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    立案庭工作總結(jié) 指揮大廳工作總結(jié)(精選7篇)

    時間:2025-05-11 作者:JQ文豪

    對某一單位、某一部門工作進行全面性總結(jié),既反映工作的概況,取得的成績,存在的問題、缺點,也要寫經(jīng)驗教訓(xùn)和今后如何改進的意見等。總結(jié)書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢?那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。

    立案庭工作總結(jié) 指揮大廳工作總結(jié)篇一

    活動為載體,不斷提高指揮中心實戰(zhàn)指揮、應(yīng)急反應(yīng)的整體實力和戰(zhàn)斗力,把指揮中心真正建設(shè)成設(shè)置規(guī)范、反應(yīng)靈敏、指揮有力、功能齊全、運轉(zhuǎn)高效的應(yīng)急指揮中樞,努力使110接處警工作再上新臺階。

    二、以進一步完善“三臺合一”運行機制為突破口,切實加強110報警服務(wù)臺指揮平臺建設(shè)。

    情分析臺帳、周警情統(tǒng)計臺帳、快速反應(yīng)設(shè)卡堵截上卡情況臺帳、設(shè)

    中心110系統(tǒng)崗位練兵手冊和考核標準,開展崗位練兵活動,使指揮

    要求,會指揮調(diào)度、會調(diào)查研究、會群眾工作、會服務(wù)協(xié)調(diào)、會設(shè)備

    應(yīng)用。六是以深化創(chuàng)“人民滿意110”活動為載體,強化宣傳。結(jié)合1

    面典型人物和事例,實事求是地向社會各界和廣大人民群眾通報接處

    警工作中存在的突出困難和問題,使社會各界進一步了解

    110、理解

    110、關(guān)心

    良好的工作和社會環(huán)境。

    三、以信息主導(dǎo)警務(wù)理念為根本,充分發(fā)揮情報信息引領(lǐng)實戰(zhàn)的作用。

    為確保全年無公安信息重大遲漏瞞誤報現(xiàn)象,力爭提高公安信息

    報送數(shù)量和質(zhì)量,本單位牢固樹立信息主導(dǎo)警務(wù)理念,從有效服務(wù)公

    安工作和領(lǐng)導(dǎo)決策出發(fā),切實負起公安信息工作管理責(zé)任,完善制度

    化建設(shè),逐步建立健全的情報信息工作機制,確保信息的真實性與時

    效性,有效提高信息質(zhì)量,增進信息服務(wù)水平。

    1、信息工作擺布到位。在信息工作的開展上把握以下幾個重點:

    一是立足社會穩(wěn)定,全力保持對敵社情的有效掌握。二是指揮中心建

    立信息研判機制,加強信息的收集和研判。拓寬信息收集渠道,加大

    情報信息收集力度,提高信息的綜合利用與分析研究能力,定期召開

    信息研判工作會,組織開展深層次、內(nèi)幕性、預(yù)警性信息的挖掘,提

    出前瞻性的對策和建議,有效服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策;努力提高110接處警警情

    分析的水平和質(zhì)量,針對一段時間內(nèi)發(fā)案率高、群眾反映強烈的報警

    供可靠依據(jù),充分發(fā)揮指揮中心的職能作

    2、信息操作程序到位。嚴格落實信息報送工作的“看、察、編、審、報”五個基本操作流程。

    3、情報信息獎懲機制到位。縣局指揮中心情報信息報送工作與局

    等級化考核工作掛鉤中,制定了相應(yīng)的考評機制。工作中主要強調(diào)三

    項信息考評制度:一是信息報送單位把關(guān)不嚴,報送信息質(zhì)量差、要

    素不全的每期扣除相應(yīng)分值;二是信息報送數(shù)及采用情況以上級部門

    采用情況為得分依據(jù);三是信息重大遲漏瞞誤報一票否決制,即出現(xiàn)

    信息重大遲漏瞞誤報重大失誤的單位,取消年終信息評先資格,并追

    究部門負責(zé)人責(zé)任,并予以通報。

    重大節(jié)日、敏感時期、重大事件的安全保衛(wèi)工作的順利開展。

    五、切實加強群眾舉報投訴工作,提高群眾滿意率。

    按照省廳要求,群眾舉報投訴工作歸口指揮中心(110報警服

    務(wù)臺)。指揮中心110報警服務(wù)臺24小時無條件受理群眾舉報投訴,縣局黨委高度重視,要求指揮中心把該項工作作為基礎(chǔ)性業(yè)務(wù)來抓。

