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教育工作者表彰通知大全（16篇）篇一
全縣各醫(yī)療衛(wèi)生單位:。
我縣廣大護理工作者辛勤工作，在平凡的護理崗位上無私奉獻，用自己的青春和汗水換來了患者的健康平安，展現(xiàn)了白衣天使的良好形象。
為促進我縣護理事業(yè)的發(fā)展和整體醫(yī)療水平的'提高，弘揚愛崗敬業(yè)、無私奉獻的崇高的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，經(jīng)研究，決定對全縣49位優(yōu)秀護士進行表彰。
望全縣醫(yī)務(wù)人員以她們?yōu)榘駱樱∈芈氊煟e極進取，為促進我縣衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展，保障全縣人民的身體健康做出新的貢獻。
xxx。
20xx年xx月xx日。
教育工作者表彰通知大全（16篇）篇二
各村兩委、鎮(zhèn)屬各單位：
20xx年，全鎮(zhèn)廣大干部群眾凝心聚力、奮力拼搏、克難攻堅，圓滿的完成了各項工作任務(wù)，全年工作穩(wěn)步推進，實現(xiàn)新的跨越，其中也涌現(xiàn)出了一批先進集體和優(yōu)秀個人。為弘揚先進、樹立典型，更好更快地推進各項工作開展，經(jīng)鎮(zhèn)黨委政府研究，決定對20xx年度先進集體和優(yōu)秀個人予以表彰。
希望受表彰的先進集體和優(yōu)秀個人再接再厲、再創(chuàng)佳績，同時也希望全鎮(zhèn)上下以先進為榜樣，團結(jié)一致、奮勇爭先，為實現(xiàn)雙強兩美特色鎮(zhèn)的目標而努力奮斗。
附件：中洲鎮(zhèn)20xx年度先進集體和優(yōu)秀個人名單。
中共中洲鎮(zhèn)委員會。
中洲鎮(zhèn)人民政府。
20xx年1月18日。
附件：
中洲鎮(zhèn)20xx年度先進集體和優(yōu)秀個人名單。
一、先進集體。
中心小學(xué)、楓林塢村、廈山村、蘇家畈村。
二、產(chǎn)業(yè)發(fā)展先進集體。
余家村。
三、最潔美村莊。
洄溪村。
四、單線優(yōu)秀個人。
部門先進個人：汪萬進（衛(wèi)生院）、王紅煙（初級中學(xué)）。
民兵工作：洪盆成、余光文。
計生工作：吳美蘭、童素琴。
綜治工作：余榮來、李慶林。
林業(yè)工作：儲同仁、李昌普。
農(nóng)經(jīng)工作：汪太余、李美麗。
婦聯(lián)工作：章社炯、余山花。
老齡工作：汪茍龍、洪封劍。
國土工作：徐承福、翁來鳳。
共青團工作：汪秀華、余友敏。
文化工作：姜仁福、鄭斗連。
保潔工作：許余糧、徐杭州。
教育工作者表彰通知大全（16篇）篇三
根據(jù)《xx大學(xué)附屬第一醫(yī)院“青年文明號”、“青年崗位能手”管理辦法（試行）》的規(guī)定，兩年進行一次評選表彰活動。為進一步推進我院“青年崗位能手’’評選活動，動員和組織我院廣大青年以倡導(dǎo)職業(yè)文明為核心，以先進典型為導(dǎo)向，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，全面提高職業(yè)道德、職業(yè)技能和服務(wù)水平，經(jīng)院團委研究決定于今年六月份舉行院級“青年崗位能手”的表彰活動。
1．年齡在35周歲以下；院級青年文明號科室成員；
2．具有優(yōu)良的思想品德，敬業(yè)愛崗，廉潔行醫(yī)，團結(jié)同志，好學(xué)上進，優(yōu)質(zhì)服務(wù)；
4．圓滿完成本崗位各項任務(wù)，受到同事認可和患者廣泛好評。
主席：xx。
副主席：xx。
委員：xxx。
評選分候選人推薦，候選人公示，投票評選，表彰宣傳等四個步驟進行。
由各青年文明號號長組織本科室成員進行民主醞釀推薦，并充分征求科室黨、政領(lǐng)導(dǎo)意見，各單位限推薦一人。被推薦對象須按要求認真填寫申報表，要求有詳盡的工作、學(xué)習(xí)等各方面的情況和成績介紹，于20xx年3月28日前報醫(yī)院團委辦公室，并將電子版發(fā)至xx(郵箱)，逾期將視為棄權(quán)。
