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    2023年立體倉儲工作總結(jié) 倉儲部工作總結(jié)(大全9篇)

    時間:2025-05-03 作者:紫衣夢

    總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此,讓我們寫一份總結(jié)吧。總結(jié)書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢?以下是小編精心整理的總結(jié)范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    立體倉儲工作總結(jié) 倉儲部工作總結(jié)篇一

    1. 負(fù)責(zé)倉庫各種產(chǎn)品容器及配件的入庫、出庫、日常衛(wèi)生等工作。

    2. 做到 每月對倉庫材料 定期盤點(diǎn),做到數(shù)據(jù)、材料相符 。

    3. 嚴(yán)格做好材料的質(zhì)量及數(shù)量的驗收工作。按合同或訂單的要求,對已到材料 應(yīng)立即進(jìn)行外觀質(zhì)量、數(shù)量檢驗,并做好記錄。 發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,立即整改。

    4. 協(xié)助車間物料員做好容器的發(fā)放工作, 嚴(yán)格執(zhí)行物料發(fā)放管理規(guī)定,敢于堅持原則,保證材料數(shù)據(jù) 的準(zhǔn)確性。 堅持 做到 “先進(jìn)先出”原則 。

    5 . 做好材料進(jìn)出倉。正確記載 材料 進(jìn)、出、存動態(tài) , 對倉庫 進(jìn)行不定期的檢查,完成好上級領(lǐng)導(dǎo)交予的任務(wù)及協(xié)調(diào) 供應(yīng)商 退貨工作。

    6. 在工作中能夠嚴(yán)格要求自己,所以要做好倉庫的管理,貨物的入出庫作業(yè),日常保管,倉庫清理工作,把好庫存數(shù)量的管理,防止不必要的損耗的發(fā)生,有效的利用庫存區(qū)面積。

    7. 倉庫作業(yè)量大,容易積累灰塵,所以每天要清理倉庫,清潔地面,保持衛(wèi)生。創(chuàng)造一個整潔的倉庫,在良好衛(wèi)生的工作環(huán)境下工作。

    8.加強(qiáng)做好倉庫管理工作, 對倉庫產(chǎn)品做好防潮、 注意防火工作。

    每天的工作中都有很多問題發(fā)生,發(fā)現(xiàn)問題并在第一時間去解決, 加強(qiáng)學(xué)習(xí)倉儲保管 , 物流相關(guān)知識,這是我還有所欠缺的。我想通過工作學(xué)習(xí)能有更大的進(jìn)步 。

    總之一年來干了一些工作,也取得一些成績,但成績只能代表過去。工作中也存在著一些不足,在新的一年里我一定會繼續(xù)努力,把工作做到最好,請公司領(lǐng)導(dǎo)批評指正 。

    祝:公司生意興隆,財源廣進(jìn)!

    立體倉儲工作總結(jié) 倉儲部工作總結(jié)篇二

    時間過的真快,轉(zhuǎn)眼年就要過去,我們即將迎來新的一年。回想這一年的工作來,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指揮和同事們的并肩努力下,我們倉庫管理員的各項工作始終圍繞著庫存貨物安全、庫存數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范化、熱情服務(wù)高質(zhì)量的目標(biāo)開展工作。現(xiàn)將xxxx年的不足和缺陷總結(jié)出來,以望在今后的工作中加以提高和改進(jìn)。

    第一、出入庫管理,見單作業(yè),憑什么可以收發(fā),憑什么進(jìn)行收發(fā),單據(jù),認(rèn)真核實,細(xì)心清點(diǎn),當(dāng)面交接,當(dāng)面簽章;認(rèn)真按嚴(yán)密的程序辦事。

    第二、訂購管理,倉管擔(dān)當(dāng)部份物控職能,理解安全庫存,周轉(zhuǎn)庫存,存量,采購批量,嚴(yán)密跟進(jìn)每一款物品的進(jìn)銷存,及時提請欠料申購;一方面要保證能持續(xù)供應(yīng)產(chǎn)線,一方面保證能降低庫存,一方面要兼顧采購周期及采購成本,找平衡,統(tǒng)計每款物料的各月領(lǐng)用規(guī)律,理解采購的經(jīng)濟(jì)批量與周期,綜合分析好,連續(xù)關(guān)注。

    第三、5s管理,各項現(xiàn)場管理工作的基礎(chǔ),對倉庫管理一樣重要,倉庫的定點(diǎn)定位定量原則,就是要做好整頓工作,倉庫的物品分倉分類分管,整理好了才能分,倉庫的物品多,在接收搬運(yùn)儲存交付的各類活動中,都需要一個有序整潔的工作環(huán)境,只有做好整理整頓清掃工作,才能保證這些工作的效率與質(zhì)量。倉庫管理是一件長期的重復(fù)性工作,所以必須養(yǎng)成一個好習(xí)慣,天天堅持做好,日清日潔,5s的素養(yǎng)對此有非常的助。

    第四、先進(jìn)先出管理,是倉庫管理的三原則之一,不執(zhí)行先進(jìn)先出易造成超期庫存,易產(chǎn)生物品變質(zhì),易產(chǎn)生工程變更的報廢風(fēng)險。執(zhí)行先進(jìn)先出的辦法有色標(biāo)法,雙區(qū)庫品移位法,重力法,最嚴(yán)密批次記錄臺賬追索法等。

    在過去的工作中,在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的助下,經(jīng)過自己的努力,順利完成了崗位規(guī)定的工作,也使客戶對自己有了較高地評價。但僅僅限制于目前工作崗位,對公司其他業(yè)務(wù)和流程幾乎一片空白,公司系統(tǒng)也沒有較深入地了解和認(rèn)識,對物流專業(yè)知識也有很的不足。