    指揮中心設(shè)立專門席位,指定專人負責(zé)。實際工作中進一步建立

    工作機制:對群眾舉報投訴事項的辦理、回復(fù)、反饋等環(huán)節(jié)進行嚴格

    管理,建立基礎(chǔ)臺帳,及時催辦、督辦、定期匯總上報、分析研判。

    對于省廳、市局轉(zhuǎn)辦的群眾舉報投訴事項,指揮中心按照“統(tǒng)一

    受理、歸口管理、限時辦理、限時辦結(jié)、及時反饋”的原則,按照“誰

    主管、誰負責(zé)、誰辦理、誰回復(fù)”的原則,認真辦理每一起舉報投訴

    事項,及時向投訴人反饋輸結(jié)果與處理意見。11年,指揮中心已妥善

    處置省廳、市局轉(zhuǎn)辦的六起群眾舉報投訴事項,群眾滿意率為100%。

    一年來,指揮中心110報警服務(wù)臺未受理一起群眾舉報投訴警

    二零一一年十一月二十一日

    立案庭工作總結(jié) 指揮大廳工作總結(jié)篇二

    2019年全庭干警立足本職,任勞任怨,以飽滿的工作熱情,各負其職,各盡所能,積極參加院里舉辦的各種活動,認真完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),圓滿完成了年度工作任務(wù),在政治理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)工作開展,遵守院里規(guī)章制度等方面取得了較好的成績,被評為“全國法院立案信訪先進單位”,下面就立案庭的工作情況,作以匯報。

    1、立案、接待工作 轉(zhuǎn)變思想觀念,踐行科學(xué)發(fā)展觀。以踐行科學(xué)發(fā)展觀以人為本的核心出發(fā),進一步樹立責(zé)任意識、效率意識、公正意識和服務(wù)意識,堅持準時上下班,著裝上崗,延時工作。以文明的舉止,優(yōu)質(zhì)的服務(wù),熱情對待每一位當事人,嚴禁“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的“四難”行為,處理案件堅持做到“五心”,即接待熱心,回答誠心、解釋耐心,宣傳細心,服務(wù)放心。以創(chuàng)建省級“青年文明號”和“全國法院立案信訪先進單位”為契機,努力再創(chuàng)人民滿意的窗口形象。用實際行動兌現(xiàn)創(chuàng)建“青年文明號”的鄭重承諾:一切事情依法辦,能辦的事情馬上辦。努力成為學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的示范窗口,始終不渝地堅持全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,樹立公仆意識,以人民群眾對我庭工作的滿意度來衡量我們工作的成效。我庭共接待780多人次,受理各類案件數(shù)354件,其中受理民事案件206件、刑事案件31件、執(zhí)行案件117件,再審案件1件,支付令2件。上半年做到了無錯立、無漏立。并為 件案件當事人減緩免訴訟費共計9104.00元,解答法律咨詢556人次。

    2、送達、排期工作

    立案庭作為審判工作的前沿,既要積極保護當事人的訴訟權(quán)利,又要為審判工作的及時、高效提供服務(wù)。送達、排期對于立案的案件及時打印案件受理通知書、送達起訴狀副本、告知當事人訴訟權(quán)利和義務(wù)等工作,書記員送達法律文書隨業(yè)務(wù)庭室下街道林上場所從不叫苦、不叫累,完成好所有立案工作后的準備工作,將案件送達、排期開庭時間、分案確定主審法官,將開庭時間在電子顯示屏上進行公告,并將案件移送到各業(yè)務(wù)庭室,較好的完成了本職工作,從未因排期、送達而延誤審判工作,受到上級領(lǐng)導(dǎo)的好評。從建立審判管理辦公室以來共排期180件,送達230多件。

    3、崗位練兵,書記員苦練基本功,完成好本職工作

    我院實行的是審判流程管理,書記員統(tǒng)一由立案庭安排工作,在案件多人少的情況下,我庭仍然按照各庭室的記錄需要,及時派出書記員做好庭審記錄工作,不論是院內(nèi)、外的開庭、調(diào)查、取證、調(diào)解,還是召開審委會討論案件、庭內(nèi)評議案件,都離不開書記員的記錄工作。立案庭全年裝訂各類卷宗351冊,卷宗裝訂合格率100%。受到院領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)評查部門的認可和好評。

    4、搞好全院的司法統(tǒng)計工作

    司法統(tǒng)計工作是法院工作“鏈條”上不可缺少的一個重要環(huán)節(jié),是領(lǐng)導(dǎo)決策和指導(dǎo)工作的依據(jù),是法院工作的重要組成部分,為提高案件管理水平,確保司法統(tǒng)計數(shù)據(jù)信息真實、準確,客觀反映法院審判工作情況,司法統(tǒng)計人員根據(jù)統(tǒng)計數(shù)字撰寫《統(tǒng)計分析》兩篇。從伊春市中級人民法院通報的情況顯示,新青法院報送的司法統(tǒng)計數(shù)據(jù)從未出現(xiàn)超期、漏報、虛報、瞞報、錯報、遲報等現(xiàn)象,為各級領(lǐng)導(dǎo)進行科學(xué)決策提供了科學(xué)依據(jù)。并在每月15日前向院領(lǐng)導(dǎo)匯報各類案件的收結(jié)案件信息表,院領(lǐng)導(dǎo)能及時掌握每件案件的審結(jié)情況。