2、候選人資格審查和公示。
評委會將對上交的預(yù)備候選人資料進行初步審查。
為增強評選活動的.透明度，擴大活動的影響力。對符合參選資格的候選人簡介和事跡，將在醫(yī)院宣傳欄或青年文明號網(wǎng)頁上進行公示約兩周時間。廣泛征求全院職工的意見，如有異議，評委會將協(xié)同有關(guān)部門進行核實，并將核實結(jié)果和處理意見提交組委會，公示期結(jié)束，產(chǎn)生正式候選人。
3、投票評選。
正式候選人在全院范圍內(nèi)進行投票，網(wǎng)上投票點將設(shè)在醫(yī)院青年文明號網(wǎng)頁上（屆時將由評委會公布具體網(wǎng)址），同時將發(fā)放一定數(shù)額選票到各青年文明號科室進行投票，網(wǎng)上投票和科室投票結(jié)果將按各占50％的權(quán)重計入總分。
評委會成員根據(jù)有關(guān)推薦材料，結(jié)合投票結(jié)果，權(quán)衡科室、人員分布情況，確定當選人名單。
4、獎項設(shè)置。
按照全院青年人數(shù)比例以及青年文明號科室設(shè)置情況，今年設(shè)“青年崗位能手”獎6名。
利用宣傳欄、《一院之窗》和網(wǎng)絡(luò)等各種平臺，在全院范圍廣泛宣傳院級“青年崗位能手”的先進事跡，充分發(fā)揮典型的示范作用。六月中下旬，召開表彰大會，對當選人頒發(fā)“青年崗位能手”榮譽證書及獎勵。
xxx。
20xx年x月x日。
教育工作者表彰通知大全（16篇）篇四
各學(xué)院，機關(guān)各部(處、室)，各直屬單位：
為充分發(fā)揮先進典型的示范帶動作用，激勵全校教職工立足崗位、開拓奉獻，經(jīng)研究，學(xué)校決定開展20xx年優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者評選表彰工作。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
20xx年學(xué)校擬評選表彰優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者共10名。
1.優(yōu)秀教師的評選對象為從事教學(xué)科研工作的在職在崗專任教師;優(yōu)秀教育工作者的評選對象為從事管理工作、學(xué)生思想政治教育工作、教輔工作和后勤服務(wù)工作的在職在崗人員。
2.優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者的評選條件詳見《泉州師范學(xué)院優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者評選辦法(試行)》(附件1)。
3.原則上副處級及以上干部不參與評選表彰。
各二級學(xué)院、機關(guān)各部門、各教輔單位可推薦優(yōu)秀教師或優(yōu)秀教育工作者人選1名。
1.6月30日前，各二級單位召開黨政聯(lián)席會議或部(處、室)務(wù)會議，研究確定優(yōu)秀老師、優(yōu)秀教育工作者推薦人選，并將評選推薦表、推薦參評人選簡明表(附件2-5)紙質(zhì)材料報送人事處(行政樓814室)，電子文檔同時發(fā)至。
2.7月3日，校人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織會審，對推薦人選的評選條件、事跡材料等進行審核和評議，提出優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者候選人名單。
3.7月7日前，學(xué)校在校務(wù)公開欄和校園網(wǎng)公示優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者候選人名單及事跡材料(公示期為5個工作日)，廣泛征求教職工和學(xué)生的意見。
