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2023年酒店合作協議書企業版精選篇一
甲方：_________
乙方：_________
鑒于：
甲方是依照《中華人民共和國公司法》設立的有限責任公司。
乙方是根據_________市政府【_________】_________號、【_________】_________號、【_________】_________號文件和_________市工商局【_________】_________號、【_________】_________號文件依法從事國有、集體性企業股權轉讓掛牌交易、鑒證，其他有限責任公司股權轉讓見證以及非上市股份有限公司股權登記托管業務的機構。
第一條 釋義
除非特別說明或文意另有所指，以下詞句和表述在本協議中應按如下解釋：
1、股份制改造：甲方作為有限公司由目前的有限責任公司狀態變更為股份有限責任公司形態，并在乙方登記托管的過程。或者甲方作為發起人發起設立股份有限公司形態，并在乙方登記托管的過程。
2、股權轉讓見證：為配合股份制改造，乙方可根據甲方需要為甲方出具《股權轉讓見證（鑒證）書》（詳見附件1乙方《股權轉讓見證業務指南》）。
3、股權登記托管：完成股份制的改造后，甲方為乙方辦理股份有限公司股權登記托管，以促進乙方的股權交易和融資渠道順暢（詳見附件2乙方《股份有限公司股權登記托管業務指南》）。
4、工商代理變更登記：乙方根據甲方授權，代為辦理甲方股份制改造過程中的所有相關工商變更登記。
第二條 股份制改造服務的目的
為充分利用非上市股份有限公司法定注冊資本門檻降低的外部形勢，進一步完善公司內部的法人治理結構，內外結合疏通公司的融資渠道。甲方委托乙方作為其本次股份制改造的服務機構（代理權限見授權委托書）。
第三條 股份制改造服務的期限
甲方自_________年_________月_________日起至股份有限責任公司設立并在乙方交易所登記托管之日止。
第四條 股份制改造服務的內容
1、本合同簽訂后，乙方參與甲方關于股份制改造的股東會，根據甲方各股東的具體要求起草關于股份制改造的股東會決議并由甲方各股東簽字確認。
（2）擬設股份有限公司的章程、創立大會股東會決議的起草；
（3）代理股份制改造中可能涉及的股權轉讓見證事宜；
（5）代理股份制改造中可能涉及的相關工商變更登記事宜；
3、甲方完成股份制改造后，乙方為新設的股份有限公司提供登記托管服務。
第五條 股份制改造期間雙方權利義務
1、甲方的權利與義務
（1）甲方有權決定采取何種股份制改造方案；
（2）甲方有權監督乙方的工作并提出合理要求；
（5）本合同簽訂后，甲方不得中途解除合同，否則所交服務費用乙方概不退還。
2、乙方的權利與義務
（3）本合同簽訂后，乙方不得中途解除合同，否則應退還甲方所交服務費用全部退還，但因甲方原因造成合同無法繼續履行除外。
第六條 股份制改造的費用及其支付方式
2、在完成新的股份有限公司工商變更登記之日起30日內，甲方應向乙方支付當年的股權托管服務費人民幣_________元。以后每年度的股權托管服務費，甲方應在本合同每年度期滿后的十個工作日內向乙方一次性足額支付。
3、甲方股份制改造并在乙方交易所登記托管后，由乙方統一在指定的報紙上按照規定的格式發布股份制改造及登記托管信息的公告，甲方承擔公告費用_________元。
4、甲方沒有在規定時間內向乙方支付股權托管服務費的，乙方有權停止向甲方提供服務，并按照未付金額日千分之三的標準向甲方收取滯納金。
5、本合同生效后，如果乙方主管機構或其它政府有關部門對以上標準進行調整，則以新頒布的收費標準為準。
第七條 合同終止情形
1、甲方的股份制改造事宜全部完成并在乙方交易所登記托管；
2、甲乙雙方的協議解除本合同。
第八條 合同爭議解決
本合同未盡的事宜及在履行本合同的過程中所產生的爭議由雙方協商解決；協商不成的，依法律程序解決。
第九條 其他的事宜
本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。本合同自甲乙雙方簽章之日起生效。
本合同簽訂時間：_________年___月___日
本合同簽訂地點：_________
2023年酒店合作協議書企業版精選篇二
承包方(乙方)：_________
甲方為經營_________酒店，已承租了位于_________市_________廣場_________室房屋，并已進行了前期裝修和部分開業準備工作，共投資人民幣_________萬元，現甲方因缺少開業所需的資金、流動資金以及在地區經營管理酒店的能力，該酒店目前無法開業。
一、酒店的承包
甲方同意將該酒店發包給乙方，乙方同意承包經營該酒店。
二、鑒于甲方缺少開業所需的資金及流動資金，該酒店尚不具備開業經營條件。
為此，乙方同意代甲方投資人民幣_________萬元，作為其余開業資金及經營流動資金。
該投資甲方同意以承包金抵充，分期償還乙方。
三、承包期限
承包期限為_________年，自酒店全部交接之日起計算。
