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    2023年濕地巡護工作總結(匯總9篇)

    時間:2025-05-21 作者:雁落霞

    圍繞工作中的某一方面或某一問題進行的專門性總結,總結某一方面的成績、經驗。優秀的總結都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面是我給大家整理的總結范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。

    濕地巡護工作總結篇一

    xx年上半年維護受理班全體同志,在東區設備維護中心領導下,按照公司及網絡部的各項工作任務, 結合公司組織架構的調整和維護崗位各專業人員融合,特別是第一季度公司發展及業務收入遇到了前所未有的困難,主要原因是市場競爭加劇,根據以上現實情況,班組全體同志認為,作為一名公司后臺維護員工,要努力為公司的各項發展多出力,班組全體同志按照維護規程及障礙受理流程,努力完成各項工作,認真制定xx 年班組區域內設備維護計劃,根據區域內設備情況及障礙受理要求xx年上半年主要做了以下工作。班組按照公司網絡部及中心,班組維護工作計劃及四防要求,結合班組區域內設備實際情況,認真制定班組每月工作計劃,每月至少進行四次以上用戶空氣開關,電纜母線溫度測試,對重要設備1#、6#、7#柜刀閘每天進行四次以上巡測并記錄。

    對區域內變壓器測試工作每月不少于三次,高溫季節和用電高峰期增加巡視測試次數,對柴油發電機組及后備電源系統進行螺絲檢查緊固,每月保證對柴油發電機組空載試機不少于兩次,每季度帶載試機一次,對啟動電池每月測試工作不少于兩次,對啟動電池連接線及柱頭定期檢查,保證啟動電池及機組在非正常情況下能及時啟動供電。

    年初東區各專業障礙受理及 112測試障礙受理劃歸到班組受理派障后,班組(西口)人員認真了解各專業障礙情況,努力掌握各專業障礙處理流程,在相關專業人員指導下,很短時間掌握了各專業障礙受理。在障礙受理、派單時各值班人員能及時受理、轉發,在第一時間內通知障礙處理人員。對障礙的周報、月報能及時統計按時上報,對在接單回單超時等受理中存在的問題及時組織班組會討論明確責任,對重要疑難障礙及時請示相關領導,對網絡部及中心領導安排受理的臨時障礙能逐步落實規范,使全班同志對各專業障礙受理整體有了一個新的認識。

    為了落實xx年安全用電,保證中央兩會及上海峰會,公司網絡部下發“關于加強電源防掉電通知”,行政班配合各機房維護人員對自己所包設備進行認真檢查,特別對重要機房設備刀閘及重要用戶空氣開關進行不定期巡查,對主控低壓室793#屏輸入、輸出電纜進行測試復查,對各條電纜電流、溫度檢查均正常。班組組織全班人員對維護操作中存在的問題進行討論,對維護操作方面不正確的地方進行了指出,并希望各維護人員在維護操作中嚴格執行操作規定,防止人為操作差錯,確保人身及設備安全,并加強值班責任心,全心全意做好后臺支撐工作。

    xx年上半年為了各項工作全面展開,班組行政班人員配合各施工人員對舊三樓ups電池進行更新,更換完畢后對新電池進行全測。配合愛默生工程人員對就三樓直流屏交流控制板進行更換,更換后該設備運行正常。為迎接省公司機房整治及安全檢查,全班人員對油機房地溝多年堆積的雜物、垃圾及電纜進行清理清潔,對高壓室地溝內雜物及鼠洞進行清理及封堵,對地溝內進行全面清潔。配合愛科賽施工人員進行班組區域內門禁施工安裝工作,按照中心領導安排給 10000號多次加電等工作,配合施工人員給營業廳庫房內配電箱進行更換。行政班人員與供電部門聯系,完成了大沙坪點高壓設備及變壓器故障的排查工作。配合施工單位完成了對印刷廠新受理廳動力、空調、照明布放電纜及加電工作。

    班組全體同志在設備維護及障礙受理中,加強工作責任心從思想上認識到后臺工作的重要性,在工作中努力提高個人自身維護素質,對區域內各種設備的操作熟練牢記,對不清楚的環節不盲目操作,平時做好操作用具及檢修用具的防護絕緣,避免人為操作故障發生。班組全體同志積極參加公司、工會組織的各項營銷活動,通過參加各項活動全班同志的集體凝聚力有了很大改變。

    以上是班組上半年工作小結,我們較好地完成了上半年的各項維護工作,但也存在著一定的不足,我們要在下半年揚長避短更加努力搞好維護受理工作。

    按照省公司機房標準化的通知及網絡部要求,努力做好班組機房標準化建設迎接省公司驗收達標,并按照公司關于開展創建型班組(團隊),多做知識型員工活動的通知,帶領班組全體人員努力提高班組整體素質,不斷提升班組人員的文化技術水平,積極響應公司關于開展電腦保姆業務營銷等一切活動。