    1、力爭在提高自身專業(yè)素質(zhì)上取得新突破,通過制定學(xué)習(xí)計劃,做到與時俱進(jìn),當(dāng)然不僅要學(xué)習(xí)書上的東西,而且要學(xué)習(xí)做人的道理,處世的方法,不斷增強(qiáng)服務(wù)客戶的能力,增強(qiáng)與客戶溝通的能力,增強(qiáng)解決客戶問題的能力,使自己成為一個綜合素質(zhì)比較好的員工。加強(qiáng)思想認(rèn)識,做到學(xué)以致用。

    2、要堅持個人自學(xué),通過閱讀物流專業(yè)知識書刊,利用自己的業(yè)余時間加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

    3、積極參與公司各類新知識的培訓(xùn),及時更新自己的知識,提高自己的工作和專業(yè)能力,虛心向同事學(xué)習(xí),取他人之長,補(bǔ)自己之短。

    4、加強(qiáng)物流管理、供應(yīng)鏈管理知識方面的學(xué)習(xí),并在工作中不斷應(yīng)用這些知識,做到理論實際相結(jié)合,不斷發(fā)現(xiàn)工作的問題,使自己和公司能夠共同進(jìn)步。五、確立目標(biāo),不折扣行動,膽思考,小心求證,力求做得更好。

    在新的一年里我將努力學(xué)習(xí)、總結(jié)經(jīng)驗、克服不足、再接再厲、一如既往的做好我的本職工作,努力使我在倉庫管理員的位置上有更的起色,與同事勁往一處使、心往一處想,不計較得失,只希望把工作圓滿完成,決不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和期待。這份倉庫管理員的職業(yè)是我人生很的財富,我真心地感謝那些曾指導(dǎo)和助過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們。

    今后我還要繼續(xù)腳踏實地、勤勤懇懇、認(rèn)認(rèn)真真、努力完成各項工作。要自覺地做好每一項工作,就必須正視自己的工作,無論工作是繁重、繁忙還是清閑,都要適應(yīng)這里的環(huán)境,要用積極的態(tài)度去完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一份工作,使自己在普通的崗位上發(fā)揮自己的光和熱!

    立體倉儲工作總結(jié) 倉儲部工作總結(jié)篇三

    一 、工作任務(wù)與完成情況

    倉儲部工作任務(wù):對物的收、付、轉(zhuǎn)臺賬與電子表格office excel各種材料的購入、出庫流向在保管賬上反映清楚。要求崗位業(yè)務(wù)員做到相關(guān)材料主要內(nèi)容(品名、規(guī)格型號、品牌產(chǎn)地、用途、數(shù)量、數(shù)量單位、工程項目具體樓盤號)并對進(jìn)場材料索取合格證書、材質(zhì)單、檢驗報告。填寫清晰,不得改劃為財務(wù)提供真實準(zhǔn)確數(shù)據(jù)。并編寫記錄,存檔、以便備查提供用效文字材料歸檔。

    二、完成情況:

    3、指派劉林對商務(wù)寫字樓、盛世清華東、售樓處現(xiàn)場24小時待命收分鋼材、水泥、沙子、回填土、磚頭、山皮土,要料與驗收;
    全部奉獻(xiàn)工地。

    7、張友吉、張執(zhí)彬、張國華調(diào)用盛世清華東收料。

    為了加強(qiáng)人員無紙化辦公管理,對電腦使用培訓(xùn)自學(xué)為主(編寫文件office word ;
    填報數(shù)字報表 office excel )

    三、完成情況總結(jié):

    人員優(yōu)點(diǎn):認(rèn)真負(fù)責(zé)、吃苦、奉獻(xiàn);
    為財務(wù)提供真實準(zhǔn)確數(shù)據(jù)。并對進(jìn)場材料索取合格證書、材質(zhì)單、檢驗報告,為歸檔提供用效文字材料。

    差距與失誤:本人無能,尚沒達(dá)到集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)活干底凈要求。票據(jù)傳接時間長,造成賬務(wù)往來不準(zhǔn);
    對賬客戶集中,資金分配無準(zhǔn)備。

    四、人員管理制度沒罰沒懲,以說服為主。以人為本,以德服人。

    五、提意:1、隸屬關(guān)系,罰與懲權(quán)利化清。高薪養(yǎng)廉,福利到位安穩(wěn)人心。

    2、業(yè)務(wù)流程,高層定制,下屬執(zhí)行。先安外后安內(nèi)(先對客戶)手續(xù)辦理。

    3、核對憑證簽字報銷定時間,材料入庫以商家票據(jù)(金額)加蓋章;
    送貨清單背書(證明貨物收到)傳遞財務(wù)。

    4、以服務(wù)的態(tài)度面對,級別分清建立監(jiān)事會,對企業(yè)發(fā)展不利的事有申述地方。

    5、為企業(yè)分憂保守企業(yè)商業(yè)秘密。只要與鼎隆公司有關(guān)的信息不準(zhǔn)透露。

    6、誠信:是做出來的,不是說出來的,相互支持配合(人人為我,我為人人)