本協議下述所稱的每年或每個承包年，均指自承包期限起計之日起連續計算12個月期間。
四、承包金額及支付
1、每年的承包金為人民幣_________萬元。
該承包金一次性包死，不因任何因素而調整。
該酒店及其設施、設備、裝修等，不另行計取費用。
2、支付：
前五年每年的承包金，直接抵充乙方投資，無須另行支付;以后每年的承包金，乙方應當于每個承包年期滿前，一次性向甲方交納當年的承包金人民幣_________萬元。
五、酒店的交接
本協議簽訂之日起×日內，甲方應當將該酒店移交乙方，包括酒店所在房屋、設施設備、酒店用品等財物及財務賬簿、收據、發票。
六、經營管理
1、承包期內，乙方自主經營，甲方不得干涉乙方的經營。
乙方有權自主確定具體經營方式，包括在承包期間將酒店的全部或部分經營項目委托第三方經營管理。
2、承包期內，乙方負責以甲方名義開展經營活動，使用甲方的營業執照等經營手續。
但酒店開業所需的衛生、消防等經營手續及其年檢，由乙方負責辦理，甲方應提供相關證明材料予以協助。
相應的營業執照、衛生、消防等經營手續，原件由乙方保存。
3、乙方承包期間，由乙方以甲方名義選聘員工，員工工資由乙方負責。
4、乙方自建財務賬簿，并負責經營中的賬務管理，收據、發票等由乙方保管、使用。
5、乙方應當嚴格依照國家法律法規照章納稅，如發生偷漏稅的，一切責任由乙方承擔，如造成甲方被處罰的，由乙方賠償甲方。
6、乙方承包期間，如須以甲方名義出具文件或需加蓋甲方公章的，甲方應當予以協助。
7、乙方經營期間，乙方可根據經營需要進行裝修、改造或增添設施設備或增加經營所需的其他物品。
乙方的新增投資在雙方承包結束時，甲方按評估值補償乙方。
七、相關費用及責任的承擔
1、乙方承包經營期間該酒店所發生的水費、電費、采暖費、排污費等費用，乙方承擔。
2、乙方承包期間，該酒店所在房屋的房租由乙方負責交納。
3、乙方經營期間自負盈虧，乙方承包經營的債務由乙方自行承擔，承包經營的利潤全部歸乙方所有。
八、維修
酒店經營過程中，如因甲方前期裝修或設施設備發生的問題，由甲方負責維修;如系正常使用發生的問題，由乙方負責維修。
在乙方正常使用的情況下，如酒店及其設施設備需進行大修或更新等，由甲方負責并承擔費用。
九、本協議期滿，雙方可協商一致續簽合同。
如甲方出租或再行發包的，乙方享有同等條件下優先承租權或承包權。
十、違約責任
1、任何一方違反本合同的，均應當按《民法典》承擔違約責任，賠償對方的損失。
2、承包期內，甲方不得單方解除合同。
否則，甲方須賠償乙方人民幣_________萬元的違約金，并退還尚未償還的乙方投資。
十一、爭議的解決
雙方因本協議發生爭議的，應協商解決，協商不成時，任何一方可向上海市浦東新區人民法院提起訴訟。
十二、本協議的附件為本協議的組成部分，與本合同具有同等法律效力。
十三、本協議一式四份，雙方各執兩份，具有同等法律效力。
十四、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
2023年酒店合作協議書企業版精選篇三
乙方(承租方)：
甲方將位于路與路交接處“酒店”整體租賃給乙方經營。根據《中華人民共和國民法典》及相關法律、法規，為明確甲、乙雙方的權利和義務，經甲、乙雙方充分協商，共同訂立本合同并同意遵守以下條款。
第一條租賃物業定義
1、租賃的具體范圍、面積及單價、總金額指甲方根據合同條款出租給乙方的位于路與路交接處的“酒店”。該房產整體租賃，建筑面積為?? 平方米(最終精確面積由房產部門測繪確認為準)，單價為? 元平方米月，計幣：? 元年。
2、配套設施設備甲方提供租賃的物業可以滿足對方需要的相應配套的水、電(含增容動力、照明、配電)、燃氣、消防安全設施、通訊設施、冷暖氣空調設施、電梯、環保設施(排水、排污、排煙等)等由乙方確認具備正常使用功能的設備。甲方的物業附帶現有的配套設施(具備正常使用功能)出租給乙方，甲乙雙方并據此作為約定相應的合同條款的因素。
第二條期限定義
1、合同期限租賃共年，即自年月日起至年月日止。
2、物業交付日期甲方在年月日前，將竣工的物業交付乙方。如逾期不能交付，本條規定的合同期限根據逾期交付天數相應順延，每逾期一天甲方應補償乙方經濟損失萬元，逾期超過6個月的，乙方可選擇終止合同。
第三條租金及增幅租金：按照乙方租賃的房屋建筑面積計算，基本租金為每月每平方米人民幣30元。增幅：從租金計算日第三年起，在基本租金基礎上每一年遞增5%。
第四條租金支付方式乙方按月支付租金給甲方，甲方于每月月首前5個工作日向乙方提供符合當地稅務及相關部門要求的租賃費發票，乙方在收到上述發票后3個工作日內將當月租金交付甲方。
第五條保證金為了使本合同在合同有效期內順利履行，乙方需向甲方支付人民幣年期貸款利率按季向乙方支付保證金利息，直至合同履行期滿，甲方一次性退還乙方保證金。如遇甲方不按規定時間交付物業或物業不符合乙方經營的要求，致使乙方無法進行正常經營時，乙方有權解除合同，甲方應按法律規定返還雙倍保證金。
第六條租賃甲方擁有將所建的“酒店”整體出租給乙方經營的權力，并特聲明酒店出租已取得購買酒店業主的同意，如甲方因酒店使用權不清，發生有關糾紛，造成乙方損失，概由甲方負責賠償。