    濕地巡護工作總結篇二

    201年已將過去,在這年里我深刻體會到了個工作的汗水與快樂,我把自己的青春傾注于我所鐘愛的機修事業上。這年的工作已經結束,收獲不少,下面我對上半年稍微寫一下,為下半年的工作確立新的目標。

    一、思想認識。

    在這年,作為一員機修工,我在思想上嚴于律己,熱愛自己的事業,自己要求嚴格,鞭策自己,力爭思想上和工作上在領導和同事心目中都認為,這個小伙子能吃苦,不嫌臟不嫌累,工作認真,干起活來從來不拖泥帶水。在公司組織的各項活動中能夠積極主動的去參加,這年來,我能圓滿的完成安排的各項工作。我相信在以后的工作中,我會在領導的關懷下,在同事們的幫助下,通過自己的努力,克服缺點,取得更大的進步。在明年,我將更加努力工作,勤學苦練。

    二、維修工作。

    在維修工作方面,這年任務都非常重,有好幾個黃金周。為了索道設備的正常運行公司安排了大量的加班,但不管怎樣,為了把自己的維修水平提高,我堅持,我信念,是工作的越多,相信我的維修技術也在不段的提高。平時工作中也是爭取每個維修機會在請教老同志的維修經驗,平時也多和老同志聊天學習。這年工作結束了,明年的工作也是緊張的開始。這些多是需要認真做好的工作,在工作中學習, 領會積累每次的工作經驗。

    三、制度方面。

    在做好各項工作的同時,嚴格遵守公司的各項規章制度。嚴格要求自己。處理好公事與私事之間的關系,于同事的人際關系,做到重來不和同事紅臉。明年,我將更加勤懇,為更好的努力工作,也一如既往的遵守公司制度,學習公司新出臺新的制度,自己更加努力學習專業知識,使自己的業務水平更上一層樓。

    四、安全工作

    安全是重點,不管是工作也好還是生活也好,人生安全機械安全,多需要我們去時時刻刻高度重視。這年在工作中也有出現個別安全事件,一些輕微的手腳磕磕碰碰, 出現這一些列小的問題證明還是存在有些疏忽粗心大意,不夠注意小節過程,安全意識還是不夠全面的考慮到小節。在以后工作中要彌補考慮不夠周到不夠全面細節安全隱患。在明半年,要認真學習安全條例,安全生產,安全注意事項,注重安全,為了更好圓滿完成索道維修工,做到無設備安全事故,無人生安全事故,排除一些列的安全隱患。就是在生活上也要不放松個人安全。

    綜合以上幾點,其中還有很多不足之處,在明年的工作加強學習,更好的完成20__年的全年工作。

    濕地巡護工作總結篇三

    物業安全管理包括“防”與“保”兩個方面,防是預防災害性、傷害性事故發生,“保”通過各種措施對萬一發生的事故進行妥善處理,我們注重“防”,一是把好秩序維護員的入口關,新入職者必須提供“三證、一證明”,(個人身份證,畢業證,健康證,無犯罪記錄證明),把不符合要求人員拒之門外,建立一支能打硬仗的公共秩序維護隊伍。二、充分發揮車輛管理系統、人行管理系統的作用,嚴格人員、車輛的把關,多次把犯罪嫌疑人擋在門外。三、嚴格執行秩序員崗位職責、工作程序和監督機制,根據服務標準等來進行人員合理排班,確定預防重點,確保工作有效和接受監督。四,通過有目的有針對性的調查,收集周邊冶安信息,動態,發現那些可能給業主安全帶來危害的潛在隱患,并及時,準確地向主事先提出必要的警示,采取切實可行的防范措施,把可能發生的安全事故和隱患消滅在萌芽狀態,如4次發安全告示等。

    制度是企業安全的保障“沒有規矩不成方圓”,制定完善的公共秩序維護制度不僅對今后的工作有指導意義,更重要是通過制度檢查工作中存在的問題及漏洞,及時更改與完善。根據iso9001和iso14001規定和實際操作情況,制定門崗工作流程與要求、監控室制度、內巡門崗中、晚班執勤口號等制度,進一步規范了秩序維護員的形象、禮節禮貌、工作職責。同時要求秩序維護員做到“事事有人做,人人有事做,做完有記錄”,并完整保存,為日后判斷物業公司有沒有履行安全保障義務提供重要依據。公共秩序維護部對各崗位嚴格要求、嚴格管理,來促進制度的落實。如:每周進行一次例會,每月一次安全專題研討活動,討論安全隱患,制定防范措施,對出現差錯的個人給予處罰,對出現的問題要認真分析發生的原因,總結改進。確保秩序維護全體工作人員參與,把制度從“掛在口上,貼在墻上”變為“記在心里,落在行動上”。

