演講稿也叫演講詞，是指在群眾集會上或會議上發(fā)表講話的文稿。演講稿是進行宣傳經(jīng)常使用的一種文體。演講的作用是表達(dá)個人的主張與見解，介紹一些學(xué)習(xí)、工作中的情況、經(jīng)驗，以便互相交流思想和感情。演講的直觀性使其與聽眾直接交流，極易感染和打動聽眾。下面是小編為大家整理的演講稿，歡迎大家分享閱讀。
醫(yī)院后勤科長競聘演講稿篇一
大家好！今天，我能夠站在這個舞臺上發(fā)表我的競職演講，我為自己感動與驕傲。當(dāng)然，我知道，之所以能夠走上這個舞臺，是領(lǐng)導(dǎo)愛護和賞識的結(jié)果，是同事們關(guān)心和支持的結(jié)果。但我仍然為自己感動。
1、服從醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)，完成醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。定期在科內(nèi)組織政治學(xué)習(xí)，抓好職工的政治思想教育。帶領(lǐng)全科人員鉆研醫(yī)院管理業(yè)務(wù)，提高全科人員的醫(yī)院管理水平。
2、進一步抓好醫(yī)療常規(guī)及規(guī)章制度的落實，協(xié)助醫(yī)療糾紛的調(diào)查處理工作。
3、著重加強提高醫(yī)務(wù)人員的整體業(yè)務(wù)水平，加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，加快醫(yī)務(wù)人員知識的更新，提高醫(yī)務(wù)人員的競爭意識，以扎實的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)優(yōu)勢來面對當(dāng)前日益激烈的市場競爭。以創(chuàng)造良好的社會效益的同時來帶動經(jīng)濟效益的進一步提高。
導(dǎo)及同事給與支持，無論是否當(dāng)選，我將都會以更嚴(yán)格的要求來完善自己，為醫(yī)院出盡每一分力。
如果我競聘成功，我將用出色地表現(xiàn)回報大家的厚愛！“不積跬步，無以至千里；不積細(xì)流，無以成江海。”我愿從點點滴滴做起，用無限的誠心燃起工作的烽火，以火熱的情懷吹響時代號角，以燃燒的激情點燃前進的火把，以昂揚的斗志舉起發(fā)展的旗幟！為把我們院工作推向一個輝煌的未來，不懈努力！
我的演講結(jié)束了,謝謝大家!
醫(yī)院后勤科長競聘演講稿篇二
大家上午好！
感謝分局領(lǐng)導(dǎo)，給了我們這次展示自己的機會；也感謝各位，抽出寶貴時間，聽我發(fā)表競職演說。
第一，思想政治方面的優(yōu)勢。作為黨員，我通過在實踐中加強對黨的路線、方針、政策的宏觀理解，堅定了政治立場，提高了思想水平。在政治紀(jì)律上，我嚴(yán)格遵守廉政建設(shè)的規(guī)定，沒有違反黨紀(jì)國法的行為，注意保持一個共產(chǎn)黨員和國家公務(wù)人員的廉潔形象。在職業(yè)道德方面，兩年來，無論從事哪項工作，我都盡職盡責(zé)，特別是為了寫出讓領(lǐng)導(dǎo)滿意的材料，我盡量擴大自己的閱讀面，了解食品藥品監(jiān)管動態(tài)，努力掌握第一手資料。我經(jīng)常利用休息時間加班加點，這樣做目的只有一個，那就是從大局出發(fā)，努力把工作做得最好。在個人品德方面，我堅持嚴(yán)以律己，寬以待人，與人為善，待人誠懇。
第二，知識能力方面的優(yōu)勢。這表現(xiàn)在三個方面：一是寫作方面優(yōu)勢。去年以來，先后為領(lǐng)導(dǎo)起草各類發(fā)言稿__多篇，向各級新聞媒體投稿__余篇。另外，根據(jù)工作實踐，寫出了《違法藥品廣告的表現(xiàn)及對策》、《論統(tǒng)一代購在“兩網(wǎng)”建設(shè)中的局限性》等文章。二是管理方面優(yōu)勢。為拓寬知識面，提高自己在行政管理方面的能力，____年__月，我通過了人力資源管理專業(yè)的經(jīng)濟師資格考試，比較全面地學(xué)習(xí)了管理學(xué)基本知識，為今后的工作奠定了基礎(chǔ)。三是法律知識方面的優(yōu)勢。我曾系統(tǒng)學(xué)習(xí)過各部門法，并通過國家司法考試，獲得了法律職業(yè)資格證書。我堅持法學(xué)原理與工作實踐相結(jié)合，把學(xué)到的法律知識運用到藥品監(jiān)管執(zhí)法中，在執(zhí)法程序、調(diào)查取證等方面積累了一定經(jīng)驗。
第三，工作經(jīng)歷方面的優(yōu)勢。我從藥檢所到分局，先后在稽查科、辦公室和藥監(jiān)科工作，熟悉各科室的情況，在處理科室間的關(guān)系時，容易溝通和協(xié)調(diào)。另外，我曾在區(qū)衛(wèi)生局工作過，了解食品衛(wèi)生監(jiān)管方面的情況，這對從事食品安全綜合監(jiān)管也有很大裨益。
當(dāng)然，我也有缺點和不足，特別是藥品和醫(yī)療器械專業(yè)知識的缺乏。但我相信，在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下，我會通過加強學(xué)習(xí)，逐步加以克服。
假如今天我競爭成功，我想從以下幾個方面進行努力，提高藥監(jiān)科的工作水平。
一是強化責(zé)任意識，構(gòu)建服務(wù)型科室。藥監(jiān)科是分局的“窗口”科室，建局兩年來，藥監(jiān)科在服務(wù)相對人方面，有著優(yōu)良的傳統(tǒng)，連年被市局授予“先進科室”。如果我競爭成功，將進一步強化科室人員的責(zé)任意識，明確每個工作崗位的權(quán)力和責(zé)任。同時，推行工作崗位a、b角，使科室人員在工作上能夠相互照應(yīng)，從而提高科室的服務(wù)水平。
二是注重素質(zhì)提高，構(gòu)建學(xué)習(xí)型科室。隨著部門職能的增加，行政管理的不斷深化，各項規(guī)章、制度陸續(xù)出臺，新的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、實施辦法層出不窮。面對新形勢，不加強學(xué)習(xí)就無法適應(yīng)工作的需要。如果我擔(dān)任藥監(jiān)科長，我將在拓寬學(xué)習(xí)形式和提高學(xué)習(xí)效果上下功夫，重視科室人員整體素質(zhì)的提高，重視由知識向能力的轉(zhuǎn)化，努力構(gòu)建學(xué)習(xí)型科室，為藥監(jiān)科創(chuàng)造性開展工作提供充分的智力保證。
醫(yī)院后勤科長競聘演講稿篇三
一，熟悉業(yè)務(wù)流程。自進入公司以來，我在幾個分公司做過會計，對分公司工作流程，財務(wù)科正科競聘演講稿，業(yè)務(wù)處理，賬務(wù)處理都比較熟悉，能夠更快適應(yīng)新職位，做好新工作。