第七條設施設備甲方提供給乙方的設施、設備在保修期內由甲方負責與設備供應商聯系維修，甲方在接到設施、設備故障報告應立即組織維修，甲方未及時實施上述行為，乙方有權自行聯系維修，費用由甲方承擔。保修期過后因設施、設備老化造成無法正常使用，乙方負責更換，更換之新設施、設備應不低于現有設施、設備的標準;乙方負責所有設施、設備的年檢和物業內正常的維修、維護。
第八條甲方的權利和義務
1、甲方擁有酒店的物業使用權，甲方租賃物業給乙方作酒店經營，并保證符合法律法規的規定。
2、甲方需保證所提供的物業符合和具備乙方經營酒店的基本條件(含基本裝飾、二次裝修、消防、冷暖氣空調設備、停車場、電力、室外排污、排水及出入口的完備)。具體要求見國家酒店評定標準、星級酒店計分標準，上述基本條件在約定交付使用時必須同時具備。
3、甲方有權按合同條款定期向乙方收取租金。因甲方提供的租賃費發票未能達到當地稅務局或政府其它部門的要求致使乙方被要求補交稅款、罰款或遭受其它損失的，由甲方負責賠償乙方實際損失，乙方可以選擇從應付甲方的租金中直接抵扣上述損失。
4、甲方出租給乙方的房屋，其房產稅、土地使用費、租賃登記管理費、如增加建筑面積需補交的地價和當地有關部門規定收取涉及房產的相關費用概由乙方負責。
5、甲方確保設施、設備完好移交給乙方，雙方當場驗收清點后簽字確認，物業移交前如設備存在故障或不能正常使用的，由甲方出資修復。
6、甲方提供出租房屋有效、合法的土建、消防工程竣工及消防驗收合格批文的復印件給乙方備案。
第九條乙方權利和義務
1、乙方必須遵守中華人民共和國的政策、法律、法規，依章納稅，按雙方商定的場地使用用途在工商行政管理和稅務部門辦理工商營業執照、稅務登記以及辦理其它經營所需的繳交稅收及各種費用。
2、有關證照申領后，乙方必須將各種證照的復印件交壹份給甲方備案，以便進行有效的監督。
3、乙方按照當地規定領取營業執照，并按照營業執照規定的經營范圍，自主經營，自負盈虧承擔相應責任。如因違反有關法律法規或發生勞資糾紛而造成的后果及責任，全部由乙方承擔。
4、乙方須合理科學的使用甲方提供的設施。如因乙方原因，造成甲方損失，由乙方承擔。
5、乙方須按時向甲方交納房屋租金。向有關部門交納水電、衛生等費用及政府規定的各種稅費。
第十條不可抗力及維修責任
1、房屋租賃期內，房屋及設備如遇不可抗力的原因導致損毀和造成損失的，雙方互不承擔違約責任。但因不可抗力或不可歸責于乙方原因而致使房產、設施損壞或不可正常使用的，其修繕、更換的責任由甲方負責使其恢復正常使用的功能。如因上款原因致使乙方停業或不能正常營業，甲方有權向乙方收取在此期間的租賃費。
2、酒店經營屬于主體結構本身造成的原因需要維修的，由甲方負責無償維修;若引起乙方財產損壞，甲方負責其損壞財產部分的直接經濟損失。乙方造成甲方房屋結構損壞的，乙方必須負責賠償。
3、如因不可抗力或甲方原因，導致該物業任何部分被損壞之后7天內甲方不進行重建復原工程，乙方有權進行以下行為：、乙方可進行所有必須的重建復原工程，而甲方應補償乙方由此而引起的所有花費及開支，或由乙方在租金中扣除。
4、如因甲方原因重建復原工程在發生損失之后30天仍未動工，嚴重影響乙方正常經營的，乙方可選擇終止本合同，并由甲方承擔違約責任。
第十一條抵押簽訂本合同時，甲方保證如實提供場地和建筑物有無任何的抵押情況及有無被執法部門采取查封等強制措施。如有上述事實，甲方應如實向乙方提供具體內容，并向抵押權人或相關執法部門取得認可租賃的文件。在租期或任何延期內，如甲方將其土地使用權或其建筑物的所有權抵押予其他人，甲方應保證乙方在本合同中享有的權利不因甲方的抵押行為而受影響和改變。否則由此造成的一切損失由甲方賠償，并承擔違約責任。
第十二條違約責任
1、合同執行過程中，甲方不得以任何借口影響正常營運，否則視為違約。
2、在本合同執行過程中，由于一方違反本合同的約定或違反國家有關法規及相關規定或造成合同變更、解除或終止本合同，即為違約。違約方須向對方支付?? 元的違約金及補償對方受到的具體損失。
3、乙方如不能按時向甲方繳交場地租金，時間超過0天，經甲方催討，自第天起，每延遲一天按拖欠的總金額的0.2‰每天向甲方繳交滯納金(0天允許期為考慮假日或人為疏失，超過60天則屬違約，并承擔違約責任)。
4、如因甲方對租賃物的權利出現暇疵或因甲方提供的物業出現質量問題，給乙方帶來損失，甲方須賠償乙方實際損失，乙方有權選擇終止合同。
5、如因甲方與其它單位的糾紛致使乙方正常營運受到影響的，甲方應賠償乙方實際損失。
第十三條爭議解決凡因執行本合同所發生的或本合同有關的爭議，雙方應友好協商解決;協商不成，則提交市仲裁委員會裁決，裁決結果對雙方均有約束力。
第十四條通知一方發給另一方的通知或信件必須是書面的，按本合同所示地址發送。上述通知或信件必須由郵局傳遞、專人傳遞或通過傳真傳送。如郵局傳遞或專人傳遞，則于送達時視為正式送交。如以傳真發送，則以傳真確實收到該通知為準。更改地址、執照內容等重要文件要在7天之內以書面通知對方。