    7、集團(tuán)常規(guī)立會、大檢不能改變,以命令執(zhí)行,管理就是個“嚴(yán)”字。

    8、立會要分發(fā)會議紀(jì)要,到會人手一份(主要與次要;
    解決事項提高會議質(zhì)(

    立體倉儲工作總結(jié) 倉儲部工作總結(jié)篇四

    1、非本崗位職責(zé)的問題比較頭疼:smc各種板材的生產(chǎn)供應(yīng)問題、smc模具保管生產(chǎn)問題、倉庫物資供應(yīng)問題、smc框架設(shè)計問題等等搞得我管也不是,說也不是,真是左右為難。

    2、效率與效果,現(xiàn)在做事不要只講效率了,效率已經(jīng)不是很重要了,而要重視效果。每個部門都說自己做了多少多少,結(jié)果出貨時一件貨物都沒有發(fā)出去。一個別掛式的工卡就要到兩個部門去領(lǐng):人事部發(fā)卡片,行政部領(lǐng)卡皮。要270mm的側(cè)板,結(jié)果生產(chǎn)270mm的門板,要打磨開孔6塊組合smc門板,結(jié)果說沒有人手不接單。現(xiàn)在是要一樣?xùn)|西都得求爹爹告奶奶,原來三到四天的生產(chǎn)周期現(xiàn)在就要七天到十四天,到底是廠房比較集中犯了錯,還是管理出了問題。到底是公司人員變了,還是制度改革錯了。

    3、由于上半年的各種失誤的不利影響和慣性,在不斷提高管理業(yè)務(wù)水平的同時戒急戒燥,堅決要求自己學(xué)會忍耐,不要得罪他人,做好自己的分內(nèi)之事,學(xué)會眼不見心不煩,嘴不多,腳不閑,保持跟同事和睦相處,盡最大的努力協(xié)調(diào)高壓開關(guān)與箱體、底座之間的成套性和組合的技術(shù)性來挽救定單的發(fā)貨問題,將自己管轄的工作損失降到最低。

    4、整個生產(chǎn)流程缺少信息整合和統(tǒng)籌安排,導(dǎo)致生產(chǎn)協(xié)調(diào)和生產(chǎn)環(huán)節(jié)嚴(yán)重脫離定單型的管理目標(biāo),成套性控制蕩然無存,求數(shù)量而沒有真正的控制生產(chǎn)環(huán)節(jié)的控制點(diǎn),生產(chǎn)物流的控制也僅僅是盲目的流入最后的組裝工序——問題的沉積、返工、推遲發(fā)貨等。現(xiàn)場管理也僅僅體現(xiàn)于電話,組織的分工脫離于減少運(yùn)輸?shù)目偞螖?shù)和總距離以及工序的時間間隔性。(前期smc箱體的生產(chǎn)和擺放一條龍就是見證)

    5、在公司的改革聲中,使我學(xué)會了等待,時間不是我一個人的,是整個生產(chǎn)流程中各管理人員的客戶服務(wù)意識決定的。生產(chǎn)制造企業(yè)的生產(chǎn)產(chǎn)品的多樣性和單一性,分散性等決定現(xiàn)場管理計劃的變動的靈活性。管理人員的決斷性和果斷性,做人就不要做事,做事就不要做人。老板花錢請你來不是讓你來制造問題的而是來解決問題的。也不是整天將老板作為自己的當(dāng)箭牌:“有什么意見就去找老總,這是老總下的指令。”結(jié)果上道工序的生產(chǎn)問題都沒有解決,而要下道工序完成生產(chǎn)任務(wù),而且用“老總”來實現(xiàn)自己的“雄心”。

    針對性和可靠性。注意減少不必要的加班和組織浪費(fèi)。生產(chǎn)協(xié)調(diào)不是看生產(chǎn)者表面的現(xiàn)象而是看生產(chǎn)工作的實際內(nèi)容和效果,分清重要緊急,重要不緊急,次要緊急,不重要緊急、不重要不緊急的生產(chǎn)先后順序。熟悉工序管理的基本原則:生產(chǎn)的配套性和時間性,物資供應(yīng)配送的時間性。人員的定員和效率的提高,成本意識的加強(qiáng),都是建立在完善的物流保障機(jī)制和生產(chǎn)計劃的細(xì)化之上。生產(chǎn)信息的綜合利用和共享,以求達(dá)到生產(chǎn)能力的優(yōu)化狀態(tài)。

    立體倉儲工作總結(jié) 倉儲部工作總結(jié)篇五

    一,建立倉庫原材料,成品,機(jī)加工等賬目,及完善各個賬目。

    二,建立設(shè)計倉庫布局圖。

    三,依據(jù)布局圖擺放倉庫物品。

    四,建立和制作倉庫的目視化管理看板。

    五,建立設(shè)計成品標(biāo)示單。

    六,捋順領(lǐng)料,發(fā)貨,入庫,流程。

    七,整理整頓倉庫廢棄的物品。

    八,制作完善周庫存報表。

    九,每月成品及原材料盤點(diǎn)工作。

    十,建立和完善生產(chǎn)不良品的退換和采購來貨不良品的退貨流程。

    十一,改善成品退燈入出庫及返修拆燈零配件入庫流程。

    十二,建立各個賬目的電子檔賬目。

    自我點(diǎn)評。過去的一年我還是比較浮躁,沒有心細(xì)心如絲的對待每一項工作,有時也會有差不多的思想,有時也會被自我滿足沖昏了頭腦,做出一些不符合公司規(guī)定的事,我感覺我還是對理解企業(yè)文化不夠深刻…..總之過去的一年我有許多的缺點(diǎn),我要樹立新的.理念,積極不斷地發(fā)現(xiàn)問題,正確的預(yù)防與更正問題。

    立體倉儲工作總結(jié) 倉儲部工作總結(jié)篇六

    歲月如梭,轉(zhuǎn)眼間xx年已經(jīng)不知不覺地過去了。回首加入倉儲部這近一年,公司在各方面迅速發(fā)展,穩(wěn)步前進(jìn)。各方面都向規(guī)范化邁進(jìn)了一大步!同時我們也踏著公司前進(jìn)的步伐,在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的配合和指導(dǎo)下同企業(yè)一起成長了很多。在這一年的時間中我們從剛開始的陌生到最后對各個品項規(guī)格的了解,使我們改變了很多,無論是倉儲規(guī)劃還是個人的素質(zhì),以及個人的工作職能都有很大的提升,這是我們倉儲部每位員工感到非常欣慰的一件事!