    5、宣傳報道情況

    立案庭全體干警共發(fā)表宣傳稿件省級17篇,市級報道13篇,網(wǎng)絡(luò)11篇。及時反映我院的工作情況,準確報道具有教育性的案例,從而起到了宣傳、警戒作用。超額完成了我院制定目標考評計劃。

    速裁的根本目的不是簡單地快速判決,而是讓人民群眾以最小的成本了結(jié)糾紛,使訴訟成本與案件爭議程度相匹配,最終推進社會和-諧,因此在速裁過程中,始終堅持當事人自愿和調(diào)解的原則,把當事人訴權(quán)的自主行使和調(diào)解為主的方式貫穿于審判工作全過程,力求案件的最佳社會效果。雖然速裁案件案情相對比較清晰,但由于受審理時限的制約,矛盾沒有經(jīng)過時間稀釋,尚處于尖銳期,因此,速裁案件的調(diào)解難度并不比其他案件好調(diào)。為此,我庭根據(jù)省高院的有關(guān)大立案、大調(diào)解的精神,實行全案速裁,發(fā)揮團隊精神,多管齊下。一是全程全員調(diào)解,積極開展立案、送達、保全過程中的調(diào)解工作,抓住一切可能調(diào)解的時機進行調(diào)解;二是勤打電話,多做溝通工作,及時了解當事人的心理發(fā)展態(tài)勢,掌握最佳時機進行調(diào)解;三是不拘一格,多個法官參與調(diào)解,調(diào)解僵局時更換法官等是常見的技術(shù)手段;四是實現(xiàn)開放辦公,營造親民氛圍,達到與當事人良好的心理互動;五是重視宣判前調(diào)解,當事人雙方對訴訟走向有了明確的預(yù)判以后,促進當事人理性選擇調(diào)解方式解決糾紛。一年來取得不菲的成果,我庭速裁結(jié)案127件,人均結(jié)案42.3件,平均審理周期 7 天,比民庭縮短了83天。

    在新的形勢下,信訪工作作為審判工作的晴雨表、衡溫計和減震器,它已經(jīng)成為法院工作的重要組成部分,院領(lǐng)導(dǎo)高度重視,在加強各項審判工作的同時,從組織建設(shè)、人員選調(diào)、設(shè)備更新等方面,給信訪工作給予傾斜,為信訪適應(yīng)新時期的工作需要提供全面保障。我庭也把信訪工作擺上重要的議事日程,對信訪工作認真負責(zé),針對不同的當事人研究不同的工作方法。一是開展引導(dǎo)訴前調(diào)解服務(wù),化解矛盾于萌芽,幫助、溝通、解決群眾實際困難。信訪工作在做好法制宣傳的同時,積極開展訴前服務(wù),對于雙方當事人都到庭請求調(diào)解解決糾紛的案件,引導(dǎo)雙方進行訴前調(diào)解,進一步落實調(diào)解銜接工作。同時還為來訪群眾解決具體的實際困難。二是開展改變信訪接待工作方式,將信訪窗口前移,變上訪為下訪,拓寬信訪渠道,公布信訪專線電話(院領(lǐng)導(dǎo)和立案庭),及時了解情況,排查糾紛,化解矛盾,化干戈為玉帛。三是積極撰寫信訪專題材料。針對不同時期信訪工作的動態(tài),對老上訪戶上訪的焦點以及違法上訪情況分析并采取措施和建議,寫成專題材料逐級上報。對于長年申訴、上訪的老大難當事人,爭取讓他們氣沖沖而來,心平氣和而去。現(xiàn)在法院工作的信訪形勢總體穩(wěn)定,可見信訪工作取得了較大的成效。

    我庭按照上級黨委政法委和法院的部署,開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀、司法公信建設(shè)年活動和警示教育大反思活動,我庭根據(jù)本院制定的《深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動方案》、《司法公信建設(shè)實施方案》和《警示教育暨大反思活動》學(xué)習(xí)教育活動階段安排表,明確學(xué)習(xí)的指導(dǎo)思想、任務(wù)目標、具體內(nèi)容和方法步驟。我庭除認真組織好法院規(guī)定的政治學(xué)習(xí)外,全年組織庭內(nèi)學(xué)習(xí)共十多次,以“公正與效率”為主題,一方面提高服務(wù)意識,另一方面增強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),將理性的思維化轉(zhuǎn)為干警工作的動力,全庭統(tǒng)一思想,不斷提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),樹立司法為民、公正與效率的司法理念。對庭室存在問題制定整改方案,經(jīng)常組織干警認真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會黨的路線、方針、政策,學(xué)習(xí)全國英雄模范個人的先進事跡。通過一系列的工作使大家安心工作,獻身基層,樹立全心全意為人民服務(wù)的思想和艱苦創(chuàng)業(yè),無私奉獻精神。每當有新的法律法規(guī)或司法解釋頒布,我庭都及時組織學(xué)習(xí)討論,遇有疑難案件時,一起研究探討,以達到共同提高的目的。