第十五條保密甲乙雙方不得向傳播媒介或他人透露本合同以及雙方在具體接觸過程中，所了解的對方關于經營、決策等方面的非公開的內容。
第十六條合同終止的約定本合約期滿后如乙方想繼續承租本合同所指物業，在同等條件下，甲方應遵循優先權原則將出租房屋繼續出租給乙方，甲、乙雙方重新訂立新的租賃合同。
第十七條其他如因與甲方有關的其他特殊約定，導致停水、停電、停業;所造成的一切經濟損失由甲方負責。
第十八條附則
1、合同適用于中華人民共和國的有關法律。
2、本合同未盡事宜，經雙方協商的可另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。
3、如本租賃合同不能生效，甲乙雙方簽字生效。
甲方：日期：
乙方：日期：
2023年酒店合作協議書企業版精選篇四
乙方：身份證號：
第一條根據《中華人民共和國勞動法》以及國家、自治區有關勞動政策法規，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本勞動合同。
第二條乙方為符合就業年齡的中華人民共和國合法公民，有自主選擇就業崗位的權力和承擔民事、法律責任的資格。
第三條乙方的基本情況：籍貫現住址：性別：年齡：健康狀況：婚姻狀況：已選擇的工作崗位：。
1、甲方有權根據工作需要安排乙方合適的崗位工作，并為乙方提供必要的工作條件。
2、甲方依據餐飲業的特殊性安排乙方的工作時間，并為乙方提供必要的勞動保護用品。
3、甲方有權根據不同的崗位技術要求和勞動強度確定乙方的勞動報酬。
4、甲方有權制定相關的企業管理制度，有權依據制度對乙方進行行為規范和考核，對違規違紀者有權進行處罰、處分和辭退。
5、甲方不得對乙方進行人格侮辱和人身攻擊，發生類似事件乙方有權辭職。
第六條乙方的權利和義務：
1、乙方必須保質保量完成甲方確定的工作任務，服從甲方的統一管理、統一指揮和調度。
2、乙方必須嚴格遵守甲方的店規店紀和各項管理制度，不得違背甲方的合理安排和意愿。
3、乙方必須按操作規程進行工作，凡違反操作規程而導致的人身傷害事故，甲方不承擔任何責任。
4、乙方在工作之余(如休息期間或假期)發生的意外傷害等責任事故，甲方不承擔任何責任。
5、乙方在工作期間，不管有任何理由，不得打架斗毆，如有發生甲方將無條件辭退所有參與者，并扣除其個人行為保證金、工資和其它應得資費。
6、乙方應愛護公共財產和設施，如有損壞按原價賠償。
第七條為了避免乙方在聘用期間因非正當程序離職或發生違規違紀事件給甲方帶來負面影響和損失，乙方應向甲方交納個人行為保證金500元(含工作服、工牌、鎖具、餐具、用具等費用)，個人行為保證金從乙方勞動報酬中三個月內扣齊。中層以上管理者的個人行為保證金按工資比例計存，原則不少于一個月的工資。
第八條甲方每月發放一次薪酬，如遇特殊情況不能按時兌現薪酬，甲方將向乙方說明。
第九條個人行為保證金符合下列條件，甲方將如數退還：
1、聘期屆滿，或因特殊原因乙方提前15天向甲方遞交了書面辭呈，并經甲方負責人準許的。
2、甲方違反本合同第五條第5款之規定的。
第十條個人行為保證金符合下列條件，甲方不予退還：
1、不按規定程序辦理辭職的。
2、因違反店規店紀或觸犯法律被甲方辭退的。
3、打架斗毆，給酒店帶來負面影響和損失的。
4、偷竊客人財物和酒店財產的。
第十一條乙方在甲方處的試用期為10-30天，試用期的工資待遇按預定工資的60%兌現。被正式錄用者按預定工資全額發放，未被正式錄用離店時兌現60%。乙方自動離職，取消試用期工資。其余按《員工手冊》相關條款執行。服務員、服務生試用期為7天，試用期工資10元/人天，被正式錄用后享受酒店正常待遇。
第十二條乙方在甲方處工作滿一周年，如繼續被本店聘用或在隸屬于甲方的任何單位或部門工作，可享受每年60元的工齡工資。滿三周年可在縣級以上醫院享受一次全身體檢。
甲方：乙方：
法定代表人：聯系電話：
簽訂合同時間：年月日
2023年酒店合作協議書企業版精選篇五
隨著我國酒店行業規模的擴大與體質改革的逐漸深入,酒店經營現象頻繁，酒店經營合同怎么寫呢?以下是本站小編為大家整理的酒店經營合同范文，歡迎參考閱讀。
甲方：
乙方：
一、 甲乙雙方在符合雙方共同利益的前提下，就酒店合作經營等問題，自愿結成戰略 合作伙伴關系，乙方為甲方提供投資合股以及適當的經營中的管理，協助甲方提高酒店業務發展和贏利，實現雙方在利益方面的多贏局面。
二、 甲方和乙方的初期合作為，甲方投資____萬元人民幣，乙方投資____萬 元人民幣，就其投資比例對酒店的贏利景象年終分紅以及酒店的經營管理權利(職務)。其所有投資都將用于酒店的原始投資(房租、裝修、經營類手續辦理、進貨、員工開支等)，甲方不得擅自挪用和他借甲方和乙方的共同投資款項。乙方可在甲方實施每筆資金開支時提出監督和審查的權利，甲方必須提供相應的票據和開支證明。在次期間出現因資金開支不明而發生的糾紛，按照此協議判定有過錯一方，由過錯方向另一方賠償5%的股份，以解決糾紛。
三、 甲方所擁有的權利和義務：