二，較好的協(xié)調(diào)溝通能力。在平時的工作中，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同事，能夠處理與上級領(lǐng)導(dǎo)，同事們之間的關(guān)系，協(xié)調(diào)相關(guān)部門的關(guān)系，營造一個和諧融洽的工作氛圍。
四，清正廉潔的工作態(tài)度。自工作以來，對不真實，不合法的原始憑證，不予受理，對記載不準(zhǔn)確，不完整的原始憑證，財務(wù)科副科長競聘演講稿，予以退回，要求更正補充，嚴(yán)格根據(jù)相關(guān)規(guī)定進行處理，不接受賄賂，不徇私舞弊，始終堅持清廉做事，堂堂正正做人。
五，學(xué)習(xí)適應(yīng)能力強。我會記專業(yè)出身，基本功扎實。在工作中，敢于接受新思想，新觀念，樂于接受新生事物，盡快適應(yīng)新工作。
一，當(dāng)好助手，做好參謀，全力協(xié)助科長工作。在科長的'領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真抓好并及時完成科內(nèi)各項工作，協(xié)助科長做好公司月，季，年度財務(wù)會計報表的審核編制匯總等相關(guān)工作。做到工作到位不越位，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)不越權(quán)，建言獻(xiàn)策不添亂，搞好團結(jié)不分散。
二，加強學(xué)習(xí)，進一步提高自己的業(yè)務(wù)能力。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)的同時，加強自身學(xué)習(xí)，在工作中鍛煉自己，提升自己。向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)，向同事學(xué)，向書本學(xué)，向工作學(xué)。不斷提高自己的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好日常工作。
三，協(xié)助科長做好上級交辦的各項任務(wù)。對于上級交辦的任務(wù)，協(xié)助科長認(rèn)真做好自己分管的各項工作，協(xié)調(diào)好與相關(guān)部門之間的關(guān)系，更好，更快，更有效的完成分管工作，為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難，為科室的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
四，協(xié)助科長對本科進行組織，實施，監(jiān)督，檢查，并對科內(nèi)人員的工作業(yè)績進行考核，評價。
因為山高，我學(xué)會攀登；因為路長，我學(xué)會奔跑；因為熱愛，我選擇了會計事業(yè)；因為執(zhí)著，我追求卓越。如果我這次競聘成功，我將在求真務(wù)實中鍛煉自己，真抓實干中提升自己，拼搏進取中塑造自己，崗位競爭中完善自己。當(dāng)然有競爭就會有失敗，如果我這次沒有成功，我也不會氣餒，在自己的本職崗位上不斷學(xué)習(xí)，找到差距，爭取更大的進步。我的演講完畢，謝謝大家。
以上辦公室科長競聘演講稿，來源于網(wǎng)絡(luò)，已被廣泛使用，不能直接使用轉(zhuǎn)載。如需高質(zhì)量的原創(chuàng)稿件，請讓我們的專家為您撰寫。
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醫(yī)院后勤科長競聘演講稿篇四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：
感謝組織上給我這樣一次機會參加競爭上崗。對我個人來講，我想這不僅是一次競爭，更是一次對自己的檢驗、學(xué)習(xí)和鍛煉。下面我就把自己競爭科長的一些想法，向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報一下。
首先，我向大家介紹一下個人經(jīng)歷：********
到政府辦工作近兩年的時間里，我時刻嚴(yán)格要求自己，加強學(xué)習(xí)、自覺實踐，強化了三種意識、提升了三種能力、積極正確處理三種關(guān)系。
----三種意識即服務(wù)意識、責(zé)任意識、創(chuàng)新意識。在工作中我時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，切實加強“服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)部門、服務(wù)群眾”，“三服務(wù)”，以領(lǐng)導(dǎo)、部門、群眾滿不滿意、認(rèn)不認(rèn)可、贊不贊同作為檢驗自己工作的標(biāo)準(zhǔn)，擺正公仆位置，端正服務(wù)態(tài)度。政府辦公系統(tǒng)的工作使命光榮、責(zé)任重大，因此我還經(jīng)常自加壓力，牢固樹立責(zé)任意識，注重細(xì)節(jié)，仔細(xì)斟酌，力爭零失誤。為了更好的完成工作任務(wù)我還不斷強化創(chuàng)新意識，積極的想事謀事、創(chuàng)新工作思路、創(chuàng)新工作方法，努力實現(xiàn)新突破，力爭以創(chuàng)新帶動工作，以創(chuàng)新提高質(zhì)量。
年來的工作經(jīng)歷，鍛煉和磨礪了我的意志和品質(zhì)，使我養(yǎng)成了良好的工作作風(fēng)，自身的文字綜合能力、溝通協(xié)調(diào)能力、處理問題的能力都得到了較大幅度的提升，具備了一定的業(yè)務(wù)水平和能力素質(zhì)。
----三種關(guān)系即學(xué)習(xí)和實踐的關(guān)系、個人和集體的關(guān)系、分工與協(xié)作的關(guān)系。我將市情、區(qū)情、與自身工作密切相關(guān)的各種會議、文件精神、領(lǐng)導(dǎo)講話作為學(xué)習(xí)的重點，緊跟形勢，主動的學(xué)習(xí)，并將所學(xué)付諸于實踐，在實踐中勤思考、多觀察，善于發(fā)現(xiàn)問題，探索解決問題的最佳途徑和方法，在實踐中開展學(xué)習(xí)，實現(xiàn)了學(xué)習(xí)與實踐的有機結(jié)合、互相促進。這兩年來，我能夠做到熱愛工作，勇于吃苦，當(dāng)前作為一個處于哺乳期的媽媽，我仍然沒有放松對自己的要求，凡事我都以大局為重，自覺把工作放在首位，放棄了法定的每天兩個小時的哺乳假，孩子生病拜托家人照料，個人的事我都盡量安排在休息的時間，正確處理工作和家庭的關(guān)系，從沒耽誤過工作。對于領(lǐng)導(dǎo)和同事交辦的工作從不推諉，當(dāng)日事當(dāng)日畢，工作時間內(nèi)完不成的我就拿回家，在家加班，只要對工作有利的事情就積極主動的去做，有求必應(yīng)，不管份內(nèi)份外，用真心、真誠對領(lǐng)導(dǎo)對同事，珍惜和大家在一起的緣分，大事講原則、小事講風(fēng)格，少計較、多分擔(dān)，盡個人的力量在科室內(nèi)和科室間營造良好的工作氛圍。