    回顧倉儲部全年來的工作歷程,雖然沒有失敗的痛苦,但有進(jìn)步的喜悅。通過總結(jié),我們記錄下工作中的不足和成功的經(jīng)驗,記錄下所獲的成績和進(jìn)步這樣可以使我們更加時時激勵自己保持更好的水準(zhǔn);通過總結(jié),員工間分享相互的長處和短處,經(jīng)驗和教訓(xùn),感受團(tuán)隊的溫暖,從而收獲關(guān)切和期望;通過總結(jié),把優(yōu)勢繼續(xù)用于未來的工作,并有針對性、計劃性的改變總結(jié)出來的缺陷和不足。在今后的工作中加以提高和改進(jìn)。

    準(zhǔn)確、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范化、物流配發(fā)高效率、熱情服務(wù)高質(zhì)量的目標(biāo)開展工作。首先建立健全了各崗位的工作職責(zé),規(guī)范了各項業(yè)務(wù)流程;結(jié)合公司經(jīng)營實踐,完善了賬務(wù)的管理和財務(wù)庫存數(shù)據(jù)的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn);與此同時還對公司進(jìn)行了新的規(guī)劃,倉庫分區(qū)、貨物分類、臺賬及標(biāo)識建設(shè)的完成,以及搬運(yùn)組的成立標(biāo)志著倉儲管理的標(biāo)準(zhǔn)化和科學(xué)化。特別是倉儲現(xiàn)場管理的嚴(yán)格要求,較好地改變了過去那種擺放雜亂的現(xiàn)狀,現(xiàn)場也隨著整頓、整理、清潔、清掃而變得井井有條。貨物的收、發(fā)、存放管理工作,伴隨著崗位責(zé)任制的貫徹和落實,得到全面的提升。對倉庫歷史遺留的呆滯貨物、殘次品、報廢貨物、成品退貨進(jìn)行了徹底清理,并劃分了相應(yīng)的殘次品區(qū),為今后此項工作順利開展奠定了基礎(chǔ)。如今日常管理中的所收、發(fā)貨物(含退貨入庫)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確率比之前有較大的提升。倉庫貨物全部上木盤,堆放整齊、橫豎成行,并按分類、規(guī)格型號擺放,編號與貨位、貨卡基本保持一致,使流程更加的明朗化。

    對產(chǎn)品的了解是我部門管理的弱項,為了能更好的參加工作,我部門希望水井坊能提供更多關(guān)于產(chǎn)品知識的資料,以便于員工及時學(xué)習(xí)、掌握產(chǎn)品的性能,使我們更好、更快的對所做產(chǎn)品有更深入的了解,以提高我部門的基礎(chǔ)管理工作。

    1、加強(qiáng)倉儲工作目標(biāo)管理,將倉儲工作目標(biāo)落實到每個人,同時認(rèn)真考核落實,讓工作形成上有人抓,下有人管,一級抓一級的倉儲工作格局。全面落實安全責(zé)任制,一方面加強(qiáng)出入庫檢查、庫房內(nèi)防火安全用電等各項工作,并堅持嚴(yán)格落實;二是貫徹“安全生產(chǎn),預(yù)防為主”的方針,定期開展安全大檢查,切實消除安全隱患,確保全年倉儲工作的安全。

    2、倉庫實行每日盤點(diǎn)制度,理順和優(yōu)化管理流程,提高管理人員的數(shù)據(jù)觀念,按照工作的日清日結(jié),保證產(chǎn)品與賬表對應(yīng),做到物、賬、卡三個相符,確保帳物的準(zhǔn)確率。做到不錯發(fā),不少發(fā),不多發(fā),確保發(fā)貨準(zhǔn)確率。

    3、完善倉庫對單據(jù)、報表的管理。庫房要從單據(jù)填寫、傳遞、保管、存檔等各個環(huán)節(jié),進(jìn)行重點(diǎn)改進(jìn);加強(qiáng)對單據(jù)、報表的審核,尤其是對進(jìn)倉單的審核及報檢記錄的審核;對單據(jù)進(jìn)行一次清理,規(guī)范各類型業(yè)務(wù)、各類型單據(jù)的使用簽批流程。

    4、不斷的完善倉儲各項管理制度和流程管理,做到檢查項目齊全,記錄完整,使倉儲日常管理形成規(guī)范化的管理體系。在對庫房進(jìn)行檢查時發(fā)現(xiàn)的問題,及時排除,保證庫房干凈清潔、安全等。

    總結(jié)的目的是為了更好的計劃,因此我們根據(jù)公司及倉庫的實際情況,制定和實施相應(yīng)的改進(jìn)和創(chuàng)新計劃,跟蹤改進(jìn)和創(chuàng)新計劃的實施和進(jìn)展,改正和改進(jìn)創(chuàng)新計劃的效果,并將之分享和推廣。通過我們不斷改進(jìn)和創(chuàng)新的行動去超越自我,實現(xiàn)倉庫管理工作的持續(xù)改進(jìn),實現(xiàn)卓越。