1. 甲方應按照最初協議雙方的共同協商后的意愿，投資____萬元用于酒店的開發和各類費用的支出，由于甲方為擁有股份最多一方所有人，在酒店的經營管理中應享有最高發言權和決定權，但不擁有財務管理權利和財務隱私權。應嚴格遵守財務公開制度。
2. 甲方在酒店的發展和經營管理過程中，應在各類事項，如采購、雇傭、裝修、辭退、選拔、財務管理、發展意向等應積極地乙方協商爭得乙方的意見。不得擅自決定各類事項的最終決定。
3. 甲方擁有酒店發展和財務的知情權和決定權，可隨時就酒店經營發展中出現的情況召開管理層會議，決議。
4. 甲方擁有酒店在酒店經營發展中需要簽署各類合同的首席權和簽名權，但必須讓乙方知情和在場。
5. 股份分紅比例按照甲方和乙方的投資比例進行，甲方擁有的股份分紅比例的準確數額應透明，不得在財務上進行弄虛作假的行為以提高個人的分紅數額。
6. 甲方應想乙方提供適當的職位和管理權利，遵照友善和睦的原則，共同管理共同發展。
四、 乙方所擁有的權利和義務：
1. 乙方應按照最初協議雙方的共同協商后的意愿，投資____萬元用于酒店的開發和各類費用的支出，乙方擁有酒店的管理資格，依據本協議乙方可自愿擔任由甲方提供的酒店管理職務(職位)，但不享有財務管理權和隱私權。應嚴格遵守財務公開制度。
2. 乙方在酒店的發展和經營管理過程中，應在各類事項，如采購、雇傭、裝修、辭退、選拔、財務管理、發展意向等應積極地聽取甲方的意見和建議，不得擅自決定各類事項的最終決定。
3. 乙方擁有酒店發和財務管理的知情權，有權利參與酒店的經營管理，有權利參加酒店經營中的各類會議、決議，有權利在會議決議中發表個人意見和建議，但不具備決定權。
4. 乙方不具備酒店在經營發展中簽署其他各類合同的簽名權，但有權利知情和在場。
5. 股份分紅比例按照甲方和乙方的投資比例進行，乙方擁有的股份分紅比例的準確數額應透明，不得在財務上進行弄虛作假的行為以提高個人的分紅數額。
6. 乙方應向甲方提供必要的繼續投資，在此協議期間內，應積極參與酒點的開發和投資。
五、 按照本協議，甲方乙方應如實履行各自的義務，投資比例有一方不符或者投資數額要求分期支付應提供相應理由，如理由不充分，將視為自動退出本合作。分期支付時，每筆金額間的時間不得超過一個星期，超過則向另一方支付金額3000元。如已經按照本協議履行各自的義務和權利，在履行的過程中出現沒有按照本協議的約定執行的情況，違約者向另一方支付違約金為股份分紅比例的5%。提前退出本合作，或未到本協議期滿，自動撕毀、退出，將不享受當年分紅，并向另一方支付違約金為最初投資金額數目的50%。 協議期限：本協議一式兩份，雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效，經過甲方乙方雙方協商，因酒店的經營和發展的需要，本協議期限頂為____年，從____年 ___月___日至____年___月___日滿。協議期滿雙方同意可以續簽。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
發包方： (以下簡稱甲方)
承包方： (以下簡稱乙方)
根據《中華人民共和國合同法》及有關法律法規和政策規定，為明確甲方及乙方的權利、義務關系，經雙方協商一致，簽訂本合同。
一、承包范圍：
乙方承包經營甲方座落在------營業場所，其中經營主樓面積----平方米及簡易房屋---平方米。
二、承包金及付款方式：
承包金為 ---- 萬元每年，每年末交清。
三、甲、乙雙方的權利和義務：
1、承包期間甲方若將所有權轉移給第三方，不必征求乙方意見，但應告知所有權轉移情況，所有權轉移后，財產所有權取得方式為本合同的當然甲方，享有甲方享有的權利，承擔甲方承擔的義務。
2、乙方若因經營需要將酒店的部分轉包給第三方，必須事先征求甲方的同意，全部轉包給第三方時，必須先與甲方辦理終止合同手續，然后再由新的承包方與甲方簽訂協議。
4、乙方在經營期間煤、水電及各項政府收費自行承擔。
5、乙方在經營期間應做好防火、防盜工作，否則由此給甲方造成資產損失，乙方應付全部責任。
6、乙方在經營期間，必須合法經營，否則責任自負，若由此造成的甲方資產或經濟損失以及不良影響，乙方應全部賠償。
7、乙方只有經營使用權，無權將甲方資產挪作他用，不準用于抵押擔保、作價入股等行為，否則造成損失，乙方負全部責任。
8、承包期間所使用的房屋及附屬設備的維修，全部由乙方負責，費用自理。
9、乙方每年應提取一定的資金用于添置易耗品，對于電器設備也應定期保養，費用自理，確保完好的使用狀態，由于乙方使用或維修不當，造成電器報廢，乙方應承擔重新添置的全部費用。承包期滿向甲方交返與合同生效時的備品及電器的數量級品牌保持一致，并能保證正常使用。乙方新添置的設備及備品，合同到期時由乙方自行解決。
10、甲方有權對房屋設備及電照、電器設施和其他備品的安全及使用情況每半年檢查一次，對存在的安全隱患，責成乙方限期整改。
四、違約責任追究及合同終止
1、合同到期自行終止或雙方協商一致可隨時終止，但首先提出終止方必須提前三個月通知對方。
2、因不可抗力因素，造成合同無法履行，合同執行終止，由此造成的損失，各自負擔。