    以鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),緊緊圍繞黨和國家工作大局,堅持“公正與效率”不動搖,堅持司法為民不放松,繼續(xù)強化審判職能,狠抓隊伍建設(shè),努力增強司法能力,提高司法水平,為建設(shè)“平安新青”,構(gòu)建社會主義和-諧社會提供有力的司法保障和司法服務(wù)。在今年的基礎(chǔ)上,根據(jù)我院的工作部署,圍繞以下六方面開展工作:一是堅持以人為本的原則,抓好隊伍建設(shè)不放松。二是牢固樹立全局觀念和服務(wù)大局意識,充分發(fā)揮好窗口接待和把關(guān)、服務(wù)作用及審判流程作用。三是以及時有效地實現(xiàn)當事人合法權(quán)益為目的,不斷推進審判工作。四是以高度的政治責(zé)任感,全力做好涉訴信訪穩(wěn)定工作,有效化解社會矛盾。五是認真落實司法為民舉措,依法保護當事人合法權(quán)益。六是立足于法院長遠發(fā)展,進一步夯實各項工作。

    立案庭工作總結(jié) 指揮大廳工作總結(jié)篇三

    總結(jié)是對自身社會實踐進行回顧的產(chǎn)物,它以自身工作實踐為材料,采用的是第一人稱寫法,其中的成績、做法、經(jīng)驗、教訓(xùn)等,都有自指性的特征。下面守于國稅局辦公室工作總結(jié)范文的內(nèi)容,歡迎閱讀!

    年初,與全局各部門負責(zé)人簽訂了綜治工作責(zé)任書,明確責(zé)任,把綜治維穩(wěn)工作擺在首要位置,實行領(lǐng)導(dǎo)“一崗兩責(zé)”制,“一把手”負總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,層層簽訂工作責(zé)任書,形成齊抓共管的有效工作機制,節(jié)假日堅持做好值班制度和重大事項報告制度。車輛管理實行領(lǐng)導(dǎo)安排制度和定點定時維修檢查制度,確保車輛的安全出行。全年辦公室妥善處理了1件退休干部件和1件群眾件,在了解清楚情況后,積極穩(wěn)妥的把件轉(zhuǎn)到了相關(guān)部門處理,及時化解了矛盾,確保了安全穩(wěn)定工作扎實到位。

    立案庭工作總結(jié) 指揮大廳工作總結(jié)篇四

    縣政務(wù)大廳在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,認真貫徹落實黨的“十七”大和“十七”屆六中全會精神,緊緊圍繞全縣“轉(zhuǎn)型跨越”奮斗目標,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以服務(wù)“轉(zhuǎn)型發(fā)展、跨越發(fā)展”為主線,以服務(wù)全縣“快上項目、上大項目、上好項目”為重點,狠抓各項工作落實,不斷深化行政審批制度改革,切實提高行政審批效率,大廳各方面工作取得了明顯的成績。截止目前,政務(wù)大廳累計受理各類辦件38642件,辦結(jié)38642件,辦結(jié)率100%。其中:國稅分中心完成稅收任務(wù)億元、辦證件數(shù)12500件;地稅大廳收取稅款億元、各項費金33412萬元,共接待納稅人16676人次;質(zhì)監(jiān)窗口收取規(guī)費萬元。交警隊分中心共注冊摩托車563輛、檢驗?zāi)ν熊?24輛、補牌證67個、轉(zhuǎn)移登記車11輛、變更登記車1輛、注銷登記車1908輛;共辦理駕駛證52人、提交體檢證明766人、補證換證1227人、注銷駕駛證247人;新型合作醫(yī)療窗口報銷6744人次,報銷總費用多萬元,實際報銷總金額為多萬元,衛(wèi)生監(jiān)督窗口辦理衛(wèi)生監(jiān)督證479份;人社局窗口全年辦理企業(yè)退休手續(xù)104份;質(zhì)監(jiān)窗口年檢組織機構(gòu)代碼證720份、換證變更350份、新增318份;城建窗口辦理選址意見書5份、施工許可證14份、村鎮(zhèn)規(guī)劃許可證4份、規(guī)劃許可證8份、圖紙審批證書8份、竣工認可證7份、村鎮(zhèn)選址意見書8份;環(huán)保窗口受理環(huán)保建設(shè)項目審批136件;受理土地變更登記135項、受理土地登記162項;計生局窗口辦理流動人口婚育證明75件、再生子女審批283件;安監(jiān)窗口辦理非煤礦山審批3件、建設(shè)項目安全審批項目8件、煙花爆竹經(jīng)營戶審批23戶。

    一、2011年工作總結(jié)