    部門始終堅持“安全第一、預防為主,常抓不懈”安全管理方針,創新安全管理舉措。1,抓安全意識,教育培訓到位。2,抓安全文化,貫徹宣傳到位。3,抓制度建設,組織領導到位。4抓責任落實、監督管理到位。雖然在選擇秩序維護員時,都是精挑細選,但秩序維護員對職業的適應能力和崗位要求、接受能力、思想方面上的不同等諸多因素,導致隊伍個人素質有高低。為保證隊伍能適應服務工作的需要,提高員工素質,部門花大力氣對隊伍開展一系列的培訓與思想教育,使隊員掌握專業的物業管理知識和服務技巧,減少工作中的失誤,提高工作效率,保持積極的工作心態。由被動服從轉為主動服務、優質服務。例如:加強職業道德培訓,讓其樹立正確的人生觀、價值觀,培養敬業精神;加強禮儀知識培訓,增強員工的服務意識,樹立良好的形象,建立文明服務“窗口”;加強物業知識、消防知識培訓,提高業務知識和業務技能;加強法律知識的培訓,使其知法、守法、懂法,能正確地維護好業主和公司利益的同時,也保護好自己。

    任何物業,無論其封閉性多大,也只是一個城市的建筑點,其治安工作必須有賴于社會力量和周邊的保衛力量,所以今年管理處及時與當地轄區治安人員保持密切聯系,與周邊小區互通治安信息,及時了解當地治安情況,掌握犯罪分子動向,確保小區安全,達到“群防群治”。與派出所,縣110關系融洽,110多次開警車到小區巡邏,給隊員培訓有關安全知識講座。多次出安全告示,建議業主安裝報警器、防盜窗,及時關好門窗,出現異常及時向物業反映等,形成“一方有難,八方支援”的氛圍,建立良好的社區關系,擴大無形治安力量,從而降低案發率。今年小區發生一起被盜事件外,其它一切正常。

    應急突發事件,可分為突發事件、自然災害、消防事故等。對于此事件我們積極做好各項預防工作,確保重大安全責任事故為零。主要工作是:1,根據小區實際情況,制定了切實可行的各類突發事故的應急方案。如火災應急方案、防偷盜應急方案等,并組織培訓。2,定期,不定期進行實地應急方案演習,使隊員把學到的東西,應用到實際中去,以免真正出現事故時,打亂仗。3,加強宣傳,使小區業主學會簡單突發事件的處理。如小區成立以秩序員為主的消防隊,平時通過各種形式的小區內廣泛消防培訓,加強訓練,定期進行消防演練與及時檢查小區消防設施設備,積極進行消防宣傳,使業主做到“要我安全,我要安全”觀念,使業主增強消防觀念,樹立消防意識,減少事故發生。

    山水芙蓉“三大難”即:養狗、種菜、車輛亂停亂放。“三大難”一直困繞山水芙蓉物業服務品質。今年管理處對“三大難”花大力量進行管理:狗,積極與星沙派出所聯系,到小區現場辦證,打疫苗,對小區業主飼養的23種禁養犬進行摸底,并采取了相應措施;種菜,今年通過勸說、拔摘、打藥等方法,小區在公共院地種菜,得到明顯好轉;避免車輛亂停亂放,保證小區良好交通秩序,是公共秩序維護部職責之一。目前小區車輛比較多,車位較少,車輛亂停亂放嚴重,管理難度較大,部門主要采取:1,利用門崗車管系統控制外來車輛,并嚴格執行收費,至6月底共收臨時停車費8000元。2,通過嚴格訓練,加強專業培訓,建立一支高素質隊伍來預防此類事故發生。3,對亂停亂放車輛及時跟蹤落實,并督促其停放到指定位置或租賃車位。現“三大難”得到較好處理,得到廣大業主的一致好評。

    目前,部門實際情況,隊員流動性大,素質參差不齊,責任心不強,這給我們的工作帶來難度。下一步我們應多組織隊員開展一些業余文化活動,培養良好的團隊精神,加強引導,堅持對安全秩序維護員的培訓,硬件與軟件一起抓,建立一支高效、專業安全管理隊伍,把安全工作做好,把服務工作做到位。

    濕地巡護工作總結篇四

    年新疆電信運行維護部門貫徹維護就是服務、維護就是經營的理念;將維護工作面向市場,貼近用戶,用網絡的實力增強企業的核心競爭力;深化改革創新,維護管理和設備運行質量有了進一步提高。

    一、 年全區主要維護指標完成情況和通信能力

    1、 光纜維護指標完成情況:

    全區光纜一級干線發生全阻障礙3次,障礙歷時446分鐘,光纖可用率99.97%,同比提高0.09%;二級干線光纜發生全阻障礙4次、障礙歷時898分鐘,系統障礙1次、障礙歷時400分鐘,光纜暢通率99.994%,同比提高0.0015%。

    (8次,2857分鐘、暢通率99.997%)暢通率提高0.002%。

    一級干線衛星電路暢通率達到99.94%;

    干線微波未發生阻斷;

    本地網微波阻斷時間0.84分鐘/每月每百業務波道公里,在指標要求之內。

    2、 本地網線路指標完成情況:

    本地網市話線路合格率:86%

    用戶障礙申告率:1.26%,同比降低0.10%。

    百門障礙歷時:391.17分鐘,同比降低25.83分鐘。

    修復及時率:99.06%。

    3、 服務指標:

    端到端電路開通及時率為100%,端到端電路故障修復及時率為100%, 端到端電路故障申告率為4.45 %;互聯網網絡時延及丟包達標率 98.06%、0.194%;傳輸電路可用率99.967%。

    4、主要通信能力: ......

    二、年完成的主要運行維護工作任務

    (一)確保網絡安全暢通

    一、二級光纜線路12次,22個中繼段,通過一系列施工確保了線路的基礎質量和傳輸質量,在線路安全預防方面達到了顯著的效果。

    年5-6月在全疆各本地網開展了一次防癱瘓、防阻斷交換設備維護工作專項檢查,落實維護規程執行情況;檢查設備運行狀態。各級運維部門自查工作層層落實,對存在的安全隱患及時整改,檢查工作取得了良好的效果。

    根據上半年設備故障統計,年8月召開全區機房環境治理電視電話會議,9月下旬組織進行了全區機房環境檢查。各本地網對機房多年積累的環境問題進行了比較徹底地清理,改善了設備運行環境,取得了預期效果。

    進行了全區三線交越和搭掛的摸查整治工作,全區三線交越共計87446處、搭掛共計3133處、搭掛長度1019.3公里,區公司統一組織購買“三線”交越保護套管38萬米,費用228萬元。

    (二)做好市場支撐、落實業務響應工作:

    今年重點落實大客戶資料調查和電路保障工作。建立了全區集團大客戶故障一站受理體系;整理出大客戶電路資料1479家,并著手細化、完善;制定了大客戶資料動態管理流程,在全區運維信息發布系統中開辟業務響應專欄,每月定期將中元公司、建行等大客戶故障明細表發布在網上;建立了各地州市分公司針對本地故障現象進行詳細的故障原因分析制度。針對部分金融大客戶電路開放在同一個155m的情況,完成了這些電路在省內干線層面上優化調整。

    重視端到端業務響應時效。年初我區端到端電路故障修復及時率僅達75%,運維部對此進行了跟蹤調查,協調相關部門,核實中元公司電路資料,將相關地州市分公司的724小時工位電話報至大客戶網管中心,使故障直接派發到基層維護人員,制定調度流程,制定出相應的應急方案,對障礙進行全程跟蹤,形成障礙處理閉環管理。

    使我區的“電路故障修復及時率”指標在后續幾個月內達到了100%。

    積極壓縮大客戶障礙次數。我區6—7月份出現大客戶電路障礙次數偏高現象,其中烏魯木齊本地網障礙次數占總數的50%,運維部重點對烏市電信分公司每月故障原因進行分析,分清可控因素和不可控因素,指導分公司針對可控因素采取有效措施,使后續幾個月本地網障礙有所減少。

    做好對市場前端的支撐,協助區公司市場部與新疆額爾齊斯河流域開發工程建設管理局500水庫管理處簽定烏市水管處至500水庫管理處的光纖(一對)租用協議,并緊急協調建設了準東電信局-500水庫管理處的11.3公里光纜線路。配合大客戶部門進行軍區、兵團通信情況調查和合作協議談判。

    (三)做好專業化維護工作

    新組建了數據技術支援中心,完成了寬帶數據支撐系統整合、工商局聯網、全疆vpd等項目;組織實施省ip骨干網路由雙備份、中繼提速、整合等網優工作;進行全疆專業組巡,對大客戶部門進行技術支撐。通過實時流量監控系統,發現并解決和田、阿勒泰等地州因為蠕蟲病毒導致的ip網絡速度不穩定的問題。成立了互聯網安全中心,實現區內從省公司到本地網上下連動的網絡安全保障流程;自行二次研發完成互聯網全疆流量監控系統、ip網絡質量監控系統,實現了實時監控,減少了本地網手工測試工作量;建立了模擬機房,可通過iteret為地州維護人員提供設備操作訓練環境。機房現有各種設備四十多臺,基本可滿足現場和遠程培訓需要。