雖然自己做了一些工作，取得了點滴成績，但都是和領(lǐng) 2
導(dǎo)和同志們的關(guān)心幫助分不開的，都是和組織的培養(yǎng)和黨的教育分不開的，我深知個人在工作精細(xì)程度、自覺主動學(xué)習(xí)等方面還存在許多缺點和不足，在今后我會盡力改正，不斷挖掘自身潛能，充實和完善自己。
一是實現(xiàn)從知識結(jié)構(gòu)單一向建立較完善的知識結(jié)構(gòu)體系的轉(zhuǎn)變。政府辦公室是一個綜合性的部門，只有對政府職責(zé)、部門分工有個明晰的把握，對規(guī)劃、土地、法律、經(jīng)濟、科技、管理等領(lǐng)域的知識有個清楚的了解，對黨的基本理論、方針、政策有個正確的認(rèn)識，才能夠適應(yīng)工作的需要，因此，在今后我要自覺主動的珍惜時間、加強學(xué)習(xí)，開拓視野，增長才干，然后學(xué)以致用，通過實踐總結(jié)經(jīng)驗，認(rèn)識規(guī)律，找到解決問題的辦法，不斷取得新的進步，使自身具備較完善的知識體系結(jié)構(gòu)，達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)的要求，滿足部門的需要，實現(xiàn)群眾的期待。
的參考，想領(lǐng)導(dǎo)之所想，有預(yù)見性的開展工作。同時還要想領(lǐng)導(dǎo)之未想，關(guān)注細(xì)節(jié)，妥善處理日常繁雜的瑣事，為領(lǐng)導(dǎo)想大事、謀大計預(yù)留足夠的空間和精力。
三是實現(xiàn)從按經(jīng)驗辦事的定式思維向拓展性思維轉(zhuǎn)變。對于同類的問題，我習(xí)慣于按照經(jīng)驗去解決，這種思維定式在一定程度上影響了工作效率和工作質(zhì)量。一個問題的解決辦法往往不止一個，只有積極的思考，由定式思維向拓展性思維和創(chuàng)造性思維轉(zhuǎn)變，才能在不斷的實踐和探索中發(fā)現(xiàn)最優(yōu)的方式、方法，因此，在今后的工作中，我要改變吃老本、按老規(guī)矩辦事的思維方式，遇到問題的時候，沉著、冷靜，進行深入的分析，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，發(fā)現(xiàn)問題的癥結(jié)，尋找突破點，想出多種解決的途徑，優(yōu)中選優(yōu)，通過實踐檢驗，不斷的提高自己分析問題、解決問題的能力，創(chuàng)造性的完成好各項工作任務(wù)。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，我認(rèn)為：成功不是某種終極目標(biāo)的實現(xiàn)，它是一個不斷追求，不斷奮斗的過程。所以無論最后競聘的結(jié)果如何，我都會一如既往，以踏實的工作作風(fēng)，求實的工作態(tài)度，進取的工作精神，恪盡職守，履行職責(zé)，請領(lǐng)導(dǎo)和同志們放心。
我的演講完了，謝謝大家。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：
你們好！
非常感謝組織和領(lǐng)導(dǎo)為我提供了一次難得的學(xué)習(xí)、鍛煉和提升的機會，借此向一直關(guān)心、幫助我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示最誠摯的感謝。
首先，請允許我作個自我介紹：我叫**，1983年*月出生，中共-黨員，2004年參加工作，2015年1月調(diào)到**辦公室，一直從事秘書工作。
一是政治立場堅定。近兩年來，我主要在秘書科工作。秘書科是一個文件處理中心，信息中心，特殊的環(huán)境和長期的熏陶，為我認(rèn)真學(xué)習(xí)和深刻領(lǐng)會黨的理論、路線、方針、政策提供了很好的機會。經(jīng)過兩年的磨礪，自己在思想上、政治上、工作上更加成熟，分析問題、處理問題的能力得到增強，業(yè)務(wù)能力得到進一步提升，政治立場更加堅定。
二是工作業(yè)務(wù)熟悉。我到辦公室工作以來，一直在秘書科從事文秘工作，對整個科室的運轉(zhuǎn)程序、辦事規(guī)則非常熟悉，能夠較快進入角色。
細(xì)致，這些使我更適應(yīng)秘書科科長的職位。
同時，我也清醒的認(rèn)識到，我還有很多不足的地方，工作能
力還需繼續(xù)鍛煉，業(yè)務(wù)水平還需繼續(xù)提高，這些我都將在今后的工作中努力學(xué)習(xí)和改進。
工作的針對性和合理性，更好地做好工作，為領(lǐng)導(dǎo)服好務(wù)。 二是勤奮實干，身先士卒。保持強烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感，敢于負(fù)責(zé)，善于負(fù)責(zé)。工作中身先士卒，以身作則，不僅想的要比別人多，而且干的要比別人多。
三是團結(jié)協(xié)作，銳意進取。工作中兢兢業(yè)業(yè)，踏踏實實。堅持以誠待人，以信處事，努力做到大事講原則，小事講風(fēng)格，共事講團結(jié)，創(chuàng)造性地開展各項工作。
總之，我對勝任秘書科科長充滿信心，也懇請各位領(lǐng)導(dǎo)，同志支持我。不論今天的競聘結(jié)果如何，我都會一如既往，以更加高漲的工作熱情，不斷提升和完善自己，恪盡職守，努力把各項工作做的更好。
我的演講完畢，謝謝大家。
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尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
首先感謝大家給予我這樣一個展示自我、鍛煉提高的競爭上崗機會。本人現(xiàn)年31歲，2003年畢業(yè)于哈爾濱工業(yè)大學(xué)，市政環(huán)境工程學(xué)院，本科專業(yè)為給排水，目前正在揚州大學(xué)攻讀交通土建專業(yè)工程碩士學(xué)位。