    (一)、推進行政審批權(quán)相對集中改革

    大廳積極配合監(jiān)察機關(guān)突出抓好“兩集中、兩到位”的細化落實和督查整改,加快推進并聯(lián)審批。按照審批事項的辦理流程整合大廳的發(fā)改、國土、城建、環(huán)保窗口做好項目的前置審批與跟蹤服務(wù)工作,確保審批項目順利推進。今年縣委提出了“轉(zhuǎn)型跨越”的戰(zhàn)略目標,一大批建設(shè)項目在我縣各行各業(yè)陸續(xù)開展。大廳及時按照審批事項的辦理流程整合大廳的發(fā)改、國土、城建、環(huán)保窗口做好項目的前置審批與跟蹤服務(wù)工作,確保審批項目順利推進。大廳的發(fā)改窗口及時做好項目的立項工作。國土窗口組織協(xié)調(diào)好個建設(shè)項目的用地申請資料,上報縣國土局,嚴格審核后及時為項目單位發(fā)放建設(shè)用地使用證。城建窗口協(xié)調(diào)各項目單位,填報選址意見書,發(fā)放建設(shè)用地規(guī)劃許可證、工程規(guī)劃許可證、施工許可證。截止目前,在大廳申請的辦事項目共核定建設(shè)項目25項。并聯(lián)審批的開展有效地整合了大廳的審批資源,節(jié)約了項目單位的辦事時間,提高了工作效率,有力地支持我縣的轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展。

    (四)、加大對窗口審批辦件的監(jiān)督檢查力度

    今年以來大廳加強了日常值班、巡查,安排大廳管理人員輪流值班,現(xiàn)場監(jiān)督。一是嚴格執(zhí)行首辦負責(zé)制。大廳全體工作人員進一步規(guī)范了工作標志、標識、標牌,方便群眾咨詢。要求全體工作人員熱情、禮貌接待辦事群眾,特別是要做到“一次性告知”,最大限度的避免申請人重復(fù)往返;二是嚴格執(zhí)行限時辦結(jié)制。嚴格監(jiān)督各窗口的辦件情況,對于即將到期的辦件,進行警告和督促,確保審批辦件按時辦結(jié);三是實行責(zé)任追究制。實行了政務(wù)大廳巡查制度,確保大廳規(guī)范有序運行。對違法違規(guī)違紀的辦件行為,按照責(zé)任追究制和大廳有關(guān)管理規(guī)定嚴格追究責(zé)任。

    (五)、加強組織體系建設(shè)改進服務(wù)方式

    立案庭工作總結(jié) 指揮大廳工作總結(jié)篇五

    在工作和學(xué)習(xí)中能夠認真學(xué)習(xí)^v^建設(shè)具有中國特色社會主義的理論和同志關(guān)于三個代表重要思想,認真學(xué)習(xí)和貫徹黨和國家制定的各項方針、政策。在三個代表重要思想學(xué)習(xí)回訪復(fù)查和立黨為公、執(zhí)政為民的活動中,自己能夠以積極的態(tài)度認真參加了科委機關(guān)組織的各項活動,按照三個代表重要思想對照檢查了自己的工作并寫出了學(xué)習(xí)心得。最近,自己又結(jié)合黨的^v^的召開和天津市委八屆二次全會的召開,認真學(xué)習(xí)了同志關(guān)于《全面建設(shè)小康社會,開創(chuàng)中國特色社會注意事業(yè)新局面》的報告和^v^同志在市委八屆二次全會上的講話,做為一名黨員進一步明確了我們黨的下一步工作目標和任務(wù),很有收獲。同時,進一步堅定了共產(chǎn)主義信念。

    在工作中能夠堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,熱情接待各方面的人民群眾,耐心宣傳各項政策和辦法、程序,堅持為基層多辦事、辦實事。對于個別的提出要辦一些違反政策法規(guī)的現(xiàn)象給予了堅決的抵制,自覺地維護了國家機關(guān)餓工作形象,具備了工作崗位及社會活動中應(yīng)有的職業(yè)道德和社會公德。

    二、業(yè)務(wù)知識和工作能力

    自己在目前的工作崗位上已工作了年,經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,具備了比較豐富的工作經(jīng)驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面,經(jīng)過多年的鍛煉有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,在實施上述各項工作的過程中,沒出現(xiàn)過明顯失誤。

    三、工作態(tài)度勤奮敬業(yè)方面

    按照年初制定的各項工作計劃,經(jīng)過一年的努力,全面完成了各項工作任務(wù),基本上達到了預(yù)期效果。在文件起草,提供調(diào)研資料,科技培訓(xùn)等方面的數(shù)量都要高于往年,為各級領(lǐng)導(dǎo)決策提供一些有益的資料,數(shù)據(jù)。同時也使自己受到了很好的鍛煉,從面向全區(qū)的高度上,進一步理解了科學(xué)技術(shù)對于推動區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展所起到的重要作用。

    回顧一年來的工作學(xué)習(xí)雖然說取得了一定的成績,但也總結(jié)出一定的不足。比如講,開創(chuàng)性的工作開展的不多,個別的有些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位,這些問題都有待于在今后的工作中不斷加強學(xué)習(xí),及時改進。在新的一年里,自己有決心認真學(xué)習(xí)黨的^v^精神,認真貫徹實踐三個代表重要思想,努力提高思想覺悟和業(yè)務(wù)工作水平,為實現(xiàn)我區(qū)的經(jīng)濟跨越式發(fā)展,貢獻自己應(yīng)該貢獻的力量。