3、合同履行期間，除上述已明確合同終止條款外，雙方不得擅自終止，若違約擅自終止，另一方可按《中華人民共和國合同法》有關條款，向對方索賠。
4、乙方做出有損害甲方資產及權利行為者委托評估部門評估損害程度，要求乙方賠償，必要時向法院提出終止合同。
5、按本合同第二款第二條付款期限，乙方超10天不能及時付清年度承包金，即為甲方終止合同，甲方有權按合同要求索賠。
五、合同的變更和解除
1、合同的變更：合同履行中若需要變更，可由雙方友好協商，重新簽訂變更協議。
2、合同的解除：若乙方不能履行及時繳納承包金義務，甲方有權解除合同，若乙方違反國家法律法規或政府法規，并造成一定影響，甲方有權解除合同。
六、合同有效日期
合同有效日期：----至----
七、合同糾紛的解決
本合同在執行過程中，若發生爭議，雙方友好協商解決，協商不成，由----法院管轄。
本合同一式肆份，雙方各執貳份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
2023年酒店合作協議書企業版精選篇六
承接方(乙方)：___________________
甲、乙雙方經友好洽談和協商，甲方決定委托乙方進行門面房裝修。為保證工程順利進行，根據國家有關法律規定，特簽訂本合同，以便共同遵守。
第一條、工程概況
1、工程地址：________________________
2、建筑面積_____________________平方米
3、施工內容：________________________
1)、對中間隔墻進行拆除，不得影響原有消防及主體結構的承重柱和梁。
2)、對整個大廳進行吊頂、墻裙、地磚、木地板及裝飾線條裝修，不得損壞原有吊頂。
3)、對大廳內增設_____個包間及裝修。
4)、乙方根據甲方要求對廚房合理規劃裝修。
5)、對門面廣告牌及吧臺需根據甲意愿進行裝修。
6)、在廚房后修建洗菜池、魚池、遮陽棚等。
7)、完善好店內所有水電設施。
4、工程開工日期：_______年_______月_______日
工程總天數：______天
第二條、工程價款
工程價款(金額大寫)_____________元。
第三條、質量要求
乙方施工，必須嚴格按甲方要求實施。
第四條、付款方式
工程完工待甲方驗收合格后，全額付款。
第五條、違約責任
1、乙方在工程期限內必須完工，否則甲方有權拒付工程款且追究乙方責任。
2、乙方施工若未達到質量要求，甲方有權責令乙方負全責。
第六條、合同的變更
合同經雙方簽字生效后，雙方必需嚴格遵守。任何一方需變更合同的內容，應經雙方協商一致后重新簽訂補充協議。
第七條、合同生效
1、本合同由雙方蓋章，簽字后生效。
2、本合同一式_______份，甲乙雙方各執_______份。
2023年酒店合作協議書企業版精選篇七
出租人：______公司(簡稱甲方)
承租人：______(簡稱乙方)
第一條租賃期為3年。自______年1月1日起至______年12月31日止。
第二條租賃經營期間的經濟目標：
1、在租賃期間乙方必須實現營業額壹佰貳拾萬元，每年肆拾萬元。
2、在租賃期間乙方必須實現利潤玖萬元，每年叁萬元。
3、在租賃期間乙方必須向甲方交付租賃費叁萬元，每年壹萬元，分月平均交納。
4、在租賃期間乙方必須確保店內職工人均月收入不低于捌拾元(政府規定的各項補貼在外)。
第三條租賃期內職工的分配實行金額提成工資制，金額提成率為70%,
第四條租賃期內所獲利潤分配比例：利潤基數(利潤 工資基金)______ 70%=職工分配數。
利潤基數一職工分配數=計稅利潤
計稅利潤______稅率=所得稅
計稅利潤一所得稅=凈利
凈利______5000=生產發展基金
凈利______ 5000=集休福利基金
第五條雙方共同對飯店的資產和債務進行了清理、盤點。固定資產總值柒萬壹仟元。家具設備等共折合為陸仟叁佰元。甲方另行提供流動資金兩萬元。原有債權債務均已清理完畢，今后如再出現發生于______年12月31日以前之債權債務，均由甲方負責，與乙方無關。
第六條乙方主要的權利與義務：
1、乙方是飯店在租賃經營期間的法定代表人，
在不違背本合同的前提下享有經營決策、財務管理、人事用工、利潤分配和對職工的獎懲五個方面的自主權，并有權在堅持主營的前提下，從事多種經營。但不得私自轉租或轉業。
2、乙方必須認真執行國家制定的各項方針政策，嚴格執行《食品衛生法》。服從工商、物價、稅務、衛生、城管等部門的監督和管理。執行集體企業財務會計制度，以集體企業按章納稅。
3、乙方必須堅守商業道德，樹立文明新風，向社會提供優質服務。對上級部門配給的各種原料、燃料、計劃貨源不得轉手倒賣。
4、乙方對職工的獨生子女費、副食品價格補
入。如果職工收入連續3個月低于本合同第二條第四項規定的人均月收入的80%的水平，將被視為無力承租。
5、乙方應定期向職工報告經營情況，聽取職工的意見和建議，維護職工的勞動、休息權利。對違紀職工應先采用扣發獎金、工資等經濟處罰方法，如仍不改悔的再采取行政措施。辭退職工應按國家有關規定辦理。