    立體倉儲工作總結(jié) 倉儲部工作總結(jié)篇七

    時間在不經(jīng)意中從指間劃過,生活已接近尾聲,春節(jié)觸手可及,迎接我們的`是新年,新氣象。值此之際,我們有必要對我們的工作做一個總結(jié),要反省,對工作中出現(xiàn)的問題要正確分析并及時改正,當(dāng)然好的工作經(jīng)驗要保持和延展,同時也要對明年的工作有所展望,有一個初步規(guī)劃。

    公司的統(tǒng)一安排和指導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)各項規(guī)章制度,明確我們配送團(tuán)隊在一年內(nèi)的工作和奮斗目標(biāo)。配送隊全體也積極努力的做到在思想上、認(rèn)識上同公司運(yùn)營理念和各項章程保持一致,始終保持認(rèn)真工作、積極上進(jìn)的精神狀態(tài),不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高綜合素質(zhì)。努力營造和諧愉快的工作氛圍,從而保證高效率、高質(zhì)量的工作。

    嚴(yán)格管理及督促駕駛員安全行駛、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的完成了配送任務(wù),為業(yè)務(wù)做好后勤工作,保證物資材料安全、快速的到達(dá)車間現(xiàn)場人員手里。在公司領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,配送隊與其他同事的共同努力下,順利的完成了20xx年的配送工作。回顧倉庫以及料場全年的工作歷程,既有失敗的痛苦,也有進(jìn)步的喜悅。通過總結(jié),我們記錄下了失敗的教訓(xùn)和成功的經(jīng)驗,記錄下了所獲得的成績和進(jìn)步,這樣可以使我們更加時時激勵自己,保持更好的水準(zhǔn)。通過總結(jié),部門間交換、分享相互的長處和短處,經(jīng)驗和教訓(xùn),感受著團(tuán)隊的溫暖,從而收獲關(guān)切和期望;通過總結(jié),把優(yōu)勢繼續(xù)用于未來的工作,并有針對性、計劃性地去改變總結(jié)出來的不足和缺陷,在今后的工作中加以提高和改進(jìn)。

    1、責(zé)任心不足。工作態(tài)度上的被動性,從而導(dǎo)致責(zé)任心不強(qiáng),所以出現(xiàn)問題較多。如,發(fā)貨中的數(shù)量短缺、串貨錯發(fā)、部門內(nèi)部間的交接問題等。責(zé)任心的大小,源與責(zé)任感的高低,而責(zé)任感的高低,則取決于個人意識對企業(yè)文化(包括規(guī)章制度、績效考核、競爭機(jī)制、獎罰標(biāo)準(zhǔn)、成本觀念及自我管理等)的認(rèn)知度。

    2、與其他部門溝通不夠,造成不必要的投訴偏多。如與車間現(xiàn)場人員缺乏溝通,對有些部門分包緊不緊急、對材料的裝車要求合不合理,造成不必要的投訴。與生產(chǎn)部溝通不足,導(dǎo)致有些庫存緊張,有的庫存過多。

    3、執(zhí)行力不高。在公司內(nèi)控及績效考核還沒有完善的情況下,員工不知道干好了有什么好處及干不好沒什么壞處。

    通過上述問題,可以看到未來倉儲配送工作的任務(wù)是艱巨的,許多工作有待于加強(qiáng)、落實。面對公司快速發(fā)展,還會出現(xiàn)新的矛盾和問題,如何解決當(dāng)前管理工作中的問題和錯誤,應(yīng)對出現(xiàn)的新矛盾和問題,是擺在我們每一個人面前的課題。對當(dāng)前出現(xiàn)的問題,首先應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)認(rèn)識,培養(yǎng)敢于承擔(dān)責(zé)任的勇氣,培養(yǎng)敬業(yè)精神,層層落實崗位職責(zé);堅持規(guī)章制度面前人人平等,獎罰分明;繼續(xù)加強(qiáng)素質(zhì)培訓(xùn)和進(jìn)行有效溝通,引導(dǎo)、幫助員工端正態(tài)度,施教于心,心系于業(yè);繼續(xù)加強(qiáng)專業(yè)知識,產(chǎn)品知識,職業(yè)技能的學(xué)習(xí)培訓(xùn),理論與實踐相結(jié)合,避免工作失誤及問題的出現(xiàn),提高服務(wù)質(zhì)量。然而所有學(xué)習(xí)、工作的重點(diǎn),都取決于行動的落實,如何培養(yǎng)創(chuàng)新的落實意識,如何打造高效落實的團(tuán)隊,如何創(chuàng)建良好的執(zhí)行文化,如何管理好時間促落實,如何為落實制定制度保障,并掌握有效落實的重要方法,這都要求我們要有堅持不懈的韌勁,要有堅定不移的意志,真正以實際行動,一步一個腳印去實踐目標(biāo),實施計劃,最終達(dá)到設(shè)定的目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)。

    總結(jié)的目的是為了更好的計劃,因此,我們必須根據(jù)公司及倉庫的實際情況,制定和實施相應(yīng)的改進(jìn)和創(chuàng)新計劃,跟蹤改進(jìn)和創(chuàng)新計劃的實施進(jìn)展,驗證改進(jìn)和創(chuàng)新計劃的效果,并將行之有效的改進(jìn)和創(chuàng)新成果在公司各部門進(jìn)行分享和推廣。通過我們不斷改進(jìn)和創(chuàng)新的行動去超越自我,實現(xiàn)倉庫配送管理工作的持續(xù)改進(jìn),實現(xiàn)卓越。