    整合區網管中心,將原來由區公司負責的烏魯木齊二樞紐網管中心移交到了烏魯木齊市分公司,建立多專業集中化綜合網管。

    phs支援中心進入了全面參與網絡組巡、優化和工程建設的時期,全員深入南北疆累計達到853人(次)。對全疆15個地州市的phs網絡進行了組巡,每周定期對網管數據進行分析、上報。對喀什、和田、巴州、阿克蘇4地州的縣局進行前期的網絡規劃,并先后赴五家渠等15個縣局進行開局工作。

    建立了的phs模擬機房,通過在模擬機房給設備加電、修改參數、開局等工作提高了維護水平和工作效率。

    交換技術支援中心今年共計受理故障申告150件,其中赴現場解決69件。通過本地網集中監控終端對各地州市的s12設備進行軟件數據檢查并解決發現的問題。負責處理了全疆《pcdm管線錄入系統》、《本地網集中監控系統》、《本地網網管系統》和《全疆資源管理系統(非管線部分)》的安裝、維護、升級、調優工作。承擔了新疆本地電話網集中監控管理系統等八項工程的建設單位。同時在工作中穿插或專門組織了部分現場培訓,使地州分公司維護力量不斷加強。

    傳輸設備技術支援中心完成全區技術現場支援 99次,調撥備用機盤200余塊、返修249 塊;參與了奎屯樞紐樓、克拉瑪依機房整治、庫爾勒機房搬遷等割接工作;參加全疆二級干線45個無人站傳輸設備輔助通道測試,配合廠家完成了華為、ec、時鐘同步網設備的組巡。

    此外,完成了全疆20跳本地網微波設備的更新、vsat數據擴容和全疆23座本地網微波鐵塔的更換工作。

    成立各專業虛擬維護專家組,開展了專業有獎論文活動。

    濕地巡護工作總結篇五

    延續2011,還在工作著,但也有新的變化。不過,總算又過了365天,安全順利。分管鍋爐、中央空調、凈化站、水源泵站日常管理工作。組織分管工作內設備維護、備件及材料計劃的編制和審核工作。同時,分管庫存物資管理、工程材料計劃采購管理等工作。

    (1)鍋爐(暖氣系統)管理:冬季供暖2月底結束,四名操作工全部取得操作合格證(市局發),鍋爐及暖通管道取得市局發的使用證。3月開始按廠家提供的保養說明進行正常保養維護。各項規程制度完善。全年鍋爐運行三個月(2011年11月24日至2011年2月22日),計902小時,耗煤210噸。

    (2)中央空調(制冷系統)管理:夏季制冷空調自6月底開始調試并送冷氣,兩名操作工看護,另四名技術人員協助廠家對操作工進行了操作培訓;同時對設備及管線缺陷進行了維護整改完善,進入正常工作狀態。制冷系統運行兩個月(2011年6月24日開啟至2011年8月25日),耗電122600kwh(3)凈化站管理:凈化站水處理系統是生活供給的重要工序,運行基本正常。咨詢并提出凈化工藝改進方案,供決策時參考。(4)水源泵站管理:本站是公司生產、生活水供應的源泉,重點抓好日常維護與維修工作,運行基本正常。實行“避峰用電”管理制度。水源泵90%以上時間保障在“谷”運行,全年耗電量183952kwh,與白班制相比節約電費約57000元。

    (5)庫存物資管理:公司物資庫存管理從年初投入使用,配備了一名專職管理人員和一名操作工。基本建立了物流管理程序,物資收發存各類報表制度,建立各類臺帳,制定了材料采購、入庫、領用審批制度,基本進入正常化狀態。年度物資(從三月份起)期初庫存83萬元,總入庫456萬元,領用總計420萬元(生產211萬元,其它209萬元),期末庫存119萬元。

    鋼材:采購量7725.779噸,資金量3378萬元(截止11月); 水泥:采購量10574.91噸,資金量360萬元(截止11月)。(7)設備維護與備件計劃管理:對所轄運行設備定期進行維護保養,零備件計劃準備充分,維修及時進行。

    (8)幾項具體工作:

    (a)組織執行化驗室/試驗室設備材料計劃,負責采購有關設備、儀器、貨梯及風機安裝,保證了臨時化驗室按期搬入新化驗樓。共采購化驗室柜櫥、風機等113220元,制樣設備等150239元,貨梯41500元,合計304959元。部分儀器設備在需要時臨時采購。

    (b)在國家節能減排宏觀調控的形勢下,克服了水泥供應緊張的局面,基本保證了建設用水泥尤其是井建用水泥的供應。

    (c)在鋼材采購方面,根據公司資金流狀況及時調整供貨廠家,綜合考慮需求品種、價格、運輸成本等情況,部分品種直接從廠家采購,以滿足工程需要,減少資金占用。

    (10)設備維護保養定修制:增強維修的計劃性;有合理的備件庫存。

    (11)安全管理工作:對有建制的班組開展好班組安全活動;對無建制的作業人員指定相關技術人員開展安全活動。

    (16)凈化站工藝需進一步改進,保障生活水的質量,盡力提高員工的生活質量。(17)合理安排有關崗位的人數,提高員工素質,建立高效的運行機制,合理節約人力資源。(18)強化自身素質的提高,繼續學習不松懈。