6、乙方必須于每月5日前將上月的稅款和租賃費分別向稅務機關和甲方交納。及時報送各項財會、統計報表。
7、乙方應按有關部門的規定對店內職工發給獎金，支付社會保險基金和醫療費。
8、乙方有權自主決定對各項攤派款的處理，有權決定本人和職工是否參加各種會議和社會公益活動。
9、在租賃期內，甲方如不履行本合同規定的主要義務，致使乙方無法進行經營時，乙方有權要求中止合同和賠償損失。
第七條甲方主要的權利和義務：
要求。必要時還可要求乙方作出一定的經濟賠償。
2、甲方對乙方負有指導和服務的責任，包括提供有關的經濟信息，提供技術服務、組織經驗交流、表彰優秀人物。對于乙方的不正當經營活動和違法、亂紀事件甲方有進行監督、檢查的權利。
3、乙方為了進行技術改革或設備更新需要向銀行貸款時，甲方應給予協助并為其作信用擔保。
4、甲方必須以不低于同等國營飯店的水平，按月對乙方提供各種糧油、燃料、副食品和計劃貨源的供應指標，不得拖延或無故減少，不得因屬租賃經營而予歧視。
第八條乙方的財務決算經審計核實，完成考核利潤指標或店內職工人均月收入達到800元的條件下，乙方可在工資獎金之外，另獲得相當于前述人均月收入2倍的獎勵;如實得利潤超過考核利潤指標7%或人均月收入達到900元，獎勵增至2. 5倍;利潤超額21%或人均月收入達到1110元，可獎勵4倍;利潤超額28%或人均月收入達到120元，可獎勵5倍。以上獎勵按月考核兌現，年終匯總結算，2倍的獎勵在稅前列支;2倍以上的在稅后集體福利基金中列支。獎勵的兌現任何人和單位不得干預，甲方有義務給予保證。
第九條乙方經濟責任的保證條件：
1、乙方以其個人所有的下述財產作為保證：座落于中一路利民巷2號的平房3間共65平方米、估值 3000元;銀行儲蓄存款1500元，14時彩電1臺折價100。元，雙卡收錄機1臺折價500元，合計陸仟元。
2、租賃期間，乙方應將每月所得獎勵的1/3提作風險保證金，由飯店會計在發放時代辦專項儲蓄，戶名為乙方。租賃期滿解除合同時，該項保證金全部由乙方自由提取使用。
3、在租賃期間，店內職工人均月收入不能達到800元或不能按期如數交納租賃費時，乙方應以風險保證金補足，風險金不足開支時，則以提供保證的財產抵充。
第十條任何一方以及飯店，如果遭遇不可抗力的事故，致使合同不能履行或不能完全履行時，受損的一方可以要求解除合同并免除其違反合同的責任。
第十一條飯店的全部資產均應向保險公司投保企業財產險。保險費在成本中列支。
第十二條變更、中止或解除合同應按下列原則辦理：
1、雙方未經一致同意，任何一方都不得變更和中止合同，否則以違反合同論。
2、由于國家政策重大改變或客觀形勢發生意外變化而影響租賃經營的，雙方應即進行協商，修訂合同或作出補充規定。但在此以前乙方依據本合同已取得和應取得的一切利益不受影響。
3、租賃期滿，雙方共同對飯店的資產進行核查。乙方將流動資金、固定資產和家俱設備等全部按原數歸還以后，雙方解除合同。
第十三條雙方在執行合同過程中如發生爭議，應進行協商，或請甲方主管機關和個體經營者協會聯合進行調解。如不能達成協議，可向經濟合同仲裁委員會申請仲裁。
第十四條飯店企業性質和隸屬關系不變。職工退休、保養的辦法不變。職工身分不變。職工按國家規定調資、升級和連續計算工齡的原則不變，但職工工資級別在租賃經營期間只作為檔案工資。
第十五條本合同經雙方簽字并請公證處公證
后生效。
第十六條本合同正本一式2份，雙方各持1 份。副本7份，公證處、市體改委辦公室、商業局、工商局、稅務局、工商銀行、個體經營者協會各1份。
出租人：______公司(蓋章)
法定代表人：______(簽字、蓋章)
承租人：______(簽字、蓋章)
2023年酒店合作協議書企業版精選篇八
乙方：__
1、價格：隨行就市，但不得高于供應其它酒店、市場的最低價格。
2、產品質量：
(1)成活率100%;
(2)體形：光潔健壯，無斑點、無畸形;
(3)規格：大小一致;
(4)理化指標：達到無公害標準;
(5)衛生指標：無有害物質殘留，無病害。
1、甲方要求乙方提供的產品數量、質量及規格與甲方要求一致，如有不符甲方有權拒收，若乙方不及時糾正，乙方需向甲方賠付貨款金額兩倍的違約金，從貨款中扣除。
2、乙方應保證供貨質量，衛生指標及理化指標達到食品衛生要求。若因乙方產品原因造成食源性疾病、食物中毒以及因產品質量問題引起投訴與打折或因產品質量問題導致換貨而延誤上菜時間，引起客人投訴者，由乙方承擔由此造成的一切后果，情節嚴重者，甲方有權取消本周的結算款。
3、甲方在本協議有效期內可根據自行經營需要向乙方訂貨或以電話等方式要求乙方送貨等，數量不限，乙方電話需隨時保持開機狀態。但甲方需在頭一天報第二天上午或全天需求計劃，當天下午1：30以前報當天晚餐需求計劃。
4、不論是批量或臨時補貨，乙方均應按要求按時送貨，若因乙方未按時送貨造成的所有損失，由乙方按所造成的損失2倍賠償。
5、根據甲方需求品種、數量及質量，一經乙方報價，無論價格高低，若甲方要求送貨，乙方無條件按時按質按量送貨，否則，甲方有權按照需求數量及報價金額的2倍要求乙方支付賠償款。
