫院主治醫生專程為他們開展巡回儀診活動，并為這些家庭帶去了常用感冒、消炎、胃腸、高血壓、糖尿病和跌打損傷等急需藥品，并集中發放了藥品和生活物資，帶去了物資也帶去了愛心，得到了社會各界的一致好評。黨員領導干部與低保戶、扶貧戶、困難戶、殘疾人家庭進行結對認親，使各族弱勢群體感受到了黨和政府的溫暖以及社會各界對他們的關愛。20xx年上半年無"三不"黨員現象出現。
五、群團工作方面
州局黨組高度重視綜合治理和計劃生育工作，把綜治和計生工作列為重要議事日程。健全領導機構和工作機制，安排專兼職人員，層層簽訂綜合治理、消防、禁毒、計劃生育等責任書。認真開展禁毒知識、計劃生育、健康教育和計生基礎知識培訓。州局投資200萬元，為伊犁州直地稅系統和州局局機關建設網絡安全視頻監牢系統，在州局局機關每個樓層重點部位安裝配齊了監控設施和消防設備，完善治安防范措施，警衛值班、消防等工作落實到位。根據穩定形勢的特殊需要，機關成立民兵防暴分隊，認真做好安保和社會維穩工作。嚴格管理車輛，嚴禁非專職駕駛員進行長途駕駛。對每項管理進行不定期檢查，人防、技防、物防到位，消除安全隱患，保證了單位、家屬院及機動車輛的安全。群團組織是精神文明建設的重要組織力量，在精神文明建設中，注重發揮工、青、婦的作用。州局機關黨委對州局機關和兩個直屬局干部職工在日常思想教育、黨的組織建設、下屬五個支部黨建工作的開展，發揮著組織、管理、督導、協調的作用。州局工會、青工委在開展扶貧幫困，組織各項文體活動、豐富職工文化生活，保障職工福利，爭創模范職工之家等，發揮著組織落實的作用。州局婦委會配合黨組做好婦女干部的思想引導，每年三八婦女節都開展各項慶祝活動，豐富女干部的文化生活，促進了精神文明建設。今年還開展了紅色五月青春飛揚無償獻血活動，5月10日下午，伊犁州地方稅務局機關及稽查局的干部職工積極踴躍參加義務獻血活動，獻血總量達20xx毫升之多，充分體現了我局干部職工對各族人民的愛心以及良好的精神風貌。 兩個文明建設，在州局黨組的領導下，依托黨組織和群團組織，有組織、有分工、有協作，齊心協力，共同抓好精神文明建設各項工作。
海外黨建工作創新開展 黨建工作報告篇七
1、加強理論學習研討。結合黨的群眾路線教育實踐活動，深入組織各基層黨組織學習黨的xx屆三中全會以及系列重要講話、重要批示精神。通過運用集中自學、班子“夜學”、黨支部書記上黨課、專家輔導、專題討論、先進典型報告會、觀看警示片和教育片等方式組織黨員干部原原本本研讀規定的必讀篇目、作風建設制度規章、黨內法規法紀、政策文件，并聯系實際交流體會和參與理論學習測試。為從根本上解決思想和作風問題，廣泛開展“踐行群眾觀、爭做好干部、共筑大城夢”、“假如我是服務對象”大討論，不斷提升黨員隊伍能力和素質。
2、加強學習型黨組織建設。圍繞“我與改革同行”主題讀書活動，“五四”前夕(4月30日)，機關黨委組織全系統青年骨干開展“感悟青春正能量、立志踐行農業夢”的主題論壇交流活動。廣大青年干部結合日常工作實際和成長中遇到的困惑，就如何加強自身建設，更好地履職盡責、服務三農暢談體會和感受，并對群眾路線教育實踐活動中的所學所獲，交流心得和體會。
3、加強職工文化技能建設。為豐富黨員干部職工文化生活，正式組建了象棋、乒乓球、羽毛球等興趣小組，因地制宜開展健康有益的文化活動。為持續推進農業系統干部隊伍能力素質提升工程，通過以比促學、以賽提能，逐步形成學本領、強素質的濃厚氛圍，擬在今年10月組織第三屆“農產品質量安全檢測技能大賽”活動，目前正在制定方案。
4、深化精神文明創建活動。一是以“社會主義核心價值觀我先行”實踐活動為契機，大力宣傳身邊的先進典型。深入挖掘農業系統“富民專家”費甫華、“柑桔專家”閔澤萍”扎根基層、獻身農業、為民造福的生動事跡在各類媒體進行宣傳。費甫華同志的事跡在三峽日報連載刊發，市三萬辦一期簡報專發，新華社亦將其作為“踐行社會主義核心價值觀”的典型大篇幅推介。二是大力開展“三關愛”志愿服務活動。局直屬機關黨委將“三萬”、“百千萬”、“三進五訪”、“在職黨員進社區”等活動統籌結合，先后組織系統238名黨員進駐“三萬”聯系點和社區結對幫扶，認領崗位224個、認領難題39件、結交困難群眾78人，力所能及幫助解決實際困難、化解生產生活中的矛盾和問題;組織50多名志愿者開展無償義務獻血;組織2次保護長江珍惜魚類增殖放流活動;組織10多名青年志愿者參加“綠化美化·青年先鋒”義務植樹活動;組織4名“青年志愿者”與市特殊教育學校結對幫扶、關愛殘疾兒童。三是深化道德建設。今年將繼續辦好“道德講堂”，目前正在制定實施方案，擬在6-9月分批舉辦4期道德講堂活動。