4.7月14日前，學(xué)校黨委常委會研究確定優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者人選，并發(fā)文公布。
5.9月初，學(xué)校向優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者頒發(fā)榮譽證書和獎金(5000元人民幣/人)。
1.評選工作應(yīng)堅持實事求是、好中選優(yōu)、寧缺勿濫的原則，認真評選，嚴格把關(guān)。
2.各二級單位應(yīng)注意發(fā)現(xiàn)和推薦近三年來在實際工作中涌現(xiàn)出來的`先進典型，在廣泛征求師生意見的基礎(chǔ)上進行人選推薦。
3.各二級單位應(yīng)按時報送推薦人選的紙質(zhì)材料。逾期未報送的，視為無推薦人選，并不予補報。
xxx。
20xx年x月x日。
教育工作者表彰通知大全（16篇）篇五
公司各部門、各生產(chǎn)單位：
為肯定成績、選樹典型、弘揚先進、激勵和引導(dǎo)廣大員工在新一年里奮發(fā)有為、再建新功。根據(jù)集團公司【xx】第107號文件的通知，對在xx年工作中涌現(xiàn)出的先進集體和個人予以表彰獎勵。
現(xiàn)要求各部門及生產(chǎn)單位在接到通知后，認真組織開展評選活動，堅持立足一線，面向基層的原則，做到公開、公平、公正。具體事項如下：
先進集體（部門或班組）2個名額，先進個人4個名額。
1、各部門、生產(chǎn)單位所報送先進時必須隨文報送200字以上的推薦詞，否則不予評定。
2、本年度內(nèi)發(fā)生工傷事故、重大質(zhì)量、設(shè)備、管理責任事故的集體或個人，實施“一票否決”，不得參加本年度先進評選。
3、未轉(zhuǎn)正的員工不參加評選。
4、本年度內(nèi)在公司技術(shù)革新或合理化建議活動中表現(xiàn)突出，某項工作受到上級部門或社會表彰，在公司安全、質(zhì)量、設(shè)備、管理工作中有突出貢獻的集體或個人優(yōu)先推薦。
1、各部門及生產(chǎn)單位務(wù)必于xx年11月15日前將參評的先進集體和個人的先進事跡及推薦詞一并報送綜合管理部進行匯總。
2、報送材料必須采用a4紙打印，且將電子文件拷貝到綜合管理部。
3、所報送先進集體或先進個人的材料必須經(jīng)部門負責人簽字，否則不予參評。
阿拉善福泉煤炭有限責任公司。
20xx年x月x日。
教育工作者表彰通知大全（16篇）篇六
公司所屬各單位、部室：
xx年是集團公司“基礎(chǔ)管理建設(shè)年”，為加強規(guī)范化管理，總結(jié)xx年制度建設(shè)基礎(chǔ)管理工作，表彰先進，樹立典型，進一步深化制度建設(shè)，推進管理創(chuàng)新，經(jīng)公司研究決定，xx年4月12日召開“深化制度建設(shè)，推進管理創(chuàng)新”專題工作會議，現(xiàn)將大會通知如下：
：xx年4月12日上午9：00。
：電教室。
1、公司領(lǐng)導(dǎo)；
2、部室負責人；
3、機關(guān)工作人員；
4、領(lǐng)班級以上管理人員；
1、宣讀《xx年主題活動工作意見》；
2、宣讀《關(guān)于表彰xx年基礎(chǔ)管理建設(shè)活動年先進個人和優(yōu)秀項目的決定》；
3、宣讀《關(guān)于推行精細化管理的實施方案》；
4、試點單位表態(tài)發(fā)言。
5、公司董事長、總經(jīng)理講話。
1、請各部門接到通知后，安排好工作，準時參加表彰會，統(tǒng)一提前10分鐘至?xí)觥?/p>
2、表態(tài)發(fā)言人員請準備好書面發(fā)言材料，交分管領(lǐng)導(dǎo)審核后，交資料組統(tǒng)一打印裝訂。
3、各參會人員請嚴格遵守會場就律，手機關(guān)機或調(diào)成振動狀態(tài)。
20xx年x月x日。
教育工作者表彰通知大全（16篇）篇七
為了鼓勵先進，再創(chuàng)佳績，決定對xx等幾位同志予以通報表彰。希望其它同事在今后的工作中與他們一樣愛崗敬業(yè)，忠于本職，奉獻企業(yè)，團結(jié)同事，表現(xiàn)優(yōu)秀!