2003年大學(xué)本科畢業(yè)后在市政養(yǎng)護管理處（現(xiàn)市政設(shè)施管理處）參加工作，在市政養(yǎng)護處工作期間做過施工員、安全員，也做過項目經(jīng)理。2015年我被借用到市政建設(shè)處工作，2015年正式調(diào)入市政建設(shè)處。至市政建設(shè)處工作以來，我主要擔(dān)任甲方代表工作，同時也負(fù)責(zé)工程決算審計和工程移交工作。在工程科工作6年以來，共擔(dān)任過史可法東路、開發(fā)路等17條道路，27個標(biāo)段的甲方代表，成功對接移交了66個工程項目。近幾年來，在處領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心培養(yǎng)下，在同事們的幫助支持下，取得了一定的成績，得到了很多收獲。
到熱愛工作，勇于吃苦，無私奉獻(xiàn)，能正確處理得與失、公與私的關(guān)系。
二、個人綜合素質(zhì)明顯增強。從施工單位轉(zhuǎn)變?yōu)榻ㄔO(shè)單位，我能夠努力把自己融入其中，盡快適應(yīng)新的環(huán)境、新的工作。在幾年的工作中，始終能夠保持穩(wěn)定的心態(tài)和良好的工作狀態(tài)，不斷學(xué)習(xí)，不斷進取，不斷積累。在工程科工作不僅僅讓我掌握了專業(yè)知識，也讓我學(xué)會了如何計劃管理，如何與人溝通，如何做好協(xié)調(diào)工作。
1、抓好學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策。努力學(xué)習(xí)和掌握專業(yè)和工程管理知識，不斷提高自身綜合素質(zhì)。從原來的“接受領(lǐng)導(dǎo)安排，不懂就問，干完工作匯報”的思維方式向“為領(lǐng)導(dǎo)決策提供準(zhǔn)確信息，領(lǐng)導(dǎo)決策怎樣去辦，怎樣辦好”的方式轉(zhuǎn)變。
高標(biāo)準(zhǔn)完成各項工作任務(wù)。堅持以誠待人，以信處事，做到大事講原則，小事講風(fēng)格，共事講團結(jié)。
3、管好自己。正確對待權(quán)力、金錢、名利，在工作中謹(jǐn)言慎行，勤政廉政，不沽名釣譽，不以權(quán)謀私；堅持個人利益無條件服從集體利益、單位利益。
工作思路主要有以下三點：
1、是突出制度管理，完善科室人員崗位責(zé)任制度和工程項目管理制度，使工程管理制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。
2、加強監(jiān)督，做好工程管理。今后我會加強對項目進度的管理，認(rèn)真審批各工程的施工組織設(shè)計及進度計劃，確保各項工程在規(guī)定期限內(nèi)保質(zhì)保量地完成，及時將工程進度，工作中出現(xiàn)的問題向領(lǐng)導(dǎo)匯報。加強質(zhì)量控制，完善各項目的質(zhì)量保證體系，加強對監(jiān)理工作的監(jiān)管，依照我處制定的監(jiān)理考核辦法嚴(yán)格執(zhí)行，要充分發(fā)揮監(jiān)理在工程中的作用。還有就是做好工程投資控制，配合前期工程科做好施工圖方案審查和設(shè)計變更工作，抓好工程結(jié)算的審批工作。
3、妥善處理三個關(guān)系，做到對上級要尊重，充分發(fā)揮自己的參謀助手作用，堅決服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排；針對目前科室人員老中青的年齡結(jié)構(gòu)，要充分發(fā)揮他們的技術(shù)特長和社會經(jīng)驗，充分調(diào)動他們的積極性、主動性、創(chuàng)造性；對其他科室要多溝通、多交流，相互配合、緊密合作；出色完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，最后我在這里表個態(tài)，我無論
這次競選成功與否，都將依舊在自己的工作崗位上任勞任怨，恪盡職守，努力學(xué)習(xí)，勤奮工作。當(dāng)然，同時也希望能夠得到大家的支持。
謝謝大家！
競崗演講
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同事們：大家好！ 非常感謝***給我們這樣一次交流學(xué)習(xí)和提高自我的機會。我叫***, *****年畢業(yè)于*******。工作以來，我認(rèn)真主動**************等等。不管是從事*****，還是*****，我都從事一行，學(xué)一行，鉆研一行，熟悉一行，熱愛一行，并在從事的工作崗位上，盡職盡責(zé)，取得成績，得到認(rèn)可。今天，我在這里競選副科級職位，我自認(rèn)為自己已經(jīng)積累了這個職位所具備經(jīng)驗、素質(zhì)和能力。
提高綜合素質(zhì)。主動向領(lǐng)導(dǎo)、科室負(fù)責(zé)人和同事們學(xué)習(xí)，抓緊掌握新政策、新業(yè)務(wù)、新知識，繼承好傳統(tǒng)、好方法、好習(xí)慣，盡快實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變。二是擺正位置，處理好與正職的關(guān)系。多替正職思考問題，拾遺補缺，多搭臺補臺，主動配合講風(fēng)格，與正職形成優(yōu)勢互補。做到尊重而不奉承，服從而不盲從，當(dāng)好正職的參謀和助手。三是加強團結(jié)，營造和諧工作氛圍。在日常生活中，多關(guān)心、團結(jié)同志；在工作中，主動加強與同事的溝通、配合，主動履職、以身作則，形成工作合力。四是嚴(yán)格操守，增強拒腐防變能力。廉潔是立身之本。我將牢固樹立正確的人生觀和價值觀，筑牢思想防線，嚴(yán)格遵守各項干部廉政規(guī)章制度，潔身自好、克己奉公。
前人說，不以一時自得，而自詡其能；不以一時失落，而自墜其志。競爭上崗，我以這句話自勉。無論這次競崗結(jié)果如何，我都將更加嚴(yán)格地要求自己，以更優(yōu)異的工作成績，回報領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心和厚愛。
醫(yī)院后勤科長競聘演講稿篇五
大家好！
我叫xxx，20xx年高中畢業(yè)，進入市一院工作，工種為電工，跟隨呂明德師傅學(xué)習(xí)醫(yī)療設(shè)備修理。年后得到醫(yī)院培養(yǎng)去上海醫(yī)療機械高等專科學(xué)校學(xué)習(xí)放射設(shè)備維修，年后回院參與了本院第一臺安裝，同年轉(zhuǎn)入室工作，其間經(jīng)考核取得放射初級技術(shù)職稱。年調(diào)入設(shè)備科任副科長，其間參加了南京職醫(yī)大的醫(yī)院管理在職培訓(xùn)，學(xué)期一年。后被提升為科長工作至今，相信這些年我的工作情況在座各位前輩以及同仁都有所了解，肯定有一個客觀評價。