二、深入開展群眾路線教育，轉變黨員干部作風
1、扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。按照市委統一部署，以為民務實清廉為主題，聚焦“四風”，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。一是深入扎實抓學習教育。堅持規定動作質量提升，自選動作切合實際，確保黨員學習教育覆蓋面達到100%，確保要求學習的內容全部學習到位，不走過場，入心入腦。二是真心誠意聽取意見。采取多種形式，充分聽取了單位黨員干部職工、局屬單位領導班子成員、基層農業干部、“兩代表一委員”、服務對象和農民群眾等六個層面的意見和建議510條，其中涉及局黨組“四風”方面問題159條，經“集體會診”后梳理歸納為31條。三是動真動情為民服務。教育實踐活動開展以來，市直農業系統共籌集資金33萬元，直接為基層和群眾辦實事80多件。四是碰硬較真邊查邊改。局黨組對群眾反映“四風”方面的突出問題，深刻剖析問題根源，立行立改初見成效。對涉農亂收費、辦公室面積超標、機關作風“庸懶散”等問題進行專項整改，初步建立了農情直報聯系點、財務集中監管、科室相互協作等制度。五是查漏補缺認真“回頭看”。對發現的問題限期“補火補課”、限時整改落實。六是精心部署安排，扎實開展“查擺問題、開展批評”環節的各項重點工作。
2、深入開展“百千萬”活動。統籌結合“三萬”、“三進五訪”、“訪農情聽民聲送服務”、“農情聯系點”、群眾滿意機關創建、文明創建、“五星級”服務型黨組織創建等重大活動，在市直農業系統開展“百千萬”活動。一是圍繞深化推進“幸福村落”、“文明社區”，以“雙五星”創建為總抓手，結合群眾路線教育實踐活動，市直農業系統在駐點村和聯系社區分別開展“五個一”的活動：即“1次村(社區)情調研、走訪1批困難群眾、召開1次聯席生活會、制定1項規劃，興辦1批實事”。二是圍繞“農業執法、農產品質量安全監管、農業技術培訓推廣服務、惠農政策實施”等普通百姓關心的現實問題，市直農業系統多次組織黨員干部深入一線體驗，副科級以上換位體驗137人，征詢服務對象意見136條，提出改進建議89條，解決實際問題36個。三是市直農業系統黨員與創業戶、困難戶、五保戶、“五老”、空巢老人和留守兒童等開展結親認友。黨員干部認領親友154人，滿足“親友”的“微心愿”109個，解決衣食住行等力所能及的實際問題74個。
3、深化“群眾滿意機關”創建及整改活動。圍繞轉變機關作風，提高行政效能，提升為民服務能力，深入開展“查、創、改”活動。一是建立糾治“四風”督查制度。對照中央、省市委改進工作作風、密切聯系群眾的要求，推進糾治“四風”工作常態化，著力解決“三難”問題，確保中央八項規定落地生根。二是深化機關服務品牌創建。進一步鞏固和拓展《惠農手機報》“十佳服務品牌”功能，不斷充實服務內容、改善服務質量、擴大服務群體、惠及更多受眾。三是扎實整改群眾意見。結合教育實踐活動征求到的意見建議，以及“群眾滿意機關”創建中群眾反饋的意見進行對照自查，從市“雙爭”辦反饋來的3條個性、12條共性意見中，結合農業部門實際梳理了7條整改意見，建立了整改臺賬，實現整改內容銷賬制，專題下達了整改任務，已經落實到本系統各單位和各科室限期整改，預計將在8月底前基本完成。
三、貫徹落實全市黨的工作會議精神，落實黨建責任目標