6、乙方保證將甲方需要的xx鮮產品按質按量按時送到甲方收貨處，所有運雜費用、包裝費用由乙方承擔。如不能按時保質保量供貨，除支付甲方賠償款外，甲方還有權取消乙方的供貨資格，并單方終止協議。
7、乙方承諾以其供應其他酒店、市場的最低價給甲方供貨，如發現乙方給甲方的供貨價格不是乙方的最低供貨價格，一經發現屬實，甲方有權給予乙方兩倍差價金額的扣款(以降價的時間計算)，并在貨款中扣除差價金額，并罰款1000元。若產品價格上升，乙方應及時通知甲方，甲方查實，尚可上浮價格。
8、乙方送貨人員應遵守甲方規章制度，否則，甲方有權按照甲方規章制度予以處罰，若造成損失，按甲方規定予以賠償。
9、乙方不得私下與甲方任何管理人員、員工進行非正當交易，一經發現，甲方有權根據情節輕重，處以乙方1000-10000元的罰款，并單方解除本供銷協議。
10、本協議簽訂生效后，乙方需提供其供應的xx鮮品種及近期最低價格，同時，甲乙雙方在合作過程中，乙方應不定期將產品的價格、行情、疫情等信息通報至財務部。
1、累計付款，每個月____日----____日對帳日，____日---____日為結帳日。
2、對公帳戶付款，不受理給個人付款。
其它未盡事宜，甲、乙雙方可協商解決，如協商解決不成，由____市仲裁委員會仲裁。
五、本合同一式兩份，甲方一份，乙方一份，合同期為________年，本合同自簽字之日起生效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
2023年酒店合作協議書企業版精選篇九
乙方： 身份證號：
第一條 根據《中華人民共和國勞動法》以及國家、自治區有關勞動政策法規，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本勞動合同。
第二條 乙方為符合就業年齡的中華人民共和國合法公民，有自主選擇就業崗位的權力和承擔民事、法律責任的資格。
第三條 乙方的基本情況：籍貫 現住址： 性別： 年齡： 健康狀況： 婚姻狀況： 已選擇的工作崗位： 。
1、甲方有權根據工作需要安排乙方合適的崗位工作，并為乙方提供必要的工作條件。
2、甲方依據餐飲業的特殊性安排乙方的工作時間，并為乙方提供必要的勞動保護用品。
3、甲方有權根據不同的崗位技術要求和勞動強度確定乙方的勞動報酬。
4、甲方有權制定相關的企業管理制度，有權依據制度對乙方進行行為規范和考核，對違規違紀者有權進行處罰、處分和辭退。
5、甲方不得對乙方進行人格侮辱和人身攻擊，發生類似事件乙方有權辭職。
第六條 乙方的權利和義務：
1、乙方必須保質保量完成甲方確定的工作任務，服從甲方的統一管理、統一指揮和調度。
2、乙方必須嚴格遵守甲方的店規店紀和各項管理制度，不得違背甲方的合理安排和意愿。
3、乙方必須按操作規程進行工作，凡違反操作規程而導致的人身傷害事故，甲方不承擔任何責任。
4、乙方在工作之余（如休息期間或假期）發生的意外傷害等責任事故，甲方不承擔任何責任。
5、乙方在工作期間，不管有任何理由，不得打架斗毆，如有發生甲方將無條件辭退所有參與者，并扣除其個人行為保證金、工資和其它應得資費。
6、乙方應愛護公共財產和設施，如有損壞按原價賠償。
第七條 為了避免乙方在聘用期間因非正當程序離職或發生違規違紀事件給甲方帶來負面影響和損失，乙方應向甲方交納個人行為保證金500元（含工作服、工牌、鎖具、餐具、用具等費用），個人行為保證金從乙方勞動報酬中三個月內扣齊。中層以上管理者的個人行為保證金按工資比例計存，原則不少于一個月的工資。
第八條 甲方每月發放一次薪酬，如遇特殊情況不能按時兌現薪酬，甲方將向乙方說明。
第九條 個人行為保證金符合下列條件，甲方將如數退還：
1、聘期屆滿，或因特殊原因乙方提前15天向甲方遞交了書面辭呈，并經甲方負責人準許的。
2、甲方違反本合同第五條第5款之規定的。
第十條 個人行為保證金符合下列條件，甲方不予退還：
1、不按規定程序辦理辭職的。
2、因違反店規店紀或觸犯法律被甲方辭退的。
3、打架斗毆，給酒店帶來負面影響和損失的。
4、偷竊客人財物和酒店財產的。
第十一條 乙方在甲方處的試用期為10—30天，試用期的工資待遇按預定工資的60%兌現。被正式錄用者按預定工資全額發放，未被正式錄用離店時兌現60%。乙方自動離職，取消試用期工資。其余按《員工手冊》相關條款執行。服務員、服務生試用期為7天，試用期工資10元/人天，被正式錄用后享受酒店正常待遇。
第十二條 乙方在甲方處工作滿一周年，如繼續被本店聘用或在隸屬于甲方的任何單位或部門工作，可享受每年60元的工齡工資。滿三周年可在縣級以上醫院享受一次全身體檢。
第十三條 乙方在本店工作期間表現突出，并做出重大貢獻或在特殊事件中立功的，甲方將根據具體情況予以表彰獎勵。
第十四條 乙方在上崗前必須向甲方提供由甲方指定的防疫部門出具的健康診斷書。上班后一年一度的體檢費由甲方負責。但合同期未滿離開本店時，甲方將從其工資中全額扣回。
第十五條 本合同共二頁，一式兩份，雙方各執一份。
第十六條 本合同自雙方簽字之日起生效并產生法律效力。
甲方： 乙方（本人簽字）：
法定代表人： 聯系電話：
簽訂合同時間 ： 年 月 日