今天我在這里競聘后勤保障科長一職，原創(chuàng)：首先是為了更好發(fā)揮個人潛能。我年輕有充沛精力，有多年醫(yī)院設(shè)備管理、維修的實踐經(jīng)驗，特別是進幾年來在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事的信任和幫助下，參與了總值上千萬的設(shè)備采購論證，爭取免稅指標(biāo)，節(jié)了的經(jīng)費，對試劑、器械庫房進行集中管理，幾個大幅下降，加強了服務(wù)意識，消耗品定期下送科室，維修專人負(fù)責(zé)，加強了資產(chǎn)清理，使醫(yī)院物資管理規(guī)范化。其次，新的后勤保障科增加了新的職責(zé)，這對于我是一項新的工作，也是新的挑戰(zhàn)，我愿運用所掌握的管理知識與經(jīng)驗，打破傳統(tǒng)格局，發(fā)揮每個員工工作熱情，優(yōu)化分配機制，使每個人的勞動價值更好體現(xiàn)而盡一份微薄之力。
今后，后勤保障科包總務(wù)、設(shè)備、保衛(wèi)及基建等多個部門，協(xié)調(diào)好各部門的關(guān)系是十分重要的，首先由科長直接管理維護中心主任和配供中心主任，兩名主任向科長負(fù)責(zé)，科長向院部負(fù)責(zé)。我認(rèn)為科里配備的兩名科員，一名應(yīng)管理后勤保障科的檔案(包括基建、設(shè)備、安全等書面文字材料的存檔，計量管理、設(shè)備、物品的資產(chǎn)管理)。另一名負(fù)責(zé)匯總科申購計劃、組織設(shè)備進購及基建項目論證審批，監(jiān)督下屬兩中心的工作，經(jīng)常下各科各部門找問題，跟蹤設(shè)備、基建項目全過程。科長、副科長及科員組成了科管理核心，組織全科的運轉(zhuǎn)。
維護中心包括了電工、鍋爐、供氧、電梯、溴化鋰、醫(yī)用設(shè)備及計量器具修理、污水處理、浴室、消防、保衛(wèi)、環(huán)境等多個部門，由一名副科長負(fù)責(zé)。做到一人多崗、多勞多得，制訂各崗職責(zé)，不同崗不同薪，由各科評測，按實績定獎金。配供中心包括醫(yī)用器材、試劑、被服、辦公用品庫房，另有洗衣房、食堂等。庫房應(yīng)進行統(tǒng)一管理與微機管理，減少人員提高效率，以最少存量保證供應(yīng)。洗衣房、食堂應(yīng)走在改革前列，可作為試點，體現(xiàn)市場原則。
此外，應(yīng)著重進行美化醫(yī)院形象，完善導(dǎo)向標(biāo)志，原創(chuàng)：各部門的服裝統(tǒng)一化，使人一眼就知道他們所屬部門及其職責(zé)，我們醫(yī)院應(yīng)該有最整潔最有序的環(huán)境。
后勤保障科還有一個很重要的職能是保證醫(yī)院職工無后顧之憂，如職工子女教育，后勤保障科可以由醫(yī)院與校幼兒園簽約，放學(xué)到下班這一段時間也可安排專人接送看管，職工購房、建房、修房也可由醫(yī)院統(tǒng)一出面洽談協(xié)調(diào)，至少可受一個批發(fā)價，折扣價。食堂應(yīng)該把它搞提更好更活、更上檔次，飯菜應(yīng)精美可口，每天還應(yīng)安排一些咖啡音樂時間，讓工作人員能有一點小憩時間，醫(yī)院廣播網(wǎng)還應(yīng)擴大功能，這樣醫(yī)生、護士只要在院內(nèi)隨時都可召喚到緊急崗位上。作為后勤保障部門，大家要我們服務(wù)，肯定我們的服務(wù)，我們就捧起了金飯碗，反之只能自謀出路了。隨著改革的深入，我院的后勤保障科可能會面向全市的醫(yī)療市場，成為全市醫(yī)療機構(gòu)的供應(yīng)維護中心。
我的想法還有很多，不能一一陳述。如果我真能競聘成功為后勤保障科科長，在院領(lǐng)導(dǎo)及廣大職工的幫助支持下，我愿為病人創(chuàng)造一個優(yōu)雅舒適的就診環(huán)境；為全院職工創(chuàng)造一個良好的工作生活環(huán)境，使后勤工作人員有一個合理的回報，使醫(yī)院在市場競爭中更具競爭力。
我的演講完畢，謝謝大家！
醫(yī)院后勤科長競聘演講稿篇六
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：上午好！
我這次競爭的目標(biāo)是組織科長，我認(rèn)為我競爭這個崗位有以下幾點優(yōu)勢：
一是我熱愛這項工作。因為組織科的工作相對具有獨立性、主動性和創(chuàng)新性，自己的好主意好點子可以在工作中得到實施，使人工作上有一種成就感，能夠更加促使自己愛崗敬業(yè)，增強工作事業(yè)心和責(zé)任感。因為這樣，從03年起到06年年度考核中我連續(xù)四年被評為優(yōu)秀，其中05年立三等功一次，今年七一又被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
二是有擔(dān)任這項工作的專業(yè)優(yōu)勢和能力優(yōu)勢。我考進組織部就在組織科工作，算起來有五年的組織科工作經(jīng)歷，熟悉業(yè)務(wù)，并且有較強的組織協(xié)調(diào)能力和文字綜合把關(guān)能力，我先后有一年在研究室工作，去年擔(dān)任研究室主任期間，調(diào)研信息工作在益陽排名中有明顯提升，原來寫的調(diào)研報告曾在益陽獲得過一等獎。在今年部里組織的兩次業(yè)務(wù)考試中分別獲得第一名和第三名。
三是有實踐經(jīng)驗優(yōu)勢。黨的建設(shè)工作涉及的范圍很廣，事務(wù)性工作也很多，我從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作有7年，從事組織工作有8年，并在多個崗位上工作過，對組織工作有較為深刻的認(rèn)識，比較熟悉上級政策和工作規(guī)程，擔(dān)任組織科長近一年時間，每周每月都拿出工作計劃并組織實施，積累了較豐富科室負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗。
這次競爭，如果大家選擇了我，我將從以下兩個方面努力：
一是即當(dāng)好科室負(fù)責(zé)人又當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。嚴(yán)格要求自己的同時也嚴(yán)格要求科室干部。帶頭學(xué)政治理論和業(yè)務(wù)知識，不斷提高自己的政治理論素養(yǎng)和組織工作水平。正確認(rèn)識自己的職責(zé)，在處理實際問題中不越俎代庖，也不毫無主見，更不推卸責(zé)任，正確領(lǐng)會貫徹部務(wù)會的工作思路，配合分管部長做好各項工作。