    110報警指揮中心工作心得體會篇2 110接處警服務(wù)與百姓安寧緊密相連。為此,指揮中心創(chuàng)新推行質(zhì)檢考核外包法、上門服務(wù)培訓(xùn)法、班前班后講評法等工作方法,不斷完善110接處警服務(wù)。

    公平、公正,質(zhì)檢考核外包

    您好,這里是金華市__局110報警服務(wù)臺現(xiàn)在,只要群眾撥打110,總能聽到這句溫暖的問好。

    為了提高接處警服務(wù)水平,2019年初,指揮中心全國首創(chuàng)推出將接處警服務(wù)質(zhì)量考核外包給電信公司10000號客服中心,由電信公司的專業(yè)培訓(xùn)師作為獨立第三方進行抽檢考核,對每月抽檢情況組織全體接警員進行分析點評,針對問題結(jié)合電信公司規(guī)范化服務(wù)標準開展專業(yè)培訓(xùn)。要求接警員文明禮貌接警,耐心細致問警,詢問報警群眾案件后予以相應(yīng)的撫慰,減輕報警人的心理壓力,最終依靠高質(zhì)量的接警服務(wù)獲得不同市民甚至騷擾者的理解和信服。

    1月17日,一名男子多次撥打110騷擾接警員。接警員進行勸說后,該男子不但不聽,而且對接警員破口大罵。當天下午,民警通過調(diào)查迅速找到了這名男子,面對體現(xiàn)110接警服務(wù)態(tài)度且無懈可擊的十幾個接警錄音,該男子承認了自己的違法事實。民警調(diào)查發(fā)現(xiàn),該男子從去年4月開始,共撥打了 2700余個騷擾電話。最后該男子被依法行政拘留。

    部署、總結(jié),班前班后講評

    作為應(yīng)急聯(lián)動快速反應(yīng)機制最基層、最繁忙的群體,24名80后女接警員是110接處警工作的起始點和具體執(zhí)行者,其工作的好壞直接影響應(yīng)急聯(lián)動的形象和公信力。如何更好地調(diào)整接警員的工作狀態(tài),提高她們的崗位榮譽感和工作責(zé)任心,成了指揮中心領(lǐng)導(dǎo)班子極為重視的問題。

    指揮中心吸取了企業(yè)管理中的班前會機制,設(shè)立接警員班組長,創(chuàng)新推出了班前班后講評法,由值班大隊長負責(zé)部署每天上班前的必要任務(wù)和組織每日下班前的必要講評,接警員班組長負責(zé)總結(jié)講評,通過十分鐘的班前工作部署和班后總結(jié)講評,讓接警員及時掌握當天的工作重點和找出自身接處警工作中存在的問題,有效激發(fā)了其崗位責(zé)任感。

    指揮中心還根據(jù)當前正在開展的協(xié)輔警隊伍教育整頓工作,實行交接班無縫對接制度,使交接班的兩個班組實現(xiàn)零差錯。

    以前大家總要拖到上班時間才進大廳,而現(xiàn)在我們總是提前到,開小會了解當天的工作,分析前一天工作中存在的問題。這樣一來,大家不但掌握工作重點,還能及時改進自己存在的不足。年輕的80后接警班班長錢佳說。

    互動、提升,上門服務(wù)培訓(xùn)

    您好、有什么可以幫您的嗎、您不要著急,民警馬上就會前來處理6月5日,東陽市__局的8名接警員正在接受話務(wù)培訓(xùn),而培訓(xùn)老師正是電信公司10000號專職質(zhì)檢師。

    為了使上級領(lǐng)導(dǎo)、基層民警、聯(lián)動單位、普通市民都能切身體會到金華110接處警優(yōu)質(zhì)的服務(wù),指揮中心專門聘請了10000號專職質(zhì)檢師,對接警員進行了接警服務(wù)用語、對話溝通技巧、服務(wù)質(zhì)量檢查等內(nèi)容的培訓(xùn)。同時利用休息時間,組織110指揮調(diào)度大隊骨干民警和質(zhì)檢師,在金華各縣市開展送培訓(xùn)下基層的巡回培訓(xùn)工作。新穎的內(nèi)容,互動的傳授,讓廣大110接警員受益匪淺。

    10000號專職質(zhì)檢師每月對全市110接警錄音進行質(zhì)檢,對接警員的服務(wù)用語、溝通能力和服務(wù)態(tài)度等方面進行點評。成績直接與績效考核掛鉤,考核成績前六名,績效加分,若成績低于94分,每下降一個百分點扣一分。

    目前,該培訓(xùn)工作已在全市展開,取得了良好的成效。 110報警指揮中心工作心得體會篇3 在經(jīng)過這段時間的培訓(xùn)學(xué)習(xí)和對接警員工作的逐步了解后,這份工作對我多了一份責(zé)任感和使命感。