    立體倉儲工作總結(jié) 倉儲部工作總結(jié)篇八

    一、倉庫2012年度工作情況

    1、基礎(chǔ)工作;倉庫的整理工作,由于庫房位置緊張施工單位及晉州分廠廢舊物資占據(jù)1/2的庫房,所以下半年的工作重心放在倉庫的整理方面,且進(jìn)行的時間比較漫長,由于庫房位置不是同一時間交由倉庫管理,庫位一時也不能固定,以至于反復(fù)多次的倒庫、整理,走了不少彎路,浪費(fèi)不少人力物力。直至今年11月份,倉庫大的分區(qū)基本成型,大致分為原料庫、機(jī)物料庫、成品庫及廢舊物資庫和即將交付使用的罐區(qū)。具體原料庫下分液體桶裝庫和固體原料庫,機(jī)物料庫分為備品備件庫及大型物資庫。

    2、原料方面;通過倉庫的基礎(chǔ)整理已達(dá)到固液分開,按照其不同的性質(zhì)整齊擺放,并且做了明確的標(biāo)識,完善了出入庫登記卡,改變了之前隨意堆放的現(xiàn)象。完善了安全巡查制度,做到了每天對原料庫的溫度、濕度、通風(fēng)情況是否良好、地面是否干凈衛(wèi)生等安全巡查。

    3、機(jī)物料方面;經(jīng)過幾次的倒庫整理機(jī)物料庫已基本成型,近期對機(jī)物料進(jìn)行了細(xì)致的分類、擺放,對每一個種類、型號都進(jìn)行了細(xì)致的標(biāo)識。根據(jù)庫存機(jī)物料的使用情況也進(jìn)行了分類、分庫整理。對物料的名稱做了統(tǒng)一的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),有效的杜絕了帳物名稱不符的現(xiàn)象,避免了出入庫的誤差。

    4、賬務(wù)方面;年初主要是設(shè)備安裝,條件有限采用賬本記賬,從五月八號開始使用電子帳,由于金通物資全部轉(zhuǎn)入愛弗特,因此對倉庫物資進(jìn)行了一次統(tǒng)一的盤點(diǎn)入賬,經(jīng)過一段時間的調(diào)整做到了賬、物、卡完全一致。十一月份引進(jìn)了“用友”軟件,經(jīng)過一段培訓(xùn)目前已經(jīng)完成基礎(chǔ)的分類、物資名稱錄入及單價的填寫工作,力爭年底前完成前期工作,致使明年的賬務(wù)工作更加明了,對倉庫物資流動有了更進(jìn)一步的的監(jiān)控,減少錯誤的發(fā)生。

    5、人員管理及制度流程的制定;前期倉庫人員較為緊缺,目前大部分都是五月份統(tǒng)一招聘上崗的,由于新工從未涉及過實體生產(chǎn)企業(yè)尤其是化工行業(yè),因此花費(fèi)很長一段時間對人員進(jìn)行培訓(xùn)工作,從基礎(chǔ)物資名稱、性質(zhì)、急救措施,機(jī)物料的名稱、型號、材質(zhì)、用途等一一細(xì)致的進(jìn)行培訓(xùn),目前已基本掌握,都能獨(dú)立操作倉庫流程。同時也進(jìn)行了思行教育,培養(yǎng)員工的執(zhí)行能力、個人的主觀能動性以及責(zé)任心方面的樹立。在長期的整理工作中從零開始完善了一系列的工作流程,從到貨、驗貨、入庫、存放及領(lǐng)用出庫等細(xì)節(jié)問題,制定了倉庫的管理制度。

    二、2012年倉庫工作中遇到的問題及解決方案

    一、2012年倉庫工作中遇到的問題

    一、發(fā)貨中的數(shù)量短缺、貨物錯發(fā)、部門內(nèi)部間的交接問題等。責(zé)任心的大小,源與責(zé)任感的高低,而責(zé)任感的高低,則取決于個人意識對企業(yè)文化(包括規(guī)章制度、績效考核、競爭機(jī)制、獎罰標(biāo)準(zhǔn)、成本觀念及自我管理等)的認(rèn)知度。

    2、與其他部門溝通不夠,造成不必要的麻煩偏多。如與設(shè)備部缺乏溝通,對有些貨物名稱不清楚,驗貨不夠仔細(xì)等造成不必要的麻煩。與生產(chǎn)及采購溝通不足,導(dǎo)致有些庫存緊張,有的庫存過多。

    3、倉儲意識及安全意思不夠。如倉儲環(huán)境衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)、平時整理不到位、取完樣品未及時封口、到貨未及時上架等等。進(jìn)出安全及存放安全是倉庫的首要目標(biāo)。

    4、執(zhí)行力不高。在公司內(nèi)控及績效考核還沒有完善的情況下,員工不知道干好了有什么好處及干不好沒什么壞處。

    二、應(yīng)對現(xiàn)實問題解決方案

    通過上述問題,可以看到未來倉庫工作的任務(wù)是艱巨的,許多工作有待于加強(qiáng)、落實。面對車間的全面開工,還會出現(xiàn)新的矛盾和問題,如何解決當(dāng)前管理工作中的問題和錯誤,應(yīng)對出現(xiàn)的新矛盾和問題,是擺在我們每一個人面前的課題。對當(dāng)前出現(xiàn)的問題,首先應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)認(rèn)識,培養(yǎng)敢于承擔(dān)責(zé)任的勇氣,培養(yǎng)敬業(yè)精神,層層落實崗位職責(zé);堅持規(guī)章制度面前人人平等,獎罰分明;繼續(xù)加強(qiáng)素質(zhì)培訓(xùn)和進(jìn)行有效溝通,引導(dǎo)、幫助員工端正態(tài)度;繼續(xù)加強(qiáng)專業(yè)知識,產(chǎn)品知識,職業(yè)技能的學(xué)習(xí)培訓(xùn),理論與實踐相結(jié)合,避免工作失誤及問題的出現(xiàn),提高工作質(zhì)量。