二是結(jié)合實際，創(chuàng)造性地開展黨建工作。在把常規(guī)性工作做得更扎實的基礎(chǔ)上，創(chuàng)造性地抓好以下兩個方面的工作：一是努力改進過去黨員教育管理的常規(guī)模式，重點從真情關(guān)愛、創(chuàng)新服務(wù)方式入手，為其排憂解難，開展有新意黨的活動，努力抓出特色、抓出成效，特別是抓好非公企業(yè)、國有破產(chǎn)改制企業(yè)中流動黨員的教育管理，積極探索這部分黨組織和黨員發(fā)揮作用的途徑和方式，努力提高全市黨組織和黨員隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是進一步加強農(nóng)村基層干部隊伍建設(shè)，文章積極探索新形式下農(nóng)村基層干部隊伍的管理模式，從如何改變村干部通過海選上來后難以與上級黨委政府保持一致、村支兩委關(guān)系緊張、待遇難落實、積極性不高等方面努力，切實抓好農(nóng)村基層干部隊伍建設(shè)。進一步夯實我市農(nóng)村基層黨建工作。
如果我這次競爭中層干部失敗了，不會埋三怨四，只會認(rèn)真尋找自己各方面的差距，努力填補自己的不足，爭取下一次成功。
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁，人的生命是有限的，但人的理想和追求是無限的，為組織工作能做的貢獻(xiàn)是有限的，但努力奮斗的精神是無限的，我愿為我所從事的工作努力奮斗終身。
我的演講完畢，謝謝大家！
醫(yī)院后勤科長競聘演講稿篇七
大家好！非常感謝你們能給我這個參與競聘的機會，今天我所競聘的是處財務(wù)管理科科長職位。
個人簡歷
本人于年畢業(yè)于湖南省長沙交通學(xué)院，學(xué)歷本科，所學(xué)專業(yè)是工程財務(wù)會計，自參加工作以來一直在本公司從事財務(wù)工作，先后擔(dān)任過項目財務(wù)主管、公司監(jiān)察審計科長副科長以及財務(wù)科科長職務(wù)，競聘前任職財務(wù)科科長，政治面貌為中共預(yù)備黨員，專業(yè)職稱為高級會計師，并于××年獲得國際注冊內(nèi)部審計師的執(zhí)業(yè)資格。
主要業(yè)績
自參加工作以來，歷經(jīng)財務(wù)各個崗位的工作，因此，具有了較好的專業(yè)功底和豐富的實踐經(jīng)驗，特別是經(jīng)歷過長期專業(yè)實踐之后，養(yǎng)成了嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、細(xì)致的工作作風(fēng)，為人正直，積極向上，工作中思維嚴(yán)謹(jǐn)活躍，工作效率較高，并具有較好的語言表達(dá)能力和一定的組織協(xié)調(diào)能力，能獨立處理問題，因此無論在哪個工作崗位，我認(rèn)為我都是稱職的，除了有你們大家的支持外，很重要的一個原因是因為我熱愛財務(wù)工作，因為熱愛，所以我很勤奮，對工作很投入，因而也取得了一些成績，主持審計工作時，我處審計工作多次被局審計處評為先進，主持財務(wù)科工作三年來，在總會的領(lǐng)導(dǎo)下，包括“財務(wù)總監(jiān)委派”、“內(nèi)部資金市場”、“網(wǎng)上銀行”、“預(yù)算管理辦法”等在內(nèi)的一系列財務(wù)管理辦法的出臺在局內(nèi)各兄弟公司也是居于前列的，會計基礎(chǔ)工作近三年都被局財務(wù)處評為先進單位第一名，并得到了相應(yīng)的物資獎勵，工程處內(nèi)部也曾獲得兩個年度的“文明科室”稱號，雖然這些成績是過去的，不能代表一切，但是在這里，我仍然可以自信地說：我是財務(wù)管理科科長職位的最佳人選。
工作設(shè)想
財務(wù)管理是企業(yè)管理的一個重要組成部分，是有關(guān)資金的獲得和有效使用的管理工作，這次機構(gòu)改革，特意將原有的財務(wù)科更名為財務(wù)管理科，突出“管理”二字，領(lǐng)導(dǎo)的意圖是不言而喻的，因此如果這次競聘成功的話，我想我身上的擔(dān)子會很重，壓力會較大，所以此次報名與上次相比，我更慎重一些，如果我能留任，我想我的主要工作思路是：第一、強化資金管理工作。資金管理是財務(wù)管理的核心，近兩年來，我處財務(wù)一直在做積極的嘗試，包括“內(nèi)部結(jié)算帳戶”、“網(wǎng)上銀行”、“內(nèi)部資金市場”、“工程款支付審批”等措施的出臺和實施，取得了一定的.成效，但我想，廊坊資金一天不能回位，我處資金緊張的壓力便難以得到有效緩解，因此加速回收應(yīng)收帳款、謹(jǐn)慎拓寬融資渠道將是財務(wù)科今后較長一段時期內(nèi)的重點工作。
第二、突出財務(wù)管理的三項職能，即費用控制職能、會計信息決策職能、預(yù)算管理職能，資金預(yù)算和部門費用預(yù)算管理今年已經(jīng)起步，但是還沒有形成完整的流程，今后財務(wù)科還將進一步滲透預(yù)算管理的意識，擴大預(yù)算部門的編制范圍，細(xì)化預(yù)算編制內(nèi)容，通過逐步滲透，最終形成“全員參與、全過程、全方位”的預(yù)算管理格局，達(dá)到嚴(yán)格按預(yù)算控制支出的目的；強化會計信息決策職能是指在完善會計基礎(chǔ)工作的同時，進一步提高會計信息質(zhì)量，為領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策提供更加全面、更為系統(tǒng)的會計信息資料；費用控制職能需要結(jié)合預(yù)算管理工作來做，不再多說，而對項目的成本管理工作，我處于去年推行的“效益清算制度”，其積極效果較為明顯，今后財務(wù)科還將進一步加大此項工作的力度。第三：提升會計崗位職能，優(yōu)質(zhì)高效完成財務(wù)各項業(yè)務(wù)工作。
財務(wù)科日常事務(wù)較多，包括：出納報銷、會計核算、財務(wù)報告、固定資產(chǎn)管理、各類保函、稅收、預(yù)算編制等等，如何較好地完成這些工作，我想首先應(yīng)建立明確的崗位職責(zé)，充分利用有限的人力資源，合理分工各項業(yè)務(wù)。
其次要制定嚴(yán)格的崗位工作標(biāo)準(zhǔn)，并將職責(zé)落實到位，建立部門工資獎懲辦法也是確保業(yè)務(wù)質(zhì)量提高的強有力措施。第四；積極應(yīng)對新時期的諸多挑戰(zhàn)，在新階段的工作中不斷錘煉自己，努力調(diào)整自己的知識結(jié)構(gòu)和專業(yè)視野，提高個人綜合素質(zhì)，為科室其他成員做好榜樣。總之，如果這次競聘成功，我一定會加倍珍惜，在不斷提高自身修養(yǎng)素質(zhì)的同時，帶領(lǐng)財務(wù)科全體同事，將我處財務(wù)管理水平提升到一個新的高度。
“只有競爭才會激勵自己不斷進步”，有了今天這樣的一次機會，即使不能留任，也是優(yōu)勝劣汰的自然選擇，說明我自身條件與該職務(wù)的要求有些差距，我會冷靜地接受這個事實，也會為工程處感到由衷的高興，我相信能夠勝任這一職務(wù)的必將是工程處最優(yōu)秀、最能勝任該職位的人員，這是工程處的收獲，也是這次競聘改革的目的所在，而我本人也將借此機會好好反省一下自已的弱項，并在今后的工作中積極尋求新的發(fā)展機會。