    晚上有警的時候,不知道怎么判斷這個警該不該出 碰到用戶打電話來 不知道怎么說 細細回憶這段時間以來的工作過程及目前的整個狀態(tài),雖然在我們大家都共同努力下有了不小的變化,但是仍有許多的缺點和不足等著我們?nèi)ヒ?guī)劃和改觀。首先在服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)意識方面離合格的客服人員要求還存在較大差距,不管成功與否,我都將不斷地摸索和嘗試。

    首先,對于用戶要以誠相待,當成親人或是朋友,真心為用戶提供切實有效地咨詢和幫助,這是愉快工作的前提之一。然后,在為用戶提供咨詢時要認真傾聽用戶的問題而不是去關(guān)注用戶的態(tài)度,這樣才會保持冷靜,細細為之分析引導(dǎo),熄滅用戶情緒上的怒火,防止因服務(wù)態(tài)度問題火上燒油引起用戶更大的投訴,對本公司的名譽產(chǎn)生不良影響。

    立案庭工作總結(jié) 指揮大廳工作總結(jié)篇六

    xx年,是中國^v^建黨90周年,實施“xx”規(guī)劃的開局之年,也是大廳繼續(xù)夯實基礎(chǔ),增強后勁之年。在高平市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo),局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,高平市煤管局(安監(jiān)局)行政服務(wù)大廳本著服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展、方便客戶和群眾的宗旨,堅持“精簡、高效、統(tǒng)一、公開、便民”的原則,按照“集中受理、統(tǒng)一對外”的工作機制,實行窗口對外的服務(wù)模式。并制定了首辦責(zé)任制、過錯追問制、限時辦結(jié)制、服務(wù)承諾制等一系列管理制度,為煤礦、非煤企業(yè)、各類經(jīng)濟組織和人民群眾提供了一個便捷、高效的辦事平臺。到今年11月1日止,進駐大廳辦公的窗口科室有5個,窗口工作人員11名,累計下發(fā)各類文件 件,受理審批事項 項,承諾 件,辦結(jié) 件,辦結(jié)率100%。

    一、xx年工作總結(jié)

    (1)、建章立制,提高服務(wù)質(zhì)量。

    繼續(xù)完善了行政服務(wù)大廳管理制度、工作人員行為規(guī)范、內(nèi)設(shè)機構(gòu)工作職責(zé)、窗口電腦日常管理制度、值班制度、考勤制度等管理辦法和制度。通過完善各項規(guī)章制度,達到以制度管人、對內(nèi)規(guī)范管理、對外樹立良好形象的效果。

    (2)、開展規(guī)范優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動,使政務(wù)工作再上新臺階。

    從大廳衛(wèi)生、大廳環(huán)境、工作人員業(yè)務(wù)技能、人員工作作風(fēng)、大廳管理等方面入手,著力優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,不斷增強服務(wù)功能。同時把創(chuàng)建文明城市活動同日常工作緊密結(jié)合起來,用創(chuàng)建活動來促進各項工作,通過開展文明城市創(chuàng)建工作,進一步提升窗口服務(wù)質(zhì)量,不斷提高窗口服務(wù)水平,營造良好的創(chuàng)建氛圍,充分調(diào)動和激發(fā)全體工作人員開展創(chuàng)建工作的積極性和主動性,著力提升窗口工作的行為、服務(wù)、業(yè)務(wù)和環(huán)境“四規(guī)范”,全面完成上級部門下達的各項創(chuàng)建任務(wù)。并加強中心對整體氛圍的布置,各窗口做到文件資料擺放有序,辦件資料定期歸檔,著裝整潔規(guī)范,養(yǎng)成良好衛(wèi)生習(xí)慣;中心為窗口做好各項服務(wù)保障工作,共同創(chuàng)造和維護一個整潔、優(yōu)美的學(xué)習(xí)、生活和工作環(huán)境。

    (3)推進黨務(wù)政務(wù)公開,實現(xiàn)方便快捷的“綠色通道”。

    進一步優(yōu)化政務(wù)環(huán)境,提升服務(wù)質(zhì)量,推進黨務(wù)政務(wù)公開,方便群眾辦事,努力為人民群眾辦事提供方便快捷的“綠色通道”,緊緊圍繞大廳工作,將黨務(wù)公開與政務(wù)公開有機結(jié)合起來,向社會和群眾公開工作職能、行政審批項目和服務(wù)事項的項目名稱、所需提供資料、相關(guān)法律法規(guī)及政策依據(jù)、辦理程序、辦理期限,豐富了公開內(nèi)容。

    (4)開展評優(yōu)活動,以評促進。

    立案庭工作總結(jié) 指揮大廳工作總結(jié)篇七

    20xx年在縣衛(wèi)生局及鎮(zhèn)黨委*的領(lǐng)導(dǎo)下,全院干部職工認真貫徹全縣衛(wèi)生工作會議精神,團結(jié)一致,積極進取,較好地完成了年初目標任務(wù),現(xiàn)將年工作情況總結(jié)如下。