    在一個陌生的崗位上通過技術業務知識的不斷學習,基本掌握了所管理范疇的基本規律,安排工作有了一定的基礎。

    同時,也在通過學習科學發展觀理論,盡力提高自身的政治素養,把認清形勢,把握方向和對黨的信仰等方面落實在為公司的發展建設具體工作實踐中,爭做一名合格的技術人員和一名盡心負責的基層管理者。

    時刻銘記:廉潔工作,對企業負責,對自己負責!以上述職匯報,請各級領導審查。不妥之處,盼指正。謝謝!

    濕地巡護工作總結篇六

    “疫情就是命令,防控就是責任”。肺炎疫情防控工作自開展以來,高新區醫院緊急成立傳染病防控工作領導小組,我擔任副組長一職。帶領組隊成員全力以赴投入到抗擊疫情第一線,,勇于擔當,確保轄區居民生命安全和身體健康。

    一、組織各項培訓,強化醫護人員業務能力,增強百姓防疫意識

    1、我為全院醫務人員及各鄉村的村醫詳細講解了《新型冠狀病毒感染的肺炎診療方案》,重點講解新型冠狀病毒感染的肺炎病例特點、臨床表現、實驗室檢查和影像學表現、病例定義、病例報告、治療。

    2、我多次到__,反復為工作人員做《煙臺高新區新型冠狀病毒感染的肺炎摸排說明》的講解,內容包括排查對象、排查人員個人防護、體溫檢測、額溫槍使用方法、物資配置、消毒管理等。每天直到天黑我才回到醫院,顧不上喝口熱水,抓緊時間整理資料,及時上報,并與組員們一起研究下一步的工作安排。

    二、組建心理援助干預隊伍,注重心理疏導

    為做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控,及時疏導群眾恐慌、焦慮等不良情緒,我區組建心理危機干預隊伍,我任隊長,主動公開心理援助熱線號碼,安排人員24小時值守,及時為有需要的求助者提供咨詢服務。

    三、放棄休息,首個請纓

    1、_月_日晚,我院接診一位高燒患者,體溫39.7℃,值班醫生將情況匯報給我后,我第一時間上報給組長及疾控中心,并迅速趕回醫院。經檢查后排除了新冠肺炎的可能。

    2、_月_日,接到上級指示,要求街道辦、派出所及醫院共同摸排,盡管我剛值了一宿夜班,非常疲累,但是排查疫情刻不容緩,整理好裝備,我冒著可能被傳染的風險到有外地旅居史返煙者家中逐戶摸排,詳細登記,匯總信息,上報主管部門,直到晚上11點才結束了工作。

    自_月_日傳染病防控工作領導小組成立至今,我已連續工作二十天,雖然身體很累,但是心里始終有一團火在燃燒,我堅信,我們一定會取得勝利!

    濕地巡護工作總結篇七

    1、單位黨支部及全體黨員都從講政治的高度充分認識到這次先進性教育活動的重要性和必要性,精心組織、周密安排,為開展好此項活動打下了堅實的基礎。

    2、建立了雙江鎮黨支部開展保持共產黨員先進性教育活動領導小組,同時結合單位實際,確立實施方案,以保證先教活動不走形式、不走過場。

    3、認真學習領會上級文件精神,研究制定具有可行性的實施方案,并在學習中不斷充實,組織全體黨員和文物保護員認真學習了《文物法》及相關法規政策,鄉鎮文物保護工作總結。通過學習,全體文物保護員的政治和業務素質都有了明顯的提高,干工作的積極性增強了,全體黨員的先鋒模范作用也得到了充分發揮。黨員同志都認真撰寫了個人的黨性分析材料及今后的努力方向。為鞏固成果,我們在原有的基礎上,還制定了鞏固和擴大先教活動成果的實施方案,為今后各項工作的順利開展打下了堅實的基礎。

    在認真開展保持共產黨員先進性教育活動的基礎上,一年來,我單位的各項業務工作也得以順利開展。真正做到了“兩手抓、兩不誤”。

    1、加強《文物法》的宣傳力度,真正使廣大群眾的文物意識得以增強和提高。

    2、加強分布于我鎮不可移動古文化遺存的安全保護工作。幾年來,對幾處市級文物保護單位,我們都建立起鎮、村兩級文物保護網絡,并在遺址所在地聘請一至兩名有責任心和事業心的保護員,并與之簽訂目標責任書,年終兌現獎懲。今年3月份,我們接到文物保護員陳一定電話,稱桃源洞民居墻體破損。為此,我們及時趕赴現場,調查情況,進行處理,并進行修繕。