受表彰員工名單附表：
xxx市合眾文化傳媒有限公司。
20xx年x月x日。
教育工作者表彰通知大全（16篇）篇八
各位學(xué)生會主要干部：
20xx學(xué)年，我院第三屆學(xué)生會在院團委的正確指導(dǎo)下和全院師生的共同配合下組織建立起來，本學(xué)年院學(xué)生會緊緊圍繞院團委精神指示，切實通過各種方式服務(wù)于廣大同學(xué)。為了進一步發(fā)揮學(xué)生會內(nèi)部模范帶頭作用，推動學(xué)生會各職能部門工作的縱深發(fā)展，充分發(fā)揮成員的'主動性、創(chuàng)造性，增強凝聚力，促進形成競爭機制，經(jīng)院團委和主席團研究決定，對學(xué)生會工作中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀部門和先進個人進行評選表彰。現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
(一)集體獎項。
優(yōu)秀學(xué)生會部門。
(二)個人獎項。
1、優(yōu)秀學(xué)生會干事。
2、優(yōu)秀學(xué)生會干部。
3、學(xué)生會杰出貢獻獎。
(一)優(yōu)秀學(xué)生會部門。
1、評選條件。
參照《河南理工大學(xué)萬方科技學(xué)院(鄭州校區(qū))學(xué)生聯(lián)合會優(yōu)秀部門評審管理辦法》(以下簡稱"辦法")。
2、評選程序。
各職能部門參加"優(yōu)秀學(xué)生會部門"評選，需填寫"優(yōu)秀學(xué)生會部門申請表"，并附部門相關(guān)申請材料。主席團以"辦法"為依據(jù)評分，總和即為各職能部門的考核成績。按分數(shù)高低及主席團評審，評比出學(xué)生會"優(yōu)秀學(xué)生會部門"，評選結(jié)果由辦公室進行備案。
(二)優(yōu)秀學(xué)生會干事。
1、評選條件。
(1)"優(yōu)秀學(xué)生會干事"評選限-20xx學(xué)年學(xué)生會在崗所有干事;。
(3)評選對象需在學(xué)生會任期滿半年參評;。
(5)值班和例會準時到達，沒有無故遲到，早退現(xiàn)象;。
(6)積極主動參與學(xué)生會工作，有較強的組織紀律觀念和責任心，堅持原則;。
(7)工作能力突出，勤學(xué)好問，虛心請教，愛崗敬業(yè)。
2、評選比例評選比例為20%。
3、評選程序。
由部長(主任)、副部長(副主任)推薦部門成員或成員自薦，被推薦成員或自薦成員需填寫"優(yōu)秀學(xué)生會干事申請表"，并附個人述職報告。各職能部門主要干部協(xié)助主席團依據(jù)評選條件進行評選，評選結(jié)果由辦公室進行備案。
(三)優(yōu)秀學(xué)生會干部。
1、評選條件。
(3)評選對象需在學(xué)生會任期滿半年參評;。
(5)積極進取，思想品德良好，工作態(tài)度端正;。
(6)在工作中不僅自己起表率作用，還積極幫助干事提高自身工作能力;。
(8)有較強的組織能力，能積極帶頭參與學(xué)生會舉辦的各項活動，帶領(lǐng)部門按時完成學(xué)生會安排的各項工作，且取得了較好的效果。
2、評選名額。
評選名額為1名。
3、評選程序。
參與評選的各職能部門部長(主任)、副部長(副主任)需填寫"優(yōu)秀學(xué)生會干部申請表"，并附個人述職報告。主席團依據(jù)評選條件進行評選，評選結(jié)果由辦公室進行備案。
(四)學(xué)生會杰出貢獻獎。
1、評選條件。
(1)"學(xué)生會杰出貢獻獎"評選限-20xx學(xué)年學(xué)生會在崗所有成員;。