    二是落實傳染病防治措施。按要求進行疫情監(jiān)測、上報及處理。 三是按上級的要求有序開展計劃免疫工作。

    四是加強婦幼工作。孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率100%,嬰幼兒系統(tǒng)管理率90%,無孕產(chǎn)婦、嬰兒死亡。

    五是按質(zhì)按時完成九大公共衛(wèi)生服務(wù)項目,項目實施之初我們及時成立了項目實施領(lǐng)導(dǎo)組,制定了實施方案及管理細則,統(tǒng)一職工的思想,明確責(zé)任。把任務(wù)分解到個人,我院職工充分利用休息時間上門入戶建立居民的健康檔案。通過來就診的病人發(fā)現(xiàn)重點人群,及時對重點人群進行建檔及管理,通過努力我院共完成1250份健康檔案,除糖尿病管理外其余都按質(zhì)按量完成上級布置的任務(wù)。

    醫(yī)療質(zhì)量管理得到強化。一是嚴格執(zhí)行機構(gòu)執(zhí)業(yè)規(guī)范,準入制度執(zhí)行率100%。積極配合上級有關(guān)部門的各項工作。上半年召開兩次鄉(xiāng)村醫(yī)生會議,及時向他們傳達有關(guān)文件精神,二是落實相關(guān)醫(yī)療規(guī)范、制度,質(zhì)控達到標準。三是完善醫(yī)療安全防范措施,制定了金沙鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療事故處理辦法,加強管理,增強職工法律意識,樹立醫(yī)療安全,警鐘長鳴的思想,上半年無醫(yī)療事故及糾紛。

    藥品管理進一步規(guī)范。加強藥品的管理和監(jiān)督藥品質(zhì)量直接關(guān)系到人民群眾的身體健康。我院嚴格遵守《藥品管理法》及其他相關(guān)法律、法規(guī),規(guī)范藥品的進貨渠道,嚴把藥品入庫關(guān)。加強對器械、耗材的管理,做到入庫驗收,詳細登記,保證臨床用藥、用械的安全。貫徹執(zhí)行《處方管理辦法》和《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》的實施辦法,從根本上減少抗菌藥物的濫用。

    加強財務(wù)管理繼續(xù)加強、規(guī)范財務(wù)制度,堅決杜絕不合理開支。做到大額費用院務(wù)會研究,并向縣局報告審批制。嚴格收費標準,杜絕亂收費,加強收支管理,牢固樹立勤儉節(jié)約的觀念,從小事做起,從自身做起,以利醫(yī)院持續(xù)、穩(wěn)定地發(fā)展。

    加強民生工程(標準化村衛(wèi)生室的建設(shè)),按照工程實施的要求,我院成立了工程建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組,并制定了實施方案。經(jīng)常到建設(shè)工地監(jiān)督工程進展情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。以保證民主生工程的順利完成。

    我院組織全體職工認真學(xué)習(xí)縣委《績溪縣20xx年度民主考評縣直單位百名科股長活動實施方案》(績發(fā)[20xx年]5號)、《績溪縣衛(wèi)生局20xx年度民主考評考評股長、衛(wèi)生院和醫(yī)療衛(wèi)生單位活動實施方案》(績衛(wèi)辦[20xx]88號)的文件精神,并積極開展基層站所長主民主考評活動,成立了以院長為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組。6月底我院完成了動員部署階段,并在門診大門處設(shè)立了基層站所長主民主考評意見箱,投訴電話。接受群眾、社會的監(jiān)督,并與職工簽定了民主考評責(zé)任狀,明確責(zé)任。查找服務(wù)意識、責(zé)任意識、工作效率、誠信意識等突出問題。

    盡管我院前半年工作取得了較好的成績,但與群眾和上級的要求仍有不少差距。冷靜思考,一些問題也必須引起我們的重視,一是硬件的投入不足,目前我院病房條件不能適應(yīng)醫(yī)療需求,二是醫(yī)務(wù)人員理論及技術(shù)水*有待于進一步提高。

    下半年,我們將把“病人滿意、家屬滿意、社會滿意”作為工作追求,立足本職,注意實效,按照全縣衛(wèi)生工作會議精神努力做好后半年的工作。

    一、強化醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)。發(fā)揮服務(wù)、價格優(yōu)勢,贏得穩(wěn)定的醫(yī)療市場。

    二、嚴格執(zhí)行新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策。

    三、加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),培養(yǎng)醫(yī)務(wù)人員愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、認真負責(zé)的工作作風(fēng),切實改善服務(wù)態(tài)度,努力同病人及其家屬溝通思想,避免因服務(wù)不周而引起的醫(yī)患糾紛。全力防范醫(yī)療糾紛及醫(yī)療事故。

    四、做好民生工程的后續(xù)工作,盡快將村衛(wèi)生室投入使用。

    五、繼續(xù)加強九大公共衛(wèi)生項目的實施工作,做好重點人群的建檔管理和隨訪工作。把民生工程做好做實。

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