    3、按市局的工作安排,進行各文物點的維修情況調查工作。為了做好此項工作,我們成立了由4名業務水平較強的同志專門負責此項工作,在規定的時間內,及時上報了光盤和全部文字資料。

    4、按縣文物局統一安排,于8月中旬在全鎮開展全面文物基本情況調查工作。由于時間緊、任務量大,我們組織部分人員加班加點。整理材料,下鄉調查了解情況,拍照部分文物,保質保量地完成了工作任務,及時上報了電子和紙質材料。

    5、為確保各處文物的安全,在縣有關領導的大力協助下,加大巡查人員配備,增強了安全系數,確保了文物的安全。

    6、每年對各文物保護員進行考核,并以此為基礎按時發放各文物點文物保護資金和獎勵。

    濕地巡護工作總結篇八

    一、做一名優秀的維護員:

    年1月開始以來禮縣上;這邊正在大面積巡檢;;所以我就徹徹底底拋開所有的心思一心一意的扎進工作的洪流中進行學習及適應;在這期間我戒驕戒躁;向各位同事進行虛心求教;用維護管理準則嚴格要求自己,使自己能夠成為一名優秀的維護人員而不斷追求;在這期間維護站長鼎力相助;在大面積巡檢中我和各位同事取得了很好的友誼關系;相互幫助、相互學習、共同進步,使我更進一步體會到一個團體的團隊精神的偉大;經過我們不懈努力,在兩個多月的時間中巡檢完了96個基站。通過巡檢中學習和實踐,更進一步提高了我的業務水平和技術能力,磨練了我的意志,使我更加熱愛這份工作。我覺得維護移動基站不但是一份責任,而且是一份樂趣。移動維護工作是一個服務型行業,服務工作的好壞直接關系到企業經濟效益的高低,關系到企業的聲譽和信譽。所以我在工作中嚴格要求自己。有故障及時配合領導處理,停電及時聯系發電工發電,保障基站零退服,并對發電工進行跟蹤聯系到家后才算結束。

    二、具有正確的工作態度:

    在思想上,我堅持自我反省且努力地完善自己的不足,無論什么情況下,我都以品德至上來要求自己,而遵守職業道德是勝任這份工作的基本前提,另外,我認為愛崗盡業是做好工作的關鍵。領導對我寄予很高希望,交待我的任務我馬上第一時間完成;我負責基站資料卡片的統計、資管信息的錄入,因為這些能夠讓我更進一步了解基站的運行及安全情況。有問題及時上報處理。

    三、做一名優秀的維護員應該具備良好的工作作風和嫻熟的技術技能 :

    在干維護的前半年中我也學習了好多技術性的東西;一般處理傳輸、bts設備的擴減容、調測、電源、天饋故障簡單點都沒問題可以處理;不過三人行必有我師;現在通信發展一日千里;在工作和學習上中我還是謙虛謹慎不斷學習;關心同事、團結同事、重視每一個細節,追求完善,不找任何借口,認真履行崗位職責。作為一名專業的移動基站維護員,除了要有專業知識和技能,細心和細節的注重是非常重要的,細節只差毫厘,結果謬之千里,無論是做事還是做人都要明白細節決定成敗,精益求精才能創造佳績。

    四、強化自身的工作能力,培養主動的工作意識:

    在禮縣上四區維護工作以來;由于感到自己身上的責任很重,而自己的技術、能力有限,所以總是不敢掉以輕心,總在學習,向基站資料學習,向維護站的同事學習,這樣下來感覺自己還是有進步的。經過不斷學習,不斷積累,我能夠處理日常工作中出現的各類問題。我以正確的態度對待工作任務,熱愛本職工作,認真貫徹到實際工作中去,積極提高自身素質,爭取工作的主動性,從而使我們工作開展的更加順利。

    在以后的維護工作中我不斷約束自己,使自己能夠更加細心,積累寶貴的工作經驗,把一點一滴的小事做好,把一分一秒的時間抓牢,更好的為通信服務做出貢獻。

    濕地巡護工作總結篇九

    1、基站日常巡檢工作:在每一個月的基站巡檢工作都能夠及時的去了解設備的運行情況,記錄各站設備的數據,并制作了電子檔案數據庫,即使的去更新,對存在安全隱患的設備能夠及時的進行處理,具體的巡檢、檢查范圍包括:基站主設備、基站交直流配電設備、基站蓄電池、基站空調、基站動力環境監控設備、基站傳輸設備、基站鐵塔、基站天饋線系統、基站機房安全設施。檢查項目包括:工作電壓、工作電流、電源接線、有無告警、運轉情況、設備連線情況、環境衛生,以及基站所存在的各種安全隱患。