(3)評選對象需在學(xué)生會任期滿半年參評;。
(4)認真履行學(xué)生代表職責，為院學(xué)生會發(fā)展出謀劃策;。
(5)支持學(xué)生會各種大型活動項目，并發(fā)揮重要作用;。
(6)為解決同學(xué)們權(quán)益問題或者促進學(xué)生會工作提出可行的解決方案。
2、評選名額。
評選名額為1名。
3、評選程序。
由主席團、部長(主任)、副部長(副主任)推薦部門成員或自薦，參與評選人員需填寫"學(xué)生會杰出貢獻獎申請表"，并附申報材料。主席團主席團依據(jù)評選條件進行評選，評選結(jié)果由辦公室進行備案。
2、個人獎項參選個人須提交申請表一份，"學(xué)生會杰出貢獻獎"須附1500字左右的先進事跡材料一份。
1、利用學(xué)生會部長例會時間傳達評選文件精神，各職能部門根據(jù)部門情況向成員提出參評具體要求。
2、各職能部門部長(主任)、副部長(副主任)需商議后推薦部門成員，部門成員自薦需向部長(主任)、副部長(副主任)上報，經(jīng)同意后上報至主席團，嚴禁越級上報以規(guī)范評選原則。
3、所分配名額一般不要突破，如遇特殊情況及時上報主席團;各參評人員經(jīng)審查不符合條件者，名額作廢。
院學(xué)生會辦公室。
20xx年x月x日。
教育工作者表彰通知大全（16篇）篇九
為提高公司技術(shù)創(chuàng)新能力，在技術(shù)研發(fā)工作中，公司廣大工程技術(shù)人員結(jié)合工程項目特點，選擇研發(fā)課題，積極開展技術(shù)創(chuàng)新研發(fā)活動，20xx年共組建了21個研發(fā)小組，科學(xué)確定研發(fā)技術(shù)路線，潛心組織研發(fā)，有效促進了工程項目科學(xué)、高效安全實施。20xx年，共完成了16項科研項目，有7項成果獲國家專利，取得了顯著的經(jīng)濟效益和社會效益。
為表彰在技術(shù)研發(fā)工作中做出突出貢獻的'相關(guān)人員，經(jīng)公司研究決定，對付出辛勤勞動、發(fā)揮關(guān)鍵作用的有功人員進行獎勵，獎金9萬元。希望廣大財務(wù)和工程技術(shù)人員在今后的工作中，再接再厲，為促進公司技術(shù)創(chuàng)新的持續(xù)發(fā)展做出更大的努力。
20xx年x月x日。
教育工作者表彰通知大全（16篇）篇十
各部門：
2015年是我們蘊銀輝煌的一年，也是我們值得驕傲的一年。在此期間，公司通過一系列措施拓展新的業(yè)務(wù)，實現(xiàn)了蘊銀發(fā)展的戰(zhàn)略性調(diào)整、組織框架整合、員工隊伍的優(yōu)化。開拓期間，我們蘊銀人充分發(fā)揚不畏艱辛、勇往直前的精神，基本上完成我們年初的既定任務(wù)指標。與此同時，涌現(xiàn)出大批優(yōu)秀員工代表。表彰活動公布后還需補充開拓期兩位優(yōu)秀員工：
優(yōu)秀拓展分析師：
希望獲獎人員再接再厲，做好模范帶頭作用！同時也希望其他同事在新的一年里繼續(xù)努力，我們的宗旨是為每一位員工提供展現(xiàn)自己的舞臺。相信明年我們的獲獎名單里面會出現(xiàn)更多的新面孔！全體員工共同加油，2016年，我們必將實現(xiàn)新的騰飛！
上海xx咨詢有限公司。
2016年2月3日。
抄送：市場部、渠道部、財務(wù)部、人事部、行政部發(fā)至：各部門人員。
教育工作者表彰通知大全（16篇）篇十一
為提高公司技術(shù)創(chuàng)新能力，在技術(shù)研發(fā)工作中，公司廣大工程技術(shù)人員結(jié)合工程項目特點，選擇研發(fā)課題，積極開展技術(shù)創(chuàng)新研發(fā)活動，xx年共組建了21個研發(fā)小組，科學(xué)確定研發(fā)技術(shù)路線，潛心組織研發(fā)，有效促進了工程項目科學(xué)、高效安全實施。xx年，共完成了16項科研項目，有7項成果獲國家專利，取得了顯著的經(jīng)濟效益和社會效益。