    三、2013年工作展望

    一.2012年度的工作內(nèi)容、計劃及重心

    針對以上提到的問題和薄弱環(huán)節(jié),2013年對倉庫工作計劃及重心主要圍繞“基礎(chǔ)工作的進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)化、完善及優(yōu)化倉庫作業(yè)流程并且以文字形式出臺,提高工作效率、完善庫存數(shù)據(jù)提高準(zhǔn)確性、進(jìn)行成本管理及物資流通中的資本滯留問題處理、加強(qiáng)員工素質(zhì)提高工作效率、落實倉庫安全工作”等幾個方面開展工作。

    二.工作開展思路

    1、基礎(chǔ)工作的進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)化;面臨一二車間即將開工,原料庫貨位會比較緊張,所以要讓有限的空間發(fā)揮無限的作用還需進(jìn)一步的優(yōu)化整合,根據(jù)物料性質(zhì)的不同使空間的使用最大化。機(jī)物料庫要隨著設(shè)備安裝的逐漸完工進(jìn)行進(jìn)一步細(xì)致的調(diào)整,使之更加合理化、標(biāo)準(zhǔn)化。實行6s管理,加強(qiáng)環(huán)境改善工作,加大清潔力度,同時為區(qū)域劃分責(zé)任人,落實責(zé)任到人,保持環(huán)境的整潔美觀,為后續(xù)的庫存統(tǒng)計建立良好的基礎(chǔ)。

    2、完善及優(yōu)化倉庫作業(yè)流程及各項制度并且以文字形式出臺,提高工作效率;通過今年的工作總結(jié)了一系列的工作流程,但還未落實制度,今年首要工作放在倉庫作業(yè)流程的進(jìn)一步優(yōu)化,縮減工作流程,提高工作效率,以及各項制度的文字形式出臺,并監(jiān)督各項制度的執(zhí)行。

    3、完善庫存數(shù)據(jù)提高準(zhǔn)確性;力爭年初開始使用軟件記賬,做到出入庫及時登帳,每日結(jié)賬,細(xì)心校對,避免人為失誤。針對庫存數(shù)據(jù)加強(qiáng)自盤工作,改善及完善盤點(diǎn)流程,避免因盤點(diǎn)人員所導(dǎo)致的問題,落實盤點(diǎn)所出現(xiàn)的問題,進(jìn)一步完善賬目及出入庫管理從根源解決問題。做到當(dāng)日出庫當(dāng)日盤,月末統(tǒng)一盤點(diǎn)。

    4、進(jìn)行成本管理及物資流通中的資本滯留問題處理;目前倉庫未涉及成本管理,在倉庫報表中并不能體現(xiàn)物資使用情況是否合理,也并未制定一個合理的使用量。因此明年準(zhǔn)備涉及此項工作,還需各部門的積極配合。根據(jù)庫存部分物資較大的情況制定合理庫存量,對目前庫存的大量廢舊物資進(jìn)行處理,盤活資金,減小資本的滯留。

    5、加強(qiáng)員工素質(zhì)提高工作效率;加強(qiáng)管理團(tuán)隊建設(shè)等工作,完成倉庫組織架構(gòu)調(diào)整。對倉庫工作人員的工作技能、工作績效、工作態(tài)度做好全方位的評估。加強(qiáng)對員工的培訓(xùn)工作,針對員工技能上的不足之處,有針對性地開展業(yè)務(wù)培訓(xùn),創(chuàng)造良好的團(tuán)隊氛圍,打造高素質(zhì)的倉庫管理團(tuán)隊。

    總之,倉庫能在現(xiàn)實情況中不斷的改善是離不開各位領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷和指導(dǎo),及各個部門的大力支持和配合。在揮手昨天的時刻,我們將迎來新的一年,對過去取得的成績將不驕不躁,腳踏實地的一步一個腳印的走下去,對過去的不足,將不懈努力爭取做到最好。我們將會用行動來證明我們的努力。我們更加清楚,成績不是靠文字的方式,而是靠不斷的努力。為了公司發(fā)展的更加壯大,讓我們攜手合作,創(chuàng)造出輝煌的明天。2013是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我們將努力改正過去工作中的不足,把新一年的工作做的更好。為公司發(fā)展的美好前景盡一份力。

    立體倉儲工作總結(jié) 倉儲部工作總結(jié)篇九

    我縣對“危倉老庫”維修改造工作高度重視,為確保我縣“危倉老庫”維修改造項目工作順利實施,縣政府成立了糧食倉儲設(shè)施維修改造項目領(lǐng)導(dǎo)小組,由一名副縣長任組長,有關(guān)部門負(fù)責(zé)同志為成員。縣糧食局和各項目單位也分別成立了相應(yīng)的項目領(lǐng)導(dǎo)小組。明確了職責(zé)、分工,制定和落實了嚴(yán)格的項目考核、獎懲辦法,及時發(fā)現(xiàn)和研究解決項目建設(shè)工作中出現(xiàn)的問題,保證項目工作順利進(jìn)行。