醫(yī)院后勤科長競聘演講稿篇八
一、競聘人基本情況：
xxx，現(xiàn)年xx歲，職業(yè)資格為xxxxxxx； 現(xiàn)職務(wù)為xxxx；xx年，畢業(yè)于xxxxx,xxxx專業(yè)；xxxx年進入我廠工作，至今xx年有余。
工作期間，參與了xxxxxx工作，積累了豐富的工程經(jīng)驗；參與設(shè)備維護及技改工作十?dāng)?shù)年，不僅技術(shù)扎實，同時積累了大量的設(shè)備管理、使用、維護跟蹤等設(shè)備方面的工作經(jīng)驗。
二、個人工作素質(zhì)及優(yōu)勢：
1、具有豐富的設(shè)備經(jīng)驗：自動控制系統(tǒng)維護改造，是我的工作職責(zé)范圍。我的工作性質(zhì)決定了我必須對每一個設(shè)備的工作特點、狀況充分了解。這么多年的工作讓我對煉鐵大部分設(shè)備的工作特性、正常工作周期、維護方法、檢修重點等有了充分的了解，積累了不少的經(jīng)驗。 許多次大修、技改等項目，我多次參與了項目設(shè)計圖審、工程設(shè)備及備件申報、電氣自動化設(shè)備招標(biāo)技術(shù)文件的制定、設(shè)備的開箱驗收、施工過程監(jiān)理與工程驗收等工作，使我在工程設(shè)備方面也具有了不少的實用經(jīng)驗。
十余年的工作時間里，設(shè)備從最初安裝到后來更換或技改更新，從較舊的設(shè)備型號更新升級到較新的設(shè)備型號，使我了解到哪些設(shè)備，在哪些位置工作更適用、更經(jīng)濟，從而達(dá)到設(shè)備的使用優(yōu)化。
2、有一定的組織、協(xié)調(diào)工作的'能力：思路清晰，從大局出發(fā)。懂得哪個是主，哪個是次；哪個應(yīng)該先，哪個要在后，只有主次分清，先后有序，程序才能流暢運行，井然有序，效率才能更高。熟悉各個設(shè)備特性的我，再加上在本廠有xx年工作經(jīng)歷，我想不管是在人員組織協(xié)調(diào)上，還是在設(shè)備與生產(chǎn)的關(guān)系協(xié)調(diào)上，我應(yīng)該都能夠掌握好尺度。
3、工作踏實，勤于思考，容易溝通：我是一個在工作上踏實進步的人，善于從實際出發(fā)，從不同角度去思考一個問題。一個好的工作者，要善于思考和總結(jié)，在總結(jié)中不斷完善自己的工作。廣聽則明，不同的人有不同的見解，勤于溝通，博采眾長，有利于開展工作！
4、個人技術(shù)優(yōu)勢：我對我分廠的自動控制系統(tǒng)非常熟悉，自控系統(tǒng)可以說是整個在線設(shè)備的的控制中樞，這有便于以后設(shè)備的技改銜接更加順暢，達(dá)到設(shè)備最優(yōu)化使用的目的。
三、競聘成功后的工作思路
1、嚴(yán)已律己，廉潔奉公：“律已足以服人，量寬足以得人，身先足以率人”。工作中，將在嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度的同時，確保各項工作正常、有序、高效運轉(zhuǎn)。
2、穩(wěn)步進行日常設(shè)備管理工作，備件計劃進一步科學(xué)合理化：加強設(shè)備臺帳、設(shè)備檔案、工具臺帳等日常管理工作。備件工作一直都是矛盾且復(fù)雜，管理難度大，少了不能滿足生產(chǎn)需要，多了又可能因為長期不用而占用資金，在一定程度上加大了分廠生產(chǎn)成本，所以備件計劃進一步科學(xué)合理化需要加強。結(jié)合設(shè)備使用維護保養(yǎng)周期管理信息，逐步建立科學(xué)合理的備件量計劃。進一步指導(dǎo)車間正確使用與維護設(shè)備，設(shè)備資產(chǎn)編號逐步統(tǒng)一、明目，設(shè)備狀態(tài)標(biāo)示牌的使用管理及執(zhí)行進一步抓到位。對設(shè)備日常維護保養(yǎng)工作應(yīng)落實好既有制度，并進一步完善。努力做到“預(yù)防為主，維修為輔”，確保設(shè)備完好有效運行，保證正常生產(chǎn)。
備件統(tǒng)一標(biāo)示，從投入使用到中間采取何種維護保養(yǎng)措施，周期間隔時間，設(shè)備在工作中存在哪些問題等統(tǒng)一整理成表，便于跟蹤查閱，方便以后制定有計劃的下一步維護措施，實現(xiàn)設(shè)備事故管理向隱患管理的轉(zhuǎn)變，同時為計劃檢修提供合理數(shù)據(jù)依據(jù)！
4、達(dá)到設(shè)備最優(yōu)化使用目的：最貴的設(shè)備不一定就是最好的，最合適的才是我們想要的。機動科不僅要保證設(shè)備的作業(yè)率，還要總結(jié)分析哪些設(shè)備可以更換替用更加經(jīng)濟實用的代替設(shè)備。先從重要性不強的設(shè)備著手，更換替代設(shè)備，讓不重要的地方用經(jīng)濟型設(shè)備，重要地方用有保障的設(shè)備，從而實現(xiàn)作業(yè)率、經(jīng)濟性最優(yōu)化。
5、最終實現(xiàn)降低設(shè)備成本：降低生產(chǎn)成本是我們不變的追求，設(shè)備成本能不能再降？我想是可以的，通過設(shè)備最優(yōu)化管理，積極實施技改技措，結(jié)合設(shè)備使用跟蹤制度，做到有計劃，有目的的設(shè)備維護，再加強設(shè)備的修舊利廢督導(dǎo)工作，可以最終實現(xiàn)進一步降低設(shè)備成本的目的。
以上是我的一點淺薄之見，但卻是我的真實想法！我知道我也有許多不足之處，對人員管理的經(jīng)驗也僅有班組長的一點經(jīng)驗，但我相信，有領(lǐng)導(dǎo)們的支持，再憑借自己的信心和能力，只要用心去做，我必能不負(fù)眾望，勝任這個崗位！
謝謝！
醫(yī)院后勤科長競聘演講稿篇九
今天，我演講的題目是：怎樣當(dāng)一名科長。
一、必須具備較高的政治素質(zhì)，不折不扣地貫徹執(zhí)行局黨組決定，做到政策清、情況明。
1、要有高度的政治觀念和政治立場。江**同志曾經(jīng)說過：干部必須講政治，必須具有較高的政治觀念、政治方向、政治紀(jì)律、政治立場、政治鑒別力和政治敏銳性。科長作為局黨組決策的傳達(dá)者和執(zhí)行者，沒有較高的政治素質(zhì)，就會給工作造成一些不必要的失誤，從而影響干群關(guān)系。
3、要有高度的敬業(yè)觀念和奉獻(xiàn)精神。科長必須不斷加強職業(yè)道德修養(yǎng)，有較強的事業(yè)心，對所從事工作要盡職盡責(zé)，盡心盡力，見利就讓，見困難就上，把工作放在第一位。
二、必須具備較全面的知識能力，能夠準(zhǔn)確地把握“角色”，團結(jié)、帶領(lǐng)科室同志圓滿完成工作任務(wù)。