1、及時傳達市直機關黨的工作會議相關精神，制定并下發了市直農業系統黨建工作要點。一是在3月21日召開了市直農業系統黨的建設暨反腐倡廉工作會議，及時傳達相關會議精神(中紀委xx屆三次全會主要精神、省紀委十屆四次全會主要精神、黃楚平同志在市紀委五屆四次全會上講話的主要內容、20xx年全市黨風廉政建設和反腐敗工作的的總體要求和主要任務、全市文明創建工作會議主要精神、市直機關黨的工作會議主要精神)。二是結合部門實際，提出了市直農業系統20xx年黨建工作要點，內容包括學習教育、黨員干部作風建設、全年黨建工作目標以及群團、統戰和信訪工作等。
2、積極開展機關黨建示范點創建。為打造機關黨建工作精品工程，充分發揮示范點的引領示范作用，推動機關黨建工作整體水平和科學化水平的不斷提高，我局在市直農業系統積極開展創建“機關黨建示范點”活動，推薦市農業科學研究院機關支部、市動物衛生監督所黨支部在全系統內引領示范，市農業科學研究院機關黨支部初步探索出了“三先三找”工作法，市動物衛生監督所黨支部也初步探索出了“四抓四促”基層黨建工作模式。
3、籌備慶“七一”慶祝建黨93周年活動。一是制定《關于開展慶祝建黨93周年活動的通知》(宜農直黨字〔20xx〕11號)工作方案;二是積極開展評先表彰活動，通過支部推薦，直屬機關黨委集中討論，向市直機關工委推薦了一批先進基層黨組織、優秀共產黨員、優秀黨務干部。市直農業系統也將在“七一”組織相關評先表彰活動;三是組織開展黨務工作培訓。計劃在6月中下旬，組織市直農業系統各基層黨組織書記和紀檢干部集中開展一次黨務工作培訓，同步推進黨組織書記雙向述職工作。
四、聚焦正風肅紀，推進黨風廉政建設
1、開展反腐倡廉宣傳教育。扎實開展第十五個黨風廉政宣教月活動，宣傳勤政廉政典型。一是召開動員會議，專題部署反腐倡廉工作。會上，傳達了省委、市委召開電視電話會議精神，明確了“深入學習黨章，嚴明黨的紀律”主題，下發了《關于開展第十五個黨風廉政建設宣傳教育月活動的通知》。二是開展警示教育。認真組織觀看了警示教育電教片《加強領導干部作風建設，弘揚八個方面良好風氣》、《思想潰堤后的墮落人生》;并計劃在6月左右，將組織局機關副科級以上干部、局屬各單位班子成員、紀檢委員到市警示教育基地參觀學習。三是宣講執紀要求，全面肅紀正風。局黨組成員、紀檢組長顏學早先后3次在局組織召開的工作會議上宣講黨風廉政建設要求，對在近期檢查中出現問題的單位及其相關人員在作風建議方面存在的問題提出公開通報批評，進一步嚴明紀律，正風肅紀。四是安排局監察室干部參加了全市紀檢監察機關查辦案件工作會議暨業務培訓班，并擬在6月中下旬組織全系統紀檢干部集中培訓。
2、嚴肅查處違紀違規行為。堅持有案必查、有腐必懲，突出重點，嚴肅查處違反政治紀律、損害群眾利益、貪污瀆職以及作風建設中的違紀違規行為，保持懲治腐敗的高壓態勢。20xx年，我們先后開展了涉農領域收費、公務用車、辦公用房、會員卡清理等一系列專項治理行動。針對干部作風紀律不嚴的問題，4-5月，我們組織專班在市直農業系統集中開展了3次作風建設專項督查暗訪，對發現的問題及時進行了督導糾正，對違犯黨紀政紀的黨員和干部及時查處、通報和教育。共約談違紀對象15人，對6名違紀黨員干部給予黨紀政紀處分。
3、嚴格落實各項規章制度。按照中央關于作風建設“八項規定”、省委“六條意見”、市委《實施意見》的總體要求，認真落實局黨組《關于貫徹落實改進工作作風、密切聯系群眾八項規定的實施辦法》，厲行“三短一簡一儉”、不斷改進文風、會風和事風，堅決剎住歪風，大力整治庸、懶、散、軟、奢等不良風氣。同時，緊緊圍繞“四風”問題，結合農業部門實際，下發了“四風”突出問題專項整治任務分解的通知，將10個專項整治內容根據科室職責進行整改任務分工和部署，預計9月底前將基本完成。目前，全市農業系統基本杜絕了節日亂發錢物、公款送節禮、春節會餐、超標準接待、同城吃請、中午飲酒、公車私用等現象;超標辦公用房得到及時改建和調整;“三公”經費同比減少32%。嚴格執行相關規定、厲行勤儉節約的良好風尚已經形成。
存在的問題：一是黨建工作開展不平衡。少數基層黨組織思想認識不到位，重視黨建停留在嘴上，沒有落實到行動上;有的被動應付，推一下動一下;有的黨建和業務工作兩張皮，結合不好。二是創新黨建工作方式不夠。亮點、特色工作不夠突出。三是黨務干部力量單薄，不能有效應對新形勢下黨的建設工作需要。