    項目總投資1257.42萬元,其中:一般維修29.16萬元,大修改造757.06萬元,功能提升326.86萬元,施工企業(yè)稅費(fèi)及項目單位相關(guān)費(fèi)用144.34萬元。該工程系政府補(bǔ)助項目,項目資金1257.42萬元,其中:申請省級財政補(bǔ)助資金879.94萬元,縣級財政配套251.41萬元,企業(yè)自籌126.07萬元。我們嚴(yán)格按照項目維修改造內(nèi)容和實施進(jìn)度安排使用,做到專款專用、專人專責(zé)、專戶專賬,嚴(yán)禁擠占挪用,確保項目資金安全,充分發(fā)揮項目資金效益。

    按照省財政廳、省糧食局關(guān)于印發(fā)《省糧食倉儲設(shè)施維修改造專項資金分配管理方案》、《省糧食倉儲設(shè)施維修改造專項實施管理辦法》文件精神、為確保我縣糧食倉儲設(shè)施維修改造項目順利實施,組織相關(guān)人員現(xiàn)場測算,編制了《縣糧食倉儲設(shè)施維修改造項目實施方案》。并報請縣人民政府審核同意后上報市糧食局、市財政局。依據(jù)批準(zhǔn)的項目實施方案,我局以競爭性談判方式確定了項目設(shè)計、造價預(yù)算、監(jiān)理單位。土建工程以庫區(qū)為標(biāo)段,全縣維修庫區(qū)共計18個,其中:14個庫區(qū)通過縣公共資源交易中心招投標(biāo)確定中標(biāo)施工單位,4個庫區(qū)通過縣發(fā)改局比選招投標(biāo)確定中標(biāo)施工單位。功能提升主要是采購先進(jìn)適用的倉儲作業(yè)設(shè)備,嚴(yán)格按照政府采購規(guī)范要求已完成招投標(biāo),設(shè)備陸續(xù)到庫安裝。

    各承儲企業(yè)作為“危倉老庫”責(zé)任主體,嚴(yán)格遵守糧食工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范,精心組織施工,加強(qiáng)項目安全監(jiān)管,確保工程質(zhì)量和資金使用安全。施工結(jié)束后,做好項目資金撥付,資料收集歸檔整理,以便迎接各級檢查驗收。

    對全縣9個糧油購銷、加工企業(yè)共計18個庫區(qū)7.65萬噸糧倉進(jìn)行了維修改造,其中大修6.96萬噸、一般維修0.69萬噸,安裝糧情測溫系統(tǒng)、環(huán)流熏蒸系統(tǒng)、機(jī)械通風(fēng)系統(tǒng)、糧倉機(jī)械及重點(diǎn)庫功能提升等項,實施地坪維護(hù)、墻體加固、內(nèi)外墻搓沙、涂料,倉頂屋面、門窗、望板、電氣、圍墻、道路、曬壩、排水溝、安全防護(hù)設(shè)施等維修,達(dá)到庫區(qū)安全、環(huán)境整潔,糧倉上不漏、下不潮、密閉、保溫隔熱、防鼠防雀的基本要求和糧食儲藏有關(guān)技術(shù)規(guī)范要求。

    項目實施后增加有效倉容7.65萬噸,倉儲功能有效提升,倉儲設(shè)施和庫區(qū)環(huán)境得到改善,為安全儲糧奠定了良好的“硬件”基礎(chǔ)。更好地發(fā)揮了糧食購銷企業(yè)的主渠道作用,充分滿足了農(nóng)民的售糧要求。

    (一)存在的問題。一是根據(jù)各企業(yè)倉儲條件,存在維修資金不足。二是前段時間連降暴雨,不同程度地影響和干擾了工程推進(jìn)進(jìn)度,施工過程中出現(xiàn)了一些困難和問題。

    (二)建議。為提升糧食企業(yè)倉儲條件,確保儲糧安全,更好地發(fā)揮糧食購銷企業(yè)的主渠道作用,懇請各級財政加大倉儲維修資金投入。

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    當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時,需要回過頭來對所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,肯定成績,找出問題,歸納出經(jīng)驗教訓(xùn),提高認(rèn)識,明確方向,以便進(jìn)一步做好工作,
    總結(jié)的選材不能求全貪多、主次不分,要根據(jù)實際情況和總結(jié)的目的,把那些既能顯示本單位、本地區(qū)特點(diǎn),又有一定普遍性的材料作為重點(diǎn)選用,寫得詳細(xì)、具體。相信許多人會覺
    總結(jié)的選材不能求全貪多、主次不分,要根據(jù)實際情況和總結(jié)的目的,把那些既能顯示本單位、本地區(qū)特點(diǎn),又有一定普遍性的材料作為重點(diǎn)選用,寫得詳細(xì)、具體。大家想知道怎么
    總結(jié)是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。總結(jié)書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢?以下是小編精心整理
    總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來
    工作學(xué)習(xí)中一定要善始善終,只有總結(jié)才標(biāo)志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結(jié)對工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析,從中找出經(jīng)驗和教訓(xùn),引出規(guī)律性認(rèn)識,以指導(dǎo)今后工作和實踐
    總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,是時候?qū)懸环菘?/div>
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    計劃是一種靈活性和適應(yīng)性的工具,也是一種組織和管理的工具。計劃可以幫助我們明確目標(biāo),分析現(xiàn)狀,確定行動步驟,并制定相應(yīng)的時間表和資源分配。那么下面我就給大家講一
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