首先是“角色”定位要準(zhǔn)。科長既是黨組的傳令人、領(lǐng)導(dǎo)的助手，又是一個科室的負(fù)責(zé)人、帶頭人；他既不能凌駕于他人之上，當(dāng)“甩手掌柜”，更不能當(dāng)“歪嘴和尚”亂“念經(jīng)”；他既要準(zhǔn)確及時傳達(dá)和帶頭執(zhí)行黨組決定，又要及時正確地反饋各項工作信息。因此，科長必須是一架橋，積極架通上下級的心靈之路；必須是一面旗，敢于在工作和其他方面喊“向我看齊”；必須是一盆火，不斷燃燒自己照亮他人；必須是一顆釘，工作作風(fēng)扎實，工作態(tài)度勤懇。所以，只有準(zhǔn)確把握“科長”這一角色，才可能在這一位置上干出成績。
其次，綜合素質(zhì)要高。科長除了必備的政治素質(zhì)外，還要有熟練的業(yè)務(wù)技能，對本科室的工作能了如指掌，業(yè)務(wù)技能運用自如。與此同時，科長還要具備較高的文字綜合素質(zhì)和語言表達(dá)能力具有高檔次的文化素質(zhì)和較寬的知識面，具有較好的心理素質(zhì)。
再次、處理關(guān)系要妥。一是端正與副手的關(guān)系，做到放心不放任，放權(quán)不攬權(quán)；二是端正與部下的關(guān)系，做到用人不疑人，工作有布置、有思路、有措施；三是端正科室之間的關(guān)系，遇事多協(xié)商，不推諉、不梗阻。在處理上述關(guān)系中，科長必須做到以誠相待，做人誠實，辦事誠懇，對人誠心。
三、必須具備強烈地公仆意識，樹立服務(wù)觀念，把干部職工的事當(dāng)作自己的事操真心。
我們的干部職工思想最純樸，工作最辛苦，作為科長，應(yīng)該把干部職工當(dāng)作自己的兄弟姐妹，把群眾的事當(dāng)作自己的事去對待，操真心，出實力。搞好服務(wù)工作，一是依據(jù)各項有關(guān)政策積極嚴(yán)謹(jǐn)?shù)芈鋵嵑酶刹柯毠さ恼巍⒔?jīng)濟待遇；二是認(rèn)真做好調(diào)查研究，當(dāng)好干部職工的“吹鼓手”；三是與干部職工多交心談心，想方設(shè)法為干部職工排憂解難。只有時時不忘自己是一名公仆，才能使自己在感情上貼近干部，在工作上關(guān)心干部，在政治上關(guān)注干部。
各位評委、領(lǐng)導(dǎo)和同志們，以上只是我對如何當(dāng)好一名合格的科長，請在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我提出寶貴意見。
謝謝大家。
醫(yī)院后勤科長競聘演講稿篇十
大家上午好！
今天，我競聘的崗位是安全保衛(wèi)科副主任。
首先我介紹一下本人的基本情況：
參加工作以來，先后擔(dān)任過教師、保衛(wèi)科干事、總務(wù)科行政管理員、采購、辦公室人事勞資干事、秘書、副主任、主任、對外聯(lián)絡(luò)辦公室主任、體檢中心主任，職改辦主任等職務(wù)。在辦公室工作期間一直兼管安全保衛(wèi)工作，可以說是熟悉安全保衛(wèi)工作，并有一定的工作經(jīng)驗，所以我有信心做好安全保衛(wèi)科副主任的工作。
多年從事管理工作的經(jīng)歷，培養(yǎng)鍛煉了我自己，養(yǎng)成了勇于吃苦，感于負(fù)責(zé)的工作作風(fēng)，無論在哪個崗位上，始終堅持干一行，愛一行，鉆一行，從不計較個人得失，做到了組織的需要就是我的選擇。
假如這次我競聘成功，我的工作思路是：
醫(yī)院保衛(wèi)科是維護醫(yī)院良好工作秩序，保證醫(yī)院人身財產(chǎn)不受侵害的職能部門，責(zé)任重大。為此，我會結(jié)合我院的實際情況，根據(jù)目前治安形勢的新特點，按照保衛(wèi)工作的要求，成立安全保衛(wèi)組織，健全安全保衛(wèi)工作職責(zé)，完善各種制度，做到科科有制度，層層有人抓，處處有人管，避免各種案件的發(fā)生，確保醫(yī)院的安全與穩(wěn)定。
一方面加強政治理論知識的學(xué)習(xí)不斷提高自己的政治理論水平和明辯大是大非的能力。另一方面要加強安全保衛(wèi)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，熟知各種法律法規(guī)，不斷提高安全保衛(wèi)工作業(yè)務(wù)水平，力爭使自己成為一名合格的安全保衛(wèi)干部。
醫(yī)院是一個開放性的服務(wù)性機構(gòu)，人員流動性大，管理難度大，如何做好安全保衛(wèi)工作，我認(rèn)為應(yīng)從人防、技防、物防上開展工作。第一應(yīng)該加強保衛(wèi)科力量。建立安全保衛(wèi)人員值班、巡邏、巡視制度，發(fā)現(xiàn)隱患能及時處理，一旦發(fā)生案情能第一時間趕到現(xiàn)場，保護醫(yī)院、醫(yī)護人員及患者的人身財產(chǎn)不受侵害，第二，在醫(yī)院財力允許的情況下，在重要場所、重要部門、重要部位安裝防盜窗、防盜門，攝像頭，實行24小時監(jiān)控，保持設(shè)備運行正常。第三，要積極與派出所、公安機關(guān)聯(lián)系，并與之建立良好密切的關(guān)系，一旦發(fā)生較大案情，能及時得到他們的支持。
加強和改進醫(yī)院安全保衛(wèi)工作，檢查是重要手段。通過安全檢查及時發(fā)現(xiàn)存在的隱患，做到防患于未然。為此，我要嚴(yán)格落實檢查制度，采取定期查與突擊查、自查和抽查、全面查與重點查、集中查與專項查等多種手段，對醫(yī)院的安全保衛(wèi)工作做到心中有數(shù)，不留死角。
積極做好職工之間，醫(yī)患之間思想工作，及時地化解矛盾糾紛，主動深入到職工中間，患者之間，聽取大家對安全保衛(wèi)工作的意見和建議，努力把問題解決在基層、解決在內(nèi)部、解決在萌芽狀態(tài)，努力做到各類矛盾糾紛及時發(fā)現(xiàn)、及時疏導(dǎo)、及時化解。
保衛(wèi)工作涉及千家萬戶，關(guān)系到每個職工、患者的切身利益，所以這項工作只能做好，也必須做好。當(dāng)然也需要醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)及廣大職工的大力支持與幫助，有你們做后盾，我院保衛(wèi)工作的明天一定會更美好，請組織放心，請領(lǐng)導(dǎo)放心，我一定以飽滿的熱情，百折不撓的精神做好這項工作，給全院職工與患營造一個滿意、祥和的工作和就醫(yī)環(huán)境，軍工醫(yī)院的明天一定會更美好。
（各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同事，以上是我的工作思路和想法，如有不妥之處，請領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予批評指正。）
謝謝大家！