為表彰在技術(shù)研發(fā)工作中做出突出貢獻的相關(guān)人員，經(jīng)公司研究決定，對付出辛勤勞動、發(fā)揮關(guān)鍵作用的有功人員進行獎勵，獎金9萬元。希望廣大財務(wù)和工程技術(shù)人員在今后的工作中，再接再厲，為促進公司技術(shù)創(chuàng)新的持續(xù)發(fā)展做出更大的`努力。
附件：1.申請專利一覽表。
年立項項目一覽表。
20xx年x月x日。
教育工作者表彰通知大全（16篇）篇十二
20xx年，某分行機關(guān)各部門及全體員工緊密圍繞黨委提出的“上總量、求質(zhì)量、調(diào)結(jié)構(gòu)、創(chuàng)機制、強管理、增效益，把發(fā)展作為硬道理”的工作思路，堅持以“存款要上新臺階、清收管理要有新突破、經(jīng)營效益要有大提升、就秘：x機制改革要有新舉措、內(nèi)部管理要規(guī)范”為重點，牢固樹立機關(guān)為基層服務(wù)的思想，認真組織并積極參與全行“服務(wù)營銷年”、“迎新春優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽”、“保險代理業(yè)務(wù)集中營銷競賽”等活動，狠抓部門包某地和激勵考核等重點措施的落實，不斷加大對全行各項工作的指導(dǎo)支持力度，恪盡職守，勤勉敬業(yè)，開拓進取，扎實工作，充分發(fā)揮了組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)督促和直接經(jīng)營等職能作用，為全行各項目標任務(wù)的圓滿完成發(fā)揮了重要作用，并涌現(xiàn)出了一批先進集體和先進個人。為表彰先進、樹立典型，進一步促進機關(guān)工作再上新臺階，經(jīng)業(yè)績考核和民主評選推薦，黨委研究決定，對公司業(yè)務(wù)部等x個先進單位和x等62名先進個人予以表彰。
希望受到表彰的單位和個人再接再厲，繼續(xù)努力，為全某農(nóng)行的改革發(fā)展做出新的更大的貢獻。同時，號召某分行機關(guān)各部室及全體員工，要以先進單位和先進個人為榜樣，積極適應(yīng)新形勢、新要求，求真務(wù)實，爭創(chuàng)先進，努力開創(chuàng)某分行機關(guān)工作新局面。
xxx。
20xx年x月x日。
教育工作者表彰通知大全（16篇）篇十三
2011，我公司在總經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下，依靠全體員工的智慧和力量，較好的完成了公司的各項經(jīng)營目標。在這一年中，涌現(xiàn)出一批盡忠職守、業(yè)績優(yōu)良的先進集體和個人，公司決定在全公司開展評選和表彰先進集體和個人活動，具體事項安排如下。
一、評選原則。
評選過程中要做到公平、公正、公開、民主、合理，不得有串通拉票等行為。
二、評選標準。
1、先進集體：工作熱情高，團隊合作好，部門業(yè)績棒，發(fā)展?jié)摿Υ蟆?/p>
2、先進個人：
（1）團結(jié)同事，熱愛集體、熱愛企業(yè)、熱愛本職工作。
（2）工作熱情高，誠實勤奮，不計個人得失，具有敬業(yè)奉獻精神。
（3）工作能力強，業(yè)務(wù)技能過硬，工作成績突出。
（4）服從工作安排，模范執(zhí)行公司各項制度和紀律。
（5）在司工作xx個月以上的所有在職人員。