    2、基站故障處理:在接到機房故障派單后,我們組織有序的先分析出現故障的原因后,帶齊需用的工具、設備,立即趕往現場,沒有盲目的出發去處理,由于出發前的工作做到位,其次處理故障嚴格按照處理故障流程處理,因此沒有造成長時間的去處理一個故障。在本年的故障處理中有主設備的故障、傳輸故障、天饋故障、動環故障、電源故障、空調故障、蓄電池故障等一系列故障,都沒有長時間的去處理,處理故障較頻繁的是主設備、傳輸、天饋、電源故障,這些都是基站代維故障處理的核心故障,處理時我們做到了快、迅速、準確。

    3、基站停電發電搶修工作:本年發電量較多的是3月、4月、5月、6月、7月、8月份,其它月份停電的不是太頻繁。在接到發電派單后,我們都能迅速的出發,趕往基站發電,沒有造成大量的基站由于停電引起退服,有部分基站是室外站,沒有后備蓄電池,停電即退服,遇到這些站停電我們必須即使、迅速的去發電,減少退服時長。有部分基站建于山上,路途遙遠、難行,但我們克服了種種困難,沒有造成這些站退服過長。

    4、基站照明的安裝工作:我們代維的基站,基本都沒有照明,在4月份之前我們完成了每個基站的照明安裝工作,8月份新交的基站,在9月份都完成了照明安裝。

    5、基站蓄電池的更換:我們維護的基站中,有部分基站存在蓄電池放電時長短,引起基站退服得問題,我們即使的做了放電測試,聯系移動公司做處理,在10月份更換了此類基站的蓄電池組,因此在目前看來由于蓄電池性能差,引起基站退服都減少。

    6、基站隱患的排查處理:在每月的日常巡檢工作中,我們統計了各站的遺留問題,有電源線裸露的、機房門壞的、機房漏雨的、院內有雜草等有關的隱患問題都做了全面的處理與上報移動公司的工作。

    1、在這一年巡檢工作中我們本著不怕累、不怕臟、仔細、認真的態度去做日常巡檢工作,巡檢后的基站讓人看著有一種舒服的感覺,對各站都有詳細的資料卡片和數據庫的統計。

    2、故障處理及時、準確,任何故障沒有超長時間的處理,對有難度的故障做了故障分析報告,達到了移動公司的信任。

    3、發電搶修工作做到了及時、迅速,沒有造成超長時間的基站退服。

    4、完成了所有基站的照明安裝工作。

    5、對電池性能差的基站,進行了放電測試,聯系移動公司,提出了更換蓄電池解決的方案,在10月底完成了僅有的3個基站更換蓄電池組的工作。還有部分電池有連接條腐蝕,我們也做了處理。

    6、對各個基站存在的遺留問題、隱患問題做了全面的處理,例如:金川東基站防盜門壞,我們即使的聯系移動公司,得到更換門的許可后,在最斷的時間內更換了防盜門。九壩、團莊等基站電源線有裸露,我們即使的進行包扎處理,對此類現象拍了照片,上報了移動公司。

    在這一年里我對員工培訓方面進展有序,培訓內容有技能培訓、安全知識培訓、公司制度培訓等,都做了深入的培訓,通過培訓已達到每位員工技能提高、安全意識加強、明確公司制度得目的。在培訓方面重點做了技能的培訓,使員工掌握技術,處理故障中能夠得心應手,在下站時對各設備能夠耐心的給員工講解,讓員工對設備有了全面的了解。

    1、在處理基站故障方面員工的經驗不夠全面,在新的一年里對員工技能培訓抓緊,使每位員工成為一個合格的基站代維人員。

    2、基站一體化整改做的不到位,爭取在新的一年里能夠做的更好。

    3、員工的工作態度與責任心有欠缺,在新的一年里加強員工的團隊精神,主動與每個員工談心,在月會上讓每個員工講講自己的心里話,包括對工作的建議,工作中存在的問題進行充分的探討,充分調動每位員工的工作積極性。使每位員工都能更好的完成每項工作。

    隨著代維工作的細化,培養相關的專業人材儲備,為了我們的代維工作更集中、高效的展開工作,我們建議公司開展專業技能各站點培訓,增加一些業余活動,提高員工的學習積極性與工作熱情。本年度即將收尾,在這年度承前啟后的關鍵時段。針對各位領導對我們永昌維護站代維工作的懇切批評指導,我們會以盡職本份的態度與熱情,去工作,把好成績做出來,目標為我們公司打造更加優質、高效的成績。請各位領導相信、關注我們的提高。感謝各位領導一直以來對我們工作上的大力支持與信任!我們永昌維護站對自己很有信心,會把工作做好,甚至更好!

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