三、評選名額。
先進集體x個，先進個人不多于x名。
四、評選方式。
采用無記名投票的方式評選。無記名投票每人限投一次，投票地點xxx，投票時間xx月xx日。
五、獎勵辦法。
頒發(fā)獎狀和獎金。
辦公室。
教育工作者表彰通知大全（16篇）篇十四
各分公司、各部門、各事業(yè)部：
20xx年，公司上下緊緊圍繞公司總體經(jīng)營目標，不斷加強企業(yè)管理、深入開展服務(wù)創(chuàng)新、大力推進控制成本，有效提高了企業(yè)的競爭實力，較好地完成了各項經(jīng)營任務(wù)，同時涌現(xiàn)出一批善于管理、敢于創(chuàng)新、勇于奉獻、成績突出的先進集體和個人。
為了大力弘揚先進典型，鼓舞士氣，進一步激勵全體員工工作的積極性，根據(jù)《關(guān)于評選20xx年度先進個人的通知》(環(huán)亮字[20xx]020號)文件要求，經(jīng)基層推薦、年度評審領(lǐng)導(dǎo)組審核并最后審定，決定對20xx年度涌現(xiàn)出來的一批優(yōu)秀員工予以表彰獎勵。
希望受到表彰的先進集體和個人珍惜榮譽，再接再厲，進一步發(fā)揮表率作用，在今后的工作中再立新功、再創(chuàng)佳績；廣大職工要以他們?yōu)榘駱樱瑦蹗従礃I(yè)、團結(jié)奮進，為公司又好又快發(fā)展做出更大的貢獻!
有限公司。
xx年x月x日。
p副標題e。
教育工作者表彰通知大全（16篇）篇十五
為了鼓勵先進，再創(chuàng)佳績，決定對萬利、賀桂英等幾位同志予以通報表彰。希望其它同事在今后的工作中與他們一樣愛崗敬業(yè),忠于本職,奉獻企業(yè),團結(jié)同事,表現(xiàn)優(yōu)秀!
受表彰員工名單附表：
xxx市合眾文化傳媒有限公司。
20xx年x月x日。
教育工作者表彰通知大全（16篇）篇十六
201*年，某分行機關(guān)各部門及全體員工緊密圍繞黨委提出的"上總量、求質(zhì)量、調(diào)結(jié)構(gòu)、創(chuàng)機制、強管理、增效益，把發(fā)展作為硬道理"的工作思路，堅持以"存款要上新臺階、清收管理要有新突破、經(jīng)營效益要有大提升、就秘：*機制改革要有新舉措、內(nèi)部管理要規(guī)范"為重點，牢固樹立機關(guān)為基層服務(wù)的思想，認真組織并積極參與全行"服務(wù)營銷年"、"迎新春優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽"、"保險代理業(yè)務(wù)集中營銷競賽"等活動，狠抓部門包某地和激勵考核等重點措施的落實，不斷加大對全行各項工作的指導(dǎo)支持力度，恪盡職守，勤勉敬業(yè)，開拓進取，扎實工作，充分發(fā)揮了組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)督促和直接經(jīng)營等職能作用，為全行各項目標任務(wù)的圓滿完成發(fā)揮了重要作用，并涌現(xiàn)出了一批先進集體和先進個人。為表彰先進、樹立典型，進一步促進機關(guān)工作再上新臺階，經(jīng)業(yè)績考核和民主評選推薦，黨委研究決定，對公司業(yè)務(wù)部等*個先進單位和*等62名先進個人予以表彰。
希望受到表彰的單位和個人再接再厲，繼續(xù)努力，為全某農(nóng)行的改革發(fā)展做出新的更大的貢獻。同時，號召某分行機關(guān)各部室及全體員工，要以先進單位和先進個人為榜樣，積極適應(yīng)新形勢、新要求，求真務(wù)實，爭創(chuàng)先進，努力開創(chuàng)某分行機關(guān)工作新局面。
xxx。
xx